2023年國有企業(yè)工作計劃(大全8篇)

計劃可以讓我們更好地組織和安排每一天的活動，避免浪費時間。在制定計劃時，我們需要合理安排任務的優(yōu)先級和時間的分配。計劃不僅是實現(xiàn)目標的手段，更是一種成長和提升的機會。

國有企業(yè)工作計劃篇一

深入貫徹落實黨的__大、__屆__、五中全會精神和北京市委《關于推進基層黨建工作創(chuàng)新的意見》，鞏固和擴大保持xxx員先進性教育成果，在實施公司搬遷調(diào)整和“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略中，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)就加強和改進公司基層黨支部建設工作提出如下意見。

一、提高思想認識，增強責任感和緊迫感。

基層黨支部作為黨的基層組織，處在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營建設的第一線，直接擔負著團結帶領黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設任務的重要責任和使命。當前，公司改革發(fā)展正處在關鍵時期，面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢下，進一步加強和改進基層黨支部建設是鞏固黨的執(zhí)政基礎，保持黨的先進性的要求，是全面落實科學發(fā)展觀，構建和諧社會、和諧公司的需要，是促進公司創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。

目前，公司共有基層黨支部1588個，分布在生產(chǎn)經(jīng)營、基本建設、科研設計、生活服務、合資聯(lián)營等不同的行業(yè)和領域。從總體上看，公司基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設的各項任務中，較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。但也存在著與新的形勢任務要求不相適應的問題，主要表現(xiàn)是：一些同志在思想認識上存在著重經(jīng)營生產(chǎn)，輕支部工作的現(xiàn)象;一些黨支部活動與經(jīng)濟工作融合得不緊密，工作“兩張皮”，對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能主動創(chuàng)新、探索和改進;一些支部工作缺乏活力，日常活動缺乏吸引力，工作處在一般化狀態(tài);黨支部書記隊伍素質(zhì)有待提高，一些專職的黨支部書記缺少生產(chǎn)經(jīng)營知識，一些兼職黨支部書記欠缺黨務知識，還有些黨支部書記工作不夠安心，影響到支部書記隊伍的穩(wěn)定;一些單位的黨委對支部建設工作重視不夠，缺乏有效的指導，以致一些支部工作無特色，缺乏凝聚力和號召力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，各級黨組織要從鞏固黨的執(zhí)政基礎，保持黨的先進性，確保完成公司改革發(fā)展、搬遷調(diào)整任務的高度，充分認識加強和改進基層黨支部建設的重大意義，采取有效措施，建立長效機制，在全面推進公司創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團結帶領廣大職工為實現(xiàn)公司新的發(fā)展目標做出更大的貢獻。

加強和改進基層黨支部建設，要堅持以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，落實以人為本的科學發(fā)展觀，按照北京市委創(chuàng)新基層黨建工作的要求，著眼于服務工作大局，著眼于推動創(chuàng)新發(fā)展，從明確工作職責、改進工作方法、加強自身建設、改善工作條件等方面推進基層黨支部工作創(chuàng)新，努力把基層黨組織建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，為推動公司改革發(fā)展提供有力的政治和組織保證。

二、明確當前基層黨支部的職責任務，轉變思想觀念。

公司基層黨支部要緊緊圍繞落實公司改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結構調(diào)整這個中心任務，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用，切實履行好以下職責：

1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證總公司黨委各項決議指示的貫徹落實，把職工、黨員思想統(tǒng)一到公司發(fā)展戰(zhàn)略上來。

2、緊密結合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營建設任務的完成。

3、充分維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益，調(diào)動職工參與公司改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設的主動性。

4、全面領導本單位思想政治工作，創(chuàng)建學習型支部，創(chuàng)新思想政治工作。

5、主動開發(fā)人才資源，創(chuàng)新培訓途徑，努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。

6、加強黨支部自身建設，維護和保障黨員權利，強化黨員教育管理和服務，增強凝聚力，擴大影響力，提高戰(zhàn)斗力。

7、領導和支持工會、共青團工作，密切黨群、干群關系，服務職工群眾，維護公司安全穩(wěn)定。

國有企業(yè)工作計劃篇二

20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和有力指導下，我局認真貫徹落實《^v^政府信息公開條例》，堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外，緊密圍繞發(fā)展改革業(yè)務和社會關切做好信息公開，切實保障了群眾的知情權、表達權、參與權和監(jiān)督權，有效展示了發(fā)改部門的良好形象?，F(xiàn)將區(qū)發(fā)改局20xx年政務公開工作總結如下：

（一）高度重視，壓實責任，建立健全工作機制。

（二）突出重點，扎實推進，提升政務公開質(zhì)效。

二是重點領域集中公開。針對社會關切，加強發(fā)布價格行情、收費管理、十四五規(guī)劃等事關群眾切身利益的信息，每月公布xx區(qū)糧油市場價格行情及簡析，按進度發(fā)布xx區(qū)十四五規(guī)劃的起草說明、專家論證情況、圖解等。公開局年度收入支出預決算和三公經(jīng)費使用情況，主動接受群眾監(jiān)督。

三是解讀回應精準公開。圍繞群眾關注的優(yōu)化營商環(huán)境、省級兩業(yè)融合發(fā)展試點等工作發(fā)布主要負責人回應，加強政策解讀，公開區(qū)六屆五次黨代會、區(qū)五屆人大五次會議、區(qū)政協(xié)五屆五次會議上代表們有關新能源汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展、充電基礎設施等議題的建議及答復意見，妥善處理依申請公開，不斷提高信息公開的互動性、實用性，用政務公開架起連心橋。

（三）完善目錄，嚴格發(fā)布，確保有效不涉機密。

為確保政務公開工作扎實、有序開展，及時對標區(qū)政務公開事務中心的最新要求，積極調(diào)整信息公開目錄，更新發(fā)布內(nèi)容的標準，完善好領導信息、規(guī)劃綱要、熱點回應等欄目；根據(jù)第三方評估問題，認真做好內(nèi)容整改，訂正一般性錯別字，不斷規(guī)范公開內(nèi)容，讓群眾在看得到的基礎上看得懂、看得清；對所有擬公開信息進行科室主要負責人、分管領導雙重審查，確保涉密不公開、公開不涉密。

20xx年，我局政務公開工作扎實穩(wěn)步推進，雖然取得了一定成效，但面對新形勢新階段對政務公開工作的嚴要求、高標準，仍存在一些不足：一是存在有就行的思想誤區(qū)，現(xiàn)有的一些信息內(nèi)容質(zhì)量不高，公開信息的數(shù)量也需要增加；二是信息公開方式比較單一，有待進一步拓展；三是政務公開的.正面宣傳和輿情引導作用發(fā)揮有限。

20xx年，我局將積極采取措施改進不足，對照群眾期盼和新時代政務公開要求，繼續(xù)深入推進政務公開工作。

一是加強培訓，提升主動公開意識。將新《條例》等內(nèi)容作為政務公開工作人員的必修課，重點條目重點解讀，加大對業(yè)務科室人員的培訓教育力度，提升全局推進政務公開、參與政務公開的主動性、自覺性。

二是提質(zhì)增量，加大政務公開力度。堅持公開是常態(tài)，不公開是例外的原則，做到凡是能公開的內(nèi)容都要公開。始終把群眾最關心、最需要了解的事項作為政務公開的重點，以加強政策解讀、積極回應關切和擴大公眾參與為抓手，提高發(fā)布信息質(zhì)量與數(shù)量，多多利用圖片、照片、表格等方式豐富公開信息，不斷充實和完善政府信息公開內(nèi)容。

三是動態(tài)調(diào)整，不斷規(guī)范公開內(nèi)容。嚴格執(zhí)行政務公開各項制度，根據(jù)區(qū)政務公開事務中心的最新要求和第三方測評建議及時做好調(diào)整、整改，不斷推進政府信息公開的精細化管理，讓政務公開標準化、規(guī)范化，加強公開內(nèi)容的真實性、全面性、有效性。

國有企業(yè)工作計劃篇三

為了認真做好2018年的支部工作，貫徹落實校(院)黨建工作的具體部署，圖書館黨支部從本部門的實際情況實際出發(fā)，制訂2018年工作計劃。通過工作計劃的實施，力求提升支部黨建工作的科學化水平，鞏固和深化黨的群眾教育實踐活動成果，加強服務型、學習型黨組織的建設，充分發(fā)揮圖書館黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為推動校(院)事業(yè)改革發(fā)展和文獻信息工作的有序開展提供堅強有力的思想、政治和組織保證。計劃分別從思想建設、組織建設、制度建設、作風建設和學習實踐等五個方面進行具體部署。

1.扎實推進學習型黨組織建設。認真落實各項學習制度，完善學習機制，改進學習方法，豐富學習內(nèi)容，力求做到工作學習化，學習工作化。既要保證對黨的理論學習，又要注重業(yè)務培養(yǎng)，優(yōu)化黨員的知識結構，提升做好工作的本領。引導黨員干部把理論學習和解決校(院)發(fā)展、圖書館工作中的問題結合起來，大力推進理論學習成果的轉化。

2.深入學習宣傳貫徹黨的十九大會議精神和習近平總書記系列講話精神。通過集中學習、個人自學、專題輔導、交流研討等方式，組織黨員干部認真學習領會習近平總書記系列講話的科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)，學習領會黨的十九大會議精神。結合實際，開展以“深化思想認識，深化標準要求，深化學習理解，深化貫徹落實”為內(nèi)容的理論武裝“四個深化”活動，切實把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央和省委的決策部署上。

3.加強理想信念教育。積極組織黨員干部學習馬克思主義基本原理和中國特色社會主義理論體系，開展社會主義核心價值體系、黨性黨風黨紀、黨史國史和省情教育，著力增強黨員干部的理想信念、宗旨意識、群眾觀點，真正從思想和行動上積極擁護改革、支持改革、參與改革。

1.以服務型黨組織建設引領基層黨建工作。堅持圍繞中心、服務大局，堅持服務改革、服務發(fā)展、服務群眾、服務黨員，把“想讀者所想，急讀者所需”作為開展各項業(yè)務工作的出發(fā)點，不斷強化全體黨員干部的服務意識。

2.繼續(xù)做好黨員隊伍建設工作，做好黨員發(fā)展工作。加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，關心黨員思想、學習、工作、生活情況，重視幫助解決實際問題。認真落實對預備期黨員的幫助考察，按計劃完成預備黨員的轉正通表。爭取年內(nèi)發(fā)展1-2名新黨員并鼓勵圖書館其他同志積極向黨組織靠攏。

1.切實貫徹“三會一課”制度的落實。本年度每月定期召開一次組織生活會或民主生活會，不定期召開支委會。按照學習計劃召開專題學習會，安排一到兩次黨課。

2.繼續(xù)推進“支委聯(lián)系黨員”和“黨員與群眾談心”制度的落實。切實做到黨員與群眾水乳交融，隨時掌握黨員與群眾的思想動態(tài)與實際需求，認真對待黨員與群眾提出的問題，努力幫助解決黨員與群眾遇到實際困難，使得圖書館集體的凝聚力、戰(zhàn)斗力更上一層樓。

3.做好黨務公開的各項工作。按照校院機關黨委的要求，實施黨務公開，細化、落實和完善各項具體的工作，建好支部檔案。

4.做好黨費收繳工作。按時收繳黨費，并做好黨費收繳檔案。

1.加強反腐倡廉教育。通過開展紀律教育學習月和理想信念宗旨教育，樹立正面典型，加強警示教育，以身邊事教育黨員干部等方式，深化廉政文化建設，筑牢思想道德防線，建立“不想腐”的自律機制。

2.嚴明各項紀律。教育引導黨員干部嚴格遵守政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、群眾工作紀律和保密紀律。

1.專題學習。本年度通過組織黨員參加校(院)專題學習活動和黨支部自己組織專題學習會的形式，開展對“習近平總書記系列講話精神”、“黨的十九大會議精神“以及“社會主義核心價值體系”幾個專題的重點學習，力爭達到每月黨員集中學習不少于一次，全年集中學習不少于8次。

2.開展黨課。本年度計劃開展1—2次專題黨課學習。

3.黨員自學。專題學習的資料以及一些其他業(yè)務學習資料將掛在圖書館網(wǎng)站支部工作欄目中，供全體黨員下載自學，并安排一到兩次集中交流討論。

國有企業(yè)工作計劃篇四

2018我分局黨建總體思路是：深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話和黨的十九大會議精神，求真務實、規(guī)范管理，加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和精神文明建設工作;扎實開展“兩學一做”學習教育，強化主體責任，強化黨章黨規(guī)意識，強化組織活力，持續(xù)提升公路部門黨建工作科學化水平，提高公路服務能力，構建“暢、安、綠、美”公路通行環(huán)境。

一是以中心組學習、“三會一課”等黨的組織生活為依托，完善黨員經(jīng)常性學習機制。按照上級黨委部署，扎實開展系列學習教育，引導黨員用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，用黨章黨規(guī)規(guī)范言行，切實增強黨員干部職工的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。二是圍繞公路中心工作，針對機關、班站等不同實際，實行分類指導，著重在學習新知識、新技能上下功夫，不斷創(chuàng)新和豐富教育培訓方式，突出經(jīng)常性教育，豐富學習內(nèi)容。三是積極引導黨員干部職工向書本、向?qū)嵺`、向群眾學習，增強學習的系統(tǒng)性、針對性和實效性。緊密結合行業(yè)具體實際，積極參加技能競賽活動，提高干部職工服務發(fā)展的能力。

一是以深化“1263”機制建設為抓手，抓好黨支部黨建責任落實。健全完善民主集中制，嚴格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、黨員黨性分析、民主評議黨員等制度。二是積極參加黨務工作和黨務知識培訓，不斷提高黨建工作能力和水平。創(chuàng)先爭優(yōu)，宣傳典型，樹立公路部門基層黨建工作新形象。認真開展“在職黨員進社區(qū)”等活動，不斷發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心和促進和諧的作用。三是強化黨員教育、管理和服務，號召黨員干部關注“黨員e家”、微信、易信等平臺，做好新形勢下黨員教育工作。抓好發(fā)展新黨員工作，督促黨員按時足額交納黨費，開展黨員組織關系排查，完善黨員信息基礎資料，對黨員組織關系進行全面清理規(guī)范。強化服務黨員意識，加強黨內(nèi)激勵關懷幫扶工作。四是進一步深化領導、股室掛鉤聯(lián)系班站制度，加強調(diào)查研究，針對不同崗位的干部職工特點，探索更為行之有效的思想政治工作方法。加強人文關懷和心理疏導，及時掌握一線職工的思想動態(tài)，廣泛聽取職工的意見建議，積極做好政策的宣傳解釋工作。五是強化黨建帶群建，按照政治性、先進性、群眾性要求，加大對群團工作的支持保障力度，引導干部職工、青年、婦女立足本職崗位創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。充分發(fā)揮分局工會組織橋梁紐帶作用，關注、關愛一線崗位工作者。積極組織職工開展文體活動，增強職工凝聚力。開展青年志愿者服務活動，深化青年綠色生態(tài)路建設。繼續(xù)做好離退休干部職工服務管理工作，落實好離退休職工的政治和生活待遇。

一是落實黨風廉政責任制，強化“兩個主體責任”、“一崗雙責”。大力加強廉政文化建設，開展多種形式黨性黨風黨紀教育，貫徹落實《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、參加廉政知識競賽等，不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。二是強化機關作風建設。繼續(xù)整改不嚴不實問題，強化立規(guī)執(zhí)紀和制度剛性約束。強化單位內(nèi)部的自我管理和自我約束，強化問責結果運用，提高督查問責的影響力和震懾力。繼續(xù)落實好“馬上就辦、辦就辦好”，切實解決庸懶散拖慢問題，增強服務大局意識。

一是大力普及“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”等基本道德規(guī)范，提升干部職工道德素養(yǎng)。開展“我們的節(jié)日”等傳統(tǒng)美德教育實踐活動，引導干部職工自覺踐行社會主義核心價值觀。積極參與道德模范、“身邊好人”等評選推薦、學習宣傳活動，深入挖掘公路干部職工隊伍中的典型模范，傳揚好家風，匯聚正能量。二是扎實開展“第十三屆市級文明單位”創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)更高級別的文明榮譽。充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，號召干部職工踴躍參加愛心慈善、社會救助、無償獻血等公益活動。三是立足公路行業(yè)實際，結合創(chuàng)建“美麗交通生態(tài)公路”、青年綠化帶(路)、文明班站等具有公路行業(yè)鮮明特色的載體，開展形式多樣的活動，營造向上向善的時代新風，樹立公路新形象。

國有企業(yè)工作計劃篇五

進入測繪隊已兩個多月，從陌生到慢慢熟悉，在領導和同事的幫助下，我用心學習每一個細節(jié)，工作中學習到很多，也存在很多不足，現(xiàn)總結匯報如下：

一、學習上。

堅持通過報紙網(wǎng)絡等媒體了解政治經(jīng)濟政策，領會群眾路線教育實踐活動的意義，提高自身的政治經(jīng)濟理論素養(yǎng)。平時認真研讀各類有關測繪的書籍，了解測繪行業(yè)相關的理論知識，做好讀書筆記。學習了外業(yè)測繪、室內(nèi)繪圖的各種規(guī)范。學習相關的繪圖軟件，加深對儀器操作的熟練。

二、工作上。

入職后我被分到工作一組，在融洽的工作氛圍下，很快適應單位的工作環(huán)境，逐漸熟悉了測繪的工作流程，最重要的是接觸和學習了如何操作儀器測繪，如何運用軟件繪圖等相關業(yè)務知識。

目前工作完成情況，撥地放線、驗線47件；地形圖測繪5086400平方米(含查圖);管線放線6077.9米；重點工作：和同事共同完成沙湖機場用地地形圖15平方公里航測、中華奇石山旅游項目放線、星澤燃氣3條天然氣管道選址測圖、石嘴山市科技信息中心竣工測量等市重點工程項目測繪。

三、存在不足。

每完成一次任務，不僅然我收貨許多實踐操作測繪經(jīng)驗，同時，我也看到了自身的不足和業(yè)務上的差距，野外測繪經(jīng)驗不足，處理突發(fā)問題不能得心應手，繪圖流程不夠清晰，有很多命令不熟悉，很多細節(jié)注意不到。

工作以來最深刻的感受是感謝和感動。感謝，是謝謝領導對我的包容，給我這樣測繪經(jīng)驗不足的人學習的機會，感謝組長和團隊對我的幫助，組長經(jīng)常讓我親自操作，在工作中學習，學習中熟練，讓我收獲許多實操經(jīng)驗，現(xiàn)在面對每一次任務，心中的緊張感減輕許多。感動是因為，這個測繪隊用家來形容再貼切不過，同事常說誰出去誰在家。大家已經(jīng)都把這里當成了家。平時每個人都在想怎樣把工作做好，大家關系和睦團結友愛，在這個家快樂的完成工作。這種溫馨的工作氛圍是最讓我感動的地方。

我測繪經(jīng)驗比較匱乏，但我是一個上進心很強的人，所以我會勤于動手，戒驕戒躁，不做語言的巨人，行動的矮子。不論是室內(nèi)繪圖，還是室外工作，我都要用心做好，同時抓住每一次機會磨練自己。

在今后的工作中，要求自己盡快掌握外業(yè)測繪、內(nèi)業(yè)繪圖的各種規(guī)范，積極學習eps地理信息系統(tǒng)等各類繪圖軟件，提高對儀器操作的熟練程度。積極掌握先進的測繪技術，堅持創(chuàng)新。善于總結，做好日志，做到心中有數(shù)，避免再次發(fā)生同樣的錯誤。堅持不懂就問，不明白就多學，懂得團隊的力量和重要性，學習同事仔細嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和優(yōu)良的工作作風。

需要學習的還有很多，更大的挑戰(zhàn)等著我，我堅信態(tài)度決定一切，用心做事，不怕吃苦，不畏困難，今后一定會在工作中取得更大的進步，早日成為合格的優(yōu)秀的測繪工作者。

國有企業(yè)工作計劃篇六

20_年，公司業(yè)務取得了長足發(fā)展，業(yè)務規(guī)模創(chuàng)造了歷史同期最高紀錄?；仡櫼荒甑墓ぷ?，既有成功的經(jīng)驗，也暴露了一些不足，為了總結經(jīng)驗，改進不足，現(xiàn)將全年工作總結如下。

一、工作經(jīng)營情況。

截止至20_年x月x日，_縣支公司共實現(xiàn)總保費_x萬元（預)，其中：首年期繳保費_萬元（預），短期險保費_萬元，團體年金保費_萬元，中介業(yè)務保費_萬元（預），續(xù)期保費_萬元（預）。共支付各類賠款、滿期（生存）保險金_萬元（預），其中：短期意外險賠款_萬元（預），簡單賠付率為_（預）；短期健康險賠款_萬元（預），簡單賠付率為_（預），短期險綜合簡單賠付率為_(預）。

二、精心合作，個險業(yè)務取得新突破。

個人業(yè)務是我們的核心業(yè)務，是公司持續(xù)經(jīng)營、穩(wěn)健發(fā)展的基礎。20_年伊始，根據(jù)省、市公司各個時期的企劃方案，我公司還根據(jù)自身實際情況制訂了相應的激勵措施，利用“產(chǎn)品說明會”、“客戶答謝會”等多種銷售模式，抓住“__”等新險種強勢上市的有利契機，全體員工斗志昂揚、揮灑汗水，經(jīng)過辛勤的耕耘，終于取得了豐碩的成果。

20_全年我司共實現(xiàn)首年期繳保費_x萬元（預)，完成市分公司下達全年任務的_%(預），圓滿完成預定的保費任務目標。首年期繳保費規(guī)模達到歷史最高峰。核心業(yè)務的迅猛發(fā)展，背后要有一支強有力的核心隊伍作為支撐。公司一開始就加大了隊伍建設力度，邀請全國銷售精英進行技能提升培訓、重金聘請理財專家進行培訓指導，把托展業(yè)和增員結合起來，通過增員來推動業(yè)務發(fā)展，通過業(yè)務發(fā)展帶來的實惠來帶動增員。我們各級主管也付出了大量辛勤的勞動，他們無時無刻不在關注著自己的屬員，幫其解困、助其成長、讓其心安，正是他們無私而偉大的博愛精神，讓我們的員工感覺到了公司的溫暖，做到了有愛留人。目前，全司員工已達_x人，為歷年之最，并且我們隊伍仍然在繼續(xù)發(fā)展壯大。

三、奮勇拼搏，團體業(yè)務穩(wěn)中有升。

團體業(yè)務是公司經(jīng)營成效體現(xiàn)的重要指標，也是產(chǎn)、壽險兩類保險的交集市場，因此，競爭尤其激烈。在與多個競爭主體的交鋒中，我司以全年團體業(yè)務共收取保險費_萬元。四季度經(jīng)營指標重新下達后，我司只用了一個月的時間就率先超額完成了任務目標。

一年來，我們除了維護好已有的渠道外，還積極尋找新的保險公司半年工作總結業(yè)務增長點，努力打破前期業(yè)務發(fā)展低迷的狀況，同時積極加強與有關部門的溝通與協(xié)作，爭取得到最大的支持和幫助，加大宣傳力度，擴大影響面，從而贏得市場。

四、中介業(yè)務再創(chuàng)輝煌。

今年上半年，省公司發(fā)出中介全年目標上半年完成的號召，面對巨大的挑戰(zhàn)，我們并沒有退縮，按照省、市公司的統(tǒng)一布署和安排，我們積極聯(lián)系各代理機構和網(wǎng)點，加強業(yè)務指導和促成。在認真為網(wǎng)點做好服務工作的同時，我們還發(fā)動全司員工共同努力，全司一心，加大自營業(yè)務規(guī)模，做到不等、不靠。通過全司員工和各代理機構的共同努力，我司上半年共實現(xiàn)保費_x萬元，雖然這一成績同州公司下達的任務目標還有一定的差距，但這一成績已經(jīng)創(chuàng)造出_公司中介業(yè)務歷史新高，半年的業(yè)務規(guī)模是20_年全年的x倍多。這大大穩(wěn)固了__的市場占有率，體現(xiàn)了_領軍市場的主導地位。至此，我司全年共完成中介業(yè)務保費_x萬元(預)，創(chuàng)造歷史最好成績。

五、服務新農(nóng)村，農(nóng)村保險工作大提速。

為積極響應中央關于建設社會主義新農(nóng)村的號召，全面落實總、省公司提出的“鞏固城市、拓展兩鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，我公司增強了發(fā)展農(nóng)村市場的責任感、使命感和緊迫感，加深了對“兩鄉(xiāng)強則縣域強，縣域強則全省興”的理解和認識，農(nóng)村保險工作開始提速。由于我縣經(jīng)濟欠發(fā)達，農(nóng)村群眾經(jīng)濟狀況普遍不好，而這部分群體又恰恰是最需要獲得保險保障的群體。針對這一實際，根據(jù)上級公司“鄉(xiāng)鎮(zhèn)有點，村村有人”的精神，我司積極想辦法，探尋出路，并大膽嘗試，先后在_個鄉(xiāng)（鎮(zhèn))設立服務點，培訓駐村業(yè)務員，把保險服務延伸到農(nóng)村，極大地方便了當?shù)厝罕姡瑴p少了他們的投保、理賠成本，此舉獲得了當?shù)厝罕姷暮迷u，并得到了鄉(xiāng)(鎮(zhèn)）黨委、政府的大力支持與肯定。

六、以人為本，誠信服務。

服務是企業(yè)的生存之本，服務質(zhì)量的好壞不僅關系到公司業(yè)務的發(fā)展，還關系到公司的聲譽以及未來。我們堅持“以人為本、客戶至上”的服務理念，想客戶所想，急客戶所急。對于出現(xiàn)重大事故的家庭，我們沒有死板地執(zhí)行規(guī)定，而是以最快的時間確定事故性質(zhì)，然后第一時間將賠款送到客戶家中，幫助他們渡過難關，而為此增加的理賠成本已逾萬元。全年我司客戶服務部門已受理各類理賠、滿期（生存金）給付案件金額_x萬元(預)。我們辛勤的勞動，也得到了廣大客戶的信賴和認同，在以后的工作中，我們還將繼續(xù)以快速、專業(yè)、高效、準確的服務為廣大客戶提供一流的服務。

國有企業(yè)工作計劃篇七

2018我分局黨建總體思路是：深入貫徹落實__系列重要講話和黨的十九大會議精神，求真務實、規(guī)范管理，加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和精神文明建設工作;扎實開展“兩學一做”學習教育，強化主體責任，強化黨章黨規(guī)意識，強化組織活力，持續(xù)提升公路部門黨建工作科學化水平，提高公路服務能力，構建“暢、安、綠、美”公路通行環(huán)境。

一、努力建設學習型黨組織。

一是以中心組學習、“三會一課”等黨的組織生活為依托，完善黨員經(jīng)常性學習機制。按照上級黨委部署，扎實開展系列學習教育，引導黨員用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，用黨章黨規(guī)規(guī)范言行，切實增強黨員干部職工的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。二是圍繞公路中心工作，針對機關、班站等不同實際，實行分類指導，著重在學習新知識、新技能上下功夫，不斷創(chuàng)新和豐富教育培訓方式，突出經(jīng)常性教育，豐富學習內(nèi)容。三是積極引導黨員干部職工向書本、向?qū)嵺`、向群眾學習，增強學習的系統(tǒng)性、針對性和實效性。緊密結合行業(yè)具體實際，積極參加技能競賽活動，提高干部職工服務發(fā)展的能力。

二、進一步做好黨建工作。

三、注重黨風廉政建設和機關作風建設。

一是落實黨風廉政責任制，強化“兩個主體責任”、“一崗雙責”。大力加強廉政文化建設，開展多種形式黨性黨風黨紀教育，貫徹落實《中國_廉潔自律準則》和《中國_紀律處分條例》、參加廉政知識競賽等，不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。二是強化機關作風建設。繼續(xù)整改不嚴不實問題，強化立規(guī)執(zhí)紀和制度剛性約束。強化單位內(nèi)部的自我管理和自我約束，強化問責結果運用，提高督查問責的影響力和震懾力。繼續(xù)落實好“馬上就辦、辦就辦好”，切實解決庸懶散拖慢問題，增強服務大局意識。

四、持續(xù)深化行業(yè)文明文化建設。

一是大力普及“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”等基本道德規(guī)范，提升干部職工道德素養(yǎng)。開展“我們的節(jié)日”等傳統(tǒng)美德教育實踐活動，引導干部職工自覺踐行社會主義核心價值觀。積極參與道德模范、“身邊好人”等評選推薦、學習宣傳活動，深入挖掘公路干部職工隊伍中的典型模范，傳揚好家風，匯聚正能量。二是扎實開展“第十三屆市級文明單位”創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)更高級別的文明榮譽。充分發(fā)揮_員先鋒模范作用，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，號召干部職工踴躍參加愛心慈善、社會救助、無償獻血等公益活動。三是立足公路行業(yè)實際，結合創(chuàng)建“美麗交通生態(tài)公路”、青年綠化帶(路)、文明班站等具有公路行業(yè)鮮明特色的載體，開展形式多樣的活動，營造向上向善的時代新風，樹立公路新形象。

國有企業(yè)工作計劃篇八

第一章總則第一條為了加快開發(fā)區(qū)的建設，促進開發(fā)區(qū)的發(fā)展，根據(jù)有關法律、法規(guī)，結合本市實際，制定本條例。第二條本條例所稱開發(fā)區(qū)是指西安高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)和西安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。第三條本條例適用于開發(fā)區(qū)及其所屬園區(qū)。第四條西安市人民政府設立西安高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會和西安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會。管理委員會是市人民政府的派出機構，對開發(fā)區(qū)行使市級經(jīng)濟事務和部分社會事務管理職權。第五條鼓勵國(境)內(nèi)外的企業(yè)和其他經(jīng)濟組織或者個人，在開發(fā)區(qū)投資興辦高新技術企業(yè)、先進技術企業(yè)和產(chǎn)品出口企業(yè)。第六條開發(fā)區(qū)應當建立完善的投資服務體系，創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。第七條投資者在開發(fā)區(qū)投資的資產(chǎn)、收益等財產(chǎn)權利以及其他合法權益，受法律、法規(guī)和本條例的保護。第二章管理與服務第八條開發(fā)區(qū)管理委員會應當按照創(chuàng)新、精干、高效的原則，建立有利于服務企業(yè)、適應市場經(jīng)濟需要的管理體制和運行機制。

開發(fā)區(qū)管理委員會和有關部門設在開發(fā)區(qū)的派出機構或者分支機構應當為開發(fā)區(qū)內(nèi)的企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務。第九條開發(fā)區(qū)管理委員會履行下列職責：

(二)依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章，制定開發(fā)區(qū)管理規(guī)定；

(三)領導、協(xié)調(diào)有關部門設在開發(fā)區(qū)的派出機構或者分支機構的工作；

(四)對開發(fā)區(qū)的企業(yè)事業(yè)組織進行協(xié)調(diào)和服務。第十條開發(fā)區(qū)管理委員會行使下列職權：

(一)負責開發(fā)區(qū)的財政、國有資產(chǎn)管理；

(二)按照規(guī)定權限審批開發(fā)區(qū)內(nèi)的企業(yè)及項目；

(六)負責開發(fā)區(qū)內(nèi)的民政、社區(qū)、計劃生育等工作的管理；

(七)市人民政府授予的其他職權。

開發(fā)區(qū)管理委員會行使職權，應當接受市人民政府有關行政主管部門和上級行政主管部門的監(jiān)督檢查。第十一條開發(fā)區(qū)管理委員會負責開發(fā)區(qū)內(nèi)的農(nóng)村管理工作，具體辦法由市人民政府規(guī)定。第十二條開發(fā)區(qū)管理委員會應當公開有關審批事項的條件、標準、時限和程序，公開開發(fā)區(qū)的政務和服務承諾及信息。第十三條開發(fā)區(qū)管理委員會應當在引入風險投資、金融、電信、郵政、物流、設備租賃、中介等配套服務方面，為企業(yè)提供方便條件，創(chuàng)造良好的投資與經(jīng)營環(huán)境。第十四條開發(fā)區(qū)內(nèi)的企業(yè)和其他市場主體認為其合法權益受到侵害時，可以向開發(fā)區(qū)管理委員會投訴。

開發(fā)區(qū)管理委員會對屬于職權范圍內(nèi)的投訴事項，應當自接到投訴之日起5個工作日內(nèi)作出處理；屬于司法機關和仲裁機構管轄的事項，應當告知當事人按照法定程序辦理。第十五條市人民政府各部門和有關區(qū)、縣人民政府應當支持、配合開發(fā)區(qū)管理委員會的工作。第三章投資與經(jīng)營第十六條國(境)內(nèi)外的企業(yè)和其他經(jīng)濟組織或者個人在開發(fā)區(qū)設立企業(yè)，辦理工商登記時，除法律、行政法規(guī)規(guī)定限制的項目外，工商行政管理部門對經(jīng)營范圍不作核定。第十七條投資者以高新技術成果和其他技術成果作價入股，其股份比例可以由出資各方協(xié)商約定。以國有資產(chǎn)出資的，應當按照國家有關國有資產(chǎn)管理的規(guī)定辦理。第十八條開發(fā)區(qū)內(nèi)的企業(yè)和其他經(jīng)濟組織或者個人應遵守國家稅收、物價、統(tǒng)計、會計等法律、法規(guī)，按規(guī)定向開發(fā)區(qū)管理委員會及市人民政府相關部門報送有關報表，并接受監(jiān)督。第十九條實行高新技術企業(yè)認定和定期復核制度。認定為高新技術企業(yè)的，發(fā)給高新技術企業(yè)證書。對經(jīng)復核不符合高新技術企業(yè)條件的，由批準部門收回高新技術企業(yè)證書。第二十條開發(fā)區(qū)內(nèi)的高新技術及其產(chǎn)品和技術合同的認定，科技成果和產(chǎn)品的鑒定，各類科技產(chǎn)業(yè)計劃等項目的審報、審查，由開發(fā)區(qū)管理委員會按規(guī)定程序組織進行。第四章促進與保障第二十一條國(境)內(nèi)外各類專家、技術人員和管理人員到開發(fā)區(qū)工作，開發(fā)區(qū)管理委員會和政府有關部門應當為其工作、生活、住房和子女入學提供便利，對需要辦理常住戶口的優(yōu)先辦理。