方案的執(zhí)行需要全面協(xié)調(diào)各方資源，確保各項工作有序推進。制定方案時，要注重協(xié)作和溝通，充分調(diào)動團隊成員的積極性和創(chuàng)造力。每一個方案范文都是經(jīng)過專業(yè)人士精心編寫和審核的，具有較高的可信度。

學校工會活動方案及預算篇一

一、活動主題：

組織女教職工桃源一日春游。

二、活動目的：

親近自然環(huán)境，感受健康生活。通過春游活動，讓教職員工在緊張的開學工作之余與大自然接觸，放松心情，以增進彼此之間的感情，使教職員工之間加強溝通了解。

三、活動時間：

__年3月8日。

四、活動形式：

分小組組織春游活動。

五、參與人員：

全體女職工。

六、成立活動小組：

組長：鄒波武。

副組長：夏兆平。

成員：

七、活動要求：

1、各工會小組長選好春游路線，通知安排會員準時參加活動;。

2、分小組準備車輛，組織好人員坐車安排;。

3、做好出發(fā)前的準備工作及安全教育工作;。

4、會員到景點后合影留念;。

5、分小組組織文體比賽，并由小組產(chǎn)生一、二、三等獎;。

6、搞好后勤服務，由各工會小組長統(tǒng)一安排就餐、門票、租車等后勤服務準備工作。

7、資料收集，信息報送，整理歸檔。

學校工會活動方案及預算篇二

該方案從目的、要求、方法、方法、進度等方面都是一個具體、周密、可操作性強的方案。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

為了豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，營造積極健康向上的校園文化氛圍，學校工會擬利用本周五下午組織開展教職工健身趣味活動。特制定活動實施方案如下：

活動目的：

1、增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。

2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質(zhì)。

活動主題：

強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園活動口號：活力青春運動無極限。

組織機構：

行政、工會委員。

總裁判：***。

裁判：***。

記錄：***。

攝像(照相)：***。

活動時間：20xx年**月**日下午。

活動地點：我園運動場。

參加人員：部分教職員工。

活動項目：

陽光伙伴齊步走、一反常態(tài)、拔河。

活動形式：以小組為單位，速度最快者獲勝。

活動規(guī)則：

1、陽光伙伴齊步走：每組參賽選手為2人，綁腿齊步走，先向前走，到達第一個目的地，然后側向走到終點，速度最快的隊伍取勝。

2、一反常態(tài)：每組選出2人參與比賽，游戲開始，上場的隊員聽主持人的號令，作出與號令相反的動作，做錯動作或者反映慢一拍則此人淘汰，速度最快且動作無誤者獲勝。(注意左和右、上和下、跑和跳始終相對)，比如主持人說舉右手，隊員則舉左手;主持人說用右手摸左耳，則應用左手摸右耳。

物料準備。

1、維達卷紙10提。

2、牙膏12支。

3、綁腿帶5根。

備注：

1、活動期間無重要事情，教師不得請假。

2、活動由工會負責，名單中加粗的為每組的小組長，請組長督促本組成員穿好運動鞋準時參加活動。

每位教職工至少參加一項你喜歡的活動。

未盡事宜待以后補充，解釋權歸xxxxx幼兒園工會。

為了推動全民健身益智運動蓬勃開展，豐富全局職工的業(yè)余文化生活，___工會決定舉行20__年春節(jié)文體活動，具體安排如下：

全局職工可自愿報名參加活動項目。

20__年2月16日下午13：00——17：00(農(nóng)歷十二月二十八日)。

主辦單位：局工會。

活動組委會：

組長：___。

成員：___。

1、釣魚比賽：組織人：___。

2、套圈比賽：組織人：___。

3、飛標比賽：組織人：___。

4、掰手腕比賽：組織人：___。

5、撲克比賽：打捧組織人：___。

火箭組織人：___。

1、釣魚比賽規(guī)則。參賽人員用自制魚竿釣瓶子，釣起后放到指定區(qū)域算完成1次。在規(guī)定時間內(nèi)，完成3次者獲一等獎，完成2次者獲二等獎，完成1次者獲三等獎。獲獎情況現(xiàn)場確定(見附表1)。

2、套圈比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向前扔擲圈，每人連續(xù)投10次，套中不同的標桿得到不同獎品即可，每個標桿限定套中一次。獲獎情況現(xiàn)場確定(見附表2)。

3、飛標比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向標盤上飛標，每人連續(xù)投射10次，總計分數(shù)為最終得分。獲獎情況(見附表3)按分數(shù)情況確定，一等獎1名，二等獎5名，三等獎10名。獲獎情況現(xiàn)場確定(見附表3)。

4、掰手腕比賽規(guī)則。參賽人員每2人一組進行比賽，在固定的桌臺上掰手腕，右手手背先接觸桌面者為負，采取單淘汰賽制，按報名抽簽順序比賽。共分3個級別(1)男子組a級別(40周歲以上)(2)男子組b級別(40周歲以下)(3)女子組。獲獎情況按勝負情況確定(見附表4)。男子組每個級別設一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，女子組取前3名。

5、撲克比賽規(guī)則。

兩項比賽每人只可報名參加一項。

(1)打棒比賽。打棒比賽只設個人項目，參賽人員每兩人組成一隊，自愿報名，采取單淘汰賽制，抽簽分組對決，每局四副牌，四個人進行游戲，對家兩人為一組，兩組相互對抗，按“3—a”順序升級，首先打過“a”者為勝利。打棒(撲克)比賽分組確定后，請參賽人員利用午休時間和其他非工作時間開展比賽，分組比賽結果在2日內(nèi)報組委會，由組委會統(tǒng)一安排接下來的晉級對手，在2月14日前將產(chǎn)生決賽名單，2月16日進行決賽。獲獎情況(見附表5)按勝負情況確定，排名前6名的選手為獲獎人員。

(2)火箭比賽。參加撲克比賽的人員為不參與打棒比賽人員，比賽規(guī)則參照打棒比賽規(guī)則，首先打到20分的為勝利。2月16日進行決賽。獲獎情況(見附表6)按勝負情況確定，排名前6名的選手為獲獎人員。

1、各部門要精心組織參與，確保參賽時間和人員，保證活動質(zhì)量。

2、要遵守各項活動規(guī)則，并注意保持樓內(nèi)衛(wèi)生，不得大聲喧嘩。除2月16日外，活動不得利用工作時間。

3、“評比兌獎辦公室”設在辦公室，一樓會議室為兌獎處。

4、各參加活動人員到各項目組織負責人處報名，報名時間截止到2月10日。本次春節(jié)活動規(guī)程未盡事宜將另行通知。

今年夏季高溫持續(xù)時間長，xxx分公司結合實際，遵循“隆重熱烈、規(guī)模適度、節(jié)儉文本、講求實效”的原則，為激發(fā)員工愛崗敬業(yè)精神、豐富員工文化生活、防暑降溫，使大家過一個涼爽的夏季，特舉辦“快樂戲水”游泳活動。

一、主要內(nèi)容：

1、此次游泳戲水活動，展示廣大青年員工勇于拼搏敢于爭先的精神面貌和對員工子女關愛的體現(xiàn)，抒發(fā)廣大員工愛崗敬業(yè)的熾熱感情，使大家在炎炎夏季感受公司給予的關懷。

2、上報時間：請各部室班組上報活動參與人員名單，包含子女游玩人員名單，年齡在6—12歲，6歲以下不可以參加，20xx年7月5日前報工會管理員徐老師處。

二、活動時間及乘車指南。

1、活動時間：

7月10日。

2、乘車時間：

上午9：30——18：30、

3、調(diào)度：

zzz、bbb。（說明：各單位參賽隊員可以自行組織前往、需乘車人員必須在09：20在公司門口集中乘車）。

三、活動場所：

西環(huán)路“vvvv游泳館”

四、活動內(nèi)容。

市場、營業(yè)廳、綜合、駕駛員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、財務共計8個代表隊，分抽簽賽、小組賽、半決賽、決賽。

五、活動細則。

1、公司負責車輛、場地租賃、裁判員邀請、運動員飲水及活動獎品的購買。

2、每項活動設立一、二、三等獎和優(yōu)勝獎，獎品標準分別為500元、400元、300元標準，預計費用bbb元、場地租賃、裁判邀請等費用ccc元，運動員飲水：mmmm元，合計：yyyyy元左右。

六、注意事項。

綜合部負責組織好各部室班組鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位成員參加活動，活動期間要本著友誼第一，比賽第二的原則，公平合理競技。

學校工會活動方案及預算篇三

為了豐富我校教職工的文化生活，促進交流，增進友誼，我校定于3月20日組織全體教職工赴進行春游活動。

1、3月20日中午12：10分準時在辦公樓前發(fā)車，登車后赴xx。

2、14：30分游xx。

3、16：30分集合，登車后赴xx賓館入住。

4、17：30分晚餐（地點：賓館一樓餐廳）。

5、19：00組織全校教工娛樂活動（地點：招待所二樓）。

6、3月21日7：00早餐（地點：賓館一樓餐廳）。

7、7：30分出發(fā)赴xx。

8、11：00集合，登車赴午餐地點。

9、11：30午餐，午餐后返回xx。

1、聯(lián)絡協(xié)調(diào)組：xx。

2、生活保障組：xx。

3、安全保衛(wèi)組：xx。

4、住宿地點工作人員：

賓館：xx。

招待所：xx。

平房：xx。

5、晚會娛樂活動工作人員：xx。

6、車輛工作人員：1號大客車由xx負責，2號大客車由xx負責。

1、抵達景區(qū)游覽前，牢記集合地點、時間、所乘游覽巴士車號，萬一脫離團隊，請在集合地點等候。

2、景區(qū)游覽過程中需要聽從工作人員安排，不可單獨前往比較危險的地方。

3、游覽過程中除學校組織的集體活動外，不允許私自參加其它活動。

4、禁止靠近崖邊、攀爬石頭拍照或觀景。

5、請不要隨意離團，離團期間出現(xiàn)安全事故，責任自理。

6、貴重物品（證件、錢財、攝像機、照相機等）必須全程隨身攜帶，絕對不要放在住宿賓館房間、旅游車中，否則如有遺失后果自負。

7、請您根據(jù)自身情況，準備好您出行必備的衣物和藥品。

8、由于這次參加春游的人員較多，受住宿條件所限，帶來的不便宜之處希望們給予理解和支持。

9、這次春游我們?nèi)w人員要體現(xiàn)出我們黨校人的`精神面貌，要發(fā)揚尊老愛幼的優(yōu)良傳統(tǒng)，要相互關心、相互幫助，體現(xiàn)黨校人的愛心和風采。

最后預祝們春游活動圓滿成功，預祝我們每一位能在春游活動中走進自然、感受春天、調(diào)節(jié)身心、放飛心情。

學校工會活動方案及預算篇四

在認真總結上屆工會三年任期內(nèi)工作經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)《中華人民共和國工會工作章程》規(guī)定和上級有關文件精神，結合本學區(qū)實際，選舉產(chǎn)生新一屆工會領導班子，并研究部署今后三年工會工作任務。

民主集中制原則。采取教職工民主選舉和黨支部研究協(xié)商相結合的辦法，選舉應充分考慮各方面因素，體現(xiàn)先進性、廣泛性和代表性。

1、系本學區(qū)工會會員;。

2、堅持四項基本原則，自覺貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本綱領和基本路線;。

5、熱愛工會工作，熱心服務教工，有文化、有能力、具有奉獻精神，協(xié)調(diào)配合能力強。

(一)確定名額:。

根據(jù)工會會員人數(shù)，確定本屆工會委員會由7人組成;。

(二)小組提名:。

(三)支部協(xié)商:。

(四)正式選舉:。

1、上屆工會向全體工會會員匯報任期工作情況和經(jīng)費使用況;。

3、宣布選舉辦法:采用差額選舉的辦法進行選舉;。

4、宣布候選人:簡要介紹候選人情況;。

7、選票的統(tǒng)計:選舉收回的選票，等于或少于規(guī)定應選人數(shù)的為有效票，多于規(guī)定應選人數(shù)的為廢票。候選人獲得應參加選舉人的過半數(shù)選票時，方可當眩獲得過半數(shù)選票的候選人名額超過應選名額，以得票多的當眩如遇票數(shù)相等不能確定當選人時，應就票數(shù)相等的候選人重新投票，得票多的當眩。

學校工會活動方案及預算篇五

1.活動背景：

衡陽市第二屆導游技能大賽是在舉國同慶中國_建黨九十周年的大背景下，為認真貫徹落實國家教育部“質(zhì)量工程”和省市旅游工作會議精神，積極打造旅游強省、旅游強市的目標，培育和選拔一批高素質(zhì)的旅游業(yè)人才，展示我市導游隊伍風采和大學生實踐創(chuàng)新能力、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，激發(fā)其對黨、對社會主義祖國的熱愛和對旅游知識學習的熱情，加深對革命老區(qū)紅色景點的認識，同時加強各高校之間、高校與旅游部門之間的學習與交流的大型活動。

2.組織機構：

南岳學院。

協(xié)辦單位：衡陽市各縣（市）區(qū)旅游局、各旅行社及紅色旅游景。

點、各高校。

3.活動時間：

20xx年4月6日—20xx年6月8日。

4.活動進程：詳見活動策劃書。

1.同電視、報刊傳媒相比，在學校宣傳有良好的性價比，可用最少的資金做到最好的宣傳。

2.學校消費地域集中，針對性強，產(chǎn)品品牌容易深入民心。其中高校學生作為現(xiàn)代青年都喜歡追求新鮮的、刺激的、浪漫的、能展示個性表現(xiàn)自我的時尚活動。若是商家能在知識競答比賽這種刺激趣味的活動中進行宣傳，效果可想而知。

3.因為年年都有新生，如條件允許的話，商家還可以同本活動主辦方建立長期友好合作關系，如每年共同策劃一次迎新晚會，將會使商家在學校內(nèi)外的知名度不斷加深，甚至到衡陽市各個高校，極具有長遠意義！

學校工會活動方案及預算篇六

山東建筑大學是一所以工科為主，以土木建筑學科為特色，工、理、管、文、法、農(nóng)等學科交叉滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性大學。學校坐落在文脈綿延、山水秀美的泉城濟南。

學校主動適應區(qū)域經(jīng)濟和社會發(fā)展需要，適時調(diào)整和完善學科專業(yè)布局，形成了以本科教育為主、積極發(fā)展研究生教育的多層次辦學格局。設有土木工程學院、管理工程學院、熱能工程學院、市政與環(huán)境工程學院、藝術學院、建筑城規(guī)學院、機電工程學院、信息與電氣工程學院、商學院、材料科學與工程學院、計算機科學與技術學院、理學院、法政學院、外國語學院、體育教學部15個學院（部）和成人教育學院。擁有45個本科專業(yè)，涉及6個學科門類的22個一級學科；擁有建筑學、土木工程、管理科學與工程3個碩士學位授權一級學科、31個碩士學位二級學科授權點，1個工程碩士培養(yǎng)領域。目前，學校面向全國29個?。ㄊ?、自治區(qū)）招生，生源質(zhì)量高?，F(xiàn)有全日制在校生21087人（其中碩士研究生728人，本?？粕?0359人）。老師1306人。

1、時尚的diy服飾已成為年青一代的追捧的服飾，山東建筑大學擁有20000多名學生，其中2010年迎接新生7000多人，diy服飾在這里有更多的開發(fā)空間和消費者。

2、山東建筑大學是一所以工科為主，同學動手的興趣更加濃厚。這也為diy服飾在我校的宣傳效果增加更多吸引的因素。

3、山東建筑大學是一所年輕的學校，是一所充滿活力，激情，創(chuàng)新，責任，個性的豐富內(nèi)涵的學校，與福建衣匠的企業(yè)文化不謀而合。

“點燃創(chuàng)意火花，涂抹青春色彩”

(一)冠名宣傳：

貴公司作為本次活動的贊助商可為本次活動加以冠名（例如冠名為：×××大學“衣匠”杯第一屆diy服裝設計大賽）。

（二）活動現(xiàn)場宣傳：

1、宣傳方法：

(1)企業(yè)可以在活動期間來學校設點進行宣傳。在不影響學校正常教學活動的范圍內(nèi)，我?？煞e極配合，并提供相應的幫助。(2)在本次活動校園宣傳時，宣傳福建衣匠的特色所在，讓現(xiàn)場的觀眾能夠更加清楚的認識到該公司的特色，以此產(chǎn)生興趣，讓公司的品牌能夠深入學生心中，一聽到該公司的教學理念便能夠馬上產(chǎn)生興趣去咨詢。該公司代表或者由學生主持人代表該公司進行現(xiàn)場的解說，詳細的推薦福建衣匠的優(yōu)勢，也可以與同類行業(yè)進行比較，這樣更加競爭力?，F(xiàn)場限量的發(fā)放福建衣匠的紀念品，讓該公司的標志傳播的時間更久，范圍更廣。

(3)晚會期間有關于商家的vcr同步播出，使觀眾對貴公司的產(chǎn)品有更直觀的了解(具體內(nèi)容由商家提供)。(4)開展促銷活動。

2、宣傳優(yōu)勢：

(1)現(xiàn)場活動的最大優(yōu)勢所在能讓大家最貼近福建衣匠，參與本次活動的所有人一定能夠永遠的記住本次活動贊助的公司。由學生宣傳福建衣匠讓大家感覺更加可信和親切，增加學生對福建衣匠了解的欲望。限量紀念品的發(fā)放讓參與活動的所有人感受到福建衣匠的特色和氣度，同學會對福建衣匠的標志銘記在心。現(xiàn)場熱情的氣氛會渲染每一個觀眾，為公司的宣傳產(chǎn)生良好的影響。

（2）現(xiàn)場立體感有聲有色的宣傳可吸引大批學生駐足觀看，設點即可買貴公司的商品又可起到“真人秀”的效果讓學生記住貴公司產(chǎn)品自然去買。現(xiàn)場禮品的增送即可提高同學們參加的積極性又可起到隱藏的宣傳效果是一個商家最好的選擇之一。視頻的播放可讓同學們更直觀地了解貴公司產(chǎn)品及服務。小投資，大回報，這是貴公司進一步擴大市場占有率的一次良好機遇。

（三）文藝活動宣傳：

1、宣傳方法：

(1)舉辦文藝活動（如晚會、文藝表演等）以福建衣匠和本次活動為主題背景。

(2)晚會期間有關于商家的vcr同步播出，使觀眾對貴公司的產(chǎn)品有更直觀的了解(具體內(nèi)容由商家提供)。

2、宣傳優(yōu)勢：

(1)豐富的節(jié)目，充滿創(chuàng)意的舞臺形式，專業(yè)活動安排必定會吸引不少師生，擴大福建衣匠在師生中的影響。同時展現(xiàn)出了福建衣匠創(chuàng)意和專業(yè)的品牌文化，和雄厚的實力，獲得同學的信任。文藝活動的可塑性比較大，展現(xiàn)的東西比較多，效果也會很好。瞬時轟動應強，企業(yè)在校園辦文藝活動宣傳企業(yè)還是少數(shù)，無疑能奪人眼球，成為大家茶余飯后的談資。

(2)現(xiàn)場立體感有聲有色的宣傳可吸引大批學生駐足觀看，設點即可買貴公司的商品又可起到“真人秀”的效果讓學生記住貴公司產(chǎn)品自然去買。現(xiàn)場禮品的增送即可提高同學們參加的積極性又可起到隱藏的宣傳效果是一個商家最好的選擇之一。視頻的播放可讓同學們更直觀地了解貴公司產(chǎn)品及服務。小投資，大回報，這是貴公司進一步擴大市場占有率的一次良好機遇。

（四）手提袋宣傳：

1、宣傳方法：在手提袋兩面上分別印貴公司的資料和我們此次活動的內(nèi)容。

2、宣傳優(yōu)勢：好質(zhì)量的手提袋是同學們上課、上自習裝書的首選，無形中給我們此次的合作經(jīng)行宣傳。宣傳速度快，宣傳效應時間久。傳統(tǒng)宣傳手段，經(jīng)驗豐富，宣傳回報高且穩(wěn)定。

（五）手機短信宣傳：

學校工會活動方案及預算篇七

春回大地，萬物復蘇，我們即將迎來20xx年“三、八”國際勞動婦女節(jié)。我校女教職工在各自的崗位上積極工作，銳意進取，充分發(fā)揮了半邊天的作用，為學校的發(fā)展和建設做出了貢獻。學校工會以“三八”婦女節(jié)為契機，以豐富教職工的業(yè)余文化生活，調(diào)節(jié)身心，陶冶情操，使全體教職工能以更充沛的精力和高昂的斗志，全身心的投入到緊張的教育教學工作中去，充分展現(xiàn)教職工的精神面貌。

擁抱健康，獻身教育

20xx年3月4—8日

巾 幗 標兵：xxxxxxxxxxxxx

三八紅旗手：xxxxxxxxxxxxxxxxx

評先原則：在工作中，積極支持、配合學校的各項工作，為學校排優(yōu)解難，為學校的發(fā)展和管理出謀劃策，為學校作出重大貢獻，業(yè)績突出。

時間：3月7日下午

地點：中心校電教室

培訓人員：xxx第二人民醫(yī)院婦科醫(yī)生

目的：增強教師的凝聚力，促進教師相互合作。

時間：3月8日

組織形式：

分年級組組織“生活·工作”論壇然后開展野餐、郊游等活動

參加人員：

全體教師

注意事項：

加強野外就餐食品安全管理、防火管理和環(huán)境衛(wèi)生的管理。郊游采用就近、徒步的原則。

學校工會活動方案及預算篇八

為豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，學校工會擬利用本周五下午組織開展健身趣味活動。特制定活動實施方案如下：

1、增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。

2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質(zhì)。

活動主題：強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園。

活動口號：活力青春運動無極限。

全體行政、體育組、工會委員、工會組長、

總裁判：戴應民、彭志勇。

裁判：陳佳、林穎毅、蘇豫博、華實、龍躍勇、胡肇軒、

記錄：侯曉嘉、

照相：王勇、吳志勇。

攝像：曹馭。

活動時間：20xx年11月26日下午。

活動地點：學校田徑場。

參加人員：全體行政、全校教職員工、后勤員工。

陽光伙伴齊步走、瞎子敲鑼、擊鼓顛球、真情傳遞、拔河。

活動形式：以小組為單位，記團體積分。

1、陽光伙伴齊步走：每組參賽選手為30人，綁腿齊步走，先向前走，到達第一個目的地，然后側向走到終點，速度最快的隊伍取勝，分別計分為20、18、16、14、12、10、8、6、4。

2、瞎子敲鑼：每組派30人參賽，蒙眼后原地轉三圈，走到八米外敲鑼，敲中者計1分，計算總數(shù)。

3、擊鼓顛球：全組隊員分成兩隊，每隊15人，擊鼓顛球，以兩組一次性顛球總個數(shù)計算成績。

4、真情傳遞：每組30人上場，排成一隊站在50米的跑道內(nèi)，每人嘴咬一根吸管，將塑料圈按順序傳遞到最后一人，最先傳遞完成的小組獲勝，按名次分別計分為20、18、16、14、12、10、8、6、4。

5、拔河比賽：每隊各20人(10男10女)，抽簽分組實行淘汰賽，每場比賽三局兩勝。此場為友誼賽，不計總分，冠軍隊給予獎勵。

備注：

1、活動期間無重要事情，教師不得請假;缺席的在小組總積分中扣1分/人。

2、活動由工會小組長負責，年級組長協(xié)助，請組長督促本組成員穿好運動鞋準時參加活動。

4、分組安排：略。

第一名：(一等獎)第二、三名：(二等獎)。

第四、五名：(三等獎)。

1、活動期間無重要事情，教師不得請假;缺席的在小組總積分中扣1分/人;。

2、名單中加粗的為每組的工會小組長，請組長督促本組成員穿好運動鞋準時參加活動;。

3、未盡事宜待以后補充，解釋權歸學校工會。

4、比賽裁判：工會委員、體育老師。黎世榮老師負責場地。

5、攝影及宣傳。

學校工會活動方案及預算篇九

各小組：

今年是中華人民共和國成立72周年。根據(jù)區(qū)教育局黨委、區(qū)教育工會下發(fā)的有關通知要求，結合學校實際，遵循“隆重熱烈、規(guī)模適度、留意節(jié)儉、講求實效”的原則，為激發(fā)教工愛國熱情、豐富教工文化生活、引導激勵教工努力工作、爭先創(chuàng)優(yōu)，我會特制定慶祝國慶節(jié)活動方案如下：

1、主要內(nèi)容：歌頌偉大祖國72年滄桑巨變，展示廣大教職工昂揚向上的精神面貌，熱情謳歌新中國72年的偉大成就，抒發(fā)廣大教職工熱愛黨、熱愛祖國的熾熱感情，表達為國家振興富強而團結拼搏、無私奉獻的豪邁情懷。

2、文體要求：以警句、格言為主要寫作文體。重在表達個人感悟、抒發(fā)情感，具有一定的啟發(fā)性、警示性，每篇感言限100字內(nèi)。

4、評選優(yōu)秀作品。

1、主要內(nèi)容：結合學校建設發(fā)展實際，描繪學校文化建設的'新風尚，展示學校教工的精神面貌，表達教工為國家建設發(fā)展應肩負的時代使命和歷史責任。

2、文體要求：文章文體以記敘文、散文、議論文為主。字數(shù)不超過3000字，題目自定。

3、上報時間：20xx年9月28日前報工會余庭建老師處。各小組選報篇幅不限。

4、評選優(yōu)秀作品。

1、演唱曲目：《走進新時代》《今天是你的生日》。

2、參加職員：男5，女5、

3、練習時間：12：20——13：00。

4、技術指導：丁云。

5、召集人：劉泉。

1、指導思想：引導教工創(chuàng)作和轉發(fā)文字優(yōu)美、雅俗共賞的文明短信，抒發(fā)愛國情懷，展示團結、奮發(fā)向上的精神風采，表達對偉大祖國的良好祝愿，唱響社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律，為慶祝新中國成立72周年營造喜慶祥和的社會氛圍。

2、時間安排：9月16日至11月21日。

3、短信要求：創(chuàng)作短信，要緊扣祝福祖國主題，短信自編。內(nèi)容健康向上，文字優(yōu)美流暢，立意新奇，富有創(chuàng)意。詩詞、對聯(lián)、感言等文體不限，每條字數(shù)控制在70個漢字以內(nèi)。

4、評選辦法：學校聘請老師擔任優(yōu)秀短信評委，負責評審優(yōu)秀短信。歡迎各位教工積極參與，并于規(guī)定時間內(nèi)運用家校通系統(tǒng)將短信發(fā)至劉泉老師處，或發(fā)至手機也可。

學校工會活動方案及預算篇十

學校工會工作是聯(lián)系校黨政領導與廣大教師之間的重要橋梁，工會工作全面深入地影響著學校的整體工作。下面是有學校工會。

活動方案。

歡迎參閱。

一、指導思想:。

以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作，深入學習貫徹黨的“”精神和中國工會“十xx大精神，繼續(xù)以“好教師立功競賽”活動為主題，通過開展各類學習活動，不斷提高廣大教師的職業(yè)道德修養(yǎng)，切實把維護廣大教職工的利益作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點，依法維護教職工利益，滿腔熱情地為教職工做好事、辦實事、解難事。要積極探索新形式下做好工會工作的新途徑新辦法，最廣泛地把群眾組織到工會中來，最充分地把工會組織的活力激發(fā)出來，努力建設健康向上、充滿生機活力的模范“職工之家”。

二、主要工作:。

(一)加強工會自身建設。

1.認真學習貫徹新《工會法》，增強依法治會和依法維權的自覺性。在黨支部的領導下，依法、自主、創(chuàng)新地開展各項工作。

2.加強思想作風和工作作風的建設，密切聯(lián)系群眾，為廣大教職工辦實事，為學校黨政分憂，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。

3.推進工會工作現(xiàn)代化建設，充分利用現(xiàn)代信息技術，豐富工會網(wǎng)頁內(nèi)容，盡可能大地發(fā)揮網(wǎng)頁的學習功能。

(二)、不斷推進學校建設。

1.堅持定期召開教職工代表大會制度，進一步創(chuàng)新教代會形式，認真履行教代會職權，提高教代會質(zhì)量。

2.積極配合黨政，繼續(xù)做好校務公開工作，進一步健全制度，規(guī)范運作，加強監(jiān)督，提高質(zhì)量，保證校務公開的真實性、有效性。校務公開的內(nèi)容包括:財務管理公開、收費公開、重大支出公開、教職工獎懲公開、職稱評審公開、學校發(fā)展的重大決策和與群眾密切相關的重要事情公開。依靠全體教師，虛心聽取意見，把工作落到實處。

3.進一步增強廣大教職工參政議政的意識，積極主動參與學校的管理，把學校的建設真正落到實處。

4.認真履行工會的基本職責，維護教職工的合法權益，做好協(xié)調(diào)工作。

(三)、重視教職工隊伍建設。

1.積極配合學校黨政，加強教工思想政治工作，組織教職工學習領會“xx大”精神，認清形勢，積極進取，開拓創(chuàng)新，認真做好本職工作。有計劃的開展訪問談心活動。

2.組織教職工學習《公民道德建設綱要》，引導教師經(jīng)常以師德規(guī)范對照自己言行，大力弘揚正氣，通過校園網(wǎng)、校板報等宣傳陣地樹立先進典型，進一步提高廣大教職工的道德素養(yǎng)，職業(yè)素養(yǎng)，增強教書育人，管理育人，服務育人的自覺性。

3.鼓勵教職工積極參加學歷進修，參加繼續(xù)教育，參加現(xiàn)代信息技術培訓，以適應新形勢的要求，提高競爭能力。

4.組織教師學習教育理論，革新教育觀念，開展教育比武活動，不斷提高教育教學質(zhì)量。

5.積極推進學校的“青藍工程”，營造好師徒氛圍及經(jīng)驗，推出新老班主任結對，學科業(yè)務新老教師結對兩個層面的師徒結隊活動。

一、指導思想:。

在認真總結上屆工會三年任期內(nèi)工作經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)《中華人民共和國工會工作章程》規(guī)定和上級有關文件精神，結合本學區(qū)實際，選舉產(chǎn)生新一屆工會領導班子，并研究部署今后三年工會工作任務。

二、選舉原則:。

民-主集中制原則。采取教職工民-主選舉和黨支部研究協(xié)商相結合的辦法，選舉應充分考慮各方面因素，體現(xiàn)先進性、廣泛性和代表性。

三、選舉條件:。

1、系本學區(qū)工會會員;。

2、堅持四項基本原則，自覺貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本綱領和基本路線;。

5、熱愛工會工作，熱心服務教工，有文化、有能力、具有奉獻精神，協(xié)調(diào)配合能力強。

四、選舉程序:。

(一)確定名額:。

根據(jù)工會會員人數(shù)，確定本屆工會委員會由7人組成;。

(二)小組提名:。

(三)支部協(xié)商:。

(四)正式選舉:。

1、上屆工會向全體工會會員匯報任期工作情況和經(jīng)費使用況;。

3、宣布選舉辦法:采用差額選舉的辦法進行選舉;。

4、宣布候選人:簡要介紹候選人情況;。

改進學校工會工作的指導思想:以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，深入學習貫徹黨的xx大和xx屆四中全會及中國工會xx大精神，把表達和維護廣大教職工利益作為工會工作的出發(fā)點和落腳點，以加強學校民-主管理，推進和-諧校園建設，提高教職工隊伍素質(zhì)為重點，按照市教育工會和學校黨委的工作部署，切實履行工會職責，在組織教職工、引導教職工、維護教職工合法權益中發(fā)揮積極作用，團結全校廣大教職工為推進學校又好又快發(fā)展貢獻力量。具體:。

(一)加強民-主政治建設，促進學校和-諧發(fā)展。

提高廣大教職工對新形勢下加強民-主管理重要性的認識。進一步完善以教職工代表大會為基本形式的學校民-主管理制度。按時規(guī)范開好教代會，不斷提高教代會質(zhì)量，充分發(fā)揮教代會代表的作用，做好教代會的提案落實工作。進一步拓寬工作視野，創(chuàng)新工作思路，保障教職工享有更多更切實的民-主權利，提高學校民-主、科學管理水平。配合行政、紀委做好校務公開工作。

(二)強化工會服務意識，依法履行維權職能。

把教職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為工會維權的重點。主動、及時了解教職工思想動態(tài)，加以正確引導。加大源頭參與力度，增強維權工作的實效。認真貫徹落實市教育局和學校《關于以人為本關心教職工生活的意見》，以弱勢群體為重點，做好“送溫暖”活動。關心教職工身心健康，維護女教職工特殊權益，引導廣大教職工養(yǎng)成健康的生活工作理念，為教職工創(chuàng)設愉悅的工作環(huán)境，使工會組織真正成為教職工的貼心人、知情人和幫助人。

(三)強化師德考核監(jiān)督，促進教工隊伍建設。

配合黨政做好教職工思想政治工作，加強師德學習教育，引導廣大教職工樹立崇高的職業(yè)理想，增強教職工的職業(yè)幸福感。貫徹落實省教育廳《關于加強師德建設規(guī)范普通中小學教師教育教學行為的若干意見》，按照淄博五中師德規(guī)定60條和考評方案的要求，抓好師德考核監(jiān)督工作。開展好師德教育主題月活動，做好師德標兵評選工作，抓好創(chuàng)建學習型職工、崗位練兵、建功立業(yè)等活動，為教師的成長發(fā)展搭建平臺，提供服務。

(四)加強工會自身建設，提高工作能力水平。

加強工會自身建設，增強工會組織的凝聚力和工作活力。組織工會委員認真學習政治、業(yè)務理論，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領學校工會工作，全心全意為教職工服好務，努力提高工會組織服務教職工的能力和水平，不斷提高工會在促進學校科學發(fā)展、和-諧發(fā)展中的作用。

(五)積極開展文體活動，增強教工隊伍凝聚力。

充分發(fā)揮工會的組織教育優(yōu)勢，圍繞服務教育教學、服務教師成長，廣泛開展群眾性文體活動，豐富教職工文化生活，增強教職工的凝聚力。深入開展以青年教師為主體的崗位練兵活動，培養(yǎng)、提高青年教師的職業(yè)道德、教學技能，組織參加市第五屆青年教師基本功大賽。組織好“三八”國際婦女節(jié)教師節(jié)慶?；顒?，組織參加好市教育系統(tǒng)各類文體比賽。

學校工會活動方案及預算篇十一

以工會小組為單位組織教職工參賽,每位工會小組成員參賽項目不能超過兩項.工會小組負責人需要在周二中午放學前把小組具體參賽教職工的名單和參賽項目交到工會。

具體小組及負責人:。

略

1、乒乓球投籃:各個工會小組選派4位教職工參賽,每人有5球的機會,把乒乓球投進塑料垃圾桶中,投籃距離為5米,計算4位教職工的投中的總數(shù),評出一、二、三名。

2、足球射門:各工會小組選派3位教職工參賽,每人有5球的機會,把足球踢進球門即可（距離約為半個籃球場的長度）,計算3位教職工的進球總數(shù),評出一、二、三名。

3、踢毽子:各工會小組選派3位教職工參賽,不限時間,計算一次所踢的個數(shù),然后計算三位教職工的總數(shù),評出一、二、三名。

4、跳繩比賽:各工會小組選派6位教職工參賽,其中兩人負責揮繩,其他4人跳繩,4位教職工都必須能跳繩,可以4人同時,也可以分先后,由裁判負責數(shù)數(shù),每小組有兩次機會,取數(shù)量多的一次,評出一、二、三名。

5、除參賽教職工外,其他教職工需要到場,將由工會和工會小組組長共同考勤。

每位參賽教職工每參加一項可以領取一份獎品,按工會小組統(tǒng)計的參賽名單和參賽項目發(fā)放.請各位工會小組長將參賽名單在比賽結束后交到羅崢榮處,并領取獎品。

學校工會活動方案及預算篇十二

10月2日（星期四）是農(nóng)歷九月初九，我國傳統(tǒng)節(jié)日――老年節(jié)，為了弘揚中華民族敬老尊老的傳統(tǒng)美德，向曾經(jīng)為周塘學校教育事業(yè)作出貢獻的老領導、老教師表示崇高的敬意和衷心的祝愿，校長室和工會擬將邀請全校退休同志返校，參加老年節(jié)“游校園、獻良策、話發(fā)展、慶長壽”活動。

通過參觀校園與老同志共享學校近年來發(fā)展成果；舉行座談活動，傾聽前輩心聲，營造敬老、親老、愛老、尊老的社會風尚；學習老同志艱苦創(chuàng)業(yè)，奉獻敬業(yè)，獻身事業(yè)的從教精神，了解社會對學校的評價和期待，以便促進學校健康、和諧發(fā)展，不斷提高辦學品位。

校長室、工會

黨、政、工

20xx年10月2日

周塘完小校內(nèi)

黃剛

校級領導，在崗教師，已退休教師

鄧中寶

1、上午9點左右接待到校退休教師。

2、上午9：30帶領退休教師參觀校園。

3、上午10：30開座談會。

4、12點左右在校就餐。

5、下午2：30歡送退休教師。

學校工會活動方案及預算篇十三

為了豐富教職工的文化生活，增進教職工的身心健康，營造積極健康向上的校園文化氛圍，學校工會擬利用本周五下午組織開展教職工健身趣味活動。特制定活動實施方案如下：

1、增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。

2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質(zhì)。

強身健體營造溫馨團隊、心手相牽構建和諧校園

活力青春、運動無極限

組織機構：

行政、工會委員

總裁判：

裁判：

記錄：

攝像(照相)：

20xx年x月x日下午

學校運動場

全校教職員工

陽光伙伴齊步走、瞎子敲鑼、擊鼓顛球、真情傳遞、拔河

活動形式：以小組為單位，記團體積分。

1、陽光伙伴齊步走：每組參賽選手為10人，綁腿齊步走，先向前走，到達第一個目的地，然后側向走到終點，速度最快的隊伍取勝，分別計分為10、6。

2、瞎子敲鑼：每組派10人參賽，蒙眼后原地轉三圈，走到八米外敲鑼，敲中者計1分，計算總數(shù)。

4、拔河比賽：每隊各10人(5男5女)，每場比賽三局兩勝。分別計分為10、6。

5、輪胎過河――(同時進行)每組分別選出10人參與比賽，10名參賽隊員利用報紙搭橋，全部從起點到終點，就算順利完成任務，時間最短者為勝。(注意：比賽過程中，參賽隊員不能處于報紙之外，違規(guī)一次增加時間10秒)，分別計分為10、6。

道具――報紙4張，秒表1個，需畫出賽道

6、拋繡球――(單組進行)每組選出4名選手，2人投球，2人背筐。背筐者努力接住來自投手的球，并將球運至指定地點，在3分鐘內(nèi)，以運送球的多少決定勝負。

道具――吹鼓的氣球30個，秒表1個、背筐2個、畫線、裝球的大框。

7、一反常態(tài)――每組選出11人參與比賽，游戲開始，上場的隊員聽主持人的號令，作出與號令相反的動作，做錯動作或者反映慢一拍則此人淘汰，三輪動作下來，剩余人數(shù)最多對獲勝。(注意左和右、上和下、跑和跳始終相對)，比如主持人說舉右手，隊員則舉左手；主持人說用右手摸左耳，則應用左手摸右耳。

8、傳遞呼啦圈――(單獨進行)每組選出10人，男女交叉手拉手站成一列，從第一人開始將5個呼啦圈傳遞到最后一人，時間最短者獲勝。

道具――10個呼啦圈，秒表1個。

9、升級版蘿卜蹲――每組選出10人，5人一組，一共4組形成一個圓圈，每組相互喊口令，每淘汰一組即將名稱打亂，從新抽簽，直至最后一組，依據(jù)淘汰先后順序決出勝負。

道具――名稱貼

10、丟沙包――(單組進行)每組選出10名隊員，采取交叉丟沙包的形式，即黃隊為紅對丟，紅隊為藍隊丟，藍隊為黃隊丟，沙包丟中一人，此人淘汰，有人接住沙包可讓一名隊員重新上場，每輪5分鐘，最后以留下人多的隊伍獲勝。

道具――沙包2帶、畫線

1、食用油35桶；

2、維達卷紙140提；

3、洗發(fā)水35瓶；

4、肥皂粉35帶；

5、牙膏35支；

6、秒表2塊、組貼(紅、黃、藍三色各35張)、積星墻、積星60顆、輪胎9個、吹鼓的氣球30個、大背筐2個、呼啦圈5個、名稱貼6個、沙包2帶、刀片3塊、剃須膏2只、毽子2個、針線盒一盒、氣排球2個、金蛋3個。

備注：

1、活動期間無重要事情，教師不得請假；缺席的在小組總積分中扣1分/人。

2、活動由工會負責，名單中加粗的為每組的小組長，請組長督促本組成員穿好運動鞋準時參加活動。

4、分組安排：共分兩個組

a隊：

b隊：

勝隊(一桶油+兩提紙+一瓶洗發(fā)水)；

負隊(一帶肥皂粉+一提紙)；

每位教職工至少參加一項你喜歡的活動

未盡事宜待以后補充，解釋權歸學校工會。

學校工會活動方案及預算篇十四

工會經(jīng)費是保證工會開展活動必要的物質(zhì)基礎，做好撥繳工會經(jīng)費工作對于工會工作大局具有極其重要的意義。下面是有工會活動經(jīng)費預算方案，歡迎參閱。

為認真貫徹落實《中華人民共和國工會法》和《江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉方案》，保障各級工會工作的正常經(jīng)費，依法規(guī)范工會經(jīng)費的征收工作，經(jīng)研究決定，自20xx年1月1日起，南京市企業(yè)、事業(yè)單位應繳工會經(jīng)費由南京市地方稅務局代征。

工會經(jīng)費由地稅機關代征，一是為了更好地貫徹《中華人民共和國工會法》，強化全社會依法繳納工會經(jīng)費的意識，加強工會組織建設和維權工作;二是有利于工會經(jīng)費征收的規(guī)范運作，提高工會經(jīng)費征繳透明度，接受社會監(jiān)督;三是方便各繳費單位在向地稅部門申報繳納稅款的同時一并繳納工會經(jīng)費，簡化程序，提高效率;四是通過地稅部門征收工會經(jīng)費，有利于各級工會組織活動的開展，從而較好地發(fā)揮工會在改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的重要作用。

二、代征工會經(jīng)費范圍。

根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉方案》及有關規(guī)定，結合我市實際情況，凡在南京市地方稅務局辦理稅務登記且已建立工會組織，應按規(guī)定繳納工會經(jīng)費的各類企業(yè)(包括外商投資的合資，合作企業(yè)和外商獨資企業(yè))和事業(yè)單位(財政撥款單位除外);開業(yè)或設立已滿一年仍未依法建立工會組織，但應上交工會籌備金的各類企業(yè)、事業(yè)單位，應上繳市總工會(包括按規(guī)定比例上解省總工會、全國總工會的部分)的工會經(jīng)費由南京市地方稅務局負責代征。

三、征繳經(jīng)費繳納依據(jù)。

(一)《中華人民共和國工會法》第五章第四十二條:“建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳經(jīng)費?！?/p>

(二)《江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉方案》第二十八條:“建立工會的企業(yè)、事業(yè)單位、機關應當于每月十五日前，按上月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳經(jīng)費。企業(yè)、事業(yè)單位、機關開業(yè)或者設立之日起一年內(nèi)仍未依法建立工會的，從期滿后的第一個月起，應當按全部職工工資總額的百分之二向上級工會撥繳工會籌備金。上級工會應當督促企業(yè)、事業(yè)單位、機關依法建立工會，工會建立后，按照規(guī)定比例將籌備金返還該單位工會。”

(三)江蘇省財政廳〔蘇財廳(79)10號〕和江蘇省總工會〔蘇工發(fā)(79)3號〕文件規(guī)定:“行政撥繳的工會經(jīng)費的分成比例，基層工會留用百分之六十;省、市、縣總工會百分之三十五;全總百分之五?！?/p>

合同。

制職工、長期臨時工、臨時工、季節(jié)性用工等;工資總額包括:計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。

(二)征繳比例。繳費單位應按《中華人民共和國工會法》規(guī)定的工資總額的2%比例提取工會經(jīng)費，并將其中的百分之四十部分上繳上級工會，地稅部門征繳數(shù)額為繳費單位應上繳的工會經(jīng)費部分，即指按征繳基數(shù)的百分之二提取工會經(jīng)費總額的百分之四十部分;不按上述比例上交的部分金融、全國垂直管理的企業(yè)、事業(yè)單位，由市總工會審核認定，并憑市總工會出具的證明向地稅部門申報繳納;未建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位應繳納的工會籌備金，按工資總額的百分之二計算，暫按其百分之四十的比例向地稅部門申報繳納。

(三)征繳方式。根據(jù)我市實際情況，市地稅部門每年分兩次征繳工會經(jīng)費和工會籌備金，征繳期為每年的六月份和十二月份。工會經(jīng)費月上繳額=上月全部職工工資總額×2%×40%。各單位按半年應上繳的工會經(jīng)費，在規(guī)定的時間內(nèi)到主管地稅機關辦理申報繳納手續(xù)，由地稅部門從繳費單位的涉稅賬戶扣繳款項。少數(shù)工會經(jīng)費數(shù)額較大的企業(yè)，可向市總工會申請核準后，按季度申報繳納。

(四)征繳票據(jù)和財務處理地稅部門代征工會經(jīng)費、工會籌備金統(tǒng)一使用由省財政部門監(jiān)制的專用票據(jù)，行政撥給基層工會的百分之六十部分，由工會出具“工會經(jīng)費撥繳款專用收據(jù)”，工會經(jīng)費憑上述票據(jù)在稅前扣除。

(五)處罰規(guī)定。企業(yè)、事業(yè)單位無正當理由不得拖延或者拒不撥繳工會經(jīng)費，企業(yè)、事業(yè)單位少撥繳或者拖延撥繳工會經(jīng)費或工會籌備金的，由地稅部門和工會負責催報、催繳。經(jīng)催繳無效，地稅機關按《江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉方案》第二十九條規(guī)定:“從欠繳之日起加收滯納金。滯納金按照中國人民銀行規(guī)定的金融機構計收逾期貸款利息的標準計算?！?對拒不撥繳工會經(jīng)費的，工會可以依據(jù)最高人民法院法釋[20xx]11號司法解釋規(guī)定，向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，拒不?zhí)行支付令的，工會可以依法申請人民法院強制執(zhí)行。

五、代征工會經(jīng)費的劃解以及撥繳。

地稅部門在每個征收期結束后的次月，將各單位征收情況報市總工會，并同時將代征的款項劃解至市總工會的經(jīng)費專戶?；鶎庸粲冒俜种糠?，仍由企業(yè)、事業(yè)行政直接撥款至本單位工會賬戶。

六、高淳縣、溧水縣、江寧區(qū)、六合區(qū)(沿江工業(yè)開發(fā)區(qū)除外)、浦口區(qū)的工會經(jīng)費代征事宜，參照本通知精神執(zhí)行。

七、原工會經(jīng)費收繳方案與本通知規(guī)定不符的，以本通知為準。本通知的解釋權屬南京市總工會和南京市地方稅務局。

為提升工會經(jīng)審工作水平，確?？h級工會經(jīng)費審查工作規(guī)范化建設標準的貫徹落實，提出如下實施方案。

一、充分認識開展規(guī)范化建設的重要意義。

一是貫徹落實《工會法》、《中國工會章程》的需要是工會組織完善監(jiān)督制約機制的需要，也是廣大職工和會員的共同愿望。二是貫徹落實《中華全國總工會關于加強工會經(jīng)費審查監(jiān)督工作的意見》的需要。全國總工會主席王兆國同志在接見出席全總十四屆四次經(jīng)審會議全體代表時強調(diào)，“各級工會經(jīng)審組織要按照‘組織起來、切實維權’的工作方針，圍繞工會工作的大局，抓好工會經(jīng)費收、管、用三個環(huán)節(jié)，促進工會經(jīng)費的增收，促進工會經(jīng)費和資產(chǎn)管理的加強，促進各級工會經(jīng)費更加合理的使用，保證工會重點工作的經(jīng)費需求。

要加強審查審計工作，創(chuàng)新工作思路與方法，不斷提高經(jīng)審工作的水平?！币虼?，各級工會組織，一定要提高對新形勢下工會經(jīng)審工作重要性的認識，自覺增強民主監(jiān)督意識，全力支持經(jīng)審組織按照《中華全國總工會關于加強工會經(jīng)費審查監(jiān)督工作的意見》履行審查審計監(jiān)督職權。三是加強本級工會經(jīng)費審查工作的需要。隨著市場經(jīng)濟的深刻變化，工會經(jīng)費審查工作面臨著許多新情況、新問題，我縣工會經(jīng)審工作如何發(fā)揮作用，值得認真研究和探討;工會經(jīng)費收繳難，監(jiān)督難，工作思路滯后，缺乏創(chuàng)新意識，與工會組織在改革發(fā)展穩(wěn)定大局中所處地位還很不適應。我們應該站在全局的高度，充分認識加強工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設的重要性，增強規(guī)范化建設的責任感和緊迫感。

二、指導思想。

以“三個代表”重要思想為指導，全面落實中國工會十四大精神，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，堅定不移地推動全心全意依靠工人階級指導方針的落實，解放思想，開拓創(chuàng)新，著力探討和解決縣級工會經(jīng)審工作在新階段面臨的新情況、新問題，以改革的精神，把我縣經(jīng)費審查工作提高到一個新水平，充分發(fā)揮經(jīng)費審查工作在工會全局工作中的重要作用。

三、目標任務。

規(guī)范化建設從20xx年1月開始實施，擬用兩年左右時間達標。四、規(guī)范化建設標準按照張掖市總工會關于印發(fā)《張掖市工會經(jīng)費審查工作規(guī)范化建設標準》的通知實施。

(一)組織建設包括:。

1、縣級工會領導班子聽取經(jīng)審工作匯報;。

2、經(jīng)審會主任參加會和主席辦公會;。

3、經(jīng)審會主任列席工會經(jīng)費工會經(jīng)濟活動和經(jīng)審有關事項會議;。

4縣級工會經(jīng)費審查委員會委員人數(shù)占工會委員20%;。

5、經(jīng)審會列入機關編制;。

6、縣總經(jīng)費審查委員會與工會委員會做到“三同時”產(chǎn)生;。

7、經(jīng)費審查委員會主任列入本級工會領導職數(shù);。

8、經(jīng)審會主任按本級工會副職配備;。

9、縣級工會經(jīng)審會舉辦培訓班。

(二)。

規(guī)章制度。

包括:。

4、制定有工會經(jīng)審會內(nèi)部的議事規(guī)則;。

6、制定《臨澤縣總工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設標準》。

(三)審查審計包括:。

1、經(jīng)審會向全委(擴大)會作經(jīng)審。

工作報告。

2、經(jīng)審會全委會審查本級工會經(jīng)費預算及預算執(zhí)行情況;。

3、向工會全委會報告對本級預算執(zhí)行的審計情況;。

4、縣總工會經(jīng)審會每年對縣級工會經(jīng)審工作開展競賽評比;。

5、經(jīng)審會組成審計組對本級工會上年經(jīng)費預算執(zhí)行情況進行審計;。

6、對工會直屬事業(yè)單位俱樂部審計;。

7、對基本建設和1萬元以上的維修改造工程項目審計;。

8、對本級送溫暖工程基金進行審計;。

9、對本級固定資產(chǎn)進行審查審計;。

10、專項審計;。

11、對基層工會進行審計;。

12、經(jīng)審會按市總經(jīng)審會的審計意見督促本級工會財務進行整改;。

13、本級經(jīng)審會開展同級審計后，按所提審計意見督促財務進行整改。

(四)業(yè)務建設包括:。

1、及時報告重大經(jīng)濟案件和重大財產(chǎn)損失情況;。

2、向市總經(jīng)審會上報工作研究材料;。

5、對下級工會經(jīng)審工作進行考核。

為確保工會經(jīng)費代收工作順利開展，推動工會經(jīng)費征收管理走上規(guī)范化、制度化軌道，根據(jù)遼寧省總工會、遼寧省地方稅務局《關于地方稅務機關試行代收工會經(jīng)費有關問題的通知》(遼工發(fā)〔20xx〕48號)和盤錦市人民政府《關于授權盤錦市地方稅務局代征工會經(jīng)費的通知》盤政[20xx]103號文件精神，制定本方案。

一、征繳原則。

工會經(jīng)費征繳按屬地原則，由各級地方稅務機關按現(xiàn)行稅收管理體制實行稅費共同征繳管理。工會經(jīng)費級次管理分市、縣兩級，各城區(qū)統(tǒng)一入市級管理。

征繳權限。地稅機關代征工會經(jīng)費具有征收、管理、稽查及處罰等權限。

二、代收范圍。

1、凡在我市境內(nèi)建立工會組織的所有企業(yè)單位。

2、已建立工會組織，實行自收自支、企業(yè)化管理的事業(yè)單位。

3、開業(yè)或設立滿6個月仍未依法建立工會組織的企事業(yè)單位。

三、戶籍管理。

納費企業(yè)的戶籍管理，以工會部門提供的戶籍信息為主，以稅務登記為輔，建立征收臺帳掌握戶籍變化。

四、計費標準。

1、建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位按上月全部職工工資總額的2%計繳工會經(jīng)費。

2、應建立工會尚未建立工會的企業(yè)、事業(yè)單位，按上月全部職工工資總額的2%計繳工會經(jīng)費(籌備金)。

3、商業(yè)銀行、太平洋財險公司、太平洋壽險公司、平安保險公司按上月全部職工工資總額的2%計繳。

4、電業(yè)局按上月全部職工工資總額的2%計提工會經(jīng)費，并按計提工會經(jīng)費的13%比例上繳。

5、國家金融、保險企業(yè)、省移動、網(wǎng)通、郵政企業(yè)按上月全部職工工資總額的2%計提工會經(jīng)費，按計提工會經(jīng)費的10%比例上繳。

6、對于規(guī)模小，帳目不健全、工資核算不實的單位，按全市上年社會平均工資的2%計繳工會經(jīng)費。

7、企事業(yè)單位名單和工會經(jīng)費解繳比例，由地方總工會提供給地方稅務機關。地方總工會未統(tǒng)計的企事業(yè)單位，地方稅務機關可根據(jù)稅務登記計算工資總額計繳。

五、票據(jù)管理。

1、地方稅務局實行代征工會經(jīng)費后，原工會部門使用的票據(jù)一律作廢。從地方稅務局征收起，使用市總工會監(jiān)制的《工會經(jīng)費(籌備金)繳款書》。

2、地方稅務局計會部門負責票據(jù)管理、發(fā)放，征收部門負責使用。該票據(jù)一式六聯(lián)，一聯(lián)為繳費單位留存，二、三聯(lián)為銀行部門留存，四聯(lián)為工會部門留存，五、六聯(lián)由地方稅務局計會和征收部門留存。

3、申報表由工會部門統(tǒng)一印制。地方稅務局負責管理、發(fā)放。申報表一式三聯(lián)，繳費單位、征收部門、工會部門各一份。

六、納費申報。

繳費單位經(jīng)辦人按照上月企業(yè)職工工資總額2%計提工會經(jīng)費，填寫《工會經(jīng)費(籌備金)申報表》(一式三份)，到地稅征收分局辦理申報手續(xù)。分局申報窗口經(jīng)辦人員對繳費單位填制的申報表進行審核，經(jīng)審核無誤后，在申報表上加蓋“盤錦市地方稅務局××分局工會經(jīng)費代收專用章”，返還給繳費單位一份，留存一份，傳遞給工會部門一份(征期后傳遞)。

工會經(jīng)費的繳費期為年、季度和月份。月份終了15日內(nèi)繳費申報;季度終了15日內(nèi)辦理繳費申報;年工資總額較小的單位則可以年為繳費期，于年度終了15日內(nèi)辦理繳費申報。具體標準由各征收局自定。

七、費款征收。

通過銀行轉帳方式繳納費款。依據(jù)繳費申報數(shù)額，由主管地方稅務機關向納費人開具《工會經(jīng)費(籌備金)繳款書》，納費人通過其開戶銀行將應繳工會經(jīng)費(籌備金)繳入工會經(jīng)費專戶。每月征收機關與銀行、工會部門對帳一次。

八、催報催繳。

工會經(jīng)費申報期內(nèi)的催報催繳工作由縣分局征收部門負責;申報期后發(fā)生欠費由管戶責任區(qū)責任人催繳;征收部門應建立代收臺賬，用于記錄應繳費單位的繳費人數(shù)、工資總額、申報費額、費款所屬時期等內(nèi)容，并根據(jù)銀行返回的繳款票據(jù)及時進行銷號，以此做為催報催繳的依據(jù)。

九、納費檢查。

堅持稅費并重的原則，把工會經(jīng)費納費檢查同稅收、社保費檢查有機的結合起來，做到稅費同查。納費檢查的重點首先是欠繳工會經(jīng)費的企業(yè)和無能力繳費企業(yè)。對拒不繳納工會經(jīng)費的企業(yè)、單位，按《工會法》的規(guī)定采取銀行扣繳或申請法院強制執(zhí)行。對欠費大戶該曝光的曝光，該處罰的處罰。

十、違章處罰。

1、繳費單位未按規(guī)定期限繳納工會經(jīng)費的，自滯納之日起按日加收千分之五的滯納金。

2、對拖延、拒繳工會經(jīng)費的單位，由地方稅務機關下發(fā)工會經(jīng)費催繳。

通知書。

經(jīng)多次催繳無效的由地方總工會、地方稅務機關依照《中華人民共和國工會法》第四十三條的規(guī)定向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢＞懿粓?zhí)行支付令的依法申請人民法院強制執(zhí)行。

3、檢查監(jiān)督。地稅機關負責對各繳費單位的工會經(jīng)費計繳情況進行檢查，并將所欠費款及時足額催繳入庫。市地稅局、市總工會每年將聯(lián)合對各地稅征收分局、縣、區(qū)工會的工會經(jīng)費代收情況進行專向檢查。

十一、費源管理。

1、費源監(jiān)控管理責任人。負責稅源監(jiān)控的稅收管戶責任人在對責任區(qū)內(nèi)稅收管戶進行稅源監(jiān)控管理的同時，進行費源的監(jiān)控管理。費源監(jiān)控責任人即稅源監(jiān)控責任人。稅收管理員亦是費源管理員，是監(jiān)控費源的第一責任人。

2、費源監(jiān)控管理的對象。費源監(jiān)控管理的對象主要是已建立工會組織的所有企業(yè)及企業(yè)化管理事業(yè)單位應繳納的工會經(jīng)費、開業(yè)或設立滿6個月仍未依法建立工會組織的企事業(yè)單位應繳納的工會籌備金。

3、費源監(jiān)控管理的內(nèi)容。費源管理的主要內(nèi)容是:通過深入了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，掌握企業(yè)經(jīng)濟效益發(fā)展變化情況，進而全面把握企業(yè)職工人數(shù)及工資總額變化情況，詳細掌握工會經(jīng)費的提取及繳納情況。費源監(jiān)控的重點是:單位職工總人數(shù)、全部工資總額及實際提取和繳納工會經(jīng)費的繳費基數(shù)。

4、費源監(jiān)控管理的范圍。費源監(jiān)控管理的范圍是指掌握有效費源、認定無效費源、監(jiān)控重點費源、預測動態(tài)費源。包括所有單位中的正常繳費戶、非正常繳費戶、無力繳費戶的費源。

正常繳費戶、非正常繳費戶及無力繳費戶比照社保費征管認定標準執(zhí)行。

費源管理員對非正常繳費戶和無力繳費戶要進行跟蹤管理，如發(fā)現(xiàn)已認定的非正常繳費戶或無力繳費戶具備了繳費能力，則立即納入正常繳費戶管理，恢復征收。

5、費源管理方式。一是同步管理。費源管理員負責對責任區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位應繳納的稅收、社保費、工會經(jīng)費同步實施費源管理。二是日常管理。費源管理員負責填報工會經(jīng)費戶籍臺帳、費源臺賬、重點費源報表等基礎數(shù)據(jù)。要隨時監(jiān)控和掌握新成立工會組織單位的基本情況、已成立工會組織單位工資變化情況、職工人數(shù)變化情況，了解和掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況、資金來源、使用及運行動態(tài)，詳細分析、準確掌握其資金流向、職工工資發(fā)放、企業(yè)經(jīng)濟形勢發(fā)展變化情況，對費源變化做到心中有數(shù)。

6、欠費管理。費源管理員負責對欠繳工會經(jīng)費的單位進行全方位監(jiān)控管理。監(jiān)控管理的范圍主要是重點費源企業(yè)，既要掌握當年應繳納費額，已繳納的費額，還要具體掌握欠繳的年度、費額，并進行分類及成因分析。同時對其還款能力進行詳細、準確的分析和預測，對欠費單位進行分類排列，進行登記管理。