審計局長講話(實用8篇)

從工作總結(jié)中可以看出，我們需要更加高效地管理時間。在總結(jié)中，我們可以提出一些改進和發(fā)展的建議。以下是小編為大家準備的一些總結(jié)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。

審計局長講話篇一

同志們：

今天我們召開全鎮(zhèn)干部紀律作風(fēng)教育整頓動員大會，主要任務(wù)是落實黨中央決策部署和省委、市委作風(fēng)建設(shè)有關(guān)要求，縣委節(jié)后紀律作風(fēng)教育整頓會議精神，對全鎮(zhèn)20xx年春節(jié)后紀律作風(fēng)教育整頓工作進行安排部署，在全鎮(zhèn)迅速掀起干部紀律作風(fēng)教育整頓熱潮，切實以優(yōu)良的作風(fēng)推動鄉(xiāng)高質(zhì)量發(fā)展。剛才，x同志宣讀了紀律作風(fēng)整頓《實施方案》，希望大家務(wù)必高度重視，迅速調(diào)整狀態(tài)，及時收心歸位，堅決果斷行動，從嚴從實開展好紀律作風(fēng)集中教育整頓。下面，我再講三方面意見。

一、認清形勢，找準問題，深刻剖析干部紀律作風(fēng)存在的頑瘴痼疾。

去年以來，新一屆鎮(zhèn)黨委、政府始終把加強作風(fēng)建設(shè)作為密切黨群干群關(guān)系、凝聚人心、推進發(fā)展的一項重要工作來抓，全鎮(zhèn)干部的精神面貌發(fā)生了較大的變化，大局意識、公仆意識、服務(wù)意識也明顯增強。尤其是在災(zāi)后重建、疫情防控、秦嶺山水建設(shè)等工作中，全鎮(zhèn)上下充分發(fā)揚了艱苦奮斗、吃苦耐勞、無私奉獻的可貴精神?？傮w上看，我鎮(zhèn)干部隊伍是一支能吃苦、能戰(zhàn)斗，值得信賴和依靠的隊伍，多數(shù)部門也能夠發(fā)揮職能作用，圍繞加快發(fā)展獻計出力，搞好服務(wù);絕大多數(shù)干部能夠愛崗敬業(yè)，恪盡職守，扎實工作，這些必須給予充分肯定。但同時，我們也清醒地認識到，與面臨的新形勢相比，與上級的要求相比，我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍在工作落實、作用發(fā)揮、履職能力方面，都還存在一些不容忽視的問題，突出表現(xiàn)在以下四個方面：

一是領(lǐng)導(dǎo)主體責(zé)任落實不到位的問題。對標上年度工作計劃、中央和省委、市委、縣委巡視巡察反饋問題，我鎮(zhèn)部分工作因汛情、疫情影響推進緩慢、工作上要求不嚴、標準不高、成效不足，導(dǎo)致多次被全縣通報批評。工作普遍存在重安排部署，輕督查檢查，跟進推進少，導(dǎo)致出現(xiàn)“會議開了，一散了之，不落實;文件有了，一批了之，不督辦;事務(wù)多了，一交了之，不追問;材料搞了，一送了之，不把關(guān);制度有了，一看了之，不執(zhí)行”，日常的深入檢查督察、跟蹤服務(wù)形式大于實際，狠抓落實的力度先硬后軟，虎頭蛇尾，往往出現(xiàn)“查事多，查人少”思想。

二是“關(guān)鍵少數(shù)”作用發(fā)揮不明顯的問題。面對當(dāng)前新形勢下干部管理要求，班子內(nèi)部個別領(lǐng)導(dǎo)干部面對工作適應(yīng)能力不強，工作缺少全局意識，執(zhí)行力、合力不夠，工作的“能力、水平、體力、意志力”不能均衡發(fā)展。如在各村的疫苗接種工作中，就出現(xiàn)有的村進度快、有的村停滯不前，或一抓就進，一松就退，這就是習(xí)慣于矛盾往上交，責(zé)任往下壓，工作缺少主動作為精神，不敢負責(zé)、不想碰硬。個別領(lǐng)導(dǎo)干部、單位負責(zé)人在抓工作上情況不明，樂于表態(tài)、工作調(diào)門高、行動落實差，表率作用發(fā)揮不夠，習(xí)慣于當(dāng)“二傳手”;工作拿不出具體辦法措施，以簽字批轉(zhuǎn)、開會安排代替工作落實，請示匯報少，指導(dǎo)檢查不夠，導(dǎo)致履職盡責(zé)不到位。沒有發(fā)揮到“關(guān)鍵少數(shù)”的作用，缺乏“坐不住”的責(zé)任感，“慢不得”的危機感，“等不起”的緊迫感，沒有在干部中起到模范帶頭作用。

三是黨員干部作風(fēng)政風(fēng)不扎實的問題。“浮”即工作浮漂，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不同于縣級機關(guān)，我們的工作核心就是抓落實。但我們有的干部缺少擔(dān)當(dāng)，干工作挑肥揀瘦，總認為自己干的多，工作辛苦，多次要求調(diào)整崗位，缺少全心全意為人民服務(wù)的奉獻精神。有些干部工作效率低下、工作不積極、不主動，領(lǐng)導(dǎo)簽批的文件，一拖再拖，既不謀劃落實，也不主動匯報，有些工作安排下去一兩個星期，還是正在辦理、正在協(xié)調(diào)。有的干部缺乏精細化工作態(tài)度，基本功不扎實，對政策了解掌握不準，對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)不能了然于心，沒有做到底數(shù)清、情況明、政策熟、業(yè)務(wù)精，導(dǎo)致工作缺少特色亮點。

四是村級干部履職能力不到位的問題。當(dāng)前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級班子基本配齊，但部分村干部責(zé)任意識缺失，表現(xiàn)為“混日子”。這一現(xiàn)象主要為缺乏追求，胸?zé)o大志，干一天算一天，精神不振，無所事事，沒有干事創(chuàng)業(yè)的朝氣和活力;有一部分同志干了工作，但對工作標準不高，不求創(chuàng)新、不圖進取，原地踏步，習(xí)慣于穿新鞋走老路，面對成績時沾沾自喜，滿足于還可以、過得去;在遇到棘手問題時不愿碰硬，不去發(fā)現(xiàn)問題存在的根源，找不到工作的結(jié)合點，導(dǎo)致突不破重點，攻不下難點，工作長期沒有起色，打不開局面。個別村干部以權(quán)謀私，與民爭利，違法亂紀，吃拿卡要，勒索群眾，將權(quán)力商品化，為己謀私滿足個人享受。

這些問題，雖然表現(xiàn)在個別部門、單位和個別人身上，但是我們?nèi)w干部都應(yīng)引以為戒，對照自我，深刻剖析自身是否存在以上問題。我們的領(lǐng)導(dǎo)干部和老同志，要從嚴要求，不論是在遵守規(guī)章制度，還是在落實工作、承辦業(yè)務(wù)，待人接物等各個方面要以良好的素質(zhì)樹好領(lǐng)導(dǎo)和老同志的形象，給年輕干部帶好頭，做好表率;年輕干部更要從嚴要求自己，要虛心向老同志學(xué)習(xí)，要多在實踐中鍛煉成長，要有吃苦奉獻的精神，要有事事當(dāng)先的精神，要有年輕人的活力朝氣，在干部隊伍中發(fā)揮主力軍的作用。只有我們都從嚴要求，我們的各項措施和規(guī)章制度才能得以很好的執(zhí)行，工作才能得到很好的落實，隊伍才能夠團結(jié)和諧，我們?nèi)?zhèn)上下才能輕裝上陣，振奮精神，共同營造心齊、氣順、勁足、實干的工作氛圍，才能為全鎮(zhèn)的發(fā)展貢獻每個人的智慧和力量。

同志們，今年的干部作風(fēng)紀律整頓，聚焦“學(xué)查改建”活動，全面推動紀律作風(fēng)教育整頓工作扎實深入開展。

一要加強政治理論學(xué)習(xí)。轉(zhuǎn)作風(fēng)首先就要談學(xué)習(xí)，因為作風(fēng)的問題歸根結(jié)底還是思想認識的問題，只有提高干部職工的思想自覺和行動自覺，才能從根本上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。我們一定要把學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任，作為提升能力的重要手段，要結(jié)合ds學(xué)習(xí)教育，認真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀，中央、省委、市委、縣委全會及其紀委全會精神等，切實提高政治素養(yǎng)和圍繞中心、服務(wù)大局的能力。要采取集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的方式，認真撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會，利用教育整頓這段時間靜下心來，補齊思想短板，切實把思想和行動統(tǒng)一到新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神和關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述上來，統(tǒng)一到進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)規(guī)定上來，從思想上徹底進行一次作風(fēng)“大掃除”。

二要深入查找存在問題。所有干部，要立足職能職責(zé)，對標方案要求，廣泛征求群眾意見，積極采取召開座談會、發(fā)放征求意見表、設(shè)立征求意見箱等形式，多渠道、多層次征求意見，真正把問題找全查細、找準查透。鎮(zhèn)黨委重點查擺主體責(zé)任落實情況，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部查擺“關(guān)鍵少數(shù)”作用發(fā)揮情況，對照管黨治黨“兩個責(zé)任”要求，查政治能力、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、推進落實等方面問題;黨員干部查擺個人作風(fēng)情況，查故步自封、因循守舊，責(zé)任缺失、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)确矫嫱怀鰡栴}。要堅持問題導(dǎo)向，堅決杜絕走過場、做樣子，對存在問題不回避、不遮掩，敢于揭短亮丑、深挖徹查、觸及靈魂，確保問題找得出、找得準、找得全，不能輕描淡寫、避重就輕，更不能空對空。領(lǐng)導(dǎo)干部要首先把自己擺進去，帶頭示范，以身作則，必須要有刀刃內(nèi)向的勇氣，深刻剖析自身不足，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，從小事做起、從小節(jié)抓起、從小事管起，形成一級抓一級、一級帶一級，層層示范、層層帶動的良好局面，確保問題找的準、找的實。

三要扎實進行整改提高。解決問題的多少是檢驗作風(fēng)建設(shè)成效的重要標準，要發(fā)揚“釘釘子”精神，加大問題整治力度，確保一抓到底、抓出成效。針對查擺問題和年度民主生活會、組織生活會對照檢查問題、批評意見逐一列出整改清單，明確任務(wù)書、時間表和責(zé)任人，落實整改措施，以問題整改推動思想轉(zhuǎn)變、責(zé)任落實。對能夠解決的問題，要立即整改;對比較復(fù)雜的問題，要制定計劃，限期整改。問題整改一定要落到實處，絕不允許濫竽充數(shù)、蒙混過關(guān)。教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要堅持標準，嚴格檢查驗收，堅決防止搞形式、走過場，對問題較多、整改不力的，要通報批評，限令補課，限期整改，務(wù)求取得實效。對不守紀律、不守規(guī)矩，落實鎮(zhèn)黨委決策部署不力的單位和黨員，進行定期點名通報，不斷提高鎮(zhèn)黨委決策部署的執(zhí)行力、落實力，確保令行禁止、政令暢通。

四要廣泛建立長效機制。各村、各單位、各位黨員要對查擺問題和梳理的20xx年度工作任務(wù)，統(tǒng)籌分析研判，分解目標任務(wù)，制定落實措施，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭責(zé)任和相關(guān)干部具體責(zé)任，建立項目、措施、時限、責(zé)任人任務(wù)清單，確保20xx年工作能夠按照“時間表”、“路線圖”有序推進。建立督查督辦機制，聚焦工作任務(wù)清單，建立全程跟蹤和重點督辦機制，明確督查督辦工作責(zé)任和職責(zé)，確保每一項工作有部署，有檢查，形成令行禁止、真抓實干的良好局面。建立健全保障制度，堅持以制度之治促常治長效，將作風(fēng)整頓與全年工作相融合，研判查擺問題和工作任務(wù)落實中可能存在的風(fēng)險，進一步完善《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部管理制度》，規(guī)范干部管理。要以作風(fēng)教育整頓為契機，建立長效機制，堅持標本兼治，既要解決眼前具體問題，又要聚焦突出問題，從源頭上鏟除滋生問題的土壤，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。

三、圍繞大局，強化保障，以紀律作風(fēng)整頓實效確保各項工作開門紅。

干部紀律作風(fēng)整頓，關(guān)鍵是要明確責(zé)任，關(guān)鍵是要整改落實，必須擰緊責(zé)任“螺絲帽”，層層傳導(dǎo)壓力，層層落實責(zé)任，倒逼干部作風(fēng)建設(shè)取得實效。

一要加強領(lǐng)導(dǎo)，夯實責(zé)任。為確保作風(fēng)建設(shè)順利推進，鎮(zhèn)上成立了以黨委書記為組長的紀律作風(fēng)教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部思想紀律作風(fēng)整頓實施方案》，對全鎮(zhèn)整頓活動做了詳細部署。今天動員會結(jié)束后，各領(lǐng)導(dǎo)、各單位要按照鎮(zhèn)上的統(tǒng)一安排認真組織學(xué)習(xí)規(guī)定篇目，分析查找存在的問題，制定整改措施和謀劃年度工作，要確保每名干部每天不少于5小時的學(xué)習(xí)時間，領(lǐng)導(dǎo)和單位負責(zé)人記寫學(xué)習(xí)筆記不少于4萬字以上，干部記寫學(xué)習(xí)筆記3萬字以上。在整頓活動結(jié)束后，每個單位要形成一份書面整訓(xùn)工作總結(jié)和年度工作計劃;認真書寫一篇自查分析報告和年度工作打算;領(lǐng)導(dǎo)每人寫一篇自查分析報告和年度工作打算，這是一個硬性要求，請各單位負責(zé)人抓好落實。

二要加強督查，嚴格問責(zé)。整訓(xùn)期間，各單位要嚴肅整頓紀律，所有干部必須服從整頓安排，無特殊情況，一般不得請假。要嚴格遵守整頓的時間要求，不得隨意縮短學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時間。在整訓(xùn)過程中，要堅持以正面教育、自我教育為主，力爭自身在思想上有所觸動，力爭使每個單位和個人能夠切切實實解決存在的幾個突出問題，使整訓(xùn)工作有的放矢，重點突出，從而達到教育干部、糾正問題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、振奮精神、促進工作的目的。同時，鎮(zhèn)紀律作風(fēng)教育整頓小組將不定期進行抽查，發(fā)現(xiàn)嚴重違反整頓工作紀律者，抓出反面典型，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)通報批評，確保整頓活動不走過場。

三要合理安排，統(tǒng)籌兼顧。作風(fēng)整頓的根本目的，是為實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供保障。一年之計在于春。整頓的最終目的是為了推動工作。作風(fēng)整頓不能游離于中心之外，必須統(tǒng)籌兼顧，合理安排，真正做到作風(fēng)整頓與工作開局“兩手抓、兩不誤”。20xx年，我鎮(zhèn)工作由于防汛、疫情影響還存在欠賬，尤其是產(chǎn)業(yè)發(fā)展、環(huán)境衛(wèi)生、民生保障、項目建設(shè)要加快進度，20xx年政府各項工作也要列出清單、提早謀劃，確保開局順利。各單位、各部門要密切結(jié)合工作實際，把干部紀律作風(fēng)整頓與學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會結(jié)合起來，與中央脫貧攻堅后評估結(jié)合起來，與常態(tài)化疫情防控、重大項目開工、“人盯人+”基層社會治理等工作結(jié)合起來，充分準備，認真安排，迅速啟動春季各項工作，確保全年工作開門紅。

同志們，任重道遠更須揚鞭奮蹄，時不我待更要只爭朝夕。干部紀律作風(fēng)體現(xiàn)的是干部形象，關(guān)乎的是鄉(xiāng)發(fā)展。全鎮(zhèn)所有干部要迅速把思想和行動統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委的部署要求上來，以真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，步步為營，久久為功，以昂揚的斗志和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，推動今年各項目標任務(wù)順利完成，為建設(shè)富裕美麗幸福新鄉(xiāng)而不懈奮斗!

最后，向大家拜個晚年，祝大家新春快樂，萬事如意!謝謝大家!

審計局長講話篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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2021年，*縣審計局以學(xué)為先，以實為要，以廉為則，開拓創(chuàng)新，篤定前行，整體工作再上新臺階，再創(chuàng)新佳績。

一、全縣審計工作的總體情況。

結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，在全局范圍內(nèi)開展黨的十九屆六中全會精神宣講3次,召開黨組理論學(xué)習(xí)中心組會議16次，組織集體學(xué)習(xí)40余次，召開黨建、廉政、意識形態(tài)專題會議各4次，開展“人人講黨史”活動38次，切實引導(dǎo)全體人員牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（二）以實為要，激發(fā)審計發(fā)展新動能。

1.聚智破解難題，建立審計整改聯(lián)動機制。促進出臺《*縣審計查出問題整改暫行辦法》，建立由縣人大、縣紀委監(jiān)委、縣委縣政府督查局、縣人社局、縣審計局等多部門單位參與的審計查出問題整改聯(lián)動機制，將“審”和“改”統(tǒng)起來，形成審計工作閉環(huán)。自辦法實施后，通過與縣委督查局的聯(lián)合督查結(jié)果反映，整改率較《辦法》實施前提高13%。

2.聚力改革創(chuàng)新，成立三大攻關(guān)組。為克服計算機人才分散于各科室不利于實施攻堅戰(zhàn)和基層大數(shù)據(jù)審計應(yīng)用效率低的矛盾，成立“大數(shù)據(jù)應(yīng)用攻關(guān)組”和“地理信息技術(shù)攻關(guān)組”，同時將“研究”元素融入審計全過程，成立“審計成果分析攻關(guān)組”。三個攻關(guān)組協(xié)同發(fā)力，為一線審計工作提供技術(shù)和智力支持。有關(guān)做法在全省審計改革創(chuàng)新研討會上做了典型發(fā)言。

3.聚焦主責(zé)主業(yè)，主動服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局。緊緊圍繞縣域經(jīng)濟發(fā)展與安全，扎實履職盡責(zé)。全年共組織開展財政預(yù)算執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任離任（任中）和自然資源資產(chǎn)離任（任中）、政府投資審計、政策措施落實情況跟蹤等20個審計項目，查出主要問題金額89.72億元，核減投資額7600余萬元，查出非金額問題180個，提出審計建議被采納89條，移交移送事項13件，涉及16人。針對全縣隱性債務(wù)、園區(qū)土地利用狀況、開發(fā)區(qū)塊清算、政府專項債券管理開展專項審計（調(diào)查），相關(guān)情況以專報形式向縣主要領(lǐng)導(dǎo)進行了匯報，在得到縣領(lǐng)導(dǎo)批示后，各相關(guān)部門積極進行了落實，為確保我縣經(jīng)濟和社會大局穩(wěn)定，貢獻了審計力量。

4.聚識爭先創(chuàng)優(yōu)，榮獲多項榮譽。深入推進黨建與審計業(yè)務(wù)、精神文明、隊伍建設(shè)和鄉(xiāng)村振興的“四個融合”。2021年3月份，我局深入推進黨建“四個融合”的經(jīng)驗做法被人民日報客戶端報道推廣，榮獲“2020年度全省優(yōu)秀內(nèi)部審計（師）協(xié)會”“山東省脫貧攻堅先進集體”“山東省‘七五’普法依法治理工作先進集體”。

制定《*縣審計局人員年度目標管理績效考核暫行辦法》，做到責(zé)任分明，逐人定責(zé)；

始終堅持請示報告制度。對于我縣審計領(lǐng)域的重要事項或?qū)徲嫲l(fā)現(xiàn)的重大問題，及時進行了請示報告，每年按照要求向人大報告本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支情況及審計查出問題整改情況。

二、存在問題。

（一）創(chuàng)新突破力度不夠。面對新形勢、新問題、新情況工作方法簡單，在解決復(fù)雜矛盾和歷史遺留問題上，辦事情、想問題還不夠深刻。一些問題雖然破題但未破局，如在對國有企業(yè)和國有資產(chǎn)的監(jiān)督管理上還缺少行之有效的手段。

（二）部分工作人員精品意識不強。部分人員的思想觀念與新形勢、新任務(wù)的要求尚不完全適應(yīng)，對自身的優(yōu)勢和發(fā)展的潛力看的不深、研究的不夠透徹，滿足于“做了”而不是“做好了”，如在撰寫審計報告時，普遍注重反映問題，對于原因分析、提出對策往往簡單概括或不切實際，有些建議意見甚至放之四海皆準，審計意見缺乏針對性、可操作性、可行性，在一定程度上反映出我們的人員精品意識還有待進一步加強。

（三）工作作風(fēng)需進一步加強。部分人員存在開會時接打電話，隨意走動等行為，工作作風(fēng)不夠嚴實。

（四）現(xiàn)有審計力量與審計任務(wù)不匹配。當(dāng)前審計任務(wù)繁重與人員力量不足矛盾仍然突出。近幾年來，審計內(nèi)容拓展到了政策措施跟蹤審計、自然資源資產(chǎn)審計、績效審計等多個方面，審計任務(wù)越來越重，審計難度也越來越大。但受限于人才的準入機制，縣級審計機關(guān)較難及時補充一批具備專業(yè)勝任能力的新力量，影響著審計職能作用的發(fā)揮。另外，除完成上級審計機關(guān)、縣委、縣政府所交辦的各項工作外，部分業(yè)務(wù)骨干還需經(jīng)常配合巡察組開展巡察工作。巡察長期占用審計資源，一定程度上影響正常審計業(yè)務(wù)的開展。

（五）專業(yè)人才短缺，個別項目難以深入實施?？h級審計機關(guān)人員年齡普遍偏大，學(xué)歷偏低，知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)能力不能適應(yīng)工作要求，復(fù)合型人才嚴重缺乏，特別是計算機審計人才嚴重短缺。當(dāng)遇到數(shù)據(jù)量大、對計算機技術(shù)要求較高的審計項目時，僅有的計算機專業(yè)人員不能同時兼顧多個審計項目的數(shù)據(jù)分析工作，一定程度上影響審計效率和效果。

沒有對社會審計的結(jié)果進行復(fù)核和質(zhì)量檢查，未充分發(fā)揮內(nèi)部審計和社會審計的作用。

三、下一步工作打算。

2022年，以“創(chuàng)新方法、優(yōu)化流程、攻克難題、提升工作”為目標，圍繞以下幾個方面加強和改進審計工作，全面推進*審計高質(zhì)量發(fā)展。

（一）圍繞財政資金提質(zhì)增效、國有資源增值增收、工作機制理順盤活、權(quán)力運用依法依規(guī)、促進優(yōu)化營商環(huán)境、民生福祉不斷提升的中心要求，重點開展政策跟蹤審計、民生資金審計、預(yù)算執(zhí)行審計、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任、自然資源資產(chǎn)審計、政府投資審計等六大審計，從體制、機制和制度層面揭示問題、分析原因、提出建議。

（二）牽頭對我縣雨污管網(wǎng)建設(shè)總體狀況實施專項審計。摸清我縣利用政府專項債建設(shè)的雨、污管網(wǎng)總底數(shù)，分析、查找目前雨污分流管網(wǎng)建設(shè)存在的問題，為下步城區(qū)雨污管網(wǎng)的建設(shè)、管理、養(yǎng)護提出建設(shè)性意見。

（三）聯(lián)合各相關(guān)部門（單位）繼續(xù)對具備清算條件的開發(fā)區(qū)塊進行財務(wù)清算。厘清各開發(fā)區(qū)塊政府收益情況及政府與開發(fā)商的債務(wù)關(guān)系，破解政府與開發(fā)企業(yè)債權(quán)債務(wù)錯位的現(xiàn)象，化解回遷安置戶及農(nóng)民工上訪維穩(wěn)風(fēng)險。

了解地方化解債務(wù)情況；

掌握隱性債務(wù)變動和增減情況；

揭示因盲目投資或未經(jīng)審批自行建設(shè)項目、加大財政支付風(fēng)險情況，為維護經(jīng)濟的健康運行發(fā)揮審計建設(shè)性作用。

對中介機構(gòu)實施審計的項目，以隨機抽審的方式實施再監(jiān)督；

對于事關(guān)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局的重大工程項目，提前介入，開展事前事中事后全過程跟蹤審計。

（六）建設(shè)“*縣智慧審計信息化系統(tǒng)”。打造集數(shù)據(jù)歸集、模塊開發(fā)、疑點分析、線索推送、體檢報告、整改跟蹤等可視化展現(xiàn)于一體的審計服務(wù)平臺，提升審計工作的科技含量，以數(shù)字化技術(shù)提升審計監(jiān)督之速，逐步實現(xiàn)一二三級預(yù)算單位預(yù)算執(zhí)行審計全覆蓋的目標。

審計局長講話篇三

“

兩學(xué)一做。

”學(xué)習(xí)教育，是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后，深化黨內(nèi)教育的又一次重要實踐。本站小編為大家整理了審計局兩學(xué)一做動員會。

講話稿。

歡迎大家閱讀。

一是十目所視，摒棄“不作為”。詢問工作時，總有人回答“差不多”“基本完成”，“失之毫厘謬以千里”，一個燈泡安不上，滿屋就得不到照明。新常態(tài)下，勢必有人想“少做少錯，多做多錯，干脆不做，不做就不擔(dān)責(zé)，不做就遠離高壓線”，這就是“不作為”，說過：“不作為”是“懶政”，也是一種腐敗。蘇軾說的好，“為國不可以生事，亦不可以畏事。”“兩學(xué)”是加強黨的思想政治建設(shè)的重要部署，用心用力，抓細抓實，“十目所視，十指所向，必嚴乎”，真正把黨的思想政治建設(shè)抓在日常、嚴在經(jīng)常，讓黨員干部徹底摒棄“不作為”。

二是踔厲風(fēng)發(fā)，激發(fā)新狀態(tài)?！疤煜轮?，慮之貴詳，行之貴力”?！皟蓪W(xué)一做”教育活動的開展就是要廣大黨員干部進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確政治方向，進一步樹立清風(fēng)正氣、嚴守政治紀律政治規(guī)矩，在工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起先鋒模范作用，羊群領(lǐng)路靠頭羊，大雁無首難成行，我們的黨員干部要敢于扛起肩上的重任，激起奮發(fā)進取的狀態(tài)，拿出干事創(chuàng)業(yè)的精氣神?？陀^分析，在以往時期，很多人習(xí)慣于一種干法，很是順手。進入新常態(tài)，“老辦法不管用、新辦法不會用”的問題越來越凸顯。我們必須適應(yīng)新形勢、鍛造新能力、激發(fā)新狀態(tài)，才能把各項工作開展好。

三是知行合一，施展新作為?！爸?，則行之愈篤;行之愈篤，則知之益明。”“兩學(xué)一做”教育活動落腳點應(yīng)在“做”，我們要牢牢抓住發(fā)展的機遇期、改革的窗口期。廣大黨員干部必須要跟上時代發(fā)展的步伐，雷厲風(fēng)行、殫思極慮，干字當(dāng)先，施展新作為，黨的干部是黨的事業(yè)的骨干，教育部20xx年工作要點“堅持改革創(chuàng)新，不斷為教育事業(yè)發(fā)展注入動力活力”。激發(fā)新狀態(tài)、挑起千鈞擔(dān)，干部干部，干字當(dāng)先，做字領(lǐng)頭，我們的黨員干部要腳踏實地、實干苦干，在教育改革的火熱實踐中，干一番轟轟烈烈的事業(yè)，創(chuàng)造不負使命、無愧人民的扎實教育業(yè)績。

干部清正、政府清廉、政治清明，這是國家政治的“綠水青山”。最近的成都，陽光明媚，桃花盛開，踏春時節(jié)，攜友尋樂，妙趣橫生啊，市政府承諾給大家一個“成都藍”，而“兩學(xué)一做”活動的開展和推進可以激發(fā)新狀態(tài)，施展新作為，為構(gòu)建“成都藍、錦江清”的政治生態(tài)而貢獻力量。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要盡好責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部既要當(dāng)好“指揮員”，又要當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”。一是帶頭參加組織生活。領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格落實黨的“三會一課”制度，帶頭貫徹黨章要求，以普通黨員身份參加所在黨支部開展的活動，自覺接受群眾監(jiān)督，多向基層學(xué)習(xí)、向普通黨員學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)。二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點。領(lǐng)導(dǎo)干部每人要明確一個地方或一個單位為工作聯(lián)系點，要統(tǒng)籌好聯(lián)系點工作與日常工作，深入調(diào)研，準確掌握民情民意，要把為民、為基層辦實事作為聯(lián)系點工作的根本出發(fā)點，切實幫助群眾解決實際困難。三是開展普遍談心活動。領(lǐng)導(dǎo)干部要與所在黨支部的每名黨員談心談話，帶頭開展批評和自我批評，盯住信仰信念、政治意識、清風(fēng)正氣、擔(dān)當(dāng)作為四個方面，帶頭查找問題，切實抓好整改，讓黨員隊伍發(fā)生新變化、煥發(fā)新氣象。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要抓到位。要圍繞信仰信念、政治意識、清風(fēng)正氣、擔(dān)當(dāng)作為四個方面，真正把自己擺進去，深入查找問題，切實抓好問題，讓黨員隊伍發(fā)生新變化、煥發(fā)新形象。要建立常態(tài)化巡查督導(dǎo)、全過程考核評價、跟蹤式從嚴問責(zé)的學(xué)習(xí)教育工作落實推進機制，多部門聯(lián)動，采取專項督察、隨機抽查、不打招呼督查等形式，抓好對重點環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域的督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保不漏項、不留死角，狠抓各基層黨組織學(xué)習(xí)教育工作的督促檢查和追蹤落實。

開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要見實效?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要得到群眾的歡迎，必須要以“見實效”為關(guān)鍵抓手，堅持從嚴要求，強化問題導(dǎo)向，切實抓好整改，有效提升全體黨員自身素質(zhì)、提升黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)水平。要根據(jù)各領(lǐng)域內(nèi)黨員隊伍存在的問題，立足于不同領(lǐng)域、不同行業(yè)黨員的思想、工作、作風(fēng)實際，有針對的分類進行，避免“一刀切”，增強教育的針對性、時效性。對農(nóng)村黨員，要以“喚醒黨章意識、提高黨性修養(yǎng)”為主線，重點突出對黨的理論方針、黨的歷史、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)以及黨的惠農(nóng)政策的學(xué)習(xí)，并結(jié)合農(nóng)村民主管理、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、帶領(lǐng)群眾致富、壯大集體經(jīng)濟、維護農(nóng)村穩(wěn)定開展教育。要廣泛開展設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾、黨員聯(lián)戶等活動，調(diào)動和激發(fā)農(nóng)村社區(qū)黨組織和黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同富裕。對城市黨員，要重點突出“深入服務(wù)群眾、構(gòu)建和諧社區(qū)”這一落腳點，重點圍繞聯(lián)系服務(wù)群眾、化解社區(qū)矛盾、建設(shè)文明和諧社區(qū)開展教育。要組織開展黨員示范樓院、黨員志愿服務(wù)等活動，在建設(shè)文明和諧社區(qū)中充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。對機關(guān)黨員，要以“踐行‘三嚴三實’、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”為主旋律，重點圍繞服務(wù)中心、服務(wù)改革、服務(wù)基層、改進作風(fēng)、提高思想政治素質(zhì)、增強廉潔自律意識和履職盡責(zé)能力開展教育。通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員示范窗口等，引導(dǎo)黨員做轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的表率，建設(shè)為民、務(wù)實、清廉機關(guān)。對非公有制經(jīng)濟組織、社會組織黨員，要圍繞“發(fā)揮政治引領(lǐng)、服務(wù)組織發(fā)展”這一著力點，重點圍繞持正確政治方向、依法生產(chǎn)經(jīng)營、維護各方合法權(quán)益、增強社會責(zé)任等開展教育，引導(dǎo)和監(jiān)督非公有制經(jīng)濟組織和社會組織遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行黨的決議，團結(jié)凝聚職工群眾，維護各方合法權(quán)益，促進健康發(fā)展。對學(xué)校黨員，要圍繞“立德樹人、教書育人”這一主題，重點圍繞堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)、愛崗敬業(yè)等開展教育。通過創(chuàng)建課題攻關(guān)黨員先鋒隊、師德標兵等活動發(fā)揮黨員作用，努力提升工作質(zhì)量和服務(wù)水平，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

通過兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。引導(dǎo)黨員干部自覺堅定理想信念，增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。在全體黨員干部隊伍中形成勇于擔(dān)當(dāng)，履職盡責(zé)的政治氛圍，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

同志們：

根據(jù)中省指示精神及省水利廳黨組安排部署，今年我們組織開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育、推動改革發(fā)展促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變基礎(chǔ)專題行動(簡稱“兩學(xué)一做”專題行動)及“學(xué)習(xí)貫徹重要講話、深入持續(xù)推動改革發(fā)展促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變主題行動”。剛才，田建民副局長宣讀了局專題行動安排意見和局主題行動方案，我都完全同意。下面我就切實抓好“兩學(xué)一做”專題行動開展、確?；顒尤〉脤嵭еv幾點意見。

一、深刻認識“兩學(xué)一做”專題行動的重大意義。

一是“兩學(xué)一做”專題行動是黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育拓展延伸的重要舉措。中央決定，今年在全黨開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育，這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育活動之后，深化黨內(nèi)教育的又一次重要實踐，是推動學(xué)習(xí)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向全體黨員拓展、也是從集中性教育活動向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。全省水利系統(tǒng)開展“兩學(xué)一做”專題行動及“改革發(fā)展、作風(fēng)轉(zhuǎn)變”主題行動是協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略的實際行動，是普遍實踐“五大發(fā)展新理念”的落地生根，是思想行為向中央當(dāng)好“三嚴三實”表率的自覺跟進，是中省開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的先行探索。我們必須以高度的政治自覺，把這項重要工作任務(wù)抓緊抓好。

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審計局長講話篇四

同志們：

作為。

aa。

區(qū)審計界及相關(guān)領(lǐng)域的人士自愿參加的研究審計科學(xué)的非營利性地方學(xué)術(shù)性團體，

aa。

aa。

區(qū)審計事業(yè)的發(fā)展。

今后五年，學(xué)會將充分利用。

aa。

區(qū)審計人才匯聚、社會資源豐富的優(yōu)勢，重點抓好以下幾項工作：

一、積極組織開展審計學(xué)術(shù)研究活動。

開展審計學(xué)術(shù)研究活動是學(xué)會一項最重要的工作，學(xué)會將根據(jù)審計工作發(fā)展的形勢與趨勢，把握審計學(xué)術(shù)研究的方向與重點，每年研究與確定一些重點課題，組織區(qū)內(nèi)審計業(yè)專家、學(xué)會會員開展相關(guān)專題學(xué)術(shù)研究，努力做到研有所成，術(shù)有所果。

二、積極舉辦審計、會計和工程造價相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，是提高審計人員和會員審計能力水平重要途徑。在積極組織人員參加上級舉辦的各類短期學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班的同時，學(xué)會自身每年也將組織舉辦一、兩期審計、會計和工程造價方面的培訓(xùn)班，邀請區(qū)內(nèi)外的有關(guān)專家、專業(yè)人才講課，安排本局審計人員和學(xué)會有關(guān)會員參加。

三、積極組織編寫審計理論。

審計局長講話篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

這次會議是局黨組研究決定召開的。今天，我們召開這次大會，主要任務(wù)是：從即日起，開展為期1個月的作風(fēng)紀律整頓及集中學(xué)習(xí)整訓(xùn)活動，主題是“嚴紀律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實”，大家要統(tǒng)一思想、提高認識，抓好貫徹落實，認真找差距、訂措施、抓整改、促工作。下面我代表局黨組，講幾點意見。

一、要強化政治建設(shè)，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。

政治問題任何時候都是根本性的大問題。作為審計干部必須提高政治站位，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在經(jīng)濟社會發(fā)展中不斷強化“四個意識”。習(xí)******指出：“黨的領(lǐng)導(dǎo)干部必須講覺悟、有覺悟。覺悟了，覺悟高了，就能找到行為的準星”。在日常的工作中，所有黨員干部和職工必須站在全局的角度去考慮問題，樹立大局意識，自覺維護大局的部署。不謀全局者不足以謀一域。因而，我們要善于從大局出發(fā)，跳出局限，在復(fù)雜的情況面前善于抓要害、抓根本。

一要恪守嚴的原則。政治上的堅定，來源于理論上的認同和思想上的清醒。作風(fēng)建設(shè)要堅持嚴字當(dāng)頭、嚴字為先，要時刻銘記習(xí)******和中、省、市、縣作風(fēng)建設(shè)系列要求，嚴格按照縣委要求辦事。

二要遵循嚴的標準。審計干部要嚴格執(zhí)行***八項規(guī)定和“八不準”審計紀律和“四個嚴禁”工作要求，嚴格執(zhí)行各項規(guī)則制度和紀律要求，始終把作風(fēng)建設(shè)作為工作的重點來抓，形成對審計業(yè)務(wù)全過程、所有職能崗位、內(nèi)部事務(wù)管理全覆蓋的風(fēng)險防控體系。

三要執(zhí)行嚴的要求。要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，帶頭講政治紀律、守政治規(guī)矩，時刻在思想上、政治上、行動上與黨***保持高度一致，與省委、市委、縣委同心同向、同頻共振。認真執(zhí)行每周一次集體學(xué)習(xí)、每月一次中心組學(xué)習(xí)、每半年一次總結(jié)學(xué)習(xí)制度。要帶頭遵守審計紀律和廉政規(guī)定，把審計權(quán)力關(guān)進制度的“籠子里”，堅持問題導(dǎo)向、從嚴從實，堅持以上率下、常態(tài)長效，堅決杜絕有令不行、有禁不止的行為，自覺維護局黨組做出的各項規(guī)定，牢固樹立忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)膶徲嬓蜗蟆?/p>

二、要強化學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。

經(jīng)驗表明，只有勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，才能堅持創(chuàng)造性地開展工作。古人云，“非學(xué)無以廣才，非學(xué)無以明識，非學(xué)無以立德。”在新常態(tài)下，審計工作要取得新發(fā)展，必須全面修煉審計“內(nèi)功”，提高審計人員的綜合素質(zhì)。我局已根據(jù)審計工作發(fā)展形勢的需要，要努力建設(shè)一支復(fù)合型的審計領(lǐng)導(dǎo)人才隊伍、審計專業(yè)人才隊伍和審計管理人才隊伍，進行了統(tǒng)籌規(guī)劃，制定了培訓(xùn)計劃，下步強化逐步落實。為此，我們要大力倡導(dǎo)全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)和主動學(xué)習(xí)的理念，把培養(yǎng)高素質(zhì)的審計干部隊伍，作為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的切入點，堅持理論聯(lián)系實際，以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好學(xué)習(xí)，本著缺什么、補什么的原則，既要從書本知識中學(xué)習(xí)，又要從審計工作實踐中學(xué)習(xí)，堅持學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，把創(chuàng)新的理論成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)審計實踐的工作動力。

一是利用內(nèi)外資源，促進學(xué)以致用。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則帶頭學(xué)，做到先學(xué)一步，學(xué)深一些，學(xué)多一點，不斷豐富做好領(lǐng)導(dǎo)工作的知識儲備。正如毛澤東同志指出的那樣：“學(xué)習(xí)是我們注重的工作，特別是干部同志，學(xué)習(xí)的需要更加迫切，如果不學(xué)習(xí)，就不能領(lǐng)導(dǎo)工作，不能改善工作與建設(shè)大黨。”加強學(xué)習(xí)教育是一項系統(tǒng)工程，絕不是一朝一夕所能奏效的，也不能有“旺季”、“淡季”之分。我們要堅持“請進來”和“派出去”相結(jié)合，強化開放式學(xué)習(xí)，結(jié)合審計工作中的熱點、難點、重點問題，根據(jù)不同時期，學(xué)習(xí)不同的內(nèi)容，針對存在的不同問題，提出不同的要求，重點解決一、兩個問題。比如，通過政治理論學(xué)習(xí)，不斷加強工作中的理論自覺和理論指導(dǎo)；通過宏觀經(jīng)濟知識和科學(xué)管理知識的學(xué)習(xí)，開拓視野，提高管理能力；通過反腐倡廉教育，提高執(zhí)行各項廉政紀律的自覺性；通過調(diào)研取經(jīng)，互動交流，找出薄弱環(huán)節(jié)，調(diào)整工作思路，加大工作力度。

二是抓好審計人員業(yè)務(wù)知識的更新和提高。對審計機關(guān)來說，老的業(yè)務(wù)骨干面臨知識老化，需要更新充實；新的同志需要進一步實踐提高和學(xué)習(xí)新的技術(shù)。這就要求我們改進培訓(xùn)方法，要從多方位、多學(xué)科、多門類開展培訓(xùn)。缺什么就培訓(xùn)什么。另外有機會還要選送業(yè)務(wù)骨干到大專院校脫產(chǎn)進修，學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理知識和宏觀經(jīng)濟管理知識，了解外國審計動態(tài)，進一步拓寬知識面，掌握先進的審計技術(shù)和方法。

三是抓好學(xué)歷教育與業(yè)務(wù)職稱考試為主的繼續(xù)教育。審計機關(guān)是高層次綜合經(jīng)濟監(jiān)督部門，涉及的部門多、行業(yè)廣，要求工作人員有較高、廣博的文化科學(xué)知識和業(yè)務(wù)能力，所以，我們必須舍得花本錢，加大人才培養(yǎng)力度。在審計機關(guān)人員編制有限的情況下，要針。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看對目前審計機關(guān)所缺乏的專業(yè)人才，年輕有為的同志可以到大專院校深造，使他們能系統(tǒng)掌握審計及相關(guān)基礎(chǔ)理論。同時要在時間上、財力上、精神上支持鼓勵有志于自學(xué)成才的同志。還可以統(tǒng)一訂購審計及相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格考試資料，精心組織搞好職稱統(tǒng)考輔導(dǎo)。要對自學(xué)成才獲得職稱和資格的審計干部進行獎勵?！澳サ恫徽`砍柴功”，只有重視審計人員智力方面的投資，審計工作的發(fā)展提高才會有堅實的基礎(chǔ)。

四是抓崗位練兵，從實踐中鍛煉提高。結(jié)合市局，可以抽調(diào)人員，到市局參加學(xué)習(xí)，進行實地練兵，學(xué)習(xí)技藝，工作與學(xué)習(xí)相結(jié)合，理論與實踐相結(jié)合，逐步提高他們的實際操作能力。另外，有計劃地對審計人員輪崗，壓擔(dān)子，承擔(dān)主審項目，促使他們都有壓力，都能多學(xué)習(xí)、多接觸審計對象，以提高工作適應(yīng)能力，使每個審計人員都成為精兵良將。

三、要守底線，在勤政廉政中發(fā)揮表率作用。

審計機關(guān)行使國家審計權(quán)力，從事國家審計監(jiān)督活動，政治性、政策性、原則性和關(guān)注性、敏感性都很強，審計工作的特殊性要求我們必須以監(jiān)督別人的標準來嚴格要求自己，進一步加強內(nèi)部管理，把審計隊伍勤政廉政建設(shè)向縱深推進。

一是加強審計隊伍的廉政教育，筑起拒腐保廉的思想防線。我們要遵照“從嚴治理審計隊伍”的要求，加強對審計干部的思想教育，以防為先，嚴筑防線。要善于發(fā)現(xiàn)思想上新的苗頭和傾向。與社會上一些高收入單位相比，審計機關(guān)工作清苦，收入不高，還會得罪一些單位和個人。對此，要加強教育，尤其對不健康的思想苗頭及時糾正，有計劃地組織學(xué)習(xí)廉政先進事跡，自覺糾正不良傾向，做清正廉明的公務(wù)員。

二是加大對審計干部的內(nèi)部監(jiān)管力度。對審計人員的工作信任、重用不等于疏于監(jiān)督。要特別注重“以審謀私”現(xiàn)象的發(fā)生。建立和執(zhí)行審計回訪、復(fù)核、復(fù)審、質(zhì)量檢查、舉報制度和獎懲制度。及時表揚獎勵好人好事，要建立廉政督察組，使這方面工作有人專管，使審計人員時刻以嚴明的紀律規(guī)范行為，具有良好的形象。

三是正視社會現(xiàn)實，反腐保廉與關(guān)心愛護干部相結(jié)合。加強廉政建設(shè)，不讓審計干部栽倒，是一種政治上的愛護。但隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，加強對干部教育和監(jiān)管的同時，也要從生活福利和政治待遇等方面盡力關(guān)心，使他們減少生活壓力和后顧之憂，安心積極做好審計工作。

四是以強擔(dān)當(dāng)促進審計工作高效。廣大審計人員要堅持從我做起、從現(xiàn)在做起、從小事做起，以自重的準則、自省的鏡子、自警的標尺、自勵的目標，爭做踐行良好作風(fēng)的表率。尤其是要增強工作激情，對承擔(dān)的工作和交辦的任務(wù)，要有“食不甘味、夜不能寐”的壓力感和“不達目的誓不罷休”的責(zé)任感，以一種想干事、干成事、不怕事的勇氣，有效提高審計工作的執(zhí)行力。

同志們，美國前國務(wù)卿基辛格說過一句很耐人尋味的話：“最使人疲憊的不是遠處的青山，是我們鞋子里的沙子。”我們整頓作風(fēng)紀律，就是清除我們鞋子里的沙子。作風(fēng)紀律是形象、是力量、是生命，也是做好各項工作的重要前提，我們一定要以高昂的熱情積極參與這次活動，以良好的作風(fēng)、嚴明的紀律、扎實的工作創(chuàng)一流的效率、一流的形象，為我局審計工作新發(fā)展作貢獻。

審計局長講話篇六

今天這次會議，是經(jīng)縣委研究決定召開的一次十分重要的會議，主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹上級有關(guān)會議精神，安排部署開展我縣政法隊伍教育整頓工作。剛才，xx同志傳達了全國和省市政法隊伍教育整頓動員部署會議精神;稍后，xx同志還要講意見，大家要認真抓好貫徹落實。

一要敢抓敢管。既要有敢抓敢管的勇氣，又要有敢抓敢管的底氣?！按蜩F還須自身硬”。領(lǐng)導(dǎo)班子尤其是一把手的底氣來自于自身過得硬，干凈了，就有形象，就有威信，工作打得開;自身不干凈，別人就會在背后戳脊梁，想干的事也干不成。勇氣主要是敢于面對矛盾，敢于負責(zé)，敢于碰硬，是什么問題就直面什么問題，是誰的問題就落實到誰的頭上。這幾年來，市法院的工作開展得很好，無論是隊伍建設(shè)，還是執(zhí)法辦案，都是值得肯定的，關(guān)鍵一條就是x同志作為一把手的表率作用發(fā)揮得好。

二要常抓常管。加強政法隊伍作風(fēng)紀律建設(shè)，不可能畢其功于一役，通過一兩次活動解決所有問題。必須立足當(dāng)前，著眼長遠，充分運用主題教育實踐活動為載體，主動抓，長期管。市里已出臺實施了“同業(yè)對標”考評辦法，對政法窗口單位、法庭、派出所、司法所實行月考評、月排名、月通報，年滿對這四個類別排名末位的主要負責(zé)人免職，這一措施堅決執(zhí)行。要提高執(zhí)行力，堅持一級帶著一級干，一級做給一級看。要增強凝聚力。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，叫響“從我做起，向我看齊”、“同我來，跟我上”的口號，要求下級做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己帶頭不做。

三要嚴抓嚴管。嚴是愛，松是害，對政法領(lǐng)導(dǎo)班子和政法干警嚴格要求，絕對是好事，通過嚴抓嚴管，可以使人少犯錯誤，使更多的人不犯錯誤。x的問題，之前也不是完全沒有跡象，現(xiàn)在回過頭看，如果早一點嚴抓嚴管，可能不會導(dǎo)致今天的后果。要嚴格責(zé)任追究，動真格，出重拳，用重典，下猛藥，狠抓一批典型，要讓違法違紀者付出應(yīng)有的政治代價和個人代價。該教育的，嚴肅批評教育;該處分的，堅決處分到位，該追究刑事責(zé)任的，嚴格追究刑事責(zé)任。

四要優(yōu)抓優(yōu)管。堅持以人為本，從優(yōu)待警，實施人性化管理，切實解決廣大政法干警的實際問題，不斷增強政法隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。健全選人用人機制，盤活使用編制，深化人事制度改革。堅持“基層出成績，成績推標兵，標兵選干部”的用人導(dǎo)向，注重從基層各類先進和標兵中選拔任用干部。進一步加大經(jīng)費投入，切實提高政法干警的福利待遇，使他們在奉獻的同時也能得到相應(yīng)的報酬。適應(yīng)新形勢下政法干警心理活動規(guī)律和特點，有針對性地開展心理訓(xùn)練、心理健康服務(wù)，及時緩解政法干警心理壓力，確保政法隊伍的良好精神狀態(tài)。

作風(fēng)紀律教育整頓，重在落實，貴在效果。要通過作風(fēng)紀律教育整頓活動，在最短的時間內(nèi)，使隊伍形象有新的面貌，班子建設(shè)有新的加強，法治理念有新的突破，社會治安有新的好轉(zhuǎn)，群眾滿意度有新的提高。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。今天會議之后，政法機關(guān)和基層單位要迅速召開有關(guān)會議，認真研究貫徹落實會議精神，高度統(tǒng)一思想認識，并組建領(lǐng)導(dǎo)班子和工作班子，特別是要認真分析本單位本部門在作風(fēng)紀律上存在的問題和差距，有針對性地制訂教育整頓的實施方案，把這項工作扎扎實實開展起來。這里，我特別強調(diào)一下領(lǐng)導(dǎo)帶頭的事。政法各局院和基層單位的主要負責(zé)人要帶頭進行整改，帶頭提高思想認識，帶頭揭擺分析問題，帶頭改進工作作風(fēng)，帶頭遵守紀律制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處要切實加強對所在地基層政法單位的領(lǐng)導(dǎo)，各地、各部門要大力支持政法工作，共同維護政法隊伍形象，把平安創(chuàng)建工作作為一項政治任務(wù)抓好抓落實。

(二)堅持開門納諫?！安蛔R廬山真面目，只緣身在此山中”。從宏觀上我們找了四個方面的問題，具體到各局院、各基層實戰(zhàn)單位、各股室問題各有不同，要采取“自己找、群眾評”的方式，深挖細查，切實找準找透。要把主動自查自糾和充分發(fā)動群眾、依靠群眾結(jié)合起來，面向社會、面向當(dāng)事人，敞開大門，開門納諫，通過發(fā)放征求意見表，召開干部群眾座談會，公開舉報電話，設(shè)置舉報箱，走訪群眾等形式，廣泛征求社會各方面的意見，自覺接受群眾監(jiān)督。要“請進來”。政法各單位要主動邀請服務(wù)對象、行風(fēng)警風(fēng)監(jiān)督員、“兩代表一委員”進機關(guān)、到單位提意見，并把作風(fēng)紀律教育整頓的措施、結(jié)果向社會公布。要“走出去”。領(lǐng)導(dǎo)、辦案人員要走訪社會，回訪案件當(dāng)事人，虛心聽取批評意見建議。

(三)注重宣傳引導(dǎo)。這次，全市推出一批政法領(lǐng)導(dǎo)干部和政法干警先進典型，他們之中，有以身作則，襟懷坦蕩的市法院院長xx同志，淡泊名利、厚德載物的市檢察院黨組副書記xx同志，忠于職守、疾惡如仇的市公安局副局長、紀委書記xx同志，弘揚法治、成效顯著的市司法局副局長xx同志，春風(fēng)化雨、定分止爭的法院民一庭庭長xx同志，公正司法、懲惡揚善的法院刑庭副庭長xx同志，秉公執(zhí)法、廉潔自律的檢察院反貪局教導(dǎo)員xx同志，矢志不渝、不徇私情的檢察院政工科副科長xx同志，不怕犧牲、敢打敢拼的公安局刑偵大隊副大隊長xx同志，嚴于律己、愛崗敬業(yè)的公安局xx派出所民警xx同志，x等。他們都是作風(fēng)紀律方面表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干警，要表彰獎勵，要大張旗鼓宣傳，號召全市政法干警向他們學(xué)習(xí)，向他們看齊。要把握好輿論導(dǎo)向，堅持內(nèi)緊外松，對內(nèi)要嚴格要求，絕不遷就護短;對外要注意分寸，對政法干警要多鼓勵，多肯定，多撐腰鼓勁，多做正面宣傳，防止惡意炒作，避免負面影響。各單位負責(zé)同志要振奮精神，迎難而上，化壓力為動力，既不越雷池，又能輕裝上陣，大膽工作。

(四)抓好工作落實。不落實就會落空，不落實就會落后，落后就要挨打。這次政法隊伍作風(fēng)紀律教育整頓，局院有局院的責(zé)任，基層單位有基層單位的責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)有領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，干警有干警的責(zé)任，只有大家都負起責(zé)任，教育整頓活動才能落到實處，收到實效。這里，我再重申中央政法委員會的“四個一律”：接受當(dāng)事人及其委托律師的吃請、娛樂、財物的，一律停止執(zhí)行職務(wù);利用職權(quán)插手案件辦理影響公正執(zhí)法、濫用職權(quán)侵犯當(dāng)事人合法權(quán)益的，一律調(diào)離執(zhí)法崗位;徇私枉法、貪贓枉法的，一律清除出政法隊伍;構(gòu)成犯罪的，一律依法追究刑事責(zé)任。要加大督促檢查的力度，定期與不定期對政法單位政令暢通、接處警、接待群眾、執(zhí)法質(zhì)量、警車使用和管理、值班備勤、內(nèi)務(wù)管理等情況進行明查暗訪，發(fā)出督查通報。同志們，我們相信，通過作風(fēng)紀律教育整頓，政法隊伍將在新的起點向全市人民展示執(zhí)法為民、公平正義的新形象，政法工作也將譜寫出光輝絢麗的新篇章。我們堅信，有市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)，有全體干警的共同努力，有全市人民的大力支持，政法工作將以優(yōu)異的成績，向市委、市政府和廣大人民群眾交上一份滿意的答卷!

審計局長講話篇七

同志們：

再過幾天就是傳統(tǒng)的新春佳節(jié)，在這萬象更新、辭舊迎新的時刻，在。

aa。

區(qū)審計局新業(yè)務(wù)大樓全面落成，喬遷新址辦公的喜慶時刻，我代表市審計局黨組向。

aa。

區(qū)審計局全體干部職工，向在座的各位，并通過你們向全體審計干部家屬表示新春的問候。同時向獲得表彰的同志們表示熱烈的祝賀！

今天，我很高興代表市局參加。

aa。

區(qū)審計局。

2011。

一、市局充分肯定。

2011。

年度。

aa。

區(qū)審計局所做的工作。

2011。

年度，審計系統(tǒng)大事要事多。

aa。

aa。

區(qū)委、區(qū)政府的工作部署，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的工作思路，認真履行審計監(jiān)督職責(zé)，全面提升審計質(zhì)量，樹立良好審計形象，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，各項工作取得新成績。

一年來，區(qū)審計局顧全大局，認真履行職責(zé)，積極協(xié)調(diào)政府性債務(wù)、市長任期經(jīng)濟責(zé)任、保障性住房和民政救災(zāi)資金等審計署、審計廳組織實施的一批重大審計項目，確保了這些項目的順利實施，所做的工作得到了省審計廳、市審計局和區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定。

一年來，區(qū)審計局克服任務(wù)重、力量不足的困難，狠抓工作落實，提升審計質(zhì)量，加強業(yè)務(wù)管理，拓展審計領(lǐng)域，全面完成了年度各項目標任務(wù)。財政審計、專項資金審計、經(jīng)濟責(zé)任審計、建設(shè)項目審計和村級財務(wù)審計取得新的成績，審計繳款實現(xiàn)重大突破，有的項目還被評為全市優(yōu)秀審計項目。

aa。

審計的發(fā)展掀開了新的一頁。

在此，謹以我代表市審計局黨組對。

aa。

區(qū)審計局。

2011。

年度所取得的成績表示熱烈的祝賀。

二、認清形勢，乘勢而上，不斷提升審計履行職責(zé)、服務(wù)發(fā)展的能力和水平。

2012。

年，是全面實施第十二個五年規(guī)劃的重要一年。新的一年，審計工作面臨新的形式、新的任務(wù)，作為基層審計機關(guān)，要始終堅持認真履行審計監(jiān)督職責(zé)，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展這個大局。

認真貫徹落實審計署、省審計廳和市審計局的工作部署，認真貫徹當(dāng)?shù)攸h委政府的工作部署，按照上級要求切實抓好每一項審計工作，全面完成上級審計機關(guān)和當(dāng)?shù)攸h委政府交辦的工作任務(wù)。

審計質(zhì)量是一切審計工作的生命線，全體審計人員要牢固樹立質(zhì)量意識、風(fēng)險意識，把質(zhì)量意識貫穿到每一項審計業(yè)務(wù)中，注重基礎(chǔ)工作，嚴格執(zhí)行審計署關(guān)于審計質(zhì)量的要求，強化現(xiàn)場管理，抓好現(xiàn)場實施環(huán)節(jié)，多出一些審計精品、優(yōu)秀審計項目。

審計工作的質(zhì)量，依靠的是每一位審計人員的綜合素質(zhì)能力。面對新時期的審計工作，必須不斷提高審計人員的現(xiàn)場審計能力、分析研判能力、文字撰寫能力、協(xié)調(diào)工作能力等。在日常的審計工作中，要特別注重抓好審計人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷增強他們的創(chuàng)新能力，解決問題的能力。

同志們，新的一年已經(jīng)開始了。祝你們在新的一年里，在當(dāng)?shù)攸h委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)有為，奮發(fā)向上，百尺竿頭更進一步；在新的一年里，大行天下，各項工作持續(xù)取得新的成績、新的發(fā)展、新的輝煌！

最后，祝同志們新年快樂，身體健康，合家幸福，萬事如意！

謝謝。

審計局長講話篇八

二是“。

兩學(xué)一做。

”要求是堅定理想信念、統(tǒng)一思想行動的新路標。系列重要講話是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是當(dāng)代中國最鮮活的馬克思主義，也是廣大黨員、干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。強調(diào)指出，理想信念是共產(chǎn)黨人的精神之“鈣”，必須加強思想政治建設(shè)，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。“總開關(guān)”問題解決不了，就會出現(xiàn)世界觀上的偏差、人生觀上的迷失、價值觀上的錯位，就會影響黨員干部在群眾中的形象，就會動搖黨的執(zhí)政根基。我們?nèi)w黨員干部要主動加強主觀世界改造，切實將思想和行動統(tǒng)一到系列重要講話精神上來，明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線、在行動上明確底線，不斷提升境界、自我提高，切實增強實干意識，履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)，做新時期的合格黨員。

三是“兩學(xué)一做”要求是加強黨性修養(yǎng)、增強凝聚力戰(zhàn)斗力的必修課。沒有規(guī)矩不成方圓。黨章和黨規(guī)是黨員干部必須遵守的基本行為準則。黨章是黨的基本法、總規(guī)矩，黨規(guī)是對黨員行為的進一步規(guī)范和指引。全體黨員干部都要自覺學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、實踐黨章、擁護黨章，按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事，增強看齊意識，堅決貫徹黨的理論、路線、方針和政策。任何人，不管官多大、資格多老，都要講紀律守規(guī)矩，嚴格遵守黨紀黨規(guī)，落實好“三嚴三實”要求。要通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，使黨員干部進一步明確“紅線”、知道“底線”，教育引導(dǎo)黨員干部在關(guān)鍵時刻、重要關(guān)頭，始終保持政治定力、守住法紀底線、把好私德關(guān)口，樹好自已形象，為黨員干部隊伍增光添彩，為全局各項建設(shè)樹立口碑。

四是“兩學(xué)一做”標準是高質(zhì)量完成各項工作任務(wù)的思想保證。“兩學(xué)一做”，基礎(chǔ)在“學(xué)”，關(guān)鍵在“做”?！皩W(xué)”，就是深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，重在明確基本標準，樹立行為規(guī)范;就是深入學(xué)習(xí)系列重要講話，重在加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動?！白觥保褪亲龊细竦墓伯a(chǎn)黨員，重在堅定信仰信念、強化政治意識、樹立清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為，加強黨性修養(yǎng)，更加主動地立足崗位作貢獻，充分發(fā)揮先鋒模范作用，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員，做信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部。當(dāng)前，“十三五”建設(shè)剛剛開局，全省重點水利工程建設(shè)正按照依法管理、精準管理的要求，掀起新一輪事關(guān)陜西發(fā)展命脈的重點水利工程建設(shè)熱潮，越是任務(wù)重越是要抓思想、抓作風(fēng)，越是責(zé)任大越要講黨性、講規(guī)矩。我們必須緊緊抓住專題行動這個“及時雨”，深入全面、及時準確的學(xué)習(xí)理解，用系列重要講話精神統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，用黨章黨紀黨規(guī)指導(dǎo)思想與實踐，通過活動的扎實開展，全面提升干部職工思想觀念和政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到勇于擔(dān)當(dāng)并能夠圓滿完成“十三五”水利建設(shè)重任。

二、“兩學(xué)一做”專題行動要力求實效。

“兩學(xué)一做”活動要取得實效，不能簡單的就學(xué)習(xí)論學(xué)習(xí)，必須堅持從嚴要求，強化問題導(dǎo)向，緊密結(jié)合工作實際，有效提升全體黨員自身素質(zhì)及崗位踐行能力。

一是要努力推動工作任務(wù)高標準完成。向善向上樹標準，不忘初心方得始終。我們要把“兩學(xué)一做”活動，貫穿于全省重點水利工程建設(shè)管理中，貫穿于加快東莊前期工作之中，貫穿于促進局直水利經(jīng)濟大發(fā)展中，貫穿于提高局系統(tǒng)自身建設(shè)水平之中。要在“”以來形成的好的基礎(chǔ)上，全面落實“節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力”的治水工作方針，按照治水興陜部署，鎖定“水潤三秦、水美三秦、水興三秦”目標，加快實施“關(guān)中留水、陜北引水、陜南防水”區(qū)域方略，充實推進“五大體系”、“十大工程”，著力實現(xiàn)由單純治水向系統(tǒng)治水轉(zhuǎn)變，由剛性治水向柔性治水轉(zhuǎn)變，由部門管水向協(xié)同治水轉(zhuǎn)變。通過“兩學(xué)一做”活動的開展，在全省水利事業(yè)版圖中，更加顯著的體現(xiàn)建管局的風(fēng)采。

二要不斷促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng)，堅決做到干凈干事敢擔(dān)當(dāng)，齊心協(xié)力抓好工作。要樹起正氣，建立健全激勵保障和容錯糾錯機制。組織要給敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜藫?dān)當(dāng)，領(lǐng)導(dǎo)要給勇于負責(zé)的人負責(zé)，充分調(diào)動干部職工干凈干事、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的干勁，讓德才兼?zhèn)淙似泛盟礁叩耐居杏梦渲?。努力做到“三個區(qū)分開來”：把先行先試中出現(xiàn)的失誤與明知故犯區(qū)分開來，與有法不依區(qū)分開來，與以權(quán)謀私區(qū)分開來，給局系統(tǒng)發(fā)展改革解綁，為全局不斷運用創(chuàng)造性思維抓好重點工作、提升水利經(jīng)濟效益提供機制保障。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要當(dāng)好班子表率，在政治方向上帶頭把握大局，在決策落實上帶頭堅持民主集中制，在分管工作上帶頭傳承優(yōu)良作風(fēng)，在廉潔紀律上帶頭遵守廉潔紀律準則，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)、積極向上的具有建管局特色的良好政治生態(tài)。

三要堅決依法依紀守底線。要切實提高局系統(tǒng)廣大黨員干部運用法治思維和法治方式推動各項工作的能力，堅守理想信念的高線，筑牢紀律的底線和拒腐防變的思想道德防線。主動增強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性、必要性和緊迫性的認識，大力解決“不想抓”、“不愿抓”、“不真抓”、“不會抓”、“不敢抓”的問題，形成廉政機制、廉政氛圍、廉政文化。要加強學(xué)法，持續(xù)深入開展法治宣傳學(xué)習(xí)教育，增強全局法治觀念，組織開展局系統(tǒng)系列法律法規(guī)制度學(xué)習(xí)活動，編印法規(guī)制度匯編。要落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法、尊法、守法、用法，自覺養(yǎng)成依法辦事的習(xí)慣。要強化監(jiān)督考核，把能不能遵守法律、依法辦事作為考察干部的重要內(nèi)容。要把依法管理擺在突出位置納入局。

工作計劃。

及“十三五”規(guī)劃，把依法依規(guī)作為立身做人、干好工作的前置條件，堅持常懷敬畏之心、感恩之情和功成不必在我的氣度，使水利監(jiān)管事業(yè)更有特色，水利監(jiān)管工作更有作為。

四要形成履職盡責(zé)干事業(yè)的良好氛圍。強調(diào)指出：“面向未來，全面建成小康社會要靠實干，基本實現(xiàn)現(xiàn)代化要靠實干，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興要靠實干?！遍_展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題，也要趁勢而上，借力加力，用力推動改革發(fā)展形成新動力，用心促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變形成正能量。要堅持從實際出發(fā)謀劃工作，既要瞄準陜西水利發(fā)展的新形勢新特點創(chuàng)新工作方式方法，也要使點子、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神。全體黨員干部要結(jié)合自身職責(zé)，不斷鼓舞斗志、攻堅克難、勤奮努力完成各項工作任務(wù)，不斷開創(chuàng)水利監(jiān)管工作新局面。局系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部要當(dāng)好班子表率，領(lǐng)導(dǎo)層帶動干部層，影響社會層，打造一個步調(diào)一致干事一體的領(lǐng)導(dǎo)集體，建設(shè)既有黨的紀律與規(guī)矩制度，又有專業(yè)素養(yǎng)與和諧溫暖的建管局大家庭。

三、對扎實開展活動提出幾點要求。

一是切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。局兩級班子要把“兩學(xué)一做”專題行動作為當(dāng)前首要政治任務(wù)扎實抓緊抓好。局黨委要成立由我任組長、分管局領(lǐng)導(dǎo)任副組長的“兩學(xué)一做”專題行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定更加詳細的。

活動方案。

細則，按步驟抓好活動開展落實，局直各單位也要按照局安排，成立相應(yīng)組織，推動工作落實。要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全體領(lǐng)導(dǎo)干部既要當(dāng)好“指揮員”又要當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”，要帶頭學(xué)、經(jīng)常學(xué)、做示范、作表率，堅持學(xué)習(xí)常態(tài)化、制度化，做到以上率下，推動活動向局系統(tǒng)各級黨組織和全體黨員拓展。局機關(guān)各處室、局直各單位要搞好分工協(xié)作，密切配合，形成合力，確?；顒勇鋵嵅豢?。要建立常態(tài)化巡查督導(dǎo)機制，將活動開展情況納入各單位年度目標任務(wù)，開展督促檢查，確保活動不漏一人、不留死角。

二是突出學(xué)習(xí)提高。要把學(xué)習(xí)系列講話作為理論武裝的重中之重，引導(dǎo)黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理。每名同志都要認真撰寫學(xué)習(xí)筆記，親筆撰寫。

心得體會。

要堅持帶著“看齊”意識學(xué)講話，帶著“補鈣”渴望學(xué)講話，帶著“接力”責(zé)任學(xué)講話，帶著“趕考”精神學(xué)講話，把學(xué)習(xí)同修身、用權(quán)、律己結(jié)合起來，同謀事、創(chuàng)業(yè)、做人結(jié)合起來，從講話中學(xué)謀事創(chuàng)業(yè)的思路和本領(lǐng)，學(xué)修身律己的標準和境界，學(xué)用權(quán)行政的規(guī)矩和底線，真正學(xué)到深處、悟到透處、信到誠處、用到實處、守到嚴處堅持學(xué)思結(jié)合、知行統(tǒng)一、學(xué)用相長，以優(yōu)良的學(xué)風(fēng)抓學(xué)習(xí)、用科學(xué)的方法抓學(xué)習(xí)、著眼于運用抓學(xué)習(xí)，著力做好“結(jié)合”“轉(zhuǎn)化”的文章局辦公室要科學(xué)籌劃，搞好學(xué)習(xí)教育安排，在抓好集中授課、專題討論、黨員自學(xué)等常規(guī)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保學(xué)習(xí)取得更好效果。

三是抓好宣傳引導(dǎo)。要加大宣傳力度，把局系統(tǒng)“兩學(xué)一做”專題行動的宣傳作為今年全局宣傳工作的重頭戲，詳細制定宣傳方案，積極創(chuàng)新宣傳形式，確保全局活動開展情況能及時的反映出來。要通過內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳途徑，充分引導(dǎo)廣大黨員干部和群眾積極參與，籌劃組織好“兩學(xué)一做”系列配合活動。要及時總結(jié)經(jīng)驗，推廣先進典型，挖掘機關(guān)、局直單位、生產(chǎn)一線的典型代表，充分發(fā)揮示范、帶動、輻射作用，努力打造良好的活動氛圍。

同志們，“兩學(xué)一做”專題行動，是今年一件非常重要的大事。全局上下要迅速行動起來，不斷掀起“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的熱潮，要深入貫徹“兩學(xué)一做”要求，切實增強宗旨意識、大局意識、責(zé)任意識，艱苦奮斗、勇于擔(dān)當(dāng)，積極投身到局20xx年及“十三五”各項工作中來，為開創(chuàng)全局發(fā)展新局面而奮斗!

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