最新意識形態(tài)工作的第一責任人(大全15篇)

健康的生活習慣是保持身體健康的基礎?？偨Y的目的在于歸納和概括，要注意言簡意賅，不偏離主題。總結范文中的一些觀點和見解可能會碰撞出新的火花，引發(fā)我們的思考和討論。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇一

　2020年以來，在區(qū)委的正確領導下，在局黨組成員的大力支持和積極配合下，我始終嚴格要求自己履行好黨建工作“第一責任人”責任，扎實推進基層黨建工作。

（二）抓班子，帶隊伍，基層組織建設合力增強。始終堅持以提高執(zhí)政能力和水平為重點，著力抓好班子，帶好隊伍，促進黨建再上新臺階。強化領導班子自身建設，認真堅持民主集中制原則，完善班子議事決策機制，營造“合心、合拍、合力”的良好氛圍，提高了班子執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。帶好隊伍，加強制度建設，以制度管人管事，完善科技局“3+1”考評機制、責任追究機制。堅持民主集中制，完善“三重一大”集體決策辦法，增強班子凝聚力，在同志們中形成了學習先進、共創(chuàng)業(yè)績的良好氛圍。

月等活動。二是開展黨員“亮身份、當先鋒”活動。每名黨員按要求佩戴黨徽，制作“黨員先鋒崗”標示牌，非黨員積極向黨組織靠攏，制作“雷鋒崗”標示牌，引導干部職工立足崗位多做奉獻，增強黨員主體意識、服務意識。認真貫徹落實***總書記關于堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示精神，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，積極組織黨員先鋒隊到各科技孵化載體和科技企業(yè)開展助力服務，全力支持我區(qū)企業(yè)復工復產。

，以“開展一次學習討論”“進行一次。

心得。

撰寫”“組織一次知識測試”等系列活動為載體，教育引導黨員深刻把握“十四五”期間工作思路，為做好全區(qū)科技服務工作提供理論遵循。堅持落實“三會一課”制度，局黨支部書記親自全體為黨員講了黨課，結合建黨99周年慶?；顒?，組織開展重溫入黨誓詞及黨支部書記上黨課等活動，組織全體黨員開展“十個一”活動，將黨建工作制度落到實處。

精神不能與實際工作進行很好的結合，學到的優(yōu)秀思想方法沒有及時轉化成優(yōu)秀的工作方式，在緊急重大工作面前，黨員先鋒模范作用的發(fā)揮需進一步增強。

（二）黨員先鋒意識“淡化”。一是雖然在平時按要求定期召開專題會議研究部署黨建工作，但在對問題的研究考慮上不夠深入細致，開展工作力度不夠強。問題表現為黨組織服務能力不足，服務群眾、服務發(fā)展的載體不多、渠道不寬、成效不好，基層黨建工作活力不夠等。二是平時雖然注意加強對黨支部監(jiān)督檢查，但對于發(fā)現的問題，沒有真正做到動真碰硬，對黨員干部的批評教育不到位，存在一定程度的“老好人”思想。例如有的黨員缺乏全局觀念，有的黨員工作缺乏熱情和積極性，對于這些不好的現象，沒有及時予以糾正與談話訓誡。三是對先進典型黨員干部的挖掘和塑造不夠有力，黨組織內典型代表的示范導向作用發(fā)揮不夠，以點帶面促黨建工作提升的工作方法還需堅持，科學統(tǒng)籌抓黨建還需加強。

（三）黨員干部教育管理“虛化”。黨組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，抓基層黨建職責落實不到位，對個別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。

（四）民主集中和分工負責執(zhí)行不嚴。作為黨組書記、局長的統(tǒng)攬、協調、凝聚作用發(fā)揮不夠充分，還沒能全面充分調動起班子集體、成員的積極性和創(chuàng)造性。班子中的規(guī)則意識、規(guī)矩意識還有進一步加強的空間，成員中還有對分管工作主動抓的不夠，請示匯報不及時等情況，需要進一步完善科學決策機制，提高班子的凝聚力、執(zhí)行力。

（五）指導黨支部工作和開展支部生活不夠。指導黨支部“三會一課”日常組織生活、學習教育等工作指導不夠，由于業(yè)務工作繁忙，在統(tǒng)籌部署、合理安排“三會一課”方面還有欠缺，黨支部活動開展不夠，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面還不到位。

究其主要原因，一是思想認識不到位、創(chuàng)新意識不夠強。從內心深處，把科技創(chuàng)新工作和年度科技指標建設放在第一位，往往把行政業(yè)務工作開展得好壞，作為評價全年工作成績的主要依據，而對政治表現、自身綜合素質等難以實施準確的評價考核。沒有完全把抓基層黨建作為“第一職責”、作為硬任務硬指標，沒有騰出足夠的時間和精力來抓，同時，對基層黨建存在的老問題、出現的新情況研究不深，在創(chuàng)新組織設置、強化服務功能等方面深入思考、**難題不夠。沒有很好地將黨建工作和業(yè)務工作有機地結合起來。在指導支部開展黨建工作上缺乏經常性和持續(xù)性，沒有將制度形成常態(tài)化局面，黨建“第一責任人”的職責落實力度發(fā)揮不夠。二是抓黨建工作思路不開闊。對于新常態(tài)下的新形勢、新情況、新問題研究的不深刻，方法不靈活，主觀能動性發(fā)揮得不好，主動想辦法創(chuàng)造性開展工作做得不夠，視野較為局限，**困難和問題的招法不多，開展黨務工作有時存在畏難情緒，在基層黨建工作創(chuàng)新上長遠謀劃不夠。

（一）進一步強化責任意識。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持“書記總抓、分工負責”，提高基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力形成組織完善、責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的基層黨建工作機制。堅持黨建工作和業(yè)務工作同謀劃、同部署、同考核，把從嚴治黨責任承擔好、落實好，當好干部隊伍作風建設的排頭兵和標桿。

（二）抓好基層黨組織建設。，黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎。黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層。只要每個基層黨組織和每個共產黨員都有強烈的宗旨意識和責任意識，都能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用，我們黨就會很有力量，我們國家就會很有力量，我們人民就會很有力量，黨的執(zhí)政基礎就能堅如磐石。落實到具體工作層面，要做好以下三點，一是加強支部建設。堅持每月會議例會制度，研究部署黨建工作，抓好班子、帶好隊伍，用班子的堅強帶動基層黨組織全面發(fā)展。二是創(chuàng)新基層黨組織生活形式。以支部規(guī)范化、標準化建設為抓手，利用好網絡媒體資源、開放式組織生活基地平臺，突出形式創(chuàng)新、載體創(chuàng)新、內容創(chuàng)新，增強組織凝聚力。三是嚴格落實“三會一課”制度。“三會一課”制度是我們黨注重思想建黨、嚴密黨的組織、增強黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力的制度安排。通過堅持和完善“三會一課”制度，不斷提高黨員的思想政治素質和業(yè)務素質。以黨支部為基本單位，把“兩學一做”學習教育作為黨員教育的基本內容，長期堅持、形成常態(tài)，推動黨員干部增強黨性觀念，加強黨性修養(yǎng)，不忘黨員身份，自覺發(fā)揮先鋒模范作用。

（三）大力推進“河洛黨建計劃”全面進步年工作。一是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。組織全局黨員深入學習***新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立“四個意識”。二是提升黨員發(fā)展質量。從嚴把好入口關，嚴格落實發(fā)展黨員的“雙推雙評三全程”制度，保證隊伍源頭質量。及時為我局黨員隊伍補充新鮮血液，開展在職黨員公開承諾、無職黨員設崗定責、困難黨員結對幫扶，以及穩(wěn)妥處置不合格黨員工作。三是建設新時代學習大講堂。以學習新思想、掌握新本領、創(chuàng)造新業(yè)績?yōu)槟繕?，在我局依托現有支部和資源，建設新時代學習大講堂，加強對黨員以及非黨員的政治教育、科學文化知識和實用技能培訓。

（三）堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則。切實做好黨員教育、管理、服務工作。認真落實“三會一課”等七項組織生活制度，加強對黨員的教育管理，進一步增強黨員的先進性；要把對黨員的管理與實行目標管理有機結合起來，努力提高黨員的綜合素質和能力水平。聯系工作實際，不斷的創(chuàng)新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發(fā)揮先鋒帶頭模范作用提供更多平臺，充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇二

針對xx新能源科技分公司20xx年工作點多面廣，小散分散，管控難度大，人員承載力不足，認真分析，應該從以下幾個方面抓好、抓實安全工作：

一是以公司20xx年安全生產責任書要求為工作目標，重新梳理安全管理規(guī)章制度，安全管理管理流程，針對新能源公司20xx年的工作特點補充完善。

二是高度重視現場安全管理，以“盯現場”為重點工作抓手，特別針對施工現場查勘，工作現場安全措施布置完備情況，危險點預控，作業(yè)工器具、施工工器具的完備，現場作業(yè)人員技能能力提升，交通安全。

三是加強作業(yè)人員業(yè)務培訓，創(chuàng)新培訓方式，將典型作業(yè)場景拍攝成“一本通”，成為通俗易懂的教義，讓現場作業(yè)規(guī)范化、標準化。

四是加強現場反違章稽查力度，公司重點加強公司自己安全稽查隊伍的稽查力度，同時加強違章的問責考核力度，提醒百遍不如問責一次。

五是對外包施工隊伍實行同質化管理，對外包施工隊伍的現場管理要求、項目部要求全部按照我們自己隊伍的要求進行管理，制定現場管理打分卡和項目部管理打分卡，開展考核打分，并將綜合打分結果應用到今后的入圍招標上。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇三

建校以來，我們學校領導、師生始終守望著、播撒著、耕耘著、收獲著“安全”這片重要的園地。翻開英才高級中學的史頁，一定會看到我們的安全教育沒有間隔，它滲透到每一時間：文化課、活動課；節(jié)假日，平常時；課內、課外、晨會，午后，我們無時不在進行著安全教育。

20xx年，新春伊始，我校重新調整健全了以校長、書記、政教主任、總務主任及綜治領導小組，并下設了調解領導小組，幫教領導小組、禁毒領導小組等，做到了黨、政、工、團、隊齊抓共管，形成合力，把師生安全工作擺上了學校重要位置，做好做實。

我校綜治領導小組堅持召開綜治例會，每周召開一次行政安全工作會，學校師生堅持了定期地學習（教師每周五下午，學生每天10分鐘晨會和每周一次班會）、定期地開展了學習安全知識，學習綜治條例活動，還定期地進行了安全隱患自查，全面提高了全體師生的綜治觀念，做到了師生個個知法、懂法、守法，人人爭做注意安全的公民。

我校還切實加強了綜治安全管理，把綜治工作列入了學校工作計劃。落實了學校安全工作領導責任制和責任追究制，建立了學校綜治工作層級責任制：實行了校長負總責制，校長與分管領導，分管領導與年級組長，年級組長與班主任一級一級簽訂了綜治工作責任狀，落實了安全管理措施，加強了管理：

學校設立了門衛(wèi)制，每天有值周組教師在主要地點站崗，確保學生安全，為防止閑人隨意進入校園，加強了門衛(wèi)管理，保安晝夜輪流值班，加強了校園巡查，制定并嚴格執(zhí)行了實驗室化學用品保管措施，放學安全措施，防火防毒防盜措施，實行了寒暑假值班制度，實行了節(jié)日維穩(wěn)排查和值班制度，確保了師生人身安全。

凡是學校組織的外出社會實踐、參觀游覽等，我校一定履行有關報批手續(xù)。每次活動都向家長發(fā)通知書，和教師簽訂責任狀，并向學生進行安全教育，確保平安無事。

我校貫徹十七大文件指示精神。成立了由主要領導為組長的領導小組，明確了分工、落實了責任。對線路不科學等基礎設施，立即進行了維修、更換。對于重點防火地點，我校是嚴禁使用明火，禁止吸煙，還完善了消防設施。教學樓、宿舍樓每層有消防栓，有4個滅火器，藥水能及時更換。成立了一支召之即來、來之能戰(zhàn)的應急隊伍，并定期培訓。還在每層教學樓張貼了警示牌，確保了消防通道暢通，并制定了火險應急預案，各班按預案進行了演練。

精心組織學生開展了告別四廳（電子游戲廳、錄像廳、舞廳、卡拉ok廳）的活動，依法加大了對圖書室，非法出版物和音像制品的查處，加大了對學校門前攤點的查處，優(yōu)化、凈化了校園和周邊環(huán)境。

深入做好了內部矛盾的調解工作。及時發(fā)現和掌握了本校的不安定因素，有針對性地開展了預防和控制措施，對容易引起糾紛，導致矛盾激化的問題，做到了心中有數，并運用經濟、行政和法律等手段妥善化解和處理，對有可能采取行動的人員，做好了教育疏導工作。

此外，學校還建立了安全事故上報，安全工作檢查和評估考核制度，實行了綜治工作“一票否決”制，確保了學校各項工作再創(chuàng)輝煌。

有人說，英才教師那燦燦的紅燭光，悠悠的桃李情，濃濃的師愛心，長駐在“安全”園地。

1、安全知識快樂傳遞。

在安全教育工作中，我們意識到安全教育，如果沒有學生的主體地位的充分發(fā)揮，是教不出來的。為此，我們的教師由居高臨下轉向“平等中的首席”，在安全教育中，教師和學生一起學習，開展了“安全知識大家談”座談會。在安全知識討論中沒有固定的受教者，也沒固定的施教者，師生像朋友一樣都把自己的感受傳遞給對方，促使安全行為習慣迅速養(yǎng)成。

2、安全教育向孩子們的生活開放。

在安全教育中，我們注重科學地進行安全能力訓練，在訓練中強調兩個字：一個是“精”；一個是“實”?！熬本褪巧俣M量減少學生負擔，讓學生樂學。“實”就是要實用，讓學生所學的知識能夠直接用于生活實踐。

我校的安全能力訓練，主要有兩個層面的內容，第一層面是向孩子們介紹安全知識；安全知識教育分三塊進行，一是如何降低自然災害（如地震、洪水、雷擊等）的侵害，二是如何預防人為事故和人為傷害（如觸電、失火、車禍、暴力、搶劫、勒索等），三是向孩子們講解基本醫(yī)療衛(wèi)生常識。第二層面是指導孩子參與實際安全能力的訓練，如：現場衛(wèi)生急救（包括外傷包扎、止血，燒燙傷急救，溺水急救等）。

3、三位一體，齊抓共管抓安全。

花樣年華，是人一生中最美好的時光，也是最需要呵護的生命階段，為此，我們盡量地向孩子們多傳授一份知識，多提醒一份防范；我校建立了社區(qū)委員會，家長委員會和學校安全教育基地，三位一體，傾情安全教育。

4、進行自護教育，讓學生遠離危險，防范侵害。

我校重視對學生進行自護教育，使他們遠離危險。學校聘請來了西河派出所所長董俊明同志任法制副校長，向學生介紹了一些自我保護的常識。學生防范能力迅速提高。學生還學會了使用報警電話；學會了有危險找派出所、公安局；學會了人身受到侵害時的臨界防衛(wèi)策略，身心健康地茁塣成長。

5、讓優(yōu)秀影片走進安全教育的課堂。

今天，人類已處于信息時代，影視以其超文本、鮮明、形象、生動的特點對孩子們有著極大的影響，為此，我校開設了電影課，每周六下午把影片獻給孩子們，讓孩子們在觀看影視片中，思想品德，安全知識，能力，行為習慣等方面均得到較大的提高。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇四

20xx年，我局黨支部全面貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實領導班子意識形態(tài)工作主體責任制，緊緊圍繞意識形態(tài)工作新要求和“為人為本、為民解困、為民服務”民政工作宗旨，，以“兩學一做”常態(tài)化制度化為載體，深入開展轄區(qū)意識形態(tài)工作，收到了良好效果，現將相關情況匯報如下：

(一)加強組織領導，明確責任分工。

我局認真貫徹落實黨中央、省、市、區(qū)委關于意識形態(tài)工作部署要求，結合“兩學一做”、“大學習大討論大調研”，進一步加強意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，明確黨委領導班子對我區(qū)意識形態(tài)工作負主體責任，調整充實了局意識形態(tài)工作領導小組，明確支部書記為意識形態(tài)工作第一責任人，分管領導和其他領導班子成員按照責任分工，對各自工作領域的意識形態(tài)工作負責，嚴格落實“一崗雙責”，切實將意識形態(tài)工作落到實處。

(二)重視理論學習教育，堅持科學武裝頭腦。

1.加強學習教育。示范引領全局廣大黨員干部群眾學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規(guī)，學習中國特色社會主義理論體系，進一步提升支部學習成員黨的理論、路線和方針政策水平，在意識形態(tài)工作中把握正確導向，立場堅定，敢于亮劍。截止目前，支部開展集中學習23次，利用干部職工大會集中組織干部職工學習25次。

2.抓好黨員干部學習。把意識形態(tài)工作列入2018年工作計劃，組織全區(qū)民政干部進行學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。利用干部職工大會、黨員大會、座談會等各種時機，強調意識形態(tài)工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠言、詆毀貶低黨和國家領導人等錯誤思想傾向。認真開展“兩學一做”、“大學習大討論大調研”活動，抓好“三會一課”，組織黨員干部集體學習，開展討論，撰寫心得。集中學習既有理論學習，又有省市區(qū)黨委、政府的有關文件精神學習，既有理論宣傳，又有政策貫徹與落實。

3.適時組織開展“應用式”學習和“研討式”學習。把思想統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來，結合實際開展大討論，做到匯聚力量、貼近實際、突出實效，不斷加強全局黨員干部的理論素養(yǎng)，全面提高黨員干部的思想素質和工作能力，統(tǒng)一思想認識，進一步明確發(fā)展方向。

截止目前，今年共組織黨員學習25次;組織《習近平新時代中國特色社會主義思想》、《“新思想、新擔當、新作為”》等專題學習討論會2次;局領導帶頭上黨課4次等。并將《治國理政第一、二卷》、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》及習近平總書記系列講話等精神穿插在學習計劃中，確保上級文件精神落實到位。全體黨員思想上受到了洗禮，錘煉了黨性，堅定了信念。

(三)提高輿論引導能力，營造良好輿論環(huán)境。

1.加強隊伍建設。一方面，充實宣傳工作隊伍，加強對局里年輕同志的培養(yǎng)，加強信息報送力度，切實做好黨委意識形態(tài)工作、宣傳思想文化工作和全局重點工作落實新舉措、新進展、新成效的宣傳報道工作;另一方面，深入推進黨支部的思想政治建設，著力提升基層黨支部宣傳干部隊伍敢抓敢管、擅長做意識形態(tài)工作的能力和水平。

2.加強陣地建設。充分利用秀嶼民政微信公眾號、政府門戶網站及宣傳展板等形式，全方位、多角度開展意識形態(tài)工作宣傳，讓宣傳陣地充滿主旋律和正能量;同時，緊扣干部群眾所思所想，不斷創(chuàng)新載體和形式，提高群眾思想認識。

3.抓好行動落實。開展定期檢查指導，加強督查，確保全局意識形態(tài)工作落到實處。局黨支部將意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制內容，納入干部考核，明確考核內容、方式和程序，切實將意識形態(tài)工作責任制作為黨員干部評先評優(yōu)、管理使用的重要依據;局意識形態(tài)工作領導小組負責加強對意識形態(tài)貫徹執(zhí)行情況的跟蹤問效，實時把握動向;對未能履行工作職責，意識形態(tài)出現嚴重錯誤和問題，并造成嚴重后果的干部開展問責。

4.加強輿情宣傳和引導。積極做好宣傳，利用政府微信微博門戶網站，對民政工作進行和宣傳。切實加強社會輿情和網絡輿情的分析、研判、處置，引導黨員干部準確認識當前輿論形勢，把握輿論主動權;針對網絡輿情傳播速度較快、覆蓋面廣、影響力大的特點，實時監(jiān)控，實時跟進，及時做好輿情監(jiān)測與上報工作，對存在問題及時采取應對措施。在加強正面教育和引導的同時，加強對重點人物的排查，及時關注并發(fā)現干部群眾思想問題，妥善處理傾向性和苗頭性問題，開展針對性的思想政治工作，促使其思想觀念正向轉化。

今年以來，共在中國社會報、，結合“三下鄉(xiāng)”、綜治入戶、掃黑除惡專項斗爭現場會等方式走訪發(fā)放宣傳單1000余份，禮品800余份。

一年來，我局意識形態(tài)工作雖取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要有以下兩個方面：一是意識形態(tài)領域工作的學習機制需要進一步完善;二是新興媒體的應用和引導管理需要進一步加強。

在接下來的工作中，我局將進一步抓好意識形態(tài)工作，持之以恒抓好理論學習，提高輿論引導水平，擴大意識形態(tài)工作宣傳渠道，為推進意識形態(tài)工作發(fā)展提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。重點抓好三個方面的工作：一要抓學習。始終堅持以習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，從鞏固黨的群眾基礎，認清肩上的責任和面臨的挑戰(zhàn)，堅持底線思維，增強憂患意識和做好意識形態(tài)工作、宣傳思想工作的自覺性、堅定性。要把深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，作為全局宣傳戰(zhàn)線工作的重要內容，增強工作責任感和使命感，真正做到思想認識上強起來。二是抓輿論工作的引導力。要牢牢掌握輿論工作的主動權，提高輿論引導水平，把體現黨的主張和反映人民心聲統(tǒng)一起來，更多地報道基層干部群眾的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力，讓廣大群眾愛聽愛看。高度重視互聯網等新興媒體對社會輿論的影響，積極搶占宣傳輿論陣地的制高點。三要抓協調。形成齊抓共管的意識形態(tài)工作合力。圍繞黨管意識形態(tài)的原則，認真履行綜合協調職責，把宣傳思想文化工作融入經濟建設、政治建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設各個領域，牢牢把握意識形態(tài)工作領導權和主導權。堅持政府主導、社會參與、共建共享。進一步建立健全意識形態(tài)工作責任制，調動多方力量共同做好意識形態(tài)工作，形成黨委統(tǒng)一領導、部門共同參與、支部齊抓共管的良好氛圍。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇五

縣水電有限責任公司作為我縣水電產業(yè)的龍頭企業(yè)，始終堅持以習近平總書記關于安全生產的重要論述為指導，牢固樹立安全就是責任、隱患就是事故理念，堅守安全生產紅線，有力提升了安全保障水平和綜合治理能力，我們的做法主要圍繞“三個”聚焦。

一是聚焦“主線”強化黨建引領。公司黨總支把黨建工作與安全生產有機融合，充分發(fā)揮國企黨建在公司安全生產中的引領保障作用，設立了5個安全示范崗和26個黨員安全責任區(qū)，常態(tài)化開展“黨員身邊無事故”、“黨員示范崗”行動，實現了安全生產隱患排查治理和預防全覆蓋，進一步加強安全生產的保證能力。

二是聚焦“主責”強化責任落實。今年來，我們把安全生產作為集中整治年，全面落實“十個一”制度，調整了公司安全生產工作機構，全面履行“一崗雙責”，構建了安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，落實了安全生產重大隱患、突出問題、制度措施“三張清單”。通過定期召開安全生產例會、專題會議、反事故演習等行動，增強辨識風險和管控能力，做到監(jiān)管精細精準，防控有序有力。

三是聚焦“主角”強化隊伍建設。公司始終把鍛造“講政治、顧大局、強業(yè)務、勇擔當”的高素質“水電鐵軍”作為企業(yè)的基礎性、長期性工作來抓。在加強思想教育的同時加大業(yè)務技能培訓力度，為企業(yè)安全發(fā)展提供“智”“力”支撐。全年公司完成了13項實戰(zhàn)應急演練，確保了特殊時段安全穩(wěn)定和電力可靠供應，實現了全年安全生產無事故目標。

下一步，我們將進一步強化安全意識，不斷創(chuàng)新安全管控手段，啟動實施滿天星電廠遠控運行工作，深入開展安全生產標準化達標創(chuàng)建工作，提升安全生產保障能力，為縣域經濟安全、穩(wěn)定發(fā)展貢獻水電力量。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇六

尊敬的領導：

20__年，在區(qū)委和區(qū)委組織部的正確領導下，我認真履行領班子、帶隊伍、抓黨員、保穩(wěn)定的基層黨建工作思路，以黨的群眾路線教育?；顒訛槠鯔C，切實把基層黨建工作作為“一把手”工程，放在心上、抓在手上、落在實處，堅持經常抓、抓經常，以積極負責的工作態(tài)度全面落實基層黨建工作責任制，為推動和諧__建設提供了堅強的組織和干部保障。

作為基層黨建的“第一責任人”，我始終認為，只有立足全局才能在基層黨建中取得真成效，只有找準基層黨建工作的重心才能制定出抓黨建工作的有效抓手。為此，我多次主持召開街道黨工委專題會議，及時組織學習上級有關黨建工作最新要求，經常向區(qū)委組織部匯報工作，定期到基層開展黨建專題調研，同基層黨員干部群眾交流談心，聽取大家對黨建工作希望和要求。在吃透上情、摸清下情的基礎上，把基層黨建工作納入全街道工作大局中去思考、去謀劃、去推進，明確提出了“抓教育、定職責、常監(jiān)督”的工作思路，以“嚴管干部，經常教育”的工作定位，提升街道基層黨建工作科學化水平。

在黨的群眾路線教育實踐活動前，我能超前謀劃，在充分調研的基礎上，通過讀書看報和廣播電視等媒體報導，收集整理有關活動的資料信息，做到先學一步、先思考一步，積極同各級黨員干部群眾交流，組織制定街道活動方案和工作思路，在抓自身學習工作的同時，重點做好自己和班子的“照鏡子、洗洗澡”。

進一步細化，從思想上、行動上、制度上扎實整改，不斷提升領導班子建設水平，使街道各級班子成員思想認識進一步提高，作風進一步轉變，為民服務的意思進一步提升，把群眾的事當自己的事辦。真正解決“最后一公里”的問題，取得了讓群眾看得見的成效。

黨的基層組織是黨的戰(zhàn)斗堡壘，堡壘的基礎不牢，地動山搖?；鶎狱h支部出現了軟弱渙散問題不去整治，不去處理好黨支部和群眾之間的矛盾，就是在動搖基層群眾對黨的信心。今年年初我在社區(qū)走訪調研的時候，發(fā)現百花園社區(qū)存在黨支部、居委會和物業(yè)之間溝通不足、配合“兩張皮”的問題，群眾有看法，黨員有想法，這一現象立刻引起了我的高度重視，通過同有關方面的溝通，及時安排街道副處級調研員__下到社區(qū)擔任了__社區(qū)整頓領導小組及社區(qū)黨支部第一書記，重點抓__社區(qū)黨支部集中整頓，抓社區(qū)黨員干部教育管理，為社區(qū)量身打造了整頓方案。我多次到社區(qū)檢查整改落實情況，向區(qū)委組織部匯報整改現狀。到今年6月，__社區(qū)面貌有了大幅度提升，支部的凝聚力得到增強，黨員干部工作效率大大提高，達到了整改目標。

在農村黨建方面，我街道經過城中村改造，目前還有__村和__村2個農村，村情都較平穩(wěn)，但撤村建居的城改社區(qū)如何在回遷中發(fā)揮黨支部核心堡壘領導作用，保證村民平穩(wěn)過渡，做好新社區(qū)服務管理工作成了目前的重要問題。7月，第_茬次教育實踐活動中，__社區(qū)也面臨回遷工作，但民情不穩(wěn)，上訪增加，如何使__能順利完成_月回遷任務迫在眉睫。

在把__確定為后進整頓支部后，我結合第_茬次教育實踐活動的任務，嚴抓__黨支部班子整改工作，深入黨支部班子成員座談、約談，重點幫助引導班子成員正確認識制約該村發(fā)展穩(wěn)定的原因，對自身找原因，進一步落實好黨員隊伍教育管理工作，以點帶面擴大黨員在群眾中的影響面和感召力，努力消除沉積多年的歷史問題。經過整改，__社區(qū)面貌得到極大改變，在“十一”_天時間里，順利完成了_戶_套_平方分房任務。

今年以來我緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動新要求，更加注重密切聯系群眾，大力推進基層服務型黨組織建設，強化宗旨意識教育，在基層工作中找準群眾的關注點，制定工作措施，有針對性地在農村建立起了為民代理服務制，黨員干部主動為群眾服務、靠前服務;在社區(qū)開展了在職黨員到社區(qū)報到活動，街道機關黨員_人到社區(qū)認領服務崗位，結對幫扶交朋友;建設起社區(qū)黨員服務工作站，24小時為群眾提供上門服務，幫扶孤寡病困群眾__多人次，受到群眾好評;在轄區(qū)非公企業(yè)廣泛選派黨建指導員，建立了各級各類聯絡員臺賬，及時組建了_家非公企業(yè)黨支部和流動黨員服務組織;做到隨時了解便民服務情況，對服務型黨組織建設常抓不懈。使得基層黨員干部在具體工作中能及時掌握群眾的呼聲，做群眾的貼心人，主動為他們排憂解難，樹立共產黨員的良好形象。

黨員隊伍的先進性和純潔性，關系到基層黨組織的整體素質，隨著譚家地區(qū)經濟不斷發(fā)展，在基層廣大黨員身上發(fā)現了理想信念動搖，黨性弱化的問題。針對問題，主要采取三項措施解決影響制約黨員作用發(fā)揮的問題：

一是認真落實“六項制度”，嚴把“入口”、暢通“出口”，堅持黨員標準不動搖、不簡化，對擬發(fā)展對象進行了全面考察，雙公示、嚴把關，做到成熟一個發(fā)展一個。

二是在日常管理中嚴格落實“三會一課”制度，重視經常性的黨員教育、黨內監(jiān)督和民主評議，對黨員進行動態(tài)信息化管理。

三是在黨員電教活動中結合黨的群眾路線教育實踐活動要求，廣泛開展以黨的理論、政策法規(guī)、廉政教育、典型示范等為內容的黨員學習教育工作，不斷引導黨員樹立良好形象。在黨內生活中把處置不合格黨員經?；⒅贫然?，使黨員時刻保持緊迫感，提高黨員教育管理的針對性和實效性。

五、抓服務，在創(chuàng)新黨建思路上找準工作重點、制定好措施。

回顧今年以來的工作，我街道黨建工作取得了一定的成績，但也仍有許多不足之處，在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，充分履行好黨工委書記的職責，創(chuàng)新思路、改進方法，切實增強黨的基層組織服務的能力。

一是抓城改社區(qū)黨組織轉型，引導城改社區(qū)圍繞社區(qū)居民需要建立服務型黨組織。結合“創(chuàng)_”需要、社區(qū)居民思想意識方面需求，開展社會主義核心價值觀教育，完成城改社區(qū)黨組織的轉型。

二是做好農村黨組織換屆工作。按時平穩(wěn)完成_村和_村黨組織換屆工作，落實好“四議兩公開”等民主管理制度，保持村監(jiān)會工作正常。

三是為黨員示范店掛牌。針對地區(qū)倉儲物流等非公企業(yè)店面多的特點，組織推薦有共產黨員的企業(yè)，評比黨員示范點，開展“黨員亮明身份服務群眾”活動，公開服務承諾，帶動地區(qū)非公企業(yè)誠信經營，公平競爭。

四是完善流動黨員服務站建設。將轄區(qū)內的非公企業(yè)按照分布特點劃分成不同小區(qū)域，再由現有_家非公企業(yè)黨支部負責聯系和管理(不含__公司)區(qū)域內不同企業(yè)中的流動黨員，只要這些流動黨員有休，不離開譚家，就始終將他們納入基層黨員教育管理中，隨時隨地為他們提供服務，解決他們的后顧之憂。

五是建立經常性的駐地單位黨組織聯系制度。定期召開聯席會議，交流黨建工作信息，通報社會事業(yè)發(fā)展情況，從而達到黨建資源共建共享。

六是做好冬季黨員服務送溫暖，以及“雙節(jié)”走訪慰問老黨員、老干部、困難黨員活動，調動各級黨員的積極性，為地區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展服務。

述職人：第一文檔網。

2021年__月__日。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇七

x季度，在xx黨委、政府的正確領導下，本人嚴格履行黨支部書記第一責任人職責，認真抓黨風廉政建設工作，現就二季度情況匯報如下：

一、強化責任擔當，狠抓黨建責任落實

認真履行“第一責任人”職責，團結帶領黨員干部，以強化“兩個主體責任”落實為抓手，切實貫徹落實全面從嚴管黨治黨各項工作任務。樹立正確政績觀，以實際行動切實履行“第一責任人”職責，做到始終把黨建工作擺在重中之重的位置，并深入研究解決黨建工作推進中的困難和問題，高質量落實各項黨建工作任務，在為群眾做好事實事過程中接地氣轉作風，增強與人民群眾的感情。

二、抓實學習教育，打牢思想政治基礎

把思想政治建設作為首要任務，采用多種學習方式，組織全體黨員深入學習黨的十九大、十九屆三中、四中、五中全會精神以及習近平總書記系列重要講話精神，進一步豐富拓展學習內容，改進學習方法，深化學習效果。用好每月黨課活動時間，以社會主義核心價值觀建設、愛國主義教育、依法治國建設等為核心，強化全體黨員干部理想信念教育。結合工作實際抓好黨員日常教育，堅持不懈開展理想信念教育，推進作風教育、紀律教育、警示教育常態(tài)化，持續(xù)開展向先進典型學習活動，形成求真務實的學風。

三、激發(fā)黨建活力，夯實基層組織基礎

進一步規(guī)范和嚴格“三會一課”等黨內組織生活制度，帶頭并嚴格督促黨員干部積極參加黨內組織生活。加強自身建設，嚴格執(zhí)行民主集中制。切實做好入黨積極分子培養(yǎng)考察工作，狠抓黨員隊伍建設，制定落實年輕黨員培養(yǎng)計劃，完善黨員干部學習交流制度，建立“傳幫帶”工作機制，全面提升黨員干部的綜合素質和工作能力。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇八

與會各位領導：

回首剛剛過去的，自己自覺把基層黨建作為自身的“第一要務”，堅持帶頭履行黨委書記職責，不斷強化措施，加大力度，提高基層黨建的整體水平，促進了鎮(zhèn)域經濟社會持續(xù)健康協調發(fā)展，保持了社會大局的和諧穩(wěn)定。現將本人一年來基層黨建方面情況報告如下：

一、履職及目標完成情況。

1、建章立制，使農村基層組織建設逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。就任黨委書記以來，我始終認為書記抓黨建是自己責無旁貸的，是當書記的“責任田”、“自留地”。在中，按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的方針，我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責。自己帶頭學習，努力提高班子自身素質，注重發(fā)揮領導核心作用。20，我五次召開黨委會，專題研究黨建；帶頭參加了第二批保持共產黨員先進性教育活動；研究制定了《年基層黨組織建設要點》，確定目標。每次村干部會議，我首先調度的是村支書，問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣，黨員群眾對黨委、支部有什么意見？用自己的行動影響大家，讓大家深知黨建的重要地位。二是堅持用制度規(guī)范黨建。在黨委會上，我提議制定了鎮(zhèn)科級以上黨員干部包村抓黨建責任制；與18個村支書簽訂了黨建責任書，把黨建進行量化；為全鎮(zhèn)18文章!個村印發(fā)了《農村黨建規(guī)范化管理手冊》，統(tǒng)一配發(fā)《黨支部活動記錄》，制定了《臨西鎮(zhèn)農村支部黨建考核辦法》等。這些措施，使我鎮(zhèn)黨建得到進一步規(guī)范，并取得了很好的效果。三是堅持實行黨建目標責任制。將各項指標層層分解，責任到人，實行“黨委書記全盤抓，組織書記牽頭抓，組織委員具體抓，包村干部共同抓”，建立健全了鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機制，這一整套加強、完善農村基層組織建設制度的建立，使農村基層組織建設逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。

2、按照“五個好”的標準，切實加強了鎮(zhèn)黨委的自身建設。按照“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”的指導思想，狠抓了黨委自身建設。注重發(fā)揮政治核心作用，堅持內強素質，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。在認真學習上級文件精神、部署、目標要求的基礎上，通過深入調研，按照民主集中制原則，進一步完善了黨委內部的議事和決策機制。進一步規(guī)范了領導班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質量，形成了領導班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。全鎮(zhèn)黨政人一班人心齊、氣順、勁足，努力理順關系。鎮(zhèn)黨委按照“三個代表”重要思想和落實科學發(fā)展觀的的要求，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結合本鎮(zhèn)實際，制定了我鎮(zhèn)的黨建年度計劃，提出了切實可行的目標和措施，總攬全鎮(zhèn)大局，駕馭全盤，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，正確協調黨委、人大、政府的職能關系，努力在中發(fā)揮領導核心作用，在實際中，黨委始終堅持把握大方向，對具體做到總攬而不包攬，放開而不放手，使政府能夠全力創(chuàng)新方法，狠抓落實。

3、以農村換屆為契機，認真抓好了“兩委”班子建設。2006年是我縣的換屆之年，鎮(zhèn)黨委緊緊抓住這個有利時機，采取有力措施，努力建好農村“兩委”班子。一是深入調查研究，做到胸有成竹。由于臨西鎮(zhèn)處于一個特殊的地理位置，黨員干部和群眾思想比較活躍，特別對換屆十分敏感。為確保選舉穩(wěn)妥進行，我們在同各村支部成員座談的同時，深入到黨員家中，了解情況，掌握第一手材料，做到心中有數，然后有針對性的制定方案，因人制宜，確定分工。二是搞好選前培訓，嚴格選舉程序。我們組織機關干部進行了3天的專題培訓，使每一名干部都能熟練掌握選舉要求和程序，在選舉中嚴格操作，達不到規(guī)定人數比例的，不能進行選舉，做到成熟一個，選舉一個，成功一個。沒出現一個因違規(guī)操作而引發(fā)問題的村。目前，全鎮(zhèn)兩委換屆成功率達到了100，兩委干部交叉比例達到85；新的兩委成員中，45歲以下的占72，高中以上學歷的占61，一大批群眾公認、素質較高的優(yōu)秀干部被選進班子，全鎮(zhèn)農村干部素質大大增強。三是抓好上崗培訓，搞好磨合。新一屆村級班子成立后，我們不失時機地組織到鎮(zhèn)集中培訓，在抓好學習的同時，自己結合當前和農村實際，從加強學習提高黨性，多做善事誠信為人，大膽體現價值等方面，同村干部進行了心貼心的溝通交流，并從黨的組織原則、“兩委”關系上提出了嚴格要求，突出了農村黨支部的作用和地位，使大家提高了思想認識，增強了的信心和決心。

作，采取三項硬措施，對后進村實施整治。一是鎮(zhèn)干部一人一村抓整治。即鎮(zhèn)黨委科級以上黨員干部每人盯一個落后村，對4個整體相對落后的村一個一個地剖析問題、查找原因、組織整改。二是結對子幫扶促整治。我們采取先進村與落后村幫扶對子4個。其中，倉上與龍旺，林溝與史洼這兩個對子效果最為明顯，龍旺、史洼目前已基本實現了由亂到治，各項也實現了規(guī)范化。三是加強監(jiān)管“防滑坡”。一個村作為一個個體組織其實和一個人是一樣的，當先進需要付出很大的努力，始終保持先進更難。如果居功自傲，不思進取，由先進變落后只在朝夕之間。因此，我在謀劃黨建時，把鞏固和提升農村先進黨組織建設水平列入重點內容，大力開展“敲警鐘，防滑坡”活動。鎮(zhèn)黨委規(guī)定每季度與支部書記進行一次談話，主要是消除一些先進村以功臣自居的情緒，解決脫離群眾有效監(jiān)督的問題，提出新的目標，限期完成，“鞭打快?！薄Ｍㄟ^這一有效的“預警”機制，實現了落后村趕先進，先進村保先進的良好局面。目前，全鎮(zhèn)18個村，像倉上、西馬、林溝式的一類支部達到了12個，占67。

4、以開展第三批先進性教育為契機，全面提高了農村黨員干部隊伍素質。根據縣委的統(tǒng)一部署，及時制定《實施方案》和學習計劃，全鎮(zhèn)640名農村黨員認真參加了三個階段教育活動。為確保學習效果，鎮(zhèn)黨委還組織開展了歌詠比賽、學黨章知識競賽等學習活動；在全鎮(zhèn)黨員中開展“一爭二帶三落實”主題實踐活動。即：一爭，爭創(chuàng)思想覺悟高、業(yè)務素質高、文化水平高、創(chuàng)業(yè)意識強的“三高一強”干部。二帶，老黨員通過上黨課、作報告，帶動新黨員提高政治素質，新黨員深入基層幫助老黨員脫貧致富，帶動農村經濟發(fā)展。三落實，要求每個黨員要經過自己的努力，為基層群眾落實一條致富路子，為建國前老黨員落實一件實事、好事，為基層落實一套加強組織建設，提高黨員素質和班子戰(zhàn)斗力的長效機制。這一做法，市委教育辦活動簡報進行全文轉發(fā)。教育活動期間，市委巡回檢查組多次到我鎮(zhèn)調研，對我鎮(zhèn)第三批教育活動的開展給予了較高評價。

抓龍頭，堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農村支部書記是整個農村黨建的關鍵“角色”。在村級管理上，鎮(zhèn)黨委緊緊抓住“村級班子建設”這個牛鼻子，堅持樹榜樣帶人，在全鎮(zhèn)范圍內廣泛實施“四培致富工程”和“三強支書工程”。即把致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富標兵、把黨員致富標兵培養(yǎng)成村干部、把村干部培養(yǎng)成農村小康建設帶頭人。即培養(yǎng)村黨支部書記成為政治素質強、個人致富能力強，帶領群眾共同致富能力強的三強支書。通過實施“二項工程”，我鎮(zhèn)已發(fā)展22名致富能手入黨，把32名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的致富標兵，新任命3名致富能手為村黨支部書記，18名村干部成為農村小康建設的帶頭人，各村均發(fā)生了較大變化。

抓示范，深入開展農村干部“素質工程”。在提高黨員素質教育上，我們本著缺什么補什么的原則，開設不同主題的培訓班。今年以來，共舉辦農村支部書記培訓班1期，農村青年致富技能培訓班3期，各村支部以農村“兩室”為陣地，舉辦各種技術培訓12期，受訓人員1300人次。鎮(zhèn)黨委還認真組織開展了農村“雙帶”標兵評選活動，對全鎮(zhèn)評選出的30名黨員致富標兵，分成三個組，巡回到各村傳授致富經驗、致富信息，受到了群眾的歡迎。

5、認真落實“一制三化”實施方案，積極推進了基層民主政治建設。

在推進基層民主政治建設上，按照縣委的統(tǒng)一安排，我鎮(zhèn)黨委在及時上年經驗教訓，取人之長補己之短的基礎上，根據當前我鎮(zhèn)農村面臨的新形勢、新問題和新情況，針對部分村運作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪的狀況，以鎮(zhèn)黨委、政府的名義印發(fā)了《村級重大問題請示報告的規(guī)定》，即村內洽談經濟項目和建設項目、大宗集體資產的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經濟活動，村決策前3天必須向鎮(zhèn)主管領導或主要領導請示，由鎮(zhèn)黨委、政府形成指導性意見，反饋到村，村再決策。其主要目的是解決農村決策程序不規(guī)范、不民主的問題，進一步促進村干部依法管理農村事務，以落實規(guī)范化建設的各項制度為抓手，努力建設科技型、民主型、法治型、服務型的班子集體。我們狠抓了農村干部的黨風廉政建設，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，進一步加強對干部的教育、管理和監(jiān)督。建立了農村財務服務中心，實行了村財鎮(zhèn)管，建立健全了各項規(guī)章制度，有效加強了農村的財務管理。

二、存在問題及二00七年的思路。

回首2006年，我深刻的體會是：自己的得到了領導和社會的認可，主要得益于縣委縣政府領導的幫助、關愛及廣大基層干部的支持與厚待。雖然取得了一些成績，但與組織的要求、與形勢發(fā)展的要求相比，還有很多差距和不足。主要存在以下幾個方面：

一是傳統(tǒng)小農經濟思想觀念仍然根深蒂固，嚴重影響了經濟發(fā)展和項目建設的進度；二是現階段農村基層黨建方式方法滯后，導致黨員教育效果不顯著，組織活動流于形式，使得農村基層黨建出現許多不盡人意的地方；三是不穩(wěn)定的因素仍然存在。由于周邊村占地遺留問題較多，矛盾處理難度加大；城建新的占地問題與上級政策之間的矛盾問題，容易引發(fā)新的不安定因素。四是整體不平衡，個別農村班子存在著戰(zhàn)斗力、凝聚力不強的問題。

二00七年我鎮(zhèn)將以十六屆六中全會精神為指導，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以提高執(zhí)政能力為基礎，全面加強基層黨建，積極推進社會主義新農村建設，努力構建文明、和諧、發(fā)展的新城鎮(zhèn)，以優(yōu)化產業(yè)結構為重點，打造經濟發(fā)展的新平臺，以加快村強民富為抓手，實現城鄉(xiāng)統(tǒng)籌新變化，開創(chuàng)各項的新局面，克難攻堅，開拓創(chuàng)新，務實進取，以優(yōu)異的業(yè)績向黨的十七大獻禮！

二00七年元月十六日。

《基層黨建責任人述職報告》來源于網，歡迎閱讀基層黨建責任人述職報告。jwl。

作，采取三項硬措施，對后進村實施整治。一是鎮(zhèn)干部一人一村抓整治。即鎮(zhèn)黨委科級以上黨員干部每人盯一個落后村，對4個整體相對落后的村一個一個地剖析問題、查找原因、組織整改。二是結對子幫扶促整治。我們采取先進村與落后村幫扶對子4個。其中，倉上與龍旺，林溝與史洼這兩個對子效果最為明顯，龍旺、史洼目前已基本實現了由亂到治，各項也實現了規(guī)范化。三是加強監(jiān)管“防滑坡”。一個村作為一個個體組織其實和一個人是一樣的，當先進需要付出很大的努力，始終保持先進更難。如果居功自傲，不思進取，由先進變落后只在朝夕之間。因此，我在謀劃黨建時，把鞏固和提升農村先進黨組織建設水平列入重點內容，大力開展“敲警鐘，防滑坡”活動。鎮(zhèn)黨委規(guī)定每季度與支部書記進行一次談話，主要是消除一些先進村以功臣自居的情緒，解決脫離群眾有效監(jiān)督的問題，提出新的目標，限期完成，“鞭打快?！薄Ｍㄟ^這一有效的“預警”機制，實現了落后村趕先進，先進村保先進的良好局面。目前，全鎮(zhèn)18個村，像倉上、西馬、林溝式的一類支部達到了12個，占67。

4、以開展第三批先進性教育為契機，全面提高了農村黨員干部隊伍素質。根據縣委的統(tǒng)一部署，及時制定《實施方案》和學習計劃，全鎮(zhèn)640名農村黨員認真參加了三個階段教育活動。為確保學習效果，鎮(zhèn)黨委還組織開展了歌詠比賽、學黨章知識競賽等學習活動；在全鎮(zhèn)黨員中開展“一爭二帶三落實”主題實踐活動。即：一爭，爭創(chuàng)思想覺悟高、業(yè)務素質高、文化水平高、創(chuàng)業(yè)意識強的“三高一強”干部。二帶，老黨員通過上黨課、作報告，帶動新黨員提高政治素質，新黨員深入基層幫助老黨員脫貧致富，帶動農村經濟發(fā)展。三落實，要求每個黨員要經過自己的努力，為基層群眾落實一條致富路子，為建國前老黨員落實一件實事、好事，為基層落實一套加強組織建設，提高黨員素質和班子戰(zhàn)斗力的長效機制。這一做法，市委教育辦活動簡報進行全文轉發(fā)。教育活動期間，市委巡回檢查組多次到我鎮(zhèn)調研，對我鎮(zhèn)第三批教育活動的開展給予了較高評價。

抓龍頭，堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農村支部書記是整個農村黨建的關鍵“角色”。在村級管理上，鎮(zhèn)黨委緊緊抓住“村級班子建設”這個牛鼻子，堅持樹榜樣帶人，在全鎮(zhèn)范圍內廣泛實施“四培致富工程”和“三強支書工程”。即把致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富標兵、把黨員致富標兵培養(yǎng)成村干部、把村干部培養(yǎng)成農村小康建設帶頭人。即培養(yǎng)村黨支部書記成為政治素質強、個人致富能力強，帶領群眾共同致富能力強的三強支書。通過實施“二項工程”，我鎮(zhèn)已發(fā)展22名致富能手入黨，把32名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的致富標兵，新任命3名致富能手為村黨支部書記，18名村干部成為農村小康建設的帶頭人，各村均發(fā)生了較大變化。

抓示范，深入開展農村干部“素質工程”。在提高黨員素質教育上，我們本著缺什么補什么的'原則，開設不同主題的培訓班。今年以來，共舉辦農村支部書記培訓班1期，農村青年致富技能培訓班3期，各村支部以農村“兩室”為陣地，舉辦各種技術培訓12期，受訓人員1300人次。鎮(zhèn)黨委還認真組織開展了農村“雙帶”標兵評選活動，對全鎮(zhèn)評選出的30名黨員致富標兵，分成三個組，巡回到各村傳授致富經驗、致富信息，受到了群眾的歡迎。

5、認真落實“一制三化”實施方案，積極推進了基層民主政治建設。

在推進基層民主政治建設上，按照縣委的統(tǒng)一安排，我鎮(zhèn)黨委在及時上年經驗教訓，取人之長補己之短的基礎上，根據當前我鎮(zhèn)農村面臨的新形勢、新問題和新情況，針對部分村運作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪的狀況，以鎮(zhèn)黨委、政府的名義印發(fā)了《村級重大問題請示報告的規(guī)定》，即村內洽談經濟項目和建設項目、大宗集體資產的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經濟活動，村決策前3天必須向鎮(zhèn)主管領導或主要領導請示，由鎮(zhèn)黨委、政府形成指導性意見，反饋到村，村再決策。其主要目的是解決農村決策程序不規(guī)范、不民主的問題，進一步促進村干部依法管理農村事務，以落實規(guī)范化建設的各項制度為抓手，努力建設科技型、民主型、法治型、服務型的班子集體。我們狠抓了農村干部的黨風廉政建設，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，進一步加強對干部的教育、管理和監(jiān)督。建立了農村財務服務中心，實行了村財鎮(zhèn)管，建立健全了各項規(guī)章制度，有效加強了農村的財務管理。

二、存在問題及二00七年的思路。

回首2006年，我深刻的體會是：自己的得到了領導和社會的認可，主要得益于縣委縣政府領導的幫助、關愛及廣大基層干部的支持與厚待。雖然取得了一些成績，但與組織的要求、與形勢發(fā)展的要求相比，還有很多差距和不足。主要存在以下幾個方面：

一是傳統(tǒng)小農經濟思想觀念仍然根深蒂固，嚴重影響了經濟發(fā)展和項目建設的進度；二是現階段農村基層黨建方式方法滯后，導致黨員教育效果不顯著，組織活動流于形式，使得農村基層黨建出現許多不盡人意的地方；三是不穩(wěn)定的因素仍然存在。由于周邊村占地遺留問題較多，矛盾處理難度加大；城建新的占地問題與上級政策之間的矛盾問題，容易引發(fā)新的不安定因素。四是整體不平衡，個別農村班子存在著戰(zhàn)斗力、凝聚力不強的問題。

二00七年我鎮(zhèn)將以十六屆六中全會精神為指導，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以提高執(zhí)政能力為基礎，全面加強基層黨建，積極推進社會主義新農村建設，努力構建文明、和諧、發(fā)展的新城鎮(zhèn)，以優(yōu)化產業(yè)結構為重點，打造經濟發(fā)展的新平臺，以加快村強民富為抓手，實現城鄉(xiāng)統(tǒng)籌新變化，開創(chuàng)各項的新局面，克難攻堅，開拓創(chuàng)新，務實進取，以優(yōu)異的業(yè)績向黨的十七大獻禮！

二00七年元月十六日。

《基層黨建責任人述職報告》來源于網，歡迎閱讀基層黨建責任人述職報告。jwl。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇九

xx區(qū)區(qū)委：

今年以來，xx鎮(zhèn)黨委高度重視加強和改進意識形態(tài)工作，認真貫徹落實中央、省市區(qū)關于意識形態(tài)工作要求，對照《xx區(qū)黨委（黨組）全面落實意識形態(tài)工作責任制考核實施細則》、《20xx年度意識形態(tài)工作責任制考核辦法》的考核細則，從組織領導、教育培訓、安全維護和陣地建設管理等四方面深入做好意識形態(tài)工作，為xx的平穩(wěn)、健康發(fā)展提供了堅強的思想和輿論保證?，F將我鎮(zhèn)20xx年落實意識形態(tài)工作責任制情況自查如下：

認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，建立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，各領導班子為成員的意識形態(tài)工作領導小組，全面落實意識形態(tài)工作責任制要求，把意識形態(tài)工作納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，堅持意識形態(tài)工作原則，堅持“四同”機制，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂意識形態(tài)工作責任書，形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門具體負責的良好工作格局。

（一）嚴格履行意識形態(tài)工作“第一責任人”職責。鎮(zhèn)黨委書記親自抓、負總責，主持召開鎮(zhèn)黨委班子會，深入研究推進意識形態(tài)工作責任制落實的各項制度措施；帶頭上黨課，教育引導增強主體意識，筑牢思想防線，深入各村調研上黨課；自覺主動把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議。

（二）嚴格履行“直接責任人”職責。及時上報意識形態(tài)主體責任落實情況報告，協助鎮(zhèn)黨委書記做好意識形態(tài)專題研究、社會輿情綜合分析等工作，截止目前已召開專題研究意識形態(tài)工作1次，開展意識形態(tài)和社會輿情綜合分析1次。

（三）嚴格履行“一崗雙責”職責。黨委班子成員根據工作分工，抓好分管部門、單位的意識形態(tài)工作，對職責范圍內意識形態(tài)工作負領導責任；深入聯系村調研上黨課，及時傳達學習意識心態(tài)工作最新精神，并及時掌握農村干部群眾思想動態(tài)，引導傳遞“正能量”。

（一）狠抓中心組學習。精心制定中心組理論學習計劃，加強中心組學習制度建設，進一步規(guī)范和完善每月例會制度、中心組學習考勤簽到制、學習通報制、一把手負責制、集中學習反饋制，形成用制度管學習、促學習的良好格局。上半年，圍繞十八屆六中全會精神、意識形態(tài)、計生法規(guī)、條例準則等內容共組織中心組學習7次，干部職工上交各類心得體會、調研文章80余篇。

（二）壓實基層理論學習。以活動開展推進意識形態(tài)工作，開展黨的十八屆五中、六中全會和十八大以來中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的宣傳教育，組織學習《習近平總書記系列重要講話讀本》，推送“兩學一做”專題黨課，豐富干部學習的內容和形式。

（三）堅持“微黨課”制度。努力把黨的理論、路線、方針和政策宣傳教育與人民群眾關心、關注的熱點問題，以及xx發(fā)展建設的實際，結合“兩學一做”學習教育，分村居分支部上“微黨課”，舉辦各類座談會、宣講會，開展專題討論和“學講話用講話”心得交流活動，統(tǒng)一廣大黨員的思想，提高廣大黨員的思想覺悟。

（一）建設專職隊伍。選優(yōu)配強宣傳干部，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態(tài)工作經驗的工作隊伍；目前，鎮(zhèn)宣傳工作共配備1名宣傳委員，2名宣傳干事，1名文化站站長，1名圖書館管理人員，全鎮(zhèn)各村居和機關各辦均配備了1名宣傳信息員，構建橫向到邊、縱向到底的意識形態(tài)工作網格。

（二）規(guī)范輿論宣傳。高度重視網絡完全，進一步提升網絡輿論引導水平，嚴密防范網上意識形態(tài)滲透，牢牢把握網絡意識形態(tài)主導權；制定熱點敏感問題、重大事件的輿論引導機制和工作預案。組建11名同志參加的網評員隊伍，開展網評員分級輪訓和實戰(zhàn)演練，增強網絡輿論引導能力；注意把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平；搭建“四個平臺”，統(tǒng)籌協調本地區(qū)在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中的意識形態(tài)要求，切實維護意識形態(tài)安全；對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患于未然，認真細致摸清實情，適時正確處置，全年網上輿情正確處置率達xx0%。

（三）加強對外宣傳。不斷加強與臺州日報、今日xx、xx電視臺等市區(qū)級主要媒體的對接，每月制定新聞宣傳工作計劃，圍繞攻堅破難項目、“五水共治”、“治危拆違”和“十件大事”等中心工作開展重點主題宣傳。上半年，重點圍繞百丈征遷改制項目做好信息宣傳，共發(fā)布信息130余篇，其中在《浙江日報》二版刊登1次，《臺州日報》頭版頭條刊登2次，有效推進了百丈征遷改制項目的順利開展；積極報送各類輿情信息，其中4篇被省委宣傳部錄用；另外，首屆“茭白文化節(jié)”在《臺州新聞》單獨播出，由機關干部制作的《xx小鎮(zhèn)》深受好評，瀏覽30000多次，“xxxx”發(fā)布每月不少于xx期，微博不少于30條，營造了良好的輿論環(huán)境。

（一）強化載體建設。規(guī)范文化禮堂、文化站等基層陣地建設，全鎮(zhèn)已建成小里灰村、新界村、洪嶼村等6家農村文化禮堂，雙楠村、分水村文化禮堂正在創(chuàng)建，常態(tài)化開展民間“村晚”、“鄉(xiāng)村大擂臺”、“茭白文化節(jié)”、道德講堂、家風家訓、禮儀民俗等群眾性文體活動。投資1xx萬元，對xx文化站和xx圖書館進行全面改造。加強對宗教及宗教思想傳播的管理，完善宗教工作網絡，定期開展宗教場所排查，做好對宗教工作的引領、指導、督查；結合“兩學一做”學習教育，要求黨員干部簽訂《黨員不信教承諾書》，在全鎮(zhèn)開展黨員干部信教問題專項排查整治，杜絕黨員信教現象。加強工青婦等基層群團組織管理，引導社會群體健康生活。

（二）豐富開展活動。在機關、學校、單位等范圍內開展“與文明同行”的主題活動，大力弘揚社會主義核心價值觀，xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)中學、xx鎮(zhèn)中心小學榮獲市區(qū)文明單位，斷江、分水、店頭新村、浦口村等4村榮獲市區(qū)文明村稱號。以“千名鄉(xiāng)賢幫百村”為契機，大力弘揚鄉(xiāng)賢文化，開展“平安家庭”、“好婆媳、好鄰居”、“五好家庭”評選活動，開展移風易俗宣傳教育，無封建迷信、非法宗教、邪教發(fā)生。開展“全國文明城市創(chuàng)建”、“清潔家園、五水共治”、“小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治”、“愛國衛(wèi)生運動”等行動，落實門前三包責任制，城鎮(zhèn)宜居指數明顯提高。

（三）聯合統(tǒng)戰(zhàn)人士。聯合當地的企業(yè)家、黨外人士成立xx新的社會階層人士聯誼會、xx商會和xx基層協商民主議事會，積極為xx的發(fā)展建言獻策，對xx的破難攻堅項目、十件大事和重點工作開展定期調研和督查，確保工作高效有序推進。積極發(fā)動在外的鄉(xiāng)賢成立xx鄉(xiāng)賢聯誼會，目前鄉(xiāng)賢名錄庫共有鄉(xiāng)賢人士42人，其中xx籍在外人士38人，今年共促成招商引資項目簽約4個，共投資約xx0億元。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇十

意識形態(tài)是一個哲學范疇，是思想的集合。也可以理解為對事物的理解和認識。這是對事物的感官思考。它是思想、觀點、概念、思想、價值觀和其他要素的總和。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

尊敬的各位領導：

一年來，根據上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，取得了一定成效。下面，我就2020年度黨建工作述職如下：

（一）加強政治建設，做到兩個維護。

本人認真踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，筑牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，全力推動上級部署落實落地。帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策，認真落實上級黨組織決策部署，與上下級通力合作，組織學習《中國共產黨章程》和新修訂的《中國共產黨問責條例》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴肅黨內政治生活。制定機廠幼兒園教師教育培訓計劃，每月召開班子成員會議對意識形態(tài)工作進行部署研究，每周開展干部群眾思想動態(tài)等意識形態(tài)領域情況1次綜合分析。分級管理，層層落實，將過去的專人管理工作打散，細化流程和環(huán)節(jié)，將工作分成多個點并將每個點具體化、可操作化，根據現有黨支部人員進行分工承包，利用網絡平臺進行任務及時分配、驗收，定期任務檢測、合并，達到績效整合。營造集中與民主、紀律與自由相結合的政治局面，確保了積極健康的校園政治文化。

（二）突出政治導向，抓實學習教育。

學習內容有十九大工作報告習近平新時代中國特色社會主義思想三十講習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘篇，以及新中國發(fā)展面對面等各類學習材料近三十種，撰寫學習心得，有力充實了黨員教師們的黨建理論水平。一直把政治思想教育放在首位，學習教育體現以下幾個特點：三嚴三實，承諾踐諾的黨員示范崗創(chuàng)建活動。全體黨員亮身份、掛牌上崗，并結合自己的崗位特點撰寫崗位承諾書，面向社會公示，自覺接受群眾監(jiān)督，積極踐行三嚴三實精神，創(chuàng)建“四新”優(yōu)秀黨員示范崗，責任區(qū)。

（三）規(guī)范政治生活，提升黨組織建設水平。

發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，加強黨、政、工、團的密切配合，全面深化黨群團工作，提升群團工作水平。為提升黨支部引領作用，積極發(fā)展優(yōu)秀青年教師向黨組織靠攏，堅持黨員教師“雙培養(yǎng)”機制。一是嚴格按照發(fā)展黨員的管理與培養(yǎng)辦法，堅持將教學中的骨干納入黨員隊伍中來的原則。二是夯實組織基礎，加強組織戰(zhàn)斗力，嚴守政治紀律與規(guī)矩，平穩(wěn)完成換屆選舉。這次選舉，一是嚴格堅持民主集中制原則，規(guī)范透明，充分體現黨員和群眾的意志和愿望。二是展現了黨員干部的高尚的思想素質。座談反饋意見與民主高度一致;候選人心懷進則勇挑重擔，退則坦然接受;選舉過程中全體黨員嚴守黨的紀律，自覺維護選舉的嚴肅性和公正性。以上這幾方面都可以看出黨員干部的高尚的思想素質。

（四）抓實主題教育，凝心聚力向縱深發(fā)展。

在局黨委的統(tǒng)一部署下，機廠學前教育服務站全體黨員教師，求真務實深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。通過召開動員部署會議，成立領導小組，制定實施方案，組織全體黨員進行集中學習和研討交流會，深刻檢視反思和整改落實，開展了主題黨日活動、專題黨課、學習身邊榜樣、關愛幫扶志愿活動、學習全國先進模范事跡、召開專題組織生活會等專項活動，檢視整改了6條查擺的問題，主題活動取得實質性成效。

（五）加強黨風廉政建設，從嚴治黨、轉變工作作風。

領導履行好主要責任，真正將從嚴治黨和黨風廉政建設記在心上、扛在肩上、落實在行動上。強化廉政風險防控，進一步貫徹落實黨風廉政建設責任制，制定“一崗雙責”的要求，完善“三重一大”集體決策機制，切實推進黨務工作、園務公開工作，做到真公開、真落實。落實政風行風建設，同時開展“品讀廉政故事，弘揚清風正氣”，打造新時代廉潔形象，常學常警，從源頭上防止腐敗，保持廉潔本色。

（一）在學習教育方面理論學習不夠深入。主要原因是管理層力量相對薄弱，各崗位人員需要學習和適應，各部門工作需要重新對接和指導，包括在黨建業(yè)務知識方面還不夠熟悉，我們支部成員還處于邊學習邊落實，所有工作都要一起探討，再實施。精力有限，應接不暇之感。

（二）在履行主體責任方面責任監(jiān)督不夠到位。認為單位是業(yè)務部門，搞好教育質量是第一要務，后勤也為一線服務。但對各部門負責人“一崗雙責”的責任意識強調不夠，“誰主管、誰負責”分層管理要求不明確。工作前后交接不夠到位，梯隊培養(yǎng)跟不上腳步，很多崗位啟用新人，一定程度影響內部管理質量。

（一）強化理論學習，筑牢思想防線。

（二）強化壓力傳導，落實主體責任。全面落實從嚴治黨主體責任。（三）強化黨內監(jiān)督，強化問題整改。

（四）強化隊伍建設，提振干事精神。

總之，2020年黨支部將堅決貫徹上級黨委關于加強黨的建設的一系列決策部署，結合單位實際，強化職責履行，全面加強黨的思想建設，努力推進基層黨建工作更上新臺階。

紀任才副部長的黨課從認清當前意識形態(tài)工作面臨的形勢與挑戰(zhàn)、明確意識形態(tài)工作的主體責任和強化意識形態(tài)工作責任制的落實舉措三個方面展開。他認為黨的十八大以來意識形態(tài)領域總體保持向上向好態(tài)勢，但當前意識形態(tài)領域形勢依然復雜、挑戰(zhàn)依然嚴峻。他認為落實意識形態(tài)工作的主體責任，主要包括履行好把握正確方向導向的責任、鞏固壯大主流思想文化的責任、加強網上輿論工作的責任、強化意識形態(tài)陣地管理的責任、處理好意識形態(tài)領域問題的責任、履行好意識形態(tài)工作隊伍管理和黨員干部管理的責任，而在落實意識形態(tài)工作主體責任上，黨委（黨組）書記是第一責任人，落實意識形態(tài)工作主體責任，是共同擔當的責任，是分工負責的責任，是主動作為的責任，是嚴肅追究的責任。他認為抓好意識形態(tài)工作責任制的落實，一要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神；二要深化黨章黨規(guī)黨紀學習教育；三要堅持守土有責、守土負責、守土盡責。

公司黨委副書記、總經理林楊在總結講話中指出，紀任才副部長的黨課緊密聯系實際，具有較強的指導意義，對指導公司各級黨組織和責任人落實意識形態(tài)責任制具有重要作用和深遠意義，要求各級黨組織和全體黨員結合當天的黨課學習，進一步落實好集團黨委和公司黨委下發(fā)的意識形態(tài)責任制實施細則，努力在落實意識形態(tài)責任制工作上做到思想認識更加到位，責任擔當更加明確，措施舉措更加有力。

公司機關及周邊直屬單位全體黨員、上京礦區(qū)和永安礦區(qū)的部分黨員在公司五樓會議室參加黨課學習，廣元礦區(qū)的部分黨員也在分會場通過視頻進行同步學習。

xx區(qū)區(qū)委：

今年以來，xx鎮(zhèn)黨委高度重視加強和改進意識形態(tài)工作，認真貫徹落實中央、省市區(qū)關于意識形態(tài)工作要求，對照《xx區(qū)黨委（黨組）全面落實意識形態(tài)工作責任制考核實施細則》、《20xx年度意識形態(tài)工作責任制考核辦法》的考核細則，從組織領導、教育培訓、安全維護和陣地建設管理等四方面深入做好意識形態(tài)工作，為xx的平穩(wěn)、健康發(fā)展提供了堅強的思想和輿論保證?，F將我鎮(zhèn)20xx年落實意識形態(tài)工作責任制情況自查如下：

認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，建立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，各領導班子為成員的意識形態(tài)工作領導小組，全面落實意識形態(tài)工作責任制要求，把意識形態(tài)工作納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，堅持意識形態(tài)工作原則，堅持“四同”機制，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂意識形態(tài)工作責任書，形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門具體負責的良好工作格局。

（一）嚴格履行意識形態(tài)工作“第一責任人”職責。鎮(zhèn)黨委書記親自抓、負總責，主持召開鎮(zhèn)黨委班子會，深入研究推進意識形態(tài)工作責任制落實的各項制度措施；帶頭上黨課，教育引導增強主體意識，筑牢思想防線，深入各村調研上黨課；自覺主動把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議。

（二）嚴格履行“直接責任人”職責。及時上報意識形態(tài)主體責任落實情況報告，協助鎮(zhèn)黨委書記做好意識形態(tài)專題研究、社會輿情綜合分析等工作，截止目前已召開專題研究意識形態(tài)工作1次，開展意識形態(tài)和社會輿情綜合分析1次。

（三）嚴格履行“一崗雙責”職責。黨委班子成員根據工作分工，抓好分管部門、單位的意識形態(tài)工作，對職責范圍內意識形態(tài)工作負領導責任；深入聯系村調研上黨課，及時傳達學習意識心態(tài)工作最新精神，并及時掌握農村干部群眾思想動態(tài)，引導傳遞“正能量”。

（二）壓實基層理論學習。以活動開展推進意識形態(tài)工作，開展黨的十八屆五中、六中全會和十八大以來中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的宣傳教育，組織學習《習近平總書記系列重要講話讀本》，推送“兩學一做”專題黨課，豐富干部學習的內容和形式。

（三）堅持“微黨課”制度。努力把黨的理論、路線、方針和政策宣傳教育與人民群眾關心、關注的熱點問題，以及xx發(fā)展建設的實際，結合“兩學一做”學習教育，分村居分支部上“微黨課”，舉辦各類座談會、宣講會，開展專題討論和“學講話用講話”心得交流活動，統(tǒng)一廣大黨員的思想，提高廣大黨員的思想覺悟。

（一）建設專職隊伍。選優(yōu)配強宣傳干部，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態(tài)工作經驗的工作隊伍；目前，鎮(zhèn)宣傳工作共配備1名宣傳委員，2名宣傳干事，1名文化站站長，1名圖書館管理人員，全鎮(zhèn)各村居和機關各辦均配備了1名宣傳信息員，構建橫向到邊、縱向到底的意識形態(tài)工作網格。

（二）規(guī)范輿論宣傳。高度重視網絡完全，進一步提升網絡輿論引導水平，嚴密防范網上意識形態(tài)滲透，牢牢把握網絡意識形態(tài)主導權；制定熱點敏感問題、重大事件的輿論引導機制和工作預案。組建11名同志參加的網評員隊伍，開展網評員分級輪訓和實戰(zhàn)演練，增強網絡輿論引導能力；注意把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平；搭建“四個平臺”，統(tǒng)籌協調本地區(qū)在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中的意識形態(tài)要求，切實維護意識形態(tài)安全；對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患于未然，認真細致摸清實情，適時正確處置，全年網上輿情正確處置率達xx0%。

（三）加強對外宣傳。不斷加強與臺州日報、今日xx、xx電視臺等市區(qū)級主要媒體的對接，每月制定新聞宣傳工作計劃，圍繞攻堅破難項目、“五水共治”、“治危拆違”和“十件大事”等中心工作開展重點主題宣傳。上半年，重點圍繞百丈征遷改制項目做好信息宣傳，共發(fā)布信息130余篇，其中在《浙江日報》二版刊登1次，《臺州日報》頭版頭條刊登2次，有效推進了百丈征遷改制項目的順利開展；積極報送各類輿情信息，其中4篇被省委宣傳部錄用；另外，首屆“茭白文化節(jié)”在《臺州新聞》單獨播出，由機關干部制作的《xx小鎮(zhèn)》深受好評，瀏覽30000多次，“xxxx”發(fā)布每月不少于xx期，微博不少于30條，營造了良好的輿論環(huán)境。

（一）強化載體建設。規(guī)范文化禮堂、文化站等基層陣地建設，全鎮(zhèn)已建成小里灰村、新界村、洪嶼村等6家農村文化禮堂，雙楠村、分水村文化禮堂正在創(chuàng)建，常態(tài)化開展民間“村晚”、“鄉(xiāng)村大擂臺”、“茭白文化節(jié)”、道德講堂、家風家訓、禮儀民俗等群眾性文體活動。投資1xx萬元，對xx文化站和xx圖書館進行全面改造。加強對宗教及宗教思想傳播的管理，完善宗教工作網絡，定期開展宗教場所排查，做好對宗教工作的引領、指導、督查；結合“兩學一做”學習教育，要求黨員干部簽訂《黨員不信教承諾書》，在全鎮(zhèn)開展黨員干部信教問題專項排查整治，杜絕黨員信教現象。加強工青婦等基層群團組織管理，引導社會群體健康生活。

（二）豐富開展活動。在機關、學校、單位等范圍內開展“與文明同行”的主題活動，大力弘揚社會主義核心價值觀，xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)中學、xx鎮(zhèn)中心小學榮獲市區(qū)文明單位，斷江、分水、店頭新村、浦口村等4村榮獲市區(qū)文明村稱號。以“千名鄉(xiāng)賢幫百村”為契機，大力弘揚鄉(xiāng)賢文化，開展“平安家庭”、“好婆媳、好鄰居”、“五好家庭”評選活動，開展移風易俗宣傳教育，無封建迷信、非法宗教、邪教發(fā)生。開展“全國文明城市創(chuàng)建”、“清潔家園、五水共治”、“小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治”、“愛國衛(wèi)生運動”等行動，落實門前三包責任制，城鎮(zhèn)宜居指數明顯提高。

（三）聯合統(tǒng)戰(zhàn)人士。聯合當地的企業(yè)家、黨外人士成立xx新的社會階層人士聯誼會、xx商會和xx基層協商民主議事會，積極為xx的發(fā)展建言獻策，對xx的破難攻堅項目、十件大事和重點工作開展定期調研和督查，確保工作高效有序推進。積極發(fā)動在外的鄉(xiāng)賢成立xx鄉(xiāng)賢聯誼會，目前鄉(xiāng)賢名錄庫共有鄉(xiāng)賢人士42人，其中xx籍在外人士38人，今年共促成招商引資項目簽約4個，共投資約xx0億元。

尊敬的各位領導：

一年來，根據上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，取得了一定成效。下面，我就2020年度黨建工作述職如下：

（一）加強政治建設，做到兩個維護。

本人認真踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，筑牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，全力推動上級部署落實落地。帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策，認真落實上級黨組織決策部署，與上下級通力合作，組織學習《中國共產黨章程》和新修訂的《中國共產黨問責條例》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴肅黨內政治生活。制定機廠幼兒園教師教育培訓計劃，每月召開班子成員會議對意識形態(tài)工作進行部署研究，每周開展干部群眾思想動態(tài)等意識形態(tài)領域情況1次綜合分析。分級管理，層層落實，將過去的專人管理工作打散，細化流程和環(huán)節(jié)，將工作分成多個點并將每個點具體化、可操作化，根據現有黨支部人員進行分工承包，利用網絡平臺進行任務及時分配、驗收，定期任務檢測、合并，達到績效整合。營造集中與民主、紀律與自由相結合的政治局面，確保了積極健康的校園政治文化。

（二）突出政治導向，抓實學習教育。

學習內容有十九大工作報告習近平新時代中國特色社會主義思想三十講習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘篇，以及新中國發(fā)展面對面等各類學習材料近三十種，撰寫學習心得，有力充實了黨員教師們的黨建理論水平。一直把政治思想教育放在首位，學習教育體現以下幾個特點：三嚴三實，承諾踐諾的黨員示范崗創(chuàng)建活動。全體黨員亮身份、掛牌上崗，并結合自己的崗位特點撰寫崗位承諾書，面向社會公示，自覺接受群眾監(jiān)督，積極踐行三嚴三實精神，創(chuàng)建“四新”優(yōu)秀黨員示范崗，責任區(qū)。

（三）規(guī)范政治生活，提升黨組織建設水平。

發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，加強黨、政、工、團的密切配合，全面深化黨群團工作，提升群團工作水平。為提升黨支部引領作用，積極發(fā)展優(yōu)秀青年教師向黨組織靠攏，堅持黨員教師“雙培養(yǎng)”機制。一是嚴格按照發(fā)展黨員的管理與培養(yǎng)辦法，堅持將教學中的骨干納入黨員隊伍中來的原則。二是夯實組織基礎，加強組織戰(zhàn)斗力，嚴守政治紀律與規(guī)矩，平穩(wěn)完成換屆選舉。這次選舉，一是嚴格堅持民主集中制原則，規(guī)范透明，充分體現黨員和群眾的意志和愿望。二是展現了黨員干部的高尚的思想素質。座談反饋意見與民主高度一致;候選人心懷進則勇挑重擔，退則坦然接受;選舉過程中全體黨員嚴守黨的紀律，自覺維護選舉的嚴肅性和公正性。以上這幾方面都可以看出黨員干部的高尚的思想素質。

（四）抓實主題教育，凝心聚力向縱深發(fā)展。

在局黨委的統(tǒng)一部署下，機廠學前教育服務站全體黨員教師，求真務實深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。通過召開動員部署會議，成立領導小組，制定實施方案，組織全體黨員進行集中學習和研討交流會，深刻檢視反思和整改落實，開展了主題黨日活動、專題黨課、學習身邊榜樣、關愛幫扶志愿活動、學習全國先進模范事跡、召開專題組織生活會等專項活動，檢視整改了6條查擺的問題，主題活動取得實質性成效。

（五）加強黨風廉政建設，從嚴治黨、轉變工作作風。

領導履行好主要責任，真正將從嚴治黨和黨風廉政建設記在心上、扛在肩上、落實在行動上。強化廉政風險防控，進一步貫徹落實黨風廉政建設責任制，制定“一崗雙責”的要求，完善“三重一大”集體決策機制，切實推進黨務工作、園務公開工作，做到真公開、真落實。落實政風行風建設，同時開展“品讀廉政故事，弘揚清風正氣”，打造新時代廉潔形象，常學常警，從源頭上防止腐敗，保持廉潔本色。

（一）在學習教育方面理論學習不夠深入。主要原因是管理層力量相對薄弱，各崗位人員需要學習和適應，各部門工作需要重新對接和指導，包括在黨建業(yè)務知識方面還不夠熟悉，我們支部成員還處于邊學習邊落實，所有工作都要一起探討，再實施。精力有限，應接不暇之感。

（二）在履行主體責任方面責任監(jiān)督不夠到位。認為單位是業(yè)務部門，搞好教育質量是第一要務，后勤也為一線服務。但對各部門負責人“一崗雙責”的責任意識強調不夠，“誰主管、誰負責”分層管理要求不明確。工作前后交接不夠到位，梯隊培養(yǎng)跟不上腳步，很多崗位啟用新人，一定程度影響內部管理質量。

（一）強化理論學習，筑牢思想防線。

（二）強化壓力傳導，落實主體責任。全面落實從嚴治黨主體責任。（三）強化黨內監(jiān)督，強化問題整改。

（四）強化隊伍建設，提振干事精神。

總之，2020年黨支部將堅決貫徹上級黨委關于加強黨的建設的一系列決策部署，結合單位實際，強化職責履行，全面加強黨的思想建設，努力推進基層黨建工作更上新臺階。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記在貴州省代表團重要講話精神。

結合每月4日主題黨日活動，共開展學習先進典型會議達30場，學習人次達400余人，走訪困難黨員45人，貧困戶230戶。

二、以增強黨建主責主業(yè)意識為基礎，落實全面從嚴治黨責任。

2017年初，與鎮(zhèn)屬各基層黨組織簽訂《xx鎮(zhèn)2017年黨組織書記抓基層黨建工作責任書》，明確黨組織主要負責人為抓黨建第一責任人，對黨建工作負總責，黨組織副書記為抓黨建直接責任人、黨組織組織委員為具體責任人，做到分工明確，責任落實。自覺履行黨建主體責任，落實全面從嚴治黨，規(guī)定每季度至少召開一次黨建工作調度會，深入研究謀劃推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、抓黨建促脫貧攻堅、同步小康駐村等黨建重點工作，協調解決村級工業(yè)園、村級公墓建設、村級產業(yè)發(fā)展等難點工作。每半年召開一次黨建述職大會，定期聽取黨建工作情況匯報。2017年，共召開黨建工作調度會5次，黨建述職大會2次。

通過對全鎮(zhèn)基層黨組織、黨員基本信息采集，在原有1162名黨員中，核查清理已死亡黨員68名，重復6名，組織關系已轉出84名，轉入16名，不明身份23名，未在黨統(tǒng)系統(tǒng)補錄黨員14名，現有黨員1097人。2017年共收繳收繳黨費3.3485萬元，已全部上繳縣委組織部。

三、以黨內政治建設為魂，嚴肅黨內政治生活。

堅持“交辦”與“督辦”相結合；

堅持敢于監(jiān)督與善于監(jiān)督相結合。

四、以加強黨的作風建設為導向，建設服務型黨組織。

2017年，共召開民主生活會xx次，嚴肅認真開展批評與自我批評和民主評議黨員工作，深入查擺形式主義、官僚主義等方面問題xx余條，解決突出問題xx余項。認真組織全鎮(zhèn)黨員領導干部集中學習中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定、州委九項規(guī)定精神，堅定不移加強作風建設，恪守廉潔自律準則。

古人云：“道雖遠，不行不至；

主動對接協助縣直專班，啟動xx個項目實施。

全鎮(zhèn)干部職工火速投入到抗洪搶險中，分工協作，有序地搶救群眾的生命財產，讓群眾的損失降到了最低，在為難時刻始終把人民群眾的安危放在第一位，連續(xù)奮戰(zhàn)三天三夜，用實際行動詮釋了“全心全意為人民”的根本宗旨。

五、黨建重點任務推進情況。

堅持黨員領導帶頭，做好表率，結合黨建實際和黨員隊伍思想狀況，緊密圍繞業(yè)務工作，積極主動改進活動形式和內容，采取喜聞樂見、易于接受的方式，靈活多樣地組織開展好“三會一課”。鎮(zhèn)黨委采取定期檢查、不定期抽查等方法，加強對黨支部“三會一課”制度落實情況的檢查督導，并以督查結果作為衡量黨組織書記抓黨建成效的重要標準。

傳達學習上級關于推進“兩學一作”學習教育常態(tài)化制度化重要工作會議精神；

按時開展黨委中心組學習，帶頭抓好“兩學一作”學習教育；

嚴格執(zhí)行“三會一課”制度；

認真組織開好主題黨日活動。2017年全年開展“兩學一做”專題黨課xx次，累計受教育的“兩委”班子成員、普通黨員、入黨積極分子、致富能手累計達xxx人次。

根據上級文件要求，制定了《xx鎮(zhèn)黨建促脫貧攻堅十項行動xx項任務實施方案》，并組織傳達學習了《xx縣黨建促脫貧攻堅“x項行動xx項任務清單》文件精神。同時根據秋季攻勢相關工作要求，制定了《xx鎮(zhèn)秋季攻勢工作實施方案》，開展脫貧攻堅業(yè)務培訓會，組織開展交叉檢查、召開調度會，有序推進脫貧攻堅同步小康工作。

2017年共派x名黨建指導員對x家企業(yè)x家協會定期開展黨建指導工作，并于2017年11月，將未納入黨組織管理的x家企業(yè)掛靠至xx村創(chuàng)業(yè)園黨支部，同時指導xx鎮(zhèn)石材協會成立xx鎮(zhèn)石材協會黨支部，完成非公企業(yè)黨建全覆蓋。

2017年，根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》,全鎮(zhèn)提拔了xx名始終堅持原則，敢抓敢管，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約的中層干部，其中中共黨員xx名，占提拔總數的xx%，進一步充實了機關單位的中堅力量，為全鎮(zhèn)各項事業(yè)的有序推進提供了堅強的組織保障。2017年，新招錄公務員x名，事業(yè)單位人員x名，引進急缺人員x名。

六、黨建工作創(chuàng)新情況。

為實現服務黨員零距離，使黨員與組織聯系更加緊密，黨員管理更加清晰、到位，充分利用“xxxx”網格化管理系統(tǒng)中的“xxxx”實現黨員基礎信息同綜治、計生、民政等信息的關聯，使黨員信息同各部門之間實現資源共享、聯動共管、動態(tài)跟蹤、全面覆蓋、高效快捷、科學管理和服務民生管理，推進黨建社會管理網格化服務，進一步提升了黨組織的服務能力。

為繼續(xù)深入推進服務型黨組織建設，切實夯實基層黨組織基礎，在xxxx年實行村干部跨村任職制度的基礎上，繼續(xù)深入推行跨村任職，達激活村班子活力良好效果。xxxx年，共有x個村，x人實行跨村任職。

七、上年度查擺問題整改情況、本年度存在問題及下一步打算。

針對2016年度出現的黨組織地位和作用弱化、服務基層群眾手段落后、黨員管理和服務質量不高等x方面問題，圍繞“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，完善相關制度，同時緊密結合“三會一課”制度，扎實開展組織生活，著力提升干部素質，充分發(fā)揮基層黨組織作用，切實解決上一年度存在問題。

村集體經濟積累較差的村，黨員活動陣地狹小、基礎施舍不健全、組織生活開展不經常。

存在“黨務工作沒人干、黨務工作不會干、黨務工作不愿干”現象，主要原因是缺乏專門的黨務工作者隊伍，加上黨務工作者對于黨務工作缺乏應有的認識和黨務工作紛繁復雜、要求較高、難度很大，同時缺少進一步發(fā)展的機遇和發(fā)展的機會，使得基層黨建工作業(yè)務員業(yè)務水平有待提高。

由于基層各項日常工作繁瑣，對黨建工作只能勉強應付常規(guī)工作，確保不出大問題，缺乏創(chuàng)新，亮點特色不多，組織生活也是按部就班、流于形式，對于怎樣才能更好的開展黨建工作，思路不寬、辦法不多，習慣用常規(guī)的方法處理問題，開展工作。

在對黨員管理結果的衡量上，習慣把行政業(yè)務工作開展的好壞，作為評價全年工作成績的主要依據，而對政治表現、自身綜合素質等難以實施準確的評價考核。

因農村大多數年青年大多外出務工，個別黨組織對發(fā)展黨員認識不足，加上對各村黨支部黨員發(fā)展指導力度不夠等原因，造成入黨積極分子源頭不足，個別基層黨組織近幾年處于沒有發(fā)展黨員的狀態(tài)，致使全鎮(zhèn)黨員發(fā)展數量不足。

整合現有資源加強硬件設施建設，完善黨員活動室、學習園地、黨建宣傳欄、黨報黨刊閱覽區(qū)、黨建工作展板等宣傳陣地，積極營造黨建工作的濃厚氛圍。同時，注重活動場所“一室多用”功能的發(fā)揮，充分利用活動場所定期組織黨員開展“三會一課”、民主評議，積極組織黨員、群眾開展政策法規(guī)、實用技術和再就業(yè)培訓等活動，使基層黨組織的活動經?；⒅贫然?，進一步增強了黨員的榮譽感和歸屬感，增強基層黨組織的凝聚力和吸引力，切實把村黨組織活動場所建設成為“黨員活動的陣地、村民議事的場所、服務群眾的窗口”。同時，加快xx個村“鄰里中心”建設，確保xxxx年完成。

著力培養(yǎng)基層黨務者專職化隊伍，積極探索黨建工作者專職化做法，加大對基層黨建業(yè)務員的學習培訓力度，克服黨建工作業(yè)務員水平參差不齊問題，做實常規(guī)工作，緊扣重點任務，積極探索和研究黨建工作創(chuàng)新新方法、新舉措。

進一步加強學習，在深入研究農村基層黨建存在問題的同時，全面解放思想，深化農村基層黨建工作整體謀劃，創(chuàng)新新時代黨建工作新模式，旗幟鮮明地加強農村基層黨建工作。堅持多元共治多方共享，發(fā)揮農村基層黨組織核心作用，推進各類黨組織聯動，實現黨建互聯互動，擴大非公黨建工作有效覆蓋，著力推動農村基層黨建由封閉向開放、分割向統(tǒng)籌轉變，形成“資源共享、多元共建”的良好局面。

根據黨員隊伍的實際，突破黨員教育時空上的制約，采取“菜單式”、“點播式”的形式，分為在職黨員、農村黨員、離退休黨員、流動黨員等群體實施針對性、個性化培訓。充分利用遠程教育媒體優(yōu)勢，對黨員進行教育培訓，學用結合，提高廣大黨員干部政治理論水平和依靠科技致富的能力。

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意識形態(tài)工作的第一責任人篇十二

今年以來，我認真履行黨建第一責任人職責，貫徹落實黨的路線方針政策，以從嚴治黨和強化管理為中心，不斷提升黨支部工作規(guī)范化、制度化水平，提高黨建工作質量，較好完成黨建工作年度責任目標。現將有關情況報告如下：

一、履行黨建工作責任情況

1、強化責任意識，履行黨建職責。認真履行黨建工作第一責任人職責，切實履行崗位職責，帶頭講政治、守規(guī)矩、顧大局，廣泛聽取意見建議，堅持身體力行。認真學習十九大會議和習近平總書記系列講話精神，貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想。帶頭參加黨課學習，參加專題討論會，帶頭上黨課，為黨員干部做出示范。

2、落實分管職責，推動整體發(fā)展。主動落實黨支部書記主體責任，督促班子其他成員履行分管領域黨建工作職責，定期召開支委會，研究謀劃支部黨建重要工作和活動，科學制定黨建工作基本制度，使黨建工作與業(yè)務工作緊密結合，真正成為業(yè)務工作動力，引領業(yè)務發(fā)展。

二、提高黨組織建設情況

1、規(guī)范黨建基礎建設，加強支部組織管理。根據人事關系調整，相應做好支部委員調整改選，按程序增補支部委員1名；組織黨員干部開展以“進一步解放思想，激勵新時代新擔當新作為”、“集中整治形式主義、官僚主義”為主題的組織生活會，深刻剖析存在問題，主動查擺，積極整改；推舉“新時代先鋒”優(yōu)秀黨員1名；按時足額收繳黨費7006元；開展黨建基礎知識培訓10余次；及時更新黨員基本信息，建立管理檔案。

2、積極創(chuàng)新黨建品牌，提升黨建工作水平。根據局黨委“深入開展黨建品牌創(chuàng)建活動”要求，通過實地調研，采取座談、qq、微信交流、支部活動室創(chuàng)建等多種形式，發(fā)動廣大黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動中來，明確“務實求新創(chuàng)一流”黨建品牌創(chuàng)建活動實施方案，加強領導，分解責任，形成規(guī)范、科學的工作運行機制，并在創(chuàng)建過程中，不斷完善中心內部管理制度，加強黨風廉政建設和作風建設力度，在優(yōu)化營商環(huán)境工作中，不斷簡政放權，簡化流程，方便百姓，服務企業(yè)，從而充分落實黨建示范引領作用，助推房產業(yè)務發(fā)展。

3、創(chuàng)新支部活動形式，增強黨建工作活力。根據年初制定的支部工作計劃，契合節(jié)日主題，組織黨員干部積極參加“三八”婦女節(jié)女職工慰問、“擁抱大自然、健康徒步行”踏青活動、“5。4”房產政策廣場咨詢、黨建知識競賽、慶祝建黨97周年“茅山紅色之旅”等黨日活動13次，并發(fā)動黨員干部開展“慈善一日捐”和傳統(tǒng)節(jié)日慰問活動，傳達黨組織對困難黨員、群眾的關懷。

三、黨員思想教育工作情況

1、加強思想政治教育，全面提升黨員素質。采取黨員領導干部帶頭學、黨支部專題學、黨員定期交流學等形式，圍繞專題學習討論，創(chuàng)新黨課方式，召開黨支部專題組織生活會，開展民主評議黨員，把學習教育不斷引向深入。同時，做好干部任前談話，對2018年2名新任職中層干部進行任前談話及廉政談話。及時主動了解和掌握黨員干部職工的思想狀況、意見建議和關切訴求，加強人文關懷和心理疏導，重視解決黨員干部工作生活上的困難和問題，有針對性地做好思想政治教育工作，最大限度地調動黨員干部工作的積極性和創(chuàng)造性。

2、嚴格黨員教育管理，規(guī)范執(zhí)行基本制度。堅持“三會一課”制度，中心支部全年召開支部會議20次，組織黨課學習22次，包括貫徹學習新《準則》新《條例》、“紅船精神”、了解黨員黨費繳納的重要意義和新形勢下加強和改進黨的群團工作等，建立“固定學習日”制度，“常態(tài)化”開展黨員思想武裝、黨規(guī)黨紀教育和黨性鍛煉，堅持做好黨員問題查擺工作，引導廣大黨員干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，認真落實“兩個維護”，扎實做好組織生活會問題整改清單，注重落實整改。

3、抓好黨員隊伍建設，發(fā)揮先鋒模范作用。黨員掛牌上崗，設置黨員示范崗，接受群眾監(jiān)督評判，組織黨員干部配合社區(qū)共同開展房產政策咨詢活動和房屋租賃備案宣傳活動，以專業(yè)的業(yè)務知識幫助市民解決房產疑難問題。同時，在窗口服務中，提供人性化設施服務，對開門時間機動調整，高溫天氣提早半小時發(fā)號，工作日午間無休，輪流值班，正常受理各類業(yè)務，不間斷提供政務服務，并協調國土、地稅部門為重病、殘疾等群眾提供免費上門服務。

4、加強黨風廉政建設，提高廉潔自律意識。開展了6次黨風廉政專題教育活動，指導黨員制定學習計劃，加強個人學習，深入學習貫徹新《準則》、《條例》、《中國共產黨支部工作條例（試行）》等黨內法規(guī)；召開組織生活會，深入開展批評與自我批評，自覺接受黨員和群眾的監(jiān)督，堅決抵御各種腐化思想文化的侵蝕，永葆清正廉潔作風；在走廊打造包含“黨員干部廉潔自律規(guī)范”、“兩學一做”等內容的黨風廉政教育宣傳欄，在會議室配置“廉潔修身”、“嚴于律己”等內容的系列廉政宣傳圖片，大屏幕滾動播放警示教育標語，時刻提醒黨員提高廉潔自律和防微杜漸的自覺性；建立健全基層黨支部民主集中制度、重大事項申報制度，按要求上報“三重一大”監(jiān)督事項10件，按流程簽訂合同16件備案，嚴格履行人事調整、公車使用、公房租金收繳、固定資產申領和處置、財務報銷手續(xù)，并自覺接受局機關黨風廉政監(jiān)督檢查。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

（20**年**月**日）。

**年以來，根據中央、省市區(qū)委安排部署，我認真履行“第一責任人”職責，以黨組織建設為主線，以提高黨員隊伍素質為根本，以“兩學一做”學習教育為契機，統(tǒng)籌推進黨建工作任務落實。現將一年來抓黨建工作情況述職如下：

一、履行職責情況。

（一）強化班子隊伍建設，不斷提升服務群眾意識。一是抓思想政治建設。我采取班子成員帶頭上黨課、黨員干部輪流上課和聘請專家專題授課等形式，抓好黨員教育，提高思想境界。每次黨課我都親自組織材料，每部觀看的教育片我都親自挑選，并帶領黨員參觀了市廉政教育中心，通過理論學習、先進事跡、警示教育，從靈魂深入觸動每名黨員干部的心智。二是抓作風建設。實施“一線工作法”，發(fā)揮一把手的示范帶頭作用。我經常帶領班子帶著任務跑企業(yè)、聯村戶，既當“指揮員”，又當“戰(zhàn)斗員”，先后征求到意見建議**條，進一步改進了班子作風，在全單位形成了團結協作、求真務實的工作作風。三是抓結對幫扶。先后為***提供疾病救助、慰問資金及米面油等生活物資，價值***元。結合傳統(tǒng)節(jié)日及黨建等紀念日活動，深入聯系村、幫扶貧困戶進行走訪慰問，先后送去了價值***元的財物。

（二）抓管理制度建設，不斷提升班子凝聚力。結合實際，以“一制六化”管理模式為核心，深入開展了“機關工作規(guī)范提升年”活動。我組織修訂完善了《重大事項集體決策》、《考勤》、《公務接待》等***項工作制度，形成了以制度管人、管權、管事的良好機制。堅持民主集中制，調動班子成員積極性。我按照“民主集中、個別醞釀、會議決定、注重配合”的原則，在工作中注重集思廣益，切實提高了決策能力和水平。認真落實“三會一課”和黨員發(fā)展“兩推三公示”等制度，帶頭交納黨費，并要求班子每個成員堅持“從我做起，對我監(jiān)督，向我看齊”，發(fā)揮表率作用。

（三）強化人財物投入，不斷增強黨建基礎保障能力。一是強化隊伍保障。成立了黨建工作領導小組，安排了素質高、能力強的副職分管黨建工作，配備黨建工作人員1名，確保黨建工作時時有人管、有人干。二是強化經費保障。將黨建經費作為一項重要內容，從工作經費中專門列支，用于黨員培訓、學習教育等活動和優(yōu)秀黨員的獎勵。三是強化陣地保障。投入資金***元，對黨員活動室進行了重新布置，制作了新的監(jiān)督臺，實施制度上墻，設置了宣傳展板，不斷提升服務功能，黨建工作陣地建設進一步加強。

（四）嚴于律己，深入推進黨風廉政建設。一是帶頭認真執(zhí)行各項廉潔自律規(guī)定，切實抓好財務管理等重點環(huán)節(jié)的廉政工作，認真落實“三重一大”事項報告審批制度，嚴格落實民主集中制原則，堅持集體研究，集體決策，嚴格程序，強化監(jiān)督，確保不出現問題。二是帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定，不出入私人會所，不接受和持有私人會所會員卡，沒有婚喪嫁娶借機斂財問題。三是認真做好春節(jié)、中秋等節(jié)日期間的廉潔自律工作，嚴格執(zhí)行領導干部家屬子女從業(yè)規(guī)定和辦公用房管理規(guī)定，無超面積和違規(guī)多占問題。一年來無違紀違規(guī)現象發(fā)生。

二、存在的主要問題。

（一）抓黨建投入精力不夠。認為***職責就是管理企業(yè)、服務企業(yè)，沒有項目一切都是空談，工作中自覺不自覺地將業(yè)務工作放在第一位置。因此，在“三會一課”等黨建工作上，基本上就是做樣子、走形式，沒有真正撲下身子，將黨建工作作為一項重點任務來抓，主要精力都投入到了業(yè)務工作上，導致部分黨建工作形式大于內容。

（二）工作存在無從下手現象。自己雖然在**、**等不少單位部門工作過，曾任職**、***等職務，自我感覺閱歷豐富，但自己沒有干過黨支部書記，在黨建工作上找不到重點，有無從下手的感覺。

（三）對黨員的教育管理失之于嚴。自己曾經在***工作過，自認為對紀檢監(jiān)察之類工作實踐經驗豐富，抓黨風廉政建設自己有基礎，覺得**職能弱，沒有貪污腐敗的誘惑和可能，出不了格。所以在黨員的教育管理上，對業(yè)務工作方面的教育多一些，對黨風廉政方面的教育和管理少一些，造成黨員干部對黨風廉政建設的重視度不夠。

三、下一步工作打算。

（一）認真抓好黨員干部的教育管理。一是抓好思想武裝。全面落實黨要管黨、從嚴治黨方針，高度重視黨員干部思想政治教育，帶頭學習黨的十八大、十八屆各全會和習近平總書記系列重要講話精神以及馬列主義、毛澤東思想等政治理論，保持黨員干部思想純潔、隊伍純潔、作風純潔和清正廉潔。二是抓好素質提升。把黨員干部素質能力提升作為一項重要工作任務，納入年度重點工作，按照“缺什么補什么，需要什么培訓什么”的原則，對黨員干部進行培訓教育。三是抓好作用發(fā)揮。帶頭開展“干部聯企、黨員包企”、“黨員結對幫困”等活動，引導全體黨員全力為群眾辦實事辦好事。

（二）嚴格落實黨內各項制度。一是認真落實“三會一課”制度，嚴格黨內組織生活，主動帶頭開展批評與自我批評，誠懇接受大家的意見和監(jiān)督。抑制急躁情緒，克服對不同意見的抵觸情緒，虛心向同志們學習，尊重他們的意見，增強班子的凝聚力和創(chuàng)造力。二是認真執(zhí)行民主集中制程序議事決策，當好“班長”，不當“家長”。對于重大事項，提前3天與班子成員溝通，集合眾智，提高決策的質量和水平。三是認真履行黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”制要求，將落實責任制與單位中心工作、業(yè)務工作相結合，構建廉潔從政的氛圍。

（三）努力提升工作水平。一是密切聯系群眾。擺正自己的位置、放下架子，把自己當作服務人員的一員。每年到聯系村調查不少于***次。二是主持建立快速反應機制，每周至少解決2項企業(yè)普遍反映的問題。三是不斷提升自身素質。制定個人素質提升計劃，計劃一年至少到***等學習先進的管理經驗、扶持政策等，拓寬工作思路，提高自身素質。

（四）解決好黨建工作的人員、經費、場所問題。一是根據黨建工作需要，制定年度經費預算計劃，按照規(guī)定標準將經費納入本單位開支范圍之中，解決黨建工作開展經費問題。二是充實調整黨建工作領導小組，安排素質高、能力強的人員作為專職黨建工作人員。三是抓好黨員活動室建設，配備相應的電教、閱覽、學習等相關設施，實行制度上墻，營造濃厚的黨建工作氛圍。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇十四

20xx年，浙江xxxx電力工程有限公司將從“人、船、纜”三個方面入手，切實壓緊壓實安全責任，按照“事前、事中、事后”的原則，全力保障建設優(yōu)質工程。

一是抓緊人員安全管控，增強職工安全意識。事前控制，項目開工建設前，組織所有參建人員進行安全技術交底、教育培訓、安規(guī)和疫情防控知識考試，嚴格落實“一人一檔”制度，嚴把安全準入關，確保施工人員熟悉風險管理流程及相關工作；事中控制，全面推進“e安全”，做到全員掌握、熟練使用，保證遠程視頻監(jiān)控完好有效，提升“四不兩直”檢查的針對性和成效；事后控制，嚴格管控現場作業(yè)風險，排查作業(yè)現場安全突出問題，避免重復問題產生。

二是抓實船舶裝備安全，提升航行安全系數。事前控制，開工前落實對所有參建船舶尤其對托盤系統(tǒng)、埋設電測系統(tǒng)及船上機電等進行全面檢查保養(yǎng)，確保所有船舶設備處于良好狀態(tài)，編制海上大風、大霧、擱淺等惡劣情況應急預案和現場處置方案；事中控制，邀請關鍵設備廠家隨船進行技術保障，開展船舶消防、救生等應急演練，增強參建船舶的應急協同能力；事后控制，海纜敷設完成后，對參建船舶再次進行安全檢查，確保接纜、后續(xù)安裝保護等安全有序進行。

三是抓牢海纜敷設安全，保障工程圓滿竣工。事前控制，海底電纜正式開始敷設前，做好海纜路由的掃海、復測、勘測等工作，確保相關海底管線的安全，掌握現場水文氣象資料；事中控制，規(guī)范海纜敷設施工工藝流程，嚴格按照設計要求加強海纜敷設路由精度及埋深質量控制，保證海纜敷設施工安全；事后控制，加強在建期間已放海纜的安全巡查及管理工作，防止其他船舶在已敷設的海纜路由附近拋錨或作業(yè)對海纜造成損害，對登陸段海纜及時安裝保護管。

浙江xxxx電力工程有限公司將繼續(xù)堅持落實本質安全要求，以現場安全為著重點，做深、做細、做實海纜施工安全管控工作，確保零安全事故、按時高質量的完成海纜敷設施工任務。

意識形態(tài)工作的第一責任人篇十五

后勤工作事事關聯、人人所需，涉及方方面面，包羅萬象，“?。ㄊ滦。?、零（零散）、雜（繁雜）、多（點多）”是后勤工作的特點。抓好后勤安全，要從“小”處著眼，從“實”處入手，抓反復，反復抓，持之以恒，久久為功。

抓“小”。后勤無大事，小到一鍋菜、一碗湯、一個滅火器、一根消防管，但是后勤一出事，往往都是群體性事件。“禁微則易，救末者難”，難就難在，越是簡單，越容易熟視無睹；越是小事，越容易麻痹大意。后勤人員一定要牢固樹立“后勤無小事”的安全理念，要“防微杜漸”，不能“亡羊補牢”，緊盯小事，早發(fā)現，早處理，特別是要掌握“一斑而知全豹”的本領，從具體的小事件中發(fā)現管理漏洞、制度缺陷、流程缺失，真正做到見微知著、以小見大、舉一反三，堅決在第一時間把苗頭性安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

落“實”。百句空話不如一個行動。抓落實，要堅持目標導向，重點是要嚴防維修現場人身事故、辦公場所消防火災事故、餐飲食品衛(wèi)生事故和樓宇設施設備運行事故。要始終落實“聚一線、盯現場、防事故”的安全風險防控機制，落實推行信息化安全監(jiān)督，探索打造基于物業(yè)管理的“智能物聯平臺”，實現對設備狀態(tài)的實時監(jiān)測，對作業(yè)現場的實時監(jiān)控；要責任到人，加強對消防、設備設施、安保以及食品安全、小型基建、物業(yè)維修的安全管理和完善規(guī)范風險的辨識、評估和控制方法，切實落實安全管控責任，做到凡事有人落實、有人負責。

防“反復”。筑牢安全“防火墻”，持續(xù)開展安全巡查問題、近三年安全大檢查問題“回頭看”和安全生產共性問題、個性隱患的整改閉環(huán)。編制后勤層面重復性問題清單和防控措施，執(zhí)行安全生產反違章“事不過三”的考核機制，堅決對重復性違章實行從嚴、從重處罰，對外包單位、外包人員重復作業(yè)違章實行“過三不準入”的處罰機制，瞄準焦點、打到痛點。