行政副總經(jīng)理崗位說明書(優(yōu)秀12篇)

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行政副總經(jīng)理崗位說明書篇一

所屬部門：研發(fā)中心。

直接上級：董事長、總經(jīng)理。

直接下級：研發(fā)中心。

崗位定員：1人。

工作概要：

日常管理事務。

2.檢查指導、幫助所分管部門主管工作，加強管理，將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化;。

3.負責公司新技術(shù)引進和產(chǎn)品開發(fā)工作計劃、實施，確保產(chǎn)品品種擴大;。

4.主持新產(chǎn)品項目所需的設(shè)備選型、試制、改進以及生產(chǎn)線布局等工作;。

5.負責抓好本部門的技術(shù)圖紙，技術(shù)資料的歸檔管理和保密管理工作;。

6.負責制定嚴格的技術(shù)資料交保管制度、合理、充分的.利用技術(shù)資料;。

8.制定所屬部門的組織結(jié)構(gòu)、薪資體系、績效考核等相關(guān)的管理、業(yè)務規(guī)范和制度。

內(nèi)務管理。

3.負責組織抓好新產(chǎn)品的開發(fā)和研究工作，及時組織新產(chǎn)品的試制工作;。

4.負責組織技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟效益的專業(yè)評估工作;。

6.抓好公司技術(shù)管理隊伍建設(shè)工作，抓好人員的技術(shù)培訓和提高工作;。

其它工作。

1.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的工作，掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù);。

2.審閱簽發(fā)本部門有關(guān)生產(chǎn)與質(zhì)量、技術(shù)與研發(fā)、員工薪資、設(shè)備與設(shè)施管理的文件;。

3.負責審批公司內(nèi)各類產(chǎn)品的技術(shù)標準、工藝規(guī)程、工藝技術(shù)管理文件等;。

4.領(lǐng)導本部門制定并組織實施年度、月度工作計劃，完成年度任務目標;。

5.完成董事長、總經(jīng)理交辦的其它工作。

崗位職權(quán)。

1.主持研發(fā)中心日常管理工作;。

2.審核研發(fā)中心的工作計劃，人員配置方案;。

3.審批本部門辦公用品、用具申購。

5.分管部門人員的調(diào)動、任免、獎懲、考核權(quán)力;。

7.在崗位職責的權(quán)限內(nèi)，有履行和處理工作范圍的其他工作事務的權(quán)力。

1.工作直接對董事長、總經(jīng)理負責;。

2.對所承擔的工作全面負責;。

3.誠實地履行職責并保守公司的商業(yè)秘密。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇二

4、審核以分公司名義上報下發(fā)的文件，負責分公司簡報編審管理;。

5、負責往來的函、信件登錄、遞轉(zhuǎn)管理;。

6、負責分公司印鑒、用印登記和介紹信管理;。

7、負責分公司綜合信息管理工作;。

8、負責分公司文件、檔案管理;。

9、負責職工福利、后勤、保障工作;。

10、負責職工學習、進修、培訓、外出考察等管理工作;。

11、負責來訪人員接待工作;。

12、負責分公司機關(guān)膳食管理;。

13、負責分公司門衛(wèi)及辦公區(qū)生活區(qū)衛(wèi)生工作和管理工作;。

14、負責基建和工作生活區(qū)房屋維修管理工作;。

15、協(xié)調(diào)上下行政和黨群口單位間工作關(guān)系;。

16、負責機關(guān)工作作風建設(shè)和勞動紀律的考核管理;。

17、負責治安保衛(wèi)、消防、車輛、交通安全管理工作;。

18、負責機關(guān)辦公用品及相關(guān)物品集中采購計劃的審核和實施;。

19、參與分公司重大經(jīng)營決策及相關(guān)事項的論證研究和決策活動;。

20、完成領(lǐng)導交辦的各項臨時性工作。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇三

崗位職責。

是什么呢，下面小編為大家精心搜集了一篇關(guān)于行政副總的崗位。

說明書。

歡迎大家參考借鑒希望可以幫助到大家!

2、負責擬定和修改各部門人員編制和員工福利待遇;。

4、組織各類文娛、體育活動，活躍員工的業(yè)余生活;。

5、負責組織和實施公司的辦公自動化工作;。

9、協(xié)助總經(jīng)理處理公司各種突發(fā)事件。

2、品行端正，作風優(yōu)良，愛崗敬業(yè)，責任心強;。

4、有較好的語言表達能力和文案功底，能及時準確的處理公司一切行政事務;。

6、熟悉現(xiàn)代企業(yè)的運作模式，熟悉制造業(yè)的生產(chǎn)工藝、崗位設(shè)置、人員需求，具備先進的行政和人力資源管理經(jīng)驗。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇四

5.負責公司各項對內(nèi)、對外大型活動組織與管理，對外協(xié)調(diào)政府等公共關(guān)系;負責各項目人事安排和管理工作。

6.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃開展商務拓展與支持工作，制定商務政策、合同、管理制度、規(guī)范及流程與實施方案。

7..做好本系統(tǒng)各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。

8 .定期組織做好辦公職能檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作。

9.審閱行政系統(tǒng)及與其相關(guān)的文件，審核直接下級上報的年、月度工作計劃、培訓計劃等工作報告和有關(guān)作業(yè)文件，視其性質(zhì)內(nèi)容，決定處理方式。

1、 8年以上大型建筑企業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上同職位工作經(jīng)驗;

3、事業(yè)心強，職業(yè)忠誠度高，具有全局意識，能準確理解企業(yè)戰(zhàn)略意圖;

4、具有很強的`分析、解決問題能力，良好的文案撰寫能力和人際溝通、商務談判能力;

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇五

職責1在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，協(xié)助總經(jīng)理組織公司經(jīng)營決策與管理。

1.根據(jù)總經(jīng)理指令，組織研討公司重大財務、人事、業(yè)務問題的決策方案；

2.掌握和了解公司內(nèi)外動態(tài)，及時向總經(jīng)理反映，并提出書面建議。

職責2在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，協(xié)助監(jiān)督各部門工作計劃的實施及各項費用列支審核。

1.監(jiān)督公司各項計劃的執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)、解決計劃執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題；

2.監(jiān)督并審核各部門費用列支的情況，統(tǒng)計匯總并向總經(jīng)理匯報。

職責3在總經(jīng)理領(lǐng)導下，協(xié)助分管行政人事部工作。

1.督導公司日常行政人事事務工作，保障后勤服務支持；

2.完善公司行政人事部資產(chǎn)管理的計劃調(diào)度，督導商品的采購入庫；

3.組織公司重要會議、重大活動的籌備工作，接待公司重要來訪客人；

4.負責公司內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)工作；

5.督導組織建立和完善公司檔案管理工作；

6.督導組織開展公司人力資源有關(guān)工作。

職責4在總經(jīng)理領(lǐng)導下，協(xié)助負責公司內(nèi)部的組織管理。

1.主持公司內(nèi)部各項管理制度的制定，檢查執(zhí)行情況；

2.負責協(xié)調(diào)公司高管之間的關(guān)系；

3.負責協(xié)調(diào)各部門之間工作配合關(guān)系，解決爭議；

4.負責公司員工隊伍建設(shè)，組織審核人員招聘、調(diào)配、培訓、考核意見。

職責5在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，主持公司日常工作。

1.定期向總經(jīng)理匯報日常工作情況；

3.在總經(jīng)理委托授權(quán)下，代表公司參加重大業(yè)務、外事或其它重要活動；

4.負責或協(xié)助總經(jīng)理處理公司重大突發(fā)危機事件；

5.審核各部門提交的各類申請，在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)進行審批。

職責6完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作任務。

文檔為doc格式。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇六

3、負責部門團隊管理，增強團隊凝聚力，提高工作效率;。

4、擅長各類中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設(shè);。

5、負責組織發(fā)展及干部管理體系相關(guān)的'制度、流程、工具有效落地，如組織人才盤點、干部任免、干部評估、架構(gòu)調(diào)整等。

4、具備系統(tǒng)化思維和創(chuàng)新思維，具備較強的戰(zhàn)略理解能力及執(zhí)行推動力，以及具備數(shù)據(jù)分析意識與能力。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇七

性別：男/女男。

年齡：45歲以下。

專業(yè)資格：具有豐富的企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉食用菌生產(chǎn)。

相關(guān)工作最低年限：5年。

工作概要：

1、負責生產(chǎn)部的全面工作。

2、確保按期完成公司下達的生產(chǎn)計劃指標和質(zhì)量指標。

3、教育員工樹立公司利益高于一切的精神，努力提高員工思想、技術(shù)素質(zhì)。

4、負責公司勞動紀律的貫徹落實。

5、負責公司工藝紀律的貫徹落實。

6、負責審定設(shè)備操作規(guī)程、維護保養(yǎng)規(guī)程及安全操作規(guī)程，并組織實施。

7、對設(shè)備使用效率和人員作業(yè)效率進行評估分析，提出技改和技革方案，不斷提高勞動生產(chǎn)率和產(chǎn)品質(zhì)量。

8、負責生產(chǎn)過程中原、輔材料的消耗控制，不斷降低生產(chǎn)成本。

9、負責制定生產(chǎn)部人員編制方案。

10、負責生產(chǎn)調(diào)度會的召開。

11、協(xié)調(diào)本部與各部間相關(guān)業(yè)務工作。

12、督促、指導、檢查下屬工作。

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13、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇八

4、組織開展行業(yè)研究，撰寫研究報告，提出投資建議；

5、通過調(diào)研和深度分析篩選項目，形成項目機會報告；

7、組織開展對外聯(lián)絡、投融資結(jié)構(gòu)設(shè)計、商務談判、項目合作談定、內(nèi)部行文報批；

8、領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇九

跟單員是指在企業(yè)運作過程中，以客戶訂單為依據(jù)，跟蹤產(chǎn)品，跟蹤服務運作流向的專職人員，(不能兼職，替代)所有圍繞著訂單去工作，對出貨交期負責的人。

所謂跟單員，是指在國際貿(mào)易過程中，根據(jù)已簽署的商務合約中有關(guān)出口商品的相關(guān)要求，代表公司選擇生產(chǎn)加工企業(yè)，指導、監(jiān)督其完成生產(chǎn)進度以確保合同如期完成的人員。目前跟單員的供需比達1∶3以上，其薪金起點在2000元以上。而跟單員的入行門檻并不高，中?；蛲纫陨蠈W歷的各類人員都可以從事這一行業(yè)。

崗位描述：

1、負責公司訂單的收集，并轉(zhuǎn)交給各個相應的供應商;。

2、負責跟蹤供應商對訂單的.生產(chǎn)情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，并上報部門負責人;。

任職資格：

1、大專以上學歷，國際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);。

2、2年或以上相關(guān)行業(yè)跟單工作經(jīng)驗;。

3、熟悉貿(mào)易跟單操作流程，了解相關(guān)供應市場;。

4、具備較強的英語能力及電腦操作技巧;。

5、有團隊精神，較強的溝通、談判能力，責任心強。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇十

3、具有拓展部門業(yè)務的能力；

4、具有研究部門業(yè)務發(fā)展的能力；

5、能根據(jù)公司相關(guān)計劃指導部門開展業(yè)務工作；

6、能向公司經(jīng)營決策層提供決策建議；

7、能協(xié)助下屬制定可衡量且可達到的工作目標，并為其提供必要的支持和幫助實現(xiàn)目標。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇十一

1、制定制度:制定銷售提成、績效考核、回款方案、費用報銷、招待標準、安全操作規(guī)程等制度,并監(jiān)督落實。

2、經(jīng)營計劃:根據(jù)銷售合同,制定工作計劃,并對計劃實施的質(zhì)量、安全、進度、成本進行管控。

3、團隊招募:招聘、培訓,團隊組建,定崗定職定責定員。

1、統(tǒng)招本科以上學歷,40歲以內(nèi);。

2、5年以上500人以上規(guī)模,年產(chǎn)值5-10億水泥。石料。

3、建材行業(yè)同等職位管理經(jīng)驗;。

工作職責:銷售團隊及行政管理。

1、制定制度:制定銷售提成、績效考核、回款方案、費用報銷、招待標準、安全操作規(guī)程等制度,并監(jiān)督落實。

2、經(jīng)營計劃:根據(jù)銷售合同,制定工作計劃,并對計劃實施的質(zhì)量、安全、進度、成本進行管控。

3、團隊招募:招聘、培訓,團隊組建,定崗定職定責定員。

1、統(tǒng)招本科以上學歷,40歲以內(nèi);。

2、5年以上500人以上規(guī)模,年產(chǎn)值5-10億水泥。石料。

3、建材行業(yè)同等職位管理經(jīng)驗;。

行政副總經(jīng)理崗位說明書篇十二

1、制定制度:制定銷售提成、績效考核、回款方案、費用報銷、招待標準、安全操作規(guī)程等制度，并監(jiān)督落實。

2、經(jīng)營計劃:根據(jù)銷售合同，制定工作計劃，并對計劃實施的質(zhì)量、安全、進度、成本進行管控。

3、團隊招募:招聘、培訓，團隊組建，定崗定職定責定員。

4、行政管理

1、統(tǒng)招本科以上學歷，40歲以內(nèi);

2、5年以上500人以上規(guī)模，年產(chǎn)值5-10億水泥。石料。

3、建材行業(yè)同等職位管理經(jīng)驗;