在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

個體戶開業(yè)登記申請書范文如何寫一

金蛇狂舞辭舊歲，駿馬奔騰迎新春!值此新春佳節(jié)來臨之際，寧波市民營企業(yè)協(xié)會、寧波市個體勞動者協(xié)會向全市企業(yè)家、個體工商戶和家屬，以及全體從業(yè)人員，致以最親切的問候和最誠摯的祝福!

民營經濟一直是我市經濟主體中最主要、最活躍的組成部分。截至20xx年年底，全市各類市場經濟主體已超過57萬戶，其中私營企業(yè)173875戶，個體工商戶369798戶，為全市經濟發(fā)展作出了重要的貢獻。

20xx年是全面貫徹落實黨的精神的開局之年，是深入實施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關鍵一年，也是寧波經濟社會和諧、穩(wěn)定發(fā)展的重要一年。

這一年，市民營企業(yè)協(xié)會、市個體勞動者協(xié)會積極應對復雜嚴峻的經濟發(fā)展形勢，著力在服務實體經濟發(fā)展、促進經濟轉型上下功夫，充分發(fā)揮組織網絡齊全，綜合服務功能強的優(yōu)勢，牢牢抓住融資服務、校企合作、非公黨建項等重點工作，積極履行會員服務職能，充分發(fā)揮教育引導作用，各項工作取得了新進展，為推動我市民營經濟乃至全市經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。

在“第七屆寧波市中小微企業(yè)融資洽談會暨金融服務小微企業(yè)轉型升級推進會”上，市個體勞動者協(xié)會則與中國郵儲銀行寧波分行簽訂了兩年10億元綠色貸款的戰(zhàn)略合作協(xié)議，當天共有319家企業(yè)與銀行達成融資意向7.93億元。校企合作方面，充分利用校企通服務平臺開展人才招聘會、培訓會，參與企業(yè)超過20__家。20xx年，我市商品交易市場黨建工作標準化建設進展順利，各級民個協(xié)在各級重點28家市場開展黨建工作標準化推進工作，目前覆蓋率已超50%。

20xx年是全面貫徹落實黨的精神的重要一年。站在新的歷史起點上，我們將穩(wěn)中求進、乘勢而上，繼續(xù)為全市經濟社會發(fā)展服務。希望全市廣大創(chuàng)業(yè)者進一步增強責任感、緊迫感和使命感，勇于站在科技發(fā)展和時代前沿，大力弘揚敢想敢干、敢為人先的精神，為建設更加富裕文明和諧活力的現(xiàn)代化國際港口城市而努力奮斗!

最后，恭祝大家春節(jié)愉快、身體健康、生意興隆、闔家幸福!

此致

敬禮

x年x月

個體戶開業(yè)登記申請書范文如何寫二

個體工商戶雇工勞動合同書

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《_________》，甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自_________年_________月_________日開始，至_________年_________月_________日終止，其中試用期_________天。

第二條乙方同意在甲方從事_________工作。

第三條甲方對乙方的勞動質量和數(shù)量要求是_________。

第四條甲方每月_________日以_________貨幣形式支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的，甲方應依法支付加班加點工資，按以下標準支付工資：

1.在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的150%支付工資;

2.在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準為200%支付工資;

3.在法定休假節(jié)日工作的，應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。

第七條甲乙雙方應按國家和_________市社會保險的有關規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為_________元。

第十條甲方應給予乙方_________月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內患病的醫(yī)療費用甲方負擔_________%。

第十一條乙方應遵守的勞動紀律是_________。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。

第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的。

第十四條下列情形之一，甲方可以解除合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

1.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;

2.乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質量和數(shù)量的;

3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)議的。

第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

第十六條乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1.在試用期內的;

2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：

1.患病或非因工負傷在醫(yī)療期內的;

2.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

3.患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿，或者甲方破產倒閉時，勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的，甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》支付乙方經濟補償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應按勞動部《違反〈勞動法〉有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成損失的，乙方應按勞動部《違反〈勞動法〉有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當事人約定的其他內容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、_________市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

個體戶開業(yè)登記申請書范文如何寫三

全市民營企業(yè)、個體工商戶：

金蛇狂舞辭舊歲，駿馬奔騰迎新春!值此新春佳節(jié)來臨之際，寧波市民營企業(yè)協(xié)會、寧波市個體勞動者協(xié)會向全市企業(yè)家、個體工商戶和家屬，以及全體從業(yè)人員，致以最親切的問候和最誠摯的祝福!

民營經濟一直是我市經濟主體中最主要、最活躍的組成部分。截至20xx年年底，全市各類市場經濟主體已超過57萬戶，其中私營企業(yè)173875戶，個體工商戶369798戶，為全市經濟發(fā)展作出了重要的貢獻。

20xx年是全面貫徹落實黨的精神的開局之年，是深入實施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關鍵一年，也是寧波經濟社會和諧、穩(wěn)定發(fā)展的重要一年。

這一年，市民營企業(yè)協(xié)會、市個體勞動者協(xié)會積極應對復雜嚴峻的經濟發(fā)展形勢，著力在服務實體經濟發(fā)展、促進經濟轉型上下功夫，充分發(fā)揮組織網絡齊全，綜合服務功能強的優(yōu)勢，牢牢抓住融資服務、校企合作、非公黨建項等重點工作，積極履行會員服務職能，充分發(fā)揮教育引導作用，各項工作取得了新進展，為推動我市民營經濟乃至全市經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。

在“第七屆寧波市中小微企業(yè)融資洽談會暨金融服務小微企業(yè)轉型升級推進會”上，市個體勞動者協(xié)會則與中國郵儲銀行寧波分行簽訂了兩年10億元綠色貸款的戰(zhàn)略合作協(xié)議，當天共有319家企業(yè)與銀行達成融資意向7.93億元。校企合作方面，充分利用校企通服務平臺開展人才招聘會、培訓會，參與企業(yè)超過20__家。20xx年，我市商品交易市場黨建工作標準化建設進展順利，各級民個協(xié)在各級重點28家市場開展黨建工作標準化推進工作，目前覆蓋率已超50%。

20xx年是全面貫徹落實黨的精神的重要一年。站在新的歷史起點上，我們將穩(wěn)中求進、乘勢而上，繼續(xù)為全市經濟社會發(fā)展服務。希望全市廣大創(chuàng)業(yè)者進一步增強責任感、緊迫感和使命感，勇于站在科技發(fā)展和時代前沿，大力弘揚敢想敢干、敢為人先的精神，為建設更加富裕文明和諧活力的現(xiàn)代化國際港口城市而努力奮斗!

最后，恭祝大家春節(jié)愉快、身體健康、生意興隆、闔家幸福!

個體戶開業(yè)登記申請書范文如何寫四

甲方：___________

乙方：___________

丙方：___________

簽訂地點：___________

簽訂日期：___________年 ______月 ______日

出資人協(xié)議

甲方：___________

身份證號碼：___________

聯(lián)系電話：___________

聯(lián)系地址：___________

乙方：___________

身份證號碼：___________

聯(lián)系電話：___________

聯(lián)系地址：___________

丙方：___________

身份證號碼：___________

聯(lián)系電話：___________

聯(lián)系地址：___________

鑒于：___________

現(xiàn)甲乙丙三方當事人在平等自愿、友好協(xié)商的基礎上，依照《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國民法典》等法律規(guī)定，就合伙經營酒店項目事宜達成如下合伙協(xié)議：

第一條 合伙字號、主要經營地

1.1合伙字號：___________ 。

1.2經營場所位于：___________ 市 路 號。

第二條 合伙經營項目和范圍

2.1經營項目：___________

2.2范圍包括：___________ (以工商行政管理局核準范圍為準)

第三條 合伙的組織形式

3.1酒店的組織形式是個體工商戶，以 方名義注冊酒店，甲乙丙三方對酒店承擔無限連帶責任。

第四條 合伙期限

4.1合伙期限為 ______年，自 ______年 ______月 ______日至 ______年 ______月 ______日止。

第五條 出資額、方式、期限

5.1 甲乙丙三方出資額和出資方式為：___________

甲方以__________出資_____元(大寫：________________元)，出資比例為 _____%。

乙方以__________出資_____元(大寫：________________元)，出資比例為 _____%。

丙方以__________出資 _____元(大寫：________________)，出資比例為 _____%。

5.2各合伙人的出資，于 ______年 ______月 ______日前交齊。各合伙人的出資存入合伙人共同設立的專用賬戶，除經合伙人同意的日常經營開支外，任何一方不得挪用，否則賠償由此給其他投資人造成的損失。

5.3本合伙出資共計人民幣120萬元.合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。

第六條 利潤分配和虧損分擔辦法

6.1合伙的利潤由合伙人依照出資比例分配和分擔，若是出現(xiàn)虧損，各合伙人應及時出資補虧。

6.2合伙存續(xù)期間。如遇裝修、大型拓展活動或增加經營項目、新增設施時，經全體合伙人決定，可以根據(jù)本協(xié)議約定的出資比例增加出資，用于擴大規(guī)?；蛘邚浹a虧損。

6.3合伙人每 (年/月)結算一次，于每 ______月 ______日分配上(年月)經營利潤，經營利潤是扣除當月已結算的所有開支(包括彌補上月虧損)外的營業(yè)結余，由三方按出資比例進行分配。

每 (年/月)最后一日由各合伙人對本年/月的經營情況進行財務結算及庫存盤點，結算及盤點結果需全體合伙人簽字確認。

6.4債務承擔：___________如在合伙經營過程中有債務產生，先以合伙財產償還，合伙財產不足清償時，由各合伙人按出資比例承擔。

第七條 入伙、退伙、出資的轉讓

7.1 入伙

新合伙人入伙時，須經全體合伙人同意;

新合伙人須承認并簽署本合伙協(xié)議;

除入伙協(xié)議另有約定外，如火的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任;入伙的新合伙人對入伙前合伙的債務承擔連帶責任。

7.2 退伙

合伙期間，經全體合伙人書面同意，合伙人可退伙，退伙需提前30日告知其他合伙人。

合伙人擅自退伙給其他合伙人造成損失的，應當賠償其他合伙人的全部損失。

除名退伙

合伙人有下列情況之一的，經其它合伙人一致同意，可以決議將其除名：

未履行出資義務;

因故意或者重大過失酒店造成重大損失;

挪用、侵占合伙財產的;

從事?lián)p害本合伙利益的其他行為。

對合伙人的除名決定應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。

合伙人退伙，其他合伙人應當與該退伙人按照退伙時的合伙財產狀況進行結算，退還退伙人的財產份額(退伙時現(xiàn)有共有資產總值*出資比例)。退伙人對給合伙造成的損失負有賠償責任的，相應扣減其應當賠償?shù)臄?shù)額。退伙時有未了結的合伙事務的，待該事務了結后進行結算。退貨人在合伙中財產份額的退還辦法，由合伙協(xié)議約定或者由全體合伙人決定，可以退還貨幣，也可以退還實物。

7.3 出資轉讓

不得隨意轉讓，若轉讓，必須經另外兩個合伙人的同意。

第八條 合伙負責人及合伙事務執(zhí)行

8.1全體合伙人決定，委托 方為合伙負責人，其權限為：

對外開展業(yè)務，訂立合同;

對合伙事務進行全面日常管理;

訂立經營價格、購進常用貨物;

以合伙項目資產支付合伙債務;

8.2其他合伙人的權利：___________

聽取合伙負責人開展業(yè)務情況的報告;

檢查合伙賬冊及經營情況;

共同決定合伙重大事項。

8.3不具有事務執(zhí)行權的合伙人擅自執(zhí)行合伙事務，給合伙業(yè)務或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。

8.4對于合伙事務，由分管的合伙人提出建議經全體合伙人同意后執(zhí)行，無法達成一直意見的，根據(jù)出資比例表決后按過半數(shù)意見執(zhí)行;應該合伙人事務給合伙人事務造成損失的，表決時同意該意見的合伙人應當予以賠償。

8.5一方對另一方負責管理的工作有監(jiān)督、建議權，合伙經營及財務情況對全體合伙人公開并可隨時查詢。

第九條 禁止行為

9.1未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益則歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人按實際損失賠償;

9.2未經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙進行交易;

9.3合伙人不得從事?lián)p害本合伙利益的活動。

第十條 合伙的繼續(xù)

10.1在退伙的情況下，其余合伙人有權繼續(xù)以原合伙字號繼續(xù)經營原合伙業(yè)務，也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。

10.2在合伙人死亡或宣告死亡的情況下，依死亡合伙人的繼承人的選擇，既可以退還繼承人應繼承的財產份額，繼續(xù)經營;或者經全體合伙人同意，接納該繼承人為新的合伙人繼續(xù)經營。

第十一條 合伙終止和清算

11.1 合伙因下列情形解散

合伙項目長期虧損且無法盈利;

合伙期限屆滿

全體合伙人同意終止合伙關系;

被依法撤銷

11.2 合伙的清算

合伙解散后應當進行清算，并通知債權人。

清算日由全體合伙人擔任或經全體合伙人委托的合伙人擔任，也可以委托律師、會計師等第三人擔任清算人。清算自合伙解散后15日內進行，15日內未確定清算人的，有意清算的合伙人可自行清算。

合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償：欠招用的職工工資;合伙所欠稅款;合伙債務;最后再返還合伙人的出資。

清算后有剩余，按雙方出資比例進行分配。

(5)清算時合伙有虧損的，合伙財產不足清償?shù)牟糠?，按出資比例分擔。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由于承擔連帶責任，所清償數(shù)額超過其應當承擔的數(shù)額時，有權向其他合伙人追償。

第十二條違約責任

12.1合伙人未按期繳納或未繳足出資的，按其出資額的 _____%賠償其他合伙人損失;如果逾期30日未繳足出資，按退伙處理。

12.2合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其出資份額或中途撤資的，按其出資額的 _____%向其他合伙人賠償損失。

因撤資給合伙造成的損失大于前款約定的，應按實際損失予以賠償。

如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此造成的全部損失。

12.3合伙人私自以合伙財產對外提供擔保的，其行為無效，因此給其他合伙人造成損失的，又給對外擔保的合伙人承擔全部賠償責任。

12.4合伙人嚴重違反本協(xié)議或因重大過失造成損失，應當對其他合伙人承擔賠償責任。

第十三條 協(xié)議爭議解決方式

13.1凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關的一切爭議，合伙人之間應共同協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方可向合伙經營地人民法院起訴。

第十四條 其他

14.1經協(xié)商一致，合伙人可以修改本協(xié)議或對未盡事宜經行補充;補充、修改內容與本協(xié)議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。

14.2新入伙合同可作為本協(xié)議的組成部分。

14.3本協(xié)議一式3份，合伙人各執(zhí)1份。

14.4本協(xié)議子全體合伙人簽字之日起生效。

14.5由于本次合伙項目經營性質屬 方設立的個體工商戶。但并不影響本合伙協(xié)議的內容，甲、乙、丙三方在簽訂本協(xié)議前均已對協(xié)議內容進行認真閱讀并理解，協(xié)議內容均屬三方真實且準確的意思表示。本協(xié)議簽訂前，若甲乙丙三方已完成出資且合伙項目已進行經營的，甲乙丙三方需對現(xiàn)有資產進行盤點，并制作盤點清單作為本協(xié)議的附件，雙簽訂確認，該附件與本協(xié)議具有同等法律效力。

全體合伙人簽名：___________

甲方(簽字、捺印)

日期：________年 ______月 ______日

乙方(簽字、捺印)

日期：________年 ______月 ______日

丙方(簽字、捺印)

日期：________年 ______月 ______日

個體戶開業(yè)登記申請書范文如何寫五

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《_____________》，甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自_____________年_______________月_______________日開始，至_____________年___________月___________日終止，其中試用期_____________天。

第二條乙方同意在甲方從事_____________工作。

第三條甲方對乙方的勞動質量和數(shù)量要求是_____________。

第四條甲方每月_______________日以_____________貨幣形式支付乙方工資，工資不低于_____________元，其中試用期間工資為_____________元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的，甲方應依法支付加班加點工資，按以下標準支付工資：_________________

1.在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的150%支付工資;

2.在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準為200%支付工資;

3.在法定休假節(jié)日工作的，應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。

第七條甲乙雙方應按國家和_____________市社會保險的有關規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為_____________元。

第十條甲方應給予乙方_______________月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內患病的醫(yī)療費用甲方負擔___________%。

第十一條乙方應遵守的勞動紀律是________________。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。

第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：_________________

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的。

第十四條下列情形之一，甲方可以解除合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：_________________

1.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;

2.乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質量和數(shù)量的;

3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)議的。

第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

第十六條乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：_________________

1.在試用期內的;

2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：_________________

1.患病或非因工負傷在醫(yī)療期內的;

2.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

3.患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿，或者甲方破產倒閉時，勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的，甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》支付乙方經濟補償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應按勞動部《違反〈勞動法〉有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成損失的，乙方應按勞動部《違反〈勞動法〉有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當事人約定的其他內容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、_____________市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。

甲方簽名(蓋章)________________

乙方簽章________________

簽訂日期：______________年___________月__________日

鑒證機關(蓋章)________________

鑒證員(簽章)_____________

使用說明

一、本合同書可做為個體工商戶與雇工簽訂勞動合同之用。

二、個體工商戶與雇工利用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商的，經協(xié)商一致后填寫在空格內;需要告知的事項，在空欄內填寫清楚告知乙方。

三、本合同設定的條款不適用的，經甲、乙雙方協(xié)商一致后，在本合同書第二十三條一欄中寫明：_________________“下列條款雙方協(xié)商一致同意取消”，列出某條某款即可。經雙方當事人協(xié)商需增加的條款，也在本欄寫明“經雙方當事人協(xié)商一致同意以下條款”，并在下面逐條寫清。

四、本合同用鋼筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確。本合同一經簽訂，不得涂改。

五、當事人約定的其他內容、勞動合同變更書及續(xù)訂書在本合同內填寫不下時，可另附紙。

六、本合同書一式兩份，甲、乙各一份，交乙方的不得由甲方代為保管。

甲方(蓋章)：___________乙方(簽名)：___________

代表(簽名)：___________

____年_____月_____日

個體戶開業(yè)登記申請書范文如何寫六

5月6日，在單位領導的精心策劃下，中山路支行組織員工在“五四青年節(jié)”的時候進行戶外徒步活動。這是我調入?yún)^(qū)分行營業(yè)部之后第一次參加單位的集體活動，內心十分激動與忐忑。 早上九點半，大家如約到達集合地點，一同坐車來到了此次徒步的地點--榆樹溝。雖說是一大早，太陽已經非常毒辣，山上沒有任何遮蔽陽光的樹木，甚至連草都很少看見，只有大大小小的碎石和沙土，徒步條件之惡劣可以想象。在這種情況下，我可以找理由不參加登山，而是選擇在山下等大家，人總是可以為自己找出許多借口。但我卻不想對這次的活動說不，我害怕失去和大家一同進退并且患難與共的經歷。

在我看來，徒步很簡單，只是一種純粹的享受自然的運動，體驗城市之外的另一種生活方式。然而在大自然面前，我們都是渺小的。我也有過擔心，怕自己堅持不下來，連累大家的進度，但我一直在對自己說，無論過程如何，都一定要堅持到最后。

隊長指著遙遠的一個山頂說:“大家放心，這次徒步的強度不大，沒有多遠，那個山頂就是終點?！笨墒俏抑?，這是一個相當長的距離，在路途中，肯定會有一段或幾段的路單憑體力是無法完成的，需要用堅強的意志支撐我們走下去。

剛開始的平路我們走得很輕松，大家有說有笑，沒有什么感覺。直到開始走上山的路，才隱約開始感到痛苦，身上的包好像越來越沉，腿也逐漸軟了起來。因為沒有穿登山鞋，一路的碎石折磨著我的雙腳。慢慢的，我發(fā)現(xiàn)自己不知不覺已經到了隊伍的最后，每當抬頭看見前方的山頂，總感覺到它在嘲笑我，笑我仿佛永遠也無法攀登上去。我不服，自己和自己較勁，如果別人可以做到的事情，我為什么做不到呢?就在這時，我看見隊伍最前方的旗手舉著黨旗，鮮紅的旗幟隨風飄揚就像在對我招手，我加快步伐，沖到了隊伍的最前面，我告訴自己，不能慢，不能放棄，不能拖隊伍的后腿!

在途中，有石路，有山路，有馬道，有草地。走在這樣的路上，可能不會有大家想象中美麗的風景，但對我來說，卻給我留下了深刻的影響，成為自己一輩子的財富。走過了，看過了，留下的是美好的回憶;疲了，累了，靜下心來慢慢品味。在大自然這天然氧吧里每一步都是那樣的快樂和充實，填充著的是自信和堅毅! 徒步不是一個人的活動，而是一個團隊的活動，旅途中有各種各樣的狀況發(fā)生，有一些隊員體力不支走不動了，但是我們很團

結，沒有把任何一個人落下。路途中，很累，卻不乏笑聲，很多隊員都很有自娛自樂的精神，給原本枯燥乏味甚至有些痛苦的徒步活動帶來很多歡樂。因為我們始終相信只要一起堅持下去，就能順利達到目的地。

到了最后一座山峰的時候，隊伍已經七零八落了，有幾個隊員實在走不動了。這時，領導果斷作出決定，為了不影響整個隊伍的前進速度，體力好的幾個隊員在隊伍最前方帶路，剩下的男性隊員，每人帶幾個體力較弱的女隊員跟上。這時已經到了我們體力的極限，我們已經不知道走了多遠，只知道上到山頂就是勝利。我們真的是一絲力氣也沒有了 ，只能憑著意志一步一步向前挪，膝蓋已經不會彎曲了，向前邁步已經成為了條件反射。我發(fā)現(xiàn)自己不能一直望著山頂，越想著快到了，就越是想松懈，我低下頭，心里告訴自己下一步就是終點，下一步就是最后一步。

終于，我們全部都登上了山頂，風景真的是極好!山的左邊是烏魯木齊的全景，整個烏魯木齊盡收我們眼底;右邊是綿延不絕的山脈。當我們俯瞰烏市全景的時候，心里真是五味俱全，這時有人開玩笑說：“烏魯木齊就只有這么小嗎?”站的高度不一樣，看到的事物也不同，正所謂會當臨絕頂，一覽眾山小!如果沒有堅持到最后，又怎能有機會欣賞到這如此美妙的景色，之前所流的汗水又算得了什么?

用心去感受徒步就可以發(fā)現(xiàn)，其實人生就象是一次徒步旅行，有開心，也有痛苦，有堅持，也有猶豫。在徒步中去感受人生，不要總是畏懼前方未知的道路，不去嘗試就得不到收獲;在徒步中去領悟做人，不要總是抬頭傲視遠方，要踏實走好腳下的每一步路。在徒步中去體會做事，遇到困難不要輕言放棄，唯有堅持才能取得成功。

現(xiàn)實中，我們面對工作，面對生活，面對壓力，會變得有點麻木，有點無奈，有點膽怯。然而在旅途中，我們拋開所有雜念，腳下生風，勇往直前，踏歌而行。徒步讓我們內心燃起激情，令我們心動、情動以及感動。在此次徒步中，我感觸最大的還是那種團結的力量，我相信在工作中，如果大家像這次徒步的心態(tài)一樣，團結一心，堅持不懈，勇往直前，農業(yè)銀行的明天會更加美好!

個體戶開業(yè)登記申請書范文如何寫七

甲方：

乙方：

雇主（以下簡稱甲方）

與受雇職工（以下簡稱乙方）

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條?本合同期限自

年

月

日開始，至

年??月

日終止，其中試用期

天。

第二條?乙方同意在甲方從事

工作。

第三條?甲方對乙方的勞動質量和數(shù)量要求是

第四條?甲方每月

日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不

元，其中試用期間工資為

元。

第五條?甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

第六條?甲方安排乙方加班加點的，甲應依法支付加玫加點工資，按以下標準支付工資；

1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的150%支付工資；

2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資；

3、在法定休假節(jié)日工作的，應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。

第七條?甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定繳納社會保險費。

第八條?甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

第九條?甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為

元。

第十條?甲方應給予乙方

月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內患病的醫(yī)療費用甲方負擔

%.

第十一條?乙方應遵守的勞動紀律是

。

第十二條?本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。

第十三條?乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4、被依法追究刑事責任的。

第十四?條下列情形之一，甲可以解除合同，但應提前三十日以局面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的；

2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質量和數(shù)量的；

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)議的；

第十五條?合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

第十六條?乙解除本合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。

第十七條?下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1、在試用期內的；

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：

1、患病或非因工負傷在醫(yī)療期內的；

2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的；

3、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條?勞動合同期滿，或者甲方破產倒閉時，勞動合同即行終止。

第二十條?甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的，甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》支付乙方經濟補償金。