無論是對(duì)于個(gè)人成長，還是對(duì)于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，總結(jié)都具有重要的意義。寫總結(jié)時(shí)，我們要注意言之有物、思路清晰，以便讀者能夠更好地理解和接受。這是一些文學(xué)作品的解讀與鑒賞，希望能夠幫助大家更好地欣賞文學(xué)。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇一

受聘人的擔(dān)保人(丙方)：_________。

茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用期限：

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________年_________月，其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。

二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：

1.工作崗位：_________。

2.職責(zé)范圍和要求：_________。

3.遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。

三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：

1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元;。

2.甲方支付乙方的其他待遇;。

3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。

1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;。

2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的;。

3.甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的;。

4.乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;。

5.照國家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的。

五、有關(guān)乙方聘用期間的`因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成，任何一方可提請(qǐng)_________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

七、甲、乙雙方違反本合同，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng)：_________。

九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇二

雇傭方（甲方）：受傭方（乙方）：名稱：姓名：主要負(fù)責(zé)人：性別：

聯(lián)系人：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：住所：住址：

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議，不在《中華人民共和國勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi)，而在《中華人民共和國民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。

本協(xié)議期限自年月日起至年月日止。

二、雇傭內(nèi)容和雇傭地點(diǎn)。

三、雇傭要求。

1、乙方必須服從甲方的工作安排和管理，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、乙方因過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

四、雇傭時(shí)間、雇傭報(bào)酬。

1、根據(jù)甲方的工作需要和乙方的雇傭工作性質(zhì)，實(shí)行****工作制。

2、甲乙雙方約定，乙方的雇傭報(bào)酬為元／月。乙方在正常出勤并付出正常雇傭后，有權(quán)獲得相應(yīng)雇傭報(bào)酬。乙方作為雇傭人員，只享有本協(xié)議約定的雇傭報(bào)酬，不享受其他福利和待遇。

五、雙方責(zé)任。

1、甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)向乙方支付雇傭報(bào)酬，若逾期十日以上，乙方有權(quán)解除協(xié)議并要求甲方支付應(yīng)付雇傭報(bào)酬。

2、乙方應(yīng)當(dāng)注意工作安全，身體健康，在工作中發(fā)生的一切傷亡、疾病、安全事故等均由乙方自行承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān)。

3、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，準(zhǔn)時(shí)上班，工作勤勉、盡職負(fù)責(zé)，若甲方發(fā)現(xiàn)乙方有違反工作紀(jì)律、職責(zé)的情況，有權(quán)扣減甲方的雇傭報(bào)酬。（不超過300元人民幣）。

六、協(xié)議的解除與終止。

1、在本協(xié)議期限內(nèi)，任意一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，雙方互不承擔(dān)任何責(zé)任。

2、甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì)，可隨時(shí)于乙方解除本協(xié)議，此時(shí)，不需要按上款規(guī)定提前通知乙方。

3、本協(xié)議到期，甲方根據(jù)工作需要并經(jīng)乙方同意后可續(xù)簽。

4、協(xié)議到期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需要提前通知。

七、其他。

1、甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此，本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名，按手?。┠暝氯漳暝氯?。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇三

甲方：

乙方：

居身份證號(hào)：聯(lián)系電話：

現(xiàn)居住詳址：

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，雇傭乙方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商依據(jù)《合同法》訂立此《臨時(shí)勞務(wù)雇傭合同》。

一、合同期限。

第一條、本合同于年月日生效，期限為年，其中試用期至年月日至。如雙方需要，可在合同期滿前一個(gè)月續(xù)簽《勞務(wù)雇傭合同》。

二、甲乙雙方的責(zé)任和義務(wù)。

第二條乙方同意根據(jù)甲方的需要，承擔(dān)崗位（工種）工作。

第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)待該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位職責(zé)》的標(biāo)準(zhǔn)。

第四條乙方應(yīng)按照職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中的必需的工作條件。

第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用由乙方自行解決繳納，乙方自行承擔(dān)法律后果。如甲方因此被有關(guān)機(jī)關(guān)行政處罰，有權(quán)就經(jīng)濟(jì)損失部分向乙方追償。

第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附件規(guī)定和約定。

第十條甲方給乙方繳納意外傷害保險(xiǎn)，如乙方不能執(zhí)行本合同條款，費(fèi)用由乙方自理。

三、勞務(wù)報(bào)酬。

四、合同的終止與解除。

第十二條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同》自行解除。雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除勞務(wù)合同。1、2、3、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、紀(jì)律。嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；被依法勞教或追究刑事責(zé)任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容。

第十五條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容；

1、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明。否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給于經(jīng)濟(jì)賠償。

2、甲方有權(quán)隨時(shí)對(duì)公司的規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。

3、甲方可以在合同期內(nèi)，根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報(bào)酬等也做相應(yīng)的調(diào)整。

第十六條本合同附件如下;。

1、2、乙方的身份證復(fù)印件；甲方管理《規(guī)章制度》、《崗位職責(zé)》；

第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

乙方：

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇四

雇傭方(甲方):受傭方(乙方):。

住所:性別:。

主要負(fù)責(zé)人:身份證號(hào):。

聯(lián)系人:住址:。

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:。

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議，不在《中華人民共和國勞動(dòng)法》等勞動(dòng)法律法規(guī)調(diào)整范圍內(nèi)。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限。

本協(xié)議期限自年月日起至年月日止。

二、雇傭內(nèi)容和雇傭地點(diǎn)。

三、雇傭要求。

1.乙方必須服從甲方的安排和要求。

2.乙方因過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的，由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

四、雇傭時(shí)間、雇傭報(bào)酬。

1.甲乙雙方約定，乙方的雇傭報(bào)酬為元/小時(shí)。乙方在正常履行雇傭義務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)雇傭報(bào)酬。乙方作為雇傭人員，在甲方雇傭期間，只享受本協(xié)議中約定的雇傭費(fèi)，甲方的其他福利或待遇均不適用于乙方。

五、協(xié)議的解除與終止。

1.在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前三個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.甲方因乙方不能勝任雇傭要求，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議，此時(shí)，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3.本協(xié)議到期，雙方可協(xié)商續(xù)簽。

4.本協(xié)議到期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。

六、其他。

1.甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此，本協(xié)議未盡事宜或所列條款與其他現(xiàn)行法律、法規(guī)有抵觸的，甲乙雙方可通過協(xié)商解決。協(xié)商不成可向壽光市人民法院訴訟解決。

2.本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效（乙方摁手印），甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：（簽字、蓋章）乙方：（簽名）。

年月日年月日/1。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇五

在生活中，需要使用協(xié)議的場合越來越多，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。什么樣的協(xié)議才是有效的呢？以下是小編收集整理的臨時(shí)工雇傭協(xié)議書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

雇傭方（甲方）：受傭方（乙方）：

住所：性別：

主要負(fù)責(zé)人：身份證號(hào)：

聯(lián)系人：住址：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議，不在《中華人民共和國勞動(dòng)法》等勞動(dòng)法律法規(guī)調(diào)整范圍內(nèi)。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。

本協(xié)議期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

乙方承擔(dān)的雇傭內(nèi)容為

乙方的雇傭地點(diǎn)

1、乙方必須服從甲方的安排和要求。

2、乙方因過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的`，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的，由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

1、甲乙雙方約定，乙方的雇傭報(bào)酬為_______元/小時(shí)。乙方在正常履行雇傭義務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)雇傭報(bào)酬。

2、乙方作為雇傭人員，在甲方雇傭期間，只享受本協(xié)議中約定的雇傭費(fèi)，甲方的其他福利或待遇均不適用于乙方。

1、在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前三個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2、甲方因乙方不能勝任雇傭要求，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議，此時(shí)，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3、本協(xié)議到期，雙方可協(xié)商續(xù)簽。

4、本協(xié)議到期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。

1、甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此，本協(xié)議未盡事宜或所列條款與其他現(xiàn)行法律、法規(guī)有抵觸的，甲乙雙方可通過協(xié)商解決。協(xié)商不成可向壽光市人民法院訴訟解決。

2、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效（乙方摁手印），甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：（簽字、蓋章）乙方：（簽名）

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇六

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本用工合同。

一、協(xié)議期限。

協(xié)議期限自年月日時(shí)起至年月日時(shí)止。

二、工作內(nèi)容。

乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的相關(guān)管理制度。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

1、甲方為乙方購買意外傷害保險(xiǎn)，如乙方在工作時(shí)間內(nèi)因工發(fā)生人身傷害費(fèi)用由甲方墊付，保險(xiǎn)理賠款打入甲方賬戶。

2、工作報(bào)酬：

（1）計(jì)件制：甲方支付乙方工資為____元/件，甲方按照乙方的出勤天數(shù)計(jì)算薪資，薪資與每月_____日以現(xiàn)金的形式支付給乙方。

（2）計(jì)時(shí)制：甲方支付乙方工資為____元/天，甲方按照乙方的出勤天數(shù)計(jì)算薪資，薪資與每月_____日以現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬的形式支付給乙方。

五、工作紀(jì)律。

1.乙方服從甲方的生產(chǎn)安排，完成生產(chǎn)任務(wù)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

2.特殊情況不能上班時(shí)需事先請(qǐng)假。

3.愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，保管好甲方提供的工具，發(fā)生丟失/損壞照價(jià)賠償。

4.未經(jīng)甲方允許，不得攜帶公司任何物品出廠。

六、其他。

1、用人單位在使用臨時(shí)工時(shí)需首先到總經(jīng)辦人資組備案，并簽訂臨時(shí)工協(xié)議、購買意外傷害保險(xiǎn)并生效后方可用工。違反程序?qū)е碌呢?zé)任由用人單位自行承擔(dān)。

2、乙方在辦理用工手續(xù)時(shí)需提供本人身份證復(fù)印件。

七、協(xié)議變更、終止、解除的條件。

如有違反甲方工作紀(jì)律的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議；乙方對(duì)甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同，但需提前3天通知甲方。

八、本合同一式三份，甲方用人單位、人力資源組各一份，乙方一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方：

乙方：

日期：

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇七

甲方：王寨中心完?。ㄒ韵潞喎Q甲方）乙方：姓名：

性別：

身份證號(hào)：

籍貫：

根據(jù)鳳岡人社局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的通知，食堂工人、宿管人員等臨聘工人年齡必須符合法定要求，女工人50歲以下，男工人60歲以下。超齡后交不了保險(xiǎn)，簽不了合同，與單位只能叫雇傭關(guān)系，不能叫勞動(dòng)用工關(guān)系。甲乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立雇傭和被雇傭?yàn)閷W(xué)校食堂臨時(shí)用工協(xié)議如下：

一、甲乙雙方自愿為雇傭和被雇傭關(guān)系；

二、雇用時(shí)間為2014年3月。

日至2014年8月31日；

三、在雇傭期間，乙方自身原因出現(xiàn)人身傷害等意外事故，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任；

四、在雇傭期間，勞動(dòng)范圍根據(jù)甲方食堂的工作要求上班；

五、在雇傭期間，乙方因超齡保險(xiǎn)不能上交，個(gè)人部分不扣。

六、本協(xié)議本著雙方自愿的原則，協(xié)議期滿協(xié)議自然失效。

七、本協(xié)議自簽訂之日起實(shí)行，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:（公章）。

甲方負(fù)責(zé)人：（簽字或簽章）。

乙方：（簽字或簽章）。

簽訂時(shí)間：

****年**月**日。

簽訂時(shí)間：

****年**月**日。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇八

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、合同期限。

甲方聘用乙方在甲方更夫崗位擔(dān)任臨時(shí)工作。合同期限為壹年，自201年。

月

日至201年。

月

日。

1、按規(guī)定時(shí)間進(jìn)入工作崗位，做好交接班記錄，同時(shí)記錄好打更時(shí)間內(nèi)發(fā)生的各種情況；

3、嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請(qǐng)示報(bào)告制度，遇有情況，及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門報(bào)告；

4、妥善保管單位財(cái)物，避免人為損壞或滅失；

5、嚴(yán)禁漏崗，工作時(shí)間嚴(yán)禁飲酒，嚴(yán)禁在單位會(huì)客；

6、由于未履行好更夫職責(zé)，造成單位損失的，由乙方照價(jià)賠償，觸犯刑律的，按國家有關(guān)規(guī)定辦理。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)。

（一）負(fù)責(zé)乙方的日常管理；

（二）負(fù)責(zé)支付乙方工資，每月。

元（冬季取暖期間工資為。

元，為期。

個(gè)月）。以上每月工資含養(yǎng)老保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，由本人按時(shí)向個(gè)人賬戶繳納。

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。

（一）接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)；

（二）享受合同規(guī)定的工資待遇；

（三）在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。

五、協(xié)議終止。

有下列情況之一的，本合同自行終止：

1、合同期限屆滿；

2、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。

六、違反合同的責(zé)任和爭議解決。

合同已經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

七、其他。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）。

乙方（簽名）。

201年。

月

日

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇九

甲方（用人單位）：

乙方（勞動(dòng)者）：

為了加強(qiáng)公司管理，規(guī)范企業(yè)用工行為，明確甲乙雙方的職責(zé)權(quán)利和義務(wù)關(guān)系，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議，共同遵守執(zhí)行。

一、甲方根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)工作的需要安排乙方從事相應(yīng)的工作，乙方應(yīng)增強(qiáng)主人翁意識(shí)，服從甲方管理人員的管理，積極作好工作，完成勞動(dòng)任務(wù)。

二、工作期間，甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的安全教育。乙方應(yīng)注意自身的人身安全,協(xié)議期內(nèi)乙方所發(fā)身一切人身傷亡事故及疾病等均自行負(fù)擔(dān)。

三、有下列情況之一的，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰或終止協(xié)議：

1、乙方不服從甲方管理人員安排或故意刁難的；

2、乙方因自身原因給甲方造成不良政治影響或經(jīng)濟(jì)損失的；

3、乙方因健康、技術(shù)原因不能滿足甲方實(shí)際工作需要的；

4、乙方接借故不參加甲方工作、生產(chǎn)的；

5、乙方自行提出解除協(xié)議的。

四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，自甲方工程完畢后終止。

甲方。

乙方：

簽訂日期：

文檔為doc格式。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇十

甲方：聘用單位：

乙方：受聘人：身份證號(hào)碼：

茲有聘用單位（甲方）：聘用乙方（受聘人）：從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用期限：

自年月日至年月日止，其中試用期自年月日至年月日止。

二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：

工作崗位：

職責(zé)范圍和要求：

遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。

三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：

3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。

1、乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的；

2、乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的；

3、甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的；

乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的；

五、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng)：

六、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽（章）后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

七、本合同一式二份，甲、乙、雙方各一份。

備注：。

甲方負(fù)責(zé)人（簽章）：年月日乙方（簽）：年月日。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇十一

所有制性質(zhì)：__________________________。

主管部門：____________________________。

地址：________________________________。

乙方(受聘人員)姓名：________________。

性別：________________________________。

民族：________________________________。

出生年月：____________________________。

參加工作年月：________________________。

學(xué)歷：________________________________。

何時(shí)畢業(yè)于何校何專業(yè)：________________。

何時(shí)獲何專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格：________。

何時(shí)獲何技工等級(jí)任職資格：____________。

居民身份證號(hào)碼：______________________。

住址：________________________________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《溫州市人事局關(guān)于規(guī)范市級(jí)事業(yè)單位臨時(shí)工管理工作的通知》以及有關(guān)法律，法規(guī)，規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，乙方為甲方雇傭制臨時(shí)職工，并訂立本勞動(dòng)合同。

一、雇傭合同期限。

二、工作內(nèi)容。

乙方同意接甲方工作需要，在____________崗位工作(具體事項(xiàng)另行約定)履行職責(zé)，完成任務(wù)。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間，勞動(dòng)保護(hù)，安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

四、工作報(bào)酬。

1.試用期內(nèi)每月工資______元，試用期滿后每月工資______元。

2.甲方每月______日發(fā)放工資。不得無故克扣，拖欠工資。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。

(一)甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并根據(jù)國家，省有關(guān)政策和規(guī)定按期足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中乙方個(gè)人繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。

(二)乙方的孕期，產(chǎn)期，哺乳期待遇以及終止和解除勞動(dòng)合同時(shí)乙方生活補(bǔ)助費(fèi)(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金)的發(fā)放等，均按有關(guān)法律，法規(guī)，規(guī)章，政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

(三)乙方患職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷的待遇，因公(工)或因病死亡的喪葬費(fèi)，一次性撫恤費(fèi)，供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等均按有關(guān)(四)乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇按法律，法規(guī)，規(guī)章，政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

六、工作紀(jì)律。

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律，法規(guī)，規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

七、勞動(dòng)合同變更，終止，解除的`條件。

(一)勞動(dòng)合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。

(二)勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，雇傭合同即行終止。經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽雇傭合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

1.在試用期內(nèi)被證明不符合雇傭條件的;。

3.嚴(yán)重失職，瀆職或違法亂紀(jì)，對(duì)甲方利益造成重大損害的。

(四)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的;。

3.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

(五)有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同：

1.乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;。

2.乙方患職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;。

3.女職工在孕期，產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;。

4.國家法律，法規(guī)另有規(guī)定的。

(六)乙方在聘期內(nèi)被開除，勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的，勞動(dòng)合同自行解除。

(七)乙方提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同：

1.在試用期內(nèi)的;。

2.甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;。

3.國家法律，法規(guī)另有規(guī)定的。

(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。

八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方要付給對(duì)方違約金。違約內(nèi)容和違約金數(shù)額在第九條中約定。造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

十、本合同條款與法律，法規(guī)，規(guī)章，政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律，法規(guī)，規(guī)章，政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

十一、本合同依法訂立后，雙方必須嚴(yán)格履行。

十二、本合同履行中發(fā)生爭議，經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能過成協(xié)議的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十三、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：___________。

法定代表人(簽章)：______。

(負(fù)責(zé)人)。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇十二

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者雙方平等協(xié)商，簽訂本雇傭合同，共同遵守。

一雙方當(dāng)事人。

第一條用人單位(以下簡稱為甲方)：

第二條勞動(dòng)者(以下簡稱為乙方)：

聯(lián)系電話：_______________;____________。

第三條本合同第一條、第二條中甲乙雙方的聯(lián)系地址(包括：通訊地址，電子郵箱)為雙方在履行本雇傭合同期間的約定通訊地址。若在履行本合同過程中雙方有任何重要文件資料需要送達(dá)時(shí)，該地址為雙方約定的收件地址。若其中一方的聯(lián)系地址或電子郵件發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知對(duì)方，否則視為沒有變化。

二勞動(dòng)合同期限。

第四條經(jīng)雙方協(xié)商，本合同的期限為___年，自___年___月___日起至___年___月___日終止。。

三工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

第五條甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方從事崗位(工種)工作。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。工作的地點(diǎn)為：。

根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，乙方服從甲方臨時(shí)變換工作崗位或工作地點(diǎn)的安排。

四工作時(shí)間和休假。

第六條乙方在甲方平均每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過四十小時(shí)。甲方可以根據(jù)工作的特殊需要臨時(shí)變更乙方的工作時(shí)間。

第七條甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排乙方休假：(1)元旦;(2)春節(jié);(3)國際勞動(dòng)節(jié);(4)國慶節(jié);(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日。

五勞動(dòng)報(bào)酬。

第八條甲方向乙方支付的每小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為元(人民幣)，此標(biāo)準(zhǔn)不得低于綿陽市政府規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方每月12日之前以法定貨幣形式足額向乙方支付。

第九條甲方安排乙方加班工作的，按5元/小時(shí)的規(guī)定支付加班費(fèi)。

六社會(huì)保險(xiǎn)。

第十條甲方支付的小時(shí)工資中已經(jīng)包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方同意依據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定自主在社保部門靈活就業(yè)人員窗口辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

第十一條甲方依照國家和地方的規(guī)定，為乙方辦理商業(yè)意外保險(xiǎn)和繳納意外保險(xiǎn)費(fèi)用，乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷依法報(bào)銷商業(yè)意外保險(xiǎn)待遇。

第十二條本合同成立之日起一周內(nèi)，乙方必須將辦理意外保險(xiǎn)所需個(gè)人相關(guān)資料交給甲方，以便甲方到相關(guān)部門為乙方辦理保險(xiǎn)手續(xù)，否則由此產(chǎn)生的所有法律責(zé)任由乙方承擔(dān)。

七勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。

第十三條甲方向乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)和勞動(dòng)防護(hù)用品。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇十三

甲方(使用部門)：

乙方(受聘人員)：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本勞動(dòng)合同。

一、使用崗位及期限。

甲方聘用乙方在崗位工作。使用期限為。即自年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容。

乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作，履行職責(zé)，完成任務(wù)。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

四、工作報(bào)酬。

乙方每月工資為元。其獎(jiǎng)金及工作期間病事假工資的扣發(fā)見《華中師范大學(xué)武漢影視工程學(xué)院臨時(shí)工管理辦法》。

五、工作紀(jì)律。

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

六、勞動(dòng)合同變更、終止、解除的條件。

(一)勞動(dòng)合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。

(二)勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的`;。

2、曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸，經(jīng)批評(píng)教育無效，曠工時(shí)間連續(xù)超過三天的;。

3、嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì)，對(duì)甲方利益造成重大損害的。

(四)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因公(工)負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;。

2、乙方不能勝任崗位工作，經(jīng)培訓(xùn)后也不能勝任的。

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

(五)有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同：

1、乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;。

2、乙方因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;。

3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

(六)乙方在聘期內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的，勞動(dòng)合同自行解除。

(七)乙方提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同：

1、在使用期內(nèi)，甲方未支付工資的;。

2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;。

3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。

七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約內(nèi)容在第八條中約定。造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

八、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

九、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

十、本合同依法訂立后，雙方必須嚴(yán)格履行。

十一、本合同履行中發(fā)生爭議，經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十二、本合同一式三份，甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽章)：

__年__月__日__年__月__日。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇十四

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)規(guī)定，為明確雙方在雇傭過程中的權(quán)利，義務(wù)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同。

1、甲方在安排干活時(shí)，乙方必須按時(shí)到達(dá)指定地方，而且必須遵守廠內(nèi)的規(guī)章制度。

2、對(duì)貨物的搬放必須聽從甲方工作人員的安排，聽從甲方的工作分配。

3、乙方在搬放過程中，不按照廠里的規(guī)定，自身發(fā)生意外人身傷亡事故，其責(zé)任和費(fèi)用由乙方全部承擔(dān)。

4、由乙方提供甲方相應(yīng)的票據(jù)，甲方付乙方的費(fèi)用。

5、甲方在工作中應(yīng)遵守甲方保衛(wèi)、保密、防火及安全的各項(xiàng)規(guī)定，如違反以上的規(guī)定，則按甲方有關(guān)制度規(guī)定進(jìn)行處罰。

甲方（簽章）：內(nèi)蒙古紅峽化工有限公司單位地址：呼市賽罕區(qū)黃合少鎮(zhèn)甲方負(fù)責(zé)人：

****年**月**日。

乙方（簽章）：寶平房屋維修隊(duì)單位地址：呼市黃合少鎮(zhèn)乙方負(fù)責(zé)人：

****年**月**日。

臨時(shí)雇傭貨車協(xié)議書范本篇十五

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

甲方雇傭乙方在甲方(部門)擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限為一年，自年月日至年月日。

二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)。

(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;。

(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資，每日元。

(三)其它;。

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;。

(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。

(四)其他。

五、雇傭合同的變更、解除、終止。

(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知:。

1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;2.甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;3.患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的.。

(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同:。

1.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;2.連續(xù)曠工時(shí)間超過十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過三十天的;3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;6.偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;8.其它違反國家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同:。

1.患病或非因工負(fù)傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;2.因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;3.實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;4.符合國家規(guī)定其它條件的。對(duì)上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫唬鲭S崗而定。

(四)合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:。

1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

(六)有下列情況之一，本合同自行終止:。

1.合同期限屆滿;2.合同期內(nèi)乙方死亡;3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、違反合同的責(zé)任和爭議解決。

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

七、其他。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽名)。

年月日年月日。

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