在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧

如何寫寄宿生轉通校申請書(推薦)一

今天我們在這里召開全校寄宿生家長或監(jiān)護人會議，目的在于促使家校雙方更好地互相配合，齊心協(xié)力共同做好孩子的教育問題，盡可能地提高對孩子的管理水平，保障孩子健康順利成長成人。下面，我就這些問題結合我校實際談談我的看法，如有不妥，請批評指正。

一、家長要有正確的意識。

有些家長錯誤地認為，我的孩子放在學校教育，怎么教育孩子的問題，那就是你學校和老師的事情了，好像自己可以放手不管，只要他是學生，教育孩子就全部是學校的事情，全部是老師的事情。甚至，還有的家長對老師說，我管不住自己的孩子，老師你幫我管管，你們更管得住。這種看法和做法是非常錯誤的。對孩子產生影響的因素是多方面的，教育孩子的渠道也是多種多樣的，有學校教育，家庭教育，社會教育等等，學校教育離不開家庭教育，家庭教育的情況直接影響到孩子在學校在社會的表現(xiàn)。我們常說，有時候，你的孩子就像一面鏡子一樣在一定程度上折射出你家長的影子。父母對孩子的影響力是非常大的，非常深遠的。孩子正因為還不懂事，不成熟，有時候不能控制自己的行為，所以需要父母或監(jiān)護人努力去引導，去關心，去教育，去監(jiān)管，需要付出一定的時間和精力投入到管理之中，特別是現(xiàn)在的孩子缺乏鍛煉，缺乏吃苦精神，抗挫折能力比較差，一直處在順境當中，對此，更需要用心去做好教育監(jiān)管工作。

二、明確安全的注意問題，有針對性搞好管教。

一是游泳安全。我們前面強調的比較多。我們黃潭境內，溪河廣布，河面寬廣，水深，到處采沙淘石，河床復雜。幾十年來，大人小孩溺水身亡的事件不少，大家是有過耳聞目睹的。尤其要注意春夏秋熱天，星期六、星期天和節(jié)假日，中午和傍晚等時間段，家長要密切關注。教育自己的孩子任何時候都不要到溪里河里等水域游泳，不要到河邊玩耍，不到河里河邊拾河螺河蚌，不到危險的河岸邊站立或玩看，漲洪時，不去觀看湊熱鬧。希望家長對去年我校發(fā)生的溺水事件要高度重視，堅決禁止孩子到溪河里游泳，遵從學校的有關規(guī)定，擔負起應該監(jiān)護的職責。

二是交通安全。教育自己的孩子要遵守交通規(guī)則，在路上不要追趕，打鬧，嬉戲，不滿十二周歲的學生不能騎自行車，符合規(guī)定的可以騎的，要注意行車安全和交通規(guī)則，不要放手車把，或幾人勾肩搭背騎，騎車時，要注意路況。不乘坐非客運車輛和柴三機。確實沒有客運線路的，沒有條件的，家長要負責接送。去年馬帶就差點因學生乘坐三輪車出現(xiàn)人命案。

三是消防安全。教育孩子不要玩火玩電，攀爬校內外的供電設施，或破壞供電設施，嚴防觸電事故。不要在野外亂點火，以防大火燒毀山林，造成嚴重的經濟損失。

四是食品衛(wèi)生安全。現(xiàn)在學校外面小賣部很多，食品安全隱患大，很容易出現(xiàn)食品安全問題。學生上下學時買零食現(xiàn)象嚴重。有的店主還私自賣煙賣酒給學生，賒賬給沒錢的學生，或讓學生做二道販子，對學生的成長和學校的教育管理造成不良的影響。學校不是執(zhí)法機關，無權管理與責問。我們多次向當?shù)攸h委政府和有關部門反映，但至今沒有結果。希望家長多教育孩子不在外面亂吃零食，管好自家人，適度給零用錢，多給了，不是愛孩子，偏偏是害了孩子。

五是預防傳染性疾病和其它疾病。學校是人群密集的地方，如果自己的孩子患病，要提前告知老師，并自行送醫(yī)院。特別是很容易傳染性的疾病，在沒有愈好的時候，不要提前送到學校。當孩子患病，老師通知時，家長有義務有責任到校或到醫(yī)院看護自己的孩子。孩子有重大疾病或身體缺陷，家長有責任必須告知老師，特別是如體育課，勞技課等戶外課，老師可以另行安排休息。當自己的孩子有心理問題時，家長要積極通過醫(yī)療機構救治。

六是游戲活動的安全。教育自己的孩子不要隨意到野外玩耍。不到建筑工地、破舊的烤煙房、破房子等地方玩耍。玩游戲時注意周圍的地形、設施是否安全，不安全就不能在那里玩。

七是個人行為安全。教育自己的孩子在校要團結同學，和睦相處，不能打架斗毆，不能與社會不良青年交往，不能在外夜宿不歸，也不能容留他人在家過夜，家長做好監(jiān)管。教育和監(jiān)管自己的孩子不能將管制刀具帶進校園和班級，不抽煙不喝酒不賭博不偷盜，遵紀守法。家長要了解學校的日常作息時間，做好孩子空檔時間的管理。教育孩子平時養(yǎng)成良好的行為習慣，做一個社會的好公民，學校的好學生。

八是寄宿學生的寄宿安全。家長要認真逐條品讀我校下發(fā)的關于寄宿學生的協(xié)議書、責任書和相關的安全書信，熟知相關的條款。寄宿學生來到校園內，不隨意或私自外出，不亂吃東西，嚴格遵守請銷假制度，在舍內不打鬧、推閃、追逐，不點明火，不點蚊香等燃燒物，不觸摸電風扇，不攀爬窗臺、欄桿去晾曬衣物，上鋪的同學特別要注意安全，注意動作的幅度，站立蹲等動作要小心，不要墜落。要按規(guī)定辦理到校、離校手續(xù)，到校、離校要按規(guī)定時間執(zhí)行。

九是節(jié)假日休息日安全。家長要注意國務院和學校的有關放假通知，確實履行好監(jiān)護責任，管護好自己的孩子，不準孩子到危險的地方游玩，不要私自到或從其他渠道闖入校園內玩耍。在這里，特別要提醒家長注意的是：我校寄宿生每個假期(包括每個周末)的返校時間是開始上課前一天下午4點到5點到校，要求每個寄宿生都必須在這個時間段里到校，不得提前到校，如果在這一小時內不能及時到校要打電話說明原因，并在到校后親自帶學生到生管處簽到，或在這天家中有非常重要事情不能到校的，一定要打電話向值班的生管老師請假。

當然，安全的問題還很多，需要注意的事項不止這些方面，你們平時也知道或預見，關鍵在于要將這些事情放在心上，做一個有心人，如何積極去預防，如何嚴格地教育和監(jiān)管好自己的孩子，把安全的關口前移，不要等到事情發(fā)生了再后悔莫及，那就已經來不及了。家長要密切關注孩子的日常行為規(guī)范，注意孩子的日常言談舉止表現(xiàn)，重視孩子的安全問題，做一個合格的家長或監(jiān)護人。

三、加強日常信息溝通，塑造家長榜樣，齊心協(xié)力做好教育工作。

一是家長要掌握孩子班主任和生管老師的聯(lián)系號碼，知道孩子在哪個年段哪個班級，認識自己孩子的各科任課教師，以便以后加強聯(lián)系，更有利于對孩子開展教育。

二是平時要多與孩子的老師、班主任、生管老師保持經常性的聯(lián)系，打個電話，或者到學校里和孩子的老師見面，直接了解孩子的表現(xiàn)，聽聽老師有什么意見和建議，向老師講講孩子教育上的需求，了解近段時間學校的情況，或者讓老師了解孩子在家里的表現(xiàn)，探討一下如何共同抓好孩子的各個方面的管理。

三是關心孩子的學習和生活，特別是寄宿的學生。了解孩子的學習成績是進步了，還是退步了，如果是退步了，那么是什么原因導致的呢。家長們千萬不能漠不關心，不聞不問，讓其自然生長。平時要多關心，多過問，多提醒，多提示，讓孩子覺得父母一直在關注我，我要引起注意了。在物質關心的同時，也要注意孩子的精神生活的關心，不能僅僅只充當保姆的角色。

四是要與學校、老師保持正常的溝通，如果在學校孩子有什么事情，老師請你到學校來，有可能是突然發(fā)病或不舒服，有可能是違反了校紀校規(guī)。沒什么特殊情況的話，你盡量要來，因為你還有什么事情比孩子更重要的呢?以往發(fā)現(xiàn)有個別家長棄之不管，態(tài)度惡劣，這是十分不應該的。

五是家長要嚴于律己，以身作則，成為孩子學習的好榜樣。俗話說，有樣看樣。有的家長對孩子隨意，不注意自己的言行舉止表現(xiàn)，議論是非的時候，不顧孩子在場，缺腳的時候，讓孩子湊腳打牌、打麻將，賭博讓孩子觀看，抓牌，讓孩子喝酒抽煙。對孩子的短處不注意批評糾正，一味地寵愛，偏袒。任意聽信自己的孩子，不加分析。特別是監(jiān)護人是爺爺奶奶的，更要注意這些，你既然答應了你的孩子照看孫輩，要對你的孩子負責，就要管好你的孫子。如果監(jiān)護人是親戚的，受人之托，你就要切實擔負著監(jiān)管職責。

各位尊敬的家長，監(jiān)護人，孩子的教育問題是學校、家庭和社會齊抓共管的問題，我相信，如果我們獻計獻策，群策群力，一起努力，一定能夠將孩子的培養(yǎng)成一個思想行為健康，明天對家庭，對社會有用的人。謝謝大家!

如何寫寄宿生轉通校申請書(推薦)二

本學期學校領導對寄宿生管理工作十分重視，嚴格要求，務必達到“安全、有序、優(yōu)質”的管理目標。培養(yǎng)學生嚴格遵守紀律、日常行為規(guī)范的思想作風和獨立生活的自理能力；團結互助、相互關心的道德風尚；文明、衛(wèi)生、整潔、美觀的生活習慣和衛(wèi)生習慣。確保學生的身體健康，提高素質教育質量。

一、組織管理學校領導親自抓，經常督促檢查工作，安保人員具體負責，與班主任，后勤人員，值日教師，學生家長緊密配合，全員參與。共同管理好學生。培養(yǎng)學生骨干，發(fā)揮小助手的作用。建立各寢室的寢室長、組長、路隊長、各班聯(lián)絡員的管理網絡。隨時匯報，信息及時反饋，共同參與管理。

二、安全工作責任重于泰山，不可絲毫放松?；匦；丶衣飞现饕菑娬{交通安全，學習交通安全知識，遵守交通規(guī)則。學生發(fā)病，甚至重病，及時護送醫(yī)院，并與班主任、家長取得聯(lián)系，晚上堅持值班制度，隨時觀察病情，確保安全。經常檢查寢室、床鋪等住宿設施，用電設施，以及火災等，及時徹底消除一切安全隱患。

三、學生能自覺遵守離校請假制度。晚間就寢時各寢室各組的寢室長，組長負責檢查，校對就寢情況，若有不在寢室就寢及時報告。

四、清潔衛(wèi)生方面共分七個片區(qū)，每個片區(qū)設組長，分片包干負責，確保寢室、餐廳，儲藏室、廁所及公共場地干凈、整潔的生活環(huán)境。

五、培養(yǎng)學生的生活自理能力。特別是低年級兒童生活自理能力差，教師多加指導，發(fā)動學生互相幫助，高年級，幫助低年級開展一幫一活動，主要是洗碗筷，折疊衣被，整理床鋪，生活用品的擺放要求整齊美觀。

認真總結經驗與教訓，消除安全隱患和管理上的漏洞，消除衛(wèi)生死角。爭取在下學期寄宿管理規(guī)范化、制度化，更上一層樓。為創(chuàng)建文明學校而努力，請學校領導放心，學生家長放心，學生放心。

如何寫寄宿生轉通校申請書(推薦)三

寄宿制學校就是為學生提供飲食和居處條件的學校，目的在于為外出打工或雙職工這類因工作原因無暇照顧孩子的家長們解除后顧之憂。大致可以分為：教學、活動、飲食、住宿四個部分，在學生住宿這一部分，除了需要比較完善的硬件設施作為優(yōu)質生活的保障外，更需要優(yōu)質的服務讓家長們放心，讓孩子們住的舒心。優(yōu)質的服務從何而來，這就得依靠規(guī)范而科學的管理。

我校是一所全封閉的以寄宿學生為主的私立小學，住校生人數(shù)約占全校學生的xx%。寄宿制既是學校辦學的一個優(yōu)勢，也是學校生存與發(fā)展的一個關鍵所在。所以，寄宿制里生活部管理的優(yōu)劣，對整個學校的發(fā)展起著十分重大的影響。下邊就我對xx學校生活部的管理談談自己的一些體會。

學校有一個善于學習、勇于改革、務實創(chuàng)新、作風民主的“四好”領導班子，成立了下屬德育處的生活部，并從生活教師中選聘工作責任心強、業(yè)務素質好的'生活教師擔任生活部主任。由于學校規(guī)模較大，為了把管理工作做的更細，生活部還實行分樓層管理，由每層樓的生活教師內部推薦一位工作能力較為出色的生活教師擔任本層樓的樓長，由該樓長直接參與對本層樓宿舍的管理，而生活教師則具體負責自己宿舍的管理、衛(wèi)生、安全工作。生活部主任、樓長、生活教師各有各的工作職責，各施其職，井井有條。

生活部的整個建設與管理工作納入了學校整體發(fā)展與管理工作的總體規(guī)劃，列入了學校學年工作計劃，工作有目標、有計劃、有總結、有考核。在學校的整體規(guī)劃下，生活部主任再根據生活部的實際情況，擬定出具體可行的實施方案，然后經過樓長會議討論通過，最后定稿、推行。這樣便有力的保證了工作開展的可行性和實效性。

寄宿制學校中的生活教師具備雙重角色，既要照顧學生的飲食、起居，還要承擔起培養(yǎng)學生自理能力、生活習慣、文明禮儀等各種習慣的艱巨任務，所以可以說生活教師既是體力勞動者，也是腦力勞動者(教育者)。所以，我們的生活教師除了要求較強的責任心外，還應具備過硬的生活輔導教育技能。

學校的生活老師全部是面向社會公開招聘而來。在招聘時都要求具備高中以上文化，會說普通話，有教育小孩的經驗，有愛心、有耐心、有責任心。招聘程序經過了網上發(fā)布招聘信息、老師們報名、筆試、面試，本著“公開公平公正”的原則，層層考核，擇優(yōu)錄取。新招聘的生活教師先進行規(guī)范而嚴格的培訓，達到相關合格要求才予上崗;而且還有一個月的試用期，試用期滿經考核合格，才能簽訂聘用合同。

為了提升生活教師的業(yè)務素質和管理能力，力爭把工作做的更細、更好，學校經常組織對生活教師進行各級各類培訓。首先，每個周周x第x節(jié)課時間定期召開由分管校長組織的全體生活教師工作例會;其次，管理員根據工作中出現(xiàn)的具體問題不定期召開樓長會議;第三，樓長根據學校安排或者具體某一問題對本層樓的生活教師進行相應的培訓和經驗交流。培訓內容范圍廣，涉及了各種法規(guī)、制度、職業(yè)道德、安全教育、衛(wèi)生知識以及職業(yè)技能等等。通過這些規(guī)范、嚴格的培訓，使得我們的生活教師都具備了較高的素質，為更好的輔導學生、教育引導學生奠定了堅實的基礎。

如何寫寄宿生轉通校申請書(推薦)四

學校寄宿生管理工作將緊緊圍繞學校的工作思想和德育工作的指導思想，進一步完善規(guī)范我校寄宿生管理，調動一切積極因素，提高寄宿生生思想道德素質、生活自理能力以及學習成績，辦好寄宿教育，發(fā)揮寄宿優(yōu)勢，為學校的寄宿生創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境，進一步取信于家長，取信于社會。所有。

樹立一種意識：以服務學生，確保學生安全、身心健康為工作的出發(fā)點和歸宿點。

抓住兩條主線：以行為習慣教育和寢室管理為工作主線。

實現(xiàn)三個轉變：變說教為活動滲透，變單一教育途徑為多種教育途徑相結合，變被動接受為主動吸收。

1、加強工作人員的管理，為學生全面的發(fā)展鋪好堅實的路基。

2、豐富學生的業(yè)余文化生活，為學生健康快樂的成長搭好舞臺。

3、創(chuàng)設一流的生活環(huán)境，為學生和睦的學校生活帶來溫馨。

（一）建立以校長室為領導核心，寄宿生管理工作組組織落實管理，總務處、保衛(wèi)處、各年級組長、班主任配合管理的寄宿生管理隊伍。

（二）制定并完善《生活老師一日工作流程》、《生活老師崗位職責》、《長沙市第十五中學寢室專干兼生活班主任職責》、《長沙市第十五中學寄宿生晚自習管理條例》、《學生公寓文明寢室評比內容及標準》、《長沙市第十五中學寄宿生管理制度》、《就餐管理制度》、《學生寢室日常檢查內容、方式及評分標準》等八個制度。

完善公開制度，將寄宿生的有關管理制度張貼，宿管專干職責、生活老師職責，寢室長職責、值日生職責公開，便于學生監(jiān)督。文明宿舍評比結果及時公開，讓學生明確哪方面做得不足，達到及時改正。

（三）加強生活老師、生活班主任的工作管理

1、加強生活老師思想建設。在工作中通過各種途徑與方式，加強生活教師牢固樹立“安全第一”的思想，做到關愛學生，理解學生，尊重學生，做到學為人師、行為示范，以良好的師德示范促進學生品行的健康發(fā)展。

2、提高生活教師業(yè)務能力。開展寄宿生管理經驗交流和學習優(yōu)秀教育管理文章。要求生活輔導教師要不斷加強自身學習，提高自身綜合素質，要求他們積極撰寫管理心得及個案分析，提高自身的理論修養(yǎng)等。

3、生活指導老師具體負責每天的各項評比工作及檢查學生守紀情況，及時做好各項記錄，發(fā)現(xiàn)問題主動及時上報寄宿生專干或年級組長、教育處主管、主管校領導。在日常工作中，堅持每天檢查內務衛(wèi)生、學生行為規(guī)范，對檢查的結果堅持做到：日日通報、月月評比，并將檢查的結果作為生活輔導教師考核評優(yōu)的重要依據。

（四）加強各年級的晚自習管理檢查。各年級做好寄宿生晚自習座位表交教育處專干，一式三份，學校辦公室（行政值班檢查）、教育處、年級組各留一份。

（五）組織落實住校生管理隊伍的考核。

對生活指導老師從責任心、工作方法能力、值班情況、寢室的衛(wèi)生評定情況等方面進行綜合考核。同時要求班主任深入學生宿舍，了解本班住校生的生活情況或困難，及時協(xié)助住校生管理處，處理學生偶發(fā)事件，創(chuàng)造良好的生活氛圍，并將年級組長、班主任參與寄宿生管理工作納入年級組長、班主任工作考評。

1、學校每學期組織一次大規(guī)模的寄宿生會議，寄宿生家長會，宣讀《寄宿生管理制度》和《學生寢室日常檢查內容、方式及評分標準》，進行安全教育、思想教育。

2、成立寄宿生管理委員會（包括寢室長），定期進行業(yè)務培訓。讓寄宿生管理會成員每周進行檢查，落實制度。

3、生活老師每周日晚6:20在樓道召開寄宿生例會，總結工作，安排工作，提出問題，表揚優(yōu)秀者。（專干參加會議，收會議內容，整理成管理檔案）

4、加強學生在生活區(qū)的思想道德建設和文明養(yǎng)成教育是寄宿辦管理工作的中心內容。生活輔導教師要充分發(fā)揮例會功能，宣講文明就餐、就寢等管理規(guī)定。

5、倡導激勵先進表揚后進，堅持以《寄宿生管理制度》和《管理臺賬》為準繩，周周評文明寢室，半學期評一次星級寢室。

6、寄宿生管理網絡化，每周的學生量化情況上學校網站，以便班主任和家長及時了解學生在校情況。

7、倡導校園文明新風，幫助學生建立了良好的生活習慣，樹立了正確的審美觀、人生觀、榮辱觀和價值觀，促進其良好道德品質的形成。

落實各項制度，創(chuàng)設一流的生活環(huán)境，為學生和睦的學校生活帶來溫馨。

加強寄宿生安全教育管理，做到警鐘長鳴，確保學生人身安全，是工作重中之重。

1、加強學生人身和財產安全教育管理工作是每次生活輔導教師例會都強調的內容之一。

具體要求有：上下床注意安全；不在寢室打鬧；不私接電源、不點明火；打開水時不擁擠，要預防燙傷；晚間就寢時，生活輔導教師要加強夜間查鋪次數(shù)，確保學生睡的安全、安穩(wěn)；教育學生不將貴重物品帶入校園；個人現(xiàn)金要妥善保管，并教會學生：遇到貴重物品丟失時，如何及時采取補救措施。提高全體師生的安全意識和應對突發(fā)事件的處置能力。

2、加強巡查值班制度，及時發(fā)現(xiàn)或處理學生偶發(fā)事件或安全隱患。

3、進一步明確安全責任人制度，生活教師要牢固樹立安全意識，消除隱患，做到人人講安全，個個抓安全。

1、加強晨練，為更好的學習提供健康的身體素質。（本學期國際班將試行晨跑）

2、設定學生課外活動點，通過豐富多彩的課余活動，來激發(fā)學生興趣愛好，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。

傍晚放學的近1個半小時，利用學校機房、閱覽室、體育館等硬件設施，開設計算機練習、圖書閱覽、體育活動等多個活動點，由生活班主任協(xié)助專業(yè)教室老師負責管理，讓寄宿生自我選擇活動項目，讓他們參與到自己想玩或想學的活動之中。激發(fā)學生的興趣愛好，讓學生在自我喜歡的活動中來陶冶情操。（國際1班）

3、加強師生交流、生生交流，在相互交流中來培養(yǎng)學生的社交能力。（國際1班）

寄宿生所處的環(huán)境相對狹小，面對的人員也相對固定，如何讓學生多說話、會說話，如何培養(yǎng)寄宿生的社會交往能力，是擺在我們所有教育工作者面前的一個課題。生活班主任在學生中開設談話課，規(guī)定一定的話題，讓學生暢所欲言，并注意引導學生的說話方式；通過外出采風等活動來豐富學生的社會知識函養(yǎng)；同時進行日常禮儀教育，教育學生待人接物禮貌當頭，體現(xiàn)禮儀之幫的良好風范。從而培養(yǎng)學生的社交能力。

4、教育育處、學生會、團委加強住校生寢室文化建設，豐富學生的課余生活?？梢越M織學生體育比賽，迎新聯(lián)歡等。

寄宿生管理工作是繁雜的，可謂事無巨細，沒有責任心不行，沒有耐心不行，沒有熱心不行，沒有細心不行。當然，如何科學合理有效去管理寄宿生，是個繁重、艱巨和需要齊抓共管的工程。在校領導英明領導、各部門通力合作下，我們的工作一定能取得新的突破。

如何寫寄宿生轉通校申請書(推薦)五

一、寄宿生入校后必須嚴守《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》及學校各項規(guī)章制度，遵守宿舍公約，服從學校有關人員及宿舍室長的管理。

二、寄宿生實行集體食宿制，全體住宿同學必須互相關心，互相幫助，團結一致，努力創(chuàng)造良好的學習生活環(huán)境。

三、學校設立文明宿舍評比制度，定期對各宿舍的學習、生活、衛(wèi)生、紀律情況進行檢查評比，對優(yōu)勝集體將給予一定表揚和鼓勵。

四、寄宿生必須嚴守作息時間.午休及晚上熄燈后不得在宿舍講話或弄出聲音，影響他人休息。

五、寄宿生必須嚴格執(zhí)行請假制度，除學校規(guī)定的假期外，均應在校住宿，如因特殊原因不到校住宿者，須向班主任請假。

六、寄宿生必須注意宿舍的安全工作，衣物要妥善保存，貴重物品、現(xiàn)金鎖入柜、箱。宿舍鑰匙要細心保管，離開宿舍要關鎖門窗，睡覺時應關緊、關好大門。

七、寄宿生必須按指定床位就宿，不得隨意挪動床位，物品排放應有序，宿舍內不得留其他同學或來客住宿。

八、愛護公物，不準在墻上、門上亂涂亂畫，不準在室內亂貼紙張，亂拉繩帶，損壞公物者要照價賠償，故意損壞公物者，要加倍賠償。

九、宿舍內不得亂拉電線，亂接電燈及電器設備。

十、搞好公共衛(wèi)生，宿舍內每天安排值日生進行衛(wèi)生值日。認真做好周末宿舍衛(wèi)生大掃除工作，不得亂倒垃圾、污水，不在宿舍內吃零食。

十一、注意個人衛(wèi)生，勤洗衣服被褥，勤洗澡理發(fā)，個人生活用品放到指定位臵，禁止在室內懸掛衣物，不能將書籍堆放在床上，努力做到凈、齊、美。

十二、按時用餐，服從就餐管理，協(xié)助食堂搞好衛(wèi)生，做到不浪費糧食，不得將飯菜帶入宿舍區(qū)，禁止亂倒剩飯剩菜。

十三、嚴禁在宿舍區(qū)內進行體育活動，宿舍區(qū)嚴禁帶入打火機、火柴、電瓶燈等易燃易爆物品及管制刀具，宿舍內禁止點蚊香。

十四、寄宿生應堅決服從生管教師和室長的管理，接受生管教師和室長的檢查，不得頂撞、辱罵生管教師和室長。

以上條例，全體寄宿生必須遵照執(zhí)行，凡違反者，學校將視情節(jié)輕重給予批評教育，直至處分或取消住宿資格。

如何寫寄宿生轉通校申請書(推薦)六

學校寄宿生管理工作將緊緊圍繞學校的工作思想和德育工作的指導思想，進一步完善規(guī)范我校寄宿生管理制度，不斷加強宿舍安全、紀律、衛(wèi)生教育，為學校的寄宿生創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境，更好地為學生的學習服務，現(xiàn)結合我校實際制定如下計劃：

1、高二、高三年段共選出若干名表現(xiàn)優(yōu)異的特困寄宿生組成生管部主要帶頭成員，高一年段選出若干名表現(xiàn)優(yōu)異的特困寄宿生作為生管部干事人員，（總人數(shù)約12至14名）。

2、生管部主要負責寄宿生晨操點名，早晨、中午宿舍衛(wèi)生檢查和登記寄宿生丟失物品或被偷竊財務等情況；生管部成員工作分工將從成立之后起開始實施，具體辦法另定。

3、從考勤、工作態(tài)度、工作認真程度等不同方面考察生管部主要工作情況，提高寄宿生宿舍衛(wèi)生質量與晨操等學生出勤情況，每月給予不同等級的勤工助學補助。

4、生管部由生管組3名教師成員直接帶領。

1、根據學校實際修訂完善學校寄宿生管理制度。具體包括：

（1）寄宿生規(guī)范化管理；

（2）寄宿生守則；

（3）宿舍衛(wèi)生制度；

（4）生管老師工作職責。

2、定期開展寄宿生的安全教育、法制教育、健康教育，提高學生的安全意識，法律水平，健康意識。加強寄宿生宿舍財產管理，實行財產責任制，誰破壞誰賠償。

3、組織班主任、生管工作人員、各年級部寄宿生安全、紀律、衛(wèi)生方面的培訓，端正思想，樹立安全、紀律、衛(wèi)生觀念，杜絕事故發(fā)生。

1、點名制度（值班教師負責）

2、請假制度（班主任負責）

3、查鋪制度（值班老師負責）

4、衛(wèi)生責任制度（當天值日生、生管老師負責）

5、培訓及抽查匯報制度（學生會，生管組）

1、完善文明宿舍評比制度，實行獎優(yōu)罰劣，促使學生形成愛先進，趕先進的局面，從而養(yǎng)成良好的行為習慣及生活習慣。并將宿舍評比結果納入“三好學生、品學兼優(yōu)”和優(yōu)秀班集體的評比。

2、對嚴重違反《寄宿管理條例》的寄宿生實行退宿制度。

3、繼續(xù)實行班主任進宿舍制度（一周一次），了解本班寄宿生的生活情況或困難，及時協(xié)助舍管委，處理學生偶發(fā)事件，創(chuàng)造良好的生活氛圍，并將班主任參與寄宿生管理工作納入班主任工作考評。