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單身人士慰問金申請書怎么寫 個(gè)人向單位申請慰問金申請書(二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-10 19:46:48 頁碼:12
單身人士慰問金申請書怎么寫 個(gè)人向單位申請慰問金申請書(二篇)
2023-01-10 19:46:48    小編:ZTFB

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

有關(guān)單身人士慰問金申請書怎么寫一

主辦機(jī)構(gòu):

(二)活動目的:

隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,年輕人的工作、生活節(jié)奏不斷加快,人們似乎變得越來越忙了,交友難、婚戀難已成為年輕人中的普遍現(xiàn)象。邦元客戶經(jīng)理們在跟各個(gè)單位hr朋友交流后,決定歲末舉辦單身青年男女聯(lián)誼活動,志在為即墨單身男女搭建一個(gè)純潔的相聚相識平臺,讓參加的人在真誠、真實(shí)的氛圍里展示自我,相互溝通,增進(jìn)了解,尋覓“另一半”,期望讓一部分人成為情侶,最終組建家庭、告別單身、邁向幸福人生……

(三)活動對象

22-40歲獨(dú)身男女。

說明:

1、歡迎企業(yè)、事業(yè)單位hr部門組織公司內(nèi)部單身員工參加)

2、請暫分居兩地,沒打算和另外一半分開的莫參加。

3、同性愛好者,暫婉拒,不是歧視,只是為了符合大眾習(xí)慣,謝謝由衷的理解與默默的支持。

4、人數(shù):100人以內(nèi)(根據(jù)先后報(bào)名人數(shù)的男女比例進(jìn)行預(yù)留席位,盡量做到男女比例基本均勻)

(四)活動流程

12月22日

13:00-13:30 廣州燕嶺大廈集合(地鐵三號延長線燕塘站b出口即是)

13:30-14:10 前往番禺永樂農(nóng)莊

14:30-17:30我想認(rèn)識你--破冰

(項(xiàng)目會根據(jù)現(xiàn)場氛圍需要進(jìn)行選擇)

在主持人的帶領(lǐng)下完成一系列的簡單而有效的熱身活動之后,參與者將被分成幾個(gè)小組。小組要以“快樂愛人”為主題,編排及設(shè)計(jì)一個(gè)展示團(tuán)隊(duì)風(fēng)采的“活動”通過此部分的內(nèi)容參與,為參與者創(chuàng)造一個(gè)輕松愉悅的交流氛圍。

1)小組游戲:“直呼其名”,初步認(rèn)識

2)團(tuán)隊(duì)游戲:“愛情圈套”(同心結(jié))

3) cs野戰(zhàn)-在硝煙戰(zhàn)火中見真知(可選項(xiàng)目)

4)眉目傳情

5)愛情初體驗(yàn)—“幸福在銀河那岸等你”

17:30--21:30 燒烤+新年篝火party(條件有限,配簡單雞尾酒助興)

1)新年篝火party 狂歡

2)“才藝表演”

3)“非常采訪”&“非常話題”

4)緣來是你

5)真情留言:我們約會吧!

每個(gè)參與者把想對心儀對象說的話寫成一張紙條,可以直接給心儀對象送,也可以由“紅娘”代送,征得雙方當(dāng)事人同意后,由主持人當(dāng)場宣布,并把對方編號讀出,留紙條者編號可省略,讀完后再送給對方。加強(qiáng)留言的感情溝通效果。

6)加插:浪漫表白

游戲結(jié)束后,給參與者表白的機(jī)會(以自愿為原則),如有對對方有意者,現(xiàn)場表白,如果對方同意,配對成功,送上新年節(jié)紀(jì)念品。

21:30 休息或自由約會

12月23日

09:00 早餐后返回廣州市區(qū)、活動結(jié)束

(五)信息交流區(qū):愛情在你身邊發(fā)生;

各位參加者自行設(shè)計(jì)交友卡(主辦方提供空白卡),男(綠色)、女(粉紅色);交友卡內(nèi)容為:姓名(呢稱)、年齡、愛好、工作、對他/她的要求;由服務(wù)人員發(fā)給在場嘉賓,自行填寫;

各位嘉賓朋友可通過觀察,然后委托服務(wù)人員將交友卡送給心儀的他/她;

如果雙方有意,可通過服務(wù)人員與雙方溝通后開始約會。

所有活動卡,尾數(shù)為單號發(fā)給男士,女士為雙號,活動開始時(shí)按尾數(shù)相加為7(如:0+7、8+9)的規(guī)律重新進(jìn)行男女組合配對(同性間的卡牌可以互換);

(六)費(fèi)用及其他事宜說明

活動地點(diǎn): 番禺永樂農(nóng)莊(集中地點(diǎn):地鐵三號延長線燕塘站b出口廣州燕嶺大廈)

活動時(shí)間: 20xx年xx月xx日13:30--23日9:00

活動費(fèi)用: aa為原則

費(fèi)用包含:

1、活動場地、音響、設(shè)施、道具、活動橫幅、飲用水、急救、外傷藥品等

2、參加人員意外險(xiǎn)(中國人壽保險(xiǎn)公司承保,保額15萬人民幣)

3、燒烤、食品、早餐、簡單雞尾酒相關(guān)配品

4、廣州-農(nóng)莊往返交通費(fèi)(只設(shè)一個(gè)接送點(diǎn)、不便之處見諒)

5、新年小禮品若干

自費(fèi)項(xiàng)目說明:

一、費(fèi)用不含住宿費(fèi)

(參加者可根據(jù)自身?xiàng)l件選擇住宿標(biāo)準(zhǔn),主辦方可代訂,費(fèi)用由代訂者代收,統(tǒng)一到酒店前臺進(jìn)行結(jié)算,也可自帶帳篷自給自足)

可供選擇的住宿標(biāo)準(zhǔn): 湖邊浪漫小木屋別墅:280元/間(雙人房)

四、神秘果園區(qū)

1. 卡拉ok

2. 釣魚

3. 單車

4. 麻將

有關(guān)單身人士慰問金申請書怎么寫二

第一條為保障員工利益,維護(hù)宿舍秩序,特制定本規(guī)則。

第二條本規(guī)則適用于摩登百貨有限公司全體居住單身宿舍的員工。

第二章管理組織

第三條員工宿舍之主管部門是行政部總務(wù)科。

第四條公司設(shè)宿舍管理員1名,負(fù)責(zé)宿舍日常事務(wù),其工作職責(zé)為:

1、負(fù)責(zé)按總務(wù)科通知安排員工入住或退宿;

2、編造住宿人員名冊,記錄《員工管理日記》,并于每月向總務(wù)科提出報(bào)告;

3、宿舍資產(chǎn)管理及登記;

4、住房的水、電等公共設(shè)施之維護(hù)與管理,登記每月每套房所耗之水、電數(shù),代住宿員工換煤氣;

5、維護(hù)宿舍區(qū)之生活紀(jì)律,調(diào)解和處理宿舍區(qū)內(nèi)之糾紛;

6、作好防火,防盜工作;

7、做好公共區(qū)域環(huán)境清潔工作;

8、宿舍福利設(shè)施之管理及維護(hù);

9、督導(dǎo)住宿人員徹底遵守應(yīng)履行之義務(wù);

10、上級要求辦理之事項(xiàng)。

第五條為加強(qiáng)宿舍管理,維持宿舍正常秩序,宿舍設(shè)立宿舍委員會(下稱舍委會)。

一、舍委會之組成:

1、各房間住宿成員推舉舍長1名;

2、各樓層舍長推舉樓長1名。

二、舍委在任職期間如不適任可進(jìn)行改選。

第六條舍委工作職責(zé):

一、定期輪流對宿舍衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查,并按第三章之規(guī)定給予處理。

二、對宿舍管理存在的問題及時(shí)的請各相關(guān)部門處理并督導(dǎo)其改善。

三、就住宿員工立場及福利對公司提出意見。

第七條舍長工作職責(zé):

1、安排和督導(dǎo)本宿舍內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生輪值;

2、督導(dǎo)本宿舍人員日常作息,維護(hù)本宿舍之正常生活秩序;

3、關(guān)心本宿舍人員之生活,及時(shí)向上級反映職工之合理要求和建議;

4、參與宿舍衛(wèi)生評比;

5、協(xié)助宿舍管理員做好宿舍之各項(xiàng)管理事務(wù)。

第三章日常生活與管理

第八條住宿人員出入宿舍大門必須佩戴《識別證》及攜帶《住宿證》。

第九條搬入、搬出單身宿舍,必須憑住宿證和批準(zhǔn)的住(退)宿申請。

第十條宿舍來訪客人不得進(jìn)入宿舍區(qū)。

第十一條非執(zhí)行公務(wù)不得進(jìn)入宿舍區(qū)及異性宿舍。

第十二條住宿人員的義務(wù)

一、住宿人員如發(fā)現(xiàn)如下情形時(shí),必須及時(shí)報(bào)告管理員處理:

1、建筑物或其附屬設(shè)備故障、毀損、損失時(shí);

2、遇火警、盜竊及其他異常時(shí);

3、宿舍內(nèi)或宿舍附近發(fā)生或可能發(fā)生傳染病患時(shí);

4、其他認(rèn)為有需要報(bào)告之情形發(fā)生時(shí)。

二、住宿人員應(yīng)遵守下列規(guī)定:

1、保護(hù)及愛護(hù)宿舍建筑、附屬設(shè)備及各種公用器具;

2、保持宿舍之整潔;

3、不妨害他人正常生活;

4、節(jié)約水電;

5、提高警覺,慎防火災(zāi);

6、維持風(fēng)紀(jì)。

第十三條禁止行為及處罰:

一、宿舍區(qū)內(nèi)以下行為經(jīng)人檢舉屬實(shí),第一次給予記一級過失處分,第二次記二級過失處分,第三次記三級過失處分并強(qiáng)制搬離宿舍:

1、在宿舍隨地吐痰,亂扔垃圾、便后不沖廁或其他形式破壞環(huán)境者;

2、超過規(guī)定時(shí)間,播放電視機(jī)、收音機(jī)、錄音機(jī)或其他音響設(shè)施影響他人正常休息者;

3、浪費(fèi)水電,人離不關(guān)電、水源者;

4、未經(jīng)許可,動用他人物品或出入其他宿舍者;

5、私自調(diào)動房號或床號者。

二、在宿舍內(nèi)有以下行為者,第一次給予記二級過失處分,第二次記三級過失處分并強(qiáng)制搬離宿舍:

1、在非指定處所隨地大小便者;

2、未經(jīng)許可,留宿非本公司人員者;

3、在房內(nèi)使用爐具者;

4、除收音機(jī)、床頭扇、充電器等小型家電外,架接電源或電爐、電熱器等大功率電器(500w以上)者;

5、在墻上亂寫亂畫或刻字畫者;

6、拒絕接受宿舍管理員管理監(jiān)督或出入宿舍不出示有效證件;

7、未經(jīng)允許,擅自將宿舍公共場所之用具帶回宿舍者。

三、宿舍內(nèi)有以下行為之一者,給予記三級過失處分并強(qiáng)制搬離宿舍:

1、攜入易燃、易爆、有毒之化學(xué)物品或腐臭之物品者;

2、在宿舍內(nèi)或在外喝酒回宿舍大吵大鬧者;

3、不按操作說明操作或擅自拆卸修理宿舍生活配套設(shè)施而致其損壞者。(如有損壞須照價(jià)賠償)。

4、公司規(guī)定之其他行為。

四、宿舍內(nèi)有以下行為之一者,給予辭退處分:

1、聚眾賭博或參與賭博者;

2、打架斗毆或聚眾鬧事者;

3、偷竊或故意破壞他人或公司財(cái)物者,除給予開除并移交法辦;

4、公司規(guī)定之其他行為。

第十四條內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及評比懲處

一、為加強(qiáng)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生之管理,特制定如下十項(xiàng)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn):

項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)門窗及門口衛(wèi)生門窗擦拭干凈,門口整潔衛(wèi)生,垃圾桶清潔。

床上物品床上物品(包括被子、枕頭、衣物等疊放整齊,蚊帳必須撩起,以保持整潔和美觀。

床下物品床下物品(包括鞋子、鞋刷、紙箱等)擺放整齊。

天花、墻面墻上、墻角及天花板潔凈無蛛網(wǎng)。

地面地面干凈、無水漬。

桌、椅、盆、桶桌面干凈,桌面物品擺放整齊,盆桶擺放整齊。

毛巾、衣物、衣柜毛巾、衣物懸掛整齊、美觀、衣柜擺放整齊。

床位床位依照公司規(guī)定統(tǒng)一擺放。

行李行李按指定位置擺放。

洗手間干凈、整潔無積水、無異味

二、以上十項(xiàng)各占10分,由宿舍管理員及宿舍舍長二名(男女各一名)組成之評委(宿舍長評委采取輪流制)每周評一次,采用不預(yù)告、不定時(shí)檢查方式。評分標(biāo)準(zhǔn)如下:優(yōu)10分,良8分,及格6分,差4分,特差2分以下,具體評分時(shí)可依據(jù)此標(biāo)準(zhǔn),以0.5分作為酌情加減。

三、各宿舍得分以評委分之平均值為準(zhǔn)(舍長不對其所在房間評分)。評委每月根據(jù)當(dāng)月4次評比結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),對不合格的將報(bào)請行政部對相關(guān)宿舍全體人員進(jìn)行相應(yīng)之處罰:

獲差及特差者——記一級過失一次;連續(xù)二個(gè)月獲差或特差——記二級過失一次;連續(xù)三月差或特差:取消住宿資格。

第四章入宿及退宿第十五條員工宿舍的入住及退宿

一、入住

1、需住宿之員工,應(yīng)憑《識別卡》至總務(wù)科領(lǐng)取《住(退)宿申請表》。(附表)

2、《住(退)宿申請表》需經(jīng)申請人填寫,所在部門主管簽名確認(rèn)。

3、住宿申請獲得批準(zhǔn)后,由總務(wù)科發(fā)出《住宿證》。

4、申請人持已審批的《住(退)宿申請表》及《住宿證》至宿舍,由管理員收存《住(退)宿申請表》后作好安排及登記。

5、入住員工宿舍需交納一定住宿費(fèi)用(一個(gè)月的住宿費(fèi)),由總務(wù)科通知人事部門在其本人工資里扣除。

二、退宿

1、住宿員工如有下列情況,應(yīng)于發(fā)生下列情況的當(dāng)日退宿:

⑴因個(gè)人原因要求外宿并辦理完畢相關(guān)手續(xù)時(shí);⑵喪失本公司員工資格時(shí);⑶違反本規(guī)定或擾亂宿舍規(guī)律及秩序時(shí);⑷其他正當(dāng)理由命令退宿時(shí)。

2、住宿人員退宿時(shí),應(yīng)對房間內(nèi)自己使用部份進(jìn)行清潔,并至總務(wù)科辦理退宿手續(xù),繳回《住宿證》,經(jīng)管理員點(diǎn)檢攜帶物品及歸還使用公物后方可離開宿舍。

3、住宿人員如喪失本公司員工資格,其所在部門之主管應(yīng)于當(dāng)日以書面形式知會總務(wù)科。

第五章附則第十六條本規(guī)定解釋權(quán)及修改權(quán)屬行政部。

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