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心得體會
廠區(qū)消防心得體會精選(實用17篇)
  • 時間:2023-11-21 21:55:06
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廠區(qū)消防心得體會精選(實用17篇)
2023-11-21 21:55:06    小編:ZTFB

心得體會是我們向自己和他人展示自己的學習和工作態(tài)度的一種方式。寫心得體會時,可以采用具體的案例和實例來說明自己的觀點和思考。為了幫助大家更好地寫心得體會,小編為大家整理了一些注意事項和寫作方法,供大家參考。

廠區(qū)消防心得體會精選篇一

安全工作特指公司廠區(qū)的防盜、防火及其他保護公司利益的工作,加強消防宣傳教育,使公司員工充分認識防火的重要性,增強防火意識:

1、生產車間禁止吸煙。

2、廠區(qū)內嚴禁隨便動火,嚴禁明火取暖和焚燒可燃物,嚴禁在廠區(qū)內裝設電熱設備。

3、防止產生靜電,工作人員要穿棉布工作服,不得穿易產生靜電的化纖工作服和塑料底鞋。

4、下班前應將各設備電源插頭撥掉,切斷電源方可離開。

5、公司負責人不定期地對公司辦公環(huán)境的安全實施監(jiān)督檢查,如有安全隱患,要及時整改,預防事故發(fā)生。

6、通過宣傳教育,加強公司員工的防火意識,使員工充分認識火災安全的重要性。

7、員工應了解公司各種消防設施的情況,掌握滅火器的安全使用方法、掌握火災時撲救工作的知識和技能,及自救知識和技能。

8、任何人發(fā)現(xiàn)火險,都要及時、準確地向公司或消防機關報警,火警電話119,并積極投入參加撲救。

9、對電器設備進行修理作業(yè),要拉斷電源和穿戴絕緣

衣物,嚴禁非專業(yè)人員擅自操作或修理電器設備。

10、電器設備要定期檢修,并做好檢修記錄;及時更換老化或裸露的電線,及時拆除臨時和廢棄線路等;待接線頭要包扎絕緣。

11、公司全體員工都應增強消防安全意識,并負有安全防火的責任和義務。

12、將消防安全工作列入議事日程,做到與生產經營同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。

重慶歐克集成家居有限公司 2012-4-14

為確保本公司生產、經營消防安全,特制定本辦法:

一、?成立消防安全領導小組:

(1)安全領導小組成員由公司領導、車間主任組成;

領導小組長:陳奕成(公司董事長)

(2)消防安全領導小組下設消防安全管理管理辦公室:各單位設專職或兼職安全員,由消防安全管理辦公室履行日常消防安全管理和監(jiān)督職責;安全管理辦公室主任:張文星(綜合辦公室主任);安全管理辦公室成員:劉峰(技術研發(fā)部經理)、姚振波(車間主任)、陳杰(工程部經理)、陳忠(財務總監(jiān))

二、消防安全辦公室職責:

(1)建立安全管理機構,制定安全管理制度和各類應急預案,并不斷提高和完善;

(2)定期組織(半年一次)公司內部工作人員進行消防安全基礎知識進行學習,樹立廠區(qū)內工作人員安全第一的意識。

三、廠區(qū)內安全消防管理條例:

四、 建立火災、消防預案,并依據預案每年進行一次消防演習。

五、本辦法自發(fā)布之日起生效;

為了加強安全生產及防火工作,提高公司自防自救能力,制定如下制度:

1、建立健全義務消-防-隊的組織機構,適時更新、補充義務消-防-隊員。

2、加強義務消-防-隊的培訓、教育工作,提高隊員業(yè)務素質。安全部負責隊員的'業(yè)務訓練考核及指導。

3、對車間、部門、班組等義務消防員,每季度組織一次消防知識的學習和滅火演練,并記錄培訓檔案。

4、義務消-防-隊員必須做到:熟悉防火與滅火的基本常識;熟悉公司內消防通道、重點部位;熟悉掌握公司內部自動滅火系統(tǒng)等消防設施、器材的使用和保養(yǎng);熟悉報警和接警處理程序;熟悉應急疏散的組織程序和措施;熟悉撲救初起火災的程序;熟悉通訊聯(lián)絡、安全防護救護的程序和措施。

廠區(qū)消防心得體會精選篇二

第一段:引言(200字)。

我在一個擁有大型廠區(qū)的工作崗位上工作了幾年,每天緊密接觸各種設備和物品,對消防安全有著特別大的關注。通過這段時間的工作,我深切體會到了良好的廠區(qū)消防安全對于企業(yè)和員工來說有多么重要。本文將分享我在這個過程中的一些心得體會。

第二段:組織和制定有效的預防措施(200字)。

廠區(qū)消防安全需要從預防措施做起。首先,必須有一個有效的滅火系統(tǒng)和設備,包括滅火器和消防栓等。此外,對于生產過程中的易燃物品和危險品,要嚴格控制其使用和存儲,并按照規(guī)定進行分類、標識和儲存。組織消防演練和培訓也非常重要,使員工了解逃生路線、緊急撤離的程序和使用滅火設備的方法,提高自救能力和消防意識。

第三段:建立清晰的安全責任制度(200字)。

良好的廠區(qū)消防安全需要建立清晰的安全責任制度。企業(yè)應設立專門的安全管理部門,負責監(jiān)督和協(xié)調消防工作,同時各個部門也要明確消防安全的責任和義務,確保每個員工都知道自己在消防安全中的職責和義務。此外,還應定期進行消防安全檢查和隱患排查,消除安全隱患,保障生產環(huán)境的安全性。

第四段:加強員工的消防培訓和意識教育(200字)。

除了管理上的改進,還需要加強員工的消防培訓和意識教育。企業(yè)應定期組織培訓,向員工傳授消防安全知識和技能。培訓內容應包括逃生路線、火災報警器的使用、滅火器的操作和緊急救援等。同時,也應從日常生活細節(jié)中提醒員工注意防火安全,比如禁止吸煙、隨手關閉電源等。只有當每個人都具備了基本的消防知識和技能,并養(yǎng)成了良好的消防習慣,才能真正提高廠區(qū)的消防安全水平。

第五段:總結和展望(200字)。

廠區(qū)消防安全是企業(yè)發(fā)展的基礎,也是員工生命財產安全的保障。通過我的工作經歷,我意識到廠區(qū)消防安全工作是一項任務艱巨的長期工作,需要全體員工的共同努力和持續(xù)關注。在未來,我希望能看到更加完善的消防安全管理制度的建立和落實,更加科技化和智能化的廠區(qū)消防設備的應用,為企業(yè)和員工提供更安全、更可靠的工作環(huán)境。

廠區(qū)消防心得體會精選篇三

第一段:引言(100字)。

自從在廠區(qū)工作以來,我對消防安全有了更深刻的認識。在這里,我不僅了解到了火災的危害和防范措施,還親身參與了火災應急演練,積累了寶貴的消防心得體會。

第二段:了解消防常識(200字)。

在廠區(qū)學習期間,我首先了解到了火災的常見原因,包括電器設備故障、違法用火、明火作業(yè)等。了解到這些原因后,我更加重視日常工作中的火災安全措施,如定期檢查電器設備,嚴禁違法用火等。此外,我還學習了如何正確使用消防器材,如滅火器、消防栓等,以及火災疏散的基本原則和方法。這些知識不僅讓我在實際工作中能夠快速反應并有效處置火災,也提高了我和同事們的火災安全意識。

第三段:參與演練(300字)。

在廠區(qū),每年都會進行消防演練,以提高員工們在緊急情況下的應對能力。我曾參與過一次火災應急演練,親身體驗了火災現(xiàn)場的緊張和危險。

在演練中,我迅速冷靜下來,按照事先學習的步驟行動。首先,在安全的地方撥打報警電話,向消防隊報告火災情況,并說明詳細位置。然后,立即按照疏散路線迅速撤離,集結到安全地點,避免一時慌亂造成更多傷亡。在集結地點,我還學習了如何正確使用滅火器進行初期撲救,為消防隊的到來提供寶貴的時間。通過這次演練,我深刻認識到了及時報警和合理疏散的重要性,也更加明確了如何正確使用滅火器,并在實踐中掌握了一些解決火災的技巧。

第四段:加強防范意識(300字)。

在廠區(qū)工作的過程中,我意識到消防安全是一項需要全體員工共同努力的工作。每個員工都應該積極參與到消防安全中來,加強自身的防范意識。

首先,我們要定期維護檢查電器設備,杜絕設備故障引發(fā)火災的可能。其次,我們要嚴禁在廠區(qū)違法用火,特別是明火作業(yè)。對于一些易燃易爆的物品,我們要做好分類儲存,并加強日常巡查,及時清理可燃物。此外,每個員工都應該了解滅火器的使用方法,并在必要時勇敢地使用它來撲滅初期火災,從而保護自己和他人的生命財產安全。

第五段:結語(200字)。

通過在廠區(qū)的工作經歷和參與演練,我對消防安全有了更加全面深入的了解,也積累了寶貴的消防心得體會。

在今后的工作中,我將繼續(xù)加強對消防安全知識的學習,不斷提高自己的防范意識和處置火災的能力。我也希望能將所學到的消防知識與同事們共享,推動廠區(qū)的消防安全工作,為保障員工們的生命財產安全作出更大的貢獻。只有全員的共同努力,才能確保廠區(qū)的消防安全,營造一個安全和諧的工作環(huán)境。

廠區(qū)消防心得體會精選篇四

第一段:引入廠區(qū)消防培訓的背景與重要性(250字)。

近年來,火災事故頻發(fā),給人民生命財產帶來了巨大的損失。作為現(xiàn)代化工業(yè)迅速發(fā)展的地方,廠區(qū)是火災易發(fā)和爆炸高危的重要區(qū)域。為了提高員工的消防意識和火災應急處置能力,我所在公司開展了廠區(qū)消防培訓。此次培訓的主要目的是讓員工了解火災的危害和防范知識,提醒大家保護自己的生命安全。通過參加培訓,我深刻認識到消防知識的重要性以及自身在火災中的自救和互救能力。

第二段:培訓中學到的消防知識和應急技能(250字)。

在培訓中,我們首先了解到了火災的種類和原因,包括電氣設備故障、違法用火、疏忽用火等。此外,我們還學習了消防器材的種類和使用方法,如滅火器、消防栓等。培訓中,我們通過模擬實戰(zhàn),學習了滅火器的正確使用姿勢和操作步驟,知道了應該如何報警和疏散逃生。同時,我們還學習到了疏散途徑和避難地點的選擇,了解到了在火災中如何快速、有效地逃生,避免被困。

第三段:培訓中體驗到的消防安全意識的提高(250字)。

通過參加廠區(qū)的消防培訓,我感受到了消防安全意識的提高。以前,我對于火災的認識局限于電視和網絡的報道,沒有真實了解火災對人身和財產帶來的巨大損失。而在培訓中,通過模擬火災演練,我親眼目睹了火勢迅猛、煙霧彌漫的現(xiàn)場。我深刻認識到火災來臨時的緊迫性和無情性。培訓增強了我對于火災的恐懼感和警覺性,提高了我對自己和他人安全的關注。

第四段:培訓中遇到的問題與解決方法(250字)。

在培訓過程中,我遇到了一些困惑和問題。首先是使用滅火器的技巧,由于缺乏實際操作經驗,我無法迅速掌握使用滅火器的正確姿勢和操作方法。解決這個問題,我主動請教培訓導師和同事,他們給予了我耐心的指導和指點。其次是在應急疏散中容易出現(xiàn)混亂,特別是在人員多的情況下。我通過參與模擬演練,了解到了避免擁堵和混亂的疏散技巧,如分散排隊、遵循疏散路線等。這些經驗在實際生活中對我具有寶貴的意義。

第五段:培訓的啟示與總結(200字)。

通過這次廠區(qū)消防培訓,我深刻認識到火災安全無小事,保護生命是第一位的,每個人都應該時刻保持警惕,學習火災防范和應急處置知識。在平時,我們要保持良好的消防安全習慣,如不亂扔煙蒂、不違規(guī)用火等。在災難來臨時,我們更要冷靜、勇敢,迅速采取正確措施。通過參加培訓,我不僅學到了消防知識和技能,還培養(yǎng)了自己在火災中保護自己和他人生命的勇氣和決心。我將把這次培訓所學的技能和知識應用到實際生活中,成為推動消防安全事業(yè)的一份子。

廠區(qū)消防心得體會精選篇五

2.進入廠區(qū)汽車門前有停車檢查標志,由廠警檢查合格后方行。

3.廠區(qū)應設專門停放摩托車、電動車、自行車的.場所,并按規(guī)定停放。

4.進入廠區(qū)汽車設限速標志(5公里/時)。

6.跨過廠區(qū)道路的管道,要設限制高度的提示標志。

7.廠區(qū)道路應平坦暢通,禁止在路面排放污物及酸堿等有危險物質,冬季要及時清除積雪、積水。

8.機動車輛必須完好,證件齊全,進入廠區(qū)必須要戴好防火罩。

9.本單位的廠內機動車如:鏟車、摩托車等,駕駛必須經有關部門培訓,取得特種作業(yè)人員操作證后方可駕駛。

10.車輛裝載應為核定量,裝載物品不得拋、灑、滴、漏,污染環(huán)境,裝載危險化學品按有關規(guī)定執(zhí)行。

11.工作人員進入廠區(qū)必須三人成列、兩人成行。

廠區(qū)消防心得體會精選篇六

近日,我們廠區(qū)組織了一次消防培訓活動,我有幸參加了培訓,這是我第一次接受這樣系統(tǒng)的消防知識學習。通過這次培訓,我深刻地認識到消防安全的重要性,也對如何在發(fā)生突發(fā)火災時迅速有效地處置有了更清晰的認識。以下是我對此次培訓的心得體會。

首先,消防培訓教會我了很多基礎的消防知識。在我們日常生活中,消防安全常常被忽視,大家都認為“不會發(fā)生在我身上”的幸運心理,而實際上,火災并不分人,給人們的生命和財產帶來了巨大的損失。從培訓中,我了解到火災的起因、蔓延規(guī)律以及如何正確使用各種滅火器材等,這些知識在我以后的工作和生活中都將大有裨益。

其次,消防培訓教會了我正確的逃生方法和自救技巧。在突發(fā)火災時,如何迅速地撤離事發(fā)地點,切實保障自己的生命安全是至關重要的。通過培訓,我學到了依據火勢擴展方向選擇逃生通道的技巧,了解了逃生時采取低姿勢行進、高風壓區(qū)躲避、濕毛巾捂口鼻等自救技巧。這些技巧和方法的學習,不僅可以有效增加我在火災中的生存幾率,也能夠在關鍵時刻幫助他人,傳遞更多的安全意識。

而且,培訓過程中還模擬了民用滅火器具的使用方法,我親自參與了滅火演練。在培訓師的指導下,我們依次操作了滅火器,并學會了使用滅火毯撲滅明火。這一環(huán)節(jié),不僅讓我對消防設備有了更深入的了解,也增強了我的實際操作能力。通過親身實踐,我更加深刻地記住了正確使用滅火器的方法,這在日后面對真實火災時將更加游刃有余。

此外,培訓中還進行了火災逃生演練。這是一次模擬火災逃生的實際場景演練,我們需要根據培訓的知識,按照規(guī)定的逃生通道和方法進行撤離。這一環(huán)節(jié)的參與,讓我切身感受到火災逃生的緊迫感和迫切性。在演練過程中,我經歷了一次真實的逃生環(huán)境,并深刻地認識到了逃生前規(guī)劃、組織和協(xié)作的重要性。這個實際演練,在理論知識的基礎上,使我更加直觀地掌握了逃生的步驟和技巧。

最后,此次消防培訓給我留下了深刻的印象。通過培訓,我認識到了消防工作的重要性,更加深刻地認識到了火災的危害以及自己在火災中的自救能力。同時,培訓也增強了我的實際操作能力和逃生技巧。這次培訓不僅讓我收獲了實際的消防知識,更讓我明白了消防安全是人人有責,每個人都應該有一顆安全意識。

總之,參加廠區(qū)消防培訓讓我受益匪淺。我將把這次培訓的收獲應用到實際工作和生活中,并積極傳遞更多的消防知識,增強他人的安全意識和自我保護能力。希望通過每個人的努力,我們能夠創(chuàng)建一個安全、無火災風險的廠區(qū)環(huán)境,讓每個人都能享受到平安和安全。

廠區(qū)消防心得體會精選篇七

3.2衛(wèi)生:指個人和集體的生活衛(wèi)生和生產衛(wèi)生的總稱。一般指為增進人體健康,預防疾病,改善和創(chuàng)造合乎生理、心理需求的生產環(huán)境、生活條件所采取的個人的和社會的衛(wèi)生措施,包括以除害滅病、講衛(wèi)生安全生產為中心。

3.3消毒:殺滅或清除傳播媒介上病原微生物,使其達到無害化的處理。3.4滅菌:殺滅或清除傳播媒介上一切微生物的處理。

3.5污染:當一種產品或一個物質中,存在不需要的物質時。交叉污染:原輔料或產品與另外一種原輔料或產品之間的污染。

3.6垃圾:指不需要或無用的'固體、流體物質。4規(guī)程4.1總則。

區(qū)域劃分。

責任區(qū)和輪值區(qū)域,值日表。清潔衛(wèi)生標準。

清潔衛(wèi)生程序啟動前置條件。檢查結果的處置。定置管理。

清潔衛(wèi)生環(huán)境的保持和維護。清潔衛(wèi)生的檢查。

清潔衛(wèi)生的方法和清潔工具。垃圾及垃圾的分類處理。安全。

4.2區(qū)域劃分。

公司按科室限制區(qū)域和公共區(qū)域,配電室、潔凈區(qū)、生產區(qū)歸屬限制區(qū)域,清潔衛(wèi)生工作由作業(yè)和相應管理人員負責;公共區(qū)域根據不同情況劃分責任區(qū)和輪值區(qū)域,清潔衛(wèi)生工作由規(guī)程計劃人員實施;區(qū)域劃分中界限部分,如門口、路界衛(wèi)生工作區(qū)域各跨界一米。

區(qū)域劃分附圖,劃分依據根據建筑和廠區(qū)規(guī)劃特征進行分解。

4.3責任區(qū)定期執(zhí)行。4..4清潔衛(wèi)生標準。

4.5清潔衛(wèi)生程序啟動前置條件。

清潔衛(wèi)生按照值日表啟動,值日表中值日人員遇出差或者輪休等原因不在崗位的情況,由當值人員提前協(xié)調輪值,清潔衛(wèi)生工作輪空未執(zhí)行的責任歸屬輪值人員和輪值人員的直接管理人員。

清潔的前置工作一定是清理,清潔工具的潔凈是確保清潔衛(wèi)生效果的前置條件。清潔過程中避免二次污染,二次污染的因素有:塵土飛揚;污水亂濺;積水(污水的積水自然揮發(fā)后必然留下灰塵和污物)。

清潔衛(wèi)生方法:干法、濕法、加洗滌助劑。

電器、配電箱、配電柜、玻璃表面清潔最后工序,嚴格按干法作業(yè);

清潔工具有小笤帚、竹笤帚、拖把、海綿拖、潔凈抹布、毛巾、抹布、維絲、鏟、簸箕、垃圾車、高壓水槍、玻璃擦、吸塵器、毛刷等。

垃圾分為固體液體兩類。液體垃圾有帶有助劑的清洗液,實驗廢水,廢油等,液體垃圾進入指定的污水管網,不得污染環(huán)境或者進入雨水管網。

濕法衛(wèi)生不得在配電系統(tǒng)作業(yè),使用高壓水槍作業(yè)的區(qū)域不得有電器設施。

避免登高作業(yè),高位作業(yè)應該用專用工具在正常工位即可實施,高空作業(yè)有專業(yè)人員佩戴高空作業(yè)安全防護用品實施。

人員結構框架圖。

廠區(qū)消防心得體會精選篇八

第一段:引言和背景介紹(200字)。

隨著工業(yè)化進程的推進,各類廠區(qū)在我國興起。然而,作為工業(yè)生產基地,廠區(qū)的消防安全問題備受關注。廠區(qū)消防意識和技能的提高對于防止火災事故的發(fā)生至關重要。本文將通過對廠區(qū)消防心得體會的總結,針對該問題提出一些建議。

第二段:員工消防意識的提高(200字)。

首先,廠區(qū)的每位員工都應加強自身的消防意識。員工要對緊急通道的位置和使用方法有所了解,并參加公司提供的消防培訓課程。員工應掌握基本的滅火器使用方法,并定期進行檢查和維護,以確保滅火器的正常使用。此外,員工還要定期參加緊急疏散演練,熟悉疏散路線和應急出口的位置。

第三段:消防設施的維護和更新(200字)。

其次,廠區(qū)管理者應注重消防設施的維護和更新。保持滅火器和滅火系統(tǒng)的工作狀態(tài),定期進行檢查和維護。防止過期滅火器的使用,及時替換損壞的設備。對于大型廠區(qū),建議安裝自動火災報警系統(tǒng)和噴淋滅火系統(tǒng),以提高消防效果。此外,廠區(qū)應配備足夠數(shù)量的消防器材,如消防水槍和滅火器,以應對突發(fā)火災。

第四段:建立完善的消防管理制度(200字)。

此外,廠區(qū)消防管理制度的建立和完善也是非常重要的。廠區(qū)管理者應制定消防管理制度,并向員工宣傳和培訓有關消防知識和技能。同時,要對員工的消防知識和技能進行評估,確保員工掌握必要的消防知識,能夠應對突發(fā)火災。此外,廠區(qū)管理者還要定期組織消防演練,測試員工的應急反應能力,以確保員工在火災發(fā)生時能夠迅速、有序地疏散。

第五段:加強聯(lián)動合作,提高廠區(qū)消防安全(200字)。

最后,廠區(qū)的消防安全還需要加強聯(lián)動合作。廠區(qū)管理者應與當?shù)叵啦块T保持密切聯(lián)系,及時了解消防政策和技術要求。在發(fā)生火災事故時,應立即報警并請求消防部門支援。同時,與周邊單位建立緊急聯(lián)動機制,互相協(xié)助應對突發(fā)火災。只有加強聯(lián)動合作,才能更好地提高廠區(qū)的消防安全。

總結:

通過對廠區(qū)消防心得體會的總結,我們可以得出以下結論:員工消防意識的提高、消防設施的維護和更新、建立完善的消防管理制度以及加強聯(lián)動合作,是提高廠區(qū)消防安全的關鍵措施。希望廠區(qū)管理者和員工能夠認真對待消防安全問題,共同努力,確保廠區(qū)的安全生產。

廠區(qū)消防心得體會精選篇九

為了做好企業(yè)的消防工作,確保所有工作人員的人身生命財產安全,落實消防工作“以防為主,防消結合”的基本原則,應付突發(fā)的火災事故,特制定本預案:

一、組織機構

以企業(yè)總經理為總指揮,組建滅火和應急疏散組織機構,由滅火行動組、通信聯(lián)絡組、疏散引導組、安全防護救護組組成,具體分工如下:

1、滅火行動組:由設備部經理任組長,并兼任火場臨時指揮員,滅火行動組主要負責本企業(yè)的一般初級火災的撲救工作。

2、通信聯(lián)絡組:由行政部經理任組長,負責通信聯(lián)絡及各部門的統(tǒng)一協(xié)調。

3、疏散引導組:由生產部經理擔任組長,負責火災時人員的安全疏散及財產的安全轉移。

4、安全防護救護組:由品質部擔任組長,負責火災時車輛、醫(yī)療救護等后勤保障工作。

二、報警和接處警程序

1、報警監(jiān)控中心(保安室)必須配備火警電話,值班人員要堅守工作崗位,對企業(yè)的重點要害部位進行全方位24小時監(jiān)控。

2、監(jiān)控中心(保安室)收到監(jiān)控區(qū)的火警信號及火警電話后,應立即用對講機通知值班人員、巡邏員趕赴現(xiàn)場,并電話通知值班領導。

3、值班室必須配備必要的救災設施。值班人員趕赴現(xiàn)場后,如未發(fā)生火災,應查明警示信號的報警原因,并做詳細記錄。

4、如有火災發(fā)生,應根據火情,立即撥打“119”報告消-防-隊,并將信息反饋監(jiān)控報警中心,同時進行滅火及疏散工作。

5、監(jiān)控中心根據火災情況,調集有關人員啟動滅火和應急預案。

三、應急疏散的組織程序與措施

1、為使滅火和應急疏散預案順利進行,保衛(wèi)科應加強日常性檢查,確保消防通道暢通。

2、公共聚集場所( 人員相對集中的場所)應保持消防通道暢通,出入口有明顯標志,消防通道及安全門不能鎖閉,疏散路線有明顯的引導圖例。

3、火災發(fā)生時,疏散引導人員應迅速趕赴火場,利用應急廣播指揮人群有組織地疏散。

4、疏散路線盡量簡捷,就近安排,走道內應設疏散指示。

5、疏散引導組工作人員要分工明確,統(tǒng)一指揮。

四、撲救一般初級火災的程序和措施

1、當火災發(fā)生時要沉著冷靜,采用適當?shù)姆椒ńM織滅火、疏散。

2、對于能立即撲滅的火災要抓住戰(zhàn)機,迅速消滅。

3、對于不能立即撲滅的火災,要先控制火勢的蔓延,再開展全面撲救。

4、火災撲救要服從火場臨時指揮員的統(tǒng)一指揮,分工明確,密切配合。

5、當消防人員趕到后,臨時指揮員應將火場現(xiàn)場情況報告消防人員,并服從消防人員統(tǒng)一指揮,配合消-防-隊實施滅火、疏散工作。

6、火災撲救完畢,保衛(wèi)部門要積極協(xié)助公安消防部門調查火災原因,落實“三不放過”原則,處理火災事故。

五、通信聯(lián)絡,安全防護救護的程序和措施

1、所有參加滅火與應急疏散工作的工作人員應打開通信工具,確保通訊暢通,服從通信聯(lián)絡組長的調遣。

2、救災小組成員應在火場待命。

3、醫(yī)務室人員在現(xiàn)場及時救治火場受傷人員,必要時與地方醫(yī)院聯(lián)系救治工作。

4、應調集車輛,確保交通暢通。

5、指定專人對被搶救、轉移的物資進行登記、保管,對火災損失情況協(xié)同有關部門進行清理登記。

六、日常工作:

1、落實消防責任制,宣傳消防知識,提高員工消防意識。

2、每年應保證1-2次消防演習。

3、定期檢查、維護消防設施。

為提高xx-x公司安全事故應急的快速反應能力,確??茖W、及時、有效應對安全事故,妥善處理,有效控制事態(tài),最大限度減少人員傷亡和財產損失,維護正常的社會秩序和工作秩序,依據相關法律法規(guī)和本修理廠各部門各崗位的工作職能,制定本預案。

一、適用范圍

(一)本修理廠正常維修工作中,發(fā)生死亡1人及以上的生產安全事故。

(二)本修理廠維修車輛出現(xiàn)重大維修質量安全事故問題,或者可能造成重大傷亡及以上的重大險情。

二、工作機制

建立和完善重大生產安全事故應急體系和應急預案以及實施,負責根據應急預案的原則,建立應急救援組織或者配備應急救援人員,組織實施工作。

三、應急組織體系與職責

在統(tǒng)一領導下,堅持分級響應、分級管理為主的原則實行應急工作責任制。根據制定的應急救援預案和本企業(yè)的應急救援預案,結合維修車間的特點、范圍,對施工現(xiàn)場易發(fā)生事故的部位、環(huán)節(jié)進行監(jiān)控,制定施工現(xiàn)場生產事故應急救援預案。

四、應急準備

(一)定期研究重大生產安全事故應急救援工作,指導應急救援組織

的建立和完善,加強重大安全的宣傳教育、監(jiān)督檢查工作,防患于未然。

(二)定期檢查本單位職責范圍內安全應急預案的落實情況。安全生產事故應急救援組織應定期演練,器材、設備等應設專人進行維護。

(三)應急搶險救援工作需要多部門配合的,根據情況及需要及時通知和配合地方交通、公安、衛(wèi)生、消防、安監(jiān)局等有關部門,密切合作,共同開展應急搶險救援工作。

(四)建立本單位重大危險源、重大事故隱患、重大災害事故數(shù)據庫,并及時更新,定期完成風險分析及評估報告,建立健全預警聯(lián)動機制及時消除隱患。

(五)各部門主管應24小時保持手機開機,以備緊急情況聯(lián)絡。

五、應急響應

(一)事故報告

1、報告原則

應遵循“迅速、準確”的原則,在第一時間上報重大安全險情或重大事故情況。

2、報告程序

(1)發(fā)生重大安全險情或重大事故后,相關部門負責人應立即將事故情況如實向主管領導報告。

(2)主管部門接到事故報告后,迅速核實有關情況,并立即報告分管副總經理。

(3)發(fā)生嚴重火災事故,要及時上報消防、交通等政府部門。

(4)發(fā)生死亡1人及以上事故,要及時上報公安、交通、等政府部門。

3、報告內容

重大安全險情或重大事故報告的內容:

(1)險情或事故發(fā)生的時間、地點、事故類別、人員傷亡情況;

(3)險情基本情況,事故的簡要經過,緊急搶險救援情況,傷亡人數(shù)、直接經濟損失等;

(4)原因的初步分析;

(5)采取的措施及事故控制情況;需要有關部門和單位協(xié)助事故搶救與處理的有關事宜;

(6)事故報告單位、簽發(fā)人及報告時間。

(二)救援程序

發(fā)生事故立即啟動現(xiàn)場應急救援預案,立即組織本單位應急組織開展救援行動,迅速控制危險源和現(xiàn)場,組織群眾自救互救。 根據事故級別啟動本預案,立即成立事故現(xiàn)場指揮小組,具體指揮現(xiàn)場救援工作,按照本預案規(guī)定的職責開展救援行動。

(三)事故處置

遵循“統(tǒng)一指揮、快速反應、各司其職、協(xié)同配合”的原則,共同做好重大安全險情或重大事故的應急處置和搶險救援工作。

1、在統(tǒng)一領導指揮下,立即啟動相關應急預案,迅速趕赴事故現(xiàn)場,

按照應急指揮命令和應急預案中的職責分工,協(xié)助公安、消防、衛(wèi)生等部門做好搶險救援工作,會同安全監(jiān)管等部門開展事故調查,及時向上級行政主管部門續(xù)報有關情況。

2、在公安、消防、衛(wèi)生等專業(yè)搶險力量到達現(xiàn)場前,應立即啟動本單位的應急救援預案,全力協(xié)助開展事故搶險救援工作。同時協(xié)助有關部門保護現(xiàn)場,維護現(xiàn)場秩序,妥善保管有關證物,配合有關部門收集證據。

(四)信息發(fā)布

重大安全事故的信息和新聞發(fā)布,由政府或有關行政機關單位實施集中、統(tǒng)一管理,以確保信息正確、及時傳遞,并根據國家有關法律法規(guī)規(guī)定向社會公布。同時,向公眾發(fā)布警告或者勸告,采取嚴格的防范控制措施,防止事態(tài)的進一步發(fā)展。

六、應急終止

(一)應急組織應根據重大安全事故搶險救援工作進展和結束情況,及時向公司報告。

(二)應急狀態(tài)終止后,應及時作出書面報告。書面報告的應包括以下內容:事故發(fā)生及搶險救援經過;事故原因;事故造成的后果,包括傷亡人員情況及經濟損失等;預防事故采取的措施;應急預案效果及評估情況;應吸取的經驗教訓以及對事故責任單位及責任人的處理情況等。

七、保障工作

(一)宣傳教育

有計劃、有目的、有針對性地開展預防重大安全事故及有關知識的宣傳,增加預防安全事故的常識和防范意識,提高防范能力和應急反應能力。并通過定期組織實戰(zhàn)演習,增強應急處置能力。

(二)人員力量保障

對本單位的重大安全事故應急工作基本人員力量進行摸底檢查,組建應急救援隊伍,并加強重大安全事故應急工作基本人員技能培訓和力量:

1、設備搶險力量:主要由車間維修人員、設備管理人員、設備維護人員組成,承擔事發(fā)現(xiàn)場的設備搶險和安全保障工作。

2、安全咨詢力量:主要由從事現(xiàn)場管理、設備管理、設備維護等工作的技術人員組成,擔負事發(fā)現(xiàn)場的安全性鑒定、研究處置和應急方案、提出相應對策和意見的任務。

消防安全應急預案

為加強和規(guī)范公司消防安全管理,預防火災和減少火災危害,根據《中華人民共和國消防法》以及《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,結合公司實際,特制定本消防安全應急預案。

一、指導思想

為確保所有工作人員的人身生命財產安全,落實消防工作“以防為主,防消結合”的基本原則,構造“集中領導,統(tǒng)一指揮,反應靈敏,運轉高效”的消防安全應急體系,全面提高公司應對火災的能力。

二、制定預案的目的

制定消防應急預案,是為了在公司面臨突發(fā)火災事故時,能夠統(tǒng)一指揮,及時有效地整合人力、物力、信息等資源,迅速針對火勢實施有組織的控制和撲救,避免火災現(xiàn)場的慌亂無序,防止貽誤戰(zhàn)機和漏管失控,最大限度地減少人員傷亡和財產損失。

三、制定預案的依據

以《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》及本公司消防安全制度為依據,嚴格依法實施。

四、組織機構及職責

公司成立消防安全應急指揮部,負責公司火災現(xiàn)場指揮,消防安全應急指揮部由公司總經理和公司分管安全保衛(wèi)的副總經理及有關部門(單位)成員組成。

總 指 揮:由公司董事長、總經理擔任。

副總指揮:由公司各分管副董事長、副總經理擔任。

成 員:由xx擔任。

消防應急指揮部職責:指揮協(xié)調各工作小組和義務消-防-隊開展工作,迅速引導人員疏散,及時控制和撲救初起火災;協(xié)調配合公安消-防-隊開展滅火救援行動。

下設六個專門工作組

(一)義務消-防-隊(滅火行動組)

隊 長:

副隊長:

成 員:

義務消-防-隊職責:現(xiàn)場滅火、搶救被困人員。

義務消-防-隊可進一步細分為滅火器滅火小組、水槍滅火小組、物資疏散小組等。

(二)疏散組

組 長:

副組長:

成 員:

疏散引導組職責:引導人員疏散自救,確保人員安全快速疏散。在安全出口以及容易走錯的地點安排專人值守,其余人員分片搜索未及時疏散的人員,并將其疏散至安全區(qū)域。

(三)安全防護救護組

組 長:

副組長:

成 員:

安全防護救護組職責:對受傷人員進行緊急救護,并視情轉送醫(yī)療機構。

(四)火災現(xiàn)場警戒組

組長:

成員:

火災現(xiàn)場警戒組職責:控制各出口,無關人員只許出不許進,火災撲滅后,保護現(xiàn)場。

(五)后勤保障組

組 長:

副組長:

成 員:

后勤保障組職責:負責通信聯(lián)絡、車輛調配、道路暢通、供電控制、水源保障。

五、火災處置一般程序

(一)報警:公司員工、值班人員發(fā)現(xiàn)火情后應立即向公司消防中心和保衛(wèi)部報警,根據火情可直接報“119”火警。

(二)接警:保衛(wèi)部、消防中心接警后,應立即向公司領導和消防應急指揮部報告,通知各工作小組和義務消-防-隊啟動應急預案。

(三)處置:指揮各工作小組、義務消-防-隊迅速集結,按照職責分工,進入相應的位置開展滅火救援行動。

(四)清點:處置結果后或在公安消-防-隊到場后,及時清點人員和已

疏散的重要物資,查清有無人員被困于火場中以及有哪些重要物資需要疏散,并將情況及時告知火場指揮員。

六、善后工作

火災撲滅后,由保衛(wèi)部協(xié)助公安消防部門:

(一)保護火災現(xiàn)場;

(二)查明火災原因;

(三)調查火災損失。

七、責任追究

對發(fā)生火災事故、損失嚴重的單位(部門)負責人、直接責任人依據有關法律、法規(guī)及公司規(guī)章制度給予嚴肅處理。

八、附則

本應急預案自印發(fā)之日起執(zhí)行。

為了避免火災事故發(fā)生造成現(xiàn)場混亂,貽誤救災時機,造成重大的人員傷亡和財產損失;明確各職能部門在火災發(fā)生時的職責和分工,結合本廠的實際情況特制訂以下應急預案:

一、 火災應急的組織架構:

3、 總指揮、副指揮和現(xiàn)場指揮應在接到火警后的第一時間內趕到火災現(xiàn)場;

5、 各部門或車間在火災發(fā)生時應隨時聽任總指揮的調度,參與滅火搶救工作。

二、 火災發(fā)生初期的應急響應工作:

火災應急預案

7、 人資部立即組織司機疏散本廠內停放的車輛和廠門口的障礙物,以確保救災現(xiàn)場的暢通和車輛用急。

三、 火災的滅火撲救工作:

4、 各部門(或車間)的主管人員隨時為消-防-隊員和消防突擊隊提供火災現(xiàn)場的具體情況,為滅火撲救工作提供有效的建議,并隨時聽從應急總指揮的調度以參與滅火撲救工作中去,并且積極配合醫(yī)療救護人員參與人員的急救護理工作,盡量減少人員傷亡。

四、 火災事故的處理工作:

火災應急預案

5、 安委會做出事故調查報告,同時總結本次火災事件的教訓,在全體員工中實行安全事故的教育培訓,杜絕類似事件的再次發(fā)生。

五、 疏散自救方法:

4、 簡易防護,掩鼻匍匐:往過有煙霧的路線,可采用濕毛巾或濕毯子掩鼻匍匐撤離;

9、 緩降逃生,滑繩自救:高層樓層起火后迅速利用身邊的繩索、床單、窗簾等制成簡易繩并用水打濕后,從窗戶或陽臺沿繩滑至下面樓層逃 生。即使跳-樓應在消防員準備好逃生氣墊并且要求樓層在四層以下才考慮這一方式。還可選擇水池、軟雨蓬、草地等,如有可能應先丟下大量棉被,沙發(fā)墊或打開大傘跳下。

廠區(qū)消防心得體會精選篇十

工廠消防演習目的:

為了提高我公司員工的消防意識,檢驗工廠消防設施的功能,增強員工在緊急情況下的應變能力,自我防護能力,使每個員工都懂消防知識,遇到火警、火災時知道怎樣報警,怎樣撲救,怎樣疏散人員,怎樣搶救傷員物資,故公司安監(jiān)室計劃進行消防演習,實施方案如下:

一、人員安排

(1) 總指揮:

副總指揮:

(2) 組 員:

(3)參加人員:

(4) 攝 影:

二、演習項目:

(1) 應急疏散

(2) 火災撲救

三、疏散集中地:空曠場地

四、前期準備:

(1) 消防知識及逃生小常識櫥窗宣傳。(辦公室負責)

(2) 消防大隊警官對員工進行消防知識培訓。(安監(jiān)室負責)

(3) 消防大隊警官對公司消防設施進行檢查。(辦公室、安監(jiān)室負責)

五、各部門緊急疏散具體行動安排:

1、指揮組成員遙控消防演習煙霧發(fā)生器(ld-400i),模擬火災現(xiàn)場發(fā)煙效果。并留兩成員現(xiàn)場拍照記錄。

2、指揮小組成員接到火警通知后,立即到達指揮中心,指揮小組由公司安監(jiān)室主任負責,火警現(xiàn)場由安監(jiān)室負責。

3、通過事故廣播發(fā)出緊急疏散通知:

1)根據演習樓層每層分為三個防火區(qū)域情況,首先進行水平疏散,把物資和人員轉移到同一樓層其它安全的防火區(qū)域。廣播內容:“請注意,該層發(fā)生緊急情況,請遵從公司安監(jiān)室人員的指揮,疏散到安全區(qū)域”。

4.通過電話、對講機隨時了解火災現(xiàn)場及各區(qū)域人員疏散情況、檢查報警系統(tǒng)、消防加壓水泵和送排風系統(tǒng)的運行情況。

5.指揮有關部門和人員采取相應的行動。

6.確認全部人員疏散完畢后發(fā)出演習結束通知。

7.指揮小組領導到疏散集合地點進行演結。

六、火災撲救具體安排:。

1、根據公司安排,參加演習人員到達遠離工廠的空曠場地。

2、根據地形清理現(xiàn)場,準備燃燒的材料。

3、發(fā)放工作服、消防器材。.

4、聽安全員的講解。

5、開始演習。

6、第一組:點燃油火;使用5kg滅火器滅火

油盆起火,使用5kg干粉滅火器時,先將滅火器倒置搖晃幾下,再將保險銷子撥掉,將噴頭對準火的根部,按下開關進行滅火。

第二組:點燃柴火; 5kg滅火器滅火

使用5kg干粉滅火器先將滅火器倒置搖晃幾下,再將保險銷子撥掉,將噴頭對準火的根部,按下開關進行滅火。

7、結束演習(宣布)

8、清理現(xiàn)場。

9、返回單位。

一、演練目的:

為了進一步強化員工消防安全意識,增強突發(fā)事件的應變能力,學會正確使用滅火器材以及掌握逃生自救的方法和程序,迅速組織、引導員工安全疏散,保證安全。通過演練使公司管理人員和員工了解安全防火的重要性,正確掌握火災的報告方式,增強在緊急火災中的自救、逃生和疏散能力,熟悉掌握工廠各樓層通道的位置和正確使用身邊的消防設施和物品進行自救和逃生,部門主管能正確引導員工安全疏散撤離現(xiàn)場。

二、時間、地點:

時間:2015年7月22日早上8:00——8:20

地點:c4棟二樓生產現(xiàn)場

三、演練內容:

(1)火情報警;

(2)廠房遇到火災時的安全疏散;

(3)火場救護;

四、演練現(xiàn)場組織:

總 指 揮:xxx

現(xiàn)場指揮:xxx xxx xxx xxx xxx

報 警 員:xxx

疏散a組: xxx (組長)、c4棟廠房二樓西邊樓梯口xxx班長,負責就近員工疏散。

疏散b組:xxx(組長)、c4棟廠房二樓東邊樓梯口xxx班長,負責就近員工疏散。

疏散c組:xxx(組長)、c4棟廠房二樓樓面xxx,負責二樓樓面員工順利疏散。

疏散d組:xxx(組長)、c4棟廠房一樓樓梯口xxx,負責一樓員工順利疏散。

滅火組:xx(組長)、工務、清潔工、全體男員工。負責火場初期的滅火,協(xié)助消-防-隊員搶救被困人員。

搶險救護組:xxx(組長)、全體辦公室未安排任務的員工。負責對“受傷人員”的搶救,應急處理。 后勤保障組:xxx(組長)、門衛(wèi),負責向消-防-隊報警,介紹著火點、火勢情況、火場信息、配合消-防-隊員快速滅火,拉警戒線,制止閑雜人員進入火災現(xiàn)場。

廣播組:xxx、負責發(fā)出警報,指揮員工冷靜、有序、快速離開火場。

五、疏散演練步驟:

(1)7:59分滅火組在c4棟廠房二樓走廊放煙霧彈。

(2)第一個發(fā)現(xiàn)煙霧的人立即向總指揮xxx報告。介紹所了解的大致情況(著火點、起因、人員能否安全撤離等情況)。經理xxx xxx xxx分頭通知相關人員。

(3)保安隊長在接到火警通知時,火情確定,立即按下火警報警器。在第一時間拉響廠內警報系統(tǒng)。

(4)xxx報警內容:模擬撥打“119”火警電話“裕鼎廠向119報告:我廠c4棟廠房二樓著火,被困員工有 人,請迅速前來搶救,地址xxxxxxxxxx,xxxxxxx交叉口。我們已在路口派人等候。報警人:xxx,聯(lián)系電話: ?!?/p>

(5)xxx接到xxx通知后,開啟廣播,通知員工按順序安全撤離。

(5)滅火組,第一時間拿到滅火器,打開消防栓,趕到著火點滅火。電工關閉廠區(qū)各棟廠房電源。

(6)xx廣播(重復2次):各位員工,c4棟廠房二樓西側發(fā)生火情,請大家保持鎮(zhèn)靜,按疏散線路有秩序地進行疏散,逃生時要注意用濕毛巾(濕手帕)捂住口鼻,彎腰撤離火災現(xiàn)場,全部到辦公樓前按早會的形式,分班,組排隊。

(7)疏散組的人員要穩(wěn)定員工的情緒,大聲地指揮,教導員工撤離時要用濕毛巾捂住口鼻,彎腰撤離,注意樓梯口行走安全,避免在樓梯口發(fā)生擁擠、踩踏。a、b組責任人xxx在樓梯口負責疏散,c組xxx負責協(xié)調本樓層員工按順序疏散。

(8)xxx廣播(重復):請員工向辦公樓前疏散,不要阻塞通道,以免妨礙消防車通行。請大家在辦公樓前停車場排隊站好,各部門負責人整理隊伍,并清點人數(shù)。

(9)各部門清點完人數(shù)后,馬上向各樓負責組長匯報。如缺人,報出、組別、姓名、男女,組長及時向xxx匯報,通知消防員及時營救。

(10)救護組在廠房邊等候,發(fā)現(xiàn)有員工受傷馬上送到救護處,廠醫(yī)對受傷者的受傷部位作簡單處理,安慰受傷學生。

(11)假設向119報警5分鐘后,消防救火車和救援云梯車到達工廠,門衛(wèi)引路至火警現(xiàn)場。拉警戒線制止閑雜人員進入。

(12)疏散演練完成,滅火組開啟廠房電源和清理火情現(xiàn)場。

(13)由現(xiàn)場總指揮發(fā)出演習結束通知,之后全體參加演習人員集中辦公樓前停車場由指揮小組對本次演習進行總結。

七、演練疏散原則:

在火災中,首先進行水平疏散,把員工轉移到同一樓層其它安全的防火區(qū)域。然后根據火警現(xiàn)場情況,下達演習區(qū)域全部疏散命令,疏散次序為著火層’著火層以上各層和著火層以下各層,廣播內容:“全廠各位員工,請注意,工廠xx區(qū)域內發(fā)生了緊急情況,請遵從按照指揮人員的指揮,從最近的.疏散通道立即撤出大樓,請不要使用電梯”。

八、提前準備的事項:

1、管理課:制定消防演練方案,并在早會的時間向全體員工宣布。

2、各部門主管:

a、演習前檢查演習轄區(qū):電力照明、緊急出口指示牌、送風排煙系統(tǒng)、消防報警系統(tǒng)、消防供水系統(tǒng)等。要確保這些設備能正常運作。

b、 檢查疏散通道暢通、不濕滑,以免造成疏散的意外損傷。

c、對員工進行逃生教育。內容包括疏散路線、方向、用濕毛巾掩口鼻彎腰撤離。

d、聽到火警后靠近樓梯口的員工,聽從負責人的指揮兩人一排迅速撤離。不要在中途停留,或不聽從疏散責任人要求無序撤離。

e、在樓梯口撤離時不要擁擠,以免發(fā)生踩踏事件,男員工要照顧女員工。要注意安全,不可爭先恐后,不要嘻嘻哈哈,要做到快而不亂、有條不紊,要通過這次演習吸取經驗。

f、在安全地點等候時,要有秩序,聽從公司的指揮。

g、消防演練結束后,組織員工書寫演練后感想。

尊敬的***消防大隊:

我公司計劃于2015年10月20日下午4:30進行廠區(qū)內消防演習,具體演習方案請見附后文件,報貴隊備案,呈批示,謝謝!

***有限公司 2015年10月12日

***有限公司

消防演習方案

為提高員工的消防意識,檢驗公司消防設施的功能,增強員工在緊急情況下的應變能力,自我防護能力,使每個員工都懂消防知識,遇到火警、火災時知道怎樣報警,怎樣撲救,怎樣疏散人員,怎樣搶救傷員物資,故公司計劃進行消防演習,實施方案如下:

一、人員安排

總 指 揮:

副總指揮: 現(xiàn)場指揮:

通 訊 組:

廣 播:

拍 照 組:

二、演習項目:

(1) 應急疏散

(2) 火災撲救

三、演練時間、疏散地點:

(1)時間:10月20日下午4:30

(2)疏散集中地:**辦公室前綠化空地

四、前期準備:

(1)總務、cr負責培訓消防員消防安全相關知識。

(2)演習前由總務試驗、測試報警系統(tǒng),做好演習準備工作。

(3)制定消防演習方案,組織學習并向全體員工宣布。

(4)對員工進行逃生教育。內容包括疏散路線、方向、用濕毛巾掩口鼻彎腰撤離。

(5)由總務負責準備火盆(4個)、汽油(20公斤)、廢料一批(廢木材)、火把(2個),滅火器(10個)、標識牌(各標明部門集結點)、紅袖章、喇叭(1個)、口哨(2個)、擔架(1副)。

五、各部門緊急疏散具體行動安排:

(一)報警程序

1、指揮小組成員接到火警通知后,立即報告總務主管,總務主管向公司最高主管報告。并視火災情節(jié)決定打119火警電話申請支援。同時通知各部門消防員盡快到火災現(xiàn)場。

2、總務通過廣播發(fā)出緊急疏散通知,廣播內容為:“請注意,該區(qū)域內發(fā)生了緊急情況,請遵從公司各主管的指揮,從最近的疏散通道立即撤出大樓?!?/p>

(二)疏散搶救(各部門負責)

1.各疏散組的組長負責協(xié)調本樓層員工按順序疏散,并穩(wěn)定員工的情緒,大聲地指揮,教育員工撤離時要用濕毛巾捂住口鼻,彎腰撤離,注意樓梯口行走安全,避免在樓梯口發(fā)生擁擠、踩踏。

2.在火災中,應先讓著火層的人員先行撤離,再按“先上層,后下層”的順序疏散員工(靠近出口和最不利疏散的區(qū)域內的員工可先安排疏散)。

(三)組織滅火(總務及消防員)

1.電工關閉廠房電源。

2.關閉防火分區(qū)的防火門。滅火組攜帶滅火工具到著火層查明是否有火勢蔓延的可能,并及時撲滅初級火災。

3.針對不同的燃燒采用不同的滅火方法。

(四)安全警戒(保安部負責)

1.車間、辦公室出口警戒任務是不準無關人員進入里面,指導疏散人員離開,看管好著火處疏散出來的物件。

(五)醫(yī)療救護(醫(yī)務室、人事、各部門急救員)

由醫(yī)務室、人事主管帶領急救員組成醫(yī)療救護小組,配備所需要的急救藥品和器材,設立臨時救護站。其余人員對各自部門的重要資料進行保護轉移。

(六)清點人數(shù)(各部門負責)

1.員工在空地排隊站好,由各部門組長整理隊伍,清點人數(shù)。

2.各組長清點完人數(shù)后,馬上向領導匯報。如缺人,報出部門、姓名、性別,組長及時向主任匯報,通知消防員及時營救。

六、火災撲救具體安排:

(1)滅火實戰(zhàn)演練地點:疏散集結地前

(2)總務派人將干粉滅火器放于疏散集結地前,滅火演練由成型、針車、裁斷、大底、印刷、物料倉、成品倉、開發(fā)分別安排1人,共8人分兩組,將預先準備好的4個火盆中的火源正確撲滅。

(3)滅火組指揮:

(4)滅火步驟:由滅火組指揮下令點火、滅火、換組等進行滅火。

七、總結消防演習的效果

消防演習結束后,總務部書面總結演習效果和經驗教訓,并召開總結會議,記錄各部門對消防演習的反饋意見。并將此書面記錄存檔。

***有限公司

2015年 10月12日

附件2

1、 消防演練的目的

增強員工的消防意識,提高對火災初期撲救的組織能力和處理能力,更好地掌握本工序的消防器材及逃生路徑,提高自救能力。

2、消防演練范圍、時間

車間消防演練原則上每年進行一次,安質科擬訂演練方案,經主管經理批準方可進行演練。

2.1、 參加消防演練的人員:生產員工。

2.2、地點:選在裝藥、包裝工房室內、外;鍋爐儲灰場。

2.3、演練時間:2015年6月6日

2.4、 演練的組織:演練的組織由安質科具體負責,其他部門配合。

3、消防演習準備工作步驟如下:

3.1 安質科擬訂消防演練方案。

3.2安質科在消防演練前一周內對生產員工(部分隊員)進行消防集訓,鍛煉隊員的耐力和意志,使隊員能熟練掌握應急救援程序及各種器材的性能和使用方法,以達到備戰(zhàn)的目的。

3.4安質科在裝藥工房外準備5—6盤舊消防帶、槍頭2個。

3.5生產技術科提前組織宣貫演練范圍、時間、人員等。

4、 消防演練過程

4.1報警程序演練:

4.1.1發(fā)生火警時,現(xiàn)場人員首先把火警地點、工位、火情簡述等報告主控室,主控室立即通過監(jiān)控確認,同時匯報到應急救援總指揮:經理 -朱富榮;第一副總指揮:安全生產副經理-李平。

4.1.2現(xiàn)場人員,對初期可控火情,立即使用滅火器對其滅火。

4.1.3現(xiàn)場人員,火情在滅火器不可控制時,立即按應急疏散路線,馬上撤離現(xiàn)場,并邊跑邊大聲告知其他工序、附近人員,跑到土堤外時啟動室外雨淋閥后,撤離到安全區(qū)域。

4.2疏散搶救演練

4.2.1現(xiàn)場班組長、安全員負責引導人員向安全區(qū)疏散,護送行為不便者撤離險境,確認是否有人留在工房內;安置好疏散出來的人員,并安撫穩(wěn)定其情緒。

4.2.2其他工序以小組為單位,各組組長聽到警鈴,迅速帶領組員逃離車間,按應急疏散路線跑安全地后,清點人數(shù)并報總指揮。

4.2.3現(xiàn)場撤離的知情人員,引導救援隊對火情點使用室外消火栓水槍噴射救援,滅火。

4.2.4及時拉斷工房電閘斷電。

4.3消防器材使用演練

4.3.1在鍋爐灰場寬敞地帶點燃廢紙筒,待火燃起后,由安全員宋文使用滅火器按正確步驟進行滅火演示,后組織10名員工,使用滅火器進行滅火,對錯誤操作者進行講解糾正。

4.3.2組織5名員工,按應急路線撤離工房土堤外,開啟室外雨淋閥,

要求在就短的時間內正確完成。(由安質科計時)

4.3.3組織5名員工,按應急路線撤離時,開啟室內雨淋閥,要求在就短的時間內正確完成。(由安質科計時)

4.3.4在裝藥工房外擺放4盤消防帶(2盤為一組),組織6名員工,分別以就快的速度排開(消防帶要求不能打結)、兩根消防帶對接、裝上槍頭、并對接到消火栓上(由安質科計時)。

5、總結消防演練的效果

消防演練結束后,安質科總結演練效果和經驗教訓;搜集匯總生產人員對消防演練的反饋意見,找出不足,總結呈報主管經理審閱后存檔。

安質科

2015年5月25日

廠區(qū)消防心得體會精選篇十一

履行消防安全職責,規(guī)范消防安全。你們想看看廠區(qū)消防宣傳標語和提示語有哪些嗎?以下是本站小編推薦廠區(qū)消防宣傳標語給大家,歡迎大家閱讀!

1.消防工作實行防火安全責任制。

2.每個單位要依法做好消防安全管理工作。

3.用火不預防,失火就遭殃。

4.履行消防安全職責,規(guī)范消防安全。

5.防范火災,人人有責,人人防火,戶戶安全。

6.任何單位對存在的火災隱患,應當及時予以消除。

7.愛惜自己家園,驅逐火災隱患。

8.只有防而不實,沒有防不勝防。

9.為民第一,好而思遠,科技強警。

10.建設精銳部隊。培養(yǎng)科技尖兵,強化消防科學。提高保衛(wèi)能力。

11.立足本崗,與時俱進,為全面建設小康社會而努力奮斗。

12.消防安全多下及時雨,消防教育少放馬后炮。

13.人人防災防火,家家平安快樂。

14.做好防火工作,全家幸??鞓贰?/p>

15.安全自檢隱患自改責任自負。

16.加強防火管理,不準違章動火。

17.堅持依法治火,保衛(wèi)沈城平安。

18.掌握消防常識,遵守消防法規(guī)。

19.貫徹《消防法》做好單位消防工作。

20.堅持依法治火,保衛(wèi)遼寧平安。

1.單位做好消防安全工作,社會穩(wěn)定人民平安。

2.貫徹消防法規(guī),落實消防責任。

3.解放思想,更新觀念,與時俱進,開拓進取,打造一支現(xiàn)代化的消防鐵軍。

4.進入林區(qū),防火第一。

5.遠離火患,幸福平安。

6.讓裝備不斷升級換代,用科技創(chuàng)造消防名牌。

7.加強消防安全培訓,提升你我安全意識。

8.強化消防監(jiān)督,消除火災隱患。

9.防火兩大忌,麻痹和大意。

10.發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,工作要有新局面。

11.普及消防知識,增強防火觀念。

12.消防多一份責任,生活少一份疏忽!

13.家家防火,戶戶平安。

14.一人惹火,眾人遭殃。

15.火災無情,防火先行。

16.努力建設一個強大的現(xiàn)代化的特別能戰(zhàn)斗的消防部隊。

17.消防保平安,千金及不上。

18.防火裝心間,一生保平安。

19.消災解難,真情奉獻。

20.要想人財安,防火位居先。

1.單位在消防管理工作中,要依法自我管理自負責任。

2.建一流班子,帶一流隊伍,干一流消防,創(chuàng)一流業(yè)績。

3.消防設施別亂動,撲救火災有大用。

4.明確單位消防責任,實行嚴格管理。

5.誓讓消防騰飛,奔向小康社會。

6.執(zhí)法為民立警為公。

8.堅持科技發(fā)明,掌握科學技術,爭當科技先鋒。

9.防火思想松一松,火災事故攻一攻。

10.消防進家園,平安到永遠。

廠區(qū)消防心得體會精選篇十二

預案,是指根據評估分析或經驗,對潛在的或可能發(fā)生的突發(fā)事件的類別和影響程度而做好火災應急救援消防工作。以下給大家分享關于廠區(qū)消防的應急預案,歡迎閱讀參考!

炎炎夏日,火災頻發(fā),做好火災應急救援消防工作尤為重要。為了避免火災事故發(fā)生造成現(xiàn)場混亂,貽誤救災時機,造成重大的人員傷亡和財產損失;明確工廠各職能部門在火災發(fā)生時的職責和分工,結合實際情況特制訂火災應急救援消防預案:

3.總指揮、副指揮和現(xiàn)場指揮應在接到火警后的第一時間內趕到火災現(xiàn)場;

1.在本部門發(fā)生火災時,在崗員工應立即對初起火災進行撲救,就近原則運用消防救援裝備如滅火器材(如滅火器、消防炮、消防栓等)撲滅火源;使用滅火器要注意以下要點:先拉開保險栓,操作者站在上風位置,側身作業(yè),手按壓柄,距火點二米位置膠管對準火源掃射。

2.當火勢未能得到控制時,要立即通知當班保安和安全負責人。

3.當班保安接到火警后,立即通知全廠警戒并通知保安組長迅速調集全體保安員利用身邊的消防設備趕到火災現(xiàn)場參加撲救,并且做好火災現(xiàn)場人員秩序維護和無關人員的疏散撤離工作。

4.當火災蔓延到非本廠力量所能控制的程度時,在崗員工應立即敲破玻璃按響火災按鈕使用消防水栓,并安排報警——119,并安排人員到路口接消防車,以便消防隊員把握火災情況和盡快抵達,采取相應的滅火措施,抓住火災救援時機。

5.火災應急總指揮和現(xiàn)場指揮在接到火警后應在第一時間內趕赴火災現(xiàn)場指揮撲救工作,指揮設備維修組把電梯迫降到底層,并切斷生產區(qū)的電源,同時保證各消防設施的正常運轉。

6.火災警報拉響后各部門應立即切斷電源,并組織本部門人員撤離到安全區(qū)域待命。

4.各部門(或車間)的主管人員隨時為消防隊員和消防突擊隊提供火災現(xiàn)場的具體情況,為滅火撲救工作提供有效的建議,并隨時聽從應急總指揮的調度以參與滅火撲救工作中去,并且積極配合醫(yī)療救護人員參與人員的醫(yī)療急救護理工作,盡量減少人員傷亡。

1.火災撲滅后,各部門應立即清點本部門的人員和受損物資,盡快確定人員傷亡和物品損失情況并向廠安委會匯報,安委會應做好詳細的記錄并存檔。

2.人資部應盡快協(xié)調各部做好醫(yī)療救護工作,包括醫(yī)療經費的提供、受傷人員的住院安排與護理以及以意外傷害保險的理賠工作等。

3.設備維修組配合相關部門人員對受損設備盡快安排修復并投入生產產使用。

4.以安全主任為主,各安委會成員聯(lián)合成立事故調查小組,調查火災發(fā)生原因并按“四不放過”的.原則進行事故處理。

5.安委會做出事故調查報告,同時總結本次火災事件的教訓,在全體員工中實行安全事故的教育培訓,杜絕類似事件的再次發(fā)生。

熟悉環(huán)境,臨危不亂:每個人應對生活、工作的居住建筑結構及逃生出口熟悉,平時應做到了然于胸,而當身處陌生環(huán)境也應當養(yǎng)成留意通道及出口的方位等的 習慣,便于關鍵時刻逃離現(xiàn)場。

保持鎮(zhèn)定,明辨方向:突遇火災時應保持鎮(zhèn)定,不要盲目地跟從人流和相互擁擠,盡量往空曠或明亮的地方和樓層下方跑。若通道被阻,則應背向煙火方向,通過陽臺,氣窗等往室外逃生。

不入險地:不要因為害羞或顧及貴重物品,浪費寶貴時間,緊記生命最重要。

簡易防護,掩鼻匍匐:往過有煙霧的路線,可采用濕毛巾或濕毯子掩鼻匍匐撤離。

善用通道,莫入電梯:發(fā)生火情盡量使用樓梯,或利用陽臺、窗臺、屋頂?shù)扰实桨踩攸c,或利用下水管道滑下樓脫險;不可進入電梯逃生。

避難場所,固守待援:如在房內側手摸房門,感到燙手,千萬不能開門,應關緊迎火的門窗,打開背火的窗門,用濕毛巾塞住門縫,不停用水淋濕防止煙火滲入,固守房間,等待救援。

傳遞信號,尋求援助:被煙火圍困時盡量在陽臺、窗口(白天可用鮮艷的衣物在窗口晃動,晚上可用手電等物閃動或敲擊物品發(fā)出聲音求救)傳遞信號求救。

火已近身,切勿驚跑:如果身上著火切勿驚跑和用手拍打,驚跑和拍打只會形成風勢,加速氧氣補充,促旺火勢。正確的做法是,立即脫掉衣服或就地打滾,壓住火苗,能及時跳入水中或讓人向身上澆水更有效。

緩降逃生,滑繩自救:高層樓層起火后迅速利用身邊的繩索、床單、窗簾等制成簡易繩并用水打濕后,從窗戶或陽臺沿繩滑至下面樓層逃 生。即使跳樓應在消防員準備好逃生氣墊并且要求樓層在四層以下才考慮這一方式。還可選擇水池、軟蓬、草地等,如有可能應先丟下大量棉被,沙發(fā)墊或打開大傘跳下。

廠區(qū)消防心得體會精選篇十三

1.建一流班子,帶一流隊伍,干一流消防,創(chuàng)一流業(yè)績。

2.消防設施別亂動,撲救火災有大用。

3.明確單位消防責任,實行嚴格管理。

4.誓讓消防騰飛,奔向小康社會。

5.執(zhí)法為民立警為公。

6.強化消防宣傳,普及消防知識。

7.堅持科技發(fā)明,掌握科學技術,爭當科技先鋒。

8.防火思想松一松,火災事故攻一攻。

9.消防進家園,平安到永遠。

10.消防連萬家,安全你我他。

11.加強消防工作,振興遼寧經濟。

12.愛護消防器材,掌握使用方法。

13.搶險救援,為您服務。

14.消防常識永不忘,遇到火情不驚慌。

15.消防連萬家,平安你我他。

廠區(qū)消防心得體會精選篇十四

防為主,防消結合”的消防方針,保障公司的生產、財物和人身安全,制定本制度。

(一)公司領導責任

1、負責全面領導本公司的消防安全工作,認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關消防安全工作的政策、法令、以及有關防火安全的規(guī)定。做到在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時,計劃、布置、檢查、總結、評比防火安全工作。

2、主持制定和修訂防火安全管理制度,并組織貫徹執(zhí)行。

3、部署和組織本單位的防火宣傳教育工作,教育全體員工嚴格遵守防火制度和一切與防火安全有關的規(guī)定。

4、定期檢查和了解上級有關防火的規(guī)定和本公司的防火安全規(guī)程的貫徹執(zhí)行情況,每季組織一次安全防火大檢查,每月組織一次小檢查,并負責研究解決重大火險隱患等不安全問題。

5、領導義務消防組織,加強管理、教育和學習訓練,不斷提高業(yè)務水平,以適應消防工作的需要。

6、負責籌建消防設施,審批消防器材的采購計劃,指導對消防器材的配置、維修、保養(yǎng)和管理工作。

7、主持各類重大事故的調查和處理,制定防范措施,保證以后不再發(fā)生類似事故。

8、負責按有關規(guī)定對造成火災事故的責任者進行處理;同時,負責對在防火工作中成績突出的單位和個人,進行表揚和獎勵。

(二)車間和部室負責人責任

1、負責本車間或部室的消防安全工作,貫徹執(zhí)行上級和公司有關消防安全工作的指示和規(guī)定,并經常檢查防火安全工作。

2、定期總結部署防火安全工作,經常向員工進行防火安全教育,切實遵守防火制度和安全操作規(guī)程。

調查火災原因,查明事故的性質和責任。

4、組織本部門進行消防學習和訓練,正確使用消防器材。

5、負責本車間部室所屬范圍內的消防設施設備器具的保養(yǎng)檢修,并保證正常使用。

(三)有關部門防火工作職責

1、生產技術部負責人,根據國家頒布的有關消防安全工作的法令和上級的指示決定,協(xié)助分工負責防火安全工作的經理在本單位內組織和推動實現(xiàn),并負責指揮安全員的工作。

2、生產技術部定期組織有關部門進行防火安全檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題,監(jiān)督車間加以整改,并監(jiān)督各車間執(zhí)行各項防火安全制度。對重大火險隱患,及時向公司領導匯報。

3、生產技術部參加新建和擴建工程的設計、審查、驗收。以施工中要加強監(jiān)督,竣工時參加驗收,新產品投產前設備試車前的安全驗收,對不符合防火安全要求的提出整改意見,并監(jiān)督其實現(xiàn)。

4、生產部負責組織消防知識的學習和消防訓練;不斷提高全員防火和滅火水平;監(jiān)督

各單位對消防器材的使用、保養(yǎng)、管理、分配及消防器材的布局;追查處理火災事故。

5、財務部編制年度財務計劃時,應充分考慮消防計劃所須經費,列入財務計劃中,對消防安全臨時特殊措施需用的經費,經公司領導同意后,應及時編制追加預算。

一、為落實總經理辦公會議關于安全工作指示,公司全體員工必須遵守防火制度及細則,把各項規(guī)章制度落到實處,防止一切火災事故的發(fā)生。隨著公司規(guī)模的不斷擴大,應及時將各項制度完善落實到責任人。

二、本公司生產廠區(qū)內,全部列為禁煙區(qū),任何個人不得帶煙,火柴、打火機等火種入內,外來人員應將其存放在值班室。車間、倉庫、辦公區(qū)、員工宿舍區(qū)等確需動火時,要履行手續(xù),并采取安全措施,杜絕事故發(fā)生。

三、配電室、操作室、會議室內禁止放置易燃易爆物品,配電室、電器設備開關,除車

間、工序專人管理,部門領導負責定期檢查,定期維修和清理,以防事故發(fā)生。

四、新產品投產時,技術人員應詳細向操作人員講清產品性能,學習操作規(guī)程,技術部門應提出安全措施,會同安全部門作出安全評價并檢查安全措施的落實,認定符合安全規(guī)定后,方能投產。

五、消防器材要專物專用,消防水龍頭、水龍帶、滅火器周圍三米內不準堆積垃圾或放置其他物品。

六、保持公司內及各車間主要道路整潔暢通,不得堆積存放物品。

倉庫、產成品安全防火制度

1、本制度適用于倉庫管理、物料貯存、運輸過程中必須遵守的安全事項。

2、倉庫管理人員必須嚴格執(zhí)行倉庫管理制度,熟悉并掌握所屬物品性質與滅火安全防護知識。

3、易燃的物品要分類隔離,專類存放。箱板、塑料包裝等制品存放要整齊,并有一定間隔,不得亂堆放。各類物品之間要保持道路暢通,不得妨礙門窗的開放。

4、庫內原料桶要擺放整齊,留有一定間隔,如有液體桶泄漏必須及時運離庫區(qū)處理。

5、庫區(qū)要保持清潔,對庫房內及附近的可燃廢物要及時清除。

6、各類貯罐都應嚴格按規(guī)定的安全高度控制液位,不得超過貯存。

7、嚴格控制、管理和使用電源,對庫內的用電設備必須經常檢查,保持安全使用,各種原材物料不得緊靠電氣設備,管理人員離開倉庫時要切斷電源。

8、倉庫內消防器械要保持完好,放置在醒目處,不得隨意挪用。

電氣防火制度

1、電工人員必須嚴格遵守二人監(jiān)督制及安全操作規(guī)程,不得違章帶電作業(yè)。

2、電器設備的安裝應按供電要求,不得超過負荷。

3、禁止使用破皮電線,如有破皮現(xiàn)象,應用膠布包好或更換新線,應經常進行檢查,隨時發(fā)現(xiàn),隨時處理。

4、電器設備的各種繼電器,避雷針等安全附件,必須齊全完好,符合規(guī)定,避雷設施

必須在雷雨季節(jié)前檢查檢修完好。每年檢查一次接地線。

5、各場所更換燈泡等電器用具時,應先切斷電源,再行更換。

6、變電、配電室要保持干燥清潔,不準堆放易燃可燃等物品,應備好滅火器。

消防器材管理制度

消防器材包括:消火栓、水龍帶、干粉滅火器、泡沫滅火器、二氧化碳滅火器以及消防桶、砂等。

消防器材是消滅最初起火的有效工具,為及時撲救可能發(fā)生的火災,必須嚴格管理制度。

1、各部門應將消防器材指定專人管理保養(yǎng),統(tǒng)一換裝。

2、經常保持消防器材使用良好,任何部門、個人不準擅自將消防器材用在與消防工作無關的方面。

3、消防器材由公司負責安全的部門統(tǒng)一配備、安置,各部門車間的消防器材要放在明顯、干燥、取用方便處,任何人不得隨便挪動位置。

4、滅火器如使用后,應及時換新,不得空置。

5、各部門在安全部門通知采取防火措施后應及時執(zhí)行。

義務消-防-隊組織和職責

1、義務消-防-隊組織

義務消-防-隊隊長由生產部負責人擔任;

義務消-防-隊副隊長由各生產車間負責人擔任;

組成人員由各車間、部室按實際情況,領導批準確定。

附:義務消-防-隊人員名單:

消-防-隊長:王家樂

消防負責人:

劉 江(第一防區(qū))

羅興華(第二防區(qū))

王亞萍(第三防區(qū))

黃榮高、周志平、萬密(第四防區(qū))

王家穩(wěn)、朱思鳳(第五防區(qū))

2、義務消-防-隊員是開展消防工作的骨干力量,職責如下:

(1)在公司領導下,認真貫徹執(zhí)行上級有

關加強消防工作的指示和規(guī)定,落實“以防為主,防消結合”的消防工作方針。

(2)督促和協(xié)助車間制訂防火安全制度;經常宣傳和監(jiān)督防火制度、安全操作規(guī)程的.貫徹執(zhí)行。

(3)結合本部門的實際情況,定期進行防火安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,消除隱患。

(4)檢查、監(jiān)督消防器材、工具的維護、管理不準亂拉,以備急用。

(5)組織隊員進行防火知識的學習,學習火災預防和撲救技術,不斷提高業(yè)務知識和技術水平。

1、乳液車間全部地區(qū)的建筑、道路為第一防火區(qū)。

2、干粉車間全部地區(qū)的建筑、道路為第二防火區(qū)。

3、成品倉庫全部地區(qū)的建筑、道路為第三防火區(qū)。

4、原料及包材倉庫全部地區(qū)的建筑、道路為第四防火區(qū)。

5、食堂、辦公區(qū)、宿舍區(qū)全部地區(qū)的建筑、道路為第五防火區(qū)。

以上防火區(qū)由各部門負責消防安全的人員,負責和監(jiān)督該地區(qū)的防火安全和防火設備的維護保養(yǎng)工作。

武漢魯邦建材有限公司行政部

廠區(qū)消防安全防火制度

一、 嚴禁攜帶易燃易爆物品進入車間或宿舍凡因生產需要的易燃易爆物品,必須有專人保管、專人領取,存放地點要有明顯的“嚴禁煙火”標志。

二、 除廚房和相關生產部門外,任何部門和個人不得在廠區(qū)范圍內焚燒一切物品,未經批準嚴禁動用明火。

三、不準在倉庫、變電房、發(fā)電房、車間、煤氣管道附近等地吸煙。在指定的吸煙區(qū)吸煙,應當將火種、煙頭處理妥當。不得隨手亂扔。在宿舍內,嚴禁躺在床上吸煙。

四、不準擅自接電或亂拉臨時電氣線路。工程人員作業(yè)前應做好防火準備。

五、在廚房工作的員工,要嚴格按照安全操作規(guī)范作用明火,并且每周應對氣體管道、閥門開關、電源開關檢查一次。發(fā)現(xiàn)故障及時匯報修復。每天工作結束后,及時關閉所有閥門,切斷火源、電源方可離開。

六、易燃氣體倉庫不得存入其它物品,應配置足夠的滅火器材。

七、員工宿舍內不得使用電熱器具,不得利用光能烘烤衣服,不得燃放煙花炮竹。最后離開宿舍者,應將房內的燈光、風扇電源關掉。

八、樓梯走道和消防通道、倉庫門前的出口應保持暢通,不得擅自封

閉,不得堆放物品。

九、在重點部位的值班員,要堅守崗位,不得擅離職守,防止火警的發(fā)生。

十、各部門行政人員下班時,要親自可委派專人認真檢查辦公室內的安全情況,關閉門窗、切斷電源氣源、方可離開。

元通(廣州)機械有限公司

三和首飾公司防火責任制

1、根據我國消防工作“誰主管,誰負責”的原則,單位的行政主管為防火責任人。

2、各單位防火責任人應對公司防火總負責人負責,發(fā)生問題按責任追究。

3、三和公司保安部、工程部協(xié)助總負責人工作。

4、各單位防火責任人必須指派一個日常消防工作負責人,便于工作聯(lián)系。

5、各單位都應按照有關消防條例營業(yè)、施工和工作,接受公司防火總負責人的消防管理。

6、各單位要認真對待第一份《防火隱患整改通知書》接通知后一周內必須整改。

7、各單位必須根據規(guī)定配備足夠數(shù)量、種類的消防設施。

8、各單位必須經常對職員進行消防知識培訓,并建立義務消防組織。

9、施工單位進入施工現(xiàn)場前,必須與公司簽訂安全防火責任書,并接受消防員的監(jiān)督;凡因違章作業(yè),引發(fā)火災火警事故的將給予罰款、賠償及追究相應法律責任。

10、《消防防火責任書》簽署后連同本責任制一并生效。

三和(廣州番禺)首飾有限公司

廠區(qū)消防心得體會精選篇十五

廠區(qū)是現(xiàn)代工業(yè)化生產的重要場所,很多人工作和生活都離不開廠區(qū)。在廠區(qū)工作的人們會有不同的心得與體會,下面就讓我們一起來探討一下廠區(qū)心得體會。

第二段:廠區(qū)的組織結構與企業(yè)文化。

在廠區(qū)工作,我們首先需要了解的是企業(yè)的組織結構、企業(yè)文化等方面。只有深入了解企業(yè)的理念,才能更好地適應企業(yè)的文化,進而更好地融入企業(yè)的工作中。另外,要堅持“誠信、敬業(yè)、創(chuàng)新、共贏”的核心價值觀,充分發(fā)揮自己的能力與智慧,為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。

第三段:廠區(qū)工作的困難與挑戰(zhàn)。

當然,在廠區(qū)工作也會遇到很多困難和挑戰(zhàn)。工作環(huán)境可能不是很好,會受到噪音污染、灰塵污染等不利因素的影響;工作強度會比較大,需要經常加班甚至通宵工作;而且,對于一些職業(yè)來說,需要具備比較高的技術水平和專業(yè)知識,對于新入職的員工來說,需要更快地適應企業(yè)的工作節(jié)奏。

第四段:如何應對廠區(qū)工作中遇到的問題。

面對這些問題,我們應該怎樣應對?首先,我們需要具備堅強的意志力和良好的心態(tài),盡可能地保持積極樂觀的心態(tài),不斷進取、不斷學習,提高自身的綜合素質;其次,我們需要加強團隊協(xié)作意識,充分發(fā)揮團隊協(xié)作的優(yōu)勢,互相幫助、支持和鼓勵,共同度過難關;最后,我們需要找到自己的定位和發(fā)展道路,找到適合自己的方向并不斷探索、學習和進步。

通過與廠區(qū)工作的同事、朋友們的交流,我深深感受到了良好的企業(yè)文化和團隊協(xié)作精神的重要性。雖然在工作中遇到過許多困難和挑戰(zhàn),但我們要有“人定勝天”的信念,以更加積極、堅定的心態(tài)去面對所有的困難和挑戰(zhàn)。在這個過程中,我們也會發(fā)現(xiàn)更多的機會和可能性,不斷自我進步和提升,為企業(yè)的發(fā)展和自己的未來創(chuàng)造更大的價值。

廠區(qū)消防心得體會精選篇十六

廠區(qū)是一個有著獨立制造體系的大型企業(yè)生產的基地,也是一個充滿活力和機遇的地方。進入廠區(qū)這個大家庭,你會發(fā)現(xiàn)一種與眾不同的文化和管理方式,與其他行業(yè)有所不同。在這個聚集了無數(shù)人才和資源的地方,不僅要快速適應和學習,更要懂得感悟和總結,從而不斷提升自身的能力。在這篇文章中,我將分享一些個人在廠區(qū)的學習心得和體會。

二、深入了解企業(yè)文化。

企業(yè)文化是指企業(yè)內部愿景、核心價值和信仰體系的總和,也是一個組織的靈魂和獨特標識。生活,學習和工作在廠區(qū)的我,認為了解企業(yè)文化是進入廠區(qū)開始學習的第一步。我們應該積極參加企業(yè)的培訓、文化課、員工活動等,逐漸了解和認同企業(yè)的價值觀念,并將其融入到日常生活和工作中。這樣,我們就能更好地適應企業(yè)文化的特點,與企業(yè)達到共識,提升自身的綜合素質。

三、多方位學習企業(yè)知識。

在廠區(qū)學習的過程中,我們也要多方位深入學習企業(yè)知識。除了日常生產工作中需要掌握的技能和知識外,我們還應該借助各種渠道,推進自身全面發(fā)展。比如,各類技能和專業(yè)課程,企業(yè)管理與運營知識,行業(yè)新聞與趨勢分析等等。這樣不僅可以讓我們在工作中更加流暢和自信,也可以提升我們的競爭力和創(chuàng)新能力,更好地適應不斷變化的世界和市場。

四、與同事、領導和客戶建立良好的人際關系。

在廠區(qū)工作中,您將會認識各種不同背景和經驗的人。與他們建立良好的人際關系是進入廠區(qū)不可或缺的一步。要知道,人是資源和智慧的載體,與其他人交流,分享和學習別人的經驗和策略,可以提高自己的工作效率、解決日常生活中的問題,更重要的是,不斷增強自己的個人魅力和品牌,幫助自己名揚四方。

五、激勵自己不斷創(chuàng)新和挑戰(zhàn)。

進入廠區(qū),我們常常會面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和問題。這時,我們應該有一顆勇敢探索新事物和新領域的心態(tài),積極創(chuàng)新和追求卓越??绮块T合作,提升技能和運用新技術和工具,不斷革新和突破自我。只有突破自我,才可以在激烈的人才競爭中脫穎而出,遠離平庸,成為卓越的人才,留下自己的烙印和價值。

總之,進入廠區(qū)生活和工作,需要適應和學習一個新的文化和環(huán)境。除了專業(yè)技能和功底的精進外,我們更需探索和感悟自己在企業(yè)中的角色和目標,積極與人溝通交流,不斷提升自身的素質和競爭力。相信每個人都會因進入廠區(qū)而受益匪淺,變得更加自信和成熟,也為企業(yè)帶來更多的創(chuàng)新和發(fā)展機遇。

廠區(qū)消防心得體會精選篇十七

廠區(qū)是生產工作的重要場所,是企業(yè)數(shù)字化、智能化的重要一環(huán)。這次走進廠區(qū),讓我受益匪淺,我的職業(yè)規(guī)劃也因此更加明確,我深深感受到了廠區(qū)的艱辛和重要性,今天我就來分享一下我的廠區(qū)心得體會。

第二段:廠區(qū)規(guī)范制度。

廠區(qū)的規(guī)范制度是企業(yè)內部管理的基石,可以有效地保障生產運營流暢和員工安全。在廠區(qū),我發(fā)現(xiàn)企業(yè)實行的各項制度都十分嚴格,從入廠前的人員登記到出廠后的安全檢查,每一道工序都有嚴格的規(guī)定,精心設計的安全管理,讓我對企業(yè)更加有信心,也提高了我的職業(yè)修養(yǎng)。

第三段:廠區(qū)自動化生產。

隨著工業(yè)4.0的興起,廠區(qū)的自動化生產已經成為行業(yè)發(fā)展的趨勢。在廠區(qū),我看到了一個集中控制的生產線,在整個生產過程中只需要少量的員工就可以完成高效的生產。自動化生產雖然減少了員工數(shù)量,但也要求我們必須學習新的知識,才能跟上技術的發(fā)展。這讓我快速地學會了廠區(qū)的智能化生產模式,這也是我職業(yè)發(fā)展的必要因素。

第四段:廠區(qū)員工文化。

企業(yè)的核心競爭力在于人才,而在廠區(qū)這個大家庭中,員工的文化和價值觀也占據了重要的地位。在廠區(qū),我看到了各種各樣的文化活動和團隊building,比如周五大會、籃球賽、組織學習會和技能比賽等等,這些活動不僅能增強員工的凝聚力,還能提高個人技能和業(yè)務素質,使得企業(yè)的運營更加順暢。同時,廠區(qū)員工的友善和互幫互助也深深地感染了我,使我也加入到了這個大家庭之中,推動自己更好地成長。

第五段:結語。

走出廠區(qū),我內心充滿著感慨和思考。在廠區(qū)中,我深刻體會到了廠區(qū)管理的嚴格規(guī)定、自動化生產的高效率和員工文化的人本關懷。這次訪問對于我的職業(yè)生涯將產生深遠的影響,以后我將更加努力地學習專業(yè)技術,做好本職工作,把企業(yè)生產運作和員工文化發(fā)揮至極致,為企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。

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