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心得體會
專項整治個人心得體會意義和感想 專項整治工作個人心得體會(七篇)
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從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望
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學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?
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專項整治個人心得體會意義和感想 專項整治工作個人心得體會(七篇)
2023-01-11 18:49:36    小編:ZTFB

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

推薦專項整治個人心得體會意義和感想一

為認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述,加強我校安全風(fēng)險防控和隱患治理,扎實開展安全專項整治工作,根據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于印發(fā)教育系統(tǒng)安全專項整治三年行動實施方案的通知》(教發(fā)廳函〔2020〕23號)和河南省安全生產(chǎn)委員會《關(guān)于印發(fā)河南省安全生產(chǎn)專項整治三年行動方案的通知》(豫安委〔2020〕7號)、省防火委員會《關(guān)于印發(fā)消防安全專項整治三年行動宣傳工作方案的通知》(豫防安〔2020〕10號)精神,結(jié)合我校安全工作實際,制定本實施方案。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述,堅決扛起維護(hù)校園安全的政治責(zé)任,牢固樹立以師生為中心的安全發(fā)展思想,筑牢防線、織密網(wǎng)線、嚴(yán)守底線,大力防范化解影響師生人身財產(chǎn)安全的重大安全風(fēng)險,防范遏制各類安全事故發(fā)生,為新時代學(xué)校教育高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅實有力的安全保障,切實提高廣大師生的獲得感、幸福感、安全感。

堅持以習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,把安全工作擺在重要位置,切實解決思想認(rèn)知不足、安全發(fā)展理念不牢和抓落實存在較大差距等問題,堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向,深化源頭治理、系統(tǒng)治理和綜合治理,在強基礎(chǔ)、補短板、建機制、控源頭方面狠下功夫,扎實推進(jìn)校園安全治理體系和治理能力現(xiàn)代化。通過開展三年專項行動,推動樹牢安全發(fā)展理念,強化安全底線思維和紅線意識,完善和落實重在從根本上消除事故隱患的責(zé)任鏈條、制度成果、管理辦法、重點工程、工作機制和預(yù)防控制體系,全面加強安全風(fēng)險管控和隱患治理,使師生安全意識和防范能力明顯提升,校園安全突出風(fēng)險明顯整治,校園安全基礎(chǔ)建設(shè)水平明顯提高,校園及周邊安全環(huán)境明顯改善,校園安全長效機制明顯健全,校園安全形勢明顯向好,校園安全事故明顯減少,實現(xiàn)學(xué)校安全發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展。

(一)學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述專題。一是組織開展學(xué)習(xí)教育活動。各單位要及時傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的最新指示要求,理論中心組每年至少安排一次習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述集中學(xué)習(xí)。集中組織觀看學(xué)習(xí)“生命重于泰山——學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述”電視專題片。二是組織開展事故警示教育。深刻汲取典型事故教訓(xùn),以案說法、以案警示、以案促改,組織開展事故警示教育。組織全體教職員工,至少開展一次集中警示教育。要結(jié)合實際制作事故警示教育片,印制警示教育資料,舉辦警示教育展覽。三是組織開展對話談心活動。各單位每年組織開展一次安全對話談心活動,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述,強化安全生產(chǎn)責(zé)任措施落實。

牽頭單位:黨委宣傳部

責(zé)任單位:校屬各單位

(二)全面落實教育系統(tǒng)安全責(zé)任體系。一是全面落實學(xué)校安全主體責(zé)任。推動牢固樹立安全發(fā)展理念,建立“人人有責(zé)、層層負(fù)責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的全員安全責(zé)任體系,健全“明責(zé)、知責(zé)、履責(zé)、問責(zé)”的安全責(zé)任運行機制。二是落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。貫徹落實國務(wù)院《地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定》,按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”的要求,進(jìn)一步落實各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全責(zé)任,堅決扛起防范化解重大安全風(fēng)險的政治責(zé)任。三是強化督查督辦。加強督查檢查力度,充分利用通報警示約談問責(zé)等工作方式,強化安全責(zé)任落實。

責(zé)任單位:校屬各單位

(三)全面推進(jìn)安全風(fēng)險隱患雙重預(yù)防體系建設(shè)。按照《河南省安全生產(chǎn)風(fēng)險管控與隱患治理辦法》(省政府令第191號)規(guī)定的職責(zé)要求和省政府提出的雙重預(yù)防體系建設(shè)“五有”(即科學(xué)完善的工作推進(jìn)機制、全面覆蓋的風(fēng)險辨識分級管控體系、責(zé)任明確的隱患排查治理體系、線上線下的智能化信息平臺、獎懲分明的激勵約束制度)標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)學(xué)校全面開展安全風(fēng)險辨識評估,分類推進(jìn)實施,實現(xiàn)由“有”向“好”的轉(zhuǎn)變,通過努力,全?;窘ǔ尚畔⑼〞?、全員參與、規(guī)范有效和可考核、可智控、可追溯的雙重預(yù)防體系,提升安全風(fēng)險管控和隱患治理保障能力,夯實遏制重特大事故的堅實基礎(chǔ)。

責(zé)任單位:保衛(wèi)處

(四)實施安全素質(zhì)提升工程。一是深入開展安全教育。發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道作用,推動安全教育進(jìn)課堂、進(jìn)教材、進(jìn)頭腦,落實安全教育課時、教材、經(jīng)費、師資。把安全教育納入教學(xué)計劃,設(shè)置學(xué)分,進(jìn)行系統(tǒng)化安全教育。充分利用消防日、安全生產(chǎn)月等契機,開展科普講座、親身體驗、專題專欄等多種形式的安全教育宣傳活動,有針對性地開展防災(zāi)減災(zāi)、消防、食品、交通、防溺水、防踩踏、反欺凌、反暴力、反恐怖、掃黑除惡等專題教育。二是強化安全教育實踐環(huán)節(jié)。加強安全應(yīng)急演練,按照實際,組織好應(yīng)急疏散演練。強化安全教育實踐基地建設(shè),支持推動建設(shè)一批集場景模擬、新媒體技術(shù)、互動體驗等形式于一體的學(xué)生安全教育體驗館、體驗教室建設(shè)。建設(shè)一批安全管理在線開放課程,運用虛擬仿真技術(shù)開展學(xué)校安全教育,強化案例警示教育和沉浸式互動體驗,提高安全教育的針對性、操作性、實效性。三是提升安全教育師資的專業(yè)水平。實施安全教育教師專項培訓(xùn),提高安全教育教師隊伍水平。四是提升管理人員素質(zhì)能力。分級分批組織教育行政安全管理干部和學(xué)校負(fù)責(zé)人、安全管理人員開展培訓(xùn),采取業(yè)務(wù)輪訓(xùn)、專題培訓(xùn)、研修培訓(xùn)等多種方式,全面提升安全管理干部能力素質(zhì)。加強安全學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng),提高從業(yè)人員素質(zhì)。

責(zé)任單位:教務(wù)處學(xué)生處保衛(wèi)處

(五)實施提升安全基礎(chǔ)支撐保障能力工程。一是加強安全防范基礎(chǔ)建設(shè)。落實省平安建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《河南省“雪亮工程”建設(shè)攻堅提升活動方案》,強化學(xué)校人防物防技防建設(shè),校園重點部位、重點區(qū)域、重點場所安裝入侵報警、視頻監(jiān)控、緊急報警等技防設(shè)施,并接入公安機關(guān)、教育部門的監(jiān)控或報警平臺。二是提升安全科技化和信息化水平。推動學(xué)校建設(shè)安全物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控系統(tǒng)和安全管理平臺,積極推廣應(yīng)用溫度傳感、煙霧報警、視頻監(jiān)控等技術(shù),加強安全監(jiān)測預(yù)警信息化建設(shè),建立健全運用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等科技手段進(jìn)行安全監(jiān)督管理的制度。三是加強學(xué)校建筑及設(shè)施設(shè)備安全管理。建立校舍及內(nèi)部設(shè)施定期檢查報告、維護(hù)維修、改造驗收制度。指導(dǎo)學(xué)校全面排查建筑物安全隱患,查找并整治違法建設(shè)、違規(guī)改變建筑主體結(jié)構(gòu)或使用功能等造成的安全隱患,落實學(xué)校建筑所有權(quán)人承擔(dān)使用安全主體責(zé)任。校內(nèi)無d級危房、危墻、違章搭建彩鋼板臨時建筑等。全面開展設(shè)施設(shè)備專項體驗,查找設(shè)施設(shè)備安全隱患和突出短板,設(shè)施設(shè)備必須符合國家有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。四是強化學(xué)校應(yīng)急處置能力建設(shè)。制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)格落實值班和信息報告制度,推動與學(xué)校周邊重點救援力量建立應(yīng)急聯(lián)動機制,加強學(xué)校應(yīng)急保障隊伍建設(shè)及應(yīng)急物資儲備,完善應(yīng)急管理分級響應(yīng)制度和程序,定期開展應(yīng)急演練,提升風(fēng)險防范能力。根據(jù)學(xué)校實際和情勢變化,適時修訂應(yīng)急預(yù)案。五是健全各項安全管理制度。推動學(xué)校按照有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合自身實際和風(fēng)險,建立健全各項安全管理制度和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范安全管理和監(jiān)督行為,把安全生產(chǎn)貫穿學(xué)校發(fā)展全過程和各領(lǐng)域。落實教育系統(tǒng)安全管理統(tǒng)計分析制度,依法參加有關(guān)事故的調(diào)查處理,監(jiān)督檢查事故單位落實防范和整改措施情況。

責(zé)任單位:保衛(wèi)處基建處后勤管理處

(六)加強重點領(lǐng)域安全管理

1、加強消防安全管理。一是推行消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。建立完善教育系統(tǒng)消防安全管理規(guī)定,健全與消防救援機構(gòu)協(xié)調(diào)聯(lián)動工作機制,組織學(xué)校開展消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理,提升消防安全管理水平。二是加強消防宣傳。每年部署學(xué)校消防安全宣傳教育工作,組織開展“消除家庭火災(zāi)隱患”“消防安全開學(xué)第一課”等專題教育活動,實現(xiàn)學(xué)校消防安全宣傳教育全覆蓋。三是加強人員培訓(xùn)。分批次、分類別組織學(xué)校消防安全責(zé)任人和管理人開展消防教育培訓(xùn),2022年底實現(xiàn)培訓(xùn)全覆蓋。學(xué)校建立常態(tài)化全員消防培訓(xùn)制度,落實入職必訓(xùn)、定期培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗輪訓(xùn)等要求,全面提升教職員工消防安全意識。四是集中整治消防安全問題。2020年組織集中開展消防安全隱患排查整治,對高層建筑開展消防安全綜合整治,及時消除隱患。加強學(xué)校電氣安全隱患排查整治,完善落實用電安全管理制度,規(guī)范電器設(shè)備設(shè)置和電氣線路敷設(shè),積極應(yīng)用電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)。對一時難以整改的隱患,列出整改計劃,明確整改時限,力爭在三年內(nèi)基本整改完畢。

責(zé)任單位:保衛(wèi)處

2、加強學(xué)校食堂和食品安全管理。健全并落實校長陪餐、從業(yè)人員健康體檢、原材料索證索票、食品留樣等學(xué)校食堂及食品安全管理制度。加大對學(xué)校炊管人員、從業(yè)人員全員培訓(xùn)力度,加強對在校師生的食品安全和膳食營養(yǎng)的宣傳教育。定期開展食品安全自查自糾,降低食品安全風(fēng)險、及時消除食品安全隱患。加大學(xué)校食堂“明廚亮灶”建設(shè),并在2020年底前逐步推進(jìn)學(xué)校食堂實施“互聯(lián)網(wǎng)+明廚亮灶”。

責(zé)任單位:后勤管理處

3、加強實驗室危險化學(xué)品和特種設(shè)備安全管理。健全實驗室及危險化學(xué)品安全分級管理責(zé)任體系和監(jiān)督體系,建立實驗室人員安全培訓(xùn)機制。全面開展危險化學(xué)品排查工作,建立危險源全周期管理制度。加強實驗室安全教育,開設(shè)實驗室安全相關(guān)專業(yè)及課程,把實驗室安全教育納入相關(guān)人才培養(yǎng)方案。加強鍋爐、電梯、壓力容器、管道以及氣體鋼瓶、高壓滅菌鍋等特種設(shè)備的安全管理,特種設(shè)備管理人員須持證上崗,加強對特種設(shè)備日常檢查保養(yǎng)。

牽頭單位:實驗室管理中心

責(zé)任單位:化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院醫(yī)學(xué)院

電氣與機械工程學(xué)院

4、凈化校園周邊環(huán)境。推動相關(guān)部門加強校園周邊200米安全區(qū)建設(shè),加強對安全區(qū)內(nèi)有關(guān)經(jīng)營服務(wù)場所、經(jīng)營活動的管理和監(jiān)督,落實“四個禁止”,即禁止設(shè)立上網(wǎng)服務(wù)場所、禁止設(shè)立歌舞廳、游戲廳等娛樂場所、禁止設(shè)立彩票專營場所、禁止設(shè)立存在安全隱患的場所。協(xié)調(diào)相關(guān)部門清理整頓校園周邊非法經(jīng)營商販、攤點、違章建筑等;嚴(yán)格整治向?qū)W生出售非法出版物、販賣“三無”、“五毛”食品等突出問題。

責(zé)任單位:保衛(wèi)處

5、加強其它安全管理。一是深入開展預(yù)防未成年人溺亡專項治理工作,深入開展防溺水教育,教育引導(dǎo)學(xué)生掌握防溺水知識,提醒家長加強對學(xué)生的防溺水教育和監(jiān)管。二是做好學(xué)生欺凌防范工作。做好學(xué)生欺凌排查、防范和處置工作。密切家校聯(lián)系,共同防范欺凌事件的發(fā)生。三是加強防災(zāi)減災(zāi)工作。切實加強防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)宣傳教育和應(yīng)急演練,著力提升災(zāi)害防范預(yù)警能力,切實增強學(xué)校防御自然災(zāi)害能力。會同有關(guān)部門深入開展校園及周邊地質(zhì)災(zāi)害隱患排查和治理工作,建立健全校舍年檢、預(yù)警、信息監(jiān)測公告、隱患排除和責(zé)任追究等制度,構(gòu)建保障校舍安全的制度體系。四是深入開展掃黑除惡專項斗爭。組織全省教育系統(tǒng)開展掃黑除惡攻堅沖刺和專項整治行動,深入開展涉黑涉惡線索排查工作,根除影響師生安全和學(xué)校穩(wěn)定的黑惡隱患,建立健全長效工作機制。五是做好反恐怖工作。開展反恐怖專項行動,提升教育系統(tǒng)反恐怖綜合能力和治理水平。

責(zé)任單位:學(xué)生處團(tuán)委基建處保衛(wèi)處統(tǒng)戰(zhàn)部

從2020年6月至2022年12月,分四個階段進(jìn)行。

(一)動員部署(2020年6月)。按照教育部和省安委會安排,結(jié)合實際,組織制定細(xì)化本單位實施方案,進(jìn)一步明確治理目標(biāo)、重點任務(wù)、責(zé)任分工、工作措施、治理時限等內(nèi)容,全面做好專項行動的動員部署工作。

(二)排查整治(2020年7月至2020年12月底)。校屬各單位按照本方案,全面排查本單位安全風(fēng)險隱患,建立問題隱患和整改“兩個清單”,明確排查時間表、整改路線圖、工作責(zé)任人,積極發(fā)動各方面力量,加快實施,精準(zhǔn)推進(jìn)各項排查任務(wù)落實,確保取得初步成效。

(三)集中攻堅(2021年全年)。校屬各單位對照前期排查的“兩個清單”,堅持由表及里、由易到難,細(xì)化各項治理舉措。針對重點、難點問題,通過推進(jìn)會、掛牌督辦、跟蹤整治等措施,加大專項整治攻堅力度,確保整治工作取得明顯成效,達(dá)到預(yù)期治理效果。

(四)鞏固提升(2022年全年)。在推進(jìn)校園安全突出風(fēng)險隱患整改的同時,深入分析共性問題,深挖背后的深層次矛盾和原因,總結(jié)梳理專項整治中行之有效的做法和經(jīng)驗,及時上升為制度規(guī)范,形成長效機制,建立健全防范化解校園安全風(fēng)險的系統(tǒng)性、機制性治理舉措,提升整體治理水平。

校屬各單位要每年對專項行動工作進(jìn)行總結(jié),形成年度工作報告,2022年底形成三年行動報告,分別于每年12月5日前,報學(xué)校保衛(wèi)處。

(聯(lián)系電話:2077232,郵箱:[email?protected])

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”的政治高度,深刻認(rèn)識開展專項整治三年行動的重要性,樹牢安全發(fā)展理念。要強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,勇于擔(dān)當(dāng)作為,主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究、分管領(lǐng)導(dǎo)具體主抓,及時研究解決重大校園安全問題。要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)定期聽取整治情況匯報,研究推動工作措施,確保各項任務(wù)按步推進(jìn)、按期完成。

(二)完善工作機制。建立健全專項治理會商研判、情況通報、信息共享、聯(lián)合整治、責(zé)任查究等工作機制,形成分工負(fù)責(zé)、密切配合、高效聯(lián)動的工作格局。堅持一手抓突出風(fēng)險治理,一手抓長效機制建設(shè),認(rèn)真總結(jié)專項整治中形成的經(jīng)驗做法,固化提升為長效機制。

(三)強化督導(dǎo)問責(zé)。要加強對專項整治行動的指導(dǎo)、督導(dǎo),及時總結(jié)發(fā)現(xiàn)專項整治工作亮點和存在的突出問題,對好的做法進(jìn)行表揚推廣;對整治工作不負(fù)責(zé)、不作為的,將追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。

推薦專項整治個人心得體會意義和感想二

為加強消防安全專項整治,根據(jù)《全國安全生產(chǎn)專項整治三年行動計劃》,制定本實施方案。

通過三年時間,強化源頭治理、系統(tǒng)治理、精準(zhǔn)治理,深入推進(jìn)打通消防生命通道、重點場所治理、突出風(fēng)險整治、重點行業(yè)管理等工作,有效防范化解重大消防安全風(fēng)險,全面提升消防信息化管理能力、公民消防安全素質(zhì),建立完善從根本上消除火災(zāi)風(fēng)險隱患的消防管理責(zé)任鏈條、火災(zāi)防控體系、監(jiān)測預(yù)警機制,推動消防安全形勢持續(xù)向好發(fā)展。

——消防安全突出風(fēng)險得到明顯整治。堅持問題導(dǎo)向、精準(zhǔn)治理,全面打通消防生命通道,集中整治高層建筑、大型商業(yè)綜合體、城市地下軌道交通、石油化工企業(yè)以及老舊場所、新材料新業(yè)態(tài)等場所領(lǐng)域的消防安全突出風(fēng)險隱患。2022年底前,城鄉(xiāng)重大消防安全風(fēng)險明顯減少。

——消防治理責(zé)任機制得到明顯加強。全面推行行業(yè)消防安全標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理建設(shè),重大火災(zāi)隱患政府掛牌督辦、行業(yè)集中約談、社會曝光警示機制更加完善,火災(zāi)隱患舉報獎勵制度全面落實,社會單位自主評估風(fēng)險、自主檢查安全、自主整改隱患的意識和能力明顯增強。

——火災(zāi)風(fēng)險防控體系得到明顯優(yōu)化。建立健全風(fēng)險研判、精準(zhǔn)治理、源頭管控的火災(zāi)風(fēng)險防范化解機制,全面應(yīng)用大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)信息化技術(shù),依托智慧城市建設(shè),分級建成城市消防大數(shù)據(jù)庫,實時化、智能化評估消防安全風(fēng)險。2022年底前,全國火災(zāi)監(jiān)測預(yù)警預(yù)報平臺基本建成,差異化精準(zhǔn)監(jiān)管全面推行。

——全民消防安全素質(zhì)得到明顯提升。全民消防安全素質(zhì)提升程全面實施,消防安全納入主要行業(yè)領(lǐng)域職業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容,推動企業(yè)單位建立常態(tài)化全員消防培訓(xùn)制度,重點人群分級分類培訓(xùn)全面落實。2022年底前,實現(xiàn)全民消防安全意識和自防自救能力明顯提升。

——社會消防安全環(huán)境得到明顯改善。2020年至2022年,火災(zāi)總量和亡人數(shù)量總體下降,較大火災(zāi)事故有效減少,重特大火災(zāi)事故得到明顯遏制,消防安全形勢實現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)并保持總體穩(wěn)定,社會消防安全工作的滿意度明顯提升,人民群眾的安全感顯著增強。

(一)實施打通消防生命通道工程。

1.單位和新建住宅小區(qū)按標(biāo)準(zhǔn)劃線管理。各地區(qū)組織公共建筑以及新建住宅小區(qū)的管理使用單位,按標(biāo)準(zhǔn)對消防車通道逐一劃線、標(biāo)名、立牌,實行標(biāo)識化管理,確保消防車通道暢通。2020年底前未完成的,實行政府掛牌督辦整改。

2.老舊小區(qū)實行“一區(qū)一策”治理。各地區(qū)結(jié)合轄區(qū)老舊小區(qū)的建成年代、建筑高度、周邊環(huán)境、道路管網(wǎng)等方面情況,按照“先急后緩”原則,結(jié)合城市更新和城鎮(zhèn)老舊小區(qū)改造,2020年,制定實施“一城一策、一區(qū)一巢"消防車通道治理方案,利用三年時間分類分批督辦整改。

3.加強規(guī)劃建設(shè)提供基礎(chǔ)保障。各地區(qū)將新建停車場列入“十四五”相關(guān)規(guī)劃重要工程推動建設(shè),將城市停車場建設(shè)列入城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)重要內(nèi)容,人防工程管理部門充分挖掘城市人防地下空間潛力,列出三年工作計劃在城市推動新建一批公共停車設(shè)施。各地區(qū)按照加強城市停車設(shè)施規(guī)劃建設(shè)的有關(guān)政策文件嚴(yán)格落實建筑物配建停車位有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。

4.優(yōu)化停車資源管理使用。各地區(qū)建立完善彈性停車、錯時開放、潮汐停車、共享停車等政策機制,推行更加專業(yè)規(guī)范的停車管理。老舊住宅小區(qū)周邊的路側(cè)停車場等公共停車設(shè)施,對老舊住宅小區(qū)居民實行優(yōu)惠停車,合理設(shè)置門檻和限制條件要求,簡化辦理程序,壓縮辦理時間,降低停車費用,形成普惠效應(yīng)。對于沒有物業(yè)管理的老舊住宅小區(qū),積極引進(jìn)專業(yè)停車管理公司,合理利用空間規(guī)劃建設(shè)停車位,規(guī)范管理居民停車。

5.加強綜合執(zhí)法和聯(lián)合管理。消防救援機構(gòu)及有關(guān)部門依法查處占用、堵塞、封閉消防車通道等違法行為過程中,需要查詢機動車所有人身份信息和聯(lián)系方式的,公安交管部門予以積極配合、及時提供。2020年,組織各有關(guān)部門建立聯(lián)合執(zhí)法管理機制,暢通信惠共享渠道。

(二)集中開展四類場所消防安治理。

1.高層建筑消防安全綜合整治。一是嚴(yán)格落實高層建筑消防安全管理有關(guān)規(guī)定要求,建立高層建筑消防安全責(zé)任人、管理人履行承諾制度;二是管理使用單位全面排查測試高層建筑室內(nèi)消火栓系統(tǒng)和自動噴水滅火系統(tǒng),建立維護(hù)保養(yǎng)制度,逐棟解決消火栓無水以及消防供水不足、壓力不夠等問題;三是管理使用單位全面自查高層建筑外保溫防護(hù)層破損開裂、脫落以及電纜井、管道井防火封堵不嚴(yán)等問題,逐項登記整改修復(fù);四是每棟高層公共建筑和每個高層住宅小區(qū)依托社區(qū)網(wǎng)格員、保安人員、管理使用單位人員、志愿者等力量,建立一支微型消防站隊伍。各地區(qū)出臺微型消防站隊員優(yōu)撫優(yōu)待、激勵保障等配套政策。2020年,全面排查建立問題隱患清單和整改責(zé)任清單,制定高層建筑消防安全三年整治計劃,重點督辦整改一批高層建筑嚴(yán)重問題;2021年,排查登記的高層建筑突出問題得到有效整改,建立完善消防管理機制;2022年,全面優(yōu)化提升高層建筑消防安全能力水平。

2.大型商業(yè)綜合體消防管理水平提升。一是嚴(yán)格落實大型商業(yè)綜合體消防安全管理規(guī)則要求,對照標(biāo)準(zhǔn)組織開展達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動,明確各管理部門、各類店鋪、崗位員工消防安全達(dá)標(biāo)要求任務(wù),作為績效考核、運營管理考核重要指標(biāo),優(yōu)化落實各項消防管理制度;二是大型商業(yè)綜合體內(nèi)部以功能分類分區(qū)、以店鋪為單元推行網(wǎng)格化消防管理制度,建立責(zé)任清晰、高效運行的消防管理責(zé)任鏈條;三是大型商業(yè)綜合體實行消防設(shè)施、餐飲場所、重點部位每季度消防安全檢查評估制度,消防安全責(zé)任人、管理人要組織整改檢查評估發(fā)現(xiàn)的問題;四是大型商業(yè)綜合體建立全員消防培訓(xùn)制度,分區(qū)域建立應(yīng)急處置快速響應(yīng)機制,優(yōu)化部署內(nèi)部消防救援力量,每半年組織消防演練。2022年,大型商業(yè)綜合體消防安全管理達(dá)標(biāo)率實現(xiàn)100%。

3.地下軌道交通疏散救援能力提升。各地區(qū)組織開展城市地下軌道交通安全疏散及應(yīng)急救援能力大提升專項行動,綜合客流高峰、建筑結(jié)構(gòu)、安全出口、疏散路線、通風(fēng)照明條件、電氣設(shè)備以及周邊消防救援力量、裝備器材等關(guān)鍵要素,組織相關(guān)部門系統(tǒng)評估每座地鐵站安全疏散及應(yīng)急救援能力,制定實施三年優(yōu)化提升計劃。2020年,組織完成風(fēng)險評估、計劃制定以及綜合演練測試工作;2021年,全面加強改進(jìn)地下軌道交通安全疏散及應(yīng)急救援能力;2022年,建成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)勤聯(lián)動的地下軌道交通綜合應(yīng)急救援體系。

4.石油化工企業(yè)消防安全能力建設(shè)。一是石化企業(yè)建立消防安全風(fēng)險評估機制,定期開展自查評估,全面落實重大消防安全風(fēng)險管控措施;二是石化企業(yè)要依據(jù)規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)組織更新改造老舊消防設(shè)施器材,確保完好有效;三是石化企業(yè)依法建立完善企業(yè)專(兼)職消防隊,根據(jù)需要建立安全事故工藝處置隊或工藝應(yīng)急處置機制,加強貼近實戰(zhàn)的技能訓(xùn)練和綜合演練,優(yōu)化事故工藝處置措施。中國石油天然氣集團(tuán)、中國石油化工集團(tuán)、中國海洋石油集團(tuán)等中央石化企業(yè)以及地方石化企業(yè)制定工作方案、投入專項經(jīng)費、明確工作責(zé)任,利用三年時間,分步完成重大消防安全風(fēng)險管控、老舊消防設(shè)施改造、企業(yè)消防力量建設(shè)三項任務(wù)?;@區(qū)應(yīng)積極探索應(yīng)急資源共享和應(yīng)急聯(lián)動機制,推動消防資源的共建共享和應(yīng)急裝備能力提升。

(三)整治老舊場所及新材料業(yè)態(tài)等突出風(fēng)險。

1.抓好老舊場所突出風(fēng)險治理。各地區(qū)針對老舊小區(qū)、家庭生產(chǎn)加工作坊、“三合一”場所、城鄉(xiāng)結(jié)合部等突出風(fēng)險,結(jié)合“十四五”規(guī)劃編制實施、新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、城鎮(zhèn)老舊小區(qū)改造、城鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造,分類施策、分類整治,組織升級改造消防設(shè)施,推動落實基層消防安全管理措施,有效改善消防安全條件。2020年起,各地區(qū)每年將老舊場所消防風(fēng)險治理列入實事工程、民生工程,每年督辦整改一批老舊場所火災(zāi)隱患問題。2022年,以街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,老舊場所基本落實火災(zāi)風(fēng)險差異化防控措施。

2.抓好新材料新業(yè)態(tài)突出風(fēng)險治理。各行業(yè)監(jiān)管部門及生產(chǎn)企業(yè)和科研單位健全完善新材料、新業(yè)態(tài)的火災(zāi)風(fēng)險預(yù)估預(yù)判機制,優(yōu)化落實本質(zhì)安全措施。工業(yè)和信息化部門組織開展電動汽車、電動自行車強制性國家標(biāo)準(zhǔn)宣貫。市場監(jiān)管部門依法查處違法違規(guī)生產(chǎn)、銷售電動汽車、電動自行車以及改裝電池行為,建立公布曝光、聯(lián)合管理機制。各地區(qū)組織在居民住宅區(qū)設(shè)置電動自行車集中充電、停放場所,2022年,居民住宅區(qū)全部落實電動自行車集中管理要求措施。城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門、住建部門等有關(guān)部門對人員密集場所、施工現(xiàn)場違規(guī)搭建、違規(guī)采用易燃可燃材料的彩鋼板房開展專項檢查,每年依法組織整改一批、拆除一批。各地又組織分析評估本地電子商務(wù)、物流業(yè)、新型商業(yè)等新業(yè)態(tài)消防安全風(fēng)險,強化行業(yè)消防管理措施,引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)安全發(fā)展,提高安全設(shè)施級。

(四)打牢鄉(xiāng)村地區(qū)火災(zāi)防控基礎(chǔ)。

1.加大鄉(xiāng)村火災(zāi)隱患整治力度。相關(guān)地區(qū)加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園、特色小鎮(zhèn)、小微企業(yè)等鄉(xiāng)村新興產(chǎn)業(yè)消防安全評估和管理,集中治理消防管理責(zé)任不落實、消防設(shè)施不足、消防培訓(xùn)不到位等突出問題。各地區(qū)結(jié)合鄉(xiāng)村房改、水改、電改、灶改、路改等工作,有計劃地改造防火間距不足、水結(jié)構(gòu)建筑集中連片的村莊,加快鄉(xiāng)村電氣線路、爐灶等用火用電安全改造升級,有效降低火災(zāi)風(fēng)險。

2.推進(jìn)鄉(xiāng)村公共消防基礎(chǔ)建設(shè)。依托鄉(xiāng)村振興地方規(guī)劃實施,將鄉(xiāng)村消防工作納入總體規(guī)劃統(tǒng)籌管理和系統(tǒng)銜接,研究完善鄉(xiāng)村消防專項規(guī)劃,同步推進(jìn)消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和維護(hù)管理。根據(jù)加強鄉(xiāng)村防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力建設(shè)要求,因地制宜推動建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊、志愿消防隊和微型消防站,跟進(jìn)加強業(yè)務(wù)指導(dǎo),推動建立定期培訓(xùn)演練的常態(tài)機制,提高初起火災(zāi)撲救能力,提升鄉(xiāng)村抗御火災(zāi)水平。2022年,鄉(xiāng)村消防安全條件明顯改善。

(五)加強重點行業(yè)消防安全管理。

1.集中整治行業(yè)消防安全問題。教育、民政、文化和旅游、衛(wèi)生健康、宗教、文物等重點行業(yè)部門,2020年組織對學(xué)校及幼兒園、養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)、文化娛樂場所、星級賓館飯店、商場市場、旅游景區(qū)、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、宗教活動場所、文物建筑和博物館等行業(yè)單集中開展排查整治,及時消除火災(zāi)隱患。對一時難以整改的隱患,列出整改計劃時限,力爭在三年內(nèi)基本整改完畢。消防救援機構(gòu)發(fā)揮綜合監(jiān)管作用,加強工作檢查協(xié)調(diào),提供消防技術(shù)服務(wù)。

2.推行行業(yè)消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。教育、民政、文化和旅游、衛(wèi)生健康、宗教、文物等重點行業(yè)部門,建立完善行業(yè)系統(tǒng)消防安全管理規(guī)定,健全與消防救援機構(gòu)分析評估、定期會商、聯(lián)合執(zhí)法等工作機制,推廣“三自主兩公開一承諾”做法,組織行業(yè)單位開展消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。2020年,打造行業(yè)標(biāo)桿示范單位;2021年,全面推廣典型經(jīng)驗做法,2022年,有效落實行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理。

(六)實施消防信息化管理能力提升升工程。

1.推行城市消防大數(shù)據(jù)管理。各地區(qū)結(jié)合電子政務(wù)、智慧城市建設(shè)以及城市信息化大數(shù)據(jù)系統(tǒng)建設(shè),結(jié)合監(jiān)督管理、歷史火災(zāi)等內(nèi)部信息,共享匯聚融合相關(guān)行業(yè)數(shù)據(jù)資源。2022年底前,分級建成城市消防大數(shù)據(jù)庫,建成火災(zāi)監(jiān)測預(yù)警預(yù)報平臺,實現(xiàn)對火災(zāi)高風(fēng)險場所、高風(fēng)險區(qū)域的動態(tài)監(jiān)測、風(fēng)險評估、智能分析和精準(zhǔn)治理。

2,建設(shè)消防物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控系統(tǒng)。各地區(qū)積極推廣應(yīng)用物聯(lián)傳感、溫度傳感、火災(zāi)煙霧監(jiān)測、水壓監(jiān)測、電氣火災(zāi)監(jiān)控、視頻監(jiān)控等感知設(shè)備,加強消防安全智能化、信息化預(yù)警監(jiān)測,實現(xiàn)消防數(shù)據(jù)物聯(lián)感知、智能感知。2001年,地級以上城市全部建成消防物聯(lián)網(wǎng)。

3、加強基層消防管理信息化共建共治?;鶎泳C治、社區(qū)、網(wǎng)格等信息化管理平臺嵌入消防安全管理模塊,將消防工作有機融入基層綜合治理體系,整合基層部門管理服務(wù)資源,綜合運用社會治理“人、地、事、物”等關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)信息,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)化、社會化、信息化的基層消防管理體系。2020年,消防工作納入基層網(wǎng)格信息化管理平臺。聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控系統(tǒng)。

(七)實施消防安全素質(zhì)提升工程。

1.加強消防安全素質(zhì)教育。宣傳部門將消防安全教育納入社會主義精神文明建設(shè)內(nèi)容;各級黨校(行政學(xué)院)將消防知識納入相關(guān)班次培訓(xùn)內(nèi)容;司法行政機關(guān)加強消防普法宣傳的指導(dǎo)協(xié)調(diào)和督促落實;教育部門將消防知識納入中小學(xué)、幼兒園教學(xué)內(nèi)容和高校、高中新生軍訓(xùn)課程;各級黨委組織部、人力資源社會保障部門將消防法律法規(guī)和消防知識納入有關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)內(nèi)容。

2,加強重點人群分級分類培訓(xùn)。各地區(qū)分批次、分類別組織單位消防安全責(zé)任人和管理人、社區(qū)民警、村居委工作人員、網(wǎng)格員、安保人員、管理單位人員、重點單位員工、小企業(yè)主等重點人群開展消防教育培訓(xùn),2022年底實現(xiàn)全覆蓋培訓(xùn)。企業(yè)單位建立常態(tài)化全員消防培訓(xùn)制度,落實入職必訓(xùn)、定期培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗輪訓(xùn)等要求,全面提升員工消防安全意識。

從2020年4月至2022年12月,分四個階段進(jìn)行。

(一)動員部署(2020年4月)。按照國務(wù)院安委會統(tǒng)一部署,啟動消防安全專項整治。各地區(qū)結(jié)合實際制定細(xì)化本地實施方案,進(jìn)一步明確治理目標(biāo)、重點任務(wù)、責(zé)任分工、工作措施、治理時限等內(nèi)容,全面做好本地行動的部署發(fā)動。

(二)排查整治(2020年5月至12月)。各地區(qū)、各有關(guān)部門對本地區(qū)本行業(yè)消防安全風(fēng)險隱患全面排查,建立問題隱患和整改責(zé)任“兩個清單”,明確排查時間表、整改路線圖、工作責(zé)任人,積極發(fā)動社會各方面力量群策群力、群防群治,確保各項排查任務(wù)精準(zhǔn)推進(jìn)落實。

(三)集中攻堅(2021年)。各地區(qū)、各有關(guān)部門對照前期排查的“兩個清單”,堅持由表及里、由易到難,細(xì)化各項治理舉措,實施差異化整治。存在重大火災(zāi)隱患的,全面落實政府掛牌督辦和跟蹤整治,強化政策支持,配套資金保障,確保按時整改銷案,達(dá)到預(yù)期治理效果。

(四)鞏固提升(2022年)。各地區(qū)、各有關(guān)部門結(jié)合實際,在推進(jìn)消防安全突出風(fēng)險隱患整改的同時,分析共性問題,研究治本之策,因地制宜出臺一批配套舉措、形成一批經(jīng)驗做法,建立健全本地區(qū)本行業(yè)防范化解重大消防安全風(fēng)險的系統(tǒng)性、機制性治理舉措,提升整體治理水平。

各地區(qū)、各有關(guān)部門要總結(jié)形成本方案年度工作報告和三年行動報告并報國務(wù)院安委會辦公室。

(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各省(區(qū)、市)政府要樹牢安全發(fā)展理念,對消防安全專項整治進(jìn)行研究部署,明確各項任務(wù)責(zé)任主體。各級、縣級政府分級落實組織實施工作,主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究、分管領(lǐng)導(dǎo)具體主抓,及時研究解決重大消防安全問題。相關(guān)部門出臺配套支持政策意見,協(xié)同推進(jìn)落實。各地區(qū)、各有關(guān)部門要建立工作專班,定期聽取整治情況匯報,研究推動重點工作,確保各項任務(wù)按步推進(jìn)、按期完成。

(二)強化統(tǒng)籌推進(jìn)。各地區(qū)要將消防工作納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展“十四五”規(guī)劃,結(jié)合京津冀協(xié)同發(fā)展、長三角一體化、粵港澳大橋區(qū)建設(shè)、長江經(jīng)濟(jì)帶、雄安新區(qū)建設(shè)、新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等重點工作,整體規(guī)劃部署本地消防工作,保證與經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持因地制宜、因情施策,針對不同地區(qū)和行業(yè)領(lǐng)域特點,研究采取差異化的工作舉措,提供相應(yīng)的治理政策支撐,確保治理實效。

(三)強化示范引領(lǐng)。各地區(qū)、各有關(guān)部門要在全面部署推進(jìn)的基礎(chǔ)上,組織一批重點地區(qū)、重點行業(yè)先行開展試點治理工作,積極探索符合當(dāng)?shù)貙嶋H的治理方法、措施以及能復(fù)制、易推廣的工作體系機制,形成典型示范效應(yīng)。堅持一手抓突出風(fēng)險治理,一手抓長效機制建設(shè),認(rèn)真總結(jié)專項整治中形成的經(jīng)驗做法,固化提升為消防管理制度、治理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。

(四)強化考核督導(dǎo)。此次專項整治作為平安建設(shè)(綜治工作)評內(nèi)容以及省級政府安全生產(chǎn)和消防工作考核內(nèi)容。各地區(qū)要制定本地考核驗收標(biāo)準(zhǔn)和辦法,統(tǒng)籌納入文明城市創(chuàng)建、精神文明建設(shè)、平安建設(shè)和消防工作考核重要指標(biāo),分階段開展檢查驗收。各地區(qū)、各有關(guān)部門要在政務(wù)督查、日常檢查、工作考核中增加指標(biāo)權(quán)重,組織明察暗訪,及時通報,督促落實。

推薦專項整治個人心得體會意義和感想三

按照教育局和公安消防大隊寧教聯(lián)發(fā)[20xx]226號文件精神,我校認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,以“明確責(zé)任、強化責(zé)任、追究責(zé)任”為核心,在全校范圍內(nèi)開展了消防隱患排查與整改工作,為打造平安校園打下了扎實的基礎(chǔ)。

一、健全領(lǐng)導(dǎo)機制,加強防患意識。

學(xué)校成立了火災(zāi)隱患排查整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長格日勒圖任組長,安監(jiān)辦主任為副組長,其它班子成員及各班班主任為組員。所有行政人員都是責(zé)任人并責(zé)任到年級到班,落實責(zé)任狀,層層負(fù)責(zé),人人有責(zé)。全校師生齊抓共管,共同營造安全、穩(wěn)定、文明、健康、和諧的育人環(huán)境。我校教職員工清醒地認(rèn)識到:校園內(nèi)的各類安全隱患依然存在,舊的隱患消除后,新的安全隱患仍會隨時出現(xiàn),學(xué)校在加強安全管理的同時,突出加強安全教育和安全防范工作。

二、嚴(yán)格排查要求,認(rèn)真排查隱患。

1、把學(xué)校消防安全問題放在突出位置。按照局、公安、消防部門的要求嚴(yán)格校園防火管理,開展消防安全專項整治工作,整治期間,學(xué)校全面開展了消防安全大檢查,對各科室、計算機室、圖書室、實驗室、教室及各辦公室等師生人員密集場所和易燃易爆場所,對電器、電線、滅火器材、消防水源進(jìn)行了全面的檢查,對查出的隱患迅速進(jìn)行了整改。做到了排查不漏處室、不漏班級、不漏設(shè)施,排患務(wù)盡、不留死角。發(fā)現(xiàn)不安全苗頭和現(xiàn)象迅速整改。

2、整改內(nèi)容:及時更換檢查中發(fā)現(xiàn)的問題插座;增加滅火器數(shù)量。

三、加強安全管理,強化安全教育。

學(xué)校在組織活動時能充分考慮安全因素,落實安全防范措施。教師在教學(xué)過程中能根據(jù)本學(xué)科的特點,科學(xué)、合理、認(rèn)真組織好教學(xué)活動,防止發(fā)生學(xué)生傷害事故。學(xué)校根據(jù)不同年齡學(xué)生的特點,積極探索有效的消防安全教育形式,努力增強學(xué)生的防范意識和自我保護(hù)能力。

四、建立消防隱患排查整治長效工作機制。

組織力量對學(xué)校消防安全工作進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題和存在的薄弱環(huán)節(jié),及時按有關(guān)要求加以整改。整改工作落實好整改的責(zé)任、措施、經(jīng)費和時間。整改中做到一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)落實,不留死角。同時,整改工作和預(yù)防工作很好地結(jié)合起來,以改促防。樹立正確的發(fā)展觀,確立“一保安全、二保穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展”的工作原則。對易于引發(fā)事故的環(huán)節(jié)給予定期檢查,發(fā)現(xiàn)隱患要及時處理,進(jìn)行整改。

我們將把學(xué)校消防安全工作放在突出位置,加強管理和防范,充分認(rèn)識消防安全工作的艱巨性和長期性,力戒形式主義,堅持下大力氣、不懈努力,狠抓落實,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,加強學(xué)校安全工作的前瞻性和預(yù)見性,堅持預(yù)防為主,標(biāo)本兼治,初步建立起學(xué)校消防安全工作的長效機制。

推薦專項整治個人心得體會意義和感想四

為貫徹落實黨的和重要指示精神,促進(jìn)社會公平正義,增強人民群眾安全感、幸福感,維護(hù)全縣社會治安大局持續(xù)穩(wěn)定,為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。根據(jù)縣委、縣政府《縣掃黑除惡專項斗爭工作方案的通知》要求,結(jié)合財政工作實際,制定本實施方案。

以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),貫徹落實黨的精神及中央、省、市、縣掃黑除惡有關(guān)要求,充分履行財政保障職能,為全縣掃黑除惡專項斗爭提供必需的財力保障;加強財政監(jiān)管,積極配合相關(guān)部門,斬斷黑惡勢力的資金利益鏈條;加強干部監(jiān)督教育,堅決禁止干部存在涉黑涉惡行為,或為黑惡勢力提供保護(hù);積極發(fā)動干部檢舉揭發(fā)涉黑涉惡行為和現(xiàn)象,為創(chuàng)建平安、和諧、幸福作出財政部門應(yīng)有貢獻(xiàn)。

為確保掃黑除惡專項斗爭及專項整治工作取得實效,成立局掃黑除惡專項斗爭及專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨組書記、局長同志任組長,由黨組成員、副局長同志任副組長,有關(guān)業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)人為成員,同志為聯(lián)絡(luò)員,確保工作順利開展。

掃黑除惡專項斗爭存在長期性、艱巨性,各個科室(單位)要共同配合,形成合力。要按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,自覺、全面地承擔(dān)掃黑除惡專項斗爭及專項整治工作的職責(zé)和任務(wù),精心布置、狠抓落實,為全縣掃黑除惡專項斗爭取得勝利扎實開展工作。

(一)安排專項資金支持掃黑除惡專項斗爭。掃黑除惡專項斗爭需要組織、宣傳、發(fā)動和辦案等一系列工作,都必須有一定的經(jīng)費保障,相關(guān)科室要把掃黑除惡專項斗爭必需的經(jīng)費納入公共預(yù)算保障范圍,認(rèn)真核實,盡力安排,為專項斗爭工作開展提供支持和保障。

(二)依法加強資金監(jiān)管,斬斷黑惡勢力利益鏈條。

在政府采購、政府財政性資金工程項目、政府購買社會服務(wù)等項目中,凡是存在涉黑涉惡現(xiàn)象,采取不正常、非法手段串標(biāo)、包攬項目等行為,一經(jīng)核實,依法停止財政資金撥付,已經(jīng)撥付的,依法予以凍結(jié)或繳回國庫。

(三)及時提供涉黑涉惡犯罪問題線索。在開展財政專項檢查中,發(fā)現(xiàn)憑借黑惡勢力套(騙)取國家資金、侵吞國家或集體資產(chǎn)的行為和現(xiàn)象,要及時向?qū)B毑块T反映情況,提供線索,并積極為查辦案件提供幫助和支持。

(四)加強干部職工教育和監(jiān)管。采取切實有效的方式,教育全體干部職工認(rèn)清黑惡勢力的危害,帶動親朋好友遠(yuǎn)離涉黑涉惡勢力。在全體干部中開展自查,并接受社會各方面監(jiān)督、舉報,發(fā)現(xiàn)干部職工存在涉黑涉惡行為的,或為黑惡勢力提供幫助、充當(dāng)“保護(hù)傘”的,依照相關(guān)規(guī)定,追查到底,決不姑息隱瞞或袒護(hù)。

縣委、縣政府對開展掃黑除惡專項斗爭及專項整治工作高度重視、高位推動?!鞍褣吆诔龕汉头锤瘮。鶎印芭南墶苯Y(jié)合,把掃黑除惡與加強基層組織建設(shè)結(jié)合起來,鏟除黑惡勢力衍生土壤,要打早打小,除惡務(wù)盡,形成長效機制”。對工作不力的將實行問責(zé)制,并將此項工作納入工作考評的重要工作內(nèi)容。

(一)提高政治站位。全局干部職工要提高政治站位,充分認(rèn)識到開展掃黑除惡專項斗爭及專項整治工作,是以習(xí)為核心的黨中央作出的一項重大決策,事關(guān)決勝全面建成小康社會大局,事關(guān)人心向背和社會長治久安,事關(guān)基層政權(quán)穩(wěn)定。要切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、縣的決策部署上來,作為一項社會重大政治任務(wù)抓緊抓實,強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),結(jié)合財政職能,精心組織、周密實施,扎扎實實開展工作,堅決掃除黑惡勢力及其滋生土壤。

(二)健全工作機制。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認(rèn)真落實局掃黑除惡專項斗爭及專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的決策部署,切實履行日常、具體工作職責(zé),細(xì)化工作安排,分解工作任務(wù),及時掌握工作動態(tài),報送工作材料。各科室(單位)要嚴(yán)格按照工作要求,積極主動配合開展工作,報送材料線索。全局上下共同努力,形成“分工合作,各司其責(zé)”的工作格局。

(三)強化紀(jì)律。要時刻察亮眼睛,提高警惕,防患未然,與黑、惡、亂的東西劃清界線,決不同流合污;處處把紀(jì)律挺在前面,管好自己的手、嘴、腳,不該拿的決不伸手,不該吃的決不張口,不該去的決不挪腳,嚴(yán)防黑惡勢力的滲透與誘惑,人人做到潔身自好。

財政干部、共產(chǎn)黨員,要時刻當(dāng)好黨的方針政策宣傳員,做社會正氣的弘揚者,要充分發(fā)揮看齊意識、法制意識,做好正面宣傳,弘揚正能量,不信謠,不造謠、不傳謠,管理好財政局各種信息平臺,使之成為黨的喉舌、工作平臺,思想上,行動上與黨和國家意志保持高度一致。

附:縣財政局“掃黑除惡”專項斗爭及專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在局辦公室,具體負(fù)責(zé)掃黑除惡專項斗爭及專項整治工作的組織實施、綜合協(xié)調(diào)、督導(dǎo)考核等日常工作。同志任聯(lián)絡(luò)員,確保工作順利開展。

推薦專項整治個人心得體會意義和感想五

根據(jù)省市和區(qū)委統(tǒng)一安排和部署,我積極參加干部作風(fēng)整頓活動,深刻認(rèn)識到開展作風(fēng)整頓是加強領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè),改進(jìn)干部作風(fēng)、提高工作質(zhì)量和效率的一項重要舉措。活動開展以來,我對照方案要求認(rèn)真開展自查,虛心征求和聽取干部群眾的意見和建議,深入剖析原因,制定整改措施并認(rèn)真抓好落實?,F(xiàn)按照活動要求,結(jié)合個人實際,對照檢查如下:

1、“寬松軟”之弊方面。學(xué)習(xí)上,對自己要求不嚴(yán),特別是理論學(xué)習(xí)抓的不緊,學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入,對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學(xué)的不深不透,只是停留在讀書看報閱文件等淺層次上,滿足于一知半解,沒有真正領(lǐng)會把握核心和實質(zhì)。理論聯(lián)系實際不緊密,特別是學(xué)以致用上,武裝頭腦、指導(dǎo)實踐工作的能力還有待提高。堅持理論學(xué)習(xí)制度不夠認(rèn)真,區(qū)委理論中心組學(xué)習(xí)有過缺席情況,雖然是因公請假,但事后也沒有及時進(jìn)行補學(xué)。

2、“躲怕推”之弊方面。

一是思想認(rèn)識不到位。

政治站位不高,大局意識不強,只關(guān)注自己的分管工作,認(rèn)為完成自身任務(wù)就自我感覺滿足,很少站在全局的角度上思考工作、看待問題,很少為正職出主意、提供參考建議。

二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不到位。

我分管社法委、提案委,雖然能夠定期指導(dǎo)工作,分派調(diào)研課題,組織安排視察活動,但很少親自參與調(diào)研視察,多是在政協(xié)統(tǒng)一安排的活動中開展調(diào)研視察。確定分管委室、活動小組調(diào)研課題時,總是考慮相對容易的課題,對于一些事關(guān)民生、觸及負(fù)面影響的問題,不敢深層次挖掘,或是僅僅提出建設(shè)性意見,可實質(zhì)性操作的建議很少。對政府職能部門監(jiān)督的很少,多數(shù)都是以提案辦復(fù)取代專項監(jiān)督,致使監(jiān)督還不夠到位,流于形式。

三是日常管理不到位。

對分管委室、工作人員抓思想工作不夠有力,與干部職工之間的思想交流不夠;對分管人員工作紀(jì)律和要求不嚴(yán)格,督促多、檢查少,存在遲到、早退的現(xiàn)象;對工作開展情況和或工作人員身上發(fā)現(xiàn)的問題,有“怕添麻煩”和“抹不開情面”思想,贊揚肯定多,直面問題少。

3、“虛飄浮”之弊。工作作風(fēng)不扎實,缺乏經(jīng)常下基層的積極性,缺乏經(jīng)常走進(jìn)群眾的主動性,認(rèn)真傾聽群眾意見和呼聲少,對群眾關(guān)心的熱點、難點問題缺乏調(diào)查,缺乏研究,認(rèn)為政協(xié)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門沒有直接領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,因此坐機關(guān)時間多,除包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、扶貧、企業(yè)及政協(xié)常規(guī)視察調(diào)研外,下到基層去了解情況時間少,調(diào)研視察滿足于走一走、看一看,聽一聽匯報。從表面看,是怕增加基層負(fù)擔(dān),招人厭煩,實際上還是自己作風(fēng)飄浮的體現(xiàn)。建立聯(lián)系走訪政協(xié)委員制度,與政協(xié)委員及社聯(lián)人士廣交朋友,是做好政協(xié)工作的一項重要任務(wù)。自己作為一名政協(xié)領(lǐng)導(dǎo),與政協(xié)委員聯(lián)系少,組織委員開展活動少,和委員見面多數(shù)是在會議上,除部分熟悉的委員外,很少下去走訪他們,聽取意見和建議。

4、“粗淺慢”之弊方面。工作標(biāo)準(zhǔn)不高,責(zé)任心不強。有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),工作比較散漫、精神松懈,研究問題不深不細(xì)。對提案質(zhì)量把關(guān)不嚴(yán),有的提案內(nèi)容籠統(tǒng)、抽象,缺乏充分細(xì)致的調(diào)查研究,提出的問題和采取的措施缺乏針對性和可操作性;有的提案超出經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀,短期內(nèi)難以落實,影響落實率;有的提案涉及全局性的工作少,要求解決具體行業(yè)、部門問題的多,提案面比較窄,質(zhì)量不高,缺乏廣泛性,對經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的促進(jìn)作用不大。在包保企業(yè)工作中,雖然能夠及時與企業(yè)對接,定期進(jìn)行走訪,但都是調(diào)查了解情況多,幫助協(xié)調(diào)解決問題少。

5、“庸懶散”之弊方面。作為非黨領(lǐng)導(dǎo)干部,我在從大任過職,在政府任過職,在政協(xié)任過職,有的部門還不止任職一次,認(rèn)為自己不論在哪都比較熟悉工作,而且年齡也大了,到政協(xié)就是養(yǎng)老了,存在船靠碼頭車到站思想,工作就不像以前那么積極了,責(zé)任心也不那么強了,就不自覺地降低了工作標(biāo)準(zhǔn),開拓創(chuàng)新勁頭不足,滿足于按部就班,完成既定工作任務(wù),習(xí)慣于老辦法、老套路,對工作中出現(xiàn)的新情況新問題研究不夠,很少結(jié)合新形勢、新任務(wù)去思考政協(xié)工作的新方法、總結(jié)政協(xié)工作的新經(jīng)驗。

1、理想信念有所弱化。認(rèn)為政協(xié)是清水衙門,有職無權(quán),思想深處存在懈怠情況,無形中放松了對主觀世界的改造,加強理論學(xué)習(xí)的主動性、自覺性不強,對十九大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話沒有真正深入、系統(tǒng)的研讀,沒有深入挖掘其深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì),不知不覺中弱化了信念和追求,逐漸產(chǎn)生了“干累了、歇口氣”的想法。

2、個人修養(yǎng)有所欠缺。雖然我不是黨員,但作為領(lǐng)導(dǎo)干部,對當(dāng)前面臨的“四大考驗”和“四種危險”認(rèn)識不足,精神有所懈怠,放松了應(yīng)有的警惕,不思進(jìn)取,安于現(xiàn)狀。整天忙于事務(wù),應(yīng)付具體事,學(xué)習(xí)上沒有堅持與時俱進(jìn)和著力改善知識結(jié)構(gòu),把握形勢、了解大局不透。在作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)方面,片面強調(diào)自己只要不違法亂紀(jì),不犯大錯、不出大事,細(xì)枝末節(jié)不算是大問題,在謹(jǐn)小慎微上不能嚴(yán)格要求自己。

3、進(jìn)取精神有所退化。工作上沒有給自己樹立起高標(biāo)桿,時有“應(yīng)付湊合”“自我滿足”思想,存在“小富即安、小進(jìn)即滿”“船到碼頭車到站”心理。在一些工作面前,缺乏攻堅克難和一抓到底的魄力,主要根源是缺乏擔(dān)當(dāng)思想造成的。尤其是認(rèn)為自己在政協(xié)工作,憑自己的知識、經(jīng)驗和能力,干工作綽綽有余,憑經(jīng)驗辦事,按程式辦事,工作缺乏特色、少有亮點。

4、紀(jì)律觀念有所松懈??傉J(rèn)為自己也不是大人物,政治敏銳性、政治立場、政治鑒別力不用時時掛在嘴上,放松了對自己日常言行的管束。有時貫徹黨的路線方針政策和執(zhí)行中央八項規(guī)定不堅決、不徹底,遵守工作紀(jì)律不夠嚴(yán)格,總想只要不違法違紀(jì)就行,只要不往口袋里裝就沒事。說明自己紀(jì)律觀念淡薄,不能時刻記在心上,沒有體現(xiàn)在日常的行動上。

1、強化學(xué)習(xí),武裝頭腦,堅定理想信念。把這次作風(fēng)大整頓活動作為加強自身學(xué)習(xí)提高的一次好機會、新起點,切實把作風(fēng)整頓貫穿工作始終,堅持以查找問題促整改,以剖析根源促自省,以轉(zhuǎn)變作風(fēng)邊促落實。要沉下心來多學(xué)習(xí)、勤思考、真省身,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,學(xué)深學(xué)透,融會貫通,注重領(lǐng)會精神,牢固樹立“四個意識”,強化“四個自信”,在大是大非面前頭腦清醒、立場堅定,思想、行動上始終與黨中央保持高度一致。注重學(xué)用轉(zhuǎn)化,做好“結(jié)合”、“轉(zhuǎn)化”文章,做到真學(xué)、真懂、真信、真用,努力使自己站得更高一些、看得更遠(yuǎn)一些,把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的思路,轉(zhuǎn)化為促進(jìn)工作的措施,轉(zhuǎn)化為為民服務(wù)的本領(lǐng)。

2、立足崗位,盡心竭力,做好本職工作。進(jìn)一步加深對人民政協(xié)性質(zhì)、地位、職能的理解,扭轉(zhuǎn)輕視政協(xié)工作的錯誤認(rèn)識,振奮精神,樹立做好政協(xié)工作的責(zé)任感。牢固樹立提案工作的質(zhì)量意識,以“圍繞中心、反映民心、凝聚人心”為理念,妥善處理好提案數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系,在抓好政協(xié)委員培訓(xùn)、拓展知情明政渠道、組織委員開展視察調(diào)研等方面多下功夫,指導(dǎo)廣大政協(xié)委員認(rèn)真選題,規(guī)范撰寫提案。著眼于對我區(qū)項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、民生改善、扶貧攻堅、征地拆遷等重點工作,組織社法委、提案委和分管委員活動小組積極開展活動,認(rèn)真參政議政,努力為區(qū)委、區(qū)政府提供有參考價值、有借鑒意義的意見建議。

3、腳踏實地,多接地氣,改進(jìn)工作作風(fēng)。深入實際調(diào)查研究是堅持群眾路線的有效方法,是提高工作質(zhì)量,正確履行人民政協(xié)職能的重要途徑。今后,我將胸懷全局,邁開雙腳,多到政協(xié)委員和社會各界人士中去,廣交朋友,增進(jìn)友誼,聽取各方意見,多做協(xié)調(diào)關(guān)系、理順情緒、化解矛盾、促進(jìn)團(tuán)結(jié)工作;多到群眾最需要的地方,生活最困難的地方,矛盾和問題最集中的地方去,了解群眾所想,傾聽群眾所呼,不斷提高建言獻(xiàn)策的質(zhì)量和成效。

4、嚴(yán)格自律,勤政廉潔,樹立良好形象。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨風(fēng)廉政和反腐敗體系建設(shè)的一系列論述,增強拒腐防變的自覺性和主動性。牢記“打鐵還需自身硬”,嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定,擺正權(quán)與責(zé)、公與私的關(guān)系,堅持經(jīng)常對照檢查自己的一言一行,寬以待人,嚴(yán)于律己,謹(jǐn)言慎行。追求積極健康的工作和生活方式,純潔“朋友圈”,帶好分管隊伍、管好家人。

推薦專項整治個人心得體會意義和感想六

為貫徹全面從嚴(yán)治黨要求,鞏固和拓展落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神成果,深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),持之以恒糾治“四風(fēng)”問題,按照縣委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作部署,在主題教育期間聚焦解決違規(guī)吃喝、打牌賭博突出問題,制定本實施方案。 ???

一、指導(dǎo)思想

貫徹落實中央八項規(guī)定及《關(guān)于持續(xù)深入開展“四風(fēng)”突出問題專項整治工作的通知》的精神和要求,堅持標(biāo)本兼治、打防并舉、綜合治理的方針,堅決整治公職人員打牌賭博問題,進(jìn)一步正黨風(fēng)、肅政風(fēng)、促民風(fēng),倡導(dǎo)健康文明的生活風(fēng)尚,為推進(jìn)我縣高質(zhì)量跨越式發(fā)展?fàn)I造良好的社會環(huán)境。

二、工作目標(biāo)

通過聚焦整治,進(jìn)一步加強中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則的宣傳教育,推動各相關(guān)職能部門履行監(jiān)管責(zé)任,形成齊抓共管的工作格局和作風(fēng)建設(shè)的長效機制,督促以上率下,鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果,馳而不息糾治“四風(fēng)”問題,堅決杜絕違規(guī)吃喝、打牌賭博,促使廣大黨員干部作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變、形象有新提升,以作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動社會風(fēng)氣向善向上。

二、整治范圍及要求

(一)違規(guī)吃喝整治重點

1.接受管理服務(wù)對象安排的吃請;

2.違反規(guī)定安排非公務(wù)接待或假借商務(wù)接待公款吃喝;

3.同城單位及部門之間相互公款宴請;

4.以舉辦會議、培訓(xùn)等名義公款吃喝;

5.黨員干部及公職人員出入“一桌餐”等隱蔽場所吃喝;

6.向下級單位及其他單位、企業(yè)、個人轉(zhuǎn)嫁接待費用;

7.工作期間飲酒和在公共場所酗酒問題;

8.其他違反規(guī)定吃喝的問題。

(二)打牌賭博整治重點

黨員干部及公職人員參與任何形式、在任何場所的打牌賭博問題。

四、工作步驟

各股室要迅速采取多種形式,廣泛進(jìn)行動員部署,加大宣傳力度,形成濃厚輿論氛圍。按照教育在先、預(yù)防為主的方針,局黨組要認(rèn)真教育黨員干部不參與任何形式的打牌賭博活動,層層簽訂《嚴(yán)禁參與打牌賭博承諾書》。

1、作出承諾。認(rèn)真履行主體責(zé)任,黨組書記要履行第一責(zé)任人職責(zé),把聚焦解決違規(guī)吃喝、打牌賭博突出問題放在重要位置,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,根據(jù)任務(wù)分工和時間節(jié)點,抓好本單位的整治工作,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭廉潔自律,以上率下,充分發(fā)揮示范作用。堅決不參與各類打牌賭博活動;本單位公職人員中的黨員干部要向所屬黨組織作出不參與各類打牌賭博活動的承諾。

2、局黨組要將執(zhí)行本方案的情況作為檢驗黨員干部作風(fēng)建設(shè)的重要標(biāo)準(zhǔn)之一,督促被黨員干部自查自糾和整改到位。

局黨組集中開展專項檢查和整治,如有違規(guī)行為,上報縣紀(jì)委公開通報。

四、工作措施

為嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法關(guān)于禁止打牌賭博有關(guān)規(guī)定,成立以局長曾波同志為組長,副局長潘華平、丁潔同志、農(nóng)調(diào)隊隊長周曉風(fēng)同志為副組長,梅瑰仙、吳恩意、艾超同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,艾超同志具體負(fù)責(zé)專項整治的日常工作。局黨組要把公職人員打牌賭博問題專項整治工作列入重要議事日程,制定切實可行的工作方案,認(rèn)真抓好落實。壓緊壓實整治主體責(zé)任,不開展“一桌餐”隱蔽場所違規(guī)吃喝、不開展機關(guān)食堂等內(nèi)部接待場所,不開展超標(biāo)準(zhǔn)或超范圍接待,全面落實《撫州市公務(wù)活動全面禁止飲酒的規(guī)定》。

國家公職人員打牌賭博問題專項舉報電話(110),認(rèn)真受理群眾舉報,凡經(jīng)查證屬實的,對舉報人實行獎勵,并對舉報人信息嚴(yán)格保密。

對單位發(fā)生國家公職人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部參與打牌賭博的問題,不主動組織調(diào)查處理,不認(rèn)真進(jìn)行治理糾正的,移交縣紀(jì)委處理,按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;對單位多次發(fā)生國家公職人員參與打牌賭博的,要追究該單位主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;公安機關(guān)及其派出機構(gòu)查處的賭博案件,凡漏報、拖報、隱瞞不報的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,剖析原因,舉一反三,注重建立長效工作機制,防止問題反彈,將此項工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核。

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推薦專項整治個人心得體會意義和感想七

為認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神以及中央紀(jì)委、省紀(jì)委全會精神,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,營造風(fēng)清氣正政治生態(tài),推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于開展違規(guī)吃喝問題專項整治的實施方案》《關(guān)于開展煙(卡)問題專項整治的實施方案》要求,結(jié)合我局實際,制定本方案。

常州市統(tǒng)計局機關(guān)、直屬事業(yè)單位全體干部職工。

(一)對省委、市委“禁酒令”相關(guān)要求不傳達(dá)、不貫徹、不執(zhí)行或監(jiān)督不到位,未印制發(fā)放《作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)資料》。

(二)違規(guī)吃請,包含中央紀(jì)委所列的“20種飯局”。

(三)公款購買煙(卡)。

(四)公職人員違規(guī)收送煙(卡)。

成立局專項整治工作辦公室,局黨組成員、專職委員、黨總支書記周德軍任辦公室主任,各處(室)、民調(diào)中心負(fù)責(zé)人為成員。辦公室設(shè)在人教處,主要負(fù)責(zé)專項整治工作的組織、協(xié)調(diào)和各項具體工作,聯(lián)絡(luò)員:-。

相關(guān)部門責(zé)任分工如下:

1、局辦公室負(fù)責(zé)牽頭完善公務(wù)接待管理規(guī)定,完善管理辦法;負(fù)責(zé)對局財務(wù)情況的監(jiān)督檢查,及時報告重點檢查結(jié)果。

2、人教處(黨總支)負(fù)責(zé)專項整治工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,受理群眾舉報,協(xié)助查處違紀(jì)違法行為。

3、其他各處(室)、民調(diào)中心按計劃認(rèn)真進(jìn)行自查、排查和落實整改工作。

1、動員部署和宣傳教育(2月至3月)。組織召開干部職工大會進(jìn)行整治工作部署,開展宣傳教育,重點學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》和市委《關(guān)于開展違規(guī)吃喝問題專項整治的實施方案》《關(guān)于開展煙(卡)問題專項整治的實施方案》等文件精神,促使干部職工自覺遵守厲行節(jié)約和廉潔自律各項規(guī)定。各黨支部利用黨小組會、支委會、支部黨員大會組織深學(xué)細(xì)學(xué)市委兩個專項整治方案有關(guān)要求,通過收看有關(guān)警示片等方式開展警示教育,促使黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。

2、自查自糾和摸排檢查(3月底前)。各處(室)、民調(diào)中心認(rèn)真開展自查自糾。自查范圍包括違規(guī)吃請和公款吃喝、公款購買和公職人員違規(guī)收受的煙(卡)。局班子成員及各處(室)負(fù)責(zé)人對自查工作負(fù)總責(zé)。各部門要認(rèn)真開展自查自糾,3月15日前將自查自糾情況報局專項整治工作辦公室,退繳煙(卡)將與煙酒流通協(xié)會商量統(tǒng)一處理,退繳資金匯總后上繳市財政指定賬戶。

局專項整治工作辦公室組織財務(wù)部門對全局進(jìn)行摸排檢查,及時糾正存在問題。重點檢查是否超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍接待或變相公務(wù)接待;是否嚴(yán)格執(zhí)行接待清單、接待標(biāo)準(zhǔn)、“一支筆”審批、公務(wù)卡結(jié)算、控制陪同人員等規(guī)定;是否存在公款購買煙(卡)及各種酒類飲品。在重要時間節(jié)點,配合派駐紀(jì)檢督察組開展監(jiān)督暗訪活動。

3、整改落實和鞏固長效(4月至6月)。通過自查、排查發(fā)現(xiàn)的問題,通過廣泛征求干部職工意見,制定整改措施并實施整改,及時將整改過程以及取得的成效向干部職工進(jìn)行公示。認(rèn)真梳理專項整治工作中好的經(jīng)驗和做法、存在問題和不足,明確下一步努力的方向,接受群眾監(jiān)督,鞏固活動成效。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)。全局在黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)各級文件精神,掌握整治工作的精神實質(zhì),加強自身素質(zhì)的養(yǎng)成,自覺樹立廉潔自律的責(zé)任意識。

2、落實責(zé)任。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,層層抓好責(zé)任落實,逐級加強管控,發(fā)現(xiàn)苗頭及時報告,加強溝通聯(lián)系,注重協(xié)調(diào)配合,把整治工作做出成效。

3、嚴(yán)肅紀(jì)律。對違規(guī)吃喝和煙(卡)問題等違法違紀(jì)行為,要堅決依法依紀(jì)依規(guī)快速查辦,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起,不得姑息。要從帶有普遍性的具體問題入手,堅持不懈、不斷鞏固專項整治成果。

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