在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

最新機關(guān)干部心得體會交流發(fā)言及收獲一

1、加強組織領(lǐng)導，責任分工明確，確保機關(guān)作風整改工作順利開展。

2、加強公務(wù)員形象管理，切實轉(zhuǎn)變工作作風，強化辦結(jié)制、責任追究制的落實，并公開辦事承諾，抓好監(jiān)督檢查，強化機關(guān)行政效能建設(shè)各項措施的落實。切實加強機關(guān)干部隊伍建設(shè)，提高機關(guān)干部素質(zhì)和能力。

3、嚴格實行責任追究制，將責任追究落實到具體的工作崗位和責任人員，并加強事前、事中和事后監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)、糾正和解決影響轉(zhuǎn)變干部作風和機關(guān)行政效能建設(shè)的突出問題。

4、加強公務(wù)員的服務(wù)意識教育，結(jié)合各職能部門的實際，開展服務(wù)禮儀訓練課、心理輔導，培養(yǎng)公務(wù)員換位思考的思維方式，不斷提升公務(wù)員的服務(wù)意識。

5、加強職業(yè)道德和紀律作風教育，使廣大機關(guān)工作人員充分了解機關(guān)作風效能建設(shè)的相關(guān)規(guī)定，并自覺遵守規(guī)定，做嚴于自律的表率。

6、結(jié)合后勤服務(wù)工作的特點和中心工作，積極主動出主意，想辦法，豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動載體。

二、強化黨員政治理論學習

結(jié)合實際，突出學習重點，用最新理論成果武裝黨員干部。通過黨課、報告會、交流會、學習教育等多種形式，有計劃地組織黨員干部系統(tǒng)地學習xx大、xx大精神，深刻領(lǐng)會大會的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)，把會議精神貫徹落實到實際工作中。進一步加強黨員干部理想信念、思想道德教育，聯(lián)系思想實際，牢牢把握以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，牢牢把握社會主義榮辱觀，教育引導黨員干部講黨性、重品行、作表率。

三、加快推進廉潔文化進社區(qū)工作

廉潔文化進社區(qū)要全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以促進和諧社區(qū)建設(shè)為主題，以推進群眾性的反腐倡廉宣傳教育為重點，以開展社區(qū)文化活動為載體，與社區(qū)各項工作緊密結(jié)合，扎實推進社區(qū)廉潔文化建設(shè)。

（一）加強社區(qū)宣傳教育，擴大黨和政府加強廉政文化建設(shè)的影響力。通過廣泛開展宣傳教育和主題教育活動，讓黨和政府有關(guān)廉政建設(shè)的方針政策在社區(qū)扎根，把廉潔文化植根于社區(qū)建設(shè)之中。

（二）積極參與和開展社區(qū)文化活動，努力營造廉潔文化建設(shè)的濃厚氛圍。廣泛開展社區(qū)反腐倡廉文化宣傳活動，開展靈活多樣、豐富多彩、寓教于樂的廉潔文化活動，使黨員干部和社區(qū)居民廣泛參與到廉潔文化建設(shè)中來。

四、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動

按照中央和省、市、區(qū)委的統(tǒng)一部署，結(jié)全本局工作實際，繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，以良好的精神風貌、扎實的工作作風，按照市委組織部、市直機關(guān)工委總體要求，認真開展落實全市“創(chuàng)先爭優(yōu)”各項工作。

最新機關(guān)干部心得體會交流發(fā)言及收獲二

20xx年，縣殘聯(lián)機關(guān)黨支部在黨組指導和縣直工委領(lǐng)導下，深入實踐科學發(fā)展觀，緊密結(jié)合黨建工作的新形勢、新任務(wù)和新要求，緊緊圍繞縣殘聯(lián)中心工作，突出加強思想建設(shè)、組織建設(shè)和隊伍建設(shè)，圓滿地完成了年度各項工作任務(wù)。

一、支部的基本情況

機關(guān)黨支部現(xiàn)有黨員4名，其中正式黨員4名，沒有預(yù)備黨員和退休黨員。

二、開展的主要工作

1、深化了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動成果。繼續(xù)深化與古樓村黨支部“結(jié)對幫扶”活動，將古樓村作為黨員干部下基層的聯(lián)系點，嚴格按照相關(guān)規(guī)定落實各項工作任務(wù)。利用機關(guān)的人才、智力、設(shè)施、資金等資源優(yōu)勢，積極促進“康復(fù)示范村”工作開展，并聯(lián)系殘疾人家庭結(jié)對幫扶。在活動中認真總結(jié)，及時分析取得的經(jīng)驗和存在的問題，進一步創(chuàng)新工作方法，不斷完善“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動工作機制，以推進此項活動長效開展，使幫扶工作經(jīng)?；?、制度化。

2、落實人口和計劃生育工作。調(diào)整了機關(guān)計劃生育領(lǐng)導小組成員，堅持把人口和計劃生育工作作為一項政治任務(wù)，擺在重要位置，采取有效措施，確保萬無一失。對20—50歲年齡段的干部職工采取談話，走訪、登記督查到人，檢查到戶，防患于未然，從檢查情況看，無一例超計劃生育和計劃外隱患。

3、抓好了黨費交納標準調(diào)整和按時足繳工作。根據(jù)部分黨員工資調(diào)整的實際情況，支部及時調(diào)整了黨費交納標準，要求黨員應(yīng)主動向小組交納黨費，確保黨費收繳工作按時，按量，進一步規(guī)范了黨費收繳工作。

4、開展了機關(guān)黨員干部下基層活動。以“走近殘疾人、了解殘疾人、幫扶殘疾人”為主題組織開展了“殘聯(lián)黨員干部下基層，當好殘疾人群眾貼心人”活動，通過走進殘疾人家庭訪貧問苦、捐款捐物，堅定了黨員干部全心全意服務(wù)殘疾人的宗旨意識?；顒映瓿晒_承諾、包點聯(lián)戶等規(guī)定動作外，還創(chuàng)造了蹲點調(diào)研、編印《工作手冊》等新鮮經(jīng)驗。

5、組織了慶祝建黨92周年系列活動。以慶祝建黨92周年為契機，通過重溫入黨誓詞、聆聽黨課、開展優(yōu)秀黨員評選等活動，堅定革命理想信念。

6、推進了黨務(wù)公開各項工作。結(jié)合殘聯(lián)實際，制定《**縣殘聯(lián)黨務(wù)公開工作方案》，成立縣殘聯(lián)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導小組，實行黨務(wù)公開主要領(lǐng)導負責制。進一步完善了殘聯(lián)機關(guān)黨務(wù)公開工作，通過召開會議、網(wǎng)絡(luò)公開、文件傳閱等形式，初步形成黨務(wù)公開領(lǐng)導體制、制度體系和工作機制，使縣殘聯(lián)黨內(nèi)監(jiān)督更加有力，黨內(nèi)民主化程度明顯增強，黨員主體地位得到尊重、民主權(quán)利得到切實保障，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，殘疾群眾對黨組織的滿意度不斷提高。

7、認真抓好領(lǐng)導班子帶頭大走訪活動。積極響應(yīng)縣委號召，把開展“五級書記”帶頭大走訪當成階段性重要工作專題部署，精心制定以“訪殘問苦、排憂解難”為主題的領(lǐng)導班子帶頭大走訪活動方案，領(lǐng)導班子成員深入基層，傾心訪民情，虛心匯民智，盡心解民憂。通過前期的大走訪活動，進一步密切黨群、干群關(guān)系，辦好一批實事，破解一些難題，推動全縣殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展。先后走訪了100余戶殘疾人家庭、5家殘疾人創(chuàng)辦企業(yè)，征集10多條建議和意見，扶持95名殘疾人就業(yè)，向30名特困殘疾人發(fā)放慰問品，幫助殘疾人解決40余實事等。

三、主要經(jīng)驗和做法

1、以創(chuàng)建學習型支部為抓手，扎實推進機關(guān)黨員隊伍建設(shè)。

以“構(gòu)建終身學習體系，創(chuàng)建學習型支部”為思路，健全學習模式，創(chuàng)新學習理念，扎實開展創(chuàng)建學習型支部、爭做知識型黨員活動，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入，有力地促進了殘疾人工作持續(xù)健康發(fā)展，機關(guān)黨員干部隊伍素質(zhì)全面提升。黨支部牢固樹立學習工作化、工作學習化理念，努力培養(yǎng)全體黨員干部終身學習、終身教育的理念；組織開展“創(chuàng)建學習型黨組織、爭當學習型黨員”活動，引導黨員干部“一天讀書一小時、每月閱讀一本書”，并組織開展“互薦一本書”、“共讀一本書”、“共評一本書”等學習活動。倡導個人自學與集中學習相結(jié)合，大力營造重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，建立健全管用有效的學習制度，全面提高縣殘聯(lián)系統(tǒng)廣大黨員干部綜合素質(zhì)，形成了凝心聚力干事業(yè)、一心一意謀發(fā)展的良好氛圍，增強了黨支部的學習力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。建立學習監(jiān)督考核和經(jīng)費保障機制，把理論素養(yǎng)、學習能力作納入機關(guān)個人年度考核范圍。

2、以組織重大活動為牽引，努力提高服務(wù)中心的能力。緊緊圍繞殘聯(lián)的中心工作，能過組織重大活動，不斷提高服務(wù)中心、保障中心的能力。推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展，使活動呈現(xiàn)出載體活、氛圍濃、進展好、效果實的良好態(tài)勢。開展了“殘聯(lián)黨員干部下基層、當好殘疾群眾貼心人”活動，組織黨員干部深入基層殘疾群眾家庭，在艱苦的環(huán)境中磨礪意志品質(zhì)，提升思想認識，在與殘疾人打交道中了解民情、改進作風，在解決各種矛盾和問題的過程中增長本領(lǐng)、提升工作水平。參與了殘聯(lián)領(lǐng)導班子帶頭大走訪活動，訪民情、聽民意、解民憂、惠民生，切實把群眾工作放在機關(guān)工作更加突出的位置，進一步推進機關(guān)工作重心下移，促進黨員干部特別是領(lǐng)導干部深入基層，進一步密切了黨群關(guān)系。通過重大活動的開展，提升了黨員干部的整體素質(zhì)，促進了機關(guān)作風向公仆型轉(zhuǎn)變、辦事節(jié)奏向效能型轉(zhuǎn)變、行政行為向規(guī)范化轉(zhuǎn)變，有力的推動了全縣殘疾人事業(yè)又好又快發(fā)展。今年以來，縣殘聯(lián)救助貧困殘疾人*人，實施例白內(nèi)障患者免費復(fù)明手術(shù)，向*名貧困精神病患者發(fā)放藥費補助（補貼），幫助*名殘疾兒童進行了搶救性康復(fù)；為33名低視力患者免費提供助視器具，為11名肢殘人免費提供輪椅。救助貧困殘疾大學生17名和高中教育階段貧困殘疾學生4名。

3、以推行黨務(wù)公開為平臺，不斷加強黨風廉政建設(shè)。認真制定《縣殘聯(lián)黨務(wù)公開實施方案》，全面實施機關(guān)黨務(wù)公開，以公開透明為基礎(chǔ)，以有效監(jiān)督為關(guān)鍵，以權(quán)力制約為核心，以擴大黨內(nèi)民主為重點，圍繞發(fā)揮黨員主體作用，強化黨內(nèi)監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力運行，促進干部廉潔自律。將黨組織的決策、決議、干部任免等黨員關(guān)注的重大事項和熱點問題，通過召開會議、網(wǎng)絡(luò)公開、文件傳閱等形式，在適當?shù)姆秶鷥?nèi)予以公開，切實把權(quán)力運行置于“陽光”之下，強化了民主監(jiān)督，促進了干部廉潔自律，密切了黨群干群關(guān)系，構(gòu)建了預(yù)腐拒變的平臺，機關(guān)黨風廉政建設(shè)取得了顯著成效。通過不斷增強黨務(wù)工作的開放度和透明度，擴大黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)，拓寬黨群之間溝通渠道。

最新機關(guān)干部心得體會交流發(fā)言及收獲三

20xx年機關(guān)事務(wù)局黨支部要在上級黨委的領(lǐng)導下，以“抓服務(wù)、促效益、謀發(fā)展”工作為中心，進一步發(fā)揮黨支部的核心作用，增強團隊凝聚力，為樹立“廉潔務(wù)實，文明高效”的工作作風打下堅實的思想基礎(chǔ)。黨支部擬決定在20xx年里廣泛深入地開展各種形式的思想教育和理論學習活動，全年的活動安排如下：

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十x大和十x屆x中全會精神,堅定不移的學習實踐科學發(fā)展觀，認真落實共產(chǎn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)工作的長效機制,全面加強黨員的思想政治建設(shè)、組織建設(shè)和作風建設(shè),自覺按照政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良的干部隊伍建設(shè)要求,推動支部工作與時俱進、開拓創(chuàng)新,為我局各項工作的開展提供強有力的思想、組織、制度和能力保證。

二、工作重點

加強支部班子和黨員隊伍建設(shè)；不斷探索黨員創(chuàng)先爭優(yōu)工作的長效機制；通過開展各項活動，增強黨員隊伍的凝聚力及團結(jié)協(xié)作意識；認真做好發(fā)展黨員工作。

三、具體實施

(一)加強黨員思想建設(shè)

組織開展學習活動，嚴格執(zhí)行考勤與學習紀律，參學人員要圍繞學習主題開展有關(guān)交流討論活動，學習過程有記錄并存檔。緊密結(jié)合工作實際，學以致用，加強理論武裝，提升理論素養(yǎng)。通過學習，牢固樹立科學發(fā)展觀，強化黨風廉政建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變觀念，徹底根除陳舊思想與落后意識，打擊邪氣，弘揚正氣。

（二）開展各種教育活動

1、組織好“七一”黨的生日紀念活動。

2、每月組織一次主題活動，讓黨員們在活動中增進友誼，受到啟發(fā)和教育。

3、積極進行宣傳活動,以此增加和擴大黨支部的凝聚力和影響力。

（三）加強支部組織建設(shè)

1、支部自身建設(shè)

緊密聯(lián)系工作實際，在創(chuàng)建學習型組織的過程中，強化支部自身建設(shè)，建立健全支部各項工作制度和組織制度，實行黨務(wù)公開，落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利。

2、黨員隊伍建設(shè)

在黨員中繼續(xù)開展以踐行“科學發(fā)展觀”重要思想為主要內(nèi)容的共產(chǎn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)教育活動，鞏固發(fā)展活動成果，不斷加強黨員隊伍和入黨人隊伍建設(shè)。

⑴遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，嚴格工作程序，落實預(yù)審制、推優(yōu)制、公示制，切實保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。加大對入黨申請人的培養(yǎng)教育，加強申請人隊伍建設(shè)，為黨組織不斷輸送新鮮血液。

⑵嚴肅組織生活紀律，認真開展民主評議黨員工作，開好民主生活會。

⑶充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，強化服務(wù)意識，堅定理想信念，增強黨性修養(yǎng)，立足崗位做貢獻。

（四）創(chuàng)新活動方式，推進黨建工作創(chuàng)新

在支部建設(shè)中堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞工作實際，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新活動方式，把黨建工作融合、滲透到工作中。建立起保持黨員先進性長效機制，進一步推進黨建工作創(chuàng)新。

（五）調(diào)動一切積極因素，促進各項工作順利開展

1、堅持談心制度，推進民主談心活動的經(jīng)常化，融洽干群關(guān)系，調(diào)動一切積極因素，發(fā)揮個人潛能。

2、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新工作方式，堅持以人為本，建立良好的溝通機制，使上下、內(nèi)外信息溝通順暢，營造和諧的人際關(guān)系，切實體現(xiàn)全體黨員在群眾中的正面帶頭作用，及時而有效地做好思想政治工作。

3、充分發(fā)揮工、青、團組織作用。黨支部繼續(xù)做好引導和協(xié)調(diào)等方面的工作。

（六）、做好創(chuàng)先爭優(yōu)工作

1、黨支部要做到“五好”：領(lǐng)導班子好，隊伍素質(zhì)好，制度建設(shè)好，工作業(yè)績好，群眾反映好。借鑒做得好的黨支部的優(yōu)點和長處，彌補自己支部的不足，以優(yōu)秀黨支部為目標，力爭做好黨建工作。

2、嚴格要求支部的全體黨員要做到“五帶頭”：帶頭學習講政治，帶頭干事謀發(fā)展，帶頭創(chuàng)新建佳績，帶頭服務(wù)比貢獻，帶頭自律樹形象。所有黨員必須根據(jù)各自制定的本崗位先進要求嚴格執(zhí)行，為身邊的群眾職工做好模范作用。

3、努力做好黨員的評比考核工作，使廣大黨員能夠提高認識，努力學習，起到先鋒模范作用，充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性。

4、嚴格按制度建設(shè)的要求，認真落實黨風廉政建設(shè)、黨員聯(lián)系群眾制度，按本崗位的先進要求落實責任，讓廣大職工群眾起到監(jiān)督管理作用。

在新的一年中，我們將充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐，不斷開拓、進取的精神風貌，為克拉瑪依的跨越式發(fā)展作出積極的貢獻。

最新機關(guān)干部心得體會交流發(fā)言及收獲四

按照縣保密委《關(guān)于認真開展黨政機關(guān)安全保密工作檢查的通知》(發(fā)〔20xx〕3號)要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展黨政機關(guān)安全保密檢查工作自查情況報告如下：

(一)、成立機構(gòu)，專人負責。

按照要求，我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，鎮(zhèn)黨政辦公室負責具體工作，人員分工明確，責任落實的鎮(zhèn)開展黨政機關(guān)網(wǎng)站安全保密工作自查工作領(lǐng)導小組，加強對此項工作的領(lǐng)導。

(二)、加強學習，提高認識。

組織鎮(zhèn)機關(guān)保密領(lǐng)導小組成員召開會議，認真學習縣政府《關(guān)于進一步做好政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)工作的通知》，認真領(lǐng)會中央、省委、市委、縣委領(lǐng)導對保密工作及黨政機關(guān)網(wǎng)站安全保密檢查工作的重要批示，從思想上提高認識，明確開展此項工作的重大意義，強化責任落實。

(三)、明確工作步驟，制定檢查方案。

在工作中，明確了檢查要求，結(jié)合我鎮(zhèn)保密工作實際，認真制定了檢查方案。

嚴格對照(發(fā)〔20xx〕3號)文件的要求，我鎮(zhèn)對黨政網(wǎng)絡(luò)的安全保密工作進行了專項檢查，經(jīng)查，多年來，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，黨政網(wǎng)絡(luò)安全保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒有出現(xiàn)過涉密事故。

(一)制度建立健全情況

我鎮(zhèn)建立了網(wǎng)站保密安全管理維護制度，涉密計算機維修、更換、報廢保密管理制度，政府信息公開制度，政府信息公開保密審查工作制度，保密員管理制度等相關(guān)制度。

(二)、網(wǎng)絡(luò)管理維護情況

落實了專、兼職黨政網(wǎng)絡(luò)及保密管理工作人員，專門負責黨政機關(guān)網(wǎng)上下載公文、發(fā)布信息和網(wǎng)站維護等工作。嚴格按照政府信息公開制度、政府信息公開保密審查工作制度、保密管理制度對公開信息進行審查、公開、管理。堅持與縣保密局確定的涉密計算機系統(tǒng)定點維修單位聯(lián)系黨政網(wǎng)計算機維修事宜，杜絕了網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護保養(yǎng)的隨意性。

(三)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)安全情況

我鎮(zhèn)按照(發(fā)〔20xx〕3號)文件的精神和具體要求，做好了相關(guān)的部署，責任落實到位，對整個黨政機關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)做了完善的檢查，網(wǎng)站上無任何涉密信息。

(一)、保密工作的教育力度需要不斷加強。

開展保密工作的實踐使我們認識到，加強干部、職工的保密教育，提高保密意識十分重要。利用計算機網(wǎng)絡(luò)、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險。針對這一情況，需要加強宣傳力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，杜絕可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患。

(二)、制度還需進一步完善

現(xiàn)有保密制度還不夠健全，針對可能發(fā)生失、泄密事件的安全隱患，要隨時更新和制定新的規(guī)章制度，規(guī)范工作人員的行為，保障信息安全。

(三)、鎮(zhèn)財力有限，投入不足。

應(yīng)加大保密工作投入，除了必要的資金、設(shè)備外，還應(yīng)該加強對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓，提高保密工作人員的素質(zhì)。

總的來講，我鎮(zhèn)在黨政網(wǎng)絡(luò)安全保密檢查工作中，領(lǐng)導高度重視，具體措施有力，自查效果明顯。我們將在下一步的工作中，繼續(xù)查找差距，完善相關(guān)制度，強化黨政機關(guān)網(wǎng)站安全的安全保密，把保密工作落到實處，確保無泄密事件發(fā)生。

最新機關(guān)干部心得體會交流發(fā)言及收獲五

黨支部在公司黨委的領(lǐng)導下，以鄧小平理論和重要思想為指導，認真貫徹黨的xx屆三中全會精神，按照公司黨委的各項部署要求，圓滿完成了支部的各項工作。

一、組織支部黨員認真學習黨的xx屆三中全會精神。黨的xx屆三中全會精神是新世紀新階段指導我們構(gòu)建社會主義和諧社會的綱領(lǐng)性文件，是全黨全國各族人民的共同愿望。支部把學習黨的xx屆三中全會精神當作一項重要的政治任務(wù)抓緊抓好，支部在認真做好學習動員的基礎(chǔ)上，集中組織黨員學習了《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》，并結(jié)合實際，進行了學習輔導，統(tǒng)一了黨員的思想，提高了黨員對新時期新階段構(gòu)建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性的認識，使黨員的思想始終和黨中央保持高度一致。

二、開展了黨員紀念日活動。支部按照黨委的要求，在黨員入黨紀念日時為他們過組織生日，請他們談入黨時的感受，重溫入黨誓詞，激勵黨員牢記宗旨永葆政治青春。同時，為每個黨員贈送入黨紀念書籍。

三、組織黨員學《黨章》。支部根據(jù)黨委《關(guān)于在全體黨員中開展進一步學習貫徹黨章活動的意見》，制定了學《黨章》的計劃，并按計劃認真組織學習。采取了由每個黨員在組織活動時輪流通讀原文的方法，創(chuàng)新形式，使學習達到應(yīng)有的效果。同時要求黨員寫學習心得，不斷增強黨員的黨性意識。

四、抓實組織發(fā)展工作，發(fā)展新黨員一名。支部對入黨積極分子逐一落實了培養(yǎng)人。支部按照組織程序，小組推薦，支委會討論，組織考察，支部大會通過，報黨委批準，發(fā)展了高軍同志為預(yù)備黨員。

五、開展黨員日常性教育。支部認真?zhèn)鬟_學習了《xx年黨委工作要點》、《關(guān)于xx年元旦、春節(jié)期間加強黨風建設(shè)的通知》、《蘇龍公司黨委爭創(chuàng)黨員示范崗的考核評比細則》及公司黨委的有關(guān)文件精神，通過日常性的學習推動了黨員日常工作實踐的踏實開展。

六、開展了爭創(chuàng)黨員示范崗活動。今年初，我支部根據(jù)黨委爭創(chuàng)黨員示范崗活動的要求，進行了傳達和部署。支部黨員在工作中、生活中積極響應(yīng)，結(jié)合構(gòu)建和諧企業(yè)，以實際行動推動了這一工作的開展。工會在工會主席鄒斌同志的領(lǐng)導下，積極推行工資集體協(xié)商改革試點，取得圓滿成功，先后為企業(yè)爭得市勞動關(guān)系和諧企業(yè)和省模范和諧企業(yè)兩塊先進的牌子。政工部在黨委委員、紀委書記謝忠霞同志的分管領(lǐng)導下，全體同志任勞任怨做事，認認真真做人，在全面完成本部門工作的基礎(chǔ)上，不折不扣地完成公司交辦的比較棘手的改水任務(wù)和其它交辦任務(wù)。企劃部胡天榆同志在做好本部門工作的同時，充分發(fā)揮自己的特長，公司需撰寫上報的文字材料，總是顧全大局，勇挑重擔，毫無怨言，當作自己的事情來完成。保衛(wèi)科的黨員工作上處處以身作則，吃苦耐勞，積極完成各種急難險重任務(wù)。生活上，關(guān)心別人比關(guān)心自己更重要，陳國鑒生病期間他們?nèi)找拐樟?，組織募捐，給病人家屬送去了無微不至的關(guān)懷。困難職工黃大艮、吳建忠都得到他們無私的幫助。

總之，xx年支部工作有成績，也存在差距和不足。主要表現(xiàn)在對理論學習的要求不嚴，活動的形式創(chuàng)新不夠等等，有待于在黨委的指導下進一步改善。xx年支部工作要在黨委的領(lǐng)導下，進一步發(fā)揚成績，改進不足，團結(jié)帶領(lǐng)黨員緊緊圍繞企業(yè)新的經(jīng)濟工作目標，勤奮努力，奮勇當先，出成績、出成果，為構(gòu)建和諧企業(yè)作出我們支部黨員應(yīng)有的貢獻。xx年機關(guān)第二黨支部在公司黨委的領(lǐng)導下，以鄧小平理論和重要思想為指導，認真貫徹黨的xx屆三中全會精神，按照公司黨委的各項部署要求，圓滿完成了支部的各項工作。

最新機關(guān)干部心得體會交流發(fā)言及收獲六

201x年機關(guān)團支部將按照團市委機關(guān)黨委的總體工作要求，重點在搭建學習平臺、豐富各種活動、加強互動交流、完善工作機制上做工作，力爭在服務(wù)中心、推動工作、提升素質(zhì)、建設(shè)隊伍方面有成效。

一、搭建學習平臺，促進素質(zhì)提升

結(jié)合同事們的學習需求，開展各種學習活動，促進機關(guān)團干綜合素質(zhì)提升。

1、理論大家學：配合機關(guān)黨委、機關(guān)黨支部開展學習黨的xx大精神活動。邀請社科院、市委黨校的專家教師結(jié)合黨政方針、團中央理論熱點、青島經(jīng)濟社會發(fā)展方向等專題進行授課。

2、好書我(可以使用本站搜索)推薦：結(jié)合各部門每月(可以使用本站搜索)推薦一本好書活動，每次由一位同志分析(可以使用本站搜索)推薦理由和看點，機關(guān)同志分享上月讀書心得體會。

3、今日我開講：本著互相學習、互相幫助的原則，每次由一位同志介紹自己擅長的工作技能、工作方法等，讓大家學習交流。或由每個部門結(jié)合本部門的職能范圍，輪流對青年熱點話題、國內(nèi)創(chuàng)新做法進行分析講解、討論。

4、技能大講堂：結(jié)合學習需求，邀請專家開展公文寫作、演講技巧、新媒體使用等各種培訓，提升知識水平和工作技能。

二、豐富活動載體，活躍業(yè)余生活

規(guī)范完善活動機制，通過定期開展文體活動和公益活動實現(xiàn)機關(guān)業(yè)余生活全面活躍。

1、定期舉行文體活動。成立各種興趣小組，定期開展球類比賽、登山遠足、趣味運動會、觀看演出等。

2、重要節(jié)日開展相關(guān)活動。3月5日學雷鋒活動;3月12日植樹活動;5月青年聯(lián)歡活動;6、1機關(guān)人員親子趣味活動;重陽節(jié)敬老服務(wù)活動;12月5日開展志愿服務(wù)活動。

3、開展各種公益活動。結(jié)合機關(guān)黨委、黨支部活動安排，開展關(guān)愛農(nóng)民工子女、希望工程結(jié)對助學等活動。

三、拓展溝通渠道，加強互動交流

1、辦好《五月》雜志。將《五月》雜志改為電子書形式，每期8頁，雙月刊，節(jié)約經(jīng)費，提高效率。

2、充分發(fā)揮團市委機關(guān)內(nèi)部辦公信息網(wǎng)的作用。加強使用率，充實各種內(nèi)容，尤其是其機關(guān)論壇版塊，建成機關(guān)干部各抒己見、互動交流的平臺。

3、充分利用新媒體。利用qq、微博等網(wǎng)絡(luò)新媒體及時高效的特點，充分發(fā)揮機關(guān)干部群qq群作用，及時傳遞信息了解情況，可以輪流定期發(fā)布各種小知識、小趣聞，加強機關(guān)干部之間的交流互動。

四、健全工作機制，加強自身建設(shè)

1、建立健全各項工作機制。完善例會制度，每月初在黨支部書記的帶領(lǐng)下，規(guī)劃當月具體活動和推進措施。堅持《三會一課》制度，堅持《機關(guān)黨委議事會制度》，團支部成員分工合作、加強團結(jié)，認真貫徹民主集中制和黨內(nèi)生活的各項準則，開好民主生活會。

2、做好檔案資料的收集留存工作。做到每次會議有紀要，每次活動有信息，每個平臺有記錄，力爭在未來將機關(guān)黨團建設(shè)成果整理成冊或者成書，為機關(guān)干部留下美好紀念。

最新機關(guān)干部心得體會交流發(fā)言及收獲七

同志們：

根據(jù)省人大會機關(guān)黨組的決定，今天我們召開機關(guān)部分處級領(lǐng)導崗位競爭上崗演講大會，35名科、處級干部將在這里進行競爭上崗演講，這是人大會換屆以來機關(guān)干部隊伍制度改革的一個重要步驟。通過競爭上崗方式選拔處級領(lǐng)導干部，是省人大會機關(guān)黨組按照中央的精神和省委要求，結(jié)合目前機關(guān)干部隊伍的實際，經(jīng)過認真研判后做出的重要決定，是在機關(guān)營造“公開、公平、公正”的選人用人環(huán)境、加強機關(guān)干部隊伍建設(shè)、形成風清氣正的良好工作氛圍的一個重要舉措。在大家競爭上崗演講和民主推薦之前，我想講幾點意見。

一、要充分認識競爭上崗對加強省人大會機關(guān)干部隊伍建設(shè)的重要意義

黨的xx大以來，中央和省委對加強領(lǐng)導干部隊伍建設(shè)高度重視，黨的xx屆四中全會指出，干部人事制度的改革要在堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則下，全面推行用競爭上崗方式選拔領(lǐng)導干部，要努力形成干部選拔任用的科學機制。四中全會以后，中央連續(xù)下發(fā)了四個關(guān)于加強干部隊伍和領(lǐng)導班子建設(shè)方面的文件。全國和我省組織工作會議明確要求，要按照以上“八字”方針，不斷提高干部工作的透明度和公開性，讓選人用人權(quán)在陽光下運行，要把競爭上崗作為選拔任用領(lǐng)導干部的重要方式之一。

采用競爭上崗方式選拔任用干部，我認為至少有這么幾個好處：一是，能夠充分發(fā)揚民主，讓那些“政治上靠得住，工作上有本事，作風上過得硬，人民群眾信得過”的優(yōu)秀干部脫穎而出，有利于形成正確的用人導向;二是，能夠發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，及時對干部隊伍的年齡、知識、專業(yè)和性格等結(jié)構(gòu)進行合理配置，有利于擴大選人用人視野;三是，能夠在更大范圍聽取群眾意見，提高干部選拔任用的公信度，有利于干部工作的公開、公平、公正;四是，能夠把干部個人意愿、工作需要、組織決定有機結(jié)合起來，推進干部的合理流動，把優(yōu)秀干部放在合適的位置，有利于加大干部交流力度。

競爭上崗不僅保障了大家對選拔任用干部工作的參與、選擇和監(jiān)督的權(quán)利，而且也給參與競爭的干部提供了展示自我、評價自我、完善自我和實現(xiàn)自我的舞臺。近些年來，通過競爭上崗方式選拔任用干部，已經(jīng)成為不少機關(guān)和企事業(yè)單位人事工作的一項改革，選拔出了一些出類拔萃的優(yōu)秀干部，越來越多地被廣大干部職工所接受。從這次開始，采取競爭上崗的方式選拔任用干部，也將成為我們省人大會機關(guān)以后選拔任用處以上領(lǐng)導干部的基本形式和機關(guān)人事工作的常態(tài)。

從我們最近開展的對機關(guān)處室領(lǐng)導班子和廳處級干部綜合研判的情況來看，機關(guān)處室領(lǐng)導班子的結(jié)構(gòu)性問題比較突出，主要表現(xiàn)在5個方面：能力結(jié)構(gòu)不合理，互補性不強;年齡結(jié)構(gòu)不合理，沒有形成梯次;性別結(jié)構(gòu)不合理，男女比例失衡;性格結(jié)構(gòu)不合理，相互包容性差;職責結(jié)構(gòu)不合理，權(quán)力過于集中。大家對加大干部崗位交流力度、在干部使用上引入競爭機制、優(yōu)化處室班子結(jié)構(gòu)、激活人事工作的內(nèi)在活力等方面，都充滿了期待。 在這里，我順便講一下，機關(guān)黨組已經(jīng)決定：下一步還將對機關(guān)處級領(lǐng)導干部在同一個崗位工作滿5年以上或明顯不適合所在崗位工作的，進行有計劃地輪崗。今年將對連續(xù)2年工作處在末位的處室主要領(lǐng)導做出調(diào)整。與此同時，對那些能力突出、作風扎實、群眾公認的優(yōu)秀干部，我們將不拘一格破格提拔和大膽使用。力爭用2年左右時間，通過競爭上崗、強制輪崗、破格使用、內(nèi)外交流、下派鍛煉等多種形式，逐步理順結(jié)構(gòu)，配好班子，努力實現(xiàn)“人崗相宜、人盡其才，結(jié)構(gòu)合理、各得其所”的干部隊伍新局面。

二、要真正理解省人大會機關(guān)為干部隊伍建設(shè)所作的不懈努力

加強省人大會機關(guān)干部隊伍建設(shè)，一直是機關(guān)干部反映比較集中的問題之一，也是本屆會黨組和機關(guān)黨組十分關(guān)注、關(guān)心的問題。省人大會黨組和機關(guān)黨組把從政治上關(guān)心干部、促進干部成長，作為落實科學發(fā)展觀教育活動整改措施的重要內(nèi)容，千方百計地為機關(guān)干部的成長進步創(chuàng)造條件，做了大量富有成效的工作。

去年以來，在省人大會黨組書記、常務(wù)副主任 同志和會其它領(lǐng)導同志的關(guān)心、支持下，機關(guān)黨組在認真調(diào)查、深入研究、反復(fù)論證的基礎(chǔ)上，提出了省人大會機關(guān)干部的調(diào)整思路和建議，并分別向 書記、 省長和省委組織部、省編辦的領(lǐng)導同志進行了專門匯報。在5-7月份，積極配合省委組織部，對省人大機關(guān)廳級領(lǐng)導干部和領(lǐng)導班子進行了研判、民主推薦了10名廳級后備干部。去年下半年以來，提拔使用廳級干部4名，辦理10名同志享受上一級待遇提前退休，想方設(shè)法推動了4名機關(guān)干部提拔交流任職，增設(shè)了會預(yù)算工作委員會和法工委法規(guī)三處，結(jié)合年終考核對機關(guān)廳處級領(lǐng)導干部和處室領(lǐng)導班子進行綜合性研判。

正是因為通過以上的不懈努力，機關(guān)處級以上崗位陸續(xù)出現(xiàn)了一些空缺，也為我們這次競爭上崗創(chuàng)造了條件。按照機關(guān)工作安排，機關(guān)黨組原計劃在去年底就啟動這項工作，由于當時工作擺布不開，所以，新年伊始，在人代會前我們就集中精力來做這項工作，把班子配全配強。

三、要十分珍惜省人大機關(guān)目前來之不易的干部調(diào)整機遇。 記得我接手秘書長崗位時，我們機關(guān)干部的處級崗位超編10位，還有幾名同志的任命經(jīng)多方協(xié)調(diào)，去年9月份才全部批復(fù)下來。經(jīng)過省人大會黨組和機關(guān)黨組的不懈努力，現(xiàn)在有了空缺職位。這次先拿出8個處級崗位來競爭上崗，僅僅只是機關(guān)處級干部調(diào)整工作的開始，以后還會逐步調(diào)整。所以，我們要倍加珍惜這個來之不易的機遇。在這里，我想送大家4句話16個字：珍視機會，心態(tài)平衡，處以公心，顧全大局。

所謂珍視機會，就是不怕競爭不上“丟面子”，不怕參加競爭“被議論”。采用競爭方式選拔任用干部，改以前的“關(guān)門選將”為現(xiàn)在的“比武選將”，實際上是為有資格參與競爭的同志提供了一個展示自我的平臺、平等競爭的機會。有資格和實力參與競爭的同志應(yīng)該盡可能地參與，但我們有的同志思想還停留在以前，要么因為害怕自身能力素質(zhì)不夠不敢競爭，要么未曾報名就擔心是不是真的公平，是不是走個過場。我在這里可以負責任地講，在競崗前黨組沒有確定任何人選。希望參與競爭上崗的同志要樹立參與就是學習，參與就是爭取成功機會的理念，把參與競爭的過程看作是檢驗自己、提高自己的好機會。我認為，報名參加競爭上崗，都是為了把實現(xiàn)個人價值與做好人大工作更好地緊密結(jié)合，絕不是“不安心工作”，更不是“伸手要官”，競爭新的崗位是為了想干事、能干事、干成事。

所謂心態(tài)平衡，就是要以平常心態(tài)正確對待競爭上崗的結(jié)果。競爭上崗必然會出現(xiàn)兩種結(jié)果，不論是否能夠脫穎而出，積極參與競爭的精神是值得充分肯定的，是令人欽佩的。所以，參加競爭上崗的同志一定要本著展現(xiàn)自我、鍛煉自我的想法，做好兩手準備，做到競爭上了不驕傲、競爭不上不氣餒。特別是沒有競爭上的同志，既不能妄自菲薄，也不能怨天尤人。要通過競爭看到自己的不足和差距，在今后的工作中不斷完善和提高自己。實事求是地講，通過競爭上崗，機關(guān)黨組不僅僅要選拔優(yōu)秀干部，更重要的是要引導會機關(guān)在干部的選拔任用上形成良性的競爭機制。同時還要發(fā)現(xiàn)并儲備一些優(yōu)秀人才。

所謂處以公心，就是要堅持原則，實事求是。在競爭上崗工作中，要堅持“三個原則”，即堅持黨管干部原則，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先原則，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。既要認真履行競爭上崗各項程序、充分聽取群眾意見、全面準確了解干部，也要嚴格組織考察、堅持黨組集體研究、防止單一“以票取人”。我們今天參加測評推薦的同志要本著對機關(guān)干部隊伍建設(shè)和人大事業(yè)高度負責的態(tài)度，認真行使自己的權(quán)力，客觀公正地評價參與競爭的干部，真實地反映個人意愿。考察已經(jīng)入圍的同志時，要充分聽取所在處室人員對被考察人員的意見，對干部的綜合情況進行客觀公正、實事求是的分析和評判，真實反映干部的長處和不足。特別要從競爭的職位出發(fā)，注重了解干部的潛能，看是否具備勝任競爭崗位的能力。

所謂顧全大局，就是要認清形勢，遵守紀律。競爭上崗直接關(guān)系到機關(guān)建設(shè)的大局和干部的切身利益，我們?nèi)w同志要正確認識競爭上崗的意義和結(jié)果，多說有利于增進團結(jié)的話，多做有利于機關(guān)干部隊伍建設(shè)的事;參與競爭上崗的同志要識大體、顧大局，理智對待競爭上崗的結(jié)果，個人服從組織，自覺做到個人進退服從全局利益。我們鼓勵積極、正當?shù)母偁?，反對無序甚至損人利己的競爭。嚴禁搞不正之風，嚴禁各種拉票串票、搞親親疏疏、拉拉扯扯，堅決反對無中生有、惡意中傷、寫匿名信，告黑狀、撥是非、有意攪局。我在這里鄭重重申，對在競爭上崗過程中出現(xiàn)的各種違法亂紀行為或惡意攪局行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅決嚴肅查處，決不姑息遷就。

同志們，參與這次競爭上崗的人數(shù)不少，涉及到了機關(guān)不少部門和處室。歲末年初，會機關(guān)的各項工作任務(wù)非常繁重，特別是當前，全力做好十一屆人大三次會議的各項籌備工作是我們的首要任務(wù)。機關(guān)各處室和參與競爭上崗的同志一定要統(tǒng)籌兼顧、合理安排，把參與競爭上崗作為推動本職工作的動力，做到競爭上崗和手頭工作“兩不誤”。干部在競爭上崗期間的工作表現(xiàn)，也將作為我們這次考察使用干部的一項重要參考依據(jù)。

最后，預(yù)祝參加競爭上崗的同志沉著冷靜，展示良好形象，發(fā)揮最佳水平，取得最好成績!預(yù)祝這次處級干部競爭上崗工作取得圓滿成功!

最新機關(guān)干部心得體會交流發(fā)言及收獲八

一、全面實施創(chuàng)建學習型支部工作，進一步思想政治教育工作

1、黨支部堅持每周二黨員學習時間，數(shù)年來一直堅持。主要學習公司和上級相關(guān)的黨委文件和xx大報告、黨報、黨刊等知識。通過堅持每月的學習，增強了黨員學習的自覺性，提高了黨員理論知識水平，及時了解的方針政策。

2、堅持以理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新，加強支部班子思想理論建設(shè)。堅持和完善民主集中制，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。繼續(xù)加強制度建設(shè)，更好地發(fā)揮制度在工作中的保障作用，進一步抓好黨支部目標考核。

3、加大支部的黨員干部教育力度，努力培養(yǎng)一支政治堅定、業(yè)務(wù)過硬、作風優(yōu)良、學識豐富的高素質(zhì)黨員干部隊伍，充分發(fā)揮黨員干部隊伍的先鋒模范作用。

4、加強對入黨積極分子的教育和培養(yǎng)，在條件具備和自愿的條件下，力爭每年都有新鮮血液注入黨內(nèi)，吸收入黨積極分子參加黨支部開展的各項活動，并跟蹤考核，吸收對黨忠誠、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的優(yōu)秀積極分子進行認真教育培訓，成熟一個吸收一個。

5、緊密聯(lián)系支部黨員實際，堅持用科學發(fā)展觀教育各位黨員，以感情、信念、形象來凝聚黨員、開展工作。逐步形成支部為職工服務(wù)，黨員為人民服務(wù)，黨員為群眾服務(wù)的工作鏈條，使支部黨建工作開展的有聲有色。

全面實施創(chuàng)建學習型支部工作，大力提升支部工作人員創(chuàng)新能力、管理水平、服務(wù)質(zhì)量和整體素質(zhì),進一步健全和完善已有的學習載體，在支部形成濃厚的學習氛圍，真正樹立學習是發(fā)展需要的理念、是執(zhí)政決策必備的理念、是求真務(wù)實開拓進取的理念。

二、繼續(xù)推進支部作風建設(shè)，不斷提高黨支部管理水平和工作效率，按照公司黨委要求，繼續(xù)推進支部的作風建設(shè)，使支部管理水平和工作效率再上新臺階。

1、認真落實機關(guān)效能建設(shè)制度，建立起“規(guī)范、高效、反應(yīng)迅捷”的管理機制，使支部的日常工作更加科學化、規(guī)范化;

2、切實把“服務(wù)職工”的管理理念體現(xiàn)在工作中的每一個環(huán)節(jié)，為職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使職工對支部黨支部工作的滿意率明顯提高;

3、以開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，干出一流的工作，創(chuàng)造一流的業(yè)績;

4、召開支部作風建設(shè)專題學習交流會，以進一步提高認識，提高水平;

5、進一步優(yōu)化支部辦公環(huán)境，做好支部工作人員身份標志工作;

6、進一步完善支部的作風工作效率監(jiān)督投訴機制，認真做好調(diào)查核實工作;

7、認真總結(jié)支部作風建設(shè)階段性成果，表彰支部作風建設(shè)先進個人。

8、深化公司黨務(wù)公開工作，做到真公開、真落實。定期召開群眾座談會，并通過多種方式了解黨員和職工的思想動態(tài)，對群眾不滿意的地方要立即整改。

三、充分發(fā)揮支部黨員干部的的領(lǐng)導作用，推進工作順利開展

1、堅持以人為本，以解決支部職工實際困難為切入點，認真做好深入細致的思想政治工作，充分調(diào)動大家的工作積極性。

2、加強對支部工作的領(lǐng)導，開展各項有關(guān)活動，充分發(fā)揮支部的重要作用。

4、堅持人本管理的黨建工作思想。加強對工會工作的指導，進一步完善和強化工會制度化、規(guī)范化和法制化建設(shè)，組織干職工參與改革和管理，維護干職工的合法權(quán)益;

5、重視對婦女工作的指導，全面提高女職工的素質(zhì)，充分發(fā)揮女職工的才能。