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推薦巾幗家政公益課堂心得體會(huì)簡(jiǎn)短一
“巾幗禮貌崗”的創(chuàng)立,旨在提高女教職員工職業(yè)道德素質(zhì)、自身文化素質(zhì)、教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì),促使她們兢業(yè)愛(ài)崗,服務(wù)奉獻(xiàn),并經(jīng)過(guò)活動(dòng),使所有崗位成員的夢(mèng)想、道德、業(yè)務(wù)技能的訓(xùn)練經(jīng)?;鸩綐?shù)立起當(dāng)代女教師的自身形象,提升幼兒園在社會(huì)上的知名度和影響力。
二、創(chuàng)立工作主要資料
(一)廣泛宣傳、與時(shí)俱進(jìn)提素質(zhì)
1.進(jìn)取動(dòng)員,召開(kāi)動(dòng)員會(huì),制定創(chuàng)立計(jì)劃和工作制度,做到活動(dòng)資料人人皆知,提高全體女教職工對(duì)創(chuàng)立“巾幗禮貌崗”活動(dòng)的認(rèn)識(shí),明確爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的目的和意義,把創(chuàng)立工作做為在崗人員愛(ài)崗敬業(yè)、崗位建功、崗位成才的有效載體,從而促使她們嚴(yán)格要求自我,以自我的實(shí)際行動(dòng),為這次創(chuàng)立活動(dòng)增光添彩。
2.堅(jiān)持用健康向上的文化占領(lǐng)學(xué)校文化陣地,滿足教職工的精神生活需要。堅(jiān)持用新思想、新理論核心知識(shí)充實(shí)自我,在學(xué)習(xí)中涵養(yǎng)品格、提升素質(zhì),在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干、磨練意志,大力弘揚(yáng)自尊、自信、自勵(lì)、自尊、自強(qiáng)的精神,用女性特有的才華與智慧,創(chuàng)造多彩的人生。
3.巾幗禮貌崗的領(lǐng)導(dǎo)干部,要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)者,正確掌握黨和國(guó)家關(guān)于婦女兒童工作的方針、政策,會(huì)謀事、會(huì)修養(yǎng),發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,堅(jiān)持重心下移,加強(qiáng)調(diào)查研究,改善工作方法,提高工作效率和工作水平。
4、繼續(xù)開(kāi)展“三個(gè)一”(閱讀一本好書(shū)、樹(shù)立一種理念、嘗試一種方法)讀書(shū)學(xué)習(xí)活動(dòng),創(chuàng)立書(shū)香型學(xué)校。女教師自我要增強(qiáng)讀書(shū)的自覺(jué)性和能動(dòng)性。要把讀書(shū)學(xué)習(xí)視為生活的一部分,努力提高教育理論水平,轉(zhuǎn)變教育觀念,增厚自我文化底蘊(yùn),引領(lǐng)教育方式的轉(zhuǎn)變。倡導(dǎo)“以書(shū)為伴”的思想,要讀專(zhuān)著,賞名著、誦經(jīng)典、研課本,寫(xiě)隨筆,引導(dǎo)教師多讀書(shū)、多思考,以開(kāi)闊視野,充實(shí)底蘊(yùn)。
(二)規(guī)范管理,“巾幗建功”
1、深入開(kāi)展“巾幗建功”創(chuàng)立活動(dòng),切實(shí)做到“巾幗禮貌崗”牌匾上墻,制度、文化要素、人員身份“三公開(kāi)”自覺(jué)理解社會(huì)監(jiān)督;建設(shè)好“巾幗禮貌崗”學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地,為女教職員工搭建學(xué)習(xí)交流的平臺(tái);高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的做好巾幗禮貌崗的臺(tái)賬資料。
2、根據(jù)幼兒園實(shí)際,進(jìn)取探索創(chuàng)立禮貌崗活動(dòng)。崗長(zhǎng)進(jìn)取參加上一級(jí)的培訓(xùn),提高崗長(zhǎng)素質(zhì),調(diào)動(dòng)巾幗禮貌崗創(chuàng)立的進(jìn)取性。繼續(xù)做好扶貧幫困等志愿者活動(dòng)。
(三)豐富載體,主題活動(dòng)增實(shí)效
1.立足崗位比貢獻(xiàn)。動(dòng)員全體女教職員工進(jìn)取參與三個(gè)禮貌建設(shè),激勵(lì)崗位成員奮發(fā)進(jìn)取,發(fā)揮群體優(yōu)勢(shì),為進(jìn)一步深化教育改革和教育發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
2.鼓勵(lì)女教職員工進(jìn)取參加園內(nèi)的崗位比武、基本功競(jìng)賽,在比武中,提高專(zhuān)業(yè)技能,積累教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高崗位成員相互合作的自覺(jué)性,提升教育教學(xué)水平。
3.宣傳先進(jìn)女教師的優(yōu)秀典型事例,展現(xiàn)先進(jìn)人物在專(zhuān)業(yè)發(fā)展、婚姻家庭、社會(huì)生活中的獨(dú)特風(fēng)采與美麗,激勵(lì)大家勤奮學(xué)習(xí)、克難攻堅(jiān)、銳意進(jìn)取。
4.開(kāi)展多彩的文體活動(dòng),豐富崗位成員的文化生活。幼兒園工會(huì)將開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),法制宣傳教育和文化、藝術(shù)、體育活動(dòng),愉悅女教職員工身心,吸引女教職員工參與,增強(qiáng)婦委會(huì)的凝聚力和影響力。廣泛開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖活動(dòng),團(tuán)結(jié)社會(huì)各方力量,為女教職工辦實(shí)事。
(四)向社會(huì)輻射,均衡發(fā)展問(wèn)推進(jìn)
1、經(jīng)過(guò)社區(qū)兼職輔導(dǎo)員,進(jìn)一步加強(qiáng)與社區(qū)的聯(lián)系和交流,主動(dòng)聽(tīng)取社區(qū)對(duì)幼兒園工作的意見(jiàn)和提議,組織教師志愿者、幼兒參加社區(qū)的各種公益性活動(dòng)。同時(shí)認(rèn)真做好周邊社區(qū)0-3歲嬰幼兒的早教指導(dǎo)工作。保證活動(dòng)次數(shù)和活動(dòng)質(zhì)量。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通和交流,針對(duì)80后家長(zhǎng)的特點(diǎn),進(jìn)取開(kāi)展新時(shí)期家長(zhǎng)工作研討,進(jìn)取創(chuàng)新家長(zhǎng)工作手段,經(jīng)過(guò)家長(zhǎng)學(xué)校座談、助教、親子活動(dòng)等等讓家長(zhǎng)了解我們的教育原則、目標(biāo)和方法,與家長(zhǎng)堅(jiān)持“合理距離”,主動(dòng)交流,不亢不卑。
3、以“相互學(xué)習(xí),共同發(fā)展“為前提,認(rèn)真履行示范引領(lǐng)的職責(zé),繼續(xù)堅(jiān)持按需輔導(dǎo),全程浸入式輔導(dǎo),為被輔導(dǎo)幼兒園供給學(xué)習(xí)和觀摩的機(jī)會(huì),同時(shí)經(jīng)過(guò)骨干教師送教、講座、課題指導(dǎo)等多種手段,進(jìn)一步鍛煉隊(duì)伍,提升教師的各方面本事。
4、黨團(tuán)員教師充分發(fā)揮先鋒模范作用,異常是黨員同志要立足本職,樂(lè)于奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)身邊的共青團(tuán)員、群眾,充分發(fā)揮女性感情細(xì)膩,做事細(xì)致的工作作風(fēng)和“巾幗不讓須眉”精神,顧大局、講原則、重感情、講民主。堅(jiān)持“工學(xué)合一”使幼兒園各項(xiàng)工作走上民主化管理,團(tuán)體凝聚力不斷增強(qiáng)。
推薦巾幗家政公益課堂心得體會(huì)簡(jiǎn)短二
李萍,現(xiàn)年49歲,本科學(xué)歷,中國(guó)共產(chǎn)黨黨員,先后任區(qū)計(jì)生局辦公室主任、衛(wèi)生局副局長(zhǎng)等職,現(xiàn)任區(qū)食品安全委員會(huì)辦公室主任。她愛(ài)崗敬業(yè)、求實(shí)創(chuàng)新、廉潔奉公,立足本職工作兢兢業(yè)業(yè),部用自己的實(shí)際行動(dòng)向大家展現(xiàn)著巾幗不讓須眉、崗位建功的風(fēng)采。2014年被評(píng)為區(qū)優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。
努力學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)精神。
她常說(shuō):"學(xué)習(xí)是增長(zhǎng)才干、提高素質(zhì)的重要途徑,是干好工作的基礎(chǔ),每一名干部都要成為學(xué)習(xí)型干部。"她不僅這樣說(shuō)了,更是這樣做了。食安辦組建以來(lái),面臨著新的工作任務(wù)和許多法律法規(guī),為了發(fā)揮好綜合協(xié)調(diào)的作用,在她的倡導(dǎo)下,食安辦建立了每月集中學(xué)習(xí)制度和網(wǎng)上學(xué)習(xí)制度,重點(diǎn)學(xué)習(xí)中央十八大工作報(bào)告、十八屆三中全會(huì)精神,中央關(guān)于干部廉政建設(shè)和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)等相關(guān)規(guī)定和區(qū)委、區(qū)政府各項(xiàng)重要會(huì)議精神;同時(shí)還組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)食品安全相關(guān)法律法規(guī)20余部,并做了讀書(shū)筆記;在組織自身學(xué)習(xí)的同時(shí),還組織開(kāi)展了重點(diǎn)行業(yè)單位的培訓(xùn);組織編寫(xiě)食品安全簡(jiǎn)報(bào)、食品安全工作手冊(cè),組織開(kāi)展了重點(diǎn)食品行業(yè)道德誠(chéng)信評(píng)比活動(dòng),通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),食安辦全體干部自身素質(zhì)和綜合協(xié)調(diào)能力得到了提高。
2、以身作則,率先垂范。
食安辦負(fù)責(zé)全區(qū)食品安全綜合協(xié)調(diào),涉及多部門(mén)、多行業(yè),在廉政建設(shè)和工作作風(fēng)上,她作為單位一把手,支持凡事以身作則,率先垂范,堅(jiān)持自我凈化、自我完善,組織全辦職工在認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的"八項(xiàng)規(guī)定"、省市區(qū)關(guān)于廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,結(jié)合單位自身情況,起草制定了財(cái)務(wù)管理、公車(chē)使用、辦公設(shè)備管理、督導(dǎo)檢查等相關(guān)工作制度,嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)工作要求;按照樹(shù)立"六種風(fēng)氣"和集中解決"四風(fēng)"要求,建立了辦公室行政工作制度,精簡(jiǎn)文件、精簡(jiǎn)會(huì)議;在她的帶領(lǐng)下,食安辦全體干部堅(jiān)持一崗雙責(zé),組織深入基層,開(kāi)展工作調(diào)研,主動(dòng)幫助監(jiān)管部門(mén)研究食品安全工作,共同解決食品安全突出問(wèn)題,努力使本職工作服務(wù)于全區(qū)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)于監(jiān)管部門(mén)、服務(wù)于行業(yè)單位。
3、求真務(wù)實(shí),履職盡責(zé)。
食安辦是政府新成立單位,部門(mén)雖新,人數(shù)雖少,但卻肩負(fù)著全區(qū)食品安全綜合協(xié)調(diào)、宣傳培訓(xùn)、督導(dǎo)檢查、應(yīng)急處置及區(qū)委、區(qū)政府的各項(xiàng)工作任務(wù)。食品安全關(guān)系百姓民生,關(guān)系全社會(huì)的政治經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定,帶著區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的信任和囑托,她從走上食安辦主任崗位的那天起,就告誡自己必須兢兢業(yè)業(yè),求真務(wù)實(shí),履職盡責(zé),全心全意地為守護(hù)全區(qū)人民群眾食品安全傾注所有。
正因?yàn)檫@份決心,兩年來(lái)她帶領(lǐng)全辦職工艱苦創(chuàng)業(yè),抓基礎(chǔ)、強(qiáng)管理、促規(guī)范、建機(jī)制,組建了區(qū)級(jí)食品安全舉報(bào)中心、快檢站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街綜合監(jiān)督管理辦公室和食品安全聯(lián)絡(luò)員、協(xié)管員隊(duì)伍,彌補(bǔ)了食品安全監(jiān)管力量的不足;組織制定了食品安全工作制度和行業(yè)管理制度,建立了食品安全聯(lián)席會(huì)議、聯(lián)合執(zhí)法、協(xié)查協(xié)作、集體約談、應(yīng)急處置等綜合協(xié)調(diào)工作機(jī)制并在全市推廣;通過(guò)依法處理群眾舉報(bào)案件,有序有效處理多起食品安全突發(fā)事件,解決了食品安全一些交叉問(wèn)題,強(qiáng)化了監(jiān)管責(zé)任和主體責(zé)任的落實(shí)。
作為食安辦主任,李萍同志堅(jiān)持民主集中制,不搞一言堂,凡是重要問(wèn)題,都是通過(guò)集體討論研究決定,堅(jiān)持做到大事講原則,小事講風(fēng)格,以身作則贏得尊重,以任勞任怨得到肯定,以勇于創(chuàng)新收獲贊賞,使全辦干部輕松愉快地戰(zhàn)斗在各自的工作崗位上,形成一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧的食品安全戰(zhàn)斗整體。
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為開(kāi)展和推動(dòng)創(chuàng)建溫州市巾幗文明崗活動(dòng),進(jìn)一步發(fā)揮女性職工在工作中的積極作用,溫州市疾控中心質(zhì)量管理科在市婦聯(lián)和中心女職委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,以創(chuàng)建“溫州市巾幗文明崗”為動(dòng)力,以創(chuàng)建目標(biāo)為準(zhǔn)繩,以創(chuàng)建計(jì)劃為指導(dǎo),立足本職工作,使“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)更加廣泛深入、高效持久地開(kāi)展,現(xiàn)結(jié)合本崗實(shí)際情況特制定創(chuàng)建“巾幗文明崗”計(jì)劃。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),圍繞“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)市”的總戰(zhàn)略,推動(dòng)?jì)D女發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧,引導(dǎo)廣大婦女恪盡職守、愛(ài)崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、文明從業(yè)、開(kāi)拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),為建設(shè)惠及全市人民的小康社會(huì)多做貢獻(xiàn)。
(一)崗位成員都能自覺(jué)模范遵守“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)中的各項(xiàng)言行規(guī)范準(zhǔn)則,踐行承諾。
(二)崗位成員以飽滿的工作熱情、積極的工作姿態(tài)、出色的工作成績(jī),塑造女職工立足崗位、愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮實(shí)干、建功立業(yè)的形象,以“優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”滿足廣大客戶及質(zhì)量管理工作的需求。
(三)樹(shù)立責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和全局意識(shí),以“巾幗不讓須眉”的精神,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合服務(wù)能力,展示女性工作人員的風(fēng)采,以貢獻(xiàn)體現(xiàn)自身價(jià)值,為疾控事業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
(四)關(guān)心女職工健康狀況、事業(yè)發(fā)展、家庭幸福,促進(jìn)個(gè)人、集體與家庭多方面的和諧發(fā)展。
(五)爭(zhēng)創(chuàng)溫州市級(jí)“巾幗文明崗”稱(chēng)號(hào)。
(一)深入開(kāi)展宣傳活動(dòng),營(yíng)造濃厚的創(chuàng)建氛圍,得到中心領(lǐng)導(dǎo)的支持。召開(kāi)崗位內(nèi)部動(dòng)員大會(huì),使崗位全體成員對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)人人知曉,人人支持,人人參與。
(二)改造服務(wù)環(huán)境,完善服務(wù)設(shè)施,滿足廣大客戶和工作開(kāi)展的需求。
(三)團(tuán)隊(duì)合作,創(chuàng)造和諧氛圍。在日常工作中圍繞和諧社會(huì)的發(fā)展要求,科務(wù)管理民主、透明,崗員間互助互愛(ài)、共同進(jìn)步。
(四)加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高業(yè)務(wù)能力。根據(jù)上級(jí)管理部門(mén)的要求,以及工作開(kāi)展的需要,不間斷的組織學(xué)習(xí)各類(lèi)業(yè)務(wù)知識(shí),及時(shí)更新所學(xué)知識(shí),加強(qiáng)樣品受理和質(zhì)量管理水平。
(五)積極組織崗員參加各類(lèi)有益于心身的主題活動(dòng)。讓女職工在工作之余能更科學(xué)地處理工作、家庭、健康之間的關(guān)系,在工作崗位展示自己的風(fēng)采,增強(qiáng)“巾幗文明崗”的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(六)創(chuàng)建活動(dòng)記錄完善,并有階段性的工作總結(jié),十二月完成巾幗文明崗創(chuàng)建工作年度總結(jié)。
推薦巾幗家政公益課堂心得體會(huì)簡(jiǎn)短四
中國(guó)移動(dòng)xx公司將繼續(xù)按照巾幗文明崗的標(biāo)準(zhǔn),圍繞公司整體工作思路,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),充分發(fā)揮巾幗員工主力軍的作用。分公司營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)有員工31人,其中女員工27人,是一個(gè)團(tuán)結(jié)進(jìn)取、勤奮踏實(shí)、勇于開(kāi)拓的巾幗集體,為確保分公司圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)努力做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。公司將積極開(kāi)創(chuàng)文明新風(fēng),提升理念,完善機(jī)制,努力打造務(wù)實(shí)、高效的“巾幗文明崗”。為發(fā)揮“巾幗文明崗”的示范作用,全體員工將繼續(xù)用嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范自己、不斷鞭策自己做得更好,用實(shí)際行動(dòng)為這些崇高的榮譽(yù)增光添彩。
“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”,扎實(shí)過(guò)硬的思想政治工作是保證創(chuàng)建活動(dòng)深入持久開(kāi)展下去的原動(dòng)力。分公司將繼續(xù)把鄧小平理論、三個(gè)代表思想、科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)放在首要位置,積極參加市公司組織的各類(lèi)理論學(xué)習(xí)和各種培訓(xùn),同時(shí)組織各種自發(fā)的理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。用先進(jìn)的思想武裝全體員工頭腦,教育和引導(dǎo)員工把堅(jiān)定正確的政治方向放在第一位,把立足點(diǎn)放在本職工作上,使每個(gè)員工做到政治上與黨中央保持高度一致,作風(fēng)上跟上時(shí)間的步伐。 利用“三.八”、“七.一”、“十.一”五.一七電信日等重大節(jié)日,組織員工進(jìn)行愛(ài)國(guó)知識(shí)、文明禮儀知識(shí)競(jìng)賽,并對(duì)員工進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義和民族團(tuán)結(jié)宣傳教育。
創(chuàng)建“巾幗文明崗”是衡量公司物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)成果的重要標(biāo)準(zhǔn),分公司對(duì)創(chuàng)建“巾幗文明崗”高度重視,創(chuàng)建之初,就制定了明確的實(shí)施方案,從調(diào)動(dòng)積極性、培養(yǎng)責(zé)任感、提高自覺(jué)性出發(fā),建立了長(zhǎng)效機(jī)制。明確了工作職責(zé)及工作任務(wù),形成了人人抓落實(shí)、齊抓共管的好局面。建立了定期檢查制度,做到勤檢查,公布了服務(wù)監(jiān)督電話、意見(jiàn)本,接受各單位和廣大用戶的監(jiān)督。以強(qiáng)化內(nèi)部約束、加強(qiáng)外部監(jiān)督為著力點(diǎn),形成了完善的監(jiān)督約束機(jī)制,有效推動(dòng)了“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)。
為深入推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng),提高創(chuàng)建水平和質(zhì)量。我們把增強(qiáng)員工的文明意識(shí),樹(shù)立整體文明形象作為創(chuàng)建活動(dòng)的重點(diǎn)來(lái)抓。使員工在思想上自覺(jué)樹(shù)立了服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和主人翁意識(shí)。營(yíng)業(yè)廳是移動(dòng)公司的前沿部門(mén),是企業(yè)的服務(wù)窗口,根據(jù)“巾幗文明崗”服務(wù)規(guī)范要求,以“便捷服務(wù)、滿意xx0”活動(dòng)為載體,并將服務(wù)宗旨、服務(wù)承諾、服務(wù)范圍等內(nèi)容公諸于眾;意見(jiàn)本供用戶提出建議,接受廣大用戶的監(jiān)督,并對(duì)提出意見(jiàn)的用戶進(jìn)行回復(fù);提供休息區(qū)、客戶坐席、飲水機(jī)等設(shè)施方便群眾。結(jié)合本崗位的工作性質(zhì),員工們?yōu)樘岣呖蛻魸M意度多次放棄自己中午休息的時(shí)間,及時(shí)解決疑難問(wèn)題,及時(shí)準(zhǔn)確的為用戶傳送最新優(yōu)惠政策,一線營(yíng)業(yè)員提供客戶個(gè)性化的服務(wù),始終能為客戶著想。他們對(duì)客戶誠(chéng)摯、熱情、周到的服務(wù)?!坝脩糁辽希眯姆?wù)”的企業(yè)服務(wù)理念在他們發(fā)展業(yè)務(wù)的過(guò)程中,得到了真真切切的詮釋。
“爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明崗”活動(dòng)以 “愛(ài)心xx0貧困大學(xué)生助學(xué)活動(dòng)”、“綠色行動(dòng)計(jì)劃”、“星光大道卓越班組建設(shè)”、“金嘴巴工程”“eap工程”等多種活動(dòng)為載體,引導(dǎo)女員工立足崗位,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),形成“巾幗集體爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明崗,促進(jìn)服務(wù)水平不斷提高”的良好局面;巾幗文明崗還采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)走出去”的辦法,邀請(qǐng)其他兄弟分公司的巾幗文明崗來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、交流座談,并主動(dòng)到外單位參觀學(xué)習(xí),加強(qiáng)橫向交流,共謀縱深發(fā)展,通過(guò)巾幗文明崗聯(lián)手合作,為公司對(duì)外拓展業(yè)務(wù)起到橋梁紐帶作用,滿足了業(yè)務(wù)大客戶單位提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面也進(jìn)行交流的求,產(chǎn)生了良好的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益。
學(xué)習(xí)是巾幗們追求更多、更好的基礎(chǔ)。因此,我們積極建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,通過(guò)“周四學(xué)習(xí)日”、“讀書(shū)月”活動(dòng)開(kāi)展多種學(xué)習(xí)形式,讓全體員工參與進(jìn)來(lái),通過(guò)學(xué)習(xí)不斷走向卓越,如公司十分注重學(xué)習(xí)與日常工作的結(jié)合,堅(jiān)持學(xué)習(xí)形式的多樣化,公司繼續(xù)推出“服務(wù)業(yè)務(wù)大比拼”、“營(yíng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)大比武”、“活力團(tuán)隊(duì)大比武”等多種員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng),將學(xué)習(xí)的過(guò)程轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)趣味的過(guò)程,受到了員工的普遍歡迎。
生命在于運(yùn)動(dòng),在緊張的工作之余,公司將繼續(xù)組織開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),組織帶領(lǐng)巾幗參與精神文明建設(shè),是促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的有效載體。在繼承傳統(tǒng)基礎(chǔ)上力推新項(xiàng)目,根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況適時(shí)開(kāi)展了員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)和愛(ài)心活動(dòng)。一是每年定期舉辦一次“愛(ài)心xx0貧困大學(xué)生助學(xué)行動(dòng),奉獻(xiàn)一片赤誠(chéng)愛(ài)心”捐款活動(dòng)。二是開(kāi)展各種友誼比賽、聯(lián)誼活動(dòng)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、聯(lián)歡晚會(huì)和知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),滿足業(yè)務(wù)大客戶單位和通信建設(shè)合作伙伴提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面增強(qiáng)交流的要求,為企業(yè)內(nèi)部巾幗員工強(qiáng)身健體、增進(jìn)友誼創(chuàng)造條件。為帶領(lǐng)廣大巾幗團(tuán)員強(qiáng)身健體,以良好的精神面貌投身工作。
通過(guò)全體人員共同的努力,中國(guó)移動(dòng)分公司xx08年度獲得市級(jí)“文明單位標(biāo)兵”、 省公司“xx08年度陜西移動(dòng)通信收入增長(zhǎng)十佳縣”、市公司“大干一季度、實(shí)現(xiàn)開(kāi)門(mén)紅”勞動(dòng)競(jìng)賽三等獎(jiǎng)、市公司“xx08年度信息工作先進(jìn)單位三等獎(jiǎng)”,x年度獲得被陜西省總工“陜西省模范職工小家”、大干60天勞動(dòng)競(jìng)賽三等獎(jiǎng),為公司的發(fā)展立下汗馬功勞。
在創(chuàng)建活動(dòng)中,我們始終做到不驕不躁,把成績(jī)當(dāng)動(dòng)力,變榮譽(yù)為壓力,切實(shí)通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)來(lái)推進(jìn)各項(xiàng)工作的發(fā)展和突破,全體員工無(wú)論是從前、現(xiàn)在還是將來(lái)都能一直保持這種高昂的工作熱情及優(yōu)秀的服務(wù)態(tài)度,為公司的創(chuàng)建工作添磚加瓦,貢獻(xiàn)自己的力量。
x年,我們將按照市婦女聯(lián)合會(huì)的安排,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際和巾幗的需求,積極開(kāi)展有益于公司發(fā)展、有益于巾幗健康成長(zhǎng)、形式多樣、內(nèi)容豐富的各種文體活動(dòng),團(tuán)結(jié)力量,凝聚人心,帶領(lǐng)大家為公司“巾幗文明崗”的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我們只有一個(gè)信念:“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作只有逗號(hào),沒(méi)有句號(hào),只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn)。
推薦巾幗家政公益課堂心得體會(huì)簡(jiǎn)短五
中國(guó)銀行德清支行營(yíng)業(yè)部,現(xiàn)有職工19名,平均年齡36歲,其中女職工13名,占總?cè)藬?shù)的68.4%。大學(xué)學(xué)歷5人,大專(zhuān)學(xué)歷14人。
德清支行營(yíng)業(yè)部自開(kāi)展“巾幗文明崗”創(chuàng)建以來(lái),認(rèn)真踐行中國(guó)銀行“追求卓越”核心價(jià)值觀,努力構(gòu)建“誠(chéng)信、績(jī)效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”企業(yè)文化理念,抓服務(wù)、強(qiáng)管理、促發(fā)展,向社會(huì)展示中行女職工良好精神風(fēng)貌的同時(shí),有力的促進(jìn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展,取得了社會(huì)效益與經(jīng)營(yíng)效益的雙豐收。連續(xù)多年被評(píng)為市行、支行先進(jìn)集體;在湖州市轄各營(yíng)業(yè)部中綜合考核排名位于前列,因業(yè)績(jī)突出,多次受到省市及支行的好評(píng)。
為客戶提供文明優(yōu)質(zhì)、細(xì)致高效的服務(wù)是創(chuàng)建省級(jí)“巾幗文明崗”活動(dòng)的基本要求,也是檢驗(yàn)我行營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)工作的重要標(biāo)尺,更是促進(jìn)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉,為此我行營(yíng)業(yè)部狠抓文明服務(wù),在服務(wù)上突出“全面、優(yōu)質(zhì)、快捷、創(chuàng)新”。我行營(yíng)業(yè)部在服務(wù)環(huán)境上,努力為客戶提供溫馨舒適的服務(wù)環(huán)境,客戶休息區(qū)內(nèi)報(bào)刊、茶水、電視、花卉等配備應(yīng)有俱全,建立了理財(cái)室、大戶室;在服務(wù)效率上,我行要求柜臺(tái)員工必須做到快捷高效,并通過(guò)對(duì)柜臺(tái)員工實(shí)行業(yè)務(wù)量考核,不斷加大考核力度,實(shí)行末位強(qiáng)化培訓(xùn)制度等措施提高員工的服務(wù)效率;在服務(wù)宣傳上,我行營(yíng)業(yè)部做到廣泛有效,定期組織員工到營(yíng)業(yè)部周邊2公里的區(qū)域及社區(qū)多次進(jìn)行地毯式宣傳,讓周?chē)罕娏私庵行?,掌握銀行業(yè)務(wù),同時(shí)針對(duì)特殊的銀行產(chǎn)品,上門(mén)到更遠(yuǎn)的社區(qū)、單位進(jìn)行宣傳;在服務(wù)創(chuàng)新上,我行做到率先嘗試,先后開(kāi)展星級(jí)柜員服務(wù)、一站式服務(wù)、全方位服務(wù),按照客戶需求量體裁衣提供上門(mén)服務(wù)、貼身服務(wù)、代理代辦服務(wù)等;在服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)上,我行營(yíng)業(yè)部推出現(xiàn)金管理服務(wù)、個(gè)人理財(cái)服務(wù)、外匯保值服務(wù)、專(zhuān)業(yè)資訊服務(wù)等。全方位、多角度的服務(wù)成為德清支行營(yíng)業(yè)部的“立行之本”,實(shí)踐證明服務(wù)出成績(jī),服務(wù)出效益,支行營(yíng)業(yè)部通過(guò)持之以恒的抓好服務(wù)工作促進(jìn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。
截至20xx年9月末,營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)存款總量達(dá)到 17.2億元,其中對(duì)公存款余額達(dá)到14.9億元,儲(chǔ)蓄存款余額達(dá)到2.3億元,各項(xiàng)貸款余額18億元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)2100萬(wàn)元。這些年,始終保持良好的業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢(shì),以自身優(yōu)良的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),為中行發(fā)展和德清當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)。
為把創(chuàng)建工作開(kāi)展的有聲有色,我行營(yíng)業(yè)部在工作中積極開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)。先后開(kāi)展了青年志愿者“上門(mén)為老年和殘疾客戶提供銀行服務(wù)”活動(dòng),“學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng)、盡責(zé)任、促和諧”宣傳活動(dòng),六一國(guó)際兒童節(jié)“慰問(wèn)福利院兒童”活動(dòng);為縣慈善機(jī)構(gòu)開(kāi)展“員工捐款”活動(dòng),開(kāi)展了“慶三八、健步走”活動(dòng),“展巾幗風(fēng)采,巾幗文明崗服務(wù)” 主題活動(dòng);為豐富員工文化生活,開(kāi)展省內(nèi)外學(xué)習(xí)考察活動(dòng)。通過(guò)一系列的活動(dòng)開(kāi)展,豐富了員工文化生活,陶冶了員工情操,凝聚了員工集體榮譽(yù)感,樹(shù)立了中行形象,贏得了良好的社會(huì)效應(yīng)。
在創(chuàng)建中,我行營(yíng)業(yè)部十分重視員工素質(zhì)的教育培養(yǎng),積極引導(dǎo)員工參加各類(lèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí),并擠出時(shí)間大力開(kāi)展員工業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練,對(duì)于獲得各類(lèi)資格證書(shū)的員工支行進(jìn)行公示表?yè)P(yáng),通過(guò)各種措施在員工中營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。在今年省市行組織的技能比武中,營(yíng)業(yè)部沈曉琴獲得了市行中文錄入第二名,省行第八名的佳績(jī)。在培養(yǎng)員工業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時(shí),我們營(yíng)業(yè)部還十分注重員工管理能力的培養(yǎng),每天由員工輪流擔(dān)任班長(zhǎng)組織支行晨訓(xùn),對(duì)營(yíng)業(yè)部工作進(jìn)行總結(jié)講評(píng),鍛煉員工的組織管理能力、語(yǔ)言表達(dá)能力,同時(shí)還實(shí)行定期崗位輪換制度,鍛煉員工的綜合素質(zhì),通過(guò)各種辦法使員工素質(zhì)得到全面的鍛煉。
我行營(yíng)業(yè)部在開(kāi)展創(chuàng)建中注重員工培養(yǎng),為員工的職業(yè)生涯成長(zhǎng)提供了基礎(chǔ)鍛煉,從而使我行涌現(xiàn)出了眾多人才,先后有6名員工被提拔任用,安排在重要崗位,員工的才能得到更充分的發(fā)揮與展示。
安全生產(chǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)是有序運(yùn)營(yíng)的保障,更是創(chuàng)建工作的保障,我行始終把安全生產(chǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)作為第一責(zé)任。首先,為員工明確了“紅線”,與各柜員簽訂了《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》、《“五個(gè)嚴(yán)禁”“雙十禁”承諾書(shū)》,使員工明白有所為,有所不為;第二,為員工教會(huì)防范的方法,先后多次開(kāi)展了安全演練、警示教育、防火培訓(xùn)等,做到有備無(wú)患;第三,為員工做好第二道防線,通過(guò)日常檢查、非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控,不定期抽查,查漏補(bǔ)缺,做到防范于未然。通過(guò)強(qiáng)化管理,確保了運(yùn)營(yíng)有序,經(jīng)營(yíng)合規(guī),實(shí)現(xiàn)了多年來(lái)無(wú)案件、無(wú)安全事故的目標(biāo),為創(chuàng)建工作提供了基本保障。
“以愉快的心情迎接每一天,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神做好每一件事,以熱情周到的服務(wù)對(duì)待每一位客戶,以誠(chéng)信有愛(ài)的態(tài)度對(duì)待每一位同事,為我們的每一次進(jìn)步而努力”是我們營(yíng)業(yè)部的晨訓(xùn)口號(hào),我行營(yíng)業(yè)部自始自終給員工灌輸一種文化觀念,那就是“追求卓越”,我們要讓員工在自己每一次進(jìn)步中得到了提升,在每一次進(jìn)步中實(shí)現(xiàn)了完美,在每一次進(jìn)步中向目標(biāo)逐漸靠近,營(yíng)業(yè)部的員工每一天都在進(jìn)步,每一天都在用自己的行動(dòng)詮釋“追求卓越”的核心價(jià)值觀,營(yíng)業(yè)部的員工將繼續(xù)一如既往的為自己的每一次進(jìn)步而努力。
映日荷花別樣紅,我們營(yíng)業(yè)部的女職工在創(chuàng)建“省級(jí)巾幗文明崗”活動(dòng)中建功立業(yè),創(chuàng)造佳績(jī),成為德清靚麗的風(fēng)景線,下一步我們將繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,開(kāi)拓進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,用更加優(yōu)異的成績(jī)使中行之花開(kāi)的更加艷麗,永不衰敗。
推薦巾幗家政公益課堂心得體會(huì)簡(jiǎn)短六
辦稅服務(wù)廳是稅務(wù)系統(tǒng)直接面向社會(huì)、面向納稅人的“窗口”。為加強(qiáng)窗口建設(shè),柳江縣國(guó)稅局黨組把辦稅服務(wù)廳作為各項(xiàng)文明創(chuàng)建工作的重點(diǎn),成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施,把創(chuàng)建全國(guó)“巾幗文明崗”納入縣局文明創(chuàng)建工作目標(biāo)抓緊抓好,領(lǐng)導(dǎo)以身作則,發(fā)揮表率作用。在縣局領(lǐng)導(dǎo)班子模范引導(dǎo)下,辦稅服務(wù)廳的女稅官們始終保持著飽滿的政治熱情和旺盛的工作斗志,積極進(jìn)取,勤奮工作。她們按照縣局制定的具體創(chuàng)建規(guī)劃,把創(chuàng)建全國(guó)“巾幗文明崗”作為加強(qiáng)稅務(wù)政治文明、物質(zhì)文明、精神文明建設(shè)的載體,塑造嚴(yán)格執(zhí)法,公正廉潔、文明服務(wù)、優(yōu)質(zhì)高效的國(guó)稅新形象,保證了各項(xiàng)稅收任務(wù)圓滿完成,推動(dòng)了地方經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。
針對(duì)辦稅服務(wù)廳女干部年齡偏大的特點(diǎn),該局堅(jiān)持以人為本,結(jié)合實(shí)際狠抓隊(duì)伍建設(shè),著重抓好干部理想信念、職業(yè)道德、自強(qiáng)自立、黨風(fēng)廉政、身心素養(yǎng)“五個(gè)教育”,組織學(xué)習(xí)《公民道德規(guī)范實(shí)施綱要》、《稅務(wù)工作人員職業(yè)道德規(guī)范》、《稅務(wù)人員窗口服務(wù)技巧》,經(jīng)常組織干部職工參加禮儀培訓(xùn),不斷增強(qiáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)意識(shí),建立學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍,提高綜合素質(zhì),調(diào)動(dòng)?jì)D女“半邊天”的積極性,加強(qiáng)后繼人才培養(yǎng)。
近年來(lái),該局參加柳州市國(guó)稅系統(tǒng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔考試,全局有5人進(jìn)入人才庫(kù),該廳就占了2人。她們加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),苦練基本功,熟練掌握計(jì)算機(jī)操作技能,靠過(guò)硬的技能和良好的工作作風(fēng)樹(shù)立國(guó)稅形象。
在日常工作中,她們積極開(kāi)展?fàn)幃?dāng)“征管能手”、“票管能手”、“微機(jī)操作能手”、“服務(wù)明星”等崗位競(jìng)賽活動(dòng),不斷提高實(shí)際操作水平和服務(wù)質(zhì)量。韋虹宇稅官參加全國(guó)稅收管-理-員業(yè)務(wù)知識(shí)考試,取得的成績(jī)?cè)趶V西國(guó)稅系統(tǒng)排名25,獲得了自治區(qū)國(guó)稅系統(tǒng)“征管能手”稱(chēng)號(hào)。她們從小事做起,從點(diǎn)滴入手,培養(yǎng)日常文明行為,堅(jiān)持著裝儀表、待人接物、文明用語(yǔ)、衛(wèi)生習(xí)慣等日常文明規(guī)范行為,使“巾幗文明崗”真正起到示范、激勵(lì)、帶動(dòng)和輻射作用。她們還開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀教育和“你在為誰(shuí)工作”專(zhuān)題讀書(shū)活動(dòng),開(kāi)展繼續(xù)解放思想大討論,不斷增強(qiáng)工作責(zé)任心和使命感。
進(jìn)一步完善服務(wù)設(shè)施是創(chuàng)建“巾幗文明崗”的基礎(chǔ),是優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)納稅人的關(guān)鍵。她們高度重視窗口建設(shè),按照統(tǒng)一要求規(guī)范辦稅大廳的辦公設(shè)施,統(tǒng)一規(guī)范納稅申報(bào)、發(fā)票管理、綜合服務(wù)等窗口和自助服務(wù)、便民服務(wù)等辦稅服務(wù)區(qū)的設(shè)置,規(guī)范政務(wù)公開(kāi)欄、公告欄及各辦稅窗口功能標(biāo)識(shí)牌,公開(kāi)稅收流程,公開(kāi)辦稅、公開(kāi)監(jiān)督措施。為納稅人設(shè)立工作區(qū),配置電腦、電子顯示屏、空調(diào)及桌椅、筆、墨、紙、印泥等辦稅用品,提供各種表格的填寫(xiě)樣本;設(shè)立便民服務(wù)區(qū),提供飲用水、水杯、防暑用品、雨具等。
如今的辦稅服務(wù)廳寬敞明亮、衛(wèi)生清潔,桌椅柜擺放整齊,花草盆景美化效果顯著,成為全縣一流的政務(wù)服務(wù)大廳,為營(yíng)造良好的稅收服務(wù)環(huán)境打下了良好基矗
與此同時(shí),她們制定了辦稅服務(wù)的目標(biāo)和要求,以“崗位練兵、業(yè)務(wù)競(jìng)賽、提高技能”為主題開(kāi)展崗位知識(shí)達(dá)標(biāo)練兵活動(dòng),努力做到辦稅服務(wù)零距離、辦稅流程零障礙、辦稅質(zhì)量零差錯(cuò)、服務(wù)對(duì)象零投訴。上崗服務(wù)準(zhǔn)時(shí),優(yōu)質(zhì)服務(wù)及時(shí),預(yù)約服務(wù)按時(shí),特殊服務(wù)延時(shí)。語(yǔ)言文明,態(tài)度和藹,工作細(xì)致,服務(wù)周到。
她們以科學(xué)化精細(xì)化管理為目標(biāo),實(shí)行“一站式”服務(wù)、“一窗式”管理,全面推行“大一窗”服務(wù),在一個(gè)大廳辦稅、一個(gè)窗口受理、一次性辦結(jié)、一條龍服務(wù),表現(xiàn)出巾幗忘我而為國(guó)聚財(cái)?shù)墓ぷ鳠崆椋楷F(xiàn)出許多可歌可泣的感人事跡。
“舍小家、顧大家”的典型之一劉翊,去年她尚在哺乳期,仍堅(jiān)持不間斷延期加班為納稅人辦理報(bào)稅認(rèn)證事項(xiàng),常常錯(cuò)過(guò)喂小孩的時(shí)間。如今提起這事,她還是覺(jué)得對(duì)不起小孩。但為了稅收事業(yè),她無(wú)怨無(wú)悔。
“一個(gè)人工作干得好不好,并不在于他能力大小,而在于他態(tài)度如何,在于他是否有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,是否對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé)?!边@句話雖然樸實(shí),但所揭示的道理卻非常深刻。潘鳳仁雖然在多個(gè)工作崗位干過(guò),但時(shí)時(shí)都把這句話作為自己的行動(dòng)指南,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度來(lái)對(duì)待自己所從事的每一項(xiàng)工作。
覃素玲是個(gè)心細(xì)的人,她常說(shuō)的
一句話就是“要么不干,要干就干出個(gè)樣來(lái)?!彼?fù)責(zé)的“一窗式”和金稅工程都是稅務(wù)工作中的“生命線”,來(lái)不得半點(diǎn)馬虎,尤其是金稅工程的開(kāi)通,認(rèn)證報(bào)稅工作量大,她經(jīng)常加班加點(diǎn),認(rèn)真負(fù)責(zé),如期為納稅人辦理各項(xiàng)涉稅事宜。
溫柔是女人的天性。但是,她們也有著共和國(guó)衛(wèi)士凜然不可侵犯的威嚴(yán)。她們堅(jiān)持拒絕請(qǐng)吃送禮,并建立了納稅戶申訴回訪
推薦巾幗家政公益課堂心得體會(huì)簡(jiǎn)短七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
我是一名剛剛走上講臺(tái)不久的女教師,感謝生命之舟將我導(dǎo)入女教師的航道。當(dāng)我懷揣著夢(mèng)想和激情落戶在丹徒區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)這個(gè)溫暖的大家庭,面對(duì)這個(gè)充滿生機(jī)、活力四射的集體時(shí),我熱情澎湃、激動(dòng)不己。在日漸接觸中我感受到了周?chē)處煹牡臏卮?、善良、鉆研、求實(shí)。她們對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)待學(xué)生則又無(wú)私的給予母親般的愛(ài)。同時(shí)我也體驗(yàn)到了作為一名女教師的平凡與艱辛。實(shí)小“巾幗文明崗”是這個(gè)集體中一面鮮艷的旗幟,每個(gè)成員都是這面旗幟上的星星,她們美麗、耀眼,每一顆都是我的方向。今天我站在這里,就是想讓大家認(rèn)識(shí)她們,喜歡她們。
選擇巾幗文明崗的女教師,就選擇了平凡的人生!
學(xué)校里最小的主任是班主任。全校18個(gè)班主任中有10名女教師,她們每天都從事著最繁瑣、最操勞的工作,但既然是巾幗文明崗的成員,就是感動(dòng)學(xué)生的良師。從我認(rèn)識(shí)她的那天起,就看見(jiàn)她的腳步那么匆匆,她的背影那么忙碌。作為母親,她深知擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)自己孩子的重任;作為晚輩,她懂得應(yīng)該怎樣照顧父母和老人;作為妻子,她也知道家庭需要溫存體貼,也希望和家人朝夕相處……但是,為了學(xué)生的成長(zhǎng),家長(zhǎng)的期待,她在大地還是一片沉寂的時(shí)候,就匆忙趕往學(xué)校;在炊煙裊裊的時(shí)候,才沐浴著夜色回家……她是清潔工,校門(mén)口,時(shí)??匆?jiàn)和學(xué)生一起揮掃塵土;走廊間,她舞動(dòng)拖把把地拖了一遍又一遍;她是媽媽?zhuān)o單親、留守家庭孩子捐錢(qián)捐物,擦去過(guò)孩子思親的淚滴……她更是一名平凡的教師,就像銀河一粟,沒(méi)有太陽(yáng)那樣熱烈,沒(méi)有白云那樣悠遠(yuǎn),沒(méi)有朝霞那樣眩目,可就是那么平凡,那么美麗!請(qǐng)記住她們:“播灑愛(ài)心的使者”曹桂芳、“雕刻靈魂的匠師”李俊珠、“童心永駐的師長(zhǎng)”王亞萍、“生命課堂的園丁”章敏、“言傳身教的表率”劉軍、“業(yè)精于勤的能手”劉朝霞、“喚醒學(xué)子的良師”辛正蘭、“學(xué)生親密的朋友”李鷹……
選擇巾幗文明崗的女教師,就選擇了追求的人生!
自尊、自信、自立、自強(qiáng)的精神使她們站在發(fā)展的潮頭。自尊使她們更加高雅,自信使她們更加堅(jiān)強(qiáng),自立使她們更加自由,自強(qiáng)使她們更加奮發(fā)。
張彬、鄒云、卞紅輝、徐娟等教師聯(lián)絡(luò)社區(qū)成員組建了寶堰鎮(zhèn)舞蹈隊(duì),代表鎮(zhèn)政府參加區(qū)舞蹈比賽獲得了第一名,還被邀請(qǐng)?jiān)阪?zhèn)江城市客廳表演。她們不僅塑造了健康文明、活力四射的美好形象,還通過(guò)這種途徑傳播美、輻射美。
吳春華副校長(zhǎng)利用網(wǎng)絡(luò)認(rèn)識(shí)了著名特級(jí)教師,并邀請(qǐng)他到學(xué)校傳授先進(jìn)的教育教學(xué)理念,各校教師云集聆聽(tīng),在區(qū)教育界引起了很大反響。吳校長(zhǎng)撰寫(xiě)的約一萬(wàn)字的《半畝方塘一鑒開(kāi),天光云影共徘徊》發(fā)表在《教研參考》上,正如她所說(shuō)“名師與一線老師碰撞,顯示了了語(yǔ)文‘工作坊’草根研討的價(jià)值與意義:親和、靈活的形式,更容易產(chǎn)生思想的碰撞,更容易撞出智慧的火花,更受一線教師的喜愛(ài)和接受,團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)更為自覺(jué)、更為有效;看出了教師們渴望進(jìn)步的眼神,聽(tīng)到了引領(lǐng)之下拔節(jié)的聲音……”
選擇巾幗文明崗的女教師,就有了豐碩的人生!
這里有獲得國(guó)家級(jí)讀書(shū)讀報(bào)先進(jìn)7名語(yǔ)文組女教師;市教科研論文評(píng)比曹桂芳、劉朝霞、卞紅輝等獲得一等獎(jiǎng);市“我的教育故事”評(píng)比張彬、李鷹、王亞萍獲一等獎(jiǎng);吳春華、劉朝霞、張彬、辛正蘭、章敏、王亞萍等近一年在省、市級(jí)刊物上發(fā)表了10篇論文;巾幗文明崗成員占大多數(shù)的語(yǔ)文教研組也獲得了“區(qū)優(yōu)秀教研組”;區(qū)上課、說(shuō)課競(jìng)賽李鷹、王亞萍一等獎(jiǎng);區(qū)級(jí)論文、案例一等獎(jiǎng)有10人次。
大隊(duì)輔導(dǎo)員鄒云老師嚴(yán)格要求自己,提高自身修養(yǎng),獲得了鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者,被推舉為市、區(qū)、鎮(zhèn)三級(jí)黨代表。她參加鎮(zhèn)江市輔導(dǎo)員風(fēng)采大賽獲得了一等獎(jiǎng)?wù)?,接著再?chuàng)新高,獲得了省級(jí)一等獎(jiǎng)。古希臘數(shù)學(xué)家阿基米德曾經(jīng)有這樣一句至理名言:“假如給我一個(gè)支點(diǎn),我將撬起整個(gè)地球!”我想鄒老師也可以這樣說(shuō):“給我一個(gè)支點(diǎn),我將華麗轉(zhuǎn)身!”
“巾幗建功展風(fēng)姿,獻(xiàn)身教育譜新曲”。家庭因我們女性的溫柔、善良而更加美好,生活因我們女性的細(xì)膩、婉約而更加溫馨,學(xué)校也會(huì)因?yàn)槲覀兣缘姆瞰I(xiàn)、奮斗而更加和諧。這一群靚麗的巾幗,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,立足崗位,奉獻(xiàn)年華,她們以內(nèi)外兼修贏得德藝雙馨,以個(gè)體努力贏得群體和諧,實(shí)現(xiàn)著她們的專(zhuān)業(yè)發(fā)展、道德完善、人生美好,她們一定無(wú)愧于“巾幗文明崗”的光榮稱(chēng)號(hào)!
謝謝!
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