當我們備受啟迪時，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會，如此就可以提升我們寫作能力了。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

描寫部隊內務整治方案心得體會總結一

我叫×××， ××××年××月入伍，1995年4月加入中國共產黨，自轉改士官以來，在工作中沒有什么可歌可泣的英雄壯舉，也沒有什么驚天動地的業(yè)績，但始終是在平凡的工作崗位上實踐著自己的入黨誓言，默默無聞，盡職盡責的奉獻著。正是平凡的工作崗位鍛造了自己吃苦肯干的品格，過硬的素質，嚴謹的作風。工作中始終以高度的政治責任感和強烈的革命事業(yè)心對待本職工作，愛連如家，甘愿奉獻。

(一)平時努力學習政治理論，始終做到政治上合格。轉改士官以來，能夠認真學習馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志的“三個代表”重要論述，認真學習黨的十六大精神和黨的方針、路線、政策，自覺與黨中央、中央軍委在政治上、思想上、行動上保持一致。運用鄧小平建設有中國特色的社會主義理論武裝自己的頭腦，并及時完成上級規(guī)定的理論學習計劃，通過學習，提高了自己運用辯證唯物觀點分析事物，解決問題的能力。

(二)平時注重對政治理論的積累，積極參加各級組織的政治思想教育，加強了自己的人生觀、價值觀、世界觀的改造。針對近年來軍隊出現的各種政策多，能夠克服個人家庭各種矛盾，思想穩(wěn)定，熱愛軍隊，安心服役。加強了獻身國防，干好工作的信心和決心。

(三)關注國內外形勢，關心軍隊建設，在大事大非面前能夠正確地堅定自己的革命信念，擁護黨中央、中央軍委的決策，認真學習中共“十六大”精神，使我更加明白作為一名革命軍人應該努力發(fā)展的方向，解開了對當前社會存在問題的迷惑。

(一)熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)，責任心強。并做到忠誠于國防事業(yè)，牢固樹立以連隊為家，當兵盡義務的思想，始終堅持在部隊這個大學校中摔打磨練自己，不斷給自己加壓，刻苦訓練，努力學習，不斷加強世界觀、人生觀改造，有較強的事業(yè)心和責任感，具有高尚的道德情操和思想品質。思想端正，上進心強，作風正派，工作扎實，任勞任怨，為人忠誠，謙虛謹慎，團結協(xié)作精神好。

(二)無論在什么崗位，都能一心撲在工作上，扎實工作;視事業(yè)為生命，積極進取。對待本職工作認認真真，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，且吃苦耐勞，任勞任怨，立足本職腳踏實地干工作。在處理個人與集體利益上，做到以集體利益為重，大事講原則，小事講風格。在工作過程中注意合理安排時間，采取科學的工作方法來提高工作效率。從沒有因工作多，任務重而產生消極抵觸情緒，自始至終保持了良好的敬業(yè)精神和工作干勁。

(一)平時自身要求嚴格，作風嚴謹;品德優(yōu)良，作風過硬。始終以黨性原則作為自己的行動指南，工作中能以普通一兵的標準嚴格要求自己，具有較強的組織紀律觀念，生活上不給組織講價錢談條件。獻愛心，助人為樂，作為自己工作和生活中的準則，嚴格要求，遵章守紀，服從命令，聽從指揮，尊敬領導，團結同志。在工作和生活中始終保持嚴謹的工作和生活作風，認真履行一名士官的職責，能夠事事想在前，干在先，不折不扣地完成好領導交給的每一項任務，具有忘我的奉獻精神。

(二)能嚴格要求自己，加強自控能力，注意作風紀律養(yǎng)成，努力樹立良好的自身形象，發(fā)揮好骨干模范帶頭作用，自覺抵制“燈紅酒綠”的影響，并從反面教材中汲取教訓，不到地方營業(yè)性舞廳、錄象廳等不該去的場所，不抽煙不酗酒。

(三)關心時事政治，積極參加各種政治學習，無違法違紀行為，并模范執(zhí)行國家的法律法令和軍隊的條令條例。時刻把自己置身于組織監(jiān)督之下，能虛心向其他同志學習，并誠懇地接受批評意見，時刻注重擺正自己的位置，要求自己保持團結、學習的良好工作作風。時時事事把自己置于法紀約束之下，認真學習國家的法律、法規(guī)，自覺維護黨和軍隊紀律的嚴肅性，一絲不茍地執(zhí)行軍隊的條令、條例和各項規(guī)章制度，從細微處嚴于律己，養(yǎng)成言行一致，表里如一，忠誠老實，令行禁止的作風。

(一)對政治理論學習，尤其是需要從思想深處去認識，領會的精神實質和深刻內涵，下功夫還不夠，用心不足，淺學輒止，筆記體會也不夠認真扎實。

(二)對平時的學習時緊時松，不夠全面扎實，自己工作學習中取得成績后有自滿的心理。

(三)工作中還有放松要求的現象，對新知識的學習鉆研上下的功夫還不夠。

以上是我的述職，為了促進下一步工作上臺階，我一定加強自己的政治學習，不斷提高自己的思想覺悟;發(fā)揚能吃苦耐勞的優(yōu)良作風，提高自己的業(yè)務技能;不斷學習新知識，提高解決新情況，新問題的能力。

述職人：×××

20××年××月××日

描寫部隊內務整治方案心得體會總結二

部隊管制較為嚴格，對于自我鑒定也有較高要求，本文是第一范文網特意為你準備的《部隊自我鑒定范文》，希望對你能夠提供幫助，如果還有更多需要了解的，歡迎訪問第一范文網主頁了解更多。

x年2月至x年7月，在x學院參加了機要訓練大隊普及中專教育輪訓，時間一年半，學習課程主要有高中數學、機械制圖、機械原理和零件、電工基礎、半導體電路、脈沖與數字電路、電子計算機入門等。同時參加了解放軍電子技術學院的函授考試。在校期間還進行了正規(guī)化教育，搞了隊列訓練、閱兵式訓練等。堅持了一日生活制度，早上出操，夜里站哨，吃飯站隊，上課排隊進教室。在政治教育方面，學習了整黨文件，學習了鄧小平文選等。

在編班方面，第一學期打亂編班，我任六班班長。六班有9人，分別來自武漢軍區(qū)機關、20軍、43軍、54軍、后勤36分部、軍區(qū)炮兵、軍區(qū)坦克兵等8個單位，有1965年入伍的正營職參謀、1969年入伍的股長，也有1978年入伍的副連職參謀等。因為打亂編班有諸多不便，從第二學期開始按系統(tǒng)編班，河南省軍區(qū)7人加上裝甲兵司令部1人、xx學院1人共9人為二班，我仍任班長。這9人中，有副團職1人，正營職2人，副營職4人，正連職1人，副連職1人。

通過一年多的學習，我的文化水平有了提高。我原來的文化基礎不太好，高中只上了一年，學的東西本來就不多，十多年的部隊生活，又把學過的知識忘掉了不少。這幾年抓文化學習，我雖然動手較早，從1976年起就開始自學英語，以后又自學數學等，但斷斷續(xù)續(xù)，沒有很好堅持，學習成效不明顯。這次專門到學校學習，機會難得，能夠坐下來安心系統(tǒng)的學一些東西，是我多年的愿望，所以一開始學習的積極性還是很高的，第一門課數學也沒遇到多少困難。但以后其他課程的學習，由于基礎不好，有時感到吃力。這一期的學員文化程度參差不齊，有的連初中也沒上完，有的高中畢業(yè)，有的還經過專門訓練，學過“三電”。我在學習中，注意向學習好的同志請教，多動腦子總結經驗，認真聽講，虛心求教，認真學習，系統(tǒng)整理學習筆記，使所學成績比較扎實，最后所學課程經兩級考試，均取得了較好成績。

軍政素質有了提高。通過學習整黨文件、鄧小平文選、陳云文選等，自覺做到了在政治上、思想上與黨中央保持一致。中央關于整黨的決定公布后，我認識正確，態(tài)度端正，覺得整黨很有必要，搞黨員評定時，用共產黨員的標準進行了對照檢查，找到了差距。在整黨文件學習中，能夠理論聯系實際，時時注意用共產黨員的標準嚴格要求自己。積極參加學校組織的副業(yè)生產勞動、去社會上打掃衛(wèi)生等集體活動，在精神文明建設中發(fā)揮了共產黨員的先鋒模范作用。在正規(guī)化教育中，認真學習了條令條例，自覺加強了作風培養(yǎng)。過去長期在機關，軍事訓練搞的不多，這次從立正、稍息、齊步走練起，到隊列綜合訓練、閱兵等，做的還都不錯。

作風紀律有了加強。xx學院要求很嚴，各項規(guī)定、制度很多，我能夠自覺遵守學院的規(guī)章制度，組織紀律性較強，沒有發(fā)生過違犯紀律的現象。尊重、服從領導，團結、幫助同志，大事堅持原則，如某些同志擅自離隊，我能大膽的批評幫助;小事互相諒解，如有時說話不太注意，容易挫傷同志的感情，我就盡量把話說的婉轉些，有的同志說我說話太沖，我就盡量改正。尊重教員，有些教員剛從學校出來，所有任課教員都比我的資格年輕，覺得教員有不當的地方時，我及時婉轉的提出，支持他們的教學，上課認真聽講，不起哄，不做小動作，布置的作業(yè)認真按時完成。

思想比較穩(wěn)定。我年齡較大，家庭實際困難多，去年保姆回家，我媽在老家又離不開，我就利用暑假時間，聯系讓孩子上了空軍幼兒園。今年我愛人又到焦作市衛(wèi)生學校學習，對我的學習干擾很大，但我覺得這也都屬正常，不能一遇干擾就打退堂鼓，還是安心堅持到底。

工作積極，責任心強。作為班長，能夠大膽管理，嚴格要求，以身作則，積極帶頭出公差勤務，踴躍參加文體活動，和全班同志一起，較好的完成了領導下達的各項任務。在1983年上半年受到大隊表揚，1983年年終受到了中隊嘉獎。

不足的方面是：有時對個別同志有遷就情緒;看到別人調職，對職務問題有考慮，影響了學習;后期學習有些放松，抓的不緊。

學習結束回單位后，要按領導要求，完成好實習課程，寫出有見解、有水平的論文;繼續(xù)加強科學文化知識的學習，鞏固已有成績，向大專邁進;要盡快熟悉工作，進入情況;把學習情況向領導匯報。

描寫部隊內務整治方案心得體會總結三

大家好，我叫，現任中隊一班班長職務，在部隊這個大容爐里，在擔任班長職務期間，自己學會了很多，得到了很多，經歷了很多事，讀懂了一些人，回首一年的工作，自己與許多同志都存在很大差距，讓自己深深地體會到了自身存在的不足，下面我將結合今年的工作，向中隊首長和同志們總結如下：

一、提高思想認識，努力干好本職工作;

俗話說：“事小見思想，滴水見太陽”，思想是行動的先導，只有思想進步，工作才有動力，思想的進步來源于文化理論知識的充實。本人在思想上牢固樹立“以隊為家”的思想，在思想上始終與中隊黨支部保持高度一致，積極學習科學文化知識，努力提高自己的文化水平和思想覺悟，積極參加連隊的思想政治教育，在學習中，認真聽講，認真做好筆記，保證了學習質量，提高了思想覺悟;在工作中，熱愛本職，充分的發(fā)揮一名士官，一名骨干的模范帶頭作用，身為一名班長，我清醒的認識到一名班長肩負的責任，首先以條令條例中所規(guī)定的班長職責為指導，在工作中能夠嚴格的要求本班的戰(zhàn)士，目前班上新同志的軍事素質較差，在訓練中，能夠科學的運用訓練方法，嚴扣細訓，認真的糾正動作，取得了明顯的成績;在生活當中，能像一名兄長一樣，關心、愛護本班戰(zhàn)士，積極主動的為班里的戰(zhàn)士化解了思想矛盾。

二、落實條令條例和各項規(guī)章制度;

“無規(guī)矩不成方圓”，條令條例是管理和約束戰(zhàn)友們完成任務的基本保障，在這第一季度中，自己能夠認真的學習條令條例，將條令條例落實到工作和生活當中，在小事中注重細節(jié)，不因外界的因素而放松對自身的要求，始終以連隊為核心，把落實條令條例和各項規(guī)章制度做到實處，在平時開展工作也是以條令條例為依據;能嚴格要求自己，加強自控能力，注重作風紀律養(yǎng)成，努力樹立良好的自身形象，生活上不給組織講價錢、談條件，在工作和生活中始終保持嚴謹的工作和生活作風，認真地履行一名班長的職責，能夠事事想在先、干在先，不折不扣地帶領全班完成好領導交給的每一項任務。

三、總結這一年的工作，有好的特點，也有存在的不足;

(一)工作中還有放松要求的現象，對新知識的學習鉆研上下的功夫還不夠，標準不高的現象。

(二)日常生活中對自身的要求還不夠嚴格。

(三)有時開展工作方法還不夠靈活。

以上是我的年終工作總結，為了促進下一步工作上臺階，我一定加強自身政治學習，不斷提高思想覺悟，發(fā)揚吃苦耐勞的優(yōu)良作風，提高自己的業(yè)務技能，不斷學習新知識，提高解決新情況，新問題的能力。

描寫部隊內務整治方案心得體會總結四

這一階段有三個步驟：

1、入黨的同志自愿向所在黨支部提出書面申請，這是必備的入黨手續(xù)，也是發(fā)展黨員工作所必須走的第一個步驟。

2、黨支部接收申請人的申請后，及時派人(一般是支部書記或組織委員)與申請人談話(時間一般在接到申請書15天內)。進行初步教育，并妥善保管好申請書。

3、對申請人進行初步培養(yǎng)、教育和考察。

從遞交入黨申請之日至確定入黨積極分子的時間的長短，沒有具體規(guī)定，一般至少一個月。黨支部、黨小組要安排黨員定期與他們談話，進行具體幫助，同時，通過吸收他們聽黨課，參加黨的有關活動，分配一定的社會工作等形式，進行初步的培養(yǎng)和考察。

這一階段有三個環(huán)節(jié)：

(一)推薦入黨積極分子，主要有三個渠道推薦：

1、黨小組推薦。推薦形式是黨小組召集全體黨員，討論推薦申請人能否列入入黨積極分子的范圍。經過黨小組醞釀，提出初步意見，報告黨支部。

2、團組織推薦。根據中組部、團中央1992年7月印發(fā)的《關于進一步做好推薦優(yōu)秀團員作黨發(fā)展對象工作的意見的通知》，確定18-28周歲的團員青年入黨，一般要由團組織進行推薦，條件成熟的，黨支部可以直接確定為發(fā)展對象;需要進一步培養(yǎng)教育的，可以列為入黨積極分子。

3、聯名推薦。根據《太和縣發(fā)展農村黨員實行全程聯名推薦辦法》(我縣是從05年執(zhí)行的)，推薦農村入黨積極分子，必須有7名以上的黨員、村組干部和村民代表每年在申請入黨的人員中聯名推薦。

(二)確定入黨積極分子(必須召開支委會或支部大會)

程序：⑴主持人說明議題;⑵組織委員逐人介紹申請人的情況及黨小組意見(發(fā)展農村黨員的還需介紹全程推薦入黨積極分子的情況);⑶支部委員對申請人的情況進行討論;⑷支委會確定入黨積極分子，并確定兩名正式黨員作為培養(yǎng)人。支部確定積極分子要有會議記錄。

1、基層黨委每年要至少舉辦一次培訓班，對入黨積極分子進行黨性教育。并有培訓記錄。

2、支部每季度對入黨積極分子定期進行考察，每次考察培養(yǎng)聯系人都要及時填寫《入黨積極分子考察登記表》。不得平時無記錄，入黨前閉門造車、突擊編寫。

3、建立入黨積極分子檔案。支部應保存的入黨積極分子的檔案材料有：申請書、入黨積極分子情況登記表、思想匯報、培訓材料、入黨積極分子考察情況登記表等。

入黨積極分子檔案材料的的處理：入黨積極分子檔案材料是階段性材料，先期材料由支部保存，入黨積極分子被吸收為預備黨員以后，其檔案要轉入基層黨委保管，未被吸收的，也要歸入基層黨委的文書檔案，不得隨便擴散。

《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定：入黨積極分子，經過一年以上的培養(yǎng)、教育后，黨支部在聽取黨小組、培養(yǎng)聯系人和黨內外群眾的意見的基礎上經支委會討論同意，方可列為發(fā)展對象。這一階段的工作有：

(一)推薦

05年1月以后農村發(fā)展黨員確定發(fā)展對象，一般應有10名以上黨員在入黨積極分子的人員中聯名推薦。

(二)召開黨內外群眾座談會征求意見

座談會由支部負責。時間在入黨積極分子培養(yǎng)考察期滿一年，支委會準備將其列為發(fā)展對象之前召開，參加座談會人員有黨員，也要有群眾，與會人員應了解熟悉發(fā)展對象情況，一般應有10名左右，單位人員過少的，應不少于5-6名。

座談會召開后要形成材料，材料內容主要包括會議的時間、地點、參加人數、姓名(是黨員的附括號說明)、記錄人、主持人等，逐人登記發(fā)言內容和會議主持人的小結，座談人員的簽字。入黨積極分子不應參加會議，支委會成員負責主持。

(三)政審

政審由黨支部負責實施。政審人員應指派黨性較強，作風正派的正式黨員擔任。

政審的主要內容是：對黨的路線、方針、政策的態(tài)度;本人的政治歷史和在重大政治斗爭中的表現;直系親屬和與本人關系密切的主要社會關系的政治情況。凡入黨申請書上介紹的社會關系，都應進行政審。

政審的方法：

①同本人談話。進一步了解計劃發(fā)展對象的政治立場、思想覺悟、入黨動機。

②查閱有關檔案材料。認真審查其政治歷史和重大政治斗爭中的表現，審查其在政治上成長進步的情況，以及直系親屬和主要社會關系的政治情況，審查其對黨是否忠誠老實。

③進行必要的函調和外調。在聽取本人介紹和查閱有關材料后，對某些情況仍不清楚的，可進行函調或外調。

(四)政治審查要形成《綜合審查報告》

《綜合審查報告》是支部將與本人談話、召開座談會、查閱檔案、與有關人員談話了解和函調、外調的情況，進行整理加工，綜合分析，形成的綜合考察報告，是黨委審批黨員的主要依據，形成材料必須真實、具體、全面、清楚。

(五)確定發(fā)展對象(必須召開支委會或支部大會)

程序：⑴主持人說明議題;⑵逐人介紹入黨積極分子一年來的表現情況;⑶支委會對積極分子發(fā)表看法、介紹綜合政審情況和意見;⑷支部會確定×××同志作為發(fā)展對象。

確定為發(fā)展對象后，黨支部填寫好《發(fā)展對象呈報表》(一式2份)，連同申請書(包括思想匯報)、《入黨積極分子考察登記表》、群眾座談材料、政審調查證明材料、綜合政審材料等上報其上級黨總支及基層黨委。

確定發(fā)展對象，支部要有會議記錄。

根據發(fā)展黨員預審制度，對發(fā)展對象的入黨材料實行三級預審

(一)支部預審

支部預審的范圍是確定發(fā)展對象之前應有的入黨材料，主要是：(1)發(fā)展對象的入黨申請書、思想匯報;(2)入黨積極分子考察登記表;(3)入黨積極分子培訓材料;(4)黨內外群眾座談材料;(5)政審材料(包括計生證明);(6)綜合調查報告;(7)團組織“推優(yōu)”材料。(發(fā)展農村黨員的要有三個全程推薦表)

支部要對發(fā)展對象進行全面審查，側重點：著重考察發(fā)展對象對黨的認識、入黨動機、政治覺悟、思想品質、本職工作和其他方面的表現，并作出實事求是的鑒定，要保證入黨對象材料齊全、規(guī)范。

(二)基層黨委預審

黨委預審，側重點：首先，預審基層黨支部報送的發(fā)展對象分布是否合理。比如看那些多年來未發(fā)展黨員的支部是否列上計劃，黨員隊伍老化嚴重的農村支部和企業(yè)一線的“空白班組”的發(fā)展青年黨員數量是否得到保證，發(fā)展婦女黨員是否得到重視。凡是沒有解決好這幾方面問題的基層支部，都要求重新調整。其次審查上報材料是否齊全、規(guī)范。

(三)組織部預審

縣委組織部預審側重點：一是審查基層黨委落實發(fā)展黨員計劃情況，如：每村3-5名發(fā)展任務是否完成，是否有空白村或有發(fā)展數量“大起大落”現象;發(fā)展女黨員、35歲以下青年黨員，高中以上文化的黨員、一線的黨員、致富能手在發(fā)展比例上是否達到計劃要求。二看上報材料是否齊全，規(guī)范。

縣委組織部對基層黨委報上來的材料一般在二個月內預審結束，預審合格者后，發(fā)放《入黨志愿書》。

對縣委組織部預審同意的發(fā)展對象，基層黨委要對其進行短期集中培訓。培訓時間在支部大會討論接收預備黨員之前，一般為5-7天(或不少于40個學時)。培訓內容主要是學習《黨章》、中央組織部組織局編寫的《入黨教材》、及《入黨志愿書》填寫要求等。集中培訓結束時基層黨委應對發(fā)展對象進行考核。根據《細則》規(guī)定，未經培訓的，或培訓不合格的，除個別特殊情況外，不能發(fā)展入黨。

培訓結束后，由發(fā)展對象、基層黨委如實填寫《發(fā)展對象短期集中培訓情況表》。

基層黨委對發(fā)展對象集中培訓后，要及時通知黨支部履行入黨手續(xù)。

(一)確定入黨介紹人

入黨介紹人由發(fā)展對象自己約請，或由黨組織指定。由黨組織指定的也要經本人同意，不應硬性指派。入黨介紹人一般由培養(yǎng)聯系人擔任。

受留黨察看處分尚未恢復黨員權利或尚在緩期登記期間的黨員，不能作入黨介紹人。預備黨員或申請入黨人的直系親屬也不宜做其入黨介紹人。

一般情況下，一名正式黨員不宜同時做幾名發(fā)展對象的入黨介紹人。

(二)指導被介紹人填寫《人黨志愿書》

《入黨志愿書》應由發(fā)展對象本人填寫，因文化水平低，確實不能填寫時，可由黨組織指定黨員按照本人口述的內容填寫，并在落款時署上代筆人的姓名。最后，由發(fā)展對象本人簽名蓋章。

(三)填寫“人黨介紹人”的意見

兩個黨員介紹人都要分別在被介紹人的《入黨志愿書》中扼要填寫自己的意見。填寫意見后，都要簽名蓋章，注明詳細日期。

(四)支部對發(fā)展對象進行公示

公示時間在支部大會召開前15天進行，公示期不得少于10天。農村可在村黨務公開欄公示或采取有線廣播公示，也可召集必要的會議公示;機關、企事業(yè)單位可在單位宣傳欄內公示，也可采取會議公示。公示結束后，支部要認真填寫《發(fā)展黨員公示情況登記表》作為入黨材料報黨委審批時用。

(五)支委會審查

審查發(fā)展對象填寫的《入黨志愿書》和有關材料、經支委集體討論認為發(fā)展對象合格和手續(xù)完備后，即提交支部大會進行討論。

(六)召開支部大會

在召開黨支部大會之前，要做好各項準備工作，如提前通知支部每個黨員、發(fā)展對象、列席會議的入黨積極分子及有關人員，確定召開支部大會的時間、地點及內容等。支部負責人要找發(fā)展對象個別談話，指導他做好向支部大會匯報的準備，教育他正確對待可能提出的批評，甚至要做好不被通過的思想準備。

1、支部大會接收預備黨員的主要程序是：

a.入黨申請人匯報自己對黨的認識、入黨動機、本人履歷、現實表現、家庭和主要社會關系情況，以及需要向黨組織說明的其他問題。

b.入黨介紹人介紹申請人的主要情況，并對其能否入黨表明意見。

c.支委會向支部大會報告對申請人審查的情況，及征求黨內外群眾意見的情況。

d.與會黨員發(fā)表意見，對申請人能否入黨進行討論。

e.申請人對支部大會討論的情況表明自己的態(tài)度。

f.采取舉手或無記名投票的方式進行表決，贊成人數超過應到會有表決權的黨員的半數，即可作出同意接收申請人為預備黨員的決議。

2、召開接收預備黨員的支部大會應注意的問題

a.要保證出席人數。如果有表決權的正式黨員實到會人數不足應到會人數一半的，支部大會不能舉行;雖超過半數，但缺席人數較多，一般也應改期召開。

b.申請人及入黨介紹人必須參加支部大會。如申請人不能參加會議或兩名入黨介紹人均不能參加會議時，支部大會應改期召開。如一名介紹人不能出席會議，但在會前已將被介紹人的情況向支部作了負責的報告，可以召開支部大會。

c.在召開接收預備黨員的支部大會前，支委會要通知支部全體黨員。開會時，主持人要引導大家充分發(fā)表意見。

d.支部大會討論兩個以上的人入黨時，必須逐個討論和表決。

3、支部大會通過接收預備黨員的決議

支部大會決議主要包括以下內容：申請入黨人的主要優(yōu)缺點，應到會和實到會有表決權的正式黨員人數，對申請人能否被接收為預備黨員的表決結果(贊成、不贊成和棄權的票數各有多少)，以及通過決議的日期等。黨支部將支部大會決議填在《入黨志愿書》上，及時報上級黨組織審批。

基層黨委在審批新黨員前，要約請縣委組織員對預備黨員進行談話。談話的目的：一是了解發(fā)展對象情況，保證審批質量;二是對發(fā)展對象面對面地進行幫助。談話結束后，將談話意見填在《入黨志愿書》相應欄內。未經談話的，黨委一般不得審批。

黨委審批要及時，必須在支部上報接受預備黨員決議后的3個月內審批，如遇特殊情況可適當延長審批時間，但不得超過6個月。凡無故超過規(guī)定時間而未予審批的，應追究有關人員的責任。

黨委審批必須堅持集體討論，不能個人說了算，更不能以黨政聯席會的形式討論審批黨員。黨委審批的意見要填寫在《入黨志愿書》上，注明預備期的起止時間，并通知報批的黨支部。

黨章規(guī)定：預備黨員必須面對黨旗進行宣誓。舉行入黨宣誓儀式的時間，應盡可能在基層黨委批準預備黨員后及時舉行(一般由基層黨委或黨支部(總支)組織進行)。有些黨支部為了使入黨宣誓儀式更有紀念意義，采取在黨的生日集中舉行入黨宣誓儀式的辦法，也是可以的。

入黨宣誓儀式的程序

舉行入黨宣誓儀式的會場，要布置得莊嚴、樸素、整潔。主席臺正中要懸掛中國共產黨黨旗(橫掛)和“中共××委員會(支部)入黨宣誓大會”的會標，誓詞張貼在黨旗下方。

其程序是：

①奏《國際歌》。②黨組織負責人致主持詞，宣布宣誓人的姓名及其入黨時間。③預備黨員宣誓。宣誓人要列隊肅立，面對黨旗，舉右手齊肩握拳，由黨組織負責人領讀誓詞，宣誓人逐句跟讀誓詞。讀完誓詞，宣誓人各報自己的姓名。④預備黨員代表發(fā)言。⑤上級黨組織代表講話。⑥黨員代表講話。⑦黨組織負責人總結發(fā)言。宣誓儀式要組織的嚴密緊湊，時間不宜過長。監(jiān)誓人一般可由上級黨組織的代表擔任。

預備期為一年，從支部大會通過預備黨員之日算起。支部每季度對預備黨員考察一次，并填寫《預備黨員考察表》，以此作為上級黨組織考察預備黨員的重要依據之一。待預備黨員轉正后，此表與其他材料一并歸檔。

預備黨員要在預備期滿時，主動向黨組織提出轉為正式黨員的申請報告。報告的主要內容應包括：

①寫清自己何時、何地由何人介紹人覺，何時預備期滿，并向黨組織提出按期轉為正式黨員的請求。

②自己在預備期的表現。要著重寫清楚自己成為預備黨員以來，在政治上、思想上、學習上、工作上和其他方面有了哪些進步和提高。

③提出今后努力方向。

④最后注明申請人姓名和申請時間。

公示時間在支部大會召開前15天進行，公示期不得少于10天。公示的目的是要進一步聽取黨內外群眾的意見，接受黨內外群眾的監(jiān)督。公示結束后，支部要認真填寫《預備黨員轉正公示情況登記表》作為入黨材料報黨委審批時用。

預備黨員預備期滿后，按期轉正，或延長預備期，或取消預備黨員資格，都必須經支部大會討論通過并報上級黨委批準。支委會對預備黨員的轉正問題形成意見后，應及時提交支部大會進行討論，表決通過。召開支部大會討論時，申請轉正的預備黨員必須參加。預備黨員因故不能參加的，應改期討論其轉正問題。

支部大會討論預備黨員轉正的程序

1、主持人宣布議程。報告出席會議黨員人數并說明會議是否有效。

2、預備黨員宣讀轉正申請，匯報自己在預備期間履行黨員義務的情況和主要優(yōu)缺點，提出今后努力方向，以及需要向黨組織說明的其他問題。

3、入黨介紹人介紹自己對預備黨員進行培養(yǎng)的情況，并提出是否同意按期轉為正式黨員的意見。

4、黨小組介紹預備黨員在預備期間的思想工作和學習情況，提出小組意見。

5、支部委員會向支部大會報告黨支部對預備黨員進行培養(yǎng)、教育、管理和考察的情況，預備黨員在預備期間的表現，以及支委會對其能否轉為正式黨員的意見。

6、與會黨員圍繞預備黨員的轉正申請和情況匯報，以及介紹人、黨小組介紹的情況和意見，對支委會的報告進行討論，認真發(fā)表意見。

7、在充分發(fā)揚民主醞釀討論的基礎上，支委會綜合大家的意見，提交大會進行表決，并作出決定。表決時，同討論接收預備黨員的支部大會表決辦法相同。

8、填寫支部大會決議。支部大會表決形成決議后，黨支部的負責同志應及時將決議填入《入黨志愿書》的相應欄目中。

上級黨委在接到黨支部關于預備黨員能否轉正的決議和黨總支的審查意見后，要嚴格審查預備黨員的材料，聽取組織委員的意見，及時召開黨委會集體討論審批，黨委審批預備黨員能否轉正的辦法與接收預備黨員的審批辦法相同。審批一般不得超過3個月。

黨委集體討論形成意見后，要認真將審批意見填寫在《入黨志愿書》相應的欄目內，由黨委書記簽名并加蓋黨委公章。對按期(或延長預備期后)轉為正式黨員的，要注明黨齡從何時算起(黨員的黨齡，從轉為正式黨員之日算起)，對延長預備期的，要注明延長預備期的起止時間。

黨支部接到上級黨委的審批結果后，黨支部書記要與新黨員本人談一次話，要教育其按照黨員標準，更加嚴格要求自己，在工作中充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，并通知其轉為正式黨員的起始時間，并要及時召開黨員大會，宣布上級黨委的批復。

預備黨員轉為正式黨員以后，黨支部要將其入黨申請書、思想匯報、培養(yǎng)考察表、政審材料、《發(fā)展對象呈報表》、《發(fā)展對象集中培訓表》、《入黨志愿書》、《預備黨員考察表》、轉正申請等有關材料，交黨委存入黨員檔案(干部則存入人事檔案)，由所在黨委保存(人事檔案按干部管理保存)。

1、入黨申請人必須年滿18周歲。

2、05年以后發(fā)展農村黨員，入黨申請人一般是由5名以上的黨員、村組干部和村民代表聯名推薦的先進分子。

3、申請入黨人向本單位黨組織遞交入黨申請書后，一般不必再寫入黨申請書，但一般要每隔半年左右的時間向黨組織匯報自己的思想和工作情況。

4、黨組織接收入黨申請要注意的其他事項：①在校學生黨員(或現役軍人)應在學校(或部隊)發(fā)展入黨，不能由所在村黨支部發(fā)展入黨;②入黨申請人一般在戶籍所在地或行政關系所在單位的黨組織兩年以上方可提出入黨申請。

5、幾個時間要求：①從提出入黨申請到確定為入黨積極分子一般在1個月以上;②確定為入黨積極分子后，才能參加入黨積極分子培訓;③從確定為入黨積極分子到確定為發(fā)展對象，培養(yǎng)考察時間必須在1年以上;④計劃發(fā)展對象要經三級預審才能吸收入黨;⑤必須在召開支部大會前15天進行公示，公示時間為10天，對公示期間群眾反映的問題要進行認真調查核實后才能發(fā)展。

6、會議記錄的要求：應到會人數、實到會人數、實到會有表決權人數要寫清楚，兩個以上的發(fā)展對象要逐個討論、逐個表決。

7、表格填寫的要求：該簽名的要簽名，該蓋章的要蓋章;沒有內容的填“無”;前后時間不能出現矛盾;相片要貼上。

8、35周歲以下的共青團員一般要經過團組織推優(yōu)，28周歲以下的共青團員要全部經過團組織推優(yōu)，“推優(yōu)”時間必須在支委會確定申請人為入黨積極分子之前。

9、確定農村入黨積極分子為發(fā)展對象，必須有10名以上黨員聯名推薦。

10、申請人被確定為入黨積極分子，要填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察表》，支部要指定1—2名正式黨員作為入黨積極分子的培養(yǎng)聯系人。

11、未經一年以上培養(yǎng)教育的入黨積極分子不能確定為發(fā)展對象;未能聽取黨小組和培養(yǎng)聯系人的意見，或未經支委會或支部大會討論同意，不能把入黨積極分子列為發(fā)展對象。

12、入黨積極分子每季度要向支部進行一次思想匯報，支部要每季度對入黨積極分子進行一次考察，并作考察記錄;預備黨員每季度要向支部進行思想匯報一次，支部要每季度對預備黨員進行一次考察，考察材料要完整。

13、入黨積極分子學習、工作單位發(fā)生變動，黨支部要及時傳遞有關材料。沒有特殊情況，黨支部不能在任期內連續(xù)二年未發(fā)展黨員。

14、政審外調材料的時間必須在綜合政審材料之前，有關單位(黨組織)必須蓋章以示負責。

15、凡在申請書中有介紹的家庭成員和主要社會關系，均要進行政審，不得遺漏。(有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)女性社會關系往往被遺漏)

16、計生證明要經過計生部門審核蓋章，違反計生政策的要有計生部門處理終結證明書(調取計生證明時間應在支部形成綜合政審材料前)。

17、政審的對象如果與申請入黨人同一個支部，情況已經熟悉，可不必進行專項調查，但其政治歷史情況必須在綜合審查材料中有說明。

18、上級預審同意的發(fā)展對象經集中培訓并進行公示后，要及時召開支部大會接收預備黨員。

19、在質量把關上做到“五個不”，即未列入發(fā)展對象的不發(fā)展，培養(yǎng)時間不夠的不發(fā)展，未經政治審查的不發(fā)展，沒有參加培訓的不發(fā)展，入黨動機不端正的不發(fā)展。

20、材料的時間順序：全程聯名推薦先進分子登記表(發(fā)展農村黨員)→申請書、思想匯報→黨小組推薦意見、全程聯名推薦入黨積極分子登記表(發(fā)展農村黨員)或團組織推優(yōu)表→入黨積極分子考察登記表→入黨積極分子培訓材料→黨小組推薦意見、全程聯名推薦發(fā)展對象登記表(發(fā)展農村黨員)→黨內外群眾座談材料→政審材料→綜合審查材料→發(fā)展對象呈報表→發(fā)展對象短期集中培訓情況表→入黨志愿書→發(fā)展黨員公示情況登記表→預備黨員考察表→轉正申請→預備黨員轉正公示情況登記表→黨委轉正審批報

描寫部隊內務整治方案心得體會總結五

基層中隊的管理工作，辯證的看，主體是“人”，客體是“人”和“物”，但歸根結底也是“人”。所以說，主體與客體的關系即是管理者與被管理者之間對立統(tǒng)一的矛盾關系。消防基層中隊作為消防部隊的基礎單元，能否很好地履行職責，能否健康地良性發(fā)展，取決于我們的部隊管理工作。

部隊管理內涵深、范圍廣，不但是一項工作，更是一門藝術。作為中隊指揮員，我們都在一直努力的摸索與實踐，下面，我代表金融中隊做發(fā)言，談不上經驗，只是我們在實際工作中的一些做法，也是對金融中隊管理工作的總結，現作匯報如下：

一 狠抓制度落實，規(guī)范官兵言行，培養(yǎng)遵章守紀意識。 “凡兵，制必先行”，鐵一般的部隊必須有鐵一般的紀律。在日常管理中，中隊嚴格落實各項管理制度，在執(zhí)行的力度上，不講情面，不打折扣，更沒有“老資格”、“特權兵”。中隊始終堅持將作風紀律建設擺在第一位，從早操到熄燈就寢，從“兩個規(guī)定”到請銷假，每一環(huán)節(jié)都由值班干部嚴格把關。為確保把各項制度落到實處，不走過場，中隊先后施行了干部包干制和班長問責制。即干部分別蹲點到各戰(zhàn)斗班，隨時了解情況，對本班的進步與發(fā)展負只要責任。班長骨干對本班人員的管理負全責，發(fā)現問題與苗頭，班長首先要自查自糾，并向干部說明情況。通過蹲點干部和班長骨干的配合，確保了全方位管理，不留盲區(qū)，不漏死角。同時，在制度的落實上還堅持“事無巨細、堅持不懈”的原則，杜絕了時緩時急、時松時緊的現象，慢慢把遵章守紀形成一種“習慣”，一種傳統(tǒng)，從而使行為約束升華為主觀意識，以達到工作目標。

二 結合思想教育，區(qū)分兵員層次，筑牢部隊穩(wěn)定基礎。 管理與教育，是密不可分、相輔相成的兩個環(huán)節(jié)。俗話說，“一把鑰匙開一把鎖”，針對中隊官兵不同年齡、不同軍齡、不同崗位、不同文化水平這一特點，中隊加以分析，研究總結出“梯次”思想教育方法。除了課堂授課的教育形式以外，我們還開辟多個教育陣地，利用訓練場、談心園、活動室等場所，通過聊天的方式對戰(zhàn)士進行思想教育與疏導。針對義務兵，我們主要進行人生觀價值觀、愛軍習武、安心服役等方面的教育;對于士官主要進行愛崗敬業(yè)、獻身使命、部隊、社會、家庭責任及婚戀觀教育;對于已婚士官，有的甚至已為人父，他們的人生觀、世界觀和價值取向已經成型，都有明辨是非的能力，但是對這些戰(zhàn)士重點進行強榜樣作用和正確處理家庭與工作的矛盾方面的教育。也就是說，要向思想源頭要穩(wěn)定，向主觀行動求發(fā)展。當然，解決這些問題和矛盾是擺在我們面前的一大課題，也是難題。如何在新形勢下，有效教育管理部隊，將是我們要一直要研究和解決的問題。

三 緊貼人文關懷， 體現“家庭”溫暖，營造栓心留人氛圍。 所謂人文關懷，即在管理中，既要有“理”，又要講“情”。當然，要有原則，有限度。例如，本中隊湖南籍戰(zhàn)士王汝寒，家中父親工作時不慎從高處跌落，傷勢嚴重。得知這一情況，中隊立即報告情況并為其辦理休假手續(xù)。由于該同志父親傷勢較重，需要護理，并就補償問題存在糾紛，針對這些情況，中隊請示上級為該同志辦理續(xù)假手續(xù)。待續(xù)假期滿后，通過了解，該同志父親病情穩(wěn)定，賠償事宜已有法院裁決，但該同志仍有續(xù)假意向，中隊立即對其進行教育，并命令其必須按時歸隊，否則嚴肅處理。該同志按時歸隊后，中隊立即組織全體官兵為其捐款，并請示大隊申請補助，該同志深受感動，目前思想穩(wěn)定，并積極投入到執(zhí)勤戰(zhàn)備中。這個例子，體現了我中隊在管理上，既關心愛護同志，又嚴格落實了各項制度，在不違反制度、原則的情況下，盡可能的為其提供幫助，從而很好的消除了可能引發(fā)的各類問題，確保了中隊穩(wěn)定。

四 針對薄弱環(huán)節(jié)，注重敏感時期，消除各類安全隱患。 第一，加大對“車、酒、賭”的管理力度，中隊嚴格落實“五條禁令”，飲酒賭博一直是官兵的高壓線。始終堅持派車和干部帶車制度，確保中隊生活車的使用全程有干部監(jiān)管，做到派車“目的地、線路、時間”三個明確。干部做好督促，并能在第一時間解決意外突發(fā)事件。

第二，加大對重大活動、敏感時期的管理力度。中隊在重大節(jié)日、重大保衛(wèi)任務、新兵下連、老兵退伍期間，支部精心研究部署，管理與教育雙管齊下，結合當前的工作重心、易發(fā)問題和主要隱患，進行有目的有針對性維護安全穩(wěn)定，又有效地提升部隊戰(zhàn)斗力。

第三，加大對骨干隊伍的管理力度。對班長骨干的管理，很容形成“燈下黑”的局面，對于骨干的信任、遷就、偏袒是引發(fā)內部關系不和的主要因素。因此中隊對班長骨干的管理管理更為嚴格，除制定獎懲機制外，還堅持班長述職和戰(zhàn)士評議制度，更有效的激勵班長做好表率，切實履行職責。

以上是金融中隊在部隊管理上的一些做法，有不足之處懇請各位為領導、戰(zhàn)友批評指正。

描寫部隊內務整治方案心得體會總結六

20xx年，在黨委的集體領導下，圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀這條主線，按照自己的工作職責和工作任務精心理清工作思路，細致安排工作規(guī)劃，積極配合班子整體，扎實實施具體工作，使自己分管的各項工作進展的井然有序，較好地完成了上級交辦的各項工作任務，為團隊全面建設快速、健康、有序發(fā)展做出了貢獻。就我個人而言，并無驚天之言，也無動地之舉，只是兢兢業(yè)業(yè)、做了一些平淡無奇的工作。我本人也并無過人之處，只是干了應該干的事，盡了一個常委、部門首長的職責。下面就一年來的思想、學習、工作、生活情況總結如下。

一、取得的成績

1.加強學習，強化一個真字。

20xx年我加強了理論學習，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。在工作中利用一切機會學習。在學習的時間上注重一個鉆字，在學習的范圍上體現一個廣字，在學習的內容上強調一個深字，在學習的運用上突出一個活字。致力于解決預備役部隊的各種復雜問題，自覺加強政治理論特別是科學發(fā)展觀、xx屆三中全會精神的學習，通過網絡、書刊和報紙學習其他單位的先進經驗和相關專業(yè)知識，發(fā)揮拿來主義精神，在學用上找準結合點，不斷提高政治理論水平和指導工作實踐的能力。通過學習，感到本人有了三個新的提高：一是政治理論水平有新的提高。能夠正確把握科學發(fā)展觀的精神實質和豐富內涵，對黨的最新理論有了比較系統(tǒng)地掌握。

二是政治鑒別力和政治敏銳性，執(zhí)行政策的能力有新的提高。

三是統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方的能力有新的提高。在工作中能夠站在大局的高度抓方向，抓重點，抓主要矛盾，帶動全面。能夠把干部群眾擰成一股繩，充分調動方方面面的積極性和主動性。

2.堅定信念，做到一個信字。

作為部隊士官，本人深感只有堂堂正正做人、踏踏實實做事，才能贏得人們的擁戴和信賴，才能更好地團結和帶領廣大黨員干部開創(chuàng)新業(yè)績，才能不辜負組織的信任和官兵的重托。本人始終堅持加強思想修養(yǎng)，保持三種狀態(tài)，樹立良好形象。一是始終保持著開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，一直保持著爭創(chuàng)一流的工作熱情。

二是始終保持著務實的精神狀態(tài)。一年來，本人始終保持著強烈的事業(yè)心和責任感，以建設務實高效的司令機關為己任，堅持說了就算，定了就干，干就干好的原則，不搞形式主義和表面文章。三是始終保持著艱苦奮斗的精神狀態(tài)。近年來，本人能夠堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不橫攀豎比，不奢侈浪費;在工作上吃苦耐勞，始終保持一股勇氣和銳氣;在思想上能夠樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制享樂主義和極端個人主義等不良思想的侵蝕，時刻提高警惕，嚴以自律。

3.身體力行，常念一個帶字。

在工作中時時處處發(fā)揮領頭羊應有的示范、表率、帶動作用：做提高素質的領路人、做政治上的明白人、做群眾的貼心人、做作風上的正派人、做經濟上的清白人、做工作上的帶頭人。

一是發(fā)揮模范帶頭作用。著眼打造務實、高效、一流的司令部機關，以身作則、身先士卒，堅持要求部屬做到的，自己帶頭做到，要求部屬遵守的，自己模范遵守，充分調動和發(fā)揮了同志們積極努力工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的積極性，凝聚了司令部工作的合力，提高了工作效率和工作水平。一年來，我沒有一次無故遲到，早退，不上班的現象。節(jié)假日、雙休日值班也從不擅離崗位，都是二十四小時在位。

二是提高謀事能力。堅持謀事在先，增強工作的預見性，在謀全局、抓大事上超前運作，變被動為主動，及時、客觀、有效地為領導決策提供可資借鑒的信息導向和參考價值較高的建議、意見。

三是堅持辦實事、求實效，提高協(xié)調能力和督促落實能力。主動協(xié)調好方方面面的關系，凝聚各部門工作合力。加強對團隊中心工作、重點工作的督促檢查，提高抓落實、求實效的工作能力，使黨委的重大決策得到較好地貫徹和落實。

4.要求部屬，堅持一個嚴字。

按照學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果的思想和忠誠黨的事業(yè)，維護黨的紀律的原則，要求自己和部屬必須堅持做到三常：常學，在刻苦學習中夯實自己履行職責所需理論水平的根基;常思，在創(chuàng)新中提高履行職責的能力水平，努力在理性思考中提高判斷問題、籌劃工作和指導落實的能力素質;常用，在工作實踐中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。

成為知識型、謀劃型，務實型，開拓型，復合型的參謀人才。自覺并要求所屬人員做到政治上不麻木，具有政治上的敏銳性;政策上不糊涂，具有辦事的原則性;紀律上不淡薄，具有謹慎的紀律性;管理上不松弛，具有自律的約束性;生活上不失控，具有作風的嚴謹性;工作上不務虛，具有求真的扎實性。

二、存在問題

1.學習方面存在差距。一是與用科學的理論來武裝頭腦的高度有差距，自我感覺學習缺乏系統(tǒng)性、組織學習缺乏經常性。二是同與進俱進的思想有差距，思想解放不夠、創(chuàng)新意識不足。三是與務實高效的工作作風有差距。在快、深、嚴、實、韌字的體現上還不夠。

2、在工作上有時存在著不扎實、不細致、不深入的問題。在日常業(yè)務工作中有時存在著滿足于現狀，上面布置什么就干什么，工作方法平平踏踏、照抄照搬的現象。有時工作不夠刻苦，工作不夠深入，精力和能力沒有地發(fā)揮，腦勤、嘴勤做得比較好一點，手勤、腿勤做得差一點。

通過一年來的訓練，比賽，發(fā)現自己存在的很多不足，同時也發(fā)現自己在慢慢的成熟起來。心理上，技戰(zhàn)術上都比以前穩(wěn)定了很多，在以后的訓練中我會繼續(xù)努力增強自身能力，彌補自身不足，為下一年的工作做更充分的準備!在平時訓練中繼續(xù)保持昂揚的斗志，發(fā)揮帶頭作用，努力刻苦訓練的同時多去關心和幫助小戰(zhàn)友。