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最新學校師德師風心得體會精選(模板10篇)
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心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,
總結,是對前一階段工作的經(jīng)驗、教訓的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規(guī)律性的東西,從而提高認識,以正確的認識來把握客觀事物,更好地指導今后的實際工
體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應該怎么寫心得體會呢?那么下面我就
當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?下面我給大家整理了一
當我們備受啟迪時,常常可以將它們寫成一篇心得體會,如此就可以提升我們寫作能力了。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應該怎么寫心得體會呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖?/div>
從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范
體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應該怎么寫心得體會呢?以下我給大家
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在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大
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通過總結心得體會,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足,進而找到提升自己的方法和途徑。要寫好心得體會,首先要對自己的經(jīng)歷和學習進行深入思考和總結。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考。

學校師德師風心得體會精選篇一

師德師風是教育工作者的職業(yè)道德規(guī)范和職業(yè)修養(yǎng)的具體體現(xiàn),對于普通學校來說,師德師風更是推動學校發(fā)展、培養(yǎng)學生成長的關鍵。在我長期從事普通學校教育工作的過程中,深刻體會到師德師風對教育事業(yè)的重要作用。

第二段:做榜樣,言傳身教。

作為一名普通學校的教育工作者,我們首先應該做好榜樣,言傳身教才能更好地影響和引導學生。一個正直、真誠、勇敢、善良的老師,能夠展現(xiàn)出高尚的人格魅力,培養(yǎng)學生正確的價值觀和人生觀。在我的教學中,我始終以身作則,敢于承擔責任,不僅在紀律上嚴格要求自己,也從來沒有放松過對學生學習態(tài)度和道德修養(yǎng)的要求。

第三段:關注全面發(fā)展,注重個別差異。

作為普通學校的教育工作者,我們需要關注學生的全面發(fā)展,注重個別差異的培養(yǎng)。每個學生都是獨特的個體,都有自己的優(yōu)點和不足。作為一名優(yōu)秀的教師應該能夠鼓勵每個學生發(fā)揮自己的特長,而不是簡單地以分數(shù)高低來評判一個學生的學習成就。我盡量了解每個學生的特點,根據(jù)他們不同的需求,靈活調(diào)整教學方法和教學內(nèi)容,以幫助他們充分發(fā)展?jié)撃堋?/p>

第四段:關心學生,傾聽心聲。

每個學生都有自己的困惑和煩惱,作為教育工作者,我們應該時刻關心學生的心理健康,傾聽他們的心聲。我常常和學生進行面談,積極了解他們在學習和生活中的問題,給予他們鼓勵和建議。有一次,我發(fā)現(xiàn)一個學生在班級中逐漸變得孤僻,影響了他的學習和人際交往。我及時找到他談心,并與他一起制定了改變的計劃。通過耐心的交流和關心,這個學生漸漸走出了困境,取得了進步。關心學生,傾聽他們的心聲,是我作為一名教育工作者最重要的職責。

第五段:熱愛教育,不斷學習。

作為普通學校的教育工作者,只有心懷對教育事業(yè)的熱愛,并不斷學習提高,才能夠更好地履行職責。我不僅關注教學方法的更新和改進,也積極參加各種教育培訓和學術交流活動,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。熱愛教育,不斷學習的心態(tài)讓我對教育事業(yè)充滿了無限的熱情,也讓我成為學生們心目中的好老師。

總結:普通學校中的師德師風體現(xiàn)了教育工作者的職業(yè)道德和職業(yè)修養(yǎng),它對于學校和學生的發(fā)展至關重要。作為一名教育工作者,我們應該堅守榜樣,注重個別差異,關心學生,熱愛教育,并不斷學習。只有如此,我們才能更好地推動學校的發(fā)展,培養(yǎng)出一代又一代優(yōu)秀的學生。

學校師德師風心得體會精選篇二

近年來,我校廣泛開展師德師風教育,深入學習師德規(guī)范,涌現(xiàn)了一大批愛崗敬業(yè)、為人師表、精心育人、開拓創(chuàng)新的先進典型,贏得了社會的廣泛贊譽。廣大教師堅持育人為本,以德立教,愛崗敬業(yè),為人師表;廣大干部勤政、廉政,師德師風的主流是好的。但同時也存在一些教師思想政治觀念淡薄、工作責任心不強、學術風氣不正等問題,個別教師體罰或變相體罰學生、參與賭博、亂收費、亂補課等現(xiàn)象時有發(fā)生。因此,開展以“向開縣搶險救災、保護學生優(yōu)秀教師群體學習”為主要內(nèi)容的師德師風集中教育活動具有十分重要的意義。

弘揚高尚的師德師風,是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是新時期教師教育的首要任務,是加強青少年學生思想道德建設的必然要求。要學習開縣教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神。愛崗敬業(yè),是社會對公民的要求。一個公民,做到熱愛崗位、敬重職業(yè),也就是把自己的理想、追求,與黨和國家的事業(yè)聯(lián)系起來了。開縣優(yōu)秀教師群體就到了。

我作為一名教師應做到:

一、貫徹執(zhí)行黨的基本路線,不違背國家法律法規(guī)和方針政策。

二、崇尚科學、遵守法紀,不參與邪教、封建迷信、反動、色情、賭博或變相賭博活動。

三、愛風敬業(yè)、盡職盡責、不擅自停課、缺課。

四、關心愛護學生,不侮辱、歧視、體罰或變相體罰學生。

五、把教書育人放在首位,讓每一個學生都得到最大限度的發(fā)展進步,不敷衍工作、讓學生產(chǎn)任自流、自暴自棄。

六、尊敬家長,不訓斥家長,向家長索要或變相索要財物。

七、廉潔從教,不強制學生購買上級教育部門規(guī)定以外的書籍資料或學具,不得用職責之便謀取私利。

八、注重身教,為人師表,不酒后進行教育教學活動和上課時抽煙及使用通訊工具。

九、團結協(xié)作,積極向上、不拉幫結派、搬弄是非、打擊報復、挾私誣告。

十、維護教育形象、創(chuàng)文明學校、不損害教育形象和學校的名譽。如果作為教師不能做到以上十條我認為都是應該為之汗顏的。

學校師德師風心得體會精選篇三

有位名人說過,教師的高尚不在于他培養(yǎng)了多少科學家、藝術家,而在于他的細微之處,以高尚的師德影響人,培育人。造就具有創(chuàng)新的`新一代,是歷史賦予我們的神圣使命。

教師是人類靈魂的工程師,是落實科教興國戰(zhàn)略、推進教育創(chuàng)新、全面實施素質(zhì)教育的主導力量,是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。

教師的職業(yè)有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。

教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻身。

熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關系,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,就會親其師,從而信其道,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。

愛學生,怎么愛才是真正的愛,近來一些輿論批評某些教師是制造自卑者的教師。好多教師都認為,學生的優(yōu)點,不夸跑不了;學生的缺點,不批改不了。因此,他們總是批評、訓斥、否定學生,而很少鼓勵、表揚、肯定學生。其實,在老師的眼里不應有教不好的孩子,愛學生就要對學生一視同仁,不能用簡單粗暴的做法對待學生或歧視學生。應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。

要讓學生從分數(shù)的奴隸變?yōu)閷W習的主人。要從以教為出發(fā)點轉變?yōu)橐詫W生的學為出發(fā)點,教為學服務,教不是統(tǒng)治學生學、代替學生學,而是啟發(fā)學生學、引導學生學。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導下獲取知識、訓練能力、發(fā)展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。教師應是教練員,不是運動員,要讓學生運用感覺器官和思維器官,去學習、去實踐。

學校師德師風心得體會精選篇四

一年來,我堅持以科學發(fā)展觀為指針,以德育為首,以教學為中心,狠抓教學常規(guī)管理,推進課程改革,加強教育科研,優(yōu)化育人環(huán)境,促進學生全面發(fā)展,全面推進素質(zhì)教育,積極打造教育特色,來辦好人民滿意的學校。

一、腳踏實地以個人表率做好本職工作。

作為教師,教書育人是我的天職,在教育教學工作中,自覺執(zhí)行校長“五個一”規(guī)定,上好六年級一個班的品德與社會課,堅持將每節(jié)課作為自己的教改實驗基地,多實踐,多反思,多根據(jù)學生的需求和發(fā)展作教學的調(diào)整。盡管平時的工作較多,常常在瑣事中忙忙碌碌,但從來沒有放松對自己的要求,時刻提醒自己:不能因為工作忙而降低了上課的質(zhì)量,不能因為沒有時間而輕易放棄了一個差生。經(jīng)過一年的努力,受到了所帶班級學生的認可和家長的好評,歷次考試中取得了較好的成績。

作為一名校長,我能正確處理好上下級關系,盡心盡職做好本職工作。在生活上相互關心,思想上經(jīng)常溝通,消除誤解,增進了解,經(jīng)常與教師溝通交流學校工作。學校領導班子職責明確,分工協(xié)作,領導班子中每一個成員,都把各自分管的工作,當作促進學校發(fā)展的事業(yè)來做,從而能主動地、創(chuàng)造性地去設計和組織自己的分管工作。堅持集體領導制度,制定學校重大方案和規(guī)章制度,做到大事集體研究,小事相互通氣,難事相互支持,有功不攬,有過不推,講究實效,出以公心。堅持校務會討論,廣泛聽取意見,決策不主觀、武斷,作風民主,政令暢通,受到了廣大教職工的好評。

二、加強學習以凝聚力促進工作高效。

重視教師的思想建設,樹立“管理就是服務”的觀念,提高管理水平。一年來我以自覺學習,加強團結,勤政務實為準則,樹立大局意識、責任意識和發(fā)展意識。帶頭開展讀書活動,堅持寫好讀書筆記和心得體會,注重理論與實踐的結合,學以致用,講求實效,努力建設一支學習型、研究性的教師隊伍。積極參加新的基礎教育課程改革綱要的學習,熟悉新課標,走進新課改,經(jīng)常深入課堂聽課、評課,每學期聽課都達到30節(jié)以上。

三、推進師德建設樹立良好的教師職業(yè)形象。

1.加強學習,以學修德。

在師德建設活動中,學校通過板報、宣傳欄、校園廣播、網(wǎng)站等宣傳工具,進行了各種不同形式的師德宣傳教育;組織全體教職工認真學習《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學教師職業(yè)道德考核辦法(試行)》等法律法規(guī)。結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,大力引導教師熱愛教育、熱愛學校、熱愛崗位、熱愛學生的師德師風;組織開展校園讀書活動,引導教師閱讀教育專著,撰寫讀書筆記,交流讀書心得,開闊教師視野,提高教育教學能力和水平。

2.開展師德學習交流活動。

在師德師風建設活動中學校組織開展了以“當學生成長的示范者,做負責任的人民教師”為主題的師德教育活動。通過教師間交流學習,每位教師結合學習情況,聯(lián)系自己的實際撰寫師德論文,交流育人、管理的先進經(jīng)驗及理念,引導教師對照先進找差距,提高師德水平。

結合開學初的行風評議,我校發(fā)放了《師德師風問題自查表》,開展自查反思,找出自己在師德方面的不足和差距,激勵廣大教師揚長補短、改進完善,增強師德教育的針對性和實效性;通過召開家長會、家長委員會、監(jiān)督電話等形式,廣泛征求社會各界人士對學校及教師在師德師風管理方面的意見或建議。

4、開展教師素質(zhì)比武活動。

在師德師風建設活動中,學校把師德教育與教師敬業(yè)、專業(yè)、樂業(yè)的要求結合起來,與教師積極投身于教育教學改革實踐銳意進取,勇于創(chuàng)新結合起來,與教師在備課、上課、批改作業(yè)、輔優(yōu)補差等方面的工作態(tài)度結合起來,與教師關愛學生、轉化學生思想的績效結合起來,達到教師師德修養(yǎng)與掌握過硬的師能的有機統(tǒng)一,最終落實為以學生發(fā)展為本的具體實踐。

5.嚴肅查處教師違反職業(yè)道德的行為。

在“師德師風八查八看”活動中,我校重點查處在職教師參加有償家教、體罰學生、推銷教輔資料等嚴重違反師德的行為。對反映在職教師參加有償家教和舉辦(或組織學生參加)各種形式的文化補習班,經(jīng)調(diào)查核實的,對教師的師德考核、年度考核定為不合格等次。經(jīng)調(diào)查,目前我校尚無此類現(xiàn)象的發(fā)生。

6.建立健全教師職業(yè)道德考核制度。

結合中小學教師年的考核辦法,學校把師德師風表現(xiàn)作為考核教師工作的重要內(nèi)容,教師師德與績效考核結合,與評先評優(yōu)、職稱評聘掛鉤。

四、實事求是面對問題。

師德師風建設是一項長期而系統(tǒng)的工程,同時也是樹立教師良好形象,提高師德水平,提高學校教育質(zhì)量,提升學校辦學品位的一個重要措施和手段。由于一些客觀因素的影響,對于師風師德的樹立,還存在著一些不可避免的問題:

1.教師對教育自我提高師德方面意識還有待提高。

2.忙于教學少對自身修練,政治理論的學習有待進一步加強。

3.學校還缺乏一些相應的考核措施。

4.活動的形式還需要生活化、多樣化。

總而言之,我們將努力打造無私奉獻的師魂、誠實正直的師德、全面發(fā)展的師觀、教書育人的師能和嚴謹治學的師風,為使學校的教學質(zhì)量上臺階、教學管理上層次而不懈努力!

學校師德師風心得體會精選篇五

通過這次暑假政治理論學習,我對教師這個神圣職業(yè)有了更深刻的認識,尤其對《中小學教師職業(yè)道德標準》有比較深刻的認識,對師德師風以下幾點有比較深刻的認識:

通過這次學習,我更加清醒的認識到,一定要依法執(zhí)教,過去那種恨鐵不成鋼的心態(tài),我們一定要糾正,我們一定要相信孩子,孩子有孩子的學習方法,他們各自承受新知識的能力也有所區(qū)別,我們一定要有足夠的耐心來幫助孩子來學習,我們也不能因為自身的著急對孩子動粗,那樣是不對的,今后我將繼續(xù)依法執(zhí)教,對孩子對一點寬容,多一點理解,我相信對于孩子的成長還是十分有利的。

雖然外表上只有4個字,但卻含有豐富的內(nèi)涵。以前總認為,我只要按照大綱要求,將學習知識傳授給學生,教一些做人的道理,我的任務就完成了。

但現(xiàn)在我重新認識到其實作為一名教師,更要把教書育人當作一種責任,當作一種義務,運用科學的教學方法,合理的教學手段對學生進展科學的教育,同時最后的評價也要改進,不能將考試成績作為唯一的'評價手段,要充分運用綜合的評價的手段,將過程作為評價的主要指標。

作為一名教師,要做好學生的典范,那就要處處提高自身的修養(yǎng),才能在孩子幼小的心靈深處扎根發(fā)芽。學生在學校的與老師交往的時間甚至比跟父母交流的時間都多,所以我們要充分運用各種時機對學生進展品德、做人的各種道理的教育,只要這樣才能不枉教師這個榮耀的稱號,我們應該自身做一個道德行為的楷模。以前總是強調(diào)給學生一滴水,教師要有一桶水,實際上現(xiàn)在已經(jīng)不夠了,隨著知識的多元化,綜合性的加強,現(xiàn)在的教師要具備更多的知識,現(xiàn)在要做自來水,甚至都不夠,必須要終身學習,活到老,學到老,只有這樣,才不會被社會淘汰。

今后我將利用課余時間不斷充電,不斷學習,將自己的知識構造不斷更新,進一步提高自身素質(zhì)。

作為教師,要像關心自己的孩子那樣。關愛孩子不只是在孩子生病時送他去醫(yī)院,在他家里出事時關心他們,而應該在平時就要更多的從生活、學習、身體等等各個方面來關心他們,在孩子生理、心理等各方面遇到困難、困惑時,我們都要做有心人,主動去關心他們,主動去疏導學生心理方面遇到的困惑,在這個意義上,教師也要再次認真學習心理學,做一個稱職的心理醫(yī)生。

總之,通過這次學習,我覺得應該站在高起點的位置,重新來認識教師這份職業(yè),重新來規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,為推進素質(zhì)教育盡自己的一份力。

學校師德師風心得體會精選篇六

在市“師德師風建設”的浪潮中,我校集中組織學習了“十要、十禁止、十不準”以及師德師風建設的相關文件,學習了這些內(nèi)容后,我對自己的日常行為、心理和作風進行了深刻的反思。

自參加工作以來,我熱愛祖國,熱愛教育事業(yè),能積極主動學習國家教育方針并督促自己嚴格執(zhí)行。雖然,我深愛著我的事業(yè),同時也深愛著我的學生,但由于各方面原因,還是有很多方面做的不夠好,還有很大的提升空間。

在平時的工作中,有許多“習慣”已被我們習慣了,如在上課時,我“一不小心”就把手機帶進了教室,當手機中急促的鈴聲響起,我的第一反應總是接聽,然后才會想起向學生致歉;還有在學生犯錯誤時,我總是不能很好地控制自己,尤其是在面對那些“小錯天天有,大錯三六九”的學生。每當有學生揭發(fā)他們的時候,我都竭力勸誡自己“這一次一定要冷靜”,可是,當那熟悉的已不能再熟悉的臉龐出現(xiàn)在我的面前時,一股怒氣瞬間就沖入了我的腦中,于是,我提前準備好的笑容、說辭與寬容在一剎那就消失了,取而代之的是沖動地怒斥。而且在平日的教學中,我對他們的鼓勵也遠比批評少的多。

這一次的學習,使我的思想覺悟有了很大的提高,進一步認識到了自己平時的不足,同時,“十要、十禁止、十標準”被我貼在辦公桌的同時也烙在了自己心里,它們會時刻督促并提醒我改正自己的錯誤,引導我向優(yōu)秀教師在邁進一步。

學校師德師風心得體會精選篇七

教師是人類靈魂的工程師,是全面推進素質(zhì)教育與學校教學改革的主力軍。學高為師,身正為范,建設一支具有良好師德師風的教師隊伍,是加快學校教育改革和發(fā)展的根本保證。為此,特制定北國中心小學師德師風建設規(guī)劃。

一、指導思想。

堅持結合我校實際,圍繞教學、科研、管理、服務等方面的工作,大力加強師德師風建設,把師德建設作為加強學校精神文明建設和提高教師素質(zhì)的重要途徑和目標,弘揚愛生敬業(yè)精神,樹立先進典型,建立評比考核制度,創(chuàng)造濃郁的師德師風建設氛圍,提升教師職業(yè)道德水平,提高教師教書育人的自覺性和積極性,培養(yǎng)和造就一支業(yè)務精良、師德師風過硬的師資隊伍,并使學校師德建設體制、機制和各種保障措施逐步納入制度化、規(guī)范化的軌道。

二、實施措施。

學校將嚴格按照上級要求,把師德建設納入學校發(fā)展的總體規(guī)劃和年度工作計劃,統(tǒng)籌部署,在組織、制度、任務目標等方面全面加強師德師風建設工作。

(一)抓好組織落實。學校成立了由黨、政、工主要領導和教導處、大隊部、_等部門負責人組成的師德師風建設工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責師德師風建設的計劃安排、組織協(xié)調(diào)、宣傳教育、檢查督促等工作,在全校教師中形成統(tǒng)一領導、統(tǒng)籌部署、分工負責、協(xié)調(diào)一致的師德師風建設工作格局。

(二)抓好制度落實。為了建立起師德師風建設的長效機制,使之常態(tài)化、規(guī)范化,學校制訂下發(fā)了《北_小學貫徹中小學教師職業(yè)道德規(guī)范十條要求》、《北國_小學教師誓詞》、《北_學教師“拒絕有償家教”承諾書》等一系列文件和承諾書,體現(xiàn)正確導向,為師德建設提供制度保障。學校將每年結合期末考評和年終考核等工作,定期檢查對這些文件和規(guī)章制度的落實情況,了解師德師風建設現(xiàn)狀,堅持把師德師風建設情況作為教職工評先評優(yōu)、晉職晉級的重要條件,實行一票否決制。同時,學校嚴格按章辦事,加大對師德表現(xiàn)的獎懲力度。

(三)抓好任務落實。師德師風建設是一項系統(tǒng)工程,任務艱巨,必須統(tǒng)籌安排、通力合作。學校將師德師風建設的具體任務分解到了相關職能部門。

三、實施步驟。

學習教育采取個人自學、集中學習、分散學習、研討交流相結合的方式進行。學習教育階段要達到師德師風建設的教育活動在思想上得以發(fā)動、觀念上得以更新、行動上得以體現(xiàn)、建設中得以完善的思想引領作用。

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學校師德師風心得體會精選篇八

要做好任何一個職業(yè),都要求從業(yè)者有良好的值得操守和從業(yè)道德。而對于教師這樣一個重要的職業(yè),更是要求從業(yè)者具備優(yōu)良的師風師德。因為“學高為師,身正為范。”然而,當下,各種有損師德的丑聞、案件經(jīng)常成為互聯(lián)網(wǎng)上被唾棄和批判的頭條,其惡劣程度駭人聽聞,事件的主角都身為教師,卻做著喪心病狂的事情。這再一次給世人,特別是教育行業(yè)敲響了震耳欲聾的警鐘。是非常重要的關鍵時刻了,是再次強調(diào)師風師德的重要性以及樹立優(yōu)良師風師德的關頭了。在這樣一個時刻,我作為一名高校教師,參加了師風師德的學習,深感幸運。在學習的過程中收獲頗豐,對于學習的成果,我個人聯(lián)系實際,總結了一下幾點心得。

一、什么是師德。

師德是指教師在從事教育工作中逐步形成的道德觀念、道德情操、道德行為和道德意志,是教師從事教育工作時所遵循的行為規(guī)范和必備的品質(zhì),教師的職業(yè)道德,簡稱“師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質(zhì)。

二、為什么要建設師德。

師德師風是教育工作者的靈魂。國家的興衰,取決于教育;教育的興衰,取決于教師。教師是立校之本,而師德師風則是教育之魂。從某種意義上說,教師的工作對象是一個國家的未來,教師的工作成效影響著國家的未來,而教師的師德師風,很大程度上能影響一個教師的工作成效。因此師德師風的建設顯得至關重要。

教書育人是師德師風的關鍵。這句話分兩個部分,第一部分是教書。良好的師德會讓教師以專業(yè)嚴謹?shù)膽B(tài)度去教書。

第二部分是育人。作為一個教育者,不僅僅要教授學生專業(yè)知識,也需要從培養(yǎng)人才的角度,對學生的思想,人生觀,價值觀,等等精神方面進行引導和教育,也就是俗稱的育人。這些也要求教師自身具備良好的道德操守和高的思想境界,只有如此,才能在人生的道路上對學生的思想和精神進行教育及引導。

這些年來,社會上的不良風氣對教育行業(yè)也造成了很大的污染。在互聯(lián)網(wǎng)的各大新聞中,屢見師德高危丑聞。這些丑聞的主角不僅是失敗的教師,甚至作為一個人,都是失敗和道德淪喪的。這些人這些事,雖然是教師的恥辱,教育界的污點,但是他們的身份,確是教師。這已經(jīng)給教育界和所有的教師敲響了警鐘:在我們這個時代,在今天,我們呼喚師德師風的重新強調(diào),我們需要再次樹立起教師的形象,我們需要矯正當前飄浮的教師群體中的不正之風。這亦是師風師德學習課程的價值所在。

只有良好的師德,才能浸泡出優(yōu)秀的教師和學生。

三、如何建設師德。

從上游確立典范,樹立帶頭效應。強化領導作風建設,樹立講正氣、講廉潔、講風險的作風。然后應該經(jīng)常開展各種學習和交流活動,組織教師團體進行師德師風的學習交流,在不斷學習中,提高教師師德師風標準。從機制上確立賞罰制度,進行師德師風的指標考核,對于師德師風出現(xiàn)問題的教師個人,應當采取措施進行懲罰,而不是姑息縱容。讓教師團體教授學生、家長和社會各界的監(jiān)督。成立家長委員會,學生代表座談會,教師代表座談會,以此類形式成坑征求各界意見,促進教師團隊建設和成長。另外,可以進行規(guī)范管理。規(guī)范學校行為,明確學校的辦學宗旨,學校必須嚴格遵守《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》以及各級政府、教育主管部門有關素質(zhì)教育的規(guī)定,全面貫徹黨的教育方針。其次,規(guī)范教師的教育教學行為,從法律高度對教師的教育教學行為進行明確的規(guī)范,確保依法管理,依法執(zhí)教,依法育人。第三,實行校務公開,加強民主監(jiān)督。

四、教師心理健康的維護也影響師風師德的建設。

校教師是中國社會文化層次較高的群體,承載著為國家培養(yǎng)合格建設者與可靠接—班人的歷史使命,在當前社會改革與轉型之時,其所面臨的社會競爭和精神壓力比任何時候都要大,其身心健康受到嚴重威脅。有關科研調(diào)查表明:當前高校教師心理正處于亞健康狀態(tài)。這不僅關系到教師個人的身心健康與生活愉悅,還會直接影響到大學生的健康成長、高校的可持續(xù)發(fā)展,乃至國家的人才質(zhì)量與競爭力。心理狀態(tài),會直接影響甚至腐蝕高校教師的師風師德的建設。而改善高校教師心理健康狀況,應該抓住幾點。首先應該對自己所擁有的多重角色有正確的角色認知;然后需要有健康的教育心態(tài),對自己從事的事業(yè)要有穩(wěn)定積極的心態(tài),并能付諸行動;再則應該注重打造和諧的人際關系,和學生和家長和同事和社會;另外,也應該有較強的創(chuàng)造能力和恰當?shù)那榫w反應。教師職業(yè)具備高挑戰(zhàn)性,在遇到挫折的時候應該懂得控制和調(diào)整自身情緒,而在知識經(jīng)濟社會中,作為教育者,若無創(chuàng)新也不會有教育對象的發(fā)展;最后應該有良好的應對方式。

學校師德師風心得體會精選篇九

通過x工作要點的的學習,使全校教師師德建設和教育觀念有明顯轉變,思想政治素質(zhì)、責任意識和創(chuàng)新意識有明顯增強。為了進一步增強加強師德師風建設,轉變作風,樹立新時期人民教師的良好形象,現(xiàn)把我校師德師風情況的自查情況向局領導匯報如下:

自查問題:少數(shù)教師政治覺悟差,事業(yè)心和責任心不強,缺乏敬業(yè)精神;少數(shù)年輕教師不能公正、平等的對待學生,教育方法簡單,缺乏教育管理學生的經(jīng)驗。

改進措施:師德是每一位教師的立身之本,興德之源。為此,我校把“鑄師魂、揚師德、樹新風”作為整頓師德的重點和目標,做到兩個結合:

(1)把加強師德教育同向模范教師學習活動結合起來,切實整頓教師隊伍中的不良思想和作風。引導我校教師模范履行師德規(guī)范,既教書,又育人,既言傳,又身教。

(2)把同建立和完善各種制度結合起來,依法治校、從嚴治教。從源頭上杜絕教師的一些不良行為,教育廣大的教師能以高尚的儀表形象,文明的語言,健康的'思想面對學生、面對社會,自尊自律、為人師表。

1、教師教育觀念方面。

自查問題:少數(shù)教師不注意加強學習,不了解教育發(fā)展的新理念、新動向;不關心教育政策、教育形式和教育改革的趨勢;墨守成規(guī),因循守舊,不能適應新課程改革的要求;不注意學習先進的教育理念,不積極參加新理念、新課程、新教材培訓,不能及時對自身教學理念和經(jīng)驗進行反思;不能熟練使用現(xiàn)代化教育技術等。

改進措施:與時俱進的教育觀念是每一位教師的立教之本、興教之源。為此,學校把“換腦筋、樹形象、爭一流”作為作風建設年整頓教育觀念的基礎和前提,做到兩個結合。

(1)把整頓作風同學校的校本培訓相結合,引導教師用先進的教育理論指導教學實踐,不斷充實自己,不斷拓寬知識面,做適應時代要求的新型教師。

(2)把整頓作風同學校的信息化建設相結合,積極組織我校教師參加培訓,提高教師運用信息技術的能力。

2、教師教育教學方面。

自查問題:少數(shù)教師實際教學能力低,不注意向優(yōu)秀教師學習,團結協(xié)作意識不夠,不注意鉆研業(yè)務,教學方法單一,忽視學生的主體地位,不能激發(fā)學生的學習興趣,教學成績落后。

改進措施:教育教學工作是學校的立校之本、興校之源,為此學校把“重科研、興教研、創(chuàng)特色”作為整頓作風的難點和突破口,做到兩個結合。

(1)把整頓作風同課堂教學達標活動結合起來,促進教師一絲不茍,精益求精的備好、上好每一堂課,提高課堂教學的實效,真正樹立課堂教學的精品意識和優(yōu)質(zhì)意識,成為學識淵博、學生愛戴的優(yōu)秀教師。

(2)把整頓作風同抓教科研緊密的結合起來。引導教師們同心同德,群策群力、團結協(xié)作,真正發(fā)揮教研組集體的力量,保證我校教育教學的長興不衰。

總之,要通過加強學習和各項措施的落實,學校將邊自查邊整改,邊整改邊貫穿始終。使集中整頓成果與辦人民滿意的教育有效結合,與打造區(qū)域名校有效結合。確保校領導以身作則、廉潔奉公;全體教師愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作;全體學生拼搏進取,積極進取。打造一個安全、和諧、文明、向上的新校園。

學校師德師風心得體會精選篇十

教育是國家的根本大業(yè),師德師風對于教育的發(fā)展和學校的良好氛圍起著至關重要的作用。作為一名普通學校的教師,多年來我一直積極投身于提升自己的師德師風,通過反思與實踐,我不斷總結經(jīng)驗,逐漸形成自己獨特的心得體會。

第二段:樹立良好師德師風的意義和方法。

良好的師德師風是教師職業(yè)發(fā)展的基石,它反映了教師承擔起育人重任的責任心和教育義務的履行能力。在校內(nèi),要做到言行一致、嚴守紀律,既要成為學生心目中的榜樣,也要在教育教學和師生關系上履行自己的職責。此外,教師還應當不斷進修學術知識,提高自己的教育教學能力,能有意識地與同事交流,共同進步,形成良好的師德師風。

第三段:努力營造和諧師生關系的方法與成果。

師生關系是影響教育質(zhì)量和學生發(fā)展的重要因素。在我的教學生涯中,我始終堅持以學生為中心,尊重與理解學生,與學生建立積極和諧的關系。我始終保持親切平易的語言和和善的態(tài)度,在和學生交流時,能尊重他們的思想和個性,促進他們?nèi)娉砷L與發(fā)展。通過這種方式,我獲得了學生的信任與支持,班級的學風和師生關系得到了明顯的改善。

第四段:注重自身職業(yè)素養(yǎng)的提升與對學生的影響。

作為一名教師,自身的職業(yè)素養(yǎng)的提升至關重要。我認為,教師的職業(yè)素養(yǎng)包括專業(yè)知識、教育實踐能力和思想政治素質(zhì)。通過不斷地學習和實踐,我提高了自己的專業(yè)知識和教育教學能力,并且嚴格要求自己,積極參加各種教育培訓,不斷學習新知識、新技術,提高自己的綜合素質(zhì)。這些變化不僅提高了我個人的職業(yè)能力,也改變了我的教育觀念和教育方法,進而對學生產(chǎn)生了積極的影響。

第五段:總結體會與致力于未來。

通過多年來對師德師風的不斷悉心修煉,我深刻認識到作為一名教師,只有不斷反思與學習,不斷改進自己的行為,才能不斷提高自己的師德師風。同時,我們也要意識到師德師風的建設是一個長期而繁重的任務,需要廣大教師的共同努力。今后,我將繼續(xù)堅持自省改進,致力于提高自己的師德師風,以更好地履行育人的使命,為學校的發(fā)展做出更大的貢獻。

(以上是機器生成的文章,僅供參考)。

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