工作學習中一定要善始善終，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析，從中找出經驗和教訓，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動。那么，我們該怎么寫總結呢？以下是小編收集整理的工作總結書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

學校季度工作總結篇一

20xx年以來，特克斯縣瑞嘉培訓中心，在上級部門正確領導下以及相關單位的大力支持下和主管局的正確帶領下，積極工作、拼搏向上，為了以后能更好的工作和學習，現(xiàn)將本單位前三季度的工作、學習情況簡要匯報如下：

1、首先是開辦的兩后生計算機初級操作工班，總共53名學生，其中33名哈、維、柯族，20名漢、蒙、回族學生，于4月25日進行了hsk漢語水平考試與結業(yè)考試，并在結業(yè)后安排學生在各大廣告公司，進行自主創(chuàng)業(yè)實習培訓，實習時間為3個月。第二是在特克斯縣技工學校開辦的兩后生裝載機駕駛員班，總共55名學員，大部分為各鄉(xiāng)、村富余勞動力，每日的.到勤率在90%左右，學生學習積極性高，任課老師把實操與理論知識結合，讓學生們感覺很輕松，并在5月7日對全部學生進行了摸底測試，成績較為良好。另外昭蘇縣阿合牙孜牧業(yè)村開辦的兩后生裝載機駕駛員班，總共53名學員，其中47名哈族學員，6名漢族、蒙古學員，學員到勤率符合規(guī)定，個別學員主動積極要求周六學習操作裝載機，在學習中深知自己能力不夠，要努力學習操作技巧，并在熟練操作后主動請求校方安排實習崗位。并與4月24日完成了結業(yè)考試，已安排23名學員在昭蘇縣沙場，攪拌站等崗位進行實習。

2、我中心以帶動學生自主創(chuàng)業(yè)與外出打工為目標，故帶領學生到各大修理廠、沙場、攪拌站，廣告公司等民營企業(yè)進行觀摩，實地考察學習，從學生角度出發(fā)，切實讓學員感受到自己動手工作，以及賺錢的不易，讓學生養(yǎng)成自己賺錢，自己存錢的好習慣。并講述一些優(yōu)秀畢業(yè)學員的事跡，來鼓勵學員們的積極性，體驗這種靠自己雙手賺錢的生活。

在20xx年元旦之際，我中心舉行：迎新春，慶元旦活動，由班主任組織，班級干部帶頭選出多部較好的節(jié)目來表演，我中心校長等領導參加活動，在活動之后得到各位領導，教師的一致好評。又在3月20日舉行籃球比賽，讓學生深刻體會到團結的力量，之后在“五·一勞動節(jié)”之際帶領學生外出打掃衛(wèi)生，為校園的干凈整潔做出了一番貢獻。在兩后生裝載機駕駛員班摸底考試后，選出十名考勤合格，操作技術優(yōu)秀的學生于5月8日舉行春季踏青活動，活動中師生深切交流，為以后的學習充滿了信心，學生們也感受到學校這個大家庭的溫暖。

在我中心全體領導、職工的集體努力下，我中心的業(yè)績一定會比之前進步，瑞嘉的明天也會更加的美好、強大，不辜負領導和同事對瑞嘉的期望。

學校季度工作總結篇二

1、在工作方面，我認真做好“教育資源庫”的維護管理工作，對上傳的資源及時進行審核，對可能出現(xiàn)的網絡危機進行排除和維修。

2、在教育教學資源收集與管理工作方面，我盡量做到最好。

這一個季度，我對原有的資源進行了整理、分類、打包壓縮，為上傳資源工作打好基礎。

應學校的要求，積極收集下載和上傳教育資源，填充“大興教育資源庫”。在“大興教師進修學校網站”資源下載板塊中下載各學科教育資源內容，盡量收集各類教學需要用到的資料，其中共收集下載中小學各學科教案、課件、試題共10.9g。并且與網站達成購買意向，購買部分不共享資源已經在等待下載。從“電驢網”上下載各方面內容的通用資源約有48g，內容涵蓋了古今中外的歷史、地理、文化、自然百科等視頻教學參考片和電子圖書資源。

完成上傳了中小學各科教學資源，含課件659個、課件素材類1.35g、創(chuàng)新教案、學案設計235個，初中九個學科的新突破同步練習38冊，各類視頻資源238個，《華夏神話》、《小說精品集》系列專輯等音頻資源xx6集，電子雜志類83期、電子圖書《中華古典精華文庫》、《魯迅作品全集》、汶川大地震系列叢書等168部，大大豐富了我區(qū)的教育資源。對每個上傳的資源進行了資源屬性設置，并在教師研修網各學科協(xié)作組中都進行了有效的資源。

3、按照市教委要求，配合市教科院關于組織開展北京市中小學“數(shù)圖”應用綜合評比活動的通知精神，擬定了我區(qū)的具體的活動措施及評比活動方案。參加了市教育網絡和信心中心主辦的“北京市中小學數(shù)字圖書館”——2.0版的論證驗收會。

本學期能夠注重業(yè)務知識學習。學習了《數(shù)字化教育資源建設與應用》，掌握了常見的文件壓縮格式、音視頻文件格式的轉換;各種圖片格式和各類多媒體文件格式的適用范圍;數(shù)字化信息資源建設和管理的要求。通過學習提高了數(shù)字化信息資源建設與應用的能力，對自己做好資源的下載、整理與上傳起到了很大的幫助。在工作中以前不能解決的問題現(xiàn)在有了解決的方法，有些已經付諸于工作實踐中。對在學習中比較難記的知識一一做了學習筆記，便于加深理解和掌握。

1、完成了一些學校的服務性工作;

2、認真做好了黨小組的事務性工作及領導交給的臨時性工作。

以上是我這一季度的工作和學習情況，也算是我在20xx第一季度的教學工作總結。雖然取得了一點成績，但還存在許多不足，我要在以后的工作和學習中，發(fā)揚優(yōu)點、克服不足，特別要克服年紀大了，懶惰思想隨之加強，忘性逐漸增大的毛病，加強用心學習，做好20xx第二季度的工作計劃，養(yǎng)成多動筆的習慣，注意總結經驗教訓，使工作有所創(chuàng)新，不斷進取，把工作做得更好。

學校季度工作總結篇三

付家店成人學校按教體局對成人教育工作的要求，按照發(fā)展現(xiàn)代化農業(yè)，建設社會主義新型農民為主線，以農村實用技術培訓為抓手，開展了多層次，多門類，多形式的教育培訓，為“服務農村，服務農民”提供了有力的保障。四季度的工作有得有失，有經驗也有教訓，為把今后的成教工作做得更好，現(xiàn)總結如下：

針對年初的工作目標，為了把培訓工作扎實有效的落實好，我鄉(xiāng)成教學校，根據本鄉(xiāng)的農業(yè)結構特點，精心計劃，注重落實，在充分調研的基礎上，選定培訓內容，列好培訓的時間表，做到培訓定內容、定時間、定學員、定教員的“四定”培訓模式，完成了20xx年的各項培訓指標，到9月末全鄉(xiāng)完成，勞動力轉移培訓200人，實用技術培訓380人，農村實用人才培訓6人，技能人才培訓9人。累計培訓595人。在有關單位的大力配合和協(xié)助下，三季度共舉辦農村實用技術培訓2期，企業(yè)職工培訓1期，7月29日請鄉(xiāng)主管安全的領導康書銀對青松營村寶財鐵礦的40名崗位工進行了安全培訓。8月5日聘請鄉(xiāng)畜牧助理耿小軒對全鄉(xiāng)30名養(yǎng)羊戶進行了技術培訓。8月21日又對全鄉(xiāng)40名養(yǎng)雞戶進行了技術培訓。通過培訓，有力的推動了本鄉(xiāng)的新農村建設，提高了農民的科學文化素養(yǎng)。

按局的要求，7—9月共完成信息采集24次，大多數(shù)是針對種植和養(yǎng)殖的，及時有效的為農民提供科技信息，幫助農民科學致富。

三季度共編印科技信息報三期，每期200份，信息主要有4個板塊，第一板塊是政策法規(guī)，針對農村土地承包權問題，連續(xù)刊印了《中華人民共和國農村土地承包經營權流轉辦法》，第二板塊是生活百科，主要內容是生活小竅門。第三板塊《實用技術》專欄，第七期和第八期是板栗夏季田間管理技術，第九期是《秋季野外放養(yǎng)柴雞技術》。第四板塊溫馨提示，主要是養(yǎng)生知識的宣傳。通過科技信息的發(fā)放為許多農民解決了生產生活中的政策不清，同時也對農民工進行了種養(yǎng)殖技術培訓，普及科技常識，養(yǎng)生保健知識對農民的生活有一定的指導意義。

抓好每個村的種植示范戶1個，養(yǎng)殖示范戶1個，示范帶動戶3個，采取示范戶現(xiàn)場傳授經驗，向帶動戶發(fā)放科技資料的形式進行網絡帶動。每周保證下鄉(xiāng)3天，研究農村成人教育網絡如何才能經濟高效運轉，提高為農民服務的質量。

第三季度工作總結20xx年1月14日為付家店村養(yǎng)羊戶戴海軍提供治療小羊拉稀方子，治愈了10多只小羊。挽回損失1000多元。

20xx年9月4日幫助青松營村養(yǎng)豬戶黃少凱，治愈10頭小豬拉稀，挽回損失近2600元。

20xx年10月19日為付家店村果農于江滿提供春冷如何讓大扁多做果技術資料。他家大扁豐收，增收。

20xx年11月為四道梁村爭取林業(yè)局項目，嫁接優(yōu)質大扁300畝，果農受益1萬2千元。

20xx年12月14日為青松營村養(yǎng)蜂戶史煥庭，提供夏季養(yǎng)蜂技術，使他增收2萬元。

為更好地推動付家店鄉(xiāng)成人教育工作，11月8日聘請了職教中心送教下鄉(xiāng)辦的老師對我鄉(xiāng)的果農60人，進行了果園水肥技術培訓，并聘請灤平電視臺的記者，對本次活動進行報道，11月10日培訓的新聞在灤平電視臺播出，引起社會的強烈反響。

1、成人教育的投入還遠遠不夠，還需政府給預大力的支持。

2、農民對新的科學知識的接受還存在一定抵觸，還需要加強引導，農村網絡培訓體系還需加強。

3、兼職教師的教學水平不是很高，需要配備專職教師。

學校季度工作總結篇四

20xx年的四分之三已經成為了我們歲月長河里煙消云散的過往，我把教研科第三季度的工作向各位領導和同事作以匯報和總結。

如果用一句話來總結的話我覺得應該是：勇?lián)敚ヅ浜稀?/p>

1、主體班次的教學中，承擔了4期全市新任村“兩委”干部和駐村幫扶干部培訓班的授課;2期全市基層工作人員培訓班的授課。校內教師理論專題授課18次，外聘教師授課17次。在這些授課中，不管是工作繁忙的領導，還是業(yè)務工作多的科長和既承擔專題授課又有現(xiàn)場教學的教師，每個人都不推脫、不懈怠，認認真真的備課、授課，體現(xiàn)了一份對于工作責無旁貸的擔當。

2、現(xiàn)場教學中，各教學點授課是11期35場次，其中包括：培訓班7期，省委黨校、西安市委黨校、渭南市委黨校、新任村“兩委”干部和駐村幫扶干部培訓班及2期全市基層工作人員培訓班等班次。

3、基層宣講中，在大唐第二發(fā)電有限責任公司、韓城建行、人社局、桑樹坪鎮(zhèn)、范家莊既有學習貫徹黨和國家重要會議精神的聲音，又有學習我們市委十八屆四次全會精神的政策。一共是5場次，接受培訓700余人。

在教學活動中，為了提高推進我校干部作風排查整改工作深入開展，促進教師教學業(yè)務水平上新臺階，協(xié)助咨政室共同開展了“抓作風整改 促業(yè)務提高”的教學賽講活動，以便能夠達到教學上練兵備戰(zhàn)，提高教學水平，鍛造教師隊伍的目的。

3、校內組織的“貼近韓城實際 把準發(fā)展脈搏”的'大調研活動4個調研組的4篇調研文章已經基本完成。準備在近期召開一次校內研討交流會，以期能夠提高教師的調研咨政水平。

4、完成了《現(xiàn)場教學課程簡介》教材一份。

5、先后接待了西安市委黨校經濟學教研部關于全域旅游的調研和省委黨校研究室關于韓城發(fā)展狀況的調研。在調研活動的組織安排過程中，受到了校領導和相關科室的大力配合和支持，從而使得教學安排、活動組織、座談交流能夠圓滿完成。

工作拓展范圍還不夠寬;

工作標準程度還不夠高;

工作作風還不夠嚴謹。

要做好工作，一定是要主動作為，抬高工作標桿，以副地級市的標準作為衡量工作的尺度和標準。

在教學工作中，把“培養(yǎng)精品教師，打造精品課程”做好做實，教學是底子工程，硬功夫，一定要靠平時的不斷練兵，不斷指導才能提升水平。因此，要豐富各類教學活動，提升教學水平。

在科研工作中，既要做好最接地氣的科研調研工作;要搭建好科研成果宣傳平臺;還要增強科研成果的轉化作用。真正把教學、科研、咨政一體化，發(fā)揮出黨校不可替代的作用。

一個是拓寬科研工作思路。多和省黨校相關部門溝通聯(lián)系，找準合作方式，把黨校的咨政工作做好。第二，做好聯(lián)合協(xié)作。加強與市委政研室、市委宣傳部的交流合作，圍繞市委市政府中心工作，力爭做到市委做啥我們研究啥。第三，做好最基層的調研工作，實實在在就問題入手做調研。

學校季度工作總結篇五

xx年是我校各項改革迅速發(fā)展的一年，教學、科研、管理工作有條不紊的開展，為我們搞好工作提供了有力保證。我們審計處認真貫徹落實審計廳、教育廳等上級部門的指示精神，結合我校實際，在做好審計工作的同時，積極配合其它各項工作的開展。堅持完善自我，提高認識的原則，努力完善審計制度，健全審計機構，調整人員結構。

1.參與制定了學校物資采購、設備管理及相關規(guī)章制度若干項。規(guī)范了經濟行為，使審計工作進一步走向法制化、制度化和規(guī)范化。

2.在學校機構改革后，進一步明確了審計工作人員的職責和權限。使內審工作的內部監(jiān)督職能進一步得到體現(xiàn)，可以更好的為領導提供決策依據。

3.調整人員的知識和年齡結構,新增專業(yè)審計人員2名(均為應屆本科畢業(yè)生)，加強了審計隊伍建設，一名同志獲高級會計師資格。經驗豐富的老同志和積極上進的年輕人相互交流、相互學習、以老帶新、新老結合，形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的充滿生機和活力的審計隊伍。

強化措施，進一步提高審計人員的業(yè)務素質和政治素質，使我校每個內審人員都真正成為

思想領先、業(yè)務過硬、技能嫻熟、務實高效的工作高手。

1.派一名同志隨同教育廳考察團赴法國等國外學習考察，獲取了大量審計工作信息及先進工作經驗。

2.與南京大學、華南理工大學、河南大學等省內外高校相互交流，共同探討審計工作新思路。

隨著高校后勤管理社會化改革的深入，我校后勤集團已逐步成為獨立核算、自主經營、自負盈虧的經濟實體，這就要求我們必須建立健全成本核算制度。我們參與制定了一系列后勤改革的規(guī)章和措施，同財務處、后勤管理處一道，對集團每個中心進行了成本核算，并結合外校經驗，根據本校實際，制定了各項定額標準，為推動學校的后勤改革和發(fā)展起到了應有的作用。

學校季度工作總結篇六

20xx年第一季度，在各級黨委政府和教育主管部門的正確領導下，我校認真落實“責任、勵志、篤學、家國天下”一中精神，堅持“管理規(guī)范、教有突破、學有所成、文化育校、特色育人”的管理理念、“德、智、體、美、勞全面發(fā)展”的培養(yǎng)理念和“文明、和諧、可持續(xù)”的發(fā)展理念，銳意進取、扎實工作、務求實效，全面貫徹教育方針政策，全力實施素質教育，以學生、教師和學校為本，以不斷提高教學質量為核心，以安全第一營造良好的德育氛圍，全力推進學校各項工作文明、和諧、可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)就第一季度工作作報告。

1、文化校園建設成效突顯。從學?；顒印⒄n程開設、氛圍營造、場地建設、教室宿舍文化創(chuàng)建等各方面提升了校園的文化蘊涵，堅持立足學校實際，充分挖掘學校的辦學特色，通過新聞聯(lián)播進課堂、國學課的開設、舉辦校運會、書法比賽、合唱團活動、才藝大賽以及“書香校園”活動的開展來發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才，促進學生的全面發(fā)展，用學校的特色培養(yǎng)學生的特長，提高學生的綜合素質，促進學校的綜合辦學水平和綜合競爭力的'提高。大力倡導校園文明之風和教室宿舍文化建設，在綠化的基礎上進一步美化校園，營造優(yōu)美的育人環(huán)境，校園整體氛圍健康向上、精致秀美。

2、和諧校園建設定位準確。學校結合生源特點，降低德育工作重心，制定班規(guī)，完善校紀，以《云龍一中學生行為規(guī)范和禮儀規(guī)范》為依據，持續(xù)開展學年“文明禮儀”教育活動，從小事做起，從身邊的事做起，學會做人處事，禮儀他人，成就自己，養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣?！拔拿鞫Y儀”教育活動作為全校“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的主題，通過評選模范代表人物，宣傳先進集體和個人，弘揚高尚的道德和情操，營造良好的德育氛圍，為培養(yǎng)良好學風和校風打下堅實的基礎。完善學習獎學、助學制度，壯大“崇峰助學基金”，獎勵和資助品學兼優(yōu)、家庭貧困的學生順利完成高中和大學學業(yè)，扎實推進教育公平。

3、科研校園建設措施有力。結合學校管理工作制度的要求，依托“四群”教育活動的開展，切實落實《關于進一步加強青年教師工作的實施意見》、《關于教師參加研究生以上學歷(學位)進修補助的規(guī)定》、《關于選送教師外出培訓和交流的規(guī)定》、《關于成立云龍一中導師團的決定》等系列配套政策制度，依托學?，F(xiàn)有優(yōu)質教育資源，采取導師制、見習班主任制、教學常規(guī)培養(yǎng)制、進修制、外出交流學習制、青年教師教學大賽培養(yǎng)制等各種措施，加大對青年教師的培養(yǎng)力度。切實落實教學常規(guī)，結合《關于進一步落實教學常規(guī)管理的實施意見》，持續(xù)落實5年以下教齡的教師須寫詳案，6至10年的教師須寫簡案，并有一定數(shù)量的詳案，11年以上的教師須寫簡案，嚴格要求全體教師不上無準備的課，且把教案列為青年教師履職晉級評優(yōu)的必備條件。對課堂講授、作業(yè)批改和考試分析評價作進一步的要求。嚴格落實教學常規(guī)，作為教師履職晉級的重要依據進行考核。

5、素質校園建設成果豐碩。借助校園閉路電視系統(tǒng)、現(xiàn)代教育資源等有效載體，全面提升學生學習興趣，真正實現(xiàn)“以生為本”教學模式，讓學生樂學、會學、我要學。認真組織實施書法教學、美術教學、音樂教學、體育教學工作。開展才藝展演大賽、演講比賽、校運會等一系列文體活動，讓學生立足學校，關心校情，放眼全國，放眼世界，全力培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，促進學生德智體美勞的全面發(fā)展，提升學校的素質教育水平。

6、平安校園建設保駕護航。師生牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的安全意識，建立“信息暢通、反應快捷、處置有方、責任明確”的學校突發(fā)安全事故應急機制，保障師生生命與財產安全，保障學校正常教學、工作和生活秩序。安排能力強、工作負責、關心學生的教師擔任生活指導教師。深入寄宿制學生中，充分了解寄宿制學生的生活情況、身體狀況和思想動態(tài)，具體負責寄宿制學生的管理和對寄宿制學生的生活指導工作。充分利用校園監(jiān)控系統(tǒng)的作用，建立學校安全應急處理機制，定期或適時開展意外事故應急演練，提高學校應對意外事故的能力。強化保安、值班制度和夜間巡查制度的落實。定期對學校建筑物、水電線路進行檢查，排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。最大限度的降低損失，有效保障師生及學校生命財產安全，切實維護教育穩(wěn)定和社會安定。

7、服務型校園建設保障有力。借助全校開展“四群”教育實現(xiàn)教職工直接聯(lián)系群眾制度的工作契機，明確崗位工作職責和工作目標任務，落實工作任務，樹立“人人都是德育工作者”的理念，全面加強后勤保障質量，共進退、共榮辱理念，設立專項后勤保障工作獎，和學校教學工作等同對待，獎勵在后勤一線做出優(yōu)秀成績的工作人員，激發(fā)職工工作熱情。全面加強食堂管理工作，為全校師生提供優(yōu)質服務。充分發(fā)揮學生會的職能作用，全面提升主人翁意識，讓學生做學校的主人、學習的主人、服務的主人，全員參與學校的建設，構建服務型校園。

1. 1月4日，教科處組織舉行第三屆“書香校園”作文競賽頒獎儀式。

2. 1月20日，學校行政班子全體成員在李圣先校長、楊建國書記的帶領下，來到了云龍一中掛鉤村長新新塘，給新塘完小送去了籃球架和乒乓球桌等器材，對新塘掛鉤村困難戶進行了春節(jié)慰問，給他們送去食用油等生活用品，折合人民幣13000多元。

3.2月19日晚7:00，楊建國書記主持召開新學期全體教職工大會，安排部署新學期工作。

4.2月27日上午，高三年級舉行百日沖刺誓師大會，2月27日下午，高三年級在龍泉校區(qū)召開了家長會，學校行政班子全體成員分別到各自的掛鉤班級參加了家長會，各班就存在的情況和備考中需要注意的事項與到會家長進行了深入的交流。

5.3月4日 下午3：00時，在學?；@球場舉行學風建設活動啟動大會，學校學校黨支部楊建國書記，李圣先校長分別作了重要講話，學生代表和教師代表依次上場發(fā)言，最后大會還對2012年度學?！笆恰比宋镞M行表彰。

6.3月6日，學校辦公室組織全體教職工開展洱源3.3地震云龍災區(qū)募捐活動，全體教職工紛紛獻出自己的愛心，合計得到捐款4930元。

7.3月8日，學校黨支部根據縣紀委、縣委組織部關于召開改進工作作風密切聯(lián)系群眾的領導班子民主生活會的通知要求，2013年3月8日晚7:00-9:30，楊建國書記主持學校領導班子民主生活會，學校各處室委主要負責同志參加會議，縣紀委社會事業(yè)紀工委副書記趙雪峰同志到會指導。

8.3月8日，總務處召開后勤工作會議，結合校風建設，加強后勤人員履職意識，最大化提高服務質量，搞好學校作風建設。

10. 3月15日，總務處召開學生食堂人員安全培訓會議，學習相關法律法規(guī)及食品安全注意事項，做到保證食品質量，保障食品安全，確保無食品安全事故發(fā)生。

11.3月17日、教科處和高三年級組共同組織了云南省第一次統(tǒng)測質量分析會，學校行政班子全體成員參加了會議，李圣先校長和楊建國書記分別作了重要講話，高三年級各備課組長分別作了交流發(fā)言。

12.3月23日教務處組織并順利完成了高三年級英語聽力和口語第二次考試。

13.3月31日學校婦工委組織了高一、高二全體女生，進行了安全教育。

學校各項工作順利開展之余，仍存在一些制約學校發(fā)展新跨越的瓶頸問題：

1、學校占地面積嚴重不足。因學校地域環(huán)境受限，生均占地面積嚴重不足，人口密度過大，師生教育教學活動開展嚴重受限，學生課外活動場地嚴重不足，學生管理難度大。

2、學校等級偏低，發(fā)展后勁不足。學校現(xiàn)在的等級是全州縣一中少有的一所二級一等高完中，對學校辦學規(guī)模的進一步擴大、辦學條件的改善、年輕教師的成長、教學質量的提高產生很大的影響。

3、教育現(xiàn)代化水平不高。因經費困難，學校至今沒有建立電子備課室，無法給教師配備電腦，傳統(tǒng)教學仍然是主要手段，教育現(xiàn)代化水平不高，信息滯后，無法滿足現(xiàn)代教學的需求，影響著教學質量的提高。

4、學生困難面大。我校生源絕大多數(shù)來自農村，來自貧寒家庭，盡管學校多方籌措設立了“崇峰助學基金”，但資助面小，資助金額少，很難解決大面積困難學生的生活困難，解除他們的后顧之憂。

結合校情，強化“一個理念”，即人人都是畢業(yè)班教學能手，人人都是畢業(yè)班勵志學生;做好“兩個規(guī)劃”，即做好2014屆、20xx屆高考備考規(guī)劃;立足“三個可持續(xù)”，即生源質量可持續(xù)改善、教師隊伍素質可持續(xù)提高、教學質量可持續(xù)提升;著力“四項措施”，確保教育教學質量穩(wěn)步提升，即抓實畢業(yè)班質量分析措施、劃線定責措施、實戰(zhàn)培訓措施和高考專題講座輔導措施。全面推動學校的可持續(xù)發(fā)展。

1、逐項穩(wěn)步落實好學校《管理工作制度》的各項措施規(guī)定，從上而下，全力營造風清氣正、師者敬業(yè)、學者刻苦的工作學習環(huán)境。

2、積極爭取經費，啟動云龍一中教師電子備課室、教師現(xiàn)代辦公設備建設工程。

3、進一步強化“高三至高一一體化管理” 措施，提前謀劃高三工作，抓好畢業(yè)班教學工作，全力保障教學質量穩(wěn)中有升。

4、抓好黨建示范點建設，以“四群”教育活動為契機，黨建促校建，力爭黨風廉政建設再上新臺階。

5、啟動新一輪學風建設活動，以教風促學風，以學風正校風。

6、全方位啟動教職工“走出去，請進來”工程，以“走出去”為主，進一步開拓教職工視野，加強交流學習，不斷提高業(yè)務素養(yǎng)。

7、落實修訂的教職工獎勵性績效工資考核分配辦法，重視考核結果，落實激勵機制，提升教職工工作積極性。

8、全面抓好20xx年高考的沖刺備考工作，提前謀劃好云龍考點的布置、協(xié)調工作，為全縣考試營造優(yōu)質的考試環(huán)境。

9、認真落實完成好縣委政府、教育主管部門安排的工作目標任務和年度黨風廉政建設工作任務及各項個性目標任務。

學校季度工作總結篇七

學校安全工作是教育教學工作秩序的重要保證，它關系到全校師生員工的切身利益，關系到我校健康持續(xù)發(fā)展。學校安全責任重于泰山，抓校園安全就是抓學校發(fā)展。我校通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障了全校師生安全和財產不受損失，維護了學校正常的教育教學秩序，現(xiàn)將本季度的有關工作情況總結如下：

一、加強領導，措施有力

為進一步做好安全教育工作，構建學校安全網絡，切實加強對安全教育工作的領導，我校把安全工作列入重要議事日程，并成立了新的安全工作領導小組，其成員如下：

組長：李光文

副組長：辦公會成員

成員：校委會成員、年級主任、各班班主任

我校堅持“誰主管，誰負責”和“誰主辦，誰負責”的原則，分工負責，任務到人，層層建立崗位責任制和責任追究制，學校與各班班任簽訂了安全責任書，各班班主任與學生及家長也簽訂了安全責任書，做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責，以保證安全工作萬無一失，杜絕安全事故。

二、加強宣傳教育，建立長效機制。

通過全校大會、宣傳欄、校報、板報、手抄報、校園廣播、班訓、班會、觀看安全教育光碟、發(fā)放安全教育資料、懸掛橫幅等形式在全校教職工和學生中廣泛宣傳安全法律、法規(guī)及自救自護辦法等，增強了安全觀念和自我防范及自我保護意識。

堅持“安全第一、預防為主”方針，居安思危，常抓不懈，建立健全黨群結合、人員防范和技術防范相結合的安全防范體制和堅持巡查、自查、督查“三查”相結合的制度，及時處理，及時總結。

(一)暑假前，對全體師生進行了一次“暑假放假安全不放假”的教育活動;

(二)本學期，我校實行了領導帶班值班制，加強了安全保衛(wèi)工作;

(四)加大安全隱患排查力度，各部門和人員認真自查自己職責范圍內的安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告，及時處理，問題不積壓，不拖辦，不推諉。

學校安全專項整治領導小組定期召開工作會議討論解決和處理相關問題，并作出計劃部署，及時向全校公布學校安全工作取得的成效和存在的問題。鼓勵全校師生以主人翁精神關注學校安全工作，表彰安全工作有功人員。

三、全面整治，逐一落實。

學校積極與---、---、工商等部門聯(lián)系配合，對校園周邊的治安狀況、道路暢通情況等進行治理，努力為學生營造一個安全文明的外部環(huán)境。

加強飲食衛(wèi)生管理，學校餐飲部積極要落實各級部門制定的安全衛(wèi)生標準，從業(yè)人員定期檢查身體，做到無變質、過期食品，分類存放，干凈衛(wèi)生，保證供應安全衛(wèi)生食品，堅決杜絕中毒事件的發(fā)生。

加強校園衛(wèi)生管理，定期請保潔公司的專業(yè)人員來校進行消殺，鏟除衛(wèi)生死角，營造安全衛(wèi)生的校園環(huán)境;培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，教育學生勤洗手、勤洗臉、勤換衣服;班主任和全體教職員工還要做好學生的心理健康教育工作。

交通安全教育極為重要，教育學生遵守交通規(guī)則，不坐無證無照的車輛，宣講安全知識、普及安全常識。多方宣傳用電、用氣等安全知識，普及家用電器的正確使用操作方法。特別是當發(fā)生火災險情時必須注意的幾個問題及滅火器的正常使用方法等。

召開安全教育的主題班會課。由學校統(tǒng)一印發(fā)安全教育材料，包括安全知識，安全警報等。班主任進行宣講，讓學生進行討論，以提高對安全工作的認識。

定期聯(lián)系家長，齊抓共管，不斷提高家長對安全工作的認識。在今年開學初學校各年級班級舉行了一次家長會，在會上明確了學校作息時間，提醒家長注意對子女的安全教育，以保證子女在校內外的安全。

認真做好預防流行病和常見病特別是甲型h1n1的防控工作。積極做好衛(wèi)生知識宣傳教育，養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣，對校園定期進行消毒清洗，防止細菌滋生。對學生適時進行流行病的防疫，積極配合鄉(xiāng)衛(wèi)生院組織的各種防疫工作，派發(fā)各種預防資料，及時防護。對于流行傳染病要早發(fā)現(xiàn)，及時送診，并制訂防控控措施。

加強對學生的法紀教育、社會道德教育、文明意識教育是抓好學生安全教育的根本。學生的法紀意識提高了，就會自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，對學校三申五令的安全教育就會做到有令必行，有禁必止。

由于制度過硬、措施得力、方法恰當，我校本季度沒有一起安全事故發(fā)生，全校師生安全意識濃厚。我們深知，安全工作只有起點沒有終點，是一項長期的、復雜的系統(tǒng)工程，我們只有從講政治的高度認識并做好這一工作，其他各項工作才有保障，也才能為學校教育撐起一片藍天!

學校季度工作總結篇八

科學發(fā)展觀是我們各項工作重要的指導原則和方針,在學校工作中,要堅持以科學發(fā)展觀為指導,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領學校工作。今天本站小編給大家整理了學校第四季度工作總結，希望對大家有所幫助。

一學期以來，我校在認真學習教育主管部門關于加強中小學安全工作會議精神的同時，積極安排部署本校的安全工作，召開安全專題會議，開展了各項有效工作，及時消除了存在的安全隱患，讓我校的安全有了進一步的保障，學生學習環(huán)境有了較大的改善，當然不否定工作中存在的不足，今后我們會認真安排部署及早消除隱患，力爭讓育人環(huán)境更加安全和諧，為此現(xiàn)將本學期的安全工作總結如下。

一、統(tǒng)一思想，提高認識

本學期開學初，學校進一步針對校園安全問題召開了專題會議，并做了詳細的安排部署，要求各位教師認真學習有關安全會議精神，提高思想覺悟，統(tǒng)一思想，確實將安全問題放在首位，做到警鐘長鳴。加大了對班級和班主任工作的要求和責任，以及對學生平時進行安全教育，學校牢固樹立了安全第一的意識。

二、強化責任意識，加強防范管理。

由于校園地處鎮(zhèn)中心，周邊環(huán)境較為復雜。為“看好自己的門，管好自己的人”，配合有關部門，對學校周邊環(huán)境的整治和強化學校內部管理，學校采取了一系列措施：

(一)加強門衛(wèi)和值班教師管理。我校實行半封閉式管理，按照《中心小學值勤員管理規(guī)定》，加大門衛(wèi)和值班教師的管理力度。從20xx年起，我校門衛(wèi)配備了八名專職保安，加強校園的安全值日，同時要求每日兩位值班領導提前30分鐘到校，班主任提前10分鐘到校。做到校內有學生就有老師，巡視和規(guī)范學生活動。放學時段，除了保安進行值班外，我們每天安排一名教師協(xié)同保安一起值日，確保學生安全離校。嚴格控制學生在校時間，做好師生出入學校請假審批制度，教師外出由分管主任簽字審批，學生到校后無特殊情況不準外出，確需外出的要憑班主任開出的“學生中途外出證明”，并有家長來接，保安才同意其離開。校外人員來訪需在門衛(wèi)室進行登記，并確認本校接待人后保安才同意其進入。由于上述措施到位，嚴格控制了社會閑雜人員進入校園，確保學校正常的教育秩序。

(二)加強學校周邊交通管理。我校離市場較近，針對學生上學和放學時間交通擁擠、車輛多的現(xiàn)狀，我校在校門口設立了交通警示牌、安放了交通隔離欄，并聯(lián)系黔江區(qū)公安局石家派出所在校門口設立護學崗，同時安排學校行政值日人員和保安每日在校門口協(xié)助交警值勤檢查，及時發(fā)現(xiàn)和排除一切安全隱患，使學生進出學校安全暢通。學校還向學生家長發(fā)出《“交通安全”告家長書》，要求家長配合學校做好學生的安全教育，做到交通安全警鐘常鳴，杜絕意外傷亡事故的發(fā)生，確保師生生命安全。

(三)加強校領導值班制。多年來，學校堅持實行領導值班制，督查學校日常的教育秩序、管理狀況和衛(wèi)生、安全等，學校每天有一名副校長和2名行政領導帶領值日教師值班，督促檢查存在隱患，及時處理偶發(fā)事件，以確保學校的安全和正常秩序。

(四)加大樓梯間的疏導和治理。我校加強平時安全檢查力度，將安全工作分解到每一位教師。建立學校安全值勤網絡，重點責任區(qū)全部責任到人，采取領導干部課間巡視值勤，教師在樓梯口和校園課間全日值勤制，與教師合作育人管理掛鉤，發(fā)現(xiàn)脫崗和沒有及時到位的教師全校通報批評，如出現(xiàn)責任事故負全責的值勤管理制度。在加大值勤和巡視力度的同時，重點檢查教師上、下課接班和教師課間值勤情況，全方位的切斷安全隱患。同時教育學生進出學校、上下樓梯靠右行并兩人成行，規(guī)范有序。

(五)改善校園環(huán)境，消除安全隱患。我校以硬化、美化、綠化、亮化建設拓寬學生活動空間，以保證學生安全為重點，每學期開學前都要對學校教學樓、運動場、食堂、各個實驗室、微機室以及校門等周邊環(huán)境，以及各類用電、消防設施等進行了徹底的檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即解決。平時要求班主任和值日教師養(yǎng)成放學關窗鎖門、關閉電器的習慣。行政值日教師加大檢查的力度，發(fā)現(xiàn)問題除了通報批評，還實行責任追究制，提高了教師的安全防范意識，確保校舍安全。

(六)加強技防措施。我校十分重視技防工作，堅持以防為主，防治結合，根據“人防、技防、物防”并舉的原則，在學校微機室、實驗室和信息中心等重要地方安裝20余個紅外線探頭組成的與派出所聯(lián)網的ck報警系統(tǒng)，學校警務室、校長室安裝緊急報警裝置，并與“110”連通，設備都運行正常，監(jiān)控圖像資料貯存可達30天;整個校園形成了一個完整的監(jiān)控系統(tǒng)，監(jiān)控職責落實到人，以確保學校的財產安全，防范于未然。

(七)加強消防和化學品管理。消防安全是學校綜治創(chuàng)安工作中不可忽視的一個重要環(huán)節(jié)。學校制定了《中心小學消防安全管理制度》，根據上級有關部門的要求，配置了滅火器30余只，定期檢查更換，保證消防設施符合消防要求。對學校重點部門的消防安全堅持“以防為主，以消為輔”的消防工作方針。同時，對學校實驗室鹽酸、酒精等劇毒或易燃易爆危險品，由市裝備室統(tǒng)一采購，并設立化學品專柜，安裝門鎖，配備好專職保管員，從人抓起、排除隱患，杜絕火災、爆炸、失竊、中毒等重大事故的發(fā)生。

(八)加強食堂管理。食堂工作關系到學校的穩(wěn)定和發(fā)展，關系到全校師生的切身利益。我校一直把食堂安全工作列為學校管理的重要部分。不斷完善食堂管理體制，健全食堂管理網絡，從操作上保證管理工作有章可循。成立了食堂管理膳委會，由總務處副主任陳向明任主任，加強食堂衛(wèi)生工作的檢查，設立了相關的獎懲制度;定期邀請衛(wèi)生院院長來校作食堂衛(wèi)生知識培訓，每年組織食堂員工進行體檢，并持證上崗;健全食堂衛(wèi)生消毒、食物保管、驗收制度，做到分工明確，責任到人;食堂的標準符合操作流程，嚴格把好食物采購關，堅持食品采購索證和定點采購制度，堅決禁止“三無”食品進入食堂。采購的食品有專人登記驗收，并認真填寫驗收清單，責任到人。餐具、用具天天進行高溫消毒，經常保持食堂環(huán)境的整潔，勤除“四害”，食堂真正做到“三防四隔離”，堅決禁止無關人員進入食堂的廚房和倉庫，加強監(jiān)督，確保師生飲食安全。

三、詳細布置認真操作

結合學校實際情況，開學初我們首先對學校存在的安全隱患進行了認真詳細的排查，并詳細記錄逐次消除，具體工作如下。

1. 加大對班主任工作的要求，進一步明確了班級工作職責，要求在班會上對學生進行安全教育和培訓。

2. 加大安全演練力度，平均每周進行一次安全演練，以防自然災害為題材，做到了有計劃，有方案有總結，留資料。

3. 制定詳細的實施方案、計劃制度，做到了有章可循。

4. 與教師簽訂了安全協(xié)議，進一步明確了責任，保障了師生的合法權益。

5. 加強了值周制度及值周教師責任，強化行政值周與值周領導的責任。

四、投入經費保障安全

針對學校實實在在存在的安全問題，學校擠出經費對存在的問題有針對性地進行了保障消除，學校籌資20xx元對校園監(jiān)控設備進行維護，全校師生的安全得到了進一步的保障。

付家店成人學校按教體局對成人教育工作的要求，按照發(fā)展現(xiàn)代化農業(yè)，建設社會主義新型農民為主線，以農村實用技術培訓為抓手，開展了多層次，多門類，多形式的教育培訓，為“服務農村，服務農民”提供了有力的保障。四季度的工作有得有失，有經驗也有教訓，為把今后的成教工作做得更好，現(xiàn)總結如下：

一、實用技術培訓工作

針對年初的工作目標，為了把培訓工作扎實有效的落實好，我鄉(xiāng)成教學校，根據本鄉(xiāng)的農業(yè)結構特點，精心計劃，注重落實，在充分調研的基礎上，選定培訓內容，列好培訓的時間表，做到培訓定內容、定時間、定學員、定教員的“四定”培訓模式，完成了20xx年的各項培訓指標，到9月末全鄉(xiāng)完成，勞動力轉移培訓200人，實用技術培訓380人，農村實用人才培訓6人，技能人才培訓9人。累計培訓595人。在有關單位的大力配合和協(xié)助下，三季度共舉辦農村實用技術培訓2期，企業(yè)職工培訓1期，7月29日請鄉(xiāng)主管安全的領導康書銀對青松營村寶財鐵礦的40名崗位工進行了安全培訓。8月5日聘請鄉(xiāng)畜牧助理耿小軒對全鄉(xiāng)30名養(yǎng)羊戶進行了技術培訓。8月21日又對全鄉(xiāng)40名養(yǎng)雞戶進行了技術培訓。通過培訓，有力的推動了本鄉(xiāng)的新農村建設，提高了農民的科學文化素養(yǎng)。

二、做好農村信息采集工作，服務“三農”。

按局的要求，7-9月共完成信息采集24次，大多數(shù)是針對種植和養(yǎng)殖的，及時有效的為農民提供科技信息，幫助農民科學致富。

三、精心編印發(fā)放《科技信息》報

三季度共編印科技信息報三期，每期200份，信息主要有4個板塊，第一板塊是政策法規(guī)，針對農村土地承包權問題，連續(xù)刊印了《中華人民共和國農村土地承包經營權流轉辦法》，第二板塊是生活百科，主要內容是生活小竅門。第三板塊《實用技術》專欄，第七期和第八期是板栗夏季田間管理技術，第九期是《秋季野外放養(yǎng)柴雞技術》。第四板塊溫馨提示，主要是養(yǎng)生知識的宣傳。通過科技信息的發(fā)放為許多農民解決了生產生活中的政策不清，同時也對農民工進行了種養(yǎng)殖技術培訓，普及科技常識，養(yǎng)生保健知識對農民的生活有一定的指導意義。

四、完善示范帶動網絡，開展專項課題研究。

抓好每個村的種植示范戶1個，養(yǎng)殖示范戶1個，示范帶動戶3個，采取示范戶現(xiàn)場傳授經驗，向帶動戶發(fā)放科技資料的形式進行網絡帶動。每周保證下鄉(xiāng)3天，研究農村成人教育網絡如何才能經濟高效運轉，提高為農民服務的質量。

五、為群眾做好事和媒體宣傳工作。第三季度工作總結20xx年1月14日 為付家店村養(yǎng)羊戶戴海軍提供治療小羊拉稀方子，治愈了10多只小羊。挽回損失1000多元。

201x年9月4日 幫助青松營村養(yǎng)豬戶黃少凱，治愈10頭小豬拉稀，挽回損失近2600元。

201x年10月19日 為付家店村果農于江滿提供春冷如何讓大扁多做果技術資料。他家大扁豐收，增收。

201x年11月 為四道梁村爭取林業(yè)局項目，嫁接優(yōu)質大扁300畝，果農受益1萬2千元。

201x年12月14日 為青松營村養(yǎng)蜂戶史煥庭，提供夏季養(yǎng)蜂技術，使他增收2萬元。

為更好地推動付家店鄉(xiāng)成人教育工作，11月8日聘請了職教中心送教下鄉(xiāng)辦的老師對我鄉(xiāng)的果農60人，進行了果園水肥技術培訓，并聘請灤平電視臺的記者，對本次活動進行報道，11月10日培訓的新聞在灤平電視臺播出，引起社會的強烈反響。

六、存在的問題

1.成人教育的投入還遠遠不夠，還需政府給預大力的支持。

2.農民對新的科學知識的接受還存在一定抵觸，還需要加強引導，農村網絡培訓體系還需加強。

3.兼職教師的教學水平不是很高，需要配備專職教師。

稻城縣中學始建于1973年,學校占地32409.5平方米,建筑面積6991平方米。現(xiàn)有教職工96人，教學班21個，在校學生976余人，寄宿制學生570名。多年來，國家大力實施民族地區(qū)的教育投入，學校辦學規(guī)模得到擴大，師資力量進一步補強，辦學水平明顯提升。多年來，學校累計培養(yǎng)學生4000余名，向大、中專院校輸送合格學生3000余名，培養(yǎng)職業(yè)技術人員數(shù)百名，為社會培養(yǎng)合格人才近萬名。20xx年9月，稻城縣中學由甘孜州人民政府授予并掛牌成為縣級“勞務開發(fā)培訓基地”。20xx年，學?！皟苫惫ぷ黜樌ㄟ^省教育廳教育督導評估。20xx年，學校教育工作順利通過省政府教育督導評估。20xx年成為甘孜州禁毒教育基地。20xx年成為甘孜州民族團結示范學校。20xx年：縣中學被縣精神文明辦繼續(xù)命名為縣級精神文明單位;被州禁毒委命名為“無毒校園”學校。20xx年12月12日,我校通過創(chuàng)建州級寄宿制標準化管理學校檢查。

一、學校管理日臻完善：

學校堅持黨的教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位，全面貫徹教育方針政策，加強愛國主義、民族團結、反分裂教育。集中辦校以來，學校以科學規(guī)范管理為目標，先后設立了校務會、教導處、校辦公室、德育處等管理機構，根據教師在日常工作中表現(xiàn)及各自特長，通過校務會、教職工大會、教師自薦等多種途徑選撥出了一批業(yè)務素質高，模范帶頭作用好，能遵紀守法，公正、民主、廉潔的管理隊伍，為科學化標準化管理學校各項事宜提供了制度依據。

二、教育教學穩(wěn)中求進

學校教導處落實教育教學各項工作安排，組織實施全校性的大型教研活動，下設語文、數(shù)學、藏文、英語、政史地、理化生、音體美七個教研組，教研組長具體實施每期教研活動的開展，要求每周必開一次教學研究活動，認真做好備課、行課、批改作業(yè)、教學研討活動記錄，并及時上報教育信息，確保教育教學方式不斷革新，助推學校質量穩(wěn)步提高。當前，完成了一批教學骨干教師的選撥，成功申報、完成了州級一般性課題。在20xx年中考中，再創(chuàng)佳績，8人考上康定中學，180余人被州內外高中、中專錄取。畢業(yè)率達99.8%,升學率達98%。

學校還狠抓德育工作，切實開展好一周一次的團隊活動，學期初，德育處教師安排一期團隊活動，在活動開展中適當進行調整，廣泛宣傳黨的教育優(yōu)惠政策，開展愛國主義、民族團結教育、中學生行為準則教育，開展法制講座等德育系列教育。

三、安全工作切實加強

學校把安全工作擺在各項工作重中之重，每期初與新生家長簽訂安全協(xié)議書，完善其它班級安全協(xié)議書，確保學生在校安全，認真落實教職員工安全工作“一崗雙責”，依據學校管理制度，實施安全事故“誰負責問誰責”的管理辦法。學校兩名安全負責教師負責處理日常安全工作事物，制定地震安全應急預案，組織開展安全知識講座及各類應急演練，定期開展安全隱患排查工作，并做好記錄，汛期及維穩(wěn)特殊時期安排每晚值日教師，發(fā)現(xiàn)特殊情況第一時間進行處理并報告學校領導。學校規(guī)定后勤從業(yè)人員必須持證上崗。食堂從業(yè)人員執(zhí)行學生食品48小時留樣制度，做好留樣食品記錄，專管寄宿制老師負責監(jiān)督。

四、 校園面貌日新月異

當前，校園文化建設正積極籌備規(guī)劃中，大型學校標語以敲定并懸掛。學生良好的行為習慣以基本形成，能獨立折疊被褥、洗漱、洗澡、洗衣服，積極參加勞動，集體意識強。校園環(huán)境舒適干凈，校園內外沒有一處衛(wèi)生死角，墻壁無污跡，學生能把垃圾如箱，后勤專管教師及值周教師定期處理學校垃圾，學校呈現(xiàn)勃勃生機。 展望未來，任重而道遠，我們將以人為本，求真務實，勇于創(chuàng)新，為把中學辦成教育思想先進、教師隊伍精良、教學手段現(xiàn)代、教育特色鮮明、學生素質全面的藏區(qū)示范性學校而繼續(xù)努力!

學校季度工作總結篇九

各位同仁：

20____年，金雞報曉，開啟一個新的黎明。在新年肇始之際，我代表學校董事長，代表學校黨政領導，向各位代表表示親切的問候和祝福!向一年來為了學校的建設和發(fā)展做出了巨大貢獻的全校師生員工表示衷心的感謝!

下面，我對20____年的工作情況做個簡要總結，并提出20____年的工作思路。請各位代表審議。

一、20____年主要工作回顧

(一)順利完成評估整改

從20__年展開的教學工作合格評估，經歷了三年的建設和自評，到20____年10月經教育部專家組的實地考察，終于圓滿地畫上了句號。國務院教育督導委員會辦公室已于20____年12月12日發(fā)文公布，我校的評估已獲“通過”。這對我們來說，是莫大的喜訊，也是莫大的鼓舞。為此，我向全校師生員工表示熱烈的祝賀和敬意!

1思想，即：以解決自身存在的問題為抓手，鞏固評建成果，保持評估期間建立的教學工作“新常態(tài)”，全面加強教學工作基本建設，創(chuàng)新教育教學模式，深化轉型改革，努力實現(xiàn)學校在評估新起點上的新發(fā)展。其次是確定了6項主要的整改目標，即：修訂頂層設計，使其更加符合民辦院校辦學規(guī)律;繼續(xù)加強師資隊伍建設;加強條件建設，并在教學中發(fā)揮更大作用;以實現(xiàn)轉型發(fā)展為契機，深化教學改革，提升學科專業(yè)和課程建設水平;完善教學質量保障體系;創(chuàng)新學生管理工作，進一步優(yōu)化學風;三是學校成立了以董事長翟志海、校長李錦云為主要負責人的整改工作領導小組，同時設立了整改工作辦公室，把整改任務細分為19個項目，落實到責任部門，學校領導與責任人簽訂了責任狀;四是經過學校整改工作辦公室組織的多次檢查、總結表明，整改工作圍繞著6項主要目標全面展開內涵建設，取得了顯著成效，基本達到了目標要求，就此學校完成了整改報告，經這次會議審議修改后上報教育部。

(二)轉型發(fā)展全面展開

20____年我校被確定為省級轉型發(fā)展試點學校后，就立即著手籌劃并全面推進。

一是完成總體設計。學校成立了轉型發(fā)展領導小組，制訂了轉型發(fā)展試點方案，確立了“五大任務、十大項目”的工作重點，確定了完成的時間表。為了保證轉型改革的持續(xù)性，學校做出了轉型發(fā)展的五年規(guī)劃。

2二是優(yōu)化人培方案。教務處協(xié)同各學院，先后派出三百人次，以訪談、調查問卷、座談會、論證會的形式，進行了廣泛的社會調研，根據“應用型人才”的培養(yǎng)目標定位，以及我校已經形成的“一條主線，兩種資源，三個融合，五個模塊”的思路，圍繞社會責任、實踐能力、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，對20__級和20____級的人才培養(yǎng)方案進行了優(yōu)化調整。

三是堅強隊伍建設。為了推進雙師雙能型教師隊伍建設，學校重新修訂了《青年教師頂崗鍛煉管理辦法》，制訂了《雙師雙能型教師隊伍目標建設規(guī)劃》和《雙師雙能型教師管理辦法》，有針對性地開展入職培訓、崗前培訓、網絡培訓、校內培訓、校外培訓等。20____年培訓新進教師37名;網絡公益講座直播87場，參陪人數(shù)2410人次;在線課程參訓人數(shù)200人次;參加師大集中培訓43人次。學校和各二級學院還先后聘請校外專家來校舉辦師德師風、教師教學能力、專業(yè)技能等專題培訓，使教師的師德水平、教學能力及專業(yè)技能等有大幅度提升。

特別值得表揚的是影視藝術學院。他們把青年教師培訓看作是轉型發(fā)展、提高教學水平的根本措施。他們合理安排，注意給受訓教師壓擔子，而且通過培訓成果的“院內傳遞”活動，做到“少數(shù)人培訓，多數(shù)人受益”。20____年，他們以“請進來”的形式安排了12次專家講座，使全體教師受益;以“派出去”的形式安排了14次、20多人參與校外學術交流活動，其收獲在教師中及時進行了傳播;以“頂崗實習”

3的方式派出33名教師輪流到正定電視臺參與節(jié)目制作，教師的創(chuàng)作熱情被激發(fā)，一年內共拍攝制作了16部影視短片，其中齊桂華等四位老師完成的《正定故事—筑之音》已在全國的一項賽事中獲獎。通過培訓推動青年教師群體的迅速成長，是影視藝術學院為我們提供的寶貴經驗。

四是二級學院轉型發(fā)展勢頭良好。二級學院是轉型發(fā)展的實體部門。20____年3月，學校指導二級學院進行了課程改革和建設的可行性規(guī)劃。影視藝術學院、新聞傳播學院、表演藝術學院、信息技術與文化管理學院等四個試點單位認真學習先進的教育理念，掌握本專業(yè)的前沿理論，廣泛聽取業(yè)界意見，作出了高質量的規(guī)劃，使我們對轉型改革的認識提升了一個層次。

表演藝術學院在轉型發(fā)展中，加快公司化運作，明確公司的宗旨是以人才培養(yǎng)為目的，服務教學，為學生搭建實踐平臺，實現(xiàn)學生就業(yè)與市場的無縫對接。他們編創(chuàng)的《小兵張嘎》火遍了省城、火遍了京城、火遍了全國，從20____年5月以來已在國內演出100多場，還遠走西歐，登上了英國諾丁漢的舞臺。12月23日，他們在精英劇場首演發(fā)燒級百老匯經典音樂劇集《愛的季節(jié)》獲得成功，這又是一個有能力沖擊國內外大舞臺的重量級作品。同時，他們還積極參與河北省交響樂團紀念長征勝利八十周年《長征組歌》的演出、中央芭蕾舞團大型芭蕾舞劇《紅色娘子軍》的合唱演出、女子鼓樂隊參演“中國臺灣朱宗慶打擊樂團”演出等活動。

4新聞傳播學院在轉型發(fā)展中，調整內部教學機構、加強專業(yè)建設、進行雙師雙能培訓、增建校外實習基地，取得了內涵建設方面的實效。同時，他們推進“賽事環(huán)節(jié)課程化”和“實訓課程項目化”，使學生的專業(yè)學習在實踐中得到深化。他們組織學生參加“中央人民廣播電臺主持人大賽”“全國大學生主持人大賽”以及本院創(chuàng)辦的“基本功大賽”“藝術語言大賽”“辯論大賽”等，都與課程教學相聯(lián)系，使學生們的專業(yè)知識與專業(yè)技能同步增長，取得了良好效果，一大批同學獲獎。

國際傳播學院成立了“影視作品翻譯培訓服務中心”，以此為平臺，鍛煉學生的語言實際運用能力，積極開展社會服務。20____年承擔了美國康斯坦斯教授的十場學術講座的交替?zhèn)髯g，并承擔了我校影視藝術學院八部微電影的字幕翻譯，共計6萬余字。在社會業(yè)務拓展方面，已在中國最大的網絡翻譯平臺——n邦翻譯平臺完成6個翻譯店鋪的注冊，已經承接一些小型的社會翻譯項目，如：中國東方航空公司推出的“中國美食之旅”系列紀錄片的字幕翻譯等。藝術設計學院鼓勵學生自主參與社會競賽項目，取得好成果。視覺傳達設計專業(yè)陶家棟同學入圍全國設計專業(yè)學生最具影響力的“靳埭強設計獎”，實現(xiàn)歷史突破;在首屆全國大學生生肖設計大賽中，視覺傳達工作室3件作品入選;我校學生在第八屆全國大學生廣告設計大賽上獲得11個獎項。

5舞蹈藝術學院堅持以社會舞臺為課堂，服務地方文化建設的辦學特色，20____年積極參與央視春晚、央視網絡春晚、地方衛(wèi)視春晚的演出活動，以及省心連心藝術團大型風情歌舞劇《掛紅燈》赴張家口的演出活動，省舞協(xié)慶祝建黨95周年《紅色律動》晚會的演出活動，省委省政府為“首屆旅游促轉型發(fā)展大會”組織的大型實景劇《火》的演出活動等，20____年8月在河北省第七屆舞蹈比賽中，原創(chuàng)作品《遠行》、《蒼狼·跡》、《蔻·閨妝》、《儺·喜情》、《魚·躍》等榮獲各類獎項，其中有3個作品在后來的第八屆華北五省市(區(qū))舞蹈比賽和第四屆《荷花少年》全國校園舞蹈比賽中獲獎。

藝術體育學院注意引導發(fā)展興趣體育、陽光體育、終身體育，鼓勵學生選擇自己愛好的項目經常參加訓練，成績突出。20____年在全國和省級舉辦的武術、輪滑、健美操、啦啦操、體育舞蹈、有氧踏板等11項比賽中獲獎。

五是轉型工作受到省政府肯定。20____年7月中旬學校接受了省財政廳、省教育廳轉型發(fā)展專項資金使用情況的第三方檢查，檢查合格。11月，在全省本科高校轉型發(fā)展試點工作推進會上，學校以“轉變觀念，周密設計，試點先行，穩(wěn)步推進”為題進行的情況介紹，受到省廳領導和同行的高度評價。同月，我校申報河北省首批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校，獲得教育廳批準。

(三)質量保障體系更加完善

61.對我校的督導特色進行了新的概括。根據我校建校歷史較短，以及師資隊伍、生源質量等特點，總結了十幾年來我校督導工作的經驗，提出了我校督導工作的特色，一是教、學、管、建全面督導;二是督導并重，以導為主;三是廣泛調動督導資源，吸收專家、教師、管理人員、學生和社會力量共同參與;四是抱定“教師自圣為師，學生自主為學”宗旨，調動教、學自覺，提升質量文化境界。

7專家復評，最后對6名教師提出了解聘或轉崗的建議。教務處查處了構成教學事故的23名教師。教務處、督導辦、評建辦、教師發(fā)展中心協(xié)同檢查了試卷、畢業(yè)論文、實踐教學、教研室活動、重點專業(yè)建設情況等，對其中的問題提出了改正意見，推動了教學工作規(guī)范化和水平的提高。

4.以考代導、以考代訓。20____年4月和11月分別對表演專業(yè)和影視藝術學院共92名青年教師進行了校內外專家的聯(lián)合考核，其中有10名優(yōu)秀教師受到獎勵，5名不合格教師受到解聘或轉崗處分，8名排名靠后的教師被減發(fā)績效工資、限期再考?？己酥?，專家對教師的教學一一點評，使教師受到一次高水平的業(yè)務培訓，大大激發(fā)了青年教師奮發(fā)向上、教書育人積極性。

(四)以學生為本，調動學生自覺，創(chuàng)新學生工作

8 在學習、實踐、創(chuàng)作過程中的主動性和創(chuàng)造性。

二是彰顯校園文化的育人功能。我校第五屆傳媒藝術節(jié)以“中國夢?善美行”為主題，高揚“創(chuàng)意·創(chuàng)新·創(chuàng)作”精神，堅定地走上開放辦節(jié)、辦國內大節(jié)、辦國際化大節(jié)的進程，組委會共收到各類參選作品1400多部。其中，校內作品963部，香港浸會大學、北京電影學院、中國傳媒大學等兄弟院校作品近500部。藝術節(jié)期間，學校連續(xù)舉辦“入圍作品展播展評月”、“高端學術報告周”、“交響樂進校園”等活動，使整個校園處處充滿著學術的氣息和藝術的氛圍，激發(fā)了學生藝術想象力和藝術創(chuàng)造力。同時，各學院也紛紛舉辦各類學術活動和賽事，吸引學生廣泛參與，幫助他們在舞臺上成長。

9 代表趙冰琴、河北省政府參事孫萬勇、省社科院心理學研究員朱菁菁等著名專家學者做客領航講堂，為學生帶來了系列文化盛宴。

我校的校園文化得到社會的廣泛認可。從校訓，校歌、校標、?；眨睫k學理念，精神風貌，辦學特色，行為模式、質量文化，管理文化等，我校的校園文化已經成為社會的文化財富。20____年學校對校園文化的宣傳力度空前加大，校內新聞發(fā)稿220多篇，人民日報、光明日報、中國教育報，省市報刊以及各大網絡媒體對我校的報道達70多篇，居歷年之首。

三是大德育工程不斷創(chuàng)新。學校把大德育教育作為辦學的基礎工程，20____年整改中，學校提出用“五全”德育理念充實大德育教育體系內涵，即堅持德育的“全員參與、全方位堅守、全過程貫徹、全力動員社會資源、全面進行知行合一考核”。據此修訂了“德育工程實施方案”，團委開設了“追光團校”，學生處認真抓好“德育創(chuàng)新項目”，馬列部“兩課”教學實施了校訓進課堂和思政課與專業(yè)教學相結合的改革，都為提高德育效果做出的有益探索，對提高學生的道德水平作出了突出貢獻。在20____年河北慈善聯(lián)合發(fā)起的“為愛奔走·大型公益宣傳、募捐”活動中，我校青年志愿者協(xié)會表現(xiàn)突出，榮獲亞軍和“公益明星團隊”，他們還連續(xù)四年榮獲省、市級“優(yōu)秀志愿服務集體”稱號。

四是招生、就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作出現(xiàn)新氣象。20____年招生工作

10 又有新突破，藝術類報考人數(shù)達到 62623人次，創(chuàng)歷史新高，比20____年增加13630人。招生辦和相關專業(yè)教師付出了巨大辛勞。20____年招生計劃為4050人，實際錄取4185人，報到率為93.2%，其中本科報到率達到94.1%。在創(chuàng)業(yè)就業(yè)方面，20____屆畢業(yè)生共計3777人，其中研究生25人，本科生2854人，專科生923人。為了推進就業(yè)，舉行大型招聘會2次，各類小型宣講會34次，推送各類招聘信息232條，為畢業(yè)生提供招聘崗位1萬1千多個。到目前，研究生25人全部就業(yè)，就業(yè)率為100%;本科就業(yè)率99.02%，?？凭蜆I(yè)率為97.94%。20____年4月我校大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地榮獲“河北省高校創(chuàng)業(yè)孵化示范園”稱號。5月，我校在“創(chuàng)青春”河北省大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中獲得各類等級獎共8項。8月，我校榮獲全國民辦高等教育協(xié)會頒發(fā)的“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化成果獎”。10月我校在“互聯(lián)網+”全國大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中獲得河北省總決賽三等獎和優(yōu)秀指導教師獎。當月，我校創(chuàng)業(yè)孵化園得到“石家莊市眾創(chuàng)空間”的認定。11月，我校提交的作品《大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化體系的構建》在全國民辦高校學生工作聯(lián)席會上獲一等獎。

(六)國際合作交流又有新拓展

走國際化道路，是學校發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。20____年我校積極拓展對外合作渠道和發(fā)展空間，進一步推進國際化辦學，取得較好效果。

5月，李錦云校長應邀出席在芬蘭舉辦的世界女大學校

11 長北歐論壇，發(fā)表主旨演講，并且順訪芬蘭、丹麥和冰島的高校，打開了我校與北歐國家交往的大門。

20____年我校共接待國外或境外代表團來訪20批，60人次。與美國康博斯維爾大學、英國斯特靈大學、泰國曼谷大學、意大利那不勒斯美術學院、美國太平洋大學以及意大利意視窗文化傳播有限公司等單位進行了學術交流與合作洽談，達成了一批合作意向。

20____年10月，巴西圣保羅州立大學孔子學院院長寶利諾、副院長琪雅多向我校遞交了合辦協(xié)議續(xù)簽文本。這一年，我校選派到秘魯、巴西、美國等國家和地區(qū)的留學生共計19人。我校推選3人次教師赴泰國執(zhí)教，邀請國外專家學者2人次來我校講學。我校舉辦意大利學生夏令營活動，在相關學院的精心組織和安排下，收到了良好效果。并為我校今后招收留學生工作奠定了良好的基礎。

(七)教輔、后勤、安保服務教學，取得進步

12 成的“五要素五循環(huán)履職工作法”提升了我校實驗室管理水平，受到評估專家的肯定。

二是圖書信息保障到位。一年來，校圖書館立足于服務專業(yè)學科建設，增加館藏資源，重視讀者需求，提高資源利用率，為學校的教學和科學研究提供了有效的文獻信息保障。本學年共完成6萬余冊中外文圖書的采購、分編典藏入庫工作;完成圖書流通15萬余冊;各類數(shù)據庫總訪問量124萬次;文獻傳遞和下載量12.5萬篇。校圖書館改進服務方式，擴大服務范圍，積極推進讀書月活動，獲得人民郵電出版社授予“優(yōu)質館藏圖書館.書香獎”。

三是后勤服務扎實穩(wěn)妥。后勤部門堅持為教學科研服務、為師生服務宗旨，主動服務意識不斷加強，開源節(jié)流思想深入人心，設施維護和管理及時到位，確保了教學正常運行。資產采購與管理程序嚴謹，較好體現(xiàn)了節(jié)儉辦事精神。食堂供應全程監(jiān)督，食品安全較好落實。校園保潔、綠化較好完成了任務，為師生提供了良好環(huán)境。

四是安全工作卓有成效。安保工作堅持“以人為本，安全第一，預防為主”原則，在保障生命財產安全、維護校園秩序、消除事故隱患、營造和諧環(huán)境等方面都取得了突出成績，保證全年未發(fā)生安全責任事故。在集團和省廳組織的檢查中都受到了表揚。

(八)“兩學一做”取得實效

按照中共中央關于在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學

13 系列講話，做合格黨員”學習教育的要求，校黨委結合實際，積極部署，使這一學習教育活動開展得扎實有力，成效顯著。

一是領導重視，深入學習。根據省委教育工委的統(tǒng)一部署，校黨委及時召開黨委會，傳達上級精神，部署學習教育工作，研究制訂實施方案。20____年初學校成立了由學校領導班子和骨干力量組成的核心學習組，由黨委辦公室制定學習計劃，每周一下午組織學習，有見地的優(yōu)秀體會文章適時在學報、校報、校園網等媒體上發(fā)表;中層干部堅持雙周例會，實行學習與業(yè)務相結合。20____年4月召開中層以上干部會議，校領導和部分中層干部相繼作了發(fā)言。5月，趙軍山書記主持召開了基層黨總支或直屬支部書記會議，部署“兩學一做”學習教育活動。10月在全校中層干部上，校黨委邀請馬列教學部梁曉同志為全體中層干部學習解讀了黨精神，深化了對“兩學一做”深刻內涵的認識和理解，推進了學習教育活動的深入開展。

二是健全制度，規(guī)范管理。學校黨委要求各黨總支組織黨員學習《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》等，并且制定了《河北傳媒學院黨總支、教工黨支部、學生黨支部工作條例》、《發(fā)展黨員工作細則》等，使黨的建設工作有所遵循。

三是創(chuàng)新方式，講求實效。在學習教育中，學校各級黨

14組織創(chuàng)新學習教育方式，認真開展相關活動。學校黨委在慶祝建黨95周年之際，組織黨員和入黨積極分子觀看歌頌先進黨員光榮事跡的話劇《懷念李保國》《人民檢察官彭少勇》，組織部、黨辦室組織黨員干部赴唐山參觀學習，感受自力更生、艱苦奮斗、萬眾一心、眾志成城的的唐山精神;圖書館直屬黨支部在全校開展了“品讀書香、快樂無限”讀書月活動;表演藝術學院黨總支結合帶領表演、創(chuàng)作人員積極參加宣傳李保國主題歌曲征集傳唱活動;藝術體育學院黨總支組織開展與精英博愛小學“大手牽小手”系列活動;國際傳播學院黨總支舉辦了“五四精神”主題團課活動;藝術設計學院黨總支召開“心靈交流”主題班會;新聞傳播學院黨總支通過召開“專業(yè)教學改革研討會”，推動學院轉型發(fā)展;機關黨總支組織教工參與第九屆師生紅歌賽，抒發(fā)愛黨愛國熱情。形式多樣的“兩學一做”學習教育活動，有力推動了我校優(yōu)良校風的培育和教育改革的深入發(fā)展。

二、20____有所思

15的，為什么他們行，我們就不行?關鍵是人，影響快速進步的根本阻礙，是我們自己。我們自己目標不高，眼界不寬，腦洞不開，干勁不足，落實不力，使得許多工作規(guī)范不起來，形不成制度和習慣，甚至疲疲塌塌，有些問題常年得不到解決，任務來了，臨時抱佛腳。這種狀態(tài)不改變，我們怎么能實現(xiàn)快速發(fā)展、當好民辦院校的排頭兵?所以，20____年的工作安排，第一位的工作是自己戰(zhàn)勝自己。只有做到了自己戰(zhàn)勝自己，我們才能戰(zhàn)勝困難、戰(zhàn)勝阻力、戰(zhàn)勝急流險灘，創(chuàng)造出新的輝煌。

三、20____抓落實

關于20____年的工作，學校要以文件的形式發(fā)布要點，各處室、二級學院要按照學院的部署安排好自己的工作。大家各居其位，各司其職，各盡其力，各展其能，在學校統(tǒng)籌之下，齊心協(xié)力，“唱好全校一臺戲”“走好全校一盤棋”，誰能立功誰受獎，誰掉鏈子誰挨批。

下面我要講的是兩件事。

一是20____年工作的指導思想。就是八個字：學習、改革，創(chuàng)新、成果。具體些就是通過學習引領，打開思路，轉變觀念;以改革創(chuàng)新為動力，推進教學科研以及各方面工作;最后是落實行動，以成果論英雄。

二是20____年我要看到結果的幾項具體工作： 1.黨辦牽頭，建立校級和中層干部穩(wěn)定的學習制度，要有優(yōu)秀學習成果在重要媒體發(fā)表。

16 2.教務處要在上半年完成學分制改革和學分互換的論證工作，制定具體的工作方案;做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的示范工作。

3.產學研處牽頭，教務處合作，抓緊轉型發(fā)展中的關鍵項目，取得2-3項可以引來資金或成為省級及以上示范項目的成果。

4.學生處與馬列部合作：推進大德育體系建設，做出可以申報省級優(yōu)秀教學成果的總結。教師發(fā)展中心組織教師的師德師風和業(yè)務能力培訓，組織部、人事處做好管理人員的培訓。

5.教務處牽頭，完成系列微課件、慕課、網課不少于10部的制作，成立聯(lián)合攻關小組、實行立項管理、給予資金支持，達到上傳教育部網站、獲得省級及以上獎勵的水平。6.學生處、團委牽頭，制定行之有效的具體措施，扭轉學生餐飲進課堂、手機進課堂、隨地吸煙、隨手扔垃圾等不良行為，引導學生品德修養(yǎng)。

7.人事處出臺吸引人才政策，制定實施大力引進高層次人才的方案。

8.產學研處牽頭團委“大學生藝術團”等單位合作，建立社區(qū)服務基地體系。包括電視臺、社區(qū)演出、基層文藝骨干培養(yǎng)、志愿者活動等基地，每類不少于2個單位，而且實現(xiàn)活動經?；?、制度化。

9.產學研處制定獎勵教師優(yōu)秀科研成果的新措施;實現(xiàn)

17 《河北傳媒研究》公開發(fā)行。

10.安全工作處：保證安全穩(wěn)定，不出大事故。 11.后勤處保證按協(xié)議廉價供給學生食堂和免費供給教職工無公害蔬菜。

就講這些，謝謝大家!

學校季度工作總結篇十

(一)依法實施許可,規(guī)范食品經營主體準入。

各級工商部門一是加強食品經營主體經濟戶口管理。嚴格實行注冊登記中對食品的特別標注,依托信息化手段,對本地區(qū)各類食品經營主體相關內容納入經濟戶口管理,進行動態(tài)分類監(jiān)管,大力推行食品經營主體信用分類監(jiān)管。二是加強乳制品分類單項審核和管理。對未取得乳制品經營許可超范圍經營乳制品和無證無照從事乳制品經營的行為依法予以查處,切實規(guī)范經營主體資格。三是實行食品流通許可效能回訪。查看食品經營者是否按規(guī)定亮照經營,證照是否相符,是否存在超范圍經營行為,切實規(guī)范日常經營行為。四是加強食品流通許可證檔案管理工作。各地明確檔案管理部門及人員,確保檔案管理工作到位、責任到人,確保食品流通許可檔案及時歸檔。

(二)組織開展“八閩紅盾出擊”食品安全專項整治工作。

全省認真貫徹落實省委省政府和工商總局的部署和要求,繼續(xù)按照“一季度一重點”的要求,突出流通環(huán)節(jié)食品安全的熱點、難點問題,持續(xù)組織開展“八閩紅盾出擊”食品市場系列專項整治執(zhí)法行動,各地各有側重的開展了乳制品市場、酒類市場、農村食品市場、添加劑市場、節(jié)日食品市場、校園周邊食品市場等專項整治和監(jiān)管執(zhí)法,持續(xù)保持高壓態(tài)勢,嚴厲查處各類食品違法違章經營行為。今年7—8月,全省工商系統(tǒng)共檢查食品經營戶9.85萬戶次,查處不符合食品安全標準的食品案件483件,罰沒金額120.75萬元,查處不符合食品安全標準的食品數(shù)量1.63萬公斤,有效保障了人民群眾身體健康和生命安全,切實維護了市場秩序和消費者合法權益。

1.組織開展流通環(huán)節(jié)添加劑專項治理工作。按照省食安辦《關于印發(fā)〈20__年福建省嚴厲打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項治理方案〉的通知》部署和要求,全省工商系統(tǒng)認真組織開展食品添加劑專項治理清理整頓階段的各項工作,積極采取有效措施,加大監(jiān)督檢查力度,加強日常巡查和質量抽檢,認證組織開展隱患排查,以超市、商場、集貿市場中現(xiàn)場制售食品經營戶為重點,突出排查經營戶落實進貨查驗和查驗記錄制度情況和銷售假冒偽劣、標簽標識不規(guī)范的食品添加劑行為,嚴厲打擊違法添加食品添加劑經營違法犯罪行為。6月1日至8月18日,全省共檢查食品經營者32597戶,檢查添加劑經營者2058戶,查扣濫用食品添加劑的食品133.3公斤、非食用物質和食品添加劑5.5公斤;立案查處流通環(huán)節(jié)涉及違法添加非食用物質和濫用食品添加劑的案件12件,罰沒8.62萬元;查處銷售假冒偽劣、標簽標識不規(guī)范食品添加劑案件4件,罰沒0.661萬元;印發(fā)宣傳材料26288份,組織宣傳講座或培訓班36場次。

2.組織開展中秋國慶期間食品市場監(jiān)管工作。下發(fā)《關于加強20__年中秋、國慶節(jié)日期間流通環(huán)節(jié)食品市場監(jiān)管工作的通知》,部署全省工商系統(tǒng)突出重點,扎實開展“兩節(jié)”食品市場專項執(zhí)法檢查,加大食品經營違法案件的查處力度,有效防范,妥善處置“兩節(jié)”食品市場突發(fā)問題,保障“兩節(jié)”食品市場消費安全。一是集中開展中秋節(jié)月餅市場專項執(zhí)法檢查。中秋節(jié)期間,各地重點加強月餅經營者的監(jiān)督檢查,嚴把月餅市場準入關;強化對月餅質量的監(jiān)督檢查,有針對性地開展月餅抽樣檢驗,依法查處銷售不符合食品安全標準的月餅、虛假宣傳表示和強制搭售等侵害消費者合法權益的違法行為。二是集中開展國慶節(jié)食品市場專項執(zhí)法檢查。部署各級工商局突出加強食用油、豆制品、酒類商品、冷凍食品、調味品等節(jié)日消費量大和消費申訴舉報集中商品的巡查監(jiān)管,以食品集中交易市場、城鄉(xiāng)結合部、中小學校園及周邊等為重點區(qū)域,充分發(fā)揮食品快速檢測設備作用,在節(jié)日期間加大對易腐敗變質生鮮食品的檢測抽檢頻度和數(shù)量,對涉嫌不合格的食品要立即采取抽樣送檢等措施及時處置,嚴厲查處銷售不符合國家食品安全標準商品的行為,嚴厲查處經銷各類不合格食品及未履行進貨查驗索證索票義務的行為。

3.加強輿情監(jiān)測,妥善應對突發(fā)食品安全事件。各級工商部門在面對食品安全輿情時始終保持高度的敏感性,認真調查了解、分析研判,妥善處置群眾關心的食品安全熱點問題,及時回應社會關切,正確引導輿論,積極應對突發(fā)食品安全事件。一是組織核查假冒進口奶粉事件。根據國務院食安辦及省食安辦的有關密電通知要求,迅速組織全省工商系統(tǒng)對上海銳可營養(yǎng)食品有限公司銷售的假冒進口奶粉進行全面清查,截至7月25日,全省共出動執(zhí)法人員6145人次,檢查食品經營戶2.14萬戶次,下架封存可尼可系列奶粉、樂氏系列奶粉、善臣系列奶粉等假冒進口奶粉1676.15公斤。二是組織核查新西蘭進口奶粉事件。根據省食安辦的有關通知要求,下發(fā)通知要求各地針對近期質監(jiān)總局曝光新西蘭進口奶粉事件,以及涉事的“可口可樂”、“哇哈哈”和“多美滋”等公司的相關品牌乳制品下架召回事件,加強監(jiān)管,了解掌握本轄區(qū)內商家自行下架召回的有關品牌的乳制品數(shù)量和品種,密切關注輿情動態(tài)。截至8月12日,全省乳制品經銷商和超市企業(yè)等商家共下架召回相關涉事的多美滋、雅培、可口可樂和哇哈哈等品牌乳制品3675.32公斤。三是組織湖南不合格蕨菜、干筍的清查工作。根據鄭曉松副省長的批示精神,全省工商系統(tǒng)以農貿市場、生鮮超市及土特產食品店等農產品銷售戶為重點場所開展集中清查,對我省各地上市蕨菜、干筍認真清查來源地,確保一經發(fā)現(xiàn)湖南不合格蕨菜、干筍,立即停止銷售。截止9月13日,全省共檢查各類集貿市場507個次,檢查各類市場經營主體13714戶次,開展蕨菜、筍干等相關產品快速檢測快速145個批次。暫未發(fā)現(xiàn)湖南不合格蕨菜、干筍及其他違法行為。

(三)加強食品檢測,保障上市食品質量安全。

全省各級工商部門根據重大節(jié)假日以及不同時段上市食品的不同特點,突出批發(fā)市場、集貿市場、商場、超市、食品店等場所,制定年度抽檢計劃,開展有針對性的食品抽樣檢驗和快速檢測工作,并加強對抽樣檢測結果的統(tǒng)計、分析和綜合利用,為加強監(jiān)管執(zhí)法,保障民生提供有效參數(shù)。今年7—8月,全省各地分別組織對乳制品、肉制品、酒類、食用油、果脯、蜜餞、礦泉水、果蔬汁飲料、糕點面包、果凍、調味料酒、蜂蜜和月餅等食品品種進行抽樣檢驗工作,共抽檢669個批次樣品,合格率為94.5%。

(四)開展流通環(huán)節(jié)食品安全隱患排查治理,防范區(qū)域性、系統(tǒng)性食品安全風險。

各地把流通環(huán)節(jié)食品安全隱患排查與治理工作作為推進各項工作落實的重要抓手,突出重點,積極采取措施,深入排查流通環(huán)節(jié)食品安全隱患,落實監(jiān)管責任,建立健全隱患排查治理長效機制。一是加強針對性的日常巡查監(jiān)管與執(zhí)法,切實落實轄區(qū)監(jiān)管責任制,對本轄區(qū)食品安全監(jiān)管存在突出問題給予特別關注與重點檢查;二是加強針對性的食品質量監(jiān)督抽檢排查,發(fā)揮日常食品快速檢測篩查作用,對涉嫌不合格或有毒有害的食品及時送檢確認,及時發(fā)現(xiàn)不安全食品并采取退市與溯源管理工作;三是加強針對性的專項執(zhí)法整頓,結合開展的“一季一重點”或“一月一主題”的專項執(zhí)法檢查,不斷加大整治執(zhí)法力度,積極防止違法經營行為引發(fā)的風險;四是加強針對性的部門執(zhí)法協(xié)作,采取聯(lián)合行動、抄告通報等方式,加強綜合治理;五是加強完善食品安全隱患防范與發(fā)現(xiàn)機制,通過加強行政指導、落實食品經營者責任規(guī)定、發(fā)揮12315消費者申訴舉報網絡作用、加強效能監(jiān)察、加強輿情監(jiān)測與應急管理等多種措施,及時發(fā)現(xiàn)食品安全隱患并妥善處置,積極防范食品安全風險。

(五)加強工作督查和調研。

為促進食品安全監(jiān)管工作落實,我局組織人員,由王應濤分管局長帶隊分期分批深入基層工商所、食品批發(fā)(零售)店和示范點企業(yè)開展工作調研督查,采取聽取匯報、查看資料、組織座談、現(xiàn)場檢查等方式,共檢查了廈門、漳州、泉州、南平、寧德四個設區(qū)市的9個縣(區(qū))工商局、9個工商所、8個示范點及26個食品批發(fā)店、零售店和超市,召開了12場座談會,了解了各地今年上半年食品安全監(jiān)管各項工作開展情況和存在的問題和困難,及時發(fā)現(xiàn)監(jiān)管的薄弱環(huán)節(jié),進一步促進食品安全監(jiān)管各項工作的落實。同時,及時掌握基層在食品體制調整過程中遇到的新情況、新問題,指導基層在監(jiān)管職能劃轉到位前,做到“三要四不”(思想要穩(wěn)定、工作要到位、風險要防范;隊伍不被動、標準不降低、配合不打折、數(shù)據不糊涂),繼續(xù)嚴格履行好食品安全監(jiān)管職責,抓好食品安全監(jiān)管各項工作。

學校季度工作總結篇十一

按照會議安排，我謹就公寓、食堂前一段的工作做以簡要回顧與總結，不足之處，請各位批評指正。

一、學生公寓工作。

一、是精心準備，細致謀劃，利用暑假期間高質量完成了學生公寓的迎新籌備工作。期間拆除危床143套，重新安裝加固鐵床405套，搬運更換床墊子1800張，有力地改善了新生的住宿條件，有效地提升了學生住宿的安全系數(shù)。開學至今，沒有發(fā)生一起因床鋪質量問題而造成的人員安全事故。同時，公寓中心加班加點，僅用5天的時間完成了新生寢室分配方案編制工作，為新生順利入住公寓奠定了堅實的基礎。

二、是完成了學生八公寓水房、廁所及地面等維修改造工作，徹底解決了八公寓上述場所跑、冒污水及下水不暢等老大難問題。

三、是通力配合施工方高標準完成了八、九、十一公寓的屋面防水維修工作。

四、是完成了4400平方米的寢室內墻粉刷工作任務，有力地凈化了寢室環(huán)境。

五、是完成了五、八公寓白鋼框架玻璃進戶門的改造工作，提升了兩幢公寓的安全系數(shù)并在采暖期起到了良好的保溫作用。

六、是為學生五、十三公寓安裝了涼衣架，徹底解決了學生涼衣、被難的實際問題。

七、是完成九、十公寓雨搭鋁塑板的維修改造工作。改善了上述兩幢公寓觀瞻效果。

八、是按照后勤處領導的工作安排，積極協(xié)調建委等工作部門，完成了西校區(qū)十幢學生公寓的外墻粉刷工作。至此，由市政府無償支持的學生公寓暖房子工程圓滿結束。經測算，此項工程總計造價為301萬元。對學生公寓的規(guī)范化建設工作起到了積極的促進作用。

九、是圓滿完成了新生入住公寓的接待工作。由于今年新生人數(shù)多，公寓床位相對非常緊張，特別是東校一公寓和西校區(qū)公寓情況更為嚴重。面臨困難，公寓中心全體管理人員集思廣益，充分發(fā)揮主觀能動性，適時完善了寢室分配方案，積極與各系溝通，靈活化解各種矛盾，圓滿順利地完成了接待任務。

十、是加強學生公寓安全管理，切實開展“三檢一保”活動，適時與學生處、保衛(wèi)處聯(lián)合檢查學生公寓的安全隱患。

特別是在開展安全大檢查行動期間，公寓中心每天堅持常規(guī)安全檢查，每周堅持一次消防設施使用情況大排查，每月堅持一次后勤、學生、保衛(wèi)三部聯(lián)合大檢查。有效地杜絕了各類安全隱患事故的發(fā)生，為創(chuàng)建平安公寓奠定了堅實的基礎。在此期間，學生公寓還有效開展了弟子規(guī)學習等文化活動。目前一種文明向上、安全穩(wěn)定、井然有序的文化風氣正在公寓內形成。一分耕耘一分收獲，今年九月份，在丹東市召開的吉林省高校后勤協(xié)會2011年年會暨社會化改革十年表彰大會上，公寓中心的三、六公寓和十二、十三公寓被授予標準化公寓和陽光公寓的榮譽稱號。同時在十月份于延吉市召開的吉林省高校寓專會2011年年會上，后勤處被寓專會吸收為副理事長單位，并對上述四幢公寓頒發(fā)了獎牌。這標志公寓中心各項事業(yè)已取得了初步成效。實現(xiàn)了年初制定的將學生公寓打造成為省內高校示范學生公寓的工作目標。

二、飲食工作。

大家都知道，我院學生食堂是兩種體制并存，即有校管食堂，又有社會化食堂。因其建設年代相對久遠，其加工流程、操作間布局等已滿足不了新形勢下的需求，存有一定的安全隱患。面對困難與問題，后勤管理處多方謀劃，積極向學院爭取扶持政策，于今年暑期采取學院投一部分，后勤籌一部分的方式，對二食堂進行了維修改造，使二食堂在開學后以全新的面貌展現(xiàn)在廣大師生員工面前。

一、是建立健全各項規(guī)章制度，建立以院長為第一責任人的食品安全責任制，完善了食品安全管理組織機構，制定了食品安全應急預案和報告制度。同時將食堂從業(yè)人員的身份信息及健康培訓證明公示上墻。

二、是加強從業(yè)人員的培訓工作，開學以來，先后三次組織全體從業(yè)人員進行食品安全培訓，并將培知識打印成冊，人手一份。

三、是加大投入，消除因硬件不足而帶來的食品安全隱患。期間，投入10余萬購置并安裝使用了食品留樣柜、熱風高溫消毒機、防毒玻璃罩、自動監(jiān)控攝像裝置等設備。有力地提升了食品安全系數(shù)。

四、是利用暑假期投入20余萬元對學生二食堂的倉庫、粗加工間、各檔口操作間、備餐間等部位進行了封閉改造，使二食堂的食品加工流程更趨于合理化，有效地消除了各類隱患。同時也極大地改善了學生的就餐環(huán)境。

五、是與從業(yè)人員簽訂了《防火、防盜、防毒》責任狀和《食品安全責任書》，有效地提高了從業(yè)人員的責任意識和安全意識。切實將責任追究制度落到了實處。

六、是先后三次接受當?shù)厥潮O(jiān)部門的安全檢查。食監(jiān)部門通過檢查對我院的食品安全工作給予了充分肯定。經過量化打分，現(xiàn)場給二食堂頒發(fā)了食品安全量化管理a級單位證牌。并組織當?shù)亟逃帧㈦娨暸_等單位對二食堂進行了現(xiàn)場采訪并作了專題報道。

七、是重點對食材采購、倉儲、食品加工、出售、留樣及餐具洗消等環(huán)節(jié)進行嚴格管理與檢查。并嚴禁食堂濫用食品添加劑，不提倡基本伙大灶加工豆角等易發(fā)事故食品。嚴格要求食堂認真執(zhí)行采購索證，洗消、留樣登記等制度。

八、是強化了信息報告制度，檢查工作做到有記錄，報告及時，整改措施得力。一旦遇有突發(fā)事件，要求任何人不得任何理由瞞報、遲報、謊報。必要時可越級上報。九是11月10日，接受了省教育廳、衛(wèi)生廳的聯(lián)合大檢查。檢查組成員一行七人于當日下午來到我院后分別對食品安全及飲用水安全工作進行了全面、細致的檢查。在信息反饋會議上，檢查組對我院的食品安全工作總體上給予了肯定，特別是對學生二食堂前一段時間的整改工作給予了充分肯定。同時，對存在的細節(jié)問題也提出了中肯的指導意見。這對飲食中心今后進一步做好食品安全工作提供了權威性的依據。更加明確了飲食中心今后食品安全工作的努力方向。

九、是通過系列大檢查行動，有力促動了飲食中心食品安全管理工作，同時，也進一步提高了各級領導的重視程度，這對強化食品安全管理進而開創(chuàng)校辦食堂與社會化食堂共同改進，共同進步的安全穩(wěn)定局面起到了積極的促進作用。

三、存在的問題。

上述工作成績的取得，得益于全體同仁的辛勤努力，更得益于后勤處的正確領導。但在取得成績的同時，一種驕傲、自滿、唯我獨行的情緒也在悄然滋生。導致近期工作出現(xiàn)懶散現(xiàn)象。認為工作到位了，可以松口氣了。各位同仁，這種思想的滋生，通俗點講會誤工作，對自己、對集體都是不負責任的。鄭重其事地講，這會影響后勤處來之不易的安全穩(wěn)定的大好局面。

同志們，還有一個半月就到寒假了。這45天，是鞏固20__年工作成果在關鍵節(jié)點上具有重要意義的45天，為此，在這里我僅提出倡議，在后勤處的正確領導下，再大干45天，我們一定會在十一五開局之年取得豐碩的工作成果!

學校季度工作總結篇十二

橋鞏鄉(xiāng)中心小學下轄10所完全小學，3個教學點，20xx年春學期，在校學生共2406人(含學前班在內)，開設85個教學班，在校教職工150人。

學校在開展第二季度安全生產工作中，我們做了如下工作：

1、由中心校帶頭做好對全鄉(xiāng)各小學的校舍、大門、圍墻、廁所、教學輔助用房、“五室”、運動場、體育設施、用電安全等作出定期檢查、匯總、上報。

2、4月上旬，推倒重建中心校綜合教學樓后面圍墻(24米)。

3、4月上旬，推倒葵花小學教師宿舍(7間 d級危房)

4、新砌彩村小學廁所糞坑擋土墻約14米，保證學生安全。

5、對各小學用電檢查維修。

6、各小學在汛期前對本校磚瓦結構的校舍安全進行檢查維修。

7、為中心校本部的小賣部辦理補證工作(即衛(wèi)生許可證、營業(yè)執(zhí)照)。

8、加大力度對各校內及周邊的安全隱患進行排查，重點完善師生進校的工作制度，所有學校一律采取封閉式教學(即正常上課時間鎖好、關好大門。嚴禁閑雜人員進入校園。)

9、對學生加大汛期的防溺水宣傳力度，堅持做到“六不準”。

10、配合交警部門做好交通安全的宣傳工作，杜絕學生乘坐“三無證”車輛上下學，確保學生人身安全。

在進行安全管理工作中，我們取得了一定的工作成績，但仍然存在許多細小的細節(jié)未能抓好抓實，如仍有部分家長給自己的子女乘坐無牌無證車輛，所有小學均無滅火設備——滅火器。針對存在的問題，我校將加大工作力度，把安全工作做好做實。

學校季度工作總結篇十三

下面是本站小編為大家整理的學校第四季度工作總結，歡迎大家閱讀。更多季度工作總結，請關注本站工作總結欄目。

學校第四季度工作總結【一】

付家店成人學校按教體局對成人教育工作的要求，按照發(fā)展現(xiàn)代化農業(yè)，建設社會主義新型農民為主線，以農村實用技術培訓為抓手，開展了多層次，多門類，多形式的教育培訓，為“服務農村，服務農民”提供了有力的保障。四季度的工作有得有失，有經驗也有教訓，為把今后的成教工作做得更好，現(xiàn)總結如下：

一、實用技術培訓工作

針對年初的工作目標，為了把培訓工作扎實有效的落實好，我鄉(xiāng)成教學校，根據本鄉(xiāng)的農業(yè)結構特點，精心計劃，注重落實，在充分調研的基礎上，選定培訓內容，列好培訓的時間表，做到培訓定內容、定時間、定學員、定教員的“四定”培訓模式，完成了2018年的各項培訓指標，到9月末全鄉(xiāng)完成，勞動力轉移培訓200人，實用技術培訓380人，農村實用人才培訓6人，技能人才培訓9人。累計培訓595人。在有關單位的大力配合和協(xié)助下，三季度共舉辦農村實用技術培訓2期，企業(yè)職工培訓1期，7月29日請鄉(xiāng)主管安全的'領導康書銀對青松營村寶財鐵礦的40名崗位工進行了安全培訓。8月5日聘請鄉(xiāng)畜牧助理耿小軒對全鄉(xiāng)30名養(yǎng)羊戶進行了技術培訓。8月21日又對全鄉(xiāng)40名養(yǎng)雞戶進行了技術培訓。通過培訓，有力的推動了本鄉(xiāng)的新農村建設，提高了農民的科學文化素養(yǎng)。

學校季度工作總結篇十四

安全穩(wěn)定工作，是學校順利開展教育教學工作的前提和基礎。沒有安全穩(wěn)定的校園環(huán)境，學校的各項工作都無法正常進行。為此學校以師生高度負責的精神，認真開展好安全、衛(wèi)生教育活動，并在安全教育基礎上普遍開展了安全衛(wèi)生檢查和建章立制工作?，F(xiàn)將我校本期安全衛(wèi)生教育工作做如下總結：

一、抓安全衛(wèi)生工作領導重視、措施得力。學校對安全衛(wèi)生教育工作非常重視，常抓不懈。一是從平時的安全教育入手，消除思想上的隱患。學期的開學初，校領導、班主任及科任教師要向學生進行安全衛(wèi)生教育;放暑假前，學校要求家長配合學校強調安全衛(wèi)生教育;各班級加強對學生平時的安全衛(wèi)生教育與管理，充分利用板報、櫥窗、廣播宣傳安全常識和衛(wèi)生知識;班主任教師利用班會講安全，并有少先大隊負責對各班級衛(wèi)生情況進行監(jiān)督和管理，并實行評比循環(huán)紅旗制度。

二、加大安全衛(wèi)生檢查力度，不留死角，防范于未然。今年開學初，學校領導到教室、學生活動場所，對全校的每一角落，每一個電源開頭、燈頭、插座，進行了一次全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題當場解決，對破損的電源開頭、燈頭及時更換。

三、明確責任、建立規(guī)章，狠抓落實。對教室、圖書室、活動室等學生經常聚集的場所，易發(fā)生火災事故的部位，進行安全排查，為了確保校園內學生生命的安全，安排教師值班，領導帶隊，實行封閉式管理，明確了責任人。

四、扎實落實安全防范責任制。本學期學校組成由校長、少先大隊、總務處主任、安全衛(wèi)生負責人及各班班主任參加的安全衛(wèi)生領導小組，小組定期對全校各部位進行全面細致地檢查。尤其對用電、用火的設施，進行了重點檢查，對學生聚集的場所進行應急疏散通道檢查。檢查后對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了處理和整改。我校把維護學校安全穩(wěn)定作為經常性工作來抓。一是為落實學校安全責任制，學校與班主任教師簽訂了安全責任書，為了確保學生上學和放學途中的安全，學校與學生家長簽訂了接送協(xié)議書，進一步深化了責任重于泰山的安全工作意識。二是加強教育，健全制度，為此，我校把安全教育貫穿到學校教育教學各項活動中，強化了師生安全防范意識。學校建立健全了安全管理制度，并把安全工作的目標、責任和措施落實到崗位和每個人。

五、學校充分利用升旗儀式、晨會課、班隊會等時間，開展了月演練、月清洗等形式多樣的安全衛(wèi)生教育。及時傳達并貫徹落實好上級相關安全文件，做好安全隱患排查治理、“清剿火患”戰(zhàn)役、結合119消防安全教育日等開展專項安全活動。

由于學校安全教育工作堅持了安全第一，預防為主、防治結合、重在教育的方針，做到了組織落實、教育及時、管理到位。本學期來，師生沒有發(fā)生過人身傷亡事故，學校的設施財產沒有因為治安管理不到位而受到絲毫損失，保證了學校正常的教育教學秩序。

學校安全工作總結精選5

據上級有關安排，我校把這六月再定為安全教育月，

校園安全工作總結

。

夏季來臨，中小學生游泳溺水事故進入高發(fā)期。教育部、省教育廳、海口市教育局日前分別發(fā)出緊急通知，要求各地切實加強中小學生預防溺水和游泳安全的教育與管理工作，強調中小學生不準在無家長或老師帶領下私自下水游泳，不擅自與同學結伴游泳，不到無安全保障的水域游泳。

校園安全與我們每個師生密切相關。它關系到我們的學生能否健康地成長，能否順利地完成學業(yè);它關系到我們的老師能否在一個寧靜、安全的環(huán)境中教書育人，為國家培養(yǎng)和造就各種人才。因此，校園安全是我們作好學校各項工作的基礎和前提，也是學校教育和首要任務之一無是處，必須長抓不懈，落到實處。為了進一步做好我校的安全教育工作，現(xiàn)提出以下幾點要求，希望各個班級、各位學生認真作好。

首先，我們全校師生要有高度的安全意識，充分認識到安全工作的重要性和緊迫性。各班班長要協(xié)助班主任對本班教室里的各種教學設施、用電設備進行一次專門檢查，若發(fā)現(xiàn)隱患，及時向總務處匯報，防患于未然。

其次，在各項運動中要注意運動安全。上體育課和課處活動前要作好準備活動，運動時要注意不要劇烈地碰撞，以免撞傷或摔傷。同時注意雷電的安全。

第三，要注意教室和宿舍的安全。學生上課離開本班教室一定要關好門窗，不能給小偷有可之機;還有個別學生把球帶到教學樓，在教室樓的走廓上踢，這種行為既違反了校規(guī)，又存在著很大的安全隱患，試想一想，若把玻璃窗踢碎，玻璃片飛入哪一位同學的眼中，哪后果是不堪設想的。前幾年我校曾經在宿舍里因充電失火后，學校已明確規(guī)定不能把充電照明燈帶到宿舍，但是還有一部分同學無視校規(guī)校紀，繼續(xù)帶到教室或宿舍，存在著嚴重的安全隱患，希望有這種違紀行為的同學要立即改正。

第四，要注意交通安全?，F(xiàn)在騎車上學的學生逐漸增多。騎車的學生一定要嚴格遵守交通規(guī)則，特別是文昌與市場交叉路上的車車速都比較快，騎車一定要小心謹慎，以防發(fā)生意外。公共汽車汽車的同學上下車時、橫穿馬路時都要注意安全。

第五，自己的所作所為也要有安全意識。青少年時期容易沖動，容易感情用事，因此，在同學間遇到矛盾時，一定要冷靜，要理智，切忌用拳頭代替說理，給自己和同學帶來不良的后果。上學期和本學期都發(fā)生了同學間打架的事，希望這些同學一定要好好地反省一下自己的行為，自覺遵守校規(guī)校紀，無愧于市直屬學校---靈中學子的稱號。兩個月的時間里，我省29個鮮活的生命溺水而亡，慘痛的教訓對暑期即將來臨的我們是一個警醒。我們應嚴加管理、教育青少年珍視生命，并且采取強有力的安全措施;同時也希望政府部門則應加強服務，在江邊、湖邊、水塘邊等設立游泳安全警示牌，提供水深提示等，在游泳溺水事故多發(fā)地點設立游泳安全巡視員和義務監(jiān)督管理員;而對于家長來說，則應加強監(jiān)護人責任意識;保護學生生命安全還需要動員社會力量，每一個社會成員都應多長一個“心眼”，提高警惕守護身邊的兒童。

最后，希望通過安全教育月的活動，在全校形成一個“人人關心校園安全”的濃厚氛圍。同學們，生命是美好的，生活是多姿多彩的，而要擁有這一切的前提是安全。所以我們一定要時刻加強安全意識，努力增強自我防范能力，作到警鐘長鳴!

安全伴我在校園,我把安全帶回家。謝謝大家!

學校季度工作總結篇十五

新的學期，新的氣象，我校根據二屆一次教代會通過的《學校工作報告》要求，開學伊始，對各項教育教學常規(guī)工作進行了周密的部署，教學研究和師德培訓有序展開，學生管理和各項德育教育活動有條不紊，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，為新學期的工作開了一個好頭。為進一步推進各項工作，現(xiàn)對第一季度的工作和第二季度重點工作的安排和采取措施作簡要匯報：

一、第一季度工作總結

我校積極響應縣教育局開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設年”活動，結合學校實際，制訂了《開展創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設年，爭創(chuàng)規(guī)范化學?！穼嵤┓桨福Ｉ舷慢R心協(xié)力，教育教學工作中真抓實干，取得了較好的成績。主要做了以下工作：

1、加強干部隊伍建設學校領導干部在教師培訓的間隙，注重加強政治思想教育，先后召開全體干部會議兩次，分別就解放思想、工作方式、領導藝術、發(fā)展方向、學校未來規(guī)劃等等進行專題學習，統(tǒng)一了思想，明確了學校發(fā)展的方向。

2、舉行第14屆課改論壇和名師講堂根據學校行事歷，我校圍繞“高校課堂”舉行了第14屆課改論壇，9個教研組分別就課堂改革、高效操作并針對各類課型進行解讀，掀起又一輪課改高潮。

為進一步推進我校名師帶動戰(zhàn)略實施計劃，我們安排了名師講堂活動，已有6名校級名師參與主講，效果較好。

3、舉行“創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設年”活動動員報告，校長做了活動安

排和部署，就第一階段的學習工作提出了明確的要求，對學校相應“創(chuàng)建教育工作示范縣”的目標和計分辦法進行集中學習。

4、認真落實上級要求，嚴格收費治理整頓和校務公開，對照上級文件逐項自查，還干部清白，換學生及家長滿意。學校對教輔資料征訂情況進行了清理，退還，同時修訂完善了收費要求。目前，沒有發(fā)現(xiàn)亂收費現(xiàn)象。

5、實施校園執(zhí)勤，加強學生管理和班主任隊伍建設。新學期，政教處修訂了學生管理實施意見，通過積分考核的做法，加強學生紀律教育，對于積分較多的學生采取約談、家長面談、德育補習班等方式進行專項教育，效果比較明顯。

6、編寫修訂《學會生活》學生教育讀本，依照《中學德育大綱要求》，完善《學生道德建設要求》，為班級管理工作提供規(guī)范的指導。《學會生活》涉及學生在校生活的方方面面，融規(guī)章制度與日常行為規(guī)范引導于一體，使學生管理有章可循，向科學化、規(guī)范化邁進了一大步。

此外，我校印發(fā)了致家長的一封信，分別就當前學校管理中出現(xiàn)的問題和家長作了交流，就師德建設、學生成長、學校建議和家長朋友進行了有益的探討和溝通。

7、成功舉辦德州市英語中考研討會，和縣教研室領導克服困難，認真做好各項籌備工作，為成功舉辦這次研討會做出了積極的努力。

8、組織班級管理研討會和公開課，組織班主任外出參加培訓，觀看田麗霞《班級管理辯證法》專題講座和《夏盛教師成長心得》，虛心接受來自專家的指導。

二、第二季度重點工作和措施

1、做好“創(chuàng)先爭優(yōu)作風建設年好”查擺問題，整改階段的工作，全體教師和各職能科室認真對照，認真查擺，認真整改。時間：

4、5月份。

2、迎接“創(chuàng)建幸福校園”全國現(xiàn)場會，校園基礎設施維護、整修，以現(xiàn)場會為契機，深化課程改革，將高效教學、發(fā)展提升學生引入縱深。準備時間：4月至5月初。

3、中考備考，畢業(yè)教育專題部署，“做合格畢業(yè)生”教育。時間：4月下旬至6月中旬。

4、舉辦班主任論壇，班會優(yōu)質課評選，提高班級管理水平，豐富教育管理案例，推動學生多元發(fā)展和多元評價。時間：5月份。

5、舉辦豐富多彩的活動，學雷鋒做最美##人表彰會，游覽琵琶灣公園，舉辦法制教育報告會、五四藝術節(jié)，開展青春期教育專題講座（女生一期），初一初二開展班歌比賽，初一百科知識競賽，初二遠足活動（步行##文化廣場），初三中考心理講座，等等。時間：4——6月不放假的周六、周日。

主要措施：認真落實上級主管部門的要求，依據教師千分制管理和學生考核管理辦法，采用多元評價，完善激勵機制。

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