為了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下就是小編給大家講解介紹的相關方案了，希望能夠幫助到大家。

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇一

案

為一步加強和改進意識形態(tài)工作,落實黨管意識形態(tài)原則,牢牢掌握意識形態(tài)的領導權和主動權,明確意識形態(tài)工作責任,根據中央、省委和市委關于意識形態(tài)工作的決策部署,結合我局實際,制定以下實施方案。

一、指導思想

深入學習貫徹黨的十九大精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞中央、省委和市委關于意識形態(tài)工作的部署要求,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,擔負起政治責任和領導責任,不折不扣地把意識形態(tài)工作的任務要求落到實處。

二、基本原則

（一）堅持黨管意識形態(tài)工作。牢牢把握黨對意識形態(tài)工作的主導權，鞏固社會主義意識形態(tài)在本領域的重要地位。

（二）堅持黨性和群眾性相統一。以人為本，服務群眾，把意識形態(tài)工作同日常工作、群眾工作結合起來。

（三）堅持社會主義先進文化方向。進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力，加強意識形態(tài)教育培訓，不斷提高做好意識形態(tài)工作的能力。

（四）堅持把控正面輿論導向。牢牢把握正確輿論導向，把社會主義核心價值觀融入城鄉(xiāng)規(guī)劃建設之中，弘揚主旋律，傳播正能量。

（五）堅持繼承傳統與改革創(chuàng)新相結合。遵循黨的意識形態(tài)工作的優(yōu)良傳統和豐富經驗，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，推進意識形態(tài)領域理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。

三、責任分工

強化組織領導,建立健全機制,落實意識形態(tài)工作責任主體,局黨組領導班子、黨組書記、分管領導、其他成員分別對意識形態(tài)工作負以下責任:

1.局黨組領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任,必須牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權。

2.局黨組及主要負責人對意識形態(tài)工作負第一責任,必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,重要工作親自部署,重要問題親自過問,重大事件親自處置。

3.局黨組分管領導對意識形態(tài)工作負直接責任,必須協助主要負責人抓好意識形態(tài)工作的統籌協調落實工作。

4.局領導班子其他成員根據工作分工,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任,必須按照“一崗雙責”要求,抓好分管科室的意識形態(tài)工作,對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。

四、主要責任

（一）把意識形態(tài)納入年度中心工作。站在“四個全面”戰(zhàn)略和“全面從嚴治黨”的政治高度,將意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入領導班子和領導干部目標管理，納入年度績效管理考評，納入班子成員民主生活會和述職報告重要內容。每年至少安排1次專題學習，1次綜合分析，至少2次專題研究意識形態(tài)工作。

（二）定期分析意識形態(tài)領域情況。加強意識形態(tài)領域情況日常監(jiān)控,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性進行引導,做到早發(fā)現、早預防、早匯報、早安排、早處理。對重要時間節(jié)點、法定節(jié)假日、傳統節(jié)日、重大節(jié)慶活動需注意問題,進行前瞻性專題分析判斷。緊扣社會主要矛盾變化，妥善解決好群眾普遍關心的民生問題，防止經濟、民生、生態(tài)環(huán)境等問題相互疊加。

（三）加強對網絡陣地的建設和管理。加強對規(guī)劃系統網絡評論隊伍的建設和開展評論引導工作，規(guī)范黨員干部網絡行為。建立健全網絡輿情工作機制，加強落實輿情監(jiān)測引導和信息通報，做好網絡輿情處置工作。

（四）加強規(guī)劃隊伍意識形態(tài)管理。把意識形態(tài)工作擺在隊伍建設的重要位置,不斷提升規(guī)劃隊伍的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務工作能力,樹立正確的用人導向,發(fā)揮好干部工作的“指揮棒”作用,確保隊伍政治堅定、忠誠擔當。

五、責任追究

嚴格落實意識形態(tài)工作責任追究制度,對工作懈怠、執(zhí)行不力,有下列情形之一的,視情節(jié)輕重追究相關責任：

（一）對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的。

（二）在處理意識形態(tài)領域重大問題上，黨組書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的。

（三）管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件的。

（四）對所管理的黨員干部公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的。

（五）管轄范圍內網絡意識形態(tài)安全出現嚴重問題的。

（六）管轄范圍內舉辦的報告會、研討會、講座、論壇有發(fā)表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成嚴重影響和后果的。

（七）其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

六、監(jiān)督考核

局黨組將意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,接受監(jiān)督和評議;將意識形態(tài)工作責任制落實情況納入干部考核,作為評價使用和獎懲的重要依據;把落實意識形態(tài)工作責任制情況納入各科室、局屬各單位績效考核指標體系,每年定期開展專題督查考核,確保意識形態(tài)工作全面落到實處。

中共xxx市城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨組

2018年4月13日

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇二

加強意識形態(tài)陣地的建設管理，要把黨管意識形態(tài)原則落實到陣地管理之中，下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼?022年貫徹落實意識形態(tài)工作責任制實施方案模板，希望大家喜歡。

為進一步加強和改進我局意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)的指導地位，進一步明確局黨組領導班子和領導干部的意識形態(tài)工作責任，增強政治意識、責任意識、陣地意識，根據黨的十九大報告關于意識形態(tài)工作的重要部署，以及中共中央辦公廳《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任實施辦法》(中辦發(fā)〔20xx〕xx號)、《xxxxx貫徹落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》等文件要求，現結合我局工作實際，制定本實施方案。

一、指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神以及省委、市委、縣委全會精神，圍繞實施十四五、開啟新征程，突出迎接黨的二十大勝利召開，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，為提升xxxxx管理保障質效提供堅強思想保證和強大精神力量。

二、領導小組

組 長：

副 組 長：

成 員：各科室負責人

領導小組下設辦公室，辦公室設在局辦公室。

三、工作職責

(一)局領導班子對分管領域的意識形態(tài)工作負主體責任。

(二)局黨組書記是意識形態(tài)工作第一責任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

(三)分管領導是意識形態(tài)工作直接負責人，協助黨組書記抓好統籌協調指導工作。

(四)根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。

四、黨組工作責任

(一)堅持黨管意識形態(tài)原則。要認真貫徹落實黨中央、省委、市委、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，切實增強意識形態(tài)工作的針對性和有效性，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護黨中央權威，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。局黨組要把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入班子、領導干部目標管理，與黨建等其它工作同部署、同落實、同檢查、同考核。要加強對意識形態(tài)工作的統一領導，統籌協調在xxxxx事務工作中體現意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全、切實形成黨組統一領導、局辦公室組織協調、各科室(中心)分工負責的工作格局。局辦公室要把落實黨中央和上級黨組關于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，指導和督促檢查各科室(中心)意識形態(tài)工作。

(二)分析研判意識形態(tài)形勢。每半年要對單位意識形態(tài)工作進行分析，研判意識形態(tài)領域情況，維護意識形態(tài)安全,分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，維護意識形態(tài)安全。結合學習貫徹中央和省、市、縣意識形態(tài)形勢通報，開展涉軍意識形態(tài)形勢和社會輿情綜合分析，針對重要時間節(jié)點和重點工作推進情況，及時分析全縣xxxxx思想動態(tài)和意識形態(tài)工作形勢，提出針對性措施并認真抓好落實，努力營造崇軍良好氛圍和正確輿論導向。

(三)強化黨員干部的學習教育培訓。持續(xù)開展黨史學習教育，結合黨組(中心組)理論學習、黨員大會等形式，常態(tài)化抓好習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和黨的十九屆六中全會精神以及省委、市委、縣委全會精神學習，堅持用黨的理論指引xxxxx工作。要加強黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓，局黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，至少開展一次意識形態(tài)工作的專題學習。

五、工作任務

(一)堅決維護網絡安全，牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權，黨組書記親自抓，各科室(中心)加強對互聯網的管理，正確規(guī)范地運用網絡、使用微信、qq工作群，絕不給錯誤思想、觀點和言論提供傳播渠道，切實做到可管可控;切實提高重大突發(fā)事件網上應急防范處置能力，確保網上輿論平穩(wěn)健康;切實加強網絡信息管控，管好xxxxx公眾信息網、微信公眾號，規(guī)范網上信息傳播秩序，嚴密防范網上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網上輿論斗爭、深入開展網絡意識形態(tài)安全專項清理行動。對堅持錯誤思想的意見的黨員干部、敏感人物、“異見分子”等重點人物，應加強教育引導，做好轉化工作。

(二)加強意識形態(tài)陣地的建設管理，要把黨管意識形態(tài)原則落實到陣地管理之中，持續(xù)開展黨規(guī)黨紀和監(jiān)察法規(guī)宣傳教育進機關，鞏固拓展廉政教育宣傳輿論陣地，做好正面思想輿論，規(guī)范微信公眾號建設、組建網絡評論員隊伍，提高輿論引導水平;充分利用短信、微信、宣傳欄、單位微信公眾號等多種形式，打造宣傳教育的陣地平臺。

(三)領導、組織對意識形態(tài)領域重大問題的處置，對否定中國共產黨的領導，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。

(四)堅持問題導向，敢于直面問題，敢于擔當，妥善處置關系xxxxx群體切身利益的熱點難點問題，第一時間真實準確應對相關輿論，形成主旋律。

(五)加強涉密文件的管理，嚴格按照保密要求，加強對涉密文件、辦公電腦的管理和使用，使用印章前要按照規(guī)定的流程進行簽批。

六、工作要求

(一)統一思想認識。切實增強抓意識形態(tài)工作自覺性，強化使命擔當。認真學習省、市、縣印發(fā)的貫徹落實意識形態(tài)工作責任制相關文件精神，將加強意識形態(tài)工作作為一項長期的戰(zhàn)略任務和政治任務抓緊抓好。

(二)加強組織領導。堅持和完善黨組領導下的書記負責制，強化政治責任和領導責任，建立健全局黨組統一領導、黨組成員齊抓共管、各科室(中心)緊密配合的領導體制和工作機制。要切實把抓好意識形態(tài)工作的責任放在心上、抓在手上、扛在肩上，保持政治定力、把準政治方向，不斷深化細化意識形態(tài)工作。

(三)嚴格考核追究。辦公室要按照局黨組的工作安排做好意識形態(tài)工作考核督查、定期開展綜合檢查和專項督查;同時要把意識工作責任制落實情況納入干部考核，對違反意識形態(tài)工作責任制以及工作任務執(zhí)行不力的個人要追究責任，給予組織處理和紀律處分。

中共xxxxxxxxxx事務局黨組

2022年x年x日

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇三

第一條

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，落實黨要管黨意識形態(tài)原則，明確黨委領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據《茂縣教育系統黨的意識形態(tài)工作責任制實施細則》和上級有關的文件精神，制定本細則。

第二條

意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎，對凝聚全局力量，推動住建事業(yè)發(fā)展具有重要意義。

第三條

黨組織領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

第五條

第八條

認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

第九條

定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。黨組織至少每半年專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級黨委報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。定期在黨內通報意識形態(tài)領域情況，統一思想認識、明確工作目標。

第十條

加強對意識形態(tài)工作的統一領導，統籌協調本單位在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中體現意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全，壯大主流思想輿論，切實形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、部門分工負責的工作格局。指導、督促和檢查下級黨組織意識形態(tài)工作。進一步完善黨支部中心組學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治鑒別力。

第十一條

第十四條

黨支部每半年向上級黨委專題匯報一次意識形態(tài)工作。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議。

第十六條

第十七條

要按照干部管理權限，對領導班子、領導干部進行問責。問責情況，報局黨委、局紀委備案。

第十八條 有下列情形之一的，視情節(jié)輕重追究有關黨支部領導班子、領導干部的責任：

（一）對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的。

（二）在處置意識形態(tài)領域重大問題上，黨支部書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的。（三）管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件的。

（四）對所管理的黨員干部公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的。

（五）管轄范圍內網絡意識形態(tài)安全出現嚴重問題的。（六）管轄范圍內舉辦的報告會、研討會、講座、論壇有發(fā)表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成嚴重影響和后果的。

（七）其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。 第十九條

領導班子有上述所列情形，情節(jié)較輕的，責令作出書面檢查；情節(jié)較重的，給予通報批評；情節(jié)嚴重的，進行調整處理。

第二十條

領導干部有上述所列情形，情節(jié)較輕的，給予批評教育、責令作出書面檢查；情節(jié)較重的，給予通報批評；情節(jié)嚴重的，給予組織處理和紀律處分。

第二十一條

實施責任追究應當實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和重要領導責任。追究集體責任時，領導班子主要負責同志和直接分管的領導班子成員承擔主要領導責任，參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人責任。

第二十二條

受到責任追究的領導班子、領導干部，取消當年考核評優(yōu)和評先資格。受到調離崗位處理的，一年內不得提拔；引咎辭職和受到責令辭職、免職處理的，一年內不得重新擔任與其原任職務相當的領導職務，兩年內不得提拔；受到降職處理的，兩年內不得提拔；同時受到紀律處分的，按影響期較長的規(guī)定執(zhí)行。

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇四

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，明確黨支部領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》《縣貫徹落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制細化方案》《縣貫徹落實黨委（黨組）網絡意識形態(tài)工作責任制實施細則》《縣貫徹落實黨委（黨組）網絡安全工作責任制實施方案》的通知，結合實際，制定本方案。

(一)明確分工，進一步增強做好意識形態(tài)工作的自覺性和主動性。

按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，衛(wèi)健局領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨支部分管領導是直接責任人，協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。

黨支部其他成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。把意識形態(tài)工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設緊密結合，同部署、同落實、同檢查、同考核。把意識形態(tài)工作情況列入領導班子民主生活會、干部考核、述職述廉的重要內容。

(二)建立意識形態(tài)工作情況上報通報制度。

黨支部每半年向上級黨組織專題匯報一次意識形態(tài)工作，重大突發(fā)事件隨時報告。黨支部每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，及時向上級黨委報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見，定期通報意識形態(tài)領域情況，重大情況隨時通報。

(一)加強理論武裝和理論建設工作。

把學習貫徹黨的精神、新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面落實好學習內容、學習任務、學習目的，建立每周一學習制度。推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把學好用好黨的精神、新時代中國特色社會主義思想作為必修課，加強對黨的精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，推動各級黨組織更好地用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

(二)加強思想政治工作。

黨支部領導班子成員要模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記講黨課活動;通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工積極主動地參與文明單位創(chuàng)建活動，營造人人參創(chuàng)的氛圍。同時，充分利用網站、手機等媒體，積極宣傳活動動態(tài)和好的做法，提升干部職工參創(chuàng)熱情。

(三)加強意識形態(tài)領域工作隊伍建設。

做好黨的意識形態(tài)工作，要強化專業(yè)知識培訓，提高意識形態(tài)領域輿情預判、分析、處理等能力，確保關鍵時刻能站出來、頂得住、沖得上、打得贏。

(一)建立考核制度。

建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，根據黨中央和省、市、區(qū)委要求，結合本單位實際，制定檢查考核的評價標準、指標體系，明確檢查考核的內容、方法、程序，真實、準確地反映意識形態(tài)工作責任制的執(zhí)行情況。

(二)明確考核方式。

檢查考核工作每年進行一次，一般在年底進行。可以進行全面檢查考核，也可以進行專項檢查考核或者抽查。檢查考核工作可以與領導班子、領導干部工作目標考核、年度考核等結合進行。檢查考核通過聽取匯報、召開述職會議、組織民主測評和民意調查、座談或者個別談話、實地考察、查閱有關文件資料等形式，廣泛聽取干部群眾意見。

(三)落實考核責任。

黨支部將意識形態(tài)工作檢查考核情況在適當范圍內通報，對檢查考核中發(fā)現的問題及時研究解決，并督促整改落實。

(四)強化責任追究。

黨員、領導干部有下列情形之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

4.管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)群體性事件的;

6.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

對黨員、領導干部問責情況，應報上級黨委組織部門備案。

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇五

落實意識形態(tài)工作責任制實施方案

為進一步加強和改進全局意識形態(tài)工作，落實黨管意識形

態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權，鞏固馬克思 主義在意識形態(tài)的指導地位，鞏固全局干部職工團結奮斗的共 同思想基礎，明確黨組領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責 任，結合我局實際，制定本實施方案。

一、指導思想和總體要求

指導思想。全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中

全會精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主 義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā) 展觀為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，堅持 黨管意識形態(tài)，牢牢把握正確政治方向，牢牢把握意識形態(tài)工 作的領導權、管理權和話語權，認真落實中央、自治區(qū)黨委、市委、旗委關于意識形態(tài)工作的決策部署，按照“一崗雙責”要 求，抓好全局意識形態(tài)工作，主動分析研判意識形態(tài)領域情況，加強意識形態(tài)陣地管理，維護網絡意識形態(tài)安全，做好意識形 態(tài)領域重點工作對象的團結引導服務，妥善處置意識形態(tài)領域 重大問題，確保全局意識形態(tài)安全。

總體要求。意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關

乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全，關乎地方和諧穩(wěn)定。局黨組要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入重要 議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目 標管理。

二、重點任務

專業(yè)資料整理

（一）完善領導責任制，形成意識形態(tài)常態(tài)工作機制。按

照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，局黨組領導班 子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任。黨組書記是第一責任人，應當旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工 作，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤 傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自 處置。分管領導是直接責任人，協助黨組書記抓好統籌協調指 導工作。其他班子成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管股室、隊、站意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形 態(tài)工作負領導責任。要對思想文化領域的突出問題，對重大事 件、重要情況、重要民情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對 性的進行引導，做出工作安排，每年至少2次專題研究意識形 態(tài)工作，要及時向上級黨委報告意識形態(tài)領域的重大情況并提 出建設性意見，切實維護意識形態(tài)安全。

（二）加強工作制度建設，提升意識形態(tài)陣地管理能力。

強化對各類意識形態(tài)陣地的管理，絕不給錯誤思想、觀點和言 論提供傳播渠道，切實做到可管可控。

（三）強化理論學習教育，增強意識形態(tài)教育影響力。認

真制定年度學習計劃，堅持每周集中學習1次，將中央、自治 區(qū)黨委和市委意識形態(tài)工作的文件和材料作為全局專題學習的 重要內容。進一步強化理論宣講培訓工作，始終堅持用中國特 色社會主義理論成果武裝頭腦，用社會主義核心價值觀凝人心，進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。

（四）堅決維護網絡安全，牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權。

局黨組書記要親自抓，配合有關部門加強對互聯網的管理，建

專業(yè)資料整理

立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。做大做強網 上正面思想輿論，督促完善網上輿情管控各項預案，切實提高 重大突發(fā)事件網上應急防范處置能力，確保網上輿論平穩(wěn)健康。切實加強對網評員的培訓力度，牢牢掌握網絡意識形態(tài)主動權。

（五）開展思想輿論斗爭，提升重大問題處置能力。對否

定中國共產黨的領導，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤的思 想和言論，要敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，旗 幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有 節(jié)的開展輿論斗爭。對堅持錯誤思想的領袖、網絡“大v”、敏感 人物、“異見分子”等重點人物，要加強教育引導，做好轉化工作。要建立完善新聞發(fā)言人制度，組織開展新聞發(fā)布會。

（六）做好引導服務工作，團結凝聚社會各界力量。領導

班子成員特別是主要負責同志要注重同新聞出版界、廣播影視 界、文學藝術界、教育科技界知識分子交朋友。加強對黨外知 識分子的政治引領和政治吸納，加強同新經濟組織、新社會組 織和新的文藝組織、文藝群體中知識分子的聯系，做好耐心細 致的思想政治工作，引導他們與黨同心同德、同向同行，最大 限度地把他們團結凝聚在黨的周圍。

（七）加強隊伍建設，提高意識形態(tài)工作水平。選優(yōu)配強

宣傳思想工作力量，確保意識形態(tài)工作領導權牢牢掌握在忠于 黨，忠于人民、忠于馬克思主義的人手里，確保宣傳思想文化 戰(zhàn)線干部隊伍堅強有力。對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭 的同志，應當公開支持，大膽使用，對不適合，不適應的應當 及時作出調整。

三、工作要求

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（一）建立意識形態(tài)工作報告制度。領導班子成員要把意

識形態(tài)工作作為民主生活會和組織生活會述職報告的重要內 容，接受監(jiān)督和評議。全體黨員干部要每半年向局黨組專題匯 報一次意識形態(tài)工作，在發(fā)生意識形態(tài)領域重大問題時，要第 一時間向局黨組匯報。

（二）建立健全意識形態(tài)領域工作考核制度。局黨組要把

黨員干部落實意識形態(tài)工作責任制情況作為評價使用和獎懲的 重要依據。要把落實中央、自治區(qū)黨委和市委關于意識形態(tài)工 作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī) 矩監(jiān)督檢查的范圍。

四、責任追究

領導干部有下列情形之一的應當追究責任：

1.管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件的；

2.對所管理的黨員干部公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議

和政策言論放任不管、處置不力的；

3.部門宣傳思想文化陣地和各類載體出現嚴重錯誤導向的；

學有發(fā)表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造 成嚴重影響的；

6.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

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要負責同志和直接分管的領導班子成員承擔主要領導責任，參 與決策的其他班子成員承當重要的領導責任。對錯誤決策提出 明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由 領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部的個人責任。對領導班子、領導干部進行問責，應當按照干部管理權限，由 上一級黨組織依據有關規(guī)定實施。對領導班子、領導干部問責 情況，應當報旗委組織部備案。

五、相關要求

（一）要認真貫徹落實中央、自治區(qū)和市委關于意識形態(tài)

工作的決策部署，牢牢把握正確政治方向，嚴守政治紀律和政 治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，始 終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持 高度一致。

（二）要在局黨組的統一領導下組織落實意識形態(tài)工作責

任制，建立健全牽頭抓總、理論學習、輿情研判、宣講培訓、責任約束、陣地管控、創(chuàng)新推動、隊伍提升、協同推進和督查 考評等工作機制，全面提升意識形態(tài)工作科學化水平。

（三）要統籌協調本單位在行政管理、行業(yè)管理、社會管

理中體現意識形態(tài)工作要求。維護意識形態(tài)安全，嚴格落實黨 組統一領導、各科室齊抓共管的工作任務，形成工作合力，確 保意識形態(tài)工作責任制有力有效落實。

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意識形態(tài)工作責任制實施方案篇六

為進一步加強鎮(zhèn)意識形態(tài)工作，牢牢掌握思想新聞宣傳工作的主導地位，充分發(fā)揮思想宣傳工作的內部凝聚力，樹立形象的積極作用，進一步統一干部群眾思想，建設國內外知名休閑健康城鎮(zhèn)，營造良好的輿論氛圍，經鎮(zhèn)黨委、政府決定，制定鎮(zhèn)思想新聞宣傳工作計劃：

為大力推進全鎮(zhèn)思想新聞宣傳工作高效運行，高水平推進，保證新聞質量和效益，成立了全鎮(zhèn)思想新聞宣傳領導小組。

組長：

副組長:

成員：

微信微信官方賬號運營由思想宣傳報道小組成員負責，采用輪班制度，四人一組，一組輪值一個月負責當月微信微信官方賬號稿件的收集和編制，確保微信官方賬號每周至少更新一次，每次更新必須有一篇以上原創(chuàng)文章。

鎮(zhèn)干部職工在中央、省、市、縣報紙、網站、縣業(yè)務部門出版新聞媒體，積極反映鎮(zhèn)工作和先進事跡、先進集體、先進個人和鎮(zhèn)改革發(fā)展新成果、新實踐、新經驗和重大事件宣傳報告給予一定的績效獎勵。其中，報告小組成員必須每月撰寫一份手稿，全年撰寫12份任務，不少于5份，并按標準獎勵。獎勵手稿包括工作動態(tài)、新聞、評論、綜合新聞、通信、圖片新聞、研究文章等手稿，不包括詩歌、散文、雜文、游記等作品。

報告小組成員在年終績效考核中進行專項考核。未完成年度寫作任務的，在績效考核分數中扣1分，未完成稿件任務的，在績效考核分數中扣2分。未完成更新任務的，在值班組成員的績效考核分數中扣1分。

完成稿件上稿任務后(非報告組成

上稿即獎），撰寫稿件被氧生微信公眾號采用的每篇獎勵1分；被縣級報刊、網站采用的，每篇獎勵2分。被市級報刊、網站采用的，每篇獎勵3分，1500字以上稿件在此基礎上再加2分。被省級報刊、網站采用的，每篇獎勵6分，1500字以上稿件在此基礎上再加4分。被部級報刊、網站采用的，每篇獎勵10分，1500字以上稿件在此基礎上再加10分。圖片及百字新聞以下，折半計算獎勵。

四、稿件統計

1、在統計稿件篇數時，以單人單篇為單位，二人或二人以上合作的作品，均按一篇計數，獎勵平均分配。

2、有新聞價值的內容，由報道組組長向上級媒體推介用稿，經刊登采用后進行獎勵，同篇稿件在不同級別媒體采用，以最高媒體為準獎勵，不重復計算。

3、由上級媒體記者采寫、發(fā)表關于我鎮(zhèn)的新聞報道，不管是整篇還是篇內內容，只能計抵任務，不予獎勵。

1.報道組成員必須加強各種業(yè)務知識的學習，掌握好黨和國家有關政策、法規(guī)，撰寫的新聞稿件不能違背政策、法規(guī)內容。所寫稿件必須真實，嚴禁上報虛假新聞。所寫稿件需分管領導審核后投稿，涉及全局性重大事件或向市級以上媒體投稿的稿件需主要領導審核后，再向有關媒體郵箱投稿。

2.實行稿件定期申報通報制度，稿件發(fā)表或播出由本人按季度匯總報至黨建辦公室，每季度通報一次。

3.報道組成員應自我加壓，多上稿、上好稿，要及時掌握了解各部門的重點和亮點工作，準確及時地宣傳相關內容。

4.鎮(zhèn)機關各辦應主動深入掛點村（居）和鎮(zhèn)直單位搞好信息調研與收集，深入挖掘在工作、生活中涌現的先進典型、好做法、好經驗或好人好事，彰顯特色亮點。

5、此方案自2021年4月1日起執(zhí)行。

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇七

落實意識形態(tài)工作責任制實施方案為進一步加強和改進全局意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)的指導地位，鞏固全局干部職工團結奮斗的共同思想基礎，明確黨組領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，結合我局實際，制定本實施方案。

一、指導思想和總體要求

指導思想。全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，高舉中共特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，堅持黨管意識形態(tài)，牢牢把握正確政治方向，牢牢把握意識形態(tài)工作的領導權、管理權和話語權，認真落實中央、自治區(qū)黨委、市委、旗委關于意識形態(tài)工作的決策部署，按照“一崗雙責”要求，抓好全局意識形態(tài)工作，主動分析研判意識形態(tài)領域情況，加強意識形態(tài)陣地管理，維護網絡意識形態(tài)安全，做好意識形態(tài)領域重點工作對象的團結引導服務，妥善處置意識形態(tài)領域重大問題，確保全局意識形態(tài)安全。

總體要求。意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全，關乎地方和諧穩(wěn)定。局黨組要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理。

二、重點任務

（一）完善領導責任制，形成意識形態(tài)常態(tài)工作機制。按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，局黨組領導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任。黨組書記是第一責任人，應當旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管領導是直接責任人，協助黨組書記抓好統籌協調指導工作。其他班子成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管股室、隊、站意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。要對思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要民情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性的進行引導，做出工作安排，每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作，要及時向上級黨委報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見，切實維護意識形態(tài)安全。

（二）加強工作制度建設，提升意識形態(tài)陣地管理能力。強化對各類意識形態(tài)陣地的管理，絕不給錯誤思想、觀點和言論提供傳播渠道，切實做到可管可控。

（三）強化理論學習教育，增強意識形態(tài)教育影響力。認真制定年度學習計劃，堅持每周集中學習1次，將中央、自治區(qū)黨委和市委意識形態(tài)工作的文件和材料作為全局專題學習的重要內容。進一步強化理論宣講培訓工作，始終堅持用中國特色社會主義理論成果武裝頭腦，用社會主義核心價值觀凝人心，進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。

立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。做大做強網上正面思想輿論，督促完善網上輿情管控各項預案，切實提高重大突發(fā)事件網上應急防范處置能力，確保網上輿論平穩(wěn)健康。切實加強對網評員的培訓力度，牢牢掌握網絡意識形態(tài)主動權。

（五）開展思想輿論斗爭，提升重大問題處置能力。對否定中國共產黨的領導，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤的思想和言論，要敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有節(jié)的開展輿論斗爭。對堅持錯誤思想的領袖、網絡“大v”、敏感人物、“異見分子”等重點人物，要加強教育引導，做好轉化工作。要建立完善新聞發(fā)言人制度，組織開展新聞發(fā)布會。

（六）做好引導服務工作，團結凝聚社會各界力量。領導班子成員特別是主要負責同志要注重同新聞出版界、廣播影視界、文學藝術界、教育科技界知識分子交朋友。加強對黨外知識分子的政治引領和政治吸納，加強同新經濟組織、新社會組織和新的文藝組織、文藝群體中知識分子的聯系，做好耐心細致的思想政治工作，引導他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團結凝聚在黨的周圍。

（七）加強隊伍建設，提高意識形態(tài)工作水平。選優(yōu)配強宣傳思想工作力量，確保意識形態(tài)工作領導權牢牢掌握在忠于黨，忠于人民、忠于馬克思主義的人手里，確保宣傳思想文化戰(zhàn)線干部隊伍堅強有力。對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志，應當公開支持，大膽使用，對不適合，不適應的應當及時作出調整。

三、工作要求

（一）建立意識形態(tài)工作報告制度。領導班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和組織生活會述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議。全體黨員干部要每半年向局黨組專題匯報一次意識形態(tài)工作，在發(fā)生意識形態(tài)領域重大問題時，要第一時間向局黨組匯報。

（二）建立健全意識形態(tài)領域工作考核制度。局黨組要把黨員干部落實意識形態(tài)工作責任制情況作為評價使用和獎懲的重要依據。要把落實中央、自治區(qū)黨委和市委關于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查的范圍。

四、責任追究

領導干部有下列情形之一的應當追究責任：

1.管轄范圍內發(fā)生由意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件的；

3.部門宣傳思想文化陣地和各類載體出現嚴重錯誤導向的；

4.管轄范圍內網絡意識形態(tài)安全出現嚴重問題的；

6.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

要負責同志和直接分管的領導班子成員承擔主要領導責任，參與決策的其他班子成員承當重要的領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部的個人責任。對領導班子、領導干部進行問責，應當按照干部管理權限，由上一級黨組織依據有關規(guī)定實施。對領導班子、領導干部問責情況，應當報旗委組織部備案。

五、相關要求

（一）要認真貫徹落實中央、自治區(qū)和市委關于意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢把握正確政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）要在局黨組的統一領導下組織落實意識形態(tài)工作責任制，建立健全牽頭抓總、理論學習、輿情研判、宣講培訓、責任約束、陣地管控、創(chuàng)新推動、隊伍提升、協同推進和督查考評等工作機制，全面提升意識形態(tài)工作科學化水平。

（三）要統籌協調本單位在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中體現意識形態(tài)工作要求。維護意識形態(tài)安全，嚴格落實黨組統一領導、各科室齊抓共管的工作任務，形成工作合力，確保意識形態(tài)工作責任制有力有效落實。

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委關于意識形態(tài)工作的決策部署，×鎮(zhèn)始終堅持黨管意識形態(tài)的原則，牢牢把握正確的政治方向，圍繞冬奧會、黨的二十大等重要時間節(jié)點，狠抓意識形態(tài)領域各項工作任務落實，全面落實黨委意識形態(tài)工作主體責任，堅決立足“主戰(zhàn)場”、守好“主陣地”、拓展“主渠道”，不斷夯實意識形態(tài)工作基礎，牢牢掌握意識形態(tài)話語權和主動權，提升全鎮(zhèn)意識形態(tài)工作水平，真正讓全鎮(zhèn)意識形態(tài)工作起到統一思想、凝聚人心、匯聚力量的強大作用，特制定2022年意識形態(tài)工作責任制實施方案。

一、指導思想

2022年是黨的十九屆六中全會精神深入貫徹之年，是我國踏上全面建設社會主義現代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程的重要一年，是我們黨即將召開第二十次全國代表大會之年，是冬奧會舉辦之年。為了全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大系列精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”，堅持黨管意識形態(tài)原則不動搖，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權管理權，推動×鎮(zhèn)各級黨組織壓緊壓實意識形態(tài)工作責任制。

二、主要內容

一是強化制度建設，壓實主體責任。高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是強化領導責任落實。建立黨委書記意識形態(tài)工作述職制度和定期研究意識形態(tài)工作制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責的工作格局，堅持對重大事件、重要情況、重要民情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行分析研判引導。二是強化理論學習。充分利用黨委理論中心組、機關黨支部每周學習日、主題黨日活動深入學習省委、市委、區(qū)委關于意識形態(tài)工作重要會議精神和黨的理論知識。三是強化方式創(chuàng)新。堅持以政治學習為根本，創(chuàng)新學習方式，確保理論學習結合實際，不斷增強學習的吸引力、針對性和實效性。堅持做到年初有計劃，年末有總結，積極鼓勵機關干部在“學習強國”app、微信公共平臺等“線上”學習，并成立長效獎勵制度，督促全鎮(zhèn)干部職工緊跟時代步伐。

二是加強思想引領，強化陣地建設。堅持扎實推進意識形態(tài)學習教育常態(tài)化、制度化，教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。一是提高思想站位。根據實際情況定期召開黨委理論中心組學習活動，通過理論武裝增強黨員干部政治意識。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，牢固樹立“四個意識”，堅持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐。二是抓好陣地建設。進一步完善鎮(zhèn)、村新時代文明實踐所（站）建設，豐富文化站活動內容，打造鄉(xiāng)風文明一條街，豐富老百姓業(yè)余文化生活，為他們提供精神糧食。同時，做好掃黃打非工作，“鄉(xiāng)村好聲音”農村廣播站，村級宣傳欄的打造工作，將其打造為展示×鎮(zhèn)良好精神文明的重要窗口。三是營造濃厚氛圍。抓好新時代中國特色社會主義理論的宣傳教育，充分發(fā)揮各黨支部的公示宣傳欄，組織骨干力量深入農戶進行法治理論大宣講，進一步提升全民的法治素養(yǎng)、法治思維和法治意識。同時，切實做好信息公開工作。抓好黨報黨刊、新聞媒體等重要平臺的宣傳工作，進一步增加宣傳稿件的上稿率，提高稿件質量。同時，高度重視微博、微信等新型輿論平臺，打造×鎮(zhèn)在全區(qū)宣傳領域的重要地位。

三是注重主流宣傳，把握輿論導向。一是把握宣傳重點，引導輿論宣傳。對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發(fā)現，做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管，建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)社會動蕩的言論，注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。二是注重信息公開，清朗網絡環(huán)境。牢牢掌控網絡意識形態(tài)主導權，做到一把手親自抓網絡意識形態(tài)安全。切實管好、用好網絡媒體，緊盯事關百姓福祉的熱點輿情、事關我鎮(zhèn)發(fā)展的重點輿情、事關社會穩(wěn)定的焦點輿情，引導熱點、提升低點、補充缺點、打造亮點。要善于應對重大突發(fā)性網信輿情，制定相應預案，提高網評員工作水平和管理能力。三是注重隊伍組建，形成工作合力。強化各黨支部基層堡壘的作用，打造村意識形態(tài)工作基礎陣地，定期培訓基層宣傳工作人員，制定相應的獎勵制度，培養(yǎng)一批懂宣傳、能宣傳、會宣傳的基層宣傳能手。

三、工作要求

一是加強組織領導。成立以黨委書記為組長的領導小組，負責全程抓好我鎮(zhèn)意識形態(tài)教育工作的開展。鎮(zhèn)黨委將按照上級部署和要求，高度重視，精心組織，安排領導干部和黨員首先抓好自身的教育，以身示范，作出表率。

二是認真落實責任。鎮(zhèn)黨委要充分認識開展意識形態(tài)工作的重大意義，切實履行主體責任，結合我鎮(zhèn)實際，按照具體實施方案及時作出具體安排，確保組織到位、措施到位、落實到位。

三是強化宣傳引導。加強正面宣傳和輿論引導，通過×鎮(zhèn)微信公共平臺等媒介開設專欄、典型宣傳、專題專訪等方式，廣泛宣傳意識形態(tài)工作的重大意義、進展情況、取得成效和先進典型，加強正面引導，注意總結宣傳秉持理想信念、保持崇高境界、堅守初心使命、敢于擔當作為的先進典型，用身邊事教育身邊人。

四、下一步工作計劃

下一步，我鎮(zhèn)將繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入落實習近平總書記關于意識形態(tài)工作重要指示批示精神，壓實責任、把握重點、改進方法、務求成效。重點做好以下四個方面工作：

（一）進一步落實意識形態(tài)工作責任。切實落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主動權。要進一步壓緊壓實意識形態(tài)工作責任，深化黨委書記為意識形態(tài)工作“第一責任人”職責，將意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，納入議事議程、黨建工作任務清單，不斷健全支統一領導，各部門齊抓共管的氛圍。

（二）進一步深化政治理論學習。深化創(chuàng)新理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大系列精神精神為主要內容，不斷創(chuàng)新學習方式，豐富學習內容，大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，使全體干部職工的政治素質和業(yè)務能力不斷提升、知識素養(yǎng)不斷提高，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強，厚植全鎮(zhèn)抓好意識形態(tài)工作的思想基礎。

（三）進一步改進意識形態(tài)方式方法。按要求召開專題會議，對意識形態(tài)領域情況進行分析研判，對重大事件、重要情況、重要輿情中的傾向性苗頭性問題有針對性地加強引導和工作安排，避免小問題引起大情緒，營造和諧氛圍。組織全鎮(zhèn)干部學習先進典型事跡，凝聚愛崗敬業(yè)的榜樣力量，激勵全鎮(zhèn)干部職工在工作中形成逢山開路、遇水架橋的奮斗精神，在平凡崗位上做出不平凡的業(yè)績。

（四）進一步豐富和拓展宣傳載體。深化意識形態(tài)陣地建設，應對新媒體時代挑戰(zhàn)。加強單×鎮(zhèn)微信公共平臺建設，規(guī)范網上信息傳播秩序，讓清朗和諧、安全可靠成為網絡生態(tài)主旋律，讓依法管網、依法辦網、依法上網成為網絡空間最強音。同時，要加強干部職工規(guī)范上網行為，引導全鎮(zhèn)干部職工不發(fā)表不負責任的言論，不轉發(fā)內容不健康、導向錯誤的信息，爭做文明、理性、健康的網絡信息內容服務使用者。

五、領導小組名單

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委關于意識形態(tài)工作的決策部署，×鎮(zhèn)始終堅持黨管意識形態(tài)的原則，牢牢把握正確的政治方向，圍繞冬奧會、黨的二十大等重要時間節(jié)點，狠抓意識形態(tài)領域各項工作任務落實，全面落實黨委意識形態(tài)工作主體責任，堅決立足“主戰(zhàn)場”、守好“主陣地”、拓展“主渠道”，不斷夯實意識形態(tài)工作基礎，牢牢掌握意識形態(tài)話語權和主動權，提升全鎮(zhèn)意識形態(tài)工作水平，真正讓全鎮(zhèn)意識形態(tài)工作起到統一思想、凝聚人心、匯聚力量的強大作用，特制定2022年意識形態(tài)工作責任制實施方案。

一、指導思想

2022年是黨的十九屆六中全會精神深入貫徹之年，是我國踏上全面建設社會主義現代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程的重要一年，是我們黨即將召開第二十次全國代表大會之年，是冬奧會舉辦之年。為了全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大系列精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”，堅持黨管意識形態(tài)原則不動搖，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權管理權，推動×鎮(zhèn)各級黨組織壓緊壓實意識形態(tài)工作責任制。

二、主要內容

一是強化制度建設，壓實主體責任。高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是強化領導責任落實。建立黨委書記意識形態(tài)工作述職制度和定期研究意識形態(tài)工作制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責的工作格局，堅持對重大事件、重要情況、重要民情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行分析研判引導。二是強化理論學習。充分利用黨委理論中心組、機關黨支部每周學習日、主題黨日活動深入學習省委、市委、區(qū)委關于意識形態(tài)工作重要會議精神和黨的理論知識。三是強化方式創(chuàng)新。堅持以政治學習為根本，創(chuàng)新學習方式，確保理論學習結合實際，不斷增強學習的吸引力、針對性和實效性。堅持做到年初有計劃，年末有總結，積極鼓勵機關干部在“學習強國”app、微信公共平臺等“線上”學習，并成立長效獎勵制度，督促全鎮(zhèn)干部職工緊跟時代步伐。

二是加強思想引領，強化陣地建設。堅持扎實推進意識形態(tài)學習教育常態(tài)化、制度化，教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。一是提高思想站位。根據實際情況定期召開黨委理論中心組學習活動，通過理論武裝增強黨員干部政治意識。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，牢固樹立“四個意識”，堅持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐。二是抓好陣地建設。進一步完善鎮(zhèn)、村新時代文明實踐所（站）建設，豐富文化站活動內容，打造鄉(xiāng)風文明一條街，豐富老百姓業(yè)余文化生活，為他們提供精神糧食。同時，做好掃黃打非工作，“鄉(xiāng)村好聲音”農村廣播站，村級宣傳欄的打造工作，將其打造為展示×鎮(zhèn)良好精神文明的重要窗口。三是營造濃厚氛圍。抓好新時代中國特色社會主義理論的宣傳教育，充分發(fā)揮各黨支部的公示宣傳欄，組織骨干力量深入農戶進行法治理論大宣講，進一步提升全民的法治素養(yǎng)、法治思維和法治意識。同時，切實做好信息公開工作。抓好黨報黨刊、新聞媒體等重要平臺的宣傳工作，進一步增加宣傳稿件的上稿率，提高稿件質量。同時，高度重視微博、微信等新型輿論平臺，打造×鎮(zhèn)在全區(qū)宣傳領域的重要地位。

三是注重主流宣傳，把握輿論導向。一是把握宣傳重點，引導輿論宣傳。對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發(fā)現，做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管，建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)社會動蕩的言論，注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。二是注重信息公開，清朗網絡環(huán)境。牢牢掌控網絡意識形態(tài)主導權，做到一把手親自抓網絡意識形態(tài)安全。切實管好、用好網絡媒體，緊盯事關百姓福祉的熱點輿情、事關我鎮(zhèn)發(fā)展的重點輿情、事關社會穩(wěn)定的焦點輿情，引導熱點、提升低點、補充缺點、打造亮點。要善于應對重大突發(fā)性網信輿情，制定相應預案，提高網評員工作水平和管理能力。三是注重隊伍組建，形成工作合力。強化各黨支部基層堡壘的作用，打造村意識形態(tài)工作基礎陣地，定期培訓基層宣傳工作人員，制定相應的獎勵制度，培養(yǎng)一批懂宣傳、能宣傳、會宣傳的基層宣傳能手。

三、工作要求

一是加強組織領導。成立以黨委書記為組長的領導小組，負責全程抓好我鎮(zhèn)意識形態(tài)教育工作的開展。鎮(zhèn)黨委將按照上級部署和要求，高度重視，精心組織，安排領導干部和黨員首先抓好自身的教育，以身示范，作出表率。

二是認真落實責任。鎮(zhèn)黨委要充分認識開展意識形態(tài)工作的重大意義，切實履行主體責任，結合我鎮(zhèn)實際，按照具體實施方案及時作出具體安排，確保組織到位、措施到位、落實到位。

三是強化宣傳引導。加強正面宣傳和輿論引導，通過×鎮(zhèn)微信公共平臺等媒介開設專欄、典型宣傳、專題專訪等方式，廣泛宣傳意識形態(tài)工作的重大意義、進展情況、取得成效和先進典型，加強正面引導，注意總結宣傳秉持理想信念、保持崇高境界、堅守初心使命、敢于擔當作為的先進典型，用身邊事教育身邊人。

四、下一步工作計劃

下一步，我鎮(zhèn)將繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入落實習近平總書記關于意識形態(tài)工作重要指示批示精神，壓實責任、把握重點、改進方法、務求成效。重點做好以下四個方面工作：

（一）進一步落實意識形態(tài)工作責任。切實落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主動權。要進一步壓緊壓實意識形態(tài)工作責任，深化黨委書記為意識形態(tài)工作“第一責任人”職責，將意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，納入議事議程、黨建工作任務清單，不斷健全支統一領導，各部門齊抓共管的氛圍。

（二）進一步深化政治理論學習。深化創(chuàng)新理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大系列精神精神為主要內容，不斷創(chuàng)新學習方式，豐富學習內容，大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，使全體干部職工的政治素質和業(yè)務能力不斷提升、知識素養(yǎng)不斷提高，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強，厚植全鎮(zhèn)抓好意識形態(tài)工作的思想基礎。

（三）進一步改進意識形態(tài)方式方法。按要求召開專題會議，對意識形態(tài)領域情況進行分析研判，對重大事件、重要情況、重要輿情中的傾向性苗頭性問題有針對性地加強引導和工作安排，避免小問題引起大情緒，營造和諧氛圍。組織全鎮(zhèn)干部學習先進典型事跡，凝聚愛崗敬業(yè)的榜樣力量，激勵全鎮(zhèn)干部職工在工作中形成逢山開路、遇水架橋的奮斗精神，在平凡崗位上做出不平凡的業(yè)績。

（四）進一步豐富和拓展宣傳載體。深化意識形態(tài)陣地建設，應對新媒體時代挑戰(zhàn)。加強單×鎮(zhèn)微信公共平臺建設，規(guī)范網上信息傳播秩序，讓清朗和諧、安全可靠成為網絡生態(tài)主旋律，讓依法管網、依法辦網、依法上網成為網絡空間最強音。同時，要加強干部職工規(guī)范上網行為，引導全鎮(zhèn)干部職工不發(fā)表不負責任的言論，不轉發(fā)內容不健康、導向錯誤的信息，爭做文明、理性、健康的網絡信息內容服務使用者。

五、領導小組名單

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇十

為全面做好新形勢下的意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作的主動權和主導權，根據《開江縣意識形態(tài)工作標準化建設實施方案（試行）的通知》（開意組發(fā)〔2020〕2號）要求，結合我局工作實際，特制訂如下工作方案。

堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以提高全局干部職工的思想政治素質、推動全縣扶貧移民領域思想文化建設全面發(fā)展為目標，不斷凝聚思想共識，把握正確輿論導向，切實營造良好輿論氛圍，讓全體干部職工在思想上、政治上、行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，抓好意識形態(tài)工作，確保全局意識形態(tài)領域安全。

全面貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，切實形成班子統一領導、各股室分工負責、全局齊抓共管的工作格局。為進一步加強對全局意識形態(tài)工作的組織領導，特成立縣扶貧開發(fā)局2020年意識形態(tài)工作領導小組，小組具體成員如下：

組長：

副組長：

成員：

領導小組下設辦公室，辦公室設在黨務辦公室，由鄧先林同志兼任辦公室主任，由劉清滿、高重鵬2名同志負責處理具體事務，督促和檢查各股室意識形態(tài)工作任務分解和落實情況，并及時向局黨組、縣委宣傳部等報送工作開展情況。

（一）強化意識形態(tài)工作責任制

按照分級負責和誰主管誰負責的原則，領導班子對本局意識形態(tài)工作負主體責任，把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍，納入年度重點工作，納入局年度目標績效考核與行政工作。

黨組書記、局長劉茂堃為第一責任人，帶頭抓政治思想和理論學習建設，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨組成員、機關支部書記鄧先林為直接責任人，協助黨組書記抓好統籌協調指導工作，推動意識形態(tài)各項工作落地落實。領導班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管股室的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。將履行意識形態(tài)工作責任制情況納入黨組民主生活會對照檢查內容，納入班子成員個人述職重要內容。

（二）強化意識形態(tài)工作的主體責任

牢固樹立“抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職”意識，做到知責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格執(zhí)行制度，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的主動權和主導權。

1、落實黨管意識形態(tài)工作原則。認真貫徹落實黨中央和省委、市委、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

扎實抓好干部理論學習，黨組理論學習中心組全年組織召開集中學習會議12次，其中對意識形態(tài)工作相關內容的學習每年不少于3次，每季度主動向縣委宣傳部報送意識形態(tài)領域形勢分析研判報告。

嚴格遵守宣傳工作紀律和要求，嚴格管理從業(yè)人員，確保準確及時完成各項宣傳任務；

強化對信息和各類稿件、宣傳資料的審查，防止在導向和內容真實上出現偏差，要守好本單位網站、宣傳海報、led等各類宣傳平合，強化微信、qq、手機短信等網絡新媒體技術的監(jiān)管，發(fā)揮好輿論導向作用。

4、提高輿情應對處置能力。加強與意識形態(tài)主管部門及相關單位的溝通協調，建立大輿情工作格局，及時收集、研判輿情，積極報送輿情信息。善于引導熱點問題，有針對性地解疑釋惑、化解矛盾，切實維護脫貧攻堅穩(wěn)定大局。

5、配強宣傳思想干部隊伍。加強意識形態(tài)隊伍建設，按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求強化對意識形態(tài)工作人員的教育培訓，建立健全各項保障機制，確保意識形態(tài)工作領導權牢牢掌握在信念堅定、忠于黨和人民的人手中。6、團結服務知識分子。同各領域學術帶頭入、領軍人物建立良好的溝通關系，加強對黨外知識分子的政治引領和政治吸納，加強對網絡作家、自由撰稿人等特殊知識分子的引導，把他們團結凝聚在黨的周圍。

（三）強化意識形態(tài)工作責任制考核

建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，明確檢查考核的內容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。

1、領導班子成員定期向黨組專題匯報意識形態(tài)工作。對本局意識形態(tài)領域出現的重要動向和問題，應主動在黨員干部中進行內容通報。

2、意識形態(tài)工作要作為領導班子成員民主生活會、領導班子及其成員述職報告和黨組書記履行全面從嚴治黨責任制情況的重要內容，接受監(jiān)督和評議。

3、各分管領導指導和督促下屬股室思想政治引領工作，對存在的苗頭性傾向性問題，及時發(fā)現、及時處置，避免問題擴大化。

4、把意識形態(tài)工作納入干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據。

堅持有責必履、失責必問是落實領導班子和領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵，各責任人有下列情形之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給與提醒、批評教育，責令作出書面檢查、通報批評，給與組織處理和紀律處分。對領導班子、領導干部的問責，報請縣委組織部和縣紀委根據有關規(guī)定實施。

3、管轄范圍內發(fā)生因意識形態(tài)領域問題引發(fā)群體性事件的；

5、管轄范圍內宣傳陣地出現嚴重錯誤導向的；

7、其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

（一）認真貫徹落實中央、省委、市委、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢把握正確政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）全體干部職工在局黨組的統一領導下落實意識形態(tài)工作責任制，建立健全牽頭抓總、理論學習、輿情研判、宣講培訓、責任約束、陣地管控、創(chuàng)新推動、隊伍提升、協同推進和督查考評等工作機制，全面提升意識形態(tài)工作科學化水平。

（三）統籌協調本單位在行政管理和行業(yè)管理中體現意識形態(tài)工作要求。維護意識形態(tài)安全，嚴格落實黨組統一領導、各股室（中心）齊抓共管的工作任務，形成工作臺力，確保意識形態(tài)工作責任制有效落實。

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇十一

各科、室、辦、中心：

為切實加強意識形態(tài)存在問題整改工作，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據《中共xx縣委辦公室關于印發(fā)中央第四巡視組巡視貴州省反饋意識xx縣對照整改工作方案的通知》（德黨辦發(fā)〔xx〕130 號）和《xx縣意識形態(tài)工作整改專班巡視整改方案及責任清單》（附件 4）文件精神，結合工作實際，特制定本方案：

一、指導思想

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅持黨管宣傳，黨管意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”工作原則，著力抓好中央第四巡視組、省委第九巡視組反饋問題和市委督查組、縣委督查組上半年專項督查反饋問題，全力維護我辦意識形態(tài)領域的絕對安全。

二、加強組織領導

整改專班下設辦公室在縣政府xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。

三、整改目標

將中央巡視組反饋意見和省委、市委的工作要求落實到實處，進一步加強和改進意識形態(tài)工作，進一步提升思想建設、政治建設、作風建設和隊伍建設，確保意識形態(tài)工作與業(yè)務工作緊密結合，同安排、同落實、同檢查、同考核。

四、整改措施

1.針對“傳達部署多、督查檢查少”的問題。

整改措施：

一是充分利用干部職工會和“營養(yǎng)星期三·學習小講堂”學習活動平臺，加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于意識形態(tài)工作重要講話、重要指示精神的學習。二是將意識形態(tài)工作納入政府辦工作要點和機關黨建特別是政治建設的重要內容，與業(yè)務工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴格落實責任，強化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領域出現問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴肅追究責任。

整改時限：xx年10月20日前，長期堅持

2.針對“貫徹落實意識形態(tài)工作責任制存在上熱下冷、壓力傳導不夠，對意識形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。

整改措施：

一是嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，堅守意識形態(tài)高地，堅持黨管意識形態(tài)，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權和主導權。二是堅持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內容來抓，將意識形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。

整改時限：xx年10月底前，長期堅持

3.針對“把意識形態(tài)工作納入執(zhí)紀監(jiān)監(jiān)督和干部考核內容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態(tài)工作責任落實的內容不具體”的問題。

整改措施：

一是班子成員進一步嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，管好分管領域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風廉政考核內容和在述職報告中單獨體現工作落實情況。二是將意識形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識形態(tài)工作落實不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。

整改時限：xx年10月底前，長期堅持

（二）在“四個意識”不強，對主流意識形態(tài)建設聚焦不夠方面

針對“新聞媒體意識形態(tài)建設主力軍意識不強，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經濟效益，把有限的人力財力傾斜到多種經營上”的問題。

整改措施：

一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強化政府門戶網站、“兩微”的建設和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記在貴州代表團重要講話精神，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用政府門戶網站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應對工作能力，積極占領新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質量和水平。

整改時限：xx年10月底前，長期堅持

（三）在政治警覺性不強，意識形態(tài)陣地管理不力方面

針對“輿情事件多發(fā)，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網信辦主要精力放在‘滅火’上主動發(fā)聲少，被動應付多，對網絡意識形態(tài)風險缺乏前瞻性”的問題。

整改措施:

一是加強正面宣傳，充分利用政府門戶網和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導，弘揚主流思想，占領輿論高地。二是掌握輿情處置要領，科學有效處置輿情，突出做好負面輿情線上線下處置，及時主動發(fā)聲，積極發(fā)布相關信息，正確引導。

（四）在加強基層宣傳干部隊伍建設力度不夠，統籌指導意識形態(tài)工作不到位等方面

1.針對“在增強政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認識問題、學術觀點問題，實事求是解決問題”的問題。

整改措施：

持續(xù)開展“強化政治意識·務求真抓實干”作風大整治活動，提升政治素養(yǎng)，增強明辨是非、去偽存真的本領和能力，準確定位定性，實事求是處理具體問題。

（五）關于對黨員干部的教育和思想引領不夠有力的問題。

整改措施：

一是著力把理論政策學習與“兩學一做”專題教育及黨員活動日相結合，定期或不定期召開黨組中心組學習和“營養(yǎng)星期三·學習小講堂”干部職工學習活動，深入組織學習踐行習近平總書記關于意識形態(tài)系列重要講話精神和十九大精神、充分發(fā)揮學習教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。

整改時限：xx年10月20日，長期堅持

五、組織保障

（一）加強整改落實。機關各科室要高度重視，把意識形態(tài)工作責任制問題整改落實作為一項政治任務，堅持問題導向、細化分解責任、強化事改措施、明確整改時限，把意識形態(tài)工作責任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態(tài)工作責任制問題整改具體化、程序化、制度化。

（二）加強日常管理。意識形態(tài)工作要全程留痕，應充分運用文字、圖片、實物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀要、講話、總結等臺賬做支撐。同時做好總結、迎檢工作。

意識形態(tài)工作責任制實施方案篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為進一步加強和改進我局意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)的指導地位，進一步明確局黨組領導班子和領導干部的意識形態(tài)工作責任，增強政治意識、責任意識、陣地意識，根據黨的十九大報告關于意識形態(tài)工作的重要部署，以及中共中央辦公廳《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任實施辦法》《×貫徹落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》等文件要求，現結合我局工作實際，制定本實施方案。

一、指導思想

以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神以及省委、市委、縣委全會精神，圍繞實施十四五、開啟新征程，突出迎接黨的二十大勝利召開，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，自覺在思想上、政治上、行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，堅決做到兩個維護，為提升×管理保障質效提供堅強思想保證和強大精神力量。

二、領導小組

副組長：×、×、×

成員：各科室負責人

領導小組下設辦公室，辦公室設在局辦公室。

三、工作職責

（一）局領導班子對分管領域的意識形態(tài)工作負主體責任。

（二）局黨組書記是意識形態(tài)工作第一責任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

（三）分管領導是意識形態(tài)工作直接負責人，協助黨組書記抓好統籌協調指導工作。

（四）根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。

四、黨組工作責任

（一）堅持黨管意識形態(tài)原則。要認真貫徹落實黨中央、省委、市委、縣委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，切實增強意識形態(tài)工作的針對性和有效性，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護黨中央權威，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。局黨組要把意識形態(tài)工作作為黨的建設重要內容，列入黨建年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入班子、領導干部目標管理，與黨建等其它工作同部署、同落實、同檢查、同考核。要加強對意識形態(tài)工作的統一領導，統籌協調在×事務工作中體現意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全、切實形成黨組統一領導、局辦公室組織協調、各科室（中心）分工負責的工作格局。局辦公室要把落實黨中央和上級黨組關于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，指導和督促檢查各科室（中心）意識形態(tài)工作。

（二）分析研判意識形態(tài)形勢。每半年要對單位意識形態(tài)工作進行分析，研判意識形態(tài)領域情況，維護意識形態(tài)安全，分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，維護意識形態(tài)安全。結合學習貫徹中央和省、市、縣意識形態(tài)形勢通報，開展涉軍意識形態(tài)形勢和社會輿情綜合分析，針對重要時間節(jié)點和重點工作推進情況，及時分析全縣×思想動態(tài)和意識形態(tài)工作形勢，提出針對性措施并認真抓好落實，努力營造崇軍良好氛圍和正確輿論導向。

（三）強化黨員干部的學習教育培訓。推進黨史學習教育成果轉化，結合黨組（中心組）理論學習、黨員大會等形式，常態(tài)化抓好新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和黨的十九屆六中全會精神以及省委、市委、縣委全會精神學習，堅持用黨的理論指引×工作。要加強黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓，局黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，至少開展一次意識形態(tài)工作的專題學習。

（四）完善科學考核的長效機制。班子成員要每半年向局黨組專題匯報一次意識形態(tài)工作，匯報內容可以是綜合性的工作總結，也可以是專題性的情況匯報；
要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監(jiān)督和評議。

五、工作任務

（一）堅決維護網絡安全，牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權，黨組書記親自抓，各科室（中心）加強對互聯網的管理，正確規(guī)范地運用網絡、使用微信、qq工作群，絕不給錯誤思想、觀點和言論提供傳播渠道，切實做到可管可控；
切實提高重大突發(fā)事件網上應急防范處置能力，確保網上輿論平穩(wěn)健康；
切實加強網絡信息管控，管好×公眾信息網、微信公眾號，規(guī)范網上信息傳播秩序，嚴密防范網上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網上輿論斗爭、深入開展網絡意識形態(tài)安全專項清理行動。對堅持錯誤思想的意見的黨員干部、敏感人物、“異見分子”等重點人物，應加強教育引導，做好轉化工作。

（二）加強意識形態(tài)陣地的建設管理，要把黨管意識形態(tài)原則落實到陣地管理之中，持續(xù)開展黨規(guī)黨紀和監(jiān)察法規(guī)宣傳教育進機關，鞏固拓展廉政教育宣傳輿論陣地，做好正面思想輿論，規(guī)范微信公眾號建設、組建網絡評論員隊伍，提高輿論引導水平；
充分利用短信、微信、宣傳欄、單位微信公眾號等多種形式，打造宣傳教育的陣地平臺。

（三）領導、組織對意識形態(tài)領域重大問題的處置，對否定中國共產黨的領導，攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。

（四）堅持問題導向，敢于直面問題，敢于擔當，妥善處置關系×群體切身利益的熱點難點問題，第一時間真實準確應對相關輿論，形成主旋律。

（五）加強涉密文件的管理，嚴格按照保密要求，加強對涉密文件、辦公電腦的管理和使用，使用印章前要按照規(guī)定的流程進行簽批。

六、工作要求

（一）統一思想認識。切實增強抓意識形態(tài)工作自覺性，強化使命擔當。認真學習省、市、縣印發(fā)的貫徹落實意識形態(tài)工作責任制相關文件精神，將加強意識形態(tài)工作作為一項長期的戰(zhàn)略任務和政治任務抓緊抓好。

（二）加強組織領導。堅持和完善黨組領導下的書記負責制，強化政治責任和領導責任，建立健全局黨組統一領導、黨組成員齊抓共管、各科室（中心）緊密配合的領導體制和工作機制。要切實把抓好意識形態(tài)工作的責任放在心上、抓在手上、扛在肩上，保持政治定力、把準政治方向，不斷深化細化意識形態(tài)工作。

（三）嚴格考核追究。辦公室要按照局黨組的工作安排做好意識形態(tài)工作考核督查、定期開展綜合檢查和專項督查；
同時要把意識工作責任制落實情況納入干部考核，對違反意識形態(tài)工作責任制以及工作任務執(zhí)行不力的個人要追究責任，給予組織處理和紀律處分。