在現(xiàn)代社會(huì)中,人們面臨著各種各樣的任務(wù)和目標(biāo),如學(xué)習(xí)、工作、生活等。為了更好地實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo),我們需要制定計(jì)劃。相信許多人會(huì)覺(jué)得計(jì)劃很難寫?下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文,歡迎閱讀分享,希望對(duì)大家有所幫助。
基層科普行動(dòng)計(jì)劃自評(píng)報(bào)告網(wǎng)篇一
在上級(jí)黨組織的關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,車隊(duì)黨支部面對(duì)惡劣環(huán)境,團(tuán)結(jié)一致,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”的理論為指導(dǎo),堅(jiān)持兩個(gè)文明一起抓,兩個(gè)成果一起要,大膽改革,銳意進(jìn)取,使黨支部工作規(guī)范化,制度化。
一、黨支部的基本概況:
車隊(duì)現(xiàn)有正式黨員:15人,支委3人。
二、所做的主要工作:
半年來(lái),車隊(duì)黨支部,公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,面向全隊(duì)員工,指導(dǎo)車隊(duì)團(tuán)支部、工會(huì)工作,做到突出重點(diǎn),夯實(shí)基礎(chǔ),全面部署,扎實(shí)推進(jìn),明確任務(wù),從嚴(yán)要求,從自身的特點(diǎn)和實(shí)際出發(fā),認(rèn)真履行黨章規(guī)定的職責(zé),在健康、有序、規(guī)范發(fā)展黨員上狠下功夫,切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督,一方面堅(jiān)持和改進(jìn)我們過(guò)去在黨員培養(yǎng)、發(fā)展、管理方面長(zhǎng)期形成的思想觀念、活動(dòng)方式和工作方法,另一方面在加強(qiáng)中改進(jìn),在繼承中創(chuàng)新,通過(guò)制度化、規(guī)范化的形式,把黨員培養(yǎng)、發(fā)展、管理工作提高到一個(gè)新水平,努力地把118車隊(duì)黨支部建設(shè)成堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘,為黨的基本路線方針政策在基層的順利貫徹執(zhí)行和黨的未來(lái)干部的培養(yǎng)和選拔,提供了強(qiáng)有力的素質(zhì)保證。
1、立足理論加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。
一是嚴(yán)格黨的組織生活會(huì)制度,做到加強(qiáng)教育,健全制度,注重效果,督促檢查。通過(guò)嚴(yán)格黨的組織生活,車隊(duì)黨支部的全體黨員提高了參加黨的組織生活的自覺(jué)性,能夠自覺(jué)接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督。
二是用黨章規(guī)范支部工作,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度和學(xué)習(xí)制度等。黨支部通過(guò)堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,經(jīng)常組織我支部黨員學(xué)習(xí)黨的方針政策、時(shí)事政治和科學(xué)文化知識(shí),不斷提高了黨員的政治覺(jué)悟和工作水平,并利用此制度先后組織學(xué)習(xí)了_、_和_同志關(guān)于黨的思想、作風(fēng)、組織建設(shè)等理論文章,如“三個(gè)代表”的重要思想論述、“四個(gè)如何正確認(rèn)識(shí)”等;同時(shí)通過(guò)“三會(huì)一課”制度定期討論支部工作,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,揭露和糾正工作中的缺點(diǎn)錯(cuò)誤,保證了車隊(duì)黨支部的健康發(fā)展。
三是支部積極開展活動(dòng),讓黨員和入黨積極分子在活動(dòng)中接受教育增進(jìn)了解,增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和吸引力。
四是積極調(diào)動(dòng)廣大黨員和入黨積極分子第二課堂學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨的知識(shí)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。
2、全面實(shí)行規(guī)范化、制度化管理,推進(jìn)黨的組織建設(shè)。
車隊(duì)黨支部建立了一套完善的規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行黨章及中央下發(fā)的各項(xiàng)條例,結(jié)合本支部的實(shí)際制定了具體的工作制度和實(shí)施辦法,使黨的生活和組織建設(shè)有章可循,以規(guī)范和制度來(lái)保證黨建工作和黨組織作用的發(fā)揮。
一是加強(qiáng)支部班子建設(shè),選配好支部書記。把思想政治素質(zhì)高,熟悉全隊(duì)員工情況,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),群眾信任,熱心黨務(wù)工作,具有奉獻(xiàn)精神和犧牲精神的同志選出來(lái)?yè)?dān)任支部委員。
二是建立入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察制度,做好發(fā)展黨員的基礎(chǔ)工作。車隊(duì)黨支部在入黨積極分子培養(yǎng)教育方面,依托局黨校學(xué)習(xí),培養(yǎng)教育入黨積極分子。同時(shí),對(duì)入黨積極分子的教育與考察工作,確定兩名黨員對(duì)一名積極分子進(jìn)行聯(lián)系,加強(qiáng)指導(dǎo),每6個(gè)月寫一份考察記錄,并定期向支部匯報(bào)考察情況。要求入黨積極分子每季度向支部寫一份思想?yún)R報(bào),做到及時(shí)了解,及時(shí)教育。
三是確立“制定發(fā)展計(jì)劃嚴(yán)格發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)”制度,確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。車隊(duì)黨支部每年都要根據(jù)入黨積極分子培養(yǎng)情況,制定出下一年度的發(fā)展計(jì)劃,及時(shí)上報(bào)公司黨委,做到有計(jì)劃地發(fā)展黨員,在發(fā)展工作中嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)和中組部《發(fā)展黨員工作細(xì)則》的要求確保黨員的質(zhì)量。黨員質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系主要內(nèi)容有:政治思想上,能努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論關(guān)于新時(shí)期黨的發(fā)展方略,具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想和信念;行為上,遵守國(guó)家法律法規(guī)、廠紀(jì)廠規(guī),能圓滿完成黨交給的各項(xiàng)工作,并起到表率作用,能以自己的模范行動(dòng)去影響、團(tuán)結(jié)和帶動(dòng)周圍的同志共同前進(jìn);生活上,團(tuán)結(jié)同事,樂(lè)于助人,能和同事保持密切的聯(lián)系,經(jīng)常向車隊(duì)員工正確宣傳解釋黨的方針和政策,同各種錯(cuò)誤思潮作斗爭(zhēng),并能及時(shí)向黨組織反映群眾的思想、意見和要求,成為黨組織聯(lián)系職工的橋梁紐帶。
四是建立預(yù)備黨員的繼續(xù)考察教育制度,采取多種形式加強(qiáng)預(yù)備期的教育,如要求他們參加各種革命傳統(tǒng)教育,要求他們積極參加車隊(duì)黨支部開展的各項(xiàng)活動(dòng),讓他們?cè)诨顒?dòng)中接受教育,增進(jìn)了解,進(jìn)一步升華思想;支部每季度填寫一次預(yù)備黨員考察記錄,發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)教育幫助,確保了預(yù)備黨員在預(yù)備期的思想一如既往,健康向上的成長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。在制度化發(fā)展黨員的同時(shí),車隊(duì)黨支部還充分發(fā)揮了原有基層黨建制度化管理的優(yōu)勢(shì),如已介紹的學(xué)習(xí)制度,“三會(huì)一課”制度,民主生活會(huì)制度和聯(lián)系群眾制度等等。通過(guò)實(shí)行規(guī)范化、制度化管理,車隊(duì)黨支部的建設(shè)一直處于一個(gè)健康、有序、規(guī)范、良性的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。
3、充分認(rèn)識(shí)發(fā)展基層黨員工作的重要意義,發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,促進(jìn)黨的作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)。黨風(fēng)體現(xiàn)著黨的性質(zhì)和宗旨,是黨的世界觀在行動(dòng)中的具體表現(xiàn)。無(wú)疑,黨風(fēng)的好壞將直接影響著黨的性質(zhì)和宗旨,影響黨的路線方針政策的制定、執(zhí)行和黨的領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)現(xiàn)。黨風(fēng)問(wèn)題是關(guān)系到黨的生死存亡的大問(wèn)題。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)下,加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè),根本的是堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)。車隊(duì)黨支部從戰(zhàn)略的高度認(rèn)識(shí)發(fā)展基層黨員的重要意義,把發(fā)展基層黨員同培養(yǎng)和造就新一代公交接班人的戰(zhàn)略任務(wù)結(jié)合起來(lái),從小事抓起,從日常工作抓起,培養(yǎng)基層黨員服務(wù)于一線,做一線表率的意識(shí),從而能以自身優(yōu)秀的品質(zhì),帶動(dòng)其他員工,進(jìn)而形成良好的隊(duì)風(fēng)。我隊(duì)職工趙娜20__年獲得長(zhǎng)沙市文明市民稱號(hào),20__年我隊(duì)立珊線獲乘客滿意線路之一。黨的紀(jì)律建設(shè)是黨的作風(fēng)建設(shè)的重要保障。黨的紀(jì)律是無(wú)產(chǎn)階級(jí)政黨性質(zhì)的重要體現(xiàn),是黨性的重要內(nèi)容,是維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,完成黨的各項(xiàng)任務(wù),保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要保證。從嚴(yán)治黨,是我們黨加強(qiáng)自身建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)、寶貴經(jīng)驗(yàn)和一貫方針,是黨的性質(zhì)和宗旨決定的。
在紀(jì)律建設(shè)方面,黨支部成員一方面以身作則,從嚴(yán)要求,講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,在發(fā)展基層黨員中始終堅(jiān)持講黨性、講原則、不計(jì)較個(gè)人得失、不講面子、不講人情、不怕得罪人,做到組織發(fā)展公開、公正、公平、透明,嚴(yán)格發(fā)展程序,不搞突擊發(fā)展,使發(fā)展的黨員,真正為員工中的優(yōu)秀分子,確保為黨組織輸送了無(wú)病毒的新鮮血液。另一方面,強(qiáng)化黨員遵守黨的紀(jì)律的自覺(jué)性,嚴(yán)格黨紀(jì),從嚴(yán)要求,做到有問(wèn)必查,有錯(cuò)必咎,從而使車隊(duì)黨支部的全體黨員呈現(xiàn)出極強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。到目前為止,我隊(duì)黨員沒(méi)有出現(xiàn)嚴(yán)重的政治思想問(wèn)題,無(wú)一人參加邪教組織,并能同邪教組織作堅(jiān)決的斗爭(zhēng),錯(cuò)誤處分率為零人次。
車隊(duì)黨支部的全體黨員,能夠自覺(jué)、主動(dòng)、按時(shí)、足額上交黨費(fèi)。
車隊(duì)黨支部xx年在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),通過(guò)車隊(duì)全體黨員干部的共同努力,各方面都取得了較大成績(jī)。但我們始終要找差距,縮短差距。在下半年的工作中,堅(jiān)持抓好“八榮八恥”為重點(diǎn)的精神文明建設(shè),爭(zhēng)取更上一層樓!
基層科普行動(dòng)計(jì)劃自評(píng)報(bào)告網(wǎng)篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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按照鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果關(guān)于深入推進(jìn)調(diào)查研究的工作部署,本人以基層黨建三年行動(dòng)計(jì)劃為主題,和縣委組織部有關(guān)科室同志組成調(diào)研組,深入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、鎮(zhèn)街、村社區(qū)、“兩新”組織等進(jìn)行調(diào)研,提出對(duì)策建議。
一、主要做法
《*省加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃》實(shí)施以來(lái),*縣緊扣*年“規(guī)范化建設(shè)”、*年“組織力提升”主題,扎實(shí)推進(jìn)基層黨建各項(xiàng)工作,取得一定成效。
一是以思想為先導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。搭建學(xué)習(xí)平臺(tái)集中學(xué)。成立*個(gè)鎮(zhèn)街黨校,在*個(gè)村(社區(qū))設(shè)立分校,分批次組織黨員每月集中開展*次黨課學(xué)習(xí)。開展特色活動(dòng)體驗(yàn)學(xué)。組織全縣黨員參加“紅色記憶、穿越*”活動(dòng),到縣黨建館、東江縱隊(duì)紀(jì)念館等革命教育基地打卡學(xué)習(xí)*萬(wàn)多人次。發(fā)放學(xué)習(xí)資料個(gè)人學(xué)。給全縣黨員發(fā)放*等學(xué)習(xí)資料*萬(wàn)多冊(cè)。
二是以組織為核心,強(qiáng)化基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。優(yōu)化黨組織設(shè)置。升格設(shè)立*個(gè)村(社區(qū))黨委、*個(gè)村(社區(qū))黨總支,新建*個(gè)村(居)民小組黨支部、*個(gè)“兩新”組織黨支部,結(jié)合機(jī)構(gòu)改革撤銷*個(gè)并新設(shè)*個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組,優(yōu)化調(diào)整*個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位和*個(gè)國(guó)有企業(yè)黨組織隸屬關(guān)系,設(shè)立縣委教工委統(tǒng)籌全縣教育行業(yè)黨建工作。強(qiáng)化黨組織領(lǐng)導(dǎo)。出臺(tái)《關(guān)于深化“強(qiáng)村固組”工程充分發(fā)揮村組黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用的實(shí)施意見》《農(nóng)村黨組織、村民委員會(huì)、村民小組、村集體經(jīng)濟(jì)組織、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)小微權(quán)力清單》,探索實(shí)施《農(nóng)村重大事項(xiàng)“*+*”全程紀(jì)實(shí)工作法》,以制度形式強(qiáng)化村黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心地位。轉(zhuǎn)化軟弱渙散基層黨組織。持續(xù)整頓“六對(duì)接六查找”確定的*個(gè)軟弱渙散基層黨組織,主題教育期間集中排查整頓*個(gè)軟弱渙散基層黨組織。
三是以干部為關(guān)鍵,全面加強(qiáng)基層組工干部隊(duì)伍建設(shè)。配強(qiáng)黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部。為*個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、*個(gè)縣直機(jī)關(guān)黨委配強(qiáng)專職抓黨建的副書記,提拔*名優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員。提高村(社區(qū))黨組織書記待遇。面向全縣村(社區(qū))黨組織書記招聘*名事業(yè)編制人員,從*年起設(shè)立村(社區(qū))黨組織書記年度績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)金。補(bǔ)選村(社區(qū))黨組織委員、儲(chǔ)備干部。利用省市核定村干部財(cái)政補(bǔ)貼職數(shù)補(bǔ)選*名村(社區(qū))黨組織委員、*名村(社區(qū))“兩委”儲(chǔ)備干部,實(shí)現(xiàn)*%的村(社區(qū))黨組織委員不少于村(居)委會(huì)委員。
四是以經(jīng)費(fèi)為保障,加大基層黨建工作的資金支持力度。加大縣管黨費(fèi)支持力度。撥付*萬(wàn)元建設(shè)黨群服務(wù)中心、修繕黨小組活動(dòng)場(chǎng)所和黨員活動(dòng)室等。加大縣級(jí)財(cái)政支持力度。每村每年安排*萬(wàn)元黨組織服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),給*多名*歲以上老黨員每月發(fā)放*元關(guān)懷補(bǔ)貼。提高工作補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。將村(居)民小組長(zhǎng)工作補(bǔ)貼提高至每月*元,進(jìn)一步提高“兩新”組織專兼職黨組織書記、黨建指導(dǎo)員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
五是以城市基層黨建為重點(diǎn),積極探索城市基層黨建示范縣建設(shè)。探索實(shí)施“紅色領(lǐng)航”工程,推動(dòng)試點(diǎn)工作取得突破性開局。構(gòu)建“紅色紐帶”。建立縣、街道、社區(qū)三級(jí)聯(lián)動(dòng)體系和“黨工+社工+義工”聯(lián)動(dòng)體系,實(shí)行黨組織和黨員到社區(qū)“雙報(bào)到”制度和黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度。打造“紅色引擎”。把黨支部建在居民小區(qū),在商貿(mào)城、產(chǎn)業(yè)園建立區(qū)域性園區(qū)黨組織,在園洲紡織服裝行業(yè)協(xié)會(huì)成立行業(yè)黨組織。建設(shè)“紅色陣地”。建成*個(gè)縣級(jí)、*個(gè)街道級(jí)、*個(gè)園區(qū)、*個(gè)社區(qū)級(jí)和*個(gè)新興領(lǐng)域的黨群服務(wù)中心,形成黨群服務(wù)中心矩陣。開展“紅色服務(wù)”。搭建“黨建榕平臺(tái)”“黨建項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)平臺(tái)”,統(tǒng)籌轄區(qū)各領(lǐng)域黨組織服務(wù)資源和群眾需求,實(shí)現(xiàn)“群眾點(diǎn)菜,黨來(lái)買單”。
二、存在問(wèn)題
從調(diào)研情況來(lái)看,還存在一些問(wèn)題。一是“三會(huì)一課”組織生活質(zhì)量參差不齊。一些基層黨組織開展“三會(huì)一課”不嚴(yán)不實(shí),形式內(nèi)容單一,沒(méi)有按照規(guī)定時(shí)間和次數(shù)開展,臺(tái)賬管理不夠規(guī)范完善。二是村(居)民小組黨支部建設(shè)比較薄弱。一些村(居)民小組黨支部運(yùn)作不夠順暢有序,規(guī)范化建設(shè)水平較低,支委會(huì)建設(shè)、發(fā)展黨員工作、辦公場(chǎng)所建設(shè)等有待加強(qiáng)。三是社區(qū)基礎(chǔ)保障跟不上城市化步伐。社區(qū)基礎(chǔ)保障較為薄弱,服務(wù)超負(fù)荷,辦公用房不達(dá)標(biāo),與管理需求不能完全匹配。
三、對(duì)策建議
對(duì)發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題,瞄準(zhǔn)“病灶”,因情施策,下苦功夫、實(shí)功夫、細(xì)功夫予以解決。
一是在黨員教育管理上再抓實(shí)。推動(dòng)全縣黨員守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)。開展“六個(gè)一”主題活動(dòng)。組織各級(jí)黨委舉辦一次主題征文、演講比賽和知識(shí)競(jìng)賽,編印一本主題教育應(yīng)知應(yīng)會(huì)“口袋書”,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講一堂專題黨課,基層黨組織舉辦一場(chǎng)讀書交流會(huì),開展一次主題組織生活會(huì),重溫一次入黨誓詞。推行黨員分類管理、星級(jí)評(píng)定管理模式。制定全縣實(shí)施指導(dǎo)意見,提高在職黨員、離退休老黨員、流動(dòng)黨員、困難黨員教育管理的針對(duì)性、實(shí)效性。開發(fā)“智慧黨務(wù)”管理平臺(tái)。開發(fā)符合*縣實(shí)際,包含“三會(huì)一課”、主題黨日和統(tǒng)計(jì)分析等功能的“智慧黨務(wù)”管理平臺(tái),利用大數(shù)據(jù)抓實(shí)黨建基礎(chǔ)工作。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”。要求機(jī)關(guān)事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)干部既要指導(dǎo)單位黨組織開展好黨內(nèi)組織生活,又要以普通黨員身份參與好“三會(huì)一課”等。
二是在村(社區(qū))黨組織的組織力上再提升。堅(jiān)持對(duì)照“組織力提升”要求查漏補(bǔ)缺。公開招聘一批村(社區(qū))黨組織書記儲(chǔ)備人選。按照鎮(zhèn)村干部“大儲(chǔ)備”工作部署,公開招聘*名村(社區(qū))黨組織書記儲(chǔ)備人選,招聘一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨建指導(dǎo)員、黨建聯(lián)絡(luò)員、村“兩委”班子和村(居)民小組長(zhǎng)儲(chǔ)備人選。集中整頓一批軟弱渙散基層黨組織。由縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村、縣直單位派出干部擔(dān)任“第一書記”駐村,配強(qiáng)工作隊(duì)伍集中整頓*個(gè)軟弱渙散問(wèn)題的村級(jí)黨組織。發(fā)展壯大一批試點(diǎn)村集體經(jīng)濟(jì)。每年挑選一定數(shù)量經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)好、領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好的村作為發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)村,由各級(jí)財(cái)政配套補(bǔ)助*萬(wàn)元投資發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目。每年獎(jiǎng)勵(lì)一批村(社區(qū))黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。制定《*縣村(社區(qū))黨組織績(jī)效考核實(shí)施方案》,對(duì)*個(gè)評(píng)為優(yōu)秀和*個(gè)評(píng)為良好的村(社區(qū))黨組織分別放發(fā)*萬(wàn)元和*萬(wàn)元績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)金。
三是在社區(qū)基礎(chǔ)保障上再發(fā)力。按照城市基層黨建示范縣建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步完善社區(qū)基礎(chǔ)保障。優(yōu)化社區(qū)設(shè)置。對(duì)全縣*個(gè)常住人口超過(guò)*戶的社區(qū)行政管轄區(qū)劃進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,增設(shè)社區(qū)居民委員會(huì)。提高績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。按照村黨組織書記績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放社區(qū)黨組織書記績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)金。建設(shè)職業(yè)化黨建工作隊(duì)伍。落實(shí)省市文件精神,公開招聘一批黨建工作指導(dǎo)員,指導(dǎo)各級(jí)各類黨組織開展黨建工作。著力解決社區(qū)辦公服務(wù)場(chǎng)所困境。通過(guò)調(diào)劑、置換、購(gòu)買、租賃等多渠道解決社區(qū)辦公用房問(wèn)題。
四是在村(居)民小組黨支部建設(shè)上再規(guī)范。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),高起點(diǎn)謀劃。提高黨員村(居)民小組長(zhǎng)比例。每年拿出一部分指標(biāo)從現(xiàn)任非黨員的優(yōu)秀村(居)民小組長(zhǎng)中發(fā)展黨員。提高支委委員兼任村(居)民小組長(zhǎng)比例。選拔一批村(居)民小組長(zhǎng)儲(chǔ)備人選,在村級(jí)換屆選舉中推動(dòng)當(dāng)選支委委員并兼任村(居)民小組長(zhǎng)。提升支委委員黨務(wù)工作水平。用好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨校和村(社區(qū))分校,對(duì)村(居)民小組支委委員開展黨務(wù)工作知識(shí)專題培訓(xùn)。加強(qiáng)村(居)小組黨支部基礎(chǔ)保障。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)為村(居)民小組黨支部配備辦公室、組織生活室等,保障陣地。專項(xiàng)整治違規(guī)發(fā)展黨員問(wèn)題。組織各黨(工)委采取自我排查、交叉檢查的形式排查整治“帶病入黨”、弄虛作假、“人情黨員”等違規(guī)發(fā)展黨員問(wèn)題。
;基層科普行動(dòng)計(jì)劃自評(píng)報(bào)告網(wǎng)篇三
(一)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。我鎮(zhèn)成立以校長(zhǎng)李孝德為組長(zhǎng),分管副校長(zhǎng)劉廣紅副組長(zhǎng),各中小學(xué)校長(zhǎng)為成員的"規(guī)范辦學(xué)行為,減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)擔(dān)"工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各校減負(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組由校長(zhǎng)、黨支部書記牽頭,由教務(wù)室、政教室、年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)組成,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)減負(fù)工作的實(shí)施。各學(xué)校校長(zhǎng)是"減負(fù)"工作第一責(zé)任人,加強(qiáng)對(duì)"減負(fù)"工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)多次召開專題會(huì)議研究相關(guān)工作,擬定減負(fù)工作實(shí)施方案,提出減負(fù)要求,落實(shí)減負(fù)措施。明確將減負(fù)工作納入學(xué)校教育工作目標(biāo)和任務(wù)。
(三)、建立考評(píng)獎(jiǎng)懲制度。各校把"減負(fù)"工作納入教職工年度工作績(jī)效考核的重要內(nèi)容,并將考核結(jié)果作為教師聘任、職稱評(píng)定、績(jī)效工資、評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù)。凡違反規(guī)定、情節(jié)嚴(yán)重、整改不力的,實(shí)行一票否決。
(四)、接受各方監(jiān)督。充分利用校園網(wǎng)、板報(bào)等開辟"減負(fù)提質(zhì)"專欄。爭(zhēng)取家庭、社會(huì)的積極配合,營(yíng)造有利于減負(fù)提質(zhì)的社會(huì)氛圍。也將"減負(fù)"的具體要求、措施、投訴方式等向家長(zhǎng)、社會(huì)作出公開承諾,并通過(guò)組織家長(zhǎng)會(huì)、社區(qū)懇談會(huì)等,爭(zhēng)取家長(zhǎng)和社會(huì)的理解與支持,以達(dá)成廣泛的教育共識(shí)。為加強(qiáng)輿論監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,設(shè)置接受社會(huì)監(jiān)督的電話,自覺(jué)接受師生、家長(zhǎng)和社會(huì)監(jiān)督。
(六)、嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃。
1.中小學(xué)每周3節(jié)體育課。合理安排大課間體育活動(dòng)。各年級(jí)都保證讓學(xué)生每天有不少于一小時(shí)的體育鍛煉時(shí)間,當(dāng)天沒(méi)有體育課的,下午安排1課時(shí)學(xué)生體育活動(dòng)時(shí)間。
2.一、二年級(jí)每周2節(jié)寫字課,三至九年級(jí)每周1節(jié)寫字課。
3.一至四年級(jí)每周音樂(lè)、美術(shù)課各2節(jié),五至九年級(jí)每周音樂(lè)、美術(shù)課各1節(jié)。
4.各年級(jí)綜合實(shí)踐活動(dòng)、地方與學(xué)校課程按課程計(jì)劃上足課時(shí)。豐富課余實(shí)踐活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)實(shí)作教學(xué)。組織學(xué)生參加體育、藝術(shù)、科技、生活技能訓(xùn)練、禮儀訓(xùn)練等興趣小組、社團(tuán)活動(dòng)及社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。
5.未增減課程和課時(shí),未提前結(jié)束新課。
6.積極推進(jìn)課程改革和課堂教學(xué)改革。
(七)、合理安排作息時(shí)間。
1.教室張貼科學(xué)合理的作息時(shí)間表;
3.未組織學(xué)生上早自習(xí)、午自習(xí),未強(qiáng)迫走讀學(xué)生上晚自習(xí)。4.保證小學(xué)生每天不少于10小時(shí)、初中生不少于9小時(shí)的睡眠時(shí)間。
(八)、出臺(tái)硬措施,杜絕違規(guī)補(bǔ)課。
1.全鎮(zhèn)未一例教師組織學(xué)生集體補(bǔ)課行為。
2.未將校舍、設(shè)施設(shè)備等租(借)給社會(huì)機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦各類補(bǔ)習(xí)班、培訓(xùn)班。
3.在職教職工未舉辦或者參與學(xué)生有償補(bǔ)習(xí)活動(dòng),未組織、介紹、強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫學(xué)生參加有償補(bǔ)習(xí)活動(dòng)。
(九)、嚴(yán)格控制作業(yè)總量。
各校"減負(fù)"督導(dǎo)小組主要從規(guī)范學(xué)生作業(yè)管理著手,大力推進(jìn)學(xué)生作業(yè)改革,認(rèn)真貫徹執(zhí)行教育部門對(duì)學(xué)生作業(yè)的各項(xiàng)要求,達(dá)到了減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)的同時(shí),顯著增強(qiáng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生作業(yè)的有效性大大加強(qiáng)。
1.一、二年級(jí)不留書面課外作業(yè),三至六年級(jí)每天課外作業(yè)總量原則控制在1小時(shí)以內(nèi),七至九年級(jí)每天課外作業(yè)總量原則控制在1.5小時(shí)以內(nèi)。
2.提倡布置口頭性、差異性作業(yè),注重作業(yè)的實(shí)踐性、探究性。
3.未布置大量機(jī)械重復(fù)的作業(yè),未布置午間作業(yè),未懲罰學(xué)生做作業(yè)。
4.未將教輔材料作為作業(yè)統(tǒng)一布置。
(十)、切實(shí)加強(qiáng)考試測(cè)試管理,嚴(yán)格控制學(xué)生考試次數(shù)和難度。
1.一至六年級(jí)只組織期末考試(考查),七至九年級(jí)只組織期中、期末考試(考查),由學(xué)?;蚰昙?jí)組織命題和實(shí)施。
2.小學(xué)畢業(yè)考試由學(xué)校自主命題,自行舉行。
3.未舉行或變相舉行入學(xué)考試和測(cè)試。
(十一)、加強(qiáng)教輔資料管理。
中心初中減負(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組要求各學(xué)校教師切實(shí)做到:不濫訂復(fù)習(xí)資料、不向?qū)W生推薦各種用書。在未經(jīng)上級(jí)教育行政主管部門批準(zhǔn)的情況下,不組織學(xué)生參加各種競(jìng)賽活動(dòng)、讀書活動(dòng),不參與任何的以賽促銷,以賽代銷的活動(dòng)。
1、部分學(xué)校部分教師對(duì)減負(fù)工作認(rèn)識(shí)不夠,減負(fù)的尺度把握的不夠準(zhǔn)確,沒(méi)有在提高課堂教學(xué)質(zhì)量上下功夫,不能徹底把學(xué)生的時(shí)間還給學(xué)生。
2、部分教師能力不夠,不能很好的引導(dǎo)學(xué)生去發(fā)展自己的興趣特長(zhǎng)。
1、繼續(xù)抓好教師培訓(xùn),提高教師自身素質(zhì),結(jié)合比、訪活動(dòng),做到減負(fù)不減質(zhì),減負(fù)不減責(zé)任,給減負(fù)提質(zhì)工作提供有力的保障。
2、繼續(xù)開展好各種形式的課堂教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng),豐富多彩的學(xué)生活動(dòng),提高課堂教學(xué)質(zhì)量,提升學(xué)生樂(lè)學(xué)的幸福指數(shù)。
基層科普行動(dòng)計(jì)劃自評(píng)報(bào)告網(wǎng)篇四
基層黨組織分類定級(jí)工作做到三個(gè)“堅(jiān)持”,即堅(jiān)持突出重點(diǎn);堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正,不回避問(wèn)題,不降低標(biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持簡(jiǎn)便易行,合理確定工作步驟、程序及要求,便于操作。
嚴(yán)格按照市委組織部制定下發(fā)的《基層黨組織分類定級(jí)參考標(biāo)準(zhǔn)》(附后)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
(1)建立好基本組織(5分)。一是根據(jù)黨員人數(shù)、工作需要合理設(shè)置黨組織;二是黨支部按期換屆,程序規(guī)范。自評(píng)得分為5分。
(2)建設(shè)好基本隊(duì)伍(20分)。一是黨支部書記黨性強(qiáng)、品行好、作風(fēng)正,善于抓班子、帶隊(duì)伍;二是黨支部書記實(shí)行“一崗雙責(zé)”;三是有清晰的工作思路和年度工作計(jì)劃;四是黨支部成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、清正廉潔;五是發(fā)展黨員程序規(guī)范;六是積極參加上級(jí)黨組織開展的學(xué)習(xí)培訓(xùn);七是全體黨員按時(shí)交納黨費(fèi)。自評(píng)得分為20分。
(3)開展好基本活動(dòng)(15分)。一是“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)落到實(shí)處;二是積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),承諾事項(xiàng)得到有效落實(shí);三是與所在街道社區(qū)簽訂共駐共建協(xié)議,黨員到社區(qū)登記報(bào)到,積極參與社區(qū)活動(dòng),每年為社區(qū)辦1-2件實(shí)事;四是基礎(chǔ)檔案規(guī)范,各項(xiàng)工作記錄完善真實(shí);五是文體活動(dòng)豐富。自評(píng)得分為15分。
(4)執(zhí)行好基本制度(10分)。一是執(zhí)行好單位基本工作制度,落實(shí)黨支部重要會(huì)議,參與重大決策和干部使用、黨建述職等制度;二是黨(政)務(wù)公開經(jīng)常化;三是認(rèn)真落實(shí)交心談心制,切實(shí)解決工作和生活實(shí)際問(wèn)題。自評(píng)得分為10分。
(5)落實(shí)好基本保障(10分)。一是有固定的黨員職工活動(dòng)室,利用率高;二是黨建工作經(jīng)費(fèi)納入行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算。自評(píng)得分為10分。
(6)工作業(yè)績(jī)好(20分)。圍繞中心、建設(shè)隊(duì)伍,發(fā)揮協(xié)調(diào)監(jiān)督作用,完成上級(jí)黨組織和單位行政規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)。自評(píng)得分為20分。
(7)群眾反映好(20分)。黨員群眾對(duì)黨支部的滿意率達(dá)到100%以上。
2、黨員群眾測(cè)評(píng)。4月6日,中共鄂州市國(guó)家稅務(wù)局西城稅務(wù)分局黨支部召開全體黨員大會(huì),組織黨員群眾進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)。全體在職、退養(yǎng)黨員干部和大部份退休黨員干部都參加了全體黨員大會(huì),并進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)投票,個(gè)別行動(dòng)不方便的退休老黨員盡管不能親臨民主測(cè)評(píng)黨員大會(huì)現(xiàn)場(chǎng),但委托他人進(jìn)行了投票。
1、我們經(jīng)過(guò)自查,自評(píng)得分為100分。
2、通過(guò)黨員群眾民主測(cè)評(píng),58人參加測(cè)評(píng)(56人親自到場(chǎng)進(jìn)行投票,2人委托他人進(jìn)行投票),有效票為58票,“滿意”票數(shù)58票,民主測(cè)評(píng)滿意度達(dá)到100%。
3、按照市直機(jī)關(guān)工委提出的“一類黨支部占比一般不超過(guò)25%、三類黨支部占比不低于20%”的要求,對(duì)各黨支部按照“先進(jìn)、一般、后進(jìn)”三個(gè)等級(jí)分別定級(jí)為一、二、三類黨支部。以及“對(duì)自我評(píng)得分在85分以上的,群眾滿意率達(dá)到90%以上的一般定為一類黨支部”的標(biāo)準(zhǔn),中共鄂州市國(guó)家稅務(wù)局西城稅務(wù)分局黨支部自為評(píng)“先進(jìn)”等級(jí),定級(jí)為一類黨支部。
基層科普行動(dòng)計(jì)劃自評(píng)報(bào)告網(wǎng)篇五
1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念
通過(guò)集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合的方式,黨支部組織黨員學(xué)習(xí)了黨章、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)新時(shí)期黨的路線、方針、政策、國(guó)家法律法規(guī)以及《中共太原市自來(lái)水公司委員會(huì)關(guān)于深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》、通過(guò)學(xué)習(xí),廣大黨員更加堅(jiān)定了建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念,要以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,處處以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的姿態(tài),通過(guò)在企業(yè)工作的平臺(tái),積極為提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力爭(zhēng)當(dāng)先鋒,以科學(xué)發(fā)展觀投身于城市供水事業(yè)建設(shè)當(dāng)中。
2、做好自我總結(jié),明確努力方向
黨支部根據(jù)評(píng)議要求,認(rèn)真安排黨員寫自評(píng)小結(jié)。全體黨員都能將學(xué)習(xí)心得與個(gè)人一年多來(lái)的工作情況相結(jié)合,聯(lián)系企業(yè)實(shí)際進(jìn)行自我總結(jié),既肯定了成績(jī),也認(rèn)真查找差距,深入剖析自己,實(shí)事求是地分析自己在黨性、工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題和原因,針對(duì)存在問(wèn)題提出改正意見,明確了今后努力方向。
3、開展民主評(píng)議,接受群眾監(jiān)督
在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)民主評(píng)議黨員的工作中,支部分別召開了黨內(nèi)民主評(píng)議會(huì)和黨外群眾座談會(huì),聽取黨員對(duì)黨員的意見,聽取群眾對(duì)黨員的意見,以及職工對(duì)黨支部的意見。廣大員工對(duì)本支部黨員的先鋒模范作用給予了普遍肯定,對(duì)黨支部能夠結(jié)合企業(yè)實(shí)際務(wù)實(shí)地開展黨務(wù)工作給予了贊揚(yáng),同時(shí)也對(duì)個(gè)別黨員同志提出了更高的希望。評(píng)議過(guò)程做到實(shí)事求是,既敢于觸及矛盾,又不傷和氣,重事實(shí)講依據(jù),氣氛和諧,健康向上。
4、進(jìn)行組織鑒定,強(qiáng)化黨性修養(yǎng)
支部根據(jù)黨內(nèi)民主評(píng)議和黨外群眾的征詢意見,客觀地對(duì)本支部的每一位黨員進(jìn)行了鑒定,在當(dāng)前施工企業(yè)服面臨竟?fàn)幖ち业男蝿?shì)下,如何提高員工的整素質(zhì),發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性,著重強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、強(qiáng)化為城市供水服務(wù)的理念、堅(jiān)持集體利益高于一切的思想具有特別重要的意義。黨員參評(píng)率100%,經(jīng)過(guò)評(píng)議與鑒定,全部合格,并且一致推選兩位同志為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
5、表彰宣傳先進(jìn),推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)
黨支部“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”民主評(píng)議黨員工作,始終貫徹黨性修養(yǎng)和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”兩條主線,充分發(fā)掘黨員的先進(jìn)事跡,通過(guò)內(nèi)部簡(jiǎn)報(bào)、__________內(nèi)部oa辦公系統(tǒng)宣傳,在安裝公司響起人人學(xué)先進(jìn)、人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的熱潮。
總之,黨支部能夠緊緊圍繞“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的總體要求和創(chuàng)建“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織開展工作,全體黨員都能以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)衡量和要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,緊密圍繞爭(zhēng)做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求進(jìn)行立足本職、崗位爭(zhēng)優(yōu),進(jìn)一步承諾、履諾、踐諾,密切聯(lián)系職工群眾,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作,為企業(yè)的發(fā)展做出了實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。今后在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,黨支部將繼續(xù)加大工作力度,進(jìn)一步提高黨員干部隊(duì)伍的素質(zhì),不斷升華創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)主題活動(dòng),帶領(lǐng)廣大員工創(chuàng)新性地開展工作,為城市供水事業(yè)做出更大貢獻(xiàn),向上級(jí)黨組織交上一份滿意的答卷。
基層科普行動(dòng)計(jì)劃自評(píng)報(bào)告網(wǎng)篇六
按照市直機(jī)關(guān)工委要求,我就抓基層黨建工作情況進(jìn)行述職,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評(píng)議。
一、主要工作情況
1、落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)開展工作。圍繞黨工委年初下發(fā)的工作重點(diǎn),我堅(jiān)持以身作則,先后組織召開了6次支委會(huì)專題研究黨建工作,完善和細(xì)化了書記負(fù)總責(zé),委員抓具體的責(zé)任分工機(jī)制。逐級(jí)明確職責(zé),分解任務(wù),將黨建工作納入重要議事日程組織落實(shí)。一是完善黨建工作例會(huì)制度,每月召開一次,研究探索黨建工作的新思路,好舉措。二是完善黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度,每季召開一次,每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問(wèn)題,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。
2、狠抓思想教育、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)是抓好黨建工作的重要內(nèi)容。一是黨支部多次組織召開支部和各黨小組會(huì)議,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、省、市委有關(guān)文件精神,系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、黨章和黨的報(bào)告及省、市不同時(shí)期有關(guān)文件精神。二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),按照八項(xiàng)規(guī)定和狠剎“四風(fēng)一頑癥”的要求,黨支部認(rèn)真開展了作風(fēng)建設(shè)自查自糾,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,并召開了專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì),黨員與黨員之間,領(lǐng)導(dǎo)班子成員與普通黨員之間,領(lǐng)導(dǎo)班子各成員之間都不同程度的開展了批評(píng)與自我批評(píng),取得了比較明顯的效果。
3、狠抓制度建設(shè),確保活動(dòng)到位。黨支部廢除了原有不合時(shí)宜的規(guī)章制度,完善和修訂了新的制度。把機(jī)關(guān)黨員干部直接聯(lián)系群眾和服務(wù)群眾做了明確的規(guī)定,使機(jī)關(guān)黨員有章可循。參加了“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),主動(dòng)到所居住社區(qū)報(bào)到,并積極為所在社區(qū)黨組織建言獻(xiàn)策等。幫助社區(qū)協(xié)調(diào)解決力所能及的難點(diǎn)問(wèn)題10余個(gè),并送去學(xué)習(xí)書籍和辦公用品等。黨支部以開展“黨組織服務(wù)日”活動(dòng)為契機(jī),10余次組織黨員干部輪流到田間地頭參加義務(wù)勞動(dòng),開展了到社區(qū)衛(wèi)生清掃、幫扶特困黨員等活動(dòng),共送去慰問(wèn)金5000余元,讓困難群眾真正感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二、存在的主要問(wèn)題及原因
一是黨建工作落實(shí)的程度不夠。存在著重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想,在工作擺布上還存在著不平衡的現(xiàn)象。針對(duì)我個(gè)人方面,即使是抓黨建工作,不同程度存在著抓制度建設(shè)多、抓具體工作少的問(wèn)題,導(dǎo)致抓考核落實(shí)的力度不夠,二是黨組織生活比較單調(diào),缺少活力,黨組織開展黨的活動(dòng)內(nèi)容比較單一、方法陳舊,滿足于學(xué)習(xí)教育和一般活動(dòng),催交黨費(fèi)等,豐富多彩的黨內(nèi)活動(dòng)開展的不夠,使機(jī)關(guān)黨的活動(dòng)對(duì)全體黨員的吸引力不強(qiáng)。三是黨支部隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。黨支部沒(méi)有專職黨務(wù)工作者,支委都是業(yè)務(wù)科室的科長(zhǎng)兼任,且絕大多數(shù)都是本單位的業(yè)務(wù)骨干,承擔(dān)著較重的業(yè)務(wù)工作,沒(méi)有把足夠的時(shí)間和精力放在抓黨務(wù)工作上,使黨務(wù)工作的創(chuàng)新力度和活力沒(méi)有得到很好的發(fā)揮。
針對(duì)上述問(wèn)題,認(rèn)真剖析原因,我感到主要有以下幾個(gè)方面:一是認(rèn)為搞黨建工作是虛的,有時(shí)又不被理解等,因此放松了要求,對(duì)黨建工作投入的精力不足,且力量配備不平衡。二是在具體活動(dòng)中,對(duì)黨建工作研究不夠,不深不細(xì),對(duì)解決新情況、新問(wèn)題的辦法和思路不多,推動(dòng)工作落實(shí)的深度不夠。三是在思想認(rèn)識(shí)上,由于學(xué)習(xí)不夠,對(duì)落實(shí)黨建工作的責(zé)任認(rèn)識(shí)理解程度不夠,存在著大幫哄的思想,對(duì)黨員干部的思想引導(dǎo),素質(zhì)提升,特別是對(duì)做好黨建工作和如何發(fā)揮黨員的模范作用引導(dǎo)的不夠。
三、下步工作思路和解決問(wèn)題的措施
1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育、加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。切實(shí)發(fā)揮好黨員干部帶頭學(xué)習(xí)的示范作用,每個(gè)月、每個(gè)季度都要按照年初學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行學(xué)習(xí),規(guī)范學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性、實(shí)效性,避免淺嘗輒止,流于形式。加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè),積極參加有關(guān)活動(dòng),如乒乓球,羽毛球比賽等活動(dòng),以此激發(fā)黨員干部的活力。
2、拓寬服務(wù)渠道、提升服務(wù)質(zhì)量。以抓黨建促發(fā)展為根本,正確處理好業(yè)務(wù)與黨建的工作關(guān)系,使業(yè)務(wù)工作和黨建工作協(xié)調(diào)發(fā)展、相互平衡,把服務(wù)基層、服務(wù)群眾作為落腳點(diǎn),積極開展黨員包保企業(yè)和非“公有制”企業(yè)等活動(dòng),使黨建工作在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)揮先鋒作用。
3、強(qiáng)化監(jiān)督檢查,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持把開好民主生活會(huì)、組織生活會(huì)和“三會(huì)一課”的效果作為檢查考核黨建工作的主要內(nèi)容。從理論學(xué)習(xí)、作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律等方面強(qiáng)化對(duì)黨員的教育管理。嚴(yán)把學(xué)習(xí)關(guān)、組織生活會(huì)的關(guān)口,以嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活為目的,創(chuàng)新工作方法,提升工作質(zhì)量,營(yíng)造一個(gè)和諧、舒暢的工作氛圍,為各項(xiàng)工作的開展奠定良好的基礎(chǔ)。
以上是我的述職報(bào)告,敬請(qǐng)?zhí)岢鰧氋F意見?。?!
謝謝!
基層科普行動(dòng)計(jì)劃自評(píng)報(bào)告網(wǎng)篇七
二、工作情況:
一有持續(xù)穩(wěn)定的集體收入。2015年,村級(jí)集體經(jīng)營(yíng)性年收入達(dá)60萬(wàn)元以上,確保全村村集體經(jīng)濟(jì)收入年均增長(zhǎng)10%以上。
二有功能齊全的活動(dòng)陣地。村綜合服務(wù)中心功能得以拓展,服務(wù)交通明顯增強(qiáng),基本達(dá)到“七室兩超市一廣場(chǎng)”標(biāo)準(zhǔn),即具備綜合辦公室、綜合活動(dòng)室、綜合服務(wù)室、衛(wèi)生室、文化室、警務(wù)室、調(diào)解室、生活日用品超市、農(nóng)資超市和村民文體活動(dòng)場(chǎng)所等功能配置。
三有先進(jìn)適用的信息網(wǎng)絡(luò)。全村已建成計(jì)劃生育、勞動(dòng)服務(wù)信息服務(wù)平臺(tái),完成農(nóng)村數(shù)字電視轉(zhuǎn)換,信息化對(duì)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和新農(nóng)村建設(shè)的支撐作用充分體現(xiàn)。
四有群眾擁護(hù)的“雙強(qiáng)”帶頭人。在實(shí)現(xiàn)村干部定權(quán)責(zé)立規(guī)范,工作有合理待遇、干好有發(fā)展前途、退崗有一定保障的基礎(chǔ)上,積極打造“雙強(qiáng)”(思想政治素質(zhì)強(qiáng)、科學(xué)發(fā)展能力強(qiáng))型村黨組織帶頭人隊(duì)伍。2015年,村兩委成員“雙強(qiáng)”帶頭人比例達(dá)到76%。
五強(qiáng)化村黨組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。切實(shí)加強(qiáng)村黨組織建設(shè),使全村黨員干部成為村情民意的信息員、為民服務(wù)的勤務(wù)員、矛盾糾紛的調(diào)解員、心理調(diào)適的疏導(dǎo)員、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)的消防員,把村黨組織打造成為加快發(fā)展富民、興辦實(shí)事惠民、維護(hù)穩(wěn)定安民、固本強(qiáng)基為民的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心,使村黨組織真正成為執(zhí)行黨的農(nóng)村政策、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、壯大集體經(jīng)濟(jì)、帶動(dòng)農(nóng)民增收致富、服務(wù)公共事業(yè)、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的堅(jiān)強(qiáng)核心。
六推動(dòng)富民強(qiáng)村。進(jìn)一步深化“三創(chuàng)三增”活動(dòng),我村將立足實(shí)際,進(jìn)一步修訂完善集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,理清發(fā)展思路,明確發(fā)展目標(biāo)和工作措施,加快村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,不斷增強(qiáng)凝聚和服務(wù)農(nóng)民群眾的物質(zhì)基礎(chǔ)。村“兩委”班子成員要主動(dòng)作為,帶頭創(chuàng)辦示范基地,帶頭發(fā)展致富項(xiàng)目。結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)特色,加強(qiáng)農(nóng)民專業(yè)合作組織建設(shè),加大種植、養(yǎng)殖大戶和農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人的扶持力度,適度規(guī)模增加高效農(nóng)業(yè)面積,擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,拓展市場(chǎng)銷路,帶領(lǐng)黨員群眾共同致富。
七推進(jìn)村級(jí)民主。建立健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機(jī)制,健全完善村黨組織換屆“公推直選”和村委會(huì)換屆“直選”制度,推行黨群議事會(huì)、紀(jì)檢監(jiān)察委員會(huì)和民主懇談會(huì)制度,規(guī)范村級(jí)重要事務(wù)決策程序。切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)配套組織建設(shè),支持他們按照各自的章程和職責(zé)開展工作。全面深化農(nóng)村黨務(wù)、村務(wù)和財(cái)務(wù)公開,不斷提高全村工作民主化、規(guī)范化水平。村里所有工程項(xiàng)目、土地發(fā)包、林木砍伐都實(shí)行公開招標(biāo)。
八促進(jìn)農(nóng)村和諧。以服務(wù)新農(nóng)村、推動(dòng)新跨越為目標(biāo),開展無(wú)職黨員“設(shè)崗定責(zé)”、“群眾大走訪”等主題實(shí)踐活動(dòng),聽取和回應(yīng)群眾利益訴求,疏導(dǎo)和化解矛盾糾紛,落實(shí)綜合治理措施,確保農(nóng)村和諧穩(wěn)定。在黨員干部中大力開展扶貧幫困活動(dòng),組織黨員干部為困難群眾送溫暖、送技能,幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際問(wèn)題。帶領(lǐng)村民完善公共基礎(chǔ)設(shè)施,美化村容村貌,改善生產(chǎn)生活條件,實(shí)行農(nóng)村保潔長(zhǎng)效機(jī)制,村配備9名專職保潔員,創(chuàng)二星康居鄉(xiāng)村2個(gè),建設(shè)農(nóng)民幸福生活的美好家園。
九近年來(lái)注重道路建設(shè),完成通達(dá)工程18公里,今年完成xx路、xx路,硬質(zhì)道路組組通,徹底改變了交通條件,新建泵站、配套機(jī)耕路、新建生產(chǎn)橋,擴(kuò)大扣蟹養(yǎng)殖面積達(dá)1000畝,使扣蟹養(yǎng)殖場(chǎng)成為xx省扣蟹良種基地。為省提供油菜全程機(jī)械化種植示范基地,全年為市縣鎮(zhèn)提供秸稈全量還田等多個(gè)現(xiàn)場(chǎng),成為xx鎮(zhèn)唯一的農(nóng)業(yè)示范村。
十加強(qiáng)基層組織建設(shè)。大力實(shí)施新一輪“強(qiáng)基工程”,根據(jù)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)布局、組織形式、行業(yè)分工、黨員流向的發(fā)展變化,合理調(diào)整農(nóng)村基層黨組織設(shè)置,實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作有效覆蓋、有效管理、有效提升。以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為抓手,深入開展以“展示形象、服務(wù)群眾、創(chuàng)業(yè)富民、和諧發(fā)展”為主要內(nèi)容的農(nóng)村黨員“先鋒工程”,建成農(nóng)村黨代表工作室,加強(qiáng)后備干部培養(yǎng),推進(jìn)農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)幫扶活動(dòng),健全生活困難黨員關(guān)愛(ài)激勵(lì)機(jī)制,走訪困難黨員、對(duì)老干部開展慰問(wèn)活動(dòng),每個(gè)村干部結(jié)對(duì)幫扶一名黨員,開展獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),不斷增強(qiáng)黨員宗旨意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和先進(jìn)意識(shí)。
以上是我村在星級(jí)創(chuàng)建中所做的工作,與上級(jí)黨組織要求還有差距,與其他村相比存在不足,我們決心在縣鎮(zhèn)組織部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下迎頭趕上,作出不懈努力。
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