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安全隱患排查制度內容篇一

為全面貫徹“安全第一，生產第二”的安全管理方針，動員全公司職工參與隱患的排查治理，變事后處理為事前預防，及時消除事故隱患，確保實現安全生產，經公司研究，在公司及所服務礦井實施以下隱患排查治理制度，特制定如下管理規(guī)定。

1.建立隱患排查治理體系

公司是安全隱患排查、治理和防控的責任主體，總經理是本公司事故隱患排查、報告、治理和防控工作的第一責任人；總工程師負責本公司事故隱患排查工作；各分管副總經理對總經理負責，對分管范圍內排查的隱患進行治理、驗收；安全處負責對公司事故隱患的排查治理進行監(jiān)督檢查、考核和報告工作。

1.1建立以總工程師為首的日常隱患排查體系和專家隱患排查體系。即：總工程師－分管副總工程師－業(yè)務處室－科室部門負責人－技術員。總工程師是隱患排查及措施制定的總負責人，分管副總、業(yè)務處室負責人、科室技術員負責各級隱患排查、措施制定及驗收工作。

導、科室負責人、科員負責督促各礦隱患的治理。

1.3建立以安全處長為首的隱患排查治理驗收體系。即：安全處長安全處管理人員－安監(jiān)員。安全處長負責隱患排查治理的總監(jiān)察，負責各級隱患排查治理的監(jiān)督驗收。

1.4建立“專家查隱患、專業(yè)抓落實、安全抓監(jiān)管”三位一體隱患排查治理體系。公司建立安全生產專家?guī)?，提供安全技術支持。各分管副總經理、副總工程師、生產技術處、機電裝備處等負責人及技術骨干（有專業(yè)特長的`工程技術人員、注冊安全工程師、安全評估師、安全評價師）為成員。在領導小組的組織下，專家?guī)斐蓡T為礦井進行安全會診、排查隱患，提供技術幫助，研究制定可靠措施，解決安全生產重大問題。公司每月開展一次專家會診、排查隱患工作，并形成專家報告。公司生產副總經理、總工程師每月組織召開會議，落實治理隱患所需的人員、資金、財物，落實治理措施，明確責任人、治理單位、治理時間。各礦按照要求進行治理、整改，分管負責人具體負責整改、落實治理情況。公司安全處督促整改、驗收。重大隱患實行分級管理，掛牌督辦，確保隱患及時整改。

2.隱患分級排查治理原則

安全生產事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指生產礦井違反安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產管理制度的規(guī)定，或因其他因素在生產活動中存在可能導致事故發(fā)生的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷。

2.1嚴格執(zhí)行“專家查隱患、專業(yè)抓治理、安全搞監(jiān)察”三位一體的隱患排查治理制度，嚴格執(zhí)行上級部門有關隱患排查管理規(guī)定。

2.2.礦井事故隱患按其嚴重程度、解決難易分為a、b、c三級。a級：危害嚴重，有可能造成重大人身傷亡或者重大經濟損失；治理難度及工程量大，礦解決不了，須由集團公司協(xié)助解決的重大事故隱患。危害嚴重或者治理難度大的隱患。b級：危害比較嚴重，有可能導致人身傷亡或者較大經濟損失，或治理難度及工程量較大，區(qū)隊解決不了，須由煤礦限期解決的隱患。c級：危害較輕，治理難度和工程量較小，由區(qū)隊、業(yè)務部門必須解決的隱患。

2.3事故隱患的種類分為：頂板、通風、瓦斯、煤塵、機電、運輸、放炮、火災、水害和其它。

3.隱患排查治理及報告程序

3.1崗位區(qū)域界定公司根據各崗位安全生產責任制按照管理分工將分管范圍全部界定到具體的責任人，責任人對所服務礦井的隱患排查、治理負責，要做到不留空隙，責任不得出現重疊。

3.2隱患排查與處理

3.2.1規(guī)范隱患排查記錄本的格式、保存和使用與管理。

3.2.1.1各處室規(guī)范現場隱患記錄本的格式、存放、使用與保存，界定隱患排查記錄本設立的范圍、地點、排查人、處理人、驗收人員的考核，形成制度存檔并考核。

3.2.1.2公司下礦人員到達工作地點1小時內必須填寫隱患排查記錄本，隱患排查記錄本填寫必須規(guī)范。隱患內容、整改日期、整改負責人等項目必須填全。

3.3隱患排查治理及報告程序

3.3．1每月26日前由公司總工程師組織各副總經理、副總工程師、生產處室負責人對本月的隱患排查治理驗收情況進行總結，對各礦的排查治理情況進行追究，對下月公司的事故隱患進行排查，進行類別與等級的確認，安全處負責形成專門會議紀要。每月月初安全處要對各礦上報的“煤礦事故隱患排查治理登記表”認真檢查，對各礦上月事故隱患治理完成情況和下月事故隱患排查情況認真審查，每季的第一個月的上旬報長治縣煤炭局備案。安全處將每月排查的隱患項目按要求給責任單位整改負責人下d卡，各責任單位完成項目后3天內必須及時返卡。

3.3.2副總工程師每月組織召開一次安全辦公會，聽取各礦的隱患排查治理驗收情況匯報（內容包括本月的隱患完成情況、下月的隱患排查情況），會后2日內通過辦公網報礦公司領導及安全處，由公司領導報安全辦公會審查。

3.3.3公司領導每月1號組織召開一次安全辦公會，聽取各處、各專業(yè)領導的隱患排查治理情況，安全處長匯報隱患治理驗收情況（內容包括本月的隱患完成情況、驗收及考核情況）和總工程師對公司下月隱患排查情況及本月隱患排查治理完成情況匯報，會后由安全處匯總報辦公室形成紀要。

3.3.4排查到的事故隱患項目，必須做到項目、措施、資金、時間、人員、責任、督察“七落實”。a級事故隱患由各單位礦長負責落實，集團公司專業(yè)處室協(xié)助解決；b級事故隱患由各單位專業(yè)分管副礦長負責落實；c級事故隱患由各區(qū)隊及業(yè)務部門負責人負責落實；礦安全處負責監(jiān)督和考核。

3.3.5認真執(zhí)行隱患治理檔案化管理驗收消號制度。對未完成的隱患項目，各礦要根據每條隱患的實際情況寫出分析報告，分析報告在隱患規(guī)定完成日期前經專業(yè)領導簽字并經生產副礦長簽字批準后報公司安全處。

3.3.6各礦月度隱患完成情況驗收申請表必須于25日前報公司安全處，由安全處長根據各礦提供的隱患驗收申請復查表，安排有關人員進行復驗。

3.4公司（礦）發(fā)生各類事故報告制度

3.4.1.公司內發(fā)生各類安全事故，必須按事故報告和分析處理制度立即上報。發(fā)生重傷以上人身事故和重大幸免事故，必須立即按程序上報上級煤礦安全監(jiān)察部門，不準隱瞞不報、謊報或者拖延報告，否則視情節(jié)分別對主要負責人、盯班及值班負責人給予警告、記過或免職處分，并按有關文件規(guī)定給予相應的經濟處罰。

3.4.2.建立健全安全事故（重大隱患）責任分析處理制度。公司管轄范圍內發(fā)生的各類事故或重大隱患，除接受和配合上級有關部門的調查分析和處理外，公司要進行內部分析和處理。重傷及以上人身事故、重大幸免事故及重大隱患，要根據事故及重大隱患發(fā)生的原因和過程，分清直接責任、主要責任、重要責任和其他責任，同時要分析管理責任、技術責任和監(jiān)督檢查責任，落實責任者，做到事事有分析、有處理，分清責任，對號追究，行政責任追究具體到每一個人。

3.4.3.全公司范圍內任何個人及基層組織均有權向公司報告事故、重大事故隱患和各級領導、專業(yè)部門安全失職行為，公司接報后要進行查證，經查證屬實對有關責任者按規(guī)定作出行政追究處理。

4.考核

4.1隱患漏排追究處罰執(zhí)行隱患市場化規(guī)定。

4.2各級管理人員下井實行走動式檢查，排查的隱患要及時填寫在隱患排查記錄本上，否則，取消下井出勤。建立逐級隱患排查追究制，下級排查不出上級排查出來的，一項罰款10元，并聯責追究管理人員責任。前面人員排查不出的隱患，后面人員排查出的，對前面人員罰款10元。

4.3實行管理人員對安監(jiān)員的隱患排查、整改責任追究制度，安監(jiān)處管理人員及副總以上管理人員發(fā)現安監(jiān)員排查隱患不全或有隱患不督促整改的、隱患驗收閉合不實的，每項對安監(jiān)員罰款10元。

4.4嚴禁各級管理人員走馬觀花、弄虛作假，違反一次罰款50元。

4.5隱患記錄本嚴禁撕毀，要保留序號完整，保持規(guī)整，否則對單位負責人和技術負責人各罰款50元。隱患記錄本用完后，采掘工作面的隱患記錄本由安監(jiān)員交安監(jiān)處信息站存檔，其它單位的隱患記錄本由技術負責人交安監(jiān)處信息站存檔，保管期不少于1個月，不及時上交造成丟失的，對責任人罰款20元。

4.6專業(yè)、區(qū)隊、管理人員的下井個數與隱患記錄本要相對應，對下井不填寫隱患排查的，按下井無效處理。

4.7公司管理人員排查整改周期24小時以內的安全隱患，由井下安監(jiān)處信息站人員2小時以內電話通知工區(qū)值班人員，并在管理人員信息單上注明通知人員及通知時間。一次不按規(guī)定通知，對責任人罰款10元。公司管理人員排查的安全隱患第二天必須上網，否則對安監(jiān)處責任人罰款50元。

4.8機運安監(jiān)員流程本排查的安全隱患，由安監(jiān)員當班通知工區(qū)值班人員，并在流程本上注明通知人員及通知時間。一次不按規(guī)定通知，對責任人罰款10元。

4.9本規(guī)定由安監(jiān)處具體負責考核。

安全隱患排查制度內容篇二

為強化安全生產管理，建立良好的安全生產環(huán)境和秩序，及時發(fā)現與消除生產過程中的危險因素，保護員工在生產過程中的安全與健康，保護企業(yè)財產不受損失，根據安全生產法和有關法律、法規(guī)，制定本制度。

本制度規(guī)定了安全檢查的基本任務、資料、原則、形式和要求；適用于公司對各部門安全檢查與隱患治理工作。

1、安全檢查：指為了消除隱患、防止事故發(fā)生、改善勞動條件而開展的各項安全檢查活動；旨在為去發(fā)現和尋找存在或潛在的不安全因素，并進行記錄。

2、安全隱患：是指公司違反安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

3、隱患治理：指為糾正和改善不安全因素，消除危害而開展的各項工作，使之貼合安全要求。

《安全生產法》。

《關于建立安全隱患排查治理體系的通知》（安委辦〔2012〕1號）。

3、各部門負責日常檢查與周檢查，質安部負責綜合檢查、節(jié)日檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查。

4、應對隱患進行分析評估，確定隱患等級，登記建檔。

公司應對各級排查出的事故隱患進行分析評估，確定等級。按照事故隱患的等級進行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責分工實施監(jiān)控治理。

1）企業(yè)應根據隱患的危害程度，采取有定性或定量的分析評估方法，確定事故隱患等級；

2）企業(yè)必須建立隱患排查治理登記臺帳，臺帳應反映隱患發(fā)現的時間、資料、存在的部位、等級、整改時限、職責人等相關資料。

1、策劃。

在組織隱患排查前需要進行認真策劃，由組織隱患排查的負責人確定具體排查工作方案；對特定的隱患排查，要有具體的要求和目的。

每次隱患排查，應根據隱患排查的目的，限定具體的排查范圍。

3、提出排查要求。

隱患排查工作方案中應明確排查要求，包括受檢單位的態(tài)度、排查人員的職責心、排查程序等方面。

4、明確排查資料。

1）對被檢查區(qū)域內的相關從業(yè)人員進行訪談。

2）查閱安全管理的相關文件、記錄和檔案。

3）對現場的環(huán)境、設施、工藝、指標、顯示、標識、作業(yè)等觀察和記錄，必要時采用儀器測量。

5、對信息和數據進行分析。經過分析，作出確定，找出主要問題，即物、人、環(huán)境、管理幾方面的不安全因素，必要時能夠經過儀器進行檢驗。

1、隱患排查的范圍應包括所有與生產經營相關的場所、環(huán)境、人員、設備設施和活動。

3）在一特定時間段內，公司組織的各種檢查必須要覆蓋所有場所、環(huán)境、人員、設備設施和所有作業(yè)及管理活動等。

2、應采用定期綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查等方式進行隱患排查。

1）定期綜合檢查是以落實崗位安全職責制為重點，各專業(yè)共同參與的全面檢查。

2）專業(yè)檢查主要是對特種設備、電氣設施、機械設備、安全防護設施、危險物品、運輸車輛、避雷設施、儀器儀表、自動控制設施等分別進行的專業(yè)檢查，及在裝置開、停機前、新裝置竣工及試運行等時期進行的專項安全檢查。

3）季節(jié)性檢查是根據各季節(jié)特點開展的專項檢查。

4）節(jié)假日檢查主要是節(jié)前對安全、保衛(wèi)、消防、生產準備、備用設備、應急預案等進行檢查，異常對節(jié)日各級管理人員、檢修隊伍的值班安排和安全措施、原輔料、備品備件、應急預案的落實情景等進行重點檢查。

5）日常檢查包括班組、崗位員工的交接班檢查和班中巡回檢查，以及基層單位領導和生產工藝、設備、電氣、安全管理等專業(yè)技術人員的經常性檢查。

3、檢查形式。

1）聯合檢查:。

由分管領導組織，安全生產管理部門協(xié)助，組織各級人員進行的安全檢查；

2）日常檢查:。

由安全生產管理部門組織的檢查；

3）季節(jié)性檢查:。

針對季節(jié)性易發(fā)事故進行安全生產檢查；

4）專業(yè)性檢查:。

對安全設施、設備進行的技術性檢查；

5）自檢:。

班前班后進行的自我安全檢查；

6）互檢:。

員工之間進行的安全檢查；

7）交接檢查：

交接班進行的安全檢查。

對查出的所有事故隱患和不安全因素，要采用三定的方法（定專人、定時間、定措施）及時進行解決和處理。

4、隱患檢查要求。

4）各崗位應嚴格履行日常檢查制度，異常應對關鍵裝置要害部位的危險點、源進行重點檢查和巡查。

1、各部門應根據隱患排查的結果，及時進行整改。不能立即整改的，制定隱患治理方案，對隱患進行治理。方案資料應包括目標和任務、方法和措施、經費和物資、機構和人員、時限和要求。重大事故隱患由公司質安部在隱患治理前明確采取臨時控制措施，并制定應急預案。隱患治理措施應包括工程技術措施、管理措施、教育措施、防護措施、應急措施等，最大限度地降低事故中的損失。

5）治理措施的基本要求：

b、預防生產裝置失靈和操作失誤產生的危險、有害因素；

c、能有效地預防重大事故和職業(yè)危害的發(fā)生；發(fā)生意外事故時，能為遇險人員供給自救和互救條件。

2、應在隱患治理完成后對治理情景進行驗證和效果評估。

1）公司能夠組織相關專業(yè)技術人員對隱患整改情景進行驗證和效果評估；

2）對隱患整改情景進行驗證時要注意隱患治理過程中是否帶來或產生新的隱患；

3）屬地方人民政府或者安全監(jiān)管監(jiān)察部門及有關部門掛牌督辦并責令全部或者局部停產停業(yè)治理的重大事故隱患，公司應當組織本單位的技術人員和專家對重大事故隱患的治理情景進行評估，或委托具備相應資質的安全評價機構對重大事故隱患的治理情景進行評估。

1、人員構成：公司相關專業(yè)技術人員和管理人員。

2、衡量隱患是否得到治理的標準。

1）能消除和減弱生產過程中產生的危險、有害因素；

2）處置危險和有害物，并降低到國家規(guī)定的限值；

3）預防生產裝置失靈和操作失誤產生的危險、有害因素；

4）能有效地預防重大事故和職業(yè)危害的發(fā)生；

5）發(fā)生意外事故時，能為遇險人員供給自救和互救條件。

3、對重大事故隱患的整改：地方人民政府或者安全監(jiān)管部門及有關部門掛牌督辦并責令全部或者局部停產停業(yè)治理的重大事故隱患，應當高度重視，按照時間節(jié)點和標準按時完成治理任務，治理工作結束后，組織公司專業(yè)技術人員和專家對治理情景進行評估或者委托具備相應資質的安全評價機構對重大事故隱患的治理情景進行評估。

1、季報。

公司隱患排查治理情景季報表資料包括：上季度事故隱患排查開展情景、上季度發(fā)現的事故隱患數量、一般事故隱患和較大事故隱患的排除情景、重大事故隱患治理情景、現存重大隱患情景、其他需要說明的問題。報表于下一季度第一個月15日報送，由公司總經理簽字。

2、年報。

公司每年對事故隱患排查治理情景進行一次全面統(tǒng)計分析，并于下一年1月31日向安全監(jiān)管部門和有關部門報送書面統(tǒng)計分析表。報表由公司總經理簽字。

3、公司除依照前面規(guī)定報送外書面統(tǒng)計分析表外，還要及時向安全監(jiān)管部門和有關部門報告安全隱患情景。重大事故隱患報告資料應當包括：隱患的現狀及其產生原因、隱患的危害程度和整改難易程度分析、隱患的治理方案。

1、公司對可能造成事故發(fā)生的隱患、風險、險肇事件等進行分析、辨識，發(fā)現事故發(fā)生的原因、規(guī)律，建立生產事故預警模型，定量化表示公司安全生產現狀和發(fā)展趨勢。

2、數據來源與公司日常安全管理工作相結合，數據來源于隱患排查、在線監(jiān)測等工作；

3、根據安全生產預警指標，篩選、分析有效數據，并進行定量化標識，建立安全生產預警模型，用數值或圖形表示，完成安全預警指數系統(tǒng)的建立。

4、公司每月至少根據安全預警指數系統(tǒng)所反映的現狀和趨勢，進行一次安全生產風險分析。

安全隱患排查制度內容篇三

為了進一步加強和改善小學安全工作，維護小學正常的教學秩序，保障廣大師生生命財產安全，確保各種不安全因素的發(fā)生，特制定以下安全隱患排查整治制度：

一、每學年開學前，放寒暑假、節(jié)假日前，必須開展全校性的安全大檢查。

二、小學每月必須進行一次安全自查工作。在自查的過程中，如發(fā)現問題，要及時以文字形式報告到相關部門，以便得到及時處理。

三、每學年安全員對校屬各單位開展不少于三次不定期的安全隱患排查工作，對有問題需要整改的部門單位，下發(fā)整改通知書，責令其限期整改，本部門單位解決不了的上報到相關部門解決。

四、對小學食堂、小賣部、小吃店、生活飲用水源的衛(wèi)生情景，每周進行一次檢查；對食堂人員未取得健康證明的不得上崗。

五、消防隱患排查工作每月不少于一次，有易燃易爆危險化學物品要嚴格按照《中華人民共和國消防法》和我校的《消防安全管理實施辦法》的有關規(guī)定加以實行。

六、對存在重大隱患的必須及時提出整改計劃、整改方案，認真組織實施，確保按期完成。同時整治完成后，要組織有關人員驗收，不貼合規(guī)定要求的，不能投入使用。

七、每次排查時，排查人員不得少于三人，且必須有安全知識和排查本事的人擔任。

八、在排查的過程中，如果遇到不能下結論的問題應請有關部門，專家進行鑒定，以防事故發(fā)生。

九、不認真嚴格執(zhí)行此排查制度的，實行領導職責追憲制。

安全隱患排查制度內容篇四

1、落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制，落實巡查檢查制度。

2、消防工作歸口管理職能部門每日對公司進行防火巡查。定專人每日對網吧進行一次防火巡查，每月對單位進行一次防火檢查并復查追蹤改善。

3、檢查中發(fā)現火災隱患，檢查人員應填寫防火檢查記錄，并按照規(guī)定，要求有關人員在記錄上簽名。

4、檢查人員應將檢查情況及時通知網吧負責人，對檢查存在的火災隱患，應及時整改。

5、對檢查中發(fā)現的火災隱患未按規(guī)定時間及時整改的，根據獎懲制度給予處罰。

1、單位應保持疏散通道、安全出口暢通，嚴禁占用疏散通道，嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

2、應按規(guī)范設置符合國家規(guī)定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施。

3、應保持防火門、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災事故廣播等設施處于正常狀態(tài)，并定期組織檢查、測試、維護和保養(yǎng)。

4、嚴禁在營業(yè)或工作期間將安全出口上鎖。

5、嚴禁在營業(yè)或工作期間將安全疏散指示標志關閉、遮擋或覆蓋。

1、單位負責人應對存在的火災隱患應當及時予以消除。

2、在防火安全檢查中，應對所發(fā)現的火災隱患進行逐項登記，并將隱患情況書面下發(fā)各部門限期整改，同時要做好隱患整改情況記錄。

3、在火災隱患未消除前，各部門應當落實防范措施，確保隱患整改期間的消防安全，對確無能力解決的重大火災隱患應當提出解決方案，及時向單位消防安全責任人報告，并由單位上級主管部門或當地政府報告。

4、對公安消防機構責令限期改正的火災隱患，應當在規(guī)定的期限內改正并寫出隱患整改的復函，報送公安消防機構。

1、用電安全管理：

(1)嚴禁隨意拉設電線，嚴禁超負荷用電。

(2)電氣線路、設備安裝應由持證電工負責。

(3)各部門下班后，該關閉的電源應予以關閉。

(4)禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

2、用火安全管理：

（1）嚴格執(zhí)行動火審批制度，確需動火作業(yè)時，作業(yè)單位應按規(guī)定向消防工作歸口管理部門申請“動火許可證”。

（2）動火作業(yè)前應清除動火點附近5米區(qū)域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當的安全隔離，并向保衛(wèi)部借取適當種類、數量的滅火器材隨時備用，結束作業(yè)后應即時歸還，若有動用應如實報告。

安全隱患排查制度內容篇五

為堅持“安全為首要、排查為關鍵、穩(wěn)定為目標”的安全工作原則，落實“安全第一、預防為主”的.工作思路，特制定學校安全隱患和矛盾糾紛排查制度：

1、學校要加強安全隱患和矛盾糾紛排查工作的領導，組織學校各層次責任心強、工作認真細致的管理人員成立排查小組，確保排查效果。

3、安全隱患排查要做到“橫向到邊，縱向到底；前后左右，天上地下；校園內外無遺漏”。

（１）查教育教學設施、設備，包括校舍狀況、實驗教學設施、消防設施、體育設施、水電設施、學校車輛等。

（２）查教職工的政治思想、職業(yè)道德素質。

（３）查學校德育工作和法制安全教育。

（４）查學校周邊治安秩序。

（6）查組織領導。

矛盾糾紛排查要做到“內外兼治，上下并查；事無俱細，防患于未然”。一是各層面全方位排查。二是關注重點人群。三是落實幫扶人員。四是確保糾紛徹底解決。

安全隱患排查制度內容篇六

1、為了建立項目部安全生產事故隱患排查治理長效機制，加強事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故的發(fā)生，保障員工生命財產安全，制定本制度。

2、本制度規(guī)定了事故隱患分類、排查、報告、整改及獎懲辦法。

項目部全體員工

1、項目主要負責人應對事故隱患排查和整改負全面的領導責任，應負責組織建立健全項目部事故隱患排查治理的長效機制，保證安全資金的投入，逐步解決各類安全隱患。

2、按照“誰主管，誰負責”的原則，項目一把手為安全生產的第一責任人，對本單位事故隱患的排查和整改負主要領導責任。各工區(qū)負責人對所轄范圍的事故隱患排查和整改工作負責，每個職工對本崗位的事故隱患排查和整改負責，任何個人發(fā)現事故隱患，均有權向項目部領導報告。

3、安環(huán)部負責對查出的事故隱患進行登記，按照事故隱患的等級進行分類，建立事故隱患信息檔案，對各類隱患排查治理進行監(jiān)督、檢查、考核；負責對事故隱患報告獎勵資金的匯總和發(fā)放等。

4、各職能部門及工區(qū)負責人按照只能分工對各自管轄范圍內的事故隱患進行排查并監(jiān)控治理。

5、財務部負責事故隱患報告獎勵資金和事故隱患治理資金的落實。

6、技術部對隱患整改措施的可行性和合理性負責。

1、事故隱患的含義:

本制度所稱安全生產事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指違反安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

2、事故隱患分類

事故隱患分為一般事故隱患、重大事故隱患。

3、一般事故隱患

是指危害和整改難度較小，發(fā)現后能夠立即整改排除的隱患。

4、重大事故隱患

是指危害和整改難度較大，應當全部和局部停止施工，并經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使項目自身難以排除的隱患。

1、組織機構

項目部城里安全隱患排查領導小組，分別由項目經理任組長，項目總工及副經理任副組長，各相關職能部門為成員。安全隱患排查領導小組辦公窒設在安環(huán)部，主要負責活動開展的日常管理工作。

1、隱患的排查

按照“誰主管，誰負責”的原則，各部門及工區(qū)負責應按照項目部《安全檢查制度》中規(guī)定時間、內容和頻次對隱患進行排查，及時收集、查找并上報發(fā)現的事故隱患，積極采取措施對隱患進行整改。

2、隱患的報告

發(fā)現隱患一般采用逐級報告的方法，即員工報各工區(qū)負責人或安全員，各部門報安環(huán)部，安環(huán)部對各類隱患進行分類。

3、報告形式

報告一般采用書面形式，特殊情況可采用口頭報告。在書面報告中，報告人要把隱患地點、事故隱患內容、擬采取措施建議、報告人姓名、報告接受人姓名、報告事件等寫清楚，一式二份，一份交安環(huán)部，一份部門自己留底備查。

4、隱患的整改和驗收

4.1安環(huán)部在接受員工事故隱患報告后，應立即按照隱患排查領導小組的職責分工組織本項目專業(yè)人員對隱患進行核實，并提出整改意見。各部門自己能夠解決的隱患應立即整改；需其他部門協(xié)助解決的，能自己聯系解決的自己聯系解決，不能自己聯系解決的，應立即報安環(huán)部，安環(huán)部根據隱患的種類移交給相關只能部門，由各職能部門負責進行整噶并且對隱患的整改進行全程跟蹤監(jiān)控，最后由安環(huán)部復查落實結果。

4.2對于重大事故隱患，由安環(huán)部提交項目部，由項目主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。在事故隱患治理過程中，事故隱患部門應當采取相應的安全防范措施，防止事故發(fā)生。安環(huán)部應進行監(jiān)控。

1、報告隱患的數量和質量作為年終評選先進的重要依據。

4、對報告人特別是越級上報的人員，進行打擊報復的或有此嫌疑的，一經查實報項目經理處理。

安全隱患排查制度內容篇七

學校安全負責人應當組織安全工作人員對學校進行經常性、專業(yè)性和綜合性的檢查，并對檢查中發(fā)現的安全隱患和問題立即處理，不能立即處理的應當按照事故隱患的等級進行登記，建立事故隱患信息檔案，制定整改計劃或重大事故隱患治理方案。對事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析，并向有關部門報送書面統(tǒng)計分析表，對于重大事故隱患，應及時依照規(guī)定向安全監(jiān)管部門和有關部門報告。

分管安全管理工作的部門要對排查上報的重大安全生產隱患，及時進行確認。屬于重大安全隱患的，安全管理部門應建檔監(jiān)控督辦；不構成重大安全隱患，但短期內難以消除的，要責成相關責任人進行整改。學校安全管理部門是學校重大事故隱患監(jiān)控和整改落實跟蹤督辦的內設機構，安全管理部門主任是責任人，督促有關的隱患責任人落實各項防范措施，對學校重大事故隱患的治理情況進行監(jiān)控并跟蹤督辦，及時掌握重大事故隱患整改進度，督促有關責任人按整改方案對重大事故隱患進行治理，徹底消除重大事故隱患。重大事故隱患在整改期限內完成治理任務，經有關部門驗收合格后，將有關安全隱患信息檔案或臺帳整理歸檔管理。具體排查建檔制度如下：

一、學校建立安全工作檔案，由學生保衛(wèi)科干事專人保管，校辦檔案室留底。

二、學校安全工作檔案分為學校安全計劃、總結；校舍安全；教育技術裝備安全；食品衛(wèi)生安全；學生宿舍樓安全；門衛(wèi)安全；綜治安全；消防安全；學生大型集會、活動安全等資料。學校安全領導機構、學校各類安全工作制度。學校各類安全工作預案，學校安全檢查記載，學校安全工作簡報，學校安全工作考評記載。安全教育資料及記載，安全工作會記載。

三、安全工作檔案管理人員要及時收集各種資料，分類整理，妥善保存。

四、安全工作檔案不得外借，不得涂改。查閱須經分管校長批準。

安全隱患排查制度內容篇八

項目經理部每周組織一次由有關部門參加的安全生產檢查。查紀律、查隱患、查安全知識掌握及制度執(zhí)行情景，總結經驗，及時推廣，發(fā)現隱患采取措施，落實到人，限期整改。

由專業(yè)技術人員、懂行的安全技術人員和有實際操作和維修本事的工人參加，對某項專業(yè)(如物料提升架、腳手架、施工機具等)的安全問題或在施工中存在的普遍性安全問題進行單項檢查。

(1)、班組進行班前、班后崗位安全檢查。

(2)、各級安全員及安全值日人員日常進行巡回檢查。

(3)、各級管理人員在檢查生產同時檢查安全。

針對氣候特點(如冬、夏、雨、風季等)可能給生產帶來危害而進行的安全檢查。節(jié)假日前后防止職工紀律松懈、思想麻痹等進行的檢查。施工現場各班組要經常進行自檢、互檢和交接檢。

對查出的隱患，由職能部門發(fā)指令整改書，整改完后由整改單位負責人簽意見，及時回到存檔，逐步建立登記、整改、檢查、銷項制度。

安全隱患排查制度內容篇九

第一條為建立安全生產事故隱患排查治理長效機制，強化安全生產主體職責，加強事故隱患監(jiān)督管理，預防和減少生產安全事故，保障人民群眾生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》、《xx省安全生產條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，結合我市實際，制定本制度。

第二條安全生產事故隱患(以下稱事故隱患)是指生產經營單位違反安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程的規(guī)定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。

一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現后能夠立即整改排除的隱患。

重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，依照法律、法規(guī)規(guī)定應當全部或者局部停產停業(yè)，并經過必須時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

第三條各縣(市、區(qū))、各級負有安全生產監(jiān)管職責的部門(以下簡稱有關部門)應根據本制度要求，結合本行業(yè)、本領域實際，制訂實施細則。

第四條任何單位和個人發(fā)現事故隱患，均有權向有關部門舉報。

有關部門接到事故隱患舉報后，應當按照職責分工立即組織核實并予以查處；所舉報事故隱患應當由其他部門處理的，應當及時移送，并履行交接程序。

(一)生產經營單位是事故隱患排查、治理和防控的職責主體。應當把隱患排查治理工作貫穿到生產活動全過程，建立實時檢查、班組檢查、日常排查等隱患排查治理制度，明確排查地點、項目、標準、職責，將隱患排查治理經?；?。應當建立事故隱患排查治理的檔案臺賬制度、監(jiān)控和應急管理制度、掛牌制度、限期整改銷號制度、專項資金使用制度、崗位職責制度、統(tǒng)計分析制度、公告公示制度、定期報告和舉報獎勵等制度，組織事故隱患排查，及時發(fā)現并排除從業(yè)人員存在的各類違章行為和帶病運行的設備、設施及生產場所的各類事故隱患。

生產經營單位主要負責人對本單位事故隱患排查治理工作全面負責。

(二)生產經營單位應定期組織安全生產管理人員、工程技術人員和其他相關人員排查本單位的事故隱患，并逐級落實從主要負責人到每個從業(yè)人員隱患排查治理的范圍和職責，確保不留空檔，不留死角。

(三)生產經營單位應依照有關法律法規(guī)和標準規(guī)范要求制訂具體方案，對安全生產規(guī)章制度、落實職責、安全管理組織體系、資金投入、人員培訓、勞動紀律、現場管理、防控手段、事故查處以及安全生產基本條件、工藝系統(tǒng)、基礎設施、技術裝備、作業(yè)環(huán)境等方面組織自查。

生產經營單位應每月至少排查一次事故隱患，并落實崗位、班組、車間事故隱患排查治理工作職責。

(四)生產經營單位應加強對自然災害的預防。對于因自然災害可能導致事故災難的隱患，應當及時排查治理，采取可靠的預防措施，制訂針對性的應急預案。在接到有關自然災害預報時，應當及時向下屬單位發(fā)出預警通知；發(fā)生自然災害可能危及生產經營單位和人員安全的情景時，應當立即撤離人員、停止作業(yè)、加強監(jiān)測，并及時向當地人民政府及有關部門報告。

(五)生產經營單位接到有關部門下達的責令停產整改指令，必須立即停止生產，制訂整改方案，由主要負責人及時組織實施，并報送有關部門。

停產整改方案應確定整改項目、整改目標、整改時限、整改作業(yè)范圍、從事整改的作業(yè)人員，落實整改職責人、資金，還應包括安全技術措施和應急預案，以及職工安全教育和培訓等資料。

(一)市、縣有關部門應當督促指導生產經營單位按照有關法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和規(guī)程的要求，建立健全事故隱患排查治理等各項制度，監(jiān)督生產經營單位依法開展隱患排查治理工作，發(fā)現存在難以解決的重大問題時，應及時報告地方人民政府。

(二)市、縣有關部門對企業(yè)上報和檢查發(fā)現的重大事故隱患要及時登記，分類編號，建立檔案或隱患管理臺賬，對企業(yè)制訂的重大隱患整改計劃、整改職責人等有關情景資料備案。

(三)市、縣有關部門應每季度召開一次例會，主要負責人和內設機構負責人參加，通報隱患排查治理工作情景，研究解決隱患排查工作中存在的問題，安排隱患排查治理階段性工作，確定由本部門掛牌督辦和公告的重大事故隱患。

對于涉及公共安全或需要協(xié)調多個部門才能整改的重大事故隱患，市、縣人民政府安委會辦公室應當召開會議，提出由政府掛牌督辦的重大隱患，報同級人民政府同意后，由同級人民政府掛牌督辦，并指定職責部門跟蹤督促整改。

(四)市、縣有關部門應結合本單位安全生產日常監(jiān)管工作，組織執(zhí)法人員，定期對本行業(yè)(領域)生產經營單位安全生產事故隱患進行檢查，發(fā)現問題及時依法查處。

(一)生產經營單位應及時向當地有關部門報告事故隱患排查治理工作情景。每季、每年對本單位事故隱患排查治理情景進行統(tǒng)計分析，并分別于下一季度10日前向有關部門報送隱患排查治理情景。

(二)有關部門在下一季度15日內，應對本行業(yè)(領域)生產經營單位事故隱患排查治理情景進行統(tǒng)計分析，針對存在的問題制定相應的對策措施，并向上級主管部門和同級人民政府報告本行業(yè)(領域)隱患排查治理情景。

(三)有關部門應當每季度總結本行業(yè)事故隱患排查治理工作，及時向所監(jiān)管的生產經營單位和下級部門通報工作情景，提出下階段事故隱患排查治理工作要點。

第八條重大事故隱患的公示公告。

(一)生產經營單位對本單位自查和有關部門檢查發(fā)現的重大事故隱患要予以公示。對本單位存在的'重大事故隱患應當在排查或檢查發(fā)現的3日內進行公示。

(二)縣級以上有關部門應及時將本行政區(qū)內生產經營單位存在的重大事故隱患，按照分級管理與屬地監(jiān)管相結合的原則進行掛牌督辦并向社會公告。原則上，市級有關部門每半年公告一次，縣級有關部門每季度公告一次。

(三)有關部門、生產經營單位應主動理解社會輿論監(jiān)督，及時公開重大事故隱患的治理情景。

第九條重大事故隱患的跟蹤督辦和逐項銷號。

(一)各級有關部門對企業(yè)重大事故隱患整改，要落實跟蹤督辦的內設機構和職責人，督促企業(yè)落實各項防范措施，對企業(yè)重大事故隱患的治理情景進行跟蹤督辦。

(二)督促整改的職責人應當每周至少深入現場一次，跟蹤檢查有關防范和監(jiān)控措施落實情景，及時掌握重大事故隱患整改善度，督促企業(yè)按整改方案對重大事故隱患進行治理并徹底消除。

(三)重大事故隱患整改結束后，整改單位應向督辦單位提出復產驗收申請。理解申請的部門應當在10日內組織有關人員進行現場核查。對責令停產整改的企業(yè)或責令停止使用的大型設施設備核查驗收合格并經驗收人員簽字后，方可恢復生產經營和使用。

整改后仍不具備安全生產條件的，提請縣級以上人民政府依法予以關掉。

(四)重大事故隱患在整改期限內徹底治理，經有關部門驗收合格后，各級有關部門應及時摘牌銷號，將有關檔案或臺賬整理后歸檔管理。

第十條重大危險源監(jiān)控管理按照《晉城市重大危險源監(jiān)督管理制度》要求辦理。

第十一條各級有關部門和生產經營單位都應當建立隱患排查治理工作獎懲機制，對未定期排查事故隱患或未及時有效整改事故隱患的單位和個人，實施職責追究；對在隱患排查治理工作中成效突出的單位和個人給予獎勵。

重大事故隱患舉報獎勵按照《晉城市安全生產隱患和事故舉報獎勵制度》規(guī)定辦理。

第十二條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

安全隱患排查制度內容篇十

1、崗位安全責任：

校長為本單位安全第一責任人，對本單位安全工作負全面責任;每一位教職員工應落實崗位職責中的安全責任要求，確保各種教育教學活動和后勤工作的安全，保證廣大師生的安全。

2、安全大檢查：

定期(開學前，放假后，每月一次)或不定期對學校進行安全大檢查;每月應對本單位安全隱患進行自我排查。

3、日巡查：

每天應對校園安全進行檢查，檢查出來的安全隱患，應及時通報到相關人員，按相關制度存檔備案。必要時應予以通報，下發(fā)安全隱患整改通知書限期整改。

1、安全隱患報告：

(1)每一位教職員工均有發(fā)現、報告和處置(能力范圍內)安全隱患的義務。

(2)排查出來的安全隱患，應及時報告學校相關人員，學校應及時、妥善處置，消除安全隱患。

2、安全隱患通報與整改：

(1)安全隱患必要時可以通報的`形式，予以通告。

(2)安全隱患通告的責任單位應及時整改被通告的安全隱患。

安全隱患排查制度內容篇十一

1.學校校長為本單位安全第一責任人，對本單位安全工作負全面責任；每一位教職員工應落實崗位職責中的安全責任要求確保教育教學活動和廣大師生的安全。

2.學校安全領導小組成員負責校園進行安全排查、整改。

3.發(fā)現問題要及時報告，及時排險，確保師生生命安全。

4.隱患排查做到一周一小查，一月一大查，將安全排查和整改工作進行總結和匯報。

5.學校實行安全隱患登記、整改、銷號制度。對發(fā)現的安全隱患逐個登記造冊，落實整改方案和措施，確定整改責任人，根據“誰檢查誰負責”的原則，實行“銷號整改”，要求整改責任人跟蹤問責，直到安全隱患完全消除方可銷號，做到不改不銷。并在規(guī)定期限內整改、消除隱患后銷號。

6.重大的安全隱患要及時報告，爭取上級領導的幫助解決。

7.因安全隱患排查整改不到位，造成重大安全責任事故的要根據制度規(guī)定追究責任，學?？己艘黄狈駴Q，甚至可承擔法律責任。

安全隱患排查制度內容篇十二

根據《中華人民共和國國家安全生產法》及財政部、國家安監(jiān)總局《高危行業(yè)企業(yè)安全生產費用財務管理暫行辦法》提取費用的規(guī)定，結合本學校的實際情況，特制定本制度一、按照《暫行辦法》規(guī)定，安全隱患排查治理資金列入安全專項費用，在義保經費中列支，專門用于完善和改進學校安全辦學條件，治理安全隱患，確保隱患整治資金的落實。

二、安全隱患排查治理資金應當按照“項目計劃、確保需要、規(guī)范使用”的原則進行管理。財務處應將安全隱患排查治理資金納入學校財務安全費用計劃，保證?？顚Ｓ茫⒍酱俦O(jiān)控其合理使用。

三、安全隱患排查治理資金應當用于以下事項：

安全隱患或重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出和其他與安全隱患排查治理的直接或相關的支出。

四、總務處應建立安全費用臺帳，記錄安全隱患費用的數額、支付計劃、使用要求、調整方式等條款。安全治理工作結束，多余的安全生產費用納入財務，由主辦會計管理。

五、校長對安全隱患費用全面領導。審批安全費用提取、安全投入計劃、經費使用報告、安全經費提取和使用情況年度報告。

六、財務部負責對安全隱患排查治理資金進行統(tǒng)一管理，審核安全費用提取、安全投入計劃、安全經費使用等，根據年度安全隱患排查計劃，做好資金的投入落實工作，建立安全經費臺帳，確保安全投入迅速及時。

七、安全領導小組負責審核、匯總并編制學校安全費用投入計劃，審核安全投入報告，監(jiān)督檢查安全投入落實情況，匯總并建立學校安全經費投入臺帳，編制年度安全經費提取和投入情況報告。

八、安全排查治理費用實行專戶核算。學校應當按規(guī)定范圍安排使用，不得挪用或擠占。年度結余資金結轉下年度使用；安全排查治理費用不足的，超出部分按正常按照有關規(guī)定再行列支。

九、安全領導小組按照職責分工對有關專業(yè)安全排查治理費用的使用實施監(jiān)督管理。

十、發(fā)現安全費用支取人擅自挪用安全費用的，學校將按情節(jié)嚴重程度嚴肅處理。

安全隱患排查制度內容篇十三

生產安全事故的形成首先是產生事故的隱患，后發(fā)生安全事故。要消除生產安全事故，就必須有效消除事故隱患。

生產安全事故隱患的形成，很大程度還取決于施工人員的安全意識，安全意識的薄弱是安全事故隱患的禍根。為了消除隱患，消除禍根特制定以下制度：

1.查思想。就是檢查全體員工，對安全生產是否重視，是否有正確的認識，是否真心樹立“安全第一，預防為主”的思想，特別是要檢查各級管理人員和領導是否真心關心員工的安全、健康，對忽視安全的思想、行為是否敢于批評，對違章作業(yè)及事故責任者是否嚴肅處理。

2.查隱患。就是深入檢查生產現場的勞動條件，機械設備，安全衛(wèi)生設施是否符合勞動保護要求和安全技術要求，查各項安全制度和操作規(guī)程的執(zhí)行情況，查生產管理人員是否堅持“管生產必須管安全”的原則，管好所屬人員、所屬工程的安全工作，有無違章作業(yè)現象和行為。

3.查制度。就是查安全生產崗位責任制和其它規(guī)章制度是否健全，落實，各崗位的操作規(guī)程是否完善，查各班組、各車間是否按規(guī)定班組安全檢查、召開安全會議、組織安全活動，是否組織員工進行安全學習，并按要求做好記錄，查明火作業(yè)制度的落實執(zhí)行情況，是否嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，嚴把明火作業(yè)、審批、看火三關，是否執(zhí)行“三到”(消防審批到現場，看火員到現場，消防器材到現場)等。

1.定整改措施。

2.定整改責任人。

3.定整改完成期限。

1.個人能解決的不推給班組。

2.班組能解決的不推給車間。

3.車間能解決的不推給部門。

4.部門能解決的不推給公司。

使檢查出來的問題條條有著落，件件有落實。

嚴格按“誰檢查誰跟蹤，誰被檢查誰反饋”的原則，相關部門和個人按“四不放過”的原則，認真落實整改措施“四不放過”。

1.事故原因不查清不放過。

2.事故責任者沒有處理不放過。

3.廣大干部職工沒受到教育不放過。

4.防危措施沒落實不放過。

5.做到檢查有反饋，有備案、有復查，并做好書面記錄。

能立即整改的立即組織整改，不能立即整改的根據情況下達書面《整改通知書》。各責任單位于“整改期限”的第二個工作日將整改情況及整改后檢查情況記錄在《整改通知書》上交回安全辦。安全辦每月對部門的整改和反饋情況進行嚴格的考核。

安全隱患排查制度內容篇十四

為確保我校師生安全，防止意外傷害事故的發(fā)生，把損失減少到最低的限度，我校特制定如下安全隱患排查制度。

1、安全隱患排查，必須在全校范圍內進行。

2、安全隱患排查每月進行一次。

3、每次排查，排查人員不得少于兩人，且必須有安全知識和排查能力的人擔任。

4、每次排查，必須用文字的'形式記錄在冊(記入安全檢查臺帳)，并以書面的形式向有關負責人和管理部門報告。

5、在排查的過程中，發(fā)現問題及時報告，以便得到及時處理。

6、相關責任人進行整改，必須是在發(fā)現安全隱患收到報告之后立即進行。

7、在排查的過程中，如果遇到不能下結論的問題，應請有關部門、專家進行鑒定，以防事故發(fā)生。

8、定期對教師、學生心理的排查。掌握師生思想動態(tài)，及時上交教師思想動態(tài)月報表。

9、整改后認真填寫安全隱患整改記錄，整改人必須簽字。

安全隱患排查制度內容篇十五

為了建立安全生產事故隱患派查治理長效機制，推進公司安全隱患派查治理工作，徹底消除事故隱患，有效防止和減少各類事故的發(fā)生，特制定本制度。

第一條、事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發(fā)現后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產停業(yè)，并經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。對于一般性事故隱患，危害和整改難度較小，發(fā)現后應立即整改排除的隱患。

對于重大事故隱患，危害和整改難度較大，公司將聯系相關部門技術人員做出暫時局部或者全部停產停業(yè)使用的強制措施決定，并督促有關部門進行限期徹底整改。

第二條、任何個人發(fā)現事故隱患，均有權向有關公司舉報。公司接到事故隱患舉報后，應當按照職責分工立即組織核實并予以查處;所舉報事故隱患應由其他部門處理的，應當及時移送，并履行交接程序。

第三條、事故隱患的范圍。

1、危及安全生產的不安全因素或重大險情。

2、可能導致事故發(fā)生和危害擴大的設計缺陷、工藝缺陷、設備缺陷等。

3、建設、施工、檢修過程中可能發(fā)生的各種傷害。

4、停工、生產、開工階段可能發(fā)生的泄漏、火災、爆炸、中毒。

5、可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動環(huán)境和作業(yè)條件。

6、在敏感地區(qū)進行作業(yè)活動可能導致的重大污染。

7、丟棄、廢棄、拆除與處理活動(包括停用報廢裝置設備的拆除，廢棄危險化學品的處理等)。

8、可能造成環(huán)境污染和生態(tài)破壞的活動、過程、產品和服務。

9、以往生產活動遺留下來的潛在危害和影響。

第四條、結合安全生產會議制度每周應會同各相關部門，對廠區(qū)進行隱患排查一次，每月進行一次安全大檢查，對所排查的安全隱患，由公司同相關部門編制整改措施，并下發(fā)《事故隱患整改通知書》，由各車間、部門負責人負責落實整改。

第五條、在隱患治理過程中，負責整改的部門應采取相應的安全防護措施，防止事故發(fā)生，事故隱患在排除前或排除過程中無法保證安全的，應當從危險區(qū)域內撤出作業(yè)人員，并疏散可能危及的其它人員，設置警戒標志，暫時或者停止作業(yè)，對難以暫?；蛲．a停業(yè)的相關生產裝置、設施、設備，應當加強維護和保養(yǎng)，防止事故發(fā)生。

對于重大事故隱患，各部門負責人應及時向公司有關部門報告，報告包括：隱患的現狀及其產生原因、隱患的危害程度和整改難以程度分析、隱患的治理方案。

第六條、事故隱患堅持“誰存在事故隱患，誰負責監(jiān)控整改”的原則，由存在事故隱患的車間、部門組織整改，整改責任人為各車間、部門主要負責人。

第七條、整改工作結束后，整改部門要按要求寫出隱患整改回復報告，由公司領導組織檢查驗收。對整改措施不到位，檢查驗收不合格，事故隱患未消除的應停止其相關設施、設備的運行和操作使用。直到檢查驗收合格后方可恢復運行。

人，實施責任追究;對在隱患排查治理工作中成效突出的部門和個人給予獎勵。

第九條、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

安全隱患排查制度內容篇十六

為堅持“安全為首要、排查為關鍵、穩(wěn)定為目標”的安全工作原則，落實“安全第一、預防為主”的工作思路，特制定學校安全隱患和矛盾糾紛排查制度：

一、學校要加強安全隱患和矛盾糾紛排查工作的^領`導，組織學校各層次責任心強、工作認真細致的管理人員成立排查小組，確保排查效果。

二、學校安全隱患和矛盾糾紛實行月查月報制度，每月10—15日組織全方位排查，排查結果提交學校^領`導例會，發(fā)現問題及時研究處理，并于每月20日前將排查和整改情況由校長簽字后上報教育局。

三、安全隱患排查要做到“橫向到邊，縱向到底；前后左右，天上地下；校園內外無遺漏”。

一查教育教學設施、設備，包括校舍狀況、實驗教學設施、消防設施、體育設施、水電設施、學校車輛等。二查教職工的政治思想、職業(yè)道德素質。三查學校德育工作和法制安全教育。四查學生宿舍的安全管理。五查學校食堂。六查學校周邊治安秩序。七查安全制度建設。八查組織^領`導。

矛盾糾紛排查要做到“內外兼治，上下并查；事無俱細，防患于未然”。一是各層面全方位排查。二是關注重點人群，建立“學困生”檔案。三是落實幫扶人員。四是確保糾紛徹底解決。

安全隱患排查制度內容篇十七

為進一步做好事故隱患排查治理工作，防止和減少事故發(fā)生，貫徹國家“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，依據《中華人民共和國安全生產法》、《國家安監(jiān)總局第16號令（安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定）》等有關法律法規(guī)，制定本制度。

1、事故隱患的含義。

本制度所稱安全生產事故隱患（以下簡稱事故隱患），是指違反安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和安全生產管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

2、事故隱患的分類。

改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

重大事故隱患分為一、二、三級。

(1)一級重大事故隱患。

一級重大事故隱患是指可能造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元以上直接經濟損失，或可能造成重大社會影響，后果特別嚴重，需全部停產停業(yè)整治，且整改難度很大的事故隱患。

（2）二級重大事故隱患。

二級重大事故隱患是指可能造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬以上1億元以下直接經濟損失，且整改難度很大，需全部停產停業(yè)，經過一段時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

(3)三級重大事故隱患。

三級重大事故隱患是指可能造成10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬以上5000萬元以下直接經濟損失，且整改難度較大，需局部停產停業(yè)，經過一段時間整改治理方能排除的隱患。

1、主要負責人負責全公司性隱患自查帶頭工作，并簽發(fā)全公司性隱患整改通知單；各部門車間接到《隱患整改通知單》后，負責進行整改并且對隱患的整改進行全程跟蹤監(jiān)控；并填寫《隱患整改回執(zhí)單》報公司安全辦公室；公司安全辦公室負責對全公司性隱患整改情況的驗收。

2、車間主任負責各自車間隱患自查工作；并簽發(fā)車間級隱患整改通知單；各車間班組長接到《隱患整改通知單》后，負責進行整改并且對隱患的整改進行全程跟蹤監(jiān)控；并填寫《隱患整改回執(zhí)單》報告車間主任；車間主任負責對車間隱患整改情況驗收。

3、公司安全辦公室負責公司隱患排查工作：并簽發(fā)隱患整改通知單；各部門車間接到《隱患整改通知單》后，負責進行整改并且對隱患的整改進行全程跟蹤監(jiān)控；并填寫《隱患整改回執(zhí)單》報告公司安全辦公室；公司安全辦公室對隱患整改情況驗收。

4、公司安全辦公室編制安全檢查計劃，管理各項安全檢查表。

5、定期評審修改安全檢查表。

6、公司主要負責人負責隱患治理專項資金的審批工作，由財務部門負責隱患治理專項資金的使用登記工作。

企業(yè)開展全廠性隱患自查每月不少于1次；車間開展隱患自查每周不少于1次；班組（工段）每天或每班應檢查各崗位、工藝設備和安全防護設施完好情況，是否存在事故隱患。企業(yè)主要領導和分管安全生產負責人應親自參加全廠性檢查活動，并隨機抽查車間、班組隱患自查情況，對發(fā)現的重要情況應及時研究整改；企業(yè)安全辦公室應深入車間班組，督促、規(guī)范和指導隱患排查工作。

2、重點部位“十必查”

企業(yè)在隱患排查中應突出重點，做到“十必查”：

一是重要生產車間、原料和產品庫區(qū)、企業(yè)供電、供水等部位的安全運行狀況必查；

二是工藝技術管理、儀表管理、“工藝變更管理”制度執(zhí)行情況必查；

三是設備維護保養(yǎng)、主體設備、特種設備等設備安全制度執(zhí)行情況必查；

四是生產裝置正常開、停車和緊急停車安全規(guī)程執(zhí)行情況必查；

六是企業(yè)防雷、防汛、防構建筑物倒塌、防靜電等管理制度和措施落實情況必查；

八是企業(yè)應急救援預案、救援物資儲備情況必查；

1、重大事故隱患申報。

一級重大事故隱患由生產經營單位逐級上報至省安監(jiān)局，由省安監(jiān)局監(jiān)督生產經營單位整改。

重大事故隱患報告內容應當包括：

(1)事故隱患的現狀及其產生原因；

安全隱患排查制度內容篇十八

1、安全管理人員對所管轄范圍內的采、掘、機、運、通負責全面檢查，對查出的隱患現場立即處理。

2、對各地點查出隱患不能及時處理的，必須立即上報安監(jiān)科并做好記錄，由安監(jiān)科負責每一天在早調度會上按“四定”原則進行落實。

3、檢查路線不受被檢單位約束，不漏項和死角。

4、回頭復查，對停止作業(yè)進行整改的項目（單位），要停一次整一次搞好一處，并及時回頭復查。

5、對查處現場隱患，要做到派人蹲著不走，盯著不放，按照制度措施嚴格督促整改。

6、對疑難或認識不統(tǒng)一的問題，要請示有關部門領導處理，不能懸而不決。

7、安全管理人員對有發(fā)生事故危險的作業(yè)場所，有權立即停止作業(yè)，并撤出人員報有關領導。

8、屬于安全生產職責不落實，隱患排查不到位的，要追查有關單位（人）的職責。

安全隱患排查制度內容篇十九

為建立學校安全隱患排查治理長效機制，強化學校安全主體責任，加強事故隱患監(jiān)督管理，防止意外傷害事故的發(fā)生，確保師生安全，根據《中華人民共和國安全生產法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，及濟源市教育局的有關文件精神，結合我校實際，制定本制度。

一、學校以事故隱患排查、治理和防控的責任主體，校長對學校事故隱患排查治理工作全面負責。成立學校事故隱患排查治理工作組。

二、把隱患排查治理工作貫穿到教育教學活動的全過程，建立實時檢查、巡查、日排查等隱患排查治理制度，明確排查地點、項目、標準、責任，將隱患排查治理日?；?。組織事故隱患排查，及時發(fā)現并排除存在的各類違章行為和帶病運行的設備、設施及各類事故隱患。

三、排查治理范圍和責任。

萬偉平：全面負責安全工作。

康培育：負責督導落實。

萬偉平：負責周邊治安安全隱患排查及教學工作中的安全隱患排查。

康培育：負責交通安全及安全教育。

萬偉平：負責校舍、設施設備、師生食品安全隱患排查。

康培育：負責消防安全、活動設施及活動中的安全隱患排查。

各班主任：負責各班設施設備以及學生活動的安全隱患排查。

各活動室負責人：負責各活動室設施設備及學生活動的安全隱患排查。

四、隱患排查治理工作的監(jiān)管，按照“誰主管，誰負責”，“誰辦學，誰負責”，“誰上課，誰負責”的原則進行。

五、對于檢查發(fā)現的重大事故隱患要及時的登記，分類編號，建立檔案或隱患管理臺帳，對學校制定的重大隱患整改計劃、整改責任人等有關情況資料備案。

六、每季度召開一次例會，通報隱患排查治理工作情況，研究解決隱患排查工作中存在的問題，安排隱患排查治理階段性工作，確定督辦和公告的重大事故隱患。

七、學校事故隱患排查治理工作組每月對學校安全隱患進行一次全面檢查，發(fā)現問題及時處理。發(fā)現難以解決的重大問題時，及時報告校長，校級領導研究決定后上報中心校。

八、學校及時向中心校報告事故隱患排查治理工作情況。

九、學校建立隱患排查治理工作獎勵機制，對未定期排查事故隱患或未及時有效整改事故隱患的各室和個人，實施責任追究；對在隱患排查治理工作中成效突出的科室和個人予以獎勵。

萬偉平：全面負責安全工作。

康培育：負責督導落實。

萬偉平：負責周邊治安安全隱患排查及教學工作中的安全隱患排查。

康培育：負責交通安全及安全教育。

萬偉平：負責校舍、設施設備、師生食品安全隱患排查。

康培育：負責活動設施及活動中的安全隱患排查。

各班主任：負責各班設施設備以及學生活動的安全隱患排查。

各活動室負責人：負責各活動室設施設備及學生活動的安全隱患排查。

安全隱患排查制度內容篇二十

為保障我校師生的生命財產安全，防止各類重大安全事故的發(fā)生，明確職責，細化分工，保證學校安全隱患排查落到實處，特制定本制度。

一、成立安全排查機構，明確分工；建立由保衛(wèi)科、總務科、學生科等組成的安全隱患排查小組，抽調專人定期對學校內存在的安全問題進行排查，發(fā)現問題及時上報整改。

二、建立安全隱患排查月、周、日制度，定期進行排查。每學期開學前兩周及開學后的前兩周定為學校安全問題普查月，全面檢查學?；A設施包括教學樓、宿舍，學校建筑、電器設備，消防設施，實訓設備等各種設施存在的安全問題。每月第一周定為安全隱患排查周，由主管校長帶隊，對學校存在的安全隱患進行較全面的檢查整改。每周必須為安全隱患排查日，對重點部位(電器、消防、樓道欄桿等)進行排查。

三、設立舉報箱，在師生中廣泛宣傳安全常識，鼓勵群防群治。

四、明確職責，齊抓共管，每月至少召開一次學校安全專題校務會，按照一崗雙責的具體分工，由各科室負責人向校務會匯報本部門職責范圍內存在的安全隱患問題和整改意見。

五、建立學校安全檔案，對存在的問題嚴防死守，限期整改。

六、每月五日前向校領導上報學校安全隱患排查表。

一、加強要害部門、部位的安全防范，配備防盜、防火設備。

二、學校的實訓室、計算機房、圖書館、檔案室、財務室、學生餐廳、學生公寓等，實行專人負責、職責到人。

三、重點要害部門的工作人員，應嚴格按照本部門規(guī)定的操作規(guī)程工作，自覺遵守崗位職責。

四、加強設備的保養(yǎng)和維修工作，定期檢查設備的安全和財物規(guī)定存放的數量。

五、嚴禁非工作人員隨意進入重點部門重點部位。

六、學校治安管理人員對重點部門、部位要常巡查，勤查看、細防范，發(fā)現問題立即處理，并及時通報有關職能部門。

七、定期全面檢查，遇節(jié)假日增加檢查次數，發(fā)現不安全因素，及時堵塞漏洞、消除隱患。

八、重點要害部門工作人員要做好有關保密工作，不得向無關人員泄露本部門、本部位的情景。

為及時、全面、準確地了解和掌握師生的思想動態(tài)，加強師生的教育和管理工作，規(guī)范和完善學校緊急、重要信息報送制度，建立暢通的信息反饋渠道，維護學校安定穩(wěn)定局面，特制訂本制度。

一、重要信息范圍的認定。

1、各種政治性事端，各種非法聚會、示威、上訪、游行、靜坐和張貼大小字報的苗頭及行為。

2、自殺、行兇的傾向或行為。

3、師生傷亡事故，包括交通事故、食物中毒或傷病住院等事故。

4、學生打架或群毆事故。

5、師生違法或嚴重違紀現象。

6、失竊、盜竊現象、師生起哄現象和火災、水災等安全隱患事故。

7、師生患精神分裂癥，或有精神障礙和嚴重心理障礙的以及由此引發(fā)的影響學校安定穩(wěn)定的事件。

8、因教學、管理、保衛(wèi)、就業(yè)等工作不滿而引發(fā)的躁動和混亂以及影響社會或學校安定穩(wěn)定的其它因素。

9、學生出走、失蹤、未經請假擅自離校未歸、未按時注冊或請假后未按期歸校的現象。

10、國家重大事件或敏感時期的學生思想動態(tài)和反應。

11、校外人員到校內游串或各種傳銷現象等。

12、影響學校師生人身、財產安全和學校安定穩(wěn)定的其它事件。

二、重要信息報送制度。

1、對重要信息，必須做到發(fā)生或發(fā)現后即時上報，不得延誤，并對事態(tài)進展、處置進展、處置措施、事件的原因及后果、針對事件所開展的工作等情景要及時續(xù)報。

2、對重要信息，必須全程、準確匯報，出現漏報、遲報、瞞報等現象，視情節(jié)影響和后果追究相關職責人的職責，直至追究法律職責。

3、實行信息報送職責制。學校各科室負責人為本科室所轄范圍信息的報送職責人，學校校長為學校信息報送職責人。辦公室秘書為學校具體報送人。

4、在一般情景下，信息報送實行逐級上報制度。在緊急或特殊情景下，也能夠先越級匯報。

5、學生工作系統(tǒng)方面，堅持建立班級信息員(優(yōu)秀班干部)——班主任——學生科——學校領導的信息反饋渠道；學校教職員工方面，堅持建立教師骨干(教師黨員)——科室負責人——學校領導的信息反饋渠道。經過建立多層次、全方位的信息反饋網絡，不斷強化信息意識，做到遇事必報，大事即報，反應訊速，措施得力，處置得當。確保學校能在第一時間內掌握師生的思想動態(tài)，并按上級教育行政管理部門的維穩(wěn)要求及時上報維穩(wěn)信息，確保我校學校的和諧平安。

一、上課鈴響應立即進入教室就坐，并把上課所有用具準備好，無故不得遲到、早退、曠課；因故遲到、早退者要報告教師，經允許才準進入教室或離開教室。

二、上課由班長或副班長向教師報告出勤情景。

三、上課時服裝必須整潔(不準穿拖鞋、背心和超短褲上課)，坐姿要端正，思想要集中，聽課要專心，教師提問題時要起立回答。

四、自修課應在教室或圖書館(要報告副班長)學習、堅持肅靜，不得吵鬧喧嘩影響他人學習，不得離校外出。

五、輪流值日，必須每一天午時下課時打掃教室、走廓衛(wèi)生、清倒垃圾、擺齊桌椅，堅持室內外整潔；值日生要負責熄燈、鎖門。

六、愛護室內一切設備，損壞時一律按價賠償。

一、圖書館規(guī)則。

1、本館只為本學校師生服務。

2、凡進本館的人員都要自覺遵守本館一切規(guī)章制度，堅持安靜，愛護公物，講究衛(wèi)生，嚴禁在館內吸煙，違者按規(guī)定罰款。

3、借、還書一律憑本人借書證辦理手續(xù)。借書證只限本人使用，不得轉借他人，借書證要保管好，如有遺失，不再補。

4、讀者憑工作證或學生證領取借書證。學生借書證每個限借圖書三本；教工借書證每個限借十本。

5、借書期限，學生借每冊定半個月，逾期不還者，每冊逾期一天罰款2角。教工半年清還圖書一次。

6、圖書未經辦理借閱手續(xù)，不得擅自攜帶出館外。

7、珍藏本對讀者實行有償服務，工具書、合訂本雜志。報紙等，概不外借，只限在館內參閱，如有特殊情景需要外借者，須經館長批準。

8、借書時，讀者應當面檢查圖書，如發(fā)現有污損，殘缺等情景，須立即向管理員聲明，加蓋印證。

9、讀者要愛護圖書，不得損壞，涂改、圈點，批注和割竅等，否則，按圖書館有關規(guī)章制度賠償，情節(jié)嚴重者，報有關部門處理。

10、要辦理離校手續(xù)的讀者(包括教工)，應將所借的圖書及借書證清還本館，否則，不予簽蓋離校證明。

二、閱覽室規(guī)則。

1、持閱覽證方許入本室。

2、為了堅持室內整潔，肅靜，不得大聲喧嘩，不得吸煙，不得隨地吐痰，不得攜帶食物入室。

3、閱覽室中所陳列的圖書，報刊概不外借。

4、閱覽室書刊不得污損，割壞。如有污損，割竅須負責賠償。

5、愛護圖書，閱覽后須放回原處，不得攜帶出室外。

6、進室閱覽者，帶來的書刊，書包和手提袋等用具，一律不得帶入室，須存放在指定地方，離室時自行取回。

三、圖書遺失賠償規(guī)定。

1、丟失圖書，按原價4倍賠款。

2、多卷冊圖書丟失其中一卷(冊)，按全套(部)書價賠款。