最新意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度(通用16篇)

通過總結，我們可以更清晰地了解自己的成長與進步。需要明確總結的目的和內(nèi)容，才能寫出有重點的文章?？偨Y范文中的案例和分享，給我們提供了很好的借鑒和參考。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇一

20_年，是中華人民共和國成立_周年，也是把公司打造成為中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商的關鍵之年，做好意識形態(tài)工作尤為重要。20_年，在集團黨委的堅強領導下，在集團黨委宣傳部的悉心指導下，公司黨委深刻領會“意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作”內(nèi)涵，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》，全面貫徹落實全國、集團宣傳思想工作會議精神，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，持續(xù)深化“一二三三”意識形態(tài)工作格局，為公司完成20_年度生產(chǎn)經(jīng)營任務營造了良好的輿論氛圍。

（一）突出理論強黨，理論學習注重深度。

把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，著力在做實“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨委理論學習中心組學習、黨員教育等“三大工程”，實現(xiàn)了黨的創(chuàng)新理論學習全覆蓋。

構建“六學”機制，主題教育基礎得到夯實。將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，貫穿“不忘初心、牢記使命”主題教育始終。做嚴集中學，公司領導班子成員利用五天時間，集中學習了“兩本書一黨章”學習資料。做細跟進學，舉辦六次集體學習會，第一時間傳達學習習近平在中央政治局第十五次集體學習、中央和國家機關黨的建設工作會議和在內(nèi)蒙古考察并指導主題教育時的重要講話精神。做深自主學，公司領導班子成員逐字逐段誦讀學習資料，努力做到每次學習都有新進步、新體會。做精交流學，召開了三次專題研討會，公司領導班子成員認真撰寫發(fā)言提綱，交流學習體會。做實講壇學，聚焦快速成長型企業(yè)實際，舉辦5期“__”大講壇，邀請中國工程院士、集團領導及相關部門負責人，解讀“數(shù)字中國”、“創(chuàng)新+”戰(zhàn)略及審計、依法治企等制約公司高質(zhì)量發(fā)展的熱點難點問題，老師講的用心，員工聽的認真，在公司干部員工中引發(fā)強烈反響。做新靈活學，用好用活“學習強國”學習平臺，進一步創(chuàng)新學習方式，為主體教育增添了高科技色彩。這些舉措，提升了黨員領導干部的政治境界、思想境界和道德境界，為開展調(diào)研、查擺問題、整改措施打牢了思想基礎。

抓住關鍵少數(shù)，率先垂范作用得到彰顯。結合主題教育，公司領導班子成員認真講專題黨課，交流立足國有控股集成電路上市企業(yè)實際，不忘初心使命、點亮家國情懷的體會與思考。堅持以公司黨委理論中心組為龍頭，制定黨委年度學習意見和領導個人學習計劃，舉辦12次集中學習會，深入學習習近平總書記關于加強黨的政治建設、新發(fā)展理念、生態(tài)文明的重要論述，公司領導認真交流學習體會、分享學習成果，增強了“做數(shù)字中國的重要建設者與守護者”的思想自覺和行動自覺。從規(guī)范會議流程，加大交流研討力度，編制學習參閱等方面入手，加強了黨委理論學習過程管理，提升了學習質(zhì)量和效果。

堅持分層分眾，黨員教育培訓實現(xiàn)升級。結合黨務干部培訓班，認真學習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，深入宣貫《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》，提升了黨務干部的責任意識與履職能力。以主題教育為契機，做實“三會一課”、主題黨日、談心談話等，積極推廣“學習強國”學習平臺，深入學習習近平總書記重要講話精神，全面學習黨章、準則、條例，認真學習黨史、國史、改革開放史，增強了黨的意識、黨員意識和紀律觀念。

（二）注重守正創(chuàng)新，主題活動彰顯特色。

創(chuàng)新思想政治工作方式。結合集成電路行業(yè)特點，開展“不忘初心、從我做起，做數(shù)字中國的建設者和守護者”三八節(jié)活動，組織女員工進行__，引導女員工以實際行動保__。為紀念五四運動100周年大會，開展“從心出發(fā)筑夢未來”主題團日活動，組織團員青年用樂高積木搭建“__”活動，努力做到以青春之我成就__。開展“青年大學習”專題教育活動，引導團員青年提素質(zhì)、練內(nèi)功、比風采。積極推薦優(yōu)秀員工參評“最美__人”，借助信息化手段學習宣傳“最美__人”事跡，弘揚了社會主義核心價值觀。結合慶祝新中國成立70周年等重大節(jié)日，組織“壯麗70年奮斗新時代-最美+”攝影書畫大賽，激發(fā)了員工的愛國愛企熱情。舉辦“國企開放日”活動，提升了企業(yè)品牌影響力，踐行了國企社會責任。

企業(yè)文化活動特色鮮明。堅持以優(yōu)秀黨內(nèi)政治文化引領企業(yè)文化建設，以慶祝建黨98周年的契機，開展“初心使命不能忘、心系環(huán)衛(wèi)送__”主題黨日活動，接受黨性洗禮，舉辦“不忘初心、牢記使命”員工生日會，提士氣鼓干勁；以慶祝新中國成立70周年為契機，“滿懷深情頌祖國我與公司共成長”主題黨日暨員工生日會活動，以支部為單位，組織開展“十個一”系列活動，匯聚了奮進合力。組建宣講隊，深入社區(qū)、基層一線，集中宣講黨建、集成電路等知識3期。

大力弘揚中華傳統(tǒng)優(yōu)秀文化。堅決貫徹習近平總書記關于民俗文化進企業(yè)的要求，嘗試在__組織既有儀式感、又有新鮮感的員工生日會，以公司喜事方式向一線員工發(fā)布企業(yè)重大發(fā)展成果，提升了員工對企業(yè)的認同度與自豪感。連續(xù)__年舉辦“我是__人”六一親子活動，加強員工之間的交流、員工與家屬之間的交流、員工家屬與企業(yè)之間的交流。

（三）扛起政治責任，工作責任體系持續(xù)完善。

堅持分級負責和誰主管誰負責原則。完善了意識形態(tài)工作領導機構，堅持黨委對意識形態(tài)工作負總責，黨委書記是第一責任人，分管領導是直接責任人，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持以上率下、上下聯(lián)動，形成了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的意識形態(tài)工作領導體制和運行機制，壓實了意識形態(tài)工作責任制。

落實“五同”要求。將意識形態(tài)工作與黨的建設、生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同研究、同檢查、同考核、同激勵，及時傳達學習中央、集團黨委加強意識形態(tài)工作相關會議、文件將神，推動各級領導班子和領導干部履職到位，進一步增強了抓好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。

加強網(wǎng)絡意識形態(tài)陣地管理。根據(jù)集團統(tǒng)一部署，公司黨委研究制定了《網(wǎng)絡意識形態(tài)陣地管理辦法（試行）》，明確了管理職責、審批流程與問責追責，開展了網(wǎng)絡意識形態(tài)陣地清理規(guī)范工作，進一步規(guī)范了“兩微一端”及群組管理。同時，結合集成電路企業(yè)特點，努力探索加強意識形態(tài)工作的有效路徑，積極推進全程媒體、全息媒體、全員媒體、全效媒體建設，充分利用網(wǎng)站、展板、qq、微信等載體，促進傳統(tǒng)媒體與新媒體齊上陣的有效融合，擴展新聞輿論工作的廣闊空間。

（四）堅持落細落小，思想動態(tài)分析扎實深入。

精準分析員工思想動態(tài)。結合黨建暨全面從嚴治黨工作大會、黨的建設領導小組及辦公室例會、黨建督導，健全完善了定期聽取工作匯報及研討，經(jīng)常性開展員工思想狀況調(diào)研等工作機制。注重傾聽一線心聲，充分發(fā)揮國有企業(yè)黨委領導作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨的群團組織橋梁紐帶作用，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，公司領導通過定期開展談心談話、走訪調(diào)研，暢通員工訴求渠道。

針對性做好疏導工作。聚焦新中國成立70周年等重大事件，結合信訪維穩(wěn)工作，各黨支部定期對員工隊伍思想動態(tài)情況進行分析，將存在的問題、采取的措施，形成書面材料向公司黨委匯報。根據(jù)各黨支部重點工作任務，公司黨委針對需要重點關注、關懷的人群，制定并落實員工心理疏導與關愛行動計劃，積極化解信訪維穩(wěn)隱患，營造了積極向上氛圍。

一年來，公司黨委結合集成電路產(chǎn)業(yè)特點，努力做實意識形態(tài)工作，黨員干部“四個意識”進一步增強，“四個自信”進一步堅定，“兩個維護”進一步堅決，員工隊伍思想覺悟和精神面貌發(fā)生了積極變化，為把公司打造成為中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商凝聚了奮進合力。未發(fā)現(xiàn)公司系統(tǒng)存在重大輿情事件。公司意識形態(tài)工作得到集團黨委高度肯定，1名優(yōu)秀員工被集團黨委評為“最美__人”。

同時，我們也意識到，與中央、集團黨委的高標準、嚴要求相比，與公司發(fā)展目標相比，還存在一定差距和問題，主要是個別黨員干部對新形勢下加強意識形態(tài)工作的重要性認識上還有差距；新形勢下對網(wǎng)絡意識形態(tài)領域安全監(jiān)管的措施還不夠有力，提高輿論引導的本領仍需進一步加強；宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步創(chuàng)新，宣傳的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還有待進一步提高。

20_年，公司黨委意識形態(tài)工作的總體思路是：在集團黨委的正確領導下，公司黨委將帶領全體干部職工團結協(xié)作、開拓進取，緊緊圍繞建設好、守護好數(shù)字中國的工作重心，把握好意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作的內(nèi)涵，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，立足本職工作，發(fā)揮思想引領，輿論推動，精神激勵的重要作用，深入做好意識形態(tài)工作。

（一）進一步嚴明政治責任。

意識形態(tài)工作是黨的一項重要工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。公司黨委將繼續(xù)以對黨負責的態(tài)度，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，時刻履行監(jiān)督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領導，塑造堅定政治立場。進一步深刻認識意識形態(tài)工作的重要性，全面貫徹落實《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》，努力健全完善黨的統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、共同提高意識形態(tài)工作的新格局，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態(tài)工作擺上重要日程，研究制定20_年度落實意識形態(tài)工作責任制實施方案。

要做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關鍵。科學部署黨建工作，按照集團黨委要求，組織全體黨員干部圍繞新時代、新形勢、新要求下黨建工作的重點，將意識形態(tài)工作融入全年黨建工作計劃，從建立黨建工作制度、開展“主題黨日”活動、持續(xù)深化“兩學一做”等方面入手，制定意識形態(tài)工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。詳細分解工作責任，明確意識形態(tài)工作分工，一把手負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作。堅持監(jiān)督檢查嚴要求，對各項工作，做到有布置必有檢查，有檢查必有通報。嚴明工作紀律，對出現(xiàn)問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。

（三）進一步加強理論學習。

以持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，通過領導干部上黨課、中心組學習等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度。堅持學習制度，將學理論、學業(yè)務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創(chuàng)建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。將意識形態(tài)融入“主題黨日”活動中，進一步強化意識形態(tài)工作。

（四）進一步升級人才培養(yǎng)。

全面升級企業(yè)文化建設，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬?。組織學習觀看廉政宣傳片、精神文明建設宣傳視頻和英雄人物事跡視頻等教育活動，著力于促進全體干部職工自律自愛，做到干事干凈。開展向榜樣學習的活動，以榜樣的力量激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情，以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性，以培德強才干，以楷模促學習，以思想促發(fā)展。圍繞慶祝“七一”黨的生日、“十一”，開展主題實踐活動，激發(fā)廣大黨員和干部職工的愛國愛企的情懷。

20_年，公司黨委將認真貫徹《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》，更加嚴格地落實好集團黨委的安排部署，圍繞“打造中國集成電路領域的投資運營商和綜合服務商”的發(fā)展目標，堅定信心、保持定力，守正創(chuàng)新、開拓進取，系統(tǒng)集成、協(xié)同高效，擔當新時代使命任務，構筑宣傳工作新格局，為建設好、守護好數(shù)字中國作出新的更大貢獻！

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇二

管理制度是對組織、機構和單位進行管理的工具，它規(guī)范了一定的管理機制、管理原則、管理方法和管理機構的設置。它是實施一定管理行為的基礎，是社會再生產(chǎn)過程順利進行的保證。合理的管理制度可以簡化管理流程，提高管理效率。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

一、會議制度。文旅局每季度召開一次意識形態(tài)工作會議并研究部署意識形態(tài)工作，同時根據(jù)需要不定期召開專題會議。

二、定期向上級匯報制度。文旅局每季度向區(qū)委宣傳部匯報一次意識形態(tài)工作，每半年分別向區(qū)委報送一次意識形態(tài)工作情況。

三、把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告重要內(nèi)容制度。各班子成員應當把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告級黨組織領的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

四、研判和通報制度。意識形態(tài)工作領導組每季度研判一次意識形態(tài)領域形勢，每半年通報一次意識形態(tài)領域情況。意識形態(tài)工作領導組要建立研判機制，組織好分析研判工作，研判情況及時向區(qū)委宣傳部報告。

五、信息報送制度。全區(qū)各級黨組織每季度向區(qū)委宣傳部報送意識形態(tài)工作有關情況，包括工作進展、突出問題、制度建設、追責問責等方面，遇重大情況隨時報送。

七、文件及材料歸檔制度。完善意識形態(tài)工作相關文件審批和管理制度，由專人負責保管和歸檔有關文件。

為進一步加強和改進我分公司意識形態(tài)工作，貫徹落實縣委政府意識形態(tài)工作責任制，我分公司特建立了意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度。

建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。

1.黨支部要定期向上級黨組織專題匯報意識形態(tài)工作。對本單位意識形態(tài)領域出現(xiàn)的重要動向和問題，應主動在黨員干部中進行內(nèi)容通報。

2.把意識形態(tài)工作作為向黨員大會報告工作的重要內(nèi)容。

3.意識形態(tài)工作要作為領導班子成員民主生活會(組織生活會)、領導班子及其成員述職報告和黨支部書記履行黨建責任制情況的重要內(nèi)容。

4.意識形態(tài)工作要納入領導班子、領導干部目標管理和年度考核的重要內(nèi)容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據(jù)。

嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態(tài)工作責任的關鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，要嚴肅追究相關責任人責任。領導班子、領導干部有下列情形之一，造成不良影響的，視情節(jié)輕重，報請縣紀委追究責任(一般干部職工參照執(zhí)行)。情節(jié)較輕的，給予批評教育，書面檢查，誡勉談話;情節(jié)較重的，給予通報批評，責令公開檢討或公開道歉，停職檢查;情節(jié)特別嚴重的，報縣紀委處理。

3.管轄范圍內(nèi)發(fā)生因意識形態(tài)領域問題引發(fā)群體性事件的;。

4.對重大敏感問題和突發(fā)事件處置和引導不力，引起思想混亂，造成嚴重影響的;。

6.所屬輿論陣地出現(xiàn)嚴重錯誤導向的;。

8.對管轄范圍內(nèi)意識形態(tài)工作出現(xiàn)嚴重問題隱瞞不報的;。

12.其他未能切實履行工作職責，造成不良后果的。

同時我們還建立了網(wǎng)絡安全責任制，為進一步嚴格網(wǎng)絡管理，確保網(wǎng)絡信息安全、不發(fā)生失泄密事件，根據(jù)公司實際情況，特制定本網(wǎng)絡信息安全制度責任制。

1、按照“誰主管誰負責、誰運行誰負責、誰使用誰負責”的原則，公司所有網(wǎng)絡計算機由使用者負責日常管理，嚴禁私自改變網(wǎng)絡線端接口配置。

2、對黨政網(wǎng)、縣政府外網(wǎng)、業(yè)務網(wǎng)絡系統(tǒng)中的所有用戶所有權限、用戶口令及密碼由使用者負責保守秘密。黨政網(wǎng)公文交換管理權限由辦公室負責，業(yè)務辦公資源網(wǎng)管理權限由各部門負責。

3、除經(jīng)辦公室主任同意外，其它人員一律不許更改用戶權限及系統(tǒng)口令，嚴禁非法用戶對非授權數(shù)據(jù)和操作權限進行訪問、使用及修改等，確保計算機數(shù)據(jù)的安全。

4、嚴禁黨政府連接國際互聯(lián)網(wǎng)和在業(yè)務網(wǎng)絡中安裝各種類型的游戲，嚴禁使用各種盜版和來源不明的程序及資料，在讀取外來單位存儲介質(zhì)中資料時，必須使用防毒軟件進行查毒，有效防止病毒流行感染。

5、未經(jīng)辦公室主任同意，任何人不得隨意使用各終端工作站，以訪操作不當破壞系統(tǒng)軟件和應用軟件及各種備份數(shù)據(jù)，在工作站上共享數(shù)據(jù)時，一般只設置“只讀”共享，特殊情況下，允許“完全共享”，使用完畢后應及時修改共享權限，向服務器上傳文件前，應先進行徹底查殺毒以保證網(wǎng)絡安全性。

6、增強計算機安全意識。黨政網(wǎng)相關資料由辦公室妥善保管，并遵守網(wǎng)絡和信息安全制度，對網(wǎng)絡和信息安全資料要按規(guī)定處理，不得外借，如需外借應按嚴格借閱手續(xù)辦理，并保守秘密。同時工作人員離開和下班時必須關閉機器及各種工作設備的電源，做好防火、防盜、防事故發(fā)生等相應工作。

以上條例公司干部職工應自覺遵守，如有違犯，造成網(wǎng)絡信息安全責任事故的，將按有關規(guī)定追究責任。

一、嚴格落實黨管意識形態(tài)工作原則，牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到位是瀆職的理念，做到知責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權。

二、認真貫徹落實上級關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

三、黨總支每年至少兩次專題研究本部門本單位的意識形態(tài)重點工作和責任制。

四、成立以院總支書記為組長、院長、副院長、副書記為副組長、總支委員、內(nèi)設黨支部書記、辦公室主任、學工辦主任為成員的意識形態(tài)工作領導小組，加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，形成黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的工作格局。

五、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在黨建工作、思想政治教育、教學科研、學生工作、對外宣傳中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求，維護意識形態(tài)安全。

六、加強對報告會、研討會、講座、論壇、qq群、微信群、網(wǎng)站、微信公眾平臺、電子顯示屏、宣傳櫥窗、板報的管理，所有活動的開展、信息的發(fā)布，需經(jīng)審定后方可實施。原則上，涉及教學科研方面的內(nèi)容由院長審批，涉及黨建方面的內(nèi)容由總支書記審批，涉及學生管理方面的內(nèi)容由主管學生工作的副書記審批。

七、加強對輿論、輿情的監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)負面輿情，須及時向學校宣傳部門反映，并積極采取措施消除影響。

根據(jù)上級相關要求，為切實加強意識形態(tài)工作，落實屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，努力形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協(xié)調(diào)、有關部門分工負責的工作格局，現(xiàn)結合我鎮(zhèn)實際，制定意識形態(tài)工作聯(lián)席會議制度。

聯(lián)席會議由鎮(zhèn)黨政辦、人大辦、紀委、組宣辦、綜治辦、民政辦、文化站、派出所分管意識形態(tài)工作的負責同志組成。

聯(lián)席會議由鎮(zhèn)宣傳委員召集，聯(lián)席單位分管意識形態(tài)工作的負責同志為聯(lián)席會議成員。聯(lián)席會議辦公室設在鎮(zhèn)黨政辦，宣傳委員負責日常工作。6各聯(lián)席單位指定一名聯(lián)絡員，共同做好聯(lián)席會議的組織、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡服務工作。

聯(lián)席會議原則上每季度召開1次，一般在每季度末的當月下旬召開，遇特殊情況可以提前或延期召開。

(一)傳達學習中央和省、市、縣關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神;。

(四)分析研判意識形態(tài)領域情況，提出對策;。

(五)積極向鎮(zhèn)委提出改進工作的意見和建議。

(一)凡聯(lián)席會議作出的決定，形成的會議紀要，一般由聯(lián)席會議召集人簽發(fā)，以鎮(zhèn)委名義形成文件或會議紀要。

(二)聯(lián)席會議成員單位要緊密結合本單位實際，采取切實有效的措施，認真抓好聯(lián)席會議決定事項的貫徹落實。貫徹落實的具體情況要專報縣委宣傳部。

(三)聯(lián)席會議成員單位貫徹落實會議決定事項的進展情況實際效果，由鎮(zhèn)文化站負責督促檢查。

(四)聯(lián)席會議成員單位要加強與鎮(zhèn)文化站的溝通聯(lián)系，及時報送相關輿情動態(tài)信息，為鎮(zhèn)委決策提供依據(jù)。信息報送情況將作為一項主要內(nèi)容適時督查通報。

一、嚴格落實黨管意識形態(tài)工作原則，牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到位是瀆職的理念，做到知責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權。

二、認真貫徹落實上級關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

三、黨總支每年至少兩次專題研究本部門本單位的意識形態(tài)重點工作和責任制。

四、成立以院總支書記為組長、院長、副院長、副書記為副組長、總支委員、內(nèi)設黨支部書記、辦公室主任、學工辦主任為成員的意識形態(tài)工作領導小組，加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，形成黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的工作格局。

五、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在黨建工作、思想政治教育、教學科研、學生工作、對外宣傳中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求，維護意識形態(tài)安全。

六、加強對報告會、研討會、講座、論壇、qq群、微信群、網(wǎng)站、微信公眾平臺、電子顯示屏、宣傳櫥窗、板報的管理，所有活動的開展、信息的發(fā)布，需經(jīng)審定后方可實施。原則上，涉及教學科研方面的內(nèi)容由院長審批，涉及黨建方面的內(nèi)容由總支書記審批，涉及學生管理方面的內(nèi)容由主管學生工作的副書記審批。

七、加強對輿論、輿情的監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)負面輿情，須及時向學校宣傳部門反映，并積極采取措施消除影響。

把校園文化建設作為創(chuàng)新和拓展學生思想政治教育的新途徑，新一步優(yōu)化校園育人環(huán)境，夯實文化校園陣地，搭建學生特有的文化平臺構建學校宣傳思想工作大格局，扎實有效地推進我校意識形態(tài)陣地建設。

各坊每季度匯報意識形態(tài)工作，各部門成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。

(二)意識形態(tài)領域情況分析研判機制。

成立由成立了由村黨工委書記為組長，各部門負責人為成員的意識形態(tài)工作領導小組的識形態(tài)領域情況分析研判小組，每年開展4次以上專題研判。綜合分析本村輿情和工作人員思想動態(tài)，準確把握村意識形態(tài)領域形式，對苗頭性、傾向性的問題及時提出處理意見和解決措施。

(三)建立意識形態(tài)輿情風險評估機制。

與人民群眾利益密切相關的重大決策、重要政策、重大改革措施、重大工程建設項目、與社會公共秩序相關的重大活動，在制定出臺、組織實施或審核前，對可能影響社會穩(wěn)定的因素開展系統(tǒng)的調(diào)查，科學的預測、分析和評估，制定輿情風險對應策略和預案。

(四)意識形態(tài)領域重大問題處置機制。

當出現(xiàn)重大負面輿情或意識形態(tài)事件時，書記第一時間召開意識形態(tài)領域情況分析研判小組會議,研究部署應對之策，幾時采取有效措施進行處置，避免延誤發(fā)酵。同時做好與上級有關部門的溝通聯(lián)動，通報情況、協(xié)同處置。

每年在黨員干部大會上通報意識形態(tài)領域情況1至2次;及時報告本村意識形態(tài)領域的重大情況，并提出針對性、建設性意見。

把意識形態(tài)工作納入黨組中心學習組學習的重要內(nèi)容，納入黨員干部培訓的重要內(nèi)容，積極選派從事意識形態(tài)工作的人員參加上級有關部門組織的相關培訓。

每年對意識形態(tài)工作組織開展一次專題督查，督查結果報旗委宣傳部門和網(wǎng)信部門。黨組書記對意識形態(tài)工作存在突出問題的單位和科室主要負責人進行約談。

黨員干部有關辦法規(guī)定的15種追責情形之一，造成不良影響的，視情節(jié)輕重，應當追究責任。情節(jié)較輕的，給予批評教育，書面檢查，誡勉談話;情節(jié)較重的，給予通報批評。責令公開檢討或公開道歉，停職檢查，調(diào)離崗位;情節(jié)特別嚴重的，給予引咎辭職或責令辭職，免職，降職，辭退。以上問責方式可以單獨使用，也可以同時使用。

進一步落實主管辦和屬地管理原則，建立健全新聞輿論陣地、網(wǎng)絡陣地管理制度，堅決反對邪教，有效防范邪教在意識形態(tài)領域的滲透。

(一)新聞輿論陣地。

1、突發(fā)事件新聞應急處置制度。突發(fā)事件發(fā)生后，應在第一時間介入，做好信息報道、應急響應、后勤保障、輿情會商、輿情監(jiān)控。局辦公室具體負責信息報送等工作。

(二)網(wǎng)絡陣地。

1、重大網(wǎng)絡輿情應急處置制度。成立由書記任組長的信息化建設管理與安全工作領導小組。發(fā)現(xiàn)重大敏感網(wǎng)絡輿情后，在30分鐘內(nèi)電話或短信報告宣傳部。同時按照輿情監(jiān)測、分析研判、輿情報送、應急處置工作流程做好輿情應急處置。

2、新媒體管理制度。新媒體管理部門為村辦公室，主要管理經(jīng)黨組同意設立的qq群、微信群、微信公眾號等。凡屬政務、社會、商業(yè)類的微信、微博、客戶端、網(wǎng)站等新媒體要求按規(guī)定到旗委宣傳部登記備案。嚴格把好信息內(nèi)容關，發(fā)布、轉載信息必須遵循政治性、真實性、引導性原則和“誰發(fā)布、誰負責”的原則，所有信息必須經(jīng)分管領導審核后方能發(fā)布。嚴禁在qq群、微信發(fā)布轉載反黨、反社會、反人類和涉及敏感話題的言論、圖片和視頻。

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中共中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神，結合實際，制定本制度。

第一條意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎，凝聚全體干部的智慧和力量，推動農(nóng)業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。

第二條做好意識形態(tài)工作，是黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。

第三條我站成立意識形態(tài)工作領導小組，黨支部書記任組長，其他班子成員為成員。

第四條黨支部書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

第五條領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。

第六條要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

第七條要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識。

形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。

第八條每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。

第九條要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。

第十條要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯。

誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。

第十一條加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

第十二條本制度自印發(fā)之日起施行，由農(nóng)技站黨支部負責解釋。

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確領導班子、領導干部的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)中共中央《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》等文件精神，結合實際，制定本制度。

第一、意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎，凝聚全體干部的智慧和力量，推動教育事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。

第二、做好意識形態(tài)工作，是黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨支部統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的意識形態(tài)工作格局。

第三、我校成立意識形態(tài)工作領導小組，黨支部書記及校長任組長，其他班子成員為成員。

第四、黨支部書記和校長是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

第五、領導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。

第六、要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

第七、要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。

第八、每半年至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善學習制度，加強對本單位黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。

第九、要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。

第十、要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。

第十一、加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

第十二、本制度自公布之日起施行，由黨支部負責解釋。

第一條：為進一步加強全段意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，鞏固黨的群眾基礎和執(zhí)政基礎;充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，增強車務段的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，推進全段持續(xù)健康發(fā)展，明確段領導班子、領導干部及專兼職黨(總)支部書記的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)《沈陽鐵路局黨委意識形態(tài)工作責任制辦法》，結合實際制定本辦法。

第二條：意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全、關乎鐵路事業(yè)發(fā)展。按照屬地管理、分級管理和誰主管誰負責的原則，段黨委對全段意識形態(tài)工作負主體責任。黨委書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作的第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨委副書記是直接責任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推進落實和檢查指導工作，抓好科室、車站、車間、班組的意識形態(tài)工作;各專兼職黨(總)支部對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任，黨(總)支部書記是第一責任人。

第三條：段黨委要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入各級班子、各級干部目標管理和履職考核，與段安全、經(jīng)營、服務等工作緊密結合，做到同步部署、同步落實、同步檢查、同步考核。

第四條：段黨委主要承擔的意識形態(tài)工作責任是：1.認真貫徹落實黨中央、總公司黨組和局黨委關于意識形態(tài)工作的重大決策和部署要求，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.定期分析研判意識形態(tài)領域情況，分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地做好教育引導工作，維護意識形態(tài)安全。段黨委每季度研究一次意識形態(tài)工作，及時向局黨委報告意識形態(tài)領域重大情況并提出建設性意見。要采取適當形式定期在黨委會通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識，明確工作方向，作出工作安排。

3.加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)段黨委在各項工作中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全，切實形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、宣傳組織協(xié)調(diào)、科室分工負責的工作局面。指導和督促檢查各黨(總)支部意識形態(tài)工作。加強對黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治敏感性和鑒別力。

4.全面加強對各類意識形態(tài)陣地的管理。意識形態(tài)陣地主要包括：通車之窗、小電視臺、段官方網(wǎng)站、官方微信微博，段榮譽室、文化活動室，車站廣播、書報亭等。

5.切實維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全，牢牢掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權。把網(wǎng)絡意識形態(tài)工作作為意識形態(tài)工作的重中之重，確保網(wǎng)絡空間更加晴朗。黨委書記要親自上手，加強對職工網(wǎng)上家園、段官方網(wǎng)站、官方微信微博等管理，建立健全管用防并舉、方方面面劉動手的制度體制。做大做強網(wǎng)上正面思想輿論，提高網(wǎng)上議題設置能力和輿論引導水平。

6.領導、組織對意識形態(tài)領域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，要敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，利用報臺網(wǎng)和新媒體，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。

7.選優(yōu)配強從事宣傳思想文化工作的黨員干部，確保意識形態(tài)工作牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里，確保宣傳思想文化戰(zhàn)線的干部隊伍堅強有力。

第五條：黨辦作為段黨委主要負責意識形態(tài)工作的綜合職能部門，在段黨委的統(tǒng)一領導下，履行指導、組織、協(xié)調(diào)、督查和抓好落實的職責，每季度向段黨委報告意識形態(tài)領域的重要情況，提出工作建議;每半年對各黨(總)支部的意識形態(tài)工作進行一次專題檢查，將檢查結果報告段黨委。

第六條：段黨委把意識形態(tài)工作責任制落實情況，納入對各黨(總)支部書記一體化和黨支部書記履職考核。

第七條：段黨委每年向局黨委專題匯報一次意識形態(tài)工作，并把意識形態(tài)工作作為黨代表大會報告工作的重要內(nèi)容，黨委委員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

第八條：段紀委要意識形態(tài)工作納入各級干部執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍。

第九條：段勞人科要把意識形態(tài)工作情況納入各級干部的考核，作為評先、獎懲和評價使用的重要依據(jù)。

第十條：段各級干部有下列情況之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

3.管轄范圍內(nèi)發(fā)生意識形態(tài)領域問題的;。

5.對所管理的新聞媒體出現(xiàn)嚴重錯誤的;。

6.管轄范圍內(nèi)公開發(fā)行或出售非法出版物，管控不力造成影響的;。

7.其他未能切實履行工作職責，造成后果的。

第十一條：實施責任追究應當實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和重要領導責任。

第十二條：對各級干部進行問責，應當按照干部管理權限，依據(jù)有關規(guī)定實施。

黨的十九屆四中全會指出：“要堅持馬克思主義在意識形態(tài)領域指導地位的根本制度”，“完善堅持正確導向的輿論引導工作機制”，這為新時代黨的網(wǎng)絡意識形態(tài)工作制度創(chuàng)新提出了新要求。制度優(yōu)勢是黨的網(wǎng)絡意識形態(tài)建設的根本性與持續(xù)性競爭優(yōu)勢。黨的十八大以來，我們黨為保持網(wǎng)絡主流意識形態(tài)話語權的競爭優(yōu)勢，積極創(chuàng)新網(wǎng)絡意識形態(tài)工作制度，并把制度優(yōu)勢不斷地轉化為治理效能，使得網(wǎng)絡意識形態(tài)工作制度體系日趨健全，制度權威日趨加固，網(wǎng)絡意識形態(tài)的凝聚力和吸引力不斷增強，為新時代網(wǎng)絡治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設提供了經(jīng)驗。

黨的十八大以來，我們黨積極適應信息網(wǎng)絡化發(fā)展的新形勢，通過建立網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制度、網(wǎng)絡意識形態(tài)內(nèi)容供給制度和網(wǎng)絡意識形態(tài)傳播制度，系統(tǒng)推進新時代網(wǎng)絡意識形態(tài)治理體系現(xiàn)代化。

建立網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制度。黨的十八大以來，我們黨為了維護我國的意識形態(tài)安全，嚴格落實意識形態(tài)工作責任，建立起了一系列的網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制度。一是建立了專人專責的工作責任制。2014年，中央網(wǎng)絡安全和信息化領導小組辦公室發(fā)布《關于加強黨政機關網(wǎng)站安全管理的通知》，明確提出了“進一步明確和落實安全管理責任”的內(nèi)容，要求確立專門人員分管網(wǎng)站安全，并要求強化學習培訓，提升網(wǎng)絡安全意識，熟練掌握網(wǎng)絡使用技能等。二是明確了黨委（黨組）意識形態(tài)工作的主體責任。2015年，中共中央辦公廳頒布《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，從總體要求、責任要求、考核監(jiān)督和責任追究四個方面明確了各級黨委（黨組）意識形態(tài)工作的責任、意識形態(tài)陣地范圍、黨委宣傳部門的職責等。2019年，中央出臺了《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》，明確規(guī)定了黨委的7項主要職責，要求各級黨委宏觀指導互聯(lián)網(wǎng)宣傳和信息內(nèi)容建設管理工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)新媒體建設與管理。表明黨中央從頂層設計的角度，全方位構架起了網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制度。三是網(wǎng)絡立法，把網(wǎng)絡安全升級為法律責任。國家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室于2016年發(fā)布了《國家網(wǎng)絡空間安全戰(zhàn)略》，提出了依法治理網(wǎng)絡空間的基本原則，同年出臺的《中華人民共和國網(wǎng)絡安全法》擴大了網(wǎng)絡意識形態(tài)主體責任，從法律的角度明確了任何個人和組織都具有履行網(wǎng)絡安全保護義務。黨在網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制度的制定中，形成了由部門通知到黨內(nèi)法規(guī)再到全國性法律的制度構建層級，實現(xiàn)了網(wǎng)絡意識形態(tài)責任主體從點到面的全覆蓋，部門責任、崗位責任、個人責任持續(xù)明晰。

建立網(wǎng)絡意識形態(tài)內(nèi)容供給制度。內(nèi)容供給是網(wǎng)絡意識形態(tài)建設的根本。習近平總書記指出，網(wǎng)絡內(nèi)容事關意識形態(tài)安全，清朗的網(wǎng)絡空間，是人民共同的期待和利益。我們黨堅持以“內(nèi)容為王”作為網(wǎng)絡傳播總要求，建立起了一系列網(wǎng)絡意識形態(tài)內(nèi)容供給制度。一是建立起了以社會主義核心價值觀為引領的網(wǎng)絡意識形態(tài)內(nèi)容供給制度。2013年，《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》指出，社會主義核心價值觀是社會主義核心價值體系的高度凝練和集中表達。要“善于運用網(wǎng)絡傳播規(guī)律，把社會主義核心價值觀體現(xiàn)到網(wǎng)絡宣傳、網(wǎng)絡文化、網(wǎng)絡服務中，用正面聲音和先進文化占領網(wǎng)絡陣地?！倍乙獔詻Q整治與社會主義核心價值觀相背離的網(wǎng)絡信息。二是建立了中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的供給制度?！蛾P于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》提出了要“推動中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和當代文化精品網(wǎng)絡化傳播”。2018年，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)了《關于實施中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承發(fā)展工程的意見》，指出“加強中華文化研究闡釋工作，著力構建有中國底蘊、中國特色的思想體系、學術體系和話語體系?！比墙⒘松鐣髁x先進文化內(nèi)容供給制度。2017年《國家“十三五”時期文化發(fā)展改革規(guī)劃綱要》中指出加強中國特色社會主義理論體系的學習研究宣傳，堅持馬克思主義立場觀點方法，繁榮發(fā)展哲學社會科學，并提出了具體的目標、任務。四是建立了愛國主義教育的內(nèi)容供給制度。2019年，《新時代愛國主義教育實施綱要》提出了“加強愛國主義網(wǎng)絡內(nèi)容建設”和“開展網(wǎng)上愛國主義教育”的任務，明確把習近平新時代中國特色社會主義思想，中國特色社會主義和中國夢教育，國情教育和形勢政策教育，弘揚民族精神和時代精神，黨史、國史、改革開放史教育，傳承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，祖國統(tǒng)一和民族團結進步教育，國家安全教育和國防教育等作為新時代愛國主義教育的基本內(nèi)容。

建立網(wǎng)絡意識形態(tài)傳播制度。黨的十八大以來，我們黨充分認識到互聯(lián)網(wǎng)具有傳播速率快、傳播信息廣和信息含量高的優(yōu)勢，按照習近平總書記提出的“要創(chuàng)新改進網(wǎng)上宣傳”的要求，在提升網(wǎng)絡意識形態(tài)傳播力上進行了系列的制度設計。一是建立了媒體融合的體制。2014年，中央全面深化改革領導小組第四次會議審議通過了《關于推動傳統(tǒng)媒體和新興媒體融合發(fā)展的指導意見》，對建立“立體多樣、融合發(fā)展的現(xiàn)代傳播體系”提出了要求，進行了部署。二是對提高輿論引導水平做出制度安排。2017年，中共中央辦公廳國務院辦公廳印發(fā)《國家“十三五”時期文化發(fā)展改革規(guī)劃綱要》，從“適應分眾化、差異化傳播趨勢，加快構建主流輿論矩陣”、“推動媒體融合發(fā)展”、“發(fā)展壯大網(wǎng)上輿論陣地”等方面對提升輿論傳播力做出了制度設計。三是制定了系列互聯(lián)網(wǎng)信息傳播的管理規(guī)定。從2014年至2018年，中共中央網(wǎng)絡安全和信息化委員會共發(fā)布了14個有關網(wǎng)絡信息服務的規(guī)定，為網(wǎng)絡意識形態(tài)傳播的安全提供了充分的制度支撐。

堅持黨性和人民性的有機統(tǒng)一。黨的十八大以來，黨的網(wǎng)絡意識形態(tài)工作制度建設始終堅持黨性原則，把黨性原則貫穿于網(wǎng)絡意識形態(tài)工作制度建設的首位和全過程。在網(wǎng)絡意識形態(tài)工作制度建設中始終明確堅持正確的政治方向，以習近平新時代中國特色社會主義思想為網(wǎng)絡意識形態(tài)制度建設的根本遵循，弘揚社會主義核心價值觀，抵制、清除錯誤思潮和不良信息。在明確堅持黨對意識形態(tài)的絕對領導的基本原則基礎上，積極實施了意識形態(tài)工作責任制，明確了意識形態(tài)工作融入業(yè)務工作，并與業(yè)務工作齊抓共管的具體要求，從而保證了網(wǎng)絡意識形態(tài)工作制度建設始終置于黨的領導之下。習近平總書記指出，網(wǎng)絡內(nèi)容事關意識形態(tài)安全，清朗的網(wǎng)絡空間，符合人民共同的期待和利益。我們黨通過制度建設推出了一批批民眾喜聞樂見的“產(chǎn)品”的同時，提升了主流意識形態(tài)對網(wǎng)絡社會的合理闡釋能力，對網(wǎng)絡社會條件下產(chǎn)生的困惑和問題提出解決方案，滿足了民眾對于網(wǎng)絡時代人性關懷、價值認知和人生發(fā)展的需要，增強了網(wǎng)民對網(wǎng)絡意識形態(tài)建設成果的獲得感。

堅持問題導向與目標導向的有機統(tǒng)一。意識形態(tài)的話語主體、話語內(nèi)容、話語方式等方面的優(yōu)勢在互聯(lián)網(wǎng)條件下受到了前所未有的沖擊。我們黨以問題為導向，充分利用互聯(lián)網(wǎng)思維，“以動治動”、“以變應變”，破解了網(wǎng)絡條件下意識形態(tài)建設面對的沖擊與挑戰(zhàn)，以清朗、安全為目標導向，來解決網(wǎng)絡意識形態(tài)的制度建設，增加了制度構建的開放性和靈活性。

堅持整合與協(xié)同的有機統(tǒng)一。一是實現(xiàn)網(wǎng)絡意識形態(tài)建設主體的整合與協(xié)同制度。即整合網(wǎng)絡技術人員、管理人員、思想政治工作人員等建立網(wǎng)絡意識形態(tài)工作隊伍體系。二是實現(xiàn)網(wǎng)絡意識形態(tài)建設陣地整合與協(xié)同機制。即把現(xiàn)有的意識形態(tài)建設陣地進行資源重組，比如整合網(wǎng)上和網(wǎng)下、傳統(tǒng)媒體和新媒體等，全方位實現(xiàn)陣地之間的互聯(lián)、互通機制。三是構建部門的整合與協(xié)同格局。以大宣傳工作理念為統(tǒng)領，實現(xiàn)宣傳思想部門、公安部門、信息技術部門、網(wǎng)絡信息平臺等部門行業(yè)的整合與協(xié)同。通過優(yōu)化管理組織和機制，建立跨系統(tǒng)的集成式的治理和監(jiān)管機制，消除部門林立，多頭管理、缺乏協(xié)調(diào)、信息無法共享的弊端，為網(wǎng)絡意識形態(tài)的綜合治理和協(xié)同治理提供組織體制保障。

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確黨委領導班子、黨員干部的意識形態(tài)工作責任，結合我中心工作實際，特制定本制度。

第一條。

意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎，凝聚全體黨員干部職工的智慧和力量，推動中心各項事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。

第二條。

做好意識形態(tài)工作，是中心各黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、黨委宣傳組織協(xié)調(diào)、相關部門分工負責的意識形態(tài)工作格局。

第三條。

中心成立意識形態(tài)工作領導小組，黨委書記任組長，副書記、紀委書記任副組長，其他班子成員為小組成員。領導小組辦公室設在黨委辦公室，辦公室主任由黨委宣傳委員兼任。

第四條。

按照誰主管誰負責的原則，各黨支部領導班子對本轄區(qū)意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

第五條。

黨支部副書記是直接責任人，協(xié)助黨支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。支委會其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。

第六條。

各黨支部要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

第七條。

各黨支部要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。

第八條。

各黨支部每季度至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級黨組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善黨委理論中心組學習制度，加強對機關黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。

第九條。

中心黨建宣傳工作要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。

第十條。

要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，中心黨委書記對單位網(wǎng)站的建設與管理工作負第一責任。對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。

第十一條。

將意識形態(tài)工作責任制納入黨委領導班子及主要負責人綜合考核。重點檢查考核各黨支部落實意識形態(tài)工作主體責任、加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。黨委班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

第十二條。

中心紀委要切實履行意識形態(tài)工作監(jiān)督責任，把意識形態(tài)工作開展情況納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，并會同組織部門作為干部考核、使用和獎懲的重要依據(jù)。

第十三條。

按照干部管理權限，對領導班子、領導干部落實意識形態(tài)責任工作實行責任追究和問責制度。責任追究和問責情況報中心黨委、紀委備案。

第十四條。

有下列情形之一的，追究黨委領導班子、各分管科室(管理部)負責人的責任：

(一)對黨中央和上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的;。

(二)在處置意識形態(tài)領域重大問題上，沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的;。

(三)管轄范圍內(nèi)發(fā)生有意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件或重大輿情事件，應對不力、處置不當?shù)?。

(四)對發(fā)現(xiàn)的意識形態(tài)領域問題隱瞞不報遲報漏報、不予重視、不予處置的;。

(五)對所管理的黨員干部和群眾公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力，造成嚴重影響的;。

(六)管轄范圍內(nèi)網(wǎng)絡意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴重問題的;。

(七)管轄范圍內(nèi)舉辦的報告會、研討會、講座、論壇等有發(fā)表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成嚴重影響的;。

(八)管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)境外非政府組織、宗教組織和各種基金會等進行政治滲透活動，造成惡劣影響的;。

(九)其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

中心黨委領導班子、機關干部、或分場領導個人存在上述所列情形的，視情節(jié)輕重，給予提醒約談、批評教育、誡勉談話、責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理或紀律處分。受到責任追究的領導班子和個人，取消當年考核評優(yōu)、評先資格。

第十五條。

實行責任追究和問責堅持實事求是的工作方法，分清集體責任和個人責任、主要領導責任和重要領導責任。追究集體責任時，領導班子主要負責同志和直接分管的班子成員承擔主要領導責任，參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人責任。

第十六條。

本制度自印發(fā)之日起施行，由黨委辦公室負責解釋。

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確黨委領導班子、黨員干部的意識形態(tài)工作責任，結合我中心工作實際，特制定本制度。

第一條意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎，凝聚全體黨員干部職工的智慧和力量，推動中心各項事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。

第二條做好意識形態(tài)工作，是中心各黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、黨委宣傳組織協(xié)調(diào)、相關部門分工負責的意識形態(tài)工作格局。

第三條中心成立意識形態(tài)工作領導小組，黨委書記任組長，副書記、紀委書記任副組長，其他班子成員為小組成員。領導小組辦公室設在黨委辦公室，辦公室主任由黨委宣傳委員兼任。

第四條按照誰主管誰負責的原則，各黨支部領導班子對本轄區(qū)意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

第五條黨支部副書記是直接責任人，協(xié)助黨支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。支委會其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。

第六條各黨支部要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

第七條各黨支部要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。

第八條各黨支部每季度至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級黨組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善黨委理論中心組學習制度，加強對機關黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。

第九條中心黨建宣傳工作要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。

第十條要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，中心黨委書記對單位網(wǎng)站的建設與管理工作負第一責任。對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。

第十一條將意識形態(tài)工作責任制納入黨委領導班子及主要負責人綜合考核。重點檢查考核各黨支部落實意識形態(tài)工作主體責任、加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。黨委班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

第十二條中心紀委要切實履行意識形態(tài)工作監(jiān)督責任，把意識形態(tài)工作開展情況納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，并會同組織部門作為干部考核、使用和獎懲的重要依據(jù)。

第十三條按照干部管理權限，對領導班子、領導干部落實意識形態(tài)責任工作實行責任追究和問責制度。責任追究和問責情況報中心黨委、紀委備案。

第十四條有下列情形之一的，追究黨委領導班子、各分管科室（管理部）負責人的責任：

（四）對發(fā)現(xiàn)的意識形態(tài)領域問題隱瞞不報遲報漏報、不予重視、不予處置的；

（六）管轄范圍內(nèi)網(wǎng)絡意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴重問題的；

（九）其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

中心黨委領導班子、機關干部、或分場領導個人存在上述所列情形的，視情節(jié)輕重，給予提醒約談、批評教育、誡勉談話、責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理或紀律處分。受到責任追究的領導班子和個人，取消當年考核評優(yōu)、評先資格。

第十五條實行責任追究和問責堅持實事求是的工作方法，分清集體責任和個人責任、主要領導責任和重要領導責任。追究集體責任時，領導班子主要負責同志和直接分管的班子成員承擔主要領導責任，參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人責任。

第十六條本制度自印發(fā)之日起施行，由黨委辦公室負責解釋。

第一條：為進一步加強全段意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，鞏固黨的群眾基礎和執(zhí)政基礎;充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，增強車務段的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，推進全段持續(xù)健康發(fā)展，明確段領導班子、領導干部及專兼職黨(總)支部書記的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)《沈陽鐵路局黨委意識形態(tài)工作責任制辦法》，結合實際制定本辦法。

第二條：意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全、關乎鐵路事業(yè)發(fā)展。按照屬地管理、分級管理和誰主管誰負責的原則，段黨委對全段意識形態(tài)工作負主體責任。黨委書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作的第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨委副書記是直接責任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推進落實和檢查指導工作，抓好科室、車站、車間、班組的意識形態(tài)工作;各專兼職黨(總)支部對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任，黨(總)支部書記是第一責任人。

第三條：段黨委要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入各級班子、各級干部目標管理和履職考核，與段安全、經(jīng)營、服務等工作緊密結合，做到同步部署、同步落實、同步檢查、同步考核。

第四條：段黨委主要承擔的意識形態(tài)工作責任是：

1.認真貫徹落實黨中央、總公司黨組和局黨委關于意識形態(tài)工作的重大決策和部署要求，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.定期分析研判意識形態(tài)領域情況，分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地做好教育引導工作，維護意識形態(tài)安全。段黨委每季度研究一次意識形態(tài)工作，及時向局黨委報告意識形態(tài)領域重大情況并提出建設性意見。要采取適當形式定期在黨委會通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識，明確工作方向，作出工作安排。

3.加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)段黨委在各項工作中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全，切實形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、宣傳組織協(xié)調(diào)、科室分工負責的工作局面。指導和督促檢查各黨(總)支部意識形態(tài)工作。加強對黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治敏感性和鑒別力。

4.全面加強對各類意識形態(tài)陣地的管理。意識形態(tài)陣地主要包括：通車之窗、小電視臺、段官方網(wǎng)站、官方微信微博，段榮譽室、文化活動室，車站廣播、書報亭等。

5.切實維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全，牢牢掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權。把網(wǎng)絡意識形態(tài)工作作為意識形態(tài)工作的重中之重，確保網(wǎng)絡空間更加晴朗。黨委書記要親自上手，加強對職工網(wǎng)上家園、段官方網(wǎng)站、官方微信微博等管理，建立健全管用防并舉、方方面面劉動手的制度體制。做大做強網(wǎng)上正面思想輿論，提高網(wǎng)上議題設置能力和輿論引導水平。

6.領導、組織對意識形態(tài)領域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，要敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，利用報臺網(wǎng)和新媒體，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。

7.選優(yōu)配強從事宣傳思想文化工作的黨員干部，確保意識形態(tài)工作牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里，確保宣傳思想文化戰(zhàn)線的干部隊伍堅強有力。

第五條：黨辦作為段黨委主要負責意識形態(tài)工作的綜合職能部門，在段黨委的統(tǒng)一領導下，履行指導、組織、協(xié)調(diào)、督查和抓好落實的職責，每季度向段黨委報告意識形態(tài)領域的重要情況，提出工作建議;每半年對各黨(總)支部的意識形態(tài)工作進行一次專題檢查，將檢查結果報告段黨委。

第六條：段黨委把意識形態(tài)工作責任制落實情況，納入對各黨(總)支部書記一體化和黨支部書記履職考核。

第七條：段黨委每年向局黨委專題匯報一次意識形態(tài)工作，并把意識形態(tài)工作作為黨代表大會報告工作的重要內(nèi)容，黨委委員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

第八條：段紀委要意識形態(tài)工作納入各級干部執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍。

第九條：段勞人科要把意識形態(tài)工作情況納入各級干部的考核，作為評先、獎懲和評價使用的重要依據(jù)。

第十條：段各級干部有下列情況之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

3.管轄范圍內(nèi)發(fā)生意識形態(tài)領域問題的;。

5.對所管理的新聞媒體出現(xiàn)嚴重錯誤的;。

6.管轄范圍內(nèi)公開發(fā)行或出售非法出版物，管控不力造成影響的;。

7.其他未能切實履行工作職責，造成后果的。

第十一條：實施責任追究應當實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和重要領導責任。

第十二條：對各級干部進行問責，應當按照干部管理權限，依據(jù)有關規(guī)定實施。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇三

今年以來，為進一步加強和改進我縣自然資源局網(wǎng)絡意識形態(tài)工作，準確把握網(wǎng)絡意識形態(tài)領域的突出問題和風險點，主動作為，切實維護自然系統(tǒng)網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。該局措并舉強化網(wǎng)絡意識形態(tài)管理：

一是提高認識，從頭做起，加強全局干部職工對網(wǎng)絡意識形態(tài)安全的學習。明確領導及全局干部職工網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任，分工明確，責任到人，深入領會網(wǎng)絡新情況、新特點，準確把握網(wǎng)絡意識形態(tài)工作中遇到的問題，結合***總書記的重要指示精神，做好網(wǎng)絡意識形態(tài)工作，加強網(wǎng)絡意識形態(tài)的學習。

二是嚴格管理，完善制度，加強網(wǎng)絡意識形態(tài)工作問責力度。一方面制定了“化德縣自然資源群”微信工作群;《化德縣自然資源局網(wǎng)絡安全管理制度》等制度，切實加強對網(wǎng)絡意識形態(tài)的管理。加強對網(wǎng)絡的監(jiān)管力度，對有害和虛假信息及時處理;另一方面根據(jù)縣委意識形態(tài)工作責任制實施辦法制定了自然資源局黨組網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制實施細則》，對領導及干部職工強化督查考核，落實責任分工，出了問題要追究責任，做到有責必問、有錯必糾，真正把問責制度執(zhí)行起來，確保網(wǎng)絡意識形態(tài)工作落地生根。

三是深入宣傳，及時研判，維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。一方面安排專人負責管理，同網(wǎng)絡上錯誤思想作斗爭，確保網(wǎng)絡意識形態(tài)內(nèi)容安全、傳播安全。另一方面加大宣傳力度，提高網(wǎng)民的法治意識，自覺依法上網(wǎng)，學會辨認虛假信息，真正做到弘揚主旋律，傳播正能量。根據(jù)網(wǎng)絡意識形態(tài)的新動向，主動應對解決意識形態(tài)領域的問題，加強深層次問題的引導，重大問題及時上報，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。

下一步，我縣自然資源局將把加強網(wǎng)絡意識形態(tài)的管理作為首要任務，正確處理好正面宣傳與輿論監(jiān)督的關系，真正發(fā)揮網(wǎng)絡的重要作用，堅決守好用好意識形態(tài)陣地，推動我縣社會經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇四

為加強學校意識形態(tài)陣地管理，努力構建全員、全過程、全方位育人的長效機制，根據(jù)中共中央、國務院《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》、山東省委《黨委（黨組）意識形態(tài)責任制實施細則》的具體要求，制定本辦法。

中等職業(yè)教育肩負著培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的中國特色社會主義事業(yè)建設者和接班人的重大任務，必須堅持正確政治方向。做好思想政治工作與宣傳思想工作，加強學校意識形態(tài)陣地建設，是一項戰(zhàn)略工程、固本工程、鑄魂工程，要做到守土有責、守土負責、守土盡責。

辦好我校中等職業(yè)教育，必須堅持黨的領導。學校各部門按照學校統(tǒng)一要求，負責本部門意識形態(tài)陣地的規(guī)劃和管理。意識形態(tài)陣地的建設部門是管理的責任主體，主要負責人是第一責任人。意識形態(tài)陣地要按照“誰建設、誰負責，誰主管、誰負責”的原則，在有效管理的前提下，有序推進建設和使用，決不給反主流意識形態(tài)的錯誤理念提供任何傳播渠道。

學校意識形態(tài)陣地管理要增強系統(tǒng)思維、法治思維、底線思維，強化對校園網(wǎng)站、新聞網(wǎng)頁、校報、廣播站、新媒體平臺、出版物等的`建設和管理，強化對各種講座論壇、研討會、報告會、學術沙龍、社團組織等的引導、監(jiān)督和管理。

課堂講壇管理。

（一）課堂講壇是學校宣傳思想陣地的重點。要堅持學術研究無禁區(qū)、課堂講授有紀律的原則，積極發(fā)揮課堂講壇立德樹人的主渠道作用。

（二）教師是課堂教學的組織者、實施者，對課堂紀律負責。教師要切實加強課堂管理，強化教學紀律，自覺遵守《冠縣職業(yè)教育中心關于加強和完善教學質(zhì)量監(jiān)控體系的若干意見》、《冠縣職業(yè)教育中心教學檢查條例》等課堂教學管理制度規(guī)范。

網(wǎng)絡信息安全管理。

（一）堅持“積極利用、科學發(fā)展、依法管理、確保安全”的方針，遵循信息網(wǎng)絡規(guī)律，樹立正確導向，著力內(nèi)容建設，營造文明健康、積極向上的網(wǎng)絡育人環(huán)境，維護學校網(wǎng)絡信息安全。

（二）加強學校門戶網(wǎng)站、主題性教育網(wǎng)站、專業(yè)性學術網(wǎng)站建設，推進微博微信公共帳號等新媒體平臺建設，擴大網(wǎng)絡文化的育人覆蓋面和社會服務面。

（三）遵守國家關于網(wǎng)站、域名、ip地址備案的有關規(guī)定，加強校園網(wǎng)接入管理，規(guī)范校內(nèi)部門接入移動互聯(lián)網(wǎng)、使用社會網(wǎng)絡資源管理。

（四）按照意識形態(tài)責任制相關要求，各單部門黨組織負責人及相關責任人必須擔負起網(wǎng)絡意識形態(tài)安全的管理工作，健全輿情防控體系，不斷完善組織保障機制、輿情搜集機制、分析研判機制、應急預警機制、應對處置機制和總結評估機制等，切實提高對網(wǎng)絡輿情的引導應對能力，提高對網(wǎng)絡的管控能力。發(fā)現(xiàn)意識形態(tài)苗頭性問題必須第一時間向學校黨委宣傳部上報。

講座論壇意識形態(tài)管理。

（一）舉辦講座論壇（含形勢報告會和哲學社會科學報告會、研討會、講座、論壇等）必須堅持正確導向，增強政治意識、大局意識、責任意識，增強工作主動性，牢牢掌握領導權和話語權。

（二）舉辦講座論壇必須遵守憲法、法律、法規(guī)和學校規(guī)章制度，不得損害國家、社會、學校的利益和師生的合法權益。報告人要對自己的報告內(nèi)容負學術、政治和法律責任。

舉辦面向全校的講座論壇實行分級分類歸口管理，堅持“誰主辦，誰負責，誰審批、誰監(jiān)管”的原則，實行申報、審批、備案制度，堅持“一會一報”制。

對經(jīng)批準召開的報告會、研討會、講座、論壇等，校外新聞單位需作宣傳報道的，必須征得主辦單位同意，并經(jīng)學校黨委宣傳部批準，報道時要注意把握正確的政治導向。對未經(jīng)批準召開的報告會、研討會、講座、論壇，一律不作宣傳報道。

學校教職工原則上不允許以個人名義在校內(nèi)舉辦講座論壇。特殊情況由校外機構或個人租借校內(nèi)場地（報告廳、會議室、教室等）舉辦的報告會和講座，按下列程序辦理：

（一）申請人向本單位（部門）提出申請，填寫申報表；

（二）申請人所屬單位（部門）黨組織負責人負責審批；

（三）申請人所屬單位（部門）于審批后3個工作日之內(nèi)報校黨委宣傳部備案。

主辦單位（部門）邀請校外人員舉辦講座論壇的，必須認真審查報告人身份和報告內(nèi)容，必須向報告人明確政治紀律要求。

我校師生到校外舉辦講座論壇，報告人必須經(jīng)所在單位（部門）批準。單位（部門）主要負責人要對報告人提出明確的政治紀律要求。

主辦講座論壇的單位（部門）應至少提前一天在校內(nèi)指定位置張貼海報，公布報告人、報告內(nèi)容、舉辦時間、地點等相關信息。

加強學生社團管理，實行社團成立和年度檢查制度，由團委負責制定實施辦法。

加強哲學社會科學成果發(fā)布管理，建立出版質(zhì)量監(jiān)督檢查體系，由社科處負責制定實施辦法。

校報、校園廣播、校園網(wǎng)、新媒體平臺、出版物以及宣傳櫥窗、墻報、海報等，由各相關科室加強管理。

黨委宣傳部和各科室應當建立健全意識形態(tài)陣地使用管理監(jiān)督檢查機制，定期進行檢查。

違反本辦法給學校造成影響的，對相關單位（部門）和個人給予通報批評并督促整改；發(fā)生責任事故或者造成重大影響的，依照有關規(guī)定給與相應的黨紀政紀處分；涉嫌違法犯罪的，按照相關法律程序追究處理相應責任。

本辦法由校黨委宣傳部負責解釋。

本辦法自公布之日起實施。其他有關規(guī)定與本辦法不一致的，按照本辦法執(zhí)行。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇五

第一條：為進一步加強全段意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權，鞏固黨的群眾基礎和執(zhí)政基礎;充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，增強車務段的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，推進全段持續(xù)健康發(fā)展，明確段領導班子、領導干部及專兼職黨(總)支部書記的意識形態(tài)工作責任，根據(jù)《沈陽鐵路局黨委意識形態(tài)工作責任制辦法》，結合實際制定本辦法。

第二條：意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全、關乎鐵路事業(yè)發(fā)展。按照屬地管理、分級管理和誰主管誰負責的原則，段黨委對全段意識形態(tài)工作負主體責任。黨委書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作的第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨委副書記是直接責任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推進落實和檢查指導工作，抓好科室、車站、車間、班組的意識形態(tài)工作;各專兼職黨(總)支部對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任，黨(總)支部書記是第一責任人。

第三條：段黨委要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入各級班子、各級干部目標管理和履職考核，與段安全、經(jīng)營、服務等工作緊密結合，做到同步部署、同步落實、同步檢查、同步考核。

1.認真貫徹落實黨中央、總公司黨組和局黨委關于意識形態(tài)工作的重大決策和部署要求，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.定期分析研判意識形態(tài)領域情況，分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地做好教育引導工作，維護意識形態(tài)安全。段黨委每季度研究一次意識形態(tài)工作，及時向局黨委報告意識形態(tài)領域重大情況并提出建設性意見。要采取適當形式定期在黨委會通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識，明確工作方向，作出工作安排。

3.加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)段黨委在各項工作中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護意識形態(tài)安全，切實形成黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、宣傳組織協(xié)調(diào)、科室分工負責的工作局面。指導和督促檢查各黨(總)支部意識形態(tài)工作。加強對黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治敏感性和鑒別力。

4.全面加強對各類意識形態(tài)陣地的管理。意識形態(tài)陣地主要包括：通車之窗、小電視臺、段官方網(wǎng)站、官方微信微博，段榮譽室、文化活動室，車站廣播、書報亭等。

5.切實維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全，牢牢掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權。把網(wǎng)絡意識形態(tài)工作作為意識形態(tài)工作的重中之重，確保網(wǎng)絡空間更加晴朗。黨委書記要親自上手，加強對職工網(wǎng)上家園、段官方網(wǎng)站、官方微信微博等管理，建立健全管用防并舉、方方面面劉動手的制度體制。做大做強網(wǎng)上正面思想輿論，提高網(wǎng)上議題設置能力和輿論引導水平。

6.領導、組織對意識形態(tài)領域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，要敢抓敢管、敢于亮劍，及時有效地發(fā)出聲音，利用報臺網(wǎng)和新媒體，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。

7.選優(yōu)配強從事宣傳思想文化工作的黨員干部，確保意識形態(tài)工作牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里，確保宣傳思想文化戰(zhàn)線的干部隊伍堅強有力。

第五條：黨辦作為段黨委主要負責意識形態(tài)工作的綜合職能部門，在段黨委的統(tǒng)一領導下，履行指導、組織、協(xié)調(diào)、督查和抓好落實的職責，每季度向段黨委報告意識形態(tài)領域的重要情況，提出工作建議;每半年對各黨(總)支部的意識形態(tài)工作進行一次專題檢查，將檢查結果報告段黨委。

第六條：段黨委把意識形態(tài)工作責任制落實情況，納入對各黨(總)支部書記一體化和黨支部書記履職考核。

第七條：段黨委每年向局黨委專題匯報一次意識形態(tài)工作，并把意識形態(tài)工作作為黨代表大會報告工作的重要內(nèi)容，黨委委員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

第八條：段紀委要意識形態(tài)工作納入各級干部執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍。

第九條：段勞人科要把意識形態(tài)工作情況納入各級干部的考核，作為評先、獎懲和評價使用的重要依據(jù)。

第十條：段各級干部有下列情況之一的，應當追究責任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

3.管轄范圍內(nèi)發(fā)生意識形態(tài)領域問題的;。

5.對所管理的新聞媒體出現(xiàn)嚴重錯誤的;。

6.管轄范圍內(nèi)公開發(fā)行或出售非法出版物，管控不力造成影響的;。

7.其他未能切實履行工作職責，造成后果的。

第十一條：實施責任追究應當實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和重要領導責任。

第十二條：對各級干部進行問責，應當按照干部管理權限，依據(jù)有關規(guī)定實施。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇六

為深入貫徹落實習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要講話精神以及《閬中市黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施意見》文件精神，進一步加強我鎮(zhèn)意識形態(tài)陣地管理，著力建好陣地、管好陣地、用好陣地，確保意識形態(tài)陣地牢牢把握在黨的手中，改進黨對意識形態(tài)工作的領導，認真落實好意識形態(tài)陣地管理責任，特制定本管理辦法，全體黨員干部要堅決抓好貫徹執(zhí)行。

成立由黨委書記擔任組長的意識形態(tài)工作領導小組，負責組織領導開展全局意識形態(tài)工作。領導小組成員與各部門、村居簽訂意識形態(tài)安全工作責任書，負責對文化中心、文化櫥窗、微信平臺、qq群平臺、電視、局網(wǎng)站、老年活動中心等領域實行一對一責任制，明確各基層黨組織領導班子對本地區(qū)意識形態(tài)工作負主體責任。

增強機關娛樂文化基礎設施建設，加強我鎮(zhèn)文化服務中心、電視、網(wǎng)站等基層文化陣地建設。堅持以黨為領導，以人民為中心的工作導向，積極引導黨員干部和職工把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記系列重要講話精神上來。全鎮(zhèn)黨員干部每月需向鎮(zhèn)黨委作一次關于意識形態(tài)陣地管理情況的報告，對發(fā)現(xiàn)的非正常意識形態(tài)問題要及時匯報并做相關處理，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、糾偏，防止惡性思想進一步發(fā)展。

把意識形態(tài)陣地管理工作納入黨組織領導班子、黨員干部目標考核，局黨組要認真履行指導、組織、協(xié)調(diào)職責，針對存在的薄弱環(huán)節(jié)、隱患問題，隨時組織檢查，突出排查問題、突出問題整改，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。對工作不力，將嚴肅追究責任。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇七

一、嚴格落實黨管意識形態(tài)工作原則，牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到位是瀆職的理念，做到知責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權。

二、認真貫徹落實上級關于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

三、黨總支每年至少兩次專題研究本部門本單位的意識形態(tài)重點工作和責任制。

四、成立以院總支書記為組長、院長、副院長、副書記為副組長、總支委員、內(nèi)設黨支部書記、辦公室主任、學工辦主任為成員的意識形態(tài)工作領導小組，加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領導，形成黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管的工作格局。

五、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在黨建工作、思想政治教育、教學科研、學生工作、對外宣傳中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求，維護意識形態(tài)安全。

六、加強對報告會、研討會、講座、論壇、qq群、微信群、網(wǎng)站、微信公眾平臺、電子顯示屏、宣傳櫥窗、板報的管理，所有活動的開展、信息的發(fā)布，需經(jīng)審定后方可實施。原則上，涉及教學科研方面的內(nèi)容由院長審批，涉及黨建方面的內(nèi)容由總支書記審批，涉及學生管理方面的內(nèi)容由主管學生工作的副書記審批。

七、加強對輿論、輿情的監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)負面輿情，須及時向學校宣傳部門反映，并積極采取措施消除影響。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇八

第一條為加強學校意識形態(tài)陣地管理，努力構建全員、全過程、全方位育人的長效機制，根據(jù)中共中央、國務院《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》、山東省委《黨委(黨組)意識形態(tài)責任制實施細則》的具體要求，制定本辦法。

第二條中等職業(yè)教育肩負著培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的中國特色社會主義事業(yè)建設者和接班人的重大任務，必須堅持正確政治方向。做好思想政治工作與宣傳思想工作，加強學校意識形態(tài)陣地建設，是一項戰(zhàn)略工程、固本工程、鑄魂工程，要做到守土有責、守土負責、守土盡責。

第三條辦好我校中等職業(yè)教育，必須堅持黨的領導。學校各部門按照學校統(tǒng)一要求，負責本部門意識形態(tài)陣地的規(guī)劃。意識形態(tài)陣地的建設部門是管理的責任主體，主要負責人是第一責任人。意識形態(tài)陣地要按照“誰建設、誰負責主管、誰負責”的原則，在有效管理的前提下，有序推進建設和使用，決不給反主流意識形態(tài)的錯誤理念提供任何傳播渠道。

第四條學校意識形態(tài)陣地管理要增強系統(tǒng)思維、法治思維、底線思維，強化對校園網(wǎng)站、新聞網(wǎng)頁、校報、廣播站、新媒體平臺、出版物等的建設和管理，強化對各種講座論壇、研討會、報告會、學術沙龍、社團組織等的引導、監(jiān)督和管理。

第五條課堂講壇管理。

(一)課堂講壇是學校宣傳思想陣地的重點。要堅持學術研究無禁區(qū)、課堂講授有紀律的原則，積極發(fā)揮課堂講壇立德樹人的主渠道作用。

(二)教師是課堂教學的組織者、實施者，對課堂紀律負責。教師要切實加強課堂管理，強化教學紀律，自覺遵守《冠縣職業(yè)教育中心關于加強和完善教學質(zhì)量監(jiān)控體系的若干意見》、《冠縣職業(yè)教育中心教學檢查條例》等課堂教學管理制度規(guī)范。

(三)相關科室和專業(yè)部要嚴肅課堂紀律，加強教學管理，決不允許任何利用課堂公然散布各種錯誤思想和錯誤觀點。教師要自覺依托課堂講壇，使課堂講壇成為傳播弘揚主旋律，激發(fā)正能量的堅強陣地。

第六條網(wǎng)絡信息安全管理。

(一)堅持“積極利用、科學發(fā)展、依法管理、確保安全”的方針，遵循信息網(wǎng)絡規(guī)律，樹立正確導向，著力內(nèi)容建設，營造文明健康、積極向上的網(wǎng)絡育人環(huán)境，維護學校網(wǎng)絡信息安全。

(二)加強學校門戶網(wǎng)站、主題性教育網(wǎng)站、專業(yè)性學術網(wǎng)站建設，推進微博微信公共帳號等新媒體平臺建設，擴大網(wǎng)絡文化的育人覆蓋面和社會服務面。

(三)遵守國家關于網(wǎng)站、域名、ip地址備案的有關規(guī)定，加強校園網(wǎng)接入管理，規(guī)范校內(nèi)部門接入移動互聯(lián)網(wǎng)、使用社會網(wǎng)絡資源管理。

(四)按照意識形態(tài)責任制相關要求，各單部門黨組織負責人及相關責任人必須擔負起網(wǎng)絡意識形態(tài)安全的管理工作，健全輿情防控體系，不斷完善組織保障機制、輿情搜集機制、分析研判機制、應急預警機制、應對處置機制和總結評估機制等，切實提高對網(wǎng)絡輿情的引導應對能力，提高對網(wǎng)絡的管控能力。發(fā)現(xiàn)意識形態(tài)苗頭性問題必須第一時間向學校黨委宣傳部上報。

(一)舉辦講座論壇(含形勢報告會和哲學社會科學報告會、研討會、講座、論壇等)必須堅持正確導向，增強政治意識、大局意識、責任意識，增強工作主動性，牢牢掌握領導權和話語權。

(二)舉辦講座論壇必須遵守憲法、法律、法規(guī)和學校規(guī)章制度，不得損害國家、社會、學校的利益和師生的合法權益。報告人要對自己的報告內(nèi)容負學術、政治和法律責任。

第八條舉辦面向全校的講座論壇實行分級分類歸口管理，堅持“誰主辦，誰負責，誰審批、誰監(jiān)管”的原則，實行申報、審批、備案制度，堅持“一會一報”制。

第九條對經(jīng)批準召開的報告會、研討會、講座、論壇等，校外新聞單位需作宣傳報道的，必須征得主辦單位同意，并經(jīng)學校黨委宣傳部批準，報道時要注意把握正確的政治導向。對未經(jīng)批準召開的報告會、研討會、講座、論壇，一律不作宣傳報道。

第十條學校教職工原則上不允許以個人名義在校內(nèi)舉辦講座論壇。特殊情況由校外機構或個人租借校內(nèi)場地(報告廳、會議室、教室等)舉辦的報告會和講座，按下列程序辦理：

(一)申請人向本單位(部門)提出申請，填寫申報表;。

(二)申請人所屬單位(部門)黨組織負責人負責審批;。

(三)申請人所屬單位(部門)于審批后3個工作日之內(nèi)報校黨委宣傳部備案。

第十一條主辦單位(部門)邀請校外人員舉辦講座論壇的，必須認真審查報告人身份和報告內(nèi)容，必須向報告人明確政治紀律要求。

第十二條我校師生到校外舉辦講座論壇，報告人必須經(jīng)所在單位(部門)批準。單位(部門)主要負責人要對報告人提出明確的政治紀律要求。

第十三條主辦講座論壇的單位(部門)應至少提前一天在校內(nèi)指定位置張貼海報，公布報告人、報告內(nèi)容、舉辦時間、地點等相關信息。

第十四條加強學生社團管理，實行社團成立和年度檢查制度，由團委負責制定實施辦法。

第十五條加強哲學社會科學成果發(fā)布管理，建立出版質(zhì)量監(jiān)督檢查體系，由社科處負責制定實施辦法。

第十六條校報、校園廣播、校園網(wǎng)、新媒體平臺、出版物以及宣傳櫥窗、墻報、海報等，由各相關科室加強管理。

第十七條黨委宣傳部和各科室應當建立健全意識形態(tài)陣地使用管理監(jiān)督檢查機制，定期進行檢查。

第十八條違反本辦法給學校造成影響的，對相關單位(部門)和個人給予通報批評并督促整改;發(fā)生責任事故或者造成重大影響的，依照有關規(guī)定給與相應的黨紀政紀處分;涉嫌違法犯罪的，按照相關法律程序追究處理相應責任。

第十九條本辦法由校黨委宣傳部負責解釋。

第二十條本辦法自公布之日起實施。其他有關規(guī)定與本辦法不一致的，按照本辦法執(zhí)行。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇九

為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，全面落實黨管意識形態(tài)的原則，明確黨委領導班子、黨員干部的意識形態(tài)工作責任，結合我中心工作實際，特制定本制度。

第一條。

意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態(tài)工作，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎，凝聚全體黨員干部職工的智慧和力量，推動中心各項事業(yè)健康發(fā)展，具有十分重要的意義。

第二條。

做好意識形態(tài)工作，是中心各黨支部的重要政治責任，堅持黨管意識形態(tài)工作的原則，建立黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、黨委宣傳組織協(xié)調(diào)、相關部門分工負責的意識形態(tài)工作格局。

第三條。

中心成立意識形態(tài)工作領導小組，黨委書記任組長，副書記、紀委書記任副組長，其他班子成員為小組成員。領導小組辦公室設在黨委辦公室，辦公室主任由黨委宣傳委員兼任。

第四條。

按照誰主管誰負責的原則，各黨支部領導班子對本轄區(qū)意識形態(tài)工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

第五條。

黨支部副書記是直接責任人，協(xié)助黨支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。支委會其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領導責任。

第六條。

各黨支部要把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，列入年度工作要點，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

第七條。

各黨支部要認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態(tài)安全。

第八條。

各黨支部每季度至少專題研究一次意識形態(tài)工作。及時向上級黨組織報告意識形態(tài)領域的重大情況并提出建設性意見。進一步完善黨委理論中心組學習制度，加強對機關黨員領導干部意識形態(tài)工作的教育培訓，定期在黨內(nèi)通報意識形態(tài)領域情況，統(tǒng)一思想認識、明確工作目標。

第九條。

中心黨建宣傳工作要切實加強對各類意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主導權。嚴格落實各類報告會、研討會、講座論壇等活動的審核報備制度。按照有關規(guī)定，加強對宗教活動及宗教思想傳播的監(jiān)督管理工作。

第十條。

要高度重視網(wǎng)絡信息管控工作，中心黨委書記對單位網(wǎng)站的建設與管理工作負第一責任。對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢抓敢管、敢于亮劍。對散布傳播政治謠言的黨員干部，嚴肅追究黨紀責任并通報，涉嫌違法的，由相關部門依法追究刑事責任。

第十一條。

將意識形態(tài)工作責任制納入黨委領導班子及主要負責人綜合考核。重點檢查考核各黨支部落實意識形態(tài)工作主體責任、加強組織領導、貫徹中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署、分析研判意識形態(tài)領域狀況、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責任追究的情況。黨委班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

第十二條。

中心紀委要切實履行意識形態(tài)工作監(jiān)督責任，把意識形態(tài)工作開展情況納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，并會同組織部門作為干部考核、使用和獎懲的重要依據(jù)。

第十三條。

按照干部管理權限，對領導班子、領導干部落實意識形態(tài)責任工作實行責任追究和問責制度。責任追究和問責情況報中心黨委、紀委備案。

第十四條。

有下列情形之一的，追究黨委領導班子、各分管科室(管理部)負責人的責任：

(一)對黨中央和上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的;。

(二)在處置意識形態(tài)領域重大問題上，沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的;。

(三)管轄范圍內(nèi)發(fā)生有意識形態(tài)領域問題引發(fā)的群體性事件或重大輿情事件，應對不力、處置不當?shù)?。

(四)對發(fā)現(xiàn)的意識形態(tài)領域問題隱瞞不報遲報漏報、不予重視、不予處置的;。

(五)對所管理的黨員干部和群眾公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力，造成嚴重影響的;。

(六)管轄范圍內(nèi)網(wǎng)絡意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴重問題的;。

(七)管轄范圍內(nèi)舉辦的報告會、研討會、講座、論壇等有發(fā)表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成嚴重影響的;。

(八)管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)境外非政府組織、宗教組織和各種基金會等進行政治滲透活動，造成惡劣影響的;。

(九)其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

中心黨委領導班子、機關干部、或分場領導個人存在上述所列情形的，視情節(jié)輕重，給予提醒約談、批評教育、誡勉談話、責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理或紀律處分。受到責任追究的領導班子和個人，取消當年考核評優(yōu)、評先資格。

第十五條。

實行責任追究和問責堅持實事求是的工作方法，分清集體責任和個人責任、主要領導責任和重要領導責任。追究集體責任時，領導班子主要負責同志和直接分管的班子成員承擔主要領導責任，參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人責任。

第十六條。

本制度自印發(fā)之日起施行，由黨委辦公室負責解釋。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇十

為了加強我局網(wǎng)絡意識形態(tài)安全的管理，引導互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)活動健康發(fā)展保證單位信息安全，維護上網(wǎng)的合法利益。根據(jù)國務院《互聯(lián)網(wǎng)信息服務管理辦法》、公安部《計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》及有關法律、法規(guī)，特制訂本制度。

一、上網(wǎng)應當遵守法規(guī)，遵守社會公德，嚴格自律，文明上網(wǎng)，開展健康是網(wǎng)上活動。

二、加強網(wǎng)絡安全管理，落實網(wǎng)絡安全責任制;定期分析、評估所屬網(wǎng)絡安全狀況，配備網(wǎng)絡安全設施;加強網(wǎng)絡安全監(jiān)視，落實安全保障措施;明確專門的網(wǎng)絡安全管理人員，負責網(wǎng)絡安全管理工作，建立長效機制。

三、及時發(fā)現(xiàn)、及時解決網(wǎng)絡故障;對于影響到本部門網(wǎng)絡運行的故障，必須及時處理;對于影響到其他上級網(wǎng)絡故障，要及時向上級網(wǎng)絡管理部門報告。

四、加強計算機網(wǎng)絡病毒的防范工作，采取有力措施，預防和控制計算機病毒的產(chǎn)生、傳播、復制和擴散，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時隔離、及時處理，及時升級操作系統(tǒng)和防病毒軟件。

五、加強用戶、系統(tǒng)和設備等的賬號口令管理，重要系統(tǒng)和設備的賬號口令由專人保管，并嚴格限定使用范圍，嚴防賬號口令泄露。

六、加強網(wǎng)絡信息管控，對于發(fā)布或轉發(fā)否定中國共產(chǎn)黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤言論，要敢于亮劍、敢抓敢管。對散布傳播政治謠言的黨員干部，要依法嚴肅處理。

七、不得進行下列危害計算機信息網(wǎng)絡安全的活動:。

(一)故意制作或者傳播計算機病毒以及其他破壞性程序的;。

(二)非法侵入計算機信息系統(tǒng)或者破壞計算機信息系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)和應用程序;。

(三)未經(jīng)允許對計算機信息網(wǎng)絡功能進行刪除、修改或者增加的;。

(五)進行法律、行政法規(guī)禁止的其他活動的。

(六)不得利用互聯(lián)網(wǎng)制作、下載、復制、查閱、發(fā)布、傳播或者以其他方式使用含有下列內(nèi)容的信息：

(1)反對憲法所確定的基本原則的;(2)危害國家安全、泄露國家秘密，顛覆國家政權，破壞國家統(tǒng)一的;(3)損害國家榮譽和利益的;(4)煽動民族仇恨、民族歧視，破壞民族團結的;(5)破壞國家宗教政策，宣揚邪教和封建迷信的;(6)散布謠言，擾亂社會秩序，破壞社會穩(wěn)定的;(7)含有法律、行政法規(guī)禁止的其他內(nèi)容的。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇十一

醫(yī)院在意識形態(tài)工作上雖然取得了一些成績，但也存在很多不足，主要表現(xiàn)在四個方面：一是理論學習堅持不夠經(jīng)常。存在以干代學，以忙擠學現(xiàn)象，不能持之以恒，理論聯(lián)系實踐有差距；二是工作抓得不到位。工作上存在薄弱環(huán)節(jié)，安排部署多，督辦檢查力度不夠；三是深入調(diào)查研究不夠。仍需提高難點問題解決的能力，仍需加大解決實際問題的力度；四是心系群眾、為民服務意識還存在一定差距。

下一步，主要做好以下三方面工作：

一是加強看齊意識和責任意識。牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到工作報告、紀律檢查、干部考核，以及考核當中去。

二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。

三是加強短板意識和創(chuàng)新意識。向兄弟單位學習，以先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。

?

?

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇十二

各車間要按季度進行思想工作匯報，各部門要把思想工作作為民主生活會議和工作匯報的重要組成部分。

（2）思想場域的分析與判斷機制。

成立了以村委會書記為首、各部門負責人為成員的思想工作領導小組，對思想領域的情況進行分析和判斷。每年進行四項以上的特別研究和判斷。全面分析全村輿情和工作人員思想動態(tài)，準確把握全村思想場形態(tài)，及時提出處理意見和解決問題的早期征兆和傾向性。

（3）建立思想輿情風險評估機制。

對重大決策、政策、改革措施、施工項目和公共秩序相關的活動與人民的利益密切相關，系統(tǒng)的調(diào)查，科學預測、分析和評價應進行可能影響社會穩(wěn)定的因素，和輿論風險對應策略和計劃制定之前，制定實現(xiàn)或審查。

（四）思想領域重大問題的處理機制。

主要的負面輿論或意識形態(tài)上的事件，秘書應當召開小組會議，分析和判斷的情況盡快意識形態(tài)領域，研[]究和部署對策，采取有效措施處理，以避免延遲發(fā)酵。同時做好與上級有關部門的溝通和聯(lián)系，通報情況，協(xié)調(diào)處置。

每年在黨員干部會議上報告一次或兩次思想領域的情況；及時匯報全村思想領域的重大情況，提出有針對性的建設性意見。

（七）思想政治工作的教育培訓機制。

應當包括意識形態(tài)工作的重要內(nèi)容，中央黨組學習小組的重要內(nèi)容培訓黨員和干部，從事思想工作的人員應當積極選擇參加上級有關部門組織的相關培訓。

（八）思想政治工作監(jiān)督考核機制。

思想工作組織每年都要進行一次專題檢查，檢查結果要報升旗委員會宣傳部和網(wǎng)絡信息部。黨組書記對思想工作存在突出問題的單位和部門的主要負責人進行了采訪。

（九）思想政治工作責任制。

黨員干部有關措施規(guī)定的15項問責事項中，如有造成不良影響的，視情節(jié)輕重追究責任。情節(jié)較輕的，給予批評教育、書面檢查、告誡和談話；情節(jié)較嚴重的，予以通報。責令公開復查或者公開道歉、停職檢查、調(diào)離崗位的；情節(jié)特別嚴重的，可以辭職或者責令辭職、撤職、降級或者開除。上述問責方法可以單獨使用，也可以同時使用。

進一步落實分管、屬地管理原則，建立健全新聞輿論陣地和網(wǎng)絡陣地管理制度，堅決反對邪教，切實防止邪教滲透思想領域。

（1）新聞輿論立場。

1、突發(fā)事件新聞應急響應系統(tǒng)。突發(fā)事件發(fā)生后，要第一時間介入，做好信息通報、應急響應、后勤保障、輿情咨詢、輿情監(jiān)測等工作。主席團辦公室應負責提交資料。

（2）網(wǎng)絡的位置。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇十三

一、建立分析研判機構。成立各學校意識形態(tài)工作分析研判工作領導小組，組長由學校校長、支部書記擔任，副組長由副校長、教導主任、支部委員擔任，成員由學校各科室主要負責人及教師代表擔任。

二、分析研判時間。常規(guī)性研判每半年組織一次，原則上安排在每年的6月中旬和12月中旬進行，特殊情況及時研判。

四、分析研判內(nèi)容。重點分析研判當前的意識形態(tài)工作形勢、存在的重大輿情和重大問題、今后的應對策略等，研判結果以報告形式報中心學校黨辦。

五、定期通報結果。各支部每年在各校通報一次意識形態(tài)工作情況。

學校。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇十四

根據(jù)市督查督辦局《關于對全市落實意識形態(tài)工作責任制、學習宣傳宣講黨的十九大精神和興辦“新時代農(nóng)民（市民）講習所”工作情況進行專項督查的通知》，我辦對201x年意識形態(tài)工作責任制情況、黨的十九大精神宣傳宣講情況進行了自查，現(xiàn)將情況匯報如下：

（一）統(tǒng)一思想，形成工作共識。辦領導班子高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查。年初，及時組織全體干部職工學習《中共xx市委辦公室關于印發(fā)〈xx市黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實話細則〉的通知》（x市辦發(fā)〔201x〕x號）。對全年的意識形態(tài)工作進行安排部署，要求全體人員充分認識學習貫徹中央、省、市意識形態(tài)工作相關文件、會議和講話精神的重要性和必要性，在思想上和行動上同黨中央保持高度一致。進一步深化***總書記系列重要講話的學習教育，重點領會黨中央治國理政的新理念、新思想、新戰(zhàn)略，把系列重要講話精神的學習與中國特色社會主義理論以及“兩學一做”常態(tài)化制度化學習教育結合起來，切實抓好中心組學習，積極發(fā)揮中心組學習的示范帶動作用，促進全體干部職工進一步提高認識，不斷增強責任意識。

（二）強化組織領導，落實主體責任。為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，我辦及時成立意識形態(tài)工作領導小組，由主任任組長，副主任任副組長，各科（局）負責人為成員，由辦綜合科辦具體負責日常工作協(xié)調(diào)。在工作中，認真履行班子集體意識形態(tài)工作的主體責任，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，班子成員各負其責，定期召開會議分析研判意識形態(tài)領域情況，辨析思想文化領域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入目標管理，與xx業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，并將班子成員意識形態(tài)工作責任制落實情況作為黨建工作述職考評的重要內(nèi)容，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。

（三）夯實基礎，引領正確導向。我辦以學習型機關建設為平臺，結合“兩學一做”學習教育，把意識形態(tài)工作納入學習內(nèi)容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作，扎實推進社會主義核心價值體系建設，努力培養(yǎng)干部職工良好的道德風尚。利用黨組中心組擴大會，認真組織學習黨十八屆五中、六中全會、黨的十九大、省第xx次黨代會、市第x黨代會精神，學習***總書記重要系列講話、一準則兩條例、《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》、《黨委工作方法》等重要理論，今年以來先后組織次中心組理論學習擴大會，進行集中學習，對全局干部職工進行黨的知識教育、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和社會主義榮辱觀教育，在全辦逐步形成良好的社會道德風尚。積極組織志愿者xx多人到結對幫扶村xxxxx村開展幫扶活動，并走訪慰問了孤寡老人、留守兒童、困難老黨員，先后為大樹村籌措資金近百萬元，為該村建橋修路等。通過組織系列活動，幫助廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點、新要求、新實踐，引導大家認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)。

（四）注重輿論引導，維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。始終堅持做好本系統(tǒng)網(wǎng)上輿論管理，掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權，把握正確輿論導向，做到主要負責人親自抓網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。建立健全黨務政務公開制度，定期召開工作會議，研究討論網(wǎng)絡熱點和輿論風向，及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管。平時注重掌握了解各級新聞媒體的輿情動態(tài)，健全重大決策及項目的輿情風險評估制度、政務輿情回應制度、澄清虛假或不完整信息制度等工作機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論，為網(wǎng)絡輿論引導工作的開展提供堅強的組織保障。

（一）嚴密組織學習。x月x日上午，xxxx組全辦干部職工和退休老干部共同收看了黨的十九大開幕會，共同聆聽了***總書記的報告。收看完開幕會后，編辦領導班子立即召開專題會議，對學習宣傳貫徹黨的十九大精神進行安排部署，根據(jù)市委學習宣講貫徹黨的十九大精神工作方案，認真擬制xxxx的學習宣傳貫徹工作計劃。相繼于x月x日、x月x日、x月x日、x月x日開展了學習黨的十九大精神專題會，組織全辦干部職工收看了xx省傳達學習貫徹黨的十九大精神領導干部大會直播、中央黨的十九大精神宣講團到xx宣講的直播，主要領導和分管宣傳工作的領導相繼參加了市委學習宣傳貫徹黨的十九大精神動員會、部署會。原文學習了***總書記在黨的第十九次全國代表大會上的報告，學習了中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會關于《中國共產(chǎn)黨黨章》（修正案）的決議，學習了市委xx***、市委宣傳部xxx部長分別在市委學習宣傳貫徹黨的十九大精神動員會上和部署會上的講話。x月x日上午，組織全辦人員開展了學習省委第二屆二次全會、市委四屆第三次全會精神專題學習會，傳達學習了省委xx***所作的工作報告、市委xx***的講話。

xx篇。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇十五

第一條為了認真貫徹上級部門有關專職輿情管理員的工作要求，及時了解和掌握輿情動態(tài)，積極引導輿論，營造有利于全校工作和社會穩(wěn)定的良好輿論環(huán)境，特制定本辦法。

第二條上級互聯(lián)信息辦公室結合我校工作實際和工作需要，設置輿情管理員，確保我校通訊通暢。

第三條上級互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室負責全市互聯(lián)網(wǎng)宣傳工作，負責組織輿情管理員開展工作，并對輿情管理員進行考核。

第四條輿情管理員的基本職責是主動掌握本校輿情動態(tài)，并在微信群、校訊通進行宣傳、評論，積極引導輿情輿論。針對重大突發(fā)事件，尤其是對不良信息和惡意炒作、網(wǎng)評文章，要澄清事實真相，矯正視聽、引導輿論、維護形象。

第五條輿情管理員要提升大局意識和責任意識，掌握及時發(fā)現(xiàn)不良信息的方法，提高辯駁不實報道和錯誤觀點的能力，要注重結合輿情語言特點，提高輿情管理員文字撰寫水平，掌握輿情管理技巧。不得向無關人員透露輿情政法信息巡查和引導工作情況，不得違反工作程序和紀律規(guī)定擅自在網(wǎng)上發(fā)布與維護穩(wěn)定和法律工作相關的信息。

長安學校黨支部。

20xx年3月。

意識形態(tài)網(wǎng)格化管理制度篇十六

學校始終把校園網(wǎng)服務與教學和網(wǎng)絡輿論安全工作放在同等重要的位置，成立了網(wǎng)絡安全領導小組，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼膶W校關于意識形態(tài)工作總結報告，希望大家喜歡。

學校根據(jù)區(qū)委區(qū)政府及xx區(qū)教體局下發(fā)的《關于加強中小學意識形態(tài)工作的實施意見》的精神，并結合我校的實際情況，制定了具體的實施方案和具體舉措，以此為導向，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以樹牢和踐行“四個意識”、傳播社會正能量為重點，以人才培養(yǎng)為中心，以教師隊伍建設為保證，積極開展了符合本校實際的意識形態(tài)工作，有力地推動了學校各項事業(yè)的健康發(fā)展，現(xiàn)將具體工作匯報如下：

一、工作開展情況。

(一)及時傳達，全面部署。

接到上級下發(fā)的通知后，學校組織黨員教師召開了意識形態(tài)專題工作會議，傳達學習上級關于加強意識形態(tài)工作精神，并結合我校實際，制定了學校意識形態(tài)實施方案，強化責任意識，嚴格追究問責，將意識形態(tài)工作作為重要工作常抓不懈。

(二)明確工作職責，健全領導體系。

學校成立了意識形態(tài)工作領導小組，黨總支書記擔任組長，xx校長是第一責任人，全面負責意識形態(tài)工作的常規(guī)化、制度化，主抓推進、落實、督查等工作。領導小組下設辦公室，負責組織、協(xié)調(diào)全校意識形態(tài)工作。黨支部和學校領導班子成員根據(jù)自身工作分工，按照“一崗雙責”的要求，負責分管年級、處室的意識形態(tài)工作。

(三)加強思想引領，深化理想信念教育。

以支部書記講黨課開局，把黨員干部的意識形體教育滲透進黨支部“三會一課”和“兩學一做”學習教育的常態(tài)化計劃中，通過組織集體學習和個人自學，要求每一位黨員領導干部和黨員教師都認真撰寫學習筆記和心得體會，在平時工作中踐行“四個意識”，提高政治站位和政治自覺，強化責任擔當，發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

(四)強化師德師風建設，踐行社會主義核心價值觀。

學校堅持把師德師風建設擺在教師隊伍建設的首要位置，多渠道、多層次的開展師德師風建設工作。要求全體教師在加強業(yè)務知識學習的同時，不斷加強政治理論學習和教育相關法律法規(guī)的學習，用先進的文化方向和高尚的意識形態(tài)引導和武裝教師隊伍。通過學習，準確理解和把握社會主義核心價值觀的深刻內(nèi)涵，使其認識到社會主義核心價值觀不是一句口號，更不是空洞的說教，而是上好每一節(jié)課，服務好每一個學生的實際行動。不斷提升了廣大教職工的職業(yè)態(tài)度、職業(yè)技能、職業(yè)紀律和職業(yè)作風，樹立了良好的職業(yè)形象，為學?？沙掷m(xù)發(fā)展打下了良好的基礎。

(五)加強校園網(wǎng)絡輿論引導和管控，發(fā)揮網(wǎng)絡積極作用。

針對當前網(wǎng)絡信息量大、傳播快、吸引力強等特點，學校始終把校園網(wǎng)服務與教學和網(wǎng)絡輿論安全工作放在同等重要的位置，成立了網(wǎng)絡安全領導小組，負責校園內(nèi)的網(wǎng)絡安全和信息安全管理工作，規(guī)范師生的微博、微信、qq等，建立定期匯報及網(wǎng)絡事故隨時報告制度。在加強管控的同時，積極宣傳傳播正能量，堅決抵制一些不良信息，虛假信息和有害app等對學生的影響和侵蝕，使校園網(wǎng)絡不僅服務與教學的主陣地，更是加強意識形態(tài)建設的主陣地。

(六)匯聚正能量，突出正面宣傳。

學校通過召開全體教職工大會、校園網(wǎng)絡、電子屏、微信工作群、樓道張貼等各種途徑，大力宣傳社會主義核心價值觀內(nèi)容，利用班會、每周的升旗儀式等教育形式，把宣傳社會主義核心價值觀和弘揚傳統(tǒng)美德有機結合起來、與學校教育教學工作結合起來，對學生進行了教育活動，提升了廣大師生的文明素養(yǎng)。通過各種宣傳和學習手段，讓主流意識形態(tài)在學校中占據(jù)主導地位，不斷提高其傳播力、引導力和影響力。

二、存在的問題和差距。

一是理論學習方面不足。黨員學習的主動性和自覺性不足，系統(tǒng)性不強，理論學習傾向于機械化，習慣于會上學習，利用業(yè)余時間開展系統(tǒng)學習還不夠。

二是思想意識重視不夠。對意識形態(tài)工作的重要性意識不足，把意識形態(tài)工作作為一項軟任務，存在“重業(yè)務輕思想工作”的傾向。

三是工作機制不夠健全。對意識形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署，缺乏組織性和指導性，存在工作部署多、檢查落實少等問題。

三、下一步工作打算。

1、繼續(xù)加強理論學習，充分加強黨支部學習的帶動效應，創(chuàng)新學習形式，完善學習手段。

2、切實加強組織領導，納入黨建工作責任制，完善考核工作機制，推動意識形態(tài)工作規(guī)范化常態(tài)化。

3、繼續(xù)加強意識形態(tài)工作隊伍建設，嚴格黨員干部紀律約束，加強對黨員教師的黨紀黨規(guī)教育。

4、繼續(xù)加強思想教育和輿論引導。號召全體師生進一步踐行社會主義核心價值觀，加強以中華民族偉大復興為中心的中國夢的宣傳教育，打造特色校園文化。