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總結可以幫助我們分析問題、尋找解決方案,并提高問題處理的能力。總結應該具備簡明扼要、重點突出的特點,避免冗長和啰嗦。以下是小編為大家整理的一些精選總結范文,每篇都凝結了作者的心血和智慧。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇一
這個暑假,也就是20xx年的夏天,院里號召我們走到社會中去,參加社會實踐,旨在了解社會,了解我們今后所面臨的環(huán)境以及在這個環(huán)境中潛在的機遇與挑戰(zhàn)。
剛剛得到這個消息時,我的心中充滿了激動,擔心與緊張。激動的是終于在大學的第二年末有了一個接觸社會的機會,緊張的是對實習還是有一定的陌生感,該如何去向單位介紹自己,該如何開始工作,自己在這些天的工作實習中又可以學到什么,這些都象是蒙那利紗的微笑一般,神秘,卻令人神往。
因為暑假留校的關系,我最終選擇了醫(yī)藥衛(wèi)生管理學院衛(wèi)生經濟學教研室作為我的實習單位。懷著緊張的心情,在剛剛放假的某一天,我輕輕敲開了衛(wèi)生經濟教研室的門,開門的是一位漂亮的學姐,我說明原因后,她溫和地對我說系里確實需要實習生,不過教研室的老師出差了,要過幾天才能回來。于是,在忐忑不安的心情下又等待了幾天,在一個溫暖的午后,寢室的電話響起來,一個富有磁性的男聲傳過來:“你是李伯陽吧?你現(xiàn)在到辦公室來一下,你可以開始上班了?!狈畔码娫挘那榉浅<?,整了整衣裝,出發(fā)上班了。到辦公室后,眼前的場景讓我終身難忘,一個個忙碌的身影,一堆堆厚重的資料,人們都在用簡潔的話語傳遞辦公信息,資料翻動的聲音,手指敲擊鍵盤的聲音,匆忙的腳步聲,仿佛一首沒有旋律的黑人爵士樂。
學長笑了笑說,沒關系,是種軟件,有關數據庫管理的,我說確實是沒有聽說過,他接著說,來,我教你,馬上就學。然后,我跨過雜亂擺放的一堆堆的資料。來到一臺電腦旁邊,隨后,學長開始給我演示epi系統(tǒng)的操作方法,怎么打開表單,怎么輸入數據,怎么保存,怎么刪除,怎么查詢等等。在短短的半個小時的時間里,學長以自己細致的工作態(tài)度,不厭其煩得給我講解一個個問題,一個個步奏。最終,使我弄懂了epi這種軟件的基本操作方法,當我說我懂了的時候,學長終于露出了笑容。隨后,學長出去給一位工作人員交代了幾句,工作人員把我?guī)У搅宿k公樓的一個會議室,然后遞給我了一個大袋文件夾。對我說,你的工作就是把這些病例的輸入到電腦中,按照序列號,病歷號,盡量不要弄錯,盡量不要弄混。然后就推門出去了。
也許你會說,這種情緒是不是持續(xù)到了最后呢?我的答案是否定的。因為我自認為是一個善于發(fā)現(xiàn),善于改變自己內心狀態(tài)的人。在這個簡單,繁忙而枯燥的工作中,我逐漸開始認識到,也許我今后就有可能做一份我覺得枯燥乏味的工作,或許一做就是很長時間。誰又能保證他今后所做的工作就一定充滿激情,充滿趣味呢?所以為了今后,我何不把它作為一個磨練自己的機會呢?從這個角度上來看,工作就不再枯燥乏味了,于是乎,在接下來的很多天里,我把這份假期工作盡快從陌生轉化為了一種習慣。每天早上習慣早起,習慣從寢室來到工作室,習慣打開電腦,拿出病例,然后開始錄入一行行數據,如完一疊后又拿出一疊,在小小的會議室里,沒有人給我談話,沒有人給我建議和意見,我想,這大概就是工作吧!
直到一周后的一天,發(fā)生的一件事深深影響了我。那是一個午后,我照例將錄入完畢的資料送到教研室,準備換回新的病例。走進門后,發(fā)現(xiàn)辦公室依舊和往常一樣繁忙。這時,有一位學姐自言自語說,看,這份病例,數據顯示出這么小的一個小女孩就得了癌癥,哎,太可惜了!我的心仿佛被什么東西震了一下,一陣悸動。對啊,我什么不關注下我所做的事情到底是什么呢?我天天忙著輸入病例上的數據,可是卻從來沒有真正關注過病例上的內容是什么。于是我迅速拿了一摞病歷回到會議室,這次我不在忙著網電腦里寫數據了,而是邊輸入一個個數據邊關注著里面所顯示的湖北省個地區(qū)醫(yī)院所提供的各種病的患病人數的統(tǒng)計,對每一個人的診斷及治療措施和結果。在連續(xù)幾天的關注中,我逐漸對這份工作產生了前所未有的興趣,因為這里記錄著我這兩年來從沒有在書本上學到的信息與知識------社會與現(xiàn)實。
在資料中,我很快了解到了湖北省現(xiàn)在還有很多地方的醫(yī)療條件相當落后,尤其在農村,很多醫(yī)院的醫(yī)療設備相當滯后,有的醫(yī)院80%以上的醫(yī)生都只是中專畢業(yè),根本無法應付復雜病癥。遇到這樣的病人,就只有勸其轉院。然而,很多收入不高的病人那里有那么的的錢去大醫(yī)院治療呢?于是就有很多病人的病情逐漸惡化的原因吧。再者,我漸漸發(fā)現(xiàn)了很多基層醫(yī)生的工作態(tài)度值得懷疑,例如一個哮喘病人,病歷上寫著咳嗽,呼吸有哮鳴音,痰中有咖啡色固體,我回到寢室去翻開診斷學課本,這種癥狀與風濕性心臟病的癥狀完全相同,而醫(yī)生的診斷卻是,支氣管哮喘。而在后的出院原因寫著,病情稍有好轉,遂勸其回家用藥治療。我雖然不是專業(yè)的臨床學生,但是看了這份病歷后卻非常痛心,但愿那位可能被誤診的病人后來能得到正確的診治吧!
在十多天的實習中,我漸漸明白了一個道理,在工作中,不管自己做的是什么工作,都應當有一份對這份工作的責任心,要對得起自己的工作,要對得起賦予你這份工作的人們和你的工作所服務的人們。再者,我今后不管做什么工作,我都會學著去適應它,去熱愛它。這樣,我才能將工作干得有意義,有新意,有效率!這樣,我才可以在屬于自己的工作崗位與領域里買上一個又一個巔峰,直到成功。
最后,謹在這里感謝院里給我的實踐機會和幫助我的學長,學姐們!
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村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇二
5、充分利用孕產期保健服務,為孕產婦提供艾滋病與梅毒咨詢、檢測、轉介或診療服務;
8、加強對青少年心理輔導工作,增強艾滋病防治意識,努力保障青少年健康成長;
9、加強對居民群眾進行法制宣傳和道德教育,增強其法治觀念,提高其社會責任感;
10、按照"知情不拒絕"的原則,對高危行為人群提供必要的艾滋病檢測咨詢服務。
1、加強管理、預防二代傳播宣傳。
2、經常性組織居民群眾參加艾滋病防治健康教育知識;
3、推廣抗艾滋病病毒治療,更以此作為預防的策略;
5、充分發(fā)揮艾滋病綜合防治作用,綜合防治中出現(xiàn)的新情況、新問題,解決防治工作的重點、難點問題,不斷總結轄區(qū)內艾滋病防治工作經驗,探索艾滋病、性病和丙肝綜合防治的工作模式。
1、加強組織領導,完善防治工作機制;
6、充分發(fā)揮衛(wèi)生室協(xié)調機制的作用,加強統(tǒng)籌協(xié)調,明確醫(yī)護人員的工作職責,組織推動防治工作,相互支持,密切配合,切實落實防治責任。
7、開展防治人員艾滋病自我防護的培訓,加強職業(yè)防護。
8、充分發(fā)揮衛(wèi)生室在艾滋病防治中的重要作用,利用其易于深入接觸特殊居民群體、工作方式靈活、效率較高等優(yōu)勢,按照屬地活動的原則,統(tǒng)籌規(guī)劃,加強合作、引導,促進社區(qū)組織在高危行為人群宣傳教育、行為干預、檢測咨詢以及感染者和病人關懷救助等領域參與艾滋病防治工作。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇三
在20年我本著“牢固上風,穩(wěn)步發(fā)展”的準則,在這一年來做了能上能下下多少點工作:
1、兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作尺度,實現(xiàn)輸液反應“零”沖破;抓查對制度,全年查堵藥品格量漏洞12例、一次性物品德量破綻29例。
2、配合股份制管理模式,抓護理品質和精良服務,公平利用護工,保障患者基本護理到位率;強調病區(qū)環(huán)境管理,徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂、差,尿墊至處晾曬的問題。
3、從業(yè)務技能、治理實踐等方面強化新廈年青護士長的培訓,使她們盡快成熟,成為管理骨干,今年通過考察評議,5名副護士長轉正、3名被提升為病區(qū)副護士長。
4、加大對外宣揚力度,今年主持策劃了“5.12護士節(jié)“大型慶典運動,得到市級領導及護理界專家同行的夸獎;踴躍開拓杏苑報、每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間,通過健康教導、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勞工作跟愛心奉獻。
5、器重在職職工連續(xù)教育,舉辦院級講座遍布面達90%以上;開辦新調配職工、新調入職工中醫(yī)基礎常識培訓班;實現(xiàn)護理人員年度實際及操作考核,合格率達97。9%。抓護士素質教育方面發(fā)展“尊重生命、關愛患者“教誨,倡導多項募捐活動,向血液科、心外科等患者獻愛心。
6、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質控大檢查,我院護理各項工作成績達標,總分96.7,名列全市榜首。
7、個人在自我建設方面:今年榮獲“天津市市級優(yōu)良護理工作者“名稱;通過赴美國考核學習,帶回來一些先進的管理教訓,并積極總結臨床教訓,本年度實現(xiàn)成國家級論文3篇、會議論文2篇及綜述1篇。
作為護理部主任、一名光榮的中國共產黨黨員,我特別重視自己的廉潔自律性,耐勞在前、享受在后,帶病堅持工作,親自帶領科護士長、護士長巡查各崗;努力提高自己的思維意識,踴躍加入護理支部建設,發(fā)展更多的年輕黨員梯隊,當初新廈的黨員隊伍已經擴大到20余名,其中以年輕的臨床骨干為主,使護理支部顯現(xiàn)一派積極向上的賭氣跟活力。
護理工作的順利發(fā)展和護理水平的提高,得益于以石院長為首的各位引導的正確決定和各級基層護理職員的奇特盡力,明年護理部要創(chuàng)立本人的學術期刊,進步護理學術程度,發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結合護理優(yōu)勢,爭取使我院的護理品質得到國際化認證。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇四
20xx年衛(wèi)生院的總體工作思路是,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以深化醫(yī)改為主線,以提高全鄉(xiāng)人民健康水平為目標,突出抓好新型農村合作醫(yī)療工作,繼續(xù)推進公共衛(wèi)生項目的建設實施,扎實做好衛(wèi)生應急、預防保健工作,狠抓醫(yī)療質量,繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,完善孕產婦危重癥搶救綠色通道,加強行風建設,努力完成上級交給的工作任務,使各項工作再上一個新的臺階,推進衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展。
積極學習新醫(yī)改政策,努力轉變思想觀念,強化衛(wèi)生院公益性,落實藥品零差率銷售政策,并試行績效工資改革。成立院長為組長的衛(wèi)生院醫(yī)改領導小組,按照衛(wèi)生局的部署安排,扎實、穩(wěn)妥搞好改革。
以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》為重點,加強對院長和醫(yī)務人員的法制教育,增強醫(yī)療安全責任意識。健全醫(yī)療、護理、功能檢查、放射、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的質量管理制度,制定切實可行的質量目標,實現(xiàn)診療工作的`規(guī)范化。
堅持安全第一、質量優(yōu)先的原則,嚴格落實各項操作規(guī)程,杜絕醫(yī)療責任事故。加強基本理論、基本知識、基本技能訓練,不斷提高醫(yī)療質量,保障醫(yī)療安全。加強監(jiān)督,定期開展醫(yī)療質量檢查,依法依紀落實獎懲。不斷改善醫(yī)療管理,嚴格控制醫(yī)療費用,促進合理檢查、合理用藥、合理治療,切實減輕患者就醫(yī)負擔。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%,住院人次增加15%。
嚴格執(zhí)行疫情監(jiān)測、報告制度。進一步抓好甲型h1n1流感防控,有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感、結核病、艾滋病、狂犬病、乙腦、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點傳染病防治工作。做好傳染病監(jiān)測、預測、預警、流行病學調查、疫情報告與疫情處理,有效地降低傳染病發(fā)病數,控制傳染病暴發(fā)流行。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災防病工作。
堅持抓好基礎免疫和冷鏈運轉,認真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作,特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關疾病防控和監(jiān)測工作。加強兒童預防接種信息化管理。完成五苗接種任務。
協(xié)助做好下一年度新農合籌款工作,力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構的監(jiān)管措施和文件,嚴格控制、進一步降低參合農民醫(yī)療費用。嚴肅查處醫(yī)務人員違紀違規(guī)套出合作基金行為,控制次均住院費用,限度地減輕農民醫(yī)療費用負擔。
認真落實婦幼工作考評標準,加強對基層婦保、兒保工作的督導,確保孕產婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上,孕產婦死亡率控制在30/10萬以下,嬰兒死亡率控制在16‰以下。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,降低殘疾發(fā)生率。落實孕產婦平產分娩免費政策。
認真完成公共衛(wèi)生管理工作考評標準,進一步完善農村居民健康檔案,對各種慢性病人進行規(guī)范化管理,對慢性病人做到定期體格檢查,并且深入開展健康教育宣傳工作。
我鄉(xiāng)共有村衛(wèi)生室10家,達到甲級村衛(wèi)生室的占95%,鄉(xiāng)村醫(yī)生都能服從醫(yī)院管理,承擔村級公衛(wèi)工作義務,按時參加各種會議,積極配合醫(yī)院及上級業(yè)務部門的督導檢查,遵紀守法,全鄉(xiāng)無非法行醫(yī)、無證行醫(yī)和坐堂行醫(yī)等現(xiàn)象。
我院今年將對兩個行政村衛(wèi)生站進行新農合住院患者墊付工作試點,突出做好鄉(xiāng)村醫(yī)生轉診工作,具體做法是與鄉(xiāng)醫(yī)簽訂轉診協(xié)議,給鄉(xiāng)醫(yī)定指標、定任務,以增加雙方收入,這樣既防止患者流失,又壯大集體經濟,不斷增加醫(yī)院收入。我鄉(xiāng)繼續(xù)通過對鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓、繼續(xù)教育等方式提高鄉(xiāng)村醫(yī)生防治常見病、多發(fā)病的能力,為農民提供了便捷、連續(xù)、有效的基本醫(yī)療管理,做到小病不出村鄉(xiāng)、大病及時救治。
繼續(xù)抓好黨風廉政建設、行風評議和綜合治理。加強醫(yī)德醫(yī)風建設,培養(yǎng)醫(yī)務人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、認真負責的工作作風,切實改善管理態(tài)度,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因管理不周而引起的醫(yī)患糾紛。
重點加強對在職醫(yī)務人員的繼續(xù)教育,根據臨床需求舉辦3期培訓班,安排業(yè)務骨干到上級醫(yī)院進修,培養(yǎng)急需的業(yè)務人才。鄉(xiāng)衛(wèi)生院積極鼓勵職工參加各種形式的學歷教育,支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試,提高醫(yī)務人員文化素質和業(yè)務素質。
嚴格執(zhí)行衛(wèi)生院財務管理制度,落實固定資產購置處理、開支審批等制度,確保衛(wèi)生院財務管理工作嚴格規(guī)范。強化財務監(jiān)督和審計,定期組織專項檢查,嚴肅查處違紀行為。針對醫(yī)院管理中的關鍵環(huán)節(jié),進一步完善財務管理制度,及時堵塞管理漏洞,實現(xiàn)財務管理科學規(guī)范、公開透明。重點做好醫(yī)療管理項目、收費標準、藥品以及耗材價格等信息的公開,杜絕亂收費現(xiàn)象。
認真落實院務公開制度,定期公開藥品采購、財務收支、評先評優(yōu)等情況,接受職工監(jiān)督。積極開展文體活動,豐富職工文化生活。
切實抓好安全生產工作,避免發(fā)生安全責任事故。抓好信訪、維穩(wěn)和上級交給的其他工作。
鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、村委會的正確領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”和“科學發(fā)展觀”為指導,解決了農民看病難的問題,積極開展新型農村合作醫(yī)療和村衛(wèi)生室規(guī)范化建設,強化疾病預防控制體系及醫(yī)療救治體系建設,深化衛(wèi)生改革。特別是在中心衛(wèi)生院防保科領導的關心和支持下,我所的各個面工作得到了全面發(fā)展?,F(xiàn)將2010年的各項工作做如下小結:
一、基本情況。
尹旗衛(wèi)生所轄區(qū)內總人口共計4216人。總戶數1187戶,面積大。
約1.65平方公里。共有4個自然村,10個村民小組。
二、管理工作。
我所是以“防婦為主”門診醫(yī)療為起動,以新型農村合作醫(yī)療為。
定點的服務于轄區(qū)居民的社區(qū)衛(wèi)生所,宗旨是“服務農村,救死扶傷”。定期加強所內的有關法律、法規(guī)培訓,認真抓好所內醫(yī)務人員的思想教育工作,用以會代訓的形式,每月定期或不定期召開會議1—2次。堅持全日門診,節(jié)假日不休,夜間值班,隨叫隨診。嚴格按照“一體化管理”的理念進行管理,帶動衛(wèi)生所從整體上的全面發(fā)展。
三、業(yè)務工作1、2、全年內,我所未發(fā)生過任何醫(yī)療事故。我所各科室的清潔衛(wèi)生工作做得較好,做到了無灰塵、無蜘蛛網。
3、全年1—12月份門診收入比去年增長24%,門診人數比上年增長21%。
四、計劃免疫工作。
按照免疫程序順利的進行的接種,2、4、6歲兒童加強針接種有序,建卡建證率達96%。接種率達94%。并積極配合中心院防???、縣疾控中心開展各項工作,認真上報各種報表。
五、婦幼工作。
婦幼工作是農村醫(yī)療服務工作的重點,我們所轄區(qū)內全村共有7歲以下兒童309人,系統(tǒng)管理38人,年內出生數38人,建卡建證率達100%;孕產管理率100%;產后訪視3、7、14天有序。
六、各科室的衛(wèi)生消毒工作。
認真做好藥房、注射室、輸液室的清潔、消毒,浸泡液的更換工作,并做好記錄;醫(yī)用一次性用品的毀形、浸泡、消毒、燒毀等工作,并做好記錄。
七、藥房、藥庫管理工作。
全年內做到每月藥房、藥庫、藥品的自查工作,凡是過期、失效藥品一律清點收存,并作好記錄。
八、存在的不足。
各科室的清潔工作總體做的較好,但還是不夠完善。上下班時間還是有少數職工因為種種原因沒有嚴格遵守,偶爾有遲到、早退現(xiàn)象。
總的來說,一年來,在上級業(yè)務管理部門的領導和當地村委會的關心和指導下,我們所的工作取得了一定的成績。存在不足之處,我們決心在縣衛(wèi)生局、中心院、鎮(zhèn)黨委政府和村委會領導的關心支持下明確工作目標、認真總結經驗、扎實工作,為我們農村醫(yī)療的發(fā)展和進步不斷努力,作出自己的貢獻、服務一方醫(yī)療。
江城鎮(zhèn)尹旗衛(wèi)生所。
2011年2月26日。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇五
1、公共場所、飲用水衛(wèi)生安全、學校衛(wèi)生、非法行醫(yī)和非法采供血等方面的衛(wèi)生安全問題。
2、發(fā)生的各類飲用水污染、放射污染事件(故)等公共衛(wèi)生突發(fā)事件;
3、因飲(使)用生活飲用水、消毒產品等造成的.健康損害;
4、住宿、理發(fā)、娛樂、醫(yī)療等公共場所和服務行業(yè)無證經營行為;
5、其他違反各類衛(wèi)生法律、法規(guī)的行為;
6、各類衛(wèi)生監(jiān)督知識的咨詢。
二、工作要求和程序。
1、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管機構要建立投訴舉報接待制度,對外公布投訴舉報受理電話、信箱或網址,并準確地記錄投訴舉報信息。
2、對群眾投訴舉報信息進行詳細記錄并造冊登記。
3、來信、來電或來訪人員咨詢衛(wèi)生法律、法規(guī)和政策規(guī)定時,做好相關解釋工作。
4、要保護投訴舉報人相關私人信息,未征得投訴舉報人同意,不得公開舉報人姓名、聯(lián)系方式及家庭住址。
5、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員受理的投訴舉報線索在調查核實后,對確實存在違法行為的要及時向市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局報告,協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督員做好處理工作,查處結果要記錄留存并答復投訴人,做到事事有結果,件件有回音。
6、群眾投訴舉報違法事實較輕的,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員要在5個工作日內處理完畢,并予以答復;違法事實較重的要在1個工作日內上報衛(wèi)生監(jiān)督局,并協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督員查處。涉及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的投訴、舉報應按照《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關信息報告管理工作規(guī)范》規(guī)定的時限和方式上報,不得延誤。
7、衛(wèi)生監(jiān)督局查處完畢后,將查處結果書面告知衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管機構,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員應將查處結果登記、歸檔,必要時向投訴人反饋。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇六
20xx年,在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持xx縣衛(wèi)生局的悉心指導下,全院干部職工認真學習貫徹黨中央的精神,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,穩(wěn)步推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,狠抓醫(yī)德醫(yī)風,提升醫(yī)療質量,規(guī)范醫(yī)療行為,加強衛(wèi)生院文化建設,促進醫(yī)患和諧,順利完成了各項目標任務,全面推進衛(wèi)生院科學發(fā)展,促進了鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)將鄉(xiāng)衛(wèi)生院20xx年度各項工作開展情況總結匯報如下:
(一)繼續(xù)推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。
繼續(xù)推進醫(yī)改政策落實,利用鄉(xiāng)召開各種大型會議,對社會賢達和知名人士進行宣傳,結合黨的群眾路線教育實踐活動,衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室干部職工進村入戶,為推進基層醫(yī)改建言獻策。
(二)落實醫(yī)療保障制度建設。
結合醫(yī)改文件精神,對轄區(qū)內城鄉(xiāng)職工、城鄉(xiāng)居民和農村居民實行即時結報;使醫(yī)改補助范圍全覆蓋,真正體現(xiàn)關注民情、惠及民生的醫(yī)改精神。嚴格執(zhí)行村醫(yī)退出及養(yǎng)老保障規(guī)定,按照政策要求落實統(tǒng)計工作。
(三)規(guī)范執(zhí)行國家藥品零差率政策和基本藥物制度。
全鄉(xiāng)醫(yī)護人員加強基藥培訓學習,按規(guī)定比例配備基藥和省補藥品,完善藥品日常管理和采購配送及監(jiān)督檢查機制,明確相關人員職責,衛(wèi)生室藥品由衛(wèi)生室統(tǒng)一配送,統(tǒng)一實行網上采購并實行零差率銷售并督導檢查36次,進一步規(guī)范村衛(wèi)生室日常診療行為。
(四)加強基層醫(yī)療隊伍人才建設。
1、衛(wèi)生院實際編制20人,實31人,聘用人員14人,執(zhí)業(yè)醫(yī)師及全科醫(yī)師3人,專業(yè)技術人員28人,工勤人員3人,管理崗1人。學歷:??茖W歷4人,???5人,其他2人。有11個村衛(wèi)生室24名在崗村醫(yī),???0人,其他4人,都具有鄉(xiāng)村醫(yī)生資格證,從業(yè)人員全部持證上崗總體素質尚可。
2、衛(wèi)生院堅決貫徹落實醫(yī)改政策,縣中醫(yī)院建立對口支援幫扶合作關系,職業(yè)交流、業(yè)務素質提升發(fā)展奠定了較好的協(xié)作平臺;積極參加省、市、區(qū)組織的各類培訓和繼續(xù)教育,并先后派4名醫(yī)生市、縣進修學習;利用職工大會、鄉(xiāng)村醫(yī)生例會、每周大交班契機,經常性抓院內培訓、三基三嚴培訓、急救演練,并把培訓學習講稿編成書,供平時醫(yī)護學習,本年度開展各類業(yè)務培訓80次。
(五)行政黨建綜合聚亮點強化責任制管理,創(chuàng)文明單位。
1、年初衛(wèi)生院與院內科組負責人、衛(wèi)生室負責人簽訂了一體化均等化管理、綜治安全生產責任目標書,各項應急預案做到分工明確、責任到人,層層抓落實。同時與市延安醫(yī)院、縣醫(yī)院、中醫(yī)院、各村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)直、駐鄉(xiāng)各單位互聯(lián)互通,確立衛(wèi)生保障,確保一方平安。
2、全院職工改變思想,用“文明單位”的要求要求自己,紛紛加入到雷鋒精神“志愿者隊伍”中來,獻愛心,暖人心,樹立白衣天使形象。
(六)加強黨風廉政建設和職工思想道德建設。
1、確立了“以人為本,不務虛、唯求實”的強化院領導班子建設的指導思想,確立以安全生產為基線,基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生、醫(yī)療保障為基點,以推進醫(yī)改、保障就醫(yī)、服務民生、建立新形勢下的和諧醫(yī)患關系為基本面的點—線—面的管理模式,促進了團隊協(xié)作,初步實現(xiàn)了管理科學化、決策民主化、信息公開化、服務多元化的目標。
2、對衛(wèi)生院領導班子、村衛(wèi)生室負責人和管人、財、物的科室和個人經常進行教育學習,做到警鐘長鳴,從源頭上預防職務犯罪和職業(yè)犯罪,并從醫(yī)德醫(yī)風、職業(yè)道德、敬業(yè)奉獻、感恩立德等多方面加強職工思想道德學習。
按照縣衛(wèi)生局工作要求,在轄區(qū)內大力開展基本公共衛(wèi)生服務,把醫(yī)改的重點任務落到實處。具體實施步驟:
1、制定衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務工作方案,成立領導小組和技術指導組。
2、劃分區(qū)域,團隊協(xié)作、專人負責,各村衛(wèi)生室協(xié)同。
3、繼續(xù)加強全科醫(yī)生培養(yǎng)和駐村醫(yī)生責任制。
4、為各村衛(wèi)生室配置專業(yè)醫(yī)療設備和器械。
5、多渠道、多種形式,廣覆蓋城鄉(xiāng)居民,繼續(xù)加大宣傳力度。
6、每月不少于召開兩次例會,使團隊醫(yī)生、鄉(xiāng)村醫(yī)生之間相互交流、共同總結、相互提高。
7、開展高血壓病、糖尿病病例篩查。
8、規(guī)范慢性病管理,定期隨訪,重點詢問病情,檢測血壓、物理檢查、鑒別并發(fā)癥、觀察指導用藥和飲食、進行健康教育;對高血壓、糖尿病管理和控制情況進行考核、評價;提高知曉率和控制率。
9、加強健康教育,積極推廣參與式健康教育方法,通過開設健康教育宣傳欄、健康知識講座、健康教育咨詢等方式不斷提高人民基本衛(wèi)生知識和自我保健能力。
10、到各村對65歲以上老人免費參加健康體檢工作。
11、加大對轄區(qū)內重性精神病人登記管理、隨訪及康復指導工作。
12、加強運行管理措施:全面質量管理、信息化管理、農民滿意度評價。
14、在全鄉(xiāng)范圍內開展新增居民健康檔案信息化管理錄入工作。
15、實現(xiàn)雙向轉診,確保醫(yī)療服務質量,資源共享的互惠合作關系,確保提高了社區(qū)衛(wèi)生服務的質量。并及時填寫記錄,做好資料及時歸檔工作。
16、加強衛(wèi)生監(jiān)督檢查督導工作。
20xx年度我院基本醫(yī)療總體概況:
1、業(yè)務指標完成情況與醫(yī)療急救保障情況。20xx年業(yè)務收入完成370萬元,其中藥品50.91萬元,醫(yī)療收入73.56萬元。住院病人108人次,門診病人26742人次;外出救護保障17次,保障救治20余人次,全部村衛(wèi)生室業(yè)務收入完成9.6萬元,其中藥品6.4萬元,醫(yī)療收入3.2萬元,門診病人3300人次;。藥品不良反應報告39人次。
2、衛(wèi)生院全年開展了多項活動,贏得了社會各界的贊譽。
全年下村大型體檢2次,學校體檢2次。通過體檢擴大了衛(wèi)生院的社會影響力,并且發(fā)現(xiàn)了一部分慢性病人,同時加大了衛(wèi)生民生工程各項惠民政策的宣傳力度和知曉率。
3、完成多項重大活動保障任務。諸如節(jié)假日保障、1月份民簇籃球運動會、3月份地震、防暴演習、8月份斗牛節(jié)活動、9月份民族文化藝術節(jié)等活動的保障任務。
4、業(yè)務及醫(yī)療安全方面。為提高醫(yī)護人員的業(yè)務水平,通過早會、職工會等形式學習相關法律法規(guī)、醫(yī)務人員行為規(guī)范及醫(yī)德醫(yī)風考評方案、醫(yī)療安全糾紛防范等專題培訓,逐步增強了職工的安全意識、風險防范意識。
隨著衛(wèi)生院功能定位的逐漸穩(wěn)固和藥品零差率政策等項醫(yī)改政策的貫徹執(zhí)行,衛(wèi)生院公益性管理體制凸顯,衛(wèi)生事業(yè)逐漸步入良性發(fā)展軌道。但從20xx年度我院整體運行情況來看,仍舊存在衛(wèi)生院工作人員及村醫(yī)業(yè)務素質亟待提升、藥品零差率銷售尚需加強監(jiān)管、基藥處方集及臨床抗生素使用尚需進一步規(guī)范和控制、衛(wèi)技人才梯次機構不合理等諸多方面。
下一年,作為三級衛(wèi)生服務網絡的中間環(huán)節(jié),如何發(fā)揮出鄉(xiāng)衛(wèi)生院的承上啟下的橋梁作用,整合鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生資源,提升綜合服務效能,促進基層醫(yī)療衛(wèi)生服務多元化發(fā)展,有效服務群眾、保障民生是我們實現(xiàn)基層衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展的關鍵。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇七
現(xiàn)將工作開展情況總結如下:。
一、基本情況。
截止20xx年11月30日,全省128個縣區(qū)中,已有106個縣區(qū)開展了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務工作,覆蓋率82.8%。全省1318個社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中,有1273個開展了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務工作,占總數的96.6%。聘任衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員4269人。目前,已開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務巡查25460余次。
二、工作開展情況。
(一)加強領導,建立和完善衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作機制。
20xx年12月在黑龍江省衛(wèi)生監(jiān)督所設立“衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務指導委員會”,委員會下設辦公室及十一個指導組,明確了各執(zhí)法及業(yè)務科室對上協(xié)助制定全省衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作的相關政策及工作方案,負責全省衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作開展情況進行指導、督查和考核,對下提供衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員的培訓、指導、推廣各地衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務工作好經驗、好做法的多項職責。各市(地)衛(wèi)生行政部門根據各地實際制定了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作實施方案,成立了市、區(qū)(縣)兩級衛(wèi)生協(xié)管工作領導小組,下設辦公室,具體負責衛(wèi)生協(xié)管日常工作。形成了省、市、縣三級聯(lián)動,共同推進衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作全面開展的新機制,促進了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作的有效開展。
(二)認真組織,確保培訓到位。
自開展協(xié)管工作以來,省衛(wèi)生監(jiān)督所積極組織、指導各地衛(wèi)生行政部門、衛(wèi)生監(jiān)督機構開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員培訓、考試、聘任工作,在全省實行衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員考試ab卷制度,負責確定全省監(jiān)督協(xié)管員的考題,按時組織考試和監(jiān)考工作。按照省衛(wèi)生廳衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進程要求,已完成全省衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管隊伍的培訓、考試及聘任工作,對4269名考試合格人員發(fā)放《衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)督員b證》,按時完成了全省衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站的掛牌任務。
(三)強化工作措施,全面開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。
按照省衛(wèi)生廳的統(tǒng)一部署,全省13市(地)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作有序開展。哈爾濱市組織監(jiān)督協(xié)管員對轄區(qū)校園周邊進行巡查,保證達到校園周邊200米內無非法行醫(yī)。齊齊哈爾市由縣級衛(wèi)生監(jiān)督所進行了業(yè)務培訓指導,結合當地實際,開展了摸底調查和巡查等項工作。牡丹江市各協(xié)管站在轄區(qū)開展了衛(wèi)生監(jiān)督巡查,接受并協(xié)助查處各類涉及食品安全舉報29起,對115家職業(yè)病危害單位開展了針對性的職業(yè)病防治咨詢、指導,協(xié)助進行飲用水采樣監(jiān)測工作111余次,協(xié)助開展學校衛(wèi)生監(jiān)督整治工作70余次,非法行醫(yī)攤點協(xié)助查處28余起,報告違法信息37起。七臺河市共計巡查涉衛(wèi)企業(yè)3073戶次,其中公共場所862戶,二次供水31家,學校101家,托幼機構139家,醫(yī)療機構213家,食品企業(yè)1733戶,已上報無證無照涉衛(wèi)企業(yè)16家,排除食品安全隱患217起,充分發(fā)揮了基層衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的積極作用。黑河市將衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管網絡和衛(wèi)生監(jiān)督信息網絡的“雙網聯(lián)合”,提高衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作效率。
三、存在問題。
(一)協(xié)管工作進展不平衡。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)服務中心對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作認識不足、行動遲緩;衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站的領導有畏難心里,工作思路不清,措施不力,工作無序。
(二)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員多為兼職,加之監(jiān)督范圍片大面廣,監(jiān)督協(xié)管力量分散,不可避免出現(xiàn)監(jiān)督協(xié)管不到位,監(jiān)管不力現(xiàn)象。
(三)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管經費作為公共衛(wèi)生服務經費的一部分,由國家財政撥付,但在經費使用方面,各地無法達到方式統(tǒng)一,造成一定工作上的實際困難。
四、下一步工作建議。
(一)進一步強化衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作人員業(yè)務培訓,增加學習頻次,定期或不定期開展培訓,采取多種培訓形式,使每個協(xié)管工作人員能按規(guī)范要求開展工作。
(二)加強督導、考核、抽查工作力度,采取隨機抽查和定期檢查相結合的方式,對監(jiān)督協(xié)管站進行指導檢查,及時糾正工作中存在的問題,保障發(fā)揮出應有的作用。
(三)加強轄區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構與監(jiān)督協(xié)管站信息化建設,提高衛(wèi)生監(jiān)督的信息收集、處理和報告能力和快速反應能力,提高衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務實效。
(四)要進一步統(tǒng)一思想認識,切實增強做好衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作的責任感和緊迫感,繼續(xù)加大工作力度,健全工作機制,完善服務模式,提高服務質量和水平,提升隊伍素質,積極探索建立了多種形式的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務模式。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇八
2**年6月底我參加了惠州市公安局交警支隊招錄道路交通協(xié)管員的考試,經過筆試、面試、體檢、政審和崗前培訓,我被錄用為道路交通協(xié)管員。眨眼間已過了半年多,在這半年多的時間里,我在大隊和中隊領導的帶領下,我充分認識了道路交通協(xié)管員的工作性質和崗位要求,也在實際的工作中,學習到了人與人之間的交流和溝通。在此,我將2**年度參加工作以來的具體工作匯報如下:
(一)強化形象,提高自身素質。為做好交通協(xié)管員的工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉自身講提高。經過半年來的學習和鍛煉,我在崗位上能嚴格按照交通協(xié)管員的.水平來衡量自己,遵守各項規(guī)章制度,履行好交通協(xié)管員的各項職責。細心學習他人長處,改掉自己不足,在不斷工作和探索中使自己在工作水平上有所提高。
各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,熱情服務,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見。
(三)強化職能,做好服務工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務水平。維護道路交通秩序,勸阻交通安全違法行為;維護交通事故現(xiàn)場秩序,保護事故現(xiàn)場,搶救受傷人員;進行交通安全宣傳教育;及時報告道路上的交通、治安情況和其他重要情況;接受群眾求助,這是作為道路交通協(xié)管員的職責。工作中,我把服務放在第一位,例如:熱情告知乘車方式或路線、答復自已所知道的地址,為路人解決難題等等,這就需要耐心、熱心、關心,才能使得路人安心、放心。在這半年里,遇到各種各樣的事情,我都積極主動的解決,與同事團結協(xié)作,心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成,更好更多的服務群眾。
半年來對我個人來說是一次突破,對于這個崗位這個職業(yè)我從無到有,成績是有的。但是還存在很多的不足,主要是學習、服務上還不夠,我深知在社會發(fā)展如此之快的今天不斷學習提高是多么的重要。只有認真學習才能更好的完成自己的工作任務,更好的為人民服務。
在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,認真學習,多向有經驗的同志請教,向標兵看齊,努力把自己交通協(xié)管員的崗位站得更好,干得更棒。
在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。為道路的暢通貢獻自己的力量。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇九
村衛(wèi)生所是構建農村公共衛(wèi)生服務網絡的基礎,在方便農民就醫(yī),保障人民群眾身體健康方面發(fā)揮著重要作用。一年來,按照全市統(tǒng)一安排部署,制度建設、強化培訓、突出公共衛(wèi)生職能等為主要內容的村衛(wèi)生所規(guī)范化建設。促進了農村衛(wèi)生的改革與發(fā)展,切實保障了農民群眾的身體健康。
1、領導重視,措施有力,營造村衛(wèi)生所發(fā)展良好氛圍。
農村衛(wèi)生工作是衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要部分,村衛(wèi)生所是農村三級衛(wèi)生服務網的網底,村衛(wèi)生所的規(guī)范化建設,關系到廣大農村群眾“看病難、看病貴”問題的有效解決,重點就農村衛(wèi)生工作發(fā)展思路、人才培養(yǎng)等問題作出指示,重要一項是鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理,使村衛(wèi)生所建設管理得到政策保證。衛(wèi)生所明確了具體分管領導,負責村衛(wèi)生所日常監(jiān)督管理工作.
2、精心組織,強化培訓,提升村衛(wèi)生所服務能流感防控知識、基層婦幼工作內容,培訓后考試全部合格,(鄉(xiāng)鎮(zhèn))適宜技術培訓班,使村衛(wèi)生所的公共衛(wèi)生服務意識進一步強化村醫(yī)生的服務能力。
3、規(guī)范行為,嚴格考核,強化村衛(wèi)生所管理。
種工作中,村衛(wèi)生所的鄉(xiāng)村醫(yī)生都發(fā)揮了重要作用,圓滿完成上級要求,另外在結核病、血吸蟲防治、農村聚餐信息報告、孕產婦的管理、死亡病例報告、送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)組織等相關通知和健教資料的發(fā)放等方面做了大量工作。使政府出錢購買的公共衛(wèi)生服務得到落實,體現(xiàn)了服務的可及性和公平性。同時,今年由區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一印制管理制度和村衛(wèi)生所藥品與醫(yī)療服務價格標準上墻進行公示,各鄉(xiāng)村醫(yī)生認真執(zhí)行各項醫(yī)療操作規(guī)范,認真為村民開展基本醫(yī)療服務,到目前為止,村衛(wèi)生所沒有出現(xiàn)較大的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故。
二是健全落實了村衛(wèi)生所各項管理制度。做到了鄉(xiāng)村醫(yī)生聘任與職能履行掛鉤、任務下達與質量評價掛鉤、考核結果與勞務報酬掛鉤,形成了以行政管理為保證、以村衛(wèi)生所服務管理一體化為手段、以質量控制為重點的管理模式,不斷強化村衛(wèi)生所管理,規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)行為。
4、“全面推行”,建檔建冊,拓展村衛(wèi)生所職能。
今年在全區(qū)全面開展了建立農民健康檔案試點工作,全村共建立了近3000余份個人健康檔案,開展婦幼保健、老年病、慢性病管理和健康教育咨詢等服務,全面掌握農民健康基本情況,并上門為農民測量血壓、體重,宣傳衛(wèi)生知識等,讓本村農民切實感受到實惠,促進了農民自我保健意識的提高,并為村衛(wèi)生所逐步轉型為社區(qū)衛(wèi)生服務機構積累經驗。
一是建設工作不平衡,村衛(wèi)生所只停留在低層次的達標驗收上。。
完善各項規(guī)章制度,重點落實傳染病預防和控制、婦幼衛(wèi)生、農村食品安全管理、健康教育等公共衛(wèi)生職能,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務素質和服務質量,提高農民群眾健康保障水平。
二是充分發(fā)揮鎮(zhèn)衛(wèi)生院的樞紐功能。嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生,進一步促進村衛(wèi)生所建設,不斷強化鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理職能,充分發(fā)揮其在區(qū)域內的中心地位和樞紐作用,逐步推行鎮(zhèn)衛(wèi)生院村衛(wèi)生所的基本用藥配送制度制度,把住藥品的入口關,凈化農村藥品市場,保障農民群眾的用藥安全。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十
20xx年上半年以來,在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,我院堅持以“預防為主、治療為輔”的原則,大力推進醫(yī)療衛(wèi)生服務體系、預防保健體系,加強內部管理、提高醫(yī)療質量,全體職工認真貫徹上級指示精神,積極進取、勇于創(chuàng)新、思想穩(wěn)定、團結一致,按照年初制定的工作計劃扎實工作,各項工作發(fā)展勢頭良好?,F(xiàn)將我院20xx年上半年工作作如下總結:
以病人為中心,創(chuàng)一流文明優(yōu)質服務;以改革為動力,倡導競爭、敬業(yè)、進取精神;以人才培養(yǎng)為根本,努力提高全員素質;以質量治理為核心,不但提高醫(yī)療質量;以安全治理為重點,切實保障醫(yī)療安全。
20xx年基本公共衛(wèi)生服務是衛(wèi)生院工作的重點。我院管轄區(qū)域人口數87000余人,以行政村為單位成立了基本公共衛(wèi)生服務領導小組及實施方案,開展基本公共衛(wèi)生服務工作,采取包干負責制,落實責任到人。根據每組人員特點,針對轄區(qū)居民、環(huán)境情況詳細制定了計劃,落實了措施,既減輕了責任醫(yī)生的工作壓力又調動了全院職工的工作積極性。
形成了上下一條心,合力搞好基本公共衛(wèi)生服務的氛圍。同時加強與兄弟單位聯(lián)系,取長補短,使我院的基本公共衛(wèi)生服務工作有條不紊的進行。通過自身的努力,在上級領導的關心下,全院出動,20xx年上半年共建立完整的農村居民健康檔案25011人次;完成了27011人的免費體檢工作;健康主題宣教活動3次、講座6次;健康專欄更新6次;0-6歲兒童預防接種5840人;15歲以下補種乙肝疫苗720人;傳染病病人和疑似病人21人;新生兒訪視395人;0-3歲兒童系統(tǒng)管理3555人;孕產婦系統(tǒng)管理349人;65歲以上老年人健康管理2148人;高血壓患者管理592人;糖尿病患者管理64人,精神病管理30人。
我們堅持了“以病人為中心,以質量為核心”的工作原則,切實加強“微笑”服務,規(guī)范了醫(yī)療衛(wèi)生服務行為,提高了醫(yī)療服務質量,加強院長查房制度,每月不定期對各科室的工作進行檢查,包括處方書寫、門診登記、傳染病報告、各科室各種登記記錄,從而使門診病人、住院病人、規(guī)范化辦公的管理得到進一步的規(guī)范。20xx上半年門診人次:19978人,住院人次1153人,手術人數90人,總收入2489660.61元,其中醫(yī)療收入1595830.25元;藥品收入893830.36元。
半年來,轄區(qū)內已有2354人次進行了門診報銷,住院449人次進行了直報,繼續(xù)加大力度做好新農村合作醫(yī)療直報工作,讓參合群眾切實享受到了合作醫(yī)療帶來的好處。
雖然我院經過多方努力,業(yè)務收入有了一定提高,醫(yī)院形象也有了一定的改善,但還存在不少問題:
1、由于底子薄,收入的提高遠遠不能滿足發(fā)展的需要。沉重的債務、輔助設施制約著醫(yī)院的發(fā)展。
2、因為臨床醫(yī)務力量有限,部分責任醫(yī)生的工作重點還停留在醫(yī)療業(yè)務上,淡化了上門訪視工作的重要性,過多地采用了電話訪視的方式,而導致了訪視質量的下降。
3、由于技術力量薄弱的原因,醫(yī)院領導班子不可避免地過多地參與醫(yī)療業(yè)務工作,使得醫(yī)院的管理出現(xiàn)了一些薄弱環(huán)節(jié)。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十一
縣衛(wèi)生局在縣委的領導下,在縣委保密委員會和縣委保密辦的指導下,按照“抓住龍頭,強化教育,明確責任,落實制度,加強管理,保住秘密”的工作思路,從加強保密工作組織建設入手,認真貫徹落實上級有關保密規(guī)定和保密工作精神,認真組織機關干部職工學習和領會保密文件精神,強化保密意識教育,健全保密制度,規(guī)范保密管理,推進了保密工作向著規(guī)范化、制度化方向發(fā)展,工作發(fā)展態(tài)勢良好?,F(xiàn)將相關工作總結如下。
(一)調整保密工作領導小組。為切實保障保密工作的順利開展,縣衛(wèi)生局于xx年5月以副局長蔣波為組長,各科室負責人為成員調整成立了新的保密工作領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室主任由李長征同志擔任。領導小組負責保密工作的指導、協(xié)調、督促、檢查機關的保密事務,及時處理保密工作中的重大問題和失泄密事件。
(二)領導帶頭抓落實。領導小組嚴格按照國家關于“保密工作實行統(tǒng)一領導,歸口管理,分級負責,并與業(yè)務工作相結合”的要求,重視和支持保密工作,經常聽取保密工作的匯報,研究和解決保密工作中存在的突出問題,重大問題列入局辦公會議事日程,全年共召開研究保密工作會議3次,保密工作有專項經費。
(三)確立分工責任制。保密日常工作由局辦公室具體負責。明確了專兼職人員的工作職責,明確了檔案工作人員、涉密工作人員的崗位職責和業(yè)務分工,做到職責分明,責任到人。同時,在堅持保密工作領導小組明確分工原則的基礎上,把保密工作納入中層領導“一崗雙責”的內容,與年終崗位目標責任制一并考核。不僅要求各科室負責人要對本科室的.業(yè)務負責任,同時對保密工作也要負責任,哪個科室保密環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,哪個科室領導負總責,把保密工作同業(yè)務工作共布置、同檢查,落實到業(yè)務工作的每一個環(huán)節(jié)中。
今年以來,保密工作領導小組針對機關干部職工中或多或少存在的保密工作“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的錯誤觀念,強化了全體干部職工的保密意識教育。
(一)年初制定《xx年機關干部職工學習計劃》時,把保密教育的內容列入其中。
(二)學習的內容主要有:《中華人民共和國保守國家秘密法》、《保密法律法規(guī)選編》和《黨政領導干部保密守則》以及上級有關保密工作指示、衛(wèi)生局機關涉密范圍和內容、保密規(guī)章制度以及辦案紀律等。
(三)全年共開展保密教育3次,保密教育中,我們做到了三個結合,即:保密工作與業(yè)務實際工作相結合;日常性教育和重大活動前的教育相結合;正面教育與現(xiàn)實反面案例教育相結合。8月21日,組織了衛(wèi)生系統(tǒng)相關人員參觀了失密泄密案例展覽,機關全體干部職工特別是涉密崗位人員和領導干部的保密意識和保密責任大大增強,全局形成了良好的保密氛圍。
(一)保密工作領導小組根據保密工作規(guī)范化建設的要求,制訂了縣衛(wèi)生局《保密工作暫行規(guī)定》,明確了保密工作的總則、范圍和規(guī)定,進一步健全完善了《秘密級以上文件打印、復印、印刷的保密規(guī)定》、《機關計算機網絡與信息安全管理保密規(guī)定(在國際互聯(lián)網上發(fā)布信息的保密管理規(guī)定)》、《計算機保密管理規(guī)定》、《失泄密事件查處辦法》等保密管理制度。
(二)健全了檔案保密、檔案庫房、檔案借查閱、檔案統(tǒng)計、檔案銷毀等管理制度。
(三)建立了部門預立卷和文件整理規(guī)定,進一步明確了各類檔案歸檔范圍,規(guī)范了檔案立卷整理程序和案卷質量要求。
保密規(guī)章制度的建立和完善,使我局保密工作步入了依法管理軌道。
全局保密技術按照總體規(guī)劃,分步實施的原則穩(wěn)步推進。局黨委按省、市、縣要求加大了對保密硬件設施的建設力度,堅持將保密技術設備經費納入了經費預算。建成了比較規(guī)范的保密室和檔案室,購置了保險柜、鐵皮柜等保密設備。在財務室、打字室等保密要害部門、部位安裝了防盜門窗。
一是認真開展涉密計算機保密管理、網絡信息安全保密管理、重點涉密部門部位安全保密管理等方面的專項檢查,及時發(fā)現(xiàn)并堵塞保密管理漏洞,推動了保密法律法規(guī)的貫徹落實。二是對涉密計算機做到了專機專用,專人管理,并與互聯(lián)網實行物理隔離。
一年來,我局保密工作取得了一定成績,全局保密管理工作水平明顯提高,全年未發(fā)生失泄密事件。
六、緊扣持續(xù)發(fā)展,謀劃來年工作。
為不斷完善保密工作,縣衛(wèi)生局打算在抓好常規(guī)工作的同時,側重從以下四個方面來促進來年保密工作的持續(xù)發(fā)展:
(一)加大保密經費投入力度,確保此項工作的正常開展。
(二)與相關部門聯(lián)系,進一步抓好局機關工作人員的保密工作培訓。
(三)適應發(fā)展需要逐步完善辦公自動化和網絡信息化建設。
(四)加大對涉密信息系統(tǒng)的監(jiān)管力度。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十二
今年以來,丁家鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作在縣衛(wèi)生局和縣衛(wèi)生監(jiān)督所的正確領導下,深入學習實踐科學發(fā)展觀,結合縣衛(wèi)監(jiān)所衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作任務,進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督體系建設,加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力建設,履行衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管職責,積極開展轄區(qū)的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作,在加強日常監(jiān)管等方面做到領導重視、措施得力,規(guī)范執(zhí)法,從嚴管理。現(xiàn)將2017年工作總結如下:
一、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督
是建立公共場所一戶一檔。根據前期摸底、檢查以及年檢復核工作的資料,設計一套一戶一檔表格,對轄區(qū)內的公共場所經營單位進行整理歸檔。
二、生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督
今年對我鎮(zhèn)供水單位進行了摸底?,F(xiàn)在我在有集中式供水單位22所。上半年主要對供水單位是是否按規(guī)定對蓄水池進行清洗和消毒,飲水水源地是否設置保護區(qū)等方面進行了監(jiān)督檢查。通過檢查發(fā)現(xiàn)供水單位持有有效的衛(wèi)生許可證,供、管水工作人員均持有有效的健康證。飲水水源地設置了保護區(qū),蓄水池定期進行清洗和消毒。
三、醫(yī)療機構監(jiān)督
(一)建立轄區(qū)內醫(yī)療機構本地資料,我鎮(zhèn)共有11個醫(yī)療機構, 1個鎮(zhèn)衛(wèi)生院、10個村衛(wèi)生室。共有醫(yī)務人員18名。
(二)開展日常監(jiān)督檢查,醫(yī)療機構檢查的主要內容有該醫(yī)療機構是否持有合法有效的醫(yī)療機構許可證,開展的診療項目是否與許可證一致。醫(yī)生是否持有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書,(村衛(wèi)生室村醫(yī)是否持有陜西省鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書)其執(zhí)業(yè)范圍、執(zhí)業(yè)地點是否與實際情況一致。醫(yī)療垃圾處置是否合乎規(guī)范,治療室、換藥室等科室是否按規(guī)定每天消毒。一次性醫(yī)療用品是否按規(guī)定毀型、浸泡、焚燒、深埋。換藥室醫(yī)療器械是否進行高壓滅菌。是否按規(guī)定進行院內感染控制。是否按規(guī)定進行傳染病報告并登記。通過檢查發(fā)現(xiàn)所有村衛(wèi)生室均有合法有效的醫(yī)療機構許可證,開展的診療項目與許可證一致。村醫(yī)均持有陜西省鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書,執(zhí)業(yè)范圍與執(zhí)業(yè)地點與實際一致。但是個別村衛(wèi)生室不能按規(guī)定處置醫(yī)療垃圾,不能按規(guī)定對治療室、換藥室進行空氣消毒。無院內感染防治措施。醫(yī)療文書書寫不合格。對上述問題通過下達衛(wèi)生監(jiān)督意見書責令其限期整改。
四、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管培訓工作
行學習。
五、工作中存在的問題:
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管知識缺乏,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員工作能力不高,導致我們的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作質量不高。
六、下一步工作開展
(一)加大衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管知識培訓力度
要保質保量的完成上級交給的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管任務,我們的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員必須知識豐富,能力強、素質高。下半年我們要加大衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管知識培訓力度,通過專題培訓,自學,定期考核等方式加強培訓,增強我們的知識。
(二)健全衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管制度
按照依法行政的要求,進一步完善衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作的規(guī)范與程序、職權與范圍。制定我鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作考評細則,對鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員和村級信息員開展績效考評,提高他們的工作積極性。下半年希望在上級領導的`指導下,在衛(wèi)生院領導的關懷下使我鎮(zhèn)的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作能夠邁上一個新臺階。
為全面落實基本公共衛(wèi)生服務項目,夯實全鄉(xiāng)農村衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作,加強衛(wèi)生監(jiān)督網絡建設,推進全鄉(xiāng)基本公共衛(wèi)生服務均等化,根據《湖北省衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務規(guī)范》要求,我院2017年對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進行了全面安排部署,在公共衛(wèi)生科的努力下,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作得到全面落實,現(xiàn)將全年工作總結如下:
一、工作開展情況
(一)加強組織領導,周密安排部署。為了切實做好全鄉(xiāng)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作,衛(wèi)生院根據市衛(wèi)生局文件精神制定了《接官鄉(xiāng)2012年衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作計劃》,結合接官鄉(xiāng)工作實際,召開了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作動員會,成立了領導小組和工作專班,對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進行了周密安排部署。同時還對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管科室具體職責、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員及衛(wèi)生監(jiān)督信息員職責、規(guī)范化管理(包括制度規(guī)范化、檔案規(guī)范化、工作規(guī)范化)等做出了明確規(guī)定,具有一定的實用性和可操作性,為衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作順利實施打下了堅實的基礎。
基礎。同時,還制定了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作九項制度等涵蓋衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作一覽表,實行統(tǒng)一制作并上墻。從鄉(xiāng)村醫(yī)生中聘任了村級衛(wèi)生監(jiān)督信息員共26人。
(三)強化工作措施,全面開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。一是開展食品安全信息報告。每個季度開展了衛(wèi)生監(jiān)督巡查,共發(fā)現(xiàn)食品安全隱患19起,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員按照協(xié)管職責及時上報并處理,保證了人民群眾飲食安全。二是開展職業(yè)衛(wèi)生咨詢指導。全年我們對全鄉(xiāng)7家企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督巡查,發(fā)現(xiàn)從事接觸或可能接觸職業(yè)危害因素的服務對象,做好相關記錄,并對7家存在職業(yè)病危害企業(yè)開展了針對性的職業(yè)病防治咨詢、指導。三是開展飲用水衛(wèi)生安全巡查。我們全年對鄉(xiāng)自來水廠、學校飲用水衛(wèi)生進行巡查,協(xié)助對全鄉(xiāng)8家農戶水井進行了飲用水水質抽檢。四是開展學校衛(wèi)生監(jiān)督。我們定期對全鄉(xiāng)四所中小學校進行食品衛(wèi)生及傳染病防控等學校衛(wèi)生工作進行了巡查,對發(fā)現(xiàn)問題隱患所學校進行了下達了整改意見書,責令限期改正;并指導學校設立衛(wèi)生宣傳欄,協(xié)助開展學生健康教育。五是開展非法行醫(yī)和非法采供血信息報告。衛(wèi)生院定期對全鄉(xiāng)內非法行醫(yī)開展巡查,對發(fā)現(xiàn)的8起外來人員非法行醫(yī)攤點,4起村衛(wèi)生室人員非法行醫(yī),及時向上級衛(wèi)生監(jiān)督機構進行了報告,并協(xié)助依法進行了查處。
(四)強化督導,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作初顯成效。按照衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作要求,我們開展對村衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進行了全方位督導,通過一年來的工作,全鄉(xiāng)村衛(wèi)生室建立健全衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作制度,配備了兼人員負責衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息的上報工作;建立健全衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案,摸清底數,做到一戶一檔、各項協(xié)管工作已步入規(guī)范化。
二、存在的問題
一是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員嚴重不足,加之監(jiān)督范籌片大面廣,監(jiān)督協(xié)管力量分散,不可避免出現(xiàn)監(jiān)督協(xié)管不到位,監(jiān)管不力現(xiàn)象,特別是偏遠山村的衛(wèi)生監(jiān)督力不從心。二是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管能力亟待提高;三是衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管制度不健全,如缺少衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查督導制度、農村集體聚餐監(jiān)控制度、責任追究制度等;四是巡查督導不到位,工作計劃流于形式。
三、下一步工作打算
一是加強培訓,提高衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員工作水平。二是按照《湖北省衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務規(guī)范》工作的要求,進一步規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。三是強化宣傳,進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督基層網絡建設,推進衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進村、進組。四是加大督導力度,促使各項衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管落實到位,取得實效。
草橋衛(wèi)生院
2017年6月30日
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十三
20xx年6月底我參加了惠州市公安局交警支隊招錄道路交通協(xié)管員的考試,經過筆試、面試、體檢、政審和崗前培訓,我被錄用為道路交通協(xié)管員。眨眼間已過了半年多,在這半年多的時間里,我在大隊和中隊領導的帶領下,我充分認識了道路交通協(xié)管員的工作性質和崗位要求,也在實際的工作中,學習到了人與人之間的交流和溝通。在此,我將20xx年度參加工作以來的具體工作匯報如下:
一、工作表現(xiàn)。
(一)強化形象,提高自身素質。為做好交通協(xié)管員的工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉自身講提高。經過半年來的學習和鍛煉,我在崗位上能嚴格按照交通協(xié)管員的水平衡量自己,遵守各項規(guī)章制度,履行好交通協(xié)管員的各項職責。細心學習他人長處,改掉自己不足,在不斷工作和探索中使自己在工作水平上有所提高。
各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,熱情服務,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見。
(三)強化職能,做好服務工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務水平。維護道路交通秩序,勸阻交通安全違法行為;維護交通事故現(xiàn)場秩序,保護事故現(xiàn)場,搶救受傷人員;進行交通安全宣傳教育;及時報告道路上的交通、治安情況和其他重要情況;接受群眾求助,這是作為道路交通協(xié)管員的職責。工作中,我把服務放在第一位,例如:熱情告知乘車方式或路線、答復自已所知道的地址,為路人解決難題等等,這就需要耐心、熱心、關心,才能使得路人安心、放心。在這半年里,遇到各種各樣的事情,我都積極主動的解決,與同事團結協(xié)作,心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成,更好更多的服務群眾。
二、工作中的不足與今后的努力方向。
半年來對我個人來說是一次突破,對于這個崗位這個職業(yè)我從無到有,成績是有的。但是還存在很多的不足,主要是學習、服務上還不夠,我深知在社會發(fā)展如此之快的今天不斷學習提高是多么的重要。只有認真學習才能更好的.完成自己的工作任務,更好的為人民服務。
在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,認真學習,多向有經驗的同志請教,向標兵看齊,努力把自己交通協(xié)管員的崗位站得更好,干得更棒。
在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。為道路的暢通貢獻自己的力量。
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村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十四
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量,確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度:
(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參與總核對1—2次,并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理過失。
3、仔細落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進展考核,并依據護士長訂出的適合科室的年規(guī)劃、季安排、月規(guī)劃重點進展催促實施,并監(jiān)控實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結閱歷,開展工作。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反應護理質控檢查狀況,并學習護士長治理相關資料。
3、每月對護理質量進展檢查,并準時反應,不斷提高護士長的治理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進閱歷,擴大學問面:5月底派三病區(qū)護士長參與了國際護理新進展學習班,學習完畢后,向全體護士進展了匯報。
1、連續(xù)落實護士行為標準,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參與溫嶺賓館、萬昌賓館的`禮儀培訓。
3、連續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放贊譽度調查表,(定期或不定期測評)贊譽度調查結果均在95%以上,并對贊譽度調查中存在的問題提出了整改措施,評比出了護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求賜予程度的滿意。
5、對新安排的護士進展崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為標準教育及護理根底學問、??茖W問、護理技術操作考核,合格者賜予上崗。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十五
以下是20xx年6月1日到20xx年6月1日一年時間的工作總結和平時的工作述職:
一、新農合工作:在新農合工作中利用廣播大力宣傳惠農政策,走鄉(xiāng)串戶發(fā)放傳單,定期公布新農合參合率及醫(yī)補信息。
二、傳染?。杭皶r準確掌握本村的信息動態(tài),做好傳染病的登記、報告、管理的準確性,協(xié)助上級衛(wèi)生部門做好兒童免疫規(guī)劃工作。
三、婦幼保?。悍e極做好婦幼保健宣傳知識和宣教工作,協(xié)助開展婦科常見病、多發(fā)病診治工作及兒童的健康體檢。
四、慢病管理:定期對高血壓、糖尿病、精神病進行家庭式的隨訪服務,并積極主動配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好慢病的健康體檢。
五、基藥政策:認真貫徹基藥零差價,惠農政策做到實處。積極采購基藥,做到合理用藥,安全有效。
六、信息管理:做好居民電子檔的輸入及慢病的信息錄入。
七、做好醫(yī)療廢物的毀形、消毒及上交工作,認真學習法律法規(guī)知識,不斷提高基本理論知識和操作技能。
以上是本人去年的工作總結,雖有成績,但仍有差距,爭取在下一年工作再上一個臺階。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十六
牡丹辦事處防保站在衛(wèi)生監(jiān)督局的領導和支持下,深入開展食品安全整頓、傳染病防治、學校衛(wèi)生、飲用水安全等衛(wèi)生監(jiān)督工作。現(xiàn)將20xx年第三季度工作匯報如下:積極開展村衛(wèi)生室、學校衛(wèi)生、食品安全的監(jiān)管,20xx年x月至9月巡查工作中,對學校、村衛(wèi)生室、飯店發(fā)現(xiàn)的問題逐一指出,下達整改意見,加強指導,督導各單位落實各項工作制度,指定專人負責檢查各項工作落實情況,定期對存在的安全隱患進行排查,督導學校開展衛(wèi)生大掃除,及時清理污水,確保校內衛(wèi)生清潔,安全使用飲用水,督導村衛(wèi)生室主渠道進藥,建立臺賬,保持衛(wèi)生室清潔衛(wèi)生,治療室定時消毒,注射器及時銷毀并做好銷毀記錄,確保安全無事故。
牡丹辦事處防保站。
20xx年x月x日。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十七
我院在鄉(xiāng)政府、縣衛(wèi)生局、縣總院的正確領導和支持下,緊緊圍繞 “讓群眾滿意、領導放心”的目標,通過強化管理,加強衛(wèi)生院內涵建設,扎扎實實開展工作,積極申請上級免費衛(wèi)生項目為群眾服務項目。現(xiàn)將20xx年11月21日—20xx年11月20日工作情況匯報如下:
20xx年我院門診就診0人次,出院0人次,總收入:0萬元,臨床業(yè)務收入0萬元,支出0萬元,收支結余0萬。
本年度償還建筑欠款000元,藥品欠款00元。
根據外出學習經驗及總院指示精神,我院于1月29日率先開展了“先看病,后付費”工作,截至目前,受惠群眾00人,累計墊付金額000元。3月份,我院積極投入資金購買了大批康復器材、安排了2名人員先后到總院學習培訓,擠出4間房屋擴建立了康復理療科,并投入正常運行,全年理療科收入達00元。第三季度選派了2名護士到縣總醫(yī)院進行試崗進修培訓,學習結束全部應聘到總院護理崗位工作。
為轉變職工思想,提高工作效率,組織院委會多次研究討論,成功完善和優(yōu)化了職工績效工資考核發(fā)放方案,并投入運行。
基本公共衛(wèi)生服務中心逐漸完成由防保站單一工作的轉變,中心各個科室的成立,使中心各項工作更加規(guī)范、更加細化。具體工作完成如下:
1、健康檔案管理工作
按照本年度既定目標,本季度共體檢正常人群00人次,重點人群體檢000000人次,重點人群隨訪000人次(其中高血壓000人次、糖尿病000人次、精神病000人次)。完成了本年度的公共衛(wèi)生體檢任務。
2、免疫規(guī)劃工作
共出生兒童00名,基礎免疫兒童00人次,麻疹和糖丸查漏補種排查摸底兒童共00人次。
3、婦幼保健工作
共完成0-6歲兒童系統(tǒng)管理000名,孕產婦管理000名,均按要求、按時間進行了規(guī)范管理。
4、疫情上報工作
共完成疫情上報工作00例,無甲類傳染病的發(fā)生,其中共發(fā)生乙類傳染病0例、丙類傳染病00例,其他發(fā)病傳染病00例(水痘)。共流調00例。并按照要求對轄區(qū)內的托幼機構和小學分別進行了督導,督導中對個別幼兒園及小學無晨檢制度和有制度無記錄進行了規(guī)范細致的指導,督導取得了預期效果。
5、結核病防控工作
按照上級簽訂的全年90個轉診任務,中心對轄區(qū)內各村進行了任務分解,要求大村每月10個轉診任務,小村6個轉診任務,上半年,共完成轉診任務00個,占全年任務的00%,接近完成水平,缺額準備在下半年加大力度補上來。
1、加強職工思想教育,深入開展縣政府提出的“思想在解放、作風大提升”活動,進一步提高工作積極性。
2、補漏洞、深挖潛。進一步完善管理,盡量減少管理漏洞,減少不必要開支;挖掘發(fā)展?jié)摿?,降低藥占比?/p>
3、完善康復理療科運行,以點帶面,完成大專科、小綜合的轉變。
4、完善各科室人員的科學配置,進一步優(yōu)化實行績效考核方案。
5、堅決完成上級交付的各項任務。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十八
20xx年博克圖中心衛(wèi)生院助理衛(wèi)生監(jiān)督站,為做好轄區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作,按照市衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務管理辦法及轄區(qū)實際,在市衛(wèi)生監(jiān)督所的業(yè)務指導下,認真貫徹落實上級有關文件精神,各項工作取得了顯著成績,切實保障人民群眾身體健康和生命安全,有效地維護了博克圖鎮(zhèn)人民群眾身體健康和生命安全,有力推動了助理衛(wèi)生監(jiān)督工作的開展?,F(xiàn)將博克圖助理衛(wèi)生監(jiān)督站20xx年衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作總結如下:
一、加強學習、科學管理、積極創(chuàng)新,嚴格執(zhí)法。
我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站針對衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法是政策性、專業(yè)性、技術性高度統(tǒng)一的特點,著重加強隊伍建設。
(一)做好分工落實責任,將工作任務分解落實到各科室個人,進一步明確崗位責任、理順工作目標,經常對各目標任務落實情況、衛(wèi)生行政許可情況、衛(wèi)生行政處罰開展等情況進行督查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并積極整改,不斷規(guī)范管理,全面提升了衛(wèi)生監(jiān)督員的執(zhí)行力。
(二)在衛(wèi)生綜合執(zhí)法工作中,嚴格執(zhí)法,秉公執(zhí)法,不徇私利,做到執(zhí)法程序合法,文書書寫規(guī)范,引用法律條款準確,行政處罰案件從立案到結案有專人負責。衛(wèi)生行政許可審查發(fā)放程序逐步規(guī)范,從受理到現(xiàn)場衛(wèi)生審查、簽發(fā)許可證,嚴格執(zhí)行“誰發(fā)證誰負責”的責任負責制。
二、繼續(xù)嚴格衛(wèi)生許可,認真履行行政許可職責。
我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站在開展衛(wèi)生許可辦理時,堅持以國家相關行業(yè)衛(wèi)生標準為依據,在把好準入關,保證許可審批質量的前提上,進一步優(yōu)化審批程序,減少審批環(huán)節(jié),提高審批效率,做到嚴格審查、嚴格發(fā)證,堅決做到了受理審查程序合法,審查許可有標準、有時限,受理許可無差錯為確。
三、重點監(jiān)督檢查計劃完成情況。
(一)公共場所衛(wèi)生監(jiān)督。
我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站對全鎮(zhèn)的公共場所經營單位進行建檔,建檔率100%,同時建立了電子檔案,紙質檔案和電子檔案相結合,確保經營單位資料的完善,同時做好檔案的日常管理,及時更新,有效做到檔案的最新化,并及時的進行網絡直報,規(guī)范了資料的信息化管理。
嚴格對全鎮(zhèn)51家公共場所經營單位(其中住宿業(yè)13家、美容美發(fā)場所18家、娛樂場所1家、洗浴4家、藥店3家、化妝品5家、診所3家、學校2家,其他2家)進行監(jiān)督管理,監(jiān)督檢查每戶4次數,監(jiān)督覆蓋率100%。按相關的法律法規(guī)的規(guī)定,要求公共場所經營單位開展艾滋病防控宣傳工作。
(二)生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督。
對鐵路供水、學校等自建設施供水進行監(jiān)督檢查,監(jiān)督檢查鐵路供水單位1家,學校等自備供水2家。抽查供管水人員4人,持有效健康證和衛(wèi)生知識培訓證8人。在檢查中發(fā)現(xiàn)存在的問題,下達監(jiān)督意見書,限期進行了整改,確保博克圖鎮(zhèn)生活飲用水的安全衛(wèi)生。
(三)學校衛(wèi)生監(jiān)督。
根據自治區(qū)20xx年學校衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查工作要求,我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站組織開展對2所中小學校監(jiān)督檢查,重點檢查學校的`傳染病防控工作、生活飲用水的管理、教學環(huán)境、教學設備設施、學生住宿環(huán)境等衛(wèi)生狀況,針對每個學校存在的問題,提出整改意見,要求學校限期整改到位,消除安全隱患;今年9月份,針對麻疹疫情,深入到小學,督促指導小學做好各種防控工作,配合衛(wèi)生院計劃免疫科開展疫苗應急接種。有效控制傳染病的發(fā)生,避免學校發(fā)生突發(fā)衛(wèi)生事件。
(四)醫(yī)療市場監(jiān)督。
我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站全鎮(zhèn)共有衛(wèi)生醫(yī)療機構7個,其中:衛(wèi)生院1個、村衛(wèi)生所(室)2個;民營機構有:個體診所3個。20xx年我站根據上級文件精神,對本鎮(zhèn)行政區(qū)域內的每個醫(yī)療機構進行不少于3次的常規(guī)監(jiān)督檢查,不斷規(guī)范各級醫(yī)療機構的各項工作。開展打擊非法行醫(yī)專項行動工作,共出動執(zhí)法車8輛次,監(jiān)督執(zhí)法員32人次,及時將群眾的舉報投訴上報查處。不但震懾了違法分子,人民群眾的就醫(yī)環(huán)境也不斷得到改善。
(五)傳染病防控工作。
我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站積極開展傳染病防控監(jiān)督檢查工作,檢查全面覆蓋了全鎮(zhèn)個體醫(yī)療診所3家、村衛(wèi)生所(室)2個。對每個監(jiān)督對象進行了不少于2次的巡回監(jiān)督檢查,保證了各項傳染病防控工作的落實,有效地預防了各類傳染病的爆發(fā)流行。
四、開展形式多樣的宣傳活動。
形成全社會監(jiān)督的氛圍我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站積極開展法律法規(guī)的宣傳活動,努力營造良好的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法環(huán)境。針對社會普遍關注的飲水衛(wèi)生、職業(yè)病危害、傳染病管理及非法行醫(yī)等熱點問題和行政管理相對人的服務行為,我站20xx年以來共對全鎮(zhèn)公共場所的58名衛(wèi)生管理人員和從業(yè)人員進行了相關知識培訓。結合“3.15”消費者權益保障日、生活飲用水宣傳周、6月安全生產宣傳月等活動,共計印發(fā)放近1500多份簡潔、通俗、易懂、實用的衛(wèi)生法制宣傳單,制作宣傳展板,積極參加鎮(zhèn)政府、市衛(wèi)計局組織的《職業(yè)病防治法》等宣傳活動。通過開展形式多樣宣傳活動和手段,使廣大群眾衛(wèi)生法律意識和衛(wèi)生知識得到進一步提高。
我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站加強信息報送工作,安排專門的信息報送員,及時在市衛(wèi)計局政務信息平臺上公開我站工作動態(tài),讓人民群眾能夠了解到我站的衛(wèi)生監(jiān)督工作情況,不斷提高廣大群眾對衛(wèi)生行政執(zhí)法部門工作的支持和理解。
五、存在問題。
(一)我們助理衛(wèi)生監(jiān)督站執(zhí)法人員年齡偏大、素質偏低,在一定程度上影響各項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的質量。
(二)我們助理衛(wèi)生監(jiān)督員配備不足。我站7名衛(wèi)生監(jiān)督人員均為兼職,人員少工作量大,已遠遠不能滿足當前監(jiān)管任務和形勢要求。
(三)非法行醫(yī)現(xiàn)象仍然一定程度上存在,主要原因在于非法行醫(yī)手段隱蔽、取證難度大。黑診所流動性大,容易死灰復燃,難以徹底地消滅某些隱蔽性很強的非法行醫(yī)活動。
20xx年工作計劃和設想:
(一)進一步解放思想、轉變作風。抓好作風建設。繼續(xù)深入查找自身存在的問題,深挖思想根源,端正執(zhí)法觀念,嚴肅紀律,進一步建立和完善各項規(guī)章制度,工作規(guī)范、工作指南,工作流程,強化約束機制,加強對衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法過程和依法辦事的監(jiān)督管理。
(二)進一步加強隊伍建設,提高綜合執(zhí)法能力。加強培訓工作,加強執(zhí)法隊伍能力建設,強化衛(wèi)生監(jiān)督人員培訓,進一步提高衛(wèi)生行政執(zhí)法人員的思想政治素質、法律素質和專業(yè)技術水平,使衛(wèi)生執(zhí)法人員能夠“一專多能,綜合執(zhí)法”,提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平和依法行政能力。
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村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇十九
20xx年,在上級主管部門和各級黨委政府的正確領導和大力支持下,我院全體職工以黨的十七大精神為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,大力加強行業(yè)作風建設,著力提高醫(yī)療服務水平,努力構建和諧醫(yī)患關系,整體工作取得了較大進步,現(xiàn)將本年度工作匯報如下:
今年,我院克服人手少,設備簡陋的困難,全院職工不斷加強業(yè)務學習,提高業(yè)務水平,實現(xiàn)業(yè)務收入22萬余元,同比增長10%,藥品收入比例控制在70%以內,門診人次7542人,收住院110人,年初確立的工作目標基本完成。并在國家級雜志發(fā)表學術論文一篇,有一人報考了研究生。
不斷完善并嚴格落實各項醫(yī)療質量管理核心制度,加強醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風建設,實行行風民主評議,加強群眾監(jiān)督,不斷提高服務水平。增強服務意識,轉變服務觀念,改善服務態(tài)度,以群眾滿意為最高目標,自覺抵制醫(yī)藥行業(yè)的不正之風,加強自身職業(yè)道德修養(yǎng),努力構建和諧醫(yī)患關系。
定期進行衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)療事故糾紛防范知識培訓,增強醫(yī)療糾紛防范意識,杜絕醫(yī)療事故糾紛的發(fā)生。
八月份,實行了住院報銷直補工作,本院住院病人實現(xiàn)了出院即時報銷,極大地方便了群眾。十二月份購置了電腦,以配合新農合辦的微機化管理。平時,對新農合工作加強宣傳,有效地提高了群眾的參合積極性。
一是計劃免疫工作正常開展,嚴格執(zhí)行國家有關政策,積極開展擴大規(guī)劃免疫工作,一類疫苗實行免費接種。二是按照上級部門的部署,搞好突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防控工作,四月份,針對手足口病疫情,我們積極應對,九月份,又出現(xiàn)了問題奶粉事件,我院亦積極開展相應的救治工作,組織人員進行全面摸底排查,發(fā)現(xiàn)疑似病例及時轉診,做好患兒家長的思想工作,消除恐慌,維護社會穩(wěn)定。三是繼續(xù)搞好計劃免疫信息化管理工作,計劃免疫工作信息均在電腦上做好登記和備份。四是堅持搞好網絡直報工作,全年共上報傳染病6例。五是搞好查驗接種證和查漏補種工作,九月份,對中小學和托幼機構學生的接種證進行了查驗,九、十、十一月份,進行了全面的查漏補種工作,基本上達到了上級的要求。六是加強了流腦、已腦、甲肝、霍亂等疾病的防治,年初,針對我縣的流腦疫情,對全鄉(xiāng)的適齡兒童進行了a+c流腦疫苗的接種,九月份,對可能發(fā)生的甲肝疫情,亦進行了一次甲肝疫苗的強化免疫。七是繼續(xù)搞好結防工作,做好登記、報告、轉診工作,3月24日,配合縣結防所,搞好防癆宣教工作。八是搞好血防工作,配合血部門搞好查病治病工作,同時對中小學校進行了血防宣教工作。
對孕產婦定期進行孕期檢查,并做好產后訪視和母乳喂養(yǎng)指導工作,做好婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計管理,按時準確上報各種報表,定期召開村衛(wèi)生員例會,按時參加縣保健員會議,認真做好降消工作,真正把降消項目這一民生實事辦好。
今年我院要做好柘林村、紅橋村衛(wèi)生所的達標驗收工作。經過近半年的努力,兩所衛(wèi)生所均按照上級的要求,對衛(wèi)生所進行了改造,加強了衛(wèi)生所的內涵建設,并順利地通過了驗收。
全縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風行風工作動員大會后,我院即制定了實施方案,后廣泛征求了各界意見,并根據意見進行了整改,對暫時無條件解決的,說明原因。通過民主評議政風行風的開展,改變了工作作風,提高了服務水平。
一是對擴大規(guī)劃免疫工作尚不十分熟悉。二是我院住院分娩人數下降,全年僅2人。三是基礎設施條件差,人才缺乏,幾乎無投入,亦無后備力量。四是業(yè)務收入盡管有所增加,但離目標管理任務仍有一定差距。以上這些有待今后的工作中逐步完善。
村衛(wèi)生室協(xié)管年終總結篇二十
我縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作在市衛(wèi)生監(jiān)督局的業(yè)務指導下,緊緊圍繞以保證人民群眾食品安全、學校衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生和打擊非法行醫(yī)等工作重點,依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站,解決衛(wèi)生監(jiān)督資源嚴重不足,使衛(wèi)生監(jiān)督功能得到全覆蓋,切實保障人民群眾身體健康和生命安全?,F(xiàn)將一年來開展工作情況總結如下:
一、工作開展情況。
為有效開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作,今年1月,縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局對全縣的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站站長和協(xié)管員下文進行正式騁任(詳見印衛(wèi)發(fā)[]2號《關于騁任衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員的通知》),明確了工作內容和崗位職責,同時還要求各協(xié)管站在各村騁任相應的信息員。由縣衛(wèi)生監(jiān)督所牽頭,統(tǒng)一訂制服裝和各項規(guī)章制度,以及各類巡查報表。縣衛(wèi)生監(jiān)督所成立專門的農村衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管辦公室,負責對全縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作開展情況進行指導、督查和資料收集,形成了縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動,共同推進衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作全面開展的新機制,促進了衛(wèi)生監(jiān)督工作的有效開展。
(二)認真組織,確保培訓到位。
自開展協(xié)管工作以來,縣衛(wèi)生監(jiān)督所積極組織、指導各協(xié)管站開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員培訓。4月1日召開了全縣基本公共衛(wèi)生服務工作專題會議,參與培訓人員約60人;4月7-11日,分三期共培訓了約500人次,參與人員有縣直醫(yī)療機構、民營醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院相關人員及全部村級衛(wèi)生室人員,對食品安全信息報告、飲用水衛(wèi)生安全巡查、學校衛(wèi)生服務、非法行醫(yī)和非法采供血信息報告、職業(yè)衛(wèi)生宣傳咨詢指導、醫(yī)療廢棄物的管理、農村集體聚餐的督查指導等內容(主要包括信息的來源,報告的內容及要求等知識)進行了詳細培訓,收到了良好的效果。
自6月中旬以來,我縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已全部啟動并成立了農村衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站,覆蓋率100%,縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)共聘任衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員52人,衛(wèi)生監(jiān)督信息員369人。為使衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作全面實施,加強各農村衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站職能、職責,我所舉辦兩期培訓班并下發(fā)了《印江自治縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務工作考核方案》(印衛(wèi)監(jiān)發(fā)[2013]13號),將衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務工作納入年度目標考核,并與協(xié)管經費掛鉤。從今年4月起,要求各衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站按月上報協(xié)管巡查報表,通過半年的試運行,于7月下旬對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展情況進行督導檢查(詳見半年督查工作小結),12月中旬再次督查暨年度考核評價,詳見附表。一年來各鄉(xiāng)鎮(zhèn)自行巡查各項頻次從上半年的2823次提高到目前為止的8143次(11月份),已累計巡查學校805所次;餐飲業(yè)704戶次;農村飲水安全工程1229處次;醫(yī)療衛(wèi)生機構1309戶次;公共場所244戶次;農村集體聚餐8352戶。由于各項工作有序開展,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作整體水平得到全面提升。
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