總結(jié)是對過去努力的一種回顧，讓我們更好地明確未來的方向。在寫總結(jié)之前，我們可以先列出要總結(jié)的重點和要點，然后逐一進行敘述和分析。在下面這篇文章中，我們可以了解到一些成功團隊總結(jié)的經(jīng)驗和教訓。

學校的會議紀要篇一

會議聽取了李貽桂同志關(guān)于新校區(qū)建設(shè)情況及有關(guān)問題安排的匯報，會議決定，學院暫停專用電線路建設(shè)，積極申報4000kva接口，及時進行電費計價方式的辦理。在資金允許的情況下，盡快做好學生公寓和食堂規(guī)劃許可證的報批。做好校園消防設(shè)施的建設(shè)和維護。要求原施工單位做好運動場西側(cè)道路路面修復。工程審計工作由董兆和同志牽頭，原新校區(qū)建設(shè)辦具體負責，監(jiān)理部門參與。工程款支付工作由李貽桂同志牽頭制定近期還款計劃表，在保障學院運行，第二次銀行貸款資金到賬的前提下，按照施工單位報送請款報告——基建科受理——基建科與監(jiān)察室審計商議，并報請院領(lǐng)導同意——報院長審批的程序，支付部分已經(jīng)批準的工程款和設(shè)備款，暫緩支付工程監(jiān)理、建筑設(shè)計等服務(wù)咨詢費。

會議研究，因工作需要，學院黨委班子成員分工進行部分調(diào)整，院黨委書記王詩文同志主持黨委全面工作。負責黨的建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)和重大事項建設(shè)。負責干部人事工作。聯(lián)系黨委辦公室、組織人事處、工會、團委。院黨委副書記、院長王學鋒同志全面負責教學、科研、行政管理工作。負責財務(wù)管理工作。聯(lián)系院辦公室(財務(wù)科)、教務(wù)處、五系一部、實訓中心。院黨委委員、副院長趙樅安：負責學生管理、招生就業(yè)、紀檢監(jiān)察、成人教育工作，負責后勤管理、安全保衛(wèi)和校園基本建設(shè)工作。分管學生處、總務(wù)處、保衛(wèi)處、紀檢監(jiān)察室、成教中心。

會議決定，為改革現(xiàn)行管理體制，加強辦學成本核算，切實推進二級管理。成立書記、院長為組長，各部門主要負責同志為成員的領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由吳孔鐸同志牽頭，在本學期結(jié)束前完成二級管理相關(guān)制度起草工作。

會議聽取了學院教代會召開籌備情況，原則通過了《學院教代會代表選舉有關(guān)條件和事項》，教代會代表由黨組織推薦和工會小組選舉相結(jié)合，以工會小組為單位分配名額選舉。根據(jù)學院發(fā)展，教代會代表人數(shù)定衛(wèi)60人，候選人應(yīng)由小組所在黨總支或黨支部審定。教代會代表應(yīng)由教師、行政后勤人員、領(lǐng)導干部等各方面組成，其中教師代表應(yīng)不低于60%，黨員代表不高于70%，女性代表不低于30%。趙樅安同志牽頭做好教代會換屆工作。

曹多勝、董兆和、鄧勇靈、吳孔鐸、陳希琳、丁永紅等列席了會議。

學校的會議紀要篇二

一、會議紀要是指會議結(jié)束后，會議承辦部門或記錄人員根據(jù)會議宗旨簡要撰寫會議主要精神、會議情況和議定事項，并印發(fā)給相關(guān)單位和個人，以確保更好地貫徹執(zhí)行會議精神的一種公文。

二、學校層面的會議分為四類：黨委會、校長辦公會、專門委員會(領(lǐng)導小組)會議和專題工作會議。

(一)黨委會、校長辦公會、專門委員會(領(lǐng)導小組)會會議紀要(也指日常行政工作類會議紀要)，主要用于黨委會、校長辦公會、專門委員會(領(lǐng)導小組)會議開會研究問題，布置工作，為開展工作提供指導和依據(jù)。

(二)專題工作會議紀要(也指協(xié)商交流性會議紀要)，主要用于校領(lǐng)導為落實黨委會和校長辦公會精神，召開的各類協(xié)調(diào)會、交流會、座談會、研討會等會議紀要，目的是傳達精神、探討問題、布置工作、傳遞信息等。

三、會議紀要的內(nèi)容分為四部分：

第一部分是會議紀要套頭和標題。會議紀要套頭分四種：江西財經(jīng)大學黨委會會議紀要、江西財經(jīng)大學校長辦公會會議紀要、江西財經(jīng)大學專門委員會(領(lǐng)導小組)會議紀要、江西財經(jīng)大學專題工作會議紀要。

會議紀要標題有二種：一是xx年第x次黨委會(校長辦公會、xx專門委員會或xx領(lǐng)導小組會議)紀要;二是關(guān)于xx工作的會議紀要。

第二部分是基本會議信息。包括會議時間、地點、主持人、出席人、列席人、記錄人等。

第三部分是會議的情況簡述。包括：(1)開會的根據(jù)和目的，會議討論的問題以及會議結(jié)果。會議情況簡述簡明扼要，篇幅不要過多，以便其他人對會議有整體了解。(2)主體，主要指會議的精神和議定事項。黨委會、校長辦公會、專門委員會(領(lǐng)導小組)會議的紀要，一般包括會議內(nèi)容、議定事項，有的還可概述議定事項的意義。專題工作會議紀要，往往還要寫出經(jīng)驗、做法、今后工作的意見、措施和要求。如果會議內(nèi)容較多，可以列標題，逐段、逐層地將會議討論的各方面問題闡述明白。(3)結(jié)尾，對于特別重要的會議，結(jié)尾主要是對會議的總結(jié)、發(fā)言評價和主持人的要求或發(fā)出的號召、提出的要求等。一般會議紀要不需要寫結(jié)束語，主體部分寫完就結(jié)束。

第四部分落款。署名和日期均應(yīng)寫在正文的右下方。署名寫會議主辦單位名稱，用全稱。成文日期一般以會議結(jié)束的日期為準。

落款之后應(yīng)有主題詞、抄報、抄送及印刷說明等。

(一)會議記錄人按相應(yīng)會議紀要格式擬稿，并由承辦會議部門的負責人審稿。

(二)會議研究事項中如果有涉及超該會議權(quán)限的事項，須經(jīng)分管該事項的相關(guān)校領(lǐng)導審閱并簽署意見。

(三)主持會議的領(lǐng)導簽發(fā)。

(四)黨委辦公室或校長辦公室制發(fā)正式文件。

會議紀要寫好并經(jīng)領(lǐng)導簽發(fā)后，應(yīng)及時發(fā)給校領(lǐng)導、與會人員和會議內(nèi)容涉及的有關(guān)部門，如果需要公開的，可通過辦公自動化系統(tǒng)發(fā)布會議紀要電子稿。印發(fā)會議紀要也有兩種方式，一是將會議紀要全文印發(fā)給相關(guān)單位和人員。二是如果會議紀要的內(nèi)容具有較強的機密，為保密起見，只摘錄有關(guān)部分印發(fā)給相關(guān)單位和人員。具體采用哪種方式，由會議主持人視情況而定。

會議紀要可編順序號，并視會議內(nèi)容注明密級。

六、本規(guī)范由黨委辦公室、校長辦公室負責解釋。

七、本規(guī)范自發(fā)布之日起試行。

會議時間：x月11日。

人員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、

會議內(nèi)容：

1、印校長傳達x月9日全縣教育系統(tǒng)工作會議精神。

這次會上教育局陳局長提出各個學校安全上存在的問題，并要求立即整改，在30號前對全縣學校進行拉網(wǎng)式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時通報。季縣長強調(diào)了如下幾個影響學校安全的重大問題。交通安全、學校進出人員安全、副門安全、高層用電安全、飲食安全、課堂安全、實驗室安全、偶發(fā)事件的發(fā)生，并提出防范要求。提出學校安全問題，“一失全無”的重要性。

2、辛校長對20xx年秋學期平安校園自查工作作了6個方面的要求。

(1)制定好各種規(guī)章制度。(第一小組)。

(2)人防、技防、物防的落實。(第一小組)。

(3)檢查學生宿舍消防器材是否符合消防要求，落實好學生疏散演練。(第三小組)。

(4)落實好食堂、小店食品衛(wèi)生檢查和記錄。(第二小組)。

(5)學校組織大型活動，需成立安全管組織機構(gòu)，要有相關(guān)的應(yīng)急預案。(第二小組)。

(6)落實學校安全教育的序列表。(第三小組)。

3、小組分工：

第一小組：陳昌濤、陳國榮、張明超、曹曉峰。

第二小組：印眾慶、辛道明、胡為宏、沈衛(wèi)東。

第三小組：葛玉成、秦曙東、戴超。

學校的會議紀要篇三

xxxx年5月8日下午，黨委書記李建國在機關(guān)辦公樓四樓會議室主持召開了學院黨委(擴大)會議。會議的主要議題有：討論36位預備黨員的轉(zhuǎn)正申請;討論今年新黨員的發(fā)展;傳達省高教工委的關(guān)于加強高校黨建工作會議的精神;討論今后學院的辦學方向等問題。

會議指出，在今后一個時期，學院總的辦學指導思想是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的教育方針，依法辦學;堅持以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導向，以質(zhì)量求生存，以特色求發(fā)展，走產(chǎn)學研結(jié)合的發(fā)展之路;立足信息科學、面向社會;以專業(yè)建設(shè)為基礎(chǔ)，人才培養(yǎng)為根本，深化教育教學改革，全面提高人才培養(yǎng)水平;科學管理，規(guī)范治教，加快發(fā)展，努力把學院辦成區(qū)域示范性職業(yè)院校。

記錄：瞿佳木。

學校的會議紀要篇四

1、傳達市教育局和武林街道安全會議精神和要求。近期學校安全工作分析，制定和落實相應(yīng)的安全工作，尤其是寒假和春節(jié)期間的安全工作。

2、要求學校保衛(wèi)加強安全管理，尤其是寒假和春節(jié)期間的大門口的進出人員以及夜間的巡邏。

3、安排好寒假和春節(jié)的值班干部和職員。

4、全校范圍內(nèi)的校園安全及設(shè)施安全檢查。

5、布置保安開會的工作任務(wù)和內(nèi)容。

邱鋒、章楗、張冠超劉風、李毅、胡誠孝、保安隊長吳廣文。

教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環(huán)境。

個別滅火器壓力不足和個別班級及辦公室門窗關(guān)閉不及時。

第二天更換了壓力不足的滅火器。對個別班級及辦公室給予安全警告。

學校的會議紀要篇五

記錄人：

主持人：

缺席人及原因：

出席人姓名：

王xx發(fā)言：

貫徹執(zhí)行園務(wù)計劃精神，認真學習本園的指導思想，以愛心對待每一位幼兒，同時，全面提高保育質(zhì)量。為我愛建的品牌形象，做出應(yīng)有的努力。努力打造一支愛崗敬業(yè)的后勤團隊。

xxx發(fā)言:。

1、進一步完善衛(wèi)生檢查制度，對保育后勤人員的工作進行細察和整改。分工明確，落實到人，檢查到位，指出有據(jù)。全園一盤棋，為文明單位錦上添花。

2、配合教師做好家長工作，舉辦保育員后勤人員如何配合做好家長工作培訓班。并且身教重于言教，全面細致的照顧好幼兒，注意幼兒情緒、飲食等情況，來贏得家長的信任。

3、開展節(jié)約活動。從小事做起，從自己做起，以節(jié)約一度電、一滴水為榮，積極開展互查互幫，互提醒活動。使保育后勤人員成為節(jié)約的帶頭人。

肖xx發(fā)言：

1、認真貫徹衛(wèi)生保健制度，每天做好食品驗收，制定營養(yǎng)菜譜，營養(yǎng)分析及身長體重等工作。提高警惕，做好預防工作。建立好流行病、傳染病季節(jié)的防治消毒預案。把好晨、午、晚檢關(guān)，特別建立為生病兒童提供母親般的服務(wù)制度，讓父母放心和安心。

2、嚴格檢查食品安全和衛(wèi)生，確保萬無一失。嚴格按照規(guī)定操作，提倡自己動手烹飪色、香、味、營養(yǎng)俱全的安全食物，為幼兒健康成長提供重要保證。建立伙委會管理督導制度，及時改正不足之處。

3、重視綠化工作，重視美化環(huán)境，重視環(huán)境中的安全工作。防火、水，防煤氣落實到每人身上，衛(wèi)生檢查中堅持安全同時檢查的作風。發(fā)現(xiàn)情況及時解決，消除隱患。

學校的會議紀要篇六

參加人員：xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx。

會議主持：xx。

會議記錄：xx。

會議內(nèi)容：討論外派球隊培訓事宜，明確中期目標，妥善安排雨天及圣誕節(jié)期間訓練工作。

xx希望恒xx球?qū)W校能盡早給蹴鞠公司授權(quán)書，以便公司能代表學校與各大著名俱樂部聯(lián)系，洽談短期外派培訓事項。同時表示，蹴鞠不會接觸已經(jīng)和學校有聯(lián)系的俱樂部。

劉江南校長表示會盡快給蹴鞠授權(quán)書，根據(jù)許家印主席的指示，外派的俱樂部必須為世界前十名。足校目前已經(jīng)聯(lián)系了意大利的ac米蘭和尤文圖斯俱樂部，近期將派出98—99及20xx年齡段的2支球隊出訪。

xx對劉校長同意20xx年齡段球隊的外教隨隊出訪意大利表示感謝。蹴鞠公司目前正在與西班牙移民局溝通，落實長期培訓（四個月以上）所需相關(guān)簽證手續(xù)等要求。公司將根據(jù)溝通結(jié)果，對原方案進行修改后再次發(fā)給學校。

劉江南校長表示，長期培訓方案必須滿足兩點要求：1、有利于學生的成長；2、能夠落實許主席的指示：通過長期培訓，若干恒xx校球員能留在世界一流俱樂部繼續(xù)訓練。足校為此提出了“人才選拔三步驟”的想法，即皇馬教練在中國選拔有潛力球員入校、在足校選拔優(yōu)秀球員赴西班牙接受長期培訓、若干優(yōu)秀球員被國外著名俱樂部選中并留下繼續(xù)訓練。此外，許主席也指示，希望讓更多的中方教練能在外派培訓中得到學習和鍛煉的機會，所以短期培訓的.隨隊教練將以中方教練員為主。外派到意大利的兩支隊伍：98—99年齡段的隊員年齡偏大，難以體現(xiàn)西班牙足球的風格，且不會代表學校參加重要比賽，所以是以開拓眼界和鼓勵為目的出訪，因此不派外教；而00—01年齡段隊伍有重要比賽任務(wù)，以訓練、競賽為出訪目的，因此派出皇馬外教跟隊出訪。劉校長表示，是否讓外教隨隊出訪取決于該隊是否將代表學校參加重要比賽，如果有比賽任務(wù)的，負責該隊的皇馬主教練可以隨隊出訪，以交流學習、開拓眼界為目的不派外教隨隊出訪。xx表示同意。

劉校長表示，為了完成許主席提出“三年四冠”的任務(wù)，當前足校戰(zhàn)略發(fā)展的重點隊伍是u13代表隊，20xx年或之前恒xx校參加全國同年齡組的男、女足球比賽，必須獲得冠軍；在中國足協(xié)允許恒xx校代表中國參加亞洲比賽的前提下，必須獲得該年齡段的男、女冠軍。請外教團隊做好各項訓練、競賽準備工作，確保完成許主席的任務(wù)。

xx表示“三年四冠”的具體履行細節(jié)將在簽署補充協(xié)議中進行討論，希望學校先提出一份方案給蹴鞠公司研究。同時希望足校能引入優(yōu)秀守門員。

劉校長表示學校球探小組會增加力度引進優(yōu)秀守門員，同時也要求外教加強對校內(nèi)守門員的培養(yǎng)，并指示專家處將明確中期目標“三年四冠”的補充協(xié)議初稿翻譯好發(fā)蹴鞠公司研究。

xx表示，1月1日至3日為元旦節(jié)假期，所有外教一起回國缺席的訓練時間會比分兩批回國缺席的訓練時間要少，因此建議所有外教集中一批回國休假。

劉江南校長表示同意，并要求皇馬教練提前制訂好嚴謹?shù)恼n時訓練計劃，由中方教練在圣誕節(jié)期間實施。

米蓋爾表示所有訓練計劃均提前兩周制訂好，不會影響訓練課的正常開展。

xx建議學校為尖子隊球員配備專業(yè)防雨服，這樣在一般的雨天下（打雷、暴風雨除外），仍然可以繼續(xù)訓練。此外在球場外應(yīng)盡快配備替補席，以便球員在訓練時可以放置衣物和個人物品。

劉校長表示學校將研究為尖子隊球員配備防雨服的建議，替補席的安裝已經(jīng)和廣東公司進行了溝通。要求外教團隊制定完善的下雨天訓練安排及活動預案。費爾南多總監(jiān)表示同意，將盡快制定相關(guān)預案。

劉校長表示，蹴鞠要求以學校名義為第三方出具介紹信用于為皇馬教練在xx辦理工作簽證不妥，因為該人非學校員工，其行為不能由學校負責。此外，外教是蹴鞠公司招聘、雇傭的員工，以足校名義為他們辦理工作簽證不適當。

xx表示，所有皇馬教練均由蹴鞠春秋有限公司雇傭，將與公司負責此事的員工進行核實。

劉校長希望xx催促米蓋爾總裁盡早對足校提出的“年度訓練計劃”和“培訓中方教練員計劃”的反饋意見進行回復。

xx表示皇馬基金會正在閱讀、研究學校提出的反饋意見，近期將對反饋意見進行答復。

學校的會議紀要篇七

主持：__。

出席：__、__、__、__。

辦公室、教務(wù)處、教研處、政教處、總務(wù)處、工會、大隊部負責人（__因公外出）。

議定事項。

一、會議討論并通過了聘任教師購買筆記本電腦新方案。今后由學校統(tǒng)一給符合條件的聘任教師配備價值約伍仟元的筆記本電腦用于教學、教研，取消之前讓教師自行購買，先墊付后分批報銷的筆記本電腦配備方式。會議同意給第二批筆記本電腦補助對象一次性發(fā)放補助金。

二、會議同意將一年一度的校優(yōu)秀教師評選工作安排在一學年度結(jié)束前進行。會議要求優(yōu)秀教師的評選工作要嚴格推薦、評審程序，嚴肅評審紀律，并適當加大獎勵和宣傳表彰力度，充分發(fā)揮其激勵作用。

三、會議決定__月__日下午召開慶祝第__個教師節(jié)暨表彰大會。

四、會議同意在學生和學生家長自愿的前提下，為一年級新生和其它年級的插班生制發(fā)校服（費用自理）。

五、會議同意為新進教師統(tǒng)一補發(fā)校服。

會議還討論了其它事宜。

學校的會議紀要篇八

20xx年5月3日下午，院長涂漢軍在勤政樓三樓會議室召開暑期基建維修工作專題會議，副院長李云霞、紀委書記閔前發(fā)、辦公室、資產(chǎn)裝備處、后勤處、審計處、計劃財務(wù)處、組織人事部、學生工作處、公共管理學院等部門相關(guān)同志參加了會議。

會議分別聽取了資產(chǎn)裝備處、后勤處、計劃財務(wù)處關(guān)于暑期基建維修項目及資金方面的匯報。認為，無論學校辦學條件需求，還是國內(nèi)經(jīng)濟金融發(fā)展趨勢，都必須堅定不移抓住機遇，加大建設(shè)步伐。會議要求，按照“高度重視、統(tǒng)一領(lǐng)導;各司其責、認真履責;嚴格程序、加強監(jiān)督;厲行節(jié)約，艱苦奮斗;強化管理、美化校園”的要求，由紀委書記閔前發(fā)牽頭，資產(chǎn)裝備管理處處長張建、后勤處副處長王興田協(xié)助，相關(guān)部門積極配合，做好暑期基建維修工作。

會議強調(diào)，一要加快辦理東校區(qū)21畝土地手續(xù)、原報業(yè)集團16畝用地征用、林地征占用手續(xù)、對居民的'林地砍伐補償、遷墳和調(diào)整東校區(qū)規(guī)劃等工作。二要按程序?qū)⒗闲^(qū)開閉所增容及設(shè)備改造、家屬樓水表改造等項目細化后，報會討論決定。三要提出辦公樓、教學樓、實驗樓等公共場所供電計量改造具體方案。四要做好環(huán)校主干道路燈改造工程。五要盡快落實將匯德公寓d棟一樓改造為繼續(xù)教育學院辦公室事宜。六要把勤政樓衛(wèi)生間改造、同和美食廣場北面室外粉刷工程及1#、2#、3#教學樓室內(nèi)粉刷納入20xx年維修計劃。其中同和廣場室外粉刷要與廣東富斯凱餐飲公司分攤。七要進一步論證大學生創(chuàng)新基地。八要積極推進藥護學院二期學生公寓建設(shè)，設(shè)計單位要提前進行設(shè)計。藥護學院門面房要盡快出租投入使用。

會議同意，暫停堰橋廉租房建設(shè)。由紀委書記閔前發(fā)同志牽頭，盡快實施上林苑轉(zhuǎn)換層改造和將出售上林苑剩余房屋進行簡易裝修工程。其他上林苑后續(xù)事宜由李云霞副院長牽頭，辦公室、資產(chǎn)裝備管理處、后勤處、計劃財務(wù)處等部門參與，進行商談解決。

學校的會議紀要篇九

恒足校專字[20xx]第4號。

會議時間：20xx年11月12日14：30～16：30。

會議地點：足球中心大樓校長辦公室。

參加人員：、

會議主持：

會議記錄：

會議內(nèi)容：討論外派球隊培訓事宜，明確中期目標，妥善安排雨天及圣誕節(jié)期間訓練工作。

希望恒球?qū)W校能盡早給蹴鞠公司授權(quán)書，以便公司能代表學校與各大著名俱樂部聯(lián)系，洽談短期外派培訓事項。同時表示，蹴鞠不會接觸已經(jīng)和學校有聯(lián)系的俱樂部。

劉江南校長表示會盡快給蹴鞠授權(quán)書，根據(jù)許家印主席的指示，外派的俱樂部必須為世界前十名。足校目前已經(jīng)聯(lián)系了意大利的ac米蘭和尤文圖斯俱樂部，近期將派出98-99及20xx年齡段的2支球隊出訪。

對劉校長同意20xx年齡段球隊的外教隨隊出訪意大利表示感謝。蹴鞠公司目前正在與西班牙移民局溝通，落實長期培訓(四個月以上)所需相關(guān)簽證手續(xù)等要求。公司將根據(jù)溝通結(jié)果，對原方案進行修改后再次發(fā)給學校。

劉江南校長表示，長期培訓方案必須滿足兩點要求：1、有利于學生的成長;2、能夠落實許主席的指示：通過長期培訓，若干恒校球員能留在世界一流俱樂部繼續(xù)訓練。足校為此提出了“人才選拔三步驟”的想法，即皇馬教練在中國選拔有潛力球員入校、在足校選拔優(yōu)秀球員赴西班牙接受長期培訓、若干優(yōu)秀球員被國外著名俱樂部選中并留下繼續(xù)訓練。此外，許主席也指示，希望讓更多的中方教練能在外派培訓中得到學習和鍛煉的機會，所以短期培訓的隨隊教練將以中方教練員為主。外派到意大利的兩支隊伍：98-99年齡段的隊員年齡偏大，難以體現(xiàn)西班牙足球的風格，且不會代表學校參加重要比賽，所以是以開拓眼界和鼓勵為目的出訪，因此不派外教;而00-01年齡段隊伍有重要比賽任務(wù)，以訓練、競賽為出訪目的，因此派出皇馬外教跟隊出訪。劉校長表示，是否讓外教隨隊出訪取決于該隊是否將代表學校參加重要比賽，如果有比賽任務(wù)的，負責該隊的皇馬主教練可以隨隊出訪，以交流學習、開拓眼界為目的不派外教隨隊出訪。表示同意。

劉校長表示，為了完成許主席提出“三年四冠”的任務(wù)，當前足校戰(zhàn)略發(fā)展的重點隊伍是u13代表隊，20xx年或之前恒校參加全國同年齡組的男、女足球比賽，必須獲得冠軍;在中國足協(xié)允許恒校代表中國參加亞洲比賽的前提下，必須獲得該年齡段的男、女冠軍。請外教團隊做好各項訓練、競賽準備工作，確保完成許主席的任務(wù)。

表示“三年四冠”的具體履行細節(jié)將在簽署補充協(xié)議中進行討論，希望學校先提出一份方案給蹴鞠公司研究。同時希望足校能引入優(yōu)秀守門員。

劉校長表示學校球探小組會增加力度引進優(yōu)秀守門員，同時也要求外教加強對校內(nèi)守門員的培養(yǎng)，并指示專家處將明確中期目標“三年四冠”的補充協(xié)議初稿翻譯好發(fā)蹴鞠公司研究。

表示，1月1日至3日為元旦節(jié)假期，所有外教一起回國缺席的訓練時間會比分兩批回國缺席的訓練時間要少，因此建議所有外教集中一批回國休假。

劉江南校長表示同意，并要求皇馬教練提前制訂好嚴謹?shù)恼n時訓練計劃，由中方教練在圣誕節(jié)期間實施。

米蓋爾表示所有訓練計劃均提前兩周制訂好，不會影響訓練課的正常開展。

建議學校為尖子隊球員配備專業(yè)防雨服，這樣在一般的雨天下(打雷、暴風雨除外)，仍然可以繼續(xù)訓練。此外在球場外應(yīng)盡快配備替補席，以便球員在訓練時可以放置衣物和個人物品。

劉校長表示學校將研究為尖子隊球員配備防雨服的建議，替補席的安裝已經(jīng)和廣東公司進行了溝通。要求外教團隊制定完善的下雨天訓練安排及活動預案。費爾南多總監(jiān)表示同意，將盡快制定相關(guān)預案。

劉校長表示，蹴鞠要求以學校名義為第三方出具。

介紹信。

用于為皇馬教練在xx辦理工作簽證不妥，因為該人非學校員工，其行為不能由學校負責。此外，外教是蹴鞠公司招聘、雇傭的員工，以足校名義為他們辦理工作簽證不適當。

表示，所有皇馬教練均由蹴鞠春秋有限公司雇傭，將與公司負責此事的員工進行核實。

劉校長希望催促米蓋爾總裁盡早對足校提出的“年度訓練計劃”和“培訓中方教練員計劃”的反饋意見進行回復。

表示皇馬基金會正在閱讀、研究學校提出的反饋意見，近期將對反饋意見進行答復。

二〇xx年十一月十二日。

學校的會議紀要篇十

8月26日上午9點，在小會議室召開校長辦公會。會議由王成舉校長主持，校級領(lǐng)導張真，韓秀參加了會議，王細興記錄?，F(xiàn)將會議的有關(guān)內(nèi)容紀要如下：

一、關(guān)于學校工作流程及學校情況介紹。

陳東、宋邵華副校長、邱月飛主席分別就教學、德育、后勤工作做了簡單的介紹。

經(jīng)討論決定：校長辦公會原則上每大周召開一次，每大周第一天晚上，校級領(lǐng)導參加，由袁鋒校長主持，研究學校發(fā)展規(guī)劃、重大活動和人事安排、規(guī)章制度、評先評優(yōu)、職稱晉升、基建維修、大宗物品采購等重大事項。會議決定事項由辦公室整理成會議紀要下發(fā)到各辦公室，并張貼。相關(guān)人員必須堅決執(zhí)行，及時辦理。行政會原則上每月召開一次，校級領(lǐng)導、處室主任、委派會計參加，陳東副校長主持。主要議程處室主任對處室工作小結(jié)和設(shè)想。教職工會議遵照“無事不開會，有事開短會”的原則，原則上每月一次，時長不超過45分鐘。

三、關(guān)于教師辦公室的設(shè)置。

遵照“有利工作開展，便于老師與老師、老師與學生、老師與家長聯(lián)系溝通的原則”。經(jīng)討論研究：副校長、處室單獨辦公室;小學部辦公室調(diào)整到辦公樓一樓兩個辦公室，原小學部辦公室改造成兵乓球室(工會活動室);每個辦公室裝備電話機一部。電話費按照30元/月支付。班主任、教職工要充分利用電話與家長多聯(lián)系、溝通。想方設(shè)法爭取資金每個辦公室配備辦公電腦。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務(wù)處負責落實。

四、關(guān)于中層干部擬任。

各分管校長推薦擬任人選，再由教代會表決通過，最后任命。經(jīng)研究：擬任陳立為政務(wù)處主任;擬任方鐘敏為教務(wù)處主任;擬任黎澤志為總務(wù)處主任。

五、關(guān)于小賣部經(jīng)營。

小賣部要本著“方便師生、支持學校、微利”的原則下經(jīng)營，經(jīng)集體討論：以10000元/年為標的，進行邀標抽簽。邀標對象要求大局觀念強，支持學校工作，思想正派的人員。學校總務(wù)系列對商品價格、食品安全、經(jīng)營范圍加強監(jiān)管。此項工作由邱月飛主席牽頭，總務(wù)處負責落實。

六、關(guān)于開學工作。

(1)安全排查、衛(wèi)生：宋邵華校長牽頭，政務(wù)處負責落實。

(2)維修、后勤保障：此項工作由邱月飛主席牽頭，總務(wù)處負責落實。

(3)物質(zhì)采購：各部門擬寫采購清單，報校長室批，交總務(wù)處采購。本著“節(jié)約、實用”原則，規(guī)范采購程序。

(4)開學報到安排:此項工作由陳東副校長牽頭，教務(wù)處、辦公室負責落實。

(5)人事、課務(wù)安排：陳東副校長擬定初稿，交行政會討論通過。

七、關(guān)于學校工作思路和管理理念。

本學年度工作思路：質(zhì)量、規(guī)范。

管理理念：健康、陽光、公平、透明、規(guī)范。

八、關(guān)于校級領(lǐng)導分工。

王成舉：主持學校全盤工作。

張真：分管教學工作主持黨務(wù)工作。

韓秀：分管德育工作。

黃慶菊：分管后勤工作主持工會工作。

學校的會議紀要篇十一

會議地點：足球中心大樓劉江南校長辦公室。

參加人員：劉江南、容仕霖、鄧晟、劉銳、陳翔、大衛(wèi)、費爾南多、米蓋爾。

會議主持：劉江南。

會議記錄：陳翔。

會議內(nèi)容：討論外派球隊培訓事宜，明確中期目標，妥善安排雨天及圣誕節(jié)期間訓練工作。

1、就蹴鞠公司代表足校與國外俱樂部洽談短期培訓事項進行溝通。

大衛(wèi)希望恒**球?qū)W校能盡早給蹴鞠公司授權(quán)書，以便公司能代表學校與各大著名俱樂部聯(lián)系，洽談短期外派培訓事項。同時表示，蹴鞠不會接觸已經(jīng)和學校有聯(lián)系的俱樂部。

劉江南校長表示會盡快給蹴鞠授權(quán)書，根據(jù)許家印主席的指示，外派的俱樂部必須為世界前十名。足校目前已經(jīng)聯(lián)系了意大利的ac米蘭和尤文圖斯俱樂部，近期將派出98-99及20xx年齡段的2支球隊出訪。

大衛(wèi)對劉校長同意20xx年齡段球隊的外教隨隊出訪意大利表示感謝。蹴鞠公司目前正在與西班牙移民局溝通，落實長期培訓（四個月以上）所需相關(guān)簽證手續(xù)等要求。公司將根據(jù)溝通結(jié)果，對原方案進行修改后再次發(fā)給學校。

劉江南校長表示，長期培訓方案必須滿足兩點要求：1、有利于學生的成長；2、能夠落實許主席的指示：通過長期培訓，若干恒**校球員能留在世界一流俱樂部繼續(xù)訓練。足校為此提出了“人才選拔三步驟”的想法，即皇馬教練在中國選拔有潛力球員入校、在足校選拔優(yōu)秀球員赴西班牙接受長期培訓、若干優(yōu)秀球員被國外著名俱樂部選中并留下繼續(xù)訓練。此外，許主席也指示，希望讓更多的中方教練能在外派培訓中得到學習和鍛煉的機會，所以短期培訓的隨隊教練將以中方教練員為主。外派到意大利的兩支隊伍：98-99年齡段的隊員年齡偏大，難以體現(xiàn)西班牙足球的風格，且不會代表學校參加重要比賽，所以是以開拓眼界和鼓勵為目的出訪，因此不派外教；而00-01年齡段隊伍有重要比賽任務(wù)，以訓練、競賽為出訪目的，因此派出皇馬外教跟隊出訪。劉校長表示，是否讓外教隨隊出訪取決于該隊是否將代表學校參加重要比賽，如果有比賽任務(wù)的，負責該隊的皇馬主教練可以隨隊出訪，以交流學習、開拓眼界為目的不派外教隨隊出訪。大衛(wèi)表示同意。

劉校長表示，為了完成許主席提出“三年四冠”的任務(wù)，當前足校戰(zhàn)略發(fā)展的重點隊伍是u13代表隊，20xx年或之前恒**校參加全國同年齡組的男、女足球比賽，必須獲得冠軍；在中國足協(xié)允許恒**校代表中國參加亞洲比賽的前提下，必須獲得該年齡段的男、女冠軍。請外教團隊做好各項訓練、競賽準備工作，確保完成許主席的任務(wù)。

大衛(wèi)表示“三年四冠”的具體履行細節(jié)將在簽署補充協(xié)議中進行討論，希望學校先提出一份方案給蹴鞠公司研究。同時希望足校能引入優(yōu)秀守門員。

劉校長表示學校球探小組會增加力度引進優(yōu)秀守門員，同時也要求外教加強對校內(nèi)守門員的培養(yǎng)，并指示專家處將明確中期目標“三年四冠”的補充協(xié)議初稿翻譯好發(fā)蹴鞠公司研究。

大衛(wèi)表示，1月1日至3日為元旦節(jié)假期，所有外教一起回國缺席的訓練時間會比分兩批回國缺席的訓練時間要少，因此建議所有外教集中一批回國休假。

劉江南校長表示同意，并要求皇馬教練提前制訂好嚴謹?shù)恼n時訓練計劃，由中方教練在圣誕節(jié)期間實施。

米蓋爾表示所有訓練計劃均提前兩周制訂好，不會影響訓練課的正常開展。

1、就下雨天訓練的安排進行溝通。

大衛(wèi)建議學校為尖子隊球員配備專業(yè)防雨服，這樣在一般的雨天下（打雷、暴風雨除外），仍然可以繼續(xù)訓練。此外在球場外應(yīng)盡快配備替補席，以便球員在訓練時可以放置衣物和個人物品。

劉校長表示學校將研究為尖子隊球員配備防雨服的建議，替補席的安裝已經(jīng)和廣東公司進行了溝通。要求外教團隊制定完善的下雨天訓練安排及活動預案。費爾南多總監(jiān)表示同意，將盡快制定相關(guān)預案。

2、就皇馬教練在**辦理工作簽證進行溝通。

劉校長表示，蹴鞠要求以學校名義為第三方出具介紹信用于為皇馬教練在**辦理工作簽證不妥，因為該人非學校員工，其行為不能由學校負責。此外，外教是蹴鞠公司招聘、雇傭的員工，以足校名義為他們辦理工作簽證不適當。

大衛(wèi)表示，所有皇馬教練均由蹴鞠春秋有限公司雇傭，將與公司負責此事的員工進行核實。

劉校長希望大衛(wèi)催促米蓋爾總裁盡早對足校提出的“年度訓練計劃”和“培訓中方教練員計劃”的反饋意見進行回復。大衛(wèi)表示皇馬基金會正在閱讀、研究學校提出的反饋意見，近期將對反饋意見進行答復。

恒大足球?qū)W校。

二xx年十一月十二日。

學校的會議紀要篇十二

參會人員：xx。

主持：xx會議內(nèi)容：落實《xx市公路局關(guān)于進一步規(guī)范公路建設(shè)現(xiàn)場管理形象的通知》。

項目部經(jīng)理xx在會上傳達了文件精神，就文件涉及建設(shè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)方面內(nèi)容做了重點說明和安排。

一.施工人員：統(tǒng)一著橘黃色公路標志服，并掛牌上崗，橋梁施工人員應(yīng)戴施工安全帽，保通人員除著裝整齊外還應(yīng)戴印有“保通”字樣的黃袖圈，安全員戴印有“安全員”字樣的.黃袖圈。確保施工人員安全生產(chǎn)。

二.路面施工現(xiàn)場：安全及各類施工標志牌設(shè)置要合理科學，尤其是危險地段，設(shè)置要規(guī)范、醒目。對邊通車邊施工的路段，夜里要設(shè)置警示燈和反光標志，把通道與施工區(qū)域分隔開，引導車輛行人安全通過，避免任何事故發(fā)生。

三.橋梁施工現(xiàn)場：現(xiàn)場封閉施工，嚴禁閑雜人員入內(nèi)，施工便道暢通。機械設(shè)備布局合理，安裝牢固，安全運行。電力線路應(yīng)有配電箱，排線有序，無私拉亂接現(xiàn)象并有用電安全明顯標志及用電操作規(guī)程，高空作業(yè)應(yīng)有警示標志，必須系安全帶。料庫要有完善的消防措施和消防器材。

xxx。

20xx年x月x日。

學校的會議紀要篇十三

主 持 人：彭海濤

記 錄 人：蔣祎祎

審 簽：

內(nèi) 容：

20xx年10月19日上午，校長彭海濤在二區(qū)會議室主持召開行政辦公會。黨委書記蔣明傳達了創(chuàng)衛(wèi)工作緊急會議精神。總務(wù)科科長屈經(jīng)甫對創(chuàng)衛(wèi)工作做了補充發(fā)言。與會人員就創(chuàng)衛(wèi)工作進行了認真分析，會議形成如下決定：

一、高度重視南充市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作，認真做好學校清潔工作及市區(qū)創(chuàng)衛(wèi)的協(xié)助工作。

二、學校做好迎接創(chuàng)衛(wèi)檢查的準備工作，各部門要明確各自職責，并保持良好協(xié)作關(guān)系。

三、合理安排時間，做好迎檢的.展板和橫幅，同時保證20號之前所有資料裝訂成冊。

四、根據(jù)市衛(wèi)生局的安排，學校決定由蔣明書記為協(xié)助市衛(wèi)生局創(chuàng)衛(wèi)督查工作的全權(quán)負責人，派譚小林和蔣祎祎20-26號到市衛(wèi)生局協(xié)助創(chuàng)衛(wèi)督查工作。24-26號附院必須派人巡視衛(wèi)生。

五、做好禁煙工作，聘用禁煙勸導員。

時間：xx-xx年xx月xx日

地點：會議室

主持人：xx-x

參加人員： 全體教師

會議主題： 學習《學校消防安全實施方案》

會議內(nèi)容：學校消防安全實施方案

徹落實教育部、公安部頒布的《學校消防安全管理規(guī)定》，進一步提升我校的消防安全管理水平，有效預防和減少火災(zāi)事故發(fā)生，根據(jù)縣教育局工作委員會，公安局《關(guān)于消防安全實施方案的通知》精神，結(jié)合我校實際，制定本方案。

一、總體目標

貫徹"預防為主，防消結(jié)合"的消防工作原則，前移火災(zāi)預防關(guān)口，以提高學校檢查消除火災(zāi)隱患，組織撲救初起火災(zāi)，組織人員疏散逃生，開展消防宣傳教育培訓的"四個能力"為核心內(nèi)容。全面提升我校消防安全管理水平，優(yōu)化校園消防安全環(huán)境，有效防范火災(zāi)事故的發(fā)生。

二、工作任務(wù)

(一)全面落實學校及各單位消防工作責任

1.組織領(lǐng)導責任。

2.管理責任。。

3.設(shè)施建設(shè)責任。。

4.完善管理規(guī)定。

(二)全面落實開展消防安全"四個能力"建設(shè)

1.檢查和消除火災(zāi)隱患能力，做到"消防安全自查，火災(zāi)隱患自除"。

2.組織撲救初起火災(zāi)能力，做到"火情發(fā)現(xiàn)早、小火滅得了"。

3.組織人員疏散逃生能力，做到"能火場逃生自救，會引導人員疏散"。

4.消防宣傳教育培訓能力，"做到消防設(shè)施標識化、消防常識普及化"。

三、工作要求

(一)提高思想認識。

(二)嚴格落實標準。

(三)加強檢查督導。

在今后的工作中，學校消防安全管理，將認真落實"四個能力"建設(shè)，努力創(chuàng)建"平安校園"。營造良好的校園消防安全氛圍。

學校的會議紀要篇十四

主持：李政琪。

參加人員：班主任、全體家長。

會議主題：前半學期學生學情分析、后半學期學習部署。

會議內(nèi)容：

一、點名，核實家長到會情況。

二、分析班集體具體情況：分析班集體優(yōu)點，實事求是表揚各方面表現(xiàn)好的學生。分析班集體不足之處，個別學生良好的行為習慣和學習習慣還未養(yǎng)成。學生成績兩極分化大，留守學生要多關(guān)照、多輔導。本學期，任務(wù)重，家庭作業(yè)家長要督促、輔導。有的學生伙同在一起，養(yǎng)成壞習慣。

三、向家長傳遞家庭教育的知識。

1、我們要轉(zhuǎn)變觀念。

2、培養(yǎng)孩子良好的行為習慣和學習習慣。培養(yǎng)孩子的服從意識。培養(yǎng)孩子良好的學習習慣：自覺學習，及時預習、復習，上課注意力集中，筆記工整清楚，認真完成作業(yè)，遇到問題積極思考，每天早晚讀好書等第。培養(yǎng)孩子良好的生活習慣。

四、教師說明每一個學生在學校的表現(xiàn);父母說明學生在家中的表現(xiàn)情況;家長與老師交流學生在學校以及家中的表現(xiàn)，并對存在的問題提出一些解決的方案!

五、關(guān)于孩子安全、飲食方面的注意事項：

1、上放學的路上、在家一定要提醒自己的孩子主要安全。

2、如果學生要有事請假一定要提交請假條或者向班主任打電話。

3、家長應(yīng)該主動和老師聯(lián)系及時了解學生的在校情況。

4、在家中作為家長應(yīng)該多督促自己的子女多學習，在學習上下功夫提高學習成績。

六、學習資料問題。語文數(shù)學集體訂購輕松練習，英語訂購黃岡小狀元，有余力的學生可以多買一到兩本教材。

七、語文怎樣輔導。夯實基礎(chǔ)，重良好習慣的養(yǎng)成。平時多讀好書，多積累，多思考，多練筆。

八、請家長向老師、學校提意見。

九、家長告別，個別交流。

學校的會議紀要篇十五

2月27日上午，校黨委副書記趙平同志主持召開了20xx年學校修繕工程相關(guān)問題研討會第一次會議。會上，國資處處長李盼興、財務(wù)處副處長周勇匯報了20xx年修繕工程項目完成情況及資金使用情況，并聽取了各部門關(guān)于20xx年修繕工程工作計劃安排。趙平副書記做了總結(jié)講話，分析了20xx年修繕工程工作的重點和難點，要求各部門圍繞學校的發(fā)展，提出具體的修繕工程項目，統(tǒng)一報國資處進行整理。

3月13日上午，趙平副書記主持召開了20xx年修繕工程第二次會議，對20xx年修繕工程項目預算清單進行了梳理，明確了20xx年修繕工程的工作重點，即保障學校教學、科研、生活秩序的正常運轉(zhuǎn);結(jié)合國慶和校慶的活動安排相關(guān)工作;重點考慮20xx年為師生辦好事實事的落實。由國資處對各項目進行分類，排序。

3月20日上午，趙平副書記在主樓三層會議室主持召開了20xx年學校修繕工程第三次會議，會上，李盼興處長介紹了我校20xx年修繕工程前期工作的情況。經(jīng)過兩輪的申報、討論，基本確定了今年學校修繕工程的項目清單，并簡要介紹了每個項目的情況;財務(wù)處副處長周勇介紹了今年修繕資金的基本情況。

隨后，趙平副書記根據(jù)會議的討論情況，對修繕工程的分類與立項明確提出以下要求：

6、20xx年修繕資金應(yīng)分清輕重緩急進行abc分類，總量按不低于20xx年的水平進行安排，待學?？傤A算明確后再敲定，必須要做的事現(xiàn)在就要啟動。

最后，與會人員圍繞具體修繕項目的分類、實施和資金的落實等問題展開了討論，形成決議如下：

3、有關(guān)良鄉(xiāng)校區(qū)公寓、食堂的維修項目，基礎(chǔ)教育學院、后勤集團要分析形成原因，提出解決辦法后確定是否立項。

4、對各類修繕項目的審計工作由審計室負責組織實施。

5、國資處進一步完善學校的修繕工程管理辦法，明確小修、中修和大修的范疇，同時對有關(guān)食堂修繕工程項目進行調(diào)整。

學校辦公室、國有資產(chǎn)管理處、財務(wù)處、審計室、實驗室設(shè)備處、教務(wù)處、保衛(wèi)處、良鄉(xiāng)校區(qū)管理處、后勤集團、發(fā)展規(guī)劃處、居管會等部門負責同志參加了這三次會議。

學校的會議紀要篇十六

20xx年12月6日，校級家委會召開會議，現(xiàn)將會議紀要公布，接受家長監(jiān)督。

會議地點：百仕達小學會議室。

一、增補家委會成員;。

二、推選家委會主任、副主任;。

三、更新家委會各部門名稱、職責及人員;。

四、聘請李輝博士為榮譽主任，邀請李輝博士為家長沙龍主講事宜;。

五、推選確定各年級家委負責人;。

六、家委會部分事項討論。

與會人員：王巨博士，付立贏，謝蔓，李莉，靳軍，許瑩，張水平，黃薇，李松陽，余斯斯。

列席：楊忠芬副校長。

缺席：黃英、陳梅、劉蕓、王愛華、寧亞萍。

會議主持：王巨博士。

會議記錄：付立贏。

1.因李輝、胡君不再符合本校學生家長的條件，及王婧、李雪春向家委會提出退出家委會申請，按照校家委增選、改選和遞補辦法，經(jīng)推薦，補選許瑩、寧亞萍為家委會成員。

2.因家委會與各年級家委聯(lián)絡(luò)需要，請校方推薦一年級、五年級家委各一名。

另，12月7日，校方推薦楊海燕(501班莊栩平媽媽)、謝幼(102班林靖菲媽媽)為家委會成員。至此，新一屆家委會共有成員17人。

本次會議應(yīng)出席家委會人員15人，實際出席10人。推選出王巨博士任家委會主任，付立贏任家委會副主任。

根據(jù)實際情況，更新設(shè)立閱讀推廣部、宣傳培訓部、外聯(lián)活動部、后勤保障部等4個部門。閱讀推廣部、宣傳培訓部、后勤保障部職責不變，外聯(lián)活動部除承擔原活動策劃部職責外，增加與校外各機構(gòu)溝通聯(lián)絡(luò)的職責。每個部門由4人組成。

家委會聘請李輝博士為榮譽主任，并邀請其在本學年第一學期的家長沙龍中為家長和老師授課，題目為“邏輯思維與思維導圖”。會后，由王巨主任聯(lián)系落實。

一年級：謝幼;二年級：張水平;三年級：李松陽;四年級：余斯斯;五年級：楊海燕;六年級：黃英。

會后，由付立贏牽頭組建各年級家委聯(lián)絡(luò)群，負責緊急事項的召集和聯(lián)絡(luò)處理。

1.本學期開展家長沙龍一次，具體由王巨主任與李輝博士議定后再組織;。

2.圖書館嘉年華活動是本學期的大型活動，要注意安全;。

3.為豐富完善家委會微信平臺的推送內(nèi)容，宣傳培訓部可采取約稿等形式，由校方和家委會共同推進。

4.建議耕與芽基金每年定期通過微信平臺或其他方式，公布籌款情況和基金使用情況，并可以接受捐款人的調(diào)閱和檢查。

會議于11：45結(jié)束。

學校的會議紀要篇十七

地點：施工現(xiàn)場項目部。

參加人員：詳見會議簽到表。

建設(shè)單位：

今天組織設(shè)計、監(jiān)理、施工單位對金燕小區(qū)4#、5#、6#、7#樓進行節(jié)能驗收，會議議程先請施工單位自述施工情況，監(jiān)理單位對工程評估意見，設(shè)計單位對工程進行評估意見，學校節(jié)能會議紀要。

施工單位：

金燕小區(qū)4#、5#、6#、7#樓墻體采用蒸壓加氣混凝土砌塊砌筑；門窗采用塑鋼雙層中空玻璃門窗；外墻采用膠粉聚苯顆粒保溫漿料；屋面保溫材料采用擠塑聚苯板；施工前對班組人員進行技術(shù)、安全交底，并制定專項施工方案，在原材料的控制上，所有進場的原材料均有廠家出廠檢驗報告、合格證，復試合格后方可投入工程使用，在施工過程中，嚴把質(zhì)量關(guān)，嚴格按照相關(guān)規(guī)定、設(shè)計及圖紙要求進行施工，執(zhí)行監(jiān)理單位報驗驗收程序，經(jīng)建設(shè)單位、監(jiān)理單位驗收合格后，現(xiàn)上報建筑節(jié)能專項驗收，范文《學校節(jié)能會議紀要》。

監(jiān)理單位：

工過程中要求施工單位按照相關(guān)規(guī)范和設(shè)計文件的對本工程進行自檢，符合施工規(guī)范及驗收標準，各項施工、檢驗批報驗資料、復試報告齊全，監(jiān)理單位同意節(jié)能工程驗收。

設(shè)計單位：

4#、5#、6#、7#樓墻體、門窗、屋面三方面節(jié)能分項施工，設(shè)計認為參建單位的建筑節(jié)能實施結(jié)果滿足設(shè)計意圖，符合設(shè)計要求。建設(shè)單位：

同意監(jiān)理、設(shè)計單位等意見，同意4#、5#、6#、7#樓節(jié)能分部驗收。

學校的會議紀要篇十八

地點：xx辦公室。

主持人：xx(常務(wù)副校長)。

參會人：校長和八學部中層領(lǐng)導。

會議議題。

1.宣讀學部中層干部任免文件。

2.教學、教育、教研相關(guān)開學工作。

3.新學期工作思路。

學習內(nèi)容一：宣讀調(diào)整學校學部中層干部決定。

小學部：xx(教務(wù)副主任)。

xx(政教副主任)。

初一學部：xx(部長兼教務(wù)主任，免去原初中部部長職務(wù))。

xx(政教主任，免去原初中部政教主任職務(wù))。

xx(教科室主任)。

初二學部：xx(部長兼教務(wù)主任，免去原初中部副部長職務(wù))。

xx(教科室主任)。

xx(政教主任)。

初三學部：xx(部長兼教務(wù)主任，免去原初中部教務(wù)主任職務(wù))。

xx(政教主任，免去原初中部教科室主任職務(wù))。

xx(教科研主任)。

高一學部：xx(部長兼教科室主任，免去原高中部教科室主任職務(wù))。

xx(教務(wù)主任)。

xx(政教主任)。

高二學部：xx(部長兼教務(wù)教科室主任，免去原高中部副部長職務(wù))。

xx(政教主任)。

高三學部：xx(部長兼教務(wù)主任，免去原高中部教務(wù)主任職務(wù))。

xx(教科室主任)。

xx(政教主任)。

學校團委副書記：xx。

學習內(nèi)容二：校長部署開學工作。

黨總支書記、副校長：籌備開學典禮，創(chuàng)新黨政工團。

1.籌備開學典禮：時間是9月6日上午8:00，地點是博學樓北廣場。教師獎項類別：優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、學研獎、讀書獎、優(yōu)秀生活老師、先進職工、先進接送工作者、優(yōu)秀團務(wù)工作者、安全先進個人、安全先進集體、優(yōu)秀教研組。(25%比例評選)學生獎項類別：學習標兵、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀共青團員、優(yōu)秀學生干部、行為自律標兵、優(yōu)秀學生會干部、優(yōu)秀值日生、優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀升旗手、優(yōu)秀學習小組、優(yōu)秀班集體、遠清獎學金(小學6、初中6、高中8)(20%比例評選)。xx主持，李董事長、陳校長講話，高中部教師代表、初中部學生代表發(fā)言。

2.安全工作：宏觀目標要實現(xiàn)“八無”，即學校內(nèi)部無非法串聯(lián)滋事;無集體越級上訪;無件;無刑事案件;無師生在校期間非正常死亡事故;無重大治安案件和治安災(zāi)害事故;無重大安全隱患;無“”練習者參與非法活動和赴省上京滋事行為。微觀目標要實現(xiàn)“十無”，即無學生****外出(辦公室保衛(wèi)科負主責);無學生手續(xù)不全出校門(辦公室保衛(wèi)科負主責);無社會不明身份人員入校滋事(辦公室保衛(wèi)科負主責);無接送學生傷亡事故(辦公室負主責);無飲食中毒事故(后勤部負主責);無大型疾病傳染(后勤部、政教處負主責);無學生心理疾病新引發(fā)的事故(政教處負主責);無學生群毆事故(政教處負主責);無學生上下樓梯踩壓事故(政教處負主責);無火災(zāi)、校舍設(shè)施問題引發(fā)的事故(后勤部負主責).

3.黨政工團工作：準備9月中旬黃岡市黨建工作博達現(xiàn)場會議;充分發(fā)揮辦公室服務(wù)、協(xié)調(diào)、參謀的三大作用;發(fā)揮團委作用，培養(yǎng)學生自主管理能力，xx任校團委副書記，主持日常工作，xx、xx等主持各學部團總支工作;工會要開始籌備教代會，討論教職工養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險等工作。

執(zhí)行校長：夯實教學常規(guī)，重在評價落實。

副校長：落實督導常規(guī)，規(guī)范工作行為。

學校督導要與學校管理改革接軌，切實落實個案問責制度。學校督導堅持“三線原則”。一是保底線，即日常管理實行個案問責;二是不踩紅線，即督導情況實事求是;三是確保生命線，即督導要有信度。

1.迅速啟動校務(wù)值日、部務(wù)值日管理制度，要求領(lǐng)導要勤于走動管理，切實將個案跟蹤問責制度落實到實處。

2.學校督導新添內(nèi)容三項：晚寢紀律督導(要求熄燈有信號，無燈光，無聲音，無走動);電化教學督導;教職工門口衛(wèi)生督導(要求：棚頂無塵，地面原色，走廊整潔)。

3.陪餐要求：班主任站在刷卡處，維持吃飯紀律。10號開始，所有用餐實行兩種價格選擇配給。

4.準備工作：聽課筆記、讀書筆記、教育敘事、夕會字帖、生日感恩卡、粉筆字天天練、主題性閱讀、班級文化墻、點課制、特殊學生跟蹤管理、電化教學等迅速啟動。

5.督導工作：督導有異議，不得與督導員理論，直接向劉校長反饋情況;學生刷卡問題由班主任協(xié)調(diào)解決，教師刷卡問題由校務(wù)值日領(lǐng)導協(xié)調(diào)解決。

副董事長、常務(wù)副校長：嚴格制度管理，落實教育常規(guī)。

1.學生管理：堅守《約法三章》，嚴格進出校門“321”規(guī)程。學部班主任和生活老師培訓會議每周一次，全體教師會議和教師培訓會議日程表上墻，學生會、團委會活動的開展要經(jīng)?；?。各崗位工作計劃一周之內(nèi)上交到辦公室。各部要徹底收繳學生的手機和管制刀具。加強走讀生管理，禁止學生攜帶零食入校。嚴格家長和來賓入校登記制度。在校門口制作提示語：開包檢查，敬請諒解!

2.日常工作：學生會團委會要迅速啟動學生自主管理，加強衛(wèi)生督查，將衛(wèi)生工作作為班主任工作精細度評價的標準。后勤部要與學部建立財產(chǎn)交接臺賬。教職工要嚴格勞動紀律，使用考勤機考勤。保安科要加強巡邏，做好自保和內(nèi)保工作。學部要加強學生在空擋時間的管理，嚴禁學生抽煙酗酒。

3.教師招聘工作：新教師新學生體檢在教師節(jié)之前完成，簽訂勞動聘請合同時，教師應(yīng)該攜帶健康證。教師養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險開始啟動。個案跟蹤問責要落實到位，問責扣款當月兌現(xiàn)。

董事長、校長：居安思危安全第一，質(zhì)量立校文化根基。

1.安全第一。今年開學人數(shù)再創(chuàng)新高，這給管理提出新的挑戰(zhàn)。安全重于泰山，警鐘長鳴。當前學校安全存在兩種容易忽視的.問題：一是學校施設(shè)老化現(xiàn)象嚴重，后勤部要組織專業(yè)人員地毯式地對水、電、避雷等檢查和維修;二是教職工安全教育要加強，所有教職工上班時間嚴禁喝酒，工作之余時間也要少喝酒，酒多誤事，甚至危及生命，這在博達是有教訓的。教職工出校門要完善請假登記制度，晚上11:00以后出入校門的必須登記。

2.學校質(zhì)量問題。打造博達高效課堂必須堅持6個不變：建設(shè)高效課堂的決心不變，學生座位的擺放樣式不變，高效課堂的三條鐵律不變，課堂精髓即學生討論展示活動不變，要求課堂創(chuàng)新性和個性化相結(jié)合不變，集體備課不變，目的是達到所有教學資源的整合和開發(fā)利用。加強電化教學，加大學生對知識應(yīng)用的訓練量。

3.班級文化建設(shè)。班級文化墻的要求：主題鮮明，設(shè)計美觀，制造氛圍，促進高效。結(jié)合學生主題性閱讀課程的開發(fā)，指導學生有效讀書(根據(jù)閱讀主題，確定閱讀書目，圍繞“我崇拜英雄是誰?什么事讓我激動?我與英雄距離?”等三大模塊，組織學生討論交流，編輯成閱讀簡報，年級評選結(jié)集。)。

4.堅決收繳違禁物品，絕不心慈手軟。

5.近期工作：

9月中旬黃岡市黨建工作現(xiàn)場會議在博達舉行。形成學習型黨組織，逐步實現(xiàn)德育水平提高。

9月28日中華詩詞學會來我校頒發(fā)“全國詩教先進單位”。

10月初，“8+1”城市圈校園文化建設(shè)論壇在我校舉行，此項工作由陳校長牽頭。

以上活動，希望師生員工以優(yōu)良的行為習慣來歡迎領(lǐng)導蒞臨我校指導工作!