申報加裝電梯申請書 加裝電梯申報流程圖(4篇)

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

精選申報加裝電梯申請書(精)一

xx項目部是一個朝氣蓬勃、富有戰(zhàn)斗力的青春隊伍，現(xiàn)有員工xx人，其中35歲以下青年xx人，占73.7%，平均年齡僅有28.1歲。多年來，該項目部牢固樹立“服務(wù)一流、顧客至上”的宗旨，大力開展各項文明創(chuàng)建活動，積極倡導(dǎo)現(xiàn)代職業(yè)文明精神，在促進經(jīng)濟效益、品牌效益和人才效益方面取得了豐碩成果。該項目曾獲“北京市四星級示范項目”、“北京市優(yōu)秀管理大廈”、“北京市物業(yè)管理示范大廈項目”、“北京市青年文明號”等近50項省部級和區(qū)縣級榮譽。

二、青年文明號的創(chuàng)建口號

展青春風(fēng)采、創(chuàng)一流服務(wù)

三、青年文明號的創(chuàng)建目標(biāo)

確立“團結(jié)、高效、優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)新”的工作方針，樹立“追求卓越、臻于至善”的工作理念，用一流服務(wù)和科學(xué)管理打造高端寫字樓文明示范標(biāo)桿( 第一范文網(wǎng) )

四、青年文明號的具體創(chuàng)建過程

作為集團總部聚集地和展示集團形象的一扇窗口，xx項目部的服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量直接體現(xiàn)著集團整體形象。項目部針對青年集中的特點將爭創(chuàng)“青年文明號”作為帶領(lǐng)青年立足崗位、建功立業(yè)，努力打造高端寫字樓文明示范標(biāo)桿單位的有效載體，并通過“二四一”工程的創(chuàng)建活動，即“提供兩個保障，強化四項管理、樹起一面旗幟”，不斷健全完善“青年文明號”活動各項制度規(guī)范，推進創(chuàng)爭活動深化開展。

(一)提供兩個保障，確保創(chuàng)建活動落地實施

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，為創(chuàng)建活動提供組織保障。成立由項目經(jīng)理為組長的“青年文明號”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確創(chuàng)建方向、制定創(chuàng)建計劃，提出“打造高端寫字樓項目”的奮斗目標(biāo)。并提出全員參與，全過程監(jiān)督，全方位服務(wù)的文明服務(wù)、科學(xué)管理理念，責(zé)任到人，逐級落實。

2、完善制度建設(shè)，為創(chuàng)建活動提供制度保障。根據(jù)“青年文明號”管理辦法并結(jié)合實際，出臺了切實可行的制度文件，堅持日督促、月檢查、季考評，對于考核“優(yōu)秀”的給予獎勵，“不合格”的重新進行崗位培訓(xùn)，極大地調(diào)動了青年的積極性和工作熱情。

(二)強化四項管理，確保創(chuàng)建效果不斷深入

1、加強監(jiān)督管理，提升服務(wù)意識。發(fā)揮團員青年先鋒模范作用，項目部設(shè)立了“青年示范崗”并在公開欄張貼青年先鋒承諾書;開展團員“佩團徽、亮身份、受監(jiān)督、強服務(wù)”活動，使“恪盡職守，率先垂范”的意識入心入腦;開設(shè)監(jiān)督投訴電話和意見箱，及時收集、整理和答復(fù)業(yè)主的反饋意見;推出“創(chuàng)先爭優(yōu)”星級評選考核標(biāo)準(zhǔn)，通過對工作業(yè)績的評定，讓先進員工的“照片上墻、名字入刊、獎金進手”，激發(fā)了工作熱情，為提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)奠定基礎(chǔ)。

2、加強服務(wù)管理，通過開展特色服務(wù)提升服務(wù)品質(zhì)。大廈內(nèi)有辦公人員x余人，項目部xx名員工承擔(dān)著近xx戶駐廈單位的物業(yè)服務(wù)工作。客戶所有的問題都要在項目部得到最滿意的答案和解決辦法，工作完成的好壞直接影響到企業(yè)的信譽和效益。項目部積極組織開展特色服務(wù)工作，并不斷提高服務(wù)水平和服務(wù)層次，既滿足了共性的要求，也滿足了客戶的個性化需求。

(1)履行“一站式”服務(wù)。推行“原點即是終點”的服務(wù)理念，從受理到問題解決及后續(xù)跟蹤服務(wù)，客戶只需一個電話就能享受到一站式服務(wù)，讓客戶倍感溫馨。

(2)開通客服專線。樓內(nèi)客戶有任何問題或需要只需撥打“”，客服專員便會第一時間為客戶提供最滿意的答復(fù)。

(3)推行首問負責(zé)制。執(zhí)行“誰接待、誰處理”的工作原則，不把矛盾和問題推給其他人，不讓客戶多走冤枉路、多花一毛錢，第一時間化解矛盾、解決問題給客戶提供最好、最滿意的服務(wù)。

(4)實行業(yè)主回訪制。項目部每季度向駐廈業(yè)主發(fā)放“滿意度調(diào)查問卷”，每月派專人征求意見、建議，經(jīng)收集、匯總、分類后，對于普遍性意見項目班子召開專題會議，研究制定解決方案;對于針對性較強的意見和建議，責(zé)成相關(guān)部門給予回饋。幾年來，駐廈單位對項目部服務(wù)滿意率達99%以上，維修及時率達到100%。

(5)支持信息化會議服務(wù)。大廈配備了近20xx平方米的會議中心，每年為上百場會議提供高質(zhì)量服務(wù)，多次為等國家部委單位提供會議服務(wù)，成功舉辦了等重大活動;同時承擔(dān)了黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人、市領(lǐng)導(dǎo)及各領(lǐng)導(dǎo)部門到集團的調(diào)研考察接待任務(wù)，均受到領(lǐng)導(dǎo)的首肯和好評。

3、加強安全管理，營造平安環(huán)境。項目部歷來把安全工作放在突出位置，始終堅持“每2小時安全巡查、每周防火安全大檢查”的制度，做到不留死角、消滅萌芽、防止隱患。嚴格人員進出登記制度，禁止快遞、外賣等閑雜人員進入辦公區(qū)域，落實貴重物品運出報備制度，多年來未發(fā)生一起盜竊案件。項目部建立了一套完整的預(yù)案體系，每年與駐廈單位簽訂安全協(xié)議書，定期組織消防安全和防震減災(zāi)逃生演練，重大節(jié)日前夕開展治安消防大檢查。駐廈以來，項目部未發(fā)生一起安全事故，連續(xù)多年被評為“平安示范單位”、“社會治安綜合治理先進單位”。

4、加強隊伍建設(shè)管理，為創(chuàng)建活動提供人才保障。項目部高度重視人才培養(yǎng)工作，始終把建設(shè)“學(xué)習(xí)型”青年文明號作為創(chuàng)建活動的重要內(nèi)容。通過有針對性的分級培訓(xùn)建立了較完善的人才培養(yǎng)體系;定期組織青年骨干“走出去”到先進企業(yè)考察學(xué)習(xí)，堅持每周一次的專業(yè)學(xué)習(xí);鼓勵青年“考專業(yè)職稱、拿學(xué)歷文憑”，對于考試通過的員工給予相應(yīng)獎勵;建立“導(dǎo)師帶徒”制，為年輕人配備導(dǎo)師、做好服務(wù)、建立感情、關(guān)注發(fā)展，使青年快速成長為堪當(dāng)重任的骨干。幾年來，項目部向其他項目輸出中、高層專業(yè)技術(shù)人員近50人。

(三)樹起一面旗幟，展現(xiàn)青年風(fēng)采

“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”是創(chuàng)建“青年文明號”活動的主要宗旨。項目部積極成立“青年志愿服務(wù)隊”，大力建設(shè)“奉獻型”青年文明號。圍繞“愛我家園、奉獻愛心、傳遞幸?！敝黝}開展學(xué)雷鋒活動，走進社區(qū)送溫暖;積極承擔(dān)植樹、愛心傳遞等公益活動，先后為汶川、青海玉樹等受災(zāi)地區(qū)伸出援手;在“7.21”特大暴雨災(zāi)害中，青年始終堅守在崗位最前線;冰雪季節(jié)，青年志愿服務(wù)隊除履行門前“三包”承諾外，還自發(fā)走上街頭鏟冰掃雪，為過往行人出行提供保障。

通過爭創(chuàng)活動， x項目部的管理服務(wù)日益科學(xué)化和規(guī)范化，員工隊伍素質(zhì)顯著提升，愛崗、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻的意識進一步增強，以飽滿的工作熱情和一流的工作業(yè)績兌現(xiàn)了“立足崗位、建功立業(yè)”的青春諾言。創(chuàng)建無止境，項目部將以參加此次“全國青年文明號”申報工作為新的起點，不斷學(xué)習(xí)和借鑒其他單位的創(chuàng)建經(jīng)驗，努力拼搏，不斷超越，用扎實的行動書寫“青年文明號”的嶄新華章。

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精選申報加裝電梯申請書(精)二

甲方：

乙方：_________

甲乙雙方根據(jù)中國證券監(jiān)督委員會《關(guān)于向二級市場投資者配售新股有關(guān)問題的通知》及深圳、上海交易所的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)過協(xié)商，就甲方委托乙方進行配售新股申購達成如下協(xié)議：

一、甲方同意乙方根據(jù)自己深、滬股票流通市值以交易所允許的最高申購額分別向深圳、上海證券交易所申報新股配售。

二、如同一天有兩只或兩只以上新股在同一交易所發(fā)行。而甲方證券賬戶持有上市流通證券市值能申購的限額小于該交易所當(dāng)日所有發(fā)行股票允許的最高申購之和時，甲方必須在t-1(t日為認購日)到乙方處辦理選擇申購確認手續(xù)，否則乙方將按隨機順序依次申購，甲方對此不得有異議。

三、每次配售后，t+2日由甲方自行到營業(yè)部查詢中簽結(jié)果，若中簽，甲方同意乙方凍結(jié)購新股所需資金并代理購股。若滬深股中簽，應(yīng)于t+3日下午13：00時前存夠資金。如甲方未及時存夠資金，導(dǎo)致不能購買新股，視為自動放棄。

四、若甲方同時有數(shù)只新股中簽，而繳款日甲方資金賬戶的資金余額不能全部繳付新股認購款的，甲方須在t+2日到乙方處辦理選擇繳款的確認手續(xù)，否則乙方將按隨機順序依次收款，未繳付新股認購款的新股放棄認購，甲方對此不得有異議。

五、甲方承諾由于不可預(yù)見、不可控制、不可抗力等各項因素，導(dǎo)致不能申報新股配售，乙方不承擔(dān)任何經(jīng)濟或法律責(zé)任。

六、本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方共同簽字(蓋章)后第二天生效。

七、若深圳交易所和上海交易所新股配售方法改變，本協(xié)議自動失效。

甲方(蓋章)：_________

乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________

代表(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

精選申報加裝電梯申請書(精)三

一、實訓(xùn)目的

本次課程實習(xí)的主要目的是：將之前學(xué)習(xí)的所有稅務(wù)理論知識真正的運用到實際操作中，運用報稅實訓(xùn)軟件，模擬在實際中的報稅工作?，F(xiàn)在的報稅工作基本都是在網(wǎng)上操作。只有熟練掌握網(wǎng)上報稅的程序才能在以后的工作中順利完成報稅工作。即將走上會計崗位的我們必須掌握它，以便將來適應(yīng)社會對會計的工作崗位的需要。本次實習(xí)是完全模擬實際報稅過程，包括營業(yè)稅、資源稅、土地增值稅、房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、車船稅、印花稅、個人所得稅、增值稅、企業(yè)所得稅、消費稅、國稅綜合等。在模擬公司報稅的過程中，正確掌握報稅的程序和過程，為以后正式工作中的報稅任務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。

二、實訓(xùn)時間

20xx年4月19日 ——20xx年6月21日

三、實訓(xùn)任務(wù)介紹

此次報稅實訓(xùn)涉及的主要內(nèi)容有：營業(yè)稅、資源稅、土地增值稅、房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、車船稅、印花稅、個人所得稅、增值稅、企業(yè)所得稅、消費稅、國稅綜合等稅務(wù)。以公司發(fā)生業(yè)務(wù)為例題，在完成題目的同時，幫該公司模擬報稅。

四、實訓(xùn)內(nèi)容及過程

(1) 增值稅

實訓(xùn)任務(wù)：

東方工業(yè)股份有限公司為增值稅一般納稅人，于20xx年7月3日申報上月增值稅。

(1)20xx年6月銷售額如增值稅發(fā)票匯總表所示，此外公司本月將自制的商品用于項目基建，共領(lǐng)用400件。

(2)本期認證可抵扣的進項稅額如認證結(jié)果通知書所示，另外企業(yè)用5月份購進的價值117000.00元(含稅)的商品發(fā)放福利(該商品的進項稅在5月份已經(jīng)抵扣)。

(3)上月末企業(yè)尚有未抵扣稅額，相關(guān)數(shù)據(jù)可參考所附的增值稅納稅申報表(5月)。 要求：公司于20xx年7月3日申報納稅，根據(jù)增值稅一般納稅人申報的要求計算填列增值稅納稅申報表及其相關(guān)附表。(金額需要四舍五入的保留兩位小數(shù))

利用文字及算式表示當(dāng)期進項稅額、銷項稅額、應(yīng)納稅額

當(dāng)期進項稅額=918823.52×17%=156200

銷項稅額=(120xx00+120xx0)×17%=224000

應(yīng)納稅額=銷項稅額-進項稅額-上期留抵稅額- 進項稅額轉(zhuǎn)出=224000-156200-12530-17000=72670

(2)消費稅

實訓(xùn)任務(wù)：

時尚神華化妝品有限公司20xx年5月銷售索伏特化妝品(消費稅稅率30%)，根據(jù)背景資料，請代為申報消費稅。(稅率請用小數(shù)表示)

利用文字及算式表示申報結(jié)果

銷售額=3541240.50

應(yīng)納稅額=3541240.50×0.3=1062372.15

本期繳納前期應(yīng)納稅額=325100

期末未繳稅額=1062372.15

(3)營業(yè)稅

實訓(xùn)任務(wù)：

輝煌璀璨裝飾有限公司20xx年3月份取得一項戶外玻璃安裝業(yè)務(wù)，已于當(dāng)月購買玻璃以備安裝。請代為模擬申報營業(yè)稅及其他附加稅費。(企業(yè)坐落于城市，申報時保留兩位小數(shù)，屬于同一稅目的一律匯總申報，無減免稅或抵扣的不必填寫)

利用文字及算式表示申報結(jié)果

計稅金額=85200.00

營業(yè)稅額=85200.00×0.03=2556

教育費附加=2556×0.03=76.68

地方教育費附加=2556×0.01=25.56

城市維護建設(shè)費=2556×0.07=178.92

五、實訓(xùn)總結(jié)及體會

總結(jié)、收獲及體會

經(jīng)過這次實訓(xùn)課的實際操作，讓我真正的明白報稅工作的程序和內(nèi)容。以前的課本知識都只是學(xué)習(xí)如何計算各項稅費以及了解各項稅費的內(nèi)容、意義、稅率以及計算方法，對于實際工作中的報稅，我卻一無所知。上了報稅實訓(xùn)課，我才真正明白報稅工作到底是如何進行的。自己實際操作后才了解了報稅的程序。

實際工作中，報稅平臺已經(jīng)把所有的稅種都分門別類了，我們在報稅的時候只需要正確選擇需要報稅的種類和計稅基礎(chǔ)，計算機會自動的填充稅率，省去了自己計算稅額的工作。稅款對公司和國家都是很敏感的財務(wù)，所以，報稅工作需要非常細致，不容許有一點的錯誤。在報稅的時候一定要確保選擇的稅種是正確的，否則可能會造成錯報，造成公司不必要的損失和麻煩。作為會計人員一定要了解國家的稅務(wù)政策，在有些方面，國家有一些減免政策，在報稅的時候就可以進行抵扣，避免公司多繳稅。

報稅工作是個很細致而且枯燥的工作，在以后的工作中應(yīng)該拿出作為一個會計人員的專業(yè)精神，加上模擬操作，應(yīng)該可以很好完成報稅工作的。

自己申報過程中的錯誤

通過這次報稅實訓(xùn)課，我第一次接觸到真正的報稅軟件，難免在這個過程中出現(xiàn)問題，現(xiàn)在只是模擬，發(fā)現(xiàn)了錯誤還可以改正，但是到了公司，一旦報錯，后果會很嚴重。在報稅過程中，選擇稅種錯誤的次數(shù)很多，一旦選錯所有的都錯了。增值稅中，最麻煩的就是增值稅主表，不僅要根據(jù)附表填寫進項稅和銷項稅，還要填寫本年累計，一不小心就容易錯填或漏填。再就是，有的營業(yè)稅是雙重計價法，所以在申報的時候需要申報兩次，我在操作中會遺忘或者錯填。其他的稅種，只要弄清楚它的計稅基礎(chǔ)，結(jié)合學(xué)習(xí)的稅法，正確的選擇稅目稅種和金額就不會出現(xiàn)錯誤。

在實訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)錯誤就謹記在心，避免以后工作中犯錯。通過此次的訓(xùn)練，我對報稅的整個程序有了深刻的認識，相信在以后的工作中會避免今天的錯誤。

精選申報加裝電梯申請書(精)四

19xx年我走上了教育工作崗位，從教18年，我一直工作在教育工作的第一線；多年來，我和廣大教師一樣，以高度的事業(yè)心和強烈的責(zé)任感投入教育教學(xué)工作之中，在教育工作中得到鍛煉，擔(dān)任班主任多年，并成長為縣骨干班主任，在教育教學(xué)工作中得到提高。盡管我參加評優(yōu)，但不一定能評上。學(xué)校有很多的優(yōu)秀的班主任，全縣優(yōu)秀的班主任更多，所以我參與，一是和大家交流，獲取經(jīng)驗和幫助。二是我非常希望得到這個榮譽，這個優(yōu)秀班主任對于我來說有著特殊的意義，是對我班主任工作的一次很好的檢閱。下面是我對在班主任方面的想法和做法與大家分享。

班主任工作有兩個特點：一是繁，班主任的工作繁多而雜。班內(nèi)與學(xué)生沾邊的一切事情，不分大小，不分時間，都是班主任的工作。眾多隨機的事情還不時地填充我們的腦海。如果沒有條理，總覺得心里滿滿的：明明還有很多事情沒做完，卻深入不下去；明明今天沒有事，卻老是覺得像有事沒做完。二是廣，班主任工作的內(nèi)容很廣泛。班主任的工作不僅包括學(xué)生的衣食住行，諸如學(xué)生的思想、能力、世界觀、交往等等許多無形東西也在班主任的工作范圍之內(nèi)。

班主任工作量大，甚至沒有時間概念，且班主任工作量是任課教師的幾倍，如果是為了那少的可憐的班主任費，我想沒有一人會選擇當(dāng)班主任，可是還是有很多教師選擇了他，他們?yōu)榱藢崿F(xiàn)自己的夢想和價值，不計較個人得失，不得不說，每一位班主任，都是偉大的。我喜歡成功的教育好孩子的感覺。既然選擇了，就應(yīng)該勇敢的面對，全身心的投入，而我們的精力是有限的，怎樣才能更好、更輕松的完成班主任的工作呢？

（一）、在實際工作中，堅持以“從大處著眼，從小處著手”原則開展工作?，F(xiàn)在教育局給老師配備了電腦對教學(xué)很有幫助，我經(jīng)常在網(wǎng)上看魏書生老師等名師的講座，并結(jié)合班級實際，形成了自己班級管理的特色。對學(xué)生進行量化管理，通過班會制定班級奮斗目標(biāo)和班規(guī)，班規(guī)分為加分和扣分。如果違反了班規(guī)，除了扣分，還制定出相應(yīng)的懲戒措施，比如寫500字的說明書等，并讓專人負責(zé)。把學(xué)生分成小組，進行評比，評比包括紀律衛(wèi)生和學(xué)習(xí)兩大塊。每人的紀律、衛(wèi)生評比分，起評分為一百分，根據(jù)班規(guī)進行加減分，分數(shù)不封頂，作為評選的依據(jù)。打分由的小組長負責(zé)。學(xué)習(xí)看作業(yè)統(tǒng)計和學(xué)習(xí)評比欄，學(xué)習(xí)評比欄采取奪星的形式進行，制定出評星的標(biāo)準(zhǔn)，由小組長統(tǒng)計，每兩周評出優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組，紀律衛(wèi)生小組（以小組平均分為準(zhǔn)），并予以獎勵。評出優(yōu)秀個人予以獎勵，以各單項總分為準(zhǔn)，分為單項和全能評出前三名，由教育部長，班主席，副班主席統(tǒng)計后，組織和公布評選結(jié)果，財務(wù)部長發(fā)放獎勵。對每次評選結(jié)果通過聯(lián)系卡告知家長。

班級衛(wèi)生采取承包制，讓每人都有具體的事做。為了形成集體觀念，班級事人人管，我讓每位學(xué)生每兩周幫助同學(xué)們養(yǎng)成一個好習(xí)慣，并匯報結(jié)果。實踐證明這種量化管理的方式，收到了很好的效果，充分的調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。我?guī)У陌嗉壝磕陮W(xué)校各項評比中總是名列前茅，多次被評為“文明班級”，“先進班級’等。在我?guī)У?6屆畢業(yè)班，在升學(xué)中，全校5名正?？忌习矆D一中的學(xué)生，我班有4人。他們并不聰明，良好的習(xí)慣和班風(fēng)是他們成才的關(guān)鍵。xx年年被評為縣“師德先進”。20xx在教師考評中獲優(yōu)秀，班主任工作案例《我對中學(xué)生早戀的處理辦法》在《安圖教育》上發(fā)表。

在平時，我?guī)椭麄儤淞⒆孕判模顚W(xué)生明確自己的奮斗目標(biāo)，讓他們每人都有奮斗目標(biāo)，每人都有座右銘，班級黑板上每天都有激勵人的名言警句，建設(shè)嚴謹?shù)陌嗳莅嗝?，多鼓勵學(xué)生參加學(xué)校的活動等，建設(shè)好班級，使學(xué)生在這些氛圍的熏陶下培養(yǎng)強烈的責(zé)任感和產(chǎn)生強烈的成才愿望。與此同時，從狠抓學(xué)生的儀表、出勤、文明言行和上課的規(guī)矩入手，從而養(yǎng)成良好的習(xí)慣和嚴謹?shù)膶W(xué)風(fēng)。重視班會課這一重要的教育陣地，狠抓班會課的質(zhì)量，讓學(xué)生成為班會課的主角。改進班會課和家長會的方式，較多地運用交流、對話等方式，重視學(xué)生在班級管理上的主體地位。運用多媒體手段開展工作，從網(wǎng)上下載具有正面教育意義的內(nèi)容，對學(xué)生進行正面教育。從而走出了一條新思維、深層次、多渠道、有特色地開展思想教育的路子。并對后進學(xué)生的教育一直堅持著“首先要‘動之以情’——且永遠要擺在第一位，然后才是‘曉之以理’，如果仍不見效，最后才是堅決地‘繩之以法’——即‘教育’→‘批評’ →‘挽救’ →‘處理’”。

（二）、要當(dāng)好班主任你得成為一個心理學(xué)家。

要當(dāng)好這個角色，你得每天與幾十個不同個性、不同脾性的學(xué)生交流，你得用你的心走進他們的內(nèi)心世界，去聆聽他們的傾訴。而且教書育人不是一年兩年的事，得幾十年如一日，所以要做好這份工作得花相當(dāng)大的精力。我坦承地與每一個學(xué)生交流，將自己對他們的一份信賴捧在他們面前，讓他們吐露自己的心聲，然后開導(dǎo)。今年開學(xué)初，我們班的一個女生與二年級的一個男生“早戀”，兩人在傳遞紙條時被我發(fā)現(xiàn)，對這種朦朧純潔的情感，我沒有粗暴地去踐踏，也沒有武斷地去封鎖，而是耐心地找兩個人談話。由青青澀果不易摘取的苦澀到身敗名裂的慘痛，從純潔友誼有利于學(xué)習(xí)到朦朧畸戀將引上歧途，從師長父母的痛心到個人的創(chuàng)傷，我都一一講解給她聽，并讓她說出自己的心聲，讓他們徹底醒悟，徹底悔改，并有意將兩人見面的機會封鎖，現(xiàn)在她的學(xué)習(xí)有所進步，思想上也較端正，一直相安無事。

（三）、要當(dāng)好班主任你得成為一個好警察。

盡管班會和晨會說過，可是不是教育了就有效果。班級經(jīng)常會有不好的事情發(fā)生，每天都要給他們“斷案”。例如班級的燒書事件，丟錢事件等，如果要是查不出來，以后學(xué)生還不得“造反”，誰還會聽老師的話。這就需要班主任要有警察的敏銳和智慧，但你不能像警察那樣去處理，除了調(diào)查、分析，還要注意處理的方法，用一顆寬容的心去對待他們。寬容是打開學(xué)生心靈的金鑰匙，在班主任工作中，想動怒，欲發(fā)火時，應(yīng)告誡自己：“要理智！要寬容！”當(dāng)然，班主任的寬容并不是放任不管，而是要站在學(xué)生的角度，試著去理解他們，再采取學(xué)生可以接受的方式引導(dǎo)學(xué)生認識缺點，改正錯誤。

（四）、要想當(dāng)好班主任你得是位好科任。

自參加工作以來，在平時的英語教學(xué)工作中，我虛心向其他教師學(xué)習(xí)，注重英語知識點的新授與合理復(fù)習(xí)及考查的研究。多年來，一直堅持認真鉆研業(yè)務(wù)，深入鉆研教材，我善于將學(xué)科知識與生活實際相結(jié)合，能夠較為自如地應(yīng)付日常生活和教育教學(xué)的需要；時時關(guān)注全國英語科教改的動態(tài)；能在研究探索中創(chuàng)造性地工作；自覺更新教育理念，積極參與并全身投入到基礎(chǔ)教育課程改革的教學(xué)中去。想辦法從多種渠道了解英語教學(xué)最新的發(fā)展趨勢。使自己的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平不斷提高，不僅在工作之余撰寫了教育教學(xué)方面的論文，還積極參加教育科研活動?！督處熡⒄Z課堂評價之我見》、《如何激發(fā)學(xué)生的英語學(xué)習(xí)興趣》、《讓師德在英語教學(xué)中閃光》等論文在省級刊物發(fā)表、獲獎；《unit7 how do you make a banana milk shake？》教學(xué)設(shè)計，在全國中小學(xué)新課程優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計大賽中獲二等獎，《unit5 it must belong to carla?！氛n件獲州教學(xué)課件比賽一等獎?？蒲姓n題《“以學(xué)生為主體“初中體育與健康課教學(xué)實驗研究》和《農(nóng)村初中新課改實行任務(wù)型教學(xué)模式的研究》已結(jié)題，現(xiàn)在正在參與課題《初中課間操組織形式及內(nèi)容的改革研究》的研究。

由于平時工作的日積月累；也為了將理論知識付諸于實踐，大膽進行教改實驗，因而教學(xué)水平不斷提高，形成了自己“善于把握教學(xué)重點、難點，注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和積極性，堅持教書與育人相結(jié)合，注重教學(xué)實效”的教學(xué)風(fēng)格，所教班級的成績比較理想，我所教的七屆畢業(yè)班在全縣評比中都處于領(lǐng)先，在中考中取得了優(yōu)秀率和平均分第一的好成績，在當(dāng)年被評為“縣優(yōu)秀教師”，xx年中考優(yōu)秀率第二，平均分達到102。2分。得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以及同事的認可。

在亮兵中學(xué)不斷進步和成長中，我也在進步和成長著，我慶幸置身于一個極利于人成長的工作環(huán)境，并得到很多領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助與關(guān)愛，當(dāng)然，還有很多工作，我認為我自己可以做得更好，但沒有做到盡善盡美，常嘆自己時間不足，由于工作勞累，身體欠佳，而且經(jīng)常有一種緊迫感，覺得很多東西要做。在工作中，還存在一些不足和問題，需要不斷的探索解決。如班級管理還有些細節(jié)沒有做好，現(xiàn)在孩子們出現(xiàn)的新問題，要多研究方法去解決，根據(jù)學(xué)生實際進行備課，縮小兩極分化，教科研工作等還不盡如人意，還應(yīng)加強反思，揚長避短，不斷地完善班主任工作和英語教學(xué)工作。沒有最好，只有更好，力求更多進步與收獲

在今后的工作中，我將采取各種方式方法，尋找有效途徑，提高班級管理水平和教學(xué)效率，努力使自己成為一名更優(yōu)秀的班主任和教師，向名師靠近。今后，我仍將一如既往，以最大的熱情、全部的精力投身到教育事業(yè)中去，無愧于優(yōu)秀教師的稱號。

最后，我希望這次申報中縣優(yōu)秀班主任能獲得通過，我將以此為契機，更加努力更加自信地投入工作，并不斷提高與完善自己，不斷成熟與進步，不斷充電，成為一名出色的班主任。