年度總結(jié)是對過去一年工作成果的回顧和反思，也是對未來發(fā)展方向的規(guī)劃。寫一篇較為完美的總結(jié)需要我們對所總結(jié)的內(nèi)容有較深的理解和洞察力。小編為大家精心收集了一些總結(jié)范文，希望能給大家的寫作提供一些啟發(fā)和參考。

人員公示范文模板篇一

“對住房困難符合規(guī)定標準的分散供養(yǎng)特困人員，通過配租公共租賃住房、發(fā)放住房租賃補貼、農(nóng)村危房改造等方式給予住房救助?！编嵵菔姓嘘P(guān)負責人說。

他介紹，特困人員救助供養(yǎng)還包括提供基本生活條件，即供給糧油、副食品、生活用燃料、被褥等日常生活用品和零用錢?？梢酝ㄟ^現(xiàn)金或?qū)嵨锏姆绞接枰员Ｕ稀?/p>

提供照料服務(wù)也被列入其中。對生活不能自理的給予照料，包括在日常生活、住院期間提供必要的照料等基本服務(wù)。

他介紹，特困人員參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險所需個人繳費部分，由政府給予全額資助。醫(yī)療費用按照城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險、河南省城鄉(xiāng)居民大病保險、河南省困難群眾大病補充醫(yī)療保險和醫(yī)療救助等醫(yī)療保障制度規(guī)定支付后仍有不足的，由臨時救助資金予以支持。

“對在義務(wù)教育、高中教育(含中等職業(yè)教育)、普通高等教育階段就學的特困人員，按照有關(guān)規(guī)定給予教育救助。免除特困人員在普通高中教育階段的學雜費用?！彼榻B，分散供養(yǎng)的特困人員同低保家庭一樣享受住房、水、電、暖、氣等優(yōu)惠政策和補貼政策。

人員公示范文模板篇二

根據(jù)區(qū)人社局《關(guān)于做好20事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》，本著“公開、公平、公正”的原則，嚴格按照全體干部職工民主推薦、測評、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，陳黔軍等4名同志年年度考核擬確定為優(yōu)秀等次，其他同志年度考核均為合格等次。

優(yōu)秀等次人員名單(4人)：

陳黔軍胡善慶洪威周春梨。

公示期為自即日起5個工作日，即20xx年1月4日—8日，凡對上述推薦結(jié)果有異議者，請及時以書面或口頭形式向局紀檢反映。

聯(lián)系人：朱東升。

黃山市徽州區(qū)交通運輸局。

20xx年1月4日。

人員公示范文模板篇三

楊加順，男，漢族，1971年10月生，宣威市熱水鎮(zhèn)建新完小黨支部書記、校長。

楊加順因幼年患小兒麻痹，成了殘疾人（肢體殘疾三級），從1992年9月走上了教師工作崗位30年來，他克服身體的不便，始終堅守在農(nóng)村教育事業(yè)一線，把學校當成自己的家，把學生當作自己的孩子。作為一名殘疾教師，他崇尚“教育絕不落下一個殘疾人”，主動收留殘疾學生隨班就讀，經(jīng)常為他們補課送教，有一名嚴重腦癱兒童，不能隨班就讀，楊加順自己開不了車，就讓妻子拉著他去為這個兒童送教上門。他既當校長又當老師，堅持上主學科（語文、數(shù)學），在他的帶領(lǐng)下學校教學成績名列前茅，他本人也多次獲得“優(yōu)秀教師”等榮譽。

楊加順就是這樣無怨無悔、不知疲倦地做著自己的本職工作，踐行著責任堅守、執(zhí)著擔當?shù)木瘛?/p>

劉云花，女，漢族，1968年11月生，宣威市熱水鎮(zhèn)格依村委會村民。

劉云花長期堅持照顧臥病在床的公公，被鄉(xiāng)親們稱為“格依好媳婦”。1997年，公公生病住院治療，劉云花沒日沒夜地守候照顧，她端水喂飯，端屎端尿，從不嫌臟，同一病房的病人都誤認為她是老人的親生女兒。公公出院后落下了偏癱，不僅家里花費了大筆的醫(yī)藥費，公公還從此由一個健康人變成生活難以自理的人，劉云花便毅然承擔起照顧老人的重任，公公大小便不方便，她購買了一個便桶放在墻角，每天清洗一次；公公洗澡要備好衣物、洗澡水；吃喝拉撒無一不安排得妥妥當當；家境日漸寬裕，劉云花為了讓公公過得舒心，她買了一臺微型電視機放在公公床頭，替他解悶。

劉云花24年如一日用愛心和耐心精心照料公公，用無私的愛、堅韌向上的精神撐起一個溫暖的家，以實際行動踐行著中華民族孝老愛親的傳統(tǒng)美德。

來源：曲靖市文明辦。

人員公示范文模板篇四

根據(jù)官廳鎮(zhèn)中心校下發(fā)的官學發(fā)〔20__〕28號文件精神，為進一步充分發(fā)揚，廣泛聽取教師意見，按照學校優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀班主任評選條件的規(guī)定，經(jīng)評審，學校校會研究決定：對20__20__學年第二學期在教育成績突出的優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀班主任進行表彰獎勵，現(xiàn)將評選結(jié)果向全校公示。

1、優(yōu)秀輔導(dǎo)員名單：

2、優(yōu)秀班主任名單：

公示時間：20__年5月26日至5月29日。舉報電話：1537967____(__小學校長辦公室)。

公示期間，如對公示對象有需要映的情況，請與校長辦公室聯(lián)系。映情況和問題必須實事求是，客觀公正。我們對映人和映情況嚴格保密，對所映的情況和問題，將認真進行調(diào)查核實，弄清事實真相，并視情況以適當方式向映情況和問題的個人饋。調(diào)查屬實并影響表彰的，取消表彰資格。

人員公示范文模板篇五

為了進一步做好特困人員救助供養(yǎng)工作，保障城鄉(xiāng)特困人員的基本生活，制定了《甘肅省特困人員救助供養(yǎng)辦法》并于9月1日正式實施，下面是詳細內(nèi)容。

甘肅省人民的政府令。

第125號。

《甘肅省特困人員救助供養(yǎng)辦法》已經(jīng)7月12日省人民的政府第122次常務(wù)會議審議通過，現(xiàn)予公布，自209月1日起施行。

省長林鐸。

年7月18日。

人員公示范文模板篇六

25日上午，民政部正式發(fā)布《特困人員認定辦法》，就特困人員的認定標準、申請程序等作了詳細規(guī)定。根據(jù)辦法，城鄉(xiāng)老年人、殘疾人以及未滿16周歲的未成年人，同時具備無勞動能力，無生活來源，無法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)人或者其法定義務(wù)人無法履行義務(wù)能力的，應(yīng)當列入特困人員救助供養(yǎng)范圍。

民政部社會救助司副司長蔣瑋介紹，辦法共八章二十九條，重點對認定條件、認定程序、特困人員生活自理能力評估標準作出了具體規(guī)定。在認定條件方面，民政部在總結(jié)地方實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對適用于特困人員認定工作的“三無”，即無勞動能力，無生活來源，無法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)人或法定義務(wù)人無履行法定義務(wù)能力的具體情形進行了明確。

此前，各地在認定特困人員時，大多依照“三無”標準，但具體應(yīng)當如何界定“三無”，并無統(tǒng)一標準。按照此次發(fā)布的《認定辦法》，無勞動能力的情形包括：年滿60周歲以上的老人、未滿16周歲的未成年人以及殘疾等級為一、二級的智力、精神殘疾人，殘疾等級為一級的肢體殘疾人等。

在認定無收入來源這一項時，辦法中提到，認定的收入包括工資性收入、經(jīng)營性收入、財產(chǎn)凈收入、轉(zhuǎn)移凈收入等各類收入，但不包括城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險中的基礎(chǔ)養(yǎng)老金、基本醫(yī)療保險等社會保險和高齡津貼等社會福利補貼。

此外，辦法中還規(guī)定，未滿16周歲的未成年人同時符合特困人員救助供養(yǎng)條件和孤兒認定條件的，應(yīng)當納入孤兒基本生活保障范圍，不再認定為特困人員。同時，辦法還對特困人員生活自理能力評估標準進行了分類，并規(guī)定了幾種終止救助供養(yǎng)的`情形。

一般不低于低保標準的1.3倍。

蔣瑋表示，過去的供養(yǎng)標準是以供養(yǎng)的方式劃定，分為集中供養(yǎng)標準和分散供養(yǎng)標準兩項。就農(nóng)村特困人員而言，目前全國平均供養(yǎng)標準集中供養(yǎng)方面是6385元每年，分散供養(yǎng)是4844元每年。集中供養(yǎng)標準最高的是天津市，達到人均17183元；最低的是貴州省，只有4250元。分散供養(yǎng)標準最高的是上海市，年人均13800元；最低的也是貴州省，年人均只有2726元。而城市過去“三無”人員主要納入到了城市低保里面，目前城市低保全國平均標準是每人每月473元，最高的是上海市880元，一般全額低保比如說平均的473元，然后在這個基礎(chǔ)上，一般再提高百分之三十。

蔣瑋指出，在基本生活標準方面，民政部已提出了明確的指導(dǎo)意見。各地可以參照當?shù)氐娜司M支出，人均可支配收入，或者低保標準，這三者的比例來確定。但是民政部提了一個最低的要求，一般情況下，不低于低保標準的1.3倍。

2無收入認定為何不包括社保等。

面對全民的普惠性政策應(yīng)扣除。

蔣瑋表示，之所以這樣規(guī)定，是考慮到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險中的基礎(chǔ)養(yǎng)老金是政府補貼，基本醫(yī)療保險，以及高齡津貼等福利補貼，都是國家建立的面向全民的普惠性社會保障政策，而特困人員救助供養(yǎng)制度是一項救助制度，特困人員里有老年人，也有殘疾人和未成年人，所以認定時沒有把帶有身份特征的福利補貼加進去，但把所有居民都能享受到的福利補貼予以疊加，也是為了維持制度的公平性?！耙驗樵谔乩藛T制度設(shè)計的時候，已經(jīng)考慮到了這三個特征。所以說在這上面不再做疊加，而把全體居民都能享受到的普惠性政策疊加在上面，認定的時候可以把它扣除?！?/p>

3供養(yǎng)人員照料服務(wù)標準如何定。

對于如何制定照料服務(wù)標準，蔣瑋表示，照料服務(wù)標準首先要根據(jù)特困人員的生活自理能力來定，如果是生活完全能夠自理的，那么照料服務(wù)標準就低一些；如果是半自理的，那么標準可能就高一些；完全喪失的可能標準最高。所以以后的整個標準體系就是基本生活標準加上照料服務(wù)標準，將來的標準針對每一類對象，將根據(jù)他的生活自理能力情況，納入到不同的標準檔次去。

人員公示范文模板篇七

哪些人屬于特困人員，新規(guī)有了明確的標準。

鄭州市政府有關(guān)負責人說，城鄉(xiāng)老年人、殘疾人以及未滿16周歲的未成年人，同時具備以下條件的，應(yīng)當依法納入特困人員救助供養(yǎng)范圍：無勞動能力;無生活來源;無法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)人或者其法定義務(wù)人無履行義務(wù)能力。

那么，啥是“無勞動能力”?該負責人介紹，“無勞動能力”需要符合下列情形之一：60周歲以上的老年人;未滿16周歲的未成年人;殘疾等級為一、二級的智力、精神殘疾人，殘疾等級為一級的肢體殘疾人;縣級以上人民政府規(guī)定的其他情形。

“收入總和低于當?shù)刈畹蜕畋Ｕ蠘藴?，且財產(chǎn)符合當?shù)氐捅＜彝ヘ敭a(chǎn)狀況規(guī)定的，應(yīng)當認定為本細則所稱的無生活來源。”他介紹，前面所說的收入包括工資性收入、經(jīng)營凈收入、財產(chǎn)凈收入、轉(zhuǎn)移凈收入等各類收入，不包括城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險中的基礎(chǔ)養(yǎng)老金、基本醫(yī)療保險等社會保險和高齡津貼等社會福利補貼。

此外，未滿16周歲的未成年人同時符合特困人員救助供養(yǎng)條件和孤兒認定條件的，應(yīng)當納入孤兒基本生活保障范圍，不再認定為特困人員。

據(jù)介紹，鄭州市、縣人民政府將統(tǒng)籌特困人員救助供養(yǎng)制度與城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保障、最低生活保障、孤兒基本生活保障、社會福利等制度的有效銜接。符合相關(guān)條件的特困人員，可同時享受城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險等社會保險和高齡津貼等社會福利待遇。納入特困人員救助供養(yǎng)范圍的，不再適用最低生活保障政策。納入孤兒基本生活保障范圍的，不再適用特困人員救助供養(yǎng)政策。納入特困人員救助供養(yǎng)范圍的殘疾人，不再享受困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼。

人員公示范文模板篇八

敬愛的黨組織：

您好!

xxx，x，19xx年x月出生，xxx員工。該同志自從xxxx年x月遞交入黨申請書以來，時刻以成為一名光榮的中國xxx作為自己的目標，努力上進，不僅認真學習業(yè)務(wù)知識，而且關(guān)心幫助同事，起到了先鋒模范作用。

在思想方面，他時刻嚴格要求自己，在思想上跟著黨走，積極參加黨章學習，以求獲得更多關(guān)于黨的知識，而且，在業(yè)余時間經(jīng)常關(guān)注黨的精神、政策等，努力提高自己的政治素養(yǎng)。積極撰寫入黨思想?yún)R報，表達自己積極向黨組織靠攏的意愿。他的行動體現(xiàn)了他入黨的積極性。

看到一名想要入黨的人應(yīng)該有的基本品質(zhì)。我們相信，他會一如既往堅持以黨員的標準嚴格要求自己，以堅強的意志腳踏實地的去追求自己的理想，他思想上的積極性、學習上的毅力、生活上的樂觀淡然、工作上的腳踏實地都無時無刻的感動著我們，他已經(jīng)具備了一個入黨積極分子的條件。

總的來說，該同志表現(xiàn)比較突出，經(jīng)過全體黨員、群眾討論，同意推薦xxx同志為入黨積極分子。

懇請黨組織審查同意。

群眾代表：xx。

xxxx年x月x日。

人員公示范文模板篇九

第一條為了進一步做好特困人員救助供養(yǎng)工作，保障城鄉(xiāng)特困人員的基本生活，建立和完善特困人員救助供養(yǎng)制度，根據(jù)國務(wù)院《社會救助暫行辦法》、《甘肅省社會救助條例》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合本省實際，制定本辦法。

第二條本辦法所稱特困人員是指戶籍在本省行政區(qū)域內(nèi)的無勞動能力、無生活來源且無法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)人,或者其法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)人無贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)能力的老年人、殘疾人以及未滿16周歲的未成年人。

本辦法所稱特困人員救助供養(yǎng)是指依照國家和本辦法規(guī)定，為特困人員提供基本生活、照料服務(wù)、疾病治療、住房救助、教育救助、殯葬服務(wù)等方面的保障。

第三條特困人員救助供養(yǎng)工作堅持托底供養(yǎng)、適度保障、屬地管理、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、社會參與的原則。

第四條縣級以上人民的政府應(yīng)當加強對特困人員救助供養(yǎng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，將供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)建設(shè)納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，將政府設(shè)立的供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)運轉(zhuǎn)費用、特困人員救助供養(yǎng)所需資金列入財政預(yù)算。

第五條縣級以上人民的政府民政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的特困人員救助供養(yǎng)工作。

縣級以上人民的政府衛(wèi)生計生、教育、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、人力資源和社會保障等部門，按照各自職責做好特困人員救助供養(yǎng)工作。

第六條鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的政府、街道辦事處負責本行政區(qū)域內(nèi)特困人員救助供養(yǎng)的申請受理、調(diào)查審核等相關(guān)工作。

村民委員會、居民委員會協(xié)助各級人民的政府和有關(guān)部門做好特困人員救助供養(yǎng)相關(guān)工作。

第七條鼓勵、引導(dǎo)、支持社會力量通過承接政府購買服務(wù)、慈善捐贈以及提供志愿服務(wù)等方式，參與特困人員救助供養(yǎng)工作。

第二章救助供養(yǎng)內(nèi)容與標準。

(一)提供基本生活條件。通過現(xiàn)金或?qū)嵨锏姆绞綖樘乩藛T供給糧油、副食品、生活用燃料、服裝、被褥等日常生活用品和零用錢。

(二)提供照料服務(wù)。對生活不能自理的特困人員在日常生活、住院期間提供必要的照料等基本服務(wù)。

(三)提供疾病治療。全額資助特困人員參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險的個人繳費部分。醫(yī)療費用按照基本醫(yī)療保險、大病保險和醫(yī)療救助等醫(yī)療保障制度規(guī)定支付后仍有不足的，由救助供養(yǎng)經(jīng)費予以支持。

(四)提供住房救助。為集中供養(yǎng)特困人員提供符合居住條件的住房，確保通風、采光、安全及照明。

對符合規(guī)定標準的住房困難的分散供養(yǎng)特困人員，通過配租公共租賃住房、發(fā)放住房租賃補貼、農(nóng)村危房改造等方式給予住房救助。

(五)提供教育救助。對在義務(wù)教育階段就學的特困人員，給予教育救助;對在高中教育(含中等職業(yè)教育)、普通高等教育階段就學的特困人員，根據(jù)實際情況給予適當教育救助。

(六)提供殯葬服務(wù)。特困人員死亡后的喪葬事宜，集中供養(yǎng)的由供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)辦理，分散供養(yǎng)的由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的政府、街道辦事處委托村民委員會、居民委員會或者其親屬辦理。喪葬費從特困人員救助供養(yǎng)經(jīng)費中支出，最高不得超過供養(yǎng)對象一年的供養(yǎng)標準。

第九條特困人員救助供養(yǎng)標準包括基本生活標準和照料護理標準。

基本生活標準應(yīng)當滿足特困人員基本生活所需。照料護理標準應(yīng)當根據(jù)特困人員生活自理能力和服務(wù)需求分類制定，體現(xiàn)差異性。

第十條特困人員救助供養(yǎng)標準，由市(州)人民的政府根據(jù)當?shù)鼐用裆夏甓热司M支出、疾病治療、喪葬等所需費用，綜合考慮地區(qū)、城鄉(xiāng)差異等因素確定，報省人民的政府備案后公布，并根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展水平和物價變化情況適時調(diào)整。

第十一條特困人員救助供養(yǎng)形式分為居家分散供養(yǎng)和在當?shù)毓B(yǎng)服務(wù)機構(gòu)集中供養(yǎng)。

特困供養(yǎng)人員可以自行選擇供養(yǎng)形式。具備生活自理能力的，鼓勵其居家分散供養(yǎng);完全或者部分喪失生活自理能力的，優(yōu)先為其提供集中供養(yǎng)服務(wù)。

第十二條分散供養(yǎng)的特困人員，經(jīng)本人同意，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的政府、街道辦事處可委托其親友或村民委員會、居民委員會、供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)、社會組織、社會工作服務(wù)機構(gòu)等提供日?？醋o、生活照料、住院陪護等服務(wù)。有條件的地方，可為分散供養(yǎng)的特困人員提供社區(qū)日間照料服務(wù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的政府、街道辦事處、特困供養(yǎng)人員應(yīng)當與被委托人或者服務(wù)機構(gòu)簽訂委托協(xié)議，約定各自的權(quán)利和義務(wù)。

第十三條集中供養(yǎng)的特困人員，由縣級人民的政府民政部門就近安排到相應(yīng)的供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)進行集中供養(yǎng);未滿16周歲的，安排到兒童福利機構(gòu)進行集中供養(yǎng)。

第十四條縣級以上人民的政府應(yīng)當統(tǒng)籌做好特困人員救助供養(yǎng)制度與城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保障、最低生活保障、孤兒基本生活保障、社會福利等制度的有效銜接。

符合相關(guān)條件的特困人員，可同時享受城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險等社會保險和高齡津貼等社會福利待遇。納入特困人員救助供養(yǎng)范圍的，不再適用最低生活保障政策。納入孤兒基本生活保障范圍的，不再適用特困人員救助供養(yǎng)政策。納入特困人員救助供養(yǎng)范圍的殘疾人，不再享受困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼。

第三章救助供養(yǎng)申請與審批。

第十五條特困人員申請救助供養(yǎng)，由本人向戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的政府、街道辦事處提出書面申請，并提交下列材料：

(一)本人有效身份證件;。

(二)收入狀況、財產(chǎn)狀況說明;。

(三)勞動能力、生活來源以及贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)情況說明。

本人申請有困難的，可以委托村民委員會、居民委員會或者他人代為提出申請。

無民事行為能力等無法自主申請的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的政府、街道辦事處以及村民委員會、居民委員會應(yīng)當主動幫助申請。

第十六條鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的政府、街道辦事處在收到申請后，應(yīng)當自接到申請之日起20個工作日內(nèi)，通過入戶調(diào)查、鄰里訪問、信函索證、群眾評議、信息核查等方式，對申請人提交的材料進行調(diào)查核實，提出初審意見，并在申請人所在村、社區(qū)公示7日后報縣級人民的政府民政部門審批。

申請人以及有關(guān)單位、組織或者個人應(yīng)當配合調(diào)查，如實提供有關(guān)情況。

第十七條縣級人民的政府民政部門應(yīng)當自收到初審意見之日起15個工作日內(nèi)予以審批。對符合條件的申請予以批準，發(fā)給《特困人員供養(yǎng)證》，并在申請人所在村、社區(qū)公布;對不符合條件的申請不予批準，并書面說明理由。

第十八條經(jīng)批準享受特困救助供養(yǎng)的人員，因情況發(fā)生變化不再符合救助供養(yǎng)條件的，應(yīng)當按照原批準程序終止救助供養(yǎng)。

特困人員中的未成年人，滿16周歲后仍在接受義務(wù)教育、高中教育(含中等職業(yè)教育)、普通高等教育的，可繼續(xù)享受救助供養(yǎng)待遇。

第十九條縣級人民的政府民政部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的政府、街道辦事處應(yīng)當加強特困人員救助供養(yǎng)工作日常管理，建立特困供養(yǎng)人員檔案管理制度，實行“一人一檔案”。

第四章救助供養(yǎng)機構(gòu)與資金。

第二十條縣級以上人民的政府應(yīng)當根據(jù)本行政區(qū)域特困供養(yǎng)人員數(shù)量、分布和集中供養(yǎng)需求等，建設(shè)供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)。任何單位和個人不得侵占、挪用、平調(diào)和買賣特困人員供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)的土地、房屋以及其他財產(chǎn)。

鼓勵運用政府和社會資本合作模式，采取公建民營、民辦公助等方式，支持供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)建設(shè)。

第二十一條特困人員供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當依法辦理法人登記，建立健全安全管理和服務(wù)管理等制度，并根據(jù)服務(wù)對象人數(shù)和照料護理需求，按照一定比例配備工作人員，加強社會工作崗位開發(fā)設(shè)置，合理配備使用社會工作者。

第二十二條特困人員供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當配置基本生活設(shè)施和必要的配套輔助設(shè)施，為特困人員提供日常生活照料、送醫(yī)治療、住院陪護、文化娛樂等服務(wù)。有條件的可經(jīng)衛(wèi)生行政部門批準設(shè)立醫(yī)務(wù)室或者護理站，為特困人員提供日常醫(yī)療服務(wù)。

第二十三條縣級以上人民的`政府應(yīng)當通過加大特困人員救助供養(yǎng)政府購買服務(wù)和項目支持力度，落實各項財政補貼、稅收優(yōu)惠和收費減免等政策，引導(dǎo)、激勵公益慈善組織、社會工作服務(wù)機構(gòu)以及社會力量舉辦養(yǎng)老、醫(yī)療等服務(wù)機構(gòu)，為特困人員提供專業(yè)化個性化服務(wù)。

(一)財政預(yù)算資金;。

(二)農(nóng)村集體經(jīng)營等收入安排的資金;。

(三)福利彩票公益金安排的資金;。

(四)社會捐贈資金。

特困人員救助供養(yǎng)資金實行專項管理、專款專用，任何組織或者個人不得侵占、挪用、截留。

第二十五條縣級人民的政府應(yīng)當完善救助供養(yǎng)資金發(fā)放機制，確保資金及時足額發(fā)放到位。

集中供養(yǎng)的，資金應(yīng)當直接撥付供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu);分散供養(yǎng)的，資金應(yīng)當實行社會化發(fā)放。

第二十六條縣級以上人民的政府應(yīng)當依法加強對特困人員救助供養(yǎng)工作的監(jiān)督檢查，建立健全責任追究等相關(guān)制度。

第二十七條采取虛報、隱瞞、偽造等手段，騙取救助供養(yǎng)資金、物資或者服務(wù)的，由有關(guān)部門決定停止救助供養(yǎng)，責令退回非法獲取的救助供養(yǎng)資金、物資，可以處非法獲取的救助供養(yǎng)款額或者物資價值1倍以上3倍以下的罰款。

第二十八條違反本辦法規(guī)定，截留、擠占、挪用、私分救助供養(yǎng)資金、物資的，由有關(guān)部門責令追回;有違法所得的，沒收違法所得;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。

第二十九條有關(guān)行政機關(guān)及其工作人員，在特困人員救助供養(yǎng)工作中濫權(quán)、玩忽職守、徇私的，由上級行政機關(guān)或者監(jiān)察機關(guān)責令改正;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。

第三十條違反本辦法規(guī)定的行為，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

第六章附則。

第三十一條《特困人員供養(yǎng)證》由省民政部門統(tǒng)一印制。

第三十二條本辦法自2016年9月1日起施行。

人員公示范文模板篇十

甲方：

乙方：

簽訂日期:年月日

甲方(用人單位)。

用人單位。

名稱。

用人單位。

住所。

法定代表人或負責人。

乙方(勞動者)。

姓名性別出生年月文化程度聯(lián)系方式戶籍所在地實際居住地居民身份證號碼甲乙雙方根據(jù)《^v^勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，在遵循合法、公平、誠實信用原則的基礎(chǔ)上，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限。

有固定期限的勞動合同自年月日起至年月日止。并約定試用期自年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點。

(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，經(jīng)與乙方協(xié)商一致或依法變動乙方的`工作崗位。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當符合國家規(guī)定的勞動基準和甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。

三、工作時間和休息休假。

(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認執(zhí)行下列條款，乙方工作時間平均每周不超過四十小時，甲方實行每天小時工作制，甲方應(yīng)當保證乙方每周至少休息一日。

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，并依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

四、勞動報酬。

甲方應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

(一)甲方每月日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月元。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬按下列條款執(zhí)行：

a、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為元。

b、甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

(四)乙方加班加點的工資，按不低于本條第(三)項約定的工資標準為基數(shù)計算。

(五)乙方依法享有帶薪假期(如：婚假、喪假、年休假等)期間的工資。

(六)乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的，甲方應(yīng)負責及時救治，或提供可能的幫助，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為乙方享受工傷保險待遇履行必要的義務(wù)。

五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

(一)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進行職業(yè)健康檢查，并在乙方離崗前進行職業(yè)健康檢查。

(二)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定，對乙方提供保護。

(三)乙方患病或非因工負傷的，甲方按照國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定執(zhí)行。

六、雙方協(xié)商一致，約定下列條款。

七、其他事項。

本合同未盡事宜，按國家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

本合同不得涂改。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

法定代表人或負責人簽名：乙方簽名：

甲方蓋章：

簽章日期：簽名日期：

甲方(用人單位)_____________________________。

乙方(員工、工作人員))______________________。

根據(jù)《^v^勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同：

一、生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)實際需要，聘用乙方在______________。

崗位從事______________工種工作，擔任__________________職務(wù)。

二、合同期限。

甲乙雙方選擇以下第種形式確定合同期限：

1、合同期限為____年____個月，從________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____個月為試用期(見習期)。

2、以完成一定的工作任務(wù)為期限。具體工作任務(wù)為____________，期限自________年____月____日起，預(yù)計至________年____月____日止。

三、工作時間。

甲方對乙方實行第____種工作制：

1、每日工作8小時、每周工作40小時標準工時制。

2、經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制。

3、經(jīng)勞動行政部門批準實行綜合計算工時工作制。

四、工資待遇。

(一)工資收入構(gòu)成：

乙方的工資收入由__________________________幾部分構(gòu)成。

(二)工資標準：

1、試用期(見習期)工資待遇為________________.

2、試用期(見習期)滿后的工資待遇為____________________.

3、雙方約定的工資標準不得低于示范區(qū)最低工資標準。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。

五、違約責任。

1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔相應(yīng)責任;雙方均有過錯的，根據(jù)實際情況，由雙方各自承擔應(yīng)負的責任。

2、甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為__________________________;給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為__________________________________;合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的，不承擔相應(yīng)責任。

六、合同爭議處理。

發(fā)生勞動爭議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會(小組)或工會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

七、雙方需要約定的其他事項：

________________________________________________.

八、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

九、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份，雙方各1份，員工本人檔案存入1份。

十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

十一、下列材料為本合同的附件，與本合同具有同等效力：

(一)________________________;。

(二)________________________;。

(三)________________________.

甲方(蓋章)_________。

乙方(簽章)_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

簽訂地點：_________。

簽訂地點：_________。

根據(jù)《_________》的規(guī)定，單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本勞動合同。

一、合同期限：

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。

二、生產(chǎn)工作任務(wù)：

1.乙方在甲方從事_________工作。

2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)任務(wù)。

三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件：

1.甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具，提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

四、勞動報酬：

1.乙方在合同期間的工資標準：_________;。

五、保險、福利待遇：

1.乙方因工負傷，醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后，全部或部分喪失勞動能力的，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業(yè)的，甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。

2.臨時工患病或非因工負傷，在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇，并按下列情況享受勞動保險待遇：連續(xù)工作不滿6個月的，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過1個月，停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個月(含6個月)，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過2個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補助費。

3.乙方在合同期間死亡，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同。

六、勞動紀律：乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規(guī)，遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

七、勞動合同的解除：

1.符合下列情況的，甲方可以解除勞動合同：

(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;。

(二)乙方患病或非因工負傷，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;。

(三)嚴重違反勞動紀律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;。

(五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，不夠刑事處罰的;。

(六)無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響生產(chǎn)和工作秩序的;。

(七)犯有其它嚴重錯誤的。

2.符合下列情況的，乙方可以解除勞動合同：

(一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害身體健康的;。

(二)用工單位不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;。

(三)參軍、考入中等以上學?；虮徽惺諡閯趧雍贤乒と说?。

(四)用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的;。

3.任何一方解除勞動合同，一般情況下，必須提前一周通知對方，方可到臨時工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除合同手續(xù)。

八、違反勞動合同應(yīng)承擔的責任，任何一方違反本合同規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責任大小予以賠償。

九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險基金由甲方負責按有關(guān)規(guī)定繳納。

十、其它雙方協(xié)商事項：_________。

十一、本合同如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十二、本合同一式三份，甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：__________。

________年____月____日_________年____月____日。

街道、鎮(zhèn)勞動部門(簽章)：_________。

_________年____月____日。

附件。

續(xù)訂勞動合同書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，續(xù)訂勞動合同。

續(xù)訂合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

變更合同內(nèi)容：_________。

甲方：_________(簽章)乙方：_________(簽章)。

簽定日期：_________年_________月_________日

甲方(用人單位)：

乙方(職工)：名稱：姓名：法定代表人：

人員公示范文模板篇十一

根據(jù)《常德水文水資源勘測局年度考核實施細則》和《關(guān)于20xx年年度考核評獎工作的通知》，經(jīng)過民主推薦和評議考核等程序，經(jīng)考核領(lǐng)導(dǎo)小組研究，擬確定以下14名同志為20xx年度考核優(yōu)秀等次人員，現(xiàn)予以公布。

葉文平(由省局年度考核獎評領(lǐng)導(dǎo)小組審批)。

曾菊芳、曹驟紅、雷維剛、匡永清、朱德君、潘建平、唐新華、童自華、譚常青、羅鐘煒、鄧正飛、胡雪霜、康麗珍。

其中擬報記功人員：葉文平、曹驟紅。

公示電話：7795576。

常德水文局考核領(lǐng)導(dǎo)小組。

20xx年12月22日。

人員公示范文模板篇十二

第一章總則。

第一條根據(jù)《社會救助暫行辦法》(國務(wù)院令第649號)、《國務(wù)院關(guān)于進一步健全特困人員救助供養(yǎng)制度的意見》(國發(fā)〔2016〕14號)及國家相關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條特困人員認定工作應(yīng)當遵循以下原則：

(一)應(yīng)救盡救，應(yīng)養(yǎng)盡養(yǎng);。

(二)屬地管理，分級負責;。

(三)嚴格規(guī)范，高效便民;。

(四)公開、公平、公正。

第三條縣級以上地方人民政府民政部門統(tǒng)籌做好本行政區(qū)域內(nèi)特困人員認定及救助供養(yǎng)工作。

縣級人民政府民政部門以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)具體負責特困人員認定工作，村(居)民委員會協(xié)助做好相關(guān)工作。

第二章認定條件。

第四條城鄉(xiāng)老年人、殘疾人以及未滿16周歲的未成年人，同時具備以下條件的，應(yīng)當依法納入特困人員救助供養(yǎng)范圍：

(一)無勞動能力;。

(二)無生活來源;。

(三)無法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)人或者其法定義務(wù)人無履行義務(wù)能力。

第五條符合下列情形之一的，應(yīng)當認定為本辦法所稱的無勞動能力：

(一)60周歲以上的老年人;。

(二)未滿16周歲的未成年人;。

(三)殘疾等級為一、二級的智力、精神殘疾人，殘疾等級為一級的肢體殘疾人;。

(四)省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定的其他情形。

第六條收入總和低于當?shù)刈畹蜕畋Ｕ蠘藴?，且財產(chǎn)符合當?shù)靥乩藛T財產(chǎn)狀況規(guī)定的，應(yīng)當認定為本辦法所稱的無生活來源。

前款所稱收入包括工資性收入、經(jīng)營凈收入、財產(chǎn)凈收入、轉(zhuǎn)移凈收入等各類收入，不包括城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險中的基礎(chǔ)養(yǎng)老金、基本醫(yī)療保險等社會保險和高齡津貼等社會福利補貼。

第七條特困人員財產(chǎn)狀況認定標準由設(shè)區(qū)的市級以上地方人民政府民政部門制定，并報同級地方人民政府同意。

第八條法定義務(wù)人符合下列情形之一的，應(yīng)當認定為本辦法所稱的無履行義務(wù)能力：

(四)省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定的其他情形。

第九條未滿16周歲的未成年人同時符合特困人員救助供養(yǎng)條件和孤兒認定條件的，應(yīng)當納入孤兒基本生活保障范圍，不再認定為特困人員。

第三章申請及受理。

第十條申請?zhí)乩藛T救助供養(yǎng)，應(yīng)當由本人向戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)提出書面申請。本人申請有困難的，可以委托村(居)民委員會或者他人代為提出申請。

申請材料主要包括本人有效身份證明，勞動能力、生活來源、財產(chǎn)狀況以及贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)情況的書面聲明，承諾所提供信息真實、完整的承諾書，殘疾人還應(yīng)當提供第二代《中華人民共和國殘疾證》。

申請人應(yīng)當履行授權(quán)核查家庭經(jīng)濟狀況的.相關(guān)手續(xù)。

第十一條鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)、村(居)民委員會應(yīng)當及時了解掌握轄區(qū)內(nèi)居民的生活情況，發(fā)現(xiàn)符合特困人員救助供養(yǎng)條件的，應(yīng)當告知其救助供養(yǎng)政策，對無民事行為能力等無法自主申請的，應(yīng)當主動幫助其申請。

第十二條鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)應(yīng)當對申請人或者其代理人提交的材料進行審查，材料齊備的，予以受理;材料不齊備的，應(yīng)當一次性告知申請人或者其代理人補齊所有規(guī)定材料。

第四章審核。

第十三條鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)應(yīng)當自受理申請之日起20個工作日內(nèi)，通過入戶調(diào)查、鄰里訪問、信函索證、民主評議、信息核對等方式，對申請人的經(jīng)濟狀況、實際生活狀況以及贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)狀況等進行調(diào)查核實，并提出審核意見。

申請人以及有關(guān)單位、組織或者個人應(yīng)當配合調(diào)查，如實提供有關(guān)情況。村(居)民委員會應(yīng)當協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)開展調(diào)查核實。

第十四條調(diào)查核實過程中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)可視情組織民主評議，在村(居)民委員會協(xié)助下，對申請人書面聲明內(nèi)容的真實性、完整性及調(diào)查核實結(jié)果的客觀性進行評議。

第十五條鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)應(yīng)當將審核意見及時在申請人所在村(社區(qū))公示。公示期為7天。

公示期滿無異議的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)應(yīng)當將審核意見連同申請、調(diào)查核實、民主評議等相關(guān)材料報送縣級人民政府民政部門審批。對公示有異議的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)應(yīng)當重新組織調(diào)查核實，在20個工作日內(nèi)提出審核意見，并重新公示。

第五章審批。

第十六條縣級人民政府民政部門應(yīng)當全面審查鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)上報的申請材料、調(diào)查材料和審核意見，根據(jù)審核意見和公示情況，按照不低于30%的比例隨機抽查核實，并在20個工作日內(nèi)作出審批決定。

第十七條對符合救助供養(yǎng)條件的申請，縣級人民政府民政部門應(yīng)當及時予以批準，發(fā)給《特困人員救助供養(yǎng)證》，建立救助供養(yǎng)檔案，從批準之日下月起給予救助供養(yǎng)待遇，并通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)在申請人所在村(社區(qū))公布。

第十八條對不符合救助供養(yǎng)條件的申請，縣級人民政府民政部門不予批準，并將理由通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)書面告知申請人。

第十九條城鄉(xiāng)特困人員救助供養(yǎng)標準不一致的地區(qū)，對于擁有承包土地或者參加農(nóng)村集體經(jīng)濟收益分配的特困人員，應(yīng)當給予農(nóng)村特困人員救助供養(yǎng)待遇。

人員公示范文模板篇十三

“追采時，動若脫兔；趕稿時，靜若處子?！边@是倪琴給人的影響。她的灰色背包里常年裝著“老三樣”——筆記本電腦、相機和采訪本，伴隨著她晨風飄蕩，跨越山川河流。

2010年，百年一遇的大旱炙烤著紅河大地，倪琴到極度缺水的蒙自市西北勒鄉(xiāng)采訪，目之所及，亂石嶙峋，草木枯萎……她冒著烈日行走在石頭山上，顧不上腳崴的紅腫，連續(xù)走訪村寨，真實地反映旱情和黨委政府的應(yīng)對舉措。這片大地令她的揪心的不僅是干旱，看到群眾破舊的房子里，牛睡一個角落、人睡一個角落，倪琴不由得抹眼淚，決定關(guān)注這個群體。隨后幾年間，倪琴單獨或與同事一起，多次深入該鄉(xiāng)蹲點采訪，寫下了《3602戶貧困戶告別“人畜混居”時代》和《立志破石斗窮山》《滴水穿石久為功》等多篇報道，記錄下這個“深度貧困鄉(xiāng)”劈石開路、引水修窖、培植產(chǎn)業(yè)的歷程?！?602戶貧困戶告別“人畜混居”時代》獲第三十一屆中國少數(shù)民族地區(qū)報紙好新聞一等獎，“石頭縫里刨窮根”的精神叫得更響亮。

在報社策劃的重大主題報道中，倪琴均擔任著重要的組織者、實施者角色。從《石屏縣脫貧“摘帽”記》《石屏縣脫貧摘帽八大戰(zhàn)法》到新型農(nóng)村合作經(jīng)濟組織帶動農(nóng)戶全覆蓋的“瀘西經(jīng)驗”，從紅河縣合奏“四生曲”脫貧感黨恩，到蒙自市勠力同心破“貧”頸等系列報道，倪琴累計用10余萬字沾泥土、帶露珠、冒熱氣的新聞報道，發(fā)出紅河撕掉貧困標簽時代最強音。

做有情懷的記者，寫有溫度的故事。2011年，倪琴聽聞紅河州檢察院原檢察員楊進昌的事跡，深入病房和他的家里、單位四處采訪，在楊進昌離世當天含淚寫下《正義的堅守者》，在《紅河日報》一版頭條首發(fā)，挖掘出一名新時期政法干警甘守清貧、無私奉獻，讓罪犯無處遁逃的崇高形象。隨后，xxx、云南日報、云南廣播電臺等多家媒體相繼報道楊進昌的事跡，最高人民檢察院追授楊進昌全國“模范檢察官”榮譽稱號。

倪琴常感嘆地說，聽群眾的真心實話，寫所見的真情實感，才更加明白要珍惜當下的幸福，才更加明確自己所擔負的職責使命。這是走基層的收獲，也是做記者的本分。