最新創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選(匯總9篇)

寫心得體會可以讓人更好地總結經驗、吸取教訓，并有所進步。寫心得體會時，要注意展示自己的思考和反思，不能只是簡單地陳述事實。以下是一些關于心得體會的精選范文，希望能為大家的寫作提供一些啟示。

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇一

我們在一些事情上受到啟發(fā)后，不妨將其寫成一篇心得體會，讓自己銘記于心，這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。那么好的心得體會是什么樣的呢？以下是小編收集整理的馬云的創(chuàng)業(yè)經歷心得體會范文，希望對大家有所幫助。

馬云對創(chuàng)業(yè)精神、經營理念、電子商務、互聯網與網絡公司的關系、融資方略、客戶關系管理、人才選拔以及人用、公司內部管理、阿里巴巴品牌力、阿雅聯姻、競爭戰(zhàn)略以及歐阿里巴巴成功之道來展開的，向我們展示了有馬云團隊一手培養(yǎng)的阿里巴巴傳奇經歷，揭示了馬云和阿里巴巴之所以取得成功的許許多多內在的因素。這主要包括：不可摧毀創(chuàng)業(yè)精神、堅定的使命感和目標、善于取舍、特例獨行的經營理念、對時局的敏銳察覺、顧全大局的決斷、高效的人才選拔與任用、企業(yè)文化的建立與加強、以及以六脈神劍著稱的阿里巴巴六大價值觀等等。

首先我們來看一看關于馬云和阿里巴巴的一些成長經歷吧，那或許會給我們許多震撼：

馬云于1988年畢業(yè)以后到1995年初值教于杭州電子工學院，講授英文以及國際貿易；1995年4月毅然下海經商，創(chuàng)辦首家網上中文商業(yè)信息網點同時也是國內首家面向企業(yè)服務的互聯網商業(yè)模式中國黃頁網站；1997年，馬云放棄中國黃頁，和他的團隊在北京開發(fā)外貿部官方站點等一系列國家及站點；1999年初，放棄背景的工作，回到杭州愿意50萬元人民幣資金開始創(chuàng)立阿里巴巴網站，并于當年秋天獲取孫正義2000萬美元投資；2000年，馬云被美國亞洲商業(yè)協(xié)會評選為本年度商業(yè)領袖，馬云登上福布斯雜志封面，并舉行第一屆西湖論劍；2001年，阿里巴巴退出中國供應商’服務，率先推出誠信通業(yè)務；2003年，阿里巴巴推出個人電子上午網站淘寶網，并成立第三方支付平臺——支付寶；2004年年底，馬云屯被評為cct中國經濟年度人物；2005年，阿里巴巴收購雅虎中國，馬云被評為2005年中國十大并購人物之一，阿里巴巴則成為中國的最佳雇主公司；2006年10月，收購分類信息業(yè)務口碑網，馬云及阿里巴巴獲得自主創(chuàng)新優(yōu)秀成果獎等三項大獎，再度獲得福布斯雜志評選為年度全球最佳b2b網站；2007年，現貨成立阿里軟件和阿里媽媽，引入工商銀行8加基礎投資商，并于11月再次香港成功上市；同年，馬云在美國《pcworld》雜志評選的全球50大最重要互聯網人物中名列20，馬云在it業(yè)以50億身價的估值在《2007年胡潤it富豪榜》上位列第8；2007年年底，第七屆中國管理100年會曁雙十管理盛典在京舉行，阿里巴巴團隊榮獲2007年最聚人氣團隊獎，馬云作為代表上臺領獎。

短短的15年之間，馬云由一個平凡的大學教師脫身為世界一流商業(yè)精英的大人物、阿里巴巴則由一個好不起名的小網站發(fā)展成為世界b2b和c2c市場的領軍者，這不可以說不是一個奇跡。綜觀來看，在創(chuàng)業(yè)初期，馬云為首的阿里巴巴團隊運氣不是很好，先是受到業(yè)內的排擠和譏諷，再受到社會的冷嘲熱諷，還有種種國內外不利因素的沖擊，但是就憑著創(chuàng)業(yè)者的無比熱情和堅強的毅力，他們在困難中破蛹而生，逐步地實現盈利，并成長為it商業(yè)界鼎鼎有名的領軍企業(yè)。是什么力量讓他們取得如此快速的成長？馬云是這樣解釋的，我十分認同：

我很喜歡馬云的一句話，他說：從創(chuàng)業(yè)的第一天起，你每天要面對的是困難和失敗，而不是成功。永不放棄的精神是非常重要的，很多年輕人在入睡前都非常有創(chuàng)意，但是當他們醒來后，還是在重復相同的事情，從來不采取行動。要懷揣‘不做就一輩子都不會甘心’的創(chuàng)業(yè)激情永遠激情下去……擁有激情，并把激情永遠的堅持下去，是每個人成功所必需的，我們大學生更要擁有無比的激情，堅持不懈地去追求自己的夢想。就如馬云所言，今天很殘酷，明天更殘酷，后天很美好，但絕大部分人死在明天晚上，所以每個人都不要放棄今天。我們還有什么理由去放棄自己奮斗已久的事業(yè)呢？失敗或許可以改變一個人的命運，從頭再來未必是壞事。成功也未必是最終結果，創(chuàng)業(yè)者們需要警鐘長鳴。既然選擇了創(chuàng)業(yè)，就不能再回頭，因為創(chuàng)業(yè)是一輩子的事情。

阿里巴巴有明確而切和自身實際的目標，在創(chuàng)業(yè)之初，馬云將阿里巴巴的目標確定為能夠堅持生存10個月，實現了；后來亞洲金融風暴，他又把目標確定為在困難中過關斬將，并且實現盈利，也給他實現了；2003年馬云提出要全年盈利1億元，這個看似不可能的目標竟然在年底完成了；2004年，馬云又說，我們要實現每天盈利100萬元，2005年我們每天繳稅100萬元……每一個目標的提出，都會招致諸多反對的聲音，但是馬云就像是一個神奇的造夢者，每一個當初看似不可能實現的夢想后來都一一成為了現實。同樣的，我們在大學學習，不可以無目標地亂串，我們還是需要有一個明確而切合實際的目標的，并為之而奮斗。

馬云將阿里巴巴的企業(yè)使命定位為讓天下沒有難做的生意。在這種使命感的驅使下，他們在開發(fā)軟件時處處以客戶為中心，爭取把軟件做的更簡單更方便，把麻煩留給自己。正是如此，阿里巴巴開發(fā)出的諸多商務軟件如誠信通、支付寶等等倍受客戶的歡迎，而這正也體現了他們客戶第一的價值觀。我們大學生可以說是國家新一代的建設者和接班人，肩上的擔子不輕，我們起碼都也還承擔著光宗耀祖的家庭任務，所以我們必須明確自己肩上的使命，一切已是名為中心，一切為完成使命而服務。在面臨困難時，淚水并不會對局面有何作用，我們應該做的是穩(wěn)住腳跟站起來，堅持到底，以為一旦放棄，那將是最大的失敗。

馬云是一個不按常規(guī)出牌的人物，在阿里巴巴的成長過程中，正是這種特例獨行的精神，是阿里巴巴在每一次危險時刻都傳奇地實現最后反攻的勝利。我覺得這就是一種創(chuàng)新的精神，不拘泥于傳統(tǒng)思想模式。當今知識經濟在我國漸漸興起，知識經濟的世界不久必將到來，這就要求我們大學生善于思考，善于從不經意處出拳，也就是要積極創(chuàng)新，而不能死讀書、讀死書，禁錮自己的思想。

人的一生，可以說就是選擇的一生。在或小或大的事情面前，都需要我們做出正確的選擇，以馬云為首的阿里巴巴團隊在這方面就做得很好。2007年年會上馬云指出，淘寶、支付寶、阿里軟件以及雅虎都不要著急，尤其對于淘寶和支付寶而言，目前最急切的任務就是做規(guī)模。淘寶網2007年上半年的交易額達到157億，注冊會員超過4000萬，其市場份額幾乎達到中國c2c市場的80%，面對這樣的.成績，孫彤宇卻說：我們現在的規(guī)模連嬰兒都不是。志遠者不會僅僅滿足于當前的局部收獲，他的目標必將是放諸四海而皆勝……在舍與得之間做出明智的選擇，這也是阿里巴巴取得這么多輝煌成就的一大原因。

最后，對于企業(yè)文化的建立與加強，同樣也是阿里巴巴的一大核心課題。沒有強有力的企業(yè)文化，就無法吸引和激勵員工為企業(yè)多創(chuàng)造價值，當然也就無法為企業(yè)留住人才，如此，即使是大企業(yè)，也將會逐步走向衰落。阿里巴巴的企業(yè)文化，與其推崇的價值觀是息息相連的，馬云將之概括為六脈神劍——客戶第一，團隊合作，擁抱變化，誠信，激情，敬業(yè)。其中的擁抱變化就是指突破自我，迎接變化。對于本行業(yè)的特點有深刻的認識，堅信變化是我們的日常生活。對于公司的變化，認真思考，充分理解，積極接受并影響和帶動同事。對于變化對個人產生的影響，理性對待，充分溝通，誠意配合。在工作中善于自我調整，具備前瞻意識，建立新方法、新思路。面對變化后產生的挫折和失敗，能夠重新調整，以更積極的心態(tài)投入到改進中。同樣的，學習科學文化知識，同樣也是要求我們學會在變化中去學習掌握，不斷適應變化了的世界，順應世界發(fā)展的大潮，已順利轉身為社會所需要的真正人才。

從阿里巴巴和馬云的經歷中，我們可以看到一個人做想成功所必須具備的素質，同樣可以想象出一個國家、一個民族要做想復興之路所必須具備的精神——大一統(tǒng)的共同文化認同、每一位公民的堅定的使命感、實現民族復興的激情、前衛(wèi)的思想觀念和正確的價值觀、以及在此基礎上的全民族團結一致（共同建設美好社會）。

一滴水可以折射出大海的寬闊，一個人同樣也可以折射出一個社會、一個國家的精神，所以，爭取去做一個有資格去折射我們民族面貌的人吧！

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇二

第一段：引言（150字）。

張小龍是微信的創(chuàng)始人，他的創(chuàng)業(yè)經歷是一個非常成功的案例。作為中國互聯網史上一位杰出的創(chuàng)業(yè)者，他對創(chuàng)業(yè)者和年輕人有許多寶貴的經驗和心得體會。本文將通過分析他的創(chuàng)業(yè)經歷，探討他成功的原因，并總結出對創(chuàng)業(yè)者們有價值的啟示。張小龍的創(chuàng)業(yè)經歷證明了創(chuàng)業(yè)的重要性，為年輕人提供了極大的激勵和啟發(fā)。

第二段：背景介紹（250字）。

張小龍在2011年創(chuàng)辦了微信，這是一款革命性的即時通訊應用程序，顯著改變了人們的生活方式。他在創(chuàng)業(yè)之前，在騰訊公司工作了多年，并負責推出了許多成功的產品。然而，張小龍并不滿足于此，他渴望做出一款真正能改變人們生活的產品。他深知大膽的決策和對自己的信心是創(chuàng)業(yè)成功的關鍵，因此他辭去了高薪穩(wěn)定的工作，決定放手一搏。這個決定證明了他的勇氣和決心，也使他為創(chuàng)業(yè)者們樹立了榜樣。

張小龍創(chuàng)業(yè)的過程中遇到了許多挑戰(zhàn)，但他從中獲得了寶貴的經驗和教訓。首先，與合適的人合作非常重要。他與一支熱情、有才能的團隊一起工作，共同打造了微信的成功。其次，創(chuàng)業(yè)者要有遠見和創(chuàng)新的思維。張小龍意識到移動互聯網的潛力，并抓住了這個機遇，推出了微信。此外，他還強調了執(zhí)行力和持續(xù)學習的重要性。創(chuàng)業(yè)是一個不斷學習和適應變化的過程，只有不斷學習才能贏得市場競爭。

第四段：成功的原因（250字）。

張小龍的創(chuàng)業(yè)成功得益于他的獨特洞察力和堅持不懈的努力。他相信“用戶至上”，并以此為核心發(fā)展微信，不斷提供更好的用戶體驗。他積極回應用戶需求，并改進產品。此外，創(chuàng)業(yè)過程中也經歷了失敗和挫折，但他從中吸取教訓并迅速調整策略。他的決心和勇氣使他能夠應對挑戰(zhàn)，最終取得成功。

第五段：對創(chuàng)業(yè)者的啟示（250字）。

通過分析張小龍的創(chuàng)業(yè)經歷，我們可以得出一些對于創(chuàng)業(yè)者們有價值的啟示。首先，敢于夢想并付諸行動是創(chuàng)業(yè)成功的前提。創(chuàng)業(yè)者要有追求卓越的精神和對自己產品的無限熱情。其次，建立一個優(yōu)秀的團隊至關重要。團隊合作和良好的溝通是創(chuàng)業(yè)成功的基石。此外，不斷學習和持續(xù)創(chuàng)新也是創(chuàng)業(yè)者應該具備的品質。創(chuàng)業(yè)者要密切關注市場和用戶需求，并不斷改進和完善產品。最重要的是，創(chuàng)業(yè)者要具備堅定的決心和勇氣，面對挑戰(zhàn)時保持樂觀和積極的態(tài)度。

結尾（100字）。

張小龍的創(chuàng)業(yè)經歷令我們受益匪淺。他的勇氣、決心和不斷學習的精神是我們可以借鑒和學習的。通過他的成功，我們知道創(chuàng)業(yè)不僅是一個機會，更是一個挑戰(zhàn)。只有在充滿激情的同時，我們才能在競爭激烈的市場中找到成功的機會。希望這篇文章能給正在創(chuàng)業(yè)和有志創(chuàng)業(yè)的人以啟示和鼓勵。

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇三

創(chuàng)業(yè)是一條充滿挑戰(zhàn)的道路，它賦予了我們無盡的機會和潛能。在這個現代化的社會中，越來越多的人選擇創(chuàng)業(yè)，希望通過自己的努力和創(chuàng)新，創(chuàng)造出一番屬于自己的事業(yè)。于是，在創(chuàng)業(yè)的道路上，我也踏出了堅定的步伐。在過去的幾年里，我有幸經歷了一段創(chuàng)業(yè)旅程，從中汲取了許多寶貴的經驗和教訓。在這篇文章中，我將分享我在創(chuàng)業(yè)過程中所受到的教育和心得體會。

第二段：創(chuàng)業(yè)前的準備-調研和規(guī)劃。

在考慮創(chuàng)業(yè)之前，我花了大量的時間進行市場調研和行業(yè)分析。通過觀察潛在競爭對手的動向和市場需求的變化，我將自己的創(chuàng)業(yè)想法與市場趨勢相結合，制定出了一份可行的業(yè)務計劃。同時，我也主動尋求了專業(yè)的幫助，與導師和經驗豐富的創(chuàng)業(yè)者進行交流和討論。他們的指導和建議使我能夠更好地準備和規(guī)劃自己的創(chuàng)業(yè)項目。

第三段：創(chuàng)業(yè)中的挑戰(zhàn)-迎難而上。

創(chuàng)業(yè)過程中，我遇到了許多困難和挑戰(zhàn)。其中最大的挑戰(zhàn)之一是資金問題。在創(chuàng)業(yè)初期，資金是最緊張的資源，我必須精打細算和尋找合適的投資方式。另外，人員招聘和管理也是一項不容小覷的挑戰(zhàn)。我需要找到與我有相同愿景和價值觀的人才，組建一個高效且團結的團隊。此外，市場競爭的激烈和產品創(chuàng)新的要求也給我?guī)砹撕艽蟮膲毫?。然而，我相信困難只是創(chuàng)業(yè)路上的一塊石頭，只要我迎難而上，堅持不懈地努力，我就能夠克服困難，實現我的創(chuàng)業(yè)目標。

第四段：創(chuàng)業(yè)中的收獲-成長和自我提升。

盡管創(chuàng)業(yè)中充滿了挑戰(zhàn)，但它也讓我體驗到了許多成功和成就的喜悅。通過創(chuàng)業(yè)，我不僅實現了自己的理想和夢想，也為社會創(chuàng)造了價值和貢獻。我還更加深入地了解了行業(yè)和市場的運作規(guī)律，并學會了如何應對不同的情況和挑戰(zhàn)。創(chuàng)業(yè)過程中，我鍛煉了自己的領導才能和決策能力，提高了自己的溝通和團隊合作能力。最重要的是，創(chuàng)業(yè)還讓我學會了如何創(chuàng)新和適應變化，培養(yǎng)了我的創(chuàng)造力和應變能力。

第五段：總結-創(chuàng)業(yè)經驗的啟示和建議。

通過創(chuàng)業(yè)的經歷，我深刻地認識到創(chuàng)業(yè)不僅是對自己的一種挑戰(zhàn)，更是對整個社會的貢獻。創(chuàng)業(yè)需要勇氣、智慧和堅持，但它也能夠讓我們成長和實現自我價值。對于想要創(chuàng)業(yè)的人來說，我想給予以下幾點建議：首先，要有深入的市場調研和充分的準備。其次，要善于選擇合適的合作伙伴和團隊。第三，要學會解決問題和克服困難。最后，要持續(xù)學習和不斷創(chuàng)新。創(chuàng)業(yè)道路并不容易，但只要我們保持堅持和信心，我們就能夠實現自己的夢想，并在創(chuàng)業(yè)的道路上收獲更多的成果。

總結。

創(chuàng)業(yè)是一場考驗個人智慧和勇氣的旅程。在創(chuàng)業(yè)的道路上，我們將面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和困難。然而，通過努力和堅持，我們將會從中收獲成功和成長。在我創(chuàng)業(yè)的旅程中，我學會了如何準備和規(guī)劃，如何迎接挑戰(zhàn)，如何從中收獲快樂和收獲。在未來的創(chuàng)業(yè)道路上，我將繼續(xù)努力，不斷學習和成長，為自己和社會創(chuàng)造更多的價值。

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇四

作為一名正在創(chuàng)業(yè)的年輕人，在我經歷了許多起伏的創(chuàng)業(yè)過程中，我深刻地學到了許多關于創(chuàng)業(yè)的經驗和教訓。我認為，創(chuàng)業(yè)并不是一件容易的事情，然而，通過我自己的實踐，我相信我可以在這方面分享一些有用的經驗和心得體會，幫助其他有志于創(chuàng)業(yè)的人們。

第一段：創(chuàng)業(yè)的起始點。

眾所周知，創(chuàng)業(yè)的最開始是思路。在剛開始考慮創(chuàng)業(yè)的時候，很多人往往會想到某些喜歡的產品或者行業(yè)，并隨之對這些行業(yè)進行更深入的研究。對于我個人而言，我一開始從我的校園里的一個問題著手：我曾經發(fā)現，很多學生并沒有一個很好的課程學習管理系統(tǒng)，因此，我決定創(chuàng)辦這么一個在線的學校管理平臺，為全國各地的學生提供便捷的學習工具。當然，這并不是一個簡單的過程，所以我們必須要做好充分的市場調研和數據分析。

第二段：堅定的目標和目的。

在掌握了這些數據之后，我們可以開始準備正式的創(chuàng)業(yè)了。而要成功創(chuàng)業(yè)，我們的最重要的問題就是要確立我們的目標和目的。在這點上，我認為堅定的目標和目的也是創(chuàng)業(yè)不可或缺的因素。每個團隊成員都需要明確地知道自己的角色和具體任務，以便我們可以更加有效地合作。在我們的公司中，最初我們都會花時間和精力去制定項目的詳細計劃，并明確公司的目標和愿景，以確保我們在以后的日子里，都能夠齊心協(xié)力地一起走向更高的目標。

第三段：危機的引導。

但是，事實證明，沒有華麗的計劃和完美的預測。剛開始我們的業(yè)務運營起來不是很好，而且很難把我們的想法落實成卓有成效的品牌。我們的最重要的任務就是：解決問題，在克服困難的過程中引導我們前進。在面對挑戰(zhàn)的時候，我們必須要深入了解市場需求和客戶反饋，這樣才能夠得出可靠的策略，真正為客戶、為市場創(chuàng)造價值。

第四段：與時俱進。

作為一名創(chuàng)業(yè)者，要想在激烈的市場競爭中獲得勝利，我們必須要與時俱進。在我個人的創(chuàng)業(yè)經歷中，我認為技術更新是一件最常見的事情，一定要保持對新技術的敏感。對于我們的公司而言，我們時常會參加各種有關創(chuàng)新、科技、大數據等行業(yè)論壇和展會，學習行業(yè)前沿的研究成果，以推動我們的業(yè)務跟進和創(chuàng)新。

第五段：堅持的信念。

在整個創(chuàng)業(yè)的過程中，最重要的事情就是堅持的信念。在經歷了種種風雨之后，我的信念變得更加堅定——為學校學習者造福！事實證明，我們付出的這類創(chuàng)業(yè)努力是非常值得的，因為最終，我們贏得了真正的客戶證明和持續(xù)的成就。

總之，創(chuàng)業(yè)經驗不僅僅是個人能力和經驗的總集，而是創(chuàng)業(yè)者自身的價值觀和理念。通過這樣的一種方式來堅定你的目的和信念，你就能夠在創(chuàng)業(yè)路上越加成功地啟程。

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇五

俞敏洪作為新東方教育集團的創(chuàng)始人之一，他的創(chuàng)業(yè)經歷堪稱傳奇。在他的創(chuàng)業(yè)道路上，經歷了許多艱辛和挫折。然而，他從中汲取了許多寶貴的經驗和教訓，并通過努力和智慧，成功地將新東方打造成了中國最大的培訓機構之一。以下將通過對俞敏洪創(chuàng)業(yè)經歷的分析，總結他的心得和體會。

第二段：勇于創(chuàng)新，勇于突破。

俞敏洪一直是一個具有強烈創(chuàng)新精神的人。在創(chuàng)辦新東方的初期，他主張以先進的教學理念和方法來改革傳統(tǒng)的教育方式。他引進了美國的SAT考試模式，這在當時是一種全新的教學思路。這種創(chuàng)新精神使得新東方可以迅速在市場上脫穎而出，吸引了大量的學生和家長的關注。同時，他也在企業(yè)經營方面敢于突破，采用了分校合作的方式來擴大市場份額，使得新東方在全國范圍內迅速擴張。

第三段：堅持誠信，追求品質。

在創(chuàng)業(yè)過程中，俞敏洪一直將誠信作為核心價值觀，并將之融入到企業(yè)文化中。他堅持學術真實和教育公正原則，絕不使用虛假廣告和低俗手法來吸引學生。他堅信只有真正的誠信和優(yōu)質的教育服務才能夠打造出一個強大的品牌，吸引更多的學生和家長的信任。因此，他將對學生的學業(yè)成績和學習方法的悉心指導放在首位，并親自參與教學活動，以示對教育事業(yè)的熱忱和執(zhí)著。

第四段：培養(yǎng)團隊，共創(chuàng)成功。

俞敏洪懂得要想取得長期的成功必須培養(yǎng)和凝聚一個強大的團隊。他注重員工的培訓和發(fā)展，并重視團隊合作和溝通。他鼓勵員工敢于創(chuàng)新和表達自己的意見，并建立了一個開放和包容的工作環(huán)境。他深知一個優(yōu)秀的企業(yè)需要凝聚全體員工的智慧和力量，只有優(yōu)秀的管理人才才能夠為企業(yè)帶來長遠的發(fā)展。

第五段：總結部分。

俞敏洪創(chuàng)業(yè)經歷的背后，是一種堅韌不拔的品質和對教育事業(yè)的熱愛。他面對各種困難和挑戰(zhàn)，始終堅持自己的信念，并通過不斷學習和反思，不斷調整和改進自己的創(chuàng)業(yè)策略。他的成功經驗告訴我們，創(chuàng)業(yè)不僅需要敢于創(chuàng)新和突破，更需要堅持誠信和追求品質，以及培養(yǎng)團隊和共創(chuàng)成功。只要有一顆勇敢的心，持之以恒地追求夢想，就能夠在創(chuàng)業(yè)的道路上走得更遠。

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇六

張小龍，是一位中國互聯網創(chuàng)業(yè)者和企業(yè)家，也是微信的創(chuàng)始人。他曾就讀于吉林大學計算機科學與技術專業(yè)，在大學期間，他對計算機科學有著濃厚的興趣，并開始自己的編程學習之路。2004年，他加入了騰訊，開始了他的職業(yè)生涯。在騰訊期間，張小龍負責了QQ郵箱、騰訊朋友等多個項目的研發(fā)工作，積累了豐富的互聯網行業(yè)經驗。然而，在2011年，張小龍決定離開騰訊，開始了自己的創(chuàng)業(yè)之旅。

第二段：創(chuàng)業(yè)過程中的挑戰(zhàn)和困難。

離開騰訊后，張小龍創(chuàng)建了自己的公司“騰訊廣州研發(fā)中心”，并開始了他的首個創(chuàng)業(yè)項目——“米聊”。然而，米聊上線后并沒有取得理想的發(fā)展，使用人數遠低于預期，面對初期的困境，張小龍感到迷茫和焦慮。然而，他并沒有放棄，而是持續(xù)改進產品，并通過積極地推廣和用戶反饋來提升用戶體驗。經過多次努力，米聊最終在短時間內獲得了大量用戶，取得了不錯的成績。

第三段：創(chuàng)業(yè)思路與策略的調整。

張小龍在創(chuàng)業(yè)過程中發(fā)現，單一的聊天工具并不能滿足用戶的需求，于是他開始探索更多的功能和服務。在2011年，他推出了中國最流行的社交媒體平臺之一——微信。微信的推出給用戶帶來了全新的聊天體驗，不僅提供了文字、語音的傳輸功能，還添加了朋友圈等社交功能。這種創(chuàng)新讓微信迅速成為用戶的最愛，也讓張小龍的創(chuàng)業(yè)之路看到曙光。

第四段：成功之后的反思和調整。

盡管微信取得了巨大的成功，但張小龍并沒有停下腳步。他不僅推出了更多的功能和服務，如支付、小程序等，也將微信引入到國際市場。同時，他也不斷反思和調整自己的創(chuàng)業(yè)思路和策略。他在接受采訪時表示：“在創(chuàng)業(yè)的過程中，困難是不可避免的，但最重要的是保持對用戶的關注和對產品的熱愛，不斷調整和優(yōu)化，才能讓產品持續(xù)發(fā)展?！?/p>

第五段：創(chuàng)業(yè)經驗的啟示和總結。

張小龍的創(chuàng)業(yè)經歷告訴我們，創(chuàng)業(yè)之路并不容易，可能會面臨很多的挑戰(zhàn)和困難。然而，只要保持對用戶需求的關注和對產品的熱愛，不斷改進和調整自己的創(chuàng)業(yè)思路和策略，就能夠找到成功的道路。同時，創(chuàng)業(yè)也需要勇氣和堅持，不怕失敗和艱辛，才能走得更遠。張小龍的創(chuàng)業(yè)經驗是一個鮮活的例子，給予了創(chuàng)業(yè)者們很多啟示和借鑒。不論在什么行業(yè)，只要我們堅持自己的夢想，積極地探索和創(chuàng)新，就有機會取得成功。

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇七

在中國的互聯網創(chuàng)業(yè)浪潮中涌現出了許多優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者，其中最引人矚目的莫過于抖音的創(chuàng)始人張一鳴。作為一位年輕有為的創(chuàng)業(yè)者，張一鳴的創(chuàng)業(yè)經歷令人稱贊并且值得學習。通過他的創(chuàng)業(yè)經驗，我們可以了解到創(chuàng)業(yè)的艱辛與機會，并從中汲取智慧。本文將從創(chuàng)業(yè)背景、創(chuàng)業(yè)機遇、創(chuàng)業(yè)之道、團隊建設以及個人成長五個方面探討張一鳴的創(chuàng)業(yè)心得。

首先，了解創(chuàng)業(yè)者的背景對于理解創(chuàng)業(yè)經歷至關重要。張一鳴是一個技術背景較深的創(chuàng)業(yè)者，他曾在谷歌從事多年的研發(fā)工作。這使得他在互聯網行業(yè)有著豐富的經驗和技術儲備。此外，他在人際關系和團隊合作方面也具備一定的天賦。這些因素為他的創(chuàng)業(yè)道路打下了堅實的基礎。

其次，在創(chuàng)業(yè)過程中，機遇與挑戰(zhàn)并存。張一鳴抓住了社交視頻的機遇，推出了抖音這一備受歡迎的社交媒體平臺。在移動互聯網時代，人們對于視聽信息的需求不斷增加。抖音憑借其獨特的視頻短劇和用戶生成內容模式，受到了廣大用戶的追捧，成為了市場上最具影響力的應用之一。這就是張一鳴通過洞察用戶需求而抓住的機遇。

第三，創(chuàng)業(yè)之道如何成就一番事業(yè)？張一鳴對于創(chuàng)業(yè)有著獨到的見解，他認為要在互聯網行業(yè)取得成功，關鍵在于產品和用戶體驗。他借鑒了谷歌的“用戶至上”的理念，注重產品的功能性和用戶的反饋。他將精力放在產品研發(fā)和升級上，不斷改進抖音的用戶體驗，使得抖音能夠滿足用戶的需求并吸引更多的用戶。這一創(chuàng)新思維是他在互聯網行業(yè)獲得成功的重要原因。

團隊建設是創(chuàng)業(yè)過程中不可忽視的一部分。張一鳴深知一個優(yōu)秀的團隊對于創(chuàng)業(yè)的重要性。他注重團隊的多樣性和協(xié)作能力，組建了一支充滿激情與創(chuàng)造力的團隊。他鼓勵團隊成員不斷學習與創(chuàng)新，并且注重彼此之間的溝通與合作。這樣的團隊合作將創(chuàng)業(yè)者的夢想轉化為現實，共同走向成功。

最后，創(chuàng)業(yè)經歷不僅帶給了張一鳴巨大的商業(yè)價值，也讓他個人得到了成長。創(chuàng)業(yè)過程中的挑戰(zhàn)與困難讓他變得更加堅定和勇敢。他學會了如何面對失敗，并且從失敗中吸取教訓。他對創(chuàng)業(yè)的理解也由淺入深，逐漸形成了自己的創(chuàng)業(yè)哲學。這些個人成長的經歷和教訓使得他在創(chuàng)業(yè)的道路上越走越遠。

通過對張一鳴創(chuàng)業(yè)經歷的探討，我們不僅能夠了解到創(chuàng)業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)，也能夠從他的創(chuàng)業(yè)道路中汲取智慧和靈感。創(chuàng)業(yè)是一條充滿荊棘的道路，但只要我們堅定信心，勇往直前，就一定能夠在這個競爭激烈的市場上獲得成功。相信通過我們的不斷探索與努力，也能夠創(chuàng)造出屬于自己的華麗篇章。

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇八

在缺乏良好心態(tài)的情況下,創(chuàng)業(yè)前景也會受到相應不利影響，大學生創(chuàng)業(yè)有什么心得體會?一起來看看：

每當我想起我的創(chuàng)業(yè)經歷的時候這段話總在我腦海中旋繞著：人的生活方式有兩種，第一種方式是像草一樣活著，你盡管活著，每年還在成長，但是你畢竟是一棵草，你吸收雨露陽光，但是長不大。

人們可以踩過你， 但是人們不會因為你的痛苦，而他產生痛苦; 人們不會因為你被踩了，而來憐憫你， 因為人們本身就沒有看到你。

所以我們每一個人， 都應該像樹一樣的成長， 即使我們現在什么都不是， 但是只要你有樹的種子， 即使你被踩到泥土中間， 遙遠的地方，人們就能看到你; 走近你，你能給人一片綠色。

活著是美麗的風景， 死了依然是棟梁之才， 活著死了都有用。

這就是我的做人的標準和成長的標準。

我出生在一個普通而又平困的家庭，家庭的平困讓我比同齡孩子顯得懂事了許多。

都說窮人家的孩子早當家，但我認為窮人家不是早當家，而是早面對現實和選擇無奈的現實。

初中念完由于家里的平困我放棄了高中，放棄了上大學必經之路。

每當我想起那段時間，我就黯然淚下，我是多么想去走走上高中和上大學的路。

為了早些脫離貧困為家里減輕負擔，我去職業(yè)高中學校學幼師專業(yè)，去學門手藝，這樣可以早早上班，早些賺錢。

職業(yè)高中畢業(yè)后我去扎蘭屯市幼兒園當一名普通的幼兒教師，我做了半年后幼兒教師，我厭倦了，這種每天面對呀呀學語的孩子，我覺得這不是我的人生和理想，我能安于現狀，我要走出去，去外面的世界看看。

帶著這顆不安分的心，我離開幼兒園，到了陌生的秦皇島，因為我沒有高學歷，沒有什么一技之長，我只能到酒店當一名普通的服務員。

在酒店當服務員期間，我努力工作積極表現不管讓我刷盤子、洗碗總是認認真真完成無任何怨言，希望能夠得到老板的賞識當個大堂經理，可是不管怎么努力也改變不了，我是一個無學歷、無特長沒有特點的普通農村孩子。

一天后廚的大師傅一句話敲醒了我，大師傅跟我說：“孩子別在這里浪費時間了，不管你在這兒干多好，你永遠是個服務員，你還年輕，技不壓人，出去好好學門技術，將來的路會寬些”。

我忽然覺得我長大了，我要一遍一遍的問自己我到這里是來干什么來了，難道就是為了洗碗刷盤子了嗎?不是，我是來證明自己，為了出人頭地。

偶然機會我發(fā)現了美容和理發(fā)這個行業(yè)，我覺得這是我該做的，這是我喜歡做的，我去了標榜美容美發(fā)學校。

在這里我經過一年的努力的學習，得到了老師及校長肯定。

以優(yōu)異的成績畢業(yè)并取得高級美容師資格證書。

到了一家大型美容理發(fā)會館工作，打工的日子，我沒有把自己當成一個美容師，我把自己當成是這家美容院的老板，每當美容院出現問題的時候，我都會問自己：“如果我是老板，這個問題，我該怎么解決”。

就這樣我慢慢成長起來，就像一顆樹的種子得到了陽光和雨露要破土而出的感覺。

xx年我回家里過年，我發(fā)現家這里沒有一個像樣的專業(yè)美容院，而且市場還沒有開發(fā)。

在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的想法逐漸的在我腦中形成，為不安分的心、為自尊的生存、為自我的證明。

我創(chuàng)辦了扎蘭屯市協(xié)和健康美療會館。

開業(yè)初期，因為我在外地打工期間積累了很多先進的技術和手法，很快的有了一批客源。

隨著店里的客戶增加，我開始招聘美容師和增加店里的特色項目，但是問題一個一個的出現了，最嚴峻的問題“店務管理”方面，因為美容師的增加，大家在一起時間長了就會出現不同的問題，特別是都是女孩子，更加不好管理。

而且年紀都和我差不多，管理起來更是不容易。

店里總是發(fā)展不起來，而且大部分客戶都是我在做，不放心交給其他美容師，這樣矛盾更是不斷。

最重要的使我沒有任何時間和精力考慮店里的方向，忘了自己是一個店里的領航人。

就這樣店里總是在不好也不壞中生存著。

xx年我結婚了，結婚后老公和我說：“絕望中尋找希望，人生終將輝煌，今天的放棄不是失敗，而是為明天更好的發(fā)展。

您應該出去好好學習，冷靜的把這幾年的創(chuàng)業(yè)好好總結一下，跌倒了不要緊，重要的是別忘了抓把沙子。

把家里交給我，我愿意陪你在路上。

就這樣我放棄了協(xié)和健康美療會館，但是我沒有放棄我的理想，我的事業(yè)。

在這一年多，我多次去哈爾濱和沈陽、廣州等地美容院學習總結。

我再次創(chuàng)業(yè)開辦了女王美容院，這次創(chuàng)業(yè)我在管理上實施以制度做管理，無規(guī)矩不成方圓。

我不在去做顧客服務，而是做店里的掌舵手。

在產品上，我打出：“將養(yǎng)生和美容相結合為特色發(fā)展路線，不單純考慮表面的美，而要從內到外得到健康和美麗的理念，”。

去占領市場。

每次我培訓店里的新來的學員的時候，我從她們的身上看到了我從前的.影子，都是些想走出來、想發(fā)展、有著理想和抱負的女孩兒，但是沒有學歷、沒有經濟基礎，而且很無奈的面對著社會。

看著她們在我的店里逐漸的成長，從一個小樹種子，變成一棵小樹。

我感覺很高興，想到自己能夠給她們陽光，我總會覺得自己很欣慰。

現在的我一直在用心的去問自己：“為什么創(chuàng)業(yè)、想得到什么”。

每次看到她們我得到了答案。

我想讓更多像我一樣的女孩兒，得到幫助，將我多年創(chuàng)業(yè)和經營店的經驗分享給她們，給她們一個實現自己的舞臺，讓她們在這個美麗舞臺上盡情表演。

這就是我未來要開辦美容學校的真實想法，也是未來店里發(fā)展直營店的方向。

今天我想到了俞敏洪老師在北京大學xx年開學典禮上的發(fā)言，俞敏洪在發(fā)言的最后說了這樣一段話，讓我特別感動，他說：

人的一生是奮斗的一生，但是有的人一生過得很偉大，有的人一生過得很瑣碎。

如果我們有一個偉大的理想，有一顆善良的心，我們一定能把很多瑣碎的日子堆砌起來，變成一個偉大的生命。

但是如果你每天庸庸碌碌，沒有理想，從此停止進步，那未來你一輩子的日子堆積起來將永遠是一堆瑣碎。

經濟發(fā)展進入新常態(tài)，深化改革步入攻堅期，各級領導干部的作風建設、本領能力不斷面臨新的“趕考”。

空談誤國，實干興邦。

創(chuàng)業(yè)實不實，是衡量作風的一把重要標尺，也是成事興業(yè)的基礎保障。

“創(chuàng)業(yè)要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績”，習xx總書記的重要講話深刻指出了創(chuàng)業(yè)要實的本質要求和基本遵循。

沙灘上蓋不了高樓，虛功上興不了偉業(yè)。

改革發(fā)展穩(wěn)定的繁重任務，廣大人民群眾的民生期待，實現民族復興的宏偉目標，哪一個離得開廣大干部群眾的銳意進取、實干苦干?沒有實實在在的行動，就不會有美好夢想的實現。

改革事業(yè)的興衰成敗，關鍵在黨，關鍵在人。

隨著改革進入“深水區(qū)”，牽動的利益越來越多，推進的難度也越來越大，一些地方少數干部消極應對改革的現象也有所顯現。

越是在發(fā)展形勢復雜、改革困難加大、民生建設加碼的情況下，越需要涌現一大批政治堅定、德才兼?zhèn)涞念I導干部，按照中央決策部署在涉險灘、攻難關的硬仗中打頭陣、做中堅，改革才不會陷入“中阪遷延，負轅不能上”的困境。

黨員干部爭當改革促進派，這是時代的必然要求，更是人民群眾的殷切期盼。

俗語說得好，“當官不為民做主，不如回家賣紅薯”，說的就是“關鍵少數”要在其位謀其政，為民干實事。

各級領導干部要認真想一想，為官一任時間都用在哪兒了，是用在搞改革、干實事上，還是耗在混日子、務虛功上?多想想黨和人民的要求，多問問自己是不是盡到了心、履好了職，才能勇挑改革重擔，不負使命責任。

爭當改革促進派，要有創(chuàng)的精神、闖的勇氣，不斷開辟改革發(fā)展的新天地。

作為改革任務的落實者、推動者，各級領導干部要做到政治堅定，與中央保持一致，與百姓同心同德;要充分發(fā)揮主觀能動性，看準的就去試、就去推、就去干，以創(chuàng)造性的工作使各項改革部署從“最先一公里”快速起步，在“最后一公里”落地生根。

爭當改革促進派，不能老氣橫秋，畏首畏尾，要多一點銳氣、朝氣和勇氣。

改革開放30多年，有的領導干部身上出現了小富即安的守成心態(tài)，失去了改革開放初期那種敢闖敢干的開拓精神，更缺少向自身利益開刀的魄力勇氣。

在“四個全面”戰(zhàn)略布局下，各級領導干部要始終保持一顆創(chuàng)業(yè)者的奮進心，保持一股敢為人先的闖勁干勁，不斷突破制約發(fā)展的障礙，為深化改革注入源源不斷的活力與動力。

眾人劃槳開大船。

在全面深化改革這艘時代巨輪之上，每個領導干部都是站在排頭的號子手、奮楫者。

爭當改革促進派，真抓實干創(chuàng)實績，改革航船定能在重重風浪中行穩(wěn)致遠。

習xx總書記關于“三嚴三實”的重要論述，言簡意賅，直擊要害，既為廣大黨員干部正心修身提供了思想守則，也為廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)提出了行動準則。

站在全面深化改革的關鍵當口，創(chuàng)業(yè)要實既是作風建設的必然要求，更是深化改革的現實需求。

創(chuàng)業(yè)要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

創(chuàng)業(yè)要實，首先要有腳踏實地、真抓實干的務實精神。

空談誤國，實干興邦。

沒有苦干實干，再好的藍圖只能是鏡中花、水中月。

正是有了幾代人的埋頭苦干求真務實，改革開放事業(yè)才有了今天舉世矚目的成就。

前事不忘，后事之師。

全面深化改革已經上路，與其高談闊論指點江山，不如腳踏實地真抓實干。

廣大黨員干部要把實干放在心頭，落實在群眾路線教育實踐活動的具體實踐中，落實在全面深化改革的各項任務上，讓實干在改革開放新時期再結累累碩果。

創(chuàng)業(yè)要實，也要具備敢于擔責、直面矛盾的魄力。

改革攻堅期，矛盾繁多，矛盾復雜，這是不容回避的現實。

但是須知，辦法總比問題多。

作為改革事業(yè)的引領者，廣大領導干部必須樹立正確的政績觀，秉持高度的歷史使命感和責任感，不逃避、不回避，敢于承擔責任，勇于直面矛盾。

在全面深化改革過程中，面對矛盾和困難，特別是對于一些難啃的“硬骨頭”,廣大黨員干部一定要有迎難而上不退縮、咬定青山不放松、不達目的不罷休的大無畏勇氣，要敢于沖破思想觀念的束縛、破除體制機制的弊端，創(chuàng)造條件，化挑戰(zhàn)為機遇，變困難為利好，在深化改革的道路上披荊斬棘，勇往直前。

“三嚴三實”的提出，為全面深化改革提供了思想保證和行動指南。

廣大黨員干部務必要將“三嚴三實”內化于心、外化于行，厘清思想，拿出行動，努力推動各項事業(yè)再上新臺階!

創(chuàng)業(yè)經歷的心得體會精選篇九

第一段：創(chuàng)業(yè)的初衷和起步階段（200字）。

創(chuàng)業(yè)對于我們來說，是為了實現自己的夢想，追求事業(yè)的自主和創(chuàng)新。起初，我們只是一群年輕人滿懷激情地討論著創(chuàng)業(yè)的可能性和機會。在不斷的探索和思考中，我們找到了一個新型的網絡聚合平臺的創(chuàng)意，這激發(fā)了我們的創(chuàng)業(yè)熱情。我們籌集了一些啟動資金，成立了一家初創(chuàng)公司，并在市場調研的基礎上開始了項目的開發(fā)。

第二段：創(chuàng)業(yè)過程中的挑戰(zhàn)和困境（200字）。

在創(chuàng)業(yè)的過程中，我們遇到了各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。首先，我們缺乏經驗和專業(yè)知識，需要學習和應用各種技能和工具。其次，市場競爭激烈，我們需要通過創(chuàng)新和差異化的方式來吸引用戶和客戶。此外，資金和人力資源的緊缺也給我們帶來了很大的壓力。但是，我們不畏挑戰(zhàn)，堅持不懈地努力奮斗。我們積極尋求幫助和合作，不斷提升自己的能力和團隊的整體實力。

第三段：創(chuàng)業(yè)中的成功和成果（200字）。

經過我們團隊的共同努力，我們逐漸取得了一些成果和成功。我們的產品得到了市場和用戶的認可，并獲得了良好的口碑和評價。我們不斷改善和完善產品的功能和體驗，滿足用戶的需求，提高用戶的忠誠度。此外，我們還積極參與各種活動和比賽，展示我們的創(chuàng)新和實力，獲得了一些獎項和榮譽。這些成功和成果激勵著我們更加堅定地走下去，追求更高的目標和成就。

第四段：創(chuàng)業(yè)的心得和收獲（300字）。

通過這次創(chuàng)業(yè)經歷，我們深刻地認識到創(chuàng)業(yè)是一場持久戰(zhàn)，需要持之以恒的努力和耐心。創(chuàng)業(yè)不僅是一個技術和商業(yè)問題，更是一個團隊和領導力問題。我們學會了團隊協(xié)作和溝通，學會了權衡利益和決策，學會了追求夢想和堅守原則。在創(chuàng)業(yè)的過程中，我們也遇到了挫折和失敗，但這并沒有讓我們氣餒和放棄。相反，我們通過總結失敗的原因，從中吸取教訓，不斷調整和改進我們的創(chuàng)業(yè)策略和方法。

第五段：對未來的展望和建議（300字）。

展望未來，我們對創(chuàng)業(yè)充滿了信心和希望。我們相信，創(chuàng)業(yè)是一個艱辛但充滿激情和機會的旅程。我們將繼續(xù)砥礪前行，努力打造一個更好的產品和服務，不斷追求創(chuàng)新和突破。同時，我們也希望能夠積極參與社會公益和責任，回饋社會和推動社會進步。對于那些想要創(chuàng)業(yè)的人來說，我們建議他們要有創(chuàng)新的思維和精神，要勇于面對挑戰(zhàn)和困難，要堅持不懈，相信自己，追求夢想。創(chuàng)業(yè)困難重重，但只要我們堅持不懈、積極應對，就一定能夠取得成功。