
- 時間:2023-01-03 16:39:34
- 小編:ZTFB
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我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
2022在職場上打拼多年心得體會精選一
時間:無 地點:后臺 人物:電話通知員 王濤
(舞臺黑,場務人員上臺擺放道具)
電話鈴聲響起~~~~ring~~~~
電話通知人員:喂,請問您是王濤么?
王濤:恩,您是?
電話通知人員:哦,您好,我是模擬面試組委會的工作人員,請問您是否q確認來參加9月10日上午9點的面試大賽?。
王濤:是,我會按時到場。謝謝您!
電話通知人員:不客氣,再見!
王濤:再見!
第二幕
時間:九月10號,上午9點 地點:揚帆公司
人物:主持人a、b 馬小云 比小蓋 張夕陽
泰有才 謝小娜 海泡泡 王濤
(燈光暗,主持人上場)
(燈光亮,音樂響)
主持人a:大家好!歡迎大家來到模擬面試的比賽現(xiàn)場,今天將會有四位選手參加激烈的角
逐,讓我們期待他們精彩的表現(xiàn)!
主持人b:那——在介紹選手之前,先來認識一下我們的評委老師,首先有請來自so fun娛
樂的張夕陽老師。
張夕陽:大家好,我是so fun娛樂張夕陽!我覺得啊,無論是工作還是做人,傻子用嘴說話,
智者用心說話。所以呢,這飯可以餿,話不能餿。我這人說話的最大特點就是說話實在,今天在這里,也希望能跟各位智者做一個實實在在的交流。
主持人b:好,謝謝張老師!下面有請來自挖寶網(wǎng)的馬小云老師!
馬小云:挖寶挖寶,生活到處都是寶,我對生活微笑,就會得到豐厚的回報,這是我的人生
態(tài)度,也是我的成功秘籍。不過不要把我對你的微笑當尊重,把尊重就當認同。這對于一個職場中人來說不成熟,也不理性。大家好,我是馬小云。
主持人b:謝謝我們很有個性的馬老師!下面讓我們歡迎來自微硬的比小蓋老師 比小蓋:大家都覺得我這個人比較冷,語不見血死不休。我是想告訴現(xiàn)在的孩子們,別說公
司面試門檻太高,所謂門檻,過去了便是門,過不去就成了檻。這個社會對誰都不客氣,所以我自然不會對你客氣。謝謝。
主持人a:好,認識了評委老師之后,我們的比賽就要正式開始了。第一個環(huán)節(jié):初露鋒芒 主持人b:在這一環(huán)節(jié),選手將依次上場做簡短而精彩的自我介紹。首先歡迎一號選手,泰
有才,.——掌聲有請。
(泰有才上場)
泰有才:你們好,我是泰有才。我畢業(yè)于耶魯大學,主修企業(yè)管理專業(yè)。正可謂 一張文憑、
二國語言、三房一廳、四季名牌、五官端正、六六(落落)大方、七千月薪、八
面玲瓏。。。九十勾圈(9、10、j、q)、十分完美。to be, or not to be- that is the
question,for you but not for me!我就是巴黎歐萊雅,你值得擁有!
張夕陽:首先請不要在我的面前說英文,ok?我或許并不懷疑你專業(yè)知識的能力,但是你真
的覺得擁有了這些你就完美了麼?對不起,我們這里不是聯(lián)合利華,還真不需要
歐萊雅,建議你可以去國家質檢局看看,或許那兒更需要你。
泰有才:哦,聯(lián)合利華么,我干爸是聯(lián)合利華的老總,剛送了我一臺瑪莎拉蒂,只要公司愿
意,我可以獻出來當老板的坐騎!像我這樣有奉獻精神的員工,一定是您的不二
人選!
比小蓋:那您還是去富士康做奉獻吧。
馬小云:(笑)你們這些名校畢業(yè)的學生啊,往往有一些莫名~~~(拉長音,表諷刺)的優(yōu)
越感,而這樣的一點在職場中并不是必須的,甚至會給他們帶來一些傷害。要知
道,天使之所以會飛,是因為她們很輕。所以,有時不要鋒铓畢露。
主持人b:好,感謝一號選手,下面讓我們歡迎二號選手。
(一號下,無人上)
主持人a:二號選手,二號選手在現(xiàn)場么?
主持人b:……看來二號選手……
謝小娜:二!二!我是二,我是二號!
(二號跑上)
謝小娜:大家好,我是畢業(yè)于廈旦大學來自馬蘭山的謝小娜。oh!no!瞧瞧你們穿著,這么
死板,今天難道是清明節(jié)么?看我多fashion,穿的好心情才會好,心情好才能做
好工作嘛!說到工作,哈哈,那我可不得不說了,想當年我可是銷售界的女王。
當年我賣手表的時候,說到手表,就不能不提那個勞司頓斯手表。那可真是個好
東西,勞司頓斯手表,手表中的勞司萊斯。24k純金,只要8塊錢,8塊錢!!8
塊錢,你買不了吃虧,8塊錢,你也買不了上當……
張夕陽:等會兒,小姐,我們這里是模擬面試比賽現(xiàn)場你進錯了地兒吧?!
主持人a:這位選手,你的自我介紹是我所見過的個人風格最獨特的一個。你可以向各位評
委解釋一下你的出場為什么要以這種打破常規(guī)的方式么?
謝小娜:8塊錢!只要8塊錢!不合適不做買賣!
張夕陽:二號選手,你再這樣我們可要叫保安了。我給你個忠告吧,你口才不錯,個性也很
明了,你不適合給人打工,你可以自行創(chuàng)業(yè),路邊攤是你的天地,或許你可以去
試試。
謝小娜:哦!你們太不尊重我了,我一個重點大學畢業(yè)生,金牌銷售員,放下身段,來應聘
你的小職員,你們應該不勝惶恐!
馬小云:質樸比巧妙言辭更能打動人心。不要以為人生如戲,全靠演技,悶騷高調(diào),常常是
被打的前兆。少用表現(xiàn)多用體現(xiàn),把低調(diào)與高標準統(tǒng)一,把平凡與不俗組合,努力
贏得信任,才是你求職的正道。
謝小娜:你們這種小公司就是狗眼看人低!
馬小云:看來我們這小廟容不下您這尊大佛,您還是回家賣手表去吧!
謝小娜:哼!
(謝小娜下)
比小蓋:二號選手之所以慘遭淘汰驅逐,我想說的是,腦袋空不要緊,關鍵是不要進水。 主持人a:好,剛才見識過了我們二號選手的別致自我介紹,呃。。。雖然已經(jīng)慘遭淘汰。。。
不過,(大聲地)下面讓我們繼續(xù)歡迎三號選手登場!
(海泡泡上)
海泡泡:大家好,我是這個三號選手海泡泡,我現(xiàn)在已經(jīng)有兩年的工作經(jīng)驗,目前的職業(yè)是
一名這個股票操盤手,如果大家想買股票的話,可以來找我?guī)兔Α?/p>
馬小云:這位選手,你看我們公司的股票怎么樣?
海泡泡:額,這個,按照巴菲特的理論,前景不明的科技股,不靠譜。
馬小云:(黑臉)那你覺得在股票領域誰比較厲害?
海泡泡:額,這個,除了巴菲特,就是郭美美的母親郭登峰了。在1990年用幾萬塊買入了
發(fā)展、金田、萬科、安達和原野”。郭幾個月就賺了幾百萬元,這收益率讓國內(nèi)外
股市大佬汗顏。
張夕陽:(黑臉)干嘛扯上她,你覺得比小蓋老師做ceo的那家公司怎么樣?
海泡泡:額,這個,按照巴菲特的投資回報率理論…
比小蓋:等一下,這個巴菲特是誰?
海泡泡:額,這個,巴菲特說過的理論…哦,不是,這個巴菲特是…呃。。。
比小蓋:下一位!
(海泡泡下)
主持人b:看來我們今天來的每一位選手都很有特色,這也讓我們更加期待四號選手的表現(xiàn),
掌聲歡迎四號選手上場!
(王濤上)
王濤:大家好,各位評委好,我是畢業(yè)于北京石油化工學院的王濤,今天很高興在這里和大
家交流,希望我今天的表現(xiàn)能讓你們滿意。
比小蓋:北京石油化工?是北京石油?還是北京化工?
王濤:北京石油和北京化工都是我們的分校,北京石油化工是他們的主校。
比小蓋:應屆畢業(yè)生?我怎么覺得你這么不靠譜呢?你有實習經(jīng)驗么?
王濤:每個人都會經(jīng)歷畢業(yè)這個階段,在這個時候他們都是毫無經(jīng)驗的。求學階段,學校要
求我們努力學習,成績優(yōu)秀,掛科就是死罪。于是學生們瘋狂的背書,拼命的學習。但是畢業(yè)之后,用人單位就告訴我們說,要有工作經(jīng)驗我們才會錄用你。與其在大學生活中像無頭蒼蠅似的滿處尋找還不一定符合我們的實習經(jīng)驗,我們?yōu)槭裁床缓煤谜湎哪甑臅r間學好自身的專業(yè)知識,經(jīng)驗在工作中提煉不是更加實用?!畢竟,我們只是在上學,不是在收集七龍珠!
比小蓋:強詞奪理!真是強詞奪理!
馬小云:我倒是覺得,對于一個學生而言,總是詢問一些實際的案例經(jīng)驗是不公平的。在我
們招聘新人的時候,需要問的,是他們的思路。只要他們思路清晰,他們就可以適合所應聘的職位。
主持人a:天生我才必有用,選手們各具優(yōu)劣,經(jīng)過我們今天的第一個環(huán)節(jié)篩選,目前場上
還留下三位選手。感謝各位,我們休息一下,一會兒再見!
(舞臺暗,場務人員擺道具,所有人員上場就位)
第三幕
時間:九月10號,上午9點 地點:揚帆公司
人物:主持人a、b 馬小云 比小蓋 張夕陽
泰有才 謝小娜 海泡泡 王濤
主持人a:歡迎回來。在對這三位選手有了初步的認識后,我們要給選手們增加難度和挑戰(zhàn)
性了,那么接下來就讓我們進入今天的第二個環(huán)節(jié)…
主持人a、b:壓力面試!
(燈光對準選手和評委)
馬小云:各位選手也不用緊張,所謂壓力面試只有名字聽起來很有壓力嘛!
一會我們將提出幾個問題,各位選手你們按照自己的想法回答就好。
張夕陽:廢話不多說,我先來吧。敝公司有一個優(yōu)良的休假傳統(tǒng),每周休七天,每天加班三
小時,每年休一周,請問你對如此寬松的條件有什么想法?
海泡泡:額,這個,就是說。。。沒有休假是么。。。
張夕陽:也許似乎大概是,然而未必不見得,隨你怎么理解。
海泡泡:加班嘛,額。。。我覺得我的職責就是聽從,服從,順從。公司怎么規(guī)定,老板怎么
要求,大家怎么做,我就照做好了,沒什么額外的想法。
比小蓋:你要有上進心啊,要知道不想當廚子的裁縫不是好士兵!
張夕陽:四號選手,你怎么看?
王濤:我知道職場有三定律:要么忍,要么狠,要么滾。我的三號隊友采取的忍術顯然效果
不佳,那我就采用狠手段吧。因為在我看來這種制度有點嚴酷,所以對于這種加
班,我眼睛一閉、一睜,就過去了。放任自己在夢的隧道中飛逝,數(shù)著兩旁呼嘯
而過的電線桿子。。。很快,就到家了~
馬小云:好吧,下面我來問大家第二個問題,你最崇拜的人是誰?為什么?
三號,你最崇拜的是誰呢?
海泡泡:額,這個,我最崇拜的人是這個,這個…
比小蓋:巴菲特是吧?
海泡泡:額,你怎么知道?
比小蓋:你猜呢?
海泡泡:其實,我崇拜巴菲特的一個重要原因,是經(jīng)過實踐我發(fā)現(xiàn)他的理論很對,他說過資
金流動才會增值。結果我發(fā)現(xiàn)了,我的資金的確在流動,于是別人的資金持續(xù)在
升值。。。
比小蓋:(欲言被打斷) 出來。這樣,會讓面試官明白你未來的目標榜樣是誰。面試官不想聽你說“我愿為…
事業(yè)獻身”“我可以為…而死”之類的話,因為說這些的人,后來大都改嫁了。
對了小蓋,你剛剛要說什么來著?
比小蓋:呃(思考。。。)下一位!
泰有才:作為人來說,最崇拜的當然是自己。我二十出頭,就長出這么一副成熟的臉蛋來,
一看就是發(fā)育良好的祖國花朵。我英俊瀟灑。玉樹臨風。風流倜儻。高大威猛。
人稱:山崩地裂,水倒流,人見人愛,鬼見愁,美貌與智慧的結合,英雄與俠義
的化身。我不是偶像派,我是個實力派。毫不夸張的說,我甚至能滿足鳳姐的擇
偶標準。
比小蓋:鳳姐一定特別崇拜你。
泰有才:oh!no!那個討厭的女人,她不能崇拜我,因為她沒有那個資格!在我看來,她甚
至都比不上芙蓉姐姐!
比小蓋:看來一號選手喜歡苗條的。
比小蓋:下面我來問大家最后一個問題,請談談你們失敗的經(jīng)歷。
泰有才:失敗,恩,這是一個有深度的問題。雖然我從來不會失敗,但是這個問題也引起了
我的思考,于是我決定回去照照鏡子,看看成功的人士是什么樣的,然后給這個問題一個有深度的解答。
馬小云:泰有才,有的人只有80分,卻非說自己85分,這5分的水分,會被各色的評委榨
得干干凈凈。你要知道,真實,無論在舞臺上還是職場上,都很重要。你們這些名校畢業(yè)的學生多多少少會有一些優(yōu)越感,但殊不知像你這樣把優(yōu)越感表現(xiàn)甚至放大出來,在職場中是不利的。
泰有才:不利?!難道我的學歷和資歷還不足以證明我的能力么!
馬小云:學歷代表你的過去,財力代表現(xiàn)在的努力,學習能力代表將來的成就。大多數(shù)人都
想要改造這個世界,但卻罕有人想改造自己。 你不就是這大多數(shù)人中的一員嗎? 王濤:我倒是覺得,天沒降大任于我,照樣苦我心志,勞我筋骨,為的是培養(yǎng)我成就大業(yè)的
品質。在大學期間,我曾經(jīng)掛科、補考、重修、再補考、再修…我堅信沒掛過科的大學生不是一個合格的大學生,不是一個純粹的大學生,不是一個完整的大學生。我一直這樣堅強地掛著科,就不信世界上還有什么難事!
(臺下鼓掌叫好)
主持人a:緊張激烈的面試環(huán)節(jié)已經(jīng)結束,下面請評委對各位選手的表現(xiàn)做點評。
張夕陽:二號選手,其實你我都一樣,人人都在裝,關鍵是要裝像了,裝圓了,就像一扇門,
裝成了就邁進去,成為傳說中的性情中人,沒裝好,卡在那里了,就成了卡門。高調(diào)也罷,低調(diào)也好,就是千萬別不著調(diào);離譜也罷,靠譜也好,就是千萬別沒譜。 如果人是一棵樹,那就要擁有根植土壤的向下的力量,而不要只惦記著天空中的浮云。 馬小云:我來點評一下三號??档抡f過,人非工具。你應該是有獨立思想的個體,而不是資
本社會的一個齒輪。無論什么時候,都需要聽從你內(nèi)心的想法,走你未來的路。少年不胡作妄為,大膽放肆,試問老年時哪來的題材話當年。
海泡泡:額,這個,我覺得這話說得比巴菲特說的好。
比小蓋:最后我來說一下四號。你很聰明,也很優(yōu)秀。也許你現(xiàn)在還沒找到適合自己的位置,
但堅持下去,你一定會有所成。
主持人b:激動人心的時刻到了,我手上拿著的這個信封里有這位出色選手的序號,你們猜
猜會是幾號。。
(觀眾1..3.4號)
主持人a:今天的優(yōu)勝選手是:四號!恭喜四號選手,王濤先生。
(停頓一下)比賽重在參與,相信我們今天在座的都會通過這次比賽有些許的感悟
和收獲!只要擁有一個信念,懷有一份決心,錘煉自己,那么是金子總會發(fā)光。 主持人b:最后感謝各位選手的出色表現(xiàn),感謝三位評委的精彩點評。十八般武藝不可能樣
樣精通,發(fā)揮你的特長,施展你的才華,職場崗位千千萬總有一個屬于你。謝謝
各位!
時間:無 地點:后臺 人物:電話通知員 王濤
(舞臺黑,場務人員上臺擺放道具)
電話鈴聲響起~~~~ring~~~~
電話通知人員:喂,請問您是王濤么?
王濤:恩,您是?
電話通知人員:哦,您好,我是模擬面試組委會的工作人員,請問您是否q確認來參加9月10日上午9點的面試大賽?。
王濤:是,我會按時到場。謝謝您!
電話通知人員:不客氣,再見!
王濤:再見!
第二幕
時間:九月10號,上午9點 地點:揚帆公司
人物:主持人a、b 馬小云 比小蓋 張夕陽
泰有才 謝小娜 海泡泡 王濤
(燈光暗,主持人上場)
(燈光亮,音樂響)
主持人a:大家好!歡迎大家來到模擬面試的比賽現(xiàn)場,今天將會有四位選手參加激烈的角
逐,讓我們期待他們精彩的表現(xiàn)!
主持人b:那——在介紹選手之前,先來認識一下我們的評委老師,首先有請來自so fun娛
樂的張夕陽老師。
張夕陽:大家好,我是so fun娛樂張夕陽!我覺得啊,無論是工作還是做人,傻子用嘴說話,
智者用心說話。所以呢,這飯可以餿,話不能餿。我這人說話的最大特點就是說話實在,今天在這里,也希望能跟各位智者做一個實實在在的交流。
主持人b:好,謝謝張老師!下面有請來自挖寶網(wǎng)的馬小云老師!
馬小云:挖寶挖寶,生活到處都是寶,我對生活微笑,就會得到豐厚的回報,這是我的人生
態(tài)度,也是我的成功秘籍。不過不要把我對你的微笑當尊重,把尊重就當認同。這對于一個職場中人來說不成熟,也不理性。大家好,我是馬小云。
主持人b:謝謝我們很有個性的馬老師!下面讓我們歡迎來自微硬的比小蓋老師 比小蓋:大家都覺得我這個人比較冷,語不見血死不休。我是想告訴現(xiàn)在的孩子們,別說公
司面試門檻太高,所謂門檻,過去了便是門,過不去就成了檻。這個社會對誰都不客氣,所以我自然不會對你客氣。謝謝。
主持人a:好,認識了評委老師之后,我們的比賽就要正式開始了。第一個環(huán)節(jié):初露鋒芒 主持人b:在這一環(huán)節(jié),選手將依次上場做簡短而精彩的自我介紹。首先歡迎一號選手,泰
有才,.——掌聲有請。
(泰有才上場)
泰有才:你們好,我是泰有才。我畢業(yè)于耶魯大學,主修企業(yè)管理專業(yè)。正可謂 一張文憑、
二國語言、三房一廳、四季名牌、五官端正、六六(落落)大方、七千月薪、八
面玲瓏。。。九十勾圈(9、10、j、q)、十分完美。to be, or not to be- that is the
question,for you but not for me!我就是巴黎歐萊雅,你值得擁有!
張夕陽:首先請不要在我的面前說英文,ok?我或許并不懷疑你專業(yè)知識的能力,但是你真
的覺得擁有了這些你就完美了麼?對不起,我們這里不是聯(lián)合利華,還真不需要
歐萊雅,建議你可以去國家質檢局看看,或許那兒更需要你。
泰有才:哦,聯(lián)合利華么,我干爸是聯(lián)合利華的老總,剛送了我一臺瑪莎拉蒂,只要公司愿
意,我可以獻出來當老板的坐騎!像我這樣有奉獻精神的員工,一定是您的不二
人選!
比小蓋:那您還是去富士康做奉獻吧。
馬小云:(笑)你們這些名校畢業(yè)的學生啊,往往有一些莫名~~~(拉長音,表諷刺)的優(yōu)
越感,而這樣的一點在職場中并不是必須的,甚至會給他們帶來一些傷害。要知
道,天使之所以會飛,是因為她們很輕。所以,有時不要鋒铓畢露。
主持人b:好,感謝一號選手,下面讓我們歡迎二號選手。
(一號下,無人上)
主持人a:二號選手,二號選手在現(xiàn)場么?
主持人b:……看來二號選手……
謝小娜:二!二!我是二,我是二號!
(二號跑上)
謝小娜:大家好,我是畢業(yè)于廈旦大學來自馬蘭山的謝小娜。oh!no!瞧瞧你們穿著,這么
死板,今天難道是清明節(jié)么?看我多fashion,穿的好心情才會好,心情好才能做
好工作嘛!說到工作,哈哈,那我可不得不說了,想當年我可是銷售界的女王。
當年我賣手表的時候,說到手表,就不能不提那個勞司頓斯手表。那可真是個好
東西,勞司頓斯手表,手表中的勞司萊斯。24k純金,只要8塊錢,8塊錢!!8
塊錢,你買不了吃虧,8塊錢,你也買不了上當……
張夕陽:等會兒,小姐,我們這里是模擬面試比賽現(xiàn)場你進錯了地兒吧?!
主持人a:這位選手,你的自我介紹是我所見過的個人風格最獨特的一個。你可以向各位評
委解釋一下你的出場為什么要以這種打破常規(guī)的方式么?
謝小娜:8塊錢!只要8塊錢!不合適不做買賣!
張夕陽:二號選手,你再這樣我們可要叫保安了。我給你個忠告吧,你口才不錯,個性也很
明了,你不適合給人打工,你可以自行創(chuàng)業(yè),路邊攤是你的天地,或許你可以去
試試。
謝小娜:哦!你們太不尊重我了,我一個重點大學畢業(yè)生,金牌銷售員,放下身段,來應聘
你的小職員,你們應該不勝惶恐!
馬小云:質樸比巧妙言辭更能打動人心。不要以為人生如戲,全靠演技,悶騷高調(diào),常常是
被打的前兆。少用表現(xiàn)多用體現(xiàn),把低調(diào)與高標準統(tǒng)一,把平凡與不俗組合,努力
贏得信任,才是你求職的正道。
謝小娜:你們這種小公司就是狗眼看人低!
馬小云:看來我們這小廟容不下您這尊大佛,您還是回家賣手表去吧!
謝小娜:哼!
(謝小娜下)
比小蓋:二號選手之所以慘遭淘汰驅逐,我想說的是,腦袋空不要緊,關鍵是不要進水。 主持人a:好,剛才見識過了我們二號選手的別致自我介紹,呃。。。雖然已經(jīng)慘遭淘汰。。。
不過,(大聲地)下面讓我們繼續(xù)歡迎三號選手登場!
(海泡泡上)
海泡泡:大家好,我是這個三號選手海泡泡,我現(xiàn)在已經(jīng)有兩年的工作經(jīng)驗,目前的職業(yè)是
一名這個股票操盤手,如果大家想買股票的話,可以來找我?guī)兔Α?/p>
馬小云:這位選手,你看我們公司的股票怎么樣?
海泡泡:額,這個,按照巴菲特的理論,前景不明的科技股,不靠譜。
馬小云:(黑臉)那你覺得在股票領域誰比較厲害?
海泡泡:額,這個,除了巴菲特,就是郭美美的母親郭登峰了。在1990年用幾萬塊買入了
發(fā)展、金田、萬科、安達和原野”。郭幾個月就賺了幾百萬元,這收益率讓國內(nèi)外
股市大佬汗顏。
張夕陽:(黑臉)干嘛扯上她,你覺得比小蓋老師做ceo的那家公司怎么樣?
海泡泡:額,這個,按照巴菲特的投資回報率理論…
比小蓋:等一下,這個巴菲特是誰?
海泡泡:額,這個,巴菲特說過的理論…哦,不是,這個巴菲特是…呃。。。
比小蓋:下一位!
(海泡泡下)
主持人b:看來我們今天來的每一位選手都很有特色,這也讓我們更加期待四號選手的表現(xiàn),
掌聲歡迎四號選手上場!
(王濤上)
王濤:大家好,各位評委好,我是畢業(yè)于北京石油化工學院的王濤,今天很高興在這里和大
家交流,希望我今天的表現(xiàn)能讓你們滿意。
比小蓋:北京石油化工?是北京石油?還是北京化工?
王濤:北京石油和北京化工都是我們的分校,北京石油化工是他們的主校。
比小蓋:應屆畢業(yè)生?我怎么覺得你這么不靠譜呢?你有實習經(jīng)驗么?
王濤:每個人都會經(jīng)歷畢業(yè)這個階段,在這個時候他們都是毫無經(jīng)驗的。求學階段,學校要
求我們努力學習,成績優(yōu)秀,掛科就是死罪。于是學生們瘋狂的背書,拼命的學習。但是畢業(yè)之后,用人單位就告訴我們說,要有工作經(jīng)驗我們才會錄用你。與其在大學生活中像無頭蒼蠅似的滿處尋找還不一定符合我們的實習經(jīng)驗,我們?yōu)槭裁床缓煤谜湎哪甑臅r間學好自身的專業(yè)知識,經(jīng)驗在工作中提煉不是更加實用?!畢竟,我們只是在上學,不是在收集七龍珠!
比小蓋:強詞奪理!真是強詞奪理!
馬小云:我倒是覺得,對于一個學生而言,總是詢問一些實際的案例經(jīng)驗是不公平的。在我
們招聘新人的時候,需要問的,是他們的思路。只要他們思路清晰,他們就可以適合所應聘的職位。
主持人a:天生我才必有用,選手們各具優(yōu)劣,經(jīng)過我們今天的第一個環(huán)節(jié)篩選,目前場上
還留下三位選手。感謝各位,我們休息一下,一會兒再見!
(舞臺暗,場務人員擺道具,所有人員上場就位)
第三幕
時間:九月10號,上午9點 地點:揚帆公司
人物:主持人a、b 馬小云 比小蓋 張夕陽
泰有才 謝小娜 海泡泡 王濤
主持人a:歡迎回來。在對這三位選手有了初步的認識后,我們要給選手們增加難度和挑戰(zhàn)
性了,那么接下來就讓我們進入今天的第二個環(huán)節(jié)…
主持人a、b:壓力面試!
(燈光對準選手和評委)
馬小云:各位選手也不用緊張,所謂壓力面試只有名字聽起來很有壓力嘛!
一會我們將提出幾個問題,各位選手你們按照自己的想法回答就好。
張夕陽:廢話不多說,我先來吧。敝公司有一個優(yōu)良的休假傳統(tǒng),每周休七天,每天加班三
小時,每年休一周,請問你對如此寬松的條件有什么想法?
海泡泡:額,這個,就是說。。。沒有休假是么。。。
張夕陽:也許似乎大概是,然而未必不見得,隨你怎么理解。
海泡泡:加班嘛,額。。。我覺得我的職責就是聽從,服從,順從。公司怎么規(guī)定,老板怎么
要求,大家怎么做,我就照做好了,沒什么額外的想法。
比小蓋:你要有上進心啊,要知道不想當廚子的裁縫不是好士兵!
張夕陽:四號選手,你怎么看?
王濤:我知道職場有三定律:要么忍,要么狠,要么滾。我的三號隊友采取的忍術顯然效果
不佳,那我就采用狠手段吧。因為在我看來這種制度有點嚴酷,所以對于這種加
班,我眼睛一閉、一睜,就過去了。放任自己在夢的隧道中飛逝,數(shù)著兩旁呼嘯
而過的電線桿子。。。很快,就到家了~
馬小云:好吧,下面我來問大家第二個問題,你最崇拜的人是誰?為什么?
三號,你最崇拜的是誰呢?
海泡泡:額,這個,我最崇拜的人是這個,這個…
比小蓋:巴菲特是吧?
海泡泡:額,你怎么知道?
比小蓋:你猜呢?
海泡泡:其實,我崇拜巴菲特的一個重要原因,是經(jīng)過實踐我發(fā)現(xiàn)他的理論很對,他說過資
金流動才會增值。結果我發(fā)現(xiàn)了,我的資金的確在流動,于是別人的資金持續(xù)在
升值。。。
比小蓋:(欲言被打斷) 出來。這樣,會讓面試官明白你未來的目標榜樣是誰。面試官不想聽你說“我愿為…
事業(yè)獻身”“我可以為…而死”之類的話,因為說這些的人,后來大都改嫁了。
對了小蓋,你剛剛要說什么來著?
比小蓋:呃(思考。。。)下一位!
泰有才:作為人來說,最崇拜的當然是自己。我二十出頭,就長出這么一副成熟的臉蛋來,
一看就是發(fā)育良好的祖國花朵。我英俊瀟灑。玉樹臨風。風流倜儻。高大威猛。
人稱:山崩地裂,水倒流,人見人愛,鬼見愁,美貌與智慧的結合,英雄與俠義
的化身。我不是偶像派,我是個實力派。毫不夸張的說,我甚至能滿足鳳姐的擇
偶標準。
比小蓋:鳳姐一定特別崇拜你。
泰有才:oh!no!那個討厭的女人,她不能崇拜我,因為她沒有那個資格!在我看來,她甚
至都比不上芙蓉姐姐!
比小蓋:看來一號選手喜歡苗條的。
比小蓋:下面我來問大家最后一個問題,請談談你們失敗的經(jīng)歷。
泰有才:失敗,恩,這是一個有深度的問題。雖然我從來不會失敗,但是這個問題也引起了
我的思考,于是我決定回去照照鏡子,看看成功的人士是什么樣的,然后給這個問題一個有深度的解答。
馬小云:泰有才,有的人只有80分,卻非說自己85分,這5分的水分,會被各色的評委榨
得干干凈凈。你要知道,真實,無論在舞臺上還是職場上,都很重要。你們這些名校畢業(yè)的學生多多少少會有一些優(yōu)越感,但殊不知像你這樣把優(yōu)越感表現(xiàn)甚至放大出來,在職場中是不利的。
泰有才:不利?!難道我的學歷和資歷還不足以證明我的能力么!
馬小云:學歷代表你的過去,財力代表現(xiàn)在的努力,學習能力代表將來的成就。大多數(shù)人都
想要改造這個世界,但卻罕有人想改造自己。 你不就是這大多數(shù)人中的一員嗎? 王濤:我倒是覺得,天沒降大任于我,照樣苦我心志,勞我筋骨,為的是培養(yǎng)我成就大業(yè)的
品質。在大學期間,我曾經(jīng)掛科、補考、重修、再補考、再修…我堅信沒掛過科的大學生不是一個合格的大學生,不是一個純粹的大學生,不是一個完整的大學生。我一直這樣堅強地掛著科,就不信世界上還有什么難事!
(臺下鼓掌叫好)
主持人a:緊張激烈的面試環(huán)節(jié)已經(jīng)結束,下面請評委對各位選手的表現(xiàn)做點評。
張夕陽:二號選手,其實你我都一樣,人人都在裝,關鍵是要裝像了,裝圓了,就像一扇門,
裝成了就邁進去,成為傳說中的性情中人,沒裝好,卡在那里了,就成了卡門。高調(diào)也罷,低調(diào)也好,就是千萬別不著調(diào);離譜也罷,靠譜也好,就是千萬別沒譜。 如果人是一棵樹,那就要擁有根植土壤的向下的力量,而不要只惦記著天空中的浮云。 馬小云:我來點評一下三號??档抡f過,人非工具。你應該是有獨立思想的個體,而不是資
本社會的一個齒輪。無論什么時候,都需要聽從你內(nèi)心的想法,走你未來的路。少年不胡作妄為,大膽放肆,試問老年時哪來的題材話當年。
海泡泡:額,這個,我覺得這話說得比巴菲特說的好。
比小蓋:最后我來說一下四號。你很聰明,也很優(yōu)秀。也許你現(xiàn)在還沒找到適合自己的位置,
但堅持下去,你一定會有所成。
主持人b:激動人心的時刻到了,我手上拿著的這個信封里有這位出色選手的序號,你們猜
猜會是幾號。。
(觀眾1..3.4號)
主持人a:今天的優(yōu)勝選手是:四號!恭喜四號選手,王濤先生。
(停頓一下)比賽重在參與,相信我們今天在座的都會通過這次比賽有些許的感悟
和收獲!只要擁有一個信念,懷有一份決心,錘煉自己,那么是金子總會發(fā)光。 主持人b:最后感謝各位選手的出色表現(xiàn),感謝三位評委的精彩點評。十八般武藝不可能樣
樣精通,發(fā)揮你的特長,施展你的才華,職場崗位千千萬總有一個屬于你。謝謝
各位!
2022在職場上打拼多年心得體會精選二
茲證明先生(小姐/女士)出生于x年xx月xx日,先生(小姐/女士)是我公司在職人員,從x年xx月xx日起在我公司任職至今,職位是x部經(jīng)理,薪酬為人民幣x元/月。
公司地址:xx市路號xx大廈樓x室
郵政編碼:
上級主管領導:先生(小姐/女士)
聯(lián)系電話:(區(qū)號)(固定電話號碼)
特此證明!
xx市x有限公司
(上級主管領導簽名)
x年xx月xx日
(加蓋公章)
注意:單位在職證明書需要有公司抬頭信箋紙打印
沒有公司抬頭紙或手寫證明則須附上單位營業(yè)執(zhí)照復印件
2022在職場上打拼多年心得體會精選三
禮儀,是一個人內(nèi)在修養(yǎng)和素質的外在體現(xiàn)。學習禮儀,有助于提升我們的個人魅力。生活中一個不經(jīng)意的小動作,往往體現(xiàn)了一個人的素養(yǎng)。學習商務禮儀,不僅糾正了我們?nèi)粘I钪械囊恍┎涣剂晳T,也為我們今后的就業(yè)提供了一些借鑒。
還沒開始學商務禮儀時,就對這門課充滿了期待。在真正接觸了商務禮儀這門課之后,我才發(fā)現(xiàn),原來要真正做到優(yōu)雅并不是那么容易的。一個人舉止得體,言語文雅,就給別人留下了良好的印象。
正所謂,愛美之心,人皆有之。雖說現(xiàn)今崇尚的是自然美,但兩者并不沖突。恰到好處的打扮和修飾,不僅不會顯得過分招搖,反而塑造了個人的良好形象,展現(xiàn)了個人的道德素養(yǎng)。
在此之前,我總認為,只有未經(jīng)任何修飾的美才叫自然美。然而經(jīng)老師一講,我逐漸改變了以前的觀點。學習商務禮儀,不僅僅局限于應用在正式的社交場合,生活中,禮儀同樣隨處可見。通過對一個人儀表風度,服飾著裝,行為舉止以及語言談吐的觀察,我們能夠大致了解其生活習慣、個人喜好、思想品德等其他方面的信息。因此,學好禮儀,對我們大有用處。
每當看到熒幕上的亞運會禮儀小姐迎面走來,個個氣質非凡,舉手投足間無不散發(fā)著一種優(yōu)雅。這時,我們往往不由心生艷羨。禁不住感慨,如果我們能有她們一半的氣質……然而,我們或許無須去羨慕別人,只要我們用心,肯努力,一樣可以做的很好。
通過一個學期的禮儀課的學習,我收獲頗多。比如著裝,在不同的季節(jié)、場合,就要有適合其季節(jié)、場合的不同的裝扮。并不見得非得穿著漂亮、時尚才是美,這也不是我們要追求的目標。得體大方的衣著,同樣能展現(xiàn)個人的美好形象。在這一系列的禮儀指導課程中,自我感覺收獲最大的是行為舉止。如果在平時,我們大都隨意任行,從來沒有注意過自己的一些行為舉止是否得體。上了禮儀課后,我才察覺,以前的一些行為在現(xiàn)在看來是多么地不雅,著實有失淑女風范。
在禮儀課的學習過程中,我們獲得了很多的樂趣。僅一個簡簡單單的蹲坐姿勢,就蘊含著不少學問。課堂上,當老師說到,坐不能超過椅子的三分之二時,幾乎所有的同學都不由地欠了欠身。這時才驚覺,自己的整個身體幾乎全癱坐在椅子上了,于是不禁一陣竊笑。有些人則暗暗自喜,慶幸自己沒坐多。又如,當不小心掉了東西時,撿的時候要半蹲著身子,并膝蓋靠攏……有時候,我偶爾會自我開玩笑地說:連撿個東西也表現(xiàn)得如此有紳士風度和淑女風范,這還真有點古代的韻味了。不過,這也正好展現(xiàn)了我們“禮儀之邦”固有的大國風范。
在職場中,學好商務禮儀更顯得重要。穿著得體、談吐優(yōu)雅、舉止大方,無言中增加了自己的印象分。對于一個即將面臨就業(yè)的大學生,更應該了解一些職場禮儀方面的知識。光有專業(yè)知識還不夠,還要懂得一些面試的技巧。有些人很優(yōu)秀,但在求職中卻屢屢不順,很多時候往往是在一些細節(jié)上出了問題。因此,在面試之前,我們要給自己來一個精心的打扮,這不僅是對自己負責,同時也是對面試官的一種尊重。在面試的過程中,我們要做到自信、有禮。如此我們將邁出了成功的第一步。接下來的,我相信,如果你已經(jīng)具備了一定的專業(yè)知識和技能,那么,一切的問題也都能迎刃而解了。
短短的一個學期的商務禮儀課,卻讓我們從中學到很多。生活中仍然存在著一些有失大體的行為舉止和不良的習慣,雖然我們一時半會還無法改正過來,但至少我們已經(jīng)意識到了。我們經(jīng)常不斷地提醒自己,注意自己的一言一行。相信在不久,我們會在不斷地改進,完善自我的過程中受益不少。
2022在職場上打拼多年心得體會精選四
許多年輕人剛參加工作時熱情很高、躊躇滿志、扎實肯干。可是過了三五年之后,很多人就已經(jīng)暮氣沉沉,失去了當初的銳氣,有些人就開始混日子。這個時候,新的年輕人又已經(jīng)嶄露頭角,于是那些人成了邊緣人,日子就過得更平淡如水了,這樣下去,很可能會打破自己手上的飯碗。
當一個人開始混日子,他就沒有了工作的激情和動力,在工作中也絕不肯再“浪費”一分力氣,而是盤算著拿多少錢的薪水就出多少錢的工,沒了長遠的目標。這樣下去,就成了一個企業(yè)中的“雞肋”,如果遇到公司經(jīng)營狀況不好或者遇到一個眼里揉不進沙子的老板,那么,離卷鋪蓋走人的日子就不遠了。
一分耕耘一分收獲,職場中那些擁有強烈責任心、積極主動地工作、不混日子的人才能得到更多,機會總是愿意給予付出的人更多回報。那些混日子的人,不要再眼巴巴地羨慕別人的成就,也不要再不忿地抱怨命運不公,在你混日子的時候,想想如何才能端穩(wěn)手中的飯碗吧。
今年29歲的小李在某公司工作已經(jīng)7年了,就像婚姻中人們常說的“七年之癢”,如今的他,自己身上早就沒有了年輕時的銳氣和激情,在同事中常常以“橡皮人”自居。
小李的生活狀態(tài)一直還比較穩(wěn)定,一年的收入能有五六萬,由于房子買得早,房貸的負擔也不是很重。他的日子平淡如水,每個月都計算著發(fā)工資和獎金的日子,對于領導和同事對自己的評價以及在單位里的業(yè)績他已經(jīng)漠不關心了。
而立之年的小李看似懂得了很多生活哲理,他常說:“人一輩子那么拼命干嘛?要那么多追求有什么用啊。工作就那么回事情,單位又不是我家開的,干到哪算哪唄,該混就混?!?單位的領導曾經(jīng)督促過他,希望他能夠參加一些培訓,為自己充充電,更好地為單位作貢獻,發(fā)揮老員工的帶頭作用。對此,小李總是嗤之以鼻,他現(xiàn)在壓根就沒有這個心思了。小李現(xiàn)在最關心的已經(jīng)不再是工作,“只要每個月的工資、獎金按時發(fā)給我就好了,別的都無所謂。我也算是老員工了,單位總不能隨隨便便把我開了吧?!毙±羁偸沁@樣安慰自己。 小李單位里的領導都很年輕,離退休也還遠,而那些比他小的新人也已經(jīng)開始嶄露頭角。小李逐漸成了被忽略的邊緣人。
金融危機爆發(fā)后,對小李所在的單位影響很大,因為他們原先的主要客戶都集中在歐美。這時候,單位領導找到了小李,明確告訴他因為他的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營狀況,要把他辭退,3個月之內(nèi)還可以給他發(fā)一半的工資作為他的生活費用。
于是,小李無奈地離開了公司,成了失業(yè)人員。
職業(yè)生涯就像體育比賽,有初賽、復賽、決賽。初賽就是大家都從校園里出來進入職場的時候。其實這時候人們的差別并不大,對職場都是懵懵懂懂,沒有經(jīng)驗,有的只是一腔熱情。這時候,往往努力一些就能夠嶄露頭角。
然后是復賽,所有沒有被淘汰的人其實都算是通過了初賽,逐漸融入了職場。只不過,這個時候有的人開始懈怠,有的人卻更加積極努力。人們的差距越來越大。這一階段,要想領先沒有什么好的辦法。經(jīng)過幾年的鍛煉,其實大家的才能都差不多,能不能贏,關鍵是看有沒有毅力把干勁保持下去。如果能夠堅忍不拔地持續(xù)下去,而不是放松自己混日子,那么未來的決賽中你很可能拔得頭籌。而那些停下來睡大覺、混日子的人,則會被落在后面,甚至淘汰,根本連參加決賽的資格都沒有。
其實,只要堅持不懈地努力,每個進入決賽的人都是成功者。
某家醫(yī)院在同一天為兩個患不同病癥的兒童做手術。
負責送這兩個兒童做手術的護士已經(jīng)工作好幾年了,她已經(jīng)失去了往日的敬業(yè)精神,總是能偷懶就偷懶,每天盯著時間等下班。
這次,由于兩個孩子的手術時間只相差十幾分鐘,這個護士懶得跑兩趟,便把兩個患兒放在同一輛手推車上,推到了手術室。
進入手術室后,這個護士也沒有核對患兒的信息,就隨意把兩個兒童放到了兩個不同的手術臺上。
結果,非常不幸地,兩個患兒的位置被弄反了。要實施扁桃體肥大摘除手術的患兒失去了膽囊,另一位扁桃體正常的兒童卻留下了咽部殘疾。
這位護士自然是丟了飯碗,吃了官司。可惜,那兩個無辜的孩子卻留下了終身殘疾。 很多人工作時間久了,就容易怠惰起來,這是人的通病。還有些人自以為成熟了、圓滑了,認為企業(yè)又不是自己開的,何必每天那么累死累活的呢?于是“聰明”地選擇了混日子。 這類人錯誤地認為:我這樣混日子也沒什么損失啊,還落得舒適,何必傻乎乎地當老黃牛呢?于是,他們就得過且過地混日子,沒有了當初的工作熱情,也失去了前進的動力。時間長了,就被埋沒在職場的茫茫人海中了,很可能還會丟掉自己的飯碗。
因此,在工作中,千萬不要有混日子的想法,既然你選擇了自己喜歡的職業(yè),就兢兢業(yè)業(yè)把它做好。工作是老板給的,但事業(yè)是給自己做的,我們要用敬業(yè)的精神給自己打造一只金飯碗,而避免混日子打破自己的飯碗。
2022在職場上打拼多年心得體會精選五
隨著科技的發(fā)展、信息的發(fā)達,企業(yè)的技術、產(chǎn)品、營銷策略等很容易被競爭對手模仿,而代表公司形象和服務意識、由每位服務人員所表現(xiàn)出來的思想、意識和行為是不可模仿的。
也就是說,在市場經(jīng)濟條件下,商品的競爭就是服務的競爭。怎樣把客戶服務放在首位,最大限度為客戶提供規(guī)范化、人性化的服務,以滿足客戶需求,是現(xiàn)代企業(yè)面臨的最大挑戰(zhàn)。所以,現(xiàn)代企業(yè)必須在服務上下功夫,才能在同行業(yè)中獲得持續(xù)、較強的競爭力。
一位銀行家朋友對在高爾夫球場上談生意頗有心得,“首先,打球時你和朋友會置身在舒適的自然環(huán)境里,而戶外又經(jīng)常會有好天氣和美麗的景色。其次,你們會有四五個小時自由交流的時間,很難用其他方式達到這么長的時間。那樣你就有機會在正常情況下進行更多的交流,就可以更好地去了解對方的處事方式。對我而言,沒有什么能與高爾夫運動媲美。”
“球場上注意表現(xiàn)“你的老板或者客戶也許不會注意你的揮桿,不過他們絕對會在意你的表現(xiàn)以及其他行為舉止。”一位精通商業(yè)高爾夫的朋友這么說。
禮儀:禮者,敬人也,是做人的要求,是尊重對方;儀,是形式,是要把禮表現(xiàn)出來的形式,兩者相輔相成,在國際活動接待中缺一不可。
禮儀三要素包括:禮儀是交往藝術,交往強調(diào)互動,互動看結果;禮儀是溝通技巧,溝通強調(diào)理解;禮儀是行為規(guī)范,規(guī)范就是標準。
中國人講禮儀是一種自我修煉,是律己行為,管住自己,獨善其身;而國際禮儀講的是交往藝術,是待人接物之道。禮儀要求人和人打交道保持適當距離,距離產(chǎn)生美感,適當?shù)木嚯x是對對方的尊重。國際交往中,拉開距離如果適當,有助于交往的順暢;換言之,不要隨便套近乎。人際交往要使用稱呼,國際慣例是使用尊稱,而尊稱的一個基本技巧是“就高不就低”。
職場禮儀,是指人們在職業(yè)場所中應當遵循的一系列禮儀規(guī)范。學會這些禮儀規(guī)范,將使一個人的職業(yè)形象大為提高。職業(yè)形象包括內(nèi)在的和外在的兩種主要因素,而每一個職場人都需要樹立塑造并維護自我職業(yè)形象的意識。了解、掌握并恰當?shù)貞寐殘龆Y儀有助于完善和維護職場人的職業(yè)形象,會使你在工作中左右逢源,使你的事業(yè)蒸蒸日上,做一個成功職業(yè)人。成功的職業(yè)生涯并不意味著你要才華橫溢,更重要的是在工作中你要有一定的職場技巧,用一種恰當合理方式與人溝通和交流,這樣你才能在職場種贏得別人的尊重,才能在職場中獲勝。李繪芳老師表示,職場禮儀的基本點非常簡單,簡單概括,有如下幾點:
1、介紹禮儀
首先,要弄清職場禮儀與社交禮儀的差別。職場禮儀沒有性別之分。比如,為女士開門這樣的“紳士風度”在工作場合是不必要的,這樣做甚至有可能冒犯了對方。請記住:工作場所,男女平等。
其次,將體諒和尊重別人當作自己的指導原則。著名服務營銷專家李繪芳老師表示,盡管這是顯而易見的,但在工作場所卻常常被忽視了。
進行介紹的正確做法是將級別低的人介紹給級別高的人。例如,如果你的首席執(zhí)行官是瓊斯女士,而你要將一位叫做簡·史密斯的行政助理介紹給她,正確的方法是“瓊士女士,我想介紹您認識簡·史密斯?!比绻阍谶M行介紹時忘記了別人的名字,不要驚慌失措。你可以這樣繼續(xù)進行介紹,“對不起,我一下想不起您的名字了?!迸c進行彌補性的介紹相比,不進行介紹是更大的失禮。
2、握手禮儀
握手是人與人的身體接觸,能夠給人留下深刻的印象。當與某人握手感覺不舒服時,我們常常會聯(lián)想到那個人消極的性格特征。強有力的握手、眼睛直視對方將會搭起積極交流的舞臺。女士們請注意:為了避免在介紹時發(fā)生誤會,在與人打招呼時最好先伸出手。記住,在工作場所男女是平等的。
3、電子禮儀
電子郵件、傳真和移動電話在給人們帶來方便的同時,也帶來了職場禮儀方面的新問題。雖然你有隨時找到別人的能力,但這并不意味著你就應當這樣做。在現(xiàn)在的許多公司里,電子郵件充斥著笑話、垃圾郵件和私人便條,與工作相關的內(nèi)容反而不多。請記住,電子郵件是職業(yè)信件的一種,而職業(yè)信件中是沒有不嚴肅的內(nèi)容的。李繪芳老師表示,傳真應當包括你的聯(lián)系信息、日期和頁數(shù)。未經(jīng)別人允許不要發(fā)傳真,那樣會浪費別人的紙張,占用別人的線路。
4、道歉禮儀
即使你在社交禮儀上做得完美無缺,你也不可避免地在職場中冒犯了別人。如果發(fā)生這樣的事情,真誠地道歉就可以了,不必太動感情。表達出你想表達的歉意,然后繼續(xù)進行工作。將你所犯的錯誤當成件大事只會擴大它的破壞作用,使得接受道歉的人更加不舒服。當只有你一個人存在時,就是你最能體現(xiàn)道德的時候,是你最能體現(xiàn)境界的時候。
5、電梯禮儀
電梯雖然很小,但是在里面的學問不淺,充滿著職業(yè)人的禮儀,看出人的道德與教養(yǎng)。
1.一個人在電梯里不要看四下無人,就亂寫亂畫,抒發(fā)感想,搞的電梯成了廣告牌。
2.伴隨客人或長輩來到電梯廳門前時,先按電梯按鈕;電梯到達門打開時,可先行進入電梯,一手按開門按鈕,另一手按住電梯側門,請客人們先進;進入電梯后,按下客人要去的樓層按鈕;行進中有其他人員進入,可主動詢問要去幾樓,幫忙按下。電梯內(nèi)盡可能電梯內(nèi)盡量側身面對客人,不用寒暄;到達目的樓層,一手按住開門按鈕,另一手并做出請出的動作,可說:“到了,您先請!”客人走出電梯后,自己立刻步出電梯,并熱誠地引導行進的方向。
6、著裝禮儀
職業(yè)女士的著裝儀表必須符合她本人的個性,體態(tài)特征、職位、企業(yè)文化、辦公環(huán)境,志趣等等。女強人不應該一味模仿辦公室里男士的服飾打扮,要有一種“做女人真好的心態(tài)”,充分發(fā)揮女性特有的柔韌,一掃男士武斷獨裁。
7、商務餐禮儀
身為白領階層,一些商務性的工作餐是避免不了的。然而,怎樣禮儀正確地吃頓工作餐,卻并不是為很多人所知曉。一些大公司、大客戶,甚至通過工作餐,很容易地對某人的教育程度和社會地位迅速作出判斷。而且在某些餐廳必須遵守一些最嚴格的規(guī)定,因此在這方面您應該具備一些簡單的知識,有正確的舉止和飲食方式,以免出丑或使客人尷尬。
8、面試禮儀
職場面試者發(fā)現(xiàn)與面試官交談,特別是與多位面試官交談時,會有莫名的緊張感。于是坐立不安,手腳不聽使喚,無法專心回答面試官的問話,導致整場面試糟糕透了。這些舉動肯定都被面試官看在眼里,結果可想而知。女性在面試入座時,雙腿并攏并斜放一側,雙腳可稍有前后之差,如果兩腿斜向左方,則右腳放在左腳之后;如果兩腿斜向右方,則左腳放置右腳之后。
這樣對方從正面看雙腳是交成一點的,腿部線條更顯修長,也顯得頗為嫻雅。若女性穿著套裙,入座前應收攏裙邊再就坐,坐下后,上身挺直,頭部端正,目光平視面試官。坐穩(wěn)后,身子一般占座位的2/3,兩手掌心向下,自然放在兩腿上,兩腳自然放好,兩膝并攏,面帶微笑保持自然放松。
總之,職場禮儀是企業(yè)形象、文化、員工修養(yǎng)素質的綜合體現(xiàn),我們只有做好應有的禮儀才能為企業(yè)在形象塑造、文化表達上提升到一個滿意的地位。
2022在職場上打拼多年心得體會精選六
*有限公司
在職證明
公安局出入境管理處:
茲證明本單位工作人員 (身份證號: ) ,自 年 月起在我單位 部門工作至今,現(xiàn)職務為 ?,F(xiàn)需辦理護照/港澳通行證。
特此證明。
(本單位組織機構代碼: )
單位備案簽署人簽名:
(單位公章)
年 月 日
2022在職場上打拼多年心得體會精選七
職業(yè)女性有優(yōu)雅干練職業(yè)形象的麗人們,也有工作技能出色的那些白領佳麗,不過這些職業(yè)麗人要想在職場中游刃有余,僅靠自己個人形象的好壞以及個人工作成績的優(yōu)劣,是完全不夠的!在注重個人內(nèi)外兼修的同時,職業(yè)麗人們還應該善于經(jīng)營人際關系,注意為人的口碑,確保自己在與同事交往中能夠游刃有余。職場友誼,一個容易被人忽略的因素,在關鍵時候,可以給職業(yè)麗人一個成功的支點!下面幾點就是一些穩(wěn)固“支點”的要決,只要能做到這些要決就能使你的人際關系經(jīng)營得更加成功。
第一,能融入到同事的愛好之中去。
俗話說的好“趣味相投”,只有那些有共同的愛好以及興趣的人才能走到一起,處到一塊。小紅所在單位大部分同事都是男性的,中午吃飯時的短暫休息時間,同事們往往會聚集在一起談天說地,可惜小紅總感覺到插不上嘴,起初的一段日子只能在旁邊遠聽。男同事們喜歡談論的話題無非集中在體育、股票上面,不過他們即使不懂時裝的流行趨勢,也不妨礙他們與女同事的交流。要想和這些男同事搞好同事關系,首先得強迫自己去接受他們的一些感興和愛好。于是小紅每天開始都“有意識”地關注體育方面的消息和新聞,遇到合適機會甚至還和男同事們一起去看球。小紅如事的說:“現(xiàn)在有了共同話題后,和男同事相處容易多了;每次和他們閑聊的過程中,也會把自己在工作中的感受與體會和他們進行交流,我們之間的工作友誼也增加了不少”。
第二,不隨意泄露個人隱私。
同事們之間的個人秘密,當然帶著一些不可告人的或者不愿意讓別人知道的隱情;要是同事能將自己的隱私信息告訴你,那只能說明同事對你是足夠的信任,你們之間的友誼肯定要超出別人一截,否則她不會將自己的私密全盤向你托出。要是同事在別人嘴中聽到了自己的私密被公開曝光,不要說,她肯定認為是你出賣了她。被出賣的同事肯定會在心里不止千遍地罵你,并為以前付出的友誼和信任感到后悔。因此,不隨意泄露個人隱私是鞏固職業(yè)友情的基本要求,如果你連這一點都做不好的話,恐怕再也沒有哪個同事愿意和你推心置腹,跟你說悄悄話了。
第三,不要讓你的愛情“擋”道。
劉女士和王女士是一對無話不談的好姐妹,兩個人自從工作以來,一直住在同一宿舍里,每天一起上班、一起下班,幾乎到了形影不離的地步!一次偶然的機會,兩人接觸到一個各方面條件優(yōu)越、長得非常帥氣的男人,她們幾乎在同一時間,對這個男人產(chǎn)生了好感!為了能和帥氣男人走得更近,劉女士和王女士突然象變了個人似的,她們不再像以前那樣親密,也不像以前那樣總是難舍難分,而是單獨行動;后來,兩人為了此事,弄得反目成仇,多年的感情就此煙消云散。顯然,愛情“擋住”了兩人的友情,從她們同時喜歡上那個帥氣男人開始,其實就宣布了她們多年的情誼開始走向決裂。因此,作為職業(yè)女人,最好獨自去處理自己情感生活,在愛情還沒有成熟前,即使是你最親密的朋友,千萬不要拖著一起去約會。不然的話,愛情將成為你友情的一個“絆腳石”
第四,在閑聊的時候應保持一定的距離。
在把你的公事處理完之后,同事之間在一起相互閑聊是一件再正常不過的事情了;而許多人,特別是男同事在閑聊時,多半是為了在同事面前炫耀自己的知識面廣,同時向其他同事傳遞這樣一個信息,那就是:你們熟悉的,我也熟悉;你們不熟悉的,我也熟悉!其實這些自詡什么都知道的人知道的也不過是皮毛而已,大家只是互相心照不宣罷了。而作為女性的你,要是想滿足自己的好奇愿望,來打破砂鍋地向對方發(fā)問的話,對方馬上就會露餡了,這樣閑聊的時間自然不回太長。這不但會掃了大家的興趣,也會讓喜歡神“侃”的同事難堪;相信以后再閑聊的時候,同事們都會有意無意地避開你。因此,上班的各位女性朋友,在任何一個場合下閑聊的時候,不求事事都明白,問話要適可而止,只有這樣你的同事才會樂意接受你,和你成為朋友。
第五,不要搬弄是非。
“為什么劉某總是愛和我作對呢?這家伙可真讓我煩他!”、“為什么劉某總是和我抬杠,不知道我哪里得罪他了!”辦公室里常常會飄出這樣的飛短流言;要知道這些飛短流言是職場中的“軟刀子”,是一種殺傷性和破壞性很強的武器,這種傷害可以直接作用于人的心靈,它會讓受到傷害的人感到非常厭倦不堪。要是你非常熱衷于傳播一些挑撥離間的流言,至少你不要指望其他同事能熱衷于傾聽。經(jīng)常性地搬弄是非,會讓單位上的其他同事對你產(chǎn)生一種避之惟恐不及的感覺。要是到了這種地步,相信此時的你在這個單位的日子也不會太好過吧,因為那個時候已經(jīng)沒有同事把你當回事了,人們眼里已以忽視你的存在。
第六,切記要低調(diào)處理內(nèi)部的糾紛。
在你的長期工作過程中,和同事發(fā)生一些小矛盾是很正常的事;不過你在處理這些矛盾的時候,要注意方法,盡量避免讓你們之間的矛盾公開和激化。辦公場所也是公共場所,同事之間會因工作而產(chǎn)生一些小摩擦,千萬要理性處理摩擦事件。不要表現(xiàn)出盛氣凌人的樣子,非要和同事做個了斷、分個勝負。退一步講,就算你有理,要是你得理不饒人的話,同事也會對你敬而遠之,覺得你是個不給同事余地、不給他人面子的人,以后也會在心中時刻提防你,這樣你可能會失去一大批同事的支持。此外,那些被你攻擊的同事,他們會對你懷恨在心,那么在你的職業(yè)生涯中又會多上一個“敵人”。
第七,千萬不要隨意伸手向他人借錢。
同在一個公司的同事對吳靜的看法是:一個大大咧咧的人物,無論與同事的關系好還是壞,她都能隨便開口向他們借錢。有時同事的確身邊沒帶錢,吳靜就會當面埋怨同事不夠交情,覺得都是同事一場,借點錢都這么困難,原來同事關系都只是表面功夫;而被借錢的同事覺得友誼出現(xiàn)了雜質,甚至擔心自己的錢借給她會不會有去無回喲。特別是有一次,吳靜沒有如期將錢還給同事,同事立即對她產(chǎn)生了反感,認為吳靜作為同事,竟然和她玩這一招,簡直太過分了!而吳靜認為自己不能按時還錢,不是她的本意,同事之間遇到點困難,難道不應該伸手相援嗎?就是由于隨意借錢,而不及時還錢的毛病,讓吳靜很快在同事中間失去了人緣。所以說,在萬不得已的情況下,千萬要記住不要隨意向別人伸手借錢,即使真的沒有辦法借了錢,也一定要及時歸還。
第八,那些牢騷怨言要遠離嘴邊。
有很多的人無論在什么樣的工作環(huán)境中,總是怒氣沖天、牢騷滿腹,總是喜歡見一個人就大倒苦水,而再見一個人就苦苦講述自己的不幸,盡管偶爾一些推心置腹的訴苦可以構筑出一點點辦公室友情的假象,不過象祥林嫂般地嘮叨不停會讓周圍的同事苦不堪言。也許你自己把發(fā)牢騷、倒苦水看作是與同事真心交流的一種方式,不過過度的牢騷怨言,會讓其他的同事感到既然你對這個工作有如此不滿的態(tài)度,那么為何還不跳槽,去尋找一個自己滿意的工作呢?
第九,在得意的時候千萬不要張揚。
在社會中幾乎每個人在自己工作有成績受到上司表揚或是升職的時候,往往會在上司沒有宣布的情況下,就在辦公室中飄飄然去四下招搖,或者故作神秘地對關系密切的同事細訴,一旦消息傳開來后,這些人肯定會招同事嫉妒,眼紅心恨,從而引來不必要的麻煩;當然,除了在得意之時不要張揚外;在失意的時候,也不能在公開場合下來向其他人訴說上司的種種不對,更不能牽連其他同事,否則不但上司會厭煩你,同事們也會對你惱怒,你以后在單位的日子肯定不好過。所以,無論你是在得意或是失意的時候,都不要太過分的去張揚它,不然的話會給工作友誼帶來一定的障礙。
第十,不要私下向上司爭寵。
在公司里如果有人喜好巴結上司,喜歡向上司爭寵的話,那么這個人肯定會引起其他同事看不慣而影響同事之間的感情。要是真需要巴結上司的話,應盡量邀多人相約一起去巴結上司。而不要在私下做一些見不得人的小動作,讓同事懷疑你對友情的忠誠,甚至還會懷疑你有人格問題,以后同事再和你相處時,就會下意識地提防你,因為他們會擔心平常對上司的抱怨會被你出賣,借著獻情報而爬上領導崗位。一旦你被發(fā)現(xiàn)出賣了同事的話,那么你們之間的友情就宣告完蛋,連想和你交朋友的人都不敢靠你了。
因此,不在私下去向上司爭寵,這一點也是能夠確保同事之間友誼長久的一種方法。
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xxxxx先生(小姐/女士)是我公司在職人員,在xxxx年xxxx月xxxx日出生,從xxxx年xxxx月xxxx日起在我公司任職至今,職位是xxxxxxxx(職位名稱)。
我公司批準其在xxxx年xxxx月xxxx日離境前往xxxxx,于xxxx年xxxx月xxxx日前歸國,請假時間為xxxx天,一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行期間遵守貴國法律,并保留其職務到假期結束。
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