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勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲(模板10篇)

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勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲(模板10篇)
2023-11-18 21:16:46    小編:ZTFB

總結(jié)心得體會(huì)可以幫助我們從成功和失敗中吸取教訓(xùn),提升自己的能力。那么在寫心得體會(huì)時(shí),我們需要注意一些要點(diǎn)和技巧。首先,要明確心得體會(huì)的主題和范圍,確定寫作的重點(diǎn)和目標(biāo)。其次,要注意用簡(jiǎn)潔、明確的語(yǔ)言表達(dá)自己的想法和感受,避免冗長(zhǎng)和啰嗦。同時(shí),可以借助具體的事例和案例來(lái)支撐自己的觀點(diǎn)和結(jié)論,讓讀者更容易理解和接受。另外,還可以運(yùn)用修辭手法,如比喻、排比、夸張等,來(lái)增強(qiáng)文章的表達(dá)力和吸引力。最后,要對(duì)自己的心得體會(huì)進(jìn)行反思和審視,不斷改進(jìn)和提升自己的寫作能力。以下是小編為大家精心挑選的心得體會(huì)范文,供大家參考借鑒。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇一

參觀的xx企業(yè)是日本xx汽車公司的一個(gè)下屬分廠。進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)后,每一位參觀者都真實(shí)地感受到了處處精益、時(shí)時(shí)精益的氛圍。

在辦公大樓的門廳,設(shè)有一塊電子顯示屏,上面寫著“歡迎您參觀考察”的字樣,這倒是一般企業(yè)比較普通的做法。但是后面顯示的數(shù)據(jù)卻是與眾不同了?!澳闶菑膞xx年以來(lái)到本廠參觀的第xxx人,是今年以來(lái)到廠參觀的第xxx人,是本周到廠參觀的第xxx人”。由此看來(lái),他們對(duì)每一個(gè)到廠參觀訪問的人員都會(huì)進(jìn)行準(zhǔn)確無(wú)誤的統(tǒng)計(jì),這項(xiàng)工作巳經(jīng)持續(xù)了幾十年,數(shù)據(jù)精確到每一個(gè)人,這真是令人驚嘆。

一位年輕女員工接待了我們這些參觀者,她作為現(xiàn)場(chǎng)解說(shuō)員,引導(dǎo)我們參觀了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),并介紹了產(chǎn)品生產(chǎn)線上的工藝過程。然后,一位50歲左右的工程師向我們介紹了企業(yè)整體的經(jīng)營(yíng)、管理情況,并回答了我們的提問。

從此處可以看出,在這里參觀的安排也體現(xiàn)出精益管理。

我們參觀的是企業(yè)三條整車裝配線中的一條。車間的'空間很大,生產(chǎn)線很長(zhǎng),工人們?cè)诟髯詬徫簧暇o張地工作,流水線上的半成品在緩緩流動(dòng)。

車間的地面被縱向分成十分清晰的五個(gè)區(qū)域--參觀人員走動(dòng)區(qū)、零部件搬運(yùn)人員走動(dòng)區(qū)、裝配崗位使用零部件的存放區(qū)、裝配人員工作區(qū)、汽車裝配的流水線區(qū)。五個(gè)區(qū)域都有其各自合理的空間,設(shè)計(jì)和安排得非常恰當(dāng),現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)轉(zhuǎn)得相當(dāng)有序。

流水線上每一臺(tái)車的前部都粘有一張約a4紙大小的紙片,解說(shuō)員說(shuō)那就是生產(chǎn)看板。上面標(biāo)明了本臺(tái)車需安裝何種規(guī)格的零部件,何種材質(zhì)或何種顏色的內(nèi)飾。零部件搬運(yùn)員將準(zhǔn)確無(wú)誤地把不同的零部件或內(nèi)飾件按順序送到每個(gè)崗位,裝配工會(huì)按照看板的指令操作,進(jìn)行準(zhǔn)確的安裝。

本來(lái)不同規(guī)格、不同型號(hào)的產(chǎn)品混線作業(yè)是很困難的事,但是在豐田的精益生產(chǎn)線上這就變得輕而易舉。

為方便裝配工人安裝零部件,降低工人的勞動(dòng)強(qiáng)度,汽車裝配線上實(shí)行無(wú)車門安裝工藝,即在車身內(nèi)部零部件安裝完畢之前,汽車不安裝車門。而車門是在車身所有零部件安裝完之后才裝到車上的。

當(dāng)工人需要進(jìn)車內(nèi)安裝零部件時(shí),為方便工人進(jìn)出,公司還特別設(shè)計(jì)了一套機(jī)械手座椅,工人只需坐在該座椅上。機(jī)械手就可以自動(dòng)把他送進(jìn)車內(nèi),工作結(jié)束后,再自動(dòng)送出車外。看到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)械手走著靈巧的曲線,順暢地把工人送進(jìn)、送出車箱,我們不由得為設(shè)計(jì)人員的高超技術(shù)而感嘆。

汽車裝配車間的工作就是把大大小小的各種部件往車體上裝,而許多部件不僅體積大而且重量也不輕。工人每一個(gè)班都要裝配數(shù)百臺(tái)汽車,光是搬運(yùn)這些部件的勞動(dòng)強(qiáng)度就相當(dāng)大,更不用說(shuō)還要準(zhǔn)確地安裝到位。為減輕工人負(fù)擔(dān),公司在汽車裝配線上設(shè)計(jì)安裝了許多機(jī)械手,這些機(jī)械手可代替人工。它們不僅可以搬運(yùn)各種部件,而且能準(zhǔn)確地在汽車車身上定位,這樣一來(lái)工人的勞動(dòng)強(qiáng)度就得以大大減輕。

當(dāng)生產(chǎn)一線的設(shè)備操作工人發(fā)現(xiàn)存在產(chǎn)品或設(shè)備問題時(shí),他們有權(quán)自行停止生產(chǎn),這樣便可防止次品的重復(fù)出現(xiàn),并杜絕類似產(chǎn)品的再產(chǎn)生,從而避免了由此可能造成的大量浪費(fèi)。

汽車裝配線上的工作節(jié)奏是很快的,而每一個(gè)裝配工人都有其負(fù)責(zé)的裝配工序,他必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)獨(dú)立完成規(guī)定的零部件安裝或調(diào)試任務(wù)。

對(duì)于熟練工人來(lái)說(shuō),這在一般情況下是沒有問題的。如果由于某種特殊的原因,某個(gè)崗位的工人沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定的動(dòng)作,整條流水線的工作節(jié)奏就會(huì)被打亂。生產(chǎn)線設(shè)有應(yīng)急的信號(hào)開關(guān),當(dāng)產(chǎn)品生產(chǎn)出現(xiàn)異常時(shí),該崗位工人只要搬動(dòng)這個(gè)開關(guān),當(dāng)班的班長(zhǎng)及相關(guān)人員就會(huì)很快出現(xiàn)在他的面前,為他提供幫助。

從這次參觀中,深深地體會(huì)到精益制造要注重每個(gè)細(xì)節(jié)的管理,各大小企業(yè)無(wú)論在人員管理還是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方面都有許多需要改進(jìn)之處。因此,“他山之石,可以攻玉’,推行精益制造,勢(shì)在必行。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇二

勤儉節(jié)約是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是日常生活中的一種精神追求。在企業(yè)中,勤儉節(jié)約也是企業(yè)文化的重要組成部分。本文將從企業(yè)角度探討勤儉節(jié)約的重要性以及實(shí)踐心得體會(huì)。

勤儉節(jié)約不僅僅是節(jié)約一點(diǎn)水電,更是一種思想、一種文化,更是一種對(duì)資源的尊重和合理利用。從企業(yè)角度來(lái)看,勤儉節(jié)約保證了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。首先,實(shí)現(xiàn)節(jié)約降本。勤儉節(jié)約能在各個(gè)環(huán)節(jié)中尋求降低成本的機(jī)會(huì),從最源頭上減少掉成本,提高企業(yè)的利潤(rùn)。其次,提高資源利用率。在節(jié)約的基礎(chǔ)上,提高資源利用率能夠讓企業(yè)在使用資源上更加合理。最后,樹立企業(yè)形象。勤儉節(jié)約的企業(yè)不但能更好地回饋社會(huì),更重要的是展現(xiàn)出企業(yè)的企業(yè)公民責(zé)任感,樹立良好形象。

第三段:企業(yè)如何踐行勤儉節(jié)約。

在企業(yè)中實(shí)現(xiàn)勤儉節(jié)約并不是一件容易的事情,需要各個(gè)部門的配合、員工的參與和全員的共同努力。首先,加強(qiáng)管理。企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格規(guī)范水、電、氣等資源的使用制度,要求員工遵守制度。其次,加強(qiáng)教育。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)員工的教育宣傳,增強(qiáng)員工意識(shí)和行動(dòng)。最后,強(qiáng)化監(jiān)督。有了規(guī)范和制度的執(zhí)行,企業(yè)應(yīng)強(qiáng)化對(duì)員工的監(jiān)督和考核,并將節(jié)約成本的成果逐步體現(xiàn)到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)收益中。

第四段:勤儉節(jié)約的實(shí)踐案例。

在現(xiàn)實(shí)中,有許多企業(yè)已經(jīng)將勤儉節(jié)約轉(zhuǎn)化為企業(yè)文化的一部分,并且實(shí)踐成果明顯。比如:中國(guó)鹽業(yè)集團(tuán)廣西公司,通過技術(shù)改造減少燃料消耗,針對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行杜絕浪費(fèi),節(jié)省燈光、水費(fèi)等花銷,減少?gòu)U棄物的產(chǎn)生。目前,該公司已經(jīng)累計(jì)節(jié)約成本超過400萬(wàn)元。另外,廣東電力工程技術(shù)有限公司也積極推行勤儉節(jié)約,并在實(shí)踐中取得了顯著成果。企業(yè)在使用資源以及開支上規(guī)范,減少生產(chǎn)費(fèi)用,同時(shí)也為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展與現(xiàn)代化管理提供了很大的推動(dòng)力。

第五段:總結(jié)。

勤儉節(jié)約是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一種形式,也是企業(yè)公民責(zé)任的一種表現(xiàn)。企業(yè)實(shí)現(xiàn)勤儉節(jié)約不但能夠滿足企業(yè)自身的需求,同時(shí)對(duì)于國(guó)家、社會(huì)和環(huán)境都有著重要的意義。企業(yè)勤儉節(jié)約需要全面覆蓋,也需要各部門的通力合作和員工的積極參與,在努力的同時(shí),也為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造更好的未來(lái)。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇三

第一段:引言(200字)。

在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)為了保持競(jìng)爭(zhēng)力和生存能力,不斷探索和創(chuàng)新,并在這個(gè)過程中積累了豐富的心得體會(huì)。這些心得體會(huì)既來(lái)自于成功的經(jīng)驗(yàn),也來(lái)自于失敗的教訓(xùn)。在經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的背景下,企業(yè)收獲的心得體會(huì)在幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展方面起著至關(guān)重要的作用。本文將從企業(yè)文化、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和企業(yè)社會(huì)責(zé)任等五個(gè)方面探討企業(yè)在實(shí)踐中的心得體會(huì)。

第二段:企業(yè)文化(200字)。

企業(yè)文化是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分,也是企業(yè)收獲的重要心得體會(huì)之一。在建設(shè)企業(yè)文化過程中,企業(yè)需要關(guān)注員工參與度、價(jià)值觀共識(shí)和創(chuàng)新氛圍等方面。通過激發(fā)員工參與積極性,樹立共同的價(jià)值觀,并創(chuàng)造良好的創(chuàng)新環(huán)境,企業(yè)可以實(shí)現(xiàn)全員動(dòng)員、凝聚集體力量,形成獨(dú)特的企業(yè)文化,從而提高組織的競(jìng)爭(zhēng)力和生產(chǎn)力。

第三段:市場(chǎng)營(yíng)銷(200字)。

市場(chǎng)營(yíng)銷是企業(yè)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和市場(chǎng)份額的重要手段,也是企業(yè)收獲的重要心得體會(huì)之一。在市場(chǎng)營(yíng)銷中,企業(yè)需要關(guān)注市場(chǎng)定位、產(chǎn)品差異化、品牌塑造和客戶關(guān)系管理等方面。通過有效的市場(chǎng)定位和產(chǎn)品差異化策略,企業(yè)可以滿足不同市場(chǎng)和客戶的需求,打造獨(dú)特的品牌形象,并通過良好的客戶關(guān)系管理,提高客戶忠誠(chéng)度和口碑傳播效應(yīng),從而穩(wěn)定市場(chǎng)份額,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

第四段:人力資源管理(200字)。

人力資源是企業(yè)最重要的資源之一,也是企業(yè)收獲的重要心得體會(huì)之一。在人力資源管理中,企業(yè)需要關(guān)注員工招聘、培訓(xùn)和績(jī)效管理等方面。通過科學(xué)的招聘策略,企業(yè)可以吸引到適合企業(yè)文化和崗位要求的人才,通過系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),通過合理的績(jī)效管理,激勵(lì)員工的工作動(dòng)力和創(chuàng)造力,從而提高員工滿意度和組織績(jī)效。

第五段:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和企業(yè)社會(huì)責(zé)任(200字)。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和企業(yè)社會(huì)責(zé)任是企業(yè)保持競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段,也是企業(yè)收獲的重要心得體會(huì)之一。在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中,企業(yè)需要關(guān)注技術(shù)創(chuàng)新、業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新和組織創(chuàng)新等方面。通過不斷推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新,發(fā)現(xiàn)和應(yīng)用新的技術(shù),企業(yè)可以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,提前洞察市場(chǎng)變化,并通過創(chuàng)新的業(yè)務(wù)模式和組織結(jié)構(gòu),快速響應(yīng)市場(chǎng)需求,實(shí)現(xiàn)持續(xù)的增長(zhǎng)。同時(shí),企業(yè)還需要關(guān)注企業(yè)社會(huì)責(zé)任的履行,通過積極參與和回報(bào)社會(huì),提高企業(yè)的社會(huì)聲譽(yù)和可持續(xù)發(fā)展能力。

第六段:結(jié)語(yǔ)(100字)。

在企業(yè)實(shí)踐中,建設(shè)企業(yè)文化、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和企業(yè)社會(huì)責(zé)任是企業(yè)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。通過總結(jié)和應(yīng)用這些心得體會(huì),企業(yè)可以更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn),提高競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)持續(xù)的增長(zhǎng)和發(fā)展。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇四

在我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展過程中,工業(yè)企業(yè)發(fā)揮著重要的作用。作為一個(gè)工業(yè)企業(yè)的員工,我有幸參與其中,并從中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)。在這篇文章中,我將分享我在工業(yè)企業(yè)中的收獲和心得體會(huì)。

第一段:增加技術(shù)能力和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

在工業(yè)企業(yè)中工作的第一個(gè)收獲是可以不斷增加自己的技術(shù)能力。工業(yè)企業(yè)通常擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù),員工有機(jī)會(huì)接觸到最新的技術(shù)和工藝。通過參與實(shí)際工作,我學(xué)習(xí)到了很多專業(yè)知識(shí)和技能,不斷提高自己的能力水平。這不僅對(duì)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展有很大的幫助,也對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到了積極的作用。

第二段:培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力。

工業(yè)企業(yè)通常是一個(gè)大型的組織,員工之間需要進(jìn)行良好的協(xié)作和溝通才能夠順利完成工作。在我工作的這幾年里,我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力的重要性。只有通過良好的合作和溝通,團(tuán)隊(duì)才能夠高效地完成任務(wù)。在工作中,我學(xué)會(huì)了傾聽和尊重他人的意見,學(xué)會(huì)了與人合作,懂得了如何處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突。這些能力對(duì)我個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展都起到了積極的促進(jìn)作用。

第三段:提高問題解決能力和應(yīng)變能力。

在工業(yè)企業(yè)中,經(jīng)常面臨各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。作為員工,我們需要善于解決問題和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。在我工作的過程中,我遇到了很多問題和困難,但通過與同事的共同努力和不斷嘗試,我學(xué)會(huì)了如何分析問題,找出解決問題的方法。這不僅提高了我的問題解決能力,也增強(qiáng)了我的應(yīng)變能力。

第四段:增長(zhǎng)人際關(guān)系和拓展人脈。

工業(yè)企業(yè)是一個(gè)龐大的組織,員工之間有著密切的聯(lián)系。通過與同事和領(lǐng)導(dǎo)的交流與合作,我建立了一些良好的人際關(guān)系。這些人際關(guān)系不僅幫助我更好地融入工作環(huán)境,也為我提供了一些機(jī)會(huì)和資源。與不同背景和經(jīng)驗(yàn)的人交往,使我的眼界得到了拓寬,也增加了我的人脈資源。

第五段:增強(qiáng)責(zé)任感和職業(yè)道德。

作為一個(gè)工業(yè)企業(yè)的員工,我深刻體會(huì)到了責(zé)任感和職業(yè)道德的重要性。在工作中,我們需要嚴(yán)守職業(yè)道德,盡職盡責(zé)。只有做到了這些,才能夠獲得他人的尊重和認(rèn)可。同時(shí),工業(yè)企業(yè)涉及生產(chǎn)和安全等重要領(lǐng)域,員工要時(shí)刻保持高度的責(zé)任感,確保工作的安全和順利進(jìn)行。

總結(jié):

通過在工業(yè)企業(yè)的工作經(jīng)歷,我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)。工業(yè)企業(yè)的工作不僅能夠增加自己的技術(shù)能力和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),還能夠培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力,提高問題解決能力和應(yīng)變能力,增長(zhǎng)人際關(guān)系和拓展人脈,增強(qiáng)責(zé)任感和職業(yè)道德。我相信,在不斷地實(shí)踐和探索中,我會(huì)不斷提高自己的能力水平,為工業(yè)企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇五

第一段:引言(大約200字)。

參觀企業(yè)是一種學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì),通過親身的觀察和感受,我們可以深入了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、管理模式以及企業(yè)文化。最近,我有幸參觀了一家知名企業(yè),這次參觀給我留下了深刻的印象,并讓我受益匪淺。下面我將分享一些我在參觀企業(yè)中所得到的心得和體會(huì)。

第二段:對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念的理解(大約300字)。

在參觀企業(yè)的過程中,我深刻地感受到了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)和發(fā)展的影響。與其它企業(yè)相比,這家企業(yè)非常注重以人為本的理念,他們將員工視為最寶貴的財(cái)富,不僅為員工提供了舒適的工作環(huán)境和良好的福利待遇,還注重對(duì)員工的培訓(xùn)和發(fā)展。這種經(jīng)營(yíng)理念激發(fā)了員工的創(chuàng)造力和工作熱情,使企業(yè)能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。通過參觀,我學(xué)到了一家企業(yè)成功的關(guān)鍵在于有正確的經(jīng)營(yíng)理念,并且在實(shí)踐中不斷地完善和落實(shí)。

第三段:對(duì)企業(yè)管理模式的體會(huì)(大約300字)。

參觀期間,我對(duì)這家企業(yè)的管理模式留下了深刻的印象。企業(yè)采用了扁平化的管理結(jié)構(gòu),每位員工都能夠從事自己擅長(zhǎng)的工作,發(fā)揮出最大的潛力。管理層注重激勵(lì)和鼓勵(lì)員工,建立了良好的溝通和信任機(jī)制。此外,企業(yè)還推行了一套科學(xué)的績(jī)效評(píng)估體系,能夠客觀地評(píng)估和衡量員工的業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)。這種管理模式使得員工有更大的發(fā)展空間,能夠充分發(fā)展自己的才華和潛力。從中我學(xué)到了企業(yè)管理模式的重要性,有效的管理模式可以激發(fā)員工的潛能,提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

第四段:對(duì)企業(yè)文化的感悟(大約300字)。

參觀過程中,我也對(duì)企業(yè)文化有了更深刻的認(rèn)識(shí)。這家企業(yè)注重共享和奉獻(xiàn)精神,鼓勵(lì)員工之間的合作和分享,形成了團(tuán)結(jié)和融洽的工作氛圍。在企業(yè)文化的引導(dǎo)下,員工之間相互支持和幫助,形成了良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。這樣的企業(yè)文化不僅能夠提高員工的幸福感和工作效率,還能夠提高企業(yè)的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。通過參觀,我認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,只有建立起一種積極向上、和諧發(fā)展的企業(yè)文化,才能夠吸引和留住人才,使企業(yè)能夠持續(xù)發(fā)展。

第五段:總結(jié)(大約200字)。

通過參觀企業(yè),我深刻地認(rèn)識(shí)到企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、管理模式和企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。一家成功的企業(yè)應(yīng)該有明確的經(jīng)營(yíng)理念,科學(xué)的管理模式以及積極向上的企業(yè)文化。這些因素相互促進(jìn),共同推動(dòng)企業(yè)的快速發(fā)展。我會(huì)將這次參觀的心得和體會(huì)應(yīng)用到我的學(xué)習(xí)和工作中,不斷提升自己的能力和素質(zhì),為將來(lái)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇六

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)已成為社會(huì)的重要組成部分。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理和發(fā)展策略對(duì)社會(huì)和個(gè)人都有著深遠(yuǎn)的影響。作為一名企業(yè)從業(yè)人員,我從日常的工作和交流中獲得了一些寶貴的心得體會(huì)和收獲。在本文中,我將分享我個(gè)人的五個(gè)主要方面的心得體會(huì)和收獲。

首先,溝通是企業(yè)成功的關(guān)鍵。作為一個(gè)企業(yè),有良好的溝通渠道和有效的溝通能力對(duì)于增強(qiáng)內(nèi)部合作和提高團(tuán)隊(duì)效能至關(guān)重要。我在過去的工作中意識(shí)到,溝通不僅僅是通過言語(yǔ)表達(dá)意思,更重要的是能夠傾聽他人的意見和想法。通過與同事和領(lǐng)導(dǎo)之間的頻繁交流,我能夠更好地了解公司的目標(biāo)和需求,并找到合適的解決方案。此外,良好的溝通還有助于建立和維護(hù)良好的人際關(guān)系,提高整體的工作效率。

其次,學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)步是職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。隨著技術(shù)的不斷進(jìn)步和市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)壓力持續(xù)增長(zhǎng),只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己的能力才能適應(yīng)新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。我發(fā)現(xiàn),只有通過學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能,才能不斷地提高個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)和能力。我積極參加公司組織的專業(yè)培訓(xùn)和研討會(huì),與同行交流經(jīng)驗(yàn)和技術(shù),并閱讀相關(guān)的行業(yè)雜志和書籍。這些學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)讓我更加了解市場(chǎng)和行業(yè)的動(dòng)態(tài),為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展和企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

第三,團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作精神是企業(yè)成功的重要因素。企業(yè)不是一個(gè)人的舞臺(tái),而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的舞臺(tái)。通過與團(tuán)隊(duì)成員合作,我們可以共同完成任務(wù)和實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。通過工作中的合作和交流,我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性,并學(xué)會(huì)了如何有效地與他人合作。我了解到,團(tuán)隊(duì)合作需要互相信任和相互支持,它能夠激發(fā)個(gè)人的潛力和創(chuàng)造力,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和進(jìn)步。

第四,創(chuàng)新和適應(yīng)變化是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵。在快速變化的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)需要及時(shí)作出反應(yīng)并不斷創(chuàng)新,以適應(yīng)新的市場(chǎng)需求。我學(xué)會(huì)了放開自己的思維,提出新的想法和解決方案。我發(fā)現(xiàn),創(chuàng)新不僅僅意味著在產(chǎn)品和服務(wù)方面的創(chuàng)新,還包括在管理和流程方面的創(chuàng)新。通過不斷地尋找新的機(jī)會(huì)和面對(duì)挑戰(zhàn),我們可以迎接市場(chǎng)的變化和機(jī)遇,為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

最后,堅(jiān)持和耐心是企業(yè)成功的關(guān)鍵要素。在商業(yè)世界中,成功絕非一蹴而就,需要長(zhǎng)期的努力和堅(jiān)持。我深知任何事業(yè)都會(huì)遇到困難和挫折,但只有堅(jiān)持不懈并保持耐心,才能最終獲得成功。通過經(jīng)歷挑戰(zhàn)和困難,我學(xué)會(huì)了保持積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度,這對(duì)于我克服困難和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)非常關(guān)鍵。

在結(jié)束語(yǔ)中,通過我的工作經(jīng)驗(yàn)和與同事交流的機(jī)會(huì),我獲得了企業(yè)心得體會(huì)和收獲。這些心得體會(huì)包括通過良好的溝通建立良好的人際關(guān)系,通過不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力來(lái)適應(yīng)市場(chǎng)的變化,以及通過團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作精神實(shí)現(xiàn)企業(yè)的成功。同時(shí),創(chuàng)新和耐心也是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵要素。這些心得體會(huì)將繼續(xù)指導(dǎo)我在職業(yè)生涯中取得積極的進(jìn)展并為企業(yè)的成功做出貢獻(xiàn)。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇七

企業(yè)是一個(gè)復(fù)雜而龐大的組織體系,是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的舞臺(tái)。作為企業(yè)中的一員,我有幸參與其中,并從中得到了許多寶貴的心得和收獲。在這篇文章中,我將分享我在企業(yè)工作中所得到的五個(gè)方面的體會(huì)和收獲。

首先,工作中的團(tuán)隊(duì)合作是我得到的第一個(gè)寶貴的收獲。在企業(yè)的日常工作中,合作是不可或缺的。我在團(tuán)隊(duì)合作中體會(huì)到了力量的,無(wú)論是在項(xiàng)目開發(fā)過程中還是在解決問題時(shí),團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)可比擬的。團(tuán)隊(duì)合作也強(qiáng)化了我的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,使我能夠更好地與他人合作和共事。

其次,個(gè)人成長(zhǎng)是我在企業(yè)工作中得到的第二個(gè)重要收獲。在企業(yè)環(huán)境中,我不斷面對(duì)各種挑戰(zhàn),遇到各種問題,這迫使我不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。通過處理困難和解決問題,我不僅提高了我的專業(yè)知識(shí)和技能,還培養(yǎng)了解決問題的能力和應(yīng)變能力。企業(yè)工作給了我一個(gè)奮斗與成長(zhǎng)的平臺(tái),讓我能夠不斷超越自己,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的最大化。

第三,創(chuàng)新思維是我在企業(yè)工作中獲得的重要心得。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)要想保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),就必須不斷進(jìn)行創(chuàng)新。我在企業(yè)工作中學(xué)會(huì)了打破常規(guī)思維,勇敢地提出不同的觀點(diǎn)和想法,并嘗試新的方法和解決方案。這種創(chuàng)新思維不僅提升了我個(gè)人的創(chuàng)造力,還幫助企業(yè)應(yīng)對(duì)了各種挑戰(zhàn)和問題。

第四,領(lǐng)導(dǎo)力是我從企業(yè)工作中獲得的另一個(gè)重要收獲。在企業(yè)中,我有幸接觸到各種不同類型的領(lǐng)導(dǎo),例如激勵(lì)型領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)型領(lǐng)導(dǎo)。通過與他們的互動(dòng)和學(xué)習(xí),我逐漸培養(yǎng)了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。我學(xué)會(huì)了如何去激勵(lì)和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,如何在壓力下保持冷靜和堅(jiān)定,如何有效地分配和管理資源。這些領(lǐng)導(dǎo)力的實(shí)踐和提升使我成為了一個(gè)更好的領(lǐng)導(dǎo)者,并對(duì)我的個(gè)人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了積極的影響。

最后,對(duì)于企業(yè)的使命和價(jià)值觀的認(rèn)同是我在企業(yè)工作中收獲的重要體驗(yàn)。企業(yè)的使命和價(jià)值觀不僅是企業(yè)的核心,也是我作為企業(yè)員工的內(nèi)在動(dòng)力來(lái)源。由于我對(duì)企業(yè)使命和價(jià)值觀的認(rèn)同,我能夠更加努力地工作,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),并在工作中得到更多的滿足感。這種認(rèn)同感和滿足感使我對(duì)企業(yè)工作充滿了熱情和動(dòng)力。

總之,企業(yè)工作給了我許多寶貴的心得和收獲。團(tuán)隊(duì)合作、個(gè)人成長(zhǎng)、創(chuàng)新思維、領(lǐng)導(dǎo)力和對(duì)企業(yè)使命和價(jià)值觀的認(rèn)同,這些都是在企業(yè)工作中我體會(huì)到的重要方面。通過積極參與企業(yè)的工作和發(fā)展,我相信我將繼續(xù)獲得更多的體會(huì)和收獲,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)共同發(fā)展的目標(biāo)。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇八

在過去的數(shù)年中,我一直在一家中型企業(yè)工作,負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理。在這個(gè)過程中,我積累了許多關(guān)于企業(yè)運(yùn)營(yíng)的寶貴經(jīng)驗(yàn)。今天,我想分享一些我所學(xué)到的收獲心得,希望對(duì)其他企業(yè)運(yùn)營(yíng)者有所幫助。

首先,建立良好的團(tuán)隊(duì)合作是企業(yè)成功的關(guān)鍵。一個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)能夠共同努力完成各種任務(wù)和目標(biāo)。我了解到,要建立一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì),領(lǐng)導(dǎo)者需要具備明確的愿景和目標(biāo),并將其傳達(dá)給團(tuán)隊(duì)成員。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該激勵(lì)并激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力,鼓勵(lì)他們要相互支持和合作。通過建立一個(gè)團(tuán)結(jié)一致的團(tuán)隊(duì),企業(yè)可以更加高效地運(yùn)營(yíng),取得更好的成果。

其次,不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵。在快速變化的商業(yè)環(huán)境中,如果企業(yè)停止學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,就會(huì)落后于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。在我的工作經(jīng)驗(yàn)中,我發(fā)現(xiàn)定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析是非常重要的。通過了解行業(yè)的最新趨勢(shì)和市場(chǎng)的需求變化,企業(yè)可以及時(shí)調(diào)整自己的運(yùn)營(yíng)策略,保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。此外,我還鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員不斷追求個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展,為企業(yè)帶來(lái)更多的創(chuàng)新和創(chuàng)意。

第三,建立良好的客戶關(guān)系是企業(yè)運(yùn)營(yíng)成功的關(guān)鍵因素。在現(xiàn)代社會(huì),顧客滿意度對(duì)于企業(yè)的生存和發(fā)展至關(guān)重要。因此,建立良好的客戶關(guān)系需要企業(yè)運(yùn)營(yíng)者傾聽客戶的需求和反饋,并及時(shí)作出調(diào)整和改進(jìn)。我始終堅(jiān)信,顧客是企業(yè)的最大資產(chǎn),只有通過提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),才能贏得客戶的信任和忠誠(chéng)。所以,我在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中始終將客戶的需求放在首位,努力為他們提供最佳的解決方案。

第四,有效的溝通和協(xié)調(diào)是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的核心。在一個(gè)大型組織中,不同部門和團(tuán)隊(duì)之間的溝通和協(xié)調(diào)至關(guān)重要。我通過在工作中積極傾聽和有效溝通的實(shí)踐中,意識(shí)到溝通是解決問題和促進(jìn)合作的關(guān)鍵。除了面對(duì)面的溝通,現(xiàn)代技術(shù)也提供了更多的工具和渠道來(lái)加強(qiáng)溝通。通過利用這些工具,企業(yè)可以更好地協(xié)調(diào)和整合各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng),提高運(yùn)營(yíng)效率。

最后,我認(rèn)為企業(yè)運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵在于持續(xù)的改進(jìn)和追求。持續(xù)改進(jìn)是一種價(jià)值觀和一種文化,它要求企業(yè)不斷尋求更好的解決方案和方法,以提高效率和質(zhì)量。同時(shí),企業(yè)運(yùn)營(yíng)者也需要不斷追求個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步,在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中不斷提升自己的能力和知識(shí)。通過持續(xù)改進(jìn)和追求,企業(yè)可以不斷適應(yīng)變化的環(huán)境,保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

總而言之,企業(yè)運(yùn)營(yíng)是一個(gè)復(fù)雜而關(guān)鍵的領(lǐng)域。在我的工作經(jīng)驗(yàn)中,我認(rèn)識(shí)到,建立良好的團(tuán)隊(duì)合作、不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新、建立良好的客戶關(guān)系、有效的溝通和協(xié)調(diào),以及持續(xù)改進(jìn)和追求,是企業(yè)運(yùn)營(yíng)成功的關(guān)鍵因素。通過運(yùn)用這些心得體會(huì),我相信企業(yè)運(yùn)營(yíng)者可以在競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中取得更好的成果。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇九

勤儉節(jié)約是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和文化習(xí)慣之一。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),勤儉節(jié)約不僅是精神財(cái)富的體現(xiàn),也能夠有效提高企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。在經(jīng)濟(jì)全球化的今天,大力推行勤儉節(jié)約精神已經(jīng)成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要戰(zhàn)略。本文著重從企業(yè)角度探討勤儉節(jié)約的重要性,并結(jié)合自身實(shí)踐分享一些心得體會(huì)。

第二段:勤儉節(jié)約的意義。

勤儉節(jié)約不僅是一種節(jié)約資源、降低成本的企業(yè)行為,更是一種文化和信仰,更是一種生活方式,它熏陶日久沉淀成為企業(yè)文化的一部分。勤儉節(jié)約通過調(diào)整企業(yè)生產(chǎn)過程,提高用能效率,減少?gòu)U棄物和污染物排放,從而降低了企業(yè)的生產(chǎn)成本。另外,通過勤儉節(jié)約踐行社會(huì)責(zé)任,擔(dān)任生態(tài)文明的守護(hù)者,有助于提升企業(yè)品牌價(jià)值和社會(huì)形象,讓企業(yè)走向健康穩(wěn)健的發(fā)展道路。

第三段:勤儉節(jié)約的實(shí)踐。

企業(yè)勤儉節(jié)約的實(shí)踐離不開對(duì)環(huán)保和節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行,對(duì)采購(gòu)、儲(chǔ)存、使用和處理等全過程的精細(xì)化管理。在實(shí)踐中,我們發(fā)現(xiàn)節(jié)能改造的效果非常明顯,我們的工廠設(shè)備升級(jí)、再利用和回收都得到了合理的利用。企業(yè)在采購(gòu)要求節(jié)能環(huán)保原則,同時(shí)避免不合理的循環(huán)消費(fèi)對(duì)環(huán)境造成的損害。在改善生產(chǎn)工藝和技術(shù)方面,改善并調(diào)整設(shè)備輪換,讓設(shè)備非高效率狀態(tài)下工作。企業(yè)在工廠內(nèi)部實(shí)行清潔生產(chǎn),對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn),降低生產(chǎn)廢水、廢氣、廢渣等污染物的排放。而在員工方面,我們大力宣傳勤儉節(jié)約理念,讓員工意識(shí)到資源的珍貴性與節(jié)約資源的必要性,員工愛護(hù)環(huán)境,降低企業(yè)環(huán)保成本。

勤儉節(jié)約的實(shí)踐可以帶來(lái)多重優(yōu)勢(shì),首先,通過勤儉節(jié)約,企業(yè)能夠有效降低成本,提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。其次,勤儉節(jié)約能夠顯著提高企業(yè)效益、產(chǎn)出及企業(yè)產(chǎn)品的品質(zhì)及間接提高員工滿意度及企業(yè)形象。最后,勤儉節(jié)約意味著企業(yè)對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé),通過產(chǎn)品的綠色化、清潔化以及產(chǎn)品使用過程的綠色消費(fèi)等環(huán)保方案,增強(qiáng)企業(yè)在公眾中的形象與認(rèn)知度。

第五段:總結(jié)。

勤儉節(jié)約不僅是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的承擔(dān),更是企業(yè)通過合理利用資源、尋求技術(shù)升級(jí),提高競(jìng)爭(zhēng)力和降低成本的有力手段。在實(shí)踐過程中,需要企業(yè)根據(jù)自身情況,制定合理的計(jì)劃和政策,進(jìn)行真正的勤儉節(jié)約實(shí)踐。通過不斷努力,認(rèn)真實(shí)踐勤儉節(jié)約精神,企業(yè)在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),積極響應(yīng)國(guó)家的環(huán)保政策,實(shí)現(xiàn)自身可持續(xù)發(fā)展。

勤儉節(jié)約心得體會(huì)企業(yè)及收獲篇十

隨著時(shí)代的發(fā)展和科技的進(jìn)步,工業(yè)企業(yè)在現(xiàn)代社會(huì)中扮演著重要的角色。作為生產(chǎn)力的代表,工業(yè)企業(yè)的發(fā)展不僅關(guān)系到國(guó)家經(jīng)濟(jì)的繁榮,也對(duì)人們的生活產(chǎn)生著深遠(yuǎn)的影響。在這個(gè)過程中,我們可以從多個(gè)方面總結(jié)出許多收獲和體會(huì)。

首先,工業(yè)企業(yè)的發(fā)展推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)的繁榮。工業(yè)是一個(gè)國(guó)家經(jīng)濟(jì)的支柱,它能夠帶動(dòng)其他產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的增長(zhǎng)。隨著工業(yè)企業(yè)的興起,人們的生活條件日益改善,物質(zhì)生活水平不斷提高。由此可見,工業(yè)企業(yè)的壯大對(duì)整個(gè)社會(huì)的貢獻(xiàn)是不可忽視的。

其次,工業(yè)企業(yè)的發(fā)展提供了大量的就業(yè)機(jī)會(huì)。隨著工業(yè)企業(yè)的擴(kuò)大和發(fā)展,越來(lái)越多的人能夠從中獲得工作機(jī)會(huì),解決自己的生存問題。隨著就業(yè)機(jī)會(huì)的增加,人們的生活質(zhì)量也得到了提高。因此,工業(yè)企業(yè)的發(fā)展不僅有助于個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展,也對(duì)整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定起到了積極的作用。

此外,工業(yè)企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)了科技的進(jìn)步。在工業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)過程中,新的生產(chǎn)技術(shù)和管理方法得到了不斷的創(chuàng)新和應(yīng)用。高新技術(shù)的引入推動(dòng)了科技的進(jìn)步,進(jìn)一步促進(jìn)了社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。通過與科研機(jī)構(gòu)的合作,工業(yè)企業(yè)為實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新提供了重要的平臺(tái),推動(dòng)了科技與產(chǎn)業(yè)的深度融合。

此外,工業(yè)企業(yè)的發(fā)展強(qiáng)化了環(huán)境保護(hù)意識(shí)。工業(yè)企業(yè)作為生產(chǎn)力的代表,對(duì)環(huán)境的影響是不可避免的。然而,近年來(lái),越來(lái)越多的工業(yè)企業(yè)開始關(guān)注環(huán)境保護(hù)問題,并投入大量資源進(jìn)行研發(fā)和應(yīng)用環(huán)保技術(shù)。通過降低排放和優(yōu)化生產(chǎn)過程,工業(yè)企業(yè)在保護(hù)環(huán)境方面取得了一系列的成果。這不僅有助于改善生態(tài)環(huán)境,也顯示出了企業(yè)對(duì)可持續(xù)發(fā)展的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。

最后,工業(yè)企業(yè)的發(fā)展促進(jìn)了國(guó)際交流與合作。隨著全球化的深入發(fā)展,工業(yè)企業(yè)成為國(guó)際貿(mào)易的重要參與者。通過與海外企業(yè)的合作,工業(yè)企業(yè)能夠借鑒國(guó)外先進(jìn)的技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),工業(yè)企業(yè)的發(fā)展也促進(jìn)了國(guó)際間的經(jīng)濟(jì)交流和合作,增進(jìn)了不同國(guó)家之間的友誼和互信。這不僅推動(dòng)了世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,也為世界和平與穩(wěn)定做出了重要貢獻(xiàn)。

綜上所述,工業(yè)企業(yè)的發(fā)展給我們帶來(lái)了豐富的收獲和體會(huì)。它不僅推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)的繁榮,提供了大量的就業(yè)機(jī)會(huì),也促進(jìn)了科技的進(jìn)步,強(qiáng)化了環(huán)境保護(hù)意識(shí),并促進(jìn)了國(guó)際交流與合作??梢哉f(shuō),工業(yè)企業(yè)的發(fā)展是現(xiàn)代社會(huì)進(jìn)步的源泉,我們應(yīng)該繼續(xù)關(guān)注和支持工業(yè)企業(yè)的發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)繁榮和社會(huì)進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。

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