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學(xué)校獎勵辦法心得體會初中怎么寫 初中學(xué)校獎勵方案(六篇)
  • 時間:2022-12-27 17:56:41
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當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?接下來我就給大家介
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受聘方: 身份證號碼: (以下簡稱乙方) 居住地址: 郵政編碼:

根據(jù)《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》(滬府發(fā)[20xx] 4號)及《上海水產(chǎn)大學(xué)試行人員聘用制度實施辦法》(以下簡稱《實施辦法》),甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立聘用合同如下。

一、聘用合同期限

(一)初(續(xù))訂合同期限自 年 月 日至 年 月 日止,其中試用期為前 個月。初聘期限是乙方為甲方工作的最低服務(wù)期限。

(二)合同到期自然終止,試用期內(nèi)乙方如果不符合甲方聘用要求的,甲方即可解除聘用合同。

(三)合同期滿,如甲方仍需聘用乙方,在取得乙方同意的情況下,可以根據(jù)《實施辦法》的有關(guān)規(guī)定續(xù)簽聘用合同。

二、甲、乙雙方權(quán)利與義務(wù)

(一)甲方聘用乙方在 (部門) 崗位工作。在聘用期中,甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方工作部門或崗位。

(二)甲方根據(jù)招聘崗位需要和國家有關(guān)規(guī)定,對乙方工作提出要求,按國家、地方及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定為乙方提供崗位工作條件及工資、福利等待遇,負責(zé)對乙方的教育、管理和培養(yǎng)。當(dāng)事人依照協(xié)議享有權(quán)利及承擔(dān)義務(wù)。

(三)乙方依法享有參與甲方民主管理、獲得政治榮譽和物質(zhì)獎勵等權(quán)利。同時,乙方應(yīng)按與各部門簽訂的《崗位任務(wù)書》(作為本合同附件)中甲、乙雙方約定的崗位任務(wù)和要求認真開展工作,全面履行崗位職責(zé),完成所承擔(dān)的工作任務(wù),實現(xiàn)聘期工作目標,接受甲方的考核及管理;遵守國家、政府的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,服從甲方管理,維護甲方的合法權(quán)益,如違法、違紀由甲方按相關(guān)的規(guī)定進行處理。

三、聘用合同解除和終止

聘用合同的解除和終止按照《實施辦法》第七條、第八條的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 乙方自動放棄或拒絕參加崗位聘任,視作提出解除聘用合同。

乙方提出解聘,應(yīng)提前20個工作日以書面形式向甲方提出申請,甲方應(yīng)當(dāng)自乙方提出解除聘用合同之日起20個工作日內(nèi)予以答復(fù),未予答復(fù)的,視作同意解除聘用合同。

聘用合同終止或解除,乙方應(yīng)按規(guī)定辦妥工作移交、財物歸還等離校手續(xù),方可離開甲方或按甲方規(guī)定的時間離開。

甲、乙雙方在聘用合同期滿前30日內(nèi)協(xié)商確定是否續(xù)訂,若一方不同意續(xù)訂,乙方應(yīng)按前款辦妥一切手續(xù)后離開甲方。

四、甲、乙雙方約定事項

1、配偶屬隨遷進校的,如主引進人( )解聘、辭聘或終止聘用合同,隨遷進校的配偶( )的聘用合同也即隨之解除或終止。

2、若發(fā)現(xiàn)乙方提交虛假學(xué)歷、學(xué)位證明或剽竊他人學(xué)術(shù)成果,甲方有權(quán)隨時解除乙方聘用合同。

3、乙方被聘在專職學(xué)生輔導(dǎo)員崗位或?qū)嶒炇覎徫还ぷ鞯?,未?jīng)甲方同意要求轉(zhuǎn)崗的,甲方有權(quán)解除乙方聘用合同。被聘為上述崗位的人員,未經(jīng)同意,三年內(nèi)不得報考博士研究生。

4、乙方被聘在教師崗位工作的,應(yīng)在聘用一年內(nèi)取得相應(yīng)的高等學(xué)?!督處熧Y格證書》,否則甲方有權(quán)解除乙方聘用合同。

五、其他事項

(一)服務(wù)期及違反聘用合同的違約責(zé)任按《實施辦法》第十條規(guī)定執(zhí)行。乙方對甲方的服務(wù)期按甲乙雙方簽訂的有關(guān)協(xié)議執(zhí)行(有關(guān)協(xié)議作為合同附件)。 違約金數(shù)額為甲方為乙方實際支付的出資招聘費、培訓(xùn)進修費、房改待遇、資助留學(xué)訪問費、科研啟動費、安家費、最低服務(wù)期違約金(按少服務(wù)一月支付 元計算)及其他特殊待遇等總額。違約金遞減方式按甲、乙雙方簽訂的有關(guān)協(xié)議約定執(zhí)行,無協(xié)議約定的按乙方每在聘一年遞減10%計算。

(二)任何一方因違反本合同條款給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

(三)甲乙雙方因聘用合同發(fā)生爭議時按《實施辦法》第十一條相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)本合同未盡事宜,按《實施辦法》的規(guī)定處理,本合同的內(nèi)容如與國家、上海市有關(guān)規(guī)定不一致時,以國家、上海市有關(guān)規(guī)定為準。

(五)本合同一式四份,經(jīng)政府有關(guān)部門登記后,甲方(校人事部門及乙方工作部門)、乙方各執(zhí)壹份,壹份留有關(guān)登記部門備案。

甲方(法定代表人或委托人)(簽章) 乙方(簽章)

年 月 年 月 日 日

有關(guān)學(xué)校獎勵辦法心得體會初中怎么寫二

作為xx大學(xué)xx學(xué)院系主任和xx同學(xué)的老師,我很愿意推薦xx同學(xué)到貴校深造。

我曾于20xx-20xx年度任xx同學(xué)所在班級的班導(dǎo)師,并擔(dān)任《基礎(chǔ)英語》課的教學(xué)工作。在我的課堂教學(xué)中,x同學(xué)總是端坐在教室首排,認真聽講,專心地做課堂筆記。特別令我印象深刻的是,每當(dāng)我提出問題,她常能迅速地給出獨到而精彩的答案,這充分反映出她在課下進行了充分的復(fù)習(xí)和預(yù)習(xí),而且勤于思考,這一點是難能可貴的。

xx同學(xué)一直是系里口碑很好的同學(xué)。作為班里的生活委員和學(xué)院學(xué)生會生活部干事,她工作踏實、勤懇,熱心幫助同學(xué),在大型節(jié)日與各位班委協(xié)作組織聯(lián)歡會,充實同學(xué)們的課余生活。xx同學(xué)多才多藝,喜歡并擅長唱歌、跳舞、朗誦,在各級各類比賽中拿過很好的名次。

xx同學(xué)身上最大的閃光點是她的創(chuàng)新能力和為理想堅持不懈、拼搏向上的精神。她很早就為自己的發(fā)展做好了規(guī)劃,并且每一步都走得扎實穩(wěn)妥。xx同學(xué)自入學(xué)之初就表現(xiàn)出對新聞傳播的熱愛,入校后更是付出了比其他同學(xué)更多的努力,在新聞方向?qū)I(yè)課成績上格外突出。20xx年暑假,她主動地聯(lián)系實習(xí)單位,積累實地采訪和新聞寫作經(jīng)驗。她在《xx日報》發(fā)表了新聞稿件,參與了“”主題調(diào)查報道,她的努力和成績獲得了所在報社采訪部、編輯部、網(wǎng)絡(luò)部工作人員的一致肯定。20xx年暑假,她報名暑期學(xué)校,這段廢寢忘食的短暫學(xué)習(xí)不僅使她了解了學(xué)發(fā)展前沿、學(xué)界與業(yè)界動態(tài),更體會到xx大學(xué)的學(xué)風(fēng),堅定了到xx大學(xué)攻讀碩士研究生的信念。

對熱愛絲毫沒有影響她的英語專業(yè)學(xué)習(xí)。xx同學(xué)英文功底扎實,順利通過專業(yè)四級、大四、大六等考試,也已經(jīng)為大四的專業(yè)八級考試做好了充分準備。她在大三上半學(xué)期就考取了資格證書,曾被學(xué)院推薦參加了各級各類英文演講和英文辯論比賽。

xx同學(xué)具有很強的創(chuàng)新精神和理論與實踐相結(jié)合的能力。我鄭重向貴校推薦xx同學(xué),相信她將會成為一名優(yōu)秀的研究者和專業(yè)人才。

職稱:

有關(guān)學(xué)校獎勵辦法心得體會初中怎么寫三

編號:______

甲方(用人單位):________________

民辦學(xué)校名稱:____________________

民辦學(xué)校住所:____________________

法定代表人或負責(zé)人:______________

乙方(勞動者):__________________

姓名:____________________________

性別:____________________________

文化程度:________________________

戶籍所在地址:____________________

現(xiàn)居住地址:______________________

居民身份證號碼:__________________

社會(養(yǎng)老)_____號碼:____________

就業(yè)登記證號碼:__________________

聯(lián)系方式:________________________

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國_____》、《中華人民共和國民辦教育促進法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同并共同遵守。

一、合同期限

甲乙雙方約定按下列種方式確定勞動合同期限:

(一)有固定期限的勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)無固定期限的勞動合同自____年____月____日起,其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(三)以完成____________工作任務(wù)為勞動合同期限,自____年____月____日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。

二、工作內(nèi)容及要求

(一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量要求。

三、工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定____________條款,平均每周工作四十小時:

1.甲方實行每天____小時工作制。

具體作息時間,甲方安排如下:

每周周____至周____工作,上午________,下午________。

每周周____為休息日。

2.甲方實行三班制,安排乙方實行____班運轉(zhuǎn)工作制。

3.甲方安排乙方的____________工作崗位,屬于不定時工作制,雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。

4.甲方安排乙方的____________工作崗位,屬于綜合計算工時制,雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,在工作需要必須安排乙方加班加點的應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

(三)甲方為乙方安排帶薪年休假。

四、_____和勞動條件

(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事學(xué)校食堂餐飲服務(wù)、食品加工、學(xué)校商店營業(yè)等工作的,應(yīng)定期為乙方進行健康檢查。

(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

(四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護。

(五)乙方患病或非因工負傷的,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的相關(guān)規(guī)定。

五、勞動報酬

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。

(一)甲方承諾每月____日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月_____元。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定____條款:

1.乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為____元。

2.甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月____元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

3.甲方的校辦企業(yè)如實行計件工資制,確定乙方的勞動定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位90%以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成的,乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額,甲方應(yīng)當(dāng)按時足額支付乙方的工資報酬。

(四)甲方根據(jù)辦學(xué)效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價位等,合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照(工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長辦法)確定。

(五)乙方加班加點的工資,以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的工資為基數(shù)計算。

(六)乙方事假期間,甲方扣除工資為________。

(七)乙方依法享有帶薪假期(_____、喪假、年休假、探親假)期間的工資,按乙方的工資支付。

六、社會_____和福利

(一)雙方依法參加社會_____,按時繳納各項社會_____費,其中依法應(yīng)由乙方交納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會_____費的情況公示,乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會_____的繳納情況,甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

(三)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負責(zé)及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

(四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

七、勞動紀律

甲方制定的勞動紀律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

八、協(xié)商條款

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意選擇________條約定條款。

(一)乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的,甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

(二)由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方,并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

(三)甲方出資為乙方提供其它特殊待遇,如(住房、汽車等),并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

(四)甲方同意為乙方辦理補充養(yǎng)老_____(年金)和補充醫(yī)療_____情況,具體標準為________________________;

(五)甲方同意為乙方提供如下學(xué)校福利待遇:

1.______________________________________;

2.______________________________________;

(六)甲乙雙方需要約定的其它事項:________________________________________。

九、本合同終止的條件

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

(一)本合同期滿的;……

十、違反本合同的責(zé)任

(一)本合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力。雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定。

(二)當(dāng)事人一方故意或者過失違反本合同,致使本合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)依規(guī)定或者約定承擔(dān)賠償責(zé)任。

十一、勞動爭議處理

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議_____委員會申請_____。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議_____委員會申請_____。提出_____要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議_____委員會提出書面申請。對_____裁決不服的,可以自收到_____裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和教育行政主管部門舉報。

十二、其他

(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(五)本合同于____年____月____日生效。

甲方蓋章:____________?乙方簽名:________

法定代表人簽名:______

或委托代理人簽名:____

簽章日期:____________?簽名日期:________

附:

1.民辦學(xué)校勞動合同的簽訂既涉及到勞動者權(quán)益的保護問題,也涉及到民辦學(xué)校的辦學(xué)行為的規(guī)范問題,因此,在簽訂勞動合同時,雙方要熟悉《勞動法》、《_____》、《民辦教育促進法》等有關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。

2.關(guān)于工作時間。民辦學(xué)校安排的工作大多是定時工作制。甲乙雙方可以在法律和政策規(guī)定的范圍內(nèi)約定工作時間。比較普遍的約定是:甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的前提下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

3.簽訂勞動合同的主體資格要合法。根據(jù)勞動法和未成年人保護法的規(guī)定,用人單位不得招用童工,也就是說,勞動者必須是達到法定年齡的有勞動能力的人。

有關(guān)學(xué)校獎勵辦法心得體會初中怎么寫四

秋季學(xué)期,各級本、??茖W(xué)生交納學(xué)雜費,學(xué)院采用“銀行扣款繳費”的方式辦理,學(xué)院不以現(xiàn)金的方式收取學(xué)雜費。請學(xué)生認真閱讀繳費通知事項,按相關(guān)要求辦理交費事宜。

一、繳費標準:

20xx級本科在校生繳費標準如下:

專業(yè)類別學(xué)費住宿費代辦費合計

本科藝術(shù)類15000元/學(xué)年2300元/學(xué)年1600元/學(xué)年18900元/學(xué)年

非藝術(shù)類15000元/學(xué)年18900元/學(xué)年

20xx級本科在校生繳費標準如下:

專業(yè)類別學(xué)費住宿費代辦費合計

本科藝術(shù)類15000元/學(xué)年2300元/學(xué)年1600元/學(xué)年18900元/學(xué)年

非藝術(shù)類15000元/學(xué)年18900元/學(xué)年

專科非藝術(shù)類120xx元/學(xué)年15900元/學(xué)年

20xx級本科在校生繳費標準如下:

專業(yè)類別學(xué)費住宿費代辦費合計

本科藝術(shù)類27000元/學(xué)年2300元/學(xué)年1600元/學(xué)年30900元/學(xué)年

非藝術(shù)類

-除機械設(shè)計(中美合作班)

23000元/學(xué)年26900元/學(xué)年

非藝術(shù)類-機械設(shè)計(中美合作班45000元/學(xué)年48900元/學(xué)年

??品撬囆g(shù)類120xx元/學(xué)年15900元/學(xué)年

二、繳費辦法:

從通知之日起至20xx年8月10日之前,所有學(xué)生將需要繳納的學(xué)費存入學(xué)校為您辦理的建設(shè)銀行借記卡內(nèi),學(xué)院進行銀行扣款后,統(tǒng)一開具學(xué)雜費收據(jù),開學(xué)后由輔導(dǎo)員轉(zhuǎn)交給學(xué)生。

三、注意事項:

請同學(xué)們注意:您存入的學(xué)雜費必須保持在您應(yīng)繳納的學(xué)費額以上,銀行才能成功扣款!

上海建橋?qū)W院財務(wù)處

6月20日

有關(guān)學(xué)校獎勵辦法心得體會初中怎么寫五

甲方:

乙方:

為加強用工管理,保障臨時工的合法權(quán)益和學(xué)校的利益,根據(jù)《________學(xué)校錄聘人員實行合同制管理的辦法》(試行)及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務(wù)。

第一條、勞務(wù)合同期限:

本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,合同期限為_____年。

第二條、工作崗位:

甲方根據(jù)工作需要,安排乙方從事________________崗位工作。

第三條、工資待遇:

(一)根據(jù)《________學(xué)校錄聘人員實行合同制管理的辦法》(試行)中不占編制合同制人員工資標準相應(yīng)條款,乙方在勞務(wù)期間的工資為_______元/月(大寫:____________),在完成當(dāng)月工作任務(wù)的下月發(fā)放。

(二)按相關(guān)規(guī)定為乙方交納意外傷害_____及其它單項______________。

第四條、權(quán)利義務(wù):

(一)甲方權(quán)利

1、甲方有權(quán)對乙方進行管理教育,檢查督促乙方完成規(guī)定的崗位工作任務(wù)。

2、甲方根據(jù)工作需要有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

(二)甲方義務(wù)

1、甲方有義務(wù)對乙方宣傳國家法令、法規(guī)和介紹甲方有關(guān)工作制度以及相關(guān)管理規(guī)定,對乙方進行思想政治與遵紀守法教育、安全生產(chǎn)及職業(yè)道德教育。

2、按時支付乙方的報酬,按規(guī)定代扣意外傷害_____及其它單項_____。

(三)乙方權(quán)利

乙方對甲方在勞務(wù)合同和崗位責(zé)任外的其他不合理要求可提出意見,必要時有權(quán)拒絕操作。

(四)乙方義務(wù)

1、遵守國家法律、法規(guī);遵守學(xué)校的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。

2、乙方應(yīng)為甲方保守商業(yè)秘密。

3、認真履行工作職責(zé)、團結(jié)協(xié)作、遵守勞務(wù)紀律,按時上下班,完成崗位工作任務(wù)。

第五條、解除勞務(wù)合同:

(一)乙方不服從安排或不勝任崗位工作。

(二)違反規(guī)章制度,工作出現(xiàn)過錯、事故,給甲方造成損失和影響的。

(三)多次遲到、串崗、溜崗,連續(xù)曠工二天以上的。

(四)有弄虛作假、打架斗毆,酗酒鬧事、賭博和觸犯法律行為的。

(五)甲乙雙方因特殊原因提出,甲乙雙方同意解除勞務(wù)合同的。

第六條、違約責(zé)任:

(一)乙方違反規(guī)定和違反操作規(guī)程給甲方造成的經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)按責(zé)任比例追究乙方必要賠償,若造成工傷事故,由乙方負責(zé),同時根據(jù)學(xué)校的規(guī)章制度,給予乙方必要的紀律外分,直至解除本勞務(wù)合同。

(二)甲方違約或侵害乙方權(quán)益,并因此造成乙方損失的,乙方有權(quán)提出賠償要求。

(三)乙方因_____、拒聘等無法履行勞務(wù)合同被解除或提前終止勞務(wù)合同的,對造成經(jīng)濟損失的,乙方給予經(jīng)濟賠償。

第七條、有關(guān)事宜:

(一)本合同自簽訂日起生效,期滿自行終止。若需要雙方協(xié)商可續(xù)簽勞務(wù)合同。

(二)本合同如有未盡事宜,應(yīng)由雙方共同協(xié)商。

(三)本合同于________年_____月_____日在________________(地點)簽訂,一式____份,甲乙方各持______份,學(xué)校存檔一份。

甲方:

法定代表人:

地址:

聯(lián)系電話:

________年_____月_____日

乙方(簽字):

身份證號碼:

地址:

聯(lián)系電話:

________年_____月_____日

有關(guān)學(xué)校獎勵辦法心得體會初中怎么寫六

一、指導(dǎo)思想:

為強化競爭意識和創(chuàng)新意識,激勵各社團積極有效的開展活動,促進各社團的全面健康發(fā)展,制定《昆陽鎮(zhèn)第五小學(xué)社團活動考評細則》,以對社團進行更為有效的監(jiān)督和服務(wù),通過評價激勵予以正確導(dǎo)向,推動社團建設(shè)向更高層次發(fā)展。本細則將對社團的各項活動和日常工作進行量化,實行打分制,以此作為社團獎懲的依據(jù)。

二、考核內(nèi)容:

(一)社團管理。100分

1、安全管理。

(1)社團活動輔導(dǎo)老師及時到位。如有特殊情況不能及時到位,需提前向教導(dǎo)處請假,并自行安排代為輔導(dǎo)的老師。10分(突擊檢查)

(2)活動安全保障有力,無出現(xiàn)人身事故。20分(期末評估)

2、檔案管理。

(1)活動點名及時,記錄真實。(資料上交)10分

(2)活動前有計劃,活動后有記錄。(資料上交)10分

3、活動管理

(1)活動內(nèi)容豐富,形式生動,學(xué)生滿意度高。(座談?wù){(diào)查)10分

(2)能積極配合學(xué)校開展的各項活動,認真落實各項工作。(期末評估)20分

4、場地管理

(1)內(nèi)部物品管理有序,無丟失等現(xiàn)象。(總務(wù)處)10分

(2)活動后場地內(nèi)地面干凈、桌椅整齊、墻壁無污跡、教學(xué)具無破損。(總務(wù)處)10分

5、特色管理

(1)活動有一定影響,有報道。(教導(dǎo)處)校級、縣級每篇加1、2分以此類推

(2)活動有成果展示,參加校內(nèi)校外獲獎或展演受好評。(教導(dǎo)處)校級每人每次1分,縣級每人每次加2分,以此類推。

(二)個人考核

1、參加社團活動不遲到、不早退,如有特殊情況不能按時出席或需提前離開,提前向輔導(dǎo)老師請假,否則視缺席處理。10分

2、參加活動表現(xiàn)積極,態(tài)度認真。

3、能聽從老師的安排。

4、能遵守紀律,不講空話、不做小動作。

5、社團活動有成果,能根據(jù)老師的要求提交作業(yè)或作品。

加分:參加社團成果展示在校內(nèi)校外獲獎或展演受好評的,校級每人每次1分,縣級每人每次加2分,以此類推。

三、獎懲

1、考核分數(shù)名列前茅的社團,推薦參加“明星社團”評選,輔導(dǎo)老師推薦參加“優(yōu)秀社團輔導(dǎo)員”評選。

2、考核分數(shù)名列前茅的隊員,推薦授予“興趣章”和“特長章”。并優(yōu)先考慮評優(yōu)推薦。

3、出現(xiàn)違反考核條例的現(xiàn)象,根據(jù)情況作口頭警告和通報警告。

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