發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針(模板19篇)

通過總結(jié)，我們可以更好地總結(jié)經(jīng)驗并且不斷進步。首先，我們應(yīng)該全面梳理一段時間內(nèi)的主要工作、學(xué)習(xí)或生活內(nèi)容?？偨Y(jié)范文可以幫助我們了解不同背景和經(jīng)歷的人在總結(jié)過程中的思考和觀點。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇一

在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各支部和廣大基層黨務(wù)工作者的共同努力和大力支持下，我校20xx年共發(fā)展學(xué)生黨員9名?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎倚｜h委主要做以下工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、校黨委重視，各基層黨組織措施得力。

校黨委對發(fā)展黨員工作十分重視，始終把此項工作列入黨委工作的要點，多次在有關(guān)會議上強調(diào)此項工作的重要性，今年三月，學(xué)校黨委就規(guī)范黨員發(fā)展程序?qū)ｉT召開座談會。各支部能根據(jù)本支部特點，采取了一系列有效的措施：

一是及時合理調(diào)整支部設(shè)置，努力提高支部工作的影響力和戰(zhàn)斗力，

二是建立健全發(fā)展黨員規(guī)章制度，規(guī)范發(fā)展黨員工作，

四是發(fā)展重心下移，注重做好在校學(xué)生發(fā)展工作。

二、以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，加強對基層黨務(wù)工作者和入黨積極分子的培訓(xùn)。

在做好發(fā)展黨員工作中，學(xué)校注重抓二支隊伍的培養(yǎng)教育。

一是抓黨務(wù)工作者培訓(xùn)教育。年初，政治處專門舉辦了各支部書記和組織委員培訓(xùn)班，政治理論教研室派出相關(guān)老師對培訓(xùn)內(nèi)容備課，并要求先進支部介紹工作經(jīng)驗。詳細向他們講解發(fā)展黨員工作程序、要求和紀律，將有關(guān)發(fā)展工作資料發(fā)給每一位新同志，加強對他們?nèi)粘９ぷ髦械闹笇?dǎo)和檢查，促使他們盡快熟悉黨務(wù)工作，履行好自己的職責。這大大提高了基層黨務(wù)工作者對發(fā)展黨員工作重要性的認識，使他們在黨員發(fā)展工作中努力發(fā)揮骨干作用。

二是抓好入黨積極分子的培養(yǎng)教育。學(xué)校團委組織入黨積極分子以十八大精神重要思想為指導(dǎo)，十八屆四中全會精神報告等作為黨章、馬列學(xué)習(xí)小組和鄧小平理論學(xué)習(xí)小組的重要教育內(nèi)容，舉辦各種形式的學(xué)習(xí)活動如演講比賽、學(xué)習(xí)報告會等，不斷提高入黨積極分子的思想政治覺悟和理論水平。

三是進一步加強組織隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮組織委員在發(fā)展黨員工作的重要作用。為培育好新黨員發(fā)展教育，每個支部都指定1-2名培養(yǎng)人，對本年度的發(fā)展黨員進行全面的幫帶，使其盡快成為合格黨員。

三、嚴格黨員發(fā)展程序，切實抓好黨員發(fā)展數(shù)量，提高發(fā)展質(zhì)量。

學(xué)校政治處根據(jù)《新疆司法警官學(xué)校黨支部工作細則》要求，規(guī)范入黨積極分子、預(yù)備黨員的考察、培養(yǎng)、發(fā)展、教育工作。始終把堅持黨員標準、保證黨員質(zhì)量放在首位，嚴把入口關(guān)。吸收黨員時不僅在黨內(nèi)充分討論，而且要廣泛聽取群眾意見，進行民意調(diào)查，實現(xiàn)學(xué)生黨員選拔“透明化”，堅持考查對象公示制，把考查對象置于大家的.監(jiān)督之下。在考察過程中要執(zhí)行“六不”措施：即沒有通過團支部民主推薦的不予重點考察;思想素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績和平時表現(xiàn)不達標的不予考慮;考察時間不夠的不予討論;黨的基礎(chǔ)知識考核不合格的不予發(fā)展;材料不全的，不予上報;手續(xù)程序不合規(guī)范的不予通過。大力做好教職工及學(xué)生員發(fā)展工作及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。

四、存在的問題。

雖然去年發(fā)展黨員工作有了一定的進展，但也存在著不盡人意的方面。

一是支部黨員發(fā)展不夠平衡，由于各支部之間人員調(diào)整過于頻繁，至使很多被發(fā)展的對象沒有固定的培養(yǎng)人;組織委員調(diào)整過快，生手多，很多發(fā)展程序不是很范，這對發(fā)展工作或多或少產(chǎn)生影響。

二是黨員發(fā)展名額太少，不能有效促進學(xué)生黨員的發(fā)展，全校有25個班級和200多人的教職工，只給了11個名額，平均每個班還不到1個名額，這很大程度上挫傷了學(xué)生的入黨積極性。

三是黨組織活動較少，黨費返還利用率有待于提高。黨費有75%上繳上級部門，但在基層開展活動較少，教職工反映意見較大。希望以上意見和建議，上級組織部門能給予解決。

五、下一步工作打算。

來年黨組織發(fā)展，我校黨委將吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，嚴格黨員發(fā)展規(guī)程，投入相應(yīng)的資金為全體教職工開展有意義的黨組織活動，在黨員質(zhì)量、數(shù)量上嚴格把關(guān)、控制，使高素質(zhì)的人才加入到黨員隊伍中來。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇二

發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)的重要組成部分。堅持把我們黨建設(shè)成為更加堅強的工人階級先鋒隊，成為領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)有中國特色的社會主義偉大事業(yè)的堅強核心，堅持標準，保證質(zhì)量，使發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地進行，為提高黨員隊伍的戰(zhàn)斗力和保證黨的基本路線的實現(xiàn)服務(wù)，是新時期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想。當前及今后一個時期發(fā)展黨員工作的方針是：“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展?！边@個方針的基本含義是：發(fā)展黨員必須嚴格堅持黨章規(guī)定的黨員標準，切實保證新黨員的質(zhì)量，同時要有利于逐步改善黨員隊伍的結(jié)構(gòu)，全面提高黨員隊伍的素質(zhì)，提高黨的戰(zhàn)斗力。

發(fā)展黨員工作“十六字”方針，是辯證統(tǒng)一的有機整體，要全面理解和把握?！皥猿謽藴省保侵赴l(fā)展黨員必須嚴格堅持黨章規(guī)定的黨員標準，不降低標準或另立標準?！氨ＷC質(zhì)量”，是指在工作上要正確處理數(shù)量與質(zhì)量、需要與可能的關(guān)系，把質(zhì)量放在第一位?！案纳平Y(jié)構(gòu)”，是指發(fā)展新黨員要注意結(jié)構(gòu)合理，逐步改善黨員隊伍的結(jié)構(gòu)和分布，以利于更好地發(fā)揮黨員的作用?！吧髦匕l(fā)展”，是指必須堅持個別吸收的原則，成熟一個，發(fā)展一個，嚴格履行人黨手續(xù)，防止把不具備黨員條件的人吸收到黨內(nèi)來。在發(fā)展黨員工作中，一定要正確理解和全面貫徹執(zhí)行“十六字”方針，防止片面性和盲目性，以保證這項工作的正常進行。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇三

今年，耿鎮(zhèn)面臨開發(fā)快速發(fā)展階段，經(jīng)濟發(fā)展的任務(wù)更重、壓力更大，我們將在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進一步振奮精神、凝聚力量，把精力放在加快發(fā)展上來，努力建設(shè)繁榮文明和諧幸福的關(guān)中旅游名鎮(zhèn)。

抓項目的力度決定發(fā)展速度，有了項目的加速跑，才有經(jīng)濟發(fā)展的撐桿跳，才有群眾增收致富的大舞臺。我們將進一步強化項目是第一抓手的意識，緊緊圍繞“深入推進五個提升、開展項目建設(shè)年”活動，嚴格執(zhí)行“三個不容忍”，堅持工程建設(shè)“零干擾”、服務(wù)工程“零距離”、優(yōu)化環(huán)境“零懈怠”、擾亂治安“零容忍”的工作標準，強化領(lǐng)導(dǎo)包抓、強化責任分解、強化服務(wù)保障，保證渭河綜合治理和二級公路網(wǎng)化新渭河橋工程建設(shè)順利進行，確保地電濱水小鎮(zhèn)、東盈物流建設(shè)項目如期開工，確保西部體育產(chǎn)業(yè)集團基地項目順利落戶耿鎮(zhèn)。完成耿鎮(zhèn)政府駐地排水及配套設(shè)施建設(shè)、污水處理場的擴建、太陽能路燈改造建設(shè)等項目建設(shè)。不斷加大耿鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技示范園內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，新發(fā)展鋼構(gòu)大棚300棟，引進新、奇、特的高產(chǎn)高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)品，爭取今年底建成科技示范園樣板區(qū)。同時，不斷加快城鄉(xiāng)一體化進程，科學(xué)制定搬遷補償安置方案，不斷改善農(nóng)民生活環(huán)境、生活質(zhì)量和經(jīng)濟收入，做好耿北喇叭莊自然村新社區(qū)建設(shè)工作。

我們將建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制，首先，針對環(huán)境衛(wèi)生工作“抓就有成效，不抓就反彈”這一特點，由鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所牽頭，成立環(huán)境衛(wèi)生整治督查小組，實行環(huán)境衛(wèi)生整治工作“每周一整治、每周一評比、每周一通報”，以整治促成效，以評比促落實，以通報促改進，基本實現(xiàn)了環(huán)境衛(wèi)生“村級自治，鎮(zhèn)級督查”的管理目標。其次，繼續(xù)扎實開展“打造亮麗一條街”活動。同時，全面啟動農(nóng)村環(huán)境連片整治示范工程，以鎮(zhèn)政府駐地耿鎮(zhèn)村蒜劉村二組為整治重點，通過一年時間扎實有效的集中整治，樹立樣板，示范帶動，從而加快建設(shè)亮麗耿鎮(zhèn)的步伐。與此同時，由鎮(zhèn)團委牽頭定期組織政府機關(guān)、衛(wèi)生院、學(xué)校等單位聯(lián)合舉辦大型環(huán)境衛(wèi)生大擦洗活動，營造了“環(huán)境衛(wèi)生靠大家，人人參與人人抓”的良好局面。

緊扣民生工程“十個全覆蓋”的目標，積極聯(lián)系縣級相關(guān)部門，突出抓好教育、就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療等各項事業(yè)，繼續(xù)開展“三問”摸實情，“三幫”促發(fā)展，“三解”辦實事活動，要求每名機關(guān)干部要在所聯(lián)系的村確定二至三戶困難群眾結(jié)對連心，重點幫扶留守家庭、空巢老人、低保戶、五保戶等困難家庭，當好政策法規(guī)宣傳員、科技知識傳播員、矛盾糾紛調(diào)解員、輿情民意檢測員、為民服務(wù)代辦員，保證民生工程質(zhì)量，發(fā)揮民生工程的效益，讓群眾更多的享受開發(fā)發(fā)展成果，提高幸福指數(shù)，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展與民生改善齊頭并進。

圍繞基層組織建設(shè)年活動，繼續(xù)深入開展“六型”黨組織創(chuàng)建和“大下訪”活動，堅持“六個一線”和“五心”工作法，進一步強化基層黨組織建設(shè)，做好積極分子的培養(yǎng)及培訓(xùn)工作。結(jié)合耿鎮(zhèn)實際，狠抓基層支部建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，以深入開展“兩新”組織和非公企業(yè)黨建為抓手，實施建立黨組織、建立黨建工作機制“雙建”工程，突出抓好組織組建、作用發(fā)揮、建立保障機制等工作，積極開展基層黨組織“五個好”的創(chuàng)建活動，努力推進基層黨建工作再創(chuàng)新佳績。

一是抓思想教育，增強干部維護經(jīng)濟社會發(fā)展大局的意識，為加快社會發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)；二是抓精神面貌，以一支昂揚向上、頑強拼搏、忘我奉獻的干部隊伍推動經(jīng)濟社會發(fā)展再上新臺階；三是抓作風轉(zhuǎn)變，大力踐行“六個一線”和“五心”工作法，真抓實干促發(fā)展。

總之，我們將在縣委、縣政府黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以更加堅定的信心、更加振奮的精神，更加開闊的視野、更加務(wù)實的作風，勵精圖治、開拓創(chuàng)新、勇于爭先，以實際行動貫徹落實黨的十八大精神，不斷開創(chuàng)耿鎮(zhèn)輝煌壯麗新篇章，為建傾力打造關(guān)中旅游名鎮(zhèn)作出新的更大的貢獻。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇四

當前及今后一個時期，發(fā)展黨員工作的方針是：“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展?！卑l(fā)展黨員工作的方針，體現(xiàn)了從嚴治黨的思想，具有鮮明的時代特點。它的基本含義是：發(fā)展黨員必須嚴格堅持黨章規(guī)定的黨員標準，切實把保證新黨員的質(zhì)量放在首位。同時要有利于逐步改善黨員隊伍的結(jié)構(gòu)，堅持個別吸收原則，嚴格履行入黨手續(xù)。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇五

《章程》指出：黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。為堅持黨支部的戰(zhàn)斗力，使黨支部充滿朝氣和活力，根據(jù)本村黨支部的實際，特制定xx年度發(fā)展黨員計劃。

以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹黨的.十八大精神，吸收一批優(yōu)秀青年、小能人入黨，提高支部整體素質(zhì)。

本年度計劃培養(yǎng)入黨人員1——3名，發(fā)展黨員2名。

在發(fā)展黨員工作中，黨支部要切實按照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的工作方針。培養(yǎng)對象要做到：

1、擁護黨的方針政策，努力自覺地學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、以及科學(xué)發(fā)展觀，政治敏感性強和思想素質(zhì)好。

2、嚴格遵守國家法令，堅決貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，，廉潔奉公，做到自尊、自警、自勵。做本村的遵紀守法先鋒模范。

3、具有高度的事業(yè)心、職責感和使命感，愛崗敬業(yè)，盡職盡責，樂于奉獻，在農(nóng)村工作中取得顯著成績。

4、嚴格要求自我，充分發(fā)揮表率作用，言行一致，表里如一，關(guān)心團體，團結(jié)協(xié)作。

5、解放思想，與時俱進，勇于開拓創(chuàng)新，不自滿于現(xiàn)狀，不斷增強自我的思想文化素質(zhì)。

6、作執(zhí)行國家有關(guān)晚婚晚育、計劃生育和社會綜合治理政策的先鋒模范，擔負起社會主義道德新風尚的倡導(dǎo)者、傳播者和實踐者。

1、認真貫徹“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，堅決執(zhí)行發(fā)展黨員的工作制度，切實把好黨員的質(zhì)量關(guān)。

2、加強對重點發(fā)展對象、入黨人員的平時聯(lián)系、培養(yǎng)、考察。

3、重視重點發(fā)展對象、入黨人員的黨課教育，著重加強他們對黨的基本理論、基本路線、基本知識的學(xué)習(xí)理解，重點引導(dǎo)他們在實際工作中實踐科學(xué)發(fā)展觀，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

4、堅持做好對重點發(fā)展對象、入黨人員的思想工作匯報工作，及時交流思想，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的不足。

5、堅持發(fā)展黨員公示制度，廣泛聽取黨內(nèi)外對重點發(fā)展對象和入黨人員的意見，加大發(fā)展黨員工作的透明度。

6、教育重點發(fā)展對象、入黨人員嚴格遵守國法政紀，自覺抵制不良傾向，鼓勵他們投身于社會主義新農(nóng)村建設(shè)的行列。

7、對入黨人員進行各類文化知識、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，努力提高他們參與社會主義新農(nóng)村建設(shè)的本事。同時根據(jù)入黨人員的表現(xiàn)及考核情景，每年對人員隊伍進行一次調(diào)整，實行動態(tài)管理。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇六

為了深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)，切實做好新形勢下的發(fā)展黨員工作，根據(jù)中央和省、市委和潁組文件有關(guān)精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定20xx年發(fā)展黨員工作計劃。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，把發(fā)展黨員計劃工作作為一項重要的任務(wù)來抓;要遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終堅持黨的先進性要求，做好發(fā)展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力，不斷增強黨的階級基礎(chǔ)、擴大黨的群眾基礎(chǔ)，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政本事，實現(xiàn)黨的歷史任務(wù)供給組織保證。

1.堅持標準。堅持把黨員的政治標準放在首位?？匆粋€人是否貼合黨員條件，著重看他是否自覺學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想，是否自覺為黨的路線和綱領(lǐng)而努力奮斗，是否承認和履行黨章規(guī)定的八項義務(wù)，是否努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，是否在工作和社會生活中作出了突出貢獻。

2.保證質(zhì)量。要按照黨章的規(guī)定，嚴格發(fā)展黨員工作程序，認真做好教育、培養(yǎng)、考察、審查、公示、吸收等項工作，嚴格把關(guān)，確保每位新發(fā)展的黨員貼合黨員條件和黨員標準，確保黨員質(zhì)量。

3.改善結(jié)構(gòu)。要根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展形勢，不斷改善黨員的年齡、知識和行業(yè)分布等結(jié)構(gòu)，堅持黨的力量在各行各業(yè)各條戰(zhàn)線上的均衡發(fā)展，不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，要注重在生產(chǎn)工作第一線，專業(yè)人才和青年中發(fā)展黨員，注意在黨的力量比較薄弱的地方和行業(yè)中發(fā)展黨員，要重視做好在婦女中發(fā)展黨員工作。

4.慎重發(fā)展。要正確處理數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系，堅持個別吸收的原則，成熟一個發(fā)展一個，既不搞突擊發(fā)展，也不停止發(fā)展。加強宏觀指導(dǎo)，堅持有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地均衡發(fā)展，防止出現(xiàn)大起大落。

堅持鎮(zhèn)黨委宏觀指導(dǎo)、基層黨支部按計劃發(fā)展的原則做好20xx年發(fā)展黨員工作。發(fā)展的新黨員中生產(chǎn)工作一線和35歲以下青年黨員要占發(fā)展總數(shù)的75%以上，高中以上文化程度的黨員比例要到達75%以上，婦女黨員比例不低于25%。要著重解決農(nóng)村支部后繼乏人的問題，每個支部每年至少要發(fā)展1名黨員。同時注重做好科技、教育、文化、非公有企業(yè)、致富能手、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員中的發(fā)展黨員工作。20xx年全鎮(zhèn)計劃發(fā)展新黨員22名。

為了保證新黨員的質(zhì)量，一是要進一步完善發(fā)展黨員工作程序，按照《發(fā)展黨員工作細則》的規(guī)定認真做好各項工作。二是要落實好公示制度，凡是新發(fā)展對象必須進行公示。三是要堅持預(yù)審制度，預(yù)審合格后方能發(fā)展。四是要堅持培訓(xùn)制度，對新發(fā)展對象，要按規(guī)定進行集中培訓(xùn)，不經(jīng)培訓(xùn)的不予發(fā)展。五是要嚴格實行職責追究制度，對違反《黨章》和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員的情景，要追究有關(guān)職責人的職責。六是建黨對象必須從黨員數(shù)據(jù)庫中已錄入的人員中發(fā)展。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇七

遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，圍繞縣委提出的建設(shè)富裕、和諧、宜居、秀美的工作目標，著眼于始終保持黨的先進性，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作，努力提高發(fā)展黨員質(zhì)量，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨組織的吸引力和凝聚力，為開創(chuàng)全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展新局面提供堅強的組織保證。

二、發(fā)展數(shù)量。

20xx年全系統(tǒng)計劃發(fā)展黨員3名。按照縣委提出的基本要求，局黨委在保證質(zhì)量的前提下，發(fā)展黨員工作重點向局屬各支部傾斜，特別加大對基層工作人員的培養(yǎng)發(fā)展力度，在提高發(fā)展黨員的質(zhì)量上下功夫。

三、措施和要求。

按照縣委組織部發(fā)展黨員的工作要求，把發(fā)展黨員工作作為加強黨的基層組織建設(shè)和永葆黨的先進性的一項基礎(chǔ)性工作來抓，納入局黨委重要議事日程，堅持“成熟一個、發(fā)展一個”的原則，對各支部的入黨積極分子進行摸底，避免突擊發(fā)展。要嚴格按照年度計劃要求，結(jié)合各支部的工作實際，進一步明確發(fā)展黨員的各項規(guī)章制度、工作程序、結(jié)構(gòu)要求和工作重點，確保發(fā)展黨員工作制度化、程序化、規(guī)范化。原則上要借鑒“群眾推薦、黨委考察、支部表決、全程公示”的發(fā)展程序，切實把政治上堅定、思想上先進的優(yōu)秀人員吸收到黨內(nèi)來，不斷為我局黨的建設(shè)提供新鮮血液。

2、強化培養(yǎng)，做好入黨前的培訓(xùn)教育工作。

堅決克服“輕培養(yǎng)、重發(fā)展”的現(xiàn)象，在對全系統(tǒng)入黨積極分子進行詳細摸底調(diào)查后，對入黨積極分子進行一周的系統(tǒng)培訓(xùn)，切實增強對入黨積極分子進行《黨章》、科學(xué)發(fā)展觀、黨的路線、方針、政策以及黨的有關(guān)知識等理論教育。同時，各支部要充分利用黨課學(xué)習(xí)的機會加強對入黨積極分子的教育，使其端正入黨動機，提高黨性修養(yǎng)。堅持“推優(yōu)”制度，充分發(fā)揮共青團的.“推優(yōu)”作用。

3、嚴格把關(guān)，確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。

要堅持黨員標準，嚴把“入口”關(guān)，認真按照發(fā)展黨員程序做好發(fā)展黨員工作。一是嚴格入黨前的政治審查工作。按照《黨章》規(guī)定的黨員條件，嚴格審查發(fā)展對象的政治表現(xiàn)和培養(yǎng)情況，堅持“六不發(fā)展”，即沒有經(jīng)過政審或政審不合格的不發(fā)展;沒有經(jīng)過入黨前短期培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的不發(fā)展;沒有經(jīng)過黨組織一年以上培養(yǎng)教育的不發(fā)展;沒有經(jīng)過黨支部集體討論或討論未通過的不發(fā)展;違反國家計劃生育政策的不發(fā)展;沒有經(jīng)過區(qū)委組織部預(yù)審或預(yù)審不合格的不發(fā)展。二是嚴格入黨程序。堅持“預(yù)審”制，把好公示、培訓(xùn)關(guān)，嚴格入黨程序。三是認真執(zhí)行發(fā)展黨員工作責任追究制。對于違反程序發(fā)展的黨員，一律不予承認，并要追究黨組織負責人和相關(guān)人員的責任，嚴重的要給予黨紀處分。堅決杜絕發(fā)展黨員工作中的不正之風，本著“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，真正把那些符合黨員條件的優(yōu)秀人員吸收到黨內(nèi)來。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇八

20xx年，根據(jù)校黨委的具體部署和相關(guān)要求，政法學(xué)院黨總支以《黨章》規(guī)定的黨員條件為標準，以強化黨員教育為根本，并結(jié)合支部實際，精心設(shè)計，合理安排，認真組織，使發(fā)展黨員工作達到了預(yù)期的目的，取得了良好的效果。現(xiàn)將發(fā)展黨員工作情況總結(jié)如下：

一、基本情況。

20xx年1月至今，全院發(fā)展預(yù)備黨員15人，轉(zhuǎn)為正式黨員的有19名，完成計劃的60%，本年度11月底擬發(fā)展預(yù)備黨員10人左右。

二、主要做法。

1、黨總支高度重視，各級組織認真落實，不斷把發(fā)展黨員工作提高到新水平。

學(xué)院黨總支堅持把黨建工作擺上重要議事日程，狠抓黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，并把發(fā)展黨員工作作為黨建的工作重心來抓。貫徹青海師范大學(xué)政法學(xué)院黨員發(fā)展工作規(guī)劃，制訂年度組織工作要點，對發(fā)展黨員工作進行規(guī)劃部署，提出目標要求。各支部根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況提出年度發(fā)展計劃?？傊χР堪l(fā)展黨員工作進行檢查，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的一些尚不規(guī)范的問題，規(guī)范了黨員發(fā)展工作流程。

為了使各總支、支部發(fā)展黨員工作更加規(guī)范，以保證黨員質(zhì)量，學(xué)院黨總支注重黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，通過政治學(xué)習(xí)、研討會等形式，提高黨務(wù)干部的思想政治素質(zhì)。專門舉辦了新任黨支部書記培訓(xùn)，著重對發(fā)展黨員的業(yè)務(wù)工作進行了具體培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，新任黨支部書記的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到普遍提高。

2、堅持標準，嚴格把關(guān)，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化。

一年來，我院認真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針，積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。為了保質(zhì)保量做好發(fā)展黨員工作，我們力求使關(guān)口前移，做到“早播種、早選苗、早教育、早培養(yǎng)”，對新進教工和新生，我們及時在其工作、學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)好的典型，了解他們的入黨愿望，幫助他們向黨組織靠攏，并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終，在具體工作中，堅持做到嚴把“四關(guān)”：

(1)嚴把培訓(xùn)關(guān)，加深入黨積極分子對黨的基本理論的理解一是通過理論培訓(xùn)，解決“思想上”入黨問題。學(xué)院配合學(xué)校業(yè)余黨校全年舉辦了2期入黨積極分子培訓(xùn)班，培訓(xùn)入黨積極分子百余人。每期培訓(xùn)時間均不少于40課時，組織入黨積極分子系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識、《中國共產(chǎn)黨章程》和毛澤東、鄧小平等同志關(guān)于黨建的重要論述。使積極分子更加了解黨的歷史，加深對黨的認識。二是通過實踐鍛煉，解決“行動上”入黨問題。主要采取交任務(wù)、壓擔子的辦法，根據(jù)每個積極分子的特點，分配一定的工作，讓學(xué)生擔任學(xué)生干部、組織學(xué)生參加青年志愿者等社會公益活動。讓每位入黨積極分子都能在實際工作中得到鍛煉，增強黨性修養(yǎng)。

(2)嚴把考察關(guān)，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)考察。

堅持考察與培養(yǎng)相結(jié)合，做到培養(yǎng)有目標、考察有內(nèi)容、結(jié)果有登記。一是為每位入黨積極分子指定2名工作性質(zhì)相關(guān)的培養(yǎng)考察聯(lián)系人，經(jīng)常了解積極分子的思想和學(xué)習(xí)、工作情況，向黨組織反映他們的愿望和要求，鼓勵和幫助他們端正入黨動機。二是開展定期談話，一般要求每三個月培養(yǎng)人要找入黨積極分子談話一次，并經(jīng)常向黨支部、黨小組匯報入黨積極分子的成長情況，根據(jù)入黨積極分子的思想認識和實際表現(xiàn)，在《入黨積極分子考察表》中填寫考察意見并指出存在不足和努力方向。三是要求入黨積極分子主動向黨組織匯報思想，主動交心，匯報自己在政治思想上、在日常學(xué)習(xí)工作生活中的感受和體會，特別是重大政治問題上的立場和態(tài)度等。四是在入黨積極分子具備入黨條件時，及時向黨支部提出將其列為發(fā)展對象的建議。

(3)嚴把發(fā)展關(guān)，做到成熟一個、發(fā)展一個。

我院嚴格按照發(fā)展黨員工作程序，嚴把發(fā)展關(guān)。堅持要“符合六個條件”：一是考察時間滿一年，二是學(xué)習(xí)(工作)成績優(yōu)良，三是。

思想?yún)R報。

真實可信、言之有物，四是發(fā)展材料齊全，五是參加業(yè)余黨校培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試成績合格，六是政治審查無問題。在程序上堅持“過好六個關(guān)”：一是團組織推優(yōu)關(guān)，二是群眾民主評議和測評關(guān)，三是輔導(dǎo)員審核推薦關(guān)(學(xué)生)，四是支部大會討論吸收關(guān)，五是組織部審查合格關(guān)，六是黨委討論審批關(guān)。使發(fā)展黨員工作真正做到成熟一個、發(fā)展一個，確保做到“雙合格”，既要政治素質(zhì)好，又要學(xué)習(xí)成績好，工作表現(xiàn)出色，從源頭上防止把不合格的對象吸收入黨。

(4)嚴把轉(zhuǎn)正關(guān)，做到發(fā)展一個，帶動一批。

我院堅持把預(yù)備黨員的跟蹤培養(yǎng)作為發(fā)展黨員的一個重要環(huán)節(jié)來抓，在研究預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時，堅持做到考察不走過場，程序不簡化，標準不降低，討論有依據(jù)，確保了新黨員的質(zhì)量。同時，采取專題講座、看主題電影、參觀等形式，對預(yù)備黨員進行理論教育，增強預(yù)備黨員的理想、信念、宗旨、作風、紀律等觀念，增強預(yù)備黨員的黨性修養(yǎng)。如對學(xué)生預(yù)備黨員加強理論教育的同時，緊緊圍繞創(chuàng)建“文明校園”活動，對學(xué)生黨員實行掛牌管理，加強他們的自我約束意識，通過建立學(xué)生黨員督導(dǎo)隊，設(shè)立黨員示范宿舍、示范班級等，加強對預(yù)備黨員的自我教育。

為了使發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化，我院根據(jù)上級要求和學(xué)院實際，從工作機制上入手，黨委組織部制定和完善了一系列發(fā)展黨員工作制度。

一是“推優(yōu)”制：凡是要經(jīng)過團組織“推優(yōu)”后才作為入黨積極分子進行培養(yǎng)。二是測評制：對列入近期發(fā)展計劃的入黨積極分子和近期轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員，應(yīng)召開群眾意見征求會，在廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見的基礎(chǔ)上，進行民主測評，并將測評結(jié)果作為討論的一項重要依據(jù)。三是培養(yǎng)考察制：由黨支部指定兩名比較了解培養(yǎng)對象的同志作為培養(yǎng)人，每三個月對入黨積極分子進行一次培養(yǎng)考察，并填寫考察意見，時間一般為一年，根據(jù)培養(yǎng)對象的實際情況，也可延長培養(yǎng)期。四是公示制：在黨員發(fā)展支部大會討論表決之前，對確定為發(fā)展對象的入黨積極分子及其它需要公示的對象進行公示，廣泛征求意見。五是預(yù)審制：支部在討論吸收新黨員之前，必須將發(fā)展對象的材料報黨總支審查，重點查看條件是否成熟、材料是否齊全、程序是否合法，經(jīng)審查通過后才能提交支部大會討論通過。六是預(yù)備黨員考察制：支部建立《預(yù)備黨員考察表》，由入黨介紹人每三個月考察一次預(yù)備黨員的情況，特別是了解該同志入黨時存在的不足是否改正，并填寫考察意見，黨支部書記簽署支部意見，考察期一般為一年，考察結(jié)果作為預(yù)備黨員預(yù)備期滿轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。七是票決制：支部組織會議，討論吸收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時，支部大會應(yīng)在集體充分討論的基礎(chǔ)上，采取無記名投票方式進行表決，在表決過程中要堅持逐個討論逐個表決的原則，票決結(jié)果作為黨支部形成決議的依據(jù)。

(三)存在的問題。

在取得成績的同時，我們也清楚地看到，我們的工作離上級黨組織的要求還有一定的差距和不足，有待在今后的工作中不斷加以研究和改進。一是個別基層黨組織的發(fā)展黨員材料中有填寫不規(guī)范、填寫漏項等現(xiàn)象。二是為保證發(fā)展黨員工作質(zhì)量，要進一步落實發(fā)展黨員工作失誤責任追究制度。三是對新黨員的繼續(xù)教育力度不夠，存在前緊后松現(xiàn)象。

(四)改進的措施和建議。

今后，我們將從以下幾個方面入手，努力克服工作中存在的缺點和不足，進一步規(guī)范工作程序，切實抓好發(fā)展黨員工作：

1、加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)。建立一支素質(zhì)好、作風硬、業(yè)務(wù)精的黨務(wù)工作者隊伍是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵，要繼續(xù)對黨務(wù)工作者進行發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，主要內(nèi)容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應(yīng)注意的問題等方面，提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為做好發(fā)展黨員工作打下基礎(chǔ)。

2、加強發(fā)展黨員工作的檢查考核。建立學(xué)生黨員、入黨積極分子考核制度。黨總支根據(jù)學(xué)校黨委的統(tǒng)一部署，組織和實施發(fā)展學(xué)生黨員工作檢查考核，考核結(jié)果作為評選先進基層黨組織的重要依據(jù)。

3、優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。在今后的黨員發(fā)展工作中，我們要確保學(xué)生發(fā)展黨員質(zhì)量，進一步加大在青年骨干教師中發(fā)展黨員的力度，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。早引導(dǎo)、早教育、早培養(yǎng)，努力擴大入黨積極分子隊伍，加強他們對黨的認識，端正入黨動機，按照成熟一個發(fā)展一個的原則，把優(yōu)秀大學(xué)生、優(yōu)秀青年骨干教師及早地發(fā)展到黨員隊伍中來。

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發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇九

認真貫徹黨的xx大x中全會精神，堅持機構(gòu)編制工作為全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)發(fā)展服務(wù)的思想，扎實開展黨組織建設(shè)工作，積極開展機關(guān)特色黨建工作，圍繞機構(gòu)編制中心工作，加強入黨積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)力度，積極慎重做好新黨員的發(fā)展工作。

二、工作要求。

（一）突出重點，抓好發(fā)展黨員和黨員聯(lián)系的工作。黨支部要將素質(zhì)好、年紀輕、有文化、能力強的職員加強教育培養(yǎng)，條件成熟的要及時吸收入黨；通過黨支部微信群，黨員可清楚了解支部日常工作，同時實現(xiàn)隨時隨地互動交流。

（二）嚴格程序，認真把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》開展黨員發(fā)展工作，全面理解和把握新時期黨員的標準，正確處理好政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力的關(guān)系，嚴把“入口關(guān)”，確保新發(fā)展黨員都是符合黨員標準的優(yōu)秀分子。

三、工作要點。

（一）加強對入黨積極分子、發(fā)展對象的教育培訓(xùn)。認真組織入黨積極分子、發(fā)展對象通過集中與分散、線上與線下相結(jié)合的方式，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨章黨規(guī)等，進行系統(tǒng)的教育。把黨日活動作為培訓(xùn)的重要載體，進行經(jīng)常性的教育。同時，通過這些教育活動，引導(dǎo)入黨積極分子、發(fā)展對象形成自覺的學(xué)習(xí)習(xí)慣，開展自我學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。

（二）建立了支部委員與入黨積極分子結(jié)對聯(lián)系責任制，定期與培養(yǎng)對象進行談心交心，掌握思想動態(tài)，引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。

（三）堅持“先上崗、后入黨”的培養(yǎng)機制，根據(jù)每個積極分子的特點進行交任務(wù)、壓擔子，如讓他們參與單位分配的重點工作，讓每位入黨積極分子都能在實際工作中得到鍛煉，增強黨性修養(yǎng)。

（四）進一步完善培訓(xùn)登記制度，充分保證入黨積極分子、發(fā)展對象的教育培訓(xùn)時間，做到有內(nèi)容、有記錄、有體會，效果顯著；切實加強對入黨積極分子、發(fā)展對象的幫教措施。

四、培訓(xùn)內(nèi)容及要求。

（一）內(nèi)容：黨的基本知識培訓(xùn)。

要求：通過培訓(xùn)，使入黨積極分子、發(fā)展對象對黨的歷史、黨的性質(zhì)、任務(wù)、宗旨、黨員義務(wù)、權(quán)利等有一定的了解，從而樹立正確的政治方向，積極向黨組織靠攏，嚴格要求自己，在工作中做出成績和表率，爭取早日加入黨組織。

（二）內(nèi)容：黨的基本知識測試。

要求：通過測試，使入黨積極分子、發(fā)展對象進行查缺補漏，在以后的工作和生活中進行更系統(tǒng)、完善地學(xué)習(xí)黨的相關(guān)知識，進一步向黨組織靠攏。

（三）內(nèi)容：理想、信念、黨性教育。

要求：通過深入學(xué)習(xí)馬克思主義、黨史國史、黨的優(yōu)良作風和傳統(tǒng)、黨內(nèi)政治文化等教育，用好“學(xué)習(xí)強國”等平臺載體，傳承紅色基因，堅定入黨的信念。

（四）內(nèi)容：開展專題教育活動。

要求：按照學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的要求，要求入黨積極分子、發(fā)展對象積極參加活動，切實加強思想認識，強化理論武裝，并結(jié)合各自崗位開展創(chuàng)優(yōu)活動，在群眾中起好表率作用，爭取早日成為中國共產(chǎn)黨員。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十

中共中央政治局會議在研究部署加強新形式下黨員發(fā)展和管理工作中強調(diào)：發(fā)展黨員工作要按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的新十六總體目標，不斷提高黨員發(fā)展管理工作科學(xué)化水平。面對新形式新要求，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，做好黨員發(fā)展工作，必須立足抓好入黨積極分子隊伍建設(shè)，確保黨員隊伍活源頭、勃勃生機。

控制總量——科學(xué)規(guī)劃重均衡“發(fā)展”。據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計，近20xx年黨員發(fā)展呈逐年快速上升的趨勢，全國黨員數(shù)以超過8200萬，龐大的黨員隊伍給黨組織隊伍帶來了新的生機和活力，同時也給黨員隊伍建設(shè)工作帶來了新的挑戰(zhàn)，我們也看到了一些不容忽視的問題，高速度高指標的發(fā)展黨員必然降低了黨員發(fā)展質(zhì)量，使一批黨性不強、素質(zhì)不高的黨員混入黨內(nèi)，影響了黨員隊伍的先進性和純潔性。面對新形式新任務(wù)，科學(xué)規(guī)劃黨員發(fā)展數(shù)量是發(fā)展黨員工作一項緊迫任務(wù)，既要有科學(xué)預(yù)測的宏觀控制，又要有結(jié)構(gòu)合理的微觀調(diào)整，努力完善一支規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊伍。

優(yōu)化結(jié)構(gòu)——確定導(dǎo)向多渠道“選苗”。從黨員隊伍現(xiàn)狀分析，近幾年黨員隊伍結(jié)構(gòu)趨于優(yōu)化，但企業(yè)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、農(nóng)村中青年黨員數(shù)量偏少、黨員隊伍年齡偏大、文化程度偏低等問題仍然存在，加強改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)和分布尤為重要。這就要求各級黨組織要著力在發(fā)展導(dǎo)向、拓寬渠道上下功夫。通過大范圍尋找、多渠道發(fā)現(xiàn)、寬領(lǐng)域舉薦、建立人才信息庫等形式，把各領(lǐng)域有向黨組織靠攏意愿的優(yōu)秀分子，及時納入視野進行培養(yǎng)。重點向非公企業(yè)、社會組織、農(nóng)村等三個重點領(lǐng)域傾斜，確保農(nóng)村基層組織后備力量充足，企業(yè)優(yōu)秀人才納入黨組織視野，社會組織中不斷補充黨的新鮮血液，努力建設(shè)一支覆蓋面廣、數(shù)量充足的入黨積極分子隊伍。

提高質(zhì)量——轉(zhuǎn)變觀念高標準“培養(yǎng)”。對入黨積極分子的培養(yǎng)教育是做好發(fā)展黨員工作的必要前提，是發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ)，這就要求各級黨組織積極探索新時期入黨積極分子培養(yǎng)教育工作新機制。通過規(guī)范教育培養(yǎng)管理模式,完善教育內(nèi)容，豐富教育載體等途徑，加大培養(yǎng)教育力度。在培養(yǎng)教育過程中，堅持做到早啟發(fā)、早引導(dǎo)、早培養(yǎng)，轉(zhuǎn)變觀念變“等上門”為“引進門”，多層次、多角度地啟發(fā)入黨積極分子的政治熱情和入黨愿望，把發(fā)展黨員工作的著力點放在對積極分子的教育上，努力培養(yǎng)一支紀律嚴明、素質(zhì)優(yōu)良的入黨積極分子隊伍。

發(fā)揮作用——堅定信念添隊伍“活力”。在黨員隊伍建設(shè)過程中，各級黨組織大多重視黨員隊伍選優(yōu)樹模，而忽視入黨積極分子先鋒模范作用的發(fā)揮。入黨積極分子是先進分子的骨干，是黨的新鮮血液和未來，如何充分發(fā)揮入黨積極分子的先鋒模范作用，是新時期黨員發(fā)展工作的重要課題。各級黨組織應(yīng)積極搭建積極分子社會實踐活動平臺，使他們在“干事創(chuàng)業(yè)，跨越發(fā)展”中爭當各行各業(yè)的排頭兵，在“急、難、險、重”中心工作中錘煉優(yōu)秀品格、提高服務(wù)意識、激發(fā)工作活力，努力鍛煉一支政治上堅定、作用突出的入黨積極分子隊伍。

黨辦于尊廠。

發(fā)展黨員工作是黨組織建設(shè)的一項重要的基礎(chǔ)工程。要遵照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》和發(fā)展黨員“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的工作方針。

一、發(fā)展黨員要堅持標準。

一是要注重入黨前培訓(xùn)，提高入黨積極分子的政治素質(zhì)。堅持把入黨前培訓(xùn)作為培養(yǎng)積極分子的重要環(huán)節(jié)，入黨積極分子參加培訓(xùn)、考試合格后獲得結(jié)業(yè)證是入黨的必要條件。

二是要注重選得準，端正入黨動機。確定重點培養(yǎng)對象之前通過支部詳細了解推薦對象的具體情況，確定之后，指定兩名正式黨員加強對他們的考察、培養(yǎng)和教育，要求在思想上、行動上積極靠近黨組織，使他們端正入黨動機。

二、發(fā)展黨員要保證質(zhì)量。

員轉(zhuǎn)正前，都采取了投票表決和公示的方式廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見，加強對發(fā)展黨員的民主監(jiān)督，保證發(fā)展黨員的針對性和嚴肅性。

三、發(fā)展黨員要改善結(jié)構(gòu)。

現(xiàn)有黨員隊伍的年齡、文化、分布等構(gòu)成狀況，還不能很好適應(yīng)黨在新時期新階段擔負的偉大使命的需要。生產(chǎn)、工作第一線黨員少，青年黨員的絕對數(shù)量及其在黨員隊伍中所占比重呈下降趨勢，婦女黨員比例低，具有較高文化知識的黨員也遠遠不足，這種狀況急需改變。黨員隊伍的結(jié)構(gòu)是否合理，直接影響黨員隊伍的整體素質(zhì)，影響黨員隊伍的戰(zhàn)斗力。要從根本上改善黨員隊伍的構(gòu)成、分布狀況，發(fā)展黨員時注意改善結(jié)構(gòu)是重要的措施之一。在發(fā)展黨員工作中注意吸收的新黨員的年齡、文化、性別、分布以及民族和職業(yè)構(gòu)成等情況，將更有利于改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)，充分發(fā)揮黨員的作用，增強黨員隊伍的戰(zhàn)斗力?；鶎狱h組織應(yīng)結(jié)合本部門實際情況，即不能將符合年齡、文化等要求的人一概視為發(fā)展對象而降格以求，也不要為改善結(jié)構(gòu)分布，事先就分解出一些硬性的衡量標準，人為地形成發(fā)展黨員的一些先決條件。

慎重發(fā)展，就是必須堅持個別吸收的原則，成熟一個發(fā)展一個。嚴格履行入黨手續(xù)，防止把不具備黨員條件的人吸收到黨內(nèi)來。要做到慎重發(fā)展：第一，要注意加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察，選準發(fā)展對象，使他們在邁進黨的大門前，即具備一定素質(zhì)并經(jīng)受一定的考驗。第二，必須堅持共產(chǎn)黨員的標準，黨組織在討論審批時，要按照黨章的要求對照和衡量。第三，必須嚴格執(zhí)行黨章規(guī)定的入黨程序和發(fā)展黨員工作細則的各項要求，一絲不茍，把住黨員隊伍的“入口關(guān)”。在發(fā)展黨員工作指導(dǎo)上，要正確處理好數(shù)量與質(zhì)量、需要與發(fā)展的關(guān)系，不能突擊發(fā)展，降格以求，也不能盲目追求發(fā)展數(shù)量，出現(xiàn)大起大落。

近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，通知指出，黨員是黨的肌體的細胞和黨的活動的主體，發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)一項經(jīng)常性重要工作。連日來，圍繞發(fā)展黨員“新十六字”方針，大家議論紛紛，表達了對黨員隊伍建設(shè)和黨的現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的高度關(guān)注。

過去發(fā)展黨員工作必須遵循的十六字方針是：“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”，而今發(fā)展黨員工作必須遵循的十六字方針是：“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”?？雌饋矶际鞘址结槪珜Πl(fā)展黨員提出了新的更高的要求?！鞍l(fā)揮作用”旨在堅定信念添隊伍“活力”。在黨員隊伍建設(shè)過程中，各級黨組織大多重視黨員隊伍選優(yōu)樹模，而忽視入黨積極分子先鋒模范作用的發(fā)揮。入黨積極分子是先進分子的骨干，是黨的新鮮血液和未來，如何充分發(fā)揮入黨積極分子的先鋒模范作用，是新時期黨員發(fā)展工作的重要課題。

這些年來，我們各級黨組織按照中央要求，狠抓發(fā)展黨員工作落實，卓有成效，值得肯定。但也還存在一些突出問題，需要引起我們的高度警覺。

“拉郎配”苗頭值得注意。

有的單位領(lǐng)導(dǎo)為了完成所謂每年的黨員“發(fā)展指標”，有的人甚至壓根兒就不愿意入黨，也想盡一切辦法硬把“這樣的人”拉進黨內(nèi)來。這樣做的結(jié)果是，新發(fā)展的黨員沒有能夠真正從思想上入黨，只是組織形式上入了黨，“這樣的人”進入黨內(nèi)后帶來的負面影響是可想而知的。一方面給黨員隊伍整體素質(zhì)打了低分。另一方面影響入黨積極分子的入黨積極性。黨內(nèi)有了這樣的黨員，負效應(yīng)是相當多的，一來工作難推動，二來給人們思想造成混亂。這樣的黨員在群眾中造成的思想混亂絕對不可小視。

“功利性”問題依舊突出。

一些高校入黨的學(xué)生公開說：“我是為了今后找個好工作才入黨。”一些地方單位入黨的同志也表示：“不入黨我就當不了官?！边€有的人入黨之后坦言：“入黨不是為黨的事業(yè)奮斗終身，而是怕別人說我不追求上進?！边@些問題都表明了入黨動機在一些地方一些人身上或多或少存在這樣那樣的問題。中央對發(fā)展新黨員工作提出了具體而又非常嚴格的要求，各級黨組織應(yīng)當認真學(xué)習(xí)貫徹落實，來不得半點的馬虎大意和不負責任。這既是對黨的事業(yè)的高度負責，更是對黨的歷史使命的高度負責。

“松一半”現(xiàn)象需要警惕。

多年來，我們十分關(guān)注發(fā)展黨員質(zhì)量，也提出注意和防止“入黨之前拼命干、入黨之后松一半”的問題，而事實上這個問題一直沒有得到很好的解決?，F(xiàn)在的問題是，“松一半”的現(xiàn)象還有不斷擴大的趨勢。這個問題很容易被人忽略，也非常值得我們警惕。這個問題解決不好，就會導(dǎo)致黨內(nèi)一種松散現(xiàn)象的存在。有的黨員不作為甚至亂作為，有的黨員混同于一般老百姓甚至連一般老百姓都不如，有的年輕黨員就走上了革命意志衰退的道路，人民群眾對此很不滿意。

事業(yè)的興衰成敗。只有黨員個體素質(zhì)好了，黨員隊伍整體素質(zhì)才能提高，黨團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民全面建成小康社會的宏偉目標才能如期實現(xiàn)，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢才能指日可待。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十一

在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局機關(guān)黨務(wù)工作者的共同努力下，20_年我局較好地完成了縣委制定的發(fā)展黨員計劃，現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)匯報如下：

一、基本情況。

共發(fā)展黨員3名，其中預(yù)備黨員1名，轉(zhuǎn)正黨員2名，同時培養(yǎng)入黨積極分子2名。

二、主要做法。

一是改選機關(guān)黨支部確保黨員發(fā)展工作順利開展。局黨組對發(fā)展黨員工作十分重視，始終把此項工作列入黨務(wù)工作的重點，及時改選局機關(guān)支部委員會，明確支部書記及支委委員人選，努力提高支部工作的影響力和戰(zhàn)斗力，對加強局機關(guān)黨員管理作了有益的探索。

二是加強對基層黨務(wù)工作者和入黨積極分子的培訓(xùn)。加大培訓(xùn)力度，印制相關(guān)學(xué)習(xí)資料，學(xué)習(xí)先進支部的工作經(jīng)驗，提高了黨務(wù)工作者對發(fā)展黨員工作重要性的認識，使他們在黨員發(fā)展工作中更好地發(fā)揮骨干作用。同時為入黨積極分子訂購學(xué)習(xí)資料，將黨建理論的新思想、新觀點、新論斷列入培訓(xùn)內(nèi)容，不斷提高入黨積極分子的思想政治覺悟和理論水平。

三是把好黨員發(fā)展評估關(guān)。對發(fā)展黨員工作的每個環(huán)節(jié)分別落實責任，形成全方位的責任保證體系。在發(fā)展黨員工作中嚴格做到堅持標準，慎重發(fā)展，成熟一個，發(fā)展一個，制定發(fā)展計劃，不下達硬性指標，也不把符合條件的同志拒之門外。

三、存在的問題。

一是個別黨務(wù)工作者對發(fā)展黨員重要性認識不足，缺乏緊迫感和使命感。表現(xiàn)在思想上認為發(fā)展黨員工作是無關(guān)緊要的事情，是“軟任務(wù)”、“虛指標”，把工作重心放在招引項目上;二是發(fā)展黨員業(yè)務(wù)操作不夠熟悉，發(fā)展程序有待完善。在實際工作中，由于多方面的原因，存在著培養(yǎng)時間過短、培養(yǎng)聯(lián)系人缺乏跟蹤考察、發(fā)展材料不全和程序紊亂等現(xiàn)象，影響了黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。

四、意見建議。

一是提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。局黨組在每年年初專門召開一次研究發(fā)展黨員工作會議，專題研究發(fā)展黨員工作中存在的問題和制定相關(guān)措施，局機關(guān)支部定期召開組織生活會，會上就黨員發(fā)展工作作出具體部署。

二是狠抓培養(yǎng)，保證質(zhì)量。認真組織學(xué)習(xí)黨的基本路線、基本知識，有針對性地對入黨積極分子開展教育，定期對學(xué)習(xí)情況進行考核，學(xué)習(xí)心得、及時存入檔案，作為向黨組織推薦重點培養(yǎng)對象的依據(jù)。

三是堅持標準，慎重發(fā)展。從實際情況出發(fā)，科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計劃，堅持全面衡量，嚴格按照黨章規(guī)定的黨員標準來發(fā)展對象，不降低標準，也不另立標準，嚴格考察入黨動機和政治覺悟、思想品質(zhì)。

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發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十二

申請人對黨的認識，入黨動機和對待入黨的態(tài)度；申請人在政治、思想、工作和作風等方面的主要優(yōu)缺點，怎樣努力做到從思想上完全入黨。

二、《自傳》1500字左右，不得打印。

申請入黨的同志被確定為入黨積極分子后，應(yīng)寫自傳，自傳只寫一次。內(nèi)容包括：

1、個人、家庭主要成員及社會關(guān)系的基本情況，包括本人姓名、性別、出生年月、民族、籍貫、家庭出身、本人成分、文化程度、參加工作時間、政治面貌、工作單位及職務(wù)等；家庭主要成員的姓名、年齡、職業(yè)、與自己的關(guān)系等；主要社會關(guān)系的姓名、年齡、職業(yè)、政治面貌、對本人的影響等。

2、家庭的經(jīng)濟情況，一般是寫清現(xiàn)在家庭人口、主要經(jīng)濟來源。

3、參加革命工作前后的個人簡歷，一般從七歲開始寫，要寫明具體的起止年月、地點、單位、職務(wù)、證明人。還應(yīng)寫明何時加入中國共產(chǎn)主義青年團；何時受到何種獎勵和處分。

4、寫自己的思想演變過程，這是自傳的主體部分，要盡可能寫的詳細些。對能夠說明自己思想演變的主要事件和經(jīng)歷要著重寫。如黨的十一屆三中全會和黨的十六屆五中全會召開前后的思想演變、工作中的表現(xiàn)、主要缺點、今后的努力方向和態(tài)度等。

寫自傳要如實的寫自己的經(jīng)歷，實事求是的評價自己，做到不夸大、不縮小、不編造；既不呆板空洞，又不事無巨細。既觸及思想，又要簡潔明了。

三、《思想?yún)R報》1000字左右每半年寫一次，不得打印。

在對積極分子的教育、培養(yǎng)和考察階段，積極分子應(yīng)寫書面思想?yún)R報。書面思想?yún)R報，是入黨積極分子向黨組織匯報自己在一個階段的思想、工作等方面情況的文字材料。寫書面思想?yún)R報是為了使黨組織更好地了解自己的思想情況，自覺地爭取黨組織的教育和監(jiān)督，也涉及工作和學(xué)習(xí)情況。

四、《申請入黨積極分子培養(yǎng)考察寫實簿》。

確切記載積極分子的思想、工作等方面的情況，入黨積極分子填寫第一頁。培養(yǎng)措施、半年寫實要由兩名培養(yǎng)人共同研究填寫，不能只由一人填寫。

以上四種材料不能突擊完成，要用不同的紙張、鋼筆（碳素或藍黑墨水）填寫，應(yīng)該是納新對象本人填寫的，別人不要代為填寫，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)是突擊填寫的，將取消其黨員發(fā)展資格，并追究所在黨支部書記及培養(yǎng)聯(lián)系人的責任。

五、政治審查材料黨支部要安排兩名黨性強、作風正派的正式黨員，對發(fā)展對象進行政治審查，形成的政治審查材料存入本人檔案。

政治審查的主要內(nèi)容：對黨的路線、方針、政策的態(tài)度；本人的政治歷史和重大政治斗爭中的表現(xiàn)；直系親屬和與本人關(guān)系密切的主要社會關(guān)系的政治情況。重點審查在“文化大革命”中幾個重要時期的表現(xiàn)，審查在1989年春夏之交的政治**中的政治立場、政治態(tài)度和現(xiàn)實表現(xiàn)，審查對待“法輪功”事件的政治立場和現(xiàn)實表現(xiàn)，以及對黨的十一屆三中全會以來的路線、方針、政策的認識和態(tài)度。

政審對象：納新對象的配偶、子女、父母、岳父母、爺爺奶奶、外祖父外祖母、舅父舅母、六、計劃生育結(jié)論證明（計劃生育微機管理單）。

到女方所屬管轄街道計生委開具證明并蓋章，未婚男同志到工作單位所屬計生委提供證明。存在計劃外生育情況的，必須出具處理罰款單據(jù)（復(fù)印件），計劃外一胎須處理6年以上；計劃外二胎須處理11年以上；計劃外三胎及以上不得入黨。

七、綜合政審報告（支部寫）例：

關(guān)于發(fā)展對象×××同志的綜合政治審查報告。

××街道黨工委：

×××同志，男，漢族，1952年6月20日生，××省××區(qū)××街道××村人，家庭出身貧農(nóng)，本人成分學(xué)生，文化程度大專。1968年5月加入共青團組織，1970年高中畢業(yè)后回本村務(wù)農(nóng)，現(xiàn)任××村村委主任。

一、政審情況。

根據(jù)組織審查，該同志歷史清白，其家庭主要成員及主要社會關(guān)系政治歷史清楚。該同志“文革”期間在學(xué)校讀書，沒有參加過其他非組織活動。他從小熱愛黨，擁護黨的十一屆三中全會以來的路線、方針、政策，尤其是在1989年春夏之交的政治**和“法輪功”事件中，立場堅定，旗幟分明，堅持搞好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，并認真做好群眾的思想政治工作在政治上能夠與黨中央保持高度一致。

二、表現(xiàn)情況。

經(jīng)考察，×××同志在政治上積極要求進步，靠近黨組織，曾多次向黨組織提出入黨申請，并已列為入黨積極分子。近幾年間，他經(jīng)常主動向黨組織匯報思想、工作、學(xué)習(xí)情況，并能虛心接受黨員同志的幫助，以《黨章》標準嚴格要求自己，政治上已比較成熟。

×××同志多年來依靠科學(xué)技術(shù)，幫助、引導(dǎo)、帶領(lǐng)群眾大力發(fā)展“三高”農(nóng)業(yè)。他十幾年如一日，細心觀察、潛心研究農(nóng)作物的生長發(fā)育規(guī)律和病蟲害防治措施，掌握了一套農(nóng)作物間作套種和瓜果栽培管理新技術(shù)，收到了較好的經(jīng)濟效益。他還利用自己的高產(chǎn)試驗田給群眾搞示范，舉辦培訓(xùn)班，用自己學(xué)習(xí)的知識為村民現(xiàn)場指導(dǎo)，幫助村民掌握技術(shù)，調(diào)動了村民科學(xué)種田的積極性?！痢痢镣镜哪７缎袆?，深受廣大干部群眾的好評。

×××同志組織紀律觀念強，服從組織，聽從指揮。處處以黨和人民的利益為重，能正確處理集體與個人利益的關(guān)系。能嚴格遵守村規(guī)民約，關(guān)心群眾疾苦，生活簡樸，作風正派。

該同志被列為重點培養(yǎng)對象之后，在黨組織和黨員的教育下，能更加嚴格要求自己，對存在的缺點能加以克服，進步很快。

根據(jù)×××同志的申請和一貫表現(xiàn)，在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)過支部委員會充分醞釀和支部黨員大會認真討論，一致認為該同志具備黨員條件，同意發(fā)展他加入黨組織，請黨工委審查。特此報告。

中共×××村支部委員會（章）。

××××年×月×日。

八、黨支部討論發(fā)展新黨員無記名投票情況統(tǒng)計表。

黨員當會必須達到應(yīng)到會黨員的80％，實行無記名投票表決制，將情況詳細填寫，所投票存檔備查。

九、接收發(fā)展對象為預(yù)備黨員的決議（填在《入黨志愿書》第九頁）例：

關(guān)于吸收×××同志為中共預(yù)備黨員的決議。

×××同志于2002年向黨組織提出入黨申請。能夠堅決擁護黨的十一屆三中全會以來的各項路線、方針、政策，堅持四項基本原則，認真學(xué)習(xí)黨的十六屆三中、四中、五中全會精神。該同志組織觀念強，能定期向組織匯報思想和工作情況，能刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)，工作能力提高很快。

根據(jù)組織考察和本人表現(xiàn)，支部認為×××同志已基本具備黨員條件。因此，于××年×月×日召開全體黨員大會，討論×××同志的入黨問題。本支部共有黨員××名，到會××名。其中，預(yù)備黨員×名，××名黨員有表決權(quán)。經(jīng)無記名投票表決，一致同意接收×××同志為中共預(yù)備黨員。（注：如有不同意見的應(yīng)寫為：××名同意，×名反對，×名棄權(quán)，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，同意接收×××同志為中共預(yù)備黨員。）。

希望×××同志入黨后，能認真履行黨員義務(wù)，做一名合格的共產(chǎn)黨員。

中共×××村支部委員會（章）。

××××年×月×日。

十、《入黨志愿書》。

發(fā)展對象要本人認真填寫《入黨志愿書》前七頁，做到填寫清楚，不得有任何隱瞞和偽造，不得由別人代為填寫。

十一、團組織推薦意見。

年齡28周歲以下的青年團員填寫注：

※

1、所有材料要用鋼筆或毛筆（黑色或藍黑墨水），決不允許用圓珠筆或鉛筆，字跡要清楚。

※

2、應(yīng)該發(fā)展對象填寫的一定要本人填寫，應(yīng)該支部填寫的，要由支部負責人或委員填寫。

※

3、整理材料過程中有不明白的問題要及時與組織辦公室聯(lián)系，如出現(xiàn)材料報廢等情況自己負責。

※發(fā)展新黨員支部大會程序。

1、黨支部書記主持會議，宣布會議開始，清點人數(shù)。

2、申請人宣讀《入黨志愿書》前六頁。

3、介紹人介紹培養(yǎng)情況。

4、支部組織委員介紹支部意見。

5、與會全體黨員進行討論。

6、有表決權(quán)的黨員進行無記名投票表決。

7、支部負責人宣讀支部大會決議。

8、支部書記總結(jié)，宣布會議結(jié)束。

9、填寫《討論發(fā)展新黨員無記名投票情況統(tǒng)計表》，放入檔案。

10、將黨員大會及表決情況進行公示。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十三

為了切實做好發(fā)展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和...的先鋒模范作用，根據(jù)黨建職責目標要求，按照街道黨工委的部署要求，經(jīng)社區(qū)黨委研究，結(jié)合社區(qū)實際，制定xx年發(fā)展黨員工作計劃如下：

一是打破傳統(tǒng)觀念，進一步拓寬選人育人渠道。經(jīng)過民主推薦、民主測評等形式征求黨員、群眾意見，擇優(yōu)確定重點培養(yǎng)對象，建立檔案。異常要注意培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人，教學(xué)科研骨干、企業(yè)管理骨干和技術(shù)骨干，社區(qū)人員、私營企業(yè)主中的先進人員和群團組織負責人、村委會成員和其它配套組織的負責人、各類經(jīng)濟專業(yè)組織的主要成員。二是改善工作方法，切實做好教育引導(dǎo)工作。做好引導(dǎo)和宣傳發(fā)動工作，宣傳黨的政治主張，激發(fā)群眾的政治熱情。對一些素質(zhì)較高、事業(yè)心較強、群眾反映好的重點發(fā)展對象，對教學(xué)科研骨干和各類拔尖人才，黨支部要指定聯(lián)系人加強培養(yǎng)教育。三是突出抓好入黨人員的教育與管理。在日常培養(yǎng)上，做到聯(lián)系人職責、組織培養(yǎng)措施、培養(yǎng)對象思想?yún)R報“三落實”，注意了解掌握入黨人員的思想動態(tài);在培訓(xùn)學(xué)習(xí)上，做到組織形式、培訓(xùn)資料、理論考核“三落實”，堅持分類指導(dǎo)，因人施教，實現(xiàn)理論提高和業(yè)務(wù)提升齊頭并進;在考察上，做到跟蹤談話、征求意見、政治審查“三落實”，對不貼合條件的入黨人員，要及時進行調(diào)整。xx年，要切實抓好入黨人員隊伍建設(shè)，入黨人員隊伍數(shù)量與發(fā)展對象的比例一般要堅持在3:1左右。

要在認真執(zhí)行發(fā)展黨員“一推三公示”、“票決制”、“職責追究制”等三項制度的基礎(chǔ)上，探索、科學(xué)設(shè)置發(fā)展黨員“兩地考察、兩地公示”和“入黨人員設(shè)崗定責”的工作制度，全面推行黨員發(fā)展“全程紀實”制度，建立健全工作機制，具體要突出“五個注重”：一要注重群眾公認。經(jīng)過民主推優(yōu)、群團推優(yōu)、公開選優(yōu)等方式，定期組織公開推優(yōu)和民主測評相結(jié)合的辦法，把各方面表現(xiàn)出色、群眾信任的對象培養(yǎng)為入黨人員。二要注重初審把關(guān)。各黨組織對發(fā)展對象情景要進行全面認真審查，做到審查前移。首先把好程序關(guān)，全面分析培養(yǎng)過程，發(fā)現(xiàn)程序不到位的堅決退回;其次把好標準關(guān)，深入進行考察，廣泛聽取群眾意見，全面掌握發(fā)展對象的政治素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)和群眾反映。三要注重擴大民主。在黨員大會討論理解預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，必須都要實行票決制，采取無記名投票的方式進行表決。四要注重群眾監(jiān)督。在確定入黨人員、發(fā)展對象和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)均要向群眾公示增加黨員工作透明度。五要注重監(jiān)督檢查。做到定期檢查與不定期檢查相結(jié)合，全面檢查與專項檢查相結(jié)合，嚴肅查處發(fā)展黨員中的違規(guī)行為，對違反有關(guān)規(guī)定的黨組織及職責人要實行職責追究。

一是切實實行發(fā)展黨員“承諾制”。入黨人員在黨組織確定其為發(fā)展對象前，要向黨組織就基本情景、社會關(guān)系、遵紀守法表現(xiàn)和其它需要說明的問題做出政治合格的書面承諾，簽訂發(fā)展對象承諾書，并進行公示，同時，入黨人員要圍繞入黨動機、思想動態(tài)及政治表現(xiàn)等資料以競崗演講的形式向黨員群眾進行口頭承諾。二是探索試行發(fā)展黨員“服務(wù)積分制”。結(jié)合入黨人員的實踐培養(yǎng)，建立志愿服務(wù)積分制度。經(jīng)過合理設(shè)置服務(wù)項目，科學(xué)設(shè)置服務(wù)分值，將入黨人員的理論學(xué)習(xí)情景、工作表現(xiàn)情景和志愿服務(wù)情景量化累積成分數(shù)，以此作為入黨人員能否確定為發(fā)展對象的重要參考。對積分超過必須標準的入黨人員，黨組織能夠優(yōu)先研究其確定為發(fā)展對象，對積分未到達必須標準的入黨人員，黨組織不得將其確定為發(fā)展對象。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十四

為了深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)，切實做好新形勢下的發(fā)展黨員工作，根據(jù)中央和省、市委和潁組文件有關(guān)精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定20**年發(fā)展黨員工作計劃。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，把發(fā)展黨員計劃工作作為一項重要的任務(wù)來抓;要遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終堅持黨的先進性要求，做好發(fā)展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力，不斷增強黨的階級基礎(chǔ)、擴大黨的群眾基礎(chǔ)，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政本事，實現(xiàn)黨的歷史任務(wù)供給組織保證。

1.堅持標準。堅持把黨員的政治標準放在首位?？匆粋€人是否貼合黨員條件，著重看他是否自覺學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想，是否自覺為黨的路線和綱領(lǐng)而努力奮斗，是否承認和履行黨章規(guī)定的八項義務(wù)，是否努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，是否在工作和社會生活中作出了突出貢獻。

2.保證質(zhì)量。要按照黨章的規(guī)定，嚴格發(fā)展黨員工作程序，認真做好教育、培養(yǎng)、考察、審查、公示、吸收等項工作，嚴格把關(guān)，確保每位新發(fā)展的黨員貼合黨員條件和黨員標準，確保黨員質(zhì)量。

3.改善結(jié)構(gòu)。要根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展形勢，不斷改善黨員的年齡、知識和行業(yè)分布等結(jié)構(gòu)，堅持黨的力量在各行各業(yè)各條戰(zhàn)線上的均衡發(fā)展，不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，要注重在生產(chǎn)工作第一線，專業(yè)人才和青年中發(fā)展黨員，注意在黨的力量比較薄弱的地方和行業(yè)中發(fā)展黨員，要重視做好在婦女中發(fā)展黨員工作。

4.慎重發(fā)展。要正確處理數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系，堅持個別吸收的原則，成熟一個發(fā)展一個，既不搞突擊發(fā)展，也不停止發(fā)展。加強宏觀指導(dǎo)，堅持有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地均衡發(fā)展，防止出現(xiàn)大起大落。

堅持鎮(zhèn)黨委宏觀指導(dǎo)、基層黨支部按計劃發(fā)展的原則做好20**年發(fā)展黨員工作。發(fā)展的新黨員中生產(chǎn)工作一線和35歲以下青年黨員要占發(fā)展總數(shù)的75%以上，高中以上文化程度的黨員比例要到達75%以上，婦女黨員比例不低于25%。要著重解決農(nóng)村支部后繼乏人的問題，每個支部每年至少要發(fā)展1名黨員。同時注重做好科技、教育、文化、非公有企業(yè)、致富能手、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員中的發(fā)展黨員工作。20xx年全鎮(zhèn)計劃發(fā)展新黨員22名。

為了保證新黨員的質(zhì)量，一是要進一步完善發(fā)展黨員工作程序，按照《發(fā)展黨員工作細則》的規(guī)定認真做好各項工作。二是要落實好公示制度，凡是新發(fā)展對象必須進行公示。三是要堅持預(yù)審制度，預(yù)審合格后方能發(fā)展。四是要堅持培訓(xùn)制度，對新發(fā)展對象，要按規(guī)定進行集中培訓(xùn)，不經(jīng)培訓(xùn)的不予發(fā)展。五是要嚴格實行職責追究制度，對違反《黨章》和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員的情景，要追究有關(guān)職責人的職責。六是建黨對象必須從黨員數(shù)據(jù)庫中已錄入的人員中發(fā)展。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十五

今年以來，街道黨委始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，嚴格落實發(fā)展黨員工作公示制、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正答辯制、發(fā)展黨員責任追究制等制度，不斷拓寬發(fā)展黨員工作面，為全辦事處經(jīng)濟和社會全面發(fā)展提供堅強的組織保證。

一、基本情況。

街道現(xiàn)有9個社區(qū)、5個居委、22個行政村，總?cè)丝?2萬人，有黨總支11個，黨支部66個，黨員1371名。20xx年街道黨委在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)展黨員工作取得了很大成績，并且逐步把發(fā)展黨員工作納入了信息微機化管理。全年，黨委共發(fā)展新黨員27名，其中35歲以下的占85%，36-49歲的15%，婦女占37%，一線占90%，比例基本符合區(qū)委組織部關(guān)于發(fā)展黨員的工作要求。

二、主要做法。

20xx年街道黨委認真做好了入黨積極分子的選拔培養(yǎng)工作，根據(jù)辦事處實際情況，督促各黨黨支部對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，對各黨支部的發(fā)展黨員基礎(chǔ)材料進行審查。并按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，本著成熟一個發(fā)展一個的要求，注意從各行各業(yè)中發(fā)展黨員，注重發(fā)展在工作一線和非公有制企業(yè)的入黨積極分子。及時把那些政治素質(zhì)好、自身素質(zhì)高、在農(nóng)村政策觀念強，能夠帶頭勤勞致富，帶領(lǐng)群眾共同致富的人吸收到黨內(nèi)來，教育引導(dǎo)廣大團員青年，辦事處健全和完善了發(fā)展黨員的規(guī)章制度，保證了發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化，保證了新黨員的質(zhì)量。

在發(fā)展黨員中，我們注重了發(fā)展一線黨員嚴格按照區(qū)委組織部安排的年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、成份結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)入黨積極分子在發(fā)展過程中突出抓了“兩推”、“公示”和“黨員大會”對發(fā)展對象必須由群眾推薦、黨員推薦，召開黨員大會，并張榜公示。街道安排專人列席會議，確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。

三、取得成效。

黨員數(shù)量和質(zhì)量都有一定的提高，黨員隊伍的分布、文化、年齡結(jié)構(gòu)得到較大改善。一是堅持了發(fā)展黨員工作重點。一是進一步加強在35歲以下青年中發(fā)展黨員。二是發(fā)展黨員的文化水平有所提高。三是入黨積極分子隊伍不斷壯大。四是黨員發(fā)展工作中，加大監(jiān)督力度，確保黨員發(fā)展質(zhì)量，實行發(fā)展黨員工作“公示制”，充分發(fā)揚民主，加強黨內(nèi)外群眾監(jiān)督，增強發(fā)展黨員工作的透明度，防止和糾正發(fā)展黨員工作中的不正之風，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量，增加了發(fā)展黨員工作透明度。

四、發(fā)展黨員中存在的突出問題。

一些黨支部發(fā)展黨員的思路不清，重視不夠，導(dǎo)致青年入黨積極性不高;少數(shù)黨支部在發(fā)展黨員工作中隨意性大，程序不夠規(guī)范;部分黨支部培養(yǎng)聯(lián)系人責任心不強，對培養(yǎng)、教育和考察工作不重視，存在入黨申請人的材料不全或內(nèi)容簡單等問題;我辦事處大部分非公企業(yè)規(guī)模不大、員工流動性大、發(fā)展黨員有難度。

改進工作的意見：辦事處黨委要加大對各黨支部的管理和監(jiān)督，及早發(fā)現(xiàn)發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀青年，納入培養(yǎng)對象，優(yōu)化積極分子隊伍;加大對各黨支部的日常監(jiān)督和年度考核力度，發(fā)展黨員工作要與單位年度評先評優(yōu)相掛鉤。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十六

20xx年以來，隨著油田減員增效和改制分流等改革的實施，黨員隊伍結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大變化，20xx年底在職職工黨員人數(shù)只占全油田黨員總數(shù)的x%。在職黨員人數(shù)的減少，尤其是生產(chǎn)一線黨員人數(shù)的大幅減少，導(dǎo)致基層部分單位無黨員或難以建立黨的組織。針對這一現(xiàn)實，局黨委及時調(diào)整黨員發(fā)展工作思路，突出生產(chǎn)、工作一線優(yōu)秀青年這一發(fā)展重點，采取切實措施，狠抓黨員發(fā)展工作各項任務(wù)的落實。

1、堅持發(fā)展黨員工作職責制。在全局黨建工作中，異常是在油田開展的“三創(chuàng)一爭”(創(chuàng)立“先進黨委、先進黨支部、先進黨組”，爭做“新時期優(yōu)秀黨員”)為重要載體的黨建活動中，局黨委將發(fā)展黨員工作列入各單位年度黨建工作目標，并細化到黨委成員工作職責制中。局黨委組織部每半年對全局發(fā)展黨員工作進行一次檢查。年底，結(jié)合全局黨建、生產(chǎn)經(jīng)營、精神禮貌建設(shè)“三位一體”目標考核，把發(fā)展黨員工作納入考核指標，考核結(jié)果與各單位年終經(jīng)濟獎懲掛鉤，與先進黨委的評選掛鉤，同時堅持考核通報制度，從而保證了發(fā)展黨員工作得到認真有效的.開展。

2、堅持發(fā)展黨員工作宏觀調(diào)控。局黨委根據(jù)油田改革發(fā)展的實際，提出了“三個傾斜一個下降”的工作思路(即發(fā)展重點向基層一線傾斜、向知識分子傾斜、向青年職工傾斜，努力使無黨員班組下降)，并按年度制定發(fā)展黨員工作指導(dǎo)計劃，其中要求每年發(fā)展青年黨員不少于70%。各直屬單位組織部門在執(zhí)行中，嚴格對支部上報的發(fā)展對象進行審核，對不貼合規(guī)定要求的不列入發(fā)展計劃，并要求各支部嚴格按照指導(dǎo)性計劃，做好發(fā)展黨員工作，保證了計劃的嚴肅性。

3、堅持發(fā)展黨員計劃的落實。我們堅持計劃的宏觀性、指導(dǎo)性，而不完全拘泥于數(shù)額的絕對化，要求在堅持黨員標準的前提下，根據(jù)實際能夠在計劃的10%上下浮動，給予基層黨組織必須的空間?；鶎狱h組織一般每年最少研究發(fā)展黨員工作兩次，每季度分析一次，在分析基礎(chǔ)上適當調(diào)整計劃，從而較好地保證了計劃的落實。三年來從生產(chǎn)、工作一線發(fā)展黨員x名，占發(fā)展總數(shù)的x%，其中35歲以下黨員x名，占生產(chǎn)、工作一線發(fā)展黨員數(shù)的x%;減少一線無黨員班組x個;在職職工黨員由占黨員總數(shù)的x%，提高到x%，逐步改變了生產(chǎn)一線黨員偏少。在職黨員偏少，分布不均等問題，使發(fā)展黨員工作各項目標任務(wù)得到了較好的完成。

二、堅持標準，嚴格程序，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。

為嚴把黨員入口關(guān)，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量，我們始終做到：

1、堅持支部推薦、群眾評議和“推優(yōu)”制度。發(fā)展對象的確定一般先由各支部組織黨員討論，推薦發(fā)展對象，經(jīng)支委會討論經(jīng)過，然后黨委組織部門到各支部征求群眾意見，根據(jù)支部、和群眾的意見由黨委團體討論，確定上報年度發(fā)展計劃。對在團員和青年中確定的發(fā)展對象，還必須經(jīng)過團組織的“推優(yōu)”程序，2001年以來，在已發(fā)展的新黨員中，經(jīng)團組織“推優(yōu)”的共有x名，占發(fā)展黨員總數(shù)的x%。

2、進取推行發(fā)展黨員公示制。前年我們在一些單位進行了公示制試點，今年以來，根據(jù)省委組織部的統(tǒng)一安排，我們結(jié)合油田實際制定下發(fā)了公示制辦法，在全油田實行發(fā)展黨員公示制，并把落實公示制情景列入黨建工作的年度考核資料，增強了貫徹落實的力度。在執(zhí)行發(fā)展黨員公示制過程中，除按規(guī)定進行公示外，部分單位還結(jié)合工作實際，讓發(fā)展對象、預(yù)備黨員進行述職，黨員和職工群眾進行量化打分等，拓寬了公示形式、擴大了群眾參與度，將組織把關(guān)與群眾監(jiān)督落到了實處。

3、認真抓好培訓(xùn)考核。堅持每年舉辦兩次入黨進取分子培訓(xùn)班，每次脫產(chǎn)培訓(xùn)五天以上，對入黨進取分子進行黨的基本知識、基本理論和形勢任務(wù)教育。

學(xué)習(xí)結(jié)束后還要進行考試考核，凡成績達不到80分以上的，規(guī)定不能列為發(fā)展對象、不能發(fā)展為預(yù)備黨員。在培訓(xùn)中許多單位黨委書記親自授課，與入黨進取分子同學(xué)習(xí)、共勉勵。經(jīng)過強化培訓(xùn)考核，入黨進取分子和發(fā)展對象在思想上進一步端正了入黨動機，堅定了共產(chǎn)主義信念。

4、加強預(yù)備黨員的培養(yǎng)考察。一是堅持預(yù)備黨員按期匯報思想制度。要求預(yù)備黨員，每季度以書面形式向黨組織匯報一次思想、工作和生活情景。二是加強對預(yù)備黨員在預(yù)備期的考察。堅持季度考察與預(yù)備期滿全面考察相結(jié)合、單位表現(xiàn)與社會表現(xiàn)相結(jié)合、關(guān)鍵時刻與一般情景下的表現(xiàn)相結(jié)合、批評教育與表揚鼓勵相結(jié)合，嚴格教育、嚴格質(zhì)量，不搞遷就照顧。三年來共延長預(yù)備期x人，取消預(yù)備黨員資格x人。

三、拓寬渠道，增強引力，不斷壯大入黨進取分子隊伍。

我們把建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高的入黨進取分子隊伍，作為新形勢下發(fā)展黨員工作的重中之重，多層次、多渠道壯大入黨進取分子隊伍。

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發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十七

發(fā)展黨員工作是黨組織建設(shè)的一項重要的基礎(chǔ)工程。要遵照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》和發(fā)展黨員“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的工作方針。

一、發(fā)展黨員要堅持標準。

一是要注重入黨前培訓(xùn)，提高入黨積極分子的政治素質(zhì)。堅持把入黨前培訓(xùn)作為培養(yǎng)積極分子的重要環(huán)節(jié)，入黨積極分子參加培訓(xùn)、考試合格后獲得結(jié)業(yè)證是入黨的必要條件。

二是要注重選得準，端正入黨動機。確定重點培養(yǎng)對象之前通過支部詳細了解推薦對象的具體情況，確定之后，指定兩名正式黨員加強對他們的考察、培養(yǎng)和教育，要求在思想上、行動上積極靠近黨組織，使他們端正入黨動機。

二、發(fā)展黨員要保證質(zhì)量。

員轉(zhuǎn)正前，都采取了投票表決和公示的方式廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見，加強對發(fā)展黨員的民主監(jiān)督，保證發(fā)展黨員的針對性和嚴肅性。

三、發(fā)展黨員要改善結(jié)構(gòu)。

現(xiàn)有黨員隊伍的年齡、文化、分布等構(gòu)成狀況，還不能很好適應(yīng)黨在新時期新階段擔負的偉大使命的需要。生產(chǎn)、工作第一線黨員少，青年黨員的絕對數(shù)量及其在黨員隊伍中所占比重呈下降趨勢，婦女黨員比例低，具有較高文化知識的黨員也遠遠不足，這種狀況急需改變。黨員隊伍的結(jié)構(gòu)是否合理，直接影響黨員隊伍的整體素質(zhì)，影響黨員隊伍的戰(zhàn)斗力。要從根本上改善黨員隊伍的構(gòu)成、分布狀況，發(fā)展黨員時注意改善結(jié)構(gòu)是重要的措施之一。在發(fā)展黨員工作中注意吸收的新黨員的年齡、文化、性別、分布以及民族和職業(yè)構(gòu)成等情況，將更有利于改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)，充分發(fā)揮黨員的作用，增強黨員隊伍的戰(zhàn)斗力。基層黨組織應(yīng)結(jié)合本部門實際情況，即不能將符合年齡、文化等要求的人一概視為發(fā)展對象而降格以求，也不要為改善結(jié)構(gòu)分布，事先就分解出一些硬性的衡量標準，人為地形成發(fā)展黨員的一些先決條件。

慎重發(fā)展，就是必須堅持個別吸收的原則，成熟一個發(fā)展一個。嚴格履行入黨手續(xù)，防止把不具備黨員條件的人吸收到黨內(nèi)來。要做到慎重發(fā)展：第一，要注意加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察，選準發(fā)展對象，使他們在邁進黨的大門前，即具備一定素質(zhì)并經(jīng)受一定的考驗。第二，必須堅持共產(chǎn)黨員的標準，黨組織在討論審批時，要按照黨章的要求對照和衡量。第三，必須嚴格執(zhí)行黨章規(guī)定的入黨程序和發(fā)展黨員工作細則的各項要求，一絲不茍，把住黨員隊伍的“入口關(guān)”。在發(fā)展黨員工作指導(dǎo)上，要正確處理好數(shù)量與質(zhì)量、需要與發(fā)展的關(guān)系，不能突擊發(fā)展，降格以求，也不能盲目追求發(fā)展數(shù)量，出現(xiàn)大起大落。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十八

為進一步推動發(fā)展黨員工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè)，不斷提多發(fā)展黨員工作的質(zhì)量，根據(jù)上級黨組織有關(guān)要求，結(jié)合單位實際，特制定本計劃。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，推行責任制。把發(fā)展黨員工作列入目標責任制，黨支部書記親身抓，分管領(lǐng)導(dǎo)專門抓，配備組織委員或組織干事做好平常工作。本年度計劃發(fā)展1名黨員，培養(yǎng)入黨積極份子1名。

2、加強培訓(xùn)，提高素質(zhì)。進一步健全、落實“三會一課”制度、發(fā)展黨員公示制度、發(fā)展黨員培訓(xùn)制度。建立發(fā)展黨員情況上報備案制度，建立新發(fā)展黨員追蹤考察制度。黨組織對已肯定為入黨積極份子的，要采取多種情勢進行教育培養(yǎng)。對已肯定為發(fā)展對象的，要經(jīng)過集中培訓(xùn)、測試，成績合格者才能發(fā)展入黨，對未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)不到位的，堅決不發(fā)展入黨。

3、改進黨員教育、管理和服務(wù)方式。要鞏固擴大科學(xué)發(fā)展觀活動成果，采取上黨課、結(jié)對子談心等情勢。引導(dǎo)他們建立正確的人生觀、價值觀和世界觀，端正入黨動機，建立共產(chǎn)主義信心，積極向黨組織靠攏。積極參加“7.1”入黨宣誓活動。加強對先進典型的表彰和宣揚，鼓勵黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

4、完善制度，強化管理。對肯定入黨積極份子、發(fā)展豫備黨員和豫備黨員轉(zhuǎn)正，要實行票決制。要召開發(fā)展黨員座談會，接受大眾監(jiān)督，使發(fā)展黨員工作做到公然透明。要強化發(fā)展黨員工作預(yù)審制度，在發(fā)展黨員中要做好預(yù)審登記，并建立臺帳，嚴格把關(guān)，使黨員發(fā)展工作逐漸規(guī)范化、制度化。

5、認真做好檔案管理工作。要指定專人做好黨組織會議記錄，要建立入黨積極份子、發(fā)展對象、豫備黨員等臺帳。同時，要做好黨員入黨手續(xù)的歸檔管理工作，堅決杜絕丟失、遺漏等現(xiàn)象的產(chǎn)生。

發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針篇十九

合同。

工要求入黨，應(yīng)向哪里的黨組織提出申請?臨時工、輪換工、合同工要求入黨，一般根據(jù)務(wù)工時間的長短來確定：到一個企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)、學(xué)校等單位工作的臨時工、輪換工、合同工，應(yīng)聘、應(yīng)招時間不滿一年的，可向其原工作單位黨組織或戶口所在地黨組織提出；應(yīng)聘、應(yīng)招時間超過一年的，可向招聘單位黨組織提出。3.借調(diào)到外單位工作的人員要求入黨，應(yīng)向哪里的黨組織提出申請?臨時或短期(一年以內(nèi))借調(diào)到外單位工作的人員要求入黨，入黨申請應(yīng)向原所在單位黨組織提出，并由該黨組織負責對他進行培養(yǎng)、教育和考察。如果借調(diào)時間超過一年的，入黨申請應(yīng)向借調(diào)工作單位黨組織提出，并由借調(diào)工作單位黨組織負責對其培養(yǎng)、教育和考察。借調(diào)單位和原工作單位黨組織均應(yīng)主動關(guān)心這些同志的思想、工作等情況，并與其保持一定聯(lián)系。發(fā)展被借調(diào)人員入黨，發(fā)展方黨組織(無論是其原單位或借調(diào)單位)都要主動征詢對方意見。4、為什么黨組織吸收28周歲以下的青年入黨一般應(yīng)是共青團員?吸收28周歲以下的青年入黨，一般應(yīng)從共青團員中發(fā)展，發(fā)展團員入黨一般應(yīng)經(jīng)過團組織推薦。長期以來，在發(fā)展黨員工作中所以始終強調(diào)這一要求，是因為，共青團是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校，是黨的助手和后備軍。一個青年政治上積極要求上進，應(yīng)首先加入共青團組織。5.確定共青團員為入黨積極分子為什么一般要經(jīng)團組織推薦?推薦優(yōu)秀共青團員作黨的發(fā)展對象，是黨賦予共青團組織的一項光榮職責。共青團員在團組織的直接領(lǐng)導(dǎo)下工作，團組織對他們的情況了解得比較清楚。確定入黨積極分子時，共青團員由團組織推薦，有利于保證發(fā)展新黨員的質(zhì)量，也有助于加強團的思想建設(shè)和組織建設(shè)，增強共青團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。6.入黨積極分子調(diào)動工作時，調(diào)出和接收單位的黨組織應(yīng)做好哪些工作?入黨積極分子工作單位發(fā)生變化，包括調(diào)動、參軍、上學(xué)等，原單位黨組織應(yīng)將他們的。

入黨申請書。

培養(yǎng)教育情況和黨組織的意見等有關(guān)材料，及時轉(zhuǎn)給接收單位黨組織。接收單位黨組織收到有關(guān)材料后，要及時進行研究，責成專人同新轉(zhuǎn)來的入黨積極分子談話，了解其思想和各方面的情況，列入本單位入黨積極分子名單，并指定黨員為培養(yǎng)聯(lián)系人。在原單位已經(jīng)接受一年以上培養(yǎng)教育的入黨積極分子，接收單位黨組織經(jīng)過全面考察，確認已經(jīng)具備黨員條件時，可列為發(fā)展對象。7.為什么要對發(fā)展對象進行入黨前的短期集中培訓(xùn)？《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定，基層黨委要對發(fā)展對象進行短期集中培訓(xùn)。沒有經(jīng)過培訓(xùn)的，除個別特殊情況外，不能吸收入黨。這是保證發(fā)展新黨員質(zhì)量的重要措施。黨組織對發(fā)展對象進行入黨前的集中培訓(xùn)，主要是進行黨的基本路線和鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論教育，進行黨的基本知識教育，使他們懂得黨的性質(zhì)宗旨目標和現(xiàn)階段黨的任務(wù)；明確作為一名共產(chǎn)黨員應(yīng)當如何學(xué)習(xí)工作和生活，怎樣做一名合格的共產(chǎn)黨員。集中培訓(xùn)，也是黨組織進一步考察發(fā)展對象的一個重要方面。8.信仰宗教的人能否入黨?共產(chǎn)黨員是工人階級的有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士，是唯物論者和無神論者。共產(chǎn)黨員只能信仰馬列主義毛澤東思想，不得信仰宗教。對信仰宗教或有濃厚宗教感情的人不能發(fā)展入黨。我國是一個多民族國家，在信教比較普遍的少數(shù)民族聚居的地區(qū)，要把信教同參加某些民族風俗活動區(qū)別開來。對于主要是為了尊重或隨順民族風俗，參加的有關(guān)活動如婚喪儀式和群眾性節(jié)日活動等，不應(yīng)視為信仰宗教或參加宗教活動。9.怎樣對待在重大政治斗爭中犯過一般性錯誤的人申請入黨的問題?對在重大政治斗爭中犯過錯誤的人申請入黨，黨組織要歷史地全面地進行具體分析。既要看其所犯錯誤的性質(zhì)程度及其所帶來的影響，又要看其對待錯誤的態(tài)度和改正情況。對犯一般性錯誤，經(jīng)過黨組織的教育，能深刻認識并認真檢查所犯錯誤，且經(jīng)過較長時間考驗，證明其已經(jīng)改正了錯誤，能夠在政治上同黨中央保持一致，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，確已具備黨員條件的，可以吸收其入黨。10.被取消預(yù)備黨員資格的人，是否可以重新入黨?預(yù)備黨員在預(yù)備期滿后被取消預(yù)備黨員資格，不影響其以后入黨。曾經(jīng)被黨組織取消預(yù)備黨員資格的人，經(jīng)過黨組織的教育，確實改正了缺點錯誤，要求入黨的，可以提出入黨申請，經(jīng)黨組織考察具備黨員條件的，可以重新吸收其入黨。11.被開除黨籍以及退黨勸退或被除名的人能否重新入黨?因觸犯刑律或犯錯誤被開除黨籍的人，以及退黨勸退或因不起黨員作用等原因被除名的人要求重新入黨，黨組織應(yīng)持十分慎重的態(tài)度。對這些人經(jīng)過長期考察，如果確實具備了黨員條件的，可以吸收他們重新入黨。但在基層黨委審批前，必須報經(jīng)上一級黨委審查同意。12.怎樣確定入黨介紹人?入黨介紹人可由發(fā)展對象自己約請，也可由黨組織指定。黨組織指定黨員作入黨介紹人需征得本人同意，不應(yīng)硬性指派。入黨介紹人一般由培養(yǎng)聯(lián)系人擔任。因培養(yǎng)聯(lián)系人了解發(fā)展對象的思想和工作情況，由培養(yǎng)聯(lián)系人擔任入黨介紹人，有利于培養(yǎng)教育的連續(xù)性，也有利于發(fā)展對象被接收為預(yù)備黨員后，進一步對其進行教育和考察。13.討論接收預(yù)備黨員的支部大會進行表決時，申請人是否需要回避?討論接收預(yù)備黨員的支部大會進行表決，申請人不必回避。有的人擔心申請人在場會影響表決，或者本人不能正確對待。實踐證明，只要做好工作，黨內(nèi)生活正常，這種擔心是不必要的。如果申請人不能正確對待不同意見或別人對自己的批評，黨組織應(yīng)對他進行教育幫助，使其能經(jīng)受黨內(nèi)生活的鍛煉和考驗。14.入黨介紹人在支部大會表決自己所介紹的人入黨時，能否棄權(quán)?作為入黨介紹人，在支部大會對自己的被介紹人進行表決時，不能投棄權(quán)票。這是因為，入黨介紹人對被介紹人是最了解的，通常情況下，只有入黨介紹人認為被介紹人確實已具備入黨條件，才會提交支部大會進行討論。如果介紹人認為被介紹人尚不具備黨員條件，應(yīng)及時向黨的支部委員說明情況。如在發(fā)展對象約請或黨組織確定介紹人時，自己不愿意當入黨介紹人，可事先向黨組織提出。15.討論接收預(yù)備黨員的支部大會進行表決時，黨員是否可以棄權(quán)?討論接收預(yù)備黨員的支部大會進行表決，每個黨員都應(yīng)本著對黨對同志高度負責的態(tài)度，實事求是地表明自己贊成或不贊成的意見，不要輕易棄權(quán)。如果對申請人的情況有不了解的地方，可以在會上提出，由申請人或其他了解情況的人作出說明。如果認為申請人不完全具備黨員條件，應(yīng)表示自己不贊成的態(tài)度。若因考慮個人得失，不愿表明自己的意見，則是不對的。當然，如果對申請人持保留意見，也可以棄權(quán)。支部委員會在召開討論接收預(yù)備黨員的支部大會前，應(yīng)認真做好工作，廣泛征求黨員意見，盡量避免出現(xiàn)棄權(quán)現(xiàn)象。16.討論接收預(yù)備黨員的支部大會進行表決時，多少票數(shù)為通過?討論接收預(yù)備黨員的支部大會進行表決時，申請人獲得的贊成票超過應(yīng)到會有表決權(quán)的黨員的半數(shù)(含因故不能到會的黨員以書面形式提出的贊成意見)，方為通過。17.為什么規(guī)定黨委對黨支部上報的接收預(yù)備黨員的報告，必須在3個月內(nèi)審批?超過規(guī)定的審批時間怎么辦?黨委對黨支部上報的接收預(yù)備黨員的決議，必須在3個月內(nèi)審批。如遇特殊情況可適當延長審批時間，但不得超過6個月。所以這樣規(guī)定，是因為發(fā)展黨員是一項十分嚴肅的工作，也是黨的基層組織的一項經(jīng)常性的工作，要求黨委及時審批黨支部接收預(yù)備黨員的決議，有利于增強黨組織的責任感，有利于加強對預(yù)備黨員的管理教育和考察，使發(fā)展黨員工作制度化規(guī)范化。黨委對黨支部上報的接收預(yù)備黨員的決議超過3個月未予審批的，原報批黨支部應(yīng)對申請入黨的人進行復(fù)議，然后再報黨委審批；超過6個月末予審批的，原報批黨支部要為申請入黨的人重新辦理入黨手續(xù)，即重新填寫《。

入黨志愿書。

》，經(jīng)支委會審查，提交支部大會討論通過并作出決議，報上級黨委審批等。18.黨的支部委員會接收預(yù)備黨員的報告黨委尚未審批，發(fā)展對象即已去世，黨委是否要繼續(xù)辦理審批手續(xù)?黨的支部委員會接收預(yù)備黨員的報告，黨委尚未審批，發(fā)展對象即已去世，黨委不再辦理審批手續(xù)。19.黨的支部委員會接收為預(yù)備黨員的報告黨委尚未審批，發(fā)展對象即已調(diào)離，其審批手續(xù)如何辦理?黨的支部委員會接收預(yù)備黨員的報告，黨委尚未審批，發(fā)展對象即已調(diào)離，黨委應(yīng)在其沒有辦理調(diào)動手續(xù)前，抓緊審批。如一時審批確有困難，調(diào)動后3個月內(nèi)必須審批。審批結(jié)果要及時通知原報批黨支部，并同時將審批結(jié)果及有關(guān)材料及時轉(zhuǎn)給該預(yù)備黨員接收單位的黨組織。20.申請入黨的人調(diào)離后，能否在原單位辦理入黨手續(xù)?申請入黨的人調(diào)離后，原單位黨組織不能再為其辦理入黨手續(xù)，而應(yīng)當認真負責地將對其培養(yǎng)、教育情況和考察材料，轉(zhuǎn)給接收單位的黨組織。至于能否發(fā)展入黨，由接收單位黨組織決定。有的黨組織趁申請入黨的人調(diào)離之機，不堅持原則，違反有關(guān)規(guī)定，為其辦理入黨手續(xù)，這是對黨不負責任的表現(xiàn)，是黨的紀律所不能允許的。遇有這種情況，接收單位黨組織應(yīng)堅持黨的原則，予以抵制，并向上級黨組織及時反映，上級黨組織應(yīng)嚴肅處理。21.什么人可以被追認為共產(chǎn)黨員?追認黨員要經(jīng)哪一級黨委批準?對那些在改革開放和社會主義建設(shè)事業(yè)中為了黨和人民的利益英勇獻身，事跡突出，一貫表現(xiàn)好，在一定范圍內(nèi)有影響，生前曾向黨組織提出入黨要求的人，可以追認為中國共產(chǎn)黨黨員。追認中國共產(chǎn)黨黨員，是嚴肅的事情，必須嚴格掌握。所在單位黨組織討論決定后，應(yīng)經(jīng)上級黨委審查，并報省一級黨委批準。22.黨的支部委員會接收預(yù)備黨員的報告黨委尚未審批，發(fā)展對象能否參加黨的組織生活?按照黨章規(guī)定，申請入黨的人，要經(jīng)支部大會討論通過和上級黨組織批準，才能成為預(yù)備黨員。因此，申請入黨的人在上級黨組織批準其為預(yù)備黨員后，才能參加黨的組織生活。23.預(yù)備黨員能否提前轉(zhuǎn)正?預(yù)備黨員不能提前轉(zhuǎn)正。按照黨章規(guī)定，預(yù)備黨員的預(yù)備期為一年。實踐證明，這是對預(yù)備黨員進一步教育和考察的比較適當?shù)钠谙蓿瑫r間短了難以起到預(yù)備期的作用。預(yù)備黨員在預(yù)備期間表現(xiàn)突出，正說明他經(jīng)受住了黨組織的考驗，可以作為黨組織決定其按期轉(zhuǎn)正的依據(jù)。24.預(yù)備黨員能否被評為優(yōu)秀黨員?預(yù)備黨員不宜被評選為優(yōu)秀黨員。這是因為預(yù)備黨員還沒有取得正式黨員的資格，正在接受黨組織的教育和考察。預(yù)備黨員表現(xiàn)突出，黨組織可以進行表揚，或推薦他們作先進生產(chǎn)(工作)者。25.為什么規(guī)定預(yù)備黨員的預(yù)備期只能延長一次，延長期不能少于半年，最長不超過一年?延長預(yù)備黨員預(yù)備期，是指對那些預(yù)備期滿，因存在某些較嚴重的缺點或錯誤，不完全具備黨員條件，但還有改正缺點或錯誤的可能和決心的預(yù)備黨員，再給其一定時間，進一步接受黨組織的考察，以期改正缺點或錯誤，成為合格的黨員。如果經(jīng)過延長期的教育和考察，仍不具備黨員條件，說明他們沒有按照黨員標準要求自己，缺乏做一名共產(chǎn)黨員的思想覺悟和決心。對這樣的預(yù)備黨員，沒有必要再延長他們的預(yù)備期，應(yīng)取消其預(yù)備黨員資格。根據(jù)黨章和有關(guān)文件規(guī)定，預(yù)備黨員延長預(yù)備期的時間不能少于半年，最長不能超過一年。這是因為一個預(yù)備黨員改正缺點錯誤，從不完全具備黨員條件到基本具備黨員條件的轉(zhuǎn)變，需要有一個過程，黨組織對其進行教育、考察也需要一定時間。26.預(yù)備期滿的預(yù)備黨員因故不能參加支部大會，能否討論其轉(zhuǎn)正問題?預(yù)備黨員預(yù)備期滿，支部大會討論其轉(zhuǎn)正問題時，本人必須參加。本人因故不能參加支部大會的，可延期討論其轉(zhuǎn)正問題。若預(yù)備黨員因病長期離開工作崗位治療或休養(yǎng)，黨組織可根據(jù)其病情，選擇適當時機召開支部大會討論其轉(zhuǎn)正問題。27.支部大會表決預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時，贊成人數(shù)正好為有表決權(quán)黨員的半數(shù)，應(yīng)如何處理?支部大會表決預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時，贊成人數(shù)必須超過應(yīng)到會有表決權(quán)黨員的半數(shù)，才能作出同意預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的決議。如果贊成人數(shù)正好為應(yīng)到會有表決權(quán)黨員的半數(shù)，一般可按下述情況處理：如果因黨員對預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的某些問題不清楚而出現(xiàn)意見不一致，黨支部應(yīng)介紹有關(guān)情況或加以說明，然后再進行表決；如果預(yù)備黨員不完全具備黨員條件，黨員對其能否轉(zhuǎn)正意見有分歧，可以做出延長預(yù)備期的決議；如果支部大會上提出新的問題，一時難以弄清，可暫行休會，待查清問題后，在下一次支部大會上重新表決。28.預(yù)備黨員去世后是否還要辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)?預(yù)備黨員在預(yù)備期間(包括預(yù)備期滿未轉(zhuǎn)正)去世，不再辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，可以在悼詞或生平介紹中說明其是中共黨員。如預(yù)備黨員為黨和人民的利益英勇獻身，事跡突出，經(jīng)支部大會討論通過，上級黨組織審查同意，并報省級黨委批準，可追認其為正式黨員。29.預(yù)備黨員預(yù)備期未滿，能否取消預(yù)備黨員的資格?在一般情況下，應(yīng)按期討論預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正問題。但是，如果預(yù)備黨員嚴重違反黨的紀律或觸犯國家法律，已經(jīng)喪失黨員條件的，雖然預(yù)備期未滿，也可以提前召開支部大會，討論、通過取消其預(yù)備黨員資格的決議，報上級黨組織批準后，宣布取消其預(yù)備黨員的資格。30.預(yù)備黨員被取消預(yù)畜黨員資格后，其《入黨志愿書》應(yīng)如何處理?預(yù)備黨員因不具備黨員條件，經(jīng)支部大會討論通過和上級黨組織批準，被取消預(yù)備黨員資格后，應(yīng)將有關(guān)情況在《入黨志愿書》中填寫清楚，然后存入本人檔案。未建檔案的，可由其所在單位黨委保存。31.預(yù)備黨員在預(yù)備期期間受到行政紀律處分或刑事處理怎么辦?預(yù)備黨員在預(yù)備期期間受到行政紀律處分，黨組織在其預(yù)備期滿討論轉(zhuǎn)正問題時，應(yīng)根據(jù)本人所犯錯誤的性質(zhì)和情節(jié)區(qū)別對待。如果錯誤嚴重，已喪失黨員條件的，應(yīng)取消其預(yù)備黨員資格；如果屬于一般性錯誤，行政紀律處分較輕，本人檢查認識深刻，基本具備黨員條件的，可酌情延長預(yù)備期；如果錯誤情節(jié)輕微，經(jīng)過批評教育本人已改正錯誤，免予行政紀律處分的，可以按期轉(zhuǎn)正。預(yù)備黨員在預(yù)備期期間，因觸犯刑律或違反治安管理條例，受到刑事處理或被勞動教養(yǎng)的，應(yīng)取消其預(yù)備黨員資格。