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社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇一

“必須要瞄準‘提素’這個目標才行?！边@是x年xx部在決心構(gòu)建高效人才培養(yǎng)管理體系時便定下的方向。

方向既定，自趨正軌。今年以來，xx部以培養(yǎng)復(fù)合型人才為出發(fā)點，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)文化，豐富隊伍資源，激發(fā)人才活力，增強職工能力，促使全員提素逐漸駛?cè)肓丝燔嚨馈?/p>

人才，是企業(yè)發(fā)展，提升競爭力的核心要素。xx部堅持“以人為本、人盡其才”的原則，整合隊伍資源，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，加強隊伍融合，穩(wěn)定基礎(chǔ)管理，為人才培養(yǎng)實現(xiàn)全員提素打下了強健根基。

強化維檢力量，提升保障能力。xx部不斷加強維檢隊伍管理，促使維檢單位提高員工綜合素質(zhì)和檢修管理水平。該部設(shè)備室、技術(shù)室、xx加強協(xié)作，聯(lián)合監(jiān)督、指導(dǎo)維檢工作的開展，每周對各對維檢單位檢修情況、交接班、安全執(zhí)行等情況進行檢查，并督促整改。另外，加強對維檢員工技術(shù)培訓(xùn)工作，編制發(fā)放故案例組織宣貫、培訓(xùn)，提高設(shè)備維護意識。與此同時，xx部大力推行xx設(shè)備管理。通過積極摸索設(shè)備管理新模式，推進設(shè)備標準化檢修體系，分區(qū)域推廣設(shè)備周預(yù)修、定修制度，強化設(shè)備隱患項目治理，引進新技術(shù)等措施降低xx設(shè)備故障率，為xx順行創(chuàng)造條件。深入推進點檢插入式管理，把精細化的管理理念融入到維檢隊伍中去。通過不斷優(yōu)化點檢插入式管理流程，實現(xiàn)對維檢單位“管理到人，管理到位”。加強故障管理和檢修管理，實現(xiàn)設(shè)備微缺陷的及時發(fā)現(xiàn)和設(shè)備狀態(tài)的實時掌控，提升設(shè)備保障能力。

成立工程師組，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢。為發(fā)揮xx技術(shù)優(yōu)勢，該部通過部級、xx級技術(shù)管理體系的整合，抽調(diào)了xx的骨干技術(shù)人員，組建xx組”。這其中還包括了xx，以充分發(fā)揮博士的理論研究優(yōu)勢和專業(yè)特長，為xx提供強有力的技術(shù)支撐。整合后的工程師組細化和完善了xx措施、強化了技術(shù)管理工作。順利實現(xiàn)xx，穩(wěn)定協(xié)力隊伍，提高技能水平。面對協(xié)力隊伍人員流動性大，技能不過關(guān)、不便管理等實際問題，xx部結(jié)合實際，制定嚴格、公正的選用標準，擇優(yōu)轉(zhuǎn)正了一批責(zé)任心強、技能素質(zhì)高的協(xié)力人員。隨后，xx部按照“快速融合、無縫對接”的方法，加強新員工培訓(xùn)。通過集中授課和現(xiàn)場指導(dǎo)，促使每位協(xié)力人員在上崗前，都按照安全、技能操作、崗位行為規(guī)范等進行培訓(xùn)考核，不合格者不能上崗，幫助轉(zhuǎn)正人員快速熟悉環(huán)境和崗位要求。

培養(yǎng)人才，發(fā)展人才。一直以來，xx部堅持“人才是第一資源”的理念，把育人用人當(dāng)做重點任務(wù)來抓。在構(gòu)建人才培養(yǎng)體系之初，xx部領(lǐng)導(dǎo)以“以終為始”的原則，對基層班組進行了深入、詳細的調(diào)研分析，最終確定將“加快全員提素”作為目標，并建立了完善的運行機制。

推進“三效管理”。xx部通過打造“學(xué)習(xí)日”的方式，推進有效、高效、長效的“三效管理”，進一步強化職工學(xué)習(xí)意識，規(guī)范學(xué)習(xí)行為。xx部在指導(dǎo)員工學(xué)習(xí)時，堅持從實際出發(fā)，加強學(xué)習(xí)內(nèi)容的針對性，做到與實際工作相結(jié)合、與重點工作相結(jié)合、與能力提升相結(jié)合，圍繞管理、技術(shù)或業(yè)務(wù)技能選取學(xué)習(xí)內(nèi)容，并不斷優(yōu)化，注重成果，在工作中提高認識，有所作為。同時，該部還通過“每月定期督查”、“每季度總結(jié)通報”等，對學(xué)習(xí)情況進行隨機抽查，確保學(xué)習(xí)和培訓(xùn)落到實處。

建立“三個層級”。只有基于最終目標了解事物的全貌，并抓住核心問題，才有可能真正解決問題。為此，xx部對外部環(huán)境以及內(nèi)部管理現(xiàn)狀等情況進行了全面了解。如：對標兄弟單位人員情況、采用問卷調(diào)查法了解一線職工思想動態(tài)、利用頭腦風(fēng)暴法集中各級領(lǐng)導(dǎo)思路等等，掌握了上級要求和一線情況、外部機遇和內(nèi)部需求。在此基礎(chǔ)上，xx部明確了“部門主導(dǎo)、區(qū)域協(xié)同、班組實施”的`思路，建立了涵蓋作業(yè)部級、xx級、班組級的三層學(xué)習(xí)型組織機構(gòu)，并組織制定與之配套的專業(yè)教材、教學(xué)方法、評價體系等，使三個層級成為和諧統(tǒng)一的整體，實現(xiàn)各層級間的良性互動。

形成“三個轉(zhuǎn)變”。xx部通過構(gòu)建高效人才培養(yǎng)體系，促進廣大職工從思想、制度、行動上發(fā)生轉(zhuǎn)變。在思想上，倡導(dǎo)快樂學(xué)習(xí)，持續(xù)學(xué)習(xí)，由“要我學(xué)”向“我要學(xué)”轉(zhuǎn)變；在制度上，改變以往粗放發(fā)散的管理模式，形成了自主管理向統(tǒng)一管理的轉(zhuǎn)變；在行動上，將基礎(chǔ)培訓(xùn)轉(zhuǎn)向長效培養(yǎng)，以適應(yīng)企業(yè)長遠發(fā)展需求。

此外，加強各技術(shù)帶頭人的培養(yǎng)，組織技術(shù)骨干外出技術(shù)交流和培訓(xùn)；對于參加各層級技能競賽的人員給予表彰和獎勵；對于職稱晉級的人員，優(yōu)先考慮工資晉級等。

同時，xx部還結(jié)合減員增效工作，進一步修訂崗位規(guī)范，明確崗位職責(zé)。讓大家根據(jù)規(guī)范要求的專業(yè)知識和專業(yè)能力確定提升目標，明確短板，參加更高層次的技術(shù)培訓(xùn)，以適應(yīng)崗位的需要；通過開展培訓(xùn)專題會、座談會、知識競賽、主題宣講、先進個人評比表彰、廣泛宣傳教育等途徑讓職工了解國家經(jīng)濟政策、鋼企面臨的困難和挑戰(zhàn)，公司的經(jīng)營生產(chǎn)情況，把形式講準、講清、講透，讓廣大職工認清形式，有危機感，進而明確職責(zé)，樹立信心，加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)水平。

進一步提高技術(shù)創(chuàng)新能力和管理水平，xx部通過打造攻關(guān)團隊，培養(yǎng)“能征善戰(zhàn)”技術(shù)人才，以開拓思維，提高科研水平，解決生產(chǎn)難題。

xx部制定管理例會制度，每月定期組織各種攻關(guān)團隊進行理論學(xué)習(xí)和技術(shù)指導(dǎo)。并加強日常數(shù)據(jù)及成果的收集，從項目提報、指導(dǎo)、實施進度跟蹤、檢查進行pdca閉環(huán)管理，比以前分散式管理、不能實現(xiàn)閉環(huán)控制的效率有了顯著提高。

該部打造了一系列攻關(guān)團隊，如機xx等，定期開展科研項目展示、前沿科技分享等。此外，針對生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種變化，xx部通過以點帶面，以局部帶動全局，實現(xiàn)技術(shù)進步和生產(chǎn)效率提高。如xx為生產(chǎn)順穩(wěn)創(chuàng)造更多便利條件。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇二

2008年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委宣傳部和市社科聯(lián)的具體指導(dǎo)下，我縣社科工作始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞黨政中心工作，立足實際，解放思想、開拓創(chuàng)新，積極開展社科研究、理論研討和社科宣傳等各項工作，取得了積極的成果?，F(xiàn)將年度工作總結(jié)如下：

一、以建立社科工作團隊為前提，夯實社科工作基礎(chǔ)。

二、以打造學(xué)術(shù)交流平臺為重點，推進社科工作創(chuàng)新。

（一）繼續(xù)抓好“xx”品牌提升工程。繼續(xù)把xx三大平臺納入全縣社科工作重要載體來培育，根據(jù)各階段社科工作要求，定期舉辦專題講座、理論研討、主題報告等活動，著力解決黨員干部群眾深層次思想問題，提高黨員干部運用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐的能力。據(jù)不完全統(tǒng)計，2008年我縣共舉辦“xx”講座達300多場，其中xx講壇（堂）關(guān)于臺海關(guān)系講座達120場，“xx”講座深受基層黨員干部歡迎。

（二）結(jié)合學(xué)習(xí)型社會創(chuàng)建活動擴大社科工作覆蓋面。配合縣學(xué)指辦開展學(xué)習(xí)型社會創(chuàng)建工作，利用宣傳櫥窗、流動宣傳車、電視字幕、發(fā)送短信、開展知識競賽、演講比賽等群眾喜聞樂見的活動形式，將社科工作融入學(xué)習(xí)型社會創(chuàng)建活動中，普及社科知識，增強社科工作的吸引力，進一步擴大社科工作的覆蓋面。2008年，我縣共出動流動宣傳車22次，發(fā)放宣傳資料3萬余份，并在36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行主題圖片巡回展，取得了較好效果。

來，有針對性地舉辦實用技術(shù)講座、播放社科專題片、開展群眾性文化活動等，積極參與社會主義新農(nóng)村建設(shè)，加深群眾對社會科學(xué)工作的認識。

三、以各項活動為載體，不斷豐富社科工作內(nèi)容。

（一）積極參與十七大精神主題宣傳教育活動。按照“三貼近”原則，發(fā)動全縣廣大社科工作者，緊密結(jié)合xx實際，緊扣科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展這條主線，分區(qū)域分批次深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校和企業(yè)，深入解讀十七大精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵，廣泛宣傳十七大精神，把先進的理念、科學(xué)的理論和惠民的舉措送入千家萬戶，進一步統(tǒng)一思想，振奮精神，增強科學(xué)發(fā)展的信心和決心，深受廣大企業(yè)主和干部群眾好評。

普及社會科學(xué)知識。

（三）扎實開展社科普及宣傳周系列活動?？破栈顒又芷陂g，我縣共開展了四項活動：一是組織開展大型廣場咨詢、展覽活動。二是組織了科普下鄉(xiāng)活動。三是舉辦科普知識進校園、進企業(yè)、進社區(qū)“三進”活動。為方便廣大群眾了解和知曉科普活動周，擴大科普活動的覆蓋面，吸引更多群眾參與科普活動，我們還積極發(fā)揮廣電、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體作用，加強宣傳報道，擴大影響、形成聲勢，拓展社科普及宣傳周活動的輻射面和影響力。同時，還制作燈謎、有獎問答1500余條，放映電影6場，文藝演出5場，舉辦報告會、知識講座12場，并對全縣科普畫廊、社區(qū)宣傳欄內(nèi)容進行了及時更新，營造了濃厚的氛圍。

二、2009年下半年工作思路。

2009年是新中國成立60周年的喜慶之年，也是我縣推進“后發(fā)崛起、全面跨越”的關(guān)鍵之年。今年我縣的社科工作指導(dǎo)思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展，緊緊圍繞黨政中心工作，探索新問題，開創(chuàng)新局面，進一步繁榮發(fā)展xx的社會科學(xué)事業(yè)，更好地為xx經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展服務(wù)。下半年我們將著重做好以下幾方面工作：

容，自覺用馬克思主義中國化的最新成果指導(dǎo)社科理論工作，在組織好第二批學(xué)習(xí)實踐活動的同時，積極籌備第三批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動宣講團，深入淺出地解讀科學(xué)發(fā)展觀深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)，使科學(xué)發(fā)展觀深入人心，扎根基層。同時切實加強自身理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強社科工作者能力。

二、協(xié)助開展“愛黨愛國愛社會主義”主題教育。以村居、企業(yè)、學(xué)校、軍營等基層單位為重點，組織開展“我愛我的祖國”主題征文、組織參觀愛國主義教育基地、組織唱響愛國愛黨愛社會主義主旋律等活動，激發(fā)廣大干部群眾和企業(yè)員工的愛國熱情。

三、舉辦慶祝新中國成立60周年理論研討會。組織一批社科工作骨干及社會各界人士，圍繞建國60年來我縣經(jīng)濟社會發(fā)展取得的重大成果，及十七大提出的新思想和新觀點，認真總結(jié)xx發(fā)展經(jīng)驗，廣泛聽取意見，正確分析形勢，進一步解放思想，創(chuàng)新發(fā)展理念，推動xx科學(xué)發(fā)展。

四、繼續(xù)做好社科普及工作。在往年科普工作的基礎(chǔ)上，制定詳細工作計劃，加強各有關(guān)單位的溝通和協(xié)調(diào)，進一步做好2009年科普活動周工作，并積極探索社科工作長效機制。

五、繼續(xù)抓好xx縣首屆“紅杜鵑”全民讀書節(jié)有關(guān)社科工作。嚴格按照年初科普工作計劃，把科普工作納入讀書節(jié)活動總體規(guī)劃，在做好宣傳、講座、建立青少年科普活動中心的基礎(chǔ)上，繼續(xù)配合全縣讀書節(jié)系列活動，重點在科普知識進社區(qū)、進學(xué)校、進企業(yè)方面取得重大成果。

六、抓好重點課題研究工作。圍繞縣委縣政府在經(jīng)濟社會發(fā)展迫切需要解決的理論和實踐問題，發(fā)動社科理論工作者進行深入調(diào)查研究，為黨政決策提供依據(jù)，并積極參與省、市年度重點課題的申報工作，提交有份量的調(diào)研報告。

各位領(lǐng)導(dǎo)，在市委宣傳部關(guān)心幫助下和市社科聯(lián)的具體指導(dǎo)下，我縣社會科學(xué)工作雖然做了些工作，取得了一些成績，但與兄弟單位相比，還是存在許多不足，下一步我們將努力工作，爭取在理論研究、陣地建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面取得更大成績，助推xx經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇三

1、扎實推進“質(zhì)量黨建”工作。根據(jù)區(qū)委全面加強“質(zhì)量黨建”的指導(dǎo)意見及七個配套文件，及時召開動員部署會，扎實推進“質(zhì)量黨建”工作。一是發(fā)掘社區(qū)的各類資源，凝聚社區(qū)各群團的力量，發(fā)動黨員、群眾參與到社區(qū)黨建中來;二是做好黨建工作清單表和計劃表，做到工作有目標、有方向、有成效;三是推行社區(qū)黨建項目認領(lǐng)模式，將社區(qū)的事項按分類打包成大大小小的項目，動員各類組織、個人來認領(lǐng)項目;四是發(fā)揮黨組織統(tǒng)領(lǐng)作用，以黨建帶團建、婦建、群建，合力促進社區(qū)的發(fā)展。

2、嚴抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。推進查紀工作常態(tài)化，將工作紀律、工作作風(fēng)、工作效能等內(nèi)容納入明察暗訪范圍，加大明查暗訪力度，強化紀律約束，機關(guān)干部職工的紀律意識、服務(wù)意識、效率意識進一步加強。

3、社區(qū)體制改革有序推進。一是按照區(qū)社區(qū)體制改革方案要求和改革清單內(nèi)容，嚴格按照時間節(jié)點落實好各項改革任務(wù)，梳理社區(qū)工作站和各業(yè)務(wù)科室的業(yè)務(wù)對接，進一步理順社區(qū)治理體制。二是在綜合征求社區(qū)工作站和各業(yè)務(wù)科室的意見及建議后，制定了街道社區(qū)工作站人員崗位績效金考核辦法，獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶，進一步提高社區(qū)工作人員工作積極性,實現(xiàn)社區(qū)工作提質(zhì)提效。

4、社區(qū)網(wǎng)格化管理工作成效明顯。一是統(tǒng)一核定網(wǎng)格和人員。街道143個網(wǎng)格，經(jīng)過人員整合和工作能力科學(xué)搭配，現(xiàn)有85名網(wǎng)格員全部落實到位，剩余空格58個通過“一人多格，多勞多得，減員增效”的方式，由79名網(wǎng)格員兼格消化，有效解決社區(qū)網(wǎng)格員人員嚴重不足的問題。二是建立網(wǎng)格長每周工作例會機制。街道每周五召開網(wǎng)格長工作例會，街道主要領(lǐng)導(dǎo)每次到會，了展每周信息采集工作進度，聽取基層意見、建議，對信息采集中存在的問題和進度都進行剖析和跟進，確保各項工作任務(wù)落到實處。三是建立獎懲機制。制定了《黃貝街道網(wǎng)格管理工作方案》(試行)、《黃貝街道網(wǎng)格考核辦法》(草案)、《黃貝街道社區(qū)網(wǎng)格“減員增效”方案》等方案，并在此基礎(chǔ)上細化出臺街道網(wǎng)格員工作職責(zé)、街道網(wǎng)格員文明用語及禁語等具體工作要求，以制度強化網(wǎng)格員隊伍管理，實現(xiàn)獎勤罰懶，極大激發(fā)社區(qū)網(wǎng)格長和網(wǎng)格員的工作積極性和工作效率，確保信息采集工作質(zhì)量。20xx年12月至20xx年1月，街道網(wǎng)格信息采集12207條，注銷17060條，其數(shù)量相當(dāng)于20xx年上半年的采集量。20xx年1-3月，信息采集24941條，注銷16794條。在20xx年1月市公安局人口處組織的檢查中，文華社區(qū)共隨機檢查了核對人數(shù)600人，經(jīng)現(xiàn)場與電腦系統(tǒng)核對，“三率”指標考核全部達標，得到了市局帶隊領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。

5、民生服務(wù)能力持續(xù)增強。一是認真落實社會救助各項政策。1-3月份累計為低收入家庭發(fā)放低保金28萬元，各類困難救助金17萬元;春節(jié)期間累計慰問特困家庭141戶，優(yōu)撫對象210人，殘疾人450人，發(fā)放慰問金53.5萬元。二是就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)繼續(xù)優(yōu)化。為就業(yè)困難人員新辦、續(xù)辦靈活就業(yè)、臨近退休社保補貼已達到1585人次、企業(yè)招用就業(yè)困難人員補貼323人次，核發(fā)各類補貼金額約343萬元;安置就業(yè)困難人員77人，發(fā)放靈活補貼170萬元;“零就業(yè)家庭”始終保持動態(tài)歸零，登記失業(yè)率為1%，十個社區(qū)均達到充分就業(yè)社區(qū)標準。三是人口計生服務(wù)不斷加強。啟動“苔花計劃”關(guān)愛轄區(qū)失獨家庭，為轄區(qū)14戶失獨家庭贈送了“苔花通”愛心卡，為他們提供“一對一”服務(wù)。慰問計生特殊家庭25戶，發(fā)放慰問金10萬元。累計開展各類計生宣傳活動20場次，制作各類計生宣傳專欄12期，有效營造了轄區(qū)生育文化氛圍。

6、城市管理不斷創(chuàng)新。實行城管工作考核問責(zé)制，建立城市管理立體責(zé)任網(wǎng)，將企業(yè)管養(yǎng)質(zhì)量與經(jīng)濟掛鉤，推行獎罰制度，促使各管養(yǎng)企業(yè)提升管養(yǎng)質(zhì)量;探索實施“駐點執(zhí)法”模式，在轄區(qū)重點區(qū)域有針對性地全天候派員值守整治城管頑疾。

7、安全形勢持續(xù)向好。保持安全工作高壓態(tài)勢，扎實開展勞動密集型企業(yè)消防安全專項整治，排查163家(企業(yè))場所;對羅芳工業(yè)區(qū)27家企業(yè)進行執(zhí)法檢查，對無證經(jīng)營的轉(zhuǎn)交市區(qū)監(jiān)部門處理;推進規(guī)模以上工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，力促轄區(qū)30家安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建企業(yè)實現(xiàn)全部達標。

8、維穩(wěn)形勢平穩(wěn)可控。累計調(diào)處各類民間糾紛677起，涉及當(dāng)事人數(shù)1425人，調(diào)解成功667起，協(xié)議涉及金額約369萬元。調(diào)解轄勞資糾紛22宗，涉及人數(shù)223人，涉及金額502萬余元;妥善處理“3.2黃貝嶺上村34棟菜刀傷人”、“聞泰通訊股份有限公司員工張斌死亡”等事件，轄區(qū)沒有發(fā)生重大的信訪群體性事件，也未發(fā)生赴京赴省等非法上訪群體性事件。

9、社區(qū)共治工作穩(wěn)步推進。街道認真去年共治試點工作經(jīng)驗，吃透今年新的文件精神，明確工作任務(wù)和措施安排，及時組織各社區(qū)召開會議，對共治工作進行動員部署;各社區(qū)通過社區(qū)居民會議、樓長會議向居民傳達社區(qū)共治試點精神，廣泛動員群眾參與;依托羅湖電子政務(wù)網(wǎng)、社區(qū)家園網(wǎng)、政務(wù)微博等平臺，邀請網(wǎng)友參與;累計投入近5萬元，制作宣傳海報400份;向居民發(fā)放宣傳折頁6000份，制作10個建議案收集箱，懸掛在各個社區(qū)工作站門口，方便群眾投遞建議案，截止目前，各社區(qū)累計征集各類建議案近600份。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

中午好！

感謝你們從百忙之中抽出時間蒞臨xx社區(qū)調(diào)研社區(qū)工作。在此，我謹代表xx社區(qū)廣大人民群眾，對領(lǐng)導(dǎo)的光臨表示熱烈的歡迎和崇高的敬意！現(xiàn)在就xx的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作一個簡要匯報，不妥之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)予以批評指正！

一、社區(qū)基本情況概述。

xx社區(qū)成立于1988年，總面積1.5平方公里，地處省會東大門，東鄰xx國際機場，西與縣城緊緊相依。社區(qū)以xx路、xx路為中心，歷來是我鎮(zhèn)商業(yè)繁華之地（原有煙草街之稱），xx路學(xué)校、廠房林立（僅都市學(xué)院就有師生近七千人），社區(qū)內(nèi)人口密集（暫住人口1.5萬），商戶眾多，企事業(yè)單位廣泛分布（共有單位37個）。

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門的精心指導(dǎo)下，社區(qū)兩委緊緊圍繞“打造人民滿意社區(qū)，構(gòu)建和諧社會”的奮斗目標，始終堅持“以黨建鋪路，靠服務(wù)升華，促居民自治”的工作思路，精心組織開展了一系列的社區(qū)工作。

（一）切實加強黨建，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

組織召開社區(qū)全體黨員會議，制定了黨員分片包戶的管理實施辦法。每名黨員各有各的責(zé)任區(qū)域，深入到各家各戶，大力宣傳社區(qū)工作，廣泛征求意見，深入交流思想，使得社區(qū)工作取得廣大社區(qū)居民的支持。在廣大黨員和社區(qū)居民的共同努力下，各項工作取得了明顯實效，先后獲評為省級“和諧社區(qū)”、“最充分就業(yè)社區(qū)”、“市級文明社區(qū)”、“精品示范社區(qū)”、“十佳五好婦聯(lián)組織”和縣級“優(yōu)秀基層黨組織”等先進單位；2009年開展了“全國減災(zāi)示范社區(qū)”、“民主法制社區(qū)”、“省級文明社區(qū)”、“精品示范社區(qū)”等創(chuàng)建工作，榮獲了“省級精品示范社區(qū)”、“減災(zāi)示范社區(qū)”和xx縣“人民滿意社區(qū)”等榮譽稱號。

（二）建立健全規(guī)章制度，確保工作規(guī)范運行。

為保障工作有章可循，有制可依，社區(qū)建立建全了各項規(guī)章制度，并制定了《xx社區(qū)服務(wù)指南》、《社區(qū)資源共享實施方案》、《xx社區(qū)緊急救助避難預(yù)案》等一系列切實可行的宣傳資料，為社區(qū)工作的開展提供了有力的保障。

（三）不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施，優(yōu)化社區(qū)服務(wù)，營造美好的社區(qū)環(huán)境。

居民的出行，投入資金五十多萬元硬化和亮化道路800多米，植樹60棵，新裝路燈8盞，并將后三角坪2000平米的臭水池進行清理和硬化，改建成一個了小型的菜市場，徹底取締了馬路市場；為完善居民的文體活動設(shè)施，積極向文體局和殘聯(lián)求助，配置了完善的室外健身器材和殘疾人康復(fù)器材，又自籌資金十萬多元改建了室內(nèi)健身室、圖書室（現(xiàn)擁有圖書五千多冊，并利用圖書管理系統(tǒng)進行程序化管理）和高標準遠教室，供居民鍛煉和學(xué)習(xí)。

二是不斷優(yōu)化社區(qū)服務(wù)，堅持以人為本、服務(wù)居民的宗旨，以社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和設(shè)施建設(shè)為抓手，強化服務(wù)功能，豐富服務(wù)內(nèi)容，構(gòu)筑社區(qū)大服務(wù)體系，形成了社區(qū)居委會、物業(yè)管理公司、轄區(qū)內(nèi)單位、社區(qū)志愿者四個層面參與服務(wù)的社區(qū)服務(wù)平臺，群眾對社區(qū)建設(shè)的認可度不斷提高。

三是狠抓綜治普法、維護社區(qū)平安穩(wěn)定。加強社會治安整體聯(lián)動防范工程建設(shè)，建立社區(qū)警務(wù)室，成立了一支義務(wù)巡防組織，并對企業(yè)單位和學(xué)校有效的進行門衛(wèi)管理，確保社會治安穩(wěn)定；為規(guī)范商戶的經(jīng)營行為，社區(qū)組織經(jīng)商戶和黨員開展義務(wù)巡防，配備專職隊員5名，實行夜間巡邏，積極開展群防群治從自身做起，起好模范帶頭作用，逢趕集，所有黨員齊上陣，與城管等部門配合，努力做好商戶工作，規(guī)范好商戶經(jīng)營行為。

抓，從思想疏導(dǎo)入手，以美麗舒適溫馨為目標，大力開展環(huán)境衛(wèi)生宣傳教育，發(fā)放宣傳資料二萬多份、逐戶簽訂門前三包責(zé)任狀，社區(qū)環(huán)保工作實行物業(yè)管理，保證八小時有人清掃，垃圾集中中轉(zhuǎn)外運，有效改善了社區(qū)的人居環(huán)境。為了保持好正常的秩序，首先，規(guī)范好停車區(qū)域，重要區(qū)域的車輛均實行劃線分區(qū)域停放；其次，規(guī)范道路路牌標識，將道路重新命名，并重新安裝好門牌號碼，加強集鎮(zhèn)規(guī)范管理。

（四）大力開展形式豐富的文體活動，營造歡樂祥和的社區(qū)氛圍。

充分利用各種載體，著力提高社區(qū)居民素質(zhì)和社區(qū)文明程度。根據(jù)科教、文體、法律、衛(wèi)生和道德規(guī)范“五進社區(qū)”的工作標準，在社區(qū)思想道德教育、改善環(huán)境、維護治安、活躍文化等方面開展了黨員當(dāng)模范、定崗六帶頭和做文明市民、當(dāng)?shù)赖履７兜仍u比活動，評出十星級文明戶356戶。在慶?！叭ò恕眿D女節(jié)一百周大會上，評比出26戶“五好文明家庭”和11位“雙學(xué)雙比女能手”，從內(nèi)容和形式上豐富了社區(qū)文化建設(shè)工作；成立了各類社區(qū)文藝隊伍，如社區(qū)舞蹈隊、腰鼓隊、球操隊、門球隊等，經(jīng)常性地組織培訓(xùn)、比賽，開展豐富多樣的娛樂活動，大大活躍了社區(qū)居民的文化生活。

（五）社會保障深入民心，群眾實惠落到實處。

社區(qū)醫(yī)保、社保運行規(guī)范，就業(yè)和再就業(yè)工作穩(wěn)步推進，全年培訓(xùn)人員215人，推薦就業(yè)94人，為2000余人辦理了醫(yī)療保險，85戶低收入家庭享受了最低生活保障。社區(qū)有效的利用愛心超市向本轄區(qū)近100戶居民提供物質(zhì)援助，還向xx中學(xué)，友誼學(xué)校的二十個班級共40個困難學(xué)生，發(fā)放一床被子、或者一套衣服、一個水桶、一套文具，點點滴滴我們都在向人們?nèi)罕娽尫劈h和政府的關(guān)懷。2010年元旦，社區(qū)居民通過網(wǎng)上發(fā)布消息，兩天為災(zāi)區(qū)募集過冬衣服279件，充分引導(dǎo)人們?nèi)罕妳⑴c社區(qū)公共事務(wù)，關(guān)注社區(qū)工作。

打造人民滿意的社區(qū)是構(gòu)建和諧社會的基石，是順應(yīng)時代之舉，也是順應(yīng)民心之舉。我相信，只要堅持以人為本，堅持共建共享，堅持狠抓落實，齊心協(xié)力，眾志成城，xx社區(qū)就一定能成為居民自治程度較高、社會秩序穩(wěn)定、社會保障充分、生活環(huán)境舒適、公共服務(wù)完善、各種社會群體和諧相處的滿意家園。謝謝！我的匯報完畢。祝各位領(lǐng)導(dǎo)：身體健康！萬事順意！同時歡迎大家常來xx做客！

2010年11日13日。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇五

老浙大社區(qū)矯正工作按照"規(guī)范運作、創(chuàng)新發(fā)展"的要求，嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，圍繞"提高矯正質(zhì)量、探索工作機制、創(chuàng)新管理模式"的工作思路，加強對社區(qū)矯正工作的日常管理，強化矯正措施，推動社區(qū)矯正工作健康發(fā)展，20xx年度社區(qū)矯正工作總結(jié)如下：

1、指導(dǎo)思想：

堅持以黨的科學(xué)發(fā)展觀為重要思想和"十八大"會議精神為指導(dǎo)，以構(gòu)建和諧社會為基礎(chǔ)，以強化法制教育為手段，以監(jiān)督管理與耐心疏導(dǎo)相結(jié)合，始終貫徹以改造人、教育人、塑造人為宗旨，對社區(qū)"矯正"工作對象進行教育與引導(dǎo)，促進社區(qū)"矯正"工作的規(guī)范化、制度化，健康順利的發(fā)展。

2、目標任務(wù)：

認真貫徹落實"十一五"規(guī)劃，積極探索行之有效的工作方式和管理制度。通過查、訪、談、管等一系列的具體工作，及時掌握社區(qū)"矯正"工作對象的思想動態(tài)和需求指向，指導(dǎo)和幫助他們及時解決在服刑過程中遇到的各種思想問題，使他們從思想上得到改造，順利完成人格的重新社會化，早日成為社會有用之人。

3、工作方法；

1）、為了保證社區(qū)"矯正"工作的質(zhì)量，我們應(yīng)緊緊圍繞提高矯正質(zhì)量開展工作，認真總結(jié)社區(qū)"矯正"試點工作以來的實踐經(jīng)驗，逐步完善矯正管理制度，實行寬管、普管、嚴管三級管理。根據(jù)社區(qū)服刑人員在接受矯正過程中心理、行為特點和需求變化的規(guī)律，因人而異制定社區(qū)"矯正"方案，使工作更加切合"矯正"對象的具體實際，有針對性地對社區(qū)"矯正"對象進行管理、教育與監(jiān)督。

2）、要做好社區(qū)"矯正"工作，"矯正"工作人員的素質(zhì)至關(guān)重要，我們要強化工作人員的綜合素質(zhì)，認真學(xué)習(xí)法學(xué)、教育改造、心理學(xué)和《浙江省社區(qū)"矯正"試點工作意見》的精神和一系列規(guī)范性文件，熟悉和掌握法律、法規(guī)和基本政策等知識，不斷提高社區(qū)"矯正"工作人員的工作水平，使社區(qū)"矯正"工作得到依法有序地開展，促進社區(qū)"矯正"工作的更加深入。

3）、認真學(xué)習(xí)社區(qū)"矯正"工作先進社區(qū)的經(jīng)驗與做法，堅持以人為本的工作理念，樹立"五心"意識，（即在接收矯正對象是時有滿腔的熱心，在教育矯正對象時有極強的耐心，在日?？疾斐C正對象時有體貼入微的細心，在解決矯正對象實際困難時有百倍的愛心，()以誠心使矯正對象對矯正工作有信心、有決心、不灰心）。對社區(qū)對象進嚴格管理，在從嚴要求的基礎(chǔ)上，堅持每周進行一次電話聯(lián)系，每月匯報一次思想情況，并及時對其進行法制教育，堅持按規(guī)定督促社區(qū)"矯正"對象參加公益勞動和法制學(xué)習(xí)等活動，嚴格請銷假制度，使其自覺接受社會監(jiān)督，促使其在社區(qū)的管理教育下得到很好的改造，順利回歸社會。

4、進一步做好社區(qū)"矯正"的延伸工作，積極開展社區(qū)"歸正"人員的管理與幫教工作，堅持集體教育和個別教育相結(jié)合，有針對性地開展工作，向他們宣傳相關(guān)的法律法規(guī)和矯正工作政策，促使他們早日積極改造，早日回歸社會。

5、安排社區(qū)矯正人員參與社區(qū)活動，為轄區(qū)的居民服務(wù)。

6、堅持實行矯正人員一人一檔、一人一個矯正方案的規(guī)范化管理。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇六

產(chǎn)活動，收到了良好的效果，確保了企業(yè)的安全生產(chǎn)，有效促進和保障了全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)的順利進行?，F(xiàn)將今年我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作情況匯報如下：

一、明確職責(zé)，落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制。

今年，我鎮(zhèn)認真貫徹實施《安全生產(chǎn)法》，落實國家和省市有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)定，結(jié)合我鎮(zhèn)的實際，采取相應(yīng)的措施，把安全工作抓緊抓好，健全和落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制。

1、明確分工，健全隊伍；落實責(zé)任，齊抓共管。

按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，***鎮(zhèn)長是鎮(zhèn)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)負有全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；***副鎮(zhèn)長為鎮(zhèn)安全生產(chǎn)直接責(zé)任人，負責(zé)全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作。鎮(zhèn)政府健全安全生產(chǎn)委員會，成員共十一人，分別由鎮(zhèn)經(jīng)濟辦、公安、交警、工商、審監(jiān)、建設(shè)辦、廣播站、勞動所、供電所等單位的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，全鎮(zhèn)**個村委會相應(yīng)成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由村委會主任兼組長、村委會副主任擔(dān)任副組長，青年、民兵、治保、婦女等干部任組員，形成一個多層次、全方位、齊抓共管的組織機構(gòu)。

2、實行“行政職責(zé)負責(zé)制”

根據(jù)*區(qū)制定的《*市安全生產(chǎn)責(zé)任制實施辦法》規(guī)定，明確村委會主任，各單位部門、各企業(yè)法人代表（負責(zé)人）為本地區(qū)，本單位的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對安全生產(chǎn)工作負全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、簽訂各項責(zé)任書。

2005年度，鎮(zhèn)政府與轄區(qū)內(nèi)**個村委會第一責(zé)任人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書**份；簽訂消防安全責(zé)任書**份（其中村委會**份，企業(yè)**份）；簽訂道路交通安全管理責(zé)任書**份，村委會與村戶企業(yè)簽訂企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任書**份；橫水渡安全渡運責(zé)任書**份。真正把安全生產(chǎn)工作納入各級領(lǐng)導(dǎo)工作的政績，擺上主要領(lǐng)導(dǎo)的工作日程，成為各級干部年度考核的重要內(nèi)容，從而提高干部的安全憂患意識，落實各項管理措施，切實加強對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)。

二、加大宣傳力度，提高全民安全意識。

今年，在認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》的同時，根據(jù)上級的有關(guān)要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，狠狠抓住我鎮(zhèn)容易造成重、特大事故發(fā)生的危險源，加強對全鎮(zhèn)群眾的安全意識教育，利用各種宣傳工具，大力開展各項安全生產(chǎn)宣傳活動，收到了良好的效果：

一是配合*區(qū)水上交通聯(lián)合行動，抓好清明前后的水上交通整治工作的宣傳教育。

二是抓好6月份的“安全生產(chǎn)月”活動的宣傳。

三是抓好農(nóng)村安全用電知識培訓(xùn)和企業(yè)消防知識培訓(xùn)。

四是抓好道路交通安全管理的宣傳。

今年我鎮(zhèn)共召集各類型的動員大會和培訓(xùn)班共*期，參加培訓(xùn)人數(shù)**人次；電視宣傳*期；橫額**條；標語**條；印發(fā)各類宣傳資料***份，通過廣泛的宣傳教育活動，有效地提高全鎮(zhèn)群眾的安全生產(chǎn)意識。

三、加強檢查監(jiān)督，防止重、特大事故發(fā)生。

今年，鎮(zhèn)安委先后組織對全鎮(zhèn)各行業(yè)的安全生產(chǎn)工作會議及安全生產(chǎn)檢查共**次，配合上級有關(guān)部門檢查**次，自查安全隱患**處，發(fā)出限期整改書**份。

為遏制重大、特大事故的發(fā)生，防止群死群傷事故的出現(xiàn)，結(jié)合我鎮(zhèn)的實際，我鎮(zhèn)今年重點抓好如下項目的專項整治工作：

1、抓好水上交通安全的專項整治工作。重點抓好清明前后“三無”船舶非法載客的現(xiàn)象。鎮(zhèn)政府組織安委會成員和職能部門，利用清明節(jié)及四月份的雙休日，配合區(qū)交通部門，連續(xù)10天時間，加強海上巡查堵截、封鎖閘口，由于宣傳工作夠細、措施落實，今年全鎮(zhèn)沒有出現(xiàn)“三無”船舶違章載客現(xiàn)象出現(xiàn)，是我鎮(zhèn)歷史上的第一次。

2、堅持不懈地抓好橫水渡的安全渡運工作。由于我鎮(zhèn)**的特定原因，目前仍有8個橫水渡口（**渡口在十一月停航），這些渡口對我鎮(zhèn)對外交往和工農(nóng)業(yè)的發(fā)展起到了很大的作用，由于承包經(jīng)營的原因，部分橫水渡口承包者財迷心竅，只顧賺錢，不顧安全，違章渡運汽車、超載濫載，是容易造成重大、特大安全事故的危險源。為此鎮(zhèn)安委會除組織經(jīng)常的檢查督促及簽訂安全渡運責(zé)任書外，還對經(jīng)常性渡運汽車的***等村的橫水渡口碼頭，設(shè)置安全墩，防止汽車上落，減少重大事故的發(fā)生。

召集人，成員由交警、派出所、勞動所、司法、城監(jiān)、廣播站、中學(xué)等領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任；各村委會相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組。二是簽訂道路交通安全管理工作目標責(zé)任書**份。三是排摸我鎮(zhèn)道路交通黑點*處，現(xiàn)整理交鎮(zhèn)府統(tǒng)籌規(guī)劃整改。

法》和有關(guān)規(guī)定，違章亂拉亂接，導(dǎo)致觸電事故常有發(fā)生。為提高各級干部和群眾的安全用電知識，減少觸電事故的發(fā)生，今年鎮(zhèn)安委會與供電部門密切配合，開展了一系列的農(nóng)村安全用電知識培訓(xùn)和檢查活動：

（1）抓安全用電知識培訓(xùn)：一是鎮(zhèn)府集中培訓(xùn)。今年*月15日，由鎮(zhèn)安委會牽頭，組織各村主管經(jīng)濟的副主任、企業(yè)主及農(nóng)村農(nóng)民用電大戶共100人參加“農(nóng)村安全用電知識培訓(xùn)班”；二是由供電部派技員到各村現(xiàn)場組織培訓(xùn)共9次。通過培訓(xùn)有效地提高群眾的安全用電意識。

（2）組織秋季安全用電大檢查。今年9月份，由供電部門組織43人次到各村安全用電大檢查，共檢查183個配電臺區(qū)，檢查三相漏電開關(guān)2615戶（其中不正常2540戶，無安裝7戶，失靈35戶，退出運行30戶，更換處理32戶）。檢查線路總保護163臺，應(yīng)安裝而沒有安裝的有80臺。通過開展用電大檢查，發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)安全用電存在不少隱患，目前已基本處理完畢。

在今年的安全生產(chǎn)工作中，我們雖然做了大量的工作，但個別企業(yè)仍發(fā)生工傷事故：2月*日，*村*加工場，因臺風(fēng)后維修廠房棚頂，一名外省民工因違章操作，從棚頂5米高處墮下，經(jīng)搶救無效身亡；7月*日，*廠，因設(shè)備漏電，造成一女工觸電身亡。出現(xiàn)以上事故，說明個別企業(yè)安全規(guī)章制度不落實，部分員工安全意識不高，這些現(xiàn)象有待今后逐步完善和提高。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇七

自治州黨委第二巡察組：

根據(jù)自治州黨委第四輪巡察工作部署，現(xiàn)將··········黨組（以下簡稱州·····黨組）工作開展情況匯報如下。

一、基本情況。

單位稱號。2016年被中國·····評為第三十一屆全國青少年科技創(chuàng)新大賽基層賽事優(yōu)秀組織單位。2017年被自治區(qū)·····評為國家公職人員科學(xué)素質(zhì)網(wǎng)絡(luò)競賽優(yōu)秀組織獎。

二、黨的建設(shè)情況。

（一）加強思想政治建設(shè)，開展主題教育。深入開展了“群眾路線教育實踐活動”、“三嚴三實”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“學(xué)轉(zhuǎn)促”等主題教育，十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等專題，推進全面從嚴治黨工作向縱深發(fā)展。

成員的工作積極性，形成工作合力，確保政令暢通。

（三）強化黨組織建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。強化對機關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實黨建目標責(zé)任制，強化主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任。制定了《州·····黨組書記抓基層黨建責(zé)任清單》，將抓機關(guān)組織建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)納入其中，強化黨組對基層黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用，率隊駐村任工作隊隊長和第一書記，統(tǒng)籌工作隊、村兩委、駐村管寺、警務(wù)室等各支力量，做好后備干部選拔、發(fā)展黨員等各項工作，打牢基層基礎(chǔ)。

三、存在的主要問題。

（一）在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)、全面從嚴治黨方面存在的問題。

核，輕效果，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、組織建設(shè)、意識形態(tài)等年度考核工作只注重收集整理檔案，定期部署，只是在考核前才專門布置一下，監(jiān)督執(zhí)行不到位。

二是治黨管黨的責(zé)任意識差。對“東南西北中、黨政軍民學(xué)，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的”深入理解不透徹，在全面從嚴治黨的新常態(tài)下，沒有沉下心來扎扎實實抓黨建，對治黨管黨、管人管事進行高位謀劃，如：1、按照新興黨組織建設(shè)的要求，對全州科技類社團成立黨組織沒有從實際著手，工作僅停留在調(diào)研層面。2、黨組會研究黨建工作，充實黨支部工作力量方面不及時，人員調(diào)配不到位，黨支部運行不暢。3、“三會一課”制度堅持不夠好。4、“三重一大”集體決策制度沒有很好堅持。4、“四個不直接分管”制度落實不到位，財務(wù)、人事等一直是主要領(lǐng)導(dǎo)分管，對權(quán)力的制約不夠，存在監(jiān)管缺位。5、黨建檔案管理不系統(tǒng)。

風(fēng)四氣”抬頭，放松了黨性修養(yǎng)，紀律意識和規(guī)矩意識不夠強。

四是對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”認識不夠。片面認為運用“四種形態(tài)”加強黨內(nèi)監(jiān)督是紀檢監(jiān)察部門的職責(zé)，硬碰硬的批評與自我批評、咬耳扯袖、紅臉出汗還未形成常態(tài)。如：對違反工作紀律的人員，深度不談心談話夠，沒有挑破“窗戶紙”直接予以警示教育。

五是……。

六是提升干部隊伍綜合素質(zhì)和凝聚力的載體不夠豐富。教育培訓(xùn)拘泥于政治學(xué)習(xí)，傳達文件，學(xué)習(xí)講話，結(jié)合干部隊伍特點因人制宜地開展教育培訓(xùn)謀劃不夠，缺乏前瞻性的管理和規(guī)劃。如：新時代、新形勢下，圍繞總目標、重點抓落實上僅注重對個別素質(zhì)好的干部進行培養(yǎng)，而對大多數(shù)干部的培養(yǎng)方面，缺乏一對一的針對性培養(yǎng)，造成團隊整體動力不足，集體榮譽感弱化。

總目標，打好·····“組合拳”工作中，總拿自己值班、下沉的次數(shù)天數(shù)跟人比，沒有站在高處看問題，只看到自己失去的，沒看到別人付出的，黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

八是缺乏系統(tǒng)的廉政教育，對風(fēng)險點認識理解膚淺。如：對履職風(fēng)險理解上不夠深入具體，而且對履職風(fēng)險帶來的負面影響和損失缺乏正確認識。部分干部職工認為只要不跟錢打交道，工作上不經(jīng)手資金，就不存在風(fēng)險。

九是開展黨內(nèi)政治生活不夠嚴格。批評和自我批評不能理直氣壯，“紅臉”“出汗”少，擔(dān)心批評尖銳影響班子團結(jié)。談心談話往往是說工作多、說作風(fēng)少，批評自己多、批評別人少，輕描淡寫多、動真碰硬少。如：個別談心談話時只是輕描淡寫地說出對方的問題，但對問題是否聚焦主題，深刻分析問題產(chǎn)生的原因，反復(fù)深入交流不夠。

（二）六項紀律方面存在的主要問題。

一是政治紀律方面。遵守和維護黨章的自覺性不夠，沒有牢固樹立黨章意識，自覺接受黨的紀律約束，自覺用黨章規(guī)范自己的言行。對十八大以來修訂和制定的一系列黨規(guī)黨紀學(xué)習(xí)不深不透。認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不夠積極主動，如：學(xué)習(xí)精力投入不多，八小時工作之外，個人積極主動學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀的意識不強，理解其深刻內(nèi)涵和精髓不夠。

二是組織紀律方面。對個人與組織、下級與上級、少數(shù)與多數(shù)的關(guān)系上存在過于強調(diào)嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，忽視了嚴明組織紀律和組織規(guī)矩的重要性。如：部分干部該匯報的不匯報，有的認為事情不大，先干完事再匯報，沒有按正常組織程序規(guī)范組織紀律；嚴肅組織生活方面標準不高，認為過得去不出問題就行。

三是廉潔自律方面?！?。四是群眾紀律方面?！?。

挑重擔(dān)敢于擔(dān)當(dāng)做出更大貢獻的激情。如：1、干部職工中不同程度的存在認為當(dāng)前·····和日常業(yè)務(wù)工作任務(wù)繁重，能按要求完成已實屬不易的思想，不愿多干事。2、部分同志遵守工作紀律不嚴格，標準不高，存在上班晚來、下班早走、開會遲到、有事不請假的現(xiàn)象。

六是生活紀律方面?！?/p>

（三）貫徹落實中央自治區(qū)、自治州黨委重大決策部署情況及存在的主要問題。

…………………。

（四）落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和自治區(qū)黨委實。

施辦法、“十改進、十不準”要求及加強作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。

一是深入基層調(diào)研不夠，實際效果不突出。重點圍繞新時代、新形勢下基層·····組織建設(shè)、科普業(yè)務(wù)工作開展的調(diào)研少，影響了業(yè)務(wù)工作的常態(tài)化推進。如：。

二是對“三公經(jīng)費”支出使用不規(guī)范。在“三公經(jīng)費”管理上，有時堅持原則不夠。

三是財務(wù)管理不規(guī)范。如：1、；2、出差管理制度缺位，出差沒有派差單。

（五）作風(fēng)不實的問題。

一是進取心不強，求穩(wěn)怕亂。面對反恐·····嚴峻形勢，個別干部，守位子思想重。滿足于不出事、保位子，不求有功但求無過，過安穩(wěn)太平日子，思想保守，缺乏勇為人先、敢闖敢干的精神。如：。

認為過得去就行，交差了事就行，對工作有時明知沒有達到目標要求，缺乏精益求益的精神。如：有干部面對高強度的工作，心理準備不足，導(dǎo)致工作勁頭跟不上，工作質(zhì)量有所降低。

（六）“四風(fēng)”“四氣”方面的問題。

一是形式之風(fēng)方面。工作抓落實的力度不夠，安排的工作多，抓面上的工作多，跟蹤督查抓落實相對較少。工作時效性不強，有些工作提前介入不夠，導(dǎo)致實施效果不明顯。如：在“民族團結(jié)一家親”聯(lián)誼活動的開展中，提前謀劃不夠，滿足于完成任務(wù)，對實際效果沒有細致評估。

二是官僚之風(fēng)方面?！?。

三是享樂之風(fēng)方面。認為改革開放將近40年，取得了巨大的成就，發(fā)展基礎(chǔ)深厚了，物質(zhì)條件改善了，艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神已經(jīng)過時。如：開展下沉工作之初，部分干部對安排在貧困牧民家中住宿不滿意，吃不慣住戶家庭的飯，認為條件艱苦，不愿意多在牧民家居住。

四是奢靡之風(fēng)方面。沒有勤儉辦事業(yè)的精神，在對辦公經(jīng)費控制嚴格的前提下，節(jié)約意識仍不足。如：認為和州人大政協(xié)一起辦公，兩大機關(guān)承擔(dān)了多數(shù)的水電費，不用節(jié)約，出現(xiàn)下班不關(guān)燈、不關(guān)電腦、不關(guān)空調(diào)的現(xiàn)象，造成資源浪費。

五是官油子之氣方面。部分干部職工對交辦的工作表面上答應(yīng)很好，實際落實中摻水分，能拖就拖，能推就推，習(xí)慣于指點，不習(xí)慣于配合和實干，惰性較強。如：黨支部工作領(lǐng)導(dǎo)不安排，自己就不做，總以各種理由，不愿做基礎(chǔ)性工作。

決實際困難不多。如：。

七是漂浮之氣方面?？偨Y(jié)工作，滿足于避重就輕，成績講得多，講存在的問題不具體，分析不到位，如：提高全民科學(xué)素質(zhì)工作上，重形式，輕實效，工作中喜歡干別人看得見的事情，對打基礎(chǔ)、謀長遠的任務(wù)堅持落實不夠。

八是兩面人之氣方面。一些人明哲保身，對身邊一些錯誤言行不抵制不反駁不匯報。部分干部以“老好人”自居，缺乏自覺抵制、直面問題的態(tài)度和勇氣。如：在聚焦總目標，落實·····值班工作中，聽取個別人的牢騷話，沒有進行正確的引導(dǎo)。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇八

民以食為天，食品安全責(zé)任重于泰山，在縣食品藥品監(jiān)督管理局等職能部門的指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委政府高度重視食品安全工作，認真落實與縣政府簽訂的食品藥品安全目標責(zé)任書，緊緊圍繞科學(xué)監(jiān)管理念，加強食品安全綜合監(jiān)管職能，維護市場秩序，嚴厲打擊違法生產(chǎn)、違規(guī)經(jīng)營等行為?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。

為進一步完善食品安全監(jiān)管體系，構(gòu)建安全責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，確保全鎮(zhèn)人民的消費安全，年初我鎮(zhèn)及時調(diào)整了食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長***任組長，副鎮(zhèn)長***任副組長，組員由鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦、安監(jiān)辦、衛(wèi)生院、工商所、畜牧站、派出所、農(nóng)技站等部門負責(zé)人組成，構(gòu)建了一支強有力的安全監(jiān)管隊伍。各行政村、社區(qū)、學(xué)校等部門分別成立了相應(yīng)的監(jiān)管小組，各村聘請食品協(xié)管員、信息員，構(gòu)建了全覆蓋的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，建立了責(zé)任追究和考核機制。

二、廣泛宣傳，營造氛圍。

鎮(zhèn)政府緊緊圍繞工作實際，創(chuàng)新思路，多方位多角度開展食品安全宣傳工作，營造了全社會關(guān)心支持食品監(jiān)管工作的良好氛圍。

1.多渠道多途徑宣傳食品安全知識。鎮(zhèn)公開欄開設(shè)了“食品藥品安全”專題欄目，逢集組織宣傳車、發(fā)放明白紙，宣傳食品安全政策、知識，讓食品生產(chǎn)經(jīng)營單位自覺遵守相關(guān)法律法規(guī)，讓老百姓學(xué)會鑒別假冒偽劣食品，增強自我保護能力。

2.組織開展食品安全知識講座，針對中小學(xué)生開展了一次講座，傳授疾病預(yù)防、食品安全知識，同時發(fā)放相關(guān)宣傳冊子2000余份，發(fā)揮學(xué)生對家庭的普及宣傳延伸作用。

三、采取有效措施，保障食品安全。

1．在重要節(jié)日期間，鎮(zhèn)安監(jiān)辦牽頭，聯(lián)合工商、派出所、醫(yī)院等單位進行食品衛(wèi)生安全大檢查，重點是餐飲單位和商店市場。對餐飲單位的衛(wèi)生設(shè)施、操作流程、持證情況和從業(yè)人員的健康狀況，對集貿(mào)市場包裝食品、方便食品、熟食制品、酒類及飲料等進行了重點檢查。今年以來我鎮(zhèn)已開展專項檢查5次，檢查食品生產(chǎn)、經(jīng)營戶76戶，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

2.開展了校園食品衛(wèi)生安全專項檢查。全面推進校園食品管理，構(gòu)建校園食品安全監(jiān)管長效機制，在開學(xué)初期，我鎮(zhèn)對轄區(qū)內(nèi)中小學(xué)校、幼兒園進行一次專項檢查。一是校園的食堂現(xiàn)狀，重點是食堂的管理、設(shè)施情況、有無衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員的健康狀況等問題；二是校園周邊副食店、飲食攤點的安全情況，重點是證照情況、從業(yè)人員的健康狀況以及食品衛(wèi)生安全隱患；三是學(xué)校飲用水和生活用水的使用情況，重點是供水來源、用水質(zhì)量等。

3.嚴控農(nóng)村食品源頭污染。（1)鎮(zhèn)安監(jiān)辦牽頭聯(lián)合農(nóng)技站、果樹站、工商所對全鎮(zhèn)的種植業(yè)所用農(nóng)藥進行了全面檢查，未發(fā)現(xiàn)銷售國家明令禁止的高殘留農(nóng)藥。農(nóng)技站、果樹站定期指導(dǎo)農(nóng)戶科學(xué)、安全用藥，降低農(nóng)藥殘留。（2）今年4月份，鎮(zhèn)里配合縣動物防疫監(jiān)管所對全鎮(zhèn)獸藥殘留以及禽畜飼料添加劑和獸藥違禁藥物使用進行了全面檢查，禽畜飼料、獸藥生產(chǎn)銷售單位及大溝村旭日、北湯溝一多、昌盛3家大型養(yǎng)豬廠均未發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)、銷售、使用違禁獸藥、瘦肉精及其它飼料添加劑。(3)加大動物疫情的食品衛(wèi)生工作，嚴查餐飲單位、流動商販出售、使用病死禽肉及其制品。下一步，鎮(zhèn)黨委政府繼續(xù)積極配合上級職能部門，進一步加強農(nóng)村食品安全工作，切實保證全鎮(zhèn)人民的身體健康。

薛莊鎮(zhèn)人民政府2012年3月30日。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇九

敬愛的黨組織：

最近工作雖然繁忙，卻讓我在忙碌中體會到了黨員的精神所在，也促使我更加努力的思考和勤奮的工作。今年的工作一項接著一項，從居委會換屆選舉到“六型社區(qū)”的創(chuàng)建;從“魅力社區(qū)大舞臺”節(jié)目錄制上報到黨員環(huán)境志愿者開展的活動;從益民書屋的建立和開放到暑期關(guān)心下一代青少年活動的開展。聽上去雖然是忙碌不停，但是就是因為這些忙碌，讓我有了許多新的想法和感受。

五月份的黨員大會上，李書記介紹了我的工作情況和思想學(xué)習(xí)狀態(tài)，通過所有黨員對我的認可和社區(qū)公告欄的公式，我認真的填寫了《入黨志愿書》。大家對我的期待，足以鼓勵我在工作和思想上不斷的進步。自我將入黨申請書交給李書記的那一天起，我就知道我必須嚴格要求自己，這個要求不僅僅是工作的努力，還要善于學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的知識，學(xué)習(xí)工作的專業(yè)技巧，不斷的鼓勵自己做到最好、更好、再好。我的動力就是加入黨組織，努力為實現(xiàn)社會主義而奮斗，真正的全心全意的投入到為人民服務(wù)中。通過多次參加社區(qū)黨員的活動，讓我體會到了黨員同志們的無私奉獻精神，在被他們的奉獻感動的同時，我工作的方式方法也在不經(jīng)意間得到了提高，學(xué)習(xí)無處不在，奉獻無處不在，黨員們堅定的信念在我心中已經(jīng)生根發(fā)芽，黨組織身邊的生活讓我得到了成長，黨組織的各種活動讓我得到了啟發(fā)，黨員們的所作所為無時不刻的影響著我的內(nèi)心，讓我的思想通過凈化變得更加成熟起來。

工作雖然辛苦，卻讓我得到了鍛煉，繁忙的多項工作正是我加速學(xué)習(xí)的機會，是讓我更快的提高工作效率，更好的完成工作任務(wù)的動力，也同時讓我距離黨員的標準更近了一步。

7月5日，晴朗的天氣，顯得太陽公公格外的狠心，社區(qū)的幾名老黨員為了配合參加“魅力社區(qū)大舞臺”節(jié)目的錄制和上報，在炎炎烈日下足足跳舞近三個小時，他們毫無怨言的揮灑著自己熱情的汗水，讓我舉起dv的手不經(jīng)意的顫抖了，我不是沒有力量拿不住了，而是在內(nèi)心深處被感動了。心靈的碰觸讓我體會到了“黨員”兩個字的深刻意義，也讓我知道自己應(yīng)該怎樣的去做工作，應(yīng)該怎樣的去為人民奉獻。我真正的理解了“黨員的先進模范作用是強大的力量?！边@句話的意思，也明白了自己應(yīng)該怎樣做一名合格的共產(chǎn)黨員!

7月12日，周四又是一個晴朗的日子，太陽強烈的光芒讓我們只想躲在空調(diào)屋里。但是這一天正是黨員環(huán)境志愿者活動的日子。在活動室里看到老黨員們換上整齊的志愿者黃色體血衫，展現(xiàn)出精神抖擻的氣勢，“寶刀不老”幾個字讓我脫口而出，被他們所感染了。雖然天氣熱得過了頭，但是卻無法與他們的熱情相比。來到社區(qū)大院，他們有的撿拾垃圾、有的用抹布擦洗小花園的健身設(shè)施、還有的正在清理寵物狗的糞便，整個活動持續(xù)了一個多小時。就在干凈整潔的小花園里，大家結(jié)束了此次的環(huán)境清理活動。今后的每周四早上我們都會看到他們的身影，不僅清理了社區(qū)的環(huán)境，同時還影響著每一位社區(qū)的居民更加文明的生活方式。看著老黨員們額頭上的汗水，我習(xí)慣地喊了一聲：“大家辛苦了!”“為人民服務(wù)?！庇质沁@簡單而樸實的一句話，讓我覺得比任何華麗的語言都更有深刻含義。

他們就是我身邊的黨員榜樣，是他們讓我能夠不斷的認真思考，激勵我更加勤奮的工作。我一定不辜負他們對我的期望，努力成為一名合格的共產(chǎn)黨員!

匯報人：

匯報時間：xx年xx月xx日。

社區(qū)工作匯報發(fā)言稿篇十

1、應(yīng)收租金萬，實收萬，應(yīng)交未交租金萬。

2、為進一步加強集團出租物業(yè)的水、電、氣的管理，我們將西城糖業(yè)展庫項目、益華食品廠項目的水、電、氣賬戶過戶到二商集團名下。

3、完成展庫項目供水管線的改造工作，實現(xiàn)各承租單位一戶一表，并對其進行計量收費。

4、完成展庫東樓的煙感、噴淋消防系統(tǒng)的修復(fù)工程，通過了消防檢測單位的驗收，并報展覽路街道安全防火委員會備案。

5、在雨季來臨前，按照集團避雷檢測中心要求，完成對展庫、益華食品廠、清緣商廈、糕點學(xué)校4個物業(yè)項目避雷設(shè)施的檢測工作。

7、為保障展庫院內(nèi)的用電安全，我們根據(jù)實際情況委托院內(nèi)承租單位新九龍暫時代為管理展庫北院的配電室,我們對其日常管理工作進行監(jiān)督和指導(dǎo),并將與其簽訂《安全責(zé)任書》,明確雙方的責(zé)任與義務(wù)。

二、主要做法和措施。

1、針對中盛、展庫兩個物業(yè)站的特點，根據(jù)人員的實際工作情況對部內(nèi)進行了調(diào)整,優(yōu)化了人員配置,每位同志的能力將在調(diào)整后的崗位上得到更加充分的發(fā)揮。今后,我們還會更根據(jù)公司不斷變化的情況及時對部內(nèi)進行有效的調(diào)整以適應(yīng)物業(yè)發(fā)展的新形勢。

2、堅持每月對物業(yè)部工作進行總結(jié)，并以《物業(yè)動態(tài)》的形式及時向公司領(lǐng)導(dǎo)班子反映工作進展。

3、定期召開物業(yè)部全體會，在第一時間傳達集團、公司以及黨委會議的相關(guān)精神，做到目標明確，任務(wù)落實。

三、主要問題及應(yīng)對措施。

1、由于物業(yè)工作并不是一種固定的“朝九晚五”的工作形式，接觸到的都是實質(zhì)性的工作，甚至有時會發(fā)生在工作時間外的緊急情況。因此，我們不僅在制度上建立了安全應(yīng)急預(yù)案，并且也引進了像具備專業(yè)資質(zhì)的嘉瑞物業(yè)公司配合我們進行現(xiàn)場管理，這種管理與實操相結(jié)合的工作方式初顯成效，但是尚需進行更深一層的挖掘。

題，為正常收繳工作創(chuàng)造條件。