2023年群團工作計劃部署 部門群團工作計劃(通用17篇)

計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。我們在制定計劃時需要考慮到各種因素的影響，并保持靈活性和適應(yīng)性。以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

群團工作計劃部署篇一

一、對于老客戶，和固定客戶，要經(jīng)常保持聯(lián)系，在有時間有條件的情況下，送一些小禮物或宴請客戶，好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

　二、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得客戶信息。

三、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開拓視野，豐富知識，采取多樣化形式，把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

四、今年對自己有以下要求

1、每周要增加?個以上的新客戶，還要有?到?個潛在客戶。

2、一周一小結(jié)，每月一大結(jié)，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯。

3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4、對客戶不能有隱瞞和欺騙，這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。

5、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，多看書，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料，與同行們交流，向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣，但不能太低三下氣。給客戶一好印象，為公司樹立更好的形象。

7、客戶遇到問題，不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意，讓客戶相信我們的工作實力，才能更好的完成任務(wù)。

8、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是的.，你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9、和公司其他員工要有良好的溝通，有團隊意識，多交流，多探討，才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10、為了今年的銷售任務(wù)每月我要努力完成某到xx萬元的任務(wù)額，為公司創(chuàng)造利潤。

群團工作計劃部署篇二

2021年，我部堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會xxx法治思想，嚴格落實省、市、區(qū)關(guān)于“誰執(zhí)法誰普法”的有關(guān)工作要求，充分發(fā)揮群團優(yōu)勢，全面加強普法宣傳，努力提高我區(qū)廣大群眾的法治意識，積極營造全社會尊法學(xué)法守法用法的氛圍，為“八五”普法規(guī)劃工作高效開展加油助力?，F(xiàn)將有關(guān)普法工作報告如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任落實，推動普法工作一盤棋

成立由部門一把手擔任組長的普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌制定部門年度普法工作計劃，把xxx法治思想作為黨組理論學(xué)習(xí)中心組的重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，推動學(xué)習(xí)xxx法治思想往深里走、往心里走、往實里走。堅持將xxx法治思想學(xué)習(xí)與普法工作相結(jié)合，加強部門法律學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升群團隊伍法治觀念和法治素養(yǎng)。結(jié)合我部工作實際，以日常宣傳和集中宣傳、法治宣傳教育與法治實踐相結(jié)合形式開展憲法宣教、民法典講解、職工維權(quán)、婦女權(quán)益、未成年保護、反詐騙、安全生產(chǎn)等多樣化普法教育活動。在深入走訪的基礎(chǔ)上，完成調(diào)研報告《多部門聯(lián)動，全鏈條管理，智慧化解決——陌生人社會中婚姻家庭矛盾糾紛化解、反家庭暴力工作困境及解決舉措研究》，與相關(guān)部門聯(lián)動，出臺《進一步深化坪山區(qū)預(yù)防青少年違法犯罪工作實施方案》，形成工作合力。

始終把普法工作作為融入大局和服務(wù)群眾的全局性任務(wù)，努力在建立健全普法體制機制、夯實拓展普法載體陣地、廣泛開展主題普法活動、著力加強法治文化建設(shè)、保障群眾權(quán)益為民解憂等方面做出成效。全年共排查企業(yè)2300余家次；各級群團組織參與處置勞資糾紛隱患、婦兒維權(quán)等事件，堅持從源頭化解基層矛盾，有效遏制因勞資、婚姻糾紛引起的“民轉(zhuǎn)刑”重大案件的發(fā)生。積極履行禁毒宣傳教育工作職責(zé)，強化預(yù)青工作機制，連續(xù)3年獲得深圳市坪山區(qū)全民禁毒工程先進單位。制定《進一步深化坪山區(qū)預(yù)防青少年違法犯罪工作實施方案》，舉行了坪山區(qū)“護航青春 法伴成長”法制宣傳周暨青少年禁毒宣傳活動、“普法講師團進校園”等各類青少年法治教育活動，宣傳青少年近萬人次，預(yù)青工作得到團市委肯定。

三、創(chuàng)新普法形式，豐富普法載體，拓寬普法工作覆蓋面

（一）豐富普法內(nèi)容，營造守法氛圍。一是充分利用“坪山群團”微信公眾號，開設(shè)“禁毒小課堂”系列專欄、“國家安全知識問答”“姐妹學(xué)法”等專欄，舉辦《民法典·婚姻家庭編》知識有獎問答等活動，發(fā)布《xxx民法典》《xxx勞動法》《xxx工會法》《工傷保險條例》《xxx職業(yè)病防治法》《xxx反家庭暴力法》《xxx婦女權(quán)益保障法》《xxx未成年人保護法》等相關(guān)法律法規(guī)推文近百篇，閱讀量逾2萬人。二是創(chuàng)新開展“線上普法直通車”項目，健全“區(qū)+街道+社區(qū)”法律咨詢機制，深入開展律師駐點活動，實現(xiàn)送法進社區(qū)，為職工群眾提供法律指導(dǎo)、法律答疑，累計接訪職工1316人次。開展2021年“坪安第一課”線上線下普法培訓(xùn)、坪山區(qū)第三屆“安康杯”知識競賽和“夏送清涼”等安全生產(chǎn)活動9期，參與人數(shù)近2000余人。開展“護航青春·法伴成長”法制宣傳周暨青少年禁毒宣傳、坪山區(qū)“禁毒先鋒·由我做起”青少年xxx預(yù)防宣傳系列活動等，全年開展9場，參與人數(shù)超過5000人。三是結(jié)合“民法典宣傳月”、“119”消防宣傳月和“”全國法制宣傳日等時間節(jié)點，在公園、廣場等人流密集處，發(fā)放《民法典婚姻家庭篇》《反家暴小錦囊》《家事糾紛，首選婚調(diào)》《xxx安全生產(chǎn)法》等宣傳資料近萬份，讓群眾對法治文化“入眼、入耳、入腦、入心”。四是協(xié)助xxx門成立了坪山區(qū)“反詐”志愿服務(wù)隊，全年走進社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)及在公共場所開展“反詐”宣傳志愿活動339場次，參與“反詐”宣傳志愿服務(wù)7860人次，進一步營造全民學(xué)法、知法、懂法、用法的濃厚氛圍。

（三）關(guān)注重點人群，強化法治保障 。一是建立“區(qū)-街道-社區(qū)-企業(yè)”四級聯(lián)動預(yù)警體系，了解企業(yè)困難及職工訴求，及時發(fā)現(xiàn)和排查處置勞動糾紛隱患，最大限度把矛盾糾紛解決在基層和萌芽狀態(tài)。二是發(fā)揮工會“第一知情人、第一報告人”作用，引導(dǎo)職工理性合法表達訴求，敦促用人單位承擔社會責(zé)任、遵紀守法、誠信履約。三是出臺《坪山區(qū)家庭暴力預(yù)防與處置工作聯(lián)席會議制度》《坪山區(qū)“關(guān)愛女童護苗成長”保護女童人身權(quán)益工作聯(lián)席會議制度》，聯(lián)合部門共同維護兒童權(quán)益；開展坪山區(qū)“護苗行動”示范點建設(shè)項目，推動兒童性安全教育在全區(qū)的覆蓋，全年開展了15場兒童性安全教育課堂活動及2場家長講座活動，受益近800人次。四是設(shè)立區(qū)級“舒心姐姐”心理服務(wù)驛站、開通“婦女兒童維權(quán)直通車”，開展“您有需，我就在”線上心理援助項目，及時為重點人群提供心理輔導(dǎo)。

四、下一步工作計劃

區(qū)群團工作部將按照區(qū)普法辦的工作部署，不斷創(chuàng)新普法教育形式，深入持久地開展普法和依法治理工作，努力提高依法行政、依法治教的能力與水平，促進廣大群眾學(xué)法、懂法、守法，努力營造良好的社會法治環(huán)境，將進一步（一）提高政治站位，增強學(xué)法普法責(zé)任，切實擔負起本部門工作職責(zé)，確保工作全面落實。（二）創(chuàng)新宣傳形式，探索“經(jīng)常性宣傳與集中宣傳、普遍性宣傳與重點人群宣傳相結(jié)合”的法制宣傳模式，常態(tài)化開展居民喜聞樂見的普法活動。（三）完善維權(quán)機制建設(shè)，開展專項相關(guān)業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，提升普法維權(quán)工作質(zhì)量，進一步夯實構(gòu)建和諧社會的基石，保障群眾基本權(quán)利，維護群眾合法權(quán)益，為建設(shè)法治先行示范城市，打造“創(chuàng)新坪山、未來之城”貢獻力量。

群團工作計劃部署篇三

xx年一個新的學(xué)期已經(jīng)開始，伴隨著新年幸福的鐘聲，我們來到了學(xué)校，一切煥然一新，我相信社團聯(lián)合會的明天也能戰(zhàn)勝一切不可戰(zhàn)勝的力量，永遠家和萬事興，永遠包含激情和汗水，永遠做最新生的力量！

本學(xué)期的工作重點在于汲取上學(xué)期工作中的成果和經(jīng)驗，探索一條真正一條適合?？圃荷鐖F聯(lián)合會走的道路和方向，改革管理制度，完善和優(yōu)化部門配置，制定發(fā)展方向和目標，大力擴展宣傳力度，重點是培養(yǎng)新生干部整體素質(zhì)，為社團的長期發(fā)展做準備。

?？圃荷鐖F聯(lián)合會本學(xué)期工作計劃具體：

1．社團聯(lián)合會機構(gòu)調(diào)整，部門整和及個別干部的調(diào)整，更加有利于今后的工作管理和開展，調(diào)整后的社聯(lián)機構(gòu)將更加優(yōu)化和簡單，也更加合理化。

2．社聯(lián)干部培訓(xùn)的開展，社聯(lián)干部大多都是新生力量，缺乏經(jīng)驗和知識，對于日常開展工作不力，只有提高了他們的整體素質(zhì)和對社團的近一步了解，社聯(lián)未來的發(fā)展才有希望，也為社聯(lián)新一屆的`換屆準備充實的人力。

3．社團聯(lián)合會也將抓住節(jié)日的契機，承辦大型的文藝活動，清明節(jié)，勞動節(jié)，五四青年節(jié)，端午節(jié)，包括?？圃河嘘P(guān)主題的活動。

4．社聯(lián)網(wǎng)站的建立為社團的發(fā)展帶來了許多宣傳效益，但是我們更缺少不了報刊的宣傳，因為這種最直接的方式更容易讓同學(xué)了解，也能更全面介紹社團活動和文化，直接傳達了我們所要傳達的精神，籌備建立一份屬于社團聯(lián)合會自己的報刊（?？圃荷缏?lián)報》也希望校團委給予支持和幫助。

5．社團聯(lián)合會一年來有大量的優(yōu)秀社團涌現(xiàn)，很多社團活動也豐富多彩，為了激發(fā)社團人的動力以及對社聯(lián)文化的一個傳承，將舉辦十大優(yōu)秀社團活動四大精品社團等類似活動的評比包括頒獎晚會的舉行。

6．社團聯(lián)合會在學(xué)期末也將面臨干部換屆的重任，我們將在本學(xué)期注重干部的培養(yǎng)，為社聯(lián)造就源源不段的新的血液和活力，傳承社聯(lián)人文和諧的精神。打響最后的戰(zhàn)役！

活動是我們生存的資本，我相信社團人一定能拿出自己最大的熱情，投生到屬于自己的社團事業(yè)中，創(chuàng)造輝煌和奇跡。

?？圃盒@文化新的浪潮。

xx年這個美麗的陽春三月已經(jīng)開始，社團聯(lián)合會的春天正步履矯健的趕來了，希望我們一起并肩做戰(zhàn)，一起唱響新的篇章！

讓幸福離我們更近，讓夢想不在遙遠！

群團工作計劃部署篇四

摘 要：隨著社會對石化產(chǎn)品需求量的增大，石化企業(yè)在經(jīng)濟發(fā)展中的作用越來越突出，已逐漸在能源市場中占據(jù)主動地位。但隨著我國經(jīng)濟體制改革的不斷深入，及市場規(guī)模的擴大，能源市場競爭日益激烈，石化企業(yè)生存環(huán)境發(fā)生改變，經(jīng)營管理面臨挑戰(zhàn)。石化企業(yè)想要提高核心競爭實力，保障經(jīng)營戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，必須加強基層建設(shè)。而基層群團在企業(yè)基層建設(shè)中發(fā)揮著積極作用，加強企業(yè)基層群團工作勢在必行。本文將針對加強石化企業(yè)基層群團工作的策略展開分析。

關(guān)鍵詞：石化企業(yè)；基層群團；加強策略

新市場環(huán)境下，石化企業(yè)面臨著新問題、新氣象、新挑戰(zhàn)，基層群團工作的形勢也發(fā)生重大轉(zhuǎn)變?；鶎尤簣F想要發(fā)揮職能，需根據(jù)當前形勢變化對工作做出調(diào)整，實現(xiàn)科學(xué)化發(fā)展。當前很多石化企業(yè)基層群團工作開展中停留在老思路、老模式當中，工作開展質(zhì)量差，所取得的效益十分有限?；鶎尤簣F是企業(yè)基層建設(shè)工作的主要力量，石化企業(yè)應(yīng)正確認識當前基層群團工作方向，加強對企業(yè)基層群團工作的改革創(chuàng)新，堅持與時俱進，提高工作水平和質(zhì)量。

一、基層群團工作職能

新時代背景下，企業(yè)基層群團要服務(wù)生產(chǎn)，發(fā)揮群體聯(lián)動性，增強服務(wù)意識，積極參與企業(yè)經(jīng)營活動，成為經(jīng)營活動中的紐帶和橋梁，發(fā)揮基層建設(shè)職能[1]?；鶎尤簣F是企業(yè)內(nèi)部經(jīng)本單位批準成立，在企業(yè)內(nèi)部活動的團體，具體包括：群眾團體與人民團體，其成員規(guī)格沒有嚴格規(guī)定，通常視企業(yè)實際情況而定。新市場環(huán)境中，經(jīng)濟體制不斷改革，企業(yè)基層群團面臨新情況，傳統(tǒng)企業(yè)基層群團工作方式、工作理念已不能適應(yīng)當前企業(yè)發(fā)展要求?；鶎尤簣F工作開展中，應(yīng)認清當前形勢，積極發(fā)揮基層群團作用，凝聚組織力量，促進企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。

二、當前石化企業(yè)基層群團工作中存在的問題

通過前文分析不難看出，石化企業(yè)加強基層群團工作的重要性和必要性。然而，當前許多石化企業(yè)基層群團工作中存在問題，工作效果不理想，職能發(fā)揮不明顯。下面通過幾點來分析當前石化企業(yè)基層群團工作中存在的問題：

（一）服務(wù)意識差

“圍繞中心，服務(wù)大局”毫無疑問是當前企業(yè)基層群團工作的核心[2]。但當前很多石化企業(yè)基層群團工作開展中缺乏服務(wù)意識，對自身職能認識嚴重不足，工作中研究少、關(guān)注少，不鉆研基層群團工作業(yè)務(wù)，認為基層群團可有可無，使基層群團工作十分被動，工作開展過程流于形式，難以取得預(yù)期工作效果。且工作機制和制度方面嚴重不協(xié)調(diào)，方式十分粗放，個人色彩過重。

（二）成員綜合素質(zhì)參差不齊

基層群團成員是相關(guān)工作展開的核心力量，是協(xié)調(diào)基層群團與企業(yè)關(guān)系的關(guān)鍵?；鶎尤簣F工作具有一定特殊性，對相關(guān)人員素質(zhì)要求較高。相關(guān)人員不僅要具備一定業(yè)務(wù)技能，同時要具備高尚職業(yè)道德和思想覺悟，有一定自我認同感。然而，很多石化企業(yè)基層群團相關(guān)人員沒有相關(guān)工作經(jīng)驗，未接受過系統(tǒng)培訓(xùn)，工作中缺乏責(zé)任心，缺少工作動力和思想覺悟，不注重自我提升和主動學(xué)習(xí)，工作質(zhì)量難以得到保障。

（三）缺少工作計劃的制定

目前很多石化基層群團工作中沒有養(yǎng)成制定工作計劃的好習(xí)慣。因此，工作開展中時常發(fā)生不知從何入手，不知怎樣提高工作質(zhì)量的現(xiàn)象，工作盲目性較大。同時，這也是工作效率低，效果不理想的主要原因。由于缺乏詳細計劃工作中就不清楚工作量，時常會延后或遺忘工作，使基層群團職能發(fā)揮受到嚴重影響。

三、加強石化企業(yè)基層群團工作的策略

為了適應(yīng)新形勢，石化企業(yè)應(yīng)針對當前基層群團工作中存在的問題，采取相應(yīng)措施，加強工作改進，進一步提升工作質(zhì)量。下面通過幾點來分析加強石化企業(yè)基層群團工作的策略：

（一）樹立正確工作觀念

基層群團是基層員工與企業(yè)間的橋梁，是相關(guān)利益方的維護者，基層群團應(yīng)樹立正確工作理念，要緊緊依靠基層群眾，不斷提升服務(wù)意識，發(fā)揮組織、引導(dǎo)、服務(wù)功能，協(xié)調(diào)好企業(yè)經(jīng)濟活動的順利開展，圍繞企業(yè)工作中心，以服務(wù)安全、服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)員工為宗旨展開工作，促進石化企業(yè)核心競爭實力的提升，促進企業(yè)的持續(xù)發(fā)展與戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，構(gòu)建合理基層群團工作機制。

（二）加強人才培養(yǎng)

想要加強基層群團建設(shè)，必須提高基層群團成員素質(zhì)和能力，基層群團工作的開展離不開高素質(zhì)人才[3]。因此，石化企業(yè)應(yīng)組織基層群團成員進行定期學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，為基層群團工作開展奠定基礎(chǔ)。另一方面，應(yīng)加強相關(guān)人員職業(yè)道德教育，提高基層群團成員思想覺悟，增強工作人員責(zé)任心，使其能夠養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)，自我提升的良好工作習(xí)慣。此外，應(yīng)培養(yǎng)其信息意識，新時代背景下，基層群團工作未來將逐步走向信息化，對成員進行必要的信息意識培養(yǎng)非常有必要。

（三）制定詳細工作計劃

基層群團工作涉及面非常廣，內(nèi)容非常多，呈現(xiàn)繁而雜的工作特點，往往工作中難以做到面面俱到。想要提高工作效率和水平，制定詳細工作計劃非常有必要，沒有詳細工作計劃工作開展中易出現(xiàn)遺漏和失誤。因此，石化企業(yè)基層群團工作中應(yīng)根據(jù)工作需要和企業(yè)實際情況，制定詳細工作計劃，從而使基層群團工作能夠更加有序，規(guī)范工作開展流程，提升工作效率和水平。

四、結(jié)束語

石化企業(yè)在現(xiàn)代社會中的重要性不言而喻，面對新的市場環(huán)境、新挑戰(zhàn)，想要持續(xù)發(fā)展，增強實力，加強基層群團工作具有重要意義。因此，石化企業(yè)應(yīng)積極促進基層群團建設(shè)，發(fā)揮基層群團職能，針對基層群團工作中存在的問題，采取有效措施，提高基層群團工作質(zhì)量。

參考文獻：

[1]何理，彭靜，周蕾. 關(guān)于加強企業(yè)基層群團工作的幾點做法[j].企業(yè)改革與管理，2014，05：73.

群團工作計劃部署篇五

2021年是“八五”普法開局之年，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下、區(qū)普法辦的具體指導(dǎo)下，坪山區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真履行“誰執(zhí)法誰普法”主體責(zé)任，持續(xù)深入開展普法宣傳活動，取得了明顯成效。現(xiàn)將普法履職情況報告如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，高標準落實普法責(zé)任制

（一）高站位組織推動。我局黨組高度重視普法工作，把普法工作作為局重點工作推進，建立了由局長統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分管副局長具體負責(zé)、法制科統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、各科室中心分工落實的工作機制。在普法宣傳所需人員、物料、經(jīng)費上，由局辦公室予以統(tǒng)籌充分保障，形成全局“一盤棋”的普法工作格局，著力推進普法工作各項任務(wù)指標的落實。

（二）高標準謀篇布局。為增強群眾法治觀念，根據(jù)省、市、區(qū)“八五”普法規(guī)劃部署，結(jié)合《2021年坪山區(qū)普法與依法治理工作要點》的相關(guān)要求及我區(qū)城市管理工作實際，我局制定了《深圳市坪山區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局2021年普法工作方案》和《深圳市坪山區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局2021年普法工作計劃表》，明確普法要求、內(nèi)容、對象、責(zé)任主體及活動方式，確保普法工作不虛化、有抓手。

（三）按計劃推進實施。層層壓實各部門的普法工作主體責(zé)任，對照普法工作計劃和責(zé)任清單，定期收集匯總普法工作開展情況，督查各部門把法制宣傳教育融入到日常工作中，一手抓好執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)，一手抓好執(zhí)法服務(wù)對象的普法宣傳，保證普法工作上下聯(lián)動、高效推進、同頻共振，各項任務(wù)有序推進，普法責(zé)任落地見效。

二、統(tǒng)籌內(nèi)部學(xué)法用法，著力提升依法行政水平

（一）領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法。始終把領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法放在普法工作的首要位置，為領(lǐng)導(dǎo)干部配備了《xxx談治國理政》《論堅持全面依法治國》《xxx民法典》《xxx行政處罰法》等書籍，組織開展了xxx法治思想專題學(xué)習(xí)會9場，科室自學(xué)活動28場，法律法規(guī)專題學(xué)習(xí)會3場，深入學(xué)習(xí)貫徹xxx法治思想、中央全面依法治國工作會議精神和國家法律法規(guī)，并積極組織班子成員參加區(qū)司法局組織的旁聽庭審活動，加強領(lǐng)導(dǎo)干部守法廉政教育。

（二）加強黨章黨規(guī)教育。依托黨組會、黨組理論學(xué)習(xí)中心組會、黨支部“三會一課”為載體，深入學(xué)習(xí)了《中國xxx章程》《中國xxx統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》等黨章、準則、條例，將黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)教育抓在日常。同時，認真抓好黨史教育，組織黨員觀看慶祝中國xxx成立100周年大會現(xiàn)場直播，開展“不忘初心一百年、牢記使命再出發(fā)”主題黨日活動、“支部書記講黨史”專題黨課活動，堅守初心使命。

（三）抓好執(zhí)法培訓(xùn)。印發(fā)了《2021年度依法行政業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)工作方案》，組織開展了《xxx民法典》《xxx行政處罰法》《深圳市養(yǎng)犬管理條例》《深圳經(jīng)濟特區(qū)綠化條例》《深圳市生活垃圾管理條例》等法律法規(guī)和“行政執(zhí)法三項制度”“兩法銜接”“能力建設(shè)-有效溝通”專題講座，以及《深圳市行政執(zhí)法案卷評查標準（2021年版）》、行政處罰簡易程序案件培訓(xùn)會，共計培訓(xùn)近900人次，進一步幫助各街道執(zhí)法人員和局全體工作人員增強依法履職觀念，提高行政執(zhí)法水平。

（五）發(fā)揮法律顧問作用。引入法律顧問參與普法工作，為我局重大行政決策、重大執(zhí)法決定、政府合同、規(guī)范性文件、內(nèi)部制度、行政許可進行合法合規(guī)性審查，提供法律咨詢服務(wù)，組織案件評查，收集典型案例，開展駐隊律師、案審人員以案說法培訓(xùn)，參與普法宣傳活動，充分發(fā)揮法律顧問的普法作用。

三、面向社會普法，帶動全民尊法學(xué)法守法用法

（一）在執(zhí)法辦案和服務(wù)管理中普法。堅持將普法融入到執(zhí)法辦案和服務(wù)管理的全過程、各環(huán)節(jié)，面對面向行政相對人、許可申請人、信訪群眾、行政訴訟當事人普及法律知識，進行答疑解惑，加強釋法析理，妥善疏導(dǎo)化解各類矛盾問題，將履職過程變?yōu)槠辗▽嵺`，實現(xiàn)法律效果和社會效果相統(tǒng)一。

（二）突出重要時間節(jié)點做好主題普法宣傳。結(jié)合“國家安全教育日”“防災(zāi)減災(zāi)日”等時間節(jié)點，在聚龍山生態(tài)公園、中心公園、光祖公園等人流密集場所開展《xxx國家安全法》及防災(zāi)減災(zāi)主題普法活動，增強市民國家安全、防災(zāi)減災(zāi)意識，掌握安全知識，提高自護自救能力。

（三）常態(tài)化開展專項普法宣傳工作。戶外廣告方面，充分運用六和城商業(yè)廣場、坪山大道潮商廣場、創(chuàng)新廣場戶外led顯示屏進行《深圳市戶外廣告管理辦法》普法宣傳，并通過線下宣教活動方式，對設(shè)置大型戶外廣告審批申請、一樓門楣招牌備案申請流程進行普法宣傳，現(xiàn)場解答群眾問題，引導(dǎo)群眾規(guī)范設(shè)置和登記戶外廣告。

綠化管理方面，將《深圳經(jīng)濟特區(qū)綠化條例》的宣傳貫徹于各項日常工作中，在5月份、6月份開展綠化普法進公園活動，向市民進行綠地禁止停放自行車、禁止隨意修剪樹木、隨意破壞古樹等日常綠化知識科普延伸，對現(xiàn)場違停車輛的市民進行教育和勸導(dǎo)。在10月份開展綠化宣傳進機關(guān)、企業(yè)活動，在坪山區(qū)蘭竹西路銀德產(chǎn)業(yè)園處，對市交通運輸局坪山管理局、坪山城投公司、榮耀公司及施工單位派發(fā)《深圳經(jīng)濟特區(qū)綠化條例》普法宣傳材料，并結(jié)合銀德產(chǎn)業(yè)園項目設(shè)置公交站臺占用綠地案例，現(xiàn)場就綠化保護要點、綠化審批辦理流程對相關(guān)人員進行講解答疑。

養(yǎng)犬管理方面，持續(xù)組織各街道執(zhí)法隊開展“芯片注射進小區(qū)，文明養(yǎng)犬從我做起”宣傳活動，向群眾詳細講解碼上辦證流程、定期注射寵物疫苗等知識，倡導(dǎo)做好養(yǎng)犬辦證、牽繩遛狗、及時清理寵物糞便等文明養(yǎng)犬行為，引導(dǎo)市民依法文明養(yǎng)犬，活動現(xiàn)場共發(fā)放宣傳資料200余份，引導(dǎo)市民辦理犬證100余張，注射犬只電子芯片56個。

反恐方面，于8月份在中心公園組織開展反恐宣傳活動，由公園反恐義警在園區(qū)張貼反恐宣傳海報，并向游客派發(fā)反恐宣傳折頁，解讀相關(guān)法律法規(guī)知識和相關(guān)政策，讓市民充分了解反恐的重要性，進一步提高全民反恐意識，推動反恐怖工作深入開展。

安全生產(chǎn)方面，組織《xxx安全生產(chǎn)法》宣講“走進”公園、企業(yè)、機關(guān)活動，通過發(fā)放宣傳單，開展“有獎問答”，邀請講師解讀《xxx安全生產(chǎn)法》相關(guān)規(guī)定，講授園林綠化、路燈設(shè)施、零星工程、公園管理、戶外廣告等場所作業(yè)安全知識，進一步強化市民群眾、企業(yè)人員、機關(guān)干部安全生產(chǎn)責(zé)任意識。

憲法及民法典宣傳方面，制定印發(fā)了《深圳市坪山區(qū)城市管理和綜合執(zhí)法局2021年“”國家憲法日暨城管法治宣傳周活動方案》，在活動當日設(shè)置宣傳展板，以“普法講座”“以案說法”“普法集市”“知識競賽”“有獎問答”等形式向市民普及《xxx憲法》《xxx民法典》《深圳市生活垃圾分類管理條例》《深圳市養(yǎng)犬管理條例》等法律法規(guī)，提升廣大市民的法治意識，積極推動法治坪山建設(shè)。

（四）積極推進普法基地建設(shè)。選址光祖公園建設(shè)坪山區(qū)養(yǎng)犬教育科普基地，進一步拓展文明養(yǎng)犬活動宣傳方式，提升群眾文明養(yǎng)犬意識。加快推進法治公園建設(shè)，預(yù)計年底完工開園，讓轄區(qū)居民和游客在公園休憩游玩的同時還能學(xué)習(xí)法律知識，感受到濃厚的法治文化氛圍，推動我區(qū)打造“東部法治高地”。

四、創(chuàng)新普法形式，打造城管普法新亮點

（一）創(chuàng)新開展行政訴訟模擬法庭。通過以企業(yè)與行政機關(guān)簽訂的行政協(xié)議引起的行政訴訟案件為主題開展行政訴訟模擬法庭活動，以鮮活案例情景再現(xiàn)，將真實的庭審流程完整還原，近距離展現(xiàn)了行政訴訟案件審判庭審全貌，使全局工作人員對法庭庭審程序有了切身體驗，加深對依法行政的必要性和重要性的認識。

（二）創(chuàng)新形式開展垃圾分類宣傳。一是結(jié)合坪山垃圾分類百分百行動，開展了“蒲公英”志愿講師、“垃圾分類一周年再出發(fā)”“義工進社區(qū)”“家校”聯(lián)動等垃圾分類進公園、社區(qū)、校園活動340場次，覆蓋近3萬人次，制作推廣《飛吧，蒲公英》《坪山文明四季春》垃圾分類主題原創(chuàng)歌曲。聯(lián)合區(qū)委政法委召開“益起來坪說”垃圾分類主題民情論壇，推行生活垃圾分類和減量。聯(lián)合群團工作部，組建了25支生活垃圾分類巾幗志愿服務(wù)隊，持續(xù)開展巾幗志愿服務(wù)30周，累計開展162場服務(wù)，參與群眾達3639人次。印發(fā)《坪山區(qū)黨建引領(lǐng)基層垃圾分類實施方案》，組織全區(qū)6個街道23個社區(qū)黨員干部開展垃圾分類社區(qū)書記代崗督導(dǎo)行動，充分發(fā)揮坪山黨員干部先鋒模范作用。二是發(fā)揮坪山區(qū)垃圾分類教育體驗館宣教作用，印發(fā)了《坪山區(qū)生活垃圾分類體驗館宣傳方案》，動員市直、駐區(qū)和區(qū)屬各單位組織本單位員工及管理企業(yè)到體驗館參觀學(xué)習(xí)，自2020年9月28日開館至今，體驗館訪問已超1萬人次，輻射周邊群眾4萬余人，在今年9月已獲評為深圳市一級科普教育基地，并入選了第一批2021年全國生活垃圾分類示范教育基地。三是運用新聞媒體強化宣傳作用，聯(lián)合深廣電圍繞垃圾分類坪山模式、垃圾分類百分百行動、青少年參與垃圾分類”等主題拍攝制作《垃圾分類先進力量》微電影和新聞節(jié)目，在深圳電視臺公共頻道《新聞廣場》《18點新聞》播出，并利用坪山發(fā)布、坪山微報黨支部、讀創(chuàng)深圳、深圳商報、深圳特區(qū)報、晶報、羊城晚報等公眾號及戶外大型廣告牌、led屏、移動電視、樓宇電視、公交站臺廣告、公交車身、小區(qū)文明宣傳牌（燈箱）、社區(qū)和企事業(yè)單位宣傳欄等媒介和宣傳形式投放垃圾分類普法知識，全區(qū)830個垃圾分類集中投放點宣傳欄海報覆蓋率100%，全區(qū)6000個電子屏滾動播放相關(guān)視頻900萬次，派發(fā)垃圾分類新版指引超萬份，入戶宣傳近15萬人次，覆蓋率達100%。四是加強生活垃圾分類執(zhí)法過程普法，組織街道執(zhí)法人員每周開展生活垃圾強制分類專項執(zhí)法檢查，并對違反相關(guān)規(guī)定的行為進行普法教育和處罰。全年共出動1萬余人次，出動車輛3千余輛次，檢查生活垃圾投放點位15487個，開具責(zé)令整改通知書321份，立案處罰250宗，罰款萬余元。

五、下一步工作計劃

2022年，我局將進一步提高政治站位，深入貫徹xxx法治思想，緊緊圍繞區(qū)第二次黨代會精神，以打造“創(chuàng)新坪山、未來之城”為目標，在區(qū)普法辦的指導(dǎo)下，持續(xù)深化普法力度，不斷創(chuàng)新普法工作思路和方式方法，豐富普法形式，為全力打造高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)新坪山貢獻坪山城管力量。

群團工作計劃部署篇六

2019 年，xx 區(qū)群團工作部在區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在市總工會、團市委、市婦聯(lián)的正確指導(dǎo)下，堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大及十九屆四中全會精神、__視察 xx 重要講話和對 xx 工作重要批示指示精神、中國工會_精神、_十八大精神和中國婦女十二大精神，按照中央、xx 省、xx 市關(guān)于群團改革的要求，緊緊圍繞區(qū)一屆一次黨代會及區(qū)委一屆二次全會工作部署，堅持“強三性、去四化”，扎實做好群團工作，真正做到“急群眾所急、想黨政所想、謀發(fā)展所需，盡群團所能”，不斷提高群團組織向心力、戰(zhàn)斗力、號召力、凝聚力?，F(xiàn)將我部 2019 年工作總結(jié)和 2020 年工作計劃總結(jié)報告如下。

勞資隱患信息 151 條，出動勞資調(diào)解 500 余人次，化解勞資隱患苗頭130 余宗，涉及企業(yè) 130 余家、職工 13000 余名，協(xié)助區(qū)勞動部門成功促成歐菲科技、xx 市百利紙盒等重點企業(yè)勞資糾紛化解工作。開展青少年模擬法庭和預(yù)防青少年違法犯罪、普法、禁毒、維權(quán)、心理健康教育、預(yù)防校園欺凌等活動 21 場，覆蓋全區(qū)青少年學(xué)生近 4000人次。開展陪審涉罪青少年、未成年人 179 起，個案跟蹤幫扶 6 起，項目督導(dǎo) 7 次。共建區(qū)反家暴服務(wù)中心 1 個、區(qū)級婚調(diào)室 3 個、街道級婚調(diào)室 6 個、婚調(diào)服務(wù)受理點 35 個、專兼職婚調(diào)員共 144 名。處理婚姻家庭糾紛警情 594 宗，已結(jié)案 575 宗。開展婚調(diào)家庭糾紛調(diào)解及反家庭暴力系列講座培訓(xùn) 9 場，覆蓋全區(qū)各街道及婚調(diào)成員單位共500 人次。

回顧 2019 年，我們主要做了以下工作：

（一）抓政治引領(lǐng)，提升群團組織向心力 圍繞增強政治性要求，抓好政治引領(lǐng)。切實做到黨有號召，群團有行動，將廣大群眾緊密團結(jié)在黨的周圍，不斷提高群團組織的向心力。

想三十講》《_新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《_關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《_談治國理政》（第二卷）內(nèi)容等，帶動全體干部職工切實在學(xué)懂弄通做實上下功夫，推動學(xué)習(xí)成為常態(tài)、成為習(xí)慣、成為自覺。組織黨員干部職工前往“大潮起珠江”改革開放展覽館、蓮花山公園、科學(xué)城規(guī)劃展廳、區(qū)黨群服務(wù)中心參觀學(xué)習(xí)，觀看《照相師》《建黨偉業(yè)》《我和我的祖國》等愛國電影、先后 2次赴福建xx和xx參加革命歷史傳統(tǒng)教育主題活動，引導(dǎo)黨員干部職工堅定理想信仰，明確工作方向，強化攻堅信心。組織各級工會、團委、婦聯(lián)干部及服務(wù)對象學(xué)習(xí)_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，貫徹落實__視察 xx 重要講話和對 xx 重要批示指示精神以及中國工會_精神、_十八大精神和中國婦女十二大精神，激勵廣大干部群眾積極投身 xx建設(shè)中國特色社會主義先行示范區(qū)，為 xx 加快建設(shè)世界一流科學(xué)城及 xx 北部中心凝聚磅礴群眾力量。組織廣大干部職工和廣大團員和青年干部職工收聽收看紀念五四運動 100 周年大會直播，認真學(xué)習(xí)__在紀念五四運動 100 周年大會上的重要講話精神，全區(qū)共119 個團組織，3200 余人同時收聽收看紀念五四運動 100 周年大會直播活動。

動、“聚親子之心，弘愛國之情”航空科技愛國講座 3 場活動，發(fā)動各街道、各機關(guān)婦委會開展活動 20 余場，參與人數(shù)達 1000 余人。組織開展 xx 區(qū)第六屆青工文化節(jié)和“中國夢，勞動美”系列主題活動，舉辦了“我和祖國共成長”演講比賽、定向越野、青工單身聯(lián)誼會、職工服務(wù)嘉年華、青工歌唱大賽等線上線下 10 余個活動，參與職工超過 5000 人次。

3.在引領(lǐng)上用力。“五四”期間，組織開展 2019 年主題團日活動、團員青年愛國主題教育等活動，開展“我與 xx 共成長——我心目中的 xx 北部中心”青少年作品展覽會，累計收到各類作品近 500 件，評選出 130 多件優(yōu)秀作品開展 xx 區(qū)巡展。開展“慶祝新中國成立 70周年”暨參觀愛國主義教育基地系列活動中，全區(qū)各級團組織近 2000名團員青年和廣學(xué)生參與。組織開展愛國專題交流、參觀愛國主義教育基地等活動。開展“與國旗合影為祖國點贊”攝影比賽，共收到300 余份攝影作品，其中，50 份優(yōu)秀作品脫穎而出，參與線上評選，共吸引 萬余人次參與投票，累計票數(shù)達 萬，營造了群團心向黨的濃厚氛圍。

（二）抓崗位建功，提升群團組織號召力 圍繞增強先進性要求，積極動員廣大群眾發(fā)揮所長、崗位建功，為城市發(fā)展助力，不斷提高群團組織號召力。

群團工作計劃部署篇七

我校的黨員發(fā)展工作，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，根據(jù)《_中央組織部關(guān)于進一步加強在青年中發(fā)展黨員工作的意見》，按照《中國_章程》和《中國_黨員工作細則〈試行〉》的要求，認真貫徹“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則。

認真落實科學(xué)發(fā)展觀，提高對做好發(fā)展黨員工作重要性的認識科學(xué)發(fā)展觀對做好新時期黨員發(fā)展工作具有重要的指導(dǎo)意義。使我們提高了對做好發(fā)展黨員工作的重要性和必要性的認識。吸收優(yōu)秀分子入黨，保證發(fā)展黨員的質(zhì)量是保持和發(fā)揚黨的先進性的重要舉措，因此我們必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，大力發(fā)展青年教師。結(jié)合工作的實際，我們認為應(yīng)該在以下幾個方面提高認識：

1、正確認識吸收_員的主要標準。能否自覺地為實現(xiàn)黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗，是否符合黨員條件，是吸收_員的主要標準。

2、認真貫徹“堅持標準，嚴格程序，確保質(zhì)量”的原則。在黨員發(fā)展工作中，要堅持基本要求，要堅持兩年培養(yǎng)考察期，要認真貫徹“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，嚴格履行入黨手續(xù)，成熟一個，發(fā)展一個，始終保持黨的純潔性。

3、始終高度重視在思想上建黨，加強對黨員的教育管理，通過黨這個大熔爐不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)。要充分利用黨課，開展對入黨積極分子、預(yù)備黨員、正式黨員的培訓(xùn)，不斷提高對黨的認識，使廣大黨員和入黨積極分子真正從思想上入黨。

4、抓住黨員發(fā)展工作的重點。要注重抓好中青年學(xué)科骨干和學(xué)術(shù)帶頭人的組織發(fā)展工作。

群團工作計劃部署篇八

xxxx年我局群團工作在區(qū)工青婦和局領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)引領(lǐng)下，以“三精”服務(wù)標準，“十心”服務(wù)要求，強化責(zé)任擔當，發(fā)揚團隊合作，弘揚關(guān)愛關(guān)心，用實際行動踐行“滿意在機關(guān)事務(wù)”的理念，群團工作得到上級部門及服務(wù)對象的好評，現(xiàn)將xxxx年工作總結(jié)及xxxx年工作計劃匯報如下：

（一）群團工作有特色。以“黨建帶群團”為載體，積極參加區(qū)青年文明號評選工作，由我局推送的兩個集中辦公區(qū)項目服務(wù)部雙雙被授予xxxx-xxxx年度x區(qū)青年文明號集體稱號，引領(lǐng)青年職工愛崗敬業(yè)，扎根平凡，打造最美的“x機關(guān)事務(wù)服務(wù)名片”。其次，以“黨建引領(lǐng)、群團助力---推動x區(qū)機關(guān)事務(wù)高質(zhì)量發(fā)展”為活動主題，開展了一次黨群拓展活動，通過參觀戰(zhàn)旗村，觀摩學(xué)習(xí)基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮以及團隊拓展訓(xùn)練，增強了團隊凝聚力，進一步加強集體主義精神。

（二）文體活動有成績。因今年疫情影響，文體活動舉辦較少，但在區(qū)全民健身“八運會”比賽中我局仍然積極響應(yīng)，組織人員踴躍報名并認真準備，最后取得了趣味運動團體項目第一名及部分個人項目前八名的好成績，充分展示了團隊活力及戰(zhàn)斗力。

（三）廣泛宣傳有聲音。在疫情防控中，我局工作人員不辱使命，勇敢擔當，守崗盡責(zé)，守備盡心，充分體現(xiàn)了在各自崗位上的默默付出，為鼓舞士氣，發(fā)揚精神，我局在“五一”勞動節(jié)這天開展了_尋找最美勞動者_攝影作品征集，其中“最美的他/她”被x衛(wèi)視和錦秀x采用。在日常工作中，無論是會務(wù)保障、光盤行動還是銀杏之美，我們都捕捉亮點并發(fā)揚榜樣的作用，在區(qū)工青婦等群團口進行廣泛宣傳。全年共撰寫簡報信息xx篇，其中有x篇被上級群團公眾號及期刊雜志采用，充分展示了我們的風(fēng)采。

（四）關(guān)心關(guān)愛有計劃。一是節(jié)日送關(guān)愛，無論是“三八婦女節(jié)“、“六一兒童節(jié)”、“八一建軍節(jié)”這些特殊節(jié)日，還是“春節(jié)”、“端午節(jié)”、“中秋節(jié)”這些傳統(tǒng)節(jié)日，都精心準備，及時開展，即增添了一份節(jié)日的喜氣，又讓干部職工深切感受到組織的關(guān)心關(guān)愛。二是及時送溫暖，無論是干部職工因病住院，還是生育添丁，都第一時間派人前往探望慰問，及時送去了組織的問候，讓干部職工感受到組織的溫暖。三是體檢送x，實行每年一度的體檢計劃，多方面調(diào)研體檢機構(gòu)，制定詳細實用的體檢方案，為干部職工身心健康，安心工作提供有力的后勤保障。

（一）開展青年文明號崗位技能競賽，評選模范標兵，組織青年文明號部分代表到優(yōu)秀單位進行交流學(xué)習(xí)，吸收先進服務(wù)理念，提高服務(wù)品質(zhì)，服務(wù)廣大機關(guān)干部，向上爭取，創(chuàng)市級青年文明號集體。

以下是與2021年群團工作總結(jié)及來年重點工作計劃相關(guān)的文章

群團工作計劃部署篇九

篇一：群團組織整改落實方案大關(guān)村群團組織第二季度整改落實方案 根據(jù)鎮(zhèn)《關(guān)于抓好整改落實階段工作的意見》的要求，以及群團組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評情況，結(jié)合我村工作實際，特制定群團組織整改落實方案。

一、總體要求 整改落實階段主要是統(tǒng)籌抓好制定整改落實方案、集中解決突出問題 2 個環(huán)節(jié)，同時做好活動總結(jié)工作，組織進行群眾滿意度測評。要按照《實施方案》要求，結(jié)合我委實際情況，著力解決 1－2 個影響和制約團組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的突出問題，積極為本村經(jīng)濟社會發(fā)展辦一些有影響的實事。同時，努力形成我村群團組織貫徹落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長效機制。

二、基本原則 在我村黨支部制定整改落實方案的基礎(chǔ)上制定群團組織的整改落實方案。主要負責(zé)同志要抓整改落實方案的制定，組織成員集體討論研究，真正把解決問題和完善制度的工作具體化、目標化、責(zé)任化。制定整改落實方案要充分發(fā)揚民主，廣泛聽取意見。方案要做到“四明確一承諾”：一是明確整改落實項目。要把查找梳理出來和群眾反映的突出問題逐項列出。二是明確整改落實目標和時限要求。要根據(jù)問題的輕重緩急和難易程度，明確近期目標和中長期安排。三是明確整改落實措施。對需要整改落實的問題，逐項研究分析，制定解決問題的有效措施和個體辦法。四是明確整改落實責(zé)任。建立整改落實責(zé)任制，逐項明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人。五是要作出公開承諾，接受黨員和群眾的監(jiān)督。

三、整改目標及措施 （一）深入基層服務(wù)基層不夠的問題。

整改落實目標：轉(zhuǎn)變組織成員作風(fēng)，加強區(qū)域之間、行業(yè)之間共青團、婦女組織工作地交流，多組織團干部開展學(xué)習(xí)交流活動。

整改落實措施：

1.堅持眼睛向下、重心下移，加大聯(lián)系基層的工作力度，制定群團組織工作制度，群團組織基層工作聯(lián)系點制度等，并抓好落實。

2.群團組織成員每年深入基層時間不少于 2個月，根據(jù)工作重點列出專題調(diào)研課題，撰寫調(diào)研報告不少于 1 篇，通過調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作面臨的困難問題。

3.舉辦培訓(xùn)班。

整改落實時間: 中期（2016 年全年度）

整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：毛京亮 （二）關(guān)于加強基層組織建設(shè)和基層基

礎(chǔ)工作問題。

整改落實目標：督導(dǎo)完成我村換屆工作及材料總結(jié)，通過落實“黨建帶團建’實施意見，給與廣大村民更多更實際的支持和指導(dǎo)。

整改落實措施：

1. 做好《關(guān)于進一步深化“黨建帶團建”工作實施意見》的督查落實工作。積極聯(lián)合各村對黨建帶團建工作落實情況的督導(dǎo)落實，為本村團組織開展工作切實提供政策依據(jù)和實施保障。

2. 統(tǒng)籌推動我村共青團各條戰(zhàn)線基礎(chǔ)工作。針對社區(qū)和團組織建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，力求突破；加強本村團建工作；鞏固學(xué)校共青團組織在全團的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略地位；貫徹“全團帶隊、團要管隊”的工作思路，從加強少先隊組織機構(gòu)建設(shè)入手，全面提高輔導(dǎo)員工作積極性，通過組織一系列主題突出、特色鮮明的少先隊主題實踐活動，扎實推進少先隊基層組織建設(shè)。

整改落實時間: 長期整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 毛京亮、于現(xiàn)清等 （三）關(guān)于加強青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的問題。

整改落實目標：舉辦 “村村都有好青年”活動以及“青年自主創(chuàng)業(yè)”活動。

整改落實措施：

1.圍繞黨政工作大局，大力開展促進青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，推進共青團“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”建設(shè)。

2.充分發(fā)揮各級團委協(xié)調(diào)作用，做好挖掘資源、建立基地、提供崗位、對接服務(wù)、后續(xù)管理等工作。

3.依托縣創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地，加大對創(chuàng)業(yè)青年的培訓(xùn)力度，進一步選樹青年創(chuàng)業(yè)典型，加大宣傳力度，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)的倍增效益。

整改落實時間：中期（2016 年全年度）

整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 毛京亮、趙科信等 四、工作要求 1、要加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

整改落實階段是學(xué)習(xí)實踐活動見成效的階段，這一階段要求更高、任務(wù)更重。在思想上要更加重視，繼續(xù)履行好職責(zé)，確保投入足夠時間和精力，善始善終，防止出現(xiàn)虎頭蛇尾現(xiàn)象。要自覺防止和克服松勁、厭倦情緒，以高度負責(zé)的精神和更加扎實的作風(fēng)抓好整改落實的工作。

2、要始終突出領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個重點。

整改落實重點在團組織領(lǐng)導(dǎo)干部，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要繼續(xù)發(fā)揮模范表率作用，帶頭深化理論學(xué)習(xí)、帶頭改進工作作風(fēng)、帶頭落實整改措施。要切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅持一切從實際出發(fā)，多在實效上用功，堅決防止搞形式主義。

3、堅持統(tǒng)籌兼顧。

遇和強大動力，統(tǒng)籌兼顧，周密部署，協(xié)調(diào)推進，既要確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實效，又要以學(xué)習(xí)實踐活動為契機推進各項工作全面上臺階，真正做到“兩不誤、兩促進、兩手抓”。小關(guān)村群團組織第二季度整改落實方案 自開展深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，按照鎮(zhèn)上的安排，緊緊圍繞我我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)，積極探索群團組織在新的歷史條件下服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)青年的有效途徑，團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年積極投身經(jīng)濟社會建設(shè)，通過扎實有效的工作，較好地完成了學(xué)習(xí)實踐活動前兩個階段的任務(wù)，進一步提高了學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和堅定性，進一步增強了創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和能力。在整改落實階段，結(jié)合群團組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評情況，分析檢查階段征求到的群眾意見，針對其中的突出問題的問題，特制定如下整改落實方案：

一、指導(dǎo)思想 高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以_理論和“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實，深入學(xué)習(xí)黨的_和團的_精神，按鎮(zhèn)群團組織領(lǐng)導(dǎo)的要求，改革創(chuàng)新，努力推動大關(guān)村群團組織事業(yè)再上新臺階。

二、整改工作總體目標 著力解決本村群團組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評中的突出問題，把領(lǐng)導(dǎo)點評中提出的整改措施目標化、具體化、責(zé)任化。通過深入開展整改落實工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求轉(zhuǎn)化為謀劃創(chuàng)先爭優(yōu)的正確思路、促進創(chuàng)先爭優(yōu)的體制機制、推進創(chuàng)先爭優(yōu)的堅強意志、領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)的實際能力、落實創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺行動。整改措施總體上分短期、中期和長期三個時限。具體時限按整改落實要求、各部室工作安排和上級總體部署結(jié)合起來考慮。

三、整改工作具體措施 （一）群團組織建設(shè)方面 針對群團組織深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)帶點評的問題，制定如下整改措施：

1、加強政治理論學(xué)習(xí) 整改措施：堅持用馬克思主義最新理論成果武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)，形成濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，群團組織領(lǐng)導(dǎo)要帶頭加強學(xué)習(xí)，著力打造一支學(xué)習(xí)型團隊。建立學(xué)習(xí)制度，完善學(xué)習(xí)方案；加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，每個星期至少組織一次集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)對象要涵蓋全體成員，每次集體學(xué)習(xí)都明確學(xué)習(xí)主題、內(nèi)容和領(lǐng)學(xué)人，認真做好學(xué)習(xí)筆記和學(xué)后總結(jié)，做到年初有方案、月月有安排、年中有督查、年終有總結(jié)。

負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：劉增江 整改時限：短期（2016 年 7 月）

2、深入基層、服務(wù)基層 整改落實措施：

堅持眼睛向下、重心下移，加大聯(lián)系基層的工作力度，制定群團組織工作制度，群團組織基層工作聯(lián)系點制度等，并抓好落實；群團組織成員每年深入基層時間不少于 2 個月，根據(jù)工作重點列出專題調(diào)研課題，撰寫調(diào)研報告不少于 1 篇，通過調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作面臨的困難問題；舉辦培訓(xùn)班。

負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：劉增江、劉梅忠、陳安貞等 整改時限：中期（2016 年全年度）

3、進一步加強民主集中制建設(shè) 整改措施：堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事決策原則，全面貫徹落實“三項監(jiān)督管理制度”，嚴格執(zhí)行“三重一大”議事制度，進一步完善黨組議事決策機制和書記班子議事決策機制；進一步完善情況通報制度和重大決策征求意見制度，形成班子各成員之間團結(jié)統(tǒng)一，分工負責(zé)，協(xié)同配合，形成合力的良好機制。

負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：侯學(xué)軍 整改時限：短期（2016 年 7 月）4、加強黨風(fēng)廉政建設(shè) 整改措施：認真吸取郴州系列腐敗案的深刻教訓(xùn)，加強權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強拒腐防變的自我修養(yǎng)，加強預(yù)防腐敗的制度建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受黨組織、紀檢_門和群眾、輿論的監(jiān)督。切實加強組織的黨風(fēng)廉政建設(shè)督促檢查，在全鎮(zhèn)系統(tǒng)形群團組織形成風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。

群團工作計劃部署篇十

20xx年是集團公司改革與發(fā)展進程中十分關(guān)鍵的一年。20xx年，機關(guān)團委的指導(dǎo)思想和工作思路是：以鄧小平理論和“深入開展黨的群眾路線活動”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng)，以學(xué)習(xí)落實公司第二次黨代會精神為重點，認真落實上級團委要求和工作部署，緊緊圍繞集團公司中心工作，堅持把服務(wù)團員青年作為工作出發(fā)點和落腳點。認真開展好機關(guān)團委的各項工作，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用，為集團公司克服危機影響，貢獻我們青年人的智慧與力量。

20xx年，機關(guān)團委的工作重點是：

1、緊密圍繞黨的中心工作，學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，提高團員的思想覺悟。

2、加強團支部制度建設(shè)，建立、健全團支部的各項制度。

3、不斷適應(yīng)新情況，改進團支部建設(shè)工作。

4、建立健全“三會兩制一課”制度，使團支部工作走向正規(guī)化和規(guī)范化。

5、認真搞好團的生活，通過上團課等形式，來豐富團員青年團內(nèi)生活。

1、加強青年團員在各自崗位艱苦奮斗、建功立業(yè)的思想培養(yǎng)，不斷提高青年團員的思想覺悟。

2、通過一切行之有效的方法、形式開展教育活動和各種文化活動，促進團員青年全面成長成才。

3、對團員進行團的知識和傳統(tǒng)教育，傳達團的各項會議精神。

4、加強團員的思想政治教育和共青團基本知識教育，不斷提高團員青年的思想理論水平和政治素質(zhì)。

1、以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與振興發(fā)展為內(nèi)容開展“促振興、促發(fā)展”活動。

2、圍繞提高青年綜合工作技能，開展“青工創(chuàng)新創(chuàng)效”活動。

3、認真組織好團員青年對愛國主義教育基地參觀活動。

群團工作計劃部署篇十一

近年來，我縣按照“黨建帶動群建，群建服務(wù)黨建”的基本思路，以服務(wù)型黨組織創(chuàng)建為總抓手，始終把工會、共青團、婦聯(lián)工作放到中心工作的大格局中通盤考慮，統(tǒng)籌安排，放到我縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中統(tǒng)一部署，突出組織建設(shè)、工作創(chuàng)新、機制保障，推動了工會、共青團和婦聯(lián)組織建設(shè)，形成了推動經(jīng)濟社會發(fā)展的強大合力。

一、主要做法 突出組織建設(shè)，夯實黨建帶群建工作基礎(chǔ)。

的陣 絲 地建設(shè)作為村級組織活 胡 動場所的主要功能進行 皆 建

突出工作創(chuàng) 滲 新，探索黨建帶群建活 存 動載體。

近年來， 帚 我縣以服務(wù)大局為出發(fā) 惰 點和落腳點，在“帶” 看 字上下真功夫，努力構(gòu) 莽 建黨建帶工建團建婦建 占 、工建團建婦建促黨建 亦 的工作互動新格局。一 窺 是以“三關(guān)工程”為載 鉚 體，創(chuàng)_建帶工建工 甭 作模式。針對我縣勞務(wù) 隊 輸出大縣的實際，從 x 礫 x 年開始，我們整合社 摘 會資源，探索建立“黨 往 委統(tǒng)籌、政府實施、部 逾 門參與、社會服務(wù)”的 膩 工作機制，實施了以“ 袖 關(guān)心農(nóng)民工，關(guān)愛留守 桐 兒童，關(guān)懷空巢老人” 鯉 為主要內(nèi)容的“三關(guān)工 僑 程”。各級黨組織和工 頗 會組織充分發(fā)揮“管理 苛 平臺、技能學(xué)校、后方 或 陣地、信息中心、情感 領(lǐng) 橋梁”

作用，組織 許 廣大黨員干部積極開展 東 “城鄉(xiāng)結(jié)對、代理

家長 迪 、陽光滿園、座談慰問 龐 ”等活動，為農(nóng)民工提 珍 供培訓(xùn)與維權(quán)服務(wù)，關(guān) 瘁 注留守兒童身心健康， 樣 解決空巢老人晚年寂寞 邊 ，**多萬外出農(nóng)民工 搐 、空巢老人、留守兒童 昭 從中受益。通過實施“ 全 三關(guān)工程”，基層黨組 玉 織找到了服務(wù)群眾的切 骯 入點，探索了服務(wù)“三 枝 農(nóng)”工作的有效途徑， 茵 密切了黨群干群關(guān)系。

瘍 二是以“養(yǎng)成教育”為 哉 載體，創(chuàng)_建帶團建 藩 工作途徑。針對群眾反 世 映的青少年信仰危機和 陰 道德滑坡熱點問題，x 浩 x 年我們從“培養(yǎng)青少 塢 年良好習(xí)慣、塑造青少 刻 年健全人格”入手，以 眉 學(xué)校為主陣地，充分發(fā) 惡 揮黨、團組織的組織領(lǐng) 臣 導(dǎo)和橋梁紐帶作用，圍 前 繞“理想與信念、道德 此 與禮儀、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新、 戴 行為與安全”等內(nèi)容， 越 開展各種主題活動，對 徑 青少年進行理想信念教 債 育、社會公德教育、法 沾 制教育?；顒訂右詠?蠅 ，共舉辦各種主題活動 拂 **多場，**萬多名 鴛 教師、近**萬群眾和 生 學(xué)生參與到活動中，青 上 少年違法犯罪明顯減少 蔗 。同時，也促進了師德 節(jié) 師風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)新了青少 兇年思想道德建設(shè)載體。

涌現(xiàn)出一大批“ 破 文明家庭示范戶”、“ 吮 好公公”、“好婆

婆” 迭 、“好兒媳”、“好鄰 回 居”、“好妯娌”、“ 伐 致富女能手”等先進典 毗 型，充分發(fā)揮了輻射帶 臼 動作用，極大地激發(fā)了 晌 農(nóng)村精神文明建設(shè)的需 肥 求，較好地切合了廣大 毛 婦女群眾求富、求學(xué)、 某 求樂、求美、求發(fā)展的 葉 愿望，調(diào)動了廣大婦女 斤 參與新農(nóng)村建設(shè)的主動 蕉 性和積極性，有力推動 惑 了全縣新農(nóng)村建設(shè)的進 擲 程。

拔和交流，納入黨 枉 政干部隊伍建設(shè)的整體 不 規(guī)劃，通過

集中培訓(xùn)、 奎 下派鍛煉和內(nèi)外交流等 攆 方式，不斷提高他們的 幀思想政治素質(zhì)和組織領(lǐng) 輾 導(dǎo)能力?？h委黨校每年 踴 至少分別舉辦一期工青 熊 婦干部培訓(xùn)班。不斷把 戀 優(yōu)秀年輕干部輸送到工 強會、共青團、婦聯(lián)組織 頗 中來，讓他們在群眾工 藥 作第一線經(jīng)受鍛煉，在 糾 社會實踐和艱苦環(huán)境中 昭 成長成才，努力使工會 折 、共青團、婦聯(lián)組織成 勛 為培養(yǎng)和輸送干部的重 氧 要基地。四是建立工青 粳 婦工作經(jīng)費保障機制。

憎 建立了工青婦工作經(jīng)費 仲 同經(jīng)濟發(fā)展水平同步增 箋 長機制，將工青婦組織 吸 的業(yè)務(wù)經(jīng)費和重大活動 面 經(jīng)費，列入了同級財政 箔 預(yù)算。每年，全縣工青 區(qū) 婦組織經(jīng)費使用達到* 芽 *萬元。

二、取得成效 稱

一是黨的基層組織 危 建設(shè)得到新增強。群團 技 組織的健

康發(fā)展為 烤 黨組織注入了一大批新 唯 鮮血液，進一步增強了 凹 基層黨建工作活力。x 傻 x 年全縣各級工青婦組 強 織共向黨組織推薦優(yōu)秀 郎 青年入黨**名，發(fā)展 孿 女黨員**名。至 xx 蛛 年底，全縣 35 歲以下 瓜 青年黨員有**名，占 汞 黨員總數(shù)的**%；女 鄙 黨員有**名，占黨員 穎 總數(shù)的**%。同時， 逐 為基層輸送了一批優(yōu)秀 呀 青干、婦干。目前，我 哥 縣民選村干部中有 35 庫 歲以下的青年骨干** 矢 人，女性**人。同時 粘 ，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和縣直 蛔 屬部門中，35 歲以下 刑 科級干部共有**人， 棵 有科級婦女干部**人 訓(xùn) 。

xxxx 公司是 困 一家集星級酒店、商業(yè) 辛 貿(mào)易、觀光旅游、房產(chǎn) 懂 開發(fā)、物業(yè)服務(wù)、資產(chǎn) 龜 管理、農(nóng)業(yè)開發(fā)于一體 么 的大型綜合性非公企業(yè) 吳 ，集團下設(shè) 5 個子公司 瓢 、3 個分公司，現(xiàn)有職 贏 工 830 余名，總資產(chǎn) 憶 逾 20 億元，年產(chǎn)值 4 瀕 億元。

近年來，集 淬 團公司切實提升群團組 新 織工作水平，強化集團 蜒 工會、女工委、團總支 應(yīng) 在企業(yè)改革發(fā)展中的促 濾 進作用，努力推進基層 謅 民主政治建設(shè)，積極參 襄 與企業(yè)經(jīng)營決策。以隊 窺 伍建設(shè)、攻堅克難為抓 寐 手，切實維護職工合法 奠 權(quán)益，激發(fā)職工工作活 瞳 力，為實現(xiàn)企業(yè)和諧穩(wěn) 穿 定、提升經(jīng)營管理質(zhì)量 跟 、推動企業(yè)健康快速發(fā) 鄰 展打下了堅實的基礎(chǔ)。

尺 現(xiàn)將主要工作開展情況 招 匯報如下：

一、加強組 沿 織建設(shè)，構(gòu)建企業(yè)發(fā)展 堤 基石

高度重視群團 憫 組織建設(shè)。xxxx 集 咎 團充分認識到，一個好 縣 企業(yè)必須要有一個好團 瑤 隊，才能在市場競爭中 霄 取得良好的經(jīng)濟效益。

圍繞中心強化服務(wù) 鏟

奮力推進 xx 集團發(fā)展 梗 實現(xiàn)新跨越

xx 集 曾 團工會委員會自 xx 年 武 3 月成立以來,在師黨 吉 委、工會及集團黨委的 媚 正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下 被 ，堅持“以人為本”的 塞 工作方針，緊緊圍繞集 海 團中心工作，依法履行 二 職責(zé)，深化民主管理， 酣 加強自身建設(shè)，轉(zhuǎn)變工 鴛 作作風(fēng)，充分發(fā)揮工會 竄 維護、參與、監(jiān)督、建 丘 設(shè)四項職能作用,積極 指 營造團結(jié)奮進，昂揚向 八 上的濃厚氛圍，充分調(diào) 咒 動廣大職工的積極性和 剔 創(chuàng)造性以及主人翁意識 經(jīng) ，切實加強工會自身建 油 設(shè)，求真務(wù)實、與時俱 跟 進，深化“職工之家” 務(wù) 創(chuàng)建活動，努力開創(chuàng)x 截 x 集團工會工作的新的 雜 篇章。

一、深入開展思 癟 想教育，提高隊伍整體 此 素質(zhì)

群團工作計劃部署篇十二

為了充分發(fā)揮青年團、婦聯(lián)、工會等群團組織的作用，團結(jié)帶動全局同志圍繞中心工作，以推進我局各項目標任務(wù)的圓滿完成和各項責(zé)任制的落實，特制定本年度工作計劃如下：

認真落實中央加強和改進群團工作的要求，對標機關(guān)黨建工作，堅持黨建帶群建，努力夯實基礎(chǔ)，切實履行職責(zé)，圍繞中心、服務(wù)大局，廣泛開展各類主題活動，團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工建功立業(yè)，為加快建設(shè)創(chuàng)新型山水園林工業(yè)城市,努力走出一條具有石嘴山特色的轉(zhuǎn)型發(fā)展高質(zhì)量發(fā)展之路做出積極貢獻,以優(yōu)異的成績向建市60周年獻禮。

圍繞黨組織各項安排部署，積極發(fā)揮黨建帶“群建”作用，以服務(wù)工會會員、服務(wù)青年團員、服務(wù)婦女兒童為目標。

（二）工會建設(shè)方面。充分發(fā)揮“職工書屋”作用，創(chuàng)新開展讀書活動。做好工會會員年報和工會會員會費收繳等工作，堅持依法收好、管好、用好工會經(jīng)費，做好每年職工體檢、生日禮物及生病慰問等工作。認真組織工會會員開展文體活動，鼓勵會員積極參加機關(guān)工會娛樂活動，增強群團組織凝聚力和向心力。

（三）共青團建設(shè)方面。開展結(jié)合黨建工作做好團的建設(shè)，積極帶動團員立足本職崗位，發(fā)揮自身作用，組織團員開展和參加適合團員青年特點的`活動，充分發(fā)揮青年干部能動性，開展好“五四”青年節(jié)、單身青年交友等相關(guān)活動。

（四）婦聯(lián)建設(shè)方面。組織開展好“三八”婦女節(jié)相關(guān)活動，充分發(fā)揮女職工在工作中的半邊天作用。深入實施“普惠工程”和女職工“心靈關(guān)愛”工程，推廣“安康保”、“愛妮?！迸毠そ】当ｋU，組織女職工參加工會、機關(guān)工委組織的心理健康知識培訓(xùn)，切實關(guān)心關(guān)注機關(guān)干部職工身心健康，切實做好婦女維權(quán)工作。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。在黨建帶群團活動中要自覺接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，將群團工作納入黨建總體規(guī)劃中，要把群團工作作為一項重要內(nèi)容納入議事日程。借助黨組織的感召力，吸引黨員群眾參加活動；借助工會的覆蓋面，帶動廣大員工積極參與；借助共青團的青春活力和創(chuàng)新思維，使活動更有生機和活力；借助婦聯(lián)展現(xiàn)“巾幗不讓須眉”女性特有風(fēng)采。

（二）精心謀劃開展。組織開展的所有活動，都要有計劃、有組織、有目的、有效果，有保證措施，避免隨意性和盲目性。要注意與當前工作相結(jié)合，與當前政治教育形勢相結(jié)合，并要處理好與工作的矛盾。

群團工作計劃部署篇十三

為深入貫徹中央、省委黨的群團工作會議精神，全面落實《_中央關(guān)于加強和改進黨的群團工作的意見》及省委實施方案，不斷提升我市黨的群團工作科學(xué)化水平，更好發(fā)揮群團組織作用，現(xiàn)就加強和改進全市黨的群團工作制定如下實施方案。

一、把握做好新形勢下群團工作的總體要求 1、重要意義。群團事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分，黨的群團工作是黨通過群團組織開展的群眾工作，是黨組織動員廣大人民群眾為完成黨的中心任務(wù)而奮斗的重要法寶。黨的十八大以來，各級群團組織緊緊圍繞全市工作大局，發(fā)揮自身特點和優(yōu)勢，推進群團工作轉(zhuǎn)型發(fā)展和機制創(chuàng)新，在服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、保障改善民生、參與社會治理、促進社會和諧等方面作出了重要貢獻。新形勢下，黨的群團工作只能加強、不能削弱，只能改進提高、不能停滯不前。

- 2 -特色社會主義群團發(fā)展道路，切實保持和增強黨的群團工作的政治性和群團組織的先進性群眾性，以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為核心，以改革創(chuàng)新為動力，更好發(fā)揮組織群眾、動員群眾、團結(jié)群眾作用，匯聚起推進“六大發(fā)展”、實現(xiàn)富民強市的強大正能量。

3、基本原則。堅持把握方向，把__在中央黨的群團工作會議上的重要講話作為根本遵循。堅持服務(wù)大局，緊緊圍繞全市工作大局找準工作的結(jié)合點和著力點。堅持問題導(dǎo)向，切實解決群團組織中普遍存在、群眾反映強烈的“機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化”問題。堅持改革創(chuàng)新，建立健全適應(yīng)改革開放條件、信息化條件和加快法治建設(shè)條件下的黨的群團工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。堅持分類指導(dǎo)，注重研究和把握群團工作規(guī)律，從群團組織的實際出發(fā)，有針對性地開展工作。

- 3 -市委組織部）

2、完善群團組織領(lǐng)導(dǎo)體制。建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負其責(zé)、黨員干部帶頭示范、群團履職盡責(zé)的工作格局。群團組織實行分級管理、以同級黨委領(lǐng)導(dǎo)為主的體制，工會、共青團、婦聯(lián)受同級黨委和各自上級群團組織的雙重領(lǐng)導(dǎo)。機關(guān)、企事業(yè)單位和非公有制經(jīng)濟組織、社會組織中群團組織與上級組織的隸屬關(guān)系，一般與黨組織的隸屬關(guān)系保持一致。地方黨委應(yīng)注意聽取上級群團組織意見，加強溝通協(xié)調(diào)。（市委組織部，各群團組織）

3、發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用?？h以上群團組織要成立黨組，黨組書記一般由本單位領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人擔任，主要負責(zé)人不是_黨員或者由上級領(lǐng)導(dǎo)兼任以及因其他情況不宜擔任黨組書記的，黨組書記由負責(zé)日常工作的副職擔任，按照同級部門正職配備。群團組織中的黨組要認真貫徹民主集中制，加強對重大問題的調(diào)查研究，從嚴落實主體責(zé)任，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。不符合設(shè)立黨組條件的群團組織，其領(lǐng)導(dǎo)班子要承擔貫徹執(zhí)行中央和省委、市委決策部署的政治責(zé)任和抓黨的建設(shè)的主體責(zé)任。（市委組織部，各群團組織）

- 4 -由黨委分管領(lǐng)導(dǎo)、政府聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負責(zé)人和各群團組織主要負責(zé)人參加的群團工作聯(lián)席會議制度，聯(lián)席會議每半年召開一次，有重大問題及時召開，聯(lián)席會議辦公室設(shè)在黨委辦公廳（室）。（市委辦公廳、市政府辦公廳，各群團組織）

5、建立健全群團組織負責(zé)人參加或列席黨委有關(guān)工作會議制度。各級黨委常委會議的有關(guān)議題應(yīng)請工會、共青團、婦聯(lián)主要負責(zé)人列席，各級黨委工作會議一般應(yīng)請工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織主要負責(zé)人參加或列席。共青團縣級及縣級以下各級委員會書記按黨章規(guī)定列席同級黨組織有關(guān)會議。上級黨代表中應(yīng)有群團組織負責(zé)人代表，工會、共青團、婦聯(lián)的黨員主要負責(zé)人應(yīng)該考慮作為同級黨委委員候選人提名人選。（市委辦公廳、市委組織部）

- 5 -群團組織）

7、建立健全黨委群團工作督查考核制度。建立健全不同于黨政部門、符合群團工作特點的目標責(zé)任考核體系。建立健全體現(xiàn)群團工作成效、上下有機銜接的表彰管理辦法，對群團組織長期開展的認可度高、公信力強的群眾性評優(yōu)項目，應(yīng)與黨政機關(guān)評選活動有所區(qū)別。加強對貫徹落實中央、省委、市委關(guān)于群團工作決策部署的督促檢查。黨委、政府組織涉及群團組織所聯(lián)系群眾的專項督查，可視情況請相關(guān)群團組織成員參與協(xié)助，人大、政協(xié)開展相關(guān)執(zhí)法檢查和專項視察要請同級群團組織負責(zé)人參加。（市委辦公廳、市委組織部、市_會辦公廳、市政府辦公廳、市政協(xié)辦公廳、市人社局，各群團組織）

8、建立健全學(xué)習(xí)研究群團工作理論政策制度。領(lǐng)導(dǎo)干部要加強對群團工作理論政策的學(xué)習(xí)研究。黨校、行政學(xué)院要加強群團工作理論研究，開設(shè)黨的群團工作理論政策課程。市委黨校要組織力量，深入研究改革開放條件下團結(jié)引領(lǐng)群眾、信息化條件下提高群眾工作成效、加快法治建設(shè)條件下開展群團工作的措施辦法。黨委理論學(xué)習(xí)中心組要把群團工作作為專題學(xué)習(xí)的內(nèi)容。（市委組織部、市委宣傳部、市委_部、市直工委、市教育局、市委黨校）

- 6 -社會變遷，結(jié)合所聯(lián)系群眾的思想實際，加強黨的理論創(chuàng)新成果特別是__系列重要講話精神的宣傳教育，加強中國特色社會主義道路和中國夢的宣傳教育，加強對我國社會主義政治優(yōu)勢、制度優(yōu)勢的宣傳教育，堅定廣大群眾跟黨走中國特色社會主義道路的信念和信心。緊緊圍繞全市工作大局，宣傳我市經(jīng)濟社會發(fā)展的新成就，把廣大群眾的聰明和才智、心思和精力、能力和膽識匯集起來，形成加快發(fā)展的濃厚氛圍。（市總工會、團市委、市婦聯(lián)、市文聯(lián)等群團組織，市委宣傳部）

2、充分發(fā)揮群團組織凝聚改革發(fā)展穩(wěn)定力量的重要作用。圍繞落實“六大發(fā)展”、加快“百里汾河生態(tài)經(jīng)濟帶”建設(shè)、開展“項目提質(zhì)增效年”活動、城市建設(shè)改造等重點工作，引導(dǎo)廣大群眾主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，理解、支持和參與改革，積極投身全市經(jīng)濟建設(shè)。圍繞建設(shè)“和諧 xx”，大力宣傳生態(tài)文明理念，完善應(yīng)急動員、公益募捐等行動機制，廣泛開展民族團結(jié)進步宣傳教育，在搶險救災(zāi)、處置生產(chǎn)安全事故、應(yīng)對重大突發(fā)事件、加強民間對港澳臺交流及對外交流中發(fā)揮積極作用，真正把工人階級主力軍、青年生力軍、婦女半邊天作用和人才第一資源作用，轉(zhuǎn)化為促進經(jīng)濟社會發(fā)展的強大力量。（市總工會、團市委、市婦聯(lián)、市科協(xié)、市僑聯(lián)、市工商聯(lián)等群團組織）

3、動員群眾立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)。以創(chuàng)建工人先鋒

- 7 -號、青年文明號、巾幗文明崗等載體，進一步豐富活動內(nèi)容，完善工作機制，不斷深化群眾性勞動競賽和崗位建功活動。全面貫徹落實省委、市委關(guān)于金融振興、科技創(chuàng)新和民營經(jīng)濟發(fā)展的決策部署，建立完善扶持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才、創(chuàng)建職工（勞模）創(chuàng)新工作室、發(fā)展眾創(chuàng)空間等鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的措施辦法，充分發(fā)揮創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地作用，大力推進大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。深入開展“五小競賽”“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新巾幗行動”等活動，加快推進人社、科技等部門建立健全群眾創(chuàng)新成果評選、獎勵、交流、轉(zhuǎn)化與推廣制度，為廣大群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)營造良好外部環(huán)境。（市總工會、團市委、市婦聯(lián)、市科協(xié)等群團組織，市科技局、市人社局、市政府金融辦）

4、大力實施群眾素質(zhì)提升工程。開展務(wù)實管用、形式多樣的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，不斷增強職工、青年、婦女等群體的就業(yè)、發(fā)展能力。加強群團組織與人社等部門的工作聯(lián)動，到 2015 年底構(gòu)建起全市統(tǒng)一的農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)體系，建立健全各類技術(shù)人才培養(yǎng)、鑒定、使用、激勵機制。各單位要足額提取并使用好職工教育培訓(xùn)經(jīng)費，70%以上要直接用于一線職工。（市人社局、市農(nóng)委，市總工會、團市委、市婦聯(lián)等群團組織）

群團工作計劃部署篇十四

堅持以_理論同志的“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十*大、十九屆三中中全會和團的十*屆三中全會精神，牢固樹立和落實全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞集團團委和公司黨領(lǐng)導(dǎo)的工作部署，以大力加強共青團能力建設(shè)為主線，抓基層、抓隊伍、抓服務(wù)、抓落實，努力推進團的各項工作，為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻，全面建設(shè)小康社會，提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。

二、工作目標

20xx年，“新天威”共青團工作將面臨更新的機遇和挑戰(zhàn)，我司制定了更高的生產(chǎn)經(jīng)營總目標。面對機遇和挑戰(zhàn)，我們團組織要緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的總目標，樹立科學(xué)發(fā)展觀，轉(zhuǎn)變思想觀念，調(diào)整工作思路，不斷提高團員青年的綜合素質(zhì)，緊密結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營實際開展工作，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用，為公司的發(fā)展開好局、起好步做出主動貢獻。

1、以理想信念教育為核心，切實加強青少年思想政治教育以學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想為首要政治任務(wù)，切實加強青少年思想道德建設(shè)，把“保持_員先進性教育活動”與團員認識教育結(jié)合起來，堅定廣大青少年的理想信念。

（1）堅持不懈地用“三個代表”重要思想牢固構(gòu)筑青年一代的精神支柱。通過開展各類學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹“三個代表”重要思想和黨的十九屆三中全會精神，切實把廣大團員青年的智慧和力量凝聚到團的各項事業(yè)上來，把團員青年的主動性和創(chuàng)造力引導(dǎo)到為廣州客運建設(shè)的各項任務(wù)上來。

（2）切實加強和改進非團員的青年的思想道德教育。

2、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，團結(jié)帶領(lǐng)青年主動迎接新天威發(fā)展趨向，以青年為人力資源開發(fā)為主線，著力培養(yǎng)創(chuàng)新認識，增強創(chuàng)新能力，轉(zhuǎn)化創(chuàng)新成果，團結(jié)帶領(lǐng)青年推動公司的經(jīng)濟發(fā)展，主動為廣州客運事業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮余熱，獻計獻策。

（1）要組織青年學(xué)習(xí)新知識新技能。以學(xué)習(xí)型團組織創(chuàng)建為載體，大力倡導(dǎo)青年樹立終身學(xué)習(xí)認識，宣傳各類青年學(xué)習(xí)標兵，鼓勵青年參加各種形式的學(xué)習(xí)活動。將會繼續(xù)開展青年培訓(xùn)，深化爭創(chuàng)青年崗位能手活動，著力提高青年學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)，培養(yǎng)一批現(xiàn)代新型青年建設(shè)者。

（2）通過廣大團青年自身素質(zhì)的提高和業(yè)務(wù)工作掌握，結(jié)合公司的實際情況我團總支提出思想政治工作必須“求新、求實、求活”的工作思路，要主動應(yīng)用到實踐中去。由此將會產(chǎn)生了團員的工作熱度空前高漲，熱愛本職工作、遵章守紀，變成了自覺行動，促進單位社會效益的提高和經(jīng)濟效益的增長，自覺投身客運工作之中，為公司各項工作的發(fā)展獻計獻策，出力流汗。

3、著眼青年的全面發(fā)展，竭誠服務(wù)青少年成長成才進一步增強服務(wù)認識，發(fā)展服務(wù)項目，提高服務(wù)質(zhì)量，加強技能培訓(xùn)，不斷改進工作，提高素質(zhì)，爭當先進。

（1）每一位青年必須與技能訓(xùn)練——輪崗培訓(xùn)，需要在不同的崗位上崗操作訓(xùn)練，以增強崗位適應(yīng)能力，全面系統(tǒng)地熟練客運業(yè)務(wù)知識，嚴格考刻，持證上崗，以進一步提高工作效率和工作質(zhì)量。安排團青年重溫有關(guān)營運的線路、里程、站點、票價及發(fā)班時間等；還計劃利用休息時間親歷有關(guān)的線路沿途站點的情況。

（2）實行崗位責(zé)任制，保證工作不出差錯，根據(jù)工作業(yè)績好壞和服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣進行定積分，實行評分制，把工作業(yè)績與效率工資掛鉤，提倡奉獻，激勵工作熱度。急旅客所急，以最快的速度售出每一張票，讓旅客安全、快捷的乘車返家，為的是讓旅客走得了、走得好、走得及時、走得安全有序。

（3）懷著全心全意為人民服務(wù)的思想和為旅客排憂解難，追求“賓至如歸”的服務(wù)理念。繼續(xù)深化奉獻在崗位和創(chuàng)新的精神，這樣才能很好地樹起形象和帶動其他崗位工作。因此我們計劃實行“互助協(xié)作、奉獻在崗位、運的是旅客、送的是真情”的服務(wù)口號，向社會各界提出了“天河站是我們的車站、共同的家”服務(wù)行動為宗旨，把“賓至如歸”作為服務(wù)的境界，保證工作“安全、高效、優(yōu)質(zhì)”的行動目標。

三、具體安排

20xx年度新天威團總支工作計劃表

序號時間工作內(nèi)容

年3月不遺余力的宣傳雷鋒精神，把學(xué)雷鋒活動與廠風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，培養(yǎng)團員青年高尚的道德規(guī)范。

2.圍繞“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”主題出一期板報。

群團工作計劃部署篇十五

2016年是公司深層次改革和加快發(fā)展的推進年，企業(yè)對年輕員工的不斷需求不僅給團的工作帶來了發(fā)展空間。在，青團工作的指導(dǎo)思想是：認真貫徹黨的路線、方針、政策，加強組織建設(shè)和思想建設(shè)，全面提高團員自身素質(zhì)，活躍企業(yè)青年員工的文化，推進企業(yè)加快發(fā)展。并本著“服務(wù)青年、服務(wù)企業(yè)”的宗旨，運用現(xiàn)代化手段進行團籍管理，探索適合企業(yè)現(xiàn)狀的團委組織形式和辦法，加強干部團員的培訓(xùn)與考核，為集團發(fā)展儲備優(yōu)秀人才。

一、強化組織意識，體現(xiàn)組織優(yōu)勢。

近年來，隨著國內(nèi)市場經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展，企業(yè)體制變革的加速，以及人才流動的相對頻繁。團組織的概念往往在每個人離開校園，走上工作崗位后，就在人的心目中逐漸淡忘或消失了。集團今天成立了團委，就是要在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，讓大家都有一種歸屬感，并建立組織體系，以便于開展一系列的工作。

作為黨的后備軍，我們團委應(yīng)在明年的工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用。首先，團組織的帶頭要充分把握團員的思想動態(tài)，通過完善團員的登記、注冊、考核等工作，建立完整的團員個人檔案，宣傳策動，從點滴做起，提高團員青年的認識。使每個團員思想上合力，行動上合拍。

其次，加強對團干部的考核力度。火車跑的快，全靠車頭帶。集團團委是集團新生的一個組織，如何團結(jié)廣大的青年才俊，發(fā)揮團的作用，是每個團干部必須考慮的問題。團干作為各級團組織的領(lǐng)頭人，一定要走在前面，發(fā)揮模范帶頭作用。要教育引導(dǎo)各級團干牢固樹立“對上負責(zé)，對下服務(wù)”的工作態(tài)度，塑造責(zé)任意識、服務(wù)意識。

最后，充分利用組織的凝聚力和向心力，發(fā)揮團組織的優(yōu)勢?，F(xiàn)代民營企業(yè)，除了強調(diào)經(jīng)濟效益外，更要注重社會總體效益，同時也要關(guān)心企業(yè)內(nèi)部的人，即員工的福利和發(fā)展?，F(xiàn)代企業(yè)中青年有發(fā)展的需要，有交友、學(xué)習(xí)、成才的需要，而共青團作為一個由先進青年組成的群眾性團體、作為一個年輕人的組織，在這一點上決定了團的組織優(yōu)勢。因此，團組織在培養(yǎng)教育青年、滿足青年的需要、維護青年利益等方面，起著不可替代的作用。對于現(xiàn)代企業(yè)而言，青工隊伍的比例，特別是青工隊伍的素質(zhì)直接影響著企業(yè)的發(fā)展，而團組織正可以在青年工作的舞臺上一展身手。

團委將借鑒“棲霞建設(shè)”、“燕子磯街道”等企事業(yè)單位團建的寶貴經(jīng)驗，充分結(jié)合本企業(yè)的實際情況，本著“圍繞(黨政)中心是根本，服務(wù)青年是宗旨，當好助手是關(guān)鍵，發(fā)揮作用是重點，加強建設(shè)是保證，不斷創(chuàng)新是生命”等六項原則，開展活動，把組織的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來。

第二，在增強基層團組織內(nèi)在活力上下功夫。增強內(nèi)在活力是團的基層組織建設(shè)的基本目標。只有不斷激發(fā)自身的積極性、主動性、創(chuàng)造性，增強主動適應(yīng)、自我完善、自覺提高的能力，才能實現(xiàn)基層團組織建設(shè)的長遠發(fā)展。一是要發(fā)揚團內(nèi)民主;二是要積極穩(wěn)妥地推進基層團干部直選(采用不提候選人的直選方式)。

第三，在提高基層團組織服務(wù)能力上下功夫。服務(wù)能力是團組織生命力所在，就基層組織的能力建設(shè)而言，關(guān)鍵是要提高服務(wù)青年的能力。一要找準青年所需和團組織所能的結(jié)合點，把青年的具體需求和團組織有能力提供的服務(wù)很好地結(jié)合起來，內(nèi)容上要尊重青年的選擇，實施中要強化青年的參與，效果上要注重青年的評價。

群團工作計劃部署篇十六

2.每月黨委中心組政治學(xué)習(xí)1次

3.每月全院政治學(xué)習(xí)1次

4.全院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育會議每半年1次（科放光碟）

5.每季度院務(wù)公開1次

6.院黨委每季度出外考察1次，黨員走出院外教育，院內(nèi)教育模范黨員光碟播放）

7.全院以病人為中心服務(wù)理念教育1次（科室政治學(xué)習(xí)已經(jīng)包含）

8.全院法制警示教育每季度1次（材料到科室請司法、法院、檢察院人員講課，科拿光碟播放）

9.廉政文化教育（反腐倡廉商業(yè)賄賂如不收病人紅包等）

10.崗前教育（醫(yī)務(wù)科、黨辦、護理部：儀表、儀容、工資制度等）

11.醫(yī)德規(guī)范每季度抽考1次，服務(wù)用語、正確用語文明禮貌、創(chuàng)造文明十不準等

13.院外宣傳，院外廣告、先進經(jīng)驗、設(shè)備、疑難病例等）

14.召開社會監(jiān)督員座談會每年2次

15.向社會公開收費項目標準屏幕滾動

16.更換意見箱

17.院長召開領(lǐng)導(dǎo)班子研究行風(fēng)（商業(yè)賄賂、服務(wù)態(tài)度）工作會議每年不少于2次

18.廉政文化活動醫(yī)德醫(yī)風(fēng)廉潔自律宣傳

群團工作計劃部署篇十七

2022 年是項目投產(chǎn)運營年，也是集團公司落實“十四五”規(guī)劃戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型關(guān)鍵期，公司黨委在集團黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，抓好疫情防控，壓實“四方責(zé)任”，以安全生產(chǎn)為根本，圍繞“三基一降五提升”工作主線，堅持“黨建帶工建促生產(chǎn)”的基本方向，突出組織政治功能，錘煉人才隊伍，強化責(zé)任使命擔當，凝聚精神文化力量，全面提升管理水平，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)和確保項目建設(shè)高質(zhì)量推進?，F(xiàn)將公司黨委 2022 年上半年工作開展情況匯報如下：

一、2 2022 年上半年工作完成情況 （一）強化疫情防控，有效落實“四方”責(zé)任 1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實主體責(zé)任。一是壓實疫情防控主體責(zé)任，累計召開專題會議 5 次，編制項目疫情防控工作指南，修訂完善專項工作預(yù)案和應(yīng)急預(yù)案，為疫情防控工作提供制度基礎(chǔ)和組織保障。二是組織全體職工簽訂《個人疫情防控承諾書》，實現(xiàn)疫情防控責(zé)任全覆蓋。嚴格按照屬地政府要求組織職工參加全員核酸檢測，開展第三針疫苗接種，應(yīng)接盡接率達到 96%。三是建立信息日報機制，發(fā)布疫情防控通知 34 份，每日動態(tài)更新全口徑人員信息，及時掌握職工隊伍和第三方人員健康情況，加強思想教育，嚴格落實個人責(zé)任。

2.加強現(xiàn)場常態(tài)化管理，全面落實第三方責(zé)任。一是加強門禁管理，做到逢進必掃、逢掃必驗，外來人員一律登記亮碼，嚴格落實常態(tài)化防控措施。二是堅持每周組織一次項目現(xiàn)場核酸檢測，上半年累計檢測約 60000 人次，確保核酸檢測日?；采w。三是開展疫情防控專項檢查 13 次，召開現(xiàn)場專題會議 14 期。截至目前，所有人員均未出現(xiàn)新冠肺炎確診及疑似病例，有效保障了工程建設(shè)及各項管理工作有效推進。

（二）以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，落實從嚴治黨主體責(zé)任

1.以重點任務(wù)清單為標尺，壓實黨建主體責(zé)任。一是嚴格落實公司黨委議事規(guī)則、“三重一大”決策機制，累計召開支委會 13 次，研究審議事項 120 余項。建立決議事項督辦機制，按月通報落實情況。二是專題研究黨的建設(shè)工作，累計召開黨風(fēng)廉政、意識形態(tài)、人才隊伍建設(shè)等專項會議 4 次。結(jié)合項目建設(shè)研究制定《落實全面從嚴治黨（黨建）主體責(zé)任重點任務(wù)清單》，確定重點任務(wù) 124項，年度黨建重點工作 19 項。三是組織完成簽訂各類黨建責(zé)任書 140 余份，簽訂《黨員目標管理承諾書》43 份，暢通責(zé)任落實“最后一公里”。

2.以問題整改為導(dǎo)向，全面落實從嚴治黨督導(dǎo)檢查工作。針對集團黨委反饋的 2021 年全面從嚴治黨檢查問題，制定整改方案，明確 8 個方面問題，形成整改措施 17 項，目前已完成 7 個問題的整改，關(guān)于黨員陣地建設(shè)問題整改措施有序推進。

（三）加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，有力推動中心工作 1.堅持黨管安全，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。一是審議年度及季度安全工作報告，主持召開安全會議 13 次，全面加強黨對安全工作的指導(dǎo)。組織全員簽訂《安全目標責(zé)任書》，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。二是督導(dǎo)開展安全專項整治，對施工現(xiàn)場開展安全監(jiān)督檢查 64 次，排查治理事故隱患 784 項，所排查出隱患整改率達 100%，全面加強對施工現(xiàn)場安全隱患排查整治的嚴肅性。三是圍繞第21 個安全生產(chǎn)月主題，制定活動方案，通過講授“安全公開課”、觀看安全教育視頻片、張貼安全警示宣傳圖等系列活動，營造安全月活動氛圍，提升全員安全意識。

工手續(xù)等 6 項工作進行專項審計，充分發(fā)揮事前和事中監(jiān)督作用，促進關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的依法合規(guī)。

3.堅持黨建引領(lǐng)，推動工程建設(shè)和生產(chǎn)準備。一是帶領(lǐng)全體黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用，建立專班機制，按照日匯報、周協(xié)調(diào)、月調(diào)度模式推進工程建設(shè)進度，為下半年投產(chǎn)通氣做好了充分準備。二是全力推進項目創(chuàng)優(yōu)工作，組織參建各方編制創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃和方案，增強創(chuàng)優(yōu)意識和水平，為爭創(chuàng)國家優(yōu)質(zhì)工程夯實基礎(chǔ)。三是推進生產(chǎn)運行體系建設(shè)，啟動投產(chǎn)前期手續(xù)辦理，梳理業(yè)務(wù)鏈條，建立經(jīng)濟指標思維導(dǎo)圖。

（四）強化思想文化建設(shè)，筑牢意識形態(tài)防線 一是落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，按季度開展會商研判，區(qū)分“重要”“一般”級別信息的審批權(quán)限，把好信息審核關(guān)口，及時開展信息摸排及輿情監(jiān)控，建立信息發(fā)布監(jiān)測摸排臺賬，有效維護了意識形態(tài)陣地安全，確保意識形態(tài)可控可管。二是圍繞中心工作，利用多種渠道宣傳工程進度，弘揚戰(zhàn)斗精神，選樹先進典范，鼓舞士氣，凝聚力量，累計上報信息稿件 56 篇，采納 33 篇。三是持續(xù)以“三學(xué)模式”深化黨史學(xué)習(xí)教育。累計開展中心組集中學(xué)習(xí) 8 次，通過“第一議題”學(xué)習(xí)_最新決策部署 10 次，公司黨委副書記講授專題黨課 1 次，累計開展“三會一課”、主題黨日、“視頻微黨課”等學(xué)習(xí)活動 30 余次，學(xué)習(xí)強國黨員參與率、組織活躍度均為 100%，人均積分躍升至集團第二名。四是深挖細化企業(yè)文化內(nèi)涵，聘請專業(yè)咨詢單位，助力企業(yè)理念的凝練提升，建立 360 度文化建設(shè)方案。

思想動態(tài)，建立學(xué)習(xí)旁聽機制，書記、副書記和黨群工作部人員進駐黨小組會議，傾聽基層聲音，監(jiān)督指導(dǎo)思想。四是規(guī)范黨費使用，嚴格預(yù)算管理，規(guī)范發(fā)展黨員，形成了較為科學(xué)合理的黨員發(fā)展梯隊。

（六）加強干部梯隊建設(shè)，完善人才培養(yǎng)與儲備機制 一是強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。根據(jù)集團黨委任命文件及時調(diào)整班子分工，堅持分工不分家的管理思路，補充配強班子力量。成功召開 2021 年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，針對五個方面查找 10 個問題，制定整改措施 21 項，堅決落實雙重組織生活制度，帶頭開展批評與自我批評。

二是強化中層干部隊伍建設(shè)。嚴格按照集團《所屬單位選拔任用中層領(lǐng)導(dǎo)人員暫行辦法》要求，完成 2 名中層干部試用期滿轉(zhuǎn)正考察工作。組織完成 6 名集團中青年骨干民主推薦工作。組織開展兩級中層干部培訓(xùn)。研究制定中層助理管理辦法，為梯隊人才建設(shè)提供制度支撐。

三是強化優(yōu)秀人才選拔與培養(yǎng)。通過考核從 22 名符合條件的人員中遴選 10名優(yōu)秀青年人才進入后備庫。繼續(xù)通過“師帶徒、老帶新、一幫一”機制開展青年員工的培養(yǎng)工作，完成 24 對師徒結(jié)對簽約。充分利用“每月一課堂”活動載體，完成 3 項內(nèi)容 200 人次的職工基本功提升培訓(xùn)。積極探索搭建干部梯隊培養(yǎng)及人才梯隊建設(shè)模型，以滿足公司長遠發(fā)展對專業(yè)化高素質(zhì)人才的需求。

公車管理、食堂管理等專項監(jiān)督檢查，通過對重點業(yè)務(wù)領(lǐng)域和重點崗位人員的廉政約談提醒，強化“關(guān)鍵少數(shù)”的監(jiān)督，全面有效控制廉政風(fēng)險。

（八）

加強群團組織建設(shè)，為項目建設(shè)發(fā)展凝力 1.凝心聚力促建設(shè)，發(fā)揮工會組織橋梁紐帶作用。一是加強民主管理，召開職工大會完成年度民主評議和測評工作，審議專項報告 4 項，通過制度 2 項。組建職工安全監(jiān)督員隊伍，充分發(fā)揮職工對安全生產(chǎn)的監(jiān)督職能。二是持續(xù)開展職工技能競賽活動，完成競賽培訓(xùn) 90 余次。職工創(chuàng)新工作室牽頭組織實施 4 項集團級科研項目，促進自主創(chuàng)新能力的提升。三是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，評選出2021 年度公司級先進集體 2 個，先進個人 9 人。四是關(guān)心關(guān)愛職工生活，開展健步走、棋牌賽、廣場舞等內(nèi)容豐富的文體活動，開展生日、節(jié)日和女職工、病患職工慰問，結(jié)合“六一”兒童節(jié)、安全生產(chǎn)月等開展親子互動關(guān)愛活動，營造了健康向上、文明和諧的工作氛圍。

2.聽黨話、跟黨走，發(fā)揮共青團黨的助手和后備軍作用。一是通過“三會兩制一課”和主題團日，貫徹落實“喜迎_、永遠跟黨走、奮進新征程”主題教育實踐活動，累計開展“共享一堂團課”等專題學(xué)習(xí)教育 3 次、線上學(xué)習(xí) 14次，征集微感言 30 余條，征文 3 篇。二是成立青年突擊隊，開展保安全、保質(zhì)量、保進度、保效益的攻堅攻關(guān)活動，充分發(fā)揮團員青年的生力軍和先鋒模范作用。三是嚴格落實團干部聯(lián)系青年的工作機制，通過結(jié)對互助推動青年成長成才，鼓勵青年在企業(yè)發(fā)展過程中貢獻力量。

（九）做好保密國安維穩(wěn)工作，構(gòu)筑安全和諧氛圍 一是組織全體干部職工簽訂《保密承諾書》，觀看《微信陷阱》《密戰(zhàn)》等教育宣傳影片，開展保密知識線上答題、撰寫保密知識心得等活動。二是嚴格落實“兩節(jié)”“兩會”等重大活動期間的維穩(wěn)安全責(zé)任，組織簽訂《信訪維穩(wěn)責(zé)任書》，組織全體職工學(xué)習(xí)《信訪工作條例》。高度關(guān)注農(nóng)民工工資支付問題，壓實承包商責(zé)任，確保項目建設(shè)穩(wěn)定推進。

二、存在的主要問題及原因分析 （一）管黨治黨、全面從嚴治黨方面還有待進一步加強 今年，建設(shè)及生產(chǎn)任務(wù)同步推進，巨大的工作壓力，使得在落實黨建工作要求時，存在時間和精力分配難以平衡的現(xiàn)象。特別是“一套人馬兩塊牌子”的新型管理模式下，黨的建設(shè)工作對中心任務(wù)的引領(lǐng)促進和把方向、保落實的作用發(fā)揮的還不夠充分，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮。

（二）干部梯隊建設(shè)和人才培養(yǎng)機制還有待進一步完善 上半年雖然探索建立了人才隊伍建設(shè)模型，也開展了中青年骨干推薦、青年人才選拔等工作，但青年人才的培養(yǎng)任用，中層干部梯隊的科學(xué)建設(shè)和后續(xù)人才培養(yǎng)模式尚未明確，且目前高素質(zhì)復(fù)合型人才不足，整體干部隊伍的建設(shè)后勁不足。

（三）應(yīng)急處突方面的能力還需進一步提升 今年受國際國內(nèi)疫情形勢影響，工程建設(shè)進度壓力極大，不可控的因素多點凸顯，物資設(shè)備到貨大量延期，專業(yè)技術(shù)人員難以到位等突發(fā)狀況頻發(fā)，各層級人員面對突發(fā)事件的反映程度和有效處置方面，明顯存在滯后和推動不力的現(xiàn)象。

真落實安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”要求，堅持以安全生產(chǎn)為根本，確保工程建設(shè)質(zhì)量安全。

（二）持續(xù)加強思想文化建設(shè)，筑牢意識形態(tài)防線 一是圍繞迎接、宣傳、貫徹黨的_精神這條主線，開展系列主題活動，通過“三學(xué)模式”高質(zhì)量開展專題學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員以上率下講一次專題黨課，扎實推進黨的_精神學(xué)習(xí)貫徹落實。二是通過“三會一課”、主題黨日、“每月一課堂”“學(xué)習(xí)強國”等持續(xù)加強黨員日常學(xué)習(xí)教育，持續(xù)強化理論武裝，堅持黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，不斷提高理論水平和政治能力，確保年度中心組學(xué)習(xí)不少于 15 次。三是持續(xù)強化輿論宣傳，緊緊圍繞項目建設(shè)重大進展，以學(xué)習(xí)貫徹黨的_會議精神為指導(dǎo)，大力開展宣傳報道工作，為項目投產(chǎn)吹風(fēng)鼓氣，營造良好輿論氛圍。投稿量力爭突破 150 篇。同時，繼續(xù)開展信息摸排及輿情監(jiān)控，建立信息發(fā)布監(jiān)測臺賬，維護意識形態(tài)陣地安全。四是持續(xù)強化文化引領(lǐng)，在上半年開展企業(yè)文化理念升級的基礎(chǔ)上，做好宣貫宣講，形成特色的文化體系。

（三）持續(xù)落實黨建“三基 ”，不斷夯實基礎(chǔ)管理 一是按照黨建“三基”工作計劃，不斷鞏固完善黨建基礎(chǔ)，持續(xù)跟進 4 項個性化項目進展，力爭年內(nèi)取得成果。二是持續(xù)完善支部黨建管理體系，夯實制度基礎(chǔ)，加強組織建設(shè)，圓滿完成公司黨委換屆選舉工作。三是按照《黨章》和《基層公司黨委工作手冊》要求，嚴格政審、考察等程序，完成 1 名預(yù)備黨員的發(fā)展任務(wù)。

邊練，做好人才儲備。三是繼續(xù)開展中層干部隊伍現(xiàn)狀分析與研判，補短板強優(yōu)勢，嚴格按照《所屬單位領(lǐng)導(dǎo)人員選撥任用管理規(guī)定》做好現(xiàn)任中層干部的考察轉(zhuǎn)正和現(xiàn)有中層空崗的補充調(diào)配。

（五）持續(xù)完善“大監(jiān)督”體系，提升風(fēng)險防控能力 一是堅持以日常監(jiān)督為抓手，鞏固內(nèi)控管理、財務(wù)管理、招標采購、公車使用等基礎(chǔ)監(jiān)督成果，為項目建設(shè)管理平穩(wěn)開展保駕護航。二是持續(xù)推進“大監(jiān)督”機制建設(shè)，在充分發(fā)揮業(yè)務(wù)部室專業(yè)監(jiān)督的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓緊抓實安全生產(chǎn)和疫情防控專項...