最新銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容(模板15篇)

總結(jié)可以幫助我們記錄下自己的點(diǎn)滴進(jìn)步，激勵(lì)自己繼續(xù)前行。在總結(jié)中應(yīng)客觀真實(shí)地反映自己的經(jīng)歷和體會(huì)，避免夸大或虛假。以下是經(jīng)過(guò)整理的一些優(yōu)秀總結(jié)范文，供參考和學(xué)習(xí)。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇一

年終了，boss要求各部門(mén)每個(gè)人寫(xiě)一份年度總結(jié)，本人作為公司客服人員，寫(xiě)了一份總結(jié)，如下：

1、熱情。

客服首要是保持一個(gè)良好的，積極的，愉快的心態(tài)，每天接觸大量的不同性格，不同需求的顧客，要面對(duì)各種各樣繁瑣的，細(xì)碎的，甚至是刁蠻的要求，所以，心態(tài)顯得尤為重要。保持一個(gè)好的心態(tài)，才能給顧客提供熱情周到的服務(wù)，才能敏銳的觀察和分析到顧客的真正需求。

往往一個(gè)顧客來(lái)到店內(nèi)的時(shí)候，他對(duì)他自己的真正需求也不太清楚，描述不出來(lái)，這個(gè)時(shí)候，就需要我們從他的只言片語(yǔ)中推測(cè)到他的真正想法，從而給他推薦更為適合他的產(chǎn)品。網(wǎng)絡(luò)是虛擬的，但每臺(tái)電腦后面都是一個(gè)活生生的人，顧客能從我們的接待語(yǔ)言中感受到我們的服務(wù)熱情度。

所以，心態(tài)是作為一個(gè)客服最基本，同時(shí)也是最重要的一個(gè)素質(zhì)。給顧客留下更好的印象，推薦更有針對(duì)性的產(chǎn)品，從而提高售前轉(zhuǎn)化率以及后續(xù)的二次購(gòu)買(mǎi)率。在新的一年里，我將努力在這方面提高。

2、專(zhuān)業(yè)。

對(duì)店內(nèi)新上的產(chǎn)品要多了解，做到心中有數(shù)，這樣才能不被顧客問(wèn)倒。對(duì)產(chǎn)品規(guī)格，功效，外觀等的熟悉度，和淘寶購(gòu)物流程的熟悉度，將直接決定我們?cè)陬櫩陀∠笾械膶?zhuān)業(yè)程度。雖然店內(nèi)大多產(chǎn)品都很清楚，但是仍然總是會(huì)遇到部分顧客有一些奇怪問(wèn)題我們無(wú)法回答。這種情況下需要先穩(wěn)住顧客，自己下來(lái)后對(duì)于這種沒(méi)有辦法回答的問(wèn)題要自己去看，至少要做到下次再有顧客問(wèn)同樣的問(wèn)題時(shí)不會(huì)被難倒。

有些當(dāng)時(shí)就可以在百度和淘寶幫助中心找到的問(wèn)題，例如“我拍下來(lái)后為什么淘寶老是提示我用快捷支付但是沒(méi)有網(wǎng)銀支付的選項(xiàng)”，或者可以找?guī)旆坎樽C的問(wèn)題，就盡量當(dāng)時(shí)解決。

淘寶上皇冠金冠店鋪無(wú)數(shù)，但是在__領(lǐng)域，要讓顧客覺(jué)得我們就是最專(zhuān)業(yè)，最值得信賴(lài)的網(wǎng)店。

3、技巧。

在和顧客的具體交流上面，要靈活的使用一些回答技巧。語(yǔ)氣要熱情洋溢，回答要以柔克剛。明確顧客需求時(shí)要直入主題，在顧客有購(gòu)買(mǎi)意向時(shí)要主動(dòng)跟進(jìn)，例如顧客猶豫時(shí)，或者所咨詢(xún)產(chǎn)品缺貨時(shí)主動(dòng)推薦其他相近相類(lèi)似產(chǎn)品，顧客確定購(gòu)買(mǎi)時(shí)要做好連帶推薦，店內(nèi)有活動(dòng)時(shí)要利用好活動(dòng)提高轉(zhuǎn)化和連帶，不要惜字如金，避免被動(dòng)接待。

一些問(wèn)題上需要避重就輕，而有一些問(wèn)題則需要學(xué)會(huì)安撫顧客，敢于承擔(dān)，不要讓顧客有被踢皮球的感覺(jué)。這些方面做的都還不夠，需要更加的提高。

4，配合。

做好和各部門(mén)的溝通和協(xié)調(diào)，盡量避免出錯(cuò)幾率。顧客改地址，加單要及時(shí)通知出單部門(mén)，有需要備注的要備注清楚（贈(zèng)品啊，特殊需求等類(lèi)），讓庫(kù)房打包時(shí)能心中有數(shù)。

售前接待好，一些超出我們控制范圍內(nèi)的問(wèn)題不要給顧客回答的太死（例如關(guān)于快遞），顧客收到產(chǎn)品后有發(fā)錯(cuò)件，發(fā)漏件，產(chǎn)品破損或者質(zhì)量問(wèn)題日期問(wèn)題，先安撫好顧客，然后和售后交接好顧客，做減少顧客的差評(píng)率投訴率，降低售后的工作難度，避免店鋪的好評(píng)率，動(dòng)態(tài)評(píng)分過(guò)低。

店內(nèi)產(chǎn)品數(shù)量眾多，經(jīng)常做活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)有產(chǎn)品價(jià)格，描述等，或者海報(bào)，宣傳圖等有錯(cuò)漏的地方，要及時(shí)通知美工部門(mén)修正。

5、展望。

進(jìn)入公司3年，經(jīng)歷了高速發(fā)展期，也經(jīng)歷了低迷期，公司店鋪創(chuàng)立6年整，在這兩三年里，我看到淘寶有不少的后起之秀已經(jīng)趕上，甚至超過(guò)了我們的規(guī)模。曾幾何時(shí)，我也有“廉頗老矣，尚能飯否”的感慨，但是，20__年內(nèi)公司的發(fā)展讓我覺(jué)得很欣喜。

首先，__重新拿回，挽回了不少老顧客。__經(jīng)過(guò)數(shù)年的沉淀，已經(jīng)是具有一個(gè)品牌的潛力（不是指商品品牌，而是指店鋪本身的品牌效應(yīng)），另外若干年的苦心經(jīng)營(yíng)和積累，并不是公司隨便培養(yǎng)一個(gè)新店鋪短時(shí)間就能趕上的；其次，公司今年聚劃算一次大型活動(dòng)，獲得了不少新鮮血液（趕得早不如趕得巧，當(dāng)時(shí)再晚一兩個(gè)月聚劃算中的銷(xiāo)量就不能影響淘寶排名了），僅憑__一個(gè)單品，就為店鋪下半年帶來(lái)了不少的二次多次下單的忠實(shí)顧客；另外，公司也于今年正式推出了自己的幾款產(chǎn)品，并且獲得了不錯(cuò)的反饋和口碑，為我們推自己的產(chǎn)品，明確明年的發(fā)展方向都做了一個(gè)很好的指引和鋪墊。

由于網(wǎng)購(gòu)魚(yú)龍混雜，亂象叢生，經(jīng)過(guò)前幾年淘寶對(duì)網(wǎng)購(gòu)市場(chǎng)的培養(yǎng)，低價(jià)但低質(zhì)已經(jīng)不能滿(mǎn)足需求，當(dāng)前網(wǎng)購(gòu)的顧客對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)，服務(wù)品質(zhì)，售后保障等都有了一個(gè)更高的要求。

未來(lái)幾年內(nèi)的淘寶，一定是大浪淘沙，優(yōu)勝劣汰的結(jié)局。這是我們公司的機(jī)遇，也是對(duì)我們的考驗(yàn)，我們要盡快完善內(nèi)功，做更好的產(chǎn)品更好的服務(wù)，擁抱變化，迎接未來(lái)，迎接20__年新的輝煌！

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇二

4.負(fù)責(zé)客戶(hù)回訪工作，并征求客戶(hù)意見(jiàn)，考察客戶(hù)滿(mǎn)意度并記錄及資料歸納匯總等工作。

5.有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

任職條件。

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

2.有親和力、口齒清晰，普通話(huà)良好，男女不限；

3.思維敏捷，應(yīng)變能力強(qiáng)，勤奮好學(xué)，有進(jìn)取心；

4.工作細(xì)致、耐心、穩(wěn)重、踏實(shí)；

學(xué)歷要求：大專(zhuān)。

語(yǔ)言要求：不限。

年齡要求：不限。

工作年限：1-3年。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇三

4、確保工作流程符合集團(tuán)合規(guī)監(jiān)管和審查的要求；

5、研究分析相關(guān)工作表現(xiàn)報(bào)告，優(yōu)化服務(wù)流程，向管理層提供有效建議和方案；

6、評(píng)估下屬的工作表現(xiàn)，輔導(dǎo)管理技巧和方法，并作出改進(jìn)的建議。

1、本科以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；

3、流利國(guó)、粵語(yǔ)，并具有良好的英文書(shū)寫(xiě)水平；

4、、優(yōu)秀的'溝通技巧、數(shù)據(jù)分析能力。

9：00―18：00；周末雙休

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇四

1、負(fù)責(zé)按編制招聘、培訓(xùn)、考核部門(mén)員工。

2、負(fù)責(zé)落實(shí)責(zé)任書(shū)簽訂工作。

3、負(fù)責(zé)培養(yǎng)一名后備經(jīng)理。

4、負(fù)責(zé)對(duì)統(tǒng)籌所屬商場(chǎng)的日常物業(yè)管理工作及kpi的執(zhí)行。

5、加強(qiáng)員工的`思想教育工作，培養(yǎng)員工愛(ài)紅星如家的思想，檢查督促員工的行為是否規(guī)范。

6、確定工作目標(biāo)，制定工作和培訓(xùn)計(jì)劃，做好工作安排，做好每月、季、年度的工作總結(jié)。

7、做好有關(guān)外包商的評(píng)審工作，按照物業(yè)合同招投標(biāo)流程進(jìn)行成本管理，并對(duì)預(yù)算的使用加以控制。

8、建立良好的公共關(guān)系，協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的工作，處理重大投訴事件。

9、對(duì)商場(chǎng)物業(yè)部管理范圍內(nèi)的防火安全負(fù)責(zé)，商場(chǎng)遇緊急情況及事故，須配合商場(chǎng)處理及做好善后工作。

10、組織貫徹實(shí)施集團(tuán)物業(yè)推進(jìn)中心物業(yè)日常的運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)。

11、負(fù)責(zé)物業(yè)檔案文件管理，建立良好的公共關(guān)系，協(xié)調(diào)與商場(chǎng)其他部門(mén)的工作。

12、定期組織召開(kāi)部門(mén)有關(guān)人員的工作會(huì)議，傳達(dá)集團(tuán)和區(qū)域物業(yè)工作精神，檢查部門(mén)工作落實(shí)情況并對(duì)員工進(jìn)行考評(píng)。

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銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇五

:

2、協(xié)助公司處理逾期帳款的回收，維護(hù)客戶(hù)的信用；

3、完成上級(jí)安排的其它工作。

:

1、高中及中專(zhuān)以上學(xué)歷，畢業(yè)大學(xué)生或者有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員，入職有統(tǒng)一培訓(xùn)；

2、具備較強(qiáng)的溝通能力、為人積極主動(dòng)、抗壓能力強(qiáng)。

待遇情況：

1、簽訂正式的勞動(dòng)合同；

2、在同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資；

底薪+補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金，根據(jù)個(gè)人能力有高有低。

3、完善的職業(yè)發(fā)展機(jī)制，為員工提供廣闊的晉升發(fā)展空間；

4、朝九晚六，雙休，節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定休息，以及節(jié)日福利，轉(zhuǎn)正后公司。

學(xué)歷要求：中專(zhuān)。

語(yǔ)言要求：不限。

年齡要求：不限。

工作年限：不限。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇六

任職資格：

1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷（中專(zhuān)/高中學(xué)歷請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷）。

2、講話(huà)順溜，尋求穩(wěn)定工作的'優(yōu)先考慮。

3、個(gè)性開(kāi)朗、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的責(zé)任心與上進(jìn)心；

崗位名稱(chēng)：

平安普惠信貸客戶(hù)經(jīng)理（平安集團(tuán)正編制）。

只要你：（入職要求）。

1、年齡在20—30周歲。

2、本科或是以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；

3、有信用卡、消費(fèi)貸款、房地產(chǎn)等相關(guān)金融信貸產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

4、口齒清晰，普通話(huà)流利，良好的溝通能力；

5、優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力及應(yīng)變能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

6、積極主動(dòng)，能承受工作壓力，上進(jìn)心強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇七

4、負(fù)責(zé)定期開(kāi)展客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查，編制滿(mǎn)意度調(diào)查報(bào)告;

5、協(xié)調(diào)制定收房流程、客戶(hù)接待、手續(xù)辦理、收房數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等;

7、負(fù)責(zé)組織活動(dòng)日籌劃(工地開(kāi)放、集中交付和其他活動(dòng));

8、客戶(hù)日常關(guān)系維護(hù);外聯(lián)單位關(guān)系維護(hù)工作;

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇八

(1)在正常的工作范圍內(nèi)，為顧客解決一切合理的'關(guān)于產(chǎn)品的咨詢(xún)及售后服務(wù)。

(2)負(fù)責(zé)為客戶(hù)辦理按揭貸款事項(xiàng)。

(3)負(fù)責(zé)提醒日?？蛻?hù)貸款交納工作。

(4)負(fù)責(zé)商品房合同備案登記。

(5)負(fù)責(zé)辦理房地產(chǎn)證等證件。

(6)參加竣工驗(yàn)收和交接，從客戶(hù)的角度提出問(wèn)題供有關(guān)部門(mén)參考。

(7)負(fù)責(zé)物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督檢查并組織客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查;

(8)科學(xué)的客觀的反映顧客在產(chǎn)品咨詢(xún)、銷(xiāo)售以及售后服務(wù)中產(chǎn)生的問(wèn)題及意見(jiàn)，并提出整改意見(jiàn)。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇九

電子商務(wù)客服經(jīng)理青島啤酒青島啤酒股份有限公司,青島啤酒職責(zé)描述:。

1、電商客戶(hù)服務(wù)體系建立和優(yōu)化。

(1)負(fù)責(zé)與電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理溝通和協(xié)調(diào),及時(shí)處理平臺(tái)重大客戶(hù)投訴和突發(fā)事件。

(4)負(fù)責(zé)定期組織電商客服售前、售中、售后崗位培訓(xùn),制定培訓(xùn)材料。

3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電商促銷(xiāo)活動(dòng)客服執(zhí)行。

(1)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電商每月促銷(xiāo)活動(dòng)客服運(yùn)營(yíng)支持,制定月度客服執(zhí)行活動(dòng)手冊(cè);。

(2)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)電商客服大促銷(xiāo)活動(dòng)客服執(zhí)行。

任職要求:。

1、年齡、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)要求:35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;。

2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:需具備有3年以上電子商務(wù)客服管理經(jīng)驗(yàn);。

3、其他要求:。

(1)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力,統(tǒng)籌和計(jì)劃能力;。

(2)具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力和服務(wù)意識(shí);。

(4)具備高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有優(yōu)秀的客戶(hù)處理技巧和經(jīng)驗(yàn);。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇十

客服經(jīng)理(非技術(shù)) 廣東樂(lè)心醫(yī)療電子股份有限公司 廣東樂(lè)心醫(yī)療電子股份有限公司,樂(lè)心醫(yī)療,廣東樂(lè)心,廣州動(dòng)心信息科技有限公司,樂(lè)心 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客服部的日常管理工作, 為客戶(hù)提供咨詢(xún)和售后服務(wù);

2.管理客服團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)客服團(tuán)隊(duì)的日常工作;

3.按照運(yùn)營(yíng)的銷(xiāo)售活動(dòng)制定客服人員安排計(jì)劃;

4.與運(yùn)營(yíng)保持溝通給客服制定對(duì)應(yīng)的活動(dòng)快捷短語(yǔ);

5.抽查客服聊天記錄,并做總結(jié)提高服務(wù)溝通質(zhì)量;

6.管理客服服務(wù)質(zhì)量,控制各店鋪考核指標(biāo);

7.管理店鋪差評(píng)評(píng)價(jià)進(jìn)行回復(fù)處理;

8.處理工商局、質(zhì)監(jiān)局等客戶(hù)投訴;

10.制定和執(zhí)行績(jī)效管理制度,核算每月員工績(jī)效考核;

11.核算部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用和提交每月費(fèi)用審批申請(qǐng);

12.招聘需求發(fā)布、安排新員工入職培訓(xùn)、賬號(hào)申請(qǐng)和注銷(xiāo);

13.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

任職條件

1.懂天貓、京東等平臺(tái)規(guī)則和國(guó)家三包規(guī)定;

2.良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

3.具備客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),能合理處理客戶(hù)投訴和服務(wù)事項(xiàng);

4.領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,建立和管理客服團(tuán)隊(duì),維系企業(yè)的形象;

5.敏銳的市場(chǎng)觀察力,能根據(jù)市場(chǎng)需求和客戶(hù)需求提供相應(yīng)的服務(wù);

6.應(yīng)變能力,能妥善處理突發(fā)狀況;

7.具有團(tuán)隊(duì)精神和良好的職業(yè)道德水平。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇十一

5、分析客戶(hù)的需求信息，及時(shí)調(diào)整服務(wù)流程及內(nèi)容；

6、客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查；

7、接受及處理客訴，予以記錄并及時(shí)向集團(tuán)匯報(bào)。

任職資格：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，酒店、旅游管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

2、具有三年以上五星級(jí)酒店客服經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、有豐富的團(tuán)隊(duì)管理及客訴經(jīng)驗(yàn)；

4、有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、包括對(duì)外部客戶(hù)及內(nèi)部各部門(mén)的溝通；

5、形象良好，具有親和力；

6、性格外向，善于與人溝通，優(yōu)秀的商務(wù)禮儀；

7、須附近照。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇十二

4、會(huì)基本的電腦操作。

1、提供客戶(hù)專(zhuān)業(yè)的銀行業(yè)務(wù)咨詢(xún)；

2、通過(guò)電話(huà)，禮貌、專(zhuān)業(yè)地為客戶(hù)解疑答惑；

3、引導(dǎo)并為客戶(hù)辦理銀行相關(guān)業(yè)務(wù)，達(dá)成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)；

4、維護(hù)銀行良好的品牌形象，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

注：此崗位可接受應(yīng)屆畢業(yè)生及殘疾人。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇十三

5、 管理客戶(hù)檔案，優(yōu)化客戶(hù)關(guān)系。

崗位要求：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有醫(yī)療或者健康行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；

3、熟悉客戶(hù)服務(wù)、投訴處理、用戶(hù)體驗(yàn)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；

4、良好的服務(wù)意識(shí)、跨部門(mén)協(xié)作和溝通能力

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇十四

1、負(fù)責(zé)客服中心品管團(tuán)隊(duì)的管理，協(xié)助客服中心運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成，提升客服中心服務(wù)品質(zhì)。

2、負(fù)責(zé)全流程服務(wù)質(zhì)量管控提升工作，開(kāi)展日常品質(zhì)監(jiān)控，提出品質(zhì)改善建議，協(xié)助各環(huán)節(jié)提高整體質(zhì)量水平，對(duì)業(yè)務(wù)流程、正常、指引、規(guī)范等提出改進(jìn)建議，并推動(dòng)改進(jìn)建議的落實(shí)。

3、負(fù)責(zé)人員質(zhì)量管控工作，培養(yǎng)客服內(nèi)部質(zhì)量專(zhuān)家、熱線/在線坐席質(zhì)量提升等。

4、負(fù)責(zé)合規(guī)管控工作，防控內(nèi)/外部違規(guī)事件，完成人員合規(guī)意識(shí)提升。

1、全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。

2、3年及以上客服中心品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具備良好的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

4、具備良好的時(shí)間管理及計(jì)劃組織能力。

5、簡(jiǎn)報(bào)能力佳，文字功底強(qiáng)，能夠在工作中贏得認(rèn)同、建立良好的人際關(guān)系。

銀行客服經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容篇十五

英文客服經(jīng)理(4830)完美完美世界(北京)軟件科技發(fā)展有限公司,完美,完美世界,完美世界(北京)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司,完美動(dòng)畫(huà),完美國(guó)際,完美游戲,完美世界崗位職責(zé):。

1、負(fù)責(zé)客服部門(mén)制度及流程的制定;保證客服工作流程化、標(biāo)準(zhǔn)化和管理監(jiān)督;。

4、積極與公司其他相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通,協(xié)調(diào),以保證客服工作的順利有序進(jìn)行。

任職要求:。

1、本科以上學(xué)歷,要求英語(yǔ)精通;。

2、三年以上游戲行業(yè)客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);。

3、豐富的客戶(hù)服務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉客戶(hù)關(guān)系管理原則和方法。了解游戲客服的相關(guān)流程;。

4、能獨(dú)立帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì),較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力,統(tǒng)籌和計(jì)劃能力;。

5、善于激勵(lì),具有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和合作精神。