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2023年社工工作總結(jié)(優(yōu)秀8篇)

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2023年社工工作總結(jié)(優(yōu)秀8篇)
2023-11-11 21:36:42    小編:zdfb

在寫總結(jié)時,可以回顧過去的經(jīng)歷,分析和總結(jié)其中的得與失,對未來有所啟示。要寫一篇較為完美的總結(jié),可以多方面的收集素材和資料,進行充分的準備。小編精心挑選了這些范文,旨在幫助大家更好地掌握總結(jié)寫作的要領(lǐng)。

社工工作總結(jié)篇一

本周我站社工積極投入到實務(wù)工作中,通過與實習生的共同努力,工作開展的更加積極充實。各項工作都開展得較為順利,并取得了一定的成果?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

1、雜谷腦小學。

(1)七彩夏日快樂成長活動第四、五節(jié)正常開展,分別是“我聽我說”、“寶貝我最棒”。通過游戲、兒歌等形式引導兒童更好的集中注意力?;顒訁⑴c人數(shù)在8—14人之間不等,但是值得肯定的是,社工的活動得到了小朋友們的認可,積極參與進活動中來。

(3)個案鄧高鵬家庭成員及班主任會談,制定服務(wù)計劃,但是個案鄧某沒有如約前來,也聯(lián)系不上,故延后再了解情況。

2、理縣社會救助福利服務(wù)中心。

福利院的各項工作圍繞“耆秀”活動坊開展,另外志愿者骨干培養(yǎng)小組第三、四節(jié)正常開展,“銘黨恩,記黨情”活動第二、三節(jié)正常開展。各項工作開展情況如下:

(1)“嘎摸嚷”文藝隊的正常開展,本周活動主要參加人數(shù)為4—10人,有10余名左右身體情況不允許的老年人圍觀,并且因為志愿者的加入,使得老年人活動的積極性有所提高,文藝隊也逐漸開始成型。

(2)老年保健操繼續(xù),老年保健操人數(shù)保持在30—40人。實習生完全獨立帶老年保健操,并利用老年保健操時間對于其他活動進行宣傳。

(3)“憶兒時”書畫小組、按摩室的日常開放及“耆樂融融”放映室《葉問1》放映。其中書畫小組參與6人。按摩室開放服務(wù)人數(shù)20余人?!瓣葮啡谌凇狈庞呈夜参?7名老年人觀看電影。

(4)志愿者骨干培養(yǎng)小組最后兩節(jié)活動的開展,分別是“最美志愿者”、“我們的小組”。并且針對老年人的表現(xiàn)進行階段性展示,將宣傳欄進行初步的布置。

(5)“銘黨恩,記黨情活動的二、三節(jié)的正常開展,分別為“學歷史,談變化”、“看變遷,學感恩”。活動通過播放影像《中國歷史進程的事件》、《理縣災后宣傳片》讓老年人體會中國在中國領(lǐng)導下的變化,另外就是播放開國大典的視頻資料,與老年人共同學習《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》。老年人積極參與活動,人數(shù)在35—45之間。

3、克增村。

(1)“暑假直通車”活動的正常開展,分別開展了安全知識的學習與模仿、作業(yè)輔導、體育、英語、舞蹈、繪畫、手語、棋類益智、影片欣賞等課程的繼續(xù)。青少年積極參與活動,并且在本周五安排青少年外出野餐。大大提高了青少年對活動的積極性和認同。

(2)暑期活動初步評估及家訪反饋表的完成等活動。社工利用活動結(jié)束后的時間對社區(qū)三組的青少年家庭進行家訪,與家長進行溝通,并邀請家長參與暑期活動閉營儀式的匯報演出。

(3)暑期活動閉營的價目安排與初步準備。將節(jié)目選擇的活動穿插到活動中,初步安排閉營活動儀式節(jié)目。

(4)生計互助小組的跟進。對于這些兔子的生長狀況進行了解。并盡量安排農(nóng)忙時間的志愿者見面會。

(5)參與社區(qū)事務(wù),如社區(qū)遠程教育的播放,社區(qū)功能室的正常開放。

本周工作開展較為順利,都取得良好的效果,各項工作也已經(jīng)逐漸開始接近尾聲。但是,部分工作仍有一些不足。如青少年活動的“讓英語飛”首次活動安排內(nèi)容不夠靈活變通。使得活動開展的青少年不配合,很難控制活動場面,第二次活動通過社工的及時調(diào)整活動取得了較好的成果,在類似的活動中我們一定要注意活動與課堂的區(qū)別于靈活性;老年人活動方面“憶兒時”書畫小組的形式較單一,并且老年人對與知識的接受能力較差,活動需要在內(nèi)容方面多家充實;社區(qū)青少年方面,因為天氣的原因使周五下午的活動沒能很好的開展,臨時調(diào)整活動計劃,雖然活動仍然取得了想要的效果,再有類似的活動要注意臨時活動方案的提前制定,最大的保證活動效果。

社工工作總結(jié)篇二

本學期,我社在校委、院團委及校內(nèi)其他各社團的協(xié)助下,各項工作有條不紊的進行著。社團機構(gòu)逐步健全、社團活動逐步規(guī)范化、活動的主題更加能體現(xiàn)自身特色、活動的質(zhì)量也顯著提高,促進了社團自身發(fā)展。

這一年,是奮發(fā)圖強、積極進取的一年。我社認真貫徹落實校團委工作要點,全體成員緊緊圍繞“服務(wù)社團發(fā)展,服務(wù)學生成材”的中心,本著“繼承發(fā)展、開拓進取”的工作思想,“同心同德、追求特色”的科學理念,積極引領(lǐng)社員團結(jié)協(xié)作、努力拼搏、開拓進取,并始終堅持制度化管理,加強社團品牌化建設(shè)和文化建設(shè),高度重視保護社員權(quán)益,進一步明確了社團工作的整體思路和戰(zhàn)略規(guī)劃,把我社本屆的工作推向了一個新的高潮。并于11月份被評長春市“優(yōu)秀社團“的榮譽稱號。

本年我社以強化社員社交實踐能力為主體,通過組織一些有關(guān)大型活動,不斷突出和滲透當今就業(yè)形勢,增強大學生擇業(yè)意識,引導學生樹立正確積極的人生觀,世界觀,價值觀和理想、信念以及道德情操,在此基礎(chǔ)上達到提高社團成員綜合素質(zhì),增強學習與時間的主動性和積極性,保證了社團在穩(wěn)定中立求發(fā)展,在發(fā)展中立求開拓。

下面,就本社這學年工作進展情況分列如下:

我社目前已有固定成員86人,其中社團干部23人,包括社長一名,副社長三名,各部部長及副部長19名,其余為63名社團成員。也創(chuàng)下了本社歷年納新人數(shù)的最高峰。

在我社合理發(fā)展社員的過程中,從思想道德,作風登方面做嚴格的考核。并在具體工作實踐中鍛煉和培養(yǎng)社員綜合素質(zhì)。并且,積極鼓勵社員通其他校內(nèi)社團成員交流學習,形成了一種和本社社員和睦相處,向其他社團社員虛心學習的良好局面。

本學年我社根據(jù)新的社會形勢以及自身發(fā)展的需要,共設(shè)置了八個部門,包括:秘書處,企劃部,宣傳部,外事部,營銷部,旅游部,常務(wù)部,網(wǎng)絡(luò)部。這樣就形成了一個由社長領(lǐng)導,各部部長帶頭,各部成員配合的良好體系。各部門各司其能,為社團的發(fā)展貢獻自己的力量。

俗話說的好:無規(guī)矩不成方圓。本學年我社繼續(xù)加大加強社內(nèi)規(guī)章制度的建立和健全。也正是這樣,才使得社團更加科學化,高效化,系統(tǒng)化,社會化,規(guī)范化,也保證了社團穩(wěn)定的發(fā)展。

為此,我社也制定了科學合理的制度貫徹方法,加強社團建設(shè)工作,抓好學生干部綜合素質(zhì),實行“點——面“結(jié)合的制度原則,普遍約束并落實到個人。即:由秘書處對各部門部長考核,再由各部門部長對其部員考核。并且利用各種有效的途徑進行宣傳教育,提高大家的思想意識和道德水平。使之成為更加有效的運行機制。

制度化管理是社團規(guī)范化管理和進一步發(fā)展的核心載體。一年來,社團聯(lián)始終堅持制度化管理,嚴格貫徹執(zhí)行社團活動審批制度、招新制度、財務(wù)管理制度、年度評估制度等各項管理制度,健全完善了各項社團制度和管理體系,牢牢把握住了社團發(fā)展的大方向、大原則,促進了學生社團規(guī)范發(fā)展。

我社的宣傳活動主要由宣傳部和企劃部共同協(xié)作完成。

宣傳對于一個社團來說至關(guān)重要。不僅僅是對社團鎖組織活動的宣傳,本年我社更加強了對社團自身的宣傳,將啟明星的旗號打到校園各個地方,甚至是其他校區(qū)。也正是靠著主要的宣傳工作,社團才能做大做強??梢娦麄鞴ぷ髟谖疑绲乃腥粘9ぷ髦械闹陵P(guān)重要性。

社團內(nèi)的`每次活動都先由企劃部寫出企劃書,分發(fā)至各部門部長手中,各部門明確自己的工作分配,接著就由宣傳部根據(jù)實際情況出版海報,張貼在校內(nèi)各處,達到宣傳。

此外,為了配合本社在校內(nèi)和校外的宣傳活動,本屆啟明星社團設(shè)計出了自己的會徽標志。此次會徽的征集是采用集思廣益的方法,先由部員設(shè)計上交至宣傳部,再民主選舉出最為適合的一個作為會徽。最后選中方案的寓意就在于體現(xiàn)本社開辦的初衷:團結(jié)協(xié)作,努力奮斗,和更多的有識之士共同攜手創(chuàng)造屬于自己的一片天地!

社工工作總結(jié)篇三

1、截止20xx年6月底,報社印刷廠銷售收入預計完成550萬元,實現(xiàn)銷售收入及效益“雙過半”。堅持立足書報刊作為主要業(yè)務(wù),力爭其它印刷產(chǎn)品和社會業(yè)務(wù),如承印中醫(yī)院、市政協(xié)等社會業(yè)務(wù),擴大了市場份額。

2、在印刷市場淡季時及時采取措施,把今年6月份定為“銷售外聯(lián)月”,采取激勵政策,提高全員外聯(lián)積極性,確保業(yè)務(wù)市場淡季不淡。

3、在新設(shè)備未到廠的情況下,克服設(shè)備陳舊、生產(chǎn)效率低、人員少、工作壓力大等不利因素,提高職工崗位責任心和工作積極性,確保廠內(nèi)生產(chǎn)嚴格按照客戶要求,做到“三?!保幢Y|(zhì)保量保時間)完成。

1、今年集團各單位資金使用上持續(xù)緊張,我們及時開票,及時催款,縮短應收帳款的回款周期。多次召開應收帳款會,落實到人。上半年以來,我們月應收帳款回款額都在三十萬左右,5月份回款77萬元(均不包括內(nèi)部報紙費用)。

2、在報社領(lǐng)導支持下,今年6月托收應收款項90萬元,緩解了全廠的應收帳款壓力。

1、質(zhì)量巡檢到車間、到班組,及時管控和總結(jié)質(zhì)量隱患和問題,防患于未然,今年上半年沒有出現(xiàn)任何質(zhì)量事故。

2、《中國平煤神馬報》的印刷,在去年獲得年度“全省報紙印刷精品級獎”的基礎(chǔ)上,今年第一季度報紙質(zhì)量再次獲得精品級質(zhì)量獎。

3、組織全廠職工學習新編《報社印刷廠管理制度匯編》,強化《印刷知識點點滴滴》的再學習,提高職工崗位責任心和專業(yè)水平。

4、今年5月份,組織全廠職工進行崗位職責及管理制度考試,掀起全廠學習熱情,規(guī)范職工行為,提高職工遵章守紀意識。

1、組織全體職工參與安全知識答卷,提高大家安全意識。

2、開展送清涼下車間活動,購買去火茶等防暑降溫品,確保職工身體健康,拉近干部職工關(guān)系。

3、在印刷廠會議室安裝榮譽墻,把近年來印刷廠的榮譽整齊擺放,增加職工主人翁意識和集體榮譽感。

1、采取內(nèi)部嚴格管控,降低成本,克服紙張及原材料大幅漲價的不利因素,確保上半年印刷廠經(jīng)營利潤正增長。

2、向管理要效率,向節(jié)約要利潤。繼續(xù)發(fā)揮設(shè)備巡檢小組的優(yōu)勢,超前維護,減少設(shè)備故障率,出現(xiàn)故障自己修理,上半年節(jié)約維修資金6萬元。

1、充分利用集團安監(jiān)消防部門現(xiàn)場檢查促改的要求,陸續(xù)編制雙重預防、雙體系建設(shè)、安全制度化管理等5本書,填補廠內(nèi)安全管理制度空白。

2、規(guī)范廠內(nèi)安全檢查體系,建立多級安全隱患排查制度,定期逐級檢查,把安全管理貫穿到生產(chǎn)的每個環(huán)節(jié)。

社工工作總結(jié)篇四

2022年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導和上級主管部門的業(yè)務(wù)指導下,全局工作人員本著盡力而為、盡職盡責的原則,全面落實人社工作目標任務(wù),積極開展各項工作,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:

一、積極推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作。

為做好城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作,提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障水平,我局按照市人社局和區(qū)政府的統(tǒng)一部署,結(jié)合轄區(qū)實際,采取定期組織召開會議、下基層走訪、宣傳車、張貼標語等不同形式,廣泛深入地宣傳城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保的意義和政策,共張貼標語100余條,懸掛橫幅10余條,發(fā)放宣傳單1000余份,組織召開會議60余場次,走訪企業(yè)退休人員200余人,懸掛宣傳標語10余條,使廣大城鄉(xiāng)居民對城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險有了更深入的認識和了解,參保意識得到了提高。

截至目前,我局共受理城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)1200余件,參保人數(shù)達1000余人,完成全年任務(wù)的100%。受理企業(yè)退休人員資格認證500余人,為60周歲以上企業(yè)離退休人員發(fā)放養(yǎng)老金1200余萬元。

二、認真開展企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作。

為進一步推進企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作,提高管理服務(wù)水平,我局工作人員深入基層,走訪企業(yè)退休人員,了解他們的生活情況,及時幫助他們解決生活上所遇到的困難,認真組織開展企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)各項工作。

1.認真做好企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作會議的籌備和召開工作。

根據(jù)上級文件精神,我局認真組織召開企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作會議,對2022年企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作進行總結(jié),并對2022年企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作進行安排部署。

2.認真開展企業(yè)退休人員資格認證工作。

我局按照“服務(wù)為先、管理規(guī)范、保障權(quán)益、促進和諧”的工作方針,認真開展企業(yè)退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認證工作。我局通過電話通知、信息發(fā)送、上門走訪等方式,及時與企業(yè)退休人員取得聯(lián)系,按照認證要求,認真細致地做好企業(yè)退休人員資格認證工作。

3.認真開展企業(yè)退休人員文化活動。

我局積極組織企業(yè)退休人員參加各類文化活動,豐富他們的精神文化生活,提高他們的生活質(zhì)量和健康水平。

三、積極推進城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作。

我局緊緊圍繞目標任務(wù),認真開展城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的宣傳發(fā)動工作,深入社區(qū)、學校、單位等基層單位,加強對城鎮(zhèn)居民的宣傳力度,提高城鎮(zhèn)居民的參保意識,目前我局已受理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險600余人,參保人數(shù)達1000余人,參保率達100%。

四、積極推進新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作。

我局緊緊圍繞新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保任務(wù),認真開展宣傳發(fā)動工作,到各村(社區(qū))張貼標語、懸掛橫幅,召開會議宣傳發(fā)動,鼓勵引導我區(qū)廣大農(nóng)民積極參保。目前,我局已受理新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保300余人,參保率達100%。

五、積極推進勞動保障工作。

我局積極開展勞動保障工作,深入基層,了解轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工情況,為企業(yè)解決勞動保障方面存在的問題,指導企業(yè)做好勞動保障工作,目前我局已與20余家企業(yè)簽訂勞動保障書面協(xié)議,并建立了企業(yè)勞動保障書面協(xié)議備案登記臺帳。

六、積極開展勞動保障執(zhí)法檢查工作。

我局積極開展勞動保障執(zhí)法檢查工作,加強對用人單位的勞動保障執(zhí)法檢查,規(guī)范用人單位的用工行為,促進勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定,我局共開展勞動保障執(zhí)法檢查10余次,發(fā)出整改通知書10份,促進了勞動保障工作的健康發(fā)展。

七、積極開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。

我局積極配合區(qū)合管中心,認真開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,積極宣傳發(fā)動農(nóng)民參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療,并幫助解決參合農(nóng)民看病就醫(yī)過程中所遇到的問題,為農(nóng)民解決看病難、看病貴的問題。目前,我局已完成新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保人員信息錄入工作,正在進行參合農(nóng)民補償報銷工作。

八、加強黨風廉政建設(shè)。

我局認真開展“八榮八恥”社會主義榮辱觀和黨風廉政建設(shè)的學習教育活動,自覺遵守“八榮八恥”社會主義榮辱觀和黨風廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定,做到遵紀守法,秉公辦事,同時認真開展自查自糾,做好行政執(zhí)法回頭看工作,落實內(nèi)部管理情況,完善制度,確保了全局工作順利進行。

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社工工作總結(jié)篇五

本學年,我們社將秉承“服務(wù)社會,奉獻愛心”的宗旨,致力于打造愛心社情感歸屬平臺、奉獻愛心平臺和成長成才平臺。在校教育基金會、學生處和校團委的大力支持下,我們社開展了一系列活動,取得一些成績,但是也存在不足。

1、20xx年9月15日和16日,我社第一次面向全校大一新生公開招募愛心志愿者。經(jīng)過自愿報名和集中面試,有36名愛心志愿者加入,為社團注入了新的活力。

2、20xx年9月23日,我社針對大一新生在翡翠湖開展了素質(zhì)拓展活動,加強社員與愛心志愿者的交流,增強社員之間的凝聚力。

3、20xx年10月7日,我社召開新學期全體社員大會,安排學期工作規(guī)劃。

4、20xx年10月14日,我社安排理事會成員參加在大學生多功能廳舉辦的愛心總社第三屆工作經(jīng)驗交流會,交流工作中存在的問題,分享工作經(jīng)驗。

5、20xx年10月28日,我社和唐仲英愛心社在北體育館聯(lián)合舉辦了第一屆愛心總社羽毛球聯(lián)賽,加強各個愛心社之間的交流和溝通。

6、20xx年10月28日,我社在社聯(lián)辦公室舉辦3周年慶暨茶話會,09級社員為我們分享學習、生活和工作經(jīng)驗。

7、20xx年11月3日,我社與太陽傘兒童志愿服務(wù)隊聯(lián)合開展第二屆城鄉(xiāng)公益游之我的大學。主要是帶領(lǐng)農(nóng)村留守兒童游覽安大、合肥科技館以及植物園等。

7、20xx年10月30日至11月5日,我社參加第二屆愛心總社籃球聯(lián)賽,獲得第四名的成績。

8、20xx年11月30日,我社社員參加安徽大學教育基金會20xx年年會,并派代表上臺領(lǐng)取助學金證書。

9、20xx年12月23日,我社和萬朗愛心社聯(lián)合舉辦了愛心總社迎新晚會。

10、20xx年3月3日,我社召開本學期第一次社員大會,作上學期的工作總結(jié)以及本學期的工作規(guī)劃。

11、20xx年3月10日,我社赴長豐開展“親近自然”摘草莓社內(nèi)聯(lián)歡活動,社員之間的聯(lián)系得到加強,社團凝聚力得到提升。

12、20xx年4月3日,我社與天大愛心社等愛心社團開展愛心總社“清明緬懷,銘記先烈”大蜀山清明掃墓活動,加強了我社與各兄弟社團之間的聯(lián)系,弘揚了中華民族傳統(tǒng)美德。

13、20xx年4月8日至10日,我社在桂園食堂、桔園食堂、梅園食堂門口開展安徽大學第二屆“鳴磬杯”愛心公益活動創(chuàng)意大賽前期宣傳活動,共收到來自學校各年級學生的三十多份愛心公益活動的策劃書。

14、20xx年5月5日,我社開展安徽大學第二屆“鳴磬杯”愛心公益活動創(chuàng)意大賽決賽并取得圓滿成功,共有12支隊伍入圍決賽,其中“零下4度的陽光”等10支團隊獲獎,活動受到安青在線的報道。

15、20xx年5月11日,我社參加愛心總社第二屆“愛心交流活動日”并作20xx-20xx學年工作匯報,活動受到安徽大學教育基金會網(wǎng)站的報道。

16、20xx年5月12日,我社社員志愿服務(wù)安徽省第六屆“自立自強,勵志成才,報效祖國”大學生演講比賽,鍛煉了社員的語言表達能力等各項綜合能力,有利于社員自身發(fā)展與完善。

1、各部之間缺乏交流,聯(lián)系不緊密。部門例會幾乎不開,部內(nèi)人員缺乏交流,甚至存在同為一部的兩人互不認識的現(xiàn)象。

2、社員對于社團活動缺乏熱情,每次活動總是固定幾個社員參加。

3、部長責任感不強,理事會開會頻繁推脫不參加,活動通知不到位,統(tǒng)計信息不健全,社團舉辦的活動不積極參加。

4、每次活動的策劃和前期準備都是由社長、副社長負責,社內(nèi)存在某些信息不透明、不公開的情況。

5、活動舉辦后缺乏總結(jié),導致每次舉辦活動過程中都會出現(xiàn)一些相同的情況,如活動細節(jié)問題考慮不周到,舉辦的活動缺乏活動照片,新聞稿的投遞不及時,媒體宣傳不到位等情況。

1、調(diào)動部長積極發(fā)動各部之間的聯(lián)誼活動,如兩部開展部間交流文體活動,增強各部之間的聯(lián)系,從而提高整個社團內(nèi)部的凝聚力。

2、強化社團積分制建設(shè),將每位社員參加活動的情況整理備案,以作學期末助學金審核的標準;加強社內(nèi)思想文化建設(shè),讓每位社員明晰助學金的來之不易,其中凝聚了施助單位對受助學生的愛心和鼓勵,教育基金會老領(lǐng)的辛勤奔波的無悔付出以及學生處老師領(lǐng)導的殷切寄托,每位社員受助后應懷有一份感恩之心,用自己的切身行動奉獻愛心,回報社會,在社團內(nèi)部就應該盡己所能,積極融入愛心社,加入愛心社活動的行列;每次活動舉辦前期征求社員意見,爭取舉辦的活動能夠得到多數(shù)人的認可,使得大家有興趣參與其中,并覺得活動的舉辦是有意義的,而不是在耗費人力物力,浪費大家的時間。

3、換屆大會時嚴格考察競選社員的綜合能力以及對愛心社的情感歸屬和責任意識,經(jīng)全社民主投票,選出有責任感,能擔當?shù)睦硎聲蓡T,保證今后社團活動的順利開展。

4、建立信息公開透明機制,定時在社團網(wǎng)絡(luò)公開賬號上發(fā)布最新消息,保證社員清楚社團發(fā)展動態(tài),每次舉辦活動時分工明確,保證各部都能為活動前期準備和宣傳以及活動舉辦做出努力,而不是僅僅只有社長、副社負責活動;網(wǎng)絡(luò)部應積極開發(fā)和完善社團網(wǎng)絡(luò)平臺,定期在社團qq賬號、人人賬號以及騰訊微博賬號上共享社員近期狀況,搭建社員生日祝福小屋,讓社員感受到愛心社的人文關(guān)懷,構(gòu)建愛心社網(wǎng)上溫馨之家。

5、活動后期堅持開總結(jié)大會,各部派代表總結(jié)活動舉辦過程中存在的問題并提出解決辦法,爭取在此次活動中出現(xiàn)的問題下次活動中不再出現(xiàn),慢慢提升活動的質(zhì)量以及社團舉辦活動的綜合性協(xié)調(diào)能力,擴大社團在校內(nèi)外的影響;吸取各兄弟社團舉辦活動期間得到的經(jīng)驗和教訓,加強與愛心總社的聯(lián)系,積極完善并發(fā)揮愛心總社新聞小組的作用,提高活動照片采集的質(zhì)量和新聞稿件的質(zhì)量。

期盼在所有社員的努力下,我社早日發(fā)展成社員情感歸屬平臺、奉獻愛心平臺和成長成才平臺,擴大校內(nèi)外的影響力,奉獻愛心,回報社會!

社工工作總結(jié)篇六

來報社差不多一年多的時間,從學生過渡到一個真正的社會人,是記者這個職業(yè)的特殊性,讓我更快地成長了。

現(xiàn)在,可以說,我熟悉酉陽比熟悉黔江多。

雖然在黔江生活了20年,但是一直是兩耳不聞窗外事,對她知之甚少。

但是,酉陽于我而言,并不是一個工作的地方那么簡單。

每天,她的大大小小的事情,需要報道,需要關(guān)注。

無論是一個人,還是一個地方、一件事,關(guān)注得多了,自然,就有了感情。

這個職業(yè),讓我能夠更快地熟悉酉陽、了解酉陽,關(guān)注著她的每一步成長,每一個細小的變化。

剛來的時候,說的是“你們酉陽”,現(xiàn)在,已經(jīng)習慣了說“我們酉陽”。

一年時間以來,熟悉了這個城市,融入了她的生活。

但是,因為努力不夠,學習不夠。

一直對她了解得不深,不透。

對工作,同樣。

以前,為了鞭策自己,所以告訴自己,“要將工作當作事業(yè),將事業(yè)當作人生。

”可是,慚愧的是,我沒有做到。

記者這個稱呼,有的時候,感覺是辜負了的。

到目前為止,工作上,談不上什么成績。

從一開始,就定位為時政記者。

如何將時政新聞做好,一直在尋找,但是,一直也沒做好。

缺乏一雙發(fā)現(xiàn)新聞的眼睛,缺乏對大局的判斷力,把握不住“勢“的走向,決定了我發(fā)現(xiàn)不了好新聞。

記憶猶新的是那次開全縣的安全生產(chǎn)工作會,回來之后,我只按照常規(guī)寫了一篇會議報道,對會議中的許多新聞點卻視而不見。

最后,在熊老師的提點下,才將安全生產(chǎn)有獎舉報機制和聘請100名安全生產(chǎn)信息員另寫了兩篇新聞。

從那以后,每次開會的時候,總要先問自己,這次會議有沒有別的新聞點。

希望能夠通過這種有意識的訓練,逐漸讓自己能夠跳出會議寫會議。

下半年,希望能夠多深入基層,希望報社策劃的“青年記者住農(nóng)家進園區(qū)上工地”中有我濃墨重彩的一筆。

一直以來,沒怎么下過鄉(xiāng),即使去,也不是自己一個人去的。

再加上從小的農(nóng)村生活經(jīng)歷比較少,對于下鄉(xiāng)總有一點心理難關(guān)沒過。

但是,通過上個月下大溪、下板溪,雖然大溪是和小歐一塊去的,板溪也比較近,但是,采訪都轉(zhuǎn)換了一種方式,繞過當?shù)卣?,直接和老百姓接觸,發(fā)現(xiàn)了很多以前沒有看見過的東西。

比如大溪,一直是和領(lǐng)導一起去看的,臺地結(jié)構(gòu)漂亮,現(xiàn)在老百姓的建房積極性表面看起來也很高,但是,和他們接觸之后才發(fā)現(xiàn),臺地的問題很多,甚至會影響到移民的生命安全。

這便是真正的基層。

或者政府做事了,但是,老百姓始終是弱者。

這一點,應該向歐道路學習。

他以專業(yè)的態(tài)度報道了巖峰村的現(xiàn)狀,又以悲憫的情懷為巖峰小學做了實事。

這兩次采訪,讓我對深入基層采訪有了新的認識。

雖然不算真正地沉下去了,但是我相信,邁出了第一步,后面的路就不會走得那么畏首畏尾,會走的更遠、更深層次一些。

20xx年x月x日至4月x日,我在江西南昌《江南都市報》新聞部進行了實習實踐。

在將近100天多天陸陸續(xù)續(xù)(寒假休假和考研事宜等原因間斷過實習)的實習中,我不但對報社的采編業(yè)務(wù)有了進一步的了解,同時也學到了很多課本之外的實踐才作經(jīng)驗,這些收獲必將對我今后的學習和工作都起到很大的指導性作用。

現(xiàn)在,我把實習的情況和實習中學到的一些實踐經(jīng)驗簡單的總結(jié)一下。

11月x日我聯(lián)系了實習單位。

(之前在江南都市報實習過,并且因為勤奮好學采寫能力還行,受到報社領(lǐng)導和記者老師的贊許)在事先準備好簡歷和在校園媒體的作品原件后,我如愿進入《江南都市報》新聞一部實習,該部記者鄒曉華是我實習期間的指導老師。

鄒老師是《江南都市報》公安系統(tǒng)跑口記者,其采寫的新聞包括公安、法制、交通、消防,鐵路以及其他社會新聞。

相對專業(yè)的采訪領(lǐng)域,對我這個初涉新聞界的實習生來說,是具有挑戰(zhàn)性的。

進報社第一天,鄒老師沒有多說,閑來無事,我就是閱讀報紙,了解報紙的風格和各班的內(nèi)容,以及江南都市報的消息通訊體裁。

借此機會,我找來鄒老師發(fā)表的文章,仔細閱讀,并借用其他記者的電腦,上網(wǎng)查閱相關(guān)新聞和資料,以熟悉和了解該領(lǐng)域新聞采訪報道的基本準則。

實習第二天,大雨突襲。

下雨時,我正與一起實習的同學從歷下大潤發(fā)購物出來,在省監(jiān)獄管理局門口的人行天橋下,雨水匯集成河,流速很急。

當時幾個

行人被困在了天橋上,我們淌著齊膝的雨水上了天橋。

上去后,我借了一個路人的相機,對著湍急的流水按下了快門。

一陣拍攝后,我和相機主人約定,要她及時將照片傳給我。

盡管最后因為她被困雨中,我也一直沒有收到照片,但是我也切身體味到了一個記者要隨身攜帶采訪工具的必要性,并且時時準備作戰(zhàn)直擊新聞現(xiàn)場。

只有真正貼近群眾,才能有真正感人的新聞,這是我實習的又一個深切感悟。

3月17號我們的報道《安義縣朱賢度勇斗歹徒受傷》的新聞,報道一出感動了不少人。

第二天有一名廣西人羅永正千里迢迢來昌到醫(yī)院主動看望受傷的朱賢度,最讓人詫異的是羅永正曾經(jīng)居然是一名小偷,并且曾因盜竊而入獄。

看來新聞的力量是令人意外的,正面的有鼓舞力的報道能引導人們棄惡揚善,凈化心靈。

最令人感動的應該是“8旬老母數(shù)十年如一日撿廢品照顧殘疾女兒”的感人故事,還有“草根接力跨省獻愛心”的人間大愛。

這些作品雖然微不足道不能瞬間解決受訪者窮困災難的生活境地,但是,在愛心讀者的號召下,這些新聞作品受到重視使得兩個家庭得到了更多社會的關(guān)注和關(guān)愛,讓我心里稍稍有些成就感。

新聞還應該起到監(jiān)督社會,通達民情的作用。

《幫忙抓小偷女車主遭報復》這篇稿子是在星期六和老師趕出來的,因為勇斗小偷被小偷連連報復,看在眼里記在心里,報社雖不能和公安機關(guān)一樣幫忙抓小偷,但是抨擊黑暗,弘揚正氣仍是我們要做的。

這篇通訊與警方工作一起配合,使得事情局面有所改善。

最令人醒目的要屬《民心橋成了“擔心橋”》近年來,國內(nèi)大橋頻發(fā)事故,南昌進賢縣也有一座危橋。

報道通過對大橋質(zhì)量的質(zhì)疑,反映民聲,通達民情,同時給施工方敲響警鐘,有關(guān)單位已經(jīng)著手修復此橋。

大多數(shù)的外出采訪,我都是隨鄒老師一同前去現(xiàn)場的的。

其中有一次,給我的印象較為深刻。

事情是,九江市公安局經(jīng)偵支隊破獲了一起非法集資案,案情特別重大,還有許多受害人沒有登記舉報,給警方工作帶來了巨大的困難。

在經(jīng)偵支隊,警方向我們介紹了案件的具體情況,并指出了需要媒體協(xié)助的方面。

采訪后,鄒老師讓我先把采訪到的內(nèi)容按要求寫出來,并向我補充了一個事實:《江南都市報》曾刊發(fā)過對涉案企業(yè)集資方式質(zhì)疑的新聞,并引起警方的注意,為案件偵破提供了一手資料。

綜合兩方面的事實,我和鄒老師分工負責,我負責寫采訪到的'內(nèi)容,老師負責整理以前的報道。

稿件寫好后,進行了

綜合。

第二天,《江南都市報》以半個版的版面對該新聞進行了報道,和當天《信息日報》等其他媒體相比,《江南都市報》該新聞的信息量明顯較豐富。

實習期間,單獨外出采訪的機會也有不少。

7月x日早上,鄒老師告訴我青山湖一派出所剛剛破獲一起案件,讓我前去采訪。

接到消息后,我立即趕到了該派出所,據(jù)警方介紹,破獲的是一起普通的盜竊案件,如果是發(fā)生在普通市民身上,可能沒有多大新聞價值,但是這位小偷偷的是一位韓國留學生的手機,因此受到了媒體的關(guān)注。

當天前去采訪的包括有電視、報紙等駐濟主要媒體。

對案件過程有了了解后,我和各位記者主要采訪了當事人韓國留學生小樸,其中小樸的一句“xx警察,真好,我們很有安全感!”讓我很有感觸。

回到報社后,我自己寫了一片題為《一小時找回丟失手機,韓國留學生興奮得說——(肩題)xx警察,真好!(主題)》的消息,消息以小樸的經(jīng)歷為主線,著重表現(xiàn)xx警察之好。

第二天的報紙刊發(fā)了該條消息。

讓我興奮得是,發(fā)的稿件與我寫的稿件基本上沒有改動。

我又對照了《信息日報》的稿件,消息的主題大致相同,只是有幾個我后來補充采訪的新聞點其他報紙的消息沒有體現(xiàn)。

在與指導老師相處的日子里,我漸漸認識到做一名優(yōu)秀的記者是不容易的。

記得有一次申通快遞公司召開穩(wěn)定工作會議,會議在下午2:15開始,指導老師要求我必須在2:00之前到達會場,會議持續(xù)了三個多小時,冬季嚴寒使人由內(nèi)到外都極其難受,但記者們絲毫沒有中途退出的意思。

散會時外面下起了冷雨,我們都沒有帶傘,也許是時間觀念的“驅(qū)使”,記者老師毫不猶豫地沖進了雨林,我卻躲在后邊不走,等回到報社時,發(fā)現(xiàn)本資料來源于貴-州-學-習-網(wǎng)記者們已穿著濕透的衣服開始工作了。

當我將這一次的新聞稿慎重地交給指導老師時,他一臉嚴肅地說:“開會時不是明確強調(diào)這次會議的內(nèi)容不準讓媒體報道嗎?”我們?yōu)樽约旱牟徽J真頓感慚愧。

事后我才體會到:記者們在享著“無冕之王”的稱譽背后還經(jīng)歷著多少辛酸,擔負著多少社會責任。

前輩的辦公室時,我發(fā)現(xiàn)陳老的辦公桌上有好幾本中文詞典,陳舊的筆記本上

記滿了名人名言,成語解釋和有問題的新聞例篇,對應的分析評論等。

我由衷地感到博學的重要性。

我想:“活到老,學到老”應該作為這次暑期實踐的結(jié)束語。

報社也不是一直都忙于工作,有時記者們也會帶我們?nèi)テ邩谴蚯?,這給我 們的實踐生活增添了很多樂趣。

社工工作總結(jié)篇七

尊敬的領(lǐng)導,同事們:

在過去的一年中,我們?nèi)松绮块T面臨了諸多的挑戰(zhàn)與機遇。在這個過程中,我們始終堅守職責,不斷推動改革創(chuàng)新,努力提升服務(wù)水平,取得了一定的成績。以下是我們過去一年的工作總結(jié)。

一、背景與目標。

人社工作是關(guān)乎廣大人民群眾福祉的重要領(lǐng)域,涵蓋了就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等方方面面。在新的一年,我們的工作目標主要包括以下三個方面:

1.促進高質(zhì)量就業(yè):通過提高職業(yè)培訓、技能提升等項目的質(zhì)量,增強勞動者市場競爭力,促進更高質(zhì)量的就業(yè)。

2.深化社保體系改革:通過推進醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷等社保體系改革,實現(xiàn)全方位保障人民群眾的生活。

3.加強服務(wù)型政府建設(shè):通過提升服務(wù)效率,優(yōu)化服務(wù)流程,提高人社工作的滿意度。

二、工作內(nèi)容與成果。

在過去的一年中,我們圍繞上述目標,積極開展工作,取得了以下成果:

1.促進就業(yè)方面,我們實施了一系列職業(yè)培訓和技能提升項目,成功幫助了大量勞動者提升技能,提高就業(yè)競爭力。同時,我們也在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面做出了積極探索,舉辦了多場創(chuàng)業(yè)培訓活動,為有創(chuàng)業(yè)意向的群體提供了必要的指導和支持。

2.社保體系改革方面,我們?nèi)嫱七M了醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷保險的改革工作,優(yōu)化了經(jīng)辦服務(wù),簡化了辦事流程,使得人民群眾辦事更加便捷。

3.服務(wù)型政府建設(shè)方面,我們通過優(yōu)化服務(wù)流程,提升服務(wù)質(zhì)量,提高了人社工作的滿意度。同時,我們也在數(shù)字化改革方面取得了重要進展,通過線上服務(wù)平臺的建設(shè),極大地提升了服務(wù)效率。

三、經(jīng)驗教訓與展望。

我們的工作經(jīng)驗主要包括以下幾個方面:

1.堅持以人民為中心的發(fā)展思想,始終把人民群眾的需求放在首位。

2.堅持改革創(chuàng)新,不斷推動工作方式方法的創(chuàng)新和優(yōu)化。

3.堅持問題導向,積極解決工作中出現(xiàn)的問題,提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

在新的一年,我們?nèi)松绮块T將繼續(xù)秉承上述經(jīng)驗,開展工作。同時,我們也看到了新的機遇和挑戰(zhàn)。我們將在數(shù)字化改革、人才培養(yǎng)等方面進一步深化工作,推動人社工作的全面發(fā)展。

社工工作總結(jié)篇八

轉(zhuǎn)眼間半年已過去,我在xxx半年的工作做如下總結(jié):

1.本地及外來人口就業(yè)推介、職業(yè)輔導、職業(yè)培訓;

2.外來人員政策法律咨詢以及權(quán)益保障服務(wù);

3.外來人口子女輔導教育。

4.生活娛樂活動等。

1.我的未來不是夢_就業(yè)成長小組:這個小組是我在6月份剛轉(zhuǎn)到外來人口組同危仁海一同策劃開展的第一個小組,雖然參加小組的人數(shù)不多,但我們跟小組成員建立了良好的關(guān)系及為個別小組成員推薦就業(yè)成功,成功地邁出第一部。

2.學習城堡,歡樂無限——粵語學習小組:給不會粵語的朋友提供學習的場所,我是這個小組的教導員,參加的成員大多都是小朋友,雖然短短的5節(jié)小組不能教會他們粵語,但教會了他們學習的方法。

3.外來工子女候鳥計劃:開展了“小電影”小組、“想唱就唱”活動,這是我第一次策劃的小組及活動,這個計劃是在暑假期間為外來工子女推出的活動,為那些在暑假期間沒有時間照顧子女、輔導子女的外來工人員分擔壓力,為外來工子女提供學習、解壓、發(fā)掘潛能、培養(yǎng)興趣的場所。

4.“牽手香雪——與法同行”:這法律講座是為外來工人員了解更多的勞動合同知識,解決自身遇到的困惑等問題,此次體現(xiàn)了社區(qū)對外來務(wù)工人員工作以及合法權(quán)益的關(guān)心^_^。

5.情系蘿崗-關(guān)愛進行時:這個是我們部門第一次到工廠里面搞的大型活動,此次活動宣傳社工的服務(wù)內(nèi)容;與企業(yè)員工之間的接觸,了解他們的需要,能針對員工的需求,有目的、有針對性地開展對應的后續(xù)活動;通過游戲活動,提升企業(yè)內(nèi)在凝聚力。

6.中秋大型晚會:此晚會是我們機構(gòu)第一次搞的大型晚會,雖然開始的'時候下大雨及晚會活動有點小的不足,但活動成功完滿的結(jié)束,給我們提供了不錯的大型活動經(jīng)驗。

7.社工就業(yè)輔導服務(wù):這是我們部門最近的一個項目,此活動涉及多個小組、宣傳活動、培訓、個案等工作,但在我們部門同工的努力之下現(xiàn)在已經(jīng)基本完成,雖然過程辛苦,但我學會了很多專業(yè)知識。

還有其他的小組及活動的心得我就不寫了,社工是我新接觸的社會工作,缺乏很多專業(yè)的知識,學無止境,人的一生是在學習和生活中不斷進步,而精神則是所有一切的前提,我相信只要肯努力一定會做好這份工作的。

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