2023年房屋搬遷工作計劃表(大全8篇)

通過制定計劃，我們可以更好地規(guī)劃和安排我們的活動，使之更加有序和高效。堅持每天對計劃進行跟蹤和回顧，及時發(fā)現(xiàn)和解決計劃執(zhí)行中的問題。接下來是一些關(guān)于計劃策劃的技巧和方法，希望對你有所啟發(fā)。

房屋搬遷工作計劃表篇一

為了充分發(fā)揮_名師_的示范、引領(lǐng)、輻射和帶動作用，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈xx英才（專項）計劃〉的通知》（武人才[20xx]1號）精神，組建_教育名師工作室_，實施以_名師工作室_為載體，積極探索科學(xué)高效的優(yōu)秀人才成長培養(yǎng)機制，培養(yǎng)一批具有良好師德修養(yǎng)、先進教育理念、厚實專業(yè)素養(yǎng)、扎實教研能力的`骨干教師隊伍，促進我市基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展，為切實做好名師工作室工作，制定本方案。

（一）打造_教育家_型教師。以_名師工作室_為研究*臺，開展教育教學(xué)研究和學(xué)術(shù)活動，促進名師理論素養(yǎng)的再提高和實踐經(jīng)驗的再升華，打造個人特色明顯的xx名師群體，促進和引導(dǎo)_名師_向_教育家_的轉(zhuǎn)變。

（二）培養(yǎng)后備骨干教師隊伍。以_名師工作室_為實踐*臺，吸納中青年教師，建立名師與骨干教師合作互動的機制，加大對骨干教師培養(yǎng)力度，努力促使其向更高層次發(fā)展，使_名師工作室_真正成為骨干教師成長的階梯。

（三）完善骨干教師培養(yǎng)、選拔機制。以_名師工作室_為活動*臺，發(fā)揮名師的示范引領(lǐng)作用，組織開展程開發(fā)、學(xué)術(shù)研究、巡回講座、學(xué)術(shù)交流、支教援教等活動，加強檔案管理、過程管理、績效管理，完善全市骨干教師隊伍的培養(yǎng)、選拔機制。

（一）專業(yè)引領(lǐng)。研究探討教育改革趨勢和發(fā)展前沿，發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用。以堅定教育信念，提高師德修養(yǎng)，增進科研能力，提升教學(xué)水*，凸現(xiàn)教學(xué)風(fēng)格為核心，積極開展教育學(xué)術(shù)研究，舉辦名師講堂、專題研討等活動，做到_帶好一支隊伍、抓好一項研究、出好一批成果_。

（二）行動研究。每個工作室確定至少1所城區(qū)學(xué)校和1所農(nóng)村偏遠學(xué)校作為實驗基地，開展對*流，圍繞各工作室的選題，組織開展高層次，高質(zhì)量的學(xué)術(shù)交流活動或者組織開展公開展示活動，每個工作室每學(xué)期不少于2次。所有徒弟每學(xué)期須分別在校內(nèi)和校外至少上1次公開匯報，撰寫1篇教育教學(xué)案例。

（三）題研究。每個工作室參與或承擔(dān)題研究任務(wù)，根據(jù)所選的研究方向，提倡合作研究，合作攻關(guān)。題可立足堂教育教學(xué)研究，也可就基礎(chǔ)教育和教師隊伍建設(shè)等專題調(diào)研并提交報告及建議案，為市教育局制定相關(guān)政策提供意見和參考。各工作室應(yīng)及時總結(jié)成果，形成研究報告或者論集。

（四）物化成果。各名師工作室的學(xué)術(shù)活動，結(jié)合科研和教育教學(xué)，及時形成物化成果，并做好詳細的記錄和總結(jié)，形成一套系統(tǒng)的資料結(jié)集。工作室工作周期內(nèi)徒弟須在市級以上教育教學(xué)刊物發(fā)表論不少于2篇，農(nóng)村徒弟發(fā)表不少于1篇。

（一）項目管理。市教育局教師工作處全面負責(zé)名師工作室的組織、協(xié)調(diào)和管理工作。市繼教中心負責(zé)具體實施，組織聘請專家團隊，具體負責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，跟蹤考核，協(xié)調(diào)服務(wù)，與名師工作室研究、商議、布置工作任務(wù)，協(xié)調(diào)工作室之間各項具體活動以及日常管理工作；負責(zé)資料匯集和整理，編寫工作簡報。

（二）經(jīng)費管理。市教育局將與名師簽訂_名師工作室資助協(xié)議書_，名師工作室專項經(jīng)費主要用于開展教學(xué)活動方面的開支，包括教學(xué)研討、培訓(xùn)、圖書資料購置、交通差旅等，由各區(qū)教育局負責(zé)監(jiān)督使用管理。

房屋搬遷工作計劃表篇二

美城房地產(chǎn)開發(fā)公司開發(fā)的東城公寓，現(xiàn)1樓已完工交付使用。二期工程要求動工、拆遷，拆遷范圍：東至老生資圍墻以內(nèi)，圍墻不動，南至東城公寓1樓，西至文工團，北至工藝廠家屬樓，拆遷戶共有8戶，都已簽訂拆遷協(xié)議，以拆建還房為主。臨時安置以縣城出租房為主要房源，我們都已安排到位，并發(fā)放搬家費及房租，拆遷戶都很滿意。我公司委托拆遷公司實施拆房，計劃在××年月至××年月底完成。

××××房產(chǎn)開發(fā)公司二oo九年九月二十九日##。

拆遷策劃書。

房屋搬遷工作計劃表篇三

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府安排，區(qū)^v^將于6月底實施整體搬遷。此次^v^搬遷，是我區(qū)檔案事業(yè)科學(xué)發(fā)展上水平、實現(xiàn)歷史新跨越的重要轉(zhuǎn)折。為確保整個搬遷工作萬無一失，做到搬遷過程檔案無破損、無遺漏、無丟失、無泄密，快節(jié)奏、高效率、圓滿完成搬遷任務(wù)，區(qū)^v^對搬遷工作精心部署?，F(xiàn)制定如下工作方案：

一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工。

在搬遷過程中，檔案的安全與管理是一項重要的工作內(nèi)容，為了確保搬遷過程中的檔案安全，區(qū)^v^（館）按照區(qū)^v^的要求，召開搬遷工作動員工作會議，實行統(tǒng)一部署，認真制訂搬遷實施方案，周密安排，精心策劃，明確職責(zé)，確保檔案安全。

為確保全面完成搬遷任務(wù)，區(qū)^v^（館）成立搬遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其組成人員如下：

組長：xxx。

副組長：xxx。

成員：xxx、xxx、xx、xx、xx、xxx、xxx、xxx。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)3個工作組：

出庫組：xxx。

入庫組：xxx。

押運組：xxx。

二、制定實施方案，分步實施搬遷。

對整個搬遷過程要進行嚴密組織，精心實施，做到責(zé)任到位，目標(biāo)到位，任務(wù)到位，并充分估計搬遷工作中可能遇到的問題與難點，制定緊急預(yù)案，切實做到有條不紊，確保檔案不亂、不少、不損、不污、不泄密。搬遷主要分五個步驟進行：

（一）前期準備。

擬定搬遷工作實施方案，對搬遷工作作出周密部署；

二是做好車輛租用和抽調(diào)工作人員，公安押運車1輛，租用3輛中型貨運車；搬運工14人，搬運工、司機交驗本人身份證并交公安機關(guān)備案，所租車輛自備包裹帳蓬。

三是向區(qū)上領(lǐng)導(dǎo)匯報，并向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)單位下發(fā)通知。6月21日至7月15日（25天）搬遷期間，停辦檔案查閱等面向社會的服務(wù)型工作，由辦公室負責(zé)向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）、各單位下發(fā)書面通知。

（二）搬運檔案。

首先實施對文書檔案搬運上架工作。包括倒騰柜架、檔案上架等。在完成文書檔案搬運任務(wù)、合理布置框架裝具的基礎(chǔ)上，再進行其他類檔案資料的搬運工作。在檔案運輸過程中，實行專人押車，并做好交接工作。

（三）入庫上架。

對其他類檔案資料完成搬運任務(wù)后集中分類上架。視具體情況可考慮與搬運同步進行，完成搬運任務(wù)后，各組人員全部參與上架裝柜工作。

（四）核對統(tǒng)計。

檔案上架后做好整理、核對和統(tǒng)計工作。

三、嚴肅工作紀律，確保檔案安全。

1、此次搬遷時間緊，任務(wù)重，全局（館）全體干部職工要發(fā)揚愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗和不怕苦不怕累的精神，加班加點，全力以赴地投入搬遷工作。要進一步明確并靠實各崗位人員的工作職責(zé)，特別是新抽調(diào)人員的責(zé)任和紀律，力爭做到搬遷工作有條不紊。

2、老庫房下架時先將檔案編號裝箱，搬遷時檔案人員全程跟蹤，搬遷后按照順序上架，保證檔案資料的萬無一失。

3、全局干部職工全員參與，齊心協(xié)力，層層落實責(zé)任，確保^v^（館）搬遷工作如期順利完成。

房屋搬遷工作計劃表篇四

為了真實，高效地招聘到高質(zhì)量、高素質(zhì)的教師隊伍，而且體現(xiàn)出公開、公正、公*的競爭機制，有序、順利完成今年的招聘工作，“能者上，庸者下”，特制訂20xx年秋季招聘教師工作方案。

一、招聘領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

成員：

下設(shè)考評小組。

考評小組組長：

副組長：

成員：

職責(zé)任務(wù)：

1．收取應(yīng)聘人員資料。

2．確定授課內(nèi)容。

3．制訂評分細則（包括素質(zhì)和能力）。

4．通知應(yīng)聘時間及要求。

5．應(yīng)聘時的組織工作。

二、招聘程序：

1．招聘公告，收取應(yīng)聘者資料。

2．審查資格。

3．抽簽講課順序（講課前一小時抽取授課內(nèi)容及年級）。

4．評委量化評分，并對每位應(yīng)聘者作出簡要評價。

三、招聘教師的基本條件：

1．中師以上學(xué)歷，具有教師資格證，普通話水*能力測試證書，計算機考試等級證書。

2．年齡在40歲以內(nèi)。

3．有一年以上的教齡或具有一定的教學(xué)經(jīng)驗。

4．五官端莊有魅力，有一定的職業(yè)道德修養(yǎng)。

四、要求：

1．客觀、公*、公正、實事求是。

2．堅持原則、清正廉明、不說人情、不循私舞弊、講正氣。

3．有高度的責(zé)任心，有高度的組織紀律性，嚴謹?shù)膶W(xué)者風(fēng)度。

五、時間安排：

1．報名截止時間為8月5日。

2．8月6日綜合考評（講課）。

3．8月10日通知已應(yīng)聘者簽訂合同等。

房屋搬遷工作計劃表篇五

**街道福興村八組境內(nèi)，規(guī)劃面積162畝，四面環(huán)水，現(xiàn)有農(nóng)戶53戶（紅線內(nèi)25戶，緊鄰紅線28戶），花木場1座，活動板房130平方米，漁塘畝，亂墳地畝。

該區(qū)域位于即將啟動的萬畝生態(tài)園西側(cè)約1公里。擬將此處村民搬遷安置到城南規(guī)劃的新204國道以西新農(nóng)村集中居住示范小區(qū)之中，按照“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，以人為本，總體規(guī)劃，分步實施”的原則，使之成為首批入駐該集中居住區(qū)的村民。搬遷標(biāo)準參照萬畝生態(tài)園規(guī)定執(zhí)行。集中居住區(qū)建設(shè)堅持高標(biāo)準定位，統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一設(shè)計，統(tǒng)一實施，整體水平不低于生態(tài)園安置區(qū)，風(fēng)格錯位。集中居住區(qū)位置初步規(guī)劃為沙港河以南、西環(huán)路南延路道西側(cè)。

12月28日-1月6日。

與生態(tài)園同步，將搬遷戶房屋及相關(guān)設(shè)施面積現(xiàn)狀丈量確權(quán)到位，為春節(jié)后評估安置形成基礎(chǔ)資料。

搬遷農(nóng)戶可在簽定搬遷承諾書后領(lǐng)取萬元獎金，余款安置時予以結(jié)算。項目范圍內(nèi)涉及道路拓寬的青苗補償、土地占用費用及漁塘和附屬設(shè)施費用，一并即時兌現(xiàn)。

簽定搬遷承諾書后月內(nèi)按每月元/m2標(biāo)準發(fā)放，月內(nèi)按元/m2發(fā)放，統(tǒng)一造冊，按月?lián)芨兜浇值琅鷾省?/p>

統(tǒng)一辦理項目涉及土地征用手續(xù)，依法征用前，發(fā)放土地流轉(zhuǎn)費用，流轉(zhuǎn)標(biāo)準參照生態(tài)園執(zhí)行。

房屋搬遷后，仍有承包田耕作的，一次性發(fā)放農(nóng)田誤工補助1000元/畝。

明確墓地紅線和安置區(qū)紅線，形成批復(fù)意見。

房屋搬遷工作計劃表篇六

本方案適用于大街未施工建設(shè)路段公里范圍內(nèi)的征地拆遷，包括將東橋口段、西橋口段和東三里段集體土地征為國有，并對上述三個村征地范圍內(nèi)120余戶房屋實施拆遷補償。

認真貫徹落實《_土地管理法》、《_關(guān)于進一步做好城鎮(zhèn)棚戶區(qū)和城鄉(xiāng)危房改造及配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有關(guān)工作的意見》、《省土地征收管理辦法》、《縣人民政府關(guān)于推進城區(qū)住宅房屋征收貨幣化補償安置的意見》等法律法規(guī)規(guī)章規(guī)范性文件，參照國有土地上房屋征收與補償有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章有關(guān)規(guī)定，鼓勵貨幣化補償安置，積極利用開發(fā)性金融支持，為縣城中村改造體制機制創(chuàng)新積累可復(fù)制的經(jīng)驗。

（一）發(fā)布擬征收土地公告、組織勘測調(diào)查?？h政府在被征地的東橋口、西橋口、東三里村集體經(jīng)濟組織所在地發(fā)布擬征收土地公告?？h_門依據(jù)擬征收土地公告，組織勘測定界，并會同財政等有關(guān)部門、榆山街道辦事處及建設(shè)單位，與有關(guān)村民委員會、被拆遷戶現(xiàn)場調(diào)查、清點、核實，填寫土地征收勘測調(diào)查清單。

（二）實施房屋評估。

1.選定評估機構(gòu)。縣_門會同榆山街道辦事處按照公開公平原則選定房地產(chǎn)價格評估機構(gòu)。

3.房屋面積和用途確定。被拆遷房屋建筑面積和用途，以房屋權(quán)屬證書和房屋登記簿的記載為準。房屋權(quán)屬證書與房屋登記簿記載不一致的，除有證據(jù)證明房屋登記簿確有錯誤外，以房屋登記簿為準。無房屋所有權(quán)證書但建設(shè)手續(xù)齊全的房屋，其建筑面積以批準建設(shè)文件載明的建筑面積為準。

（三）簽訂征地拆遷補償安置協(xié)議?？h_門會同財政等有關(guān)部門擬定土地征收補償安置方案并公示，與有關(guān)村集體經(jīng)濟組織、被拆遷戶簽訂土地（房屋）征收補償安置協(xié)議。依法報省政府批準土地征收方案并發(fā)布土地征收公告。

（四）補償安置。

1.被拆遷戶選擇貨幣補償方式的，對被征收土地的有關(guān)村集體經(jīng)濟組織，按照被征收土地所在區(qū)位征地區(qū)片綜合地價的20%給予土地征收補償，用于舉辦公益事業(yè)或者進行公共設(shè)施、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；被拆遷戶的房屋補償安置費用（包括被拆遷房屋價值補償、因拆遷房屋造成的搬遷補償、臨時安置補償、停產(chǎn)停業(yè)損失補償、選擇貨幣補償獎勵）由縣財政部門會同_門通過榆山街道辦事處支付給被拆遷戶。搬遷補償、臨時安置補償、停產(chǎn)停業(yè)損失補償、選擇貨幣補償獎勵的標(biāo)準，按照《縣國有土地上房屋征收補償和補助獎勵辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。縣房屋管理服務(wù)中心要及時公布更新縣城區(qū)存量商品房源信息，為被拆遷戶提供真實準確的房源信息。

2.被拆遷戶選擇參加本村城中村改造安置且與被征地的村集體經(jīng)濟組織達成房屋拆遷補償安置協(xié)議的，按照城中村改造有關(guān)規(guī)定辦理（備注：不得突破平政發(fā)〔2009〕1號文件規(guī)定）。

（五）拆除房屋、移交土地。被征收土地村集體經(jīng)濟組織、被拆遷戶應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)清理搬遷附著物，并移交土地。未在規(guī)定期限內(nèi)移交土地的，由縣政府責(zé)令限期移交土地；逾期仍不移交土地的，依法申請人民法院強制執(zhí)行。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立片區(qū)部分地段征地拆遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委常委、常務(wù)副縣長焦衛(wèi)星同志任組長，副縣長于瑞民同志任副組長，縣國土資源局、榆山街道辦事處、財政局、住建委（規(guī)劃局）、城管執(zhí)法局、房管中心、物價局、司法局、_、_、公安局等有關(guān)部門單位主要負責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任由榆山街道黨工委書記兼任，副主任由縣國土資源局、榆山街道辦事處、住建委、房管中心等有關(guān)部門單位分管負責(zé)同志兼任。從有關(guān)部門單位抽調(diào)工作人員組成征地補償、資金籌集、執(zhí)法保障、群眾工作等若干工作組，實行日調(diào)度、周總結(jié)，保障征地拆遷工作順利進行。

（二）搞好資金保障?？h房管中心要會同榆山街道辦事處將本次征地涉及的東橋口、西橋口、東三里三個村的120余戶房屋拆遷納入片區(qū)棚戶區(qū)改造項目，利用好農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行、國家開發(fā)銀行等政策性金融機構(gòu)資金支持。

在推進片區(qū)部分地塊征地拆遷工作的同時，新區(qū)建設(shè)指揮部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進交運片區(qū)和原國棉七廠南山宿舍片區(qū)國有土地上房屋征收與補償、職教中心南邊界國有土地使用權(quán)收回、道路建設(shè)范圍內(nèi)電力線路遷移改造等工作，為推進片區(qū)棚戶區(qū)改造和大街2016年10月1日前全線通車奠定堅實基礎(chǔ)。

房屋搬遷工作計劃表篇七

根據(jù)區(qū)政府關(guān)于_巷拆遷規(guī)劃方案及前期實地了解情況計劃如下：

1，做好情感宣傳，落實拆遷政策。

由拆遷指揮部安排指揮向機關(guān)、街道、社區(qū)到居民，廣泛宣傳動員，統(tǒng)一認識，形成征地拆遷的濃厚氛圍。建立一套嚴密的管理機制，控制人為造成的矛盾，維護穩(wěn)定。關(guān)愛弱勢群體，體現(xiàn)優(yōu)撫政策。為他們解除一切后顧之憂。贏得他們的理解與支持，同時對其他拆遷戶來說也起到了一種感召作用，以此推動面上的工作。讓每戶居民都明確拆遷政策，形成“早拆遷、早受益”氛圍。

3，實際工作進展規(guī)劃。

一，根據(jù)公司工作安排此次拆遷范圍主要為國有房改房（居民）的拆遷，片區(qū)負責(zé)制，組長帶頭，小組分工人員應(yīng)為2-4人。

二，由公司安排分配拆遷任務(wù)，小組有信心完成公司除（單位，機關(guān)）拆遷目標(biāo)的25％以上。

三，拆遷正式開始之日起60日內(nèi)完成公司指定任務(wù)的30％。

100日內(nèi)完成50％。

150日內(nèi)完成80％。

在政府規(guī)定拆遷期限內(nèi)完成100％。

四，組長有一定的獎金發(fā)放權(quán)力，視工作表現(xiàn)情況給予一定的獎懲。

五，本次拆遷沒有回遷安置房源，小組在工作中會做好這方面的工作。

六，做好信息收集，每一次的談話記錄，保證政府的裁決程序順利開展。

4，總結(jié)。

以《辦法總比困難多》的信條，克服工作中遇到的各種阻力和困擾，提前完成工作任務(wù)。

房屋搬遷工作計劃表篇八

為積極妥善處理好大水工業(yè)園區(qū)搬遷、地質(zhì)災(zāi)害搬遷、構(gòu)皮灘庫區(qū)移民搬遷和蔣家寨易地扶貧搬遷群眾后續(xù)扶持工作，全力推進搬遷群眾經(jīng)濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定，根據(jù)《縣搬遷群眾后續(xù)扶持工作方案》（開委辦字〔____〕23號）要求，結(jié)合鎮(zhèn)實際制定本方案。

一、總體要求。

在鎮(zhèn)黨委、*的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以新時代*特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，堅持站穩(wěn)人民立場，突出“整體性思考，統(tǒng)籌性謀劃，立體性解決”思維，圍繞“搬得出、穩(wěn)得住、有保障、能發(fā)展”的目標(biāo)，把全方位做好搬遷群眾后續(xù)扶持的工作機制固化下來、堅持下去，形成常態(tài)化、長效化,激發(fā)搬遷群眾自力更生、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神。

二、工作原則。

（一）堅持“黨委領(lǐng)導(dǎo)，謀劃長遠”原則。牢固樹立全鎮(zhèn)“一盤棋”思想，各村（居）、各部門要把搬遷群眾后續(xù)扶持工作抓實、抓細、抓好，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自研究部署、親自調(diào)度、親自解決問題，精準制定轄區(qū)內(nèi)搬遷群眾后續(xù)扶持年度計劃、發(fā)展規(guī)劃，幫助搬遷群眾尋求一條發(fā)家致富的路子。

（二）堅持“全面摸排，責(zé)任鏈接”原則。各村（居）要摸清并全面掌握區(qū)域內(nèi)搬遷群眾家庭人口組成、生產(chǎn)生活情況、經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r、創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況等，會同部門精心研究后續(xù)扶持的對策措施，建立各方聯(lián)動機制，做好產(chǎn)業(yè)扶持、勞動就業(yè)、醫(yī)療保障、教育扶持等，建立鎮(zhèn)、村（居）聯(lián)動服務(wù)機制，確保搬遷群眾后續(xù)扶持工作落地落實。

（三）堅持“整合資源，綜合施策”原則。各村（居）、各部門要根據(jù)搬遷群眾后續(xù)扶持年度計劃、發(fā)展規(guī)劃，整合各方資源，著力解決搬遷群眾關(guān)注的民生問題，綜合施策、先急后緩、穩(wěn)步推進。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為確保搬遷群眾后續(xù)扶持工作有序推進，成立鎮(zhèn)搬遷群眾后續(xù)扶持工作組，組*員如下：

組長：

常務(wù)副組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)綜治辦，由同志兼任辦公室主任，兼任辦公室副主任，同志具體負責(zé)日常事務(wù)工作。

四、工作步驟。

（一）調(diào)查摸底階段（____年4月30日-6月30日）。各村（居）全面完成轄區(qū)內(nèi)搬遷群眾基本情況，建立一戶一檔、建立問題臺賬，并將相關(guān)資料6月25日前報送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（大水工業(yè)園區(qū)搬遷群體由經(jīng)發(fā)辦牽頭負責(zé)、地質(zhì)災(zāi)害搬遷搬遷群體由國土所牽頭負責(zé)、構(gòu)皮灘庫區(qū)移民搬遷和蔣家寨易地扶貧搬遷群體由水利站牽頭負責(zé)）。

（二）制定措施階段（____年7月1日-7月30日）。各村（居）根據(jù)問題臺賬，精準制定區(qū)域內(nèi)搬遷群眾后續(xù)扶持發(fā)展年度計劃、發(fā)展規(guī)劃。

（三）責(zé)任分解階段（____年8月1日-8月31日）。鎮(zhèn)搬遷群眾后續(xù)扶持領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將各村（居）區(qū)域內(nèi)搬遷群眾后續(xù)扶持年度計劃、發(fā)展規(guī)劃分解落實到責(zé)任單位或責(zé)任人。

（四）共筑幫扶階段（____年9月1日-20xx年8月31）。各責(zé)任單位或責(zé)任人對照分解落實的任務(wù)，制定專項工作措施，按照年度計劃完成目標(biāo)任務(wù)。利用兩年共筑幫扶時間，把搬遷群眾后續(xù)扶持的工作機制固化下來、堅持下去，形成常態(tài)化、長效化。

五、工作措施。

（一）緊盯產(chǎn)業(yè)扶持，實基礎(chǔ)穩(wěn)定支撐。將大水工業(yè)園區(qū)搬遷、地質(zhì)災(zāi)害搬遷、構(gòu)皮灘庫區(qū)和蔣家寨搬遷群眾統(tǒng)籌納入產(chǎn)業(yè)覆蓋和利益聯(lián)結(jié)范圍，因地制宜發(fā)展產(chǎn)業(yè)，帶動群眾穩(wěn)定持續(xù)增收。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：；責(zé)任單位：相關(guān)部門和屬地村（居））。

（二）緊盯創(chuàng)業(yè)就業(yè)，擴寬群眾增收渠道。相關(guān)部門和屬地村(居)協(xié)助配合，對各類搬遷群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況進行全面摸底、分類統(tǒng)計，建立工作臺賬，提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)信息服務(wù)；制定針對性創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)計劃，開發(fā)就業(yè)崗位，組織動員搬遷群眾積極參加招聘上崗；培育“小作坊”模式，鼓勵支持有條件群眾自主創(chuàng)業(yè)，落實各項創(chuàng)業(yè)就業(yè)補助政策，確保搬遷群眾搬得出、穩(wěn)得住、能致富。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：彭洪江；責(zé)任單位：鎮(zhèn)人社中心、各村（居））。

（三）緊盯政策兜底，保障困難群眾生活。各責(zé)任單位要認真讀懂政策、吃透政策、用好用足政策，抓好搬遷群體中的低收入戶、困難戶、孤寡老殘戶“三特戶”和無房戶、無地戶、無勞動力戶“三無戶”等重點對象的應(yīng)保盡保、應(yīng)兜盡兜工作，確保不落一戶、不漏一戶。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：；責(zé)任單位：鎮(zhèn)社會事務(wù)辦、鎮(zhèn)人社中心）。

（四）緊盯無房實情，確保群眾住有所居。對目前搬遷群體中的無房戶采取廉租房、公租房、安置小區(qū)空余房屋進行安置；對房屋漏水的困難戶，整合資金資源，幫助解決房屋滲漏問題；對受地質(zhì)災(zāi)害未搬遷群眾，要千方百計立即采取過渡安置措施，確保群眾生命財產(chǎn)安全。（牽頭領(lǐng)導(dǎo)：；責(zé)任單位：鎮(zhèn)村建中心、涉及部門和屬地村（居））。