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最新以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃(通用8篇)
  • 時(shí)間:2023-11-13 01:44:14
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當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),找出問(wèn)題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
時(shí)間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,請(qǐng)一起努力,寫(xiě)一份計(jì)劃吧。怎樣寫(xiě)計(jì)劃才更能起到其作用呢?計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參
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為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計(jì)劃。寫(xiě)方案的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編給大家介紹的
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為了確保我們的努力取得實(shí)效,就不得不需要事先制定方案,方案是書(shū)面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。寫(xiě)方案的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是
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在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大
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最新以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃(通用8篇)
2023-11-13 01:44:14    小編:zdfb

計(jì)劃是為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而有意識(shí)地進(jìn)行安排和安排活動(dòng)的過(guò)程。它可以幫助我們?cè)谟邢薜臅r(shí)間內(nèi)合理分配資源和制定明確的行動(dòng)步驟。我們每個(gè)人都需要制定計(jì)劃,以確保我們朝著自己的目標(biāo)邁進(jìn)。計(jì)劃能夠提供一個(gè)框架,幫助我們更好地組織和管理我們的時(shí)間、能量和資源。計(jì)劃可以是長(zhǎng)期的、中期的或短期的,根據(jù)我們的需求和目標(biāo)的不同而有所不同。在忙碌的現(xiàn)代社會(huì)中,計(jì)劃是我們實(shí)現(xiàn)成功和成就的關(guān)鍵之一。為了更好地實(shí)現(xiàn)我們的計(jì)劃,我們需要明確目標(biāo),制定具體的計(jì)劃和時(shí)間表,并且時(shí)刻關(guān)注我們的進(jìn)展。每天都可以是計(jì)劃的開(kāi)始,我們可以制定每天的計(jì)劃,確保我們的時(shí)間得到充分利用并與目標(biāo)一致。制定計(jì)劃時(shí),我們應(yīng)該將目標(biāo)具體化,明確每個(gè)目標(biāo)的完成時(shí)間。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的執(zhí)行,我們可以對(duì)計(jì)劃進(jìn)行評(píng)估和反思,提出改進(jìn)意見(jiàn)。

以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃篇一

2009年,大隊(duì)團(tuán)委的總體工作思路是:以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),高舉黨的_精神,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)貫徹局共青團(tuán)工作會(huì)議精神,緊緊圍繞全隊(duì)中心工作和青年成長(zhǎng)成才需求,不斷完善多層次的青年思想政治工作體系、多樣化的青年品牌活動(dòng)體系、多形式的組織建設(shè)體系,努力做到“思想教育有新舉措,品牌活動(dòng)有新發(fā)展,組織建設(shè)有新提高”,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全隊(duì)廣大團(tuán)員青年充分發(fā)揮生力軍作用,為建設(shè)一個(gè)更加繁榮、文明、和諧的新八隊(duì)做出新的更大的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將團(tuán)委2009年的工作總結(jié)如下:

一、不斷完善多層次的青年思想政治工作體系。

1、以培養(yǎng)和諧意識(shí)為重點(diǎn),加強(qiáng)團(tuán)員青年理想信念教育。在全隊(duì)團(tuán)員中深入開(kāi)展貫徹黨的十七屆四中全會(huì)精神及地礦局相關(guān)會(huì)議精神學(xué)習(xí)研討活動(dòng),在廣大團(tuán)員中積極倡導(dǎo)和諧理念,培育和諧精神,使他們深刻理解構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的戰(zhàn)略思想和戰(zhàn)略任務(wù),努力構(gòu)筑構(gòu)建和諧地勘單位的共同思想基礎(chǔ)。尤其是黨的十七屆四中全會(huì)召開(kāi)后,大隊(duì)團(tuán)委積極組織全隊(duì)青年團(tuán)員,以各種方式來(lái)不斷的學(xué)習(xí)相關(guān)十七屆四中全會(huì)精神。全年團(tuán)員累計(jì)共有290多人次參加了團(tuán)委、政治處舉辦的各類(lèi)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。在廣大團(tuán)員中形成講團(tuán)結(jié)、講和諧、促發(fā)展的良好氛圍。為繼續(xù)推進(jìn)廣大團(tuán)員的奉獻(xiàn)精神,大隊(duì)團(tuán)委扶貧幫困活動(dòng)當(dāng)作一項(xiàng)制度來(lái)抓,定期不定期向離退休同志提供力所能及的幫助,全年組織青年團(tuán)員30人次看望、慰問(wèn)離了退休老同志8人次。

2、以社會(huì)主義榮辱觀教育為主題,加強(qiáng)團(tuán)員青年思想道德建設(shè)。切實(shí)把社會(huì)主義榮辱觀教育作為團(tuán)員青年思想道德建設(shè)的重要內(nèi)容,貫穿于思想教育的全過(guò)程,不斷豐富教育內(nèi)涵、拓展教育途徑、增強(qiáng)教育效果。認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,廣泛開(kāi)展社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育,在廣大團(tuán)員中倡導(dǎo)“遵紀(jì)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉節(jié)約、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范。利用“五四”運(yùn)動(dòng)90周年、建黨88周年等時(shí)機(jī),廣泛開(kāi)展“愛(ài)國(guó)主義”等主題教育,引導(dǎo)青少年增強(qiáng)民族自豪感、自尊心和自信心,樹(shù)立與時(shí)代進(jìn)步潮流相適應(yīng)的思想觀念、價(jià)值取向和行為方式。在今年“五四”青年節(jié)期間,大隊(duì)團(tuán)委組織在隊(duì)團(tuán)員徒步赴自治區(qū)愛(ài)國(guó)主義教育基地柯柯牙綠化工程開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義和榮辱觀教育,活動(dòng)期間組織全隊(duì)團(tuán)員開(kāi)展了有關(guān)榮辱觀教育。中秋期間,組織全隊(duì)在隊(duì)的30多名團(tuán)員到阿克蘇地區(qū)兒童福利院進(jìn)行了獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),通過(guò)深入了解,使團(tuán)員青年增強(qiáng)了愛(ài)心和社會(huì)責(zé)任感。“”事件發(fā)生之后,大隊(duì)團(tuán)委積極配合政治處,在全隊(duì)范圍內(nèi)開(kāi)展了民族團(tuán)結(jié)宣傳教育活動(dòng),累計(jì)有110多人次團(tuán)員青年參加了民族團(tuán)結(jié)學(xué)習(xí)。

二、努力做到品牌活動(dòng)有新發(fā)展,不斷完善多樣化的青年品牌活動(dòng)體系。

1、不斷加大“青年安全生產(chǎn)示范崗”的建設(shè)力度和規(guī)范程度。通過(guò)在全隊(duì)各野外分隊(duì),各團(tuán)支部、團(tuán)小組當(dāng)中開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)以來(lái),根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),在青年團(tuán)員中營(yíng)造出了“學(xué)安全、講安全”的氛圍,使青年團(tuán)員由“要我安全”到“我要安全”。今年大隊(duì)團(tuán)委在全隊(duì)范圍內(nèi)開(kāi)展了“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)。全隊(duì)有9各單位參加“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)。大隊(duì)團(tuán)委還積極組織團(tuán)員青年參加大隊(duì)安全生產(chǎn)月的活動(dòng),組織團(tuán)員和大隊(duì)安全生產(chǎn)委員會(huì)的同志一起在大隊(duì)兩個(gè)院落進(jìn)行安全宣傳,并發(fā)放宣傳單,有力的促進(jìn)了大隊(duì)安全生產(chǎn)工作。在開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)中,大隊(duì)團(tuán)委緊緊與大隊(duì)安委會(huì)聯(lián)系,誰(shuí)去檢查工作時(shí),同時(shí)將開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)情況進(jìn)行檢查,全年團(tuán)委負(fù)責(zé)人陪同大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)赴野外檢查工作期間,對(duì)參加“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)的單位都進(jìn)行了檢查和指導(dǎo),全年共檢查17次,使這項(xiàng)活動(dòng)順利開(kāi)展。團(tuán)員青年已成為我隊(duì)安全工作中的先行軍,為全隊(duì)全年安全生產(chǎn)無(wú)事故奠定了良好的基礎(chǔ),也為今后全隊(duì)的安全工作培養(yǎng)了一批骨干力量。

2、深入開(kāi)展青年喜聞樂(lè)見(jiàn)的系列活動(dòng)。全年在全隊(duì)青年團(tuán)員范圍內(nèi)開(kāi)展了以突出和諧文化為主題的各項(xiàng)活動(dòng),不斷滿足廣大團(tuán)員青年日益增長(zhǎng)的精神文化需求,努力傳播社會(huì)主義先進(jìn)文化,積極推進(jìn)青年文化創(chuàng)新,進(jìn)一步豐富和活躍廣大青少年的精神文化生活。充分發(fā)揮團(tuán)組織的紐帶作用。2009年春節(jié)、“五一”、冬天收隊(duì)以后期間,大隊(duì)團(tuán)委聯(lián)合工會(huì),與阿克蘇相關(guān)單位進(jìn)行了數(shù)場(chǎng)籃球友誼比賽;與周邊單位聯(lián)合開(kāi)展了文體活動(dòng)。給單身青年職工訂閱《中國(guó)青年》雜志和中國(guó)青年報(bào),豐富了他們的業(yè)余文化生活。

3、不斷完善和規(guī)范青年志愿者行動(dòng)。2009年,大隊(duì)團(tuán)委在力所能及的范圍內(nèi)組織全隊(duì)青年團(tuán)員大力推進(jìn)青年志愿服務(wù)項(xiàng)目。為繼續(xù)增強(qiáng)廣大團(tuán)員青年的奉獻(xiàn)精神,大隊(duì)團(tuán)委把尊老敬老活動(dòng)當(dāng)作一項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制來(lái)抓,定期不定期向離退休同志提供力所能及的幫助,全年組織青年團(tuán)員30人次看望、慰問(wèn)離了退休老同志8人次。

4、努力提高團(tuán)員青年的業(yè)務(wù)能力和競(jìng)爭(zhēng)能力。充分發(fā)揮團(tuán)組織的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì),為廣大團(tuán)員青年開(kāi)展健康成長(zhǎng)、成才活動(dòng)。今年,局團(tuán)委開(kāi)展了公文寫(xiě)作比賽,大隊(duì)團(tuán)委以此次活動(dòng)為契機(jī),聘請(qǐng)了專(zhuān)業(yè)老師來(lái)隊(duì)給全隊(duì)青年團(tuán)員進(jìn)行了公文寫(xiě)作培訓(xùn),使得大家掌一定程度上握了寫(xiě)作技巧。09年大隊(duì)團(tuán)委在全隊(duì)開(kāi)展了讀書(shū)活動(dòng),在單身宿舍建立了閱覽室,雖然開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)的效果不甚理想,但良好的開(kāi)端是成功的一半,相信從明年開(kāi)始,全隊(duì)青年同志的讀書(shū)熱情會(huì)越來(lái)越高,效果也會(huì)越來(lái)越好。

5、積極開(kāi)展“導(dǎo)師帶徒活動(dòng)”。當(dāng)前,我隊(duì)正處在跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,為全面提高青年職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),促進(jìn)青年職工、特別是剛參加工作的大中專(zhuān)畢業(yè)生熱愛(ài)單位、立足崗位、少走彎路、早日成才,大隊(duì)決定從2009年開(kāi)始,開(kāi)展“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)。按照大隊(duì)團(tuán)委對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的安排,今年全年大隊(duì)共確定了30對(duì)師徒對(duì)子,在日常工作生活中,師傅們竭盡所能的幫助徒弟在各個(gè)方面不斷成長(zhǎng),使得年輕團(tuán)員在工作的道路上越走越輕松。

三、努力做到組織建設(shè)有新提高,不斷完善多形式的組織建設(shè)體系。

年初,大隊(duì)召開(kāi)了七屆二次團(tuán)員大會(huì)。在隊(duì)的4名大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及4位黨支部書(shū)記應(yīng)邀出席了會(huì)議。參會(huì)人員48人。

會(huì)上,團(tuán)委副書(shū)記張偲在會(huì)上作了《勤于學(xué)習(xí)。

善于創(chuàng)造。

甘于奉獻(xiàn)。

在地礦事業(yè)中建功立業(yè)》的工作報(bào)告。報(bào)告客觀總結(jié)了2008年大隊(duì)團(tuán)委的各項(xiàng)工作,提出了工作中存在的不足,對(duì)2009年工作開(kāi)展情況做了具體的安排部署。

大隊(duì)黨委書(shū)記、大隊(duì)長(zhǎng)劉毅在會(huì)上作了總結(jié)講話。首先對(duì)此次團(tuán)員大會(huì)的組織工作表示肯定;其次全面評(píng)價(jià)了團(tuán)委在過(guò)去的工作中的成績(jī)與不足;并對(duì)團(tuán)委工作提出了幾點(diǎn)要求。

一、加強(qiáng)青年思想政治素質(zhì)教育,堅(jiān)持以科學(xué)的思想武裝全團(tuán)。要善于運(yùn)用“三個(gè)代表”重要思想和我隊(duì)中心工作的實(shí)際相結(jié)合,廣泛開(kāi)展具有自身特色的活動(dòng),使青年團(tuán)員更緊密地凝聚在團(tuán)組織的周?chē)M(jìn)一步鞏固好黨的青年群眾基礎(chǔ)。

二、牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),圍繞大隊(duì)中心工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為建設(shè)“新八隊(duì)、好家園”建功立業(yè)。大隊(duì)團(tuán)委要主動(dòng)服從、服務(wù)于大隊(duì)的中心工作,認(rèn)真完成大隊(duì)黨委交辦的各項(xiàng)任務(wù)。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年積極參與大隊(duì)各項(xiàng)建設(shè),要做到樂(lè)于奉獻(xiàn),敢于創(chuàng)新,在做好本職工作的同時(shí),不斷開(kāi)拓一批既具有共青團(tuán)特色,又服務(wù)單位發(fā)展大局的項(xiàng)目。

三、鞏固和加強(qiáng)團(tuán)的各項(xiàng)建設(shè),充分發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍的重要作用。團(tuán)員要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力,發(fā)揮先鋒模范作用。要堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建”,進(jìn)一步保持團(tuán)的政治性、先進(jìn)性、群眾性和創(chuàng)新性。加強(qiáng)團(tuán)干部管理,進(jìn)一步規(guī)范團(tuán)員青年“推優(yōu)入黨”工作制度。

此次團(tuán)員大會(huì)統(tǒng)一了全隊(duì)青年職工的思想,為全年共青團(tuán)工作的開(kāi)展奠定了思想基礎(chǔ)。

1、繼續(xù)深入開(kāi)展“黨建帶團(tuán)建”活動(dòng)。全隊(duì)各級(jí)團(tuán)組織通過(guò)完善團(tuán)組織活動(dòng)制度、創(chuàng)新團(tuán)的活動(dòng)內(nèi)容和方式、建立工作聯(lián)系點(diǎn)等途徑,不斷加強(qiáng)團(tuán)組織的自身建設(shè),進(jìn)一步完善基層團(tuán)組織的考核標(biāo)準(zhǔn)和申報(bào)程序,不斷促進(jìn)各基層團(tuán)組織工作的規(guī)范化、制度化,不斷完善團(tuán)組織工作評(píng)價(jià)體系和激勵(lì)機(jī)制,推進(jìn)全隊(duì)各級(jí)團(tuán)組織建設(shè)再上新臺(tái)階。

2、積極開(kāi)展“推優(yōu)”工作。為搞好我隊(duì)“推優(yōu)”工作,年初,大隊(duì)團(tuán)委提出,各級(jí)團(tuán)組織要重視培養(yǎng)和推薦青年團(tuán)員中的優(yōu)秀分子作為入黨積極分子。特別是從年輕職工開(kāi)始就抓緊做好“推優(yōu)”工作,按照早選苗、早教育、早培養(yǎng)、早發(fā)展、早發(fā)揮作用的要求,把“推優(yōu)”工作作為團(tuán)的一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓。

3、著力抓好團(tuán)干部、團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。鞏固和發(fā)展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)主題教育成果,認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)共青團(tuán)員經(jīng)常性教育的意見(jiàn)》等增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)長(zhǎng)效機(jī)制,使團(tuán)員“長(zhǎng)期受教育、永遠(yuǎn)跟黨走”。全年共有14名團(tuán)員為入黨積極分子,在“七一”期間,全部團(tuán)員入黨積極分子參加了為期3天的黨課教育培訓(xùn)。全年有1名團(tuán)員“推優(yōu)入黨”。大隊(duì)團(tuán)委負(fù)責(zé)人定期深入基層單位,指導(dǎo)基層團(tuán)組織工作,及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)基層團(tuán)組織的工作情況,并積極推薦德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀團(tuán)干部和團(tuán)員青年,為黨組織源源不斷輸送新鮮血液。

4、積極培養(yǎng)和儲(chǔ)備青年人才。大隊(duì)團(tuán)委堅(jiān)持“以青年為本”的工作理念,在一切工作中體現(xiàn)團(tuán)結(jié)人、服務(wù)人、造就人的根本要求,促進(jìn)青年的全面發(fā)展和健康成長(zhǎng)。在大隊(duì)黨委和政治處的指導(dǎo)下,進(jìn)一步建立和完善了我隊(duì)青年人才庫(kù),使之成為全隊(duì)后備人才隊(duì)伍的重要組成部分。通過(guò)全國(guó)、全局范圍內(nèi)開(kāi)展“青年崗位能手”活動(dòng)、“技術(shù)比武”等活動(dòng)和青年專(zhuān)業(yè)人才的評(píng)選活動(dòng),促進(jìn)了我隊(duì)各級(jí)各類(lèi)優(yōu)秀青年典型脫穎而出。大隊(duì)團(tuán)委不斷完善青年人才培養(yǎng)機(jī)制,積極培育、聚集、舉薦優(yōu)秀青年人才,為他們的脫穎而出鋪路搭橋,努力營(yíng)造一個(gè)青年人才想干事、會(huì)干事、干成事的良好環(huán)境。

四、存在的問(wèn)題和不足。

1、團(tuán)干部的管理、教育方面力度不夠,方法不多;

3、“青年文明號(hào)”工作開(kāi)展的不是太好;

4、共青團(tuán)工作開(kāi)展的不夠活躍,活動(dòng)形式不夠多樣;

5、團(tuán)組織和團(tuán)員的模范帶頭作用發(fā)揮的不夠突出;

五、2009年工作重點(diǎn)與安排。

要堅(jiān)持團(tuán)建創(chuàng)新,突破單純以單位為依托,完全與黨政建制相對(duì)應(yīng)的建團(tuán)模式,積極探索聯(lián)合建團(tuán)、依托建團(tuán)等多種組織設(shè)置形式,并結(jié)合其自身特點(diǎn)和團(tuán)員青年構(gòu)成情況,盡快盡早將團(tuán)組織建設(shè)完善。

1、確定1-2個(gè)團(tuán)組織作為示范點(diǎn),切實(shí)有效的開(kāi)展“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作。

2、積極組織團(tuán)員青年實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,密切聯(lián)系與當(dāng)?shù)氐穆?lián)系。

3、深入開(kāi)展“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)和“青年崗位能手”活動(dòng),并做好檢查落實(shí)及評(píng)選。

4、在基層組織方面,加大培訓(xùn)力度,堅(jiān)持每季考核團(tuán)支部工作,定期召開(kāi)團(tuán)工作會(huì)議,多聽(tīng)取意見(jiàn),推進(jìn)我隊(duì)團(tuán)工作。

5、積極配合大隊(duì)安委會(huì)的工作,作好安全宣傳工作。

6、加大“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的開(kāi)展力度。

7、做好青年讀書(shū)活動(dòng)。

第八地質(zhì)大隊(duì)團(tuán)委。

以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃篇二

當(dāng)前地質(zhì)工作正處于調(diào)整的重大轉(zhuǎn)折時(shí)期。在研究對(duì)象上,從傳統(tǒng)資源和環(huán)境,擴(kuò)展到資源、環(huán)境、生態(tài)、災(zāi)害、空間,它們既可作為單獨(dú)要素研究,又可作為相互作用、相互影響的整體來(lái)研究;在研究空間上,陸域海域并舉,淺部深部并重,國(guó)內(nèi)與國(guó)際并行;在服務(wù)對(duì)象上,從服務(wù)傳統(tǒng)礦產(chǎn)資源管理轉(zhuǎn)向服務(wù)生態(tài)文明建設(shè)和自然資源管理。因此,未來(lái)30年,中國(guó)地質(zhì)工作將以地球系統(tǒng)科學(xué)為指導(dǎo),樹(shù)立大地學(xué)、大資源、大生態(tài)理念,加強(qiáng)地、礦、海、土、水、林、草綜合調(diào)查,實(shí)現(xiàn)地質(zhì)工作結(jié)構(gòu)重大戰(zhàn)略調(diào)整,突出自然資源科學(xué)與社會(huì)科學(xué)的融合,支撐服務(wù)自然資源數(shù)量、質(zhì)量、生態(tài)三位一體的管理,不斷提升地質(zhì)工作創(chuàng)新力、引領(lǐng)力和影響力。

1.加強(qiáng)能源地質(zhì)勘查,保障國(guó)家能源資源安全,促進(jìn)能源資源轉(zhuǎn)型。

在全球氣候變暖和低碳經(jīng)濟(jì)的雙重要求下,必須立足國(guó)內(nèi),加強(qiáng)對(duì)新型清潔能源的勘查開(kāi)發(fā)。

加強(qiáng)頁(yè)巖氣和頁(yè)巖油的勘查開(kāi)發(fā)。重點(diǎn)加強(qiáng)長(zhǎng)江下游頁(yè)巖氣資源調(diào)查,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)重大突破,形成長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶頁(yè)巖氣開(kāi)發(fā)的新格局。以松遼盆地及周緣、鄂爾多斯盆地及外圍為重點(diǎn),加強(qiáng)陸相頁(yè)巖油勘查開(kāi)發(fā),實(shí)現(xiàn)頁(yè)巖油勘查開(kāi)發(fā)產(chǎn)業(yè)化。

加強(qiáng)新區(qū)、新層系、新領(lǐng)域油氣勘查開(kāi)發(fā)。重點(diǎn)加強(qiáng)塔里木盆地、柴達(dá)木盆地、準(zhǔn)噶爾盆地、銀額盆地、鄂爾多斯盆地、羌塘盆地及周緣等地區(qū)新區(qū)新層系的油氣資源地質(zhì)勘查。加強(qiáng)鈾礦資源勘查開(kāi)發(fā)。

加強(qiáng)西北、華北和東北地區(qū)新生代含煤層系的鈾礦成礦作用與資源潛力評(píng)價(jià)。

加強(qiáng)二氧化碳捕獲和存儲(chǔ)的地質(zhì)研究。

以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃篇三

風(fēng)雨送春歸,飛雪迎春到;轉(zhuǎn)眼之間就要過(guò)去了,是實(shí)施“十一五”發(fā)展規(guī)劃的收官之年,是我公司深化改革的關(guān)鍵之年,今年,在上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,審時(shí)度勢(shì),統(tǒng)攬全局,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展態(tài)度,解放思想、更新觀念,以勘探生產(chǎn)、地基施工為重點(diǎn),改革創(chuàng)新,積極開(kāi)拓新業(yè)務(wù),占領(lǐng)新市場(chǎng);經(jīng)公司全體干部職工齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)拼搏、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、真抓實(shí)干的作風(fēng),切實(shí)完成了公司各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),取得了令人振奮的成績(jī);現(xiàn)將我公司的做法從以下進(jìn)行如下總結(jié):

一、抓管理、增效益、全面完成全年各項(xiàng)指標(biāo)。

完成產(chǎn)值:萬(wàn)元;。

完成利潤(rùn):萬(wàn)元;上繳利稅萬(wàn)元;。

勘探進(jìn)尺:巖石勘探米;地基勘探米,地基施工完成;。

開(kāi)展質(zhì)災(zāi)害評(píng)估、勘察、設(shè)計(jì)等項(xiàng)目個(gè);。

工程質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)合格率,顧客滿意率;。

安全生產(chǎn):全年沒(méi)有發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故,安全事故為“0”,完成公司安全生產(chǎn)目標(biāo)。

從以上這一組組我們看到的這是公司嚴(yán)抓管理,降低成本,改革創(chuàng)新的結(jié)果,是公司全體干部職工上下齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一心,頑強(qiáng)拼搏,追求卓越的結(jié)果;在這一年里,公司在做好工程地質(zhì)勘探、地基施工的基礎(chǔ)上,果斷采取調(diào)整,將工作面擴(kuò)大,拓展勘探設(shè)計(jì)、地質(zhì)評(píng)估、工程施工及地質(zhì)災(zāi)害治理等多方面業(yè)務(wù),全面開(kāi)花,穩(wěn)步推進(jìn)公司的生產(chǎn);公司堅(jiān)持“誠(chéng)信為本、持續(xù)改進(jìn)、創(chuàng)新發(fā)展”的發(fā)展方針,搶抓機(jī)遇,開(kāi)拓進(jìn)取,取得輝煌的業(yè)績(jī)。

今年因?yàn)閲?guó)際金融危機(jī)的影響,我國(guó)各行各業(yè)都不同程度受到影響,國(guó)家在基本建設(shè)上收縮資金,對(duì)我們勘探單位來(lái)說(shuō)是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),再加上市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,如何應(yīng)對(duì)這一局面,使生產(chǎn)任務(wù)圓滿的完成,公司在管理上下功夫,樹(shù)立勇創(chuàng)一流的觀念,抓落實(shí),抓保障,做到四個(gè)到位。一是組織領(lǐng)導(dǎo)管理到位:對(duì)每個(gè)勘探項(xiàng)目,要落實(shí)項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制,簽訂項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任書(shū),多創(chuàng)品牌工程。

二是對(duì)施工隊(duì)伍、生產(chǎn)設(shè)備的管理到位:調(diào)整好勞動(dòng)生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu),充實(shí)一線職工,確保施工隊(duì)伍穩(wěn)定;鉆探設(shè)備根據(jù)工作需要該添置的必須添置,要舍得投資,確保設(shè)備的使用性能;三是科技創(chuàng)新要到位。面對(duì)現(xiàn)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),必須有自己的“拳頭”產(chǎn)品才能在市場(chǎng)站穩(wěn)腳,公司大力開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新工作,進(jìn)行科技研究,開(kāi)發(fā)新技術(shù);四是提高職工待遇政策要到位??碧铰毠らL(zhǎng)年戰(zhàn)斗在野外,居住條件、生活環(huán)境十分艱苦,收入也較低,為了穩(wěn)定野外職工,我們將分配制度要向職工傾斜,創(chuàng)造條件,提高職工的收入,解除他們的后顧之憂,保持隊(duì)伍穩(wěn)定。

通過(guò)勘查,項(xiàng)目組對(duì)地質(zhì)災(zāi)害治理的必要性和可行性進(jìn)行了科學(xué)論證,并為下一步治理工程施工圖設(shè)計(jì)提供了必要的設(shè)計(jì)參數(shù)和基礎(chǔ)資料。

三、調(diào)整機(jī)構(gòu),建立核心技術(shù)和核心競(jìng)爭(zhēng)能力,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

科技創(chuàng)新是地質(zhì)勘探單位發(fā)展的關(guān)鍵。創(chuàng)新是動(dòng)力,創(chuàng)新是出路,創(chuàng)新是希望。只有我們敢于創(chuàng)新,善于創(chuàng)新,持續(xù)不斷的創(chuàng)新,就一定能在市場(chǎng)上把握主動(dòng),抓住機(jī)遇,贏得競(jìng)爭(zhēng),為公司的發(fā)展注入源泉。

以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃篇四

一、工作思路:以科學(xué)、和諧、安全發(fā)展觀為指導(dǎo),以_安委會(huì)確定的“安全生產(chǎn)年”為主題,以地質(zhì)勘查、礦業(yè)開(kāi)發(fā)、工程施工發(fā)展為主線,緊緊圍繞增強(qiáng)安全意識(shí)、規(guī)范作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、治理安全隱患等核心要素,求真務(wù)實(shí),努力工作,不斷落實(shí)主體責(zé)任,不斷提升本質(zhì)安全水準(zhǔn),不斷改善安全生產(chǎn)狀況,為我隊(duì)地礦經(jīng)濟(jì)既好又快發(fā)展提供安全支持與保障。

二、工作重點(diǎn):以地質(zhì)勘查、礦業(yè)礦山、工程施工、車(chē)輛運(yùn)輸為重點(diǎn),以規(guī)范作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、控制安全風(fēng)險(xiǎn)為重心,加大對(duì)不可承受風(fēng)險(xiǎn)的控制力度,確保重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重要場(chǎng)所、重要時(shí)段的安全生產(chǎn)。

三、工作目標(biāo):

1、杜絕死亡事故;

2、杜絕較大生產(chǎn)、交通事故;

3、努力減少一般事故;

4、努力改善作業(yè)環(huán)境,努力加強(qiáng)基礎(chǔ)管理。

四、主要工作:

(一)深化重點(diǎn)領(lǐng)域安全專(zhuān)項(xiàng)整治。

把采掘施工隊(duì)伍的安全準(zhǔn)入關(guān),確保地質(zhì)勘查工作隊(duì)伍有資質(zhì),工作有規(guī)范,安全有監(jiān)管。

2、深化金屬非金屬礦山安全專(zhuān)項(xiàng)整治,切實(shí)加強(qiáng)金屬非金屬礦山安全管理,確保金屬非金屬礦山邊坡穩(wěn)定、頂板安全、通風(fēng)系統(tǒng)完善、無(wú)水害、無(wú)嚴(yán)重地壓等重大安全隱患。

3、深化工程建設(shè)安全專(zhuān)項(xiàng)整治,切實(shí)加強(qiáng)工程建設(shè)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理,嚴(yán)格按照《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)腳手架、基坑支護(hù)、模板工程、“四口五臨邊”、高邊坡、物料提升機(jī)及施工外用電梯、塔吊等重要部位的安全防護(hù)內(nèi)容,從嚴(yán)管理,從嚴(yán)要求,確保工程建設(shè)施工現(xiàn)場(chǎng)工作規(guī)范,監(jiān)管有效。

4、深化車(chē)輛運(yùn)輸安全專(zhuān)項(xiàng)整治,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)車(chē)輛及駕駛?cè)藛T的安全管理,繼續(xù)嚴(yán)格內(nèi)部操作證制度,繼續(xù)堅(jiān)持駕駛員安全例會(huì)制度,繼續(xù)堅(jiān)持車(chē)輛定期檢查制度,嚴(yán)禁非單位車(chē)輛掛靠管理,嚴(yán)禁私家購(gòu)車(chē)單位租用,確保車(chē)輛運(yùn)輸及駕駛員管理措施得力,落實(shí)到位。

(二)積極推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。按照國(guó)家、省安監(jiān)局關(guān)于推行安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求,依據(jù)《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范導(dǎo)則》、《地下礦山實(shí)施指南》、《尾礦庫(kù)實(shí)施指南》等一系列國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),有序地推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。要結(jié)合實(shí)際,將礦山等類(lèi)別的安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)列入安全管理和安全監(jiān)督的工作內(nèi)容,抓好落實(shí)。

(三)認(rèn)真開(kāi)展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)。為貫徹全國(guó)安全生產(chǎn)電視。

電話會(huì)議精神,落實(shí)_辦公廳關(guān)于繼續(xù)深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)的通知(國(guó)辦發(fā)?2010?15號(hào))要求,決定在全隊(duì)部署開(kāi)展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng),活動(dòng)范圍、內(nèi)容及要求如下:

1、“安全生產(chǎn)年”排查治理范圍,包括:地質(zhì)勘查作業(yè)(含鉆探工程、槽探工程、坑探工程等);金屬和非金屬礦山(含礦山掘進(jìn)、礦山運(yùn)輸、井巷爆破、井巷支護(hù)及各類(lèi)設(shè)備設(shè)施等);工程施工作業(yè)(含基礎(chǔ)工程、勘察工程、測(cè)繪工程、邊坡治理等);車(chē)輛運(yùn)輸(含車(chē)輛及駕駛員管理);人員聚集場(chǎng)所(含學(xué)校、賓館、辦公及勞動(dòng)密集型企業(yè)等人員密集場(chǎng)所);易受暴雨、洪水、雷電、泥石流、山體滑坡等自然災(zāi)害影響的單位和場(chǎng)所。

時(shí)”執(zhí)行情況;車(chē)輛及駕駛員的安全管理情況;易由自然災(zāi)害引發(fā)事故災(zāi)難的危險(xiǎn)點(diǎn)排查、防范和治理情況等。

3、加強(qiáng)對(duì)“安全生產(chǎn)年”工作的領(lǐng)導(dǎo),建立和落實(shí)隱患排查治理責(zé)任制,健全工作機(jī)制,明確職責(zé)分工。排查治理工作應(yīng)突出地質(zhì)勘查、金屬和非金屬礦山、工程施工、車(chē)輛運(yùn)輸、特種設(shè)備、人員密集場(chǎng)所等重點(diǎn)領(lǐng)域;突出汛期等重點(diǎn)時(shí)段,加大隱患排查治理力度,確保排查不留死角,整改不留后患。

眾的安全生產(chǎn)知識(shí)和自我防護(hù)能力。5.開(kāi)展安全生產(chǎn)應(yīng)急救援知識(shí)競(jìng)賽。

(五)嚴(yán)肅責(zé)任事故的調(diào)查處理。參照貴州省地礦局《關(guān)于重大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》等相關(guān)內(nèi)容,堅(jiān)持事故處理“四不放過(guò)”原則,嚴(yán)肅調(diào)查處理每一起責(zé)任事故,嚴(yán)禁事故調(diào)查處理過(guò)程不嚴(yán)肅、不認(rèn)真、走過(guò)場(chǎng),馬虎了事,大事化小。

(六)組織開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)檢查。今年我隊(duì)將結(jié)合不同時(shí)段的安全生產(chǎn)特點(diǎn),組織開(kāi)展有針對(duì)性和專(zhuān)項(xiàng)檢查,4—5月間組織開(kāi)展工程施工專(zhuān)項(xiàng)檢查;6—7月間開(kāi)展礦山專(zhuān)項(xiàng)檢查;8—9月間開(kāi)展地質(zhì)勘探專(zhuān)項(xiàng)檢查;12月間安全職責(zé)目標(biāo)管理專(zhuān)項(xiàng)檢查。各單位也要結(jié)合自身實(shí)際,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)節(jié)日長(zhǎng)假、惡劣天氣等重點(diǎn)時(shí)段的安全監(jiān)督檢查工作。

以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃篇五

2008年,森調(diào)大隊(duì)在林業(yè)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹_會(huì)議精神,圍繞大隊(duì)黨總支的工作思路,狠抓精神文明建設(shè),有力地調(diào)動(dòng)了職工干部的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提高干部職工素質(zhì)。

我們堅(jiān)持在干部職工中學(xué)習(xí)宣傳_理論、“三個(gè)代表”重要思想,_精神和黨的基礎(chǔ)知識(shí)、基礎(chǔ)理論,深入開(kāi)展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),用科學(xué)發(fā)展觀、黨的大好方針和政策理論武裝全體員工,把握時(shí)代脈搏,更新知識(shí)層次、干部職工的整體素質(zhì)得到提高。

度,每季度下發(fā)理論學(xué)習(xí)安排,領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)干部、基層單位職工各有側(cè)重,大隊(duì)黨總支定期檢查學(xué)習(xí)情況,保障了理論學(xué)習(xí)經(jīng)?;?、制度化和規(guī)范化。

二、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)、提升精神文明建設(shè)水平。

1、構(gòu)建文化新理念。我們把科學(xué)的經(jīng)營(yíng)管理思想、規(guī)范的管理制度、有效的行為運(yùn)行機(jī)制上升到企業(yè)文化的高度加以規(guī)范,培育企業(yè)核心價(jià)值觀,不斷豐富企業(yè)精神內(nèi)涵,增強(qiáng)企業(yè)文化力。

2、強(qiáng)化育人功能。以建局五十周年慶祝活動(dòng)和迎接奧運(yùn)會(huì)為契機(jī),研究、策劃、設(shè)計(jì)文化系列活動(dòng),積極組織職工參加了林業(yè)局“和諧金河”“喜迎奧運(yùn)”和慶祝建局五十周年系列文化活動(dòng),推動(dòng)了企業(yè)文化建設(shè)。

三、強(qiáng)化反腐倡廉教育,推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

我們結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),加強(qiáng)黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性教育,引導(dǎo)黨員干部認(rèn)真組織并嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,做到講黨性、重品行、作表率,樹(shù)立黨員干部的良好形象。

四、積極開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。

1、積極開(kāi)展崗位練兵、技術(shù)比武、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),今年以來(lái),大隊(duì)黨總支先后舉辦了森調(diào)崗位技能技術(shù)比武和知識(shí)競(jìng)賽,激發(fā)了全隊(duì)職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)的熱情,在全隊(duì)上下?tīng)I(yíng)造比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。

2、積極開(kāi)展文明單位、文明股室、文明職工、文明家庭創(chuàng)建活動(dòng),推動(dòng)了創(chuàng)建活動(dòng)的深入開(kāi)展。

3、深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,加強(qiáng)對(duì)職工進(jìn)行社會(huì)公德、職工道德、家庭美德和個(gè)人思想品德教育,大力開(kāi)展道德實(shí)踐活動(dòng),全隊(duì)職工的道德素質(zhì)有了明顯提高。

五、健全創(chuàng)建機(jī)制、助推精神文明建設(shè)。

1、規(guī)范行為機(jī)制。今年先后出臺(tái)了《機(jī)制文明建設(shè)公約》、《崗位責(zé)任制》、《職工道德規(guī)范》,從各個(gè)方面規(guī)范了工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范了工作人員行為,從而進(jìn)一步把我隊(duì)的各項(xiàng)工作納入了制度化、規(guī)范化的軌道。

2、檢查監(jiān)督機(jī)制,精神文明建設(shè)工作做到了“五有”即有計(jì)劃、有安排、有落實(shí)、有督導(dǎo)、有檢查,保證精神文明監(jiān)督工作有序推進(jìn)。

以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃篇六

隨著物質(zhì)文化生活水平的日益提高,休閑已逐漸成為當(dāng)今社會(huì)人們的主要生活內(nèi)容之一。地質(zhì)隊(duì)生活基地是地勘單位轉(zhuǎn)企改制中的產(chǎn)物,代行原地質(zhì)隊(duì)職能的同時(shí),做好物業(yè)開(kāi)發(fā)和環(huán)境打造,為職工營(yíng)造一個(gè)良好的居住環(huán)境,努力培育基地大院健康文明、格調(diào)高雅、大眾易受的休閑文化,為打造和諧地質(zhì)隊(duì)注入新鮮的元素是基地工作中值得倡導(dǎo)的內(nèi)容。

一、休閑文化的概念。

?休?倚木而休,強(qiáng)調(diào)人與自然的和諧;?閑?通嫻靜、思想的純潔與安寧,休閑兩字的組合表達(dá)了其特有的文化內(nèi)涵。休閑文化,則是指人在業(yè)余閑暇時(shí)間,經(jīng)過(guò)充分自由選擇和純粹興趣所致,用于自我享受、調(diào)整和發(fā)展的觀念、態(tài)度、方法和手段的總和。人們?cè)?自由時(shí)間?內(nèi),用于冰釋疲勞、恢復(fù)精力、舒緩情緒、消除郁悶、釋放能量、減輕思想壓力和增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)、開(kāi)闊思想境界的部分,都屬于休閑文化范圍。

二、為什么要培育休閑文化。

出來(lái)后,我們有了更多的閑暇時(shí)間和更高精神追求的需要。過(guò)去人們把休閑當(dāng)作工作之后排除疲勞、緩解壓力的一種手段,而現(xiàn)在的觀念卻是工作是手段休閑是目的。在很多國(guó)家,專(zhuān)門(mén)設(shè)有?業(yè)余部?或?文部省?,引導(dǎo)人們正確、合理地利用閑暇時(shí)間,因?yàn)?閑?不好會(huì)生是非,?閑?好了則能充分發(fā)揮、發(fā)展人的主體性,讓人獲得更多的幸福感,促進(jìn)社會(huì)的安定和諧。

在大力提倡創(chuàng)業(yè)文化的地質(zhì)隊(duì),培育休閑文化是不是背道而馳呢?;卮鹗欠穸ǖ?。目前,關(guān)注人們的休閑生活、休閑需求、休閑行為,已成為地質(zhì)隊(duì)基地大院社區(qū)化建設(shè)的依托。她所注重的人與人間的文化氛圍、體驗(yàn)、傳播、欣賞、人與自然的和諧相處與發(fā)展,所體現(xiàn)的?人文關(guān)懷?和寓教于樂(lè),是我們?cè)谝缘轮侮?duì)中采用的教化手段。他的形式多樣、生動(dòng)活潑、潛移默化有著一般政治課起不到的作用。

對(duì)離退休人員來(lái)說(shuō),休閑是放松,是充分體會(huì)?閑云野鶴?的閑適,體會(huì)逍遙杖履、靜坐調(diào)息的養(yǎng)生。對(duì)創(chuàng)業(yè)人員來(lái)說(shuō),休閑是心靈的驛站,可以清除內(nèi)心郁積的重壓,梳理?yè)崞郊妬y的思緒,得到身心的歡愉,從而以飽滿的熱情和輕松的心情投入到工作中。勞動(dòng)和休閑是人格平衡發(fā)展、心態(tài)合理調(diào)整、能力全面提高的兩翼,二者缺一不可。牛頓躺在蘋(píng)果樹(shù)下,從看到掉落的蘋(píng)果發(fā)明了萬(wàn)有引力,可見(jiàn)休閑能帶給人無(wú)限的創(chuàng)造。

地管理中要重視加強(qiáng)職工的休閑生活引導(dǎo),使大家充分認(rèn)識(shí)?閑暇時(shí)間?的價(jià)值,學(xué)會(huì)聰明地用?閑?,營(yíng)造科學(xué)、健康、文明休閑生活的基地小區(qū)氛圍,打造我們生活和心靈的家園。

三、如何培育打造地質(zhì)隊(duì)基地大院特色休閑文化基地大院休閑文化的培育與營(yíng)建要顯示地質(zhì)單位的休閑特色,體現(xiàn)地質(zhì)單位的品味和精神。第一,長(zhǎng)期統(tǒng)籌的安排。要通過(guò)對(duì)自然環(huán)境的取舍,人工構(gòu)造物的布局、設(shè)計(jì)和建構(gòu),各種服務(wù)設(shè)施的配置,以及休閑文化理念的引導(dǎo),把人內(nèi)心追求的真善美,體現(xiàn)、表征、建設(shè)于實(shí)實(shí)在在的‘大院形象’之中,讓大家接觸自然,調(diào)節(jié)肌體。第二,通過(guò)組織各類(lèi)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)引導(dǎo)、培育大院人員的休閑意識(shí),樹(shù)立具有現(xiàn)代品位、格調(diào)、氣息的休閑理念。學(xué)會(huì)欣賞生命,在勞累的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中,培養(yǎng)止欲和寧?kù)o致遠(yuǎn)的心態(tài)。提倡講究?jī)x容儀表,消除從前人們眼中地質(zhì)郎形象邋遢的印象,彰顯地質(zhì)人良好的精神風(fēng)貌等。第三,引導(dǎo)積極健康的休閑方式。如飯后散步或到大自然中寄情山水的溫馨休閑;下象棋、打撲克、搓麻將等娛樂(lè)休閑;到各類(lèi)健身器材上舒緩筋骨,跳健身舞,打乒乓球,揮羽毛球的健身休閑。還有很多在閑情逸致中涵養(yǎng)人性的休閑方式。如琴棋書(shū)畫(huà)、觀花養(yǎng)魚(yú)等。在這些靜態(tài)的休閑中,會(huì)使自己平日緊張繁忙的生活多一個(gè)緩解的空間,多一片思考的天地。不管選擇那種方式,都要有現(xiàn)代品位,現(xiàn)代格調(diào),體現(xiàn)健康向上的精神。

以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃篇七

21世紀(jì)是海洋的世紀(jì)。未來(lái)30年,海洋油氣將成為全球油氣新的增長(zhǎng)點(diǎn),海洋地質(zhì)工作呈現(xiàn)出調(diào)查裝備及技術(shù)更加立體綜合、深海資源競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈、深海地球系統(tǒng)科學(xué)研究空前高漲的新局面。中國(guó)未來(lái)的海洋地質(zhì)工作應(yīng)聚焦于以下幾個(gè)方面。

加強(qiáng)海域天然氣水合物勘查開(kāi)發(fā)。摸清中國(guó)管轄海域天然氣水合物資源家底,增加地質(zhì)儲(chǔ)量,加強(qiáng)對(duì)天然氣水合物水平井并聯(lián)技術(shù)研究,提高單井產(chǎn)量和壽命,實(shí)現(xiàn)海域天然氣水合物勘查開(kāi)發(fā)產(chǎn)業(yè)化。開(kāi)展重點(diǎn)海域油氣資源調(diào)查。

開(kāi)展南黃海、東海陸架西部和東南部、南海南部等重點(diǎn)區(qū)域油氣資源調(diào)查,摸清資源家底,實(shí)現(xiàn)油氣勘查開(kāi)發(fā)的突破。

加強(qiáng)大洋多金屬結(jié)核、深海稀土資源勘查開(kāi)發(fā)。大洋礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)已成為各國(guó)戰(zhàn)略博弈的新方向,多金屬結(jié)核、多金屬硫化物和富鈷鐵錳結(jié)殼、深海稀土將成為未來(lái)重要關(guān)鍵礦產(chǎn)的重要來(lái)源。加強(qiáng)大洋礦產(chǎn)的精確評(píng)價(jià)和環(huán)保型采礦技術(shù)的發(fā)展,以及環(huán)境保護(hù)和礦區(qū)修復(fù)是破解深海資源利用的重要手段。

實(shí)施深海地質(zhì)探測(cè)。以天然氣水合物鉆采船(大洋鉆探船)為依托,牽頭實(shí)施國(guó)際大科學(xué)計(jì)劃,打穿“莫霍面”、探索生命起源、深入研究海洋與氣候變化、掌握地球物質(zhì)循環(huán)、探討生命過(guò)程與地球的相互作用。

加強(qiáng)南極和北極地質(zhì)科學(xué)考察。遵循“統(tǒng)籌、資源調(diào)查與科考并重”的原則,建立極寒環(huán)境調(diào)查裝備和技術(shù)體系,評(píng)價(jià)極地油氣及天然氣水合物資源潛力,研究極地環(huán)境變化地質(zhì)響應(yīng)。

以往區(qū)域地質(zhì)工作計(jì)劃篇八

2010年,在大隊(duì)兩委和大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在各部門(mén)的通力配合下,我部緊緊圍繞地質(zhì)技術(shù)服務(wù)中心工作,積極探索工作思路,科學(xué)制訂工作舉措,全面推進(jìn)我部地質(zhì)工作的有序開(kāi)展,并取得一定成績(jī)?,F(xiàn)將我部2010工作情況總結(jié)如下:

(一)完成目標(biāo)任務(wù)情況。

1.截止2010年12月1日完成產(chǎn)值萬(wàn)元,收入萬(wàn)元。其中已收工程款200萬(wàn)元,回款率58%。

2.地質(zhì)技術(shù)項(xiàng)目合格率100%,未出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題。3.全年無(wú)安全事故發(fā)生。

4.全年共完成報(bào)告180個(gè),歸檔115個(gè)。

(二)積極完成地方國(guó)土部門(mén)交辦的任務(wù)。

我部共派出13人,歷時(shí)1個(gè)月,參與××市因“×.××”洪災(zāi)引發(fā)地質(zhì)災(zāi)害及其隱患點(diǎn)的巡查排查工作,確定了14處需要治理的地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn),261處隱患較大暫不適宜工程治理的地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)。

共完成××市國(guó)土局下達(dá)的11個(gè)礦產(chǎn)資源利用現(xiàn)狀調(diào)查工作。

(三)規(guī)范管理制度。

為規(guī)范我部管理,提升管理者水平,明確每位員工的權(quán)、責(zé)、利。我部制定和貫徹含項(xiàng)目管理制度、薪酬分配制度、人事管理制度、財(cái)務(wù)管理制度、安全生產(chǎn)管理制度、考勤制度和獎(jiǎng)懲制度。七個(gè)制度匯編《綜合管理制度》,使我部管理工作向系統(tǒng)化、科學(xué)化邁進(jìn)。

(三)選拔重用年輕技術(shù)骨干。

我部非常重視人才的培養(yǎng),為想干事、能干事、干成事的員工搭建平臺(tái)。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展我部組建了煤礦山、非煤礦山、地質(zhì)災(zāi)害、測(cè)量,共4個(gè)項(xiàng)目部,選拔任用的4名項(xiàng)目部長(zhǎng)及1名制圖中心負(fù)責(zé)人,其平均年齡26歲,最小年齡23歲,大專(zhuān)以上。其中跨專(zhuān)業(yè)人員2名,他們?cè)趯?shí)踐中不斷學(xué)習(xí),管理能力不斷提升。

(四)抓好員工思想政治工作。

我部緊抓員工思想政治工作不松懈,按大隊(duì)黨委、團(tuán)委要求適時(shí)開(kāi)展好各項(xiàng)組織活動(dòng)。年初組織團(tuán)員一起過(guò)元旦,不斷增強(qiáng)員工的凝聚力。5月份我部以工會(huì)的形式,組織大家觀看×××××,緬懷老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家為黨和人民無(wú)私奉獻(xiàn)的一生,在感恩的同時(shí),加強(qiáng)了員工的事業(yè)心和責(zé)任心。通過(guò)以上活動(dòng),樹(shù)立了大家正確的人生觀、價(jià)值觀和團(tuán)隊(duì)歸屬感。

(五)存在的問(wèn)題:1.項(xiàng)目款回款率不高。

由于大多數(shù)項(xiàng)目由國(guó)土部門(mén)為之引薦的,雖然項(xiàng)目已完成,報(bào)告已提交給業(yè)主,但項(xiàng)目余款或預(yù)付款卻遲遲不到位。

而造成回款率低的主要原因:一方面,我部報(bào)告編制人員收款的意識(shí)不強(qiáng);另一方面,管理層沒(méi)有做好督促相關(guān)人員及時(shí)進(jìn)行項(xiàng)目款的回收工作?,F(xiàn)正在催促各項(xiàng)目經(jīng)辦人,抓好項(xiàng)目款回籠工作。

2.地災(zāi)治理項(xiàng)目發(fā)展緩慢。

因缺乏地質(zhì)災(zāi)害治理項(xiàng)目領(lǐng)軍人物及相關(guān)專(zhuān)業(yè)項(xiàng)目技術(shù)人員。目前,本部地災(zāi)治理項(xiàng)目一般由幾位返聘老同志承擔(dān)報(bào)告的編制,年輕人還不能勇挑重?fù)?dān),故今年項(xiàng)目少。今后要注重技術(shù)人員的培養(yǎng),使地災(zāi)治理項(xiàng)目逐步走上正軌。

3.整體技術(shù)能力進(jìn)步緩慢。

今年我部沒(méi)有承攬到普查、詳查等階段的項(xiàng)目,而要鍛煉年輕地質(zhì)人員,只有在野外實(shí)踐中才能提升其專(zhuān)業(yè)能力和技術(shù)水平。

2011年工作重點(diǎn)。

1.積極開(kāi)拓市場(chǎng)和加大項(xiàng)目款的回收力度。

2.繼續(xù)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),特別是地災(zāi)設(shè)計(jì)、地災(zāi)治理人才的引進(jìn)和培養(yǎng)。

3.進(jìn)一步完善以工作績(jī)效實(shí)行差別管理的薪酬分配制度。

4.充分發(fā)揮我部黨組織的政治核心作用,發(fā)揮黨、團(tuán)員在各項(xiàng)工作中的骨干作用。

5.進(jìn)一步加強(qiáng)制度的宣貫和執(zhí)行力,努力提高管理能力。

適應(yīng)本部快速發(fā)展需要。

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