過去的經(jīng)驗總結(jié)為未來的成長提供了寶貴的借鑒和指導(dǎo)。在寫總結(jié)之前,如果能夠做好充分的準(zhǔn)備,相信你會收獲意想不到的結(jié)果。通過總結(jié),我們可以學(xué)習(xí)他人的成功經(jīng)驗,加快自己的成長速度。
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇一
各位青年教職工們:
大家好!
今天非常高興能夠和各位新入校的教職工在一起交流。首先,我要向大家表示祝賀,同時代表學(xué)校歡迎大家加入我們這個大家庭。今天,是我們新入職同志們培訓(xùn)的開始。我想,從今天開始,大家面臨著自己人生的一個重大轉(zhuǎn)變,就是以前各位是以受教育為主的學(xué)生,但從現(xiàn)在開始,將以教育培養(yǎng)人作為職業(yè)來開始自己的事業(yè)。所以,對每個人來講,怎樣努力適應(yīng)這個轉(zhuǎn)變是非常重要的事情??梢哉f,適應(yīng)這種轉(zhuǎn)變需要的時間越短,大家今后事業(yè)的發(fā)展就會越順,如果越長或者說幾年都適應(yīng)不了,可能今后事業(yè)的發(fā)展上就要艱難得多。所以,學(xué)校組織崗前培訓(xùn),也是為了幫助大家能夠盡快地、更好地適應(yīng)這個轉(zhuǎn)變,熟悉學(xué)校的工作和生活環(huán)境,以利于我們每位同志的成長。
舉辦新進(jìn)教職工崗前培訓(xùn),既是學(xué)校對青年教職工成長的關(guān)心和期待,也是學(xué)校加強(qiáng)青年人才隊伍建設(shè)的一項重要舉措。近兩年,學(xué)校在人才隊伍建設(shè)體系中,明確提出“培養(yǎng)和引進(jìn)并重”的工作思路。這里的培養(yǎng),主要是對我們青年教職工的培養(yǎng)。我們經(jīng)常在談人才的作用,以前我們往往眼睛容易盯著外面已經(jīng)做出成績的人才,但是xx大學(xué)地處西北地區(qū),在吸引外來人才上有一些地域上的劣勢,當(dāng)然我們西北地區(qū)在教育科研發(fā)展上也有一些自己的獨特優(yōu)勢。我們希望能夠多發(fā)現(xiàn)人才,特別是多從在校的教職工中發(fā)現(xiàn)人才,這需要加強(qiáng)對教職工隊伍的培養(yǎng),尤其是新進(jìn)教職工的培養(yǎng),以便大家盡快地適應(yīng)起來,盡快地做出成績,成長起來。
為了促進(jìn)優(yōu)秀青年教師的成長,一方面,學(xué)校在教師高級職務(wù)評定工作中,對業(yè)績特別突出的教師實施破格晉升政策,使那些學(xué)術(shù)水平高、科研潛力大的青年教師也可以不受任職年限的限制提前申請高級職稱。去年,學(xué)校專門出臺了《xx大學(xué)青年教授崗位設(shè)置及職務(wù)聘任辦法》,并開展了首次評聘工作。我們希望通過這一方式更好地加強(qiáng)優(yōu)秀青年教師的培養(yǎng),促使青年教師脫穎而出,造就一批青年學(xué)術(shù)骨干和學(xué)科帶頭人。另一方面,學(xué)校積極地通過人才隊伍建設(shè)專項經(jīng)費(fèi),加大對青年教師的培訓(xùn)力度和研修、進(jìn)修、公派留學(xué)支持力度。針對新設(shè)專業(yè)、新開課程,支持青年教師到海內(nèi)外知名高校進(jìn)行學(xué)術(shù)進(jìn)修。充分利用各種資源選派青年教師出國留學(xué),開展合作交流,提升青年教師的視野和國際化交流能力。所以,在這里我要強(qiáng)調(diào),要加入國際交流這個行列,最主要的是外語關(guān)。你外語能夠達(dá)到要求你就有可能出去。我希望我們的年輕老師盡可能多地獲得這個機(jī)會,也希望大家在剛進(jìn)來的時侯千萬不要因為環(huán)境的改變而遺忘了自己過去的一些學(xué)習(xí)習(xí)慣,特別是外語的學(xué)習(xí),以利于自己今后更好地發(fā)展。另外,這兩年學(xué)校還對校內(nèi)崗位業(yè)績津貼做了進(jìn)一步的完善,針對青年教師設(shè)置了“青年拔尖人才”和“優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者”崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)。教學(xué)科研隊伍各級各類崗位的津貼標(biāo)準(zhǔn)均高于其他同類人員的崗位津貼標(biāo)準(zhǔn),切實提高了青年教師的待遇。
學(xué)校同樣積極支持青年黨政管理干部再次攻讀學(xué)位,并通過舉辦各種專題講座、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方式,加強(qiáng)青年干部能力建設(shè)。我要強(qiáng)調(diào),現(xiàn)在學(xué)校非常明確的職業(yè)發(fā)展有兩條路,一條是專業(yè)教師,一條是輔導(dǎo)員與管理干部。管理干部今后的培養(yǎng)主要是從輔導(dǎo)員這個崗位出發(fā),我們希望新進(jìn)來的管理干部能夠從輔導(dǎo)員的崗位上首先學(xué)習(xí)怎么樣照顧別人、管理別人,然后再分流到學(xué)校其他部門、其他崗位接受多崗位鍛煉。
青年教職工是學(xué)校的明天,你們的成長成才直接關(guān)系著xx大學(xué)未來的發(fā)展進(jìn)步,學(xué)校始終在為青年教職工的成長和發(fā)展盡可能地提供機(jī)會和支持。但是,能否在各自的崗位上有所突破、有所進(jìn)展、有所創(chuàng)新,說到底還是要靠自身的不懈努力。在此,我要向各位青年教職工提出幾點希望,與大家共勉。
一、正己修身,立德樹人。在座的各位青年教職工大多數(shù)與學(xué)生的年齡相近,在工作中要大量地接觸學(xué)生,對學(xué)生的思想行為會產(chǎn)生直接的影響。因此,大家的思想政治素質(zhì)和道德情操如何直接決定了學(xué)校貫徹黨的教育方針、培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人的效果。我希望全體青年教職工把學(xué)習(xí)“師德規(guī)范”作為進(jìn)入工作崗位的第一步,不斷樹立崇高的職業(yè)理想,嚴(yán)守教育教學(xué)紀(jì)律和學(xué)術(shù)規(guī)范。堅持學(xué)術(shù)研究無禁區(qū),課堂講授有紀(jì)律,杜絕有損國家利益和不利于學(xué)生健康成長的言行,以高尚師德、人格魅力、學(xué)識風(fēng)范教育感染學(xué)生,切實肩負(fù)起“立德樹人”的光榮職責(zé)。在這里,我要強(qiáng)調(diào)一下,大家現(xiàn)在身份的轉(zhuǎn)變,每個同志都要真切地意識到,你們過去是學(xué)生,跟其他學(xué)生打交道的時候,大家都只是同學(xué),可以非常地隨意。但是,你一旦成了老師,學(xué)生眼里評價的標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。作為學(xué)生隨便說一句話,大家不在意;而作為老師,你隨便說一句話,大家就可能把它當(dāng)成是你的政治觀點、人生哲學(xué)來對待。我提醒大家,一定要做到為人師表,跟學(xué)生打交道的時候要記住自己的身份,否則有時候一個小小的疏忽都可能導(dǎo)致影響長期甚至難以挽回。
二、腳踏實地,成長成才。對于青年教職工來講,正確的發(fā)展道路只有以正確的思想為指導(dǎo),腳踏實地的付出實際行動和努力,才能更好地提升自我,從而實現(xiàn)各種價值。所以,我希望你們樹立正確的勞動觀念,腳踏實地,不斷成長。一方面,要在培養(yǎng)優(yōu)良的學(xué)風(fēng)上下功夫,勇于鉆研、善于鉆研,掌握扎實的業(yè)務(wù)知識與工作本領(lǐng)。另一方面,要對自己有客觀、科學(xué)的評價與認(rèn)識,正確地處理好教學(xué)和科研的關(guān)系、眼前的工作和長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)系、個人利益和團(tuán)隊合作的關(guān)系。大家剛剛?cè)胄9ぷ?,既沒有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),也沒有學(xué)術(shù)上厚實的積累,可能目前在學(xué)校里處于一個弱勢層面。在這種弱勢位置上,我們學(xué)校的各個部門,學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)要盡可能的給大家提供幫助,讓大家越來越強(qiáng)。當(dāng)然,你們在這個位置上,在這個環(huán)境中間,會遇到很多意想不到的困難,在這里,我真心地倡導(dǎo)大家,在遇到這些困難的時候,不要忙于去指責(zé)、抱怨、發(fā)牢騷,這種習(xí)慣對大家個人的成長發(fā)展非常不利,以后可能就只會成為一個整天嘮嘮叨叨的墻檐草。我希望在面對困難境地的時候,大家要勇于克服困難,要適應(yīng)環(huán)境,扎扎實實把自己的工作做好。
三、追求卓越,勇于創(chuàng)新。大學(xué)是培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的搖籃,而要培養(yǎng)出創(chuàng)新人才,首先要有一支充滿創(chuàng)造活力的教職工隊伍。從這個意義上,激發(fā)大家的創(chuàng)造活力,是學(xué)校培養(yǎng)創(chuàng)新人才的必要條件,也是各位青年教職工自身成長成才的重要前提。因此,希望你們把創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和工作實踐緊密地結(jié)合起來,在工作中不斷地思考,敢于嘗試,著力鍛煉自己對各種新事物、新方法和前沿動態(tài)的敏感度與把握能力,以創(chuàng)新的思維和方法去推動工作、開展研究、解決問題,努力形成更多更好的創(chuàng)新業(yè)績。大家剛從學(xué)校畢業(yè)出來,過去在科研方向上可能跟著導(dǎo)師的步伐向前走了一步,有些還可以繼續(xù)做下去,但一旦再開拓自己的新方向時就會遇到很多困難,所以學(xué)校會盡力為青年老師的發(fā)展,創(chuàng)造更多更好的條件。今年,學(xué)??蒲刑幰豁椫匾娜蝿?wù)就是要以學(xué)校為主導(dǎo)組織科研,我明確地對科研處說了,希望盡可能多地把我們學(xué)校的年輕老師吸引進(jìn)來。因為在職時間長的老師可能已經(jīng)有了固定的研究圈子,但是我們年輕老師還沒有這種束縛,也沒有這些條件。我就跟科研處說,在今后組織重大課題的時候,我們盡量把項目拆細(xì)一點、分小一點,讓我們的年輕教師能夠得到鍛煉,得到提高。在這里,我也要求大家,希望大家能夠積極努力,爭取這樣的機(jī)會。能夠把握住一切可能得到的機(jī)會發(fā)展自己,使自己能夠在學(xué)術(shù)水平上得到提高。
四、愛校榮校,和諧奮進(jìn)。建校一百余年來,xx大學(xué)在一代代教職工的接續(xù)努力下,涵養(yǎng)了“自強(qiáng)不息、獨樹一幟”的精神氣質(zhì),形成了“勤奮、求實、進(jìn)取”的優(yōu)良學(xué)風(fēng),而且鑄就了“教學(xué)立校、科研興校、育人為本”的光榮傳統(tǒng)。特別是長期以來,一大批學(xué)者以學(xué)校事業(yè)為重,以個人名義為輕,正確地對待物質(zhì)資源,重視發(fā)揮主觀能動作用,為學(xué)校的事業(yè)發(fā)展做出了卓越的貢獻(xiàn)。希望大家繼承歷代xx人塑造的光榮傳統(tǒng),弘揚(yáng)“艱苦奮斗、自強(qiáng)不息、爭創(chuàng)一流”的精神,樂于奉獻(xiàn),嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),崇尚學(xué)術(shù),追求真理,爭當(dāng)一名新時代的優(yōu)秀xx人。也希望大家熱愛學(xué)校,感恩學(xué)校,帶著感情在學(xué)校工作、生活,讓真正成為你們事業(yè)的舞臺和精神的家園。
各位年輕的同志們,世界上沒有比腳更長的路,也沒有比人更高的山。我真誠地希望你們在樹立高尚師德上做表率,在強(qiáng)化業(yè)務(wù)水平上下苦功,在增強(qiáng)創(chuàng)新能力上有作為,努力使自己成長為有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的高等教育工作者,也衷心地祝愿你們今后事業(yè)有成,生活幸福!
謝謝大家!
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇二
各位學(xué)員:
大家早上好!我是市xx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校的講師。我校是由市人力資源和社會保障局歸口管理的職業(yè)技能教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),是具有法人資格的培訓(xùn)實體,是我市勞動力轉(zhuǎn)移定點培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一。
為建設(shè)和諧、幸福新城市,培育“誠信勤勉、科技創(chuàng)新、尊重人才”的時代精神,提高職工的技能和穩(wěn)定就業(yè),市xx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校舉辦這個下崗失業(yè)人員職業(yè)技能免費(fèi)培訓(xùn)班。這是貫徹落實中共xx市委、市政府啟動下崗失業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)和再就業(yè)服務(wù)工作指示的具體行動;也是貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神,重視促進(jìn)就業(yè)工作,提高勞動者素質(zhì)的又一重大舉措;更是在座學(xué)員們學(xué)到技能,提升自我,增強(qiáng)工作能力,增加就業(yè)機(jī)會的一件大實事、大好事。
黨和政府十分關(guān)心下崗失業(yè)人員的再就業(yè)工作。此項工作是破解改革發(fā)展難題,實現(xiàn)新一輪經(jīng)濟(jì)社會大發(fā)展大繁榮的重要舉措;是優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局,提升產(chǎn)業(yè)層次,增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)競爭力的迫切需要;是提高城鄉(xiāng)居民生活水平的有效途徑。
在市場經(jīng)濟(jì)條件下,暫時的下崗失業(yè)是常事,但應(yīng)當(dāng)做到失業(yè)而不失志。人的一生可以從事多種職業(yè)。技能可以學(xué)習(xí),機(jī)會在于把握。多一種手藝就多一個工作機(jī)會。
在持證上崗成為就業(yè)潮流的今天,我們必須先學(xué)好技能,然后才能夠找到好工作。有了工作,還得不斷充電,增長才干,才有更廣闊的提升空間。所以,我勉勵學(xué)員們珍惜這來之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會,抓住機(jī)遇,學(xué)到本領(lǐng),干一行愛一行,在平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)績。
我校竭誠為大家提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù),希望學(xué)員們通過培訓(xùn)之后,學(xué)到新的技能,早日實現(xiàn)再就業(yè)。
我校通過精心組織,挑選相適宜的培訓(xùn)內(nèi)容和教材,挑選優(yōu)秀教師,做到理論知識與實操訓(xùn)練緊密結(jié)合,組織理論考試和實操考核,爭取百分之百的學(xué)員能通過職業(yè)資格考核,取得相應(yīng)的證書,成為合格的勞動者。
本次培訓(xùn)活動從12月1日開始至1月中旬止。各項活動安排都在星期日,功課表都發(fā)給大家了,希望大家依時參加。在每次集訓(xùn)之前,班主任陳老師都會打電話告訴大家。
在座的學(xué)員,你們將付出休息時間,準(zhǔn)備參加培訓(xùn)。在輪訓(xùn)的時候,希望大家認(rèn)真聽講,認(rèn)真做好筆記,勤學(xué)好問,課后強(qiáng)化自學(xué),切實解決生產(chǎn)生活中碰到的難題,提高自身的理論水平和實操技術(shù),以取得相應(yīng)的職業(yè)資格技能等級證書來報答黨和國家對我們的關(guān)愛。
在培訓(xùn)期間,學(xué)員們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)基礎(chǔ)知識,學(xué)習(xí)黨的“”精神和國家有關(guān)政策,匯入“以人為本,科學(xué)發(fā)展,全面建成小康社會,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興”的時代潮流。我們要當(dāng)新時代的“富腦袋、富口袋”的雙富工人。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)勞動法律法規(guī),明確勞動者的權(quán)利和義務(wù),自覺遵紀(jì)守法,依法辦事。我們要認(rèn)真學(xué)好技能,認(rèn)真聽課,不斷提高自己的操作技能和安全意識,增強(qiáng)自己的就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力,在為用人單位增創(chuàng)效益的同時,體現(xiàn)自己的人生價值。更勉勵大家,利用政府對下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,走自主創(chuàng)業(yè)、以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的道路。
萬貫家財,不如一技在身??炭鄬W(xué)習(xí),打好基礎(chǔ),掌握基本的職業(yè)技能操作方法和操作規(guī)范,勤練技能,掌握職業(yè)發(fā)展所需要的專業(yè)知識,這是對高素質(zhì)勞動者的基本要求。
活到老,學(xué)到老。知識和技術(shù)的不斷更新,競爭的日趨激烈都要求勞動者必須學(xué)會學(xué)習(xí),把握職業(yè)發(fā)展趨勢和最新動態(tài),掌握先進(jìn)職業(yè)理念和操作方法,自主學(xué)習(xí)新的職業(yè)技能,不斷更新知識結(jié)構(gòu),善于發(fā)現(xiàn)問題,創(chuàng)造性地解決問題。只有這樣,才能受益終生。
經(jīng)濟(jì)的發(fā)展離不開“人、財、物”這三個基本要素,而人是最重要的要素。機(jī)器設(shè)備要人去操作;生產(chǎn)經(jīng)營的任務(wù)要人去完成;技術(shù)要人去創(chuàng)新;規(guī)章制度要人去貫徹執(zhí)行;正所謂“事在人為”嘛。人具有財和物不具備的能動性和創(chuàng)造性。因此,人力資源是第一資源。人才是最可寶貴的財富。
由于工作態(tài)度、技術(shù)業(yè)務(wù)水平、身體素質(zhì)等方面的差異,勞動者在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中所起的作用有大有小,優(yōu)秀的員工能給企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟(jì)效益;相反,責(zé)任心不強(qiáng)、技術(shù)水平不高的員工可能給企業(yè)造成損失。因此,企業(yè)的競爭表現(xiàn)為產(chǎn)品的競爭、技術(shù)的競爭,但實質(zhì)上是勞動者素質(zhì)的競爭。
在技術(shù)飛速進(jìn)步、產(chǎn)品更新?lián)Q代加快、新產(chǎn)品不斷涌現(xiàn)的當(dāng)代,只有通過對員工不斷地培訓(xùn),不斷提高員工的技能和素質(zhì),才能給企業(yè)帶來更大的經(jīng)濟(jì)效益,使企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
市政府一向重視勞動力轉(zhuǎn)移、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和職工技能培訓(xùn)工作,通過提高勞動者素質(zhì)來提升企業(yè)競爭力、產(chǎn)業(yè)競爭力,這是非常明智之舉。我們這次組織下崗失業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)活動,離不開市委領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)部門的大力支持和協(xié)助。在這里,我謹(jǐn)向大家致以衷心的謝意!
我國目前不僅需要有文憑的知識型人才,更需要有操作技能的技術(shù)型人才。換句話說,目前我們社會最缺乏的是具有“一技之長”的勞動者。每一項工作都有其特定的技能和要求,木工、瓦工、車工、廚師都是有一技之長的人,都需要很多技能。那么,如何才能獲得一技之長呢?我們要向有經(jīng)驗、有技術(shù)的人學(xué)習(xí),拜他們?yōu)閹煟绕涫钱?dāng)?shù)啬切┦聵I(yè)比較成功的人。在傳統(tǒng)上,靠師傅帶徒弟的方式來學(xué)習(xí)是最有效的。學(xué)校教育是現(xiàn)代社會獲得一技之長的最重要途徑。我們還可以從各種各樣的職業(yè)技術(shù)學(xué)校有針對性地學(xué)到計算機(jī)、烹飪、美容、汽修等技術(shù),還可以得到推薦就業(yè)。
本市傳統(tǒng)的烹飪技藝已經(jīng)成為我國民間非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。我校將為大家聘請到名廚名師來授課傳藝。一個有志的人要善于發(fā)現(xiàn)和利用民間傳統(tǒng)工藝的價值,這不僅可以使自己掌握一技之長,有助于就業(yè),也使地方傳統(tǒng)文化在新的形勢下得到繼承和發(fā)展。
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇三
同志們:
按照區(qū)委統(tǒng)一部署,今天,我們在這里舉辦新任社區(qū)黨組織成員崗前集中培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要任務(wù)是集中學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會精神及省、市、區(qū)委關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)工作要求,掌握基層黨建工作基本知識和工作方法,落實區(qū)委×屆×次全會關(guān)于全面推進(jìn)黨的建設(shè)有關(guān)要求,切實提高全區(qū)新任社區(qū)黨組織干部黨建理論水平和實際工作能力,推動全區(qū)基層黨建工作邁上新臺階。為保證本次培訓(xùn)效果,我提三點意見。
一、提高認(rèn)識,準(zhǔn)確把握社區(qū)工作面臨的新形勢、新任務(wù)。
在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,社區(qū)黨組織換屆圓滿落幕。組織這次集中培訓(xùn),是區(qū)委著眼于全區(qū)基層黨組織建設(shè)工作發(fā)展的新形勢、新要求,研究決定舉辦的。本次培訓(xùn)我們有幸邀請到市委黨校的專家教授為大家做專題輔導(dǎo),舉辦如此高規(guī)格、高標(biāo)準(zhǔn)的社區(qū)黨組織干部集中培訓(xùn),既體現(xiàn)了區(qū)委對全區(qū)基層黨建工作的高度重視,更是在新形勢下加強(qiáng)我區(qū)基層黨建工作的重要舉措,具有重大意義。
1.加強(qiáng)社區(qū)黨組織干部崗前培訓(xùn),是落實黨的十九屆五中全會精神的迫切需要。當(dāng)前,基層黨建工作面臨的任務(wù)和挑戰(zhàn)更為艱巨。在座的各位有連任的社區(qū)書記、副書記和黨委委員,也有新上任的,大家對黨建的認(rèn)識理解不盡相同,這次培訓(xùn)是為了適應(yīng)新時代新思想的需要,用最新的黨建理論和要求來武裝頭腦,用科學(xué)的工作舉措和方法來指導(dǎo)實踐,為廣大基層黨組織干部思想“充電”、業(yè)務(wù)“補(bǔ)能”。希望大家能珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會,切實將思想統(tǒng)一到中央、省、市、區(qū)委黨建精神上來,將行動落實到工作中去。
2.加強(qiáng)社區(qū)黨組織干部崗前培訓(xùn),是踐行聯(lián)系服務(wù)群眾宗旨的基礎(chǔ)保障。社區(qū)黨組織干部工作生活在群眾之間,離群眾最近,最具備聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的優(yōu)勢。年初以來,社區(qū)創(chuàng)新實施了“五步協(xié)商法”,在以居民自治形式推動老舊散改造、棄管小區(qū)治理方面取得了突出的成績。取得成績的同時也應(yīng)及時看到工作中存在的問題,比如:抓組織建設(shè)的本領(lǐng)不高、思路不寬,黨建工作創(chuàng)新力仍不足等。通過學(xué)習(xí),希望各社區(qū)黨組織干部能夠牢固樹立“基層治則天下安”的理念,希望大家能夠從全局的高度,牢固樹立抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向,把黨建引領(lǐng)寓于服務(wù)群眾之中,切實提升基層黨建工作能力,進(jìn)一步以黨建引領(lǐng)基層社會治理創(chuàng)新。
3.加強(qiáng)社區(qū)黨組織干部崗前培訓(xùn),是建設(shè)高質(zhì)量基層黨務(wù)干部隊伍的重要途徑。支部強(qiáng)不強(qiáng),關(guān)鍵看“頭羊”。社區(qū)黨組織書記和黨務(wù)干部的素質(zhì),直接關(guān)系到基層黨建工作的實際成效。目前看,我區(qū)基層黨組織書記和黨務(wù)干部的整體素質(zhì)是好的,在新一屆社區(qū)黨組織班子隊伍中,本科及以上學(xué)歷人數(shù)超過總?cè)藬?shù)的四分之三。但是,與新形勢下基層黨建工作提出的新要求相比,黨務(wù)干部隊伍還存在一些不適應(yīng)的地方,特別是今年社區(qū)“兩委”換屆后出現(xiàn)了不少新面孔,新同志對黨建工作還不夠了解、不夠適應(yīng)。因此,開展集中陪訓(xùn),對于新任干部來說是急需,對于原任干部來講是必需,各位黨組織成員都需要從不同方面、不同角度、不同層次來充實提高自己,盡快融入到推進(jìn)黨建工作新躍升的工作中來。
二、知行合一,著力推進(jìn)黨建工作實踐的新思路、新舉措。
培訓(xùn)只是手段,最終目的是希望大家能夠切實提升理論修養(yǎng)和工作能力,切實以政治引領(lǐng)推動基層各項工作再上新臺階,因此,希望大家能夠以本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為契機(jī),堅持知行合一,切實強(qiáng)化四個意識、提高四個能力。
1.強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,提高學(xué)習(xí)實踐的能力。新時代基層黨建工作形式有了新的變化,僅憑經(jīng)驗是不夠的,必須勤于學(xué)習(xí)、善于思考,只有這樣才能跟得上形勢,工作起來才能得心應(yīng)手。大家在基層工作頭緒多、任務(wù)繁重,盡管如此,大家還是要抽出一定時間學(xué)習(xí),除了集中安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,更多要靠個人自覺學(xué)習(xí),主要包括四個方面:一是學(xué)理論。作為社區(qū)黨組織干部,首先要學(xué)理論、學(xué)黨的十九屆五中全會精神和新黨章、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,堅定理想信念,加強(qiáng)黨性錘煉。二是學(xué)政策。深入領(lǐng)會黨的路線方針政策和上級精神要求,尤其是對社會保障、優(yōu)撫救助、計劃生育等方面的政策法規(guī),盡量多學(xué)習(xí)多掌握。三是學(xué)經(jīng)驗。凡是發(fā)展快、管理好、和諧穩(wěn)定的地方,都有許多成功經(jīng)驗和工作典型,各社區(qū)黨組織干部要主動學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,結(jié)合本地實際借鑒運(yùn)用,啟發(fā)思路,推動發(fā)展。
2.強(qiáng)化宗旨意識,提高聯(lián)系群眾的能力。社區(qū)黨組織干部要把經(jīng)常深入群眾、聯(lián)系群眾作為基本功。一方面,心里要裝著群眾。廣大社區(qū)黨組織干部要帶頭堅持黨的群眾路線,時刻把群眾的生產(chǎn)生活、安危冷暖看在眼里、放在心里。要始終把群眾的小事當(dāng)做大事來辦,實心實意為群眾做好服務(wù)。另一方面,要經(jīng)常上門入戶。要將入戶走訪作為常態(tài)化機(jī)制來堅持和推進(jìn),制定詳細(xì)的走訪時間表,與群眾面對面溝通、心貼心交流溝通,只有這樣,我們才能更加了解群眾所思所想、及時幫助群眾解決困難,不斷加深與群眾的感情,久而久之就能贏得群眾的信賴和支持。
3.強(qiáng)化民主意識,提高治理創(chuàng)新的能力?!肮?,偏生暗”。社區(qū)黨建工作最重要的原則是堅持民主公開,遇到事情要與群眾多商量,始終做到“一碗水端平”。要堅持民主管理,依法辦事,進(jìn)一步健全“兩委”議事協(xié)調(diào)、決策聽證、監(jiān)督評議等制度。凡是涉及群眾利益重大事項的決策,都要通過召開黨員大會、群眾代表會議或群眾大會討論決定。要積極推進(jìn)社區(qū)大黨委制,推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開,創(chuàng)新社區(qū)治理模式,完善居民自治載體,有效拓寬群眾參與公共事務(wù)決策、管理、監(jiān)督渠道,讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。
4.強(qiáng)化法治意識,提高依法辦事的能力。全面依法治國已然成為一種新常態(tài)。作為基層黨組織書記和干部,長期工作在一線,要盡快適應(yīng)這一形勢,堅持依法治國和依規(guī)治黨有機(jī)統(tǒng)一,強(qiáng)化法治意識,帶頭學(xué)法、守法、用法。要堅持清正廉潔,做到以廉當(dāng)福、視貪為禍,把好關(guān)口,守住底線,時刻保持公平正派、潔身自好的優(yōu)良作風(fēng)。要不斷提升依法辦事能力,牢固樹立法治觀念,熟悉與工作密切相關(guān)的法律知識,建立權(quán)力清單和職責(zé)清單,依法依規(guī)、科學(xué)服務(wù)。要堅持法治思維,善于運(yùn)用法治方法,處理突出問題,化解矛盾糾紛,切實提升居民群眾滿意度,推進(jìn)工作有效開展。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí),切實保障學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果的再深化、再提升。
這次培訓(xùn)時間短、任務(wù)重,希望在座的各位能正確處理工學(xué)關(guān)系,克服困難,靜下心來,認(rèn)真學(xué)習(xí),真正達(dá)到提高自身素質(zhì)、推動各項工作的目的。
1.要遵守培訓(xùn)紀(jì)律。強(qiáng)化管理、嚴(yán)守紀(jì)律是保證培訓(xùn)效果的關(guān)鍵。希望每一個學(xué)員都能夠嚴(yán)格遵守培訓(xùn)作息時間,按時參加每天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),不無故遲到、早退,不無故曠課、缺勤,嚴(yán)格遵守請假制度,爭取在較短的時間內(nèi)學(xué)到更多的知識。
2.要加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流。各社區(qū)黨組織新任干部要以培訓(xùn)為契機(jī),堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)有機(jī)結(jié)合,課上認(rèn)真聽、課后多交流。及時討論交流學(xué)習(xí)的經(jīng)驗和心得體會,相互學(xué)習(xí),相互借鑒,不斷提高培訓(xùn)效果。
3.要堅持聯(lián)系實際。大家要認(rèn)真聽講,做好筆記,課后積極思考,堅持理論聯(lián)系實際,結(jié)合工作、學(xué)以致用。要在全面了解和分析當(dāng)前基層黨建中所面臨的新形勢、新任務(wù)的基礎(chǔ)上,積極研究加強(qiáng)基層黨建工作的新措施新途徑。
同志們,這次培訓(xùn)給大家提供了一次很好的學(xué)習(xí)和交流機(jī)會。雖然大家工作任務(wù)很重,時間非常寶貴,但有一句話叫作“磨刀不誤砍柴功”,希望大家能靜下心來,以謙虛的態(tài)度,認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,總結(jié)經(jīng)驗,尋找差距,進(jìn)一步充實和提高自己,為下一步工作打下良好的基礎(chǔ)。
最后,祝同志們學(xué)習(xí)順利!預(yù)祝這次培訓(xùn)圓滿成功!謝謝!
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天在院的院領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部參加培訓(xùn)會,體現(xiàn)了對大家的高度重視和殷殷期望。醫(yī)院的班子是一個團(tuán)結(jié)的班子、充滿戰(zhàn)斗力的班子,班子成員一定會以身作則,率先垂范,帶領(lǐng)大家一起干!從現(xiàn)在開始,希望大家從嚴(yán)要求自己,成為一名優(yōu)秀的員工,為醫(yī)院和諧健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
按照區(qū)委統(tǒng)一部署,今天,我們在這里舉辦新任社區(qū)黨組織成員崗前集中培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要任務(wù)是集中學(xué)習(xí)黨的***五中***精神及省、市、區(qū)委關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)工作要求,掌握基層黨建工作基本知識和工作方法,落實區(qū)委屆次***關(guān)于全面推進(jìn)黨的建設(shè)有關(guān)要求,切實提高全區(qū)新任社區(qū)黨組織干部黨建理論水平和實際工作能力,推動全區(qū)基層黨建工作邁上新臺階。為保證本次培訓(xùn)效果,我提三點意見。
一、提高認(rèn)識,準(zhǔn)確把握社區(qū)工作面臨的新形勢、新任務(wù)
在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,社區(qū)黨組織換屆圓滿落幕。組織這次集中培訓(xùn),是區(qū)委著眼于全區(qū)基層黨組織建設(shè)工作發(fā)展的新形勢、新要求,研究決定舉辦的。本次培訓(xùn)我們有幸邀請到市委黨校的專家教授為大家做專題輔導(dǎo),舉辦如此高規(guī)格、高標(biāo)準(zhǔn)的社區(qū)黨組織干部集中培訓(xùn),既體現(xiàn)了區(qū)委對全區(qū)基層黨建工作的高度重視,更是在新形勢下加強(qiáng)我區(qū)基層黨建工作的重要舉措,具有重大意義。
當(dāng)前,基層黨建工作面臨的任務(wù)和挑戰(zhàn)更為艱巨。在座的各位有連任的社區(qū)書記、副書記和黨委委員,也有新上任的,大家對黨建的認(rèn)識理解不盡相同,這次培訓(xùn)是為了適應(yīng)新時代新思想的需要,用最新的黨建理論和要求來武裝頭腦,用科學(xué)的工作舉措和方法來指導(dǎo)實踐,為廣大基層黨組織干部思想“充電”、業(yè)務(wù)“補(bǔ)能”。希望大家能珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會,切實將思想統(tǒng)一到***、省、市、區(qū)委黨建精神上來,將行動落實到工作中去。
社區(qū)黨組織干部工作生活在群眾之間,離群眾最近,最具備聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的優(yōu)勢。年初以來,社區(qū)創(chuàng)新實施了“五步協(xié)商法”,在以居民自治形式推動老舊散改造、棄管小區(qū)治理方面取得了突出的成績。取得成績的同時也應(yīng)及時看到工作中存在的問題,比如:抓組織建設(shè)的本領(lǐng)不高、思路不寬,黨建工作創(chuàng)新力仍不足等。通過學(xué)習(xí),希望各社區(qū)黨組織干部能夠牢固樹立“基層治則天下安”的理念,希望大家能夠從全局的高度,牢固樹立抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向,把黨建引領(lǐng)寓于服務(wù)群眾之中,切實提升基層黨建工作能力,進(jìn)一步以黨建引領(lǐng)基層社會治理創(chuàng)新。
支部強(qiáng)不強(qiáng),關(guān)鍵看“頭羊”。社區(qū)黨組織書記和黨務(wù)干部的素質(zhì),直接關(guān)系到基層黨建工作的實際成效。目前看,我區(qū)基層黨組織書記和黨務(wù)干部的整體素質(zhì)是好的,在新一屆社區(qū)黨組織班子隊伍中,本科及以上學(xué)歷人數(shù)超過總?cè)藬?shù)的四分之三。但是,與新形勢下基層黨建工作提出的新要求相比,黨務(wù)干部隊伍還存在一些不適應(yīng)的地方,特別是今年社區(qū)“兩委”換屆后出現(xiàn)了不少新面孔,新同志對黨建工作還不夠了解、不夠適應(yīng)。因此,開展集中陪訓(xùn),對于新任干部來說是急需,對于原任干部來講是必需,各位黨組織成員都需要從不同方面、不同角度、不同層次來充實提高自己,盡快融入到推進(jìn)黨建工作新躍升的工作中來。
二、知行合一,著力推進(jìn)黨建工作實踐的新思路、新舉措
培訓(xùn)只是手段,最終目的是希望大家能夠切實提升理論修養(yǎng)和工作能力,切實以政治引領(lǐng)推動基層各項工作再上新臺階,因此,希望大家能夠以本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為契機(jī),堅持知行合一,切實強(qiáng)化四個意識、提高四個能力。
新時代基層黨建工作形式有了新的變化,僅憑經(jīng)驗是不夠的,必須勤于學(xué)習(xí)、善于思考,只有這樣才能跟得上形勢,工作起來才能得心應(yīng)手。大家在基層工作頭緒多、任務(wù)繁重,盡管如此,大家還是要抽出一定時間學(xué)習(xí),除了集中安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,更多要靠個人自覺學(xué)習(xí),主要包括四個方面:一是學(xué)理論。作為社區(qū)黨組織干部,首先要學(xué)理論、學(xué)黨的***五中***精神和新黨章、學(xué)習(xí)******系列重要講話精神,堅定理想信念,加強(qiáng)黨性錘煉。二是學(xué)政策。深入領(lǐng)會黨的路線方針政策和上級精神要求,尤其是對社會保障、優(yōu)撫救助、計劃生育等方面的政策法規(guī),盡量多學(xué)習(xí)多掌握。三是學(xué)經(jīng)驗。凡是發(fā)展快、管理好、和諧穩(wěn)定的地方,都有許多成功經(jīng)驗和工作典型,各社區(qū)黨組織干部要主動學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,結(jié)合本地實際借鑒運(yùn)用,啟發(fā)思路,推動發(fā)展。
社區(qū)黨組織干部要把經(jīng)常深入群眾、聯(lián)系群眾作為基本功。一方面,心里要裝著群眾。廣大社區(qū)黨組織干部要帶頭堅持黨的群眾路線,時 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看刻把群眾的生產(chǎn)生活、安危冷暖看在眼里、放在心里。要始終把群眾的小事當(dāng)做大事來辦,實心實意為群眾做好服務(wù)。另一方面,要經(jīng)常上門入戶。要將入戶走訪作為常態(tài)化機(jī)制來堅持和推進(jìn),制定詳細(xì)的走訪時間表,與群眾面對面溝通、心貼心交流溝通,只有這樣,我們才能更加了解群眾所思所想、及時幫助群眾解決困難,不斷加深與群眾的感情,久而久之就能贏得群眾的信賴和支持。
“公生明,偏生暗”。社區(qū)黨建工作最重要的原則是堅持民主公開,遇到事情要與群眾多商量,始終做到“一碗水端平”。要堅持民主管理,依法辦事,進(jìn)一步健全“兩委”議事協(xié)調(diào)、決策聽證、監(jiān)督評議等制度。凡是涉及群眾利益重大事項的決策,都要通過召開黨員大會、群眾代表會議或群眾大會討論決定。要積極推進(jìn)社區(qū)大黨委制,推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開,創(chuàng)新社區(qū)治理模式,完善居民自治載體,有效拓寬群眾參與公共事務(wù)決策、管理、監(jiān)督渠道,讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。
全面依法治國已然成為一種新常態(tài)。作為基層黨組織書記和干部,長期工作在一線,要盡快適應(yīng)這一形勢,堅持依法治國和依規(guī)治黨有機(jī)統(tǒng)一,強(qiáng)化法治意識,帶頭學(xué)法、守法、用法。要堅持清正廉潔,做到以廉當(dāng)福、視貪為禍,把好關(guān)口,守住底線,時刻保持公平正派、潔身自好的優(yōu)良作風(fēng)。要不斷提升依法辦事能力,牢固樹立法治觀念,熟悉與工作密切相關(guān)的法律知識,建立權(quán)力清單和職責(zé)清單,依法依規(guī)、科學(xué)服務(wù)。要堅持法治思維,善于運(yùn)用法治方法,處理突出問題,化解矛盾糾紛,切實提升居民群眾滿意度,推進(jìn)工作有效開展。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí),切實保障學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果的再深化、再提升
這次培訓(xùn)時間短、任務(wù)重,希望在座的各位能正確處理工學(xué)關(guān)系,克服困難,靜下心來,認(rèn)真學(xué)習(xí),真正達(dá)到提高自身素質(zhì)、推動各項工作的目的。
強(qiáng)化管理、嚴(yán)守紀(jì)律是保證培訓(xùn)效果的關(guān)鍵。希望每一個學(xué)員都能夠嚴(yán)格遵守培訓(xùn)作息時間,按時參加每天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),不無故遲到、早退,不無故曠課、缺勤,嚴(yán)格遵守請假制度,爭取在較短的時間內(nèi)學(xué)到更多的知識。
各社區(qū)黨組織新任干部要以培訓(xùn)為契機(jī),堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)有機(jī)結(jié)合,課上認(rèn)真聽、課后多交流。及時討論交流學(xué)習(xí)的經(jīng)驗和心得體會,相互學(xué)習(xí),相互借鑒,不斷提高培訓(xùn)效果。
大家要認(rèn)真聽講,做好筆記,課后積極思考,堅持理論聯(lián)系實際,結(jié)合工作、學(xué)以致用。要在全面了解和分析當(dāng)前基層黨建中所面臨的新形勢、新任務(wù)的基礎(chǔ)上,積極研究加強(qiáng)基層黨建工作的新措施新途徑。
同志們,這次培訓(xùn)給大家提供了一次很好的學(xué)習(xí)和交流機(jī)會。雖然大家工作任務(wù)很重,時間非常寶貴,但有一句話叫作“磨刀不誤砍柴功”,希望大家能靜下心來,以謙虛的態(tài)度,認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,總結(jié)經(jīng)驗,尋找差距,進(jìn)一步充實和提高自己,為下一步工作打下良好的基礎(chǔ)。
最后,祝同志們學(xué)習(xí)順利!預(yù)祝這次培訓(xùn)圓滿成功!謝謝!
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇六
各位青年老師:
大家上午好!
今天,xx年新進(jìn)教師崗前培訓(xùn)班開班了。我代表學(xué)校黨委、行政向大家表示衷心的祝賀和誠摯的感謝!感謝大家選擇了xx學(xué)院,祝賀大家成為光榮的人民教師!
青年教師是學(xué)校當(dāng)前教育教學(xué)工作中一支很重要的力量,更是關(guān)系到今后學(xué)校能否適應(yīng)時代要求,能否上水平、上臺階的關(guān)鍵。因此,校黨委、校行政高度重視青年教師工作,對青年教師政治上充分信任,工作上熱情幫助,業(yè)務(wù)上培訓(xùn)提高,生活上關(guān)心照顧。舉辦這次崗前培訓(xùn),主要有兩個目的:一是幫助大家盡快進(jìn)入工作狀態(tài),為大家今后的發(fā)展導(dǎo)航好,使大家前行好;二是幫助大家盡快熟悉學(xué)校、了解學(xué)校、融入學(xué)校,使大家更快地實現(xiàn)從學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)變,更快地成長為一名優(yōu)秀的青年教師。
下面,結(jié)合學(xué)校實際,圍繞青年教師成長成才的話題,我談?wù)勛约旱南敕ê鸵庖?,和大家交流?/p>
首先簡單介紹一下輕院的基本情況和近期學(xué)校開展的幾項重點工作。
先說學(xué)校的基本情況。
大家畢業(yè)于國內(nèi)外不同的高校、科研院所,但從今天開始,我們?yōu)榱艘粋€共同的目標(biāo)走到了一起,我們同屬于一個大家庭,那就是xx學(xué)院。對于在坐的各位而言,我相信,絕大多數(shù)人都要在這里生根發(fā)芽,一輩子工作、生活在這里,我們沒有理由不去深入地了解這個我們將要共同奮斗、共同生活的地方。
其實我跟大家一樣,到輕院工作才一年多的時間,我注意收集和學(xué)習(xí)學(xué)校的歷史,以便能夠更快地了解校情、開展工作。我們學(xué)校創(chuàng)建于1977年6月,當(dāng)時,國務(wù)院批準(zhǔn),教育部下發(fā)了《關(guān)于同意建立xx學(xué)院的通知》,同意以xx機(jī)電學(xué)校為基礎(chǔ),利用xx紡織機(jī)電學(xué)校、紡織工業(yè)學(xué)校的師資、設(shè)備、圖書資料等資源建立xx學(xué)院,學(xué)校當(dāng)時是輕工部與xx省共建,面向中南地區(qū)招生。從這段史實可以看出,學(xué)校過去的歷史是很輝煌的,我們曾經(jīng)是部屬院校。如果有時間,我建議大家不妨到學(xué)校檔案館的“榮譽(yù)展廳”看一看,我覺得,當(dāng)大家進(jìn)一步了解學(xué)校的歷史時,一定會產(chǎn)生強(qiáng)烈的心理共鳴。
學(xué)校成立以后,恰好趕上了改革開放的xx,輕院歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子和全校師生披荊斬棘、篳路藍(lán)縷、發(fā)展壯大:獲得獲得碩士學(xué)位授權(quán)點,xx年科學(xué)校區(qū)奠基,xx年獲批為xx省第一家省級博士單位立項建設(shè)高校,xx年成為國家煙草專賣局和xx省政府共建高校。應(yīng)該說,學(xué)校走過了一條從無到有、從小到大、從弱到強(qiáng)、從單一學(xué)科到多學(xué)科并進(jìn)的發(fā)展壯大之路。學(xué)校目前涵蓋9大學(xué)科:工、理、文、藝、經(jīng)、管、法、教、農(nóng),擁有13個省級一級重點學(xué)科和3個省級二級重點學(xué)科,有碩士授權(quán)點63個。專業(yè)建設(shè)方面,有58個本科專業(yè),其中4個本科專業(yè)是國家特色專業(yè)建設(shè)點,6個本科專業(yè)是教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”試點專業(yè),試點專業(yè)的數(shù)量位居xx高校第二位。辦學(xué)規(guī)模方面,學(xué)?,F(xiàn)有在校生23000人,其中研究生近1000人(工科院系調(diào)整以后,xx校區(qū)教學(xué)單位12個,在校生11000人;科學(xué)校區(qū)教學(xué)單位10個,在校生1xx人)。辦學(xué)空間方面,xx校區(qū)535畝(含家屬院),科學(xué)校區(qū)981畝;總建筑面積56萬平米,xx校區(qū)規(guī)劃改造和科學(xué)校區(qū)三期工程建成以后,預(yù)計達(dá)到80萬平方米。
校區(qū)發(fā)展成為現(xiàn)代化的兩校區(qū)辦學(xué)格局花了30多年的時間。應(yīng)該說,在剛剛過去幾年里,我們都感覺到了發(fā)展的壓力,這種壓力來自于外部的競爭,更源于內(nèi)部渴望發(fā)展、渴望提升的迫切愿望??v觀歷史,學(xué)?,F(xiàn)在正處在“三個轉(zhuǎn)變”的關(guān)鍵階段,首先是從簡單的規(guī)模擴(kuò)張步入了內(nèi)涵建設(shè)的階段,二是從簡單的數(shù)量積累進(jìn)入了質(zhì)量提升階段,三是從追求“大而全、小而全”向調(diào)結(jié)構(gòu)、凝特色轉(zhuǎn)變。
應(yīng)該說,學(xué)校目前正處于爬坡過坎、攻堅提升的關(guān)鍵階段,基于對學(xué)校目前這種階段性特征和發(fā)展態(tài)勢的判斷,我們確定了以內(nèi)涵發(fā)展帶動外延拓展,通過發(fā)展解決問題和矛盾,通過發(fā)展創(chuàng)造更多的機(jī)會,通過發(fā)展保持學(xué)校大局和諧穩(wěn)定的發(fā)展思路。從去年開始,學(xué)校從以下幾個方面做了一些事情。
實現(xiàn)高水平大學(xué)的宏偉目標(biāo),必須緊緊扭住發(fā)展不放松。近年來,學(xué)校雖然取得了一定的成績,但仍然存在諸多不容忽視的困難和問題,比如學(xué)科的特色和優(yōu)勢得以鞏固,但學(xué)科內(nèi)涵有待進(jìn)一步提升,學(xué)科布局有待進(jìn)一步完善,多學(xué)科交叉融合和系統(tǒng)集成的功能尚未充分發(fā)揮;學(xué)校已經(jīng)進(jìn)入省級博士授權(quán)立項建設(shè)規(guī)劃,但距離國家級博士單位立項建設(shè)尚有一定的距離,還有較大的提升空間;科研項目和科研成果數(shù)量正在逐步增加,但是重大科研項目和標(biāo)志性科研成果太少,尤其是缺乏支撐更名大學(xué)和博士單位立項建設(shè)的國家級獎勵等等。應(yīng)該說,學(xué)校正處于爬坡過坎、攻堅提升的關(guān)節(jié)時期,對此,我們必須堅持發(fā)展為第一要務(wù),緊緊扭住發(fā)展不放松,采取切實措施,克服發(fā)展中的困難,解決前進(jìn)中的問題,推動學(xué)校事業(yè)實現(xiàn)新的跨越。
實現(xiàn)高水平大學(xué)的宏偉目標(biāo),是全校師生的責(zé)任所在。學(xué)校不是空的,是由每一名師生員工組成的一個大集體,每個人都是學(xué)校的一份子,都應(yīng)該為了學(xué)校確定的發(fā)展目標(biāo),貢獻(xiàn)一份力量,只有這樣,才能形成推動發(fā)展的強(qiáng)大合力,建設(shè)高水平大學(xué)的宏偉目標(biāo)才能實現(xiàn)。廣大教師尤其是青年教師,要爭當(dāng)學(xué)校發(fā)展的“運(yùn)動員”,不要當(dāng)“拉拉隊員”,更不能在一旁當(dāng)“評論員”。青年教師要自我加壓,主動完成工作,對學(xué)校和院系安排的每一項工作,要自覺服從,不講價錢,不打折扣,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地按時完成,要變被動應(yīng)付為主動完成,無論是教學(xué)工作還是科研工作,都要早著手、早準(zhǔn)備,切不可拖拖拉拉、敷衍塞責(zé)。各位青年老師,實現(xiàn)學(xué)校高水平大學(xué)的發(fā)展目標(biāo),是歷史賦予我們每個人的責(zé)任,是我們的責(zé)任擔(dān)當(dāng),我們無可推卸,讓我們心往一處想、勁往一處使,匯聚起萬眾一心、共推發(fā)展的強(qiáng)大合力。
各位青年老師,在大學(xué)校園里,不管是校長、院長,是教授、專家,還是院士、博導(dǎo),“教師”才是我們的第一責(zé)任,才是我們每個人的唯一角色。教師,是一份平凡的職業(yè),但這份職業(yè)蘊(yùn)藏著知識的傳遞,蘊(yùn)含著文化的傳承,孕育著民族和人類的希望。因此,教師的職業(yè),雖然平常但絕不簡單,雖然平凡但絕不輕松。有人說:“三尺講臺,三寸舌,三寸筆,三千桃李;十年樹木,十載風(fēng),十載雨,十萬棟梁?!边@是對教師這份職業(yè)最好的寫照。教師侃侃傳道,看似信手拈來,背后卻需要大量知識的積累,需要不斷創(chuàng)新的教育教學(xué)方法,更需要的是扎根、執(zhí)著、奉獻(xiàn)的精神,因為只有扎根,我們的事業(yè)才會有堅實的根基;只有執(zhí)著,我們的育人生涯才會變得生動;只有奉獻(xiàn),我們才能擁有與眾不同的驕傲和期待。我真誠地期望各位年輕的老師能夠牢記教師的神圣使命,以積極進(jìn)取的心態(tài)、飽滿工作熱情投入到教書育人的偉大事業(yè)中去,為把學(xué)校建成為特色鮮明的高水平大學(xué)而努力奮斗!
最后,在第31個教師節(jié)即將到來之際,祝大家教師節(jié)快樂,身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇七
各位新同事:
大家好!這幾天,我們醫(yī)院里洋溢著年輕的活力,醫(yī)院因為你們的到來而增添了許多燦爛和期待。
每一次參加新職工的典禮,我都會感到年輕和活力,盡管自己在漸漸地衰老,但往日的時光總是浮現(xiàn)在眼前,感覺自己和大家是一樣的。今天,大家正式成為中心醫(yī)院的一員。我想說的首先是歡迎。歡迎你們,xx市中心醫(yī)院的新生力量!第二是感謝,感謝大家對中心醫(yī)院的選擇和認(rèn)同。第三個是欣慰,欣慰中心醫(yī)院又增添了許多新生力量,你們的加入給蓬勃發(fā)展的中心醫(yī)院注入新的生機(jī)與活力!相信有大家的加入,醫(yī)院一定會變得更加美好!
從一名學(xué)生成為一名醫(yī)務(wù)工作者,是人生道路上的一個重要轉(zhuǎn)折。要成為一名好的醫(yī)務(wù)人員要走的路很長也很艱辛,而剛?cè)肼毜念^幾年,則是大家從單純走向成熟、從感性走向理性的關(guān)鍵時期,在這個時期大家要學(xué)會自我管理,找準(zhǔn)奮斗方向。這個自我管理包括了自我要求、時間規(guī)劃和目標(biāo)梳理等等。今天,我作為院長、作為長者我要給大家談六個字,與大家一起共勉。
“勤”這個字很神奇,跟它搭配的詞都是好的意義,比如勤能補(bǔ)拙、天道酬勤等等。我相信在座各位的天資區(qū)別并不大,但是未來肯定有區(qū)別,你們中的將成為專家、科主任甚至院長,而有的可能永遠(yuǎn)都只是個普通醫(yī)生。拉開你們差距的并不完全是你們的天資,更多的是后天的努力,主要是勤奮和堅持。我認(rèn)為,人的成才大致可以分為三個25年。今天所看到的僅僅是大家的第一個25年,大家成績有好有差,但這已成過去式,一切翻倒重來,接下來要看的是大家的第二個25年。在我們醫(yī)院,有許多專家和科主任的第一個25年并不怎么樣,但他們在第二個25年中卻成為了醫(yī)院的中堅力量。這說明人不能吃老本,前面的25年僅僅代表過去,只要大家勤奮努力,哪怕第一個25年的成績并不怎么樣,也能在第二個25年開創(chuàng)很好的未來!今天第二個25年正式開始,相信只要靜心學(xué)習(xí)、潛心研究、勤學(xué)勤做,一定能在第二個25年有所作為和趕超。
這里的聽主要有三重意思。一是作為醫(yī)生必須傾聽病人對病情的陳述和內(nèi)心的'訴求,這是做醫(yī)生最基本的素質(zhì)。因為只有詳細(xì)了解病人的情況,才能得出正確診斷,才能選擇合理的治療方案。一名合格的醫(yī)生做到“安神定志”地傾聽,不僅有利于了解和掌握病情,更為重要的是醫(yī)生的傾聽和患者的交流能夠給予患者信心,能使患者信任你,配合治療。二是作為年輕醫(yī)生要聽老一輩同事的醫(yī)道。在查房、手術(shù)、會診,病例討論時,有不少知識是可以從認(rèn)真聽取中學(xué)到的。要知道,有不少臨床經(jīng)驗沒有寫在書本上,或者,盡管寫在書本上,并沒有引起我們的重視。認(rèn)真聽取同事、長者在醫(yī)療過程中的各種提醒和建議是自我提升的捷徑。只有善于汲取別人的經(jīng)驗教訓(xùn),站在別人的肩膀上,才能成長得更快,成熟得更快。三是作為職工必須聽從科主任、護(hù)士長的安排和指示,嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,對各項工作要盡職盡責(zé)、盡心盡力。
醫(yī)生是需要終身學(xué)習(xí)的職業(yè)。大學(xué)畢業(yè)僅僅是就業(yè)的一塊敲門磚,從學(xué)校到醫(yī)院,不是學(xué)習(xí)的結(jié)束而是學(xué)習(xí)新的開始,而且學(xué)習(xí)的范圍將更加廣泛。這里的學(xué)習(xí)分為兩個部分。
一是醫(yī)學(xué)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。醫(yī)學(xué)是自然科學(xué),內(nèi)容繁雜而且發(fā)展迅速,再加上目前人類對醫(yī)學(xué)的了解仍然有限,只有不斷學(xué)習(xí)才能緊跟醫(yī)學(xué)發(fā)展,我們要向書本學(xué)習(xí),學(xué)經(jīng)典;向同事學(xué)習(xí),學(xué)經(jīng)驗;向?qū)嵺`學(xué)習(xí),學(xué)方法。
二是人際關(guān)系和溝通能力的學(xué)習(xí)。醫(yī)學(xué)不僅是自然科學(xué),而且還是社會科學(xué)、人文科學(xué),每個病人的心態(tài)、學(xué)歷和認(rèn)知不同,都會影響醫(yī)生的醫(yī)療判斷和決策。因此醫(yī)生除具備很好的專業(yè)知識外,還要具備很好的人際交往和溝通能力,這方面大家可以向年長者學(xué)習(xí),向病人學(xué)習(xí)。身處這個多變和快速發(fā)展的時代,唯有不斷學(xué)習(xí)和改變,才能繼續(xù)前進(jìn)。如今大家正處于學(xué)習(xí)的黃金時期,再加上剛參加工作,缺少社會經(jīng)驗,對醫(yī)學(xué)專業(yè)知識才入門,實際工作能力的培養(yǎng)剛開始,因此大家一定要把學(xué)習(xí)當(dāng)成習(xí)慣,當(dāng)成一種生活方式。
做一名醫(yī)生,只有心如止水,才能實現(xiàn)自己的理想。我們每天和疾病打交道,接觸的是病人,面對的是書本、文獻(xiàn)和雜志,寂寞枯燥是難以擺脫的。病歷、各種醫(yī)學(xué)文書、書本、專著、論文會無盡無休。一個胸?zé)o大志、目光短淺的人是斷然耐不住寂寞的。寂寞與艱辛是一對雙胞胎,是一種只有自己才能讀懂的心理感受。耐得住寂寞、靜得下心境是一種考驗,沒有一個成功的學(xué)者沒有經(jīng)歷過成長過程的漫長寂寞期,寂寞是一種狀態(tài),如果把寂寞看成是成功之前的準(zhǔn)備,那么成功則是寂寞之后的另一種開始。耐得住寂寞、靜得下心境是想成為一名好醫(yī)生的基本功。記住,大咖醫(yī)生基本上連開電視的時間都沒有。
悟就是在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,思考、歸納和總結(jié)所學(xué)所見的方方面面,悟出自己的方式方法。醫(yī)院與學(xué)校不一樣,學(xué)校更多的是灌輸式教育,而醫(yī)院則是從學(xué)習(xí)走向?qū)嵺`,將知識應(yīng)用于實踐的過程,也是大家反饋知識、領(lǐng)悟知識和歸納提升的過程,同時醫(yī)院較之學(xué)校,也具備了悟的條件和空間??梢哉f,每位有經(jīng)驗的醫(yī)生或名醫(yī)都是有自己獨特的思考和感悟方式的。不會悟是不可能成為一名優(yōu)秀的、有經(jīng)驗的醫(yī)生。學(xué)會感悟、總結(jié)提煉、活學(xué)活用、學(xué)以致用,是能否成為好醫(yī)生的重要因素。
這里的“畏”也有三重意思。
一是對醫(yī)學(xué)的敬畏?,F(xiàn)代醫(yī)學(xué)知識體系龐大復(fù)雜,而且隨著科技的不斷進(jìn)步,醫(yī)學(xué)知識也在快速更新,只有不斷學(xué)習(xí)和探索,才能緊跟醫(yī)學(xué)發(fā)展而不被淘汰。
二是對生命的敬畏。醫(yī)學(xué)承載著無數(shù)人對生命和健康的希望,而每個人的生命只有一次,因此大家必須樹立起“如臨深淵、如履薄冰”的工作態(tài)度,認(rèn)真對待病人主訴,細(xì)心積累臨床經(jīng)驗,小心觀察病情變化,仔細(xì)診斷和施治,避免誤診和差錯,給病人和自己造成無法彌補(bǔ)的損失和遺憾。
三是對誘惑的敬畏。當(dāng)前,紅包問題和回扣問題仍是現(xiàn)階段和今后一個時期內(nèi)醫(yī)院和社會的敏感話題,也是紀(jì)檢監(jiān)察部門非常關(guān)注的問題。面對社會上的各種誘惑,如何增強(qiáng)定力、把握方向、坐懷不亂需要我們認(rèn)真思考和面對。應(yīng)該說,醫(yī)生這個職業(yè)是回報滯后的職業(yè)。剛?cè)肼?,可能大家會抱怨薪酬不夠高。但是大家要知道,財富的積累需要一個過程,你今天的努力就是在為明天積累財富!應(yīng)該說,隨著醫(yī)改的深入推進(jìn),國家經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,醫(yī)生這個職業(yè)的價值會進(jìn)一步體現(xiàn)。一畢業(yè)就能拿到目前的薪酬,如果知道進(jìn)行橫向比較,就會明白已經(jīng)很不錯了!至于未來,我不敢說經(jīng)濟(jì)對在座各位一定不是問題,但我可以肯定的說,一定不是大問題。此外,我還想告訴大家的是:做人做事一定要放大自己的格局,一定要大氣。對人要寬容,不要斤斤計較;對事要超脫,不要深陷其中;對己要豁達(dá),不要小雞肚腸。有大氣者方能成大器,有大氣者方能立于不敗之地!
以上這六個字是我做人,做醫(yī)生的心得和體會,也是對大家的勉勵和期望,希望大家都能在最好的年華,找準(zhǔn)自己的奮斗方向,為自己的人生設(shè)定目標(biāo)并為之追求和奮斗,學(xué)好專業(yè)、盡心盡職、快速成長、盡善盡美!
最后,我想引用著名醫(yī)學(xué)專家裘法祖院士的兩句話與大家共勉。第一句是勤于學(xué)習(xí),善于實踐,勇于探索,敢于創(chuàng)新;第二句是做人要知足,做事要知不足,做學(xué)問要不知足。
謝謝!
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇八
同志們:
今天把大家召集到一起,舉辦畢業(yè)生崗前培訓(xùn)班,一方面,使大家了解一下我們醫(yī)院的概況、醫(yī)院文化以及有關(guān)規(guī)章制度;另一方面,對大家進(jìn)行精神醫(yī)學(xué)知識的初步培訓(xùn)。這既是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,也是大家相互認(rèn)識和了解醫(yī)院的機(jī)會。你們的到來,使我們醫(yī)院這個大家庭又增添了新成員、補(bǔ)充了新血液、帶來了新希望。首先我代表院黨委及全院干部職工對你們表示熱烈的歡迎!
從學(xué)校來到醫(yī)院,從一名學(xué)生成為一名醫(yī)務(wù)工作者,這是你們?nèi)松牡缆飞系囊粋€重要轉(zhuǎn)折、一個嶄新起點、一個寶貴機(jī)遇,為了幫助大家走好這人生的關(guān)鍵一步,盡快地融入醫(yī)院這個大家庭,適應(yīng)各自的工作崗位,成為一名合格的醫(yī)院職工,我向大家提出三點希望:即“三愛”、“三學(xué)”、“三負(fù)責(zé)”。
精神衛(wèi)生事業(yè)是一項特殊的事業(yè)、一項崇高的事業(yè)。正是有了一代又一代精神衛(wèi)生工作者的無私奉獻(xiàn)和頑強(qiáng)拼搏,我們的精神衛(wèi)生事業(yè)、我們的醫(yī)院有了今天的蒸蒸日上,特別是你們趕上了醫(yī)院建院以來的巨變時期――我們期盼已久的新病房樓即將投入使用,醫(yī)院的就醫(yī)環(huán)境將發(fā)生根本改善??梢哉f,醫(yī)院今天的發(fā)展成果來之不易,希望同志們珍惜今天的就業(yè)機(jī)會,切實做到“三愛”,一是愛醫(yī)院。我靠醫(yī)院生存,醫(yī)院靠我發(fā)展。這是我們?nèi)焊刹柯毠さ墓沧R。希望你們像愛自己的家一樣愛我們的醫(yī)院,時時處處維護(hù)醫(yī)院形象、維護(hù)醫(yī)院利益。二是愛崗位。大家經(jīng)過一段時間集中的培訓(xùn)后,將走上各自的崗位。崗位沒有大小,不分貴賤。希望你們把崗位當(dāng)成職業(yè),把職業(yè)當(dāng)作事業(yè),立足崗位做貢獻(xiàn),讓你們的人生價值在崗位上閃光,為醫(yī)院的發(fā)展努力發(fā)揮聰明才智。三是愛患者?;颊呤俏覀兊囊率掣改?。精神疾病患者是最需要我們尊重和關(guān)愛的人。因此,我們要用真心呵護(hù)患者、用愛心溫暖患者、用熱心幫助患者,讓他們感受到家一般的溫暖。
大家從學(xué)校畢業(yè)后并不意味著學(xué)習(xí)的終結(jié),仍要學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。
一是學(xué)知識。要勤學(xué)、善學(xué)、會學(xué),通過學(xué)習(xí),打好基礎(chǔ),掌握本領(lǐng)。當(dāng)務(wù)之急是學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能,打牢扎實的業(yè)務(wù)功底。通過學(xué)習(xí),達(dá)到由擁有文憑向擁有能力轉(zhuǎn)變,同時要由階段學(xué)習(xí)向終身學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變,在學(xué)習(xí)中快速轉(zhuǎn)變角色、提高素質(zhì)。
二是學(xué)服務(wù)。醫(yī)院是服務(wù)性行業(yè),醫(yī)院的生存和發(fā)展一靠技術(shù)、二靠服務(wù),學(xué)習(xí)知識的最終目的也是為了服務(wù)于病人、服務(wù)于醫(yī)院、服務(wù)于社會,同志們要切實樹立以病人為中心的服務(wù)意識和病人至上的理念,學(xué)習(xí)為病人服務(wù)的技術(shù),一切為了病人,一切服務(wù)于病人。
三是學(xué)做人。要成為一名合格的醫(yī)務(wù)工作者,首先應(yīng)該學(xué)會做人,要有愛人如己的胸懷,要有待人誠信的行動,要有樂于奉獻(xiàn)的精神。要向老同志虛心學(xué)習(xí)、請教,還要學(xué)會與同事、同行的合作,不自以為是、不盲目自大,形成和諧、融洽的人際關(guān)系,以團(tuán)結(jié)形成合力,以合力共謀發(fā)展。
我們面對的服務(wù)對象是在情感上失去理智、在行為上失去控制的精神、心理障礙患者,工作中稍有疏忽,就可能會造成差錯,我們工作1%的失誤對于患者來說就是100%的損失。因此,大家務(wù)必樹立起“責(zé)任重于泰山”的意識:
一是為患者負(fù)責(zé)。醫(yī)療護(hù)理行為是把雙刃劍,措施得當(dāng),可以治療疾病、促進(jìn)康復(fù);措施不當(dāng),反而加重疾病、損害健康。所以,我們要以對患者高度負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真對待每一位患者,做好每一項技術(shù)操作,把小事做細(xì),把細(xì)事做透。細(xì)節(jié)見證品質(zhì),細(xì)節(jié)決定成敗。把每一件簡單的事情做好就是不簡單,把每一件平凡的事情做好就是不平凡。
二是為自己負(fù)責(zé)。俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。作為醫(yī)院的一名職工,都要遵守醫(yī)院的規(guī)章制度和操作規(guī)程。我們醫(yī)院已經(jīng)建立了一套完整的《規(guī)章制度》,希望同志們認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守。同時,在政治上要嚴(yán)格要求,服從院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),積極參加團(tuán)組織或黨組織生活,在醫(yī)院各項活動中施展你們的才華,為醫(yī)院爭光添彩。
三是為醫(yī)院負(fù)責(zé)。醫(yī)院是我家,發(fā)展靠大家。院興我榮,院衰我恥。希望同志們從現(xiàn)在起,樹立起主人翁意識,把自己的前途和醫(yī)院的命運(yùn)緊緊地連起來,積極為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策、貢獻(xiàn)力量。
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇九
今天,我們在這里舉行祁陽市2021年新教師崗前培訓(xùn)開班典禮。非常歡迎各位新老師加盟祁陽教育,為祁陽教育事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。
祁陽是湖南省教育大縣,也是湖南省教育強(qiáng)縣,正在爭創(chuàng)湖南省教育名縣,在永州市乃至全省全國都具有一定的影響力。經(jīng)過不懈的努力奮斗,目前,祁陽擁有一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。等會,夏局長還將作詳細(xì)介紹。
作為祁陽教師隊伍的新生代,各位新進(jìn)教師一定要以名優(yōu)教師等前輩為榜樣,站在前人的肩膀上提升自己、發(fā)展自己、實現(xiàn)自己。
下面,我先講三點想法,與新教師共勉。
在當(dāng)今全民參與終身學(xué)習(xí)的浪潮中,教師更應(yīng)該樹立終身發(fā)展的意識。本著“用最強(qiáng)的師資支撐最大的民生”、“讓每一位教師都優(yōu)秀起來,讓優(yōu)秀的教師更卓越”的教師教育理念,祁陽已逐步建立了科學(xué)完善的教師管理運(yùn)行機(jī)制。以“面向全員、突出重點、傾斜農(nóng)村、共同發(fā)展”為策略;開創(chuàng)“校本全員培訓(xùn)為基礎(chǔ)、師德師風(fēng)建設(shè)為核心、教改科研為先導(dǎo)、‘導(dǎo)師制’培訓(xùn)為龍頭、名師骨干培訓(xùn)為重點、登記制度為保障”機(jī)制;本著“教研專題化、科研培訓(xùn)化、培訓(xùn)課程化、研修一體化”的思路;形成了高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍建設(shè)“一盤棋”工作活力。在座的各位學(xué)員,從現(xiàn)在開始你們就加入到祁陽教師培訓(xùn)體系當(dāng)中,開始享受“培訓(xùn)”這個教師最大的福利。各位學(xué)員一定要著眼長遠(yuǎn),充分利用現(xiàn)有的教育資源,在教育教學(xué)過程中成長和成才。
在座的大部分學(xué)員都是剛剛大學(xué)畢業(yè)新參加工作,在人生道路上完成了一次重要的跨越和轉(zhuǎn)型,即從全職學(xué)生轉(zhuǎn)換為全職教師。教育學(xué)中將學(xué)生視為教育的主體,教師視為教育的主導(dǎo)。學(xué)生和教師是教育情境中最為重要的兩個角色,教師和學(xué)生的特點也決定了教師角色和學(xué)生角色之間的區(qū)別。你們現(xiàn)在就處于這兩個角色轉(zhuǎn)換的關(guān)鍵節(jié)點上。當(dāng)然我相信在座的大部分老師都能積極主動,通過各種途徑圓滿的完成角色的轉(zhuǎn)換。但是作為祁陽的教師,你們的要求應(yīng)該更高。你們不僅要順利完成角色的轉(zhuǎn)換,還要加快角色轉(zhuǎn)換的速度,提升角色轉(zhuǎn)換的質(zhì)量。只有這樣你們才能夠成長得更快,才能在團(tuán)隊發(fā)展中更快的實現(xiàn)自己。各位學(xué)員一定要記住“一年入門、兩年上路、三年過關(guān)、五年成才”的教師成長目標(biāo),充分把握正式的、非正式的機(jī)會向名師學(xué)習(xí)、向同行學(xué)習(xí),早日成才。
崗前培訓(xùn)主要面向新進(jìn)教師,其目的是幫助新進(jìn)教師轉(zhuǎn)變角色,適應(yīng)教師工作新要求;幫助新進(jìn)教師學(xué)習(xí)新理念、新方法、新技能,修煉師德,提升素質(zhì),增強(qiáng)技能,適應(yīng)新崗位的新挑戰(zhàn)。在師資方面,本次培訓(xùn)邀請了全國模范教師、市級骨干教師、市特級教師等一批有影響力的教師向大家傳經(jīng)送寶。在內(nèi)容方面,理論層面有“教師的師德素養(yǎng)與行為規(guī)范”、“如何備好課”、“如何上好課”、“如何提高課堂教學(xué)有效性”、“新任班主任班級管理策略”等;實踐層面有教案設(shè)計交流研討、班級主題活動設(shè)計交流點評、學(xué)科優(yōu)質(zhì)課觀摩、學(xué)科上課試講等。培訓(xùn)內(nèi)容理論實踐融合,涵蓋了新教師集中面臨的突出問題,重點在針對性;培訓(xùn)形式自助互助結(jié)合,著力幫助新教師養(yǎng)成自主探究與同伴互助的學(xué)習(xí)習(xí)慣,體現(xiàn)出前瞻性。各位學(xué)員要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,積極主動參加培訓(xùn);要認(rèn)真聽講,認(rèn)真做好筆記,認(rèn)真參加交流研討活動;要服從管理,尊重教師,團(tuán)結(jié)互助,按要求完成培訓(xùn)的各項任務(wù);要愛護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,注重自身形象,做好言行表率。
同志們,新進(jìn)教師崗前集中培訓(xùn)是全面提升我市教師隊伍整體素質(zhì),努力打造一支高素質(zhì)教師隊伍的一項重要舉措,相信通過此次培訓(xùn)大家一定會有較大的收獲。
最后,祝愿各位老師身體健康,工作順利,培訓(xùn)愉快!謝謝大家!
在新教師崗前培訓(xùn)開班儀式的講話篇十
新任教師崗前培訓(xùn)是高校打造優(yōu)秀教師隊伍的基礎(chǔ)性工作,在教師崗前培訓(xùn)的開班儀式上,教育局長會說什么呢?下面就是本站小編給大家整理的教師崗前培訓(xùn)開班儀式教育局長講話,僅供參考。
各位新老師,同志們,大家好:
難忘的20xx年已經(jīng)過去,美好的20xx年已經(jīng)到來。新年伊始,我們共同迎來了“新教師崗前培訓(xùn)班”的開班典禮,在此請允許我代表鄂倫春自治旗教育局向剛剛邁入教師行列的諸位新教師表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎!同時對為了搞好此次培訓(xùn)工作,做出精心準(zhǔn)備并付出辛勤勞動的教師進(jìn)修學(xué)校的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師表示衷心的感謝!
本次培訓(xùn),是新教師上崗前必須進(jìn)行的工作,旗教育局領(lǐng)導(dǎo)非常重視,委托旗教師進(jìn)修學(xué)校負(fù)責(zé)培訓(xùn),教育局人事股負(fù)責(zé)組織管理。今天在這里,針對本次培訓(xùn)我提幾點希望:
一是希望大家加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),做一名政治上合格的人民教師,以自身良好的政治修養(yǎng),影響、教育青少年一代。
二是希望大家加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)。教師是一個具有崇高使命感的職業(yè),新教師在走上講臺之前必須做好充分的準(zhǔn)備,具備良好的思想道德素質(zhì)、精湛的業(yè)務(wù)素質(zhì)、創(chuàng)造性的思維素質(zhì)、健康的身心素質(zhì)、科學(xué)的教育素質(zhì)和開闊的國際視野,在新的崗位上努力學(xué)習(xí)、發(fā)揮自身優(yōu)勢,不斷錘煉自己,早日成為一名優(yōu)秀的中小學(xué)教師。
三是希望大家做好教師職業(yè)生涯規(guī)劃。既然大家選擇了人民教師這一職業(yè),就要為自己未來做好規(guī)劃。職業(yè)生涯規(guī)劃的目的不僅是幫助個人按照自己的資歷條件找到一份合適的工作,更重要的是幫助個人真正了解自己,為自己定下事業(yè)大計,籌劃未來,擬定一生的發(fā)展方向,根據(jù)主客觀條件設(shè)計出合理且可行的職業(yè)生涯發(fā)展方向。
四是希望大家以滿腔的熱情投入到教育事業(yè)中來,立足鄂倫春為祖國教育事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。目前我們面臨的是教育大發(fā)展、西部大發(fā)展的良好機(jī)遇。學(xué)校能為每一位有志青年的事業(yè)發(fā)展提供一個良好的平臺,你們可以憑借這個平臺充分發(fā)揮自己的潛能,做出一番事業(yè)。
五是希望大家在培訓(xùn)期間,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真聽講,認(rèn)真做好筆記,不遲到,不早退,不曠課。如有違犯紀(jì)律者,將嚴(yán)肅處理。教師進(jìn)修學(xué)校嚴(yán)格管理,加強(qiáng)考勤。采用考勤和作業(yè)相結(jié)合的辦法進(jìn)行考核,凡出滿勤并按時交合格作業(yè)的學(xué)員,計入教師繼續(xù)教育學(xué)時。
最后,讓我再一次把真誠的祝福送給同志們:祝愿大家在新的一年里工作愉快,身體健康,闔家幸福、事業(yè)進(jìn)步!在新的一年里,我相信大家會做得更好,志存高遠(yuǎn)、愛國敬業(yè),為人師表,與時俱進(jìn)。
預(yù)祝本次新教師培訓(xùn)圓滿成功,謝謝大家!
各位青年老師:
大家上午好!
今天,20xx年新進(jìn)教師崗前培訓(xùn)班開班了。我代表學(xué)校黨委、行政向大家表示衷心的祝賀和誠摯的感謝!感謝大家選擇了xx學(xué)院,祝賀大家成為光榮的人民教師!
青年教師是學(xué)校當(dāng)前教育教學(xué)工作中一支很重要的力量,更是關(guān)系到今后學(xué)校能否適應(yīng)時代要求,能否上水平、上臺階的關(guān)鍵。因此,校黨委、校行政高度重視青年教師工作,對青年教師政治上充分信任,工作上熱情幫助,業(yè)務(wù)上培訓(xùn)提高,生活上關(guān)心照顧。舉辦這次崗前培訓(xùn),主要有兩個目的:一是幫助大家盡快進(jìn)入工作狀態(tài),為大家今后的發(fā)展導(dǎo)航好,使大家前行好;二是幫助大家盡快熟悉學(xué)校、了解學(xué)校、融入學(xué)校,使大家更快地實現(xiàn)從學(xué)生到教師的角色轉(zhuǎn)變,更快地成長為一名優(yōu)秀的青年教師。
下面,結(jié)合學(xué)校實際,圍繞青年教師成長成才的話題,我談?wù)勛约旱南敕ê鸵庖姡痛蠹医涣鳌?/p>
首先簡單介紹一下輕院的基本情況和近期學(xué)校開展的幾項重點工作。
先說學(xué)校的基本情況。
大家畢業(yè)于國內(nèi)外不同的高校、科研院所,但從今天開始,我們?yōu)榱艘粋€共同的目標(biāo)走到了一起,我們同屬于一個大家庭,那就是xx學(xué)院。對于在坐的各位而言,我相信,絕大多數(shù)人都要在這里生根發(fā)芽,一輩子工作、生活在這里,我們沒有理由不去深入地了解這個我們將要共同奮斗、共同生活的地方。
其實我跟大家一樣,到輕院工作才一年多的時間,我注意收集和學(xué)習(xí)學(xué)校的歷史,以便能夠更快地了解校情、開展工作。我們學(xué)校創(chuàng)建于1977年6月,當(dāng)時,國務(wù)院批準(zhǔn),教育部下發(fā)了《關(guān)于同意建立xx學(xué)院的通知》,同意以機(jī)電學(xué)校為基礎(chǔ),利用紡織機(jī)電學(xué)校、紡織工業(yè)學(xué)校的師資、設(shè)備、圖書資料等資源建立xx學(xué)院,學(xué)校當(dāng)時是輕工部與xx省共建,面向中南地區(qū)招生。從這段史實可以看出,學(xué)校過去的歷史是很輝煌的,我們曾經(jīng)是部屬院校。如果有時間,我建議大家不妨到學(xué)校檔案館的“榮譽(yù)展廳”看一看,我覺得,當(dāng)大家進(jìn)一步了解學(xué)校的歷史時,一定會產(chǎn)生強(qiáng)烈的心理共鳴。
學(xué)校成立以后,恰好趕上了改革開放的,輕院歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子和全校師生披荊斬棘、篳路藍(lán)縷、發(fā)展壯大:1998年獲得獲得碩士學(xué)位授權(quán)點,20xx年科學(xué)校區(qū)奠基,20xx年獲批為xx省第一家省級博士單位立項建設(shè)高校,20xx年成為國家煙草專賣局和xx省政府共建高校。應(yīng)該說,學(xué)校走過了一條從無到有、從小到大、從弱到強(qiáng)、從單一學(xué)科到多學(xué)科并進(jìn)的發(fā)展壯大之路。學(xué)校目前涵蓋9大學(xué)科:工、理、文、藝、經(jīng)、管、法、教、農(nóng),擁有13個省級一級重點學(xué)科和3個省級二級重點學(xué)科,有碩士授權(quán)點63個。專業(yè)建設(shè)方面,有58個本科專業(yè),其中4個本科專業(yè)是國家特色專業(yè)建設(shè)點,6個本科專業(yè)是教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”試點專業(yè),試點專業(yè)的數(shù)量位居xx高校第二位。辦學(xué)規(guī)模方面,學(xué)校現(xiàn)有在校生23000人,其中研究生近1000人(工科院系調(diào)整以后,xx校區(qū)教學(xué)單位12個,在校生11000人;科學(xué)校區(qū)教學(xué)單位10個,在校生120xx人)。辦學(xué)空間方面,xx校區(qū)535畝(含家屬院),科學(xué)校區(qū)981畝;總建筑面積56萬平米,xx校區(qū)規(guī)劃改造和科學(xué)校區(qū)三期工程建成以后,預(yù)計達(dá)到80萬平方米。
我們從一窮二白的xx校區(qū)發(fā)展成為現(xiàn)代化的兩校區(qū)辦學(xué)格局花了30多年的時間。應(yīng)該說,在剛剛過去幾年里,我們都感覺到了發(fā)展的壓力,這種壓力來自于外部的競爭,更源于內(nèi)部渴望發(fā)展、渴望提升的迫切愿望??v觀歷史,學(xué)?,F(xiàn)在正處在“三個轉(zhuǎn)變”的關(guān)鍵階段,首先是從簡單的規(guī)模擴(kuò)張步入了內(nèi)涵建設(shè)的階段,二是從簡單的數(shù)量積累進(jìn)入了質(zhì)量提升階段,三是從追求“大而全、小而全”向調(diào)結(jié)構(gòu)、凝特色轉(zhuǎn)變。
應(yīng)該說,學(xué)校目前正處于爬坡過坎、攻堅提升的關(guān)鍵階段,基于對學(xué)校目前這種階段性特征和發(fā)展態(tài)勢的判斷,我們確定了以內(nèi)涵發(fā)展帶動外延拓展,通過發(fā)展解決問題和矛盾,通過發(fā)展創(chuàng)造更多的機(jī)會,通過發(fā)展保持學(xué)校大局和諧穩(wěn)定的發(fā)展思路。從去年開始,學(xué)校從以下幾個方面做了一些事情。
一是黨的群眾路線教育實踐活動。從今年2月份開始,我們作為省管高校,參加了xx省第二批黨的群眾路線教育實踐活動。以“為民務(wù)實清廉”為主題的教育實踐活動,主要目的是解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題,改進(jìn)工作作風(fēng),提高師生服務(wù)的質(zhì)量。活動共分為三個階段,在已經(jīng)完成的“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”和“查擺問題、開展批評”階段,學(xué)校黨委統(tǒng)籌安排、穩(wěn)步推進(jìn),緊扣為民務(wù)實清廉的主題,以“一學(xué)、三促、四抓”為統(tǒng)攬,以“三服務(wù)、一滿意”為載體,堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭開展學(xué)習(xí)教育,堅持廣開言路聽取意見,召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會,堅持邊學(xué)邊查邊改,扎實推進(jìn)各項工作,取得了顯著成效。目前,教育實踐活動轉(zhuǎn)入了第三階段“整改落實、建章立制”環(huán)節(jié),學(xué)校黨委和活動辦正按照省委活動辦的要求,制定整改落實的路線圖、時間表和任務(wù)書。對于“立行立改”事項,立即著手抓落實;對于涉及共性問題的事項,制定專項治理方案;對于牽涉面廣的復(fù)雜問題,加強(qiáng)調(diào)研、統(tǒng)籌規(guī)劃、建立長效機(jī)制,確保整改實效。應(yīng)該說,教育實踐活動的開展,進(jìn)一步提高了學(xué)校機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識和管理水平,充分挖掘了現(xiàn)有人力資源的最大潛能,廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的激情得以充分發(fā)揮,服務(wù)師生的才智充分展現(xiàn),共謀發(fā)展的活力充分涌動,有力地助推了學(xué)校事業(yè)發(fā)展。
二是省級文明單位創(chuàng)建工作。大家都知道,高校是高素質(zhì)人才的匯集地,是展示社會文明的重要窗口,擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)人才、傳播文明的神圣使命,在道德建設(shè)上應(yīng)該率先垂范,在文化傳承引領(lǐng)方面應(yīng)該成為整個社會的輻射源。因此開展文明單位創(chuàng)建,從大的方面講,是學(xué)校參與社會主義和諧社會建設(shè)的客觀要求,是引領(lǐng)良好社會風(fēng)尚的必然選擇,能使全校師生心往一處想,勁往一處使,形成強(qiáng)大的向心力和凝聚力。從小的方面講,省級文明單位的創(chuàng)建能夠給廣大教職工帶來切切實實的利益。因此,今年,學(xué)校把省級文明單位創(chuàng)建作為一項重點工作。當(dāng)然,在創(chuàng)建文明單位過程中,我們也面臨著一些困難,比如校園基本建設(shè)尚不完善,品牌性、特色性創(chuàng)建活動不夠豐富等。前兩天,我聽宣傳部的同志講,9月20號左右,省文明單位考評專家組就要進(jìn)??疾欤瑫r間已經(jīng)非常緊了,希望新進(jìn)的青年教師都能迅速轉(zhuǎn)變角色,發(fā)揮主人翁精神,積極參與到學(xué)校省級文明單位創(chuàng)建工作中來,為學(xué)校發(fā)展出一份力。
下面,我從學(xué)校行政的角度,重點向大家介紹一下近期學(xué)校在內(nèi)涵建設(shè)和外延拓展方面做的幾件大事。
第一件事是加大學(xué)科建設(shè)力度。
學(xué)科建設(shè)是學(xué)校發(fā)展的龍頭。從學(xué)校的發(fā)展歷史看,我們學(xué)校是以工科為主、多學(xué)科協(xié)調(diào)并存的行業(yè)高校,貼近經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際是學(xué)科建設(shè)必須要堅守的一條原則。目前學(xué)校擁有13個省級一級重點學(xué)科,3個省級二級重點學(xué)科,應(yīng)該說,已經(jīng)有了很好地發(fā)展基礎(chǔ),但也存在一些問題,主要是學(xué)科的特色不夠凝練,學(xué)科的形態(tài)和結(jié)構(gòu)不夠合理,傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科的特色需要進(jìn)一步彰顯,平臺建設(shè)需要加強(qiáng),學(xué)科團(tuán)隊和體制機(jī)制需要進(jìn)一步健全等。
針對這些問題,學(xué)校提出了對未來學(xué)科建設(shè)的宏觀構(gòu)想:就是強(qiáng)調(diào)突出重點,強(qiáng)化優(yōu)勢,以重制勝,以優(yōu)制勝,以奇制勝,努力才能形成學(xué)科的個性和特色。客觀地說,像我們這樣的學(xué)校,學(xué)科之間本來就存在差異,因此學(xué)科建設(shè)不能搞平均主義,和諧發(fā)展并非齊步同進(jìn),而是要形成一個良好的學(xué)科生態(tài),具體講,我覺得學(xué)校的學(xué)科建設(shè)思路可以概括為3句話,第一句是“鞏固提升傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科”,比如要繼續(xù)加強(qiáng)和構(gòu)建材料化工、食工煙草、機(jī)械電氣、能源環(huán)境、信息通信、藝術(shù)設(shè)計等特色優(yōu)勢學(xué)科群;第二句是“扶持弱勢學(xué)科”,當(dāng)然,這里的“弱勢”是相對的,主要是指經(jīng)管、思政和人文學(xué)科,對于這些學(xué)科,我們要給予特殊的政策扶持。第三句話是“培育新興和交叉學(xué)科”,培育新的學(xué)科增長點,主要是指與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展密切相關(guān)的新能源、新材料、納米技術(shù)等。在這種學(xué)科建設(shè)思想指導(dǎo)下,去年學(xué)校投入近1個億的資金用于學(xué)科平臺和學(xué)術(shù)團(tuán)隊建設(shè),包括“化學(xué)工程與技術(shù)”、“食品科學(xué)與工程”、“電氣工程”等3個博士點建設(shè)學(xué)科在內(nèi)的省級、校級重點學(xué)科,特色更加鮮明,優(yōu)勢更加突出,學(xué)校的核心競爭力進(jìn)一步提升。
第二件事是專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化。
從學(xué)校發(fā)展歷程來看,我們是一所工科院校,但長期以來,我們在專業(yè)建設(shè)方面存在著“優(yōu)勢不優(yōu)、特色不特”的問題。具體表現(xiàn)為:一是專業(yè)科類構(gòu)架不夠合理。學(xué)?,F(xiàn)有58個本科專業(yè)中,工科專業(yè)27個,占專業(yè)總數(shù)的46.6%,而絕大多數(shù)以工科為主的院校,工科專業(yè)比例達(dá)到了50-60%甚至更高,我校工科專業(yè)數(shù)明顯偏少。二是同類專業(yè)分布不夠科學(xué)。存在著同一學(xué)科的專業(yè)分布在不同院系情況,比較突出的如3個電子信息類專業(yè)(電子信息工程、電子科學(xué)與技術(shù)、電子信息科學(xué)與技術(shù))分設(shè)在電氣、物理、計算機(jī)三個學(xué)院,兩個土木類專業(yè)(建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、建筑電氣與智能化)分設(shè)在機(jī)電、電氣兩個學(xué)院。同一學(xué)科門類專業(yè)分布在多個教學(xué)單位、一個教學(xué)單位有多個學(xué)科門類的現(xiàn)象,明顯不利于專業(yè)基礎(chǔ)平臺和專業(yè)平臺建設(shè)。三是特色專業(yè)優(yōu)勢不夠突出。對比外校的優(yōu)勢,比如理工大的煤炭類專業(yè),華水的水利類專業(yè),河師大的教育類專業(yè)等,專業(yè)優(yōu)勢、專業(yè)特色不夠突出,所開設(shè)的專業(yè)基本上別的學(xué)校也都有,缺乏標(biāo)志性的特色專業(yè)。
基于上述原因,我們在上學(xué)期進(jìn)行了廣泛調(diào)研,提出了“學(xué)校工科院系整合優(yōu)化發(fā)展初步建議方案”,經(jīng)過今年上半年的持續(xù)努力,8月初,學(xué)校確定了院系整合優(yōu)化方案,決定新建3個院系,1個工程訓(xùn)練中心。(即從機(jī)電工程學(xué)院調(diào)出“能源與動力工程”專業(yè),材料與化學(xué)工程學(xué)院調(diào)出“過程裝備與控制工程”專業(yè),合并成立“能源與動力工程學(xué)院”。從電氣信息工程學(xué)院調(diào)出“建筑電氣與智能化”專業(yè),機(jī)電工程學(xué)院調(diào)出“建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程”專業(yè),合并成立“建筑環(huán)境工程學(xué)院”。從電氣信息工程學(xué)院調(diào)出“電子信息工程”專業(yè),依托計算機(jī)與通信工程學(xué)院相關(guān)專業(yè),成立“電子信息工程學(xué)院”。將現(xiàn)有的金工實習(xí)、電工電子實習(xí)、計算中心、大學(xué)生創(chuàng)新平臺等整合優(yōu)化,成立“工程訓(xùn)練中心”。)。
為了保證這項工作積極推進(jìn),學(xué)校成立了院系整合優(yōu)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)專業(yè)和院系整合工作。目前,新建院系的師資調(diào)整、資產(chǎn)分割、干部選配正在穩(wěn)步推進(jìn),新學(xué)期開學(xué)以后,新院系將會正式運(yùn)行。客觀地說,經(jīng)過調(diào)整,原有的工科院系發(fā)展方向更加明確,有利于集中精力辦出專業(yè)特色,在相關(guān)領(lǐng)域取得更高的教學(xué)和科研成果;同時,有利于創(chuàng)設(shè)新的增長點,有利于突出學(xué)科特色、集群發(fā)展。
第三件事是加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。
人才資源是第一資源,是推動學(xué)校發(fā)展的核心力量。有了一流的師資隊伍,才能建設(shè)一流的學(xué)科,創(chuàng)造一流的科研成果,培養(yǎng)一流的人才,這是世界的共識,也是我們學(xué)校的發(fā)展要求。學(xué)科專業(yè)建設(shè)、博士單位立項建設(shè)、更名大學(xué),最關(guān)鍵的因素就是人的因素,沒有人才,就難以實現(xiàn)辦學(xué)水平和辦學(xué)層次的提升。因此必須要把師資隊伍建設(shè)放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位考慮。
去年9月份,我們對學(xué)校師資情況做了詳細(xì)的調(diào)查。經(jīng)過對數(shù)據(jù)的比較分析,主要存在的問題是:1、師資隊伍整體數(shù)量不足。學(xué)校生師比是22:1,與“”規(guī)劃和更名大學(xué)的條件要求18:1,還有很大的差距,專業(yè)教師隊伍的數(shù)量需進(jìn)一步增加。2、具有博士學(xué)位教師比例偏低,尤其是青年教師博士比例偏低。根據(jù)學(xué)?!啊卑l(fā)展規(guī)劃,到20xx年,學(xué)校博士人數(shù)要達(dá)到500人,其中博士點建設(shè)學(xué)科、博士點建設(shè)支撐學(xué)科中專任教師博士比例分別要達(dá)到75%、60%,差距很大,任務(wù)艱巨。3、青年教師比例偏高,青年教師的科研能力和教學(xué)水平需要進(jìn)一步培養(yǎng)和提升。
針對存在的問題,去年10月份,學(xué)校出臺了一些列高層次人才引進(jìn)和培養(yǎng)計劃方面的政策措施,對學(xué)校建設(shè)高層次師資隊伍進(jìn)行了全面規(guī)劃和設(shè)計。主要包括:引進(jìn)海內(nèi)外優(yōu)秀博士等高層次人才、青年教師提升學(xué)歷學(xué)位層次、設(shè)立校特聘教授制度、中青年教師的國際化培養(yǎng)等。10月份,學(xué)校開展了20xx年度校聘教授選拔評審。聘任了42位校特聘教授,其中一崗教授11人;二崗教授15人;三崗教授(也就是校優(yōu)秀青年學(xué)術(shù)人才)16人。一級校特聘教授的培養(yǎng)目標(biāo)是力爭成為xx省特聘教授、中原學(xué)者、國家杰出青年基金獲得者、“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授、院士候選人等高層次人才;二級校特聘教授的培養(yǎng)目標(biāo)是力爭成為省特聘教授、中原學(xué)者等高層次人才;三級校特聘教授培養(yǎng)目標(biāo)(校優(yōu)秀青年學(xué)術(shù)人才)是力爭成為校二級特聘教授、省青年骨干教師、省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人等高層次人才,主要是針對剛?cè)胄5那嗄瓴┦吭O(shè)立的。
今年,高層次人才隊伍建設(shè)的成效初步顯現(xiàn)。截至目前,獲得國家自然科學(xué)基金項目26項、社科基金項目4項。另外,根據(jù)科技廳內(nèi)部消息,我校獲得聯(lián)合基金6項,合計36項,這是輕院歷史性的突破。36項國基金項目中,青年基金24項,占到了三分之二,這充分說明,學(xué)校的人才紅利正在釋放,發(fā)展后勁正在增強(qiáng)。目前,學(xué)校已開始制定20xx年人才引進(jìn)計劃,各院系的論證報告已經(jīng)報送人事處。20xx年引進(jìn)博士已到崗88人,目前學(xué)校具有博士學(xué)位教師達(dá)到387人,年底博士數(shù)可突破400人。20xx年,我們計劃簽約博士不低于130人,確保到20xx年底博士數(shù)達(dá)到500人以上,實現(xiàn)學(xué)校“”人才隊伍建設(shè)目標(biāo)。
第四件事是校園基本建設(shè)。
相信大家已經(jīng)看到,xx校區(qū)目前正在進(jìn)行拆舊建新的大規(guī)模改造,科學(xué)校區(qū)三期工程建設(shè)也正如火如荼。學(xué)校目前是兩校區(qū)辦學(xué),xx校區(qū)535畝(含家屬院),科學(xué)校區(qū)981畝,總建筑面積56萬平米。學(xué)校目前辦學(xué)規(guī)模是23000人,其中xx校區(qū)計劃安排在校生11000人,科學(xué)校區(qū)在校生120xx人,根據(jù)教育部關(guān)于大學(xué)設(shè)置的指標(biāo)體系,我們在生均建筑面積方面還有較大差距。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過慎重考慮和認(rèn)真調(diào)研分析,決定在建設(shè)科學(xué)校區(qū)三期工程的同時,對xx校區(qū)進(jìn)行整體規(guī)劃改造。這是根據(jù)學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略作出的一項重大決定,目的是滿足學(xué)校未來發(fā)展和辦學(xué)空間拓展的需求。未來3-4年,學(xué)校將集中精力、堅定不移推進(jìn)兩校區(qū)建設(shè)。
科學(xué)校區(qū)方面,三期工程6.5萬平方米的建設(shè)任務(wù),主要包括工程訓(xùn)練中心、體育館、研究生公寓、校醫(yī)院、后勤樓等單體建筑,爭取下半年開工建設(shè)。
xx校區(qū)規(guī)劃改造計劃拆除西一樓、學(xué)生食堂、校醫(yī)院、游泳池等臨時建筑和部分老舊建筑,重新規(guī)劃設(shè)計部分區(qū)域,建設(shè)高層學(xué)生宿舍、學(xué)生食堂、工程訓(xùn)練中心、藝術(shù)設(shè)計大樓及其附屬建筑。4月份,省發(fā)改委批復(fù)了xx校區(qū)規(guī)劃改造的請示,同意保留已有建筑13.75萬平方米,新建建筑17.75萬平方米。目前,xx校區(qū)改造的總體設(shè)計已經(jīng)完成招投標(biāo)工作,同濟(jì)大學(xué)建筑設(shè)計院已經(jīng)完成了規(guī)劃改造的總體設(shè)計,學(xué)生食堂、校醫(yī)院及其附屬建筑已經(jīng)拆除,預(yù)計建設(shè)工作年內(nèi)將會啟動。
學(xué)校將不遺余力、堅定不移推進(jìn)兩校區(qū)基本建設(shè),爭取早日把xx學(xué)院建設(shè)成為廣大師生安居樂業(yè)的美麗家園、和諧家園、幸福家園,為廣大師生的工作、學(xué)習(xí)、生活提供便利。
各位青年老師:
以上是學(xué)校近期幾項重點工作,我給大家作了簡單介紹。輕院是和大家一樣年輕的大學(xué)。學(xué)校的發(fā)展依賴于大家的共同努力。學(xué)校雖然只有30多年的辦學(xué)歷程,但在全校師生員工的不懈努力下,輕院已經(jīng)取得了不小的成就。這些成就,構(gòu)成了學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ),也構(gòu)成了青年教師成長成才的良好條件。下面,我談?wù)劥蠹冶容^關(guān)心的一些話題,就是學(xué)校將從哪些方面為大家的成長成才提供支持。
一是在學(xué)術(shù)平臺方面。學(xué)校目前擁有4個省部級重點實驗室、3個省級院士工作站以及xx省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地、xx省高校輕工裝備工程技術(shù)研究中心、xx市食品工程技術(shù)研究中心等40多個工程技術(shù)中心,加入xx省國家大學(xué)科技園,與xx市高新區(qū)開展了全面合作。學(xué)校建有“環(huán)境污染與生態(tài)修復(fù)”省級協(xié)同創(chuàng)新中心,擁有1個教育部科技創(chuàng)新團(tuán)隊、7個xx省科技創(chuàng)新團(tuán)隊,與輕工及相關(guān)領(lǐng)域的大型企業(yè)如三全、雙匯等知名食品企業(yè),新飛、海爾等知名家電企業(yè)保持著長期而深入的合作關(guān)系,這些條件可以為青年教師成長成才提供強(qiáng)有力的平臺支持,為青年教師的發(fā)展提供機(jī)遇。
另外,學(xué)校有47個學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位授權(quán)點,五個類別(工程碩士、藝術(shù)碩士、工商管理碩士、會計碩士、社會工作碩士)18個專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點。學(xué)校制定了碩士生導(dǎo)師遴選辦法,根據(jù)辦法規(guī)定,青年博士只要獲得國家自科基金或社科基金項目,同期就可以聘為碩士生導(dǎo)師。
二是在學(xué)習(xí)、工作、科研的硬件支撐方面。學(xué)校建有在省內(nèi)居于先進(jìn)地位的數(shù)字化校園網(wǎng)絡(luò),儀器設(shè)備總值4億多元,圖書館藏書180多萬冊。去年投入600多萬元,購置了61個大型中英文數(shù)據(jù)庫,今年上半年,又投入200多萬元,新增中英文數(shù)據(jù)庫21個,目的就是為大家跟蹤學(xué)科科研發(fā)展前沿、進(jìn)行科學(xué)研究提供支持。
三是在政策措施方面。實施了青年教師“國際化工程”。去年,學(xué)校制定了《xx學(xué)院教師出國(境)進(jìn)修管理辦法》,目的就是培養(yǎng)和造就一批富有創(chuàng)新能力,具有較大發(fā)展?jié)摿Φ慕虒W(xué)科研骨干、青年學(xué)術(shù)英才和具有國際影響的學(xué)科領(lǐng)軍后備人才。今年上半年,學(xué)校已派出31位教師到美國、英國、德國等國家高等學(xué)校或科研院所開展合作。
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