總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)事物的本質(zhì)，從而更好地應(yīng)對(duì)類似的問(wèn)題。如何保持健康的體魄是每個(gè)人需要重視的問(wèn)題，我們可以養(yǎng)成良好的飲食和運(yùn)動(dòng)習(xí)慣。總結(jié)范文是在總結(jié)寫作中不可或缺的學(xué)習(xí)素材。

男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該篇一

公司領(lǐng)導(dǎo)：

本人妻子分娩在即，生育年齡為28周歲，根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》的相關(guān)規(guī)定，屬于晚育，且為計(jì)劃內(nèi)合法生育，男方可享受5個(gè)工作日的看護(hù)假。

為了便于照顧妻子和孩子，現(xiàn)特申請(qǐng)休生育陪護(hù)假，自xxx年5月22日到xxx年6月0日共計(jì)5個(gè)工作日（中間去除周末節(jié)假日），請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)體諒批準(zhǔn)。特此申請(qǐng)！

此致

敬禮！

請(qǐng)假人：xx。

xx年x月x日。

男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該篇二

請(qǐng)假條人人都會(huì)寫，但是寫產(chǎn)假的請(qǐng)假條你寫過(guò)嗎？和小編一起來(lái)看看下文，歡迎借鑒！

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

由于本人的妻子已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期×月×日)，屬計(jì)劃內(nèi)合法生育， 并屬晚婚、晚育。由于家中妻子無(wú)人照顧，難以堅(jiān)持正常工作。 特此請(qǐng)求陪產(chǎn)假×天 (從xx年x月x日至xx年x月x日)。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼。

此致!

請(qǐng)假人：××× ×年×月×日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人由于有孕在身，預(yù)產(chǎn)期 月 日，現(xiàn)已近臨產(chǎn)，屬計(jì)劃內(nèi)合法生育， 并屬晚婚、晚育?，F(xiàn)需在家調(diào)養(yǎng)身體，特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假時(shí)間為個(gè)月，本人遵循國(guó)家相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵循晚婚晚育的政策，我現(xiàn)特向單位申請(qǐng)?jiān)?日正式休產(chǎn)假，預(yù)計(jì)從 年 月 日至 年 月 日，盼予以批準(zhǔn)。

特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)!

申請(qǐng)人：

年 月 日

xx年__月_日

公司領(lǐng)導(dǎo)：

本人妻子分娩在即，生育年齡為28周歲，根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》的相關(guān)規(guī)定，屬于晚育，且為計(jì)劃內(nèi)合法生育，男方可享受15個(gè)工作日的看護(hù)假。為便于照顧妻子和孩子，現(xiàn)特申請(qǐng)休生育陪護(hù)假，自2014年5月22日到2014年6月10日共計(jì)15個(gè)工作日（中間去除周末節(jié)假日），請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)體諒批準(zhǔn)。

特此申請(qǐng)！

申請(qǐng)人：xxx

尊敬的***領(lǐng)導(dǎo)：

因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為98天、晚育30天，共計(jì)產(chǎn)假為128天，自即日起向部辦公室請(qǐng)產(chǎn)假。 特此請(qǐng)假，懇請(qǐng)批準(zhǔn)!

申請(qǐng)人：*****

***年**月**日

附：法定產(chǎn)假期限

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》中《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例》第七條：女職工生育享受不少于14周（98天）的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假2周；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假2周；生育多胞胎的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假2周。

《貴州省人口與計(jì)劃生育條例》第五十二條國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員、企業(yè)事業(yè)單位職工晚婚的，晚育的，除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，女方增加產(chǎn)假30天，在享受以上規(guī)定假期間的工資照發(fā)，福利待遇不變，不影響考勤、考核和晉級(jí)、晉職、提薪。

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家產(chǎn)假相關(guān)規(guī)定——單胎順產(chǎn)者，給予產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前休息15天，產(chǎn)后休息83天；已婚婦女24周歲以上生育第一個(gè)子女為晚育，實(shí)行晚育的.，增加產(chǎn)假30天；難產(chǎn)(剖宮產(chǎn)以及產(chǎn)程中使用吸宮器、產(chǎn)鉗等非正常順產(chǎn)的平產(chǎn)手術(shù)者)增加產(chǎn)假15天；實(shí)行純母乳喂養(yǎng)的女職工增加一個(gè)月產(chǎn)假，產(chǎn)假視為出勤。總共為158天（未含難產(chǎn)假15天）。擬請(qǐng)假的具體時(shí)間為2013年12月16日至2014年5月22日至。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧！ 特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)!

xxxx系：

附后：國(guó)家產(chǎn)假相關(guān)規(guī)定

國(guó)家產(chǎn)假相關(guān)規(guī)定

1、2012年的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》

第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

2、02年《四川省人口與計(jì)劃生育條例》

第三十三條 實(shí)行晚婚的，除國(guó)家規(guī)定的婚假外增加婚假20天；已婚婦女晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假30天，給予男方護(hù)理假15天?；榧?、產(chǎn)假、護(hù)理假視為出勤，工資、獎(jiǎng)金照發(fā)。

3、四川省《中華人民共和國(guó)母嬰保健法》實(shí)施辦法（2002年修訂）

第二十四條 推行母乳喂養(yǎng)。醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為母乳喂養(yǎng)提供技術(shù)指導(dǎo)和必要條件，提高嬰兒母乳喂養(yǎng)率。實(shí)行純母乳喂養(yǎng)的女職工增加一個(gè)月產(chǎn)假，產(chǎn)假視為出勤。各單位不得安排哺乳期女職工從事國(guó)家規(guī)定的三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的勞動(dòng)，并為女職工哺乳提供條件。

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

我是xxxxx的一名教師，由于分娩日期（預(yù)產(chǎn)期xx月xx日）將近，學(xué)校地處偏僻鄉(xiāng)村離家很遠(yuǎn)，交通不便，而且天氣越來(lái)越冷，上班多有不便。根據(jù)醫(yī)生建議需要盡早回家休息，靜養(yǎng)待產(chǎn)。特向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理產(chǎn)假，希望領(lǐng)導(dǎo)本著關(guān)懷下屬，關(guān)心下一代的人文精神，給予審核并通過(guò)。

特此申請(qǐng)！

申請(qǐng)人：xxx

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！因本人有孕在身，將在2015年5月28日生產(chǎn)，預(yù)產(chǎn)期即將已到。現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，根據(jù)國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為98天、晚婚晚育30天，共計(jì)產(chǎn)假為128天（2015年5月13日至2015年9月21日）。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝！

請(qǐng)假人：

男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該篇三

請(qǐng)假條。

相當(dāng)于公文中的“請(qǐng)示”,它是因事、因病或者因公請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)負(fù)責(zé)人,準(zhǔn)許不參加某項(xiàng)工作、學(xué)習(xí)、活動(dòng)的文書(shū)。下面有小編整理的男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條，歡迎閱讀!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人因妻子分娩在即，需要看護(hù)，特此請(qǐng)假回家陪產(chǎn)天(含公司規(guī)定之陪產(chǎn)假x天和事假x天)，時(shí)間從x年x月x日到x年x月x日，共計(jì)x天。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

你們好!

我因家中妻子將要分娩，加上其身體狀況不佳，急需家人在身邊陪護(hù)，一時(shí)之間又無(wú)其他親人在其身邊，萬(wàn)般無(wú)奈只好請(qǐng)假回家照顧。情況來(lái)得突然，還望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，感謝萬(wàn)分。

請(qǐng)假人：

日期：x年xx月xx日

(單位)辦公室：

因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為90天，自即日起向辦公室請(qǐng)產(chǎn)假。

特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)!

(單位)。

(部門)(姓名)。

因本人有孕在身，預(yù)產(chǎn)期11月份，現(xiàn)需要回家休息，調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，春節(jié)后回來(lái)上班，請(qǐng)假時(shí)間為4個(gè)月。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧，真正體現(xiàn)了人文化主義。

特此申請(qǐng)，望領(lǐng)導(dǎo)審批。

xxx。

男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！因本人有孕在身，將在20xx年5月28日生產(chǎn)，預(yù)產(chǎn)期即將已到?，F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，根據(jù)國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為98天、晚婚晚育30天，共計(jì)產(chǎn)假為128天（20xx年5月13日至20xx年9月21日）。望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝！

請(qǐng)假人：

男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該篇五

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)：

本人妻子于年月日時(shí)分娩，生育年齡為周歲，根據(jù)《》的相關(guān)規(guī)定，屬于晚育，且為計(jì)劃內(nèi)合法生育，男方可享受15個(gè)工作日的看護(hù)假。為了便于照顧妻子和孩子，現(xiàn)特申請(qǐng)休生育陪護(hù)假，自年月日到年月日共計(jì)15個(gè)工作日(中間去除周末節(jié)假日)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)體諒批準(zhǔn)。

特此申請(qǐng)!

請(qǐng)假人：xxx。

時(shí)間：xxxx年xx月xx日。

男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該篇六

你們好!

我因家中妻子將要分娩，加上其身體狀況不佳，急需家人在身邊陪護(hù)，一時(shí)之間又無(wú)其他親人在其身邊，萬(wàn)般無(wú)奈只好請(qǐng)假回家照顧。情況來(lái)得突然，還望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，感謝萬(wàn)分。

請(qǐng)假人：xxx。

日期：x年xx月xx日

男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該篇七

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家產(chǎn)假相關(guān)規(guī)定——單胎順產(chǎn)者，給予產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前休息5天，產(chǎn)后休息83天；已婚婦女24周歲以上生育第一個(gè)子女為晚育，實(shí)行晚育的，增加產(chǎn)假30天；難產(chǎn)(剖宮產(chǎn)以及產(chǎn)程中使用吸宮器、產(chǎn)鉗等非正常順產(chǎn)的平產(chǎn)手術(shù)者)增加產(chǎn)假5天；實(shí)行純母乳喂養(yǎng)的女職工增加一個(gè)月產(chǎn)假，產(chǎn)假視為出勤?？偣矠?8天（未含難產(chǎn)假5天）。擬請(qǐng)假的具體時(shí)間為xx年2月6日至xx年5月22日至。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和照顧！特此請(qǐng)假，懇望批準(zhǔn)!

xxxx系：

20xx年xx月xx日。

男方陪產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該篇八

尊敬的`領(lǐng)導(dǎo)：

本人妻子分娩在即，生育年齡為 周歲，根據(jù)《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》的相關(guān)規(guī)定，屬于晚育，且為計(jì)劃內(nèi)合法生育，男方可享受10日的看護(hù)假。為了便于照顧妻子和孩子，現(xiàn)特申請(qǐng)休看護(hù)假，自 年 月 日到 月 日共10個(gè)工作日，請(qǐng)予以批準(zhǔn)。

特此申請(qǐng)

申請(qǐng)人：

年 月 日

附：準(zhǔn)生證 (復(fù)印件)

所屬部門意見(jiàn)：

人事部門意見(jiàn)：

領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)：