人生苦短，總結(jié)能使人的經(jīng)歷更加有意義。如何處理好人際關(guān)系，建立良好的人際網(wǎng)絡(luò)，使自己的生活更加美滿和幸福？以下是一些關(guān)于總結(jié)的經(jīng)典名言，它們能夠激勵我們思考總結(jié)的重要性和方法。

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇一

尊敬的文明辦領(lǐng)導(dǎo)：

我代表xxxxxxx全體干部職工，歡迎您們蒞臨指導(dǎo)！

xxxxxxx工作職責(zé)是對全縣道路運輸行業(yè)進(jìn)行行政許可、行政監(jiān)督、行政處罰，具體工作是對道路旅客運輸、道路貨物運輸、客貨站場、機動車維修、車輛技術(shù)、機動車駕駛員培訓(xùn)、道路運輸輔助業(yè)等進(jìn)行監(jiān)管，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展打造安全、高效、優(yōu)質(zhì)、綠色的道路運輸平臺；xxxxx現(xiàn)有65人，下設(shè)10個職能股、室、隊、站，在業(yè)務(wù)上指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)管護站工作。

自從1992年被原周口地委、行署授予地（市）級文明單位以來，我所已連續(xù)21年保持市級文明單位的光榮稱號。請市縣文明辦一如既往地對我們進(jìn)行指導(dǎo)、幫助、批評，我們將加倍努力，爭取繼續(xù)保持市級文明單位的光榮稱號！下面，我就近年來創(chuàng)建工作匯報如下：

受到省道路運輸局的表揚；與此同時，全縣道路運輸管理工作不斷上臺階，連年被省交通運輸廳運管局評為全省先進(jìn)運管所，連年被市交通運輸局運管處評為全市先進(jìn)，因工作成績突出，多次受到市縣黨政領(lǐng)導(dǎo)的表揚。

今后，我們將把文明創(chuàng)建進(jìn)一步引向深入，再接再勵、再創(chuàng)佳績，爭取再次實現(xiàn)文明創(chuàng)建和業(yè)務(wù)工作的“雙豐收”。

二、不突擊、平時做。文明創(chuàng)建是一項長期性工作，只有與日常業(yè)務(wù)工作有機融合，才能使創(chuàng)建工作有落腳點、著力點。我們不搞本末倒置的“突擊式創(chuàng)建”，而是在平時一步一個腳印地開展創(chuàng)建活動，凡是創(chuàng)建活動都分步驟進(jìn)行“制定方案、開展活動、進(jìn)行評估、結(jié)果通報、經(jīng)驗總結(jié)”等環(huán)節(jié)。例如：在開展文體活動中，在年初創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組就研究活動具體方案，經(jīng)過征求群眾意見，制定切實可行的活動計劃，根據(jù)計劃在桃花節(jié)期間舉行攝影比賽、在建黨90周年期間開展唱紅歌比賽、在國慶期間舉行體育比賽等，有時，我們還聘請退休老領(lǐng)導(dǎo)老職工擔(dān)任評委或裁判，新老同志聚在一起，大家其樂融融，每次活動后我們都通過運政簡報通報成績、排名，為鼓勵參與精神，有時還評選精神文明獎。

“少點啥”的不適應(yīng)感覺。

三、靠機制、人心齊。運管所保持市級文明單位21年來，干部職工換了一茬又一茬，但始終不丟棄文明創(chuàng)建的光榮傳統(tǒng)，因為我們有整套的、不斷完善的創(chuàng)建機制，如：文明創(chuàng)建與業(yè)務(wù)工作一崗雙責(zé)制度、運管工作制度匯編、文明創(chuàng)建制度、優(yōu)質(zhì)服務(wù)制度、計劃生育女工制度、思想教育制度等40余項制度。工作重心、人員雖然時有調(diào)整，但創(chuàng)建工作始終堅持不懈，例如：在今年領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后，文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組立即進(jìn)行調(diào)整，確保不因人事變動影響創(chuàng)建工作。

通過文明創(chuàng)建機制，全體運管人員在思想和行動上向創(chuàng)建工作聚焦，黨、工、青、婦齊抓共管，確保人、財、物、時等各種要素及時投入，形成“上下聯(lián)動、人人參與”的創(chuàng)建格局。全所在精神上集中、氣氛上濃厚、作風(fēng)上扎實、學(xué)習(xí)上努力、執(zhí)法上文明、服務(wù)上突出，以飽滿的熱情不斷掀起文明創(chuàng)建的熱潮。

四、講特色、求實效。根據(jù)文明辦要求，我們開展了學(xué)雷鋒樹新風(fēng)、幫扶、志愿志服務(wù)等一系列創(chuàng)建活動共計30余項，在開展活動中，我們認(rèn)識到：道路運輸行業(yè)作為全社會的“窗口行業(yè)”，開展文明創(chuàng)建活動對于推動全社會文明進(jìn)步具有重要意義。因此，我們注重把握以下兩點：一是開展創(chuàng)建活動不局限于運管機構(gòu)內(nèi)部，而是向全縣道路運輸企業(yè)、道路運輸從業(yè)人員延伸，例如：開展出租車文明使者活動，利達(dá)精品班線活動、文明規(guī)范客運站活動、春運志愿者活動等；二是注重突出行業(yè)特色、突出親民性，讓人民群眾喜聞樂見，例如：開展雷鋒文明車活動、在高考期間免費接送考生活動等。

總之，我們不僅要為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展當(dāng)好“先行”，而且也要在全社會文明進(jìn)步中努力當(dāng)好“先行”。

五、環(huán)境美、心更美。我們堅持衛(wèi)生制度常年如一日，反復(fù)強調(diào)：環(huán)境衛(wèi)生是對工作人員第一要求，是工作態(tài)度、精神面貌的體現(xiàn)，“每天堅持早上班10分鐘打掃衛(wèi)生”成為運管人員不成文的規(guī)定。運管所辦公場所做到了地面無臟物痕跡、煙頭，桌面無塵土、雜物，室內(nèi)物品擺放有序，院內(nèi)機動車和非機動車秩序井然。除此之外，我們固定時間、集中力量，對沙發(fā)下、柜子上、空調(diào)內(nèi)、門頭上、窗戶內(nèi)槽、花盆下、廁所內(nèi)、花園內(nèi)等衛(wèi)生死角進(jìn)行徹底清掃，全所環(huán)境真正做到凈、齊、美。我們還在樓道內(nèi)張貼“我們節(jié)日、文明有禮、廉政建設(shè)、文明餐桌、節(jié)約用水用電”等圖畫，既美化環(huán)境又啟示過往人員。另外，根據(jù)交通部門統(tǒng)一要求，我們進(jìn)行執(zhí)法形象統(tǒng)一建設(shè)，制作規(guī)定格式的大門標(biāo)識、燈箱、牌匾、玻璃防撞條、樓外立面色帶、工作用車標(biāo)識、人員服裝、胸牌等，實現(xiàn)運政執(zhí)法“四統(tǒng)一”。

我們重點加強對執(zhí)法人員的職業(yè)道德教育，培養(yǎng)執(zhí)法人員“憐農(nóng)、愛民”的感情，強調(diào)與相對人之間的平等性和“魚水”關(guān)系，努力建設(shè)和諧的道路運輸市場、建設(shè)(來源說明本站文明的運管機關(guān)，營造出了文明、規(guī)范、便民的新氣象。在工作中，運管人員做到“當(dāng)時辦的不過點，當(dāng)天辦的不過夜，限時辦的不過期，該辦的不推諉”，想方設(shè)法讓業(yè)戶一次辦結(jié)，省去來回奔波之苦?？傊ㄟ^方便、快捷、高效的服務(wù)，我們拉近了與運輸業(yè)戶之間的心理距離，增加了運管部門的親和力。

六、抓教育、提素質(zhì)。我們通過開展一系列活動，全力加強隊伍。

建設(shè)，一是開展“奪杯爭先”活動，全所道路運輸管理工作實現(xiàn)“管理程序化、組織系統(tǒng)化、行業(yè)流程化、措施具體化、行為標(biāo)準(zhǔn)化”，省運輸局多次對我所進(jìn)行肯定和表揚。二是開展交通運輸系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)專項整治活動，召開運輸業(yè)戶座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、走訪群眾，對收集的意見和建議進(jìn)行歸納整理、解決落實、答復(fù)反饋。三是開展“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，組織運管人員進(jìn)行為期40天的軍事隊列訓(xùn)練，養(yǎng)成過硬的作風(fēng)和紀(jì)律。四是開展“講黨性、重品行、作表率、謀發(fā)展”活動，嚴(yán)禁“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象，嚴(yán)禁“吃拿卡要”行為。五是開展“創(chuàng)建人民群眾滿意的基層站所”活動，從政務(wù)公開、依法行政、服務(wù)環(huán)境、勤政廉政、黨風(fēng)廉政、制度建設(shè)等方面，不斷完善便民服務(wù)設(shè)施，推動標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提升服務(wù)質(zhì)量。六是開展崗位練兵、技術(shù)比武、知識競賽等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動，針對運管業(yè)務(wù)知識，要求每位運管人員學(xué)會、吃透、會用、活用，不合格者不準(zhǔn)上崗。七是開展交通運輸系統(tǒng)三基三風(fēng)建設(shè)活動，進(jìn)行基層、基礎(chǔ)、基本功建設(shè)，抓好政風(fēng)、行風(fēng)、作風(fēng)。八是開展勤儉節(jié)約活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會新一屆中央提出的八項規(guī)定等作風(fēng)轉(zhuǎn)變精神，弘揚“正能量”，嚴(yán)禁“慵懶散奢”，以一言一行落實勤儉節(jié)約的各項規(guī)定，杜絕浪費現(xiàn)象。九是開展黨的群眾路線教育活動，俯下身段，以人民公仆心態(tài)對待群眾，真正做到“執(zhí)政為民”。

我們重點開展以下道路運輸管理工作：開展道路客運隱患整治專項行動，開展“精品客運班線”創(chuàng)建活動和文明規(guī)范客運站創(chuàng)建活動，開展貨運及物流市場專項整治，開展機動車維修市場整頓和“文明示范維修企業(yè)”創(chuàng)建活動，開展出租車行業(yè)綜合整治和文明創(chuàng)建活動，開展駕駛員培訓(xùn)市場治理整頓和“文明駕?！眲?chuàng)建活動。

據(jù)統(tǒng)計：近年來，全縣客運量、客運周轉(zhuǎn)量、貨運量、貨運周轉(zhuǎn)量、日發(fā)班次、培訓(xùn)駕駛員數(shù)、乘客或貨主滿意率等道路運輸數(shù)據(jù)連續(xù)良性增長，返修率、糾紛數(shù)、車輛空駛率、投訴率等數(shù)據(jù)逐年下降，重特大道路運輸事故率一直保持為零。

為確保人民群眾生命財產(chǎn)安全，我們大力開展道路運輸安全監(jiān)管，開展形式多樣的安全生產(chǎn)活動，如：安全專項整治行動、安全檢查活動、“打非治違”活動、“安全生產(chǎn)年、安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)日”及“客運安全年活動”、“安全創(chuàng)建行動計劃”、與交警部門聯(lián)合落實“文明交通行動計劃”，聯(lián)合交警開展“關(guān)愛生命、文明出行”活動、全國首個交通安全日宣傳活動、“平安交通”創(chuàng)建活動、校車安全整治活動等，為保障全縣人民群眾生命財產(chǎn)安全做出積極貢獻(xiàn)。我的匯報完了，請批評指正。

二〇一四年十一月。

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇二

黑龍江省七臺河市道路運輸管理處是負(fù)責(zé)全市道路運輸市場管理的行政執(zhí)法部門，現(xiàn)有職工266 人，黨員83 人，近幾年來，七臺河市道路運輸管理處按照黑龍江省交通廳、黑龍江省運輸局、七臺河市交通局開展文明單位創(chuàng)建活動的總體要求，堅持以“三個代表”重要思想為統(tǒng)領(lǐng)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以認(rèn)真開展“學(xué)樹創(chuàng)”、“三學(xué)、四建、一創(chuàng)”和交通文化建設(shè)活動為中心內(nèi)容，以開展“創(chuàng)建文明執(zhí)法環(huán)境、打造運管嶄新形象”為工作重點，緊緊圍繞提高職工整體文明程度，加快發(fā)展道路運輸業(yè)，認(rèn)真做好“三個服務(wù)”的中心任務(wù)，選準(zhǔn)載體、注重創(chuàng)新，在運管系統(tǒng)內(nèi)扎扎實實地開展了文明單位創(chuàng)建活動，有效提升了運管職工的整體文明程度，打造了運管行業(yè)的嶄新形象，現(xiàn)已獲得黑龍江省交通廳文明單位標(biāo)兵、黑龍江省交通廳規(guī)費征收先進(jìn)單位、黑龍江省交通系統(tǒng)創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”先進(jìn)單位、七臺河市委先進(jìn)基層黨組織、市級文明單位標(biāo)兵等一系列光榮稱號。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、完善機制，不斷強化文明單位創(chuàng)建工作的主動性。

文明單位創(chuàng)建是貫徹黨的十六大精神，促進(jìn)三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，全面建設(shè)小康社會的重要舉措，是不斷提高建設(shè)社會主義先進(jìn)文化的重要內(nèi)容，是一項群眾積極參與進(jìn)行自我教育、自我提高的重要載體，是將三個文明建設(shè)任務(wù)有機結(jié)合落實到基層的有效途徑，是提高職工整體文明程度的有力手段。為此，七臺河市道路運輸管理處領(lǐng)導(dǎo)班子對此項工作給予了高度重視，將這項工作作為重中之重長抓不懈，完善了三項創(chuàng)建機制。

一是強化領(lǐng)導(dǎo)、完善組織機制。成立了由黨總支書記和處長親自任組長的創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，專門成立了文明創(chuàng)建辦公室，配齊了包括微機、攝像機、數(shù)碼像機、檔案裝訂機等一系列先進(jìn)設(shè)施，在硬件建設(shè)上達(dá)到了新時期的先進(jìn)水平。并且建立了《文明單位創(chuàng)建檔案規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)》、《文明單位創(chuàng)建工作目標(biāo)考評制度》共4 項文明單位創(chuàng)建工作制度，對于開展文明單位創(chuàng)建活動給予了有效的制度和措施保證。二是強化學(xué)習(xí)，完善教育機制。為切實提高運管職工的整體素質(zhì)，七臺河市道路運輸管理處在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位方面狠下了功夫，建立了中心組學(xué)習(xí)制度、職工培訓(xùn)輪訓(xùn)制度、基層黨校學(xué)習(xí)制度和執(zhí)法人員定期培訓(xùn)制度共四項學(xué)習(xí)制度，按照學(xué)習(xí)計劃分階段采取不同形式認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想、《樹立科學(xué)發(fā)展觀》、《構(gòu)建社會主義和諧社會》等理論知識，對于提高全處職工的整體素質(zhì)，起到了明顯效果。結(jié)合“學(xué)先進(jìn)、樹典型、創(chuàng)一流”活動，連續(xù)學(xué)習(xí)了青島港、華銅海輪、包起帆、陳剛毅、許振超、方永剛、曹文華等同志的先進(jìn)事跡，并且在對照典型、創(chuàng)一流工作業(yè)績方面撰寫了心得體會，每人一篇，使同志們在學(xué)習(xí)中收獲了很多。結(jié)合文明禮儀知識教育活動，開展了《公民道德建設(shè)實施綱要》、《黑龍江省文明單位建設(shè)條例》、《精神文明知識手冊》和日常行為規(guī)范禮儀學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等一系列教育活動，在“全市文明禮儀知識競賽”中獲得了第二名的好成績，茄子河客運中轉(zhuǎn)站的文明禮儀規(guī)范演示在各級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研工作中受到了一致好評。結(jié)合社會主義榮辱觀教育，開展了座談會、踐行“八榮八恥”我與運管共奮進(jìn)演講會等活動，在處機關(guān)走廊設(shè)立了“八榮八恥”宣傳板，舉辦了“八榮八恥”圖片展，在全處營造了樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀的良好氛圍，有效增強了運管處職工隊伍的思想認(rèn)識和道德水平，在運管全行業(yè)樹立了崇尚文明的新風(fēng)尚。三是強化督查，健全監(jiān)督機制。為深入加強文明單位創(chuàng)建工作，七臺河市道路運輸管理處建立并逐年完善了《七臺河市道路運輸管理處工作目標(biāo)管理考評辦法》，成立了考評委員會和考評辦公室，將各部門、各科室開展的文明單位創(chuàng)建工作一并納入考核范疇，統(tǒng)一進(jìn)行目標(biāo)管理、量化考評，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲，并公布了投訴電話——8298569 ，聘請了10 名行風(fēng)監(jiān)督員，開辦了網(wǎng)站專欄，進(jìn)一步加大了社會監(jiān)督力度。

二、圍繞中心、載體推進(jìn)，切實增強文明單位創(chuàng)建工作的深入性。

為適應(yīng)新時代要求，有效保證全處文明單位創(chuàng)建工作不斷向縱深方向發(fā)展，七臺河市道路運輸管理處在去年和今年以來，以鼓舞士氣、激發(fā)斗志、始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)為出發(fā)點，不斷強化了文明單位創(chuàng)建工作的主動性，積極尋求活動載體與實際工作有機結(jié)合的突破點，圍繞“學(xué)樹創(chuàng)”、“三學(xué)、四建、一創(chuàng)”和交通文化建設(shè)活動中心，大力開展了一系列特色鮮明、內(nèi)容豐富、行之有效的文明單位創(chuàng)建活動，進(jìn)一步深化了文明單位創(chuàng)建工作內(nèi)涵。

志冰同志、新興運管站站長李永亮同志和檢測中心主任詹克良同志具體負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)新興運管站職工和二保廠工人共20 多人迅速來到了雷明章家，分成三個搶修小組，經(jīng)過三個多小時的緊張忙碌，將雷明章家遭受風(fēng)雨受損的房屋修葺一新，解了雷明章家的燃眉之急。還特別為身患白血病的稽查隊員李順義組織了愛心捐助活動，表達(dá)了組織上和同志們對他的關(guān)心和關(guān)助之情。在“五·一”長假旅客出行高峰期間，又特別組織二o 四客運中轉(zhuǎn)站的全體青年職工開展了以“服務(wù)車主、奉獻(xiàn)愛心”為主題的“志愿服務(wù)周”活動。在活動期間，二o 四客運中轉(zhuǎn)站的青年職工們每天都身披“青年志愿者”的鮮紅授帶，細(xì)心擦洗所有在二o 四客運中轉(zhuǎn)站停放、中轉(zhuǎn)的近60 臺車輛，并熱心幫助旅客購票檢票，提放大件行李，還準(zhǔn)備了礦泉水、小藥箱等物品以備旅客不時之需?！爸驹阜?wù)周”活動受到了車主和旅客的贊許和好評。在當(dāng)前盛夏時節(jié)，暴風(fēng)驟雨洪水災(zāi)情多發(fā)的時期，為切實保護人民群眾生命財產(chǎn)安全，七臺河市道路運輸管理處特別組織成立了“市運管處抗擊各種重大自然災(zāi)害搶險救援突擊隊”，有隊員161 名，組成了四個突擊隊和一個醫(yī)療小分隊和一個通訊小組，可隨時在危險災(zāi)害發(fā)生之際挺身而出，有序組織搶險救災(zāi)，在服務(wù)社會的公益活動中，充分弘揚了和諧社會的新風(fēng)尚。

三、貼近實際、注重創(chuàng)新，不斷拓寬文明單位創(chuàng)建工作的新領(lǐng)域。

為深入開展文明單位創(chuàng)建工作，七臺河市道路運輸管理處創(chuàng)新思維，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，貼近工作實際，認(rèn)真開展了“零距離”服務(wù)系統(tǒng)工程，為運輸企業(yè)和車主提供上門服務(wù)，在運管行業(yè)倡導(dǎo)了運管人“服務(wù)車主、奉獻(xiàn)社會”的良好風(fēng)尚。

們打造綠色運輸通道。在6 月7 日至9 日高考的三天時間里，七臺河市道路運輸管理處組織的愛心客運車隊共計接送考生和家長6500 多人次。特別是在高考的第一天正逢下雨，愛心客運車輛極大地避免了學(xué)生和家長們雨天等候乘車出行的不便和焦急，不僅為學(xué)生們遮風(fēng)擋雨、安全快速地將他們送到了考場，還將愛心與祝福送給了每一位乘坐車輛的考生和家長們，受到了學(xué)生和家長們發(fā)自心底的感謝和稱贊。學(xué)校的老師們也都紛紛來到愛心車隊前向七臺河市道路運輸管理處的工作人員和司機表示感謝，愛心車隊免去了考生和家長們出行的后顧之憂，提供了安全、快速、方便、周到、溫暖人心的運輸服務(wù)，確實使他們深受感動。

通過文明單位創(chuàng)建工作的深入開展，七臺河市道路運輸管理處職工的整體素質(zhì)和整體文明程度得到有效提高，在工作中煥發(fā)了極大的創(chuàng)建熱情和希望，朝氣蓬勃、拼搏向上的行業(yè)士氣顯著增強，年年圓滿完成黑龍江省運輸局規(guī)費征收任務(wù)指標(biāo)，并且在全省道路運輸法律法規(guī)知識競賽中取得了第一名的好成績;在去年交通系統(tǒng)黨群工作現(xiàn)場會上，七臺河市道路運輸管理處黨總支做了唯一的典型經(jīng)驗發(fā)言，成為交通局樹立和號召學(xué)習(xí)的典范，受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的稱贊和好評，展示了運管行業(yè)的新風(fēng)采。

成績只能代表過去，展望未來：七臺河市道路運輸管理處還將在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想，選準(zhǔn)載體、注重創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展文明單位創(chuàng)建工作，繼續(xù)提高單位整體文明程度，打造運管行業(yè)嶄新形象，為發(fā)展道路運輸事業(yè)做出不懈的努力，做出更大的貢獻(xiàn)。

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇三

民樂縣人口和計劃生育委員會李得儉。

（2014年11月7日）。

各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，我代表民樂縣人口和計劃生育委員會全體干部職工對市縣文明委領(lǐng)導(dǎo)到我委檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝！下面，我就近兩年來，我委精神文明創(chuàng)建工作匯報如下。

一、基本情況。

主測評中，在全縣33個經(jīng)濟管理部門中，綜合排名第一。同年縣計劃生育協(xié)會被中國計劃生育協(xié)會評為？全國計劃生育協(xié)會工作縣級先進(jìn)單位？。精神文明建設(shè)有力地推動了人口計生各項工作的開展，兩年來，我們緊緊圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略和工作重點，努力控制人口數(shù)量，強化執(zhí)法監(jiān)管，積極推進(jìn)人口和計劃生育綜合改革，較好地完成了各項工作任務(wù)。為我縣經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)的發(fā)展作出了新的貢獻(xiàn)。

二、主要做法。

（一）提高思想認(rèn)識，強化組織領(lǐng)導(dǎo)。我委高度重視精神文明建設(shè)工作，建立完善了由委機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，干部職工積極參與，全委上下齊抓共管的長效機制。我委將精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，做到了年初有計劃、季度有匯報、半年有小結(jié)、年終有總結(jié)，真正達(dá)到了組織機構(gòu)、人員配備、資金投入、管理協(xié)調(diào)、監(jiān)督激勵？五落實？的要求。

（二）創(chuàng)新創(chuàng)建形式，不斷豐富活動載體。

職工又捐款1500元，幫助災(zāi)區(qū)重建和困難群眾越冬。10月份，我委黨員干部又分別與所在社區(qū)居民結(jié)成幫扶對子，承諾為他們幫扶資金信息，解決他們的生活問題。

二是深入開展技術(shù)大練兵活動。三。八前夕，我委組織12支代表隊開展了？慶三。八？崗位大練兵知識競賽；五。一期間，我委又組織各級計生協(xié)會理事及工作人員舉辦了全縣？生育關(guān)懷行動？知識競賽；8月份，在新天鎮(zhèn)舉行了全縣計劃生育技術(shù)服務(wù)崗位練兵技能競賽。縣鄉(xiāng)計劃生育技術(shù)服務(wù)人員技能操作水平得到明顯提高。

三是深入開展紀(jì)念改革開放30周年慶?；顒?。我委與縣文化局聯(lián)合在縣城中心廣場舉行了為奧運加油？民樂縣紀(jì)念改革開放30周年人口文化廣場文藝演出？；與縣委宣傳部、民樂報社聯(lián)合舉辦了？民樂縣‘人口杯’紀(jì)念改革開放30周年有獎?wù)魑谋荣悾?，并結(jié)合繼續(xù)解放思想推動科學(xué)發(fā)展討論活動，在系統(tǒng)內(nèi)部開展了以？崗位學(xué)先進(jìn)，行業(yè)樹新風(fēng)？為主題的愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)活動，開展了？學(xué)黨章、知榮辱、保先進(jìn)？、？迎奧運、講文明、樹新風(fēng)？等主題活動，在單位內(nèi)部形成了講文明、講正氣、促和諧的良好風(fēng)尚。

獎勵扶助金19.92萬元；為145戶新增二女結(jié)扎戶落實了每人1000元的養(yǎng)老儲蓄；為635戶？兩戶？家庭子女辦理了升學(xué)加分手續(xù)；為755戶農(nóng)村？兩戶？家庭免費辦理了合作醫(yī)療自籌部分資金；為1312戶農(nóng)村計生戶辦理了最低生活保障，納入低保金額為107萬元；為279戶農(nóng)村計劃生育困難家庭發(fā)放醫(yī)療救助金37萬元；對90戶計生貧困戶實施了危房改造；為南古鎮(zhèn)兩個養(yǎng)殖小區(qū)投入資金10.79萬元。通過獎勵優(yōu)惠政策的落實，引導(dǎo)廣大育齡群眾模范遵守計劃生育國策。

（四）加強單位環(huán)境建設(shè)，創(chuàng)造和諧優(yōu)美環(huán)境。近年來，我委以創(chuàng)建市級文明單位為目標(biāo)，在單位內(nèi)外環(huán)境建設(shè)、職工業(yè)余文化生活、集體個人面貌轉(zhuǎn)變上投入了大量人力、物力和財力。投資7.5萬元，對單位辦公設(shè)施進(jìn)行了更換。投資1萬元，對圖書室和閱覽室進(jìn)行裝飾，新購進(jìn)圖書柜及圖書1000冊。投資3200元，購置了健身器材及各種文體活動設(shè)施，滿足了干部職工的文化體育活動需求。投資3000元，在辦公樓內(nèi)懸掛了以宣傳精神文明和廉政建設(shè)內(nèi)容為主的展板16塊，并在各辦公室內(nèi)張貼了名人字畫，在大廳內(nèi)和樓道口及各辦公室內(nèi)擺放盆花，為干部職工營造了一個健康向上、充滿文化品位、達(dá)到？美化、亮化、凈化？標(biāo)準(zhǔn)的辦公環(huán)境。

上狠下工夫，制定了？五條禁令？、？六項注意？、？干部行為規(guī)范？和？七項服務(wù)承諾？，對干部的言行舉止形成約束，對內(nèi)提高了辦事效率，對外方便了辦事群眾。同時，我委還十分注重干部職工的教育培訓(xùn)，先后派員參加了全省計劃生育技術(shù)服務(wù)人員培訓(xùn)班，全市？三千人才工程？培訓(xùn)班，全市精神文明建設(shè)骨干培訓(xùn)班和全縣第十期中青年干部培訓(xùn)班，有力地提高了干部的綜合素質(zhì)。

黨員干部收看《廉潔從政好黨員》和警示教育專題電視節(jié)目，深入開展正面典型教育和警示教育活動，在單位內(nèi)部形成了？以廉為榮、以貪為恥？的良好氛圍。

（七）加強愛國衛(wèi)生工作，確保干部職工身心健康。我委每年都與縣城市執(zhí)法部門簽定城區(qū)？門前三包？責(zé)任書，并嚴(yán)格按照管理內(nèi)容，教育干部職工講衛(wèi)生、講文明，始終保持責(zé)任區(qū)內(nèi)無紙屑、果皮等廢棄物，無積雪結(jié)冰，責(zé)任區(qū)內(nèi)花木無損。

幾年來，通過精神文明創(chuàng)建活動的開展，促進(jìn)了我縣人口和計劃生育工作的健康、協(xié)調(diào)發(fā)展，全縣人口出生率明顯下降，人口出生性別比更趨合理，群眾生育觀念顯著改善，民樂計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作正沿著又好又快發(fā)展的道路闊步前進(jìn)。

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇四

我們高度重視文明單位建設(shè)工作，將其作為落實中央和省文明建設(shè)思路要求，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展、提升地稅形象的重要舉措，，作為重中之重常抓不懈，科學(xué)組織，全力推進(jìn)。

一是強化領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機制。省局機關(guān)專門成立了由黨組書記、局長宋文軍同志任組長的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，2009年，制定了《關(guān)于開展新一輪文明創(chuàng)建工作的意見》，進(jìn)一步明確了開展新一輪文明創(chuàng)建工作的目標(biāo)任務(wù)。各級地稅部門按照省局要求都成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在全系統(tǒng)建立了領(lǐng)導(dǎo)組織網(wǎng)絡(luò)，真正形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓、職能處室具體抓、黨政工青婦合力抓、全局協(xié)調(diào)一致、系統(tǒng)上下聯(lián)動、干部人人參與的工作機制。在工作中，我們堅持精神文明、政治文明和物質(zhì)文明三個文明一起抓，始終把精神文明建設(shè)放到重要議事日程上，做到有部署、有檢查、有落實，切實抓緊、抓好、抓出成效。三年來，全系統(tǒng)上下圍繞落實文明創(chuàng)建規(guī)劃意見，出主意想辦法，積極投身到爭創(chuàng)全國文明單位活動中來，形成了一年一次大發(fā)動，一年一個大進(jìn)步的可喜局面。

二是強化學(xué)習(xí)，完善教育機制。我們把開展好學(xué)習(xí)教育活動作為文明創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)工程。省局機關(guān)制定了《干部教育培訓(xùn)三年規(guī)劃》，組織開展了大規(guī)模的教育培訓(xùn)。各級認(rèn)真落實省局干部教育培訓(xùn)三年規(guī)劃，按照分級分類分層次培訓(xùn)的原則，共組織各類培訓(xùn)768期，培訓(xùn)干部41782人次，全系統(tǒng)干部人均培訓(xùn)接近兩次，是近年來培訓(xùn)人數(shù)、投入最多的一年。加大了干部選拔培養(yǎng)力度。各級認(rèn)真落實《全省地稅系統(tǒng)干部管理補充意見》，通過加大干部選拔、交流和培養(yǎng)鍛煉力度，拓展干部成長進(jìn)步的空間。省局機關(guān)順利完成了部分處級、副處級干部的競爭上崗工作，各市、縣(市、區(qū))局也通過多種形式使一批優(yōu)秀干部走上了新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。特別是堅持把培養(yǎng)干部的重點放在基層，把選人用人的重點放在一線，取得了良好效果。據(jù)統(tǒng)計，去年新提拔的19名市局處級領(lǐng)導(dǎo)干部中，有3年以上基層工作經(jīng)歷的17人，市局領(lǐng)導(dǎo)班子成員中具有基層領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷的已經(jīng)達(dá)到75%。全系統(tǒng)以考試方式選拔了99名基層年輕干部到省、市局機關(guān)掛職，同時有80名機關(guān)干部到基層任職(掛職)。通過以上措施，省局機關(guān)進(jìn)一步形成了重視學(xué)習(xí)、重視人才、重視基層的良好風(fēng)氣，干部素質(zhì)有了新的提高，干部活力有了新的增強，精神面貌煥然一新。

三是強化監(jiān)督，健全監(jiān)督機制。省局建立并逐年完善《局機關(guān)目標(biāo)考核項目及標(biāo)準(zhǔn)》，成立了考評委員會和考評辦公室，我們將文明單位創(chuàng)建工作納入考核范圍，實行目標(biāo)管理、量化考核，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)。認(rèn)真貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》，嚴(yán)格落實民主生活會、述職述廉、函詢、廉政談話、領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項等制度，進(jìn)一步規(guī)范行政管理和稅收執(zhí)法行為。省局機關(guān)聘請行10余名行風(fēng)監(jiān)督員，加強對公務(wù)員錄用、領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、基建工程招投標(biāo)、集中采購、信息化建設(shè)等工作的過程監(jiān)督，促進(jìn)了權(quán)力的規(guī)范運行。

二、圍繞中心，服務(wù)大局，不斷增強文明創(chuàng)建工作的實效性。

為切實保證文明創(chuàng)建工作不斷深化發(fā)展，我們始終牢牢把握文明建設(shè)的方向，不斷增強文明創(chuàng)建工作的實效性。

一是做好稅收中心工作，夯實文明創(chuàng)建工作的根基。我們認(rèn)真貫徹落實“依法治稅、從嚴(yán)帶隊、科學(xué)管理、共建和諧”的基本要求，通過開展文明建設(shè)工作，進(jìn)一步激發(fā)了全系統(tǒng)廣大干部職工的工作熱情和干勁，促進(jìn)了稅收任務(wù)的完成，也為文明建設(shè)工作創(chuàng)造了有利條件，實現(xiàn)了組織收入和文明建設(shè)的相互促進(jìn)，互動雙贏。我們不斷加大稅收管理的力度，稅收管理水平持續(xù)提高，稅收收入連年大幅增長，有力地支持了全省經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，得到了各級黨委政府的充分肯定和社會各界的廣泛認(rèn)可，為全系統(tǒng)的文明建設(shè)工作打下了基礎(chǔ)。地稅收入實現(xiàn)持續(xù)較快增長。2010年，全系統(tǒng)共組織各項收入1676億元，同比增長28%，增收367億元。地稅收入總量列全國第6位，增幅高于全國地稅系統(tǒng)2.5個百分點，是“十一五”時期收入總量最大、增幅最高、增收最多的一年。圍繞抓好組織收入工作，各級大力加強科學(xué)管理，稅收分析預(yù)測水平、重點稅源企業(yè)管理水平、重大建設(shè)項目稅收管理水平、稅源專業(yè)化管理水平、分稅種分行業(yè)管理水平和稅務(wù)稽查促管增收水平都有了新的提高。省領(lǐng)導(dǎo)先后12次作出重要批示，對地稅工作給予充分肯定。

二是做好依法治稅和納稅服務(wù)工作，營造文明創(chuàng)建優(yōu)良環(huán)境。我們適應(yīng)建設(shè)法治政府、和諧社會的要求，自覺做到依法治稅與優(yōu)化服務(wù)并重，努力營造法治、公平、文明、和諧的稅收環(huán)境。在依法治稅方面，繼續(xù)落實執(zhí)法責(zé)任制、規(guī)范稅收執(zhí)法行為、強化執(zhí)法監(jiān)督、深化執(zhí)法預(yù)警，同時，積極推進(jìn)地方稅收立法，《山東省地方稅收保障條例》正式頒布實施，稅收法制建設(shè)取得重大突破，開創(chuàng)了全國地方稅收立法先河，成為全國第一個省級地方性稅收法規(guī)。在優(yōu)化納稅服務(wù)方面，各級牢固樹立征納雙方法律地位平等的理念，堅持把納稅服務(wù)作為地稅部門的'核心業(yè)務(wù)來抓，在辦實事、求實效上下功夫，提高了納稅服務(wù)的針對性和實效性。為圍繞給納稅人提供面對面、心貼心的服務(wù)，我們組織開展了納稅服務(wù)需求和納稅人滿意度調(diào)查，組織開展了“地稅局長服務(wù)日”活動，開辦了納稅人稅法培訓(xùn)中心，取得了良好效果。據(jù)統(tǒng)計，每月一次的“地稅局長服務(wù)日”活動，接待納稅人12816人次，受理問題13567件，全部現(xiàn)場解決和內(nèi)部限時辦結(jié)。全年共舉辦納稅人稅法培訓(xùn)1400余期，培訓(xùn)人員達(dá)到9.8萬人次。外部網(wǎng)站、辦稅服務(wù)廳、12366系統(tǒng)的服務(wù)功能也進(jìn)一步增強，納稅人的滿意度進(jìn)一步提高。層層成立納稅服務(wù)專職機構(gòu)，積極搭建納稅服務(wù)平臺，大力推行多元化申報納稅方式和“一站式”服務(wù)。開展了“擦亮窗口，服務(wù)納稅人”活動，使征納關(guān)系更加密切，地稅形象不斷提升，我局納稅服務(wù)工作成為全國稅務(wù)系統(tǒng)一大亮點，山東省省直機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)爭做齊魯先鋒活動簡報第33期作了推介。2010年，我局被省委省政府表彰為“信訪工作先進(jìn)單位”，被省政府表彰為“依法行政先進(jìn)單位”。

三是大力加強機關(guān)建設(shè)，豐富文明創(chuàng)建工作的內(nèi)容。在機關(guān)建設(shè)工作中，我們注重人文關(guān)懷和心理健康教育，廣泛開展了學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)活動。我們通過舉辦理論讀書會、研討班、實地考察等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神等一系列方針政策，正確把握科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)涵，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論水平。通過加強思想政治工作，廣泛開展談心交流，積極進(jìn)行教育疏導(dǎo)，深入落實公民基本道德規(guī)范，大力倡導(dǎo)誠實守信的良好風(fēng)氣，廣大干部職工保持了正確的世界觀、人生觀和價值觀，認(rèn)真實踐了“聚財為國、執(zhí)法為民”的工作宗旨，在機關(guān)上營造了愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。我們把加強文體建設(shè)、樹立文明風(fēng)尚作為文明創(chuàng)建的基礎(chǔ)工作長抓不懈。圍繞提高干部職工的文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)、全面開通網(wǎng)上教育稅院、舉辦山東地稅大講堂、“好書薦讀”活動。長年鼓勵搞好學(xué)歷教育，逐步形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚，不斷提高了干部職工的科學(xué)文化素質(zhì)和崗位工作能力。圍繞營造健康向上的良好氛圍，堅持開展和諧地稅、文化地稅和文明地稅創(chuàng)建活動，成立12個文體活動小組，經(jīng)常組織豐富多彩的文化體育活動，充分利用健身房、乒乓球室等活動場所，組織活動，開展比賽;充分利用舉辦聯(lián)歡會、運動會和組織單項比賽等群眾性活動，增強集體觀念，提高身體素質(zhì);圍繞改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，省局專門制定并帶頭執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)實施意見，從健全機關(guān)各項規(guī)章制度、建立領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點、為基層為職工辦實事辦好事入手，提高機關(guān)運行質(zhì)量。加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，形成了顧全大局、服務(wù)基層、精誠團結(jié)、務(wù)實創(chuàng)新、雷厲風(fēng)行的良好風(fēng)氣，呈現(xiàn)了和諧融洽、崇尚科學(xué)、健康文明的工作生活方式。省局連年保持了省級文明機關(guān)、花園式單位等多項榮譽稱號，干部職工無“黃賭毒”現(xiàn)象，無邪教活動，計劃生育率保持100%，全系統(tǒng)省級文明單位已經(jīng)達(dá)到164個，有300多個集體和個人獲得省級以上榮譽稱號。

三、貼近實際，勇于探索，不斷增強文明創(chuàng)建工作的創(chuàng)新性。

我們堅持以務(wù)實的態(tài)度和科學(xué)的方法抓創(chuàng)新，在創(chuàng)新中轉(zhuǎn)變工作指導(dǎo)方式，在創(chuàng)新中完善管理制度，在創(chuàng)新中激發(fā)工作活力。

一是大力推進(jìn)保障工作創(chuàng)新，全面加強地稅系統(tǒng)黨的建設(shè)。去年以來，我們充分發(fā)揮地稅系統(tǒng)省以下垂直管理的優(yōu)勢，把加強和改進(jìn)系統(tǒng)黨的建設(shè)作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織保證和文明創(chuàng)建的堅實陣地。在全國稅務(wù)系統(tǒng)率先成立系統(tǒng)黨建工作指導(dǎo)組，自上而下強化了對系統(tǒng)黨建工作、創(chuàng)先爭優(yōu)活動和文明創(chuàng)建的指導(dǎo)。先后召開了全省地稅系統(tǒng)黨建工作視頻會議和全省地稅系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作協(xié)調(diào)會議，省局黨組制定下發(fā)了《關(guān)于加強和改進(jìn)全省地稅系統(tǒng)黨建工作指導(dǎo)的意見》，省、市局都成立了系統(tǒng)黨建工作指導(dǎo)組，落實了系統(tǒng)黨建工作責(zé)任制，建立了黨建工作聯(lián)系點制度和分片協(xié)作交流制度，完善了檢查考核辦法，嚴(yán)格了組織生活制度，豐富了黨員活動的載體和陣地，配齊配強了各級機關(guān)黨委書記、專職副書記，配備了專職黨務(wù)干部。先后有17個縣(市、區(qū))局新成立了機關(guān)黨委(黨總支)，有22個縣(市、區(qū))局實行了黨建工作統(tǒng)一管理，全系統(tǒng)共調(diào)整充實黨務(wù)干部66名，全系統(tǒng)黨建工作的組織體系、骨干隊伍、活動載體、工作制度、場所陣地建設(shè)都有了明顯改善，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步發(fā)揮。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)集體和個人，將在6月底召開的省局黨組理論學(xué)習(xí)中心組讀書會上，舉辦慶祝建黨90周年暨黨建工作暨道德建設(shè)模范頒獎典禮，表彰23個黨建工作先進(jìn)集體、32名先進(jìn)黨務(wù)工作者、20名道德模范，不斷把創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向深入。

二是大力推進(jìn)管理創(chuàng)新，切實地提高了征管質(zhì)效。在稅工作中，明確“抓大控中定小”的征管思路，實現(xiàn)了對大中小各類納稅人的全面監(jiān)控。通過認(rèn)真落實征管責(zé)任區(qū)、稅收管理員制度，強化數(shù)據(jù)管理，夯實了征管基礎(chǔ)。改革創(chuàng)新征管措施，促進(jìn)了監(jiān)管水平的不斷提高;深入開展納稅評估，有效挖掘了稅收潛力;積極推進(jìn)發(fā)票改革，發(fā)揮了“以票控稅”的作用;全面推進(jìn)房地產(chǎn)行業(yè)稅收“一體化”管理，有效堵塞了房地產(chǎn)業(yè)稅收管理漏洞;全面啟動重大建設(shè)項目稅收管理新機制，抓住了稅收征管的牛鼻子;在全國率先探索推行社會綜合治稅，年增稅款10多億元，國家稅務(wù)總局在全國推廣，成為山東地稅的一大品牌;大力推進(jìn)稅收管理現(xiàn)代化建設(shè)，于2008年1月實現(xiàn)省級數(shù)據(jù)“大集中”，總體上使全省地方稅收征收率提高10個百分點，開啟了地稅事業(yè)新的發(fā)展時期。尤其是社會綜合治稅，稅收執(zhí)法責(zé)任制、二三產(chǎn)業(yè)分離、四房稅收管理、納稅服務(wù)等許多經(jīng)驗在全省、全國得到了推廣，贏得了黨委、政府和社會的廣泛關(guān)注和肯定。近年，全省地稅系統(tǒng)評出了一大批優(yōu)秀創(chuàng)新項目，并對12個創(chuàng)新管理明星單位，10個創(chuàng)新管理先進(jìn)單位進(jìn)行了隆重表彰和獎勵，同時還組織了稅收管理質(zhì)效論壇和優(yōu)秀論文評選等活動，豐富和充實了文明創(chuàng)建的內(nèi)涵。緊緊圍繞省委、省政府關(guān)于轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)的一系列重大決策部署，積極開展經(jīng)濟稅收分析研究，大力支持山東半島藍(lán)色經(jīng)濟區(qū)、黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)以及服務(wù)業(yè)發(fā)展、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展和保障改善民生工程，既真實反映了經(jīng)濟社會發(fā)展成果，又較好地發(fā)揮了稅收的調(diào)控職能。地方稅收占地方財政收入的比重提高到50.18%，比“十五”末提高2.93個百分點。在文明創(chuàng)建的大力推動下，各項稅收工作實現(xiàn)了又好又快發(fā)展，為全省經(jīng)濟社會發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。

三是大力推進(jìn)載體創(chuàng)新，豐富創(chuàng)建工作的形式和途徑。在文明建設(shè)活動中，各級利用多種形式和途徑開展創(chuàng)建工作，豐富了文明建設(shè)的載體，擴大了文明建設(shè)工作的影響力，營造了濃厚的文明建設(shè)工作氛圍，也激發(fā)了地稅干部隊伍的活力，起到了凝心聚力的作用，進(jìn)一步樹立了地稅部門的良好形象。培養(yǎng)樹立了頑強拼搏，自強不息、爭創(chuàng)一流、勇于奉獻(xiàn)的全國“時代先鋒”蔡京堂這一重大典型，中宣部組織14家中央級新聞媒體進(jìn)行了集中宣傳。省委、省政府舉行了蔡京堂同志先進(jìn)事跡報告會，在社會上引起了強烈反響，取得了很好的教育和宣傳效果。培養(yǎng)樹立了勤于學(xué)習(xí)、精于鉆研、奮發(fā)有為、不圖名利的“齊魯先鋒”龐洪亮這個全省重大典型，省委常委、原宣傳部長李群作了批示。省委宣傳部組織省內(nèi)主要新聞媒體進(jìn)行了集中宣傳。培養(yǎng)樹立了全國先進(jìn)工作者、全國五一勞動獎?wù)芦@得者，愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的馬寧這一典型，《人民日報》、《大眾日報》等媒體都進(jìn)行了廣泛的宣傳報道。全系統(tǒng)涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。最近，省局組織了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡巡回報告團，赴5個市局進(jìn)行巡回報告，聽眾達(dá)5000多人，為建黨90周年獻(xiàn)了上了一份厚禮。為了奉獻(xiàn)社會，打造愛心地稅品牌，從2004年開始，省局組織開展了“愛心大聯(lián)動、溫暖在地稅”自愿捐獻(xiàn)活動，在全省引起了強烈反響，愛心地稅已經(jīng)成為山東地稅的品牌。汶川、玉樹大地震發(fā)生后，全系統(tǒng)廣大干部職工心系災(zāi)區(qū)，通過多種形式為地震災(zāi)區(qū)捐款，許多干部職工自覺地用獻(xiàn)血、參加志愿服務(wù)等善舉表達(dá)“一方有難，八方支援”的愛心，展示了山東地稅干部與受災(zāi)群眾風(fēng)雨同舟、共渡難關(guān)的良好精神風(fēng)貌。

通過文明單位創(chuàng)建工作的深入開展，省地稅局機關(guān)干部職工的整體素質(zhì)和整體文明程度得到有效提高，在工作中煥發(fā)了極大的創(chuàng)建熱情和希望，朝氣蓬勃、拼搏向上的士氣顯著增強。2008年以來，省及總局領(lǐng)導(dǎo)先后30多次對我們的工作作出重要批示，在全國、全省有關(guān)會議上介紹工作經(jīng)驗多次，現(xiàn)已獲得“全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”、“省級文明機關(guān)”、“全省創(chuàng)建文明行業(yè)先進(jìn)單位”等數(shù)十項榮譽稱號。在2009年的全國文明單位評選中，全系統(tǒng)共有15個單位受到表彰，總數(shù)居全國稅務(wù)系統(tǒng)前列。

成績只能代表過去，展望未來，我們將在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想，選準(zhǔn)載體、注重創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展文明單位創(chuàng)建工作，繼續(xù)提高單位整體文明程度，打造山東地稅嶄新形象，為全省經(jīng)濟社會的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

經(jīng)過認(rèn)真自查認(rèn)為，我局已經(jīng)達(dá)到“全國文明單位”的各項標(biāo)準(zhǔn)要求。請予審查。

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇五

創(chuàng)建文明單位是我公司精神文明建設(shè)的重要工作和努力目標(biāo)，也是我公司全體員工的共同心愿，多年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)和盤龍區(qū)文明辦、環(huán)北辦事處文明辦的幫助、支持、關(guān)心下，按照創(chuàng)建文明單位的要求，我們于獲得了盤龍區(qū)“文明單位”的稱號。在此基礎(chǔ)上，我們通過多的創(chuàng)建努力，做了大量具體的工作，取得了一定的成績，現(xiàn)已基本達(dá)到市級文明單位的標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：

一、公司的基本情況公司成立于11月21日，是總段領(lǐng)導(dǎo)下的全民事業(yè)單位，內(nèi)部實行企業(yè)化管理，是云南省公路管理總段范圍內(nèi)最早實行公司化管理的企業(yè)。公司機關(guān)設(shè)有資產(chǎn)財務(wù)部、材機勞安部、工程管理部、行政事務(wù)部、生產(chǎn)經(jīng)營部五大職能部門；公司領(lǐng)導(dǎo)班子由經(jīng)理、書記、工會主席、副經(jīng)理組成。公司現(xiàn)有職工156人，其中男職工119人，女職工37人，初級職稱49人，中級職稱31人，高級職稱2人；公司現(xiàn)有各型汽車58輛，各型施工機械12臺件，固定資產(chǎn)4863萬元；公司現(xiàn)有債權(quán)5000多萬元，有債務(wù)2000多萬元；公司現(xiàn)有兩個在建工程項目：即撒皎縣際油路工程，工程造價2900萬元；通建交通工程，工程造價1000多萬元，其他混凝土生產(chǎn)和汽車機械修理業(yè)務(wù)正常。

多年來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子在總段黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)和帶領(lǐng)全體員工努力學(xué)習(xí)，克服困難，抓住機遇，深化改革，開拓進(jìn)取，積極主動地尋找市場，按照市場經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求，堅持生產(chǎn)關(guān)系必須適應(yīng)生產(chǎn)力發(fā)展的規(guī)律；堅持“產(chǎn)權(quán)清晰，權(quán)責(zé)明確，政企分開，管理科學(xué)”的現(xiàn)代企業(yè)制度；堅持“包繳基數(shù)，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧，自我約束，自我發(fā)展”的經(jīng)營方針；堅持以實現(xiàn)利潤最大化、提高經(jīng)濟效益和資產(chǎn)效率的目的，逐步建立和完善人事、資產(chǎn)、成本、設(shè)備、合同、信息、科技、安全、質(zhì)量、項目等管理制度，始終圍繞以市場為導(dǎo)向，以單位發(fā)展為主題，以提高經(jīng)濟效益為主線，以進(jìn)行改革創(chuàng)新為動力，以不斷改善和提高職工生活水平為根本出發(fā)點而開展工作，先后參與了黃金公路、鳳太公路、河清公路、大新公路、石安二級公路、阿廬古洞旅游經(jīng)濟干線、昆玉二級公路、安楚二級公路、昆曲高速公路、昆明南過境高架橋、楚大高速公路、108國道、廣福公路等等工程項目的施工，取得一定的經(jīng)濟效益，為云南公路交通事業(yè)的發(fā)展作出了較大的貢獻(xiàn)。公司曾多次被省公路局、昆明市、總段評為先進(jìn)集體，很多優(yōu)秀職工曾多次被評為省公路局、總段的先進(jìn)生產(chǎn)工作者。

現(xiàn)在，公司生產(chǎn)經(jīng)營正常，各項管理正在有序推進(jìn)，職工思想穩(wěn)定，收入穩(wěn)定，精神飽滿，工作積極性高，正為全面完成今年的各項工作任務(wù)而努力拼搏。

二、按照文明單位要求，認(rèn)真扎實地搞好創(chuàng)建工作。

（一）、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確指導(dǎo)思想，認(rèn)真開展工作。公司黨支部和行政始終把創(chuàng)建市級文明單位工作當(dāng)成一件大事來抓來管，為使該項工作做到位，公司成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，召開一系列專題會議，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，安排專人進(jìn)行具體工作。我們一致認(rèn)為，創(chuàng)建市級文明單位，不是為了名譽上的好聽，而是為了通過創(chuàng)建文明單位來加強我們的管理，規(guī)范我們的行為，提高我們的經(jīng)濟效益，使公司全體員工的綜合素質(zhì)得到提高，使公司的全面工作上一個新的臺階，最終使公司做到物質(zhì)文明、精神文明、政治文明得到健康、協(xié)調(diào)的發(fā)展。由于我們措施有力、思想統(tǒng)一、工作到位，創(chuàng)建工作的各項工作進(jìn)展順利，效果明顯，經(jīng)得起各級主管部門和領(lǐng)導(dǎo)的考核和檢查。

二是講學(xué)習(xí)，搞好領(lǐng)導(dǎo)班子的論理學(xué)習(xí)，夯實理論基礎(chǔ)，提高理論水平；

三是講正氣，要求領(lǐng)導(dǎo)班子要清政廉潔，做到清清白白做人，踏踏實實做事；

四是講紀(jì)律，要求領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行和遵守黨的民主集中制原則；

五是講團結(jié)，要求領(lǐng)導(dǎo)班子要做到思想統(tǒng)一，大事講原則，小事講風(fēng)格。

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇六

在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，努力實踐“三個代表”重要思想，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，高度重視文明單位創(chuàng)建工作，建立了完善的文明創(chuàng)建工作機制。一是文明創(chuàng)建工作實行“一把手”負(fù)責(zé)制，將創(chuàng)建工作納入全局工作規(guī)劃、列入黨組重要議事日程，并圍繞中心工作堅持做到同規(guī)劃、同部署、同檢查。二是成立了以黨組書記、局長為組長，局領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各處室負(fù)責(zé)人為組員的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)創(chuàng)建辦公室和目標(biāo)考評小組。三是認(rèn)真修訂了《長沙市統(tǒng)計局文明創(chuàng)建工作規(guī)劃和文明創(chuàng)建目標(biāo)管理考核辦法》等制度。四是廣泛深入發(fā)動營造創(chuàng)建氛圍，每年局主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合年度工作部署對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行宣傳動員、搞好思想發(fā)動、部署工作任務(wù)、提出具體要求。在長沙統(tǒng)計信息網(wǎng)開辟了文明創(chuàng)建專欄。每年堅持請市文明辦、講師團、市直工委的領(lǐng)導(dǎo)和專家教授到局里講課和指導(dǎo)工作，全局干部職工的創(chuàng)建意識和責(zé)任意識不斷增強，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。五是堅持考評制度，每個季度對全局文明創(chuàng)建工作以處室為單位實行百分制考評，并結(jié)合考評對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行總結(jié)講評。六是深入開展了“四創(chuàng)一爭”、“兩講一樹”(創(chuàng)文明機關(guān)、文明處室、文明家庭、文明樓棟，爭當(dāng)人民滿意的公務(wù)員)(講文明、講禮貌、樹新風(fēng))創(chuàng)優(yōu)爭先活動，兩年共評選表彰文明家庭51戶、文明處室8個、文明標(biāo)兵9人，增強了全局干部職工的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，鼓舞了士氣。七是積極開展了扶貧幫困、奉獻(xiàn)愛心活動，三年來全局開展愛心捐款近20萬元，扶貧幫困救助寒門學(xué)子結(jié)對子6對，捐獻(xiàn)物品150多件。八是積極參與創(chuàng)建全國文明城市創(chuàng)建活動，認(rèn)真履行市文明委成員單位職責(zé)，認(rèn)真制訂創(chuàng)建全國文明城市的評選測評體系，為全市經(jīng)濟社會指標(biāo)和民意測評提供可靠的數(shù)據(jù)。先后8次組織180余人次上街進(jìn)行市民文明公約宣傳及文明交通勸導(dǎo)等活動，局班子成員在各項活動中以身作則、率先垂范，充分發(fā)揮了示范帶頭作用。

為加強思想道德建設(shè)，引導(dǎo)全局干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀，深入廣泛地開展了思想教育活動。一是積極開展了黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的宣傳教育，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十七大精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以及科學(xué)發(fā)展觀理論，進(jìn)一步解放思想、堅定信念、樹立信心。二是積極開展了“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”，“八榮八恥”，“八個堅持、八個反對”，“解放思想創(chuàng)業(yè)富民”等主題教育活動，進(jìn)一步增強了思想道德素質(zhì)和黨的先進(jìn)性意識。三是認(rèn)真落實《公民道德實施綱要》，制定了《長沙市統(tǒng)計局落實公民道德實施綱要措施》，利用板報和網(wǎng)站進(jìn)行了廣泛宣傳，自覺踐行“20字”公民基本道德規(guī)范，并納入局文明管理目標(biāo)考核內(nèi)容。四是積極開展了深入細(xì)致的思想政治工作，建立了以局領(lǐng)導(dǎo)、黨支部委員、黨小組長、處室負(fù)責(zé)人為主要成員的思想骨干隊伍，堅持中心組理論學(xué)習(xí)制度，采取多種形式開展經(jīng)常性的談心活動，及時掌握思想動態(tài)，積極幫助排憂解難，使全局干部職工思想穩(wěn)定、道德純潔、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。

根據(jù)省統(tǒng)計局和市委的有關(guān)要求，認(rèn)真開展了創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型統(tǒng)計局、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部和學(xué)習(xí)型干部職工的活動，組織全局干部職工以學(xué)習(xí)政策理論、學(xué)法律法規(guī)、學(xué)專業(yè)知識、學(xué)科學(xué)文化知識、學(xué)市場經(jīng)濟，普及普通話、普及電腦等“五學(xué)二普及”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)。一是成立了以局黨組書記、局長為組長的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，局成立了寫作工作室，并研究制訂了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動方案。二是采取請進(jìn)來送出去等形式開展學(xué)習(xí)活動，每年外請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家教授來局進(jìn)行輔導(dǎo)講課不少于5次，先后送18人次參加省委和市委黨校等各類培訓(xùn)班的寫作知識等學(xué)習(xí)。鼓勵干部職工自學(xué)成才，通過自學(xué)有5名干部取得了自學(xué)研究生文憑、4人取得了自學(xué)本科文憑，8名同志分別取得了統(tǒng)計師和高級統(tǒng)計師資格證。三是干部職工緊密聯(lián)系自身的思想和工作實際，向書本學(xué)、向先進(jìn)學(xué)、在工作實踐中學(xué)，在學(xué)中干，在干中學(xué)，學(xué)用結(jié)合，圍繞全市科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、推進(jìn)“兩型社會”建設(shè)深入開展調(diào)查研究，撰寫出了大量調(diào)研報告和學(xué)習(xí)心得體會，在全局形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。四是認(rèn)真抓好群團組織工作，充分發(fā)揮各類群團組織的職能作用，增強了機關(guān)的凝聚力和向心力，舉行了“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“八一”建軍節(jié)等座談會，廣泛開展了健康有益、豐富多彩的文體活動，做到了每年有計劃、每月有活動、每次有主題，極大地豐富了干部職工的精神文化生活。

一直以來，我們始終把加強干部隊伍建設(shè)作為推動各項工作的重要保障，強化內(nèi)抓管理，外樹形象，爭創(chuàng)一流工作意識，有效地促進(jìn)了文明創(chuàng)建活動的開展。一是加強了局黨組班子自身建設(shè)，黨組班子堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，努力踐行“三個代表”重要思想，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“學(xué)習(xí)、團結(jié)、廉潔、求實、創(chuàng)新”的要求，樹立以創(chuàng)新求發(fā)展，以管理增效益，以質(zhì)量換空間，以服務(wù)謀地位的工作思想。堅持黨性教育、樹立大局意識，堅持以人為本、構(gòu)建和諧機關(guān)，堅持求真務(wù)實、狠抓規(guī)范管理，堅持精誠團結(jié)、發(fā)揮堡壘作用，堅持正確引導(dǎo)、倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)，堅持嚴(yán)格要求、勤政廉政、率先垂范，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、科學(xué)決策，形成了講政治、講正氣、講團結(jié)的良好風(fēng)氣，營造了敢想敢干、敢抓敢管、敢于負(fù)責(zé)的工作氛圍，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的號召力，凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是建章立制，認(rèn)真完善修訂了《長沙市統(tǒng)計局干部管理規(guī)定》等27項規(guī)章制度，全方位地建立了一套行之有效的管理運行機制、做到了用制度管人，按規(guī)定辦事，有章可循，確保了管理制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。三是認(rèn)真組織開展了“作風(fēng)年建設(shè)”、“以提高行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)等活動，堅持落實了民主法制教育，強化了干部職工的法紀(jì)條規(guī)意識，增強了遵規(guī)守紀(jì)的自覺性。三是局成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，實行分管領(lǐng)導(dǎo)和干部負(fù)責(zé)綜合治理工作，并分片包干，跟蹤考核，獎罰分明的目標(biāo)管理責(zé)任制。堅持教育與管理相結(jié)合，德治與法治并舉的原則，落實了各種防范和管理措施，全局干部職工無違法違紀(jì)案件，無行政責(zé)任事故，無“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象。四是認(rèn)真搞好計劃生育工作。全局干部職工認(rèn)真執(zhí)行計劃生育政策，采取層層簽訂責(zé)任狀、落實責(zé)任制等辦法，確保了計劃生育率、晚婚率、節(jié)育率、獨生子女領(lǐng)證率都達(dá)到百分之百。五是內(nèi)部環(huán)境優(yōu)美，內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序，辦公區(qū)域清潔整齊，落實每月檢查評比制度，無臟、亂、差現(xiàn)象。

一套表改革，有效地減輕了基層企業(yè)負(fù)擔(dān)，提高了工作效率。在全省率先開展了文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查，摸清了全市文化產(chǎn)業(yè)、家底，為加快全市文化產(chǎn)業(yè)體制改革提供了參考依據(jù)。強化了gdp核算改革，加大了相關(guān)數(shù)據(jù)的評估審核，有效地保證了以gdp為龍頭的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是抓聯(lián)網(wǎng)直報，積極推進(jìn)統(tǒng)計信息化建設(shè)。我局注重以信息化贏效率，統(tǒng)計信息化建設(shè)實現(xiàn)了新突破。一方面按照“完善信息網(wǎng)、拉通局域網(wǎng)，實現(xiàn)上下聯(lián)網(wǎng)”的信息化發(fā)展目標(biāo)，建立了全市統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng)，開辟了統(tǒng)計數(shù)據(jù)快速傳遞的安全通道，增強了統(tǒng)計抗干擾能力，減輕了基層負(fù)擔(dān)，實現(xiàn)了市、縣(市)、鄉(xiāng)街、部門等多級統(tǒng)計信息資源共享。通過雙軌試運行，各項統(tǒng)計報表直報率達(dá)80%以上，聯(lián)網(wǎng)直報工作正在步入正規(guī)。另一方面全線拉通了廣域網(wǎng)，全面實現(xiàn)了9個區(qū)縣(市)上下聯(lián)網(wǎng)；完善了統(tǒng)計信息內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)和黨政領(lǐng)導(dǎo)專網(wǎng)，增加了欄目，改進(jìn)了版面，實現(xiàn)了統(tǒng)計宣傳與信息服務(wù)相統(tǒng)一。四是抓法制建設(shè)，不斷夯實統(tǒng)計基層基礎(chǔ)。我們深入開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年活動，狠抓統(tǒng)計法制建設(shè)，加大了對虛報、瞞報等統(tǒng)計違法行為的曝光和查處力度，近年各級統(tǒng)計部門共檢查單位近1000個，立案查處統(tǒng)計違法單位190家，對9家統(tǒng)計違法單位在新聞媒體上進(jìn)行了曝光。同時，加大統(tǒng)計巡查力度，開展了對部門和區(qū)縣(市)的統(tǒng)計巡查；加強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計基礎(chǔ)工作，由市政府牽頭組織對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道貫徹落實市政府15號文件和統(tǒng)計基礎(chǔ)工作進(jìn)行了專項督查；按照省、市、縣三級共同籌措資金的方式，為全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配置了計算機設(shè)備，基層統(tǒng)計工作條件總體上得到改善，促進(jìn)了源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高。五是抓重點工作，全面完成各項調(diào)查任務(wù)。在市委、市政府的高度重視以及廣大普查對象的支持配合下，全國第二次農(nóng)業(yè)普查取得成效，圓滿完成了對106萬農(nóng)戶、398萬農(nóng)業(yè)人口的現(xiàn)場登記，以及事后質(zhì)量抽查、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)質(zhì)量評估等工作，獲得了大量翔實的“三農(nóng)信息”，核定了部分統(tǒng)計年報內(nèi)容，為制定“三農(nóng)”政策提供了重要依據(jù)。開始啟動第二次全國經(jīng)濟普查，完成了機構(gòu)組建、方案制定等籌備工作，召開了全市經(jīng)濟普查動員大會，經(jīng)濟普查工作有序進(jìn)行。全面開展了全國投入產(chǎn)出調(diào)查，圓滿完成了1%人口抽樣調(diào)查、人口變動抽樣、勞動力抽樣和群眾安全感和旅游衛(wèi)星帳戶等多項重點調(diào)查工作。

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇七

在市文明委和市直工委的關(guān)心指導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹落實（湘辦發(fā)[]16號）文件和中共長沙市委辦公廳、長沙市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《長沙市直機關(guān)文明單位評選和管理辦法》的通知等有關(guān)文件精神，緊密結(jié)合實際，積極開展文明創(chuàng)建活動，局“三個文明建設(shè)”取得了全面發(fā)展，統(tǒng)計工作水平得到了不斷提高，為促進(jìn)全市經(jīng)濟社會又好又快、率先發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。我局歷年被評為市文明單位，-被評為市文明標(biāo)兵單位，在創(chuàng)建全國文明城市活動中分別榮立集體三等功、二等功，先后榮獲“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)集體、市級勞動模范單位、全國第二次農(nóng)業(yè)普查先進(jìn)集體、全國“三八”紅旗集體等稱號，在全市市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子績效考核中被評定為一等班子，近三年全局共獲得各類獎項138個，其中國家6項、省級102項，各項業(yè)務(wù)工作處于全省領(lǐng)先水平。

在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，努力實踐“三個代表”重要思想，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，高度重視文明單位創(chuàng)建工作，建立了完善的文明創(chuàng)建工作機制。一是文明創(chuàng)建工作實行“一把手”負(fù)責(zé)制，將創(chuàng)建工作納入全局工作規(guī)劃、列入黨組重要議事日程，并圍繞中心工作堅持做到同規(guī)劃、同部署、同檢查。二是成立了以黨組書記、局長為組長，局領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各處室負(fù)責(zé)人為組員的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)創(chuàng)建辦公室和目標(biāo)考評小組。三是認(rèn)真修訂了《長沙市統(tǒng)計局文明創(chuàng)建工作規(guī)劃和文明創(chuàng)建目標(biāo)管理考核辦法》等制度。四是廣泛深入發(fā)動營造創(chuàng)建氛圍，每年局主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合年度工作部署對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行宣傳動員、搞好思想發(fā)動、部署工作任務(wù)、提出具體要求。在長沙統(tǒng)計信息網(wǎng)開辟了文明創(chuàng)建專欄。每年堅持請市文明辦、講師團、市直工委的'領(lǐng)導(dǎo)和專家教授到局里講課和指導(dǎo)工作，全局干部職工的創(chuàng)建意識和責(zé)任意識不斷增強，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。五是堅持考評制度，每個季度對全局文明創(chuàng)建工作以處室為單位實行百分制考評，并結(jié)合考評對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行總結(jié)講評。六是深入開展了“四創(chuàng)一爭”、“兩講一樹”（創(chuàng)文明機關(guān)、文明處室、文明家庭、文明樓棟，爭當(dāng)人民滿意的公務(wù)員）（講文明、講禮貌、樹新風(fēng)）創(chuàng)優(yōu)爭先活動，兩年共評選表彰文明家庭51戶、文明處室8個、文明標(biāo)兵9人，增強了全局干部職工的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，鼓舞了士氣。七是積極開展了扶貧幫困、奉獻(xiàn)愛心活動，三年來全局開展愛心捐款近20萬元，扶貧幫困救助寒門學(xué)子結(jié)對子6對，捐獻(xiàn)物品150多件。八是積極參與創(chuàng)建全國文明城市創(chuàng)建活動，認(rèn)真履行市文明委成員單位職責(zé)，認(rèn)真制訂創(chuàng)建全國文明城市的評選測評體系，為全市經(jīng)濟社會指標(biāo)和民意測評提供可靠的數(shù)據(jù)。先后8次組織180余人次上街進(jìn)行市民文明公約宣傳及文明交通勸導(dǎo)等活動，局班子成員在各項活動中以身作則、率先垂范，充分發(fā)揮了示范帶頭作用。

為加強思想道德建設(shè)，引導(dǎo)全局干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀，深入廣泛地開展了思想教育活動。一是積極開展了黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的宣傳教育，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十七大精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以及科學(xué)發(fā)展觀理論，進(jìn)一步解放思想、堅定信念、樹立信心。二是積極開展了“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”，“八榮八恥”，“八個堅持、八個反對”，“解放思想創(chuàng)業(yè)富民”等主題教育活動，進(jìn)一步增強了思想道德素質(zhì)和黨的先進(jìn)性意識。三是認(rèn)真落實《公民道德實施綱要》，制定了《長沙市統(tǒng)計局落實公民道德實施綱要措施》，利用板報和網(wǎng)站進(jìn)行了廣泛宣傳，自覺踐行公民基本道德規(guī)范，并納入局文明管理目標(biāo)考核內(nèi)容。四是積極開展了深入細(xì)致的思想政治工作，建立了以局領(lǐng)導(dǎo)、黨支部委員、黨小組長、處室負(fù)責(zé)人為主要成員的思想骨干隊伍，堅持中心組理論學(xué)習(xí)制度，采取多種形式開展經(jīng)常性的談心活動，及時掌握思想動態(tài)，積極幫助排憂解難，使全局干部職工思想穩(wěn)定、道德純潔、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。

根據(jù)省統(tǒng)計局和市委的有關(guān)要求，認(rèn)真開展了創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型統(tǒng)計局、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部和學(xué)習(xí)型干部職工的活動，組織全局干部職工以學(xué)習(xí)政策理論、學(xué)法律法規(guī)、學(xué)專業(yè)知識、學(xué)科學(xué)文化知識、學(xué)市場經(jīng)濟，普及普通話、普及電腦等“五學(xué)二普及”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)。一是成立了以局黨組書記、局長為組長的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，局成立了寫作工作室，并研究制訂了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動方案。二是采取請進(jìn)來送出去等形式開展學(xué)習(xí)活動，每年外請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家教授來局進(jìn)行輔導(dǎo)講課不少于5次，先后送18人次參加省委和市委黨校等各類培訓(xùn)班的寫作知識等學(xué)習(xí)。鼓勵干部職工自學(xué)成才，通過自學(xué)有5名干部取得了自學(xué)研究生文憑、4人取得了自學(xué)本科文憑，8名同志分別取得了統(tǒng)計師和高級統(tǒng)計師資格證。三是干部職工緊密聯(lián)系自身的思想和工作實際，向書本學(xué)、向先進(jìn)學(xué)、在工作實踐中學(xué)，在學(xué)中干，在干中學(xué)，學(xué)用結(jié)合，圍繞全市科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、推進(jìn)“兩型社會”建設(shè)深入開展調(diào)查研究，撰寫出了大量調(diào)研報告和學(xué)習(xí)心得體會，在全局形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。四是認(rèn)真抓好群團組織工作，充分發(fā)揮各類群團組織的職能作用，增強了機關(guān)的凝聚力和向心力，舉行了“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“八一”建軍節(jié)等座談會，廣泛開展了健康有益、豐富多彩的文體活動，做到了每年有計劃、每月有活動、每次有主題，極大地豐富了干部職工的精神文化生活。

一直以來，我們始終把加強干部隊伍建設(shè)作為推動各項工作的重要保障，強化內(nèi)抓管理，外樹形象，爭創(chuàng)一流工作意識，有效地促進(jìn)了文明創(chuàng)建活動的開展。一是加強了局黨組班子自身建設(shè)，黨組班子堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，努力踐行“三個代表”重要思想，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“學(xué)習(xí)、團結(jié)、廉潔、求實、創(chuàng)新”的要求，樹立以創(chuàng)新求發(fā)展，以管理增效益，以質(zhì)量換空間，以服務(wù)謀地位的工作思想。堅持黨性教育、樹立大局意識，堅持以人為本、構(gòu)建和諧機關(guān)，堅持求真務(wù)實、狠抓規(guī)范管理，堅持精誠團結(jié)、發(fā)揮堡壘作用，堅持正確引導(dǎo)、倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)，堅持嚴(yán)格要求、勤政廉政、率先垂范，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、科學(xué)決策，形成了講政治、講正氣、講團結(jié)的良好風(fēng)氣，營造了敢想敢干、敢抓敢管、敢于負(fù)責(zé)的工作氛圍，增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的號召力，凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是建章立制，認(rèn)真完善修訂了《長沙市統(tǒng)計局干部管理規(guī)定》等27項規(guī)章制度，全方位地建立了一套行之有效的管理運行機制、做到了用制度管人，按規(guī)定辦事，有章可循，確保了管理制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。三是認(rèn)真組織開展了“作風(fēng)年建設(shè)”、“以提高行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)等活動，堅持落實了民主法制教育，強化了干部職工的法紀(jì)條規(guī)意識，增強了遵規(guī)守紀(jì)的自覺性。三是局成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，實行分管領(lǐng)導(dǎo)和干部負(fù)責(zé)綜合治理工作，并分片包干，跟蹤考核，獎罰分明的目標(biāo)管理責(zé)任制。堅持教育與管理相結(jié)合，德治與法治并舉的原則，落實了各種防范和管理措施，全局干部職工無違法違紀(jì)案件，無行政責(zé)任事故，無“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象。四是認(rèn)真搞好計劃生育工作。全局干部職工認(rèn)真執(zhí)行計劃生育政策，采取層層簽訂責(zé)任狀、落實責(zé)任制等辦法，確保了計劃生育率、晚婚率、節(jié)育率、獨生子女領(lǐng)證率都達(dá)到百分之百。五是內(nèi)部環(huán)境優(yōu)美，內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序，辦公區(qū)域清潔整齊，落實每月檢查評比制度，無臟、亂、差現(xiàn)象。

近三年來，局黨組班子精誠團結(jié)、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、真抓實干，帶領(lǐng)全局干部職工圓滿完成了各項工作任務(wù)，取得了新的成績，實現(xiàn)了新的跨越。一是抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，及時提供科學(xué)決策依據(jù)。我局堅持以服務(wù)贏地位，大力拓展統(tǒng)計服務(wù)領(lǐng)域，充分發(fā)揮統(tǒng)計在經(jīng)濟社會發(fā)展中的“晴雨表”和“監(jiān)測器”作用，密切關(guān)注經(jīng)濟運行態(tài)勢，緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點、難點撰寫出了一大批觀點鮮明、判斷準(zhǔn)確、針對性強、對策可行的分析精品，為黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，三年來全局共撰寫各類統(tǒng)計分析資料450多篇、調(diào)研課題30個。通過《決策參考》、《預(yù)警信息》、《統(tǒng)計專報》等統(tǒng)計?？?，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了科學(xué)依據(jù)，如去年底針對制定長沙未來五年發(fā)展戰(zhàn)略，在對比分析的基礎(chǔ)上準(zhǔn)確預(yù)測了長沙未來五年發(fā)展趨勢，提出了未來五年發(fā)展思路建議，得到了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定；今年初針對冰雪災(zāi)害，及時啟動快速應(yīng)急機制，集中力量對全市2700多家企業(yè)開展冰災(zāi)影響重點調(diào)查，撰寫出《冰災(zāi)對長沙經(jīng)濟影響及全年經(jīng)濟預(yù)測分析報告》，提出了救災(zāi)補損的措施建議，受到市領(lǐng)導(dǎo)好評。與此同時，參與了大河西先導(dǎo)區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的研究，提供了相關(guān)指標(biāo)測算數(shù)據(jù)。配合市委組織部完成了對9個區(qū)縣（市）和33個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道經(jīng)濟社會發(fā)展實績的統(tǒng)計評價工作。參與了新型工業(yè)化考核、為民辦實事考核、縣域經(jīng)濟考核、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道考核、全市績效考核等各項考核工作。建立了長沙“兩會”統(tǒng)計信息咨詢服務(wù)系統(tǒng)，為兩會提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)。圍繞創(chuàng)建全國文明城市，認(rèn)真搞好相關(guān)指標(biāo)的跟蹤監(jiān)測和信息服務(wù)。完成了對區(qū)縣（市）和市直部門領(lǐng)導(dǎo)班子社會公認(rèn)情況評估調(diào)查，為全市績效考核提供了基礎(chǔ)性資料。開展了社情民意調(diào)查，完成了對268家企業(yè)的減負(fù)情況、全市消防安全、黨風(fēng)廉政建設(shè)等多項民意調(diào)查，建立了計算機輔助電話調(diào)查系統(tǒng)，開辟了市委、市政府了解民生、傾聽民意的新渠道。二是抓統(tǒng)計改革，準(zhǔn)確反映經(jīng)濟社會發(fā)展。我局堅持以創(chuàng)新促發(fā)展，統(tǒng)計改革取得了新成果。建立了能源統(tǒng)計調(diào)查制度，擴大了能源統(tǒng)計范圍，充實了能源統(tǒng)計內(nèi)容，健全了重點耗能企業(yè)節(jié)能降耗情況的監(jiān)測體系和能耗數(shù)據(jù)質(zhì)量評估體系，發(fā)布了各區(qū)縣（市）單位gdp能耗等指標(biāo)的公報，能源統(tǒng)計和監(jiān)測工作取得了明顯效果。建立了服務(wù)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查制度，設(shè)計了科學(xué)規(guī)范的統(tǒng)計指標(biāo)體系，對限額以上服務(wù)業(yè)實施了全面統(tǒng)計，并對限額以下服務(wù)業(yè)抽樣調(diào)查方法進(jìn)行了有益探索。在全省率先實施了“區(qū)域”統(tǒng)計，有效地實現(xiàn)了統(tǒng)計體制轉(zhuǎn)變。在全省率先推進(jìn)了基層統(tǒng)計一套表改革，有效地減輕了基層企業(yè)負(fù)擔(dān)，提高了工作效率。在全省率先開展了文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查，摸清了全市文化產(chǎn)業(yè)、家底，為加快全市文化產(chǎn)業(yè)體制改革提供了參考依據(jù)。強化了gdp核算改革，加大了相關(guān)數(shù)據(jù)的評估審核，有效地保證了以gdp為龍頭的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是抓聯(lián)網(wǎng)直報，積極推進(jìn)統(tǒng)計信息化建設(shè)。我局注重以信息化贏效率，統(tǒng)計信息化建設(shè)實現(xiàn)了新突破。一方面按照“完善信息網(wǎng)、拉通局域網(wǎng)，實現(xiàn)上下聯(lián)網(wǎng)”的信息化發(fā)展目標(biāo)，建立了全市統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報系統(tǒng)，開辟了統(tǒng)計數(shù)據(jù)快速傳遞的安全通道，增強了統(tǒng)計抗干擾能力，減輕了基層負(fù)擔(dān)，實現(xiàn)了市、縣（市）、鄉(xiāng)街、部門等多級統(tǒng)計信息資源共享。通過雙軌試運行，各項統(tǒng)計報表直報率達(dá)80%以上，聯(lián)網(wǎng)直報工作正在步入正規(guī)。另一方面全線拉通了廣域網(wǎng)，全面實現(xiàn)了9個區(qū)縣（市）上下聯(lián)網(wǎng)；完善了統(tǒng)計信息內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)和黨政領(lǐng)導(dǎo)專網(wǎng)，增加了欄目，改進(jìn)了版面，實現(xiàn)了統(tǒng)計宣傳與信息服務(wù)相統(tǒng)一。四是抓法制建設(shè)，不斷夯實統(tǒng)計基層基礎(chǔ)。我們深入開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年活動，狠抓統(tǒng)計法制建設(shè)，加大了對虛報、瞞報等統(tǒng)計違法行為的曝光和查處力度，近年各級統(tǒng)計部門共檢查單位近1000個，立案查處統(tǒng)計違法單位190家，對9家統(tǒng)計違法單位在新聞媒體上進(jìn)行了曝光。同時，加大統(tǒng)計巡查力度，開展了對部門和區(qū)縣（市）的統(tǒng)計巡查；加強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計基礎(chǔ)工作，由市政府牽頭組織對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道貫徹落實市政府15號文件和統(tǒng)計基礎(chǔ)工作進(jìn)行了專項督查；按照省、市、縣三級共同籌措資金的方式，為全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配置了計算機設(shè)備，基層統(tǒng)計工作條件總體上得到改善，促進(jìn)了源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高。五是抓重點工作，全面完成各項調(diào)查任務(wù)。在市委、市政府的高度重視以及廣大普查對象的支持配合下，全國第二次農(nóng)業(yè)普查取得成效，圓滿完成了對106萬農(nóng)戶、398萬農(nóng)業(yè)人口的現(xiàn)場登記，以及事后質(zhì)量抽查、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)質(zhì)量評估等工作，獲得了大量翔實的“三農(nóng)信息”，核定了部分統(tǒng)計年報內(nèi)容，為制定“三農(nóng)”政策提供了重要依據(jù)。開始啟動第二次全國經(jīng)濟普查，完成了機構(gòu)組建、方案制定等籌備工作，召開了全市經(jīng)濟普查動員大會，經(jīng)濟普查工作有序進(jìn)行。全面開展了全國投入產(chǎn)出調(diào)查，圓滿完成了1%人口抽樣調(diào)查、人口變動抽樣、勞動力抽樣和群眾安全感和旅游衛(wèi)星帳戶等多項重點調(diào)查工作。

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇八

為了有序、有效地開展創(chuàng)建工作，學(xué)校成立了以薛建平校長為組長，李之玫副校長為副組長的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)學(xué)校創(chuàng)建工作，積極促進(jìn)基礎(chǔ)教育全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，把學(xué)校創(chuàng)建工作放在學(xué)校重要議事日程，狠抓學(xué)校精神文明建設(shè)，不斷提高廣大師生的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。堅持以人為本，以人的發(fā)展為中心，不斷深化改革，全面實施素質(zhì)教育。把學(xué)校作為倡導(dǎo)文明，傳播文明的重要陣地。

1、堅持政治學(xué)習(xí)，加強師德教育。

學(xué)校建立嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，經(jīng)常組織廣大教師學(xué)習(xí)黨的“十七大”報告、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》、“溫總理同北京市部分中小學(xué)教師座談會講話”、《安徽省中小學(xué)辦學(xué)行為規(guī)范（試行）》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》。校黨支部重視發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，認(rèn)真開展“黨員先進(jìn)性教育”和“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。組織全體黨員，乘游輪飽覽長江風(fēng)光，領(lǐng)略蕪湖發(fā)展；去安徽鳳陽小崗村考察，學(xué)習(xí)沈浩的敬業(yè)精神。2009年組織教師近六十人，先后參加弋江區(qū)、蕪湖市紅色經(jīng)典歌曲演唱擂臺賽，獲弋江區(qū)優(yōu)秀獎、蕪湖市三等獎。

2、加大教師培訓(xùn)力度，提高教師素養(yǎng)。

堅持組織教師參加各級、各類崗位培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，更新教師教育理念，切實提高教師個人素養(yǎng)。2009年暑假至今年上半年，在不到一年時間內(nèi)，我校有十多位教師參加了市級以上音樂、體育、信息技術(shù)、心理健康等各類培訓(xùn)。學(xué)校重視青年骨干教師的培養(yǎng)。在青年教師中開展演講、說課、優(yōu)質(zhì)課評比，以及教學(xué)基本功比賽，引領(lǐng)青年教師立足崗位，勤鉆業(yè)務(wù)，盡快成才。

3、密切橫向交流，加快發(fā)展步伐。

中心學(xué)校本部和所屬完小與城區(qū)學(xué)校先后建立了“手拉手”關(guān)系。通過城鄉(xiāng)交流與互動，發(fā)現(xiàn)差距，尋找不足，不斷加快教育均衡化發(fā)展步伐。

教書育人，德育為先。我校德育工作內(nèi)容充實、形式活潑。

1、以少先隊為主陣地。通過國旗下的講話教育學(xué)生；班級開展隊會學(xué)“規(guī)范”評“規(guī)范之星”；組織少先隊員走進(jìn)敬老院及孤寡老人家，給他們送去溫暖和愛心；走進(jìn)農(nóng)貿(mào)市場，參與政府鞏固“四亂”整治行動；走進(jìn)駐軍部隊，接受國防教育，加深軍民魚水情誼；今年西南災(zāi)區(qū)發(fā)生嚴(yán)重旱災(zāi)，學(xué)校少先大隊一如既往地開展了捐款活動。

2、貫徹教育方針，深化課程改革。

落實國家課程方案，開齊課程，開足課時。學(xué)校面向全體學(xué)生，全面提高學(xué)生素質(zhì)。堅持按課表上課，做到不擠、不占任何學(xué)科課時，大力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。我校在歷次市、區(qū)教研室組織的質(zhì)量監(jiān)測中，整體成績始終位于火龍崗鎮(zhèn)小學(xué)前列。

3、組織學(xué)生參加各類各級的比賽活動。去年我校在蕪湖市小學(xué)生海陸空模型比賽中獲團體二等獎；參加弋江區(qū)第八屆運動會小學(xué)組乒乓球項目中獲得總分第一的好成績；今年1月，范錫霞老師帶學(xué)生赴寧波參加全國小學(xué)生駕馭未來車輛模型競賽總決賽，獲得兩個一等獎、一個三等獎的可喜成績。在“硬筆書法競賽”、“動漫創(chuàng)作競賽”、“我愛祖國海疆沙船比賽”等，有數(shù)十人次獲得各級各類獎項。2010年10月，我校的鼓號隊參加蕪湖市的鼓樂隊隊列比賽榮獲二等獎。

1、校園環(huán)境綠化、美化、凈化。每天晨午檢、消毒，為了加強環(huán)境衛(wèi)生的管理，學(xué)校成立了衛(wèi)生檢查小組，有效遏制了“臟、亂、差”的現(xiàn)象，預(yù)防了傳染病的發(fā)生。學(xué)校紅領(lǐng)巾值日中隊不僅關(guān)注同學(xué)們養(yǎng)成習(xí)慣，還積極參與學(xué)校管理，通過“日常周評”形式，規(guī)范學(xué)生日常行為，有力地促進(jìn)了學(xué)校“衛(wèi)生文明單位”、“綠色學(xué)?！焙蛣?chuàng)建工作。

2、同時，注重校園文化建設(shè)。學(xué)校利用黑板報、宣傳窗、宣傳欄對學(xué)生進(jìn)行愛國、安全、衛(wèi)生、文明創(chuàng)建等教育，并定期更換內(nèi)容，使學(xué)生在良好的環(huán)境下受到熏陶。

3誦經(jīng)典，學(xué)禮儀，傳承中國傳統(tǒng)文化。學(xué)校自編經(jīng)典誦讀教材，開展經(jīng)典誦讀活動。校園里洋溢著書香禮儀之風(fēng)。今年三月，我校榮獲“蕪湖市經(jīng)典導(dǎo)讀先進(jìn)學(xué)校”稱號，六一期間，圍繞傳統(tǒng)文化教育，學(xué)校進(jìn)行了經(jīng)典誦讀匯報演出，受到與會領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生家長的普遍稱贊。

4、加強安全教育，創(chuàng)建平安校園。

積極開展“平安校園”的創(chuàng)建活動。設(shè)置綜合治理辦公室，學(xué)校聘請派出所、交警隊、鎮(zhèn)司法辦的同志兼任學(xué)校法制輔導(dǎo)員，邀請他們來校講座。舉辦以“五五”普法、交通、衛(wèi)生、防火、防毒、防溺水為內(nèi)容的知識競賽。在腮腺炎、手足口病、甲型h1n1高發(fā)季節(jié)，發(fā)放防控宣傳材料，出防控專題板報，堅持晨午檢和零報告制度，每天進(jìn)行班級消毒，每周進(jìn)行全校性衛(wèi)生大掃除。為防范校園傷害案件發(fā)生，確保學(xué)校財產(chǎn)安全，安裝視頻監(jiān)控設(shè)備，聘請專業(yè)保安。今年5月10日，我校舉行校園傷害案件防范演練，為全市中小學(xué)防范校園傷害案件的發(fā)生起到了良好的示范作用，蕪湖教育電視臺作了詳細(xì)報道。

5、保護弱勢群體，關(guān)愛留守兒童。

去年9月18日，蕪湖市致公黨在我校舉行了“致力為公捐資助學(xué)會捐助儀式”，詹云超副市長在市人大、市統(tǒng)戰(zhàn)部、弋江區(qū)政府、區(qū)教育局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同下，參加了捐贈儀式。

積極創(chuàng)辦“留守兒童之家”，為“留守兒童之家”購置圖書、報刊、電視、dvd、計算機、電子琴等，為留守兒童建立詳細(xì)檔案，建立留守兒童各項管理制度，由于條件達(dá)標(biāo)、工作規(guī)范，我?！傲羰貎和摇钡玫搅耸薪逃终矫?、掛牌。今年暑期，組織三十余名留守兒童和外來務(wù)工人員的子女赴蕪湖市科技館參觀。

學(xué)校建立各項制度，分工明確，責(zé)任到人，并制定相應(yīng)的考核方案，如教學(xué)流程、班主任、績效工資等考核方案，加大考核力度，規(guī)范管理，獎勵先進(jìn)，以點帶面，樹立典型，從而樹立了良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。得到家長和社會的好評。

回顧過去，我校的文明創(chuàng)建工作取得了一些成績，展望未來，我們更是豪情滿懷。創(chuàng)建文明的校園，培養(yǎng)一流的師資隊伍，創(chuàng)造一流的'學(xué)校管理，開創(chuàng)一流的工作業(yè)績，是我們?nèi)w師生共同夙愿和不竭動力。我們相信，在上級黨委政府，教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，全體教工團結(jié)一心，共同努力，火龍崗中心學(xué)校的文明創(chuàng)建工作將更加輝煌！

全國文明單位創(chuàng)建申報材料篇九

本工程為住宅樓工程，位于院內(nèi)，地理位置優(yōu)越。工程建筑面積2792o，建筑總高度為17.40米，主體四層，磚混結(jié)構(gòu)，由東營市建筑安裝有限責(zé)任公司承建。

工程開工日期：2005年8月20日竣工日期：206月30日

配電箱、空氣開關(guān)、漏電保護器及現(xiàn)場用電設(shè)備經(jīng)檢驗符合安全要求。

1、本工程基礎(chǔ)為條形基礎(chǔ)。

2、開挖的土方存放在遠(yuǎn)離基槽邊，另外機械設(shè)備施工與槽邊距離大于4米。

3、挖掘機挖槽，人工清槽，工人必須戴好安全帽。

1、木工機械圓盤鋸、平刨機必須有專人負(fù)責(zé)，禁止他人動用。

2、木工所用工具必須集中存放，定期檢查。

3、吊模板時必須捆綁結(jié)實，設(shè)專人負(fù)責(zé)接送，停留地點必須結(jié)實、牢固，不妨礙其他工種施工。

4、未經(jīng)固定好的模板不準(zhǔn)上人或堆物。

5、拆模時必須井然有序，操作面下禁止站人，拆下的模板輸送必須合乎要求，集中、統(tǒng)一運送。

6、模板堆放必須符合防火要求。

1、所有從事鋼筋工程的施工人員都必須戴好安全帽和勞保手套，不準(zhǔn)穿拖鞋及赤腳進(jìn)入工地。

2、本工程所有操作人員上崗前，必須由安全員、技術(shù)員進(jìn)行詳細(xì)的安全技術(shù)交底，每日上班前，由鋼筋班長作安全教育工作，并做好記錄。

1、首先向工人作好安全技術(shù)交底，講述操作中的安全規(guī)范和針對本工程特點在安全方面應(yīng)重視的幾個要點。

2、夜間施工要有安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員值班，施工照明必須充足、防護措施可靠，符合施工和安全要求。

3、振動棒必須專人負(fù)責(zé)，振動棒所用電纜必須確保不破裂、不漏電、安全保護有效、靈敏可靠。其他電器、燈具有故障時，由專職電工負(fù)責(zé)，禁止他人亂動。

4、操作面的模板、架子、安全防護必須由專職安全員驗收，合格后方能進(jìn)行操作。

1、塔吊。

（1）塔吊必須裝有電鈴及“四限位、三保險”，并且靈活可靠。

（2）塔吊安裝完畢后，必須進(jìn)行技術(shù)性試驗、靜載試驗、動載試驗，經(jīng)驗收達(dá)到合格要求。

2、攪拌機。

滾筒攪拌機經(jīng)驗收達(dá)到現(xiàn)場施工要求。

3、鋼筋拉直機：作業(yè)前經(jīng)檢查鋼絲繩、制動器、傳動滑輪等確認(rèn)安全可靠，達(dá)到使用要求。

4、切斷機：作業(yè)前經(jīng)檢查達(dá)到合格要求。

6、電弧焊機：閃光對焊機作業(yè)前經(jīng)檢查達(dá)到合格要求。八、基礎(chǔ)砼完成后，進(jìn)行基礎(chǔ)砌筑工程。

基礎(chǔ)回填工程采用半人工半機械回填，夜間施工時要有足夠的照明，人工配合平整，工人必須戴好安全帽，系好鞋帶。