總結(jié)不僅僅是對過去的經(jīng)驗進行回顧，更是為了更好地規(guī)劃未來的發(fā)展。在寫總結(jié)時，我們可以借鑒一些優(yōu)秀的范文或者別人的經(jīng)驗，但要有自己的思考和批判。以下是小編為大家整理的一些總結(jié)范文，供大家參考學習。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇一

生產(chǎn)力、增加農(nóng)民收入。實現(xiàn)農(nóng)民持續(xù)穩(wěn)定增收，意義重大，任重道遠，不僅是發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的關(guān)鍵所在，更是全面推進我國小康社會進程的重中之重，在當前新農(nóng)村建設中，應不遺余力地抓實抓好。增加農(nóng)民收入，既要在農(nóng)業(yè)、農(nóng)村挖掘潛力，更要從經(jīng)濟發(fā)展的全局尋找出路；既要從當前出發(fā)，采取“吹糠見米”見效快的增收措施，又要著眼長遠尋求解決農(nóng)民增收的治本之策，建立農(nóng)民增收的長效機制。我認為關(guān)鍵要抓好以下幾個方面的工作：

農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，不僅是農(nóng)民增收的關(guān)鍵措施，而且是農(nóng)民增收的關(guān)鍵途徑。一要大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。從區(qū)域經(jīng)濟角度看，在一個地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展初期，大多表現(xiàn)出對本地資源開發(fā)具有一定的依賴性。資源優(yōu)勢的開發(fā)利用是加快經(jīng)濟發(fā)展的重要途徑，必須立足區(qū)域特色和資源優(yōu)勢，加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。立足一個地方的基礎和優(yōu)勢，突出重點，明確主攻方向，發(fā)展特色經(jīng)濟；打造特色農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)鏈，要堅持“發(fā)揮優(yōu)勢建基地、突出特色建基地、圍繞龍頭建基地”的原則，積極培植主導產(chǎn)業(yè)，努力開發(fā)“拳頭”產(chǎn)品，發(fā)展區(qū)域特色農(nóng)業(yè)經(jīng)濟，形成各具特色的農(nóng)副產(chǎn)品基地。二要增強“品牌”意識。品牌是企業(yè)巨大的無形資產(chǎn)，是搶占市場先機的通行證?，F(xiàn)在農(nóng)民對于農(nóng)產(chǎn)品的品牌意識還相當?shù)?，不能充分認識品牌對收入可能產(chǎn)生的有利效益，這是導致優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品發(fā)展滯緩的原因之一。要積極發(fā)展無公害綠色食品，著力打造生態(tài)經(jīng)濟品牌，加強生態(tài)環(huán)境保護，大力發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)。

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，既是農(nóng)村經(jīng)濟組織創(chuàng)新的有效形式，又是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的帶動力量，更是農(nóng)民增收的重要渠道。一要做大做強龍頭企業(yè)。牢固樹立“扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化就是扶持農(nóng)業(yè)，扶持龍頭企業(yè)就是扶持農(nóng)民”的思想，打破地域界限、優(yōu)化資源配置、相對集中發(fā)展，做大做強龍頭企業(yè)。堅持積極引導、大力扶持、放手發(fā)展、逐步完善、不斷壯大的方針，培育市場牽龍頭、龍頭帶基地、基地聯(lián)農(nóng)戶的產(chǎn)加銷一條龍、貿(mào)工農(nóng)一體化的龍頭企業(yè)，充分發(fā)揮其輻射、帶動作用。二要扶持壯大支柱產(chǎn)業(yè)。農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)是促進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的基礎。要突出發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，努力提高農(nóng)產(chǎn)品的加工增值率，提高農(nóng)民收入和農(nóng)業(yè)競爭力。要充分利用現(xiàn)有區(qū)域農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，通過專業(yè)化生產(chǎn)、集約化經(jīng)營、社會化服務，使之成為布局科學合理、具有區(qū)域特色的主導產(chǎn)品和支柱產(chǎn)業(yè)，并進一步轉(zhuǎn)化為名特優(yōu)的主導產(chǎn)品和支柱產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，帶動區(qū)域其他產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

進一步強化對農(nóng)民的務工技能培訓，提高他們的素質(zhì)和就業(yè)能力；按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的要求，逐步取消對農(nóng)民進城就業(yè)的限制性規(guī)定，采取跟蹤管理、跟蹤服務和提供信息、法律援助等辦法，保護好農(nóng)民工的合法權(quán)益，要為農(nóng)民工解決好勞動技能培訓、務工證明、承包地流轉(zhuǎn)、子女入學以及農(nóng)忙季節(jié)家里缺勞力、缺農(nóng)資等問題，要通過上述措施來增加農(nóng)民的收入。要堅持把勞務經(jīng)濟作為促進農(nóng)民增收的富民工程來抓，讓更多的農(nóng)民走出“農(nóng)門”，跳出“農(nóng)門”，不斷改善農(nóng)民就業(yè)結(jié)構(gòu)，拓展農(nóng)民增收空間。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇二

大家下午好！

首先感謝公司給了我這個展示自我的舞臺，一年來發(fā)生的那么多的事情讓人倍感溫暖、感動?；厥走^去、對我們農(nóng)資人來說這一年就要過去了，而我的思緒還在延伸。對xx易施特公司這種與生俱來的珍惜情結(jié)讓我又想起了許多。

我現(xiàn)在談談從事營銷這么多年的深切感觸，對自己也算是個今年的總結(jié)吧！想當年初次來到xx易施特公司時，對農(nóng)資這一行幾乎是一無所知，更談不上農(nóng)資營銷了。雖然學習化工專業(yè)，有一定的基礎，但農(nóng)資銷售是截然不同的東西。實事求是的說當初的我并不喜歡做銷售，看到那么多營銷人在他鄉(xiāng)頑強的打拼，心里很不是滋味。我的初衷是能有一個穩(wěn)定的工作。和許多初涉商海的營銷人一樣，我經(jīng)歷了很多的困惑、彷徨、失敗與放棄，但幸運、獲得、變化、堅持卻讓我一直對生活、對營銷充滿著感恩。

通過幾年的努力，認識到了許多農(nóng)資界的朋友，有交流經(jīng)驗的、有探討營銷成長的；有訴說人生坎坷的；更多的則是鼓勵的話語。記得有人說過銷售人要“走過千山萬水，說過千言外語，歷盡千辛萬苦，用過千方百計”！這就是營銷人的真實寫照。

初進xx易施特公司營銷隊伍時，感覺到迷茫，很多時候不知道如何著手，心里實在沒底。我的優(yōu)勢在哪里?沒有經(jīng)驗的我在這支優(yōu)秀的團隊中可能找到屬于自己的一席之地。思索代替沉默，行動證明真理。幾年來在xx、xx等地的實戰(zhàn)讓我在公司里奠定了自己的位置，獲得了同事及領(lǐng)導的認可。

感謝xx易施特公司，幾年前讓我懂得了營銷人在生活中還有比錢更重要的東西，開始了自己真正意義上的職業(yè)生涯規(guī)劃。

“做最有思想力的員工”是我給自己的目標。喜歡讀《銷售與市場》，更喜歡在市場上學習一些思路、琢磨一些事情、思考一些問題。透過表象的東西，經(jīng)過實練檢驗、總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)新體驗并付諸行動；慢慢提升了自己的綜合素質(zhì)和營銷技能。其實，很多的時候我總認為經(jīng)歷多少并不重要，重要的是我們在經(jīng)歷中思考些什么，做了什么。記得在以前讀過白巖松的《痛并快樂著》那本書，當時很不不以為然，總以為是名人快嘴的為賦新詞強說愁。想不到現(xiàn)在竟成了我營銷最大的感受?！巴础眴?還真有點。銷售中得到了很多東西，但也失去了很多。為了工作我們放棄了學習，為了工作我們放棄了生活。一位同任戲言：營銷是一門折騰人的學問，我覺得頗有道理。是的，營銷很累，生活很苦。如果沒有品嘗酸甜苦辣的精神，也許它每個環(huán)節(jié)都意味著挑戰(zhàn)。

有成功的經(jīng)驗，也會有灰色的記憶。讓我最刻骨銘心的就是：那是在07年，為了趕任務、沖銷量。在局部市場上賒帳太多，在沒有很好地考察市場、考察客戶的`前提下，把產(chǎn)品賒銷給了xx安慶的一個客戶，到最后客戶由于其他原因不能繼續(xù)經(jīng)營，最終客戶潛逃。給區(qū)域及公司造成了損失。教訓是深刻的、沉痛的。也許這就是思想放松付出的代價。

1）態(tài)度決定一切。積極心態(tài)是我們事業(yè)成功的金鑰匙“心態(tài)決定行為，行為決定習慣，習慣決定未來”?！安ハ乱环N思想，收獲一種行為。播下一種行為，收獲一種習慣。播下一種習慣，收獲一種性格。播下一種性格，收獲一種命運?！币虼俗鲛r(nóng)藥銷售這項工作，尤其在xx易施特公司這個上進的組織里態(tài)度最重要。

2）學習成就將來。營銷人需要廣袤的知識和專業(yè)的技能。只有不斷持續(xù)學習、總結(jié)、改進，我們的源頭活水才不會枯竭。只有把工作中遇到的問題總結(jié)和分析，不斷積累經(jīng)驗，以后才可能就會少犯一些類似的錯誤。營銷的水平才能不斷提高。才能不斷超越他人、在未來的競爭中立于不敗之地。

做一件事情，悟一個道理。每做一件事我們都要總結(jié)、創(chuàng)新。只有悟出道理來人才有可能進步。

3）成功源于堅持。堅持是一種大德，成功是一種習慣。我們要經(jīng)常不斷地對營銷的感悟做些總結(jié)。我的許多靈光一現(xiàn)的東西都要及時的記錄下來然后總結(jié)學習。許多的成功都是平時積累的結(jié)果。

生活總有太多的不如意，可這就是現(xiàn)實，你我誰都無法改變！我最喜歡的一句話就是“心靜，思遠，志在千里”。在這一年里有歡樂有榮譽，有淚水也有失敗，這些都成為過去。營銷教會了我如何規(guī)劃人生、獲得機會、思考憂患?？傄詾椋擞袝r候需要一點堅持，在銷售這條路上患得患失只能使我們固步自封。堅持一下，等你走過了這個過程再回過頭看，我們也許得到的會更多。

公司要發(fā)展，員工要成長！溫暖的20xx給我們留下了太多的感動！新的一年在xx易施特公司前進的征途中更會意氣風發(fā)。我們期待著！

20xx年的成績即將成為歷史，20xx年又是充滿希望和美好的一年。從xx易施特公司未來的發(fā)展藍圖上，大家可以看到，我們將發(fā)展成一個注重研發(fā)和營銷的、多元化的大公司。我相信，只要我們大家眾志成城，群策群力，我們的目標一定會實現(xiàn)，我們的夢想總有一天也將變成現(xiàn)實。

展望未來，我深信xx易施特公司在王總、荊總的帶動下，發(fā)展道路會越走越寬廣，越走越燦爛！我們將以全新的工作態(tài)度來安排工作，讓我們共同努力，共創(chuàng)xx易施特公司輝煌的明天。

再次感謝大家！并祝此行愉快！身體健康！家庭幸福！萬事如意。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

當前，全市上下正在深入貫徹省第十三次黨代會和市第十五次黨代會精神。認真研讀兩個工作報告，緊扣我省、我市社會發(fā)展實際，解放思想、實事求是，學習后令人振奮。市第十五次黨代會提出的全面振興全方位振興取得新突破的目標，未來五年我們要始終保持時不我待、只爭朝夕的勁頭，腳踏實地、擔當作為、戮力同心、不懈奮斗，扛起省會擔當。身為哈爾濱市一名普通干部，婦聯(lián)工作的普通一兵，如何落實省、市黨代會精神，要從自身體現(xiàn)省會擔當。

一是要把握學習之要，在學深悟透中堅定信心。省第十三次黨代會報告吹響了龍江全面振興全方位振興的“集結(jié)號”，市第十五次黨代會又為哈爾濱全面振興全方位振興取得新突破，扛起省會擔當發(fā)出動員令。我要把學深學透兩個報告精神當成當前和今后一個時期的重要政治任務，切實把思想和行動統(tǒng)一到省、市黨代會精神上來，切實做到對會議精神實質(zhì)、核心要義真學真懂、入腦入心，融會貫通。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇四

我認為，這次活動安排的十分及時，十分必要。下面我結(jié)合自己的實際工作和思考，談幾點體會：

我認為，開展這次解放思想大討淪活動，我們要從戰(zhàn)略和全局的高度，深刻認識和全面把握開展這次大討論活動的重大好處。開展解放思想大討論，務必以解放思想為先導，著力解決思想觀念上存在的突出問題，更加自覺、更加堅定、更加有效地落實科學發(fā)展觀，為在新起點上實現(xiàn)新跨越帶給有力的思想保證。要大力破除影響和束縛發(fā)展的舊的思想觀念障礙，以新的思想指導新的實踐、以新的作為創(chuàng)造新的輝煌。認真解決思想觀念、精神狀態(tài)、工作標準、工作作風、工作機制、發(fā)展環(huán)境等方面存在的問題，把各級和廣大干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到黨組織要求上來，實現(xiàn)新跨越的強大合力。重點要抓好以下幾個方面：

一要克服一個“滿”字，強化憂患意識。

我們局認真貫徹落實上級決策部署，聚精會神搞稅收，一心一意謀發(fā)展，全力以赴促跨越，齊心協(xié)力建和諧，取得了有目共睹的巨大成績。應對成績，有些同志沾沾自喜，自我滿足，小富即安，小成則滿。我們務必看到面臨的形勢異常嚴峻，前有標兵、后有追兵，標兵越跑越快，追兵越來越近，沒有驕傲自滿的資本。在不進則退的新形勢下，務必增強憂患意識，克服固步自封、小成即滿的思想，樹立爭創(chuàng)一流的精神，提高工作標準，努力向先進看齊，以更大的膽略和氣魄，以幾倍于人的努力，把發(fā)展的步子邁得更好更快。

二要克服一個“舊”字，強化創(chuàng)新意識。形勢發(fā)展很快，客觀狀況發(fā)生了很大變化。應對新的形勢，我們在許多方面還不夠適應。解決問題的關(guān)鍵在于破除舊的思想觀念，強化創(chuàng)新意識。要創(chuàng)新思維方式，在科學發(fā)展觀的統(tǒng)領(lǐng)下，更加注重經(jīng)濟社會發(fā)展又好又快、好中求快，更加關(guān)注自主創(chuàng)新、節(jié)能環(huán)保和土地集約利用，更加注重改善民生，更加注重經(jīng)濟社會、城鄉(xiāng)區(qū)域相協(xié)調(diào)和人與自然相和諧，更加注重依法執(zhí)政、依歸執(zhí)政、科學執(zhí)政。要創(chuàng)新工作方法，把科學發(fā)展、和諧發(fā)展的理念轉(zhuǎn)化為行之有效的工作方法，更加注重辦事效率、以人為本和換位思考。

三要克服一個“副”字，強化實干意識，我們務必樹立正確的政績觀，發(fā)揚求真務實精神，腳踏實地干事業(yè)，真心實意為群眾謀利益。要堅持心系群眾、服務人民，始終持續(xù)同人民群眾的密切聯(lián)系，著力解決群眾反映強烈的突出問題，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事。要樹立正確的用人導向，對長期扎實工作、埋頭苦干、服務人民、無私奉獻的優(yōu)秀干部必須要格外關(guān)注。要以良好的黨風政風帶動民風，在全社會構(gòu)成誠實守信、遵紀守法、踏踏實實、艱苦創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

四要克服一個“難”字，強化進取意識。應對發(fā)展中存在的困難，要做到正視困難，增強信心，有困難是正常的，困難往往與機遇相伴，我們要不回避困難，更不被困難所嚇倒，而是要以堅定的信心去應對困難。要分析困難，尋求辦法，在科學發(fā)展觀的指導下，善于運用辯證思維的方法，不斷創(chuàng)新的方法，依靠群眾的方法，典型引路的方法，學習外地的方法等，尋求解決困難的具體辦法和措施。要克服困難，迎難而上，敢于知難而進，把競爭壓力化作創(chuàng)新動力，以科學的辦法戰(zhàn)勝困難，在不斷拼搏中創(chuàng)造新的天地。

五要克服一個“斜字，強化大局意識。要透過這次大討論，進一步強化全局意識和服務意識，正確處理個人利益和全局利益的關(guān)系，做到個人利益服務于全局利益；正確處理監(jiān)督、管理與服務的關(guān)系，寓監(jiān)督管理于服務之中；正確處理稅務部門與企業(yè)的關(guān)系，自覺當好發(fā)展經(jīng)濟的推進器，切實改善工作作風，提高辦事效率，為經(jīng)濟發(fā)展營造“百花爭艷、萬物競發(fā)”的春天般良好環(huán)境。

透過學習，并結(jié)合實際查擺問題，我認為自己在思想上，行動上也不同程度的存在著如：小成即滿；創(chuàng)新觀念不足；工作不細致；畏難情緒；大局意識不強等多方面的不足。但是，透過這次解放思想大討淪活動的開展，我有信心有決心透過努力加強學習，提高認識，進一步解放思想，更新觀念，全面加強自身綜合修養(yǎng)，提高業(yè)務素質(zhì)，改善工作方法，轉(zhuǎn)變工作作風，更好的做好工作。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇五

堅持“以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)”，縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、**國際生態(tài)城向國家級平臺邁進，**高新區(qū)正積極爭創(chuàng)省級高新區(qū)，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年人才工作經(jīng)驗交流會上的發(fā)言材料，希望大家喜歡。

去年以來，**市**縣在**市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，落實人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略，聚天下英才而用之，為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的人才智力支撐。20xx年，躋身全國科技創(chuàng)新百強縣20強，獲評**市首個**省創(chuàng)業(yè)型城市;入選2020年度10個**省人才工作先進單位、2021年度11個**省人才工作表現(xiàn)突出單位，均為全市唯一。

堅持黨管人才，扛牢興才強才“硬責任”。先后召開9次縣委常委會議、專題會議，部署人才相關(guān)工作，落實集中研判會商、常態(tài)化需求分析、招才引才育才、分類認定評估、優(yōu)秀人才評選、定期聯(lián)系服務、專項述職評議、目標量化考核等8項機制，壓實黨管人才責任。將“百千萬人才集聚計劃”列為縣委書記人才工作項目，被省委人才工作領(lǐng)導小組確定為重點關(guān)注項目，全市唯一;圍繞“創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)、加快共同富?！敝黝}，實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記人才工作項目，新上返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目51個，全年新增公益崗7000個。堅持算大賬、算長遠賬，累計投入2.5億元，用于人才項目支持、科研平臺建設。組建國有人才發(fā)展集團，啟動建設國際人才創(chuàng)新港，通過市場化手段，幫助企業(yè)精準招才引智。

推動政策創(chuàng)新，打造引才聚才“強磁場”。

樹立“人人都是人才”的引才觀，全面優(yōu)化人才政策，人口凈流出局面實現(xiàn)扭轉(zhuǎn)。近期，通過“雙敲”行動統(tǒng)計，全縣常住人口較2020年全國人口普查數(shù)據(jù)，增加4萬余人。

一是對事業(yè)單位人員，做到“零門檻”。堅持“應招盡招”，在全市率先啟動異地事業(yè)單位在編人員回引;在教育、衛(wèi)生等人才引進上，取消戶籍等限制，條件優(yōu)秀的直接面試錄用，去年以來累計招聘、回引1700余人，超往年4倍。今年計劃再招引2400人。

二是對產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才，突出“含金量”。拿出真金白銀，大力引進“高精尖”人才，最高給予5000萬元重獎。先后吸引27名省級以上領(lǐng)軍人才來齊創(chuàng)業(yè)，3人入選國家重點人才工程，占全市的四分之一。

三是對高校畢業(yè)生，增強“吸引力”。到機關(guān)事業(yè)單位工作的畢業(yè)生，補貼標準在省會周邊縣市最高;到企業(yè)工作的，再提高10%。2021年，全縣高考錄取大學生3146人，畢業(yè)回流3570人，首次實現(xiàn)“凈流入”。四是對鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)人才，體現(xiàn)“扶持性”。對返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員，先后發(fā)放貼息擔保貸款1004筆、9559萬元，支持創(chuàng)辦新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體410余家。

建強平臺載體，搭建育才用才“主陣地”。

堅持“筑巢”“引鳳”相結(jié)合，使各類人才有更多發(fā)展機會、更大成長空間。

一是壯大產(chǎn)業(yè)平臺。堅持“以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)”，縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、**國際生態(tài)城向國家級平臺邁進，**高新區(qū)正積極爭創(chuàng)省級高新區(qū)，推動產(chǎn)城融合發(fā)展，打造產(chǎn)業(yè)新城，發(fā)展重點企業(yè)400余家，吸納各類人才就業(yè)超5萬人。

二是做強科創(chuàng)平臺。堅持黨建引領(lǐng)聚人才，創(chuàng)新成立生物醫(yī)藥等產(chǎn)業(yè)鏈黨委，激活企業(yè)創(chuàng)新主動能，新增高新技術(shù)企業(yè)、“專精特新”企業(yè)75家，全市最多;市級以上創(chuàng)新平臺達到237個。投資20億元，建成50萬平方米的**科技小鎮(zhèn)，入駐省級以上科技企業(yè)孵化器3家，引進優(yōu)質(zhì)項目120余個。**集團、**激光在德國、瑞士等地設立研發(fā)機構(gòu)，吸納外國人才61人。

三是搭建高校平臺。建立與駐*高校共育共享機制，與**大學共建新材料與智能裝備研究院、碳纖維工程技術(shù)研究中心、山大產(chǎn)業(yè)園;與**大學共建中德工業(yè)設計創(chuàng)新園，將于近期開工，園區(qū)創(chuàng)新人才可達1萬人，實現(xiàn)“產(chǎn)學研用”深度融合。**文化藝術(shù)職業(yè)學院正式開工建設，在校師生6000人，助力**打造職業(yè)教育集聚區(qū)、創(chuàng)建職教先進城市?？h職業(yè)中專與**農(nóng)業(yè)工程學院開展合作辦學，支持永鋒集團建設****智能制造職業(yè)學院，前瞻布局未來產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)，建設全省職業(yè)教育發(fā)展高地。

做優(yōu)服務保障，構(gòu)筑重才留才“生態(tài)圈”。

堅持硬環(huán)境與軟環(huán)境并重，構(gòu)建全方位人才服務環(huán)境。

一是提升城市承載力。以一線城市標準規(guī)劃、建設和管理**，圍繞“天藍、地綠、水清、景美”，累計實施城市更新工程830余項，增強吸引人才、成就人才的城市魅力，獲評國家生態(tài)文明建設示范區(qū)、國際花園城市、國家衛(wèi)生縣城、中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)最具發(fā)展活力城市、中國宜居宜商宜游最具魅力城市，正積極創(chuàng)建全國文明城市、“綠水青山就是金山銀山”實踐創(chuàng)新基地。投資41.7億元，實施初中進城行動，新建、續(xù)建**一中新校區(qū)、行知中學、思齊小學等中小學校、幼兒園29處，新增學位3.6萬個，實現(xiàn)孩子應上盡上、教師應招盡招、學校應建盡建、待遇應保盡保，全省基礎教育滿意度排名，由2020年的第112位躍升至第33位，上升79個位次。與**醫(yī)院合作共建縣醫(yī)院新院區(qū)，省地共建省婦幼保健院**院區(qū)，與山大、山師等名校開展合作辦學，讓各類人才以縣級消費成本享受省會高品質(zhì)生活。

二是提升城市“青和力”。按照國內(nèi)一流標準，新建文化藝術(shù)中心、鉆石體育中心、便民服務中心，全省第3家縣域萬達廣場開業(yè)運營，引進麥當勞、必勝客、瑞幸咖啡等名品名店200余家，各類星級賓館、連鎖商務酒店8家，留住年輕人、吸引年輕人，集聚更多人氣、才氣，打造年輕人喜歡的城市。建設人才公寓12萬平方米，滿足不同層次青年人才入住需求，在**工作滿10年后，可以成本價購買;創(chuàng)新打造10處“驛站式”人才公寓，提供500張免費周轉(zhuǎn)床位，為外來年輕人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)打造溫暖的家。

三是提升人才向心力。縣級領(lǐng)導干部直接聯(lián)系高層次人才43人，強化人才職稱評定、配偶就業(yè)、子女入學、健康醫(yī)療等各方面保障，帶動全社會形成尊才愛才惜才的濃厚氛圍。深化人才服務“一次辦好”改革，發(fā)放無抵押擔?！叭瞬刨J”1100萬元，讓更多人才在**奮斗出彩。

下一步，**市**縣將認真貫徹落實**市委、市政府部署要求，錨定“打造百萬人口城市”的發(fā)展目標，持續(xù)提升人才集聚能力和保障水平，以最優(yōu)生態(tài)實現(xiàn)青年才俊薈萃、人才近悅遠來，全力打造全省一流人才強縣，為**發(fā)展貢獻更多**力量。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇六

根據(jù)省局決定和市局安排，在全系統(tǒng)開展“促進和服務轉(zhuǎn)型跨越、先行發(fā)展，我該怎么辦”？大討論活動。我局積極組織學習方案，制定措施，討論發(fā)言。通過學習討論，使我進一步明確了地稅部門在服務全市轉(zhuǎn)型跨越、先行發(fā)展中的新任務、新使命，明確了這次討論，是貫徹落實我省地稅系統(tǒng)“1436”工作思路，努力開創(chuàng)“十二五”時期地稅工作良好開局的一向重點工作。我認為，這次活動安排的非常及時，非常必要。下面我結(jié)合自己的實際工作和思考，談幾點體會：

我認為，開展這次解放思想大討淪活動，我們要從戰(zhàn)略和全局的高度，深刻認識和全面把握開展這次大討論活動的重大意義。開展解放思想大討論，必須以解放思想為先導，要圍繞落實市十一次黨代會提出的目標任務，著力解決思想觀念上存在的突出問題，更加自覺、更加堅定、更加有效地落實科學發(fā)展觀，為在新起點上實現(xiàn)新跨越提供有力的思想保證。要大力破除影響和束縛發(fā)展的舊的思想觀念障礙，以新的思想指導新的實踐、以新的作為創(chuàng)造新的輝煌。認真解決思想觀念、精神狀態(tài)、工作標準、工作作風、工作機制、發(fā)展環(huán)境等方面存在的問題，把各級和廣大干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到黨組織要求上來，實現(xiàn)新跨越的強大合力。重點要抓好以下幾個方面：

一要克服一個“滿”字，強化憂患意識。近幾年來，各。

級黨委、政府帶領(lǐng)全市人民，認真貫徹落實中央和省委、市委的決策部署，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，全力以赴促跨越，齊心協(xié)力建和諧，取得了有目共睹的巨大成績。面對成績，有些同志沾沾自喜，自我滿足，小富即安，小成則滿。我們必須看到面臨的形勢異常嚴峻，前有標兵、后有追兵，標兵越跑越快，追兵越來越近，沒有驕傲自滿的資本。在不進則退的新形勢下，必須增強憂患意識，克服固步自封、小成即滿的思想，樹立爭創(chuàng)一流的精神，提高工作標準，努力向先進看齊，以更大的膽略和氣魄，以幾倍于人的努力，把發(fā)展的步子邁得更好更快。

法，更加注重辦事效率、以人為本和換位思考。

三要克服一個“浮”字，強化實干意識，我們必須樹立正確的政績觀，發(fā)揚求真務實精神，腳踏實地干事業(yè)，真心實意為群眾謀利益。要堅持心系群眾、服務人民，始終保持同人民群眾的密切聯(lián)系，著力解決群眾反映強烈的突出問題，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事。要樹立正確的用人導向，對長期扎實工作、埋頭苦干、服務人民、無私奉獻的優(yōu)秀干部一定要格外關(guān)注。要以良好的黨風政風帶動民風，在全社會形成誠實守信、遵紀守法、踏踏實實、艱苦創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

斷提高，有力促進了經(jīng)濟社會發(fā)展。但在環(huán)境建設特別是軟環(huán)境建設上還有不盡人意之處。要通過這次大討論，進一步強化全局意識和服務意識，正確處理部門利益和全局利益的關(guān)系，做到部門利益服務于全局利益；正確處理監(jiān)督、管理與服務的關(guān)系，寓監(jiān)督管理于服務之中；正確處理部門與企業(yè)的關(guān)系，自覺當好發(fā)展經(jīng)濟的推進器，切實改進工作作風，提高辦事效率，為醫(yī)藥經(jīng)濟發(fā)展營造“百花爭艷、萬物競發(fā)”的春天般良好環(huán)境。

通過學習，并結(jié)合實際查擺問題，我認為自己在思想上，行動上也不同程度的存在著如：小成即滿；創(chuàng)新觀念不足；工作不細致；畏難情緒；大局意識不強等多方面的不足。但是，通過這次解放思想大討淪活動的開展，我有信心有決心通過努力加強學習，提高認識，進一步解放思想，更新觀念，全面加強自身綜合修養(yǎng)，提高業(yè)務素質(zhì)，改進工作方法，轉(zhuǎn)變工作作風，更好的做好食品藥品監(jiān)督管理工作，自覺的投身到建設強市名城的事業(yè)中來。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇七

經(jīng)過學習討論，使我深刻認識到，作為黨員干部的一名，在工作中就應增強憂患意識、職責意識和緊迫意識，轉(zhuǎn)變作風、盡職盡責，思想再解放、觀念再更新，以全新面貌投入到工作中去，迎接新的機遇、新的挑戰(zhàn)。

快發(fā)展、大發(fā)展意識進一步強化。目前處于前有標兵、后有追兵，在千帆競渡、百舸爭流的競爭中，我們就應清楚地認識到“慢發(fā)展就是落后，小進步就是退步”，就要快發(fā)展、大發(fā)展、超常規(guī)發(fā)展。不能按圖索驥，必須要解放思想，活學活用上級政策。

搶抓機遇的意識進一步增強。想發(fā)展必需抓住機遇。我們往往感嘆沿海城市的發(fā)展是因為抓住了機遇，也切身感受到了“失去一個機遇落后一個年代”的深刻教訓。

進一步增強了“坐不住”、“等不起”、“慢不得”的緊迫感、職責感和危機感，到達有所思、有所悟、有所學、有所用、有所成。全市各地發(fā)展各有千秋、各有特色，比學趕超、競相發(fā)展的態(tài)勢喜人。概括起來，就是貫徹部署務實有效，總體實現(xiàn)了良好開局;解放思想成果初顯，發(fā)展思路更清、眼界更寬、定位更高、手筆更大、運作更活;比學趕超氛圍濃厚，處處涌動著熱火朝天、大干快上的發(fā)展熱潮;干部隊伍干勁十足，不甘落后、艱苦創(chuàng)業(yè)、矢志跨越的精氣神令人感動。要繼續(xù)持續(xù)著這種良好勢頭，進一步加快發(fā)展要做好以下幾個方面：

解放思想要用足用活政策。加快推進科學發(fā)展、跨越發(fā)展，解放思想是關(guān)鍵。在強者更強的競爭中，迫切需要再一次思想大解放、觀念大更新。領(lǐng)導干部要帶頭解放思想、改革創(chuàng)新，敢于探索、勇于超越，用心探索用好用活現(xiàn)有的政策。

解放思想要有大氣魄、大手筆。解放思想、力求先行是要求我們進一步開闊視野，以戰(zhàn)略眼光，從全局的高度來看待發(fā)展，來促進發(fā)展。深入研究全局性、前瞻性、戰(zhàn)略性、規(guī)律性問題，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性;要有長遠眼光，既抓住有利時機，著力解決好眼前的突出問題，又著眼長遠，做長久打算，循序漸進，并以開闊的胸襟、務實的品格，多做打基礎、利長遠的事;正確處理好速度與效益、當前與長遠、局部與整體、現(xiàn)實與可能等方面的關(guān)系，努力實現(xiàn)發(fā)展目的性、規(guī)律性與實效性的有機統(tǒng)一，推動又好又快發(fā)展。

解放思想要敢為人先、敢想敢試。解析經(jīng)驗精神、活學活用、立足實際，敢于打破陳舊觀念，創(chuàng)新思維觀念、工作思路及辦事方式。趕超跨越，離不開方方面面的支持幫忙，但關(guān)鍵要靠自己。因此要樹立自強不息的志氣，正視差距，不等不靠、自加壓力、自力更生、艱苦奮斗。

解放思想要以抓落實作為落腳點。真抓實干是解放思想、力求先行的基礎，沒有落實，一切都為空談。當前就是要把大學習、大討論的成果迅速轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的政策措施，落實到具體項目、具體工作和具體環(huán)節(jié)上，增強危機感、緊迫感與職責感，視野更開闊一些，辦法更多一些，膽子更大一些，步子更快一些，以更優(yōu)的服務支持企業(yè)發(fā)展，以更細的措施優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，以更實的作風推進工作落實，不斷創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)。

進一步完善干部考核評價機制，結(jié)合此次的“解放思想、力求先行”活動成果，對于工作中仍然存在著不想解放、不敢解放、不會解放的思想、存在“庸、懶、浮、散、蠻”和“中哽阻”、“吃卡拿”等現(xiàn)象，要以鐵的手腕和紀律整治，要對其進行問責問效，對在工作中能夠做到解放思想，力求先行的干部，也要有獎勵的措施。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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當前，全市上下正在深入貫徹省第十三次黨代會和市第十五次黨代會精神。認真研讀兩個工作報告，緊扣我省、我市社會發(fā)展實際，解放思想、實事求是，學習后令人振奮。市第十五次黨代會提出的全面振興全方位振興取得新突破的目標，未來五年我們要始終保持時不我待、只爭朝夕的勁頭，腳踏實地、擔當作為、戮力同心、不懈奮斗，扛起省會擔當。身為哈爾濱市一名普通干部，婦聯(lián)工作的普通一兵，如何落實省、市黨代會精神，要從自身體現(xiàn)省會擔當。

一是要把握學習之要，在學深悟透中堅定信心。省第十三次黨代會報告吹響了龍江全面振興全方位振興的“集結(jié)號”，市第十五次黨代會又為哈爾濱全面振興全方位振興取得新突破，扛起省會擔當發(fā)出動員令。我要把學深學透兩個報告精神當成當前和今后一個時期的重要政治任務，切實把思想和行動統(tǒng)一到省、市黨代會精神上來，切實做到對會議精神實質(zhì)、核心要義真學真懂、入腦入心，融會貫通。

二是要固本強基，在加強自身建設上體現(xiàn)省會擔當。面對未來五年新藍圖、新征程、新目標的要求，對我們來說是一個廣闊的舞臺，但也對自身能力建設提出了更高的要求。市第十五次黨代會報告中明確提出了切實加強能力作風建設。我將按照能力作風建設年活動的要求，著力解決政治意識不強、思想觀念保守、推進落實不力、業(yè)務能力不強、不擔當不作為、工作不嚴不細六個方面的問題。

事雖小，不為不成”，不能任何事只會喊不去做，做了只會照搬照抄，穿新鞋走老路，出工不出力、務虛不務實，不愿負責任、冒風險。要想擔當，就要政治堅定，就要解放思想，把全部心思放在完成工作上，不分你我，不分部門，擯棄利己主義，積極思進取，事事求創(chuàng)新，對事不對人，補臺共發(fā)展上，真正做到“強國振興有我，冰城振興有我”。

解放思想大討論研討發(fā)言材料篇九

為深入學習貫徹黨的十七大和河北省國資委七屆三次全會精神，近期，xxx上下掀起一場解放思想大討論的活動熱潮。在xxx黨委和xxx黨支部的組織安排下，我對照“四個創(chuàng)新”的目標要求，圍繞“五個結(jié)合”，查閱了相關(guān)資料，經(jīng)過認真思考，形成以下體會認識，不妥之處，請同志們批評指正。

解放思想，是黨的思想路線的本質(zhì)要求，是我們應對前進道路上各種新情況新問題、不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。對于個人來講，解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷發(fā)展的客觀實際變化而變化，敢于實踐、勇于探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。作為國企員工，解放思想就是要認真履行好自己的職責，敢于創(chuàng)新工作方式方法，提高工作效率。當前，xxx正處于全面提速期，各項工作呈現(xiàn)出人手緊、時間緊、任務重的特點，在新的形勢、新的任務和新的要求下，更需要我們解放思想，沒有思想上的解放，就不會發(fā)現(xiàn)南堡大xxx；沒有思想上的解放，xxx就不可能從容應對數(shù)十億的供應額。我認為，解放思想不光是各級領(lǐng)導的事，也不光是業(yè)務精英的事，上面解放了，基層解放不了；領(lǐng)導解放了，群眾解放不了；勢必會拖改革發(fā)展的后腿，建設千萬噸級現(xiàn)代化大xxx的任務將更加艱巨。因此，解放思想必須實現(xiàn)同頻共振。解放思想，我想眾多人存在害怕解放、拒絕解放、亂解放的問題。

一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯錯誤，怕領(lǐng)導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施，但由于“怕”的思想在作怪，或是遭遇了一兩次打擊后，不想說，1/6不敢說。

二是拒絕解放。主要是有與己無關(guān)的思想，認為解放思想是大到一個地區(qū)小到一個部門領(lǐng)導的事情，對自己來說認為沒有解放思想的必要，按領(lǐng)導指示做就行了，拒絕解放。

三是亂解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道從哪里著手，更不知道應該怎么辦，主要是平時學習不夠，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號，更不是一蹴而就的事，而是要落實到自己的具體行動上來，聯(lián)系庫房工作實際，我認為解放思想要從以下幾方面做起：

一、勤于學習，增長才干。

2/6的需要。

二、善于思考，提高應變能力。

“學而不思則罔，思而不學則殆”，學習而不思考，人會被知識的表象所蒙蔽；思考而不學習，則會因為疑惑而更加危險。思考是一種能力，要根據(jù)掌握的第一手資料，運用自己所學的知識，按照正確的方法進行加工，去其糟粕，留其精華，轉(zhuǎn)化為自己的東西。在工作中不會一帆風順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認清形勢，把握好大局，妥善處理好各種矛盾。在工作中面對基層職工時，一定要注意溝通方式和方法，要開動腦筋，換位思考，盡其所能去維護好他們的利益。要充分運用所學的知識和工作經(jīng)驗，根據(jù)崗位工作職責，積極思考如何打開工作局面，如何提高工作效率，如何保證大家的身心健康，如何提高整體素質(zhì)，如何加強基層建設，充分發(fā)揮員工們的工作積極性，團結(jié)最廣大的員工，增強凝聚力和向心力，促進處整體工作水平的持續(xù)提高。

三、

勇于實踐，開拓創(chuàng)新。

解放思想，重在行動，貴在落實。要將學習與行動結(jié)合起來，目的是要促進發(fā)展，維護團結(jié)。當前工作任務十分繁忙，處廣大員工整日加班加點，在加班費有限，串休有時又倒不開的情況下，我認為大家有些情緒有些牢騷是正常的，關(guān)鍵是如何去正確引導大家。在這種情況下，作為一名基層管理干部，我在工作中要努力做到以下幾個方面：

3/6的操作服務崗集中的地方，近些年，隨著整體供應業(yè)務迅猛發(fā)展，原本比較清閑的庫房也繁忙起來，加班加點現(xiàn)象時有發(fā)生。我來庫房快兩個多月了，給我的感覺是庫房大多數(shù)同志是好的，很質(zhì)樸，很直接，是有責任心的，也是講工作素質(zhì)的。因此凡能公開的事必須要做到公正公平，陽光透明，給職工一個知情權(quán)，主動接受大家的監(jiān)督，我認為這是比什么都要重要的，因為大家都是講道理的。

二是要以身作則，勤奮敬業(yè)。首先要注意自己的言行，言不正則行不端，令不行則禁不止。有時上級或領(lǐng)導安排的事，不太符合基層實際，也要克服困難去做，自己首先要學會服從，才能影響大家學會服從。其次要敢于承擔責任，不能好事都是自家的，壞事都是大家的。由于認知水平有限，在解放思想，創(chuàng)新觀念的同時，難免有失誤的時候，這個時候需要勇于承擔責任。另外要主動接受新鮮事物，如物資管理信息系統(tǒng)的運行，雖然有些小問題，但我始終認為大的流程是對的，是符合xxx發(fā)展實際的，有問題不害怕，怕的是有問題不說，發(fā)現(xiàn)問題裝不知道。最后，還要發(fā)揮好帶頭作用，工作分工不同，人無地位之分，在力所能及的情況下，能減輕點大家的工作量，保證職工身心健康，我覺得是我的本職。

4/6他們排憂解難。

四是鼓勵創(chuàng)新，引導方向。解放思想不是哪一個人的事，是大家的事。我認為不光黨員在這大談解放思想，還要發(fā)動群眾談解放思想。要對工作中好的方式方法加以推廣，對相關(guān)人員要給予雙重獎勵。要給勇于創(chuàng)新的同志們提供一個舞臺，委以重用?，F(xiàn)在聽到最多的就是領(lǐng)導說怎么干就怎么干，但我想一個人的腦子出來的東西畢竟有限，只有在遵循客觀實際的情況下，集思廣義，群策群力，我們的解放思想大討論才能有實際效果。

四、堅持原則，敢于轉(zhuǎn)變。

在xxx快速發(fā)展的新形勢下，我們會遇到許多新情況、新問題，有些問題的解決是書本里找不到的，也是前人所沒有走過的路。在這種情況下，我們必須認真學習好、掌握好、運用好國家的法律法規(guī)，以及企業(yè)的各項規(guī)章制度，這樣在接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗的情況下，通過學習，認真。

總結(jié)。

積極主動解決認識上的問題轉(zhuǎn)變工作作風提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)才能在面對各種問題時既做到靈活多變又能把握好原則性這樣我們才會不因解放思想而犯很多錯誤。

最后，我想引網(wǎng)上的一句話，“腳步達不到的地方，眼光可以達到；眼光達不到的地方，思想可以達到?！敝灰覀兦趯W習、善思考、勇實踐、敢轉(zhuǎn)變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認真履行職責，努力做好本職工作，我們建設xxxx的奮斗目標就一定能實現(xiàn)。

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（范文素材和資料部分來自網(wǎng)絡，供參考?？蓮椭?、編制，期待你的好評與關(guān)注）。

6/6。