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教育的重要性一直被人們所強調,它是個人和社會發(fā)展的基石。總結要注重數據的分析與研究,以事實為依據。小編為您收集了一些總結范文,供您參考和借鑒,希望能給您帶來靈感。
職務解聘申請書匯總篇一
甲方:
乙方:
身份證號:
依據《勞動法》、《勞動合同法》等相關法律法規(guī)的.規(guī)定,甲、乙雙方就解除勞動關系達成如下協(xié)議:
1、甲、乙雙方依據《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī),自_____年_____月_____日起解除雙方的勞動合同關系。
2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作,乙方不適應公司現階段的工作要求,于_____年_____月_____日向甲方提出辭職,甲方同意乙方辭職。
3、勞動關系解除后,甲方不再負責為乙方辦理社保手續(xù)、交納社保費用。
4、乙方離開甲方的公司后,乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業(yè)秘密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業(yè)機密給甲方造成損失的,因賠償甲方的經濟損失。
8、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字后生效,具有同等法律效力。
甲方:
乙方:
____年____月____日。
職務解聘申請書匯總篇二
尊敬的縣委組織部,縣人力資源與社會保障局:
20**年9月,我很榮幸成為一名大學生“村官”,慶幸是集體中的一員,得到了組織的培養(yǎng)和關懷,得到了領導的幫助和信任,同時也得到了村民的認可。
一年的基層工作經歷,我深切體會到基層是鍛煉人培養(yǎng)人的廣闊天地,基層工作繁瑣而重要,主要工作是負責村級檔案的整理工作,協(xié)助黨支記做好基層黨建工作,為村民辦理各項事務和證明,參加村兩委換屆、新農合、新農保工作,組織村民參加鎮(zhèn)里的農村種養(yǎng)技術培訓工作,協(xié)助村兩委調解糾紛等。積極學習和實踐,撰寫調研報告。
師,為黨和國家的教育事業(yè)奉獻自己的一份力量。
在此,特向縣人力資源與社會保障局提出解聘申請,懇請批準!
此致
敬禮
申請人:
二〇**年九月二十日二。
職務解聘申請書匯總篇三
尊敬的x人事負責人:
首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。
本人承諾的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的辭職信,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。
我所經歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當搬運的心理準備,理所當然的缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷,比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的.花滿月,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被眾人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進步了,現在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很附庸和很弱智,唯一的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質,也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己并沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作經驗導致在工作過程當中十分十分的被動,經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當然的,當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學校走出來,經過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。
另外的一個意外是本人讀書方面。由于錄取結果不理想,所錄取的學校通知書的到來,我必須馬上辭工,返校。
我很內疚在工作期間有幾次遲上班的表現,由于起居交通等等原因,迫不得已。雖然現象在組內很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通,不很合群,工作十分消極。
但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不愿意做;能搬五箱繁華錦秋月的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站著等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。
我會承諾倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網絡工作.
希望批準我的辭請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!
此致
敬禮!
xxx。
20xx年x月xx日。
職務解聘申請書匯總篇四
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到xx公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。
記得陳總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。
或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,sunltd.erp20xx項目啟動,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。
離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達。
xxx。
20xx年x月xx日。
職務解聘申請書匯總篇五
你們好!
我申請參加青年志愿者協(xié)會實踐部的副部長競選。
作為青年志愿者協(xié)會實踐部的一名理事,積極參與協(xié)會里的一切組織活動是應該的。另外,我知道競選所需要的條件,我也相信我有資格參加這次競選。
經過將近一年的歷練,我懂得了很多,這些在生活中的知識,是在課本上所學不到的,除去在青年志愿者協(xié)會里的工作,我還曾在我們物理與電氣工程學院的學生會生衛(wèi)部實習過一個月,雖然時間不長,但因為我積極參與各項活動,所以懂得很多關于活動的組織的想法,而且生衛(wèi)部是我自己選擇加入的,它是學生會部門中任務最多,而且最累的部門,我覺得這樣的部門恰恰能磨礪一個人的意志,而且那些繁瑣的工作也能鍛煉我的工作能力,所以,我覺得,就我能擔任青年志愿者協(xié)會實踐部的理事和能在學生會工作,我的工作能力和吃苦耐勞的能力是不缺少的。
從加入青年志愿者協(xié)會,成為一名志愿者以來,我就跟隨青協(xié)大部的隊參加了幾乎每一個活動。運動會三天我沒去現場一次,但我一有空就會出現在“陽光捐衣”值班現場,在那里,跟前來捐衣的人說謝謝,記錄他們的聯系方式,有時也幫忙整理衣物。陽光捐衣的結束的`那天下午我們還去了敬老院送衣物,幫老人們干一些力所能及的家務,陪他們聊聊天。在整理圖書館活動中,我每次都參加了,而且沒有遲到,沒有早退,從開始堅持到最后一刻。我還參加了“志愿心語”活動,我自己制作了四張賀卡,我還鼓動了我的同學,她們也制作了很精美的賀卡交給了協(xié)會呢。在“志愿心語”值班時,我告訴我的朋友這個活動,他們不僅用我們提供的信紙和信封為自己的朋友送上了祝福,而且也很樂意的給小朋友們寫上了祝福語。我們還為小朋友們準備了小品,雖然后來沒有時間去,但我不后悔為他們準備小品的那段日子。我們還一起去獨秀園參觀了陳獨秀偉人的生平事跡,這多多少少激勵了我們要成為一個對社會有貢獻的人。后來,為青冀志愿服務隊做宣傳,結果自己先去報了名,后來,我同學在我的鼓動下,覺得這個活動真的很有意義,而且她也想為那些折翼的天使做些什么,于是,我們一起參加了青冀志愿服務隊。
我們這些理事的一個重要任務就是傳達社團里的信息給會員,而我每次傳達信息時也會發(fā)給我的同學,我覺得,愛心,每個人都有,并不是只有在青年志愿者協(xié)會的人才有這樣的機會。所以,我覺得我這樣的做法是不錯的。
有句話叫人各有志,我的愿望就是能夠發(fā)揮自己所擁有的一切力量,為那些需要幫助的人提供幫助,而我申請參加競選的原因就是我想參與到這個協(xié)會里更多,我覺得一個人的職位越高,他(她)所接觸到的就越多,也就能更多的實現自己的理想。
我只是一個小女子,也會膽怯,但我知道,如果當時我因為害怕,不敢嘗試去參加理事競選,那么,今天的我將會是不同的我,所以,今天我勇敢的提交我的申請書,只因為我是我,一個有夢想有責任感的人。
希望你們考慮我的申請!謝謝!
特此申請。
20xx年5月20日。
職務解聘申請書匯總篇六
人常說員工是企業(yè)的最寶貴的財富,留住員工就是留住財富。但在人才流動自由、跳槽極為平常的今天,留住員工談何容易。下面本站小編為大家精心整理了辭職務。
申請書。
以供參考。
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到**公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。
記得陳總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。
或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,sunltd.erp20xx項目啟動,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。
離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達。
時間:xxxx年xx月xx日。
尊敬的xxx人事負責人:
首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。
本人承諾的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的。
辭職信。
交待提早離開的原因。很簡單的一個意外。
我所經歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當搬運的心理準備,理所當然的缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷,比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的花滿月,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被眾人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進步了,現在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很附庸和很弱智,唯一的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質,也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己并沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作經驗導致在工作過程當中十分十分的被動,經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當然的,當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學校走出來,經過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。
另外的一個意外是本人讀書方面。由于錄取結果不理想,所錄取的學校。
通知書。
的到來,我必須馬上辭工,返校。
我很內疚在工作期間有幾次遲上班的表現,由于起居交通等等原因,迫不得已。雖然現象在組內很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通,不很合群,工作十分消極。
但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不愿意做;能搬五箱繁華錦秋月的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站著等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。
我會承諾倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網絡工作.
希望批準我的辭請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!
此致
敬禮!
時間:xxxx年xx月xx日。
尊敬的單位領導:
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我自20xx年來本單位-工作,在此工作期間多受諸位領導的悉心照顧,在此表示深深的謝意。
感謝單位對我的培養(yǎng),長期以來對我的關心和照顧,。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。我對我一年多以來年紀小不懂事,社會經驗不足給領導帶來了,很多困擾,我感到深深的歉意,誠望領導不要放在心上。
現由于個人原因,不能在單位繼續(xù)工作了,與單位離別,情更不堪!愿司事業(yè)有成,飛黃騰達之期可待。
請領導給予批準!
此致
敬禮!
時間:xxxx年xx月xx日。
職務解聘申請書匯總篇七
尊敬的領導:
您好!懇請及感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入單位之后,受到了院領導對我的關心、指導和信任,給我很多機遇和挑戰(zhàn)。
但由于個人的脾氣和原則習慣原因,對現在的領導崗位工作也越來越力不從心,更是越來越不適應現在管理環(huán)境,也許是歲月不饒人,自己的能力與我院的管理理念有所脫節(jié),跟不上現在的管理形式了,為此,我進行了長時間的認真思考。
為了不因為我個人的原因而影響醫(yī)院的管理,經過深思熟慮之后,自知現有能力只能從事相關專業(yè)的業(yè)務工作,我決定辭去現在的副院長職位,給更多有能力的人更好的機會。非常感謝所有領導在我任職這段時間里對我的信任和照顧。這個段經歷彌足珍貴。將來無論什么時候,無論在院安排什么崗位,我都會努力做好該做的。
祝院領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的請辭給單位帶來的暫時不便表示抱歉,同時我也希望醫(yī)院領導能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致敬禮簽名:
日期:2020年03月26日
1/1。
職務解聘申請書匯總篇八
尊敬的領導:
從xxxx年初至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在公司里我也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予學習時間,學習了新的東西來充實了自己,并增加自己的知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!
在下半年的時間里,公司給予了我很好的機會,讓自己學習做市場方面的.運做,但自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā),自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。
個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,自己也感覺自己的能力還不能勝任,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己一番慎重考慮后,現向公司提出辭職,望公司給予批準。
此致
敬禮!
xxx。
20xx年x月xx日。
職務解聘申請書匯總篇九
尊敬的公司領導:。
您好。
打擾,這應該是我第一次,或許也是最后一次和您進行書面交流。并借此向您提出辭職。
不可否認,xx公司是一個發(fā)展?jié)摿艽蟮墓?。如果非要問我辭職的理由,我只能解釋為每一個人的價值觀和生活方式以及追求都不同,所想走的路也不同。
在一個地方生活太久,很容易的就會迷失了自己;在同一個崗位工作太久,很容易的就會感覺到厭倦,特別在自己的付出沒有得到認可的時候。離開xx,也許到后面我未必能找到更好的.工作,會經受更多的挫折,但我不覺遺憾,我便愿意去折騰。
只要每天早上睜開眼,人是欣喜的,甚至連內心都盈滿著力量,便覺我的生命有意義。而xx復雜的人際關系,始終是我不能應付也習慣不了的。在xx的時間越長,對xx的了解就越深,那些可觀的發(fā)展前景對員工的誘惑固然很大,但很多現象也是讓人望而止步的。我不是圣人,所以我做不到淡定。
所以經過這段時間的冷靜思考,我決定向公司提出辭職。并感謝xx提供給我的這個為企業(yè)效力的機會和施展個人能力的空間。當然,無論我到哪里,我都會盡力做力所能及的事情,因為我為我曾經是xx的員工而驕傲過。最后,誠懇地說聲:對不起!也衷心地祝愿xx力挫群芳,永往直前!
此致
敬禮!
20xx年x月x日。
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