最新工會攻堅專項行動方案范文如何寫(優(yōu)秀9篇)

方案的制定需要全面了解問題，并結(jié)合實際情況和資源限制做出科學(xué)的安排。制定方案需要考慮不同利益相關(guān)者的需求和期望，以確保方案的可接受性。方案的制定和實施是一個復(fù)雜的過程，需要充分的把握和運用各種技巧和方法。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇一

??為認(rèn)真落實xx市安委會關(guān)于在全市開展安全生產(chǎn)百日攻堅行動的部署要求，結(jié)合安全生產(chǎn)專項整治三年行動工作安排和我鎮(zhèn)實際，決定在年底前開展安全生產(chǎn)百日攻堅行動，工作方案如下。

??認(rèn)真貫徹落實省委省政府和市委市政府工作部署，動員各級各部門和社會各方面力量，迅速行動起來，深入基層、深入一線、深入企業(yè)和生產(chǎn)現(xiàn)場，采取計劃與隨機、專家與專業(yè)、指導(dǎo)與執(zhí)法相結(jié)合等方式，推動風(fēng)險隱患排查整治取得實效，堅決遏制較大以上事故發(fā)生，努力為xx會勝利召開創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境，確保全鎮(zhèn)全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。

??（二）開展“查身邊隱患、保職工安全、促企業(yè)發(fā)展”群眾性安全生產(chǎn)活動。百日攻堅期間，各工會組織要深入開展“查身邊隱患、保職工安全、促企業(yè)發(fā)展”群眾性安全生產(chǎn)活動（以下簡稱“查保促”活動）。應(yīng)急辦把“查保促”活動納入隱患排查治理工作體系，配合工會組織指導(dǎo)企業(yè)做好安全教育培訓(xùn)，幫助職工識別、防范、查找安全隱患，及時督導(dǎo)企業(yè)做好隱患治理整改落實。

??（四）開展安全生產(chǎn)集中執(zhí)法檢查。x月中下旬，負(fù)有安全監(jiān)管執(zhí)法職能的部門，要結(jié)合安全生產(chǎn)專項整治三年行動，開展集中執(zhí)法檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患，堅決采取處置措施，保證處罰到位、整改到位。要堅持凡檢查必執(zhí)法，嚴(yán)格落實“五個當(dāng)場”工作制度，即對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，必須當(dāng)場向企業(yè)負(fù)責(zé)人反饋；能夠立即整改的，必須當(dāng)場完成整改；不能立即整改的，必須當(dāng)場下達執(zhí)法文書明確整改要求和期限；涉嫌違法的，必須當(dāng)場啟動調(diào)查程序，對關(guān)鍵性、時效性證據(jù)進行固定；屬于簡易處罰的違法行為，當(dāng)場下達行政處罰決定。認(rèn)真梳理執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)的共性問題，通報給同類型企業(yè)，督促企業(yè)自查自改，及時跟進執(zhí)法檢查。

??（五）做好省安全生產(chǎn)巡查準(zhǔn)備工作。自x月份開始，省里將組成兩個巡查組，巡查4個市，延伸巡查部分縣（市、區(qū)），抽查部分企業(yè)、單位。重點巡查貫徹落實_關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要指示批示精神情況；落實《xx省實施〈地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定〉細(xì)則》（xx廳字〔20xx〕x號）情況；安全生產(chǎn)專項整治三年行動安排部署、工作開展情況；防范化解重大安全風(fēng)險，加強安全生產(chǎn)源頭管控，落實風(fēng)險隱患雙重預(yù)防機制，推進城市安全發(fā)展情況；依法治安工作開展情況等。各級各部門要統(tǒng)籌近期安全生產(chǎn)重點工作，扎實做好迎檢準(zhǔn)備工作。

??（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)成立由黨委書記任組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各站所、社區(qū)負(fù)責(zé)人為組員的百日攻堅行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組。黨政主要負(fù)責(zé)同志要負(fù)總責(zé)，分管負(fù)責(zé)同志要靠上抓，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員全力抓好分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)百日攻堅行動。各單位明確專人負(fù)責(zé)，要把此次行動作為四季度安全生產(chǎn)工作的重中之重，抓好本行業(yè)領(lǐng)域、本轄區(qū)安全生產(chǎn)百日攻堅行動的組織推進。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇二

??各行政村、企事業(yè)單位：

??為進一步有效預(yù)防和遏制夏季各類生產(chǎn)安全事故高發(fā)勢頭，確保我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。根據(jù)上級要求及夏季安全事故多發(fā)的特征，結(jié)合全國第xx次“安全生產(chǎn)月”主題活動，自7月初至9月底，在全鄉(xiāng)范圍深入開展夏季安全生產(chǎn)“百日攻堅”聯(lián)合行動。

??xx。

??在全鄉(xiāng)夏季生產(chǎn)安全事故多發(fā)的行業(yè)領(lǐng)域，主要是非煤礦山、冶金、建設(shè)工程等重點行業(yè)，以及廢棄礦山、農(nóng)村危舊住宅、小微企業(yè)、來料加工點、安全用電和有限空間作業(yè)等關(guān)鍵生產(chǎn)作業(yè)環(huán)節(jié)，全面部署開展安全生產(chǎn)集中整治。通過整治進一步促進安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)以及安全生產(chǎn)各項工作部署的落實，促進各生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實，建立健全隱患治理監(jiān)控制度，加強事故預(yù)警、預(yù)防和應(yīng)急救援工作，努力構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制，有效防范和遏制重大事故的發(fā)生，實現(xiàn)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

??緊緊圍繞夏季高溫時段各類生產(chǎn)安全事故多發(fā)高發(fā)特點，在重點行業(yè)領(lǐng)域開展以防高處墜落、防觸電、防爆防靜電、防中暑中毒、防高溫疲勞作業(yè)、防機械傷害的安全聯(lián)合整治。

??（一）工礦商貿(mào)企業(yè)安全整治。

??1、礦山和尾礦庫。地下礦重點整治夏季通風(fēng)不暢導(dǎo)致中毒窒息，汛期重點防范應(yīng)急逃生救援系統(tǒng)不完善等安全隱患；露天礦山要重點整治高溫時段違規(guī)作業(yè)，超時加班等問題；繼續(xù)深入開展尾礦庫隱患的排查整治工作，全面掌握尾礦庫情況，做好極端天氣環(huán)境下的應(yīng)急工作。

??2、危險化學(xué)品和煙花爆竹。突出夏季高溫期間危險化學(xué)品及煙花爆竹生產(chǎn)、儲存、運輸、銷售和使用等環(huán)節(jié)安全監(jiān)管。督促從業(yè)單位主體責(zé)任，完善安全生產(chǎn)和消防各項規(guī)章制度，開展反“三違”行動，完善隱患排查治理體系，對隱患和問題嚴(yán)重的單位要立即停產(chǎn)整頓。

??3、冶金等一般工貿(mào)企業(yè)。重點對在液氨制冷、可燃爆粉塵、噴涂作業(yè)、有限空間作業(yè)和機械加工等重點行業(yè)領(lǐng)域夏季高溫期間的違法違規(guī)行為進行查處。噴涂作業(yè)場所整治是今年工作的重中之重，要認(rèn)真按照xx政辦〔20xx〕xx號文件要求抓好落實。液氨制冷、可燃粉塵、噴涂作業(yè)、有限空間作業(yè)重點是抓好“回頭看”，機械作業(yè)主要是做好安全防護和反“三違”工作，減少機械傷害事故的發(fā)生。

??（二）建筑工程安全整治。

??1、檢查農(nóng)村建設(shè)工地高溫時段是否按規(guī)定避峰作業(yè)，安全防護和勞保用品是否發(fā)放到位并按規(guī)定配戴等。

??2、檢查《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》執(zhí)行情況，認(rèn)真檢查危險性較大的分部分項工程專項施工方案編制、論證、執(zhí)行、驗收等建筑安全關(guān)鍵環(huán)節(jié)和部位安全措施情況，消除安全事故隱患。重點檢查“三寶、四口、五臨邊”安全防護是否到位；腳手架搭設(shè)是否符合規(guī)范要求，鋼管扣件是否按規(guī)定進行檢測；塔吊等起重機械設(shè)備是否經(jīng)檢驗合格，維修過程中防高空墜落措施是否齊備；高處作業(yè)吊籃是否符合《xx市建筑施工高處作業(yè)吊籃安全監(jiān)督管理規(guī)定》標(biāo)準(zhǔn)要求等。

??3、建筑工地現(xiàn)場用電安全檢查重點是：施工現(xiàn)場臨時用電是否執(zhí)行“三相五線制”、“三級配電三級保護”、“一機一閘一?！钡取?/p>

??（三）工傷預(yù)防及勞動保護。

??1、加強對用人單位執(zhí)行勞動保障法律、法規(guī)中有關(guān)工作時間執(zhí)法檢查力度，重點檢查是否超時加班、是否遵守《防暑降溫措施管理辦法》中工作時限、停止工作時間段的規(guī)定，是否合法合理安排勞動者工休時間以及是否依法參加工傷保險等。

??2、實行工傷保險浮動費率。對已經(jīng)實施工傷保險浮動費率放入，要及時調(diào)整用人單位繳費費率，運用經(jīng)濟杠桿引導(dǎo)用人單位加強工傷預(yù)防工作；還沒有實施工傷保險浮動費率放入，應(yīng)抓緊制定辦法并組織實施。要完善工傷保險費率浮動辦法，把用人單位工傷保險支繳率、工傷發(fā)生率、和諧勞動關(guān)系示范單位創(chuàng)建、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等相關(guān)指標(biāo)納入費率考核體系。

??3、確定重點企業(yè)。根據(jù)本鄉(xiāng)實際，從企業(yè)中選擇部分企業(yè)建立重點企業(yè)工傷預(yù)防檔案，制作規(guī)范的工傷預(yù)防書面指導(dǎo)書進行指導(dǎo)。確定企業(yè)為工傷預(yù)防的重點，建立工傷預(yù)防工作檔案。對重點企業(yè)開展現(xiàn)場指導(dǎo)或書面指導(dǎo)工作，督促企業(yè)做好工傷預(yù)防。

??（四）工會參與安全生產(chǎn)，保護職工權(quán)益。

??1、鄉(xiāng)工會應(yīng)積極參與安全生產(chǎn)“百日攻堅”聯(lián)合行動。運用工會“主動參與”機制，通過查找隱患、平等協(xié)商、簽訂協(xié)議、跟蹤落實，達到持續(xù)改進的目的，確保聯(lián)合整治行動收到實效。

??2、結(jié)合《工會法》和工會勞動保護監(jiān)督檢查三個《條例》，發(fā)揮工會勞動保護監(jiān)督檢查組織的作用，對檢查發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重安全隱患和職業(yè)危害，要積極會同有關(guān)部門督促企業(yè)及時整改，對職工安全與健康造成或可能造成嚴(yán)重傷害的，要提請政府有關(guān)部門依法查處。

??（一）部署啟動階段（7月5日至7月10日）。經(jīng)研究，決定建立xx鄉(xiāng)“百日攻堅”行動領(lǐng)導(dǎo)小組。

??組長：xxx。

??副組長：xxx。

??成員：xxx。

??領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)鄉(xiāng)安監(jiān)所），朱宇任辦公室主任，負(fù)責(zé)“百日攻堅”行動的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和情況綜合工作。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇三

為調(diào)動全體教工參與_我運動我健康我快樂_健身活動的積極性，倡導(dǎo)_每天健身一小時，健康生活一輩子_，推進我校廣大教職工健身運動的深入開展，增強教職工的身體素質(zhì)，構(gòu)建_和諧校園_，加快學(xué)校發(fā)展，工會決定舉行全校教職工趣味運動會，為保證此項活動順利實施，特制定本方案如下：

一、活動目的：

1、增強全體教工的健身意識，積極參與各項體育活動。

2、愉悅心情，緩解工作壓力，增強體質(zhì)，

二、組織機構(gòu)。

趣味運動會組委會：

主任：方建。

副主任：陳理暢姚增超鐘清云袁媛那紅王德深。

總策劃(兼裁判長)：鐘清云。

成員：王德深杜鵬君王君華陳維國蘇業(yè)奇吳林炎林啟輝。

職責(zé)：負(fù)責(zé)比賽的組織、次序編排等策劃工作及裁判組的工作。

總協(xié)調(diào)：姚增超。

成員：鐘清云袁媛那紅王德深余晶。

成員：杜鵬君王君華陳維國蘇業(yè)奇吳林炎林啟輝何干張群彩。

職責(zé)：裁判、工作人員分工和培訓(xùn)，趣味運動會各項比賽裁判工作，負(fù)責(zé)場地道具器材(皮尺、擴音器、黃色大膠帶、礦泉水、大瓶空礦泉水瓶引導(dǎo)牌、中性筆、沙袋、編織袋、排球5個：羽毛球拍5副：空瓶子100個;排球20個;米袋子30個;兵乓球60個、空杯60個、盤子10個)的保障。

仲裁組：陳理暢。

成員：姚增超鐘清云袁媛那紅王德深。

職責(zé)：負(fù)責(zé)運動員在比賽過程中有爭議的仲裁，評選優(yōu)秀組織獎。

宣傳組：袁媛。

成員：吳乾莉林師師。

職責(zé)：負(fù)責(zé)趣味運動會整個過程的攝像、照相、橫幅(一大300，二小200現(xiàn)場懸掛)和文字宣傳工作，負(fù)責(zé)提供擴音器2個。

獎品(紀(jì)念品)籌備組：那紅。

成員：魏紅俊余晶。

職責(zé)：負(fù)責(zé)本次趣味運動會的獎品(獎金)的準(zhǔn)備及發(fā)放。

二、比賽時間：初定20xx年5月25日(星期五)下午15：00。

三、比賽地點：第一教學(xué)樓風(fēng)雨操場。

四、參賽人員及單位：

1、參賽人員：全校教職工(含外聘教師)，以工會小組為單位組隊。

2、參賽單位：(14個)。

五、競賽要求：

1、各工會小組不得無故棄權(quán)。

2、比賽時運動員必須服從組織人員統(tǒng)一指揮，服從裁判統(tǒng)一裁決，如有異議由負(fù)責(zé)人提出，最后服從裁判組、仲裁組的統(tǒng)一裁決。各工會小組須認(rèn)真組織，理解比賽規(guī)則，協(xié)調(diào)處理好運動會期間出現(xiàn)的各種矛盾和問題。

3、各隊集中報名后(盡可能把人落實到每個比賽項目)，于20xx年5月11日(周五)前以書面形式向校工會正式確認(rèn)參賽項目，否則按不參加處理。

4、裁判工作由通識教育學(xué)院體育教研室的教師擔(dān)任(不參加比賽)。

5、項目與規(guī)則(見附表一)。

六、獎勵辦法：

1、各個項目按計時快慢錄取名次，不進行預(yù)決賽。

2、每個項目取前三名給予獎勵，發(fā)放獎金，未獲名次的參賽隊將獲得參與紀(jì)念獎(每隊200元)。

3、大會將根據(jù)報名情況及參與情況評出優(yōu)秀組織獎。

本規(guī)程未盡事宜另行通知。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇四

??為認(rèn)真貫徹落實6月7日國家和省、市安全生產(chǎn)電視電話會議精神，按照市人民政府辦公廳《關(guān)于立即開展安全生產(chǎn)大檢查暨百日攻堅專項行動的通知》（xx辦函[20xx]xx號）的要求，為堅決遏制特大以上安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，為“科技產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、生態(tài)文明先行區(qū)、園林城市特色區(qū)、美麗鄉(xiāng)村示范區(qū)”的建設(shè)和小康社會目標(biāo)建設(shè)營造良好的安全環(huán)境，立即對全公司建設(shè)項目開展安全生產(chǎn)大檢查暨百日攻堅專項行動，現(xiàn)制定本實施方案。

??通過為期三個月的安全生產(chǎn)大檢查暨百日攻堅專項行動，全面掌握公司在建項目的安全生產(chǎn)情況，進一步增強企業(yè)的主體責(zé)任，確保安全生產(chǎn)各項制度措施落到實處，進一步推進企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、安全文化建設(shè)，深入開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理，杜絕特大以上安全生產(chǎn)事故，嚴(yán)控一般事故。

??為加強百日攻堅專項行動的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，我公司成立以總經(jīng)理任組長，安全生產(chǎn)管理部相關(guān)成員組成的百日攻堅專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織開展百日攻堅專項行動。

??組長：xxx。

??副組長：xxx。

??組員：xxx。

??（一）全面排查和企業(yè)自查階段（20xx年6月8日至7月10日）。

??公司各工程處要制定安全生產(chǎn)隱患排查治理方案，細(xì)化工作措施，對重要崗位、關(guān)鍵部位、薄弱環(huán)節(jié)開展安全生產(chǎn)隱患自查工作，對排查出來的隱患，建立臺帳，實行分類管理，并立即組織制定隱患整改方案措施進行整改，做到全覆蓋、不留死角、不走過場。

??以大檢查為契機，結(jié)合“全國安全生產(chǎn)月”活動，采取多種形式大力開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動，努力營造良好的安全生產(chǎn)氛圍，更加廣泛深入地宣傳安全生產(chǎn)知識，增強職工的安全生產(chǎn)觀念，樹立“安全第一”的意識。項目部要認(rèn)真組織開展以腳手架、模板工程、卸料平臺、深基坑（邊坡）、建筑起重機械為重點的安全隱患專項整治活動，對違章行為堅決制止、對違法行為堅決處罰，確?！鞍踩a(chǎn)月”活動期間的建筑施工安全。

??（二）全面整改和治理階段（20xx年7月10日至8月10日）。

??各項目對排查出來的隱患要制定整改方案，細(xì)化整改措施，明確整改責(zé)任人，落實整改資料，限期完成整改。對重大隱患實施排查、并做好整改消項、處置情況記錄、隱患排查統(tǒng)計工作。對短期內(nèi)難以完成整改的，要制定階段性治理方案，24小時監(jiān)測監(jiān)控。

??（三）全面督查和督促整改提高階段（20xx年8月10日至9月30日）。

??對所屬項目部檢查出來的安全生產(chǎn)隱患，工程處要100%進行督查檢查，公司安全生產(chǎn)管理部開展綜合督查，及時解決安全生產(chǎn)大檢查暨百日攻堅專項行動中存在的問題，確保全面排除和治理隱患。

??（一）項目組織機構(gòu)是否建立健全，人證是否相符。

??（二）各項安全生產(chǎn)管理制度、各種操作規(guī)程、項目管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制是否在生產(chǎn)作業(yè)場所上墻。

??（三）是否制定安全生產(chǎn)預(yù)案，是否按規(guī)定組織進行演練。

??（四）是否建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作制度，是否組織此項工作，是否有記錄、有臺帳。

??（五）項目開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的情況。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇五

在全校范圍內(nèi)集中開展安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)活動。為確?；顒尤〉脤嵭?，特制定本工作方案。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，深化安全專項整治，切實保障師生生命財產(chǎn)安全。通過開展百日攻堅戰(zhàn)活動，進一步推動學(xué)校安全主體責(zé)任的落實；完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系和事故預(yù)防控制體系；健全隱患排查治理制度和事故責(zé)任追究制度，堅決遏制較大以上事故，減少一般事故，促進學(xué)校安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

此次安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)活動由學(xué)校校委會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、具體組織實施。為加強對安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)活動的領(lǐng)導(dǎo)，決定成立“迎旭小學(xué)安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：劉永紅（校長）電話：

副組長：崔麗霞（副校長）電話：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室：左龍電話：

南靜電話：

總務(wù)主任成員：王強及各班班主任。

（一）進一步深化隱患排查整治。繼續(xù)深入開展教室、辦公室、廁所、多功能室、校外食品衛(wèi)生、用電、取暖、防暴風(fēng)雪、防滑冰、乘坐公交車等為重點的各領(lǐng)域隱患排查治理，加大隱患整改力度，查處治理一批重大安全隱患，健全完善隱患排查治理長效機制。

1、道路交通。要針對道路交通特點尤其是大風(fēng)降雨、道路濕滑特殊情況下安全教育，充分考慮學(xué)生上下學(xué)災(zāi)害性天氣可能造成隱患，制定科學(xué)的應(yīng)急方案，采取差時或推遲放學(xué)時間等措施切實，加強對學(xué)生教職工的綜合監(jiān)管，進一步加強師生交通安全知識教育和培訓(xùn)，確保師生交通安全。

2、學(xué)校是人員密集場所。要以教室、辦公室、功能室、課外活動時段為重點，全面排查整治火災(zāi)隱患，加強對學(xué)生的消防安全，全面開展一次消防安全檢查，督促建立消防安全制度，落實用火、用電、易燃可燃材料等消防管理制度和操作規(guī)程。切實加強師生產(chǎn)生活用火和取暖安全管理，嚴(yán)防火災(zāi)、中毒事故發(fā)生。

3、加強校園安全環(huán)境整治，開展校園內(nèi)及周邊安全大檢查、大整治活動。加強對食堂、辦公室、實驗室、功能室、廁所、圍墻、樓梯、欄桿以及消防、用水、用電、體育活動器材、監(jiān)控設(shè)備等各類設(shè)施的.安全檢查，對存在的問題和隱患要及時整改，嚴(yán)防各類事故發(fā)生。

重點強化上下學(xué)時段的交通秩序維護工作，及時疏散學(xué)校門口密集人群和車輛。

4、加強對學(xué)生遵紀(jì)守法和法制教育。組織開展對學(xué)生的遵紀(jì)守法、尊重別人、關(guān)愛集體、敬愛師長、孝敬父母等教育活動。嚴(yán)禁學(xué)生將刀具、器械、磚塊等危險物品帶進校園，嚴(yán)禁教室內(nèi)存放棍棒，要用組織紀(jì)律來約束學(xué)生，用典型事例警示學(xué)生，確保學(xué)生身心健康，校園安全。

此次“安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)”活動自20xx年10月23日開始至20xx年1月20日結(jié)束，分三個階段進行。

（一）隱患排查階段(20xx年10月23日至10月31日)：

按照工作方案的部署，全面推進安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)活動，根據(jù)“橫向到邊，縱向到底”的工作原則，全面排查學(xué)校安全隱患。對事故隱患，做到“發(fā)現(xiàn)一起，整改一起；整改一起，消除一起”。

（二）協(xié)調(diào)治理階段（20xx年11月1日至12月29日）。

對學(xué)校安全生產(chǎn)工作進行檢查，重點檢查對師生的安全知識教育措施、教室、辦公室以及道路交通、消防、食品衛(wèi)生、取暖、用電、危險化學(xué)品等重點部位。對檢查發(fā)現(xiàn)的各類隱患按照法律規(guī)定時限進行徹底整改。

要進一步完善隱患排查治理相關(guān)制度，加強責(zé)任考核，形成制度化、經(jīng)常化的隱患排查治理長效機制。對本校每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每項安全措施落實等情況，進行全面徹底自查自改，及時梳理發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，制定整改計劃，落實整改責(zé)任和措施。發(fā)現(xiàn)重大隱患要立即報告教科局安監(jiān)股，并積極落實整改措施。

（三）總結(jié)鞏固階段（20xx年1月1日1月20日）。

對百日攻堅戰(zhàn)活動進行總結(jié)，及時查缺補漏，并針對存在的問題再整改。對百日攻堅戰(zhàn)活動開展情況進行回顧，并進行總結(jié)和考核評比。對工作好的班級通報表揚，對因責(zé)任不落實、工作不到位而導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的責(zé)任人，要嚴(yán)格追究其相關(guān)責(zé)任。

在做好百日攻堅戰(zhàn)活動工作總結(jié)的同時，繼續(xù)深入開展隱患排查，對排查出的隱患仍按照“定人員、定措施、定時限”的要求，繼續(xù)加大整治力度，落實整改責(zé)任，推動隱患整治，確保全縣安全生產(chǎn)形勢下的教學(xué)秩序穩(wěn)定。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任?！鞍踩a(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)”

活動是深入貫徹落實縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示精神，全面加強安全生產(chǎn)工作的一項重大舉措，對于推進我校安全發(fā)展、和諧發(fā)展具有十分重要的意義。學(xué)校主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任入，要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署。分管領(lǐng)導(dǎo)要親自部署，周密安排，靠前指揮。要通過層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，采取切實有效的措施，把各項具體工作落實到各個環(huán)節(jié)，確保百日攻堅戰(zhàn)活動有效椎進。

（二）加強協(xié)作，及時上報。要針對影響學(xué)校安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)為重點，建立校委會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門分工負(fù)責(zé)、密切配合、通力協(xié)作的聯(lián)合整治工作機制確保學(xué)校教學(xué)工作有序開展。

（三）統(tǒng)籌兼顧，標(biāo)本兼治。要立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，做到百日攻堅戰(zhàn)活動與全年工作相結(jié)合、與教學(xué)活動相結(jié)合、與一日常規(guī)相結(jié)合、與節(jié)假日和關(guān)鍵時段的安全防范措施相結(jié)合，建立完善安全生產(chǎn)長效機制。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇六

為更好的體現(xiàn)我院對本院職工的關(guān)懷愛護，幫助教職工解決實際困難，激勵職工努力完成本職工作，樹立愛崗敬業(yè)的良好精神風(fēng)貌，更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

（一）本部在冊職工及配偶職工生病住院看望慰問。

教職工生病住院看望慰問，主要指我院在職教職工，因生病住院，由院工會組織看望慰問活動。

（二）教職工家屬去世看望慰問。

教職工家屬病故看望慰問，指我院在職教職工的父、母親去世，由院部、人事處、工會出面進行看望慰問。

（三）教職工及離退休教職工病逝看望慰問。

凡是我院在職或離退休的教職工，因病或因意外事故去世的，由醫(yī)院出面進行慰問其家屬。

1、凡屬于我院教職工，因生病住本院的，由院醫(yī)保及時向工會提供名單，工會到所住病房進行慰問。

2、教職工家屬（指父母親及配偶）去世，由院部、人事處、工會組織看望慰問教職工本人。

3、教職工去世，由院部、人事處、工會組織看望慰問其家屬。

4、離退休教職工生病住院或去世，由離退休科組織看望慰問。

附院工會看望慰問教職工及其家屬所須經(jīng)費由行政、工會共同支出。

看望慰問教職工采用一次性經(jīng)費補助方式。其標(biāo)準(zhǔn)如下：

1、教職工生病住院，由工會組織探視，并給予一次性慰問金200元；

2、教職工去世，由院部、人事處、工會組織探望，送花圈并給予一次性慰問金100元；

3、教職工父母親及配偶去世，由院部、人事處、工會組織探望，送花圈并給予一次性慰問金100元。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇七

由工會經(jīng)費支出。

（一）職工因病住院（包括在其他醫(yī)院住院治療），部門工會可購買食品、營養(yǎng)品、水果上門慰問職工。原則上價值不超過100元。

（二）職工的直系親屬因病逝世，部門工會在參加悼念活動時，可以訂購花圈、花籃等。原則上價值不超過200元。

（三）本院職工在工作中遭到病人或家屬的辱罵、毆打等情況，由醫(yī)務(wù)處在調(diào)查后確定是否啟動特殊慰問金。工會將協(xié)同醫(yī)務(wù)處、職工所在部門對職工進行慰問。特殊慰問金原則上不超過500元。

部門工會在慰問職工后，憑發(fā)票經(jīng)部門工會主席、工會。

專職副主席簽字后，至工會財務(wù)部門報銷。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇八

根據(jù)《市政府關(guān)于印發(fā)無錫市“齊心抗疫”穩(wěn)企惠民紓困補充政策的通知》精神，為更好地兜牢基本民生底線，進一步從細(xì)從實做好新冠肺炎疫情防控期間困難對象社會救助工作，加強普惠性、兜底性民生保障建設(shè)，特制定如下方案：

全面落實_、_關(guān)于扎實穩(wěn)住經(jīng)濟、完善社會民生兜底保障措施有關(guān)要求，堅持“實事求是、科學(xué)規(guī)劃、分類實施、方便群眾”基本原則，切實做好困難群眾的精準(zhǔn)救助和綜合幫扶。

幫扶對象原則上為戶籍在本轄區(qū)的特殊困難對象。

（一）低保對象；

（二）分散特困供養(yǎng)對象；

（三）困境兒童；

（四）省定低保邊緣家庭和支出型困難家庭及其保障對象；

（五）重點獨居、空巢老年人；

（六）其它因特殊情況需要幫扶的對象。

（一）特定幫扶。

2．高溫、寒潮期間（指當(dāng)?shù)貧庀蟛块T發(fā)布首次橙色預(yù)警），幫扶對象按照每人200元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放物資或愛心消費券。

（二）重點幫扶。

低保家庭中患12種慢性病（重癥）、門診特殊病種的對象；分散特困供養(yǎng)對象；省定低保邊緣家庭和支出型困難家庭及其保障對象；重點獨居、空巢老年人。于20xx年12月，按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放物資或愛心消費券。

（三）節(jié)日幫扶。

2．重陽節(jié)（農(nóng)歷九月初九），重點獨居、空巢老年人，按照每人200元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放物資或愛心消費券。

經(jīng)費保障由區(qū)級財政全額承擔(dān)。

自通知發(fā)布之日起實施，有效期至20xx年底。

工會攻堅專項行動方案范文如何寫篇九

（一）弘揚“三個精神”，激勵職工“創(chuàng)先爭優(yōu)”

1.抓實職工勞動競賽和技能比賽。緊扣市委“345”工作思路，圍繞“重大產(chǎn)業(yè)項目攻堅年”經(jīng)濟工作主題，在先進制造、文旅發(fā)展、項目建設(shè)等重點行業(yè)領(lǐng)域，深入持久開展職工勞動競賽和技能比賽。以職工技能比賽為載體，推進職工小發(fā)明、小改造、小革新、小設(shè)計、小建議“五小”活動持續(xù)深化，集中表揚展示一批先進集體和優(yōu)秀成果，進一步激發(fā)職工群眾勞動熱情和創(chuàng)造活力。

2.抓好職工先進典型選樹宣傳。做好2022年樂山市五一勞動獎、第二屆“樂山工匠”、樂山市“最美家政人”評選。采取“線上+線下”結(jié)合，以召開勞模座談會、刊登“五一”宣傳專版、開展嘉州勞模工匠巡回宣講等方式，大力宣傳弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，激勵廣大干部職工在落實市委“345”工作思路中“比學(xué)趕幫超”。

（二）開展“四個服務(wù)”，解決職工“急難愁盼”

1.開展工會干部蹲點服務(wù)。常態(tài)化開展“守初心解難題辦實事開新局”工會干部赴基層蹲點工作，努力實現(xiàn)“四個一批”（解決一批問題，辦成一批實事，形成一批成果，鍛煉一批干部），2022年全市工會下派蹲點干部不少于50人，安排蹲點單位不少于25個，為基層辦好事、辦實事不少于100件。

2.開展職工志愿服務(wù)。成立嘉州勞模工匠志愿服務(wù)隊、職工心理健康志愿服務(wù)隊等職工志愿服務(wù)組織，積極開展疫情防控、心理輔導(dǎo)、助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)等志愿服務(wù)。推進志愿服務(wù)項目化工作，支持各地各單位積極創(chuàng)新開展職工志愿服務(wù)，力爭全年參與職工志愿服務(wù)25萬人次以上。

3.開展就業(yè)促進服務(wù)。持續(xù)關(guān)注疫情對農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)勞動者、建檔困難職工等工會就業(yè)援助重點群體的影響，聯(lián)合市人力資源社會保障局，以四川文化旅游人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園為載體，積極開展“陽光就業(yè)暖心行動”、新就業(yè)形態(tài)勞動者專場直播待崗等活動，助力抓好留崗、送崗、保崗、穩(wěn)崗。

4.開展職工心理健康服務(wù)。以打造全省職工心理健康指導(dǎo)中心試點為契機，發(fā)揮“樂山市職工心理健康指導(dǎo)中心”、工會職工心靈驛站作用，開展“疫情下的心理調(diào)節(jié)”職工心理健康講座、職工心理健康測評與分析等心理健康服務(wù)，力爭全年覆蓋職工10萬人次以上，逐步實現(xiàn)全市工會職工心理健康管理、監(jiān)測、分析、預(yù)警服務(wù)全覆蓋。

（三）突出“五個重點”，保障職工“舒心工作”

1.精準(zhǔn)實施幫扶救助。積極融入市上“一老一小”和特殊困難群體幫扶行動,扎實抓好峨眉山市、夾江縣包片負(fù)責(zé)工作。督促指導(dǎo)各級工會開展普遍性走訪排查，及時將因疫情致困的，符合各級困難職工建檔條件的職工家庭納入工會困難職工幫扶范圍，做好信息收集、分類建檔等工作，力求應(yīng)助盡助。

2.扎實抓好集體協(xié)商。組織全市32名專職指導(dǎo)人員，深入園區(qū)、企業(yè)開展摸底排查，摸清困難企業(yè)情況。為適應(yīng)疫情防控需要，鼓勵企業(yè)和職工采取線上線下相結(jié)合的方式開展集體協(xié)商。開展集體協(xié)商“集中要約季”行動，發(fā)出要約不低于200份，重點圍繞新就業(yè)形態(tài)群體和因疫情影響經(jīng)營困難企業(yè)，指導(dǎo)企業(yè)方和職工方平等協(xié)商，推動企業(yè)和職工共克時艱、和諧同行。

3.切實加強勞動保護。動員各級工會群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督組織，積極參與企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查和疫情防控工作，監(jiān)督企業(yè)落實疫情防控主體責(zé)任，增強安全生產(chǎn)、環(huán)境保護意識。在全市范圍內(nèi)開展“安康杯”職工安全健康技能提升線上知識競賽，重點對疫情防控和安全生產(chǎn)法律法規(guī)進行宣傳，把_和省委、市委關(guān)于統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的政策要求講清楚。

4.積極深化維權(quán)服務(wù)。用好市心連心職工維權(quán)服務(wù)專席和各級工會職工服務(wù)中心等平臺，廣納疫情影響下職工訴求，妥善解決疫情防控期間職工反映勞動關(guān)系問題，防止公共衛(wèi)生風(fēng)險向社會穩(wěn)定領(lǐng)域傳導(dǎo)，確保社會大局穩(wěn)定。進一步發(fā)揮工會維權(quán)律師作用，做好企業(yè)的勞動用工、工資支付等相關(guān)勞動法律指導(dǎo)和服務(wù)，維護職工合法權(quán)益，保障企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

5.關(guān)愛新就業(yè)形態(tài)群體勞動者。加強新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會，把更多的職工群眾吸引到工會組織中來，確保上半年全市累計發(fā)展新就業(yè)形態(tài)勞動者會員萬人以上。抓好工會戶外勞動者服務(wù)站點建設(shè)管理，上半年新建服務(wù)站點20個左右，抓好已建成的66個站點管理，為戶外勞動者提供飲水、充電、短暫休息等服務(wù)。

樂山市總工會。

2022年4月22日。