總結是對自己的一次自勉，開始寫吧！一個好的總結應該具備簡明扼要的特點，避免過于冗長和廢話。想了解總結的寫作規(guī)范和技巧，不妨先看看下面的一些范文示例。

公休假申請篇一

林經(jīng)理：

本人因以下原因向項目及部門領導申請年休假及調整項目休假。

1、我女兒預計20xx年元月初在洛陽生孩子，家中還有80多歲的老人需要照料，為此請求休假。請假時間20xx年12月20日。

2、本人項目休假時間應在11月9日(已達3個月)，考慮到12月20日還要請年休假(連續(xù)3年沒有請過年休假)，因而向項目領導提出推遲本人項目休假時間，并與年休假連用。這樣即可解決家庭當前困難，也可使近期陸續(xù)到貨質檢工作不受太大影響。

3、考慮到請假時間接近年底及春節(jié)之際，估計相對到貨不會太多，并且項目還有質檢人員。因此提前申請休假，以便領導及時安排現(xiàn)場質檢工作。

根據(jù)上述原因本人提出項目休假與年休假連用申請，期盼領導給予批準。

致禮!

申請人：胡xx。

20xx.11.01。

公休假申請篇二

尊敬的主任：

根據(jù)有關年假申報規(guī)定，我擬于20xx年9月2日至20xx年9月6日休年假，共5天，計劃回家探親(8月30日出發(fā)，9月8日回京)，其間我的工作將做好相應安排，請給予批準為感!

特此申請。

20xx年8月6日。

公休假申請篇三

參加工作時間_____年月

工作年限_____年;應休天數(shù)_____天

已休天數(shù)_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負責人意見：__________

分管領導意見：__________

主要領導意見：__________

附：公務員請假、休假制度

一、請假

(一)病假、事假無倫時間長短都必須向有關領導請假告知，絕不能不告而別，不請自走。無人知曉去向，無故不按時上班者視為曠工。

(二)請假的時限與準假權限

1、請假半天的向本股室負責人請假;

2、請假一天的向分管副局長請假;

3、請假超過一天的向局長請假;

4、請假期滿，尚需再續(xù)者，應當向有關領導請示續(xù)假;

5、請假期滿不歸者，視為無故曠工。

(三)局領導請假

1、副局長請假：一天內向辦公室考勤人員通告;一天以上向局長請假。

2、局長請假：一天內向分管考勤人員通告;一天以上向分管考勤副局長通告，并按有關規(guī)定向縣有關領導請假。

(四)請假的方式

1、實行請假條制度。無倫請假時間長短，都必須填寫請假條，分別按權限批示并留存?zhèn)浒浮?/p>

2、請假者由本人申請并填寫請假條，按權限分別由股室負責人、分管領導、局長審批。請假條由辦公室負責設計、印制。

(五)對違犯制度的處理

1、對于偶爾發(fā)生的違犯請假制度的人不予追究;

2、對于違犯2次以上者，原則是批評教育，提高認識，自我改正;

3、對于長期不請假、擅離職守、無故不上班、視為無故曠工，列為年終公務員考核;

4、請假逾期、又不續(xù)假、又不上班，視為無故曠工，列為年終公務員考核中。

二、休假

(一)公務員按照國家規(guī)定享受休假。

1、參加工作滿一年不滿五年的員工，每年休假5天;

2、參加工作滿五年不滿十五年的員工，每年休假10天;

3、參加工作滿十五年不滿二十五年的員工，每年休假15天;

4、參加工作滿二十五年以上員工，每年休假20天;

5、法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。

以上，年休假均不包括公休日和法定節(jié)假日。

(二)下列人員不享受公休假：

1、在各類學校脫產(chǎn)學習、培訓、進修享受寒暑假的人員。

2、當年連續(xù)病假兩個月或累計病休三個月以上的人員。

3、當年事假累計達到1個月以上的.人員。

4、超出國家規(guī)定產(chǎn)假假期繼續(xù)休息的人員。

5、當年從外單位調入公司系統(tǒng)的人員。

6、病、事假人員中如果當年假已休完且年出勤率未達到90%以上，則下一年不再安排休假。

7、員工在受處分期間。

(三)休假的方式

1、休假可串不可占，根據(jù)工作需要可分別串休，也可零休，但累計天數(shù)不可超過規(guī)定休假期。

2、集體休假，由局領導議定。

3、個人休假，須提前7天向分管領導申請，報局長審批后執(zhí)行。

4、加班補休的，由個人提出申請、股室負責人簽字、分管領導批示、局長審查批準后執(zhí)行。

5、休假應按規(guī)定時限休假。期滿后要按時上班，逾期不歸的按無故曠工論處。

(四)對違紀問題的處理

1、對輕微的違紀以教育為主，令其自覺改正;

3、對休假逾期不歸者，視為無故曠工，按公務員法有關規(guī)定處理。

公休假申請篇四

本人________系________專業(yè)____班學生，因_____年___月___日d_____年__月___日請假___天，此事已告知家長，家長姓名聯(lián)系電話間，本人保證遵守校園的校規(guī)校紀，按時返校，在外期間的一切安全問題由本人負責。

申請人:_________。

_____年____月____日。

離校后本人聯(lián)系方式：__________________。

校內聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：________________。

指導教師（或系主任）：______。

化工與材料工程學院。

學生工作辦公室。

_____年____月____日。

公休假申請篇五

工作年限_____年;應休天數(shù)_____天。

已休天數(shù)_____天;公休年度_____年。

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節(jié)假日)。

科室負責人意見：__________。

分管領導意見：__________。

主要領導意見：__________。

請假條是我們生活工作常用的一種應用文，小編為您帶來最新最有效的請假條范文。確有部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應的補償。

對于補償?shù)臉藴?，在征求意見過程中，有不少意見認為，應當符合勞動法關于“法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬”的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定：單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數(shù)，單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。

公休假申請篇六

尊敬的主任：

根據(jù)有關年假申報規(guī)定，我擬于20xx年9月2日至20xx年9月6日休年假，共5天，計劃回家探親(8月30日出發(fā)，9月8日回京)，其間我的工作將做好相應安排，請給予批準為感!

特此申請。

申請人：某某。

20xx年8月6日。

公休假申請篇七

尊敬的領導您好：

本人由于(什么樣的原因，當然公休就不用寫事由了，理所當然的。)。

--(內容)要說明請假幾天，從哪天到哪天。

尊敬的領導：

根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規(guī)定，本人擬申請休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請領導予以批準為感!

此致

敬禮!

請假人：

20xx年x月x日。

尊敬的領導：

根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規(guī)定，本人擬申請休公假天，即月日至月日，懇請領導予以批準為感!

申請人(簽名)：

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公休假申請篇八

尊敬的局領導：

本人于****年**月**日參加工作，至今已有**年工齡，根據(jù)公休假規(guī)定每年可享有**天公休假日；為此，本人特此向局領導提出公休申請，要求請**天的公休假，時間為****年**月**日至****年**月**日，望局領導給予批準為謝!

特此申請

申請人：

2011年5月4日

公休假申請篇九

尊敬的公司領導：

根據(jù)公司休假相關規(guī)定，本人可享有每月4天的公休假，本月尚未休假，現(xiàn)本人需申20xx年x月x日休假1天，20xx年x月x日正式回到工作崗位，請公司領導給予批準！

申請人：________。

____年____月____日。

公休假申請篇十

林經(jīng)理：

本人因以下原因向項目及部門領導申請年休假及調整項目休假。

1、我女兒預計20xx年元月初在洛陽生孩子，家中還有80多歲的老人需要照料，為此請求休假。請假時間20xx年12月20日。

2、本人項目休假時間應在11月9日(已達3個月)，考慮到12月20日還要請年休假(連續(xù)3年沒有請過年休假)，因而向項目領導提出推遲本人項目休假時間，并與年休假連用。這樣即可解決家庭當前困難，也可使近期陸續(xù)到貨質檢工作不受太大影響。

3、考慮到請假時間接近年底及春節(jié)之際，估計相對到貨不會太多，并且項目還有質檢人員。因此提前申請休假，以便領導及時安排現(xiàn)場質檢工作。

根據(jù)上述原因本人提出項目休假與年休假連用申請，期盼領導給予批準。

致禮!

20xx.11.01。

公休假申請篇十一

院領導：

本人工齡_____年，根據(jù)國家休假的相關規(guī)定，可以享受每年_____天的公休假，今年已休公休假_____天，現(xiàn)本人需申請公休假_____天，事假___天，病假___天，時間_____年_____月___日至_____年___月___日，請院領導給予批準為盼!

科室意見：_____________單位領導意見：____________。

公休假申請篇十二

尊敬的局領導：

本人于****年**月**日參加工作，至今已有**年工齡，根據(jù)公休假規(guī)定每年可享有**天公休假日；為此，本人特此向局領導提出公休申請，要求請**天的公休假，時間為****年**月**日至****年**月**日，望局領導給予批準為謝!

特此申請

申請人：

2011年5月4日

院領導： 本人工齡 年，根據(jù)國家休假的.相關規(guī)定，可以享受每年 天的公休假，今年已休公休假 天，現(xiàn)本人需申請公休假 天，事假 天，病假 天，時間 年 月 日至 年 月 日，請院領導給予批準為盼! 申請人： 申請時間： 年 月 日 科室意見： 單位領導意見：

本人工齡

人需申請公休假

申請人：

科室意見：