收費輪崗心得體會實用 收費站崗前培訓心得體會(5篇)

心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢？下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。

對于收費輪崗心得體會實用一

組織全體教師認真學習教育部及省、市、縣有關治理教育亂收費文件精神，學校領導有正確的認識，統(tǒng)一思想，嚴肅紀律，從嚴治理學校亂收費，嚴格執(zhí)行上級關于學校收費管理的各項規(guī)定，認真查正我校收費行為，沒有發(fā)現(xiàn)任何亂收費問題。

1、充分利用校信通、米學網等形式大力宣傳治理亂收費精神，讓廣大家長了解國家關于義務教育收費的政策，對教育收費有清楚的認識。

2、嚴格按照縣教體局的文件及通知執(zhí)行相關教育收費。

3、嚴禁擅自設立收費項目，提高收費標準，擴大收費范圍。

4、禁止任何部門通過學校向學生搭車收費。

5、積極推行校務公開和收費公示制度，重視治理亂收費工作，采取行之有效的措施。

我校在深入學習、樹立形象，廣泛宣傳、突出重點的基礎上，能及時設立收費的規(guī)章制度，有力的促進了這項工作的落實。經自查：

1、全校無一例教師補課收費、從事有償家教或向社會培訓機構推

薦學生參加培訓收費、在培訓機構兼職及辦班收費等問題，學校畢業(yè)班及需參加縣競賽的年級的集體補課不向學生收取任何補課費；

2、無強制收取服務性代收費問題，學生飲用奶 “收費”做到學生家長自愿的原則，規(guī)范程序。

3、學校無亂訂教輔材料現(xiàn)象，學生所使用的教輔材料屬學生家長自行購買，學校不存在教師宣傳和推銷教輔現(xiàn)象。

4、無辦特長班收費、亂訂教材、資料等收費問題。

在今后的工作中，我校將繼續(xù)認真學習上級有關治理亂收費文件精神，樹立教育新形象、為學生、家長、社會做實事，加快教育發(fā)展，全面推進素質教育，充分認識治理小學亂收費工作的重要意義，辦好讓人民滿意的學校。

xxx小學

20xx年2月

對于收費輪崗心得體會實用二

20xx年，我站在站領導的規(guī)范管理下，各項工作有序進行，全站人員共同努力，樹立了我站“團結、廉潔、務實、高效”的路橋收費隊伍形象。在這一年來，我從收費崗位調到文秘員崗位，積累了一定的工作經驗，文字功底也逐步提高，個人能力在辦公室領導指導下、同事的幫助下得到了多方面的鍛煉。我認為，收費工作是我后來進行文書處理工作的基礎，無論是細心、認真和對個人崗位的責任心等，都是文秘員做好工作的要決。

辦公室是我站的一個重要樞紐部門，對員工工作進行協(xié)調、溝通，做到上情下達等，決定了辦公室具有工作繁雜的特點，需要部門員工團結協(xié)作。作為文秘員，這一年來，我積極配合、做好會務工作，盡心盡責，力求把工作圓滿完成。以下是我對個人崗位工作的總結：

一、細心做好文書記錄工作。文書編寫工作是文秘員的首要工作，我站每月召開班務辦公會議、辦公室會議等，會議結束后，及時整理會議記錄，交站長修改后，應盡快送至各班室輪閱，以保證把會議上最新的決策信息傳達下去。在剛接任文秘時，我就把以前的會議記錄閱讀了一遍，并在領導的指導下完成了20xx年至20xx年的會議記錄編整工作。

二、認真落實雜務統(tǒng)計工作。調假、請假統(tǒng)計、員工就餐統(tǒng)計、勞動競賽數(shù)據(jù)統(tǒng)計、辦公用品使用情況統(tǒng)計等都屬于我的工作范圍。由于辦會室的工作事務繁瑣，明確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)能為做好收費站管理工作提供重要的參考。

三、靈活做好文件歸檔工作。對于上級部門政府部門的指導文件以及公路三亂文件等，應及時做好相應文件的歸檔整理工作，而各班室的班務日志每天都會更新，我同時也要在每個月都做好各班日志保存工作。由于各類文件都可能成為今后工作落實的重要參照，因此應該做好靈活編排，以備查閱。

四、仔細較對下發(fā)公文工作。辦公室發(fā)文的擬稿以及各類活動會議通知的擬寫，我認為都要再三核對后再下發(fā)，以確保公文無差錯。每一個通知事項的下發(fā)，都關系著工作的實際執(zhí)行。

五、努力籌備各項活動工作。這一年里，在收費站緊湊的工作環(huán)境中，也開展了各類活動，活動的籌備一般是由辦公室負責，而我就籍開展這些活動的機會，學習如何進行籌備工作、進行信息資料的搜集等。如文明服務月活動、我站的運動會、圣誕節(jié)妝晚會和元旦晚會等，我都參與其中，與我們辦公室的各成員相互協(xié)助、精心準備，使這幾項活動都得以順利地進行、圓滿地結束。

接近一年的工作時間，無論在思想認識上還是工作能力上，我相信自己都有了較大的提高，但差距與不足還是存在的。比如個人知識面不夠廣，導致工作的開展受到限制;對工作的專注度不夠高，有時出現(xiàn)不必要的錯誤，例如廁所忘記放垃圾袋等;另外辦文質量也是有待提高，這是需要不斷地擴充閱讀面以及提高公文寫作技巧的。

面對新的一年，不論是否有新的作務、新的工作，我也應該以新的壓力和新的動力去主動迎接新的挑戰(zhàn)，在自己的本職崗位上，發(fā)揮更大的作用，并將更嚴格要求自己，努力做好融會貫通，以專業(yè)的文秘素養(yǎng)來要求自己，在具體的實踐工作中取得更大的進步。

對于收費輪崗心得體會實用三

為保證正常醫(yī)療秩序，促進醫(yī)院快速、健康發(fā)展，維護人民群眾利益，樹立我院在公眾中的良好形象，特對私收費、院外行醫(yī)管理作出如下規(guī)定：

一、本院全體員工一律不準私收費，不準院外行醫(yī)。醫(yī)務人員外出會診、進行診療活動，必須經醫(yī)務科批準同意，方可進行。

二、有下列情形之一者，以院外行醫(yī)論處：

1.本院在職醫(yī)務人員進入私人診所，進行診療活動者;

2.未經批準在院外開展手術、麻醉、會診、坐診、護理或其他診療活動者;

3.為謀取物質利益而介紹病人院外購藥，為個體診所進行器械消毒者;

4.不論以何種名義在院外開業(yè)和私自向院外介紹病人者;

5.指使進修生、實習生向院外介紹病人者;

6.具有其他院外行醫(yī)行為及為院外非法行醫(yī)提供便利條件者。

三、有下列情形之一者，以私收費論處：

1.不論以何種借口私自收取現(xiàn)金、出售藥品及物品，搞現(xiàn)錢交易者;

2.指使進修生、實習生進行私收費者;

3.為他人謀取非法利益提供發(fā)票、私改發(fā)票或開據(jù)大頭小尾巴發(fā)票者;

4.以退票或作廢票據(jù)等名義套取藥品或現(xiàn)金者;

5.違背先交費、后檢查治療者(搶救急危重病人除外);

6.收受藥品回扣者;

7.其他具有私自收取費用性質者。

四、處罰：

1.凡私收費者一經查實：

(1)處以所收金額10倍罰款;

(2)停發(fā)一年工資、獎金及一切福利待遇，每月只發(fā)生活費200元;

(3)工作另行安排，不服從安排者自動離職處理;

(4)年度考核定位不合格，三年內不予晉職晉級;

(5)處罰期滿后，由個人寫出申請，科室根據(jù)個人工作表現(xiàn)予以鑒定，表現(xiàn)好者，經院部研究，予以解除處罰;

(6)第二次違犯者，停崗停薪，同時報有關部門予以除名。

2.凡本院非正式職工，有私收費、院外行醫(yī)違紀違規(guī)行為者一經查實，立即辭退。

3.凡發(fā)現(xiàn)科室集體私自收費，對受益者進行10倍罰款，另對科室負責人就地免職。

4.有第三條3、4、6款情形之一，情節(jié)嚴重者，移交司法機關依法追究刑事責任。

5.院外行醫(yī)者一經查實，立即停崗停薪，并報有關部門予以除名。

五、其他各類人員的管理參照本規(guī)定執(zhí)行。

六、本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行，原規(guī)定同時廢止，但按原規(guī)定已作的處罰繼續(xù)生效。

七、本規(guī)定的最終解釋權屬院職工代表大會。

對于收費輪崗心得體會實用四

各位領導、各位同志：

你們好！

本人擔任xx收費站站長一職已經三年了，在這三年的工作中，我在站里同事們的幫助和支持下，積極開展各項工作，并取得了一定的成績，我知道，收費站是一個群體，是一個最基層的組織，同時收費站也是為領導者決策提供信息、依據(jù)的重要來源，因此一個收費站的管理方式、組織行為、團隊精神將直接影響到收費站的日常管理工行，因此在工作中，我在收費站管理工作中形成積極向上、和諧的良好工作氛圍，并讓員工在和諧的氛圍中逐步樹立正確的人生觀，形成良好的工作習慣和工作作風。

今年，國家實施成品油稅費改革后，我們針對社會上部分司機車主的疑慮和誤解,我號召xxx收費站的工作人員認真做好公路收費政策的宣傳解釋工作，盡量避免發(fā)生誤會。

一是根據(jù)新形勢新情況的變化，xx收費站統(tǒng)一印制了有關收費政策宣傳單，及時發(fā)放給過路的司機車主，爭取司機車主的理解和支持；

二是抓好自身隊伍的建設，我們對收費站人員微笑服務、文明用語及規(guī)范化收費工作流程進行嚴格考核，著重提高工作人員的有關工作能力與服務態(tài)度，提高xx收費站工作人員的整體業(yè)務素質；

三是積極協(xié)調好與地方政府有關部門的關系，我們對個別惡意堵塞車道、故意擾亂收費秩序的行為堅決依法處理；

四是加大與新聞媒體的溝通協(xié)調力度，在一些重要新聞媒體進行有關收費政策的宣傳，營造良好的外部環(huán)境。

二、提高收費站管理工作

xxx收費站按照廳、局、處安全保暢工作的指示精神，根據(jù)往年工作經驗和工作實際，堅持以“完成收費任務是成績，保安全、保暢通、保穩(wěn)定也是成績”為運營理念，強化責任、精心組織、團結協(xié)作，把安全暢通、和諧穩(wěn)定、文明服務工作貫穿收費工作始終。全站上下思想高度統(tǒng)一，步調高度一致，做好四個到位，全力保障收費站口暢通與安全。

（一）、強化組織機構、責任落實到位

首先成立由本人為首，副站長xx、xx、各收費班組長任組員的收費應急保暢責任體系。通過責任體系的建立，明確各崗位分工，做到一把手負總責，分管領導具體抓，通過定崗定位、協(xié)調聯(lián)動、有效強化了責任落實。其次組織全站干部、職工逐人簽訂了《收費保暢責任狀》，達到意識強、責任明的效果。

（二）、宣傳動員、工作部署到位

本人親自組織各收費班組召開收費保暢動員會，傳達廳、局、處關于開展“保暢通、保安全、保穩(wěn)定”工作會議精神。深入開展收費保暢工作重要性的宣傳教育活動，進一步強化全體職工對完成高速公路安全、暢通任務的責任感和使命感，形成上下同步全員參與的良好氛圍。同時聯(lián)系收費工作實際，制定《開展“安全暢通年”活動實施方案》，周密安排各項活動的進度，確保收費保暢工作有序、穩(wěn)步開展。

謝謝大家！

對于收費輪崗心得體會實用五

1.目的

確保收費合理并符合有關的法律、法規(guī)

2.適用范圍

適用于蜀躍東路街面車場的收費管理

3.職責

3.1收費員負責按規(guī)定標準收取車場(庫)有償使用費

3.2財務內勤負責核對費用的準確性

4.內容

4.1收費依據(jù)

4.1.1《成都市機動車停放服務收費管理暫行辦法(試行)》

4.2停車場(庫)收費

4.2.1臨時車位收費(停放不足15分鐘(含15分鐘)的車輛，不得收取停車費用

4.2.2.臨時車位收費一般按小時收費(詳見收費標準)

4.2.3當外來車輛需使用臨時車位時，車輛管理員應引導車輛有序整齊?？吭谂R時車位

4.2.4車輛管理員應準確記錄車輛進出時間并按既定的收費標準收取車場有償使用費

4.2.5收費完畢后，收費員應將收費票據(jù)交給車位使用用人，由收費員每日下班后將當天收取的停車費上繳管理員

4.3注意事項

4.3.1臨時停車場須張貼收費標準

4.3.2臨時停車場臨時車位應設置車位線，車位線應保持清晰

成都長興物業(yè)服務有限公司

二ο一一年十二月二十日