四個(gè)對(duì)標(biāo)四個(gè)看看心得體會(huì)及收獲 三對(duì)標(biāo)任務(wù)對(duì)標(biāo)心得體會(huì)(四篇)

我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，可以通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái)，它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會(huì)怎么寫(xiě)才恰當(dāng)呢？下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于四個(gè)對(duì)標(biāo)四個(gè)看看心得體會(huì)及收獲一

下面，按照支部安排和此次黨員組織生活會(huì)要求，我就增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”的個(gè)人認(rèn)識(shí)做個(gè)簡(jiǎn)要發(fā)言，不對(duì)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

我們?nèi)松绮块T(mén)最重要的民生部門(mén)，各科室有各科室專(zhuān)門(mén)職能，有服務(wù)的專(zhuān)門(mén)對(duì)象，所有干部職工都既面對(duì)普通老百姓，又

服務(wù)于各級(jí)各部門(mén)的干部職工，從小孩出生到老人去世、從農(nóng)牧民工等弱勢(shì)群體到各部門(mén)干部甚至市領(lǐng)導(dǎo)，都要服務(wù)，涉及面非常廣。對(duì)我們專(zhuān)技科而言，主要服務(wù)對(duì)象是全市廣大專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，為他們提供好服務(wù)，才能讓專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員安心為幸福和諧美麗日喀則建設(shè)貢獻(xiàn)自己的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)。所以，包括專(zhuān)技科在內(nèi)的我們局所黨員干部所處的崗位特殊、地位重要，工作任務(wù)重大，職責(zé)使命光榮。為了切實(shí)做好這份光榮而使命艱巨的任務(wù)，我們必須要切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、不斷堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”。

一是要自覺(jué)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為行動(dòng)指南，切實(shí)做到真學(xué)真信真用。

習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想是科學(xué)的世界觀和方法論，是馬克思主義中國(guó)化最新成果，是黨和人民實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和集體智慧的結(jié)晶，也是我們想問(wèn)題、辦事情、做工作的根本遵循。要堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文，專(zhuān)心致志地讀，細(xì)嚼慢咽地悟，學(xué)思踐悟地品，準(zhǔn)確把握貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，不斷提高理論水平和思想覺(jué)悟，真正做到學(xué)深悟透、融會(huì)貫通、真信篤行，切實(shí)將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為做好服務(wù)事業(yè)單位工作人員和廣大專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作的具體行動(dòng)。

二要自覺(jué)錘煉黨性，努力提高政治素養(yǎng)。我們必須要旗幟鮮明講政治，自覺(jué)錘煉黨性，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，帶頭堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記的核心地位、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，任何時(shí)候都聽(tīng)黨話、跟黨走，任何時(shí)候都忠實(shí)履職、敢于擔(dān)當(dāng)，任何時(shí)候都守住底線、不碰紅線，不斷提高黨性修養(yǎng)和政治素養(yǎng)。

三要堅(jiān)決反對(duì)形式主義和官僚主義，嚴(yán)格要求自己，始終清清白白做人、干干凈凈做事，真正做讓黨和人民放心的好干部。

要積極主動(dòng)工作，努力提高履職能力。堅(jiān)決杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”和“吃拿卡要”形為。平時(shí)要勤學(xué)習(xí)、多積累，通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷擴(kuò)充自己的知識(shí)容量，通過(guò)工作實(shí)踐不斷提升履職能力。要樹(shù)立系統(tǒng)思維，創(chuàng)新方式方法，優(yōu)化工作流程，努力增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見(jiàn)性，切實(shí)提高服務(wù)事業(yè)單位工作人員尤其是廣大專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作的質(zhì)量和水平。

謝謝大家！

關(guān)于四個(gè)對(duì)標(biāo)四個(gè)看看心得體會(huì)及收獲二

按照市委“不忘初心、牢記使命”主題教育專(zhuān)題民主生活會(huì)通知要求，緊扣“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”“五個(gè)方面差距”“18個(gè)是否”等重點(diǎn)問(wèn)題，我結(jié)合思想和工作實(shí)際，廣泛征求意見(jiàn)建議，深入查擺問(wèn)題不足，深刻剖析產(chǎn)生問(wèn)題的根源，有針對(duì)性的提出整改措施?，F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

（一）在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面學(xué)的不夠深、不夠?qū)崱?/p>

一是政治理論學(xué)習(xí)不深入。在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上存在差距。沒(méi)有正確處理好工作與政治理論學(xué)習(xí)關(guān)系問(wèn)題。學(xué)習(xí)的主動(dòng)性差，平時(shí)忙于工作多，研究政策時(shí)間少，工作忙時(shí)忘記了學(xué)習(xí)，“擠”時(shí)間的“勁頭”不夠。

二是思考研究方面有差距。在真學(xué)真懂真信真用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫不夠，在精研深思上缺乏鉆勁和恒心。在“準(zhǔn)確”上下工夫不夠，讀原著、學(xué)原文、悟原理不系統(tǒng)，學(xué)習(xí)碎片化、零散化現(xiàn)象突出；在“深入”上下工夫不夠，泛泛而學(xué)多，結(jié)合實(shí)際精研細(xì)讀、反復(fù)揣摩少，對(duì)其中蘊(yùn)含的理論性、戰(zhàn)略性、規(guī)律性缺乏深切感悟。

三是學(xué)以致用有不足。對(duì)習(xí)近平總書(shū)記的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法知其然不知其所以然，滿(mǎn)足于“讀過(guò)了”“學(xué)過(guò)了”，沒(méi)學(xué)全沒(méi)學(xué)深沒(méi)學(xué)懂，沒(méi)有徹底把思想、工作、職責(zé)擺進(jìn)去，將這一思想作為指導(dǎo)實(shí)踐的科學(xué)指南、學(xué)以致用不夠。

（二）對(duì)照黨章黨規(guī)，在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距。

一是堅(jiān)定理想信念方面韌性不足，缺乏恒心。對(duì)用黨的創(chuàng)新理論凝神聚魂自覺(jué)性不夠強(qiáng)，對(duì)馬克思主義的基本立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法的深入理解和正確把握上不夠。有時(shí)在困難面前缺乏昂揚(yáng)的斗志，在處理局部與全局、當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)問(wèn)題上，在圍繞中心、服務(wù)大局上的辦法招式還不夠多。

二是辯證思維能力不強(qiáng)。對(duì)黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解較為孤立，對(duì)其內(nèi)在的關(guān)聯(lián)性認(rèn)識(shí)不深，對(duì)其如何指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作缺少思路和辦法。

三是對(duì)衛(wèi)生健康事業(yè)特別是計(jì)生協(xié)會(huì)工作面臨的新情況研究不夠深入，對(duì)新經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)不夠及時(shí)，對(duì)解決新問(wèn)題還缺少有效的方法。對(duì)許多現(xiàn)實(shí)問(wèn)題缺乏系統(tǒng)的分析和理性的思考，往往停留在對(duì)具體問(wèn)題的表面理解上，想問(wèn)題、辦事情、干工作仍有主觀性、局限性、片面性。

四是對(duì)反腐敗斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不夠深刻。

（三）對(duì)照人民群眾新期待，在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的差距。

一是對(duì)一些群眾關(guān)切、社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題，泛泛議論的多，拿出具體可行的解決辦法少；人云亦云多，面對(duì)問(wèn)題和挑戰(zhàn)，提出有深度有權(quán)威有分量的分析報(bào)告不足；看問(wèn)題和困難多，缺乏辯證思維和全局觀念。

二是服務(wù)群眾的能力和本領(lǐng)不強(qiáng)，與群眾打交道的經(jīng)驗(yàn)、方法、技巧存有欠缺。安排部署工作宗旨意識(shí)樹(shù)立不夠牢固，在征求基層和群眾意見(jiàn)上做的還不夠，想群眾所想、辦群眾所急，從群眾角度出發(fā)籌劃安排工作還有待于加強(qiáng)。

三是對(duì)群眾需求了解不夠深、不夠透，對(duì)基層意見(jiàn)和群眾反映的一些問(wèn)題沒(méi)有最短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行回應(yīng)解決。

四是調(diào)查研究不深入、不具體。抓工作習(xí)慣于開(kāi)會(huì)發(fā)文安排部署，電話問(wèn)情況多、到基層一線面對(duì)面解決問(wèn)題少，第一手材料掌握得不全面。即使到基層調(diào)研，調(diào)研的“深、實(shí)、細(xì)、準(zhǔn)”不夠，“蜻蜓點(diǎn)水”、“走馬觀花”，不透徹、不扎實(shí)。特別是在新形勢(shì)下面臨著改革發(fā)展和機(jī)構(gòu)改革的雙重壓力，深入基層調(diào)查研究的時(shí)間和頻率都不夠。調(diào)研時(shí)間短促，方式比較單一，怕給基層添麻煩，導(dǎo)致深入基層訪民情、聽(tīng)民意較少，體察民情不夠直接，服務(wù)群眾的辦法不夠多，解決群眾急困不夠及時(shí)。工作指導(dǎo)上往往大而化之，謀劃和推動(dòng)工作存在慣性思維和路徑依賴(lài)，習(xí)慣于用老辦法、舊經(jīng)驗(yàn)解決問(wèn)題，缺乏有針對(duì)性的意見(jiàn)和措施。

五是形式主義沒(méi)有得到有效根治。工作計(jì)劃安排多、抓落實(shí)較少，有時(shí)存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)工作的問(wèn)題，開(kāi)展服務(wù)群眾性活動(dòng)還停留在發(fā)發(fā)宣傳資料、簡(jiǎn)單安排體檢等形式上，深入研究活動(dòng)的帶動(dòng)性、推動(dòng)工作發(fā)展上還有差距。形式主義、官僚主義問(wèn)題在思想上仍沒(méi)有完全克服。在公務(wù)接待、外出考察、基層調(diào)研中能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定，但有時(shí)在日常節(jié)假日或業(yè)余時(shí)間，也參加了一些同學(xué)、同鄉(xiāng)、同事的聚餐活動(dòng)。

（四）對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣，在思想覺(jué)悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距。

一是對(duì)標(biāo)先進(jìn)、干在實(shí)處，創(chuàng)新計(jì)生協(xié)會(huì)工作方面還有差距。

二是工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。對(duì)分管的處室和計(jì)生協(xié)會(huì)工作存在“看喜不看憂(yōu)”的現(xiàn)象，滿(mǎn)足于“過(guò)得去”、“還可以”，缺乏走在前列、奮力爭(zhēng)先的膽識(shí)和氣魄。

三是韌勁不足，缺乏釘釘子精神。對(duì)新形勢(shì)新挑戰(zhàn)認(rèn)識(shí)不足，對(duì)工作潛心研究不夠，解決發(fā)展中的問(wèn)題思路不夠開(kāi)闊、舉措不夠創(chuàng)新，存在“心有余而力不足”的本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī)。在精神狀態(tài)方面存在不想為、不愿為、不敢為、不善為的問(wèn)題，戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻的動(dòng)力和精神支撐有所弱化。

四是聽(tīng)取同志們的意見(jiàn)建議不足。有時(shí)對(duì)同志要求過(guò)高過(guò)急，而對(duì)自己的缺點(diǎn)、毛病卻認(rèn)識(shí)不足，未能及時(shí)改正，常有“居高臨下”的姿態(tài)。

二是面對(duì)當(dāng)前的復(fù)雜形勢(shì)和各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，政治定力不強(qiáng)，正氣定力不足，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)亩窢?zhēng)精神還欠力度。面對(duì)基層計(jì)生協(xié)會(huì)體制機(jī)制的困擾，在工作上有畏難的情緒，有等靠要的思想，缺乏直面問(wèn)題、突破難點(diǎn)、動(dòng)真碰硬的勇氣。

三是面對(duì)新時(shí)代新形勢(shì)新任務(wù)，仍依賴(lài)于傳統(tǒng)思路和方式辦法推動(dòng)工作，改革探索、銳意開(kāi)拓、奮發(fā)進(jìn)取的闖勁沖勁不足。對(duì)計(jì)生協(xié)會(huì)綜合改革的積極推進(jìn)落實(shí)落地做的不夠。

四是履行黨建工作“一崗雙責(zé)”缺乏主動(dòng)性。在履行“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”方面，多采用開(kāi)個(gè)會(huì)、講個(gè)話、簽責(zé)任書(shū)的方式，缺乏更加嚴(yán)密周全的追責(zé)問(wèn)效機(jī)制。層層傳導(dǎo)壓力不夠，在加強(qiáng)黨的建設(shè)上習(xí)慣與“上傳下達(dá)”，主動(dòng)性和創(chuàng)新性還有差距。滿(mǎn)足于完成黨組安排的工作，滿(mǎn)足于雙重組織生活等組織制度的落實(shí)，對(duì)所在支部黨建工作指導(dǎo)不及時(shí)，督促不到位。批評(píng)和自我批評(píng)的武器沒(méi)有真正用好，對(duì)開(kāi)展積極健康的黨內(nèi)斗爭(zhēng)不敢理直氣壯。與分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)黨員同志談心交心不夠，談工作多，談家長(zhǎng)里短多，接觸思想深處的東西少，對(duì)個(gè)別同志出現(xiàn)的苗頭性問(wèn)題，不能開(kāi)展積極健康的批評(píng)，“紅紅臉、出出汗”的提醒方式運(yùn)用得不好，擔(dān)心批評(píng)尖銳影響積極性，傷害同志之間的感情，缺乏揭短亮丑、敢于交鋒的精神。對(duì)分管衛(wèi)健系統(tǒng)基層黨建工作中的思想政治工作跟進(jìn)不到位，對(duì)計(jì)生協(xié)會(huì)機(jī)關(guān)黨員干部的思想政治工作主抓力度不夠。

存在上述問(wèn)題，從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面剖析，主要有以下方面：

（一）理想信念樹(shù)立的不夠牢固。自覺(jué)用科學(xué)理論武裝頭腦沒(méi)有一以貫之，世界觀、人生觀、價(jià)值觀的歷練有欠缺，自覺(jué)對(duì)照黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩約束自己、規(guī)范言行有所減弱。對(duì)新的歷史條件下如何保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性認(rèn)識(shí)不足，沒(méi)有真正做到“知行合一”，將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想內(nèi)化于心、外化于行。

（二）宗旨觀念有所淡化。對(duì)照人民群眾對(duì)衛(wèi)生健康和計(jì)生協(xié)會(huì)的新期待，在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情等方面理論與現(xiàn)實(shí)脫節(jié)，口頭上喊得多，實(shí)際工作中缺乏創(chuàng)新和突破。對(duì)計(jì)生失獨(dú)家庭問(wèn)題，沒(méi)有真正做到帶著感情去體察，沒(méi)有只爭(zhēng)朝夕的精神去爭(zhēng)取政策，惠及計(jì)生失獨(dú)家庭。

（三）工作激情減弱。隨著年齡增長(zhǎng)，懈怠思想有所滋長(zhǎng)，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、攻堅(jiān)克難的追求有所放松。工作中存在“求穩(wěn)怕亂”的心態(tài)，在工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性上沒(méi)能很好適應(yīng)新時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要和計(jì)生群眾的要求。聯(lián)系群眾不夠緊密，真正深入基層、深入到計(jì)生家庭和育齡群眾做的不夠，對(duì)他們關(guān)注的問(wèn)題主動(dòng)解決的意識(shí)不夠強(qiáng)。

（四）自我要求降低。在遵守廉政紀(jì)律上，滿(mǎn)足于不越底線、不碰紅線，有放松要求的思想苗頭和傾向，思想深處檢查自我反省不夠，自我約束和責(zé)任意識(shí)有所松懈。對(duì)分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)的廉政教育不經(jīng)常，缺乏力度，抓早抓小自覺(jué)性不高。

1、進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，用科學(xué)理論武裝頭腦。把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，作為提高素質(zhì)、促進(jìn)工作的根本手段和生活常態(tài)，養(yǎng)成勤學(xué)好學(xué)的好習(xí)慣。在學(xué)懂弄通做實(shí)上下真功夫、硬功夫，提高政治修養(yǎng)，提升政治站位，真正做到學(xué)有所思，學(xué)有所悟，學(xué)有所用，不斷把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯乃悸泛痛胧?/p>

2、深刻把握信念堅(jiān)定這個(gè)共產(chǎn)黨人的政治靈魂。牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平關(guān)于衛(wèi)生健康和計(jì)生協(xié)會(huì)工作重要論述，加深對(duì)創(chuàng)新發(fā)展理念的理解和把握，把頂層設(shè)計(jì)和具體落實(shí)切實(shí)結(jié)合起來(lái)，實(shí)實(shí)在在地為計(jì)生家庭和育齡群眾辦實(shí)事、辦好事、解難事。

3、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神，認(rèn)真履職盡責(zé)。對(duì)分管的工作，要逐項(xiàng)細(xì)化，列出配檔表和時(shí)間表，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，確保高質(zhì)量如期完成。下氣力抓好計(jì)生協(xié)會(huì)服務(wù)體系的建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)工作方法，強(qiáng)化督導(dǎo)措施，確保工作實(shí)效。以更高昂的斗志、更飽滿(mǎn)的熱情、更加負(fù)責(zé)的態(tài)度，多磨煉信念，多歷練能力，多解決問(wèn)題。

4、執(zhí)行“一崗雙責(zé)”，履行好從嚴(yán)治黨的職責(zé)。嚴(yán)肅認(rèn)真地抓好分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)的黨建工作，指導(dǎo)所在黨支部堅(jiān)持好“三會(huì)一課”制度，過(guò)好雙重組織生活，善于運(yùn)用批評(píng)和自我批評(píng)的武器，開(kāi)展積極的思想斗爭(zhēng)，提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。

5、嚴(yán)于律己，保持清正廉潔。牢固樹(shù)立起長(zhǎng)期抵制“四風(fēng)”的思想防線，把自己管住、管好、管?chē)?yán)。堅(jiān)守政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力，堅(jiān)持以身作則、率先垂范，堅(jiān)持以?xún)€養(yǎng)德，追求文明的生活方式，培養(yǎng)健康的生活情趣，管好配偶子女，培育良好家風(fēng)。

關(guān)于四個(gè)對(duì)標(biāo)四個(gè)看看心得體會(huì)及收獲三

根據(jù)x黨委下發(fā)的主題教育要求，按照“四個(gè)對(duì)照”（對(duì)照新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署；對(duì)照黨章黨規(guī)；對(duì)照人民群眾新期待；對(duì)照先進(jìn)典型、身邊榜樣）和“四個(gè)找一找”，這兩個(gè)自我檢視的具體目標(biāo)，并根據(jù)“十八個(gè)是否”分析材料,按照“守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)”的總要求,我重新逐段逐句研讀《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央決策部署，以人民群眾新期待，以身邊先進(jìn)典型、身邊榜樣為標(biāo)準(zhǔn)，以一名共產(chǎn)黨員正視問(wèn)題的自覺(jué)和刀刃向內(nèi)的勇氣,重點(diǎn)對(duì)照具體問(wèn)題進(jìn)行逐一檢視,并深挖產(chǎn)生問(wèn)題的根源,逐條逐項(xiàng)進(jìn)行整改。同時(shí)也認(rèn)真對(duì)深入的查擺了本人在“思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政”方面存在的突出問(wèn)題，深刻剖析根源并制定了整改措施，現(xiàn)將學(xué)習(xí)收獲及檢視問(wèn)題清單及整改措施情況報(bào)告如下：

通過(guò)這次更加系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，個(gè)人更加深入的理解了不忘初心，牢記使命的含義。不忘初心就是要樹(shù)立核心意識(shí)，向著中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)努力奮斗、砥礪奮進(jìn)、繼續(xù)前行。我們每一個(gè)普通黨員要牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，始終在思想上政治上行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在習(xí)總書(shū)記的帶領(lǐng)下，向著中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)努力奮斗、繼續(xù)前進(jìn)。不忘初心，就是要結(jié)合自身實(shí)際，真正把精神學(xué)懂、弄通、做實(shí)?！按蜩F還需自身硬”，堅(jiān)持初心、踐行使命，不僅需要我們有堅(jiān)定的信念和必勝的信心，也需要我們有過(guò)硬的能力和足夠的擔(dān)當(dāng)。黨的包含的新思想、新論斷、新部署、新要求，需要我們花時(shí)間花精力去深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握。習(xí)總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，要切實(shí)學(xué)懂弄通做實(shí)黨的精神。在這里，我們的每一項(xiàng)工作與精神都更加緊密，我們也可以經(jīng)常接觸到關(guān)于精神更深入更透徹的解讀與思考。世界上最可貴的兩個(gè)詞：一個(gè)叫認(rèn)真，認(rèn)真的人改變了自己;一個(gè)叫堅(jiān)持，堅(jiān)持的人改變了命運(yùn)。對(duì)于學(xué)習(xí)精神，我們就是要有用認(rèn)真和堅(jiān)持四個(gè)字，把功夫下在平時(shí)，把學(xué)習(xí)變成一種常態(tài)，進(jìn)而指導(dǎo)工作實(shí)踐。不忘初心，就是要始終牢記使命，點(diǎn)燃努力工作成就夢(mèng)想的飽滿(mǎn)激情、不竭活力、昂揚(yáng)斗志。習(xí)總書(shū)記在作報(bào)告時(shí)說(shuō)，中國(guó)共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興，一個(gè)人的力量是微小的，但是我們有八千多萬(wàn)共產(chǎn)黨人，如果所有人聯(lián)合在一起，就沒(méi)有完不成的初心和使命。在追求初心和使命的過(guò)程中，重要的不是我們?cè)谧鍪裁?，因?yàn)槲覀兠恳粋€(gè)人的崗位和職責(zé)都不一樣，而重要的是我們有沒(méi)有帶著初心、懷著使命去努力實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值與抱負(fù)。今天作為實(shí)業(yè)部的一名管理者，一名黨員干部，更要突出體現(xiàn)自己的初心和使命。工作就好像爬山，只有向上走的人才會(huì)感覺(jué)累，工作也一樣，想進(jìn)步就要花力氣，所以就算有時(shí)累了，我也會(huì)想起這份初心，以蓬勃的朝氣和昂揚(yáng)的斗志，投身到工作中去，奮力前行。

理想信念方面存在的問(wèn)題。一是理論學(xué)習(xí)有所放松。把理論學(xué)習(xí)當(dāng)做“硬任務(wù)”，理論學(xué)習(xí)過(guò)程也比較粗糙，沒(méi)有系統(tǒng)地去“讀原著、學(xué)原文、悟原理”，對(duì)新理論、新知識(shí)僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上。沒(méi)有較好地結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實(shí)際，進(jìn)行認(rèn)真思考，深入剖析，理解運(yùn)用不夠充分。導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的深度不夠，政治意識(shí)有所減弱，工作滿(mǎn)足于現(xiàn)狀，主動(dòng)性不強(qiáng)，缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神。二是政治敏感性還不強(qiáng)。對(duì)一些政治敏感性、堅(jiān)定性很強(qiáng)的問(wèn)題，特別是對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力，看不到潛在的風(fēng)險(xiǎn)。

在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面的差距。一是踐行不夠嚴(yán)格。雖能夠在大是大非面前始終保持政治定力，能夠堅(jiān)決維護(hù)總書(shū)記的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)決議決定,但也存在政治敏銳性不夠強(qiáng)的問(wèn)題。二是結(jié)合實(shí)際不充分。不善于從政治的全局角度觀察、分析問(wèn)題，對(duì)中央的最新理論方針政策沒(méi)有做到第一時(shí)間研究學(xué)習(xí)，缺少時(shí)不我待的使命感的危機(jī)感。對(duì)上級(jí)的方針政策重大戓略部署，有理解不深刻、落實(shí)不到位的現(xiàn)象，在結(jié)合自身特點(diǎn)創(chuàng)造性開(kāi)展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對(duì)策的方法，破解難題辦法的手段不多。三是精神傳導(dǎo)還不夠深入。經(jīng)常把樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、始終做到“兩個(gè)維護(hù)”掛在嘴邊，但對(duì)其政治意義的深刻內(nèi)涵把握不夠，對(duì)為什么要樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”認(rèn)識(shí)不到位，存在“口號(hào)化”的現(xiàn)象。

在知敬畏、存戒懼、守底線方面。個(gè)人的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問(wèn)題。一是遵守政治紀(jì)律態(tài)度不堅(jiān)決，大局觀念和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展意識(shí)有待加強(qiáng)，有時(shí)會(huì)不顧長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展追求短期效果和成績(jī)，有時(shí)僅僅站在實(shí)業(yè)部的角度思考問(wèn)題，導(dǎo)致在工作過(guò)程中前瞻性、預(yù)見(jiàn)性不夠，在超前服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)上做得還不夠好。二是遵守執(zhí)行不成文的規(guī)矩有欠缺。對(duì)面上存在的不守紀(jì)律和規(guī)矩的行為，剛性問(wèn)責(zé)不足，認(rèn)為只要在大是大非上立場(chǎng)堅(jiān)定就行了，一些“細(xì)枝末節(jié)”的小問(wèn)題沒(méi)必要深究。

在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面的差距。一是為職工服務(wù)的宗旨觀

念不夠牢固，有時(shí)存在急于求成的情緒。在任務(wù)多、壓力大的時(shí)候，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是首先考慮怎樣做到最好，導(dǎo)致工作中產(chǎn)生了一些急躁情緒，影響工作效果。二是深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研不夠，真正沉下心來(lái)到基層為職工解決突出問(wèn)題的情況不多，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不準(zhǔn)，致使工作效果不夠理想，對(duì)職工反映的一些問(wèn)題，了解面上情況多，因?yàn)樯钊牖鶎诱{(diào)查研究不夠，沒(méi)有掌握第一手資料，現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題較少。三是對(duì)實(shí)業(yè)部機(jī)關(guān)作風(fēng)反彈等問(wèn)題，批評(píng)不多，糾正不足。

在思想覺(jué)悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的問(wèn)題。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠。滿(mǎn)足于常規(guī)性工作開(kāi)展，習(xí)慣安于現(xiàn)狀、按部就班，對(duì)工作困難和矛盾有畏難情緒，主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)，存在慢落實(shí)、軟落實(shí)現(xiàn)象。二是謀劃工作缺乏科學(xué)性?？偢杏X(jué)“時(shí)間都去哪了”，每天看起來(lái)踐行‘四個(gè)意識(shí)’，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)工作都很“忙”，但是忙的沒(méi)章法，又沒(méi)效果。三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，面對(duì)繁重的工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)會(huì)疲于應(yīng)付，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿(mǎn)足于不出錯(cuò)、過(guò)得去。四是對(duì)新常態(tài)下如何更好地開(kāi)展工作，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，凡事等著上級(jí)出政策，領(lǐng)導(dǎo)出辦法，部門(mén)出主意，有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí)，歸咎于外部因素，不能從自身找原因，指導(dǎo)工作時(shí)出現(xiàn)了“本領(lǐng)恐慌”。

組織生活方面存在的問(wèn)題。一是重視程度不夠，參加組織生活積極性不高，沒(méi)有從思想深處認(rèn)識(shí)到黨的組織生活的重要意義，沒(méi)有起到模范帶頭作用。二是開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)方面顧慮多、剛性少，在工作中說(shuō)多了、說(shuō)重了影響班子關(guān)系，對(duì)自己的不足也沒(méi)有主動(dòng)請(qǐng)同志們正面指出。

7.落實(shí)監(jiān)察廉潔從業(yè)工作存在的問(wèn)題。一是監(jiān)督責(zé)任落實(shí)還不到位。公司紀(jì)委出臺(tái)了監(jiān)督責(zé)任清單，作為實(shí)業(yè)部總支紀(jì)檢委員對(duì)開(kāi)展監(jiān)督檢查缺少針對(duì)性和實(shí)效性，以為完成責(zé)任清單就是最終結(jié)果。二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的力度不夠。有時(shí)怕執(zhí)行規(guī)定過(guò)嚴(yán)，會(huì)束縛管理人員手腳，影響管理人員積極性;有畏難思想，怕招怨氣、怕捅婁子，對(duì)一些苗頭性、傾向性問(wèn)題不敏感，該提醒的沒(méi)有提醒，該批評(píng)的沒(méi)有批評(píng)，“全面從嚴(yán)治黨”的思想沒(méi)有得到有效貫徹落實(shí)，敢管敢嚴(yán)力度還有待加強(qiáng)。三是監(jiān)察能力有待提高。履職能力不能很好地適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)任務(wù)需要，與所應(yīng)承擔(dān)的監(jiān)督任務(wù)差距大，知識(shí)面窄，工作思路、工作方法和落實(shí)舉措等缺乏創(chuàng)新。

理論武裝不到位，理想信念有所松懈。作為一名在中層崗位工作十年的同志，認(rèn)為在理想信念方面是比較堅(jiān)定的，加上有多年的實(shí)業(yè)部多崗位的工作經(jīng)歷，對(duì)自己做好本職工作沒(méi)有問(wèn)題。平時(shí)花比較多的時(shí)間讀自己感興趣的知識(shí)，正是在這種自我感覺(jué)良好的情況下，不自覺(jué)地放松了對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)，放松了主觀世界的自我改造。

宗旨意識(shí)不牢固，職工觀念有所弱化。自己是從工人崗位走出來(lái)的，自認(rèn)為對(duì)職工所想、職工所需是有著深刻理解的。但是隨著工作職務(wù)的變化，減少了基層調(diào)研、疏遠(yuǎn)了基層職工、忽視了干群關(guān)系，對(duì)職工訴求體察不夠，關(guān)注不夠，解決職工的實(shí)際困難和問(wèn)題緊迫感不強(qiáng)，在自覺(jué)增強(qiáng)宗旨意識(shí)方面出了偏差。

黨性修養(yǎng)不過(guò)硬，責(zé)任意識(shí)有所淡化。自己在工作的20多年中，覺(jué)得能夠做到講政治和守紀(jì)律，成為黨員之后也是在講黨性方面能夠堅(jiān)持，所以或多或少產(chǎn)生了自我滿(mǎn)足的思想，自認(rèn)為黨性很強(qiáng)，修養(yǎng)很好，在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗(yàn)。由于自己思想上的松懈，忽略了自身對(duì)黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)淡化了，乘勢(shì)而上的意識(shí)不強(qiáng)了，創(chuàng)新突破的銳氣不足了，動(dòng)真碰硬的干勁自然而然就松懈了。

制度執(zhí)行不嚴(yán)格，紀(jì)律觀念有所弱化。沒(méi)有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范自己的生活和工作。隨著職務(wù)的提升，聽(tīng)到的表?yè)P(yáng)多了、批評(píng)意見(jiàn)少了，紀(jì)律意識(shí)也有所弱化。自認(rèn)為入黨多年，經(jīng)歷過(guò)基層和多個(gè)崗位的實(shí)踐鍛煉，能夠成長(zhǎng)為一名中層領(lǐng)導(dǎo)，黨性觀念沒(méi)問(wèn)題，自覺(jué)不自覺(jué)地放松了自我教育、自我約束、自我監(jiān)督、自我完善，放松了對(duì)主觀世界的改造。

強(qiáng)化忠誠(chéng)意識(shí)，做到心中有黨。一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。要把學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)水平、提高黨性修養(yǎng)、堅(jiān)實(shí)理想信念的重要手段。每天保證1個(gè)小時(shí)以上時(shí)間自學(xué)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)上級(jí)精神，深刻領(lǐng)會(huì)總書(shū)記重要講話精神，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)履職必備的政策法規(guī)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷修煉政德、職德和品德，多向基層和職工學(xué)習(xí)，注重以學(xué)促做、學(xué)做相長(zhǎng)，努力成為業(yè)務(wù)行家里手。二是要加強(qiáng)政治修養(yǎng)。堅(jiān)持以與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)和運(yùn)用馬克思理論，在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏。解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，始終保持政治清醒，自覺(jué)按黨性原則辦事。牢固樹(shù)立“四種意識(shí)”特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí)，更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周?chē)瑖?yán)守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，自覺(jué)強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨工作、向黨負(fù)責(zé)。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，做到心中有民。一是要堅(jiān)持調(diào)查研究積極俯下身、沉下去，平均每天至少2次以上深入生產(chǎn)一線，進(jìn)一步暢通職工互聯(lián)互通渠道，搭好服務(wù)職工的平臺(tái)。二是要站在大局的高度，超前預(yù)測(cè)，超前研究，超前行動(dòng)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)提高決策的科學(xué)性。三是要把握重點(diǎn)工作和工作重點(diǎn)，做到早介入、早思考、早研究，提前安排，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。根據(jù)工作重點(diǎn)提前將工作細(xì)化、分解，落實(shí)到人。

強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，做到心中有責(zé)。一是增強(qiáng)履職意識(shí)，正確理解紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任的內(nèi)涵，自覺(jué)調(diào)整思路，屬于紀(jì)檢監(jiān)察牽頭的工作，責(zé)無(wú)旁貸，堅(jiān)持到位不越位、牽頭不包辦、督促不代替;二是突出履職重點(diǎn)，強(qiáng)化履職保障，踐行‘四個(gè)意識(shí)’，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)落實(shí)工作機(jī)制，探索規(guī)范有序的工作模式，建立全過(guò)程協(xié)調(diào)機(jī)制，有效整合反不廉潔力量，積極落實(shí)反不廉潔體制機(jī)制創(chuàng)新和制度保障。

4.強(qiáng)化自律意識(shí)，做到心中有戒。一是牢記“打鐵還需自身硬”。帶頭執(zhí)行“三條例、兩準(zhǔn)則”，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)“一崗雙責(zé)”。二是把握運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，重點(diǎn)推動(dòng)總支監(jiān)督制度的建立健全和執(zhí)行落實(shí)，不斷扎緊制度籠子全面推進(jìn)廉潔從業(yè)。三是加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，帶頭上黨課、參加所在支部活動(dòng)，提高黨內(nèi)生活質(zhì)量，貫徹民主集中制。四是從嚴(yán)從實(shí)嚴(yán)格要求自己。追求積極健康的工作和生活方式，純潔“朋友圈”，帶好隊(duì)伍、管好家人。

以上是我個(gè)人存在的問(wèn)題、根源,及整改措施。我會(huì)嚴(yán)格按措施對(duì)我存在的不足進(jìn)行整改糾偏，懇請(qǐng)公司黨委對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督、批評(píng)和幫助。

關(guān)于四個(gè)對(duì)標(biāo)四個(gè)看看心得體會(huì)及收獲四

1、協(xié)助團(tuán)支書(shū)和班委開(kāi)展工作。

2、根據(jù)學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，及時(shí)抓好班級(jí)的宣傳陣地，利用展板，黑板報(bào)、手抄報(bào)，網(wǎng)頁(yè)等形式充分宣傳。抓好宣傳工具的管理工作，不亂貼亂掛，亂放宣傳品。

3、應(yīng)部門(mén)的會(huì)議，與團(tuán)支部成員及班委共同商討有關(guān)任務(wù)對(duì)策。

4、班級(jí)的宣傳。包括班級(jí)文化的宣傳和班級(jí)的活動(dòng)宣傳，力求做到快速，簡(jiǎn)潔，生動(dòng)的宣傳班級(jí)。

5、及時(shí)做好班級(jí)活動(dòng)記錄，并及時(shí)發(fā)表班級(jí)宣傳稿，在活動(dòng)過(guò)程中留取圖片資料。

6、成立通訊小組，作為每次活動(dòng)的通訊稿基本來(lái)源。從全班征集文筆優(yōu)秀，對(duì)此有興趣的同學(xué)加入，根據(jù)小組人數(shù)進(jìn)行實(shí)際管理。力求發(fā)表優(yōu)秀、動(dòng)真、真實(shí)的班級(jí)宣傳稿。且在期末綜合測(cè)評(píng)對(duì)宣傳稿被采用的同學(xué)進(jìn)行加分獎(jiǎng)勵(lì)。

7、成立攝影小組，為精彩的班級(jí)活動(dòng)留下可貴瞬間。由班級(jí)個(gè)寢室長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)帶相機(jī)的同學(xué)，加入攝影小組，有興趣的同學(xué)也可加入。攝影要求從各個(gè)角度記錄班級(jí)活動(dòng)，為大學(xué)四年的生活留下美好的回憶(手機(jī)攝影同樣可行)。

8、班級(jí)文化的搜集工作。定位一個(gè)適合我班的班級(jí)文化，并不斷發(fā)展，加強(qiáng)班級(jí)凝聚力，豐富大學(xué)生活。

9、展班歌班徽班訓(xùn)的創(chuàng)建和征集工作。讓我們擁有共同的堅(jiān)持和信仰，一起努力去創(chuàng)建我們獨(dú)一無(wú)二的法一大家庭。

10、積極參加學(xué)?；?qū)W院活動(dòng)并及時(shí)向上提交通訊稿件，做到和學(xué)校學(xué)院接軌。

11、班級(jí)的宣傳制度

1)班級(jí)活動(dòng)的宣傳

把握時(shí)效性，簡(jiǎn)潔明了及時(shí)地宣傳精彩活動(dòng)，做到圖文并茂，真實(shí)生動(dòng)地展示班級(jí)風(fēng)貌。班徽，班訓(xùn)，班歌的宣傳：

利用特色的班級(jí)文化，在學(xué)校學(xué)院的大型活動(dòng)中(如運(yùn)動(dòng)會(huì))展現(xiàn)法一這個(gè)大家庭。

2)班級(jí)文化的宣傳

班級(jí)文化可以定位為一個(gè)“家”文化，希望在我們法一班來(lái)自中國(guó)五湖四海的四十四個(gè)同學(xué)可以像家人一樣相處。及時(shí)做好班級(jí)文化的搜集工作(從每個(gè)同學(xué)做起)，從一點(diǎn)一滴逐漸成長(zhǎng)為合格的法律人。

3)通訊稿管理制度

a、通訊稿件對(duì)時(shí)效性要求較高，通訊小組成員必須把通訊稿附上特色照片在活動(dòng)或事件發(fā)生的當(dāng)天將電子檔發(fā)到宣傳委員電子郵箱，以便宣傳委員及時(shí)進(jìn)行初步審核上交輔導(dǎo)員。

b、通訊稿發(fā)表后的相關(guān)加分制度。在進(jìn)過(guò)班委商量制定之后在學(xué)習(xí)委員發(fā)表的綜合測(cè)評(píng)制度中體現(xiàn)

c、通訊稿將發(fā)布到學(xué)校、學(xué)院或班級(jí)的網(wǎng)頁(yè)以及展板、海報(bào)等處，實(shí)際發(fā)揮宣傳班級(jí)的作用。

d、通訊稿必須包括新聞的基本要素，所選素材必須真實(shí)有意義，稿件有網(wǎng)站上傳或宣傳班級(jí)的價(jià)值。所有文章的性質(zhì)必須積極向上，通訊稿400字左右，其余文章800字左右。

4)班級(jí)活動(dòng)照片管理。

班級(jí)攝影小組成員或其他留取了活動(dòng)照片的同學(xué)及時(shí)將活動(dòng)照片以文件形式發(fā)至宣傳委員的郵箱，以便及時(shí)的宣傳和保存資料。

5)宣傳工作的評(píng)比。對(duì)于通訊小組的通訊稿件和攝影小組的圖片資料進(jìn)行年終評(píng)比。由班委會(huì)廣泛征求全班同學(xué)的意見(jiàn)之后進(jìn)行公開(kāi)公平的評(píng)比活動(dòng)。目的在于調(diào)動(dòng)全班同學(xué)的活動(dòng)積極性，提高宣傳文稿照片的質(zhì)量。

6)具體活動(dòng)宣傳制度

根據(jù)接下來(lái)進(jìn)行的各項(xiàng)具體活動(dòng)，在和團(tuán)支部成員和班委商討決定宣傳方式策略之后，及時(shí)制定具體活動(dòng)宣傳策劃，實(shí)際宣傳活動(dòng)按計(jì)劃執(zhí)行。