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2023年組織生活會心得體會和感悟和感想(實用12篇)

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2023年組織生活會心得體會和感悟和感想(實用12篇)
2023-11-18 06:34:47    小編:ZTFB

8.寫心得體會可以幫助我們發(fā)現自己的不足和需要改進的地方,并在以后的學習和工作中加以改正。寫心得體會時,可以適當進行反思和批判性思考,挖掘問題的本質和根源。以下是小編為大家整理的一些心得體會范文,希望能為大家提供一些寫作的參考和經驗。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇一

雖組織和參加了多次組織生活會,但本次會議讓我感受最深的是批評與自我批評環(huán)節(jié)。對于每個黨員來說,加強黨性修養(yǎng),進行批評與自我批評,坦誠相待地交流思想,既促進了同志之間的團結和諧,又能增強了基層黨組織的活力。黨支部用了1個半小時進行批評與自我批評,支部書記張__在對比檢查中直言不諱,深刻剖析,在指出支部工作缺點時更是直截了當。質量總監(jiān)沈偉同志提出支部班子在服務基層方面要有服務意識,貼近群眾,服務群眾;在廉政教育方面,多開拓創(chuàng)新,摒棄沉悶單調的組織生活會開展方式,鼓勵大家積極參與,讓大家在會上暢所欲言,為支部建設諫言獻策。過程監(jiān)測經理劉寶山同志更是在會上給與會黨員強調了組織生活會開展的目的和意義,強調黨員參與的重要性,通過一次次不留情面的批評和諫言幫助,才能實現黨員自身素質的提高和黨性修養(yǎng)的鍛煉。我認為,黨員隊伍和個人只有通過自覺的黨性錘煉,更好地履行自身的義務,并不斷地提升自己的思想境界,才能保持黨的先進性和純潔性。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇二

四川省成都市青白江區(qū)把開展主題教育作為解難題、促發(fā)展、轉作風、強擔當的寶貴契機,緊緊圍繞主題教育的根本任務、總要求、工作安排和主要目標,深入發(fā)動、精心組織,扎實有序推進主題教育各項工作,以嚴實深精神踐行初心使命,團結帶領全區(qū)各級黨組織和黨員干部不忘初心、牢記使命,雷厲風行、真抓實干,為加快建設“陸海聯運樞紐、國際化青白江”,推動中央和省委、市委重大決策部署在青白江不折不扣落地見效匯聚起磅礴力量。

緊扣主題主線,堅持學思踐悟,確保學習教育到位。

運用系統學習新思想、分類研究新思想、對表貫徹新思想的工作范式,始終聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想,持續(xù)推動學懂弄通做實。一是“菜單領學”。制定每周學習“菜單”,發(fā)放“兩書一章”“四項教育專輯”“主題教育學習手卡”等學習資料10余種7萬余冊,引導各黨組織、黨員分步推進新思想學習,及時跟進學習習近平總書記最新重要講話精神;組織開展“重讀紅色經典”“重踏紅色足跡”“重聽紅色故事”三大活動,舉辦主題教育專題培訓20余場,實現黨員干部全覆蓋。二是“宣講幫學”。深入村(社區(qū))、區(qū)屬企業(yè)、學校、醫(yī)院等基層單位,開展慶祝新中國成立70周年暨“不忘初心、牢記使命”主題教育群眾性宣講活動30余場,培育群眾愛黨愛國愛家鄉(xiāng)的炙熱情懷;抽調微黨課“精品課程”“百姓故事會”等優(yōu)秀節(jié)目組建“文藝輕騎兵”,編創(chuàng)主題宣傳宣講節(jié)目,深入村(社區(qū))等開展基層宣講活動13場,覆蓋黨員群眾3000余人;組織開展“守初心、擔使命”先進事跡報告會,邀請6名青白江先進典型講述身邊故事,將精彩宣講刻錄成學習光盤發(fā)放到各基層黨組織觀看。三是“比賽促學”。充分利用“學習強國”app、“青白江先鋒”微信公眾號等載體,舉行網上答題活動,通過有獎問答、網上pk等方式在網上曬積分、曬得分,并以“學習強國”總積分和階段性積分的形式推進評先爭優(yōu),評選出“學習達人”10名,“學習強組”20個;組織開展主題教育“一站到底”知識競賽,分5個專場,以必答、搶答、線索、風險以及兩兩pk等形式進行比賽;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、區(qū)級部門、園區(qū)企業(yè)、教育和衛(wèi)生等結合行業(yè)和系統特點,組織開展24場次知識答題活動,充分調動了黨員干部學習新思想的主動性與積極性。

緊貼工作實際,堅持求真務實,確保調查研究到位。

始終堅持問題導向,切實用好調查研究這個法寶,緊扣解決群眾的急難愁盼問題,大興調查研究之風,切實向實踐求真知,向黨員、群眾謀良策。一是領導帶頭“訪民情”。區(qū)“四大班子”領導干部、區(qū)級部門“一把手”采取“走下去”訪民情、“搭平臺”匯民意等方式,深入一線調研,廣泛收集意見建議,帶頭走村入戶220余次,“面對面”聽群眾講問題,共收集到群眾期盼解決的問題35個。二是創(chuàng)新形式“減負擔”。為確保調研取得實效,在調研題目確定時,創(chuàng)新“書記點題與自選題目相結合”方式,在各單位領導自選調研題目的基礎上,針對全區(qū)改革發(fā)展的重要問題,由區(qū)委書記為分管區(qū)領導點題15個,全區(qū)共確定調研課題406個;為避免扎堆調研,增加基層負擔,在調研形式方面,創(chuàng)新“聯合調研與分散調研相結合”方式,由區(qū)委政研室統籌安排,分散開展調研,同時根據調研課題的相似度,協調相關單位聯合開展調研,共享調研成果,避免人、財、物的重復投入。各單位深入基層一線開展調研500余次。三是轉化成果“解難題”。在深入調研的基礎上,形成調研報告400余篇,推薦優(yōu)秀調研文章106篇,對其中30篇匯編成冊,印發(fā)全區(qū)學習交流;及時召開調研成果交流會,就調研中發(fā)現的經驗做法及亟需解決的問題逐一進行交流發(fā)言,針對調研中發(fā)現的問題,提出有效對策措施,針對操作性較強的建議,形成“金點子”臺賬,在此基礎上深入基層一線講好專題黨課,推動調研成果快速轉化。

緊盯差距不足,堅持深查細照,確保檢視問題到位。

將檢視問題貫穿主題教育全過程,以正視問題的自覺、刀刃向內的勇氣和自我革命的精神,堅持共性個性問題一起抓、顯性隱性問題一起查。一是開門開放查找問題。引導“兩代表一委員”、各階層群眾和各類人民團體針對全區(qū)改革發(fā)展的重要問題,建言獻策、集思廣益,各單位共查找問題134個。區(qū)委巡回指導組采取個別訪談、座談交流等方式,“一對一”深入75家單位收集到涉及領導班子、單位建設、地區(qū)發(fā)展和主題教育等方面的問題建議473個,深入基層黨支部“壯麗70年·奮斗新時代·主干城市新擔當”大討論現場,收集村(社區(qū))干部、“兩新”組織黨員群眾問題建議300余條。二是深查細照厘清表現。對表對標中央和省委、市委要求,結合巡視巡察反饋意見整改、民主生活會、群眾反映等方面情況,深入查找中央列出的8個方面、省委列出的7個方面和市委列出的2個方面突出問題以及6個行業(yè)領域突出問題在青白江的具體表現,結合我區(qū)實際,查找梳理“經營城市理念樹得不牢”“用項目化思維、商業(yè)化邏輯和市場化手段推動發(fā)展的本領不強、辦法不多”2個我區(qū)個性化問題,形成共19項46個具體問題,并督促指導全區(qū)各單位結合實際,查找個性化整治問題113個,為靶向整改奠定扎實基礎。三是認真反思剖析原因。堅持邊查找邊檢視,全區(qū)黨員領導干部普遍聯系思想工作實際,結合對照黨章黨規(guī)找差距專題會議、專題民主生活會、專題組織生活會等會議,針對查找出來的問題,重點從理論學習、宗旨意識、擔當作為、工作作風、廉潔自律等方面,實事求是檢視自身差距,深挖細擺分析問題原因。

緊推落地見效,堅持立行立改,確保整改落實到位。

堅持把“改”字貫穿始終,列出清單、落實責任、明確時限、逐項整改,有力推動整改落實在終端見效。一是突出重點專項整治。深化“19+6+n”專項整治,對表對標中央和省委、市委要求,結合我區(qū)實際,制發(fā)19個專項整治方案和6個行業(yè)系統領域突出問題整治方案,并根據中央和省委關于專項整治工作的新部署新要求及時修訂完善,針對性制定238條專項整治措施,做到責任分工明晰、工作措施具體;專項整治組成立4個專項督導組,協同11個區(qū)委巡回指導組,以“交叉檢查+重點巡察”模式,對全區(qū)各單位全覆蓋開展“滾動”調研督導,督促整改工作落地落細落實,并制作4期《廉潔青白江》電視欄目,各牽頭單位通過網站等平臺公開牽頭整治工作情況,通過公開整治成果,接受干部群眾監(jiān)督。二是黨政領導緊盯不放。區(qū)黨政領導緊盯分管聯系單位主題教育專項整治自選問題,分別選取2-3個突出問題進行包案解決,目前共27個整治問題納入區(qū)領導緊盯整治問題臺賬;在全區(qū)開展“我為企業(yè)(項目)解難題”活動,區(qū)領導帶隊深入重點企業(yè)、重大項目收集問題,根據走訪情況,每位區(qū)級領導分別認領1家企業(yè)、1-3個項目進行包案解決處理。目前,區(qū)領導已主動認領27家企業(yè)、24個項目涉及的問題51個和全區(qū)突出信訪問題5個,其中40個問題已得到解決,11個問題正在持續(xù)推動解決中。三是統籌結合促進發(fā)展。始終把主題教育與業(yè)務工作相結合,堅決杜絕“兩張皮”。主題教育開展以來,圍繞國際化營商環(huán)境建設年部署,充分利用“蓉歐驛·商峰薈”等政企交流平臺,收集企業(yè)意見建議40余條,處理訴求20余條,探索實施企業(yè)開辦“五個一”服務模式,實現5個環(huán)節(jié)壓減至1個環(huán)節(jié)、申請材料減少74%,企業(yè)開辦全流程時間由初的“當日領照、5日營業(yè)”壓縮至“2小時領照、4小時營業(yè)”,速度優(yōu)于世界銀行《20營商環(huán)境報告》發(fā)布的最高水平——新西蘭0.5天;結合掃黑除惡重大專項工作,全區(qū)共破九類涉惡案件34件,移送起訴123人,“打傘”2件2人,問責3件5人;制定《成都市青白江區(qū)關于推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)行政區(qū)劃調整和體制機制改革的實施意見》,成立7個專項工作組和4個工作指導組,穩(wěn)妥推進改革。

緊抓宣傳引導,堅持內外結合,確保氛圍營造到位。

在媒體宣傳、社會宣傳等方面組合發(fā)力,打好宣傳引導“組合拳”,為主題教育營造濃厚輿論氛圍。一是區(qū)內宣傳營造氛圍。在《新青白江》報刊、青白江電視臺《青白江新聞》欄目、“i青白江”客戶端開設主題教育專欄3個,全方位、立體式、多角度報道主題教育工作動態(tài)和亮點做法153條(篇)。在主城區(qū)、重要道路沿線投放公交站臺公益廣告20余幅、戶外大牌公益廣告10幅,協調學校、醫(yī)院、車站、黨政機關、服務窗口、商業(yè)綜合體等場所和出租車頂等載體的led顯示屏持續(xù)滾動播放主題教育宣傳標語。二是區(qū)外宣傳樹立形象。遴選主題教育特色做法,鎖定亮點熱點重點推送,在區(qū)級以上主流媒體和新媒體推出系列評論和專題報道600余條,人民網、共產黨員網、中國網、人民論壇網、四川新聞網、川報觀察、成都日報等媒體刊載青白江主題教育經驗做法30余條。三是網絡宣傳注重引導。在新浪新聞四川app、信息流以及新浪旗下的wap、pc端口以“不忘初心的青白江人”話題為主陣地進行主題宣傳,并于9月30日—10月15日持續(xù)推出青白江h(huán)5知識競答活動;通過“成都青白江”“青白江先鋒”等官方新媒體共推出有關信息40余條,閱讀量突破15萬,“i青白江”客戶端、青白江新聞網、三級微信通聯群等新媒體同步有關新聞報道。同時,加強網絡輿論監(jiān)督,對媒體熱線和網絡輿情反映垃圾清理、樹枝截枝、電梯安裝、小區(qū)改造等問題,協調相關部門及時作出整改回應。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇三

曾經,偶然在一本書上看到,毛澤東同志曾和他人說起自己有三個愿望:一是下放到基層搞一年工業(yè),搞一年農業(yè),搞半年商業(yè)。二是騎馬沿黃河而上到其源頭,再從長江源頭順流而下進行考察。三是最后寫一部書,把一生的事情包括錯誤和缺點也寫進去。當時,作為學生的我并沒有引起多大注意。后來,我成為一名國家公職人員,在一次閱讀中再次看到這段話,讀完后心中感觸萬分,被毛澤東同志的思想深深折服。

善于做“多面手”,干起工作才能游刃有余。毛澤東的第一個愿望,讓我深深感到,黨的干部特別是領導干部,不能總是局限在自己的“一畝三分地”上做文章,那樣只會讓自己的思維僵化、行為固化、效果虛化?,F實中,一名干部要成長為領導干部,組織部門重點要看其有沒有多崗鍛煉的經歷,只有經過多崗鍛煉的干部,才會對其他領域有了解,才會有駕馭復雜局面的能力。如果干部沒有經歷多崗鍛煉,比如一些機關干部,沒有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的經驗,如果把他們下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)當領導,由于對鄉(xiāng)情、村情、民情不了解,就很有可能“好心辦壞事”,不僅工作沒干好,甚至還可能給老百姓造成損失。毛澤東同志想到基層去搞農業(yè)、工業(yè)、商業(yè),啟示廣大干部要對各行各業(yè)都有所了解,特別是作為把方向、管大局的領導干部,更要加強實踐經驗的積累和實踐本領的提升,在多崗鍛煉中培養(yǎng)專業(yè)能力和專業(yè)精神,這樣才能在面對復雜情況、復雜局面時有辦法、有點子。

甘于做“泥腿子”,群眾才會把你當成親人?!耙粋€政黨,一個政權,其前途命運最終取決于人心向背?!蹦廴诵牡淖詈梅绞?,就是通過調查研究作出對人群大有益處的科學決策。毛澤東的第二個愿望,正印證了其反復強調的名言,“沒有調查就沒有發(fā)言權”。調查研究是干部的一項基本功,一切工作取向和決策部署,都應當建立在充分調研的基礎之上。只有善于、敢于和勇于做一名“泥腿子”,多到基層和人民群眾打成一片,開展“實打實”的調查研究,才能掌握化解矛盾和解決問題的第一手資料,而不是別人“加工”過后的材料。當前,各地都在大興調研之風,不僅僅是為了決策正確,更是為了通過調研了解人民群眾的生產生活情況,解決人民群眾不滿意的問題,推動實現人民群眾對美好生活的向往目標。有了這樣的意識高度,調查研究就有了方向,黨群、干群關系才會更加融洽。

敢于做“自省者”,能力素質才能得到提高。毛澤東的第三個愿望,充分體現了辯證唯物主義的哲學觀點,啟示廣大干部要勇于正視自己的錯誤和缺點。一個人也好,一個黨也好,都不可能永遠不犯錯誤,都不可能沒有任何缺點。中國共產黨從“摸著石頭過河”中走來,黨員干部在“摸黑”的過程中會有一些曲折,關鍵是我們要勇于自我反省、自我革新、自我糾正,從而確保始終朝著正確的方向前進。古人講,“知錯能改,善莫大焉”。對干部來說,只要能夠經常性地進行自我反省,勇于正視自己的缺點,并且及時改正,就還是一名好同志,就還是黨和人民事業(yè)需要的好干部。在這方面,中國共產黨有一個非常好的傳統,就是定期召開組織生活會、民主生活會,這是黨員干部自查自糾的重要方式,也是干部通過自我反省實現自我提高的重要途徑。黨的各級領導干部要認真對待民主生活會、組織生活會,認認真真開展對照檢查,勇于把自己的缺點暴露出來,讓自己通過自查自糾“長記性”,使自己能夠對自己的問題“早發(fā)現、早治療、早痊愈”。

“己欲立而立人,己欲達而達人。”路雖遠,一步一步總能走完;責雖重,甩開膀子總能擔起。工作兩年后的今天,再品一品毛澤東的三個愿望,我感覺到自己“走基層”的腳步更輕盈了,“做實事”的態(tài)度更端正了,“擔責任”的意識更強烈了。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇四

近日,中共中央紀委機關、中共中央組織部、中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發(fā)《關于第一批主題教育單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》,要求各地區(qū)各部門各單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會。

民主生活會是黨內政治生活的重要內容,是黨的組織生活基本制度,是發(fā)揚黨內民主、加強黨內監(jiān)督、依靠領導班子自身力量解決矛盾和問題的重要方式。民主生活會涉及多個環(huán)節(jié),用“心”做好每一個環(huán)節(jié),才能確保專題民主生活會開出高質量,開出新氣象。

立標對表要“靜心”。開好民主生活會,立標對表至關重要。要堅持以問題為導向,以嚴的要求、實的作風、真的擔當,靜下心來、放低身段、放下面子,緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,聚焦不忘初心、牢記使命這一主題,突出力戒形式主義、官僚主義這一重要內容,按照習近平總書記關于“四個對照”“四個找一找”的要求,盤點收獲、檢視問題,深刻剖析,撣去思想上的灰塵。

會前準備要“細心”。萬丈高樓平地起。只有把學習研討、征求意見、談心談話、撰寫對照檢查材料等工作做實做細,才能為開好民主生活會奠定堅實的基礎。學習研討,要聚焦主題深入學習,學深弄懂悟透做實。征求意見,要敞開大門虛心聽取群眾意見,深入基層用心傾聽群眾呼聲。談心談話,要直指核心,談收獲、談差距、談建議,談深談透談出效果。撰寫材料,要把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去,做到落細落小落實、見人見事見思想。

開展批評要“誠心”。評判民主生活會質量的重要標尺之一,就是要看有沒有開展嚴肅認真的批評和自我批評。開好專題民主生活會,就是要遵循“團結—批評—團結”的方針,敢于直截了當提意見、實事求是講問題,勇于開門見山亮丑、戳中要害揭短,樂于虛心接受批評、真誠指出不足,做到大問題不含糊、小問題不姑息,真正用好批評與自我批評的有力武器,確保不虛不偏不空不走過場,達到紅臉出汗、排毒治病的效果。

落實整改要“真心”。民主生活會的效果好不好,最終要通過整改落實的成效來檢驗。要堅持立行立改、即知即改,瞄準“痛點”和“靶心”,逐一列出“問題清單”“整改清單”“責任清單”,發(fā)揚“釘釘子”精神,打持久戰(zhàn)、啃硬骨頭,踏石留印、抓鐵有痕,細化完善整改措施,明確整改時限,落實整改責任,防止說歸說、做歸做,只出題、不答題,用整改落實的真行動、真實效來取信于民,讓群眾感受到實實在在變化。

千里之行,始于足下。用心做好領導班子和黨員領導干部守初心、擔使命,找差距、抓落實的“政治體檢”,把專題民主生活會開出高質量新氣象,重整行裝再出發(fā),推動新時代黨的自我革命不斷走向深入。

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組織生活會心得體會和感悟和感想篇五

一年來,xx黨支部注重加強黨組織建設,嚴格落實組織生活制度,堅持“三會一課”制度,嚴肅黨的紀律,加強黨員教育,黨員領導干部以普通黨員的身份參加黨小組的組織生活,使廣大黨員緊密團結在黨支部周圍,有效的增強了黨支部在基層組織建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

一、堅持落實支委會制度,發(fā)揮黨支部的核心作用。 xx黨支部堅持支委會每月例會制度,對學校的重大事項、重點工作、黨建工作進行集中研究討論,研究部署各項工作。一年來,xx黨支部就黨的群眾路線教育實踐活動等事項召開支委會x次,部署全年x項重點工作,研究討論x項重大事項,黨支部作為學校的領導核心,帶領學校健康快速發(fā)展。

二、堅持組織生活會制度,發(fā)揮黨小組的組織作用。 xx黨支部結合學校工作的實際,堅持每月開展一次黨小組活動,學校領導班子成員以普通黨員的身份編排進黨小組,認真參加黨小組活動。一年來,xx黨支部開展小組活動x次,在黨員教育、評議黨員、征求意見、主題活動等方面發(fā)揮了黨小組的組織前沿作用。

三、堅持黨員大會制度,發(fā)揮黨的思想政治教育作用。領導干部雙重組織生活會情況匯報

xx黨支部在組織建設工作中,注重加強對黨員進行宗旨意識、服務意識、廉潔意識、風險意識的教育,提高黨員的思想政治素質。一年來召開黨員大會x次,確保黨中央的政策法規(guī)、政令文件以及學校的工作要求傳達到位,使全體黨員在思想上能與黨中央保持高度的一致,促進黨員全面參與到支部改選、民主評議等重大組織生活中來,充分落實黨的民主集中制。

四、堅持黨課學習制度,發(fā)揮黨員的教育作用。

xx黨支部在黨員學習教育工作中,堅持普通黨員講黨課制度,領導干部和普通黨員都參與到講黨課活動中來。在黨的群眾路線教育實踐活動中,有x名普通黨員為全體黨員講黨課。使黨員學習教育活動成為黨員自己學習、主動學習的活動,學習的效果更加突出。

中共xxx黨支部

組織生活會心得體會和感悟和感想篇六

作為一名普通的黨員,我認為組織生活會是一項非常重要的活動,它不僅可以幫助我們更好地了解黨的方針政策和工作要求,而且還可以促進黨員之間的交流和互動。在參加組織生活會的過程中,我收獲了很多,在此我想談一談我的體會和感悟。

第一段:了解黨的工作要求。

組織生活會通常是按照一定的議程進行的,其中包括學習黨的方針政策,聽取和討論工作報告,安排和部署工作任務等。通過這些環(huán)節(jié),我們可以深入了解黨的工作要求,明確自己在工作中的責任和要求。同時,我們還能夠了解當前形勢下的重大問題和矛盾,掌握各種工作方法和技巧,為我們的工作提供更好的指導和幫助。

第二段:加強組織的凝聚力。

組織生活會是一個黨員之間的互動和交流平臺。通過參加組織生活會,我們可以結識更多的黨員,了解他們的思想和工作情況,進一步加強黨組織內部的凝聚力和團結性。在這個過程中,大家可以共同探討問題,交流工作經驗,互相學習和提高,共同為黨的事業(yè)做出更大的貢獻。

第三段:調整心態(tài),保持斗志。

組織生活會也是一個心理調適和自我審視的機會。通過聽取和討論工作報告,我們可以及時了解自己在工作中存在的不足和缺陷,進一步認識自己,調整心態(tài),保持斗志。此外,在組織生活會上,大家可以互相勉勵和鼓勵,共同面對困難和挑戰(zhàn),堅定信念,找到前進的動力和方向。

第四段:落實工作計劃。

組織生活會還是一個工作計劃的落實機會。通過聽取和安排工作任務,我們可以進一步明確自己的工作方向和重點,制定科學合理的工作計劃,按計劃認真落實工作。在這個過程中,我們要注重實效,注重細節(jié),注重團隊合作,以保障工作的順利推進和圓滿完成。

第五段:提高自身素質。

組織生活會也是一個自我提高和成長的機會。通過參加組織生活會,我們可以開闊眼界、增長見識,提高自己的思想理論水平和組織能力。在這個過程中,我們要多思考、多反思,不斷總結和提高自己的工作方法和技能,積極發(fā)掘和挖掘自身潛能,不斷提升自己的綜合素質和戰(zhàn)斗力。

總之,組織生活會是一個重要的黨員學習和發(fā)展平臺,通過參加組織生活會,我們可以更好地了解黨的方針政策和工作要求,加強組織的凝聚力,調整心態(tài),保持斗志,落實工作計劃,提高自身素質。相信通過不斷的學習和實踐,我們必將在黨的事業(yè)中發(fā)揮更大的作用和貢獻。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇七

西藏自治區(qū)曲水縣堅持定量與定性結合、考人與考事并舉,探索推行“測、查、訪、評、定”五步工作法,建立一套可量化、可操作、可遵循的政治素質考察制度,畫準干部“政治像”,將政治素質“隱性特征”變?yōu)椤帮@性條款”,推動政治標準評價具體起來、鮮明起來、落得下來。

全面“測”素質,打好“底稿”。建立政治理論測試制度,縣委黨校牽頭,圍繞黨章黨規(guī)黨紀,習近平新時代中國特色社會主義思想,黨的十九大報告及十九屆二中、三中、四中全會精神等,編制《干部政治理論測試題目》,采取集中統考、閉卷考試的方式,組織15批干部700余人次,完成政治素質理論測試,達到以考促學、以考促記、以考促行,實現黨員干部政治理論測試全覆蓋,進一步掌握全縣干部政治理論水平情況。

深入“查”問題,精準“構圖”。成立干部政治素質考察隊伍,抽查考察對象學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨章黨規(guī)的學習筆記、心得體會及交流研討記錄等163人次;查閱考察對象參加組織生活記錄及對照檢查材料97人次,跟蹤整改情況;調閱考察對象黨費繳納記錄359人次,詢問考察對象繳納黨費標準及數額157人次,看能否主動、按時、足額繳納黨費;查閱考察對象人事檔案368人次,看是否存在弄虛作假、騙取個人利益的行為。截至目前,查出共性問題9件。

調研“訪”實情,刻畫“特點”。采取集中座談、個別談話的形式,全面推行干部政治素質考察“家訪制度”,通過明察與暗訪相結合的方式,深入到考察對象所在小區(qū),對小區(qū)物業(yè)、街坊鄰里、家庭成員及身邊朋友等實地調查走訪223人次,深入考察干部“8小時以外”遵規(guī)守紀、維護民族團結、是否信仰宗教以及社會公德、家庭美德等情況,全面掌握干部“8小時以外”的政治表現,刻畫考察對象個性特點。截至目前,集中座談34場次,個別訪談569人次。

真實“評”表現,精細“上色”。由組織部門牽頭,召開由紀委監(jiān)委、巡察、政法委、統戰(zhàn)、民宗、國安辦、網信辦、公安、信訪、審計等部門主要負責同志參加的干部政治素質考評會議2場次,對102名考察對象政治表現開展政治素質民主測評126人次,定期對干部政治表現開展聯合“會診”,對收集的相關信息進行動態(tài)管理、及時更新,多維度掃描印證干部的政治素質,實現政治標準條理化、具體化、可量化。

綜合“定”意見,整體“調整”。組織部門根據干部管理權限,結合前期考察情況,對干部政治表現情況作出整體評價和綜合評定。同時注重結果運用,堅持把干部政治素質考察結果作為選人用人、評優(yōu)評先的重要依據,充分發(fā)揮考察結果的激勵鞭策作用,增強考核工作的導向性、權威性及實效性。對政治表現一般的,采取提醒談話、批評教育、函詢、誡勉等措施進行教育引導。以來,對一些傾向性、苗頭性問題開展提醒談話35人次,提拔使用政治過硬、作風過硬、能力過硬的干部79人。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇八

從大一到大二,我支部以各種形式舉辦了十多次團組織生活。從陌生到熟悉,從簡單到復雜再返樸歸真?,F有如下經驗總結:

1、舉辦活動應經常采取不同的舉辦方式。每次都舉辦同樣形式的團組織生活,會使同學們產生疲軟心理。漸漸失去對活動的熱情。可以間歇性采取室內室外不同形式,活動風格也可以時而嚴肅時而活潑,機動靈活。

2、舉辦團組織生活期間盡可能地聯系班級同學,效果更佳。在團組織舉辦之前采取面對面交流形式向大家收集團組織生活的意見建議;在團組織生活舉辦時盡量在互動期間吸收更多的人,不能“冷落”部分人,讓其感覺沒有歸屬感;在團組織生活結束后將所拍攝的照片和視頻上傳分享班級群,大家在觀賞的同時也會不自覺地思考本次活動。

3、舉辦團組織生活不能過于庸俗化。這么多次的團組織生活讓我們看到一個問題:為了吸引大家參加團組織生活,團支委往往會采取用豐厚的零食和獎品來作為媒介。但是這樣的團組織生活往往也失去了活動舉辦的本真了。同時也增加了班費的負擔。因此,將團組織生活打造成一個班級精品活動,用高質量的活動內容吸引住大家,而不是用高昂的花費。

4、舉辦團組織生活要大膽,要敢于創(chuàng)新。任何事情都有第一次,只有實踐才能檢驗真理。只有我們將想法付諸實踐,才能知道問題的所在,才能夠有進步的可能,才能煥發(fā)出新的活力。

以上就是團組織生活舉辦以來我支部總結出的心得體會。

我支部將在以后更認真的優(yōu)化團組織生活的模式,爭取做到“簡——精——實”(簡單、精品、實在)。更好的服務同學,引領良好思想氛圍。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇九

20xx年8月8日在這個“??迸_風來臨的日子里,我們經二支部的老黨員們能夠在這個大風大雨并且地面嚴重積水的情況下都按時到達,特別是我們的石廠長從上海受臺風影響較大的嘉定區(qū)趕來、趙平同志從南匯的臨港新城趕來,陸文達同志也從市中心受臺風影響比較大的徐匯趕來;我們的朱德昌同志更是生病在家,毅然放棄了休息,冒著大風大雨頂著再次生病的可能性也趕到了,這一切的一切正說明了我們支部的老黨員們對自身的要求極高,黨性強,支部凝聚力強。

我作為經二支部的一名預備黨員,我深為自己所處的環(huán)境感到自豪。為此,我將著力從以下幾個方面嚴格自己。

首先,在思想上,我將繼續(xù)不斷加強思想政治修養(yǎng)鍛煉。除了自覺學習以鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入專研科學發(fā)展觀外,我計劃經常閱讀有關黨建、黨史及黨員先進事跡的書籍和報刊等,不斷加強對黨的路線、方針政策的認識和理解。使本人在工作上有更大的精神動力,做到學以致用,而不盲目;使自己能夠在改革開放的浪潮中能鑒定好與壞、甄別正與邪;自覺抵制腐朽思想和不正之風的侵蝕,從而樹立起正確的人生觀、價值觀和世界觀。

其次,在生活上,我將以實現共產主義理想和全心全意為人民服務作為堅定信念時刻鞭策鼓勵自己,我將以實現共產主義理想和全心全意為人民服務作為堅定信念時刻鞭策、鼓勵自己,使自己對工作始終保持信心和干勁。在平凡的工作崗位上做一個平凡的人,以全心全意為人民服務的理念貢獻自己的一份力量。

最后,在學習上,我要專心學習,終身學習。當今社會處于一個以信息作為重要生產力的時代,誰掌握的知識,誰就擁有了進步的階梯。除了虛心學習業(yè)務知識,還要要擴大自己的知識面,提高自己的某個領域的精深程度,爭取做到獨當一面,保證高效率地完成領導布置的任務。我將及時認真地為自己充電,更新自己的知識結構,把最前沿的知識運用于實際生活中,使自己不會在飛速發(fā)展的信息社會中落伍,以便在生活中發(fā)揮自己更大的潛能,更加順應社會發(fā)展的需要。

以上是我這次參加支部生活的心得體會,我將努力把學習和工作抓好,我會繼續(xù)不斷地學習,保持自己的優(yōu)點,克服現有的不足,使自己政治上更成熟,學習上更進步,言行上更符合黨員標準,用實際行動靠攏黨組織。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇十

組織生活會是每個中國共產黨員必須參加的一項重要活動。在這個平臺上,我們能夠進行思想交流、學習黨的方針政策,更好地貫徹落實黨的各項決策和部署。我參加了多次組織生活會,每次參加都會有不同的感受,今天,我想分享一下我在組織生活會中的心得體會和感悟。

第一段:加深理解,充實思想。

毫無疑問,組織生活會是一次集體學習,更是一次交流思想的機會。在這個平臺上,我們不僅僅可以了解最新的黨的方針政策,更能深入探討具體問題,交流看法,從而拓寬自己的視野。尤其是在集體討論和批評自己的工作中,我深刻認識到自己的不足,也更加認真地思考如何改進自己的工作,進而提高自己。

第二段:增強紀律觀念,牢固理論陣地。

在收聽組織生活會的過程中,我們不僅需要聚精會神地學習黨的方針政策,更需要加強對黨內紀律的重視。在組織生活會上,我們要自覺遵守黨的紀律和組織要求,加強對紀律的認識和培養(yǎng),增強責任意識和使命感。同時,組織生活會也是我們開展黨建工作的理論陣地,牢固鞏固我們黨的陣地,為我們黨的工作奠定堅實的理論基礎。

第三段:擺脫思想框框,更新認識。

在組織生活會上,我們往往能夠接觸到更廣泛的信息,這也讓我們更容易擺脫思維局限,拓展思路,更新自己的認識。尤其是在聽取別人發(fā)言的時候,我們可以借此機會了解不同的觀點和思路,更好地理解問題的本質,從而打破若干思想束縛。

第四段:發(fā)揚集體主義精神,強化團隊意識。

組織生活會還是一個非常好的團隊建設平臺。在這里,我們可以加強與黨組織、同志之間的聯系和溝通,共同商量解決工作中面臨的難題,發(fā)揚集體主義精神,營造團隊合作的正能量。在這個過程中,也能培養(yǎng)我們的個人合作和配合能力,提高團隊意識,增強團隊的凝聚力。

第五段:踐行初心,錘煉黨性。

作為一名中國共產黨員,參加組織生活會也是我們踐行初心的重要方式。組織生活會不僅能夠讓我們了解黨的方針政策,更能讓我們堅守共產黨員應有的黨性,不斷提升自身道德水平,真正落實到言行舉止中。

總之,組織生活會是一次非常重要的集體活動。在這里,我們不僅能夠深入學習和貫徹黨的政策,更能拓寬思路,交流思想,錘煉黨性,強化團隊意識。我相信,在今后的組織生活會中,我們都會更加努力地踐行自身社會主義核心價值觀,不斷提升自己。(1200字)。

組織生活會心得體會和感悟和感想篇十一

近日,中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發(fā)《關于第二批主題教育單位基層黨組織召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的通知》,主題教育收官之戰(zhàn)在即。組織部作為全力打造的模范部門,對組工干部要求之嚴在自己進入組織部之前便早已聽聞,但當自己底調入組織部時,剛好遇上了組織部黨支部召開組織生活會,更是切身體會了一次“紅臉出汗”的“火辣”感覺。

會前準備不搞“擦邊球”。臨近組織生活會召開前兩周,支部組織委員制作了征求意見表,發(fā)放給單位全體黨員、干部征求對支部班子、班子成員及普通黨員意見,同時全體黨員認真圍繞會議主題撰寫對照檢查材料。支部書記親自對每個黨員的對照檢查材料進行把關,并一一與全體黨員談話,對于對照檢查材料不嚴不實的,打回去重寫。一位自認為寫材料得心應手的前輩,因為材料里模糊不清,善打擦邊球,改了三次才被通過,組織部組織生活會準備充分可見一斑。

批評環(huán)節(jié)不搞“走過場”。令自己開眼的更是組織生活會中的批評與自我批評環(huán)節(jié),與以往自己參加的組織生活會“隔靴搔癢”相比,組織部可謂“刺刀見血”?!澳悴閿[的有些問題去年就已經查擺過了,為什么一直在老生常談,什么時候才能整改到位。”支部書記毫不留情地打斷了一位同志的發(fā)言,直到該同志承認錯誤并保證一定整改到位后,會議才繼續(xù)往下進行。而對于以普通黨員身份參加生活會的組織部長,同志們批評起來也是毫不留情面,“作為組織部長,去年到過組織部幾次,和組織部干部談過幾次話”“有的時候,同志們都在等你開會,你自己卻還躺在床上”,一個個尖銳的質疑和問題令組織部長也“紅起了臉”。

民主評議不搞“一刀切”。民主評議環(huán)節(jié)也是不同于其他支部單純的畫勾了事,而是明確了優(yōu)秀合格一般比例,不搞“一刀切”,一位同志將支部黨員全部評為了優(yōu)秀,支部書記當場將他的評議表抽出來提出了疑問,“既然你認為大家都很優(yōu)秀,剛才的批評都是假的么”,責令他重新實事求是進行了填寫。黨員互評結束后,支部召開委員會,根據民主測評結果給出每名黨員測評意見,優(yōu)秀的通報表揚,不到位的予以批評,幫助提高。

這是我所見組工人的組織生活會,你的支部呢?

組織生活會心得體會和感悟和感想篇十二

通過這次“忠誠、熱愛、奉獻”專題組織生活會的學習,我們對堅定理想信念、銘記使命擔當有了更多的感悟。共產黨員要對黨絕對忠誠,就是要不慘雜質、沒有水分的忠誠。作為一名組工干部,要自覺做共產主義的堅定信仰者、忠誠踐行者;回顧黨的百年歷程,能從“小小紅船”到“巍巍巨輪”,根本原因就在于把人民對美好生活的向往作為奮斗目標。我們學習黨史,就是要永遠保持對人民的赤子之心,不斷提升人民群眾的幸福感、安全感、獲得感;黨的作風建設史就是與好大喜功、脫離群眾、奢靡之風、官僚主義的斗爭史,我們要始終保持慎終如始、戒驕戒躁的清醒頭腦,保持不畏艱險、銳意進取的奮斗韌勁,保持永遠年輕的奮斗熱情。

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