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職務(wù)犯罪案件審理心得體會報告 職務(wù)犯罪案件庭審心得(3篇)

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職務(wù)犯罪案件審理心得體會報告 職務(wù)犯罪案件庭審心得(3篇)
2023-01-13 08:53:44    小編:ZTFB

學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。

推薦職務(wù)犯罪案件審理心得體會報告一

主任、副主任、各位委員:

現(xiàn)在,我代表區(qū)檢察院向區(qū)人大常委會會議報告20xx年以來查處和預(yù)防職務(wù)犯罪工作,請予審議。

20xx年以來,在區(qū)委和上級檢察院的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人大及其常委會的監(jiān)督支持下,在區(qū)政府、區(qū)政協(xié)及社會各界的關(guān)心支持下,我院按照中央關(guān)于反腐倡廉的重要部署,堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,認真履行法律監(jiān)督職責(zé),不斷加大職務(wù)犯罪懲治力度,努力從源頭上減少犯罪,為推進黨風(fēng)廉政建設(shè),促進我區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展,維護社會和諧穩(wěn)定,發(fā)揮了積極作用?,F(xiàn)將20xx年以來我院查處和預(yù)防職務(wù)犯罪工作情況報告如下:

一.切實加大查辦職務(wù)犯罪力度,深入推進反腐敗工作

20xx年以來,共立案查辦貪污賄賂、瀆職侵權(quán)等職務(wù)犯罪案件41件44人,其中貪污案件2件3人,賄賂案件26件26人,瀆職案件13件15人,其中20xx年1-10月立案18件21人,較去年同期分別增長20%和40%,通過辦案共挽回國家經(jīng)濟損失500余萬元。

(一)突出重點,多領(lǐng)域查辦大案要案。一是重點查辦大要案。認真貫徹中央和上級部門工作部署,積極順應(yīng)群眾的呼聲,進一步加大查辦職務(wù)犯罪大要案力度。20xx年以來查辦的29名貪污賄賂犯罪嫌疑人中,科級以上干部11人,現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部5人,涉案金額5萬元以上大案28人,涉案金額100萬元以上4人;查辦的13件瀆職侵權(quán)犯罪案件均為重特大案,其中涉案金額200萬元以上7件8人。依法查辦了原紹興市消防支隊紀委副書記趙江峰受賄案、原紹興縣富盛鎮(zhèn)人民政府縣委組織員朱永華貪污案等一批職務(wù)犯罪大案要案。二是突出查辦瀆職侵權(quán)犯罪案件。認真貫徹中辦、國辦《關(guān)于加大懲治和預(yù)防瀆職侵權(quán)違法犯罪工作力度的意見》和全國人大常委會兩次審議瀆職侵權(quán)檢察工作的意見,突出查辦濫用行政執(zhí)法權(quán)、行政審批權(quán)、司法權(quán)等給國家和人民利益造成重大損失的案件。20xx年查處5件5人,今年1-10月,查處8件10人。三是嚴肅查辦發(fā)生在群眾身邊的職務(wù)犯罪案件。密切關(guān)注群眾反映強烈的行業(yè)和領(lǐng)域的職務(wù)犯罪案件,組織開展商業(yè)賄賂、工程建設(shè)、執(zhí)法司法等領(lǐng)域職務(wù)犯罪專項查辦工作,重點查辦了涉農(nóng)惠民、稅收征管、消防監(jiān)管等民生領(lǐng)域職務(wù)犯罪16人。

(二)圍繞中心,多層面增強辦案效果。一是緊扣主題,謀劃懲防職務(wù)犯罪思路。堅持把查辦和預(yù)防職務(wù)犯罪工作放在經(jīng)濟社會發(fā)展全局中來謀劃和推進,出臺《關(guān)于服務(wù)保障我縣“加快創(chuàng)新驅(qū)動推進強縣建設(shè)”的若干意見》,找準查防職務(wù)犯罪工作的切入點和著力點。同時自覺接受黨委領(lǐng)導(dǎo),對辦案工作中面臨的重大問題、作出的重大部署,主動向區(qū)委請示匯報,自覺接受人大及其常委會監(jiān)督,確保查處和預(yù)防職務(wù)犯罪工作健康有序開展。二是確保辦案效果,正確把握法律政策界限。從有利于社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展出發(fā),嚴格區(qū)分工作失誤與瀆職犯罪的界限,對徇私情私利實施瀆職犯罪情節(jié)嚴重的,堅決依法打擊,對情節(jié)輕微的,依法落實從寬處理的政策,努力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍和廉潔高效的政務(wù)環(huán)境。三是注重協(xié)調(diào)溝通,整合內(nèi)外資源。進一步完善行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制,加強與執(zhí)法執(zhí)紀部門的配合協(xié)作,建立健全涉案線索移送、信息查詢、聯(lián)系交流等工作機制,形成查處和預(yù)防職務(wù)犯罪合力。注重內(nèi)設(shè)部門聯(lián)動配合,制定《職務(wù)犯罪案件加強偵訴協(xié)作、提高辦案效率的若干規(guī)定(試行)》等規(guī)范性文件,發(fā)揮整體優(yōu)勢,加快訴訟節(jié)奏,提高辦案效率。

(三)完善機制,全方位貫徹新法實施。一是深化偵查一體化機制建設(shè)。積極響應(yīng)上級檢察機關(guān)的統(tǒng)一部署,充分發(fā)揮系統(tǒng)內(nèi)偵查一體化機制優(yōu)勢,通過執(zhí)行重大案件線索匯報制度、上級偵查部門指導(dǎo)、督辦交辦等多種形式,查處了一批有震動、有影響的職務(wù)犯罪案件。二是加強偵查技術(shù)與信息化建設(shè)。切實轉(zhuǎn)變偵查觀念和偵查模式,全面收集、固定和完善證據(jù)。深入探索數(shù)據(jù)恢復(fù)、生理心理測試等偵查技術(shù)手段,增強獲取客觀證據(jù)的能力。建立偵查信息庫平臺,全方位收集人員、資金、行政執(zhí)法、網(wǎng)絡(luò)輿情等信息,充分發(fā)揮情報信息在反腐敗工作中的基礎(chǔ)性作用。三是完善依法辦案和安全防范機制。切實保障偵查階段律師會見權(quán),不“打擦邊球”,不設(shè)置任何形式的障礙。健全內(nèi)部分工制約,落實職務(wù)犯罪案件審查逮捕上提一級改革,嚴格執(zhí)行訊問全程同步錄音錄像制度。強化檢務(wù)督察,組織開展案件質(zhì)量評查、扣押凍結(jié)款物、訊問錄音錄像等專項檢查10余次,有效規(guī)范了執(zhí)法行為,確保了辦案質(zhì)量。

二.切實強化預(yù)防職務(wù)犯罪工作,著力從源頭上預(yù)防和治理腐敗

按照預(yù)防工作社會化、專業(yè)化、規(guī)范化、法制化的要求,貫徹落實《浙江省預(yù)防職務(wù)犯罪條例》,充分發(fā)揮檢察職能,積極有效地開展職務(wù)犯罪預(yù)防工作。

(一)健全機制,著力推進規(guī)范化預(yù)防。建立健全職務(wù)犯罪預(yù)防機構(gòu),強化職務(wù)犯罪預(yù)防組織和人員保障,提升預(yù)防教育專業(yè)化水平。與多個行業(yè)和部門建立共同開展職務(wù)犯罪預(yù)防工作協(xié)調(diào)機制,與相關(guān)部門簽訂預(yù)防職務(wù)犯罪指導(dǎo)意見和實施辦法,成立共同預(yù)防職務(wù)犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組,初步形成了職務(wù)犯罪預(yù)防組織網(wǎng)絡(luò)。

(二)注重實效,著力推進專業(yè)化預(yù)防。充分運用檢察職能優(yōu)勢,找準職務(wù)犯罪易發(fā)、多發(fā)的重點行業(yè)與部位,大力加強偵防一體化建設(shè),有效發(fā)揮預(yù)防功能。一是扎實推進個案預(yù)防。圍繞“辦理一起案件,完善一套制度,教育一批干部,治理一片環(huán)境”的思路,做好個案預(yù)防工作。去年以來,共開展個案預(yù)防14個,預(yù)防調(diào)查2次,召開案件剖析會2次,向有關(guān)單位發(fā)出預(yù)防檢察建議2份,均被采納。二是有效進行專項預(yù)防。針對不同領(lǐng)域、系統(tǒng)出現(xiàn)的瀆職犯罪情況進行原因分析,到區(qū)國稅局、區(qū)地稅局、區(qū)國土局等部門、單位專題宣講,有針對性地提出預(yù)防措施,有效促進了權(quán)力規(guī)范運行。對區(qū)體育中心、之江學(xué)院等重大工程項目開展同步專項預(yù)防,確保國家資金安全和工程項目順利實施。三是深入開展行業(yè)系統(tǒng)預(yù)防。在重點行業(yè)、系統(tǒng)推行職務(wù)犯罪預(yù)防調(diào)查制度,對稅收征管、國有企業(yè)、工程建設(shè)等重點領(lǐng)域存在的問題,系統(tǒng)分析原因,提出防范建議,協(xié)助建章立制,促進整改落實。推動行賄犯罪檔案查詢成為公共項目招投標(biāo)的準入環(huán)節(jié),受理行賄犯罪檔案查詢473次,有6593個單位和6675個個人被查詢。

(三)宣教并舉,著力推進社會化預(yù)防。廣泛開展職務(wù)犯罪預(yù)防宣傳、教育、調(diào)研和咨詢工作。建立預(yù)防職務(wù)犯罪宣講團,認真開展“五進”專題預(yù)防活動,宣講團進機關(guān)、進企業(yè)、進鄉(xiāng)村、進學(xué)校、進社區(qū)宣講25場次。開展各類警示教育41場次,累計1700余人接受了教育,組織5家單位100余人參加職務(wù)犯罪案件庭審旁聽,組織10家單位600余人參觀警示教育基地。結(jié)合辦案開展預(yù)防公共宣傳,制作《預(yù)防職務(wù)犯罪專刊》3期,累計向68個單位(部門)發(fā)送204份。以“舉報宣傳周”活動為契機,組織檢察干警深入基層,采取上街設(shè)點、送法上門等方式,廣泛宣傳檢察職能及受案范圍等法律知識,引導(dǎo)人民群眾科學(xué)有序地參與懲治和預(yù)防職務(wù)犯罪。

三.切實加強檢察隊伍建設(shè),著力提升職業(yè)素質(zhì)和執(zhí)法公信力

堅持把高素質(zhì)檢察隊伍建設(shè)作為戰(zhàn)略任務(wù)來抓,以公正廉潔執(zhí)法為核心,強化教育、管理和監(jiān)督,促進檢察人員的全面發(fā)展和執(zhí)法公信力的提升。

(一)大力加強自身反腐倡廉建設(shè)。堅持從嚴治檢,完善《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》,建立科學(xué)有效的管理機制,堅持用制度建設(shè)強化內(nèi)部監(jiān)督。制定《廉政風(fēng)險點及防控措施》,將防控機制建設(shè)融入執(zhí)法辦案和內(nèi)部管理全過程,以重點帶全面,以關(guān)鍵促整體,推動自身反腐倡廉建設(shè)向縱深發(fā)展。

(二)大力加強業(yè)務(wù)能力建設(shè)。圍繞“隊伍專業(yè)化、管理科學(xué)化、執(zhí)法規(guī)范化、保障現(xiàn)代化”的工作思路,深入推進偵查隊伍專業(yè)化建設(shè),針對提高發(fā)現(xiàn)犯罪、偵破案件、收集證據(jù)、運用法律、把握政策等能力,開展案例研討、模擬審訊等多形式的崗位練兵,強化實戰(zhàn)訓(xùn)練,提高案件查辦和預(yù)防工作能力與職業(yè)素養(yǎng)。

(三)大力加強監(jiān)督制約機制建設(shè)。堅持將自身工作置于黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)之下,自覺接受人大監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督和社會各界監(jiān)督。全面貫徹修改后刑事訴訟法,牢固樹立現(xiàn)代刑事司法理念,依法保障當(dāng)事人、辯護人以及其他訴訟參與人的合法訴訟權(quán)利。深化檢務(wù)公開,邀請人大代表、政協(xié)委員、機關(guān)干部以及社會各界參加“檢察開放日”,了解檢察機關(guān)職務(wù)犯罪查辦工作情況。對2件“七類案件或事項”啟動人民監(jiān)督員監(jiān)督程序,自覺接受監(jiān)督。

回顧我院查處和預(yù)防職務(wù)犯罪工作情況,盡管我們反腐敗工作的力度不斷加大,但職務(wù)犯罪尚未得到有效遏制,在某些領(lǐng)域、某些方面仍存在多發(fā)易發(fā)現(xiàn)象,并呈現(xiàn)出一些新的特點和趨勢:一是一些行業(yè)、系統(tǒng)潛規(guī)則盛行,存在群體性腐敗現(xiàn)象;二是瀆職和貪污受賄交叉的“復(fù)合”型職務(wù)犯罪案件不斷增多;三是作案手段日趨隱蔽復(fù)雜,鉆法律政策漏洞、制造模糊行為等現(xiàn)象突出。分析這些犯罪的發(fā)生,原因是多方面的,除了行為人的主觀方面外,客觀上也存在著誘發(fā)犯罪的社會和機制因素,主要是:有些部門、崗位權(quán)力過于集中,為職務(wù)犯罪提供了滋生蔓延的土壤;規(guī)范權(quán)力運行的有些制度不健全,給犯罪提供了可乘之機;個別部門和干部對瀆職犯罪的危害性認識不足等。

從檢察機關(guān)自身看,也存在一些問題和不足,主要是:一是隨著反腐敗斗爭的不斷深入,辦案難度越來越大,對檢察工作的要求也越來越高,而檢察干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)、執(zhí)法水平與形勢任務(wù)的要求還有較大差距;二是辦案力量不足,偵查手段缺乏,偵查、預(yù)防工作的科技含量特別是信息化程度不高,制約了查處和預(yù)防職務(wù)犯罪工作的深入發(fā)展;三是宣傳力度不夠,導(dǎo)致社會公眾對職務(wù)犯罪查防工作的認知度不高。對上述問題和困難,我們將通過自身努力和爭取有關(guān)方面的支持加以解決。

主任、副主任、各位委員,當(dāng)前和今后一個時期,我們將堅決貫徹區(qū)委和上級檢察院對反腐敗斗爭的總體部署,以強化執(zhí)法辦案、強化服務(wù)大局、強化隊伍建設(shè)為重點,努力在四個方面取得新的突破。

一是以強化法律監(jiān)督為核心,在查辦職務(wù)犯罪上有新突破。堅持把查辦職務(wù)犯罪工作放在突出位置,強化辦案措施,突出辦案重點,集中查辦人民群眾反映強烈、黨委、政府關(guān)心、社會輿論關(guān)注的行業(yè)和領(lǐng)域職務(wù)犯罪大要案。進一步改進辦案方式,慎重對待新形勢下產(chǎn)生的新情況新問題,積極推進社會矛盾化解和維護社會和諧穩(wěn)定,努力實現(xiàn)辦案的法律效果、政治效果和社會效果的有機統(tǒng)一。

二是以保證辦案質(zhì)量為前提,在提升執(zhí)法公信力上有新突破。建立健全案件質(zhì)量管理體系,以辦案過程監(jiān)督為重點,加強案件管理中心建設(shè),健全案件程序監(jiān)控,完善防錯、查錯、糾錯機制,切實把每一宗案件辦成經(jīng)得起歷史檢驗的“鐵案”。深化“檢務(wù)公開”的形式與內(nèi)容,大力推行“陽光檢察”。著力構(gòu)建人民監(jiān)督員知情、參與、表達和監(jiān)督四個平臺,自覺接受監(jiān)督,確保公正文明執(zhí)法。

三是以堅持標(biāo)本兼治為主線,在增強預(yù)防職務(wù)犯罪效果上有新突破。加大法制宣傳和教育力度,強化個案預(yù)防、專項預(yù)防和系統(tǒng)預(yù)防措施,充分發(fā)揮辦案資源優(yōu)勢,認真研究涉及公共權(quán)益、公共項目、公共資金管理中職務(wù)犯罪發(fā)案原因與規(guī)律,及時向黨委、政府和有關(guān)部門提出預(yù)防和治理對策建議,促進公職人員更好地運用法治思維和法治方式履行社會管理職責(zé),努力從源頭上遏制和減少犯罪。

四是以打造過硬的檢察隊伍為重點,在提升干警執(zhí)法能力上有新突破。不斷增強接受黨的領(lǐng)導(dǎo)和人大監(jiān)督意識,自覺把查處和預(yù)防職務(wù)犯罪工作置于黨委領(lǐng)導(dǎo)和人大及其常委會監(jiān)督之下。切實強化思想教育和紀律作風(fēng)建設(shè),堅持用科學(xué)的理論武裝人,用正確的執(zhí)法理念引導(dǎo)人,用嚴明的紀律管理人。狠抓隊伍專業(yè)化建設(shè),進一步深化崗位練兵和業(yè)務(wù)競賽活動,不斷提升干警公正廉潔執(zhí)法能力和水平,努力建設(shè)一支政治合格、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)頑強的檢察隊伍。

主任、副主任、各位委員,新的形勢對查處和預(yù)防職務(wù)犯罪工作提出了更高的要求,我們決心在區(qū)委和上級檢察院的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人大及其常委會的監(jiān)督支持下,開拓進取,扎實工作,為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,為推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧作出新的更大貢獻!

推薦職務(wù)犯罪案件審理心得體會報告二

職務(wù)犯罪是一種嚴重的腐敗現(xiàn)象,在經(jīng)濟犯罪案件中,職務(wù)犯罪占有相當(dāng)?shù)谋戎亍>科湓?,主要是對領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力缺乏有效、有力的監(jiān)督所致。腐敗的實質(zhì)是公共權(quán)力的濫用,不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。實踐證明,健全監(jiān)督機制,加強對權(quán)力的有效監(jiān)督,是從源頭上預(yù)防、治理和遏制腐敗的重要途徑。我認為,必須大力強化以下幾方面的監(jiān)督。

一、強化自我監(jiān)督

自我監(jiān)督,是指領(lǐng)導(dǎo)帶頭要多倡導(dǎo)自省自律,自我調(diào)控,自我約束,就可以少犯或不犯錯誤。自我監(jiān)督來源于加強和改進廉政建設(shè)和反腐敗工作,切實抓好宣傳教育這個基礎(chǔ)。要按照干部管理權(quán)限,加強對骨干員工反腐倡廉的宣傳教育工作。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,提高拒腐防變能力。二是要結(jié)合實際,實際工作中要把控好自己,越要弘揚艱苦奮斗的精神。三是加強紀律意識和法制觀念,自重自警,身體力行,真正做到坦坦蕩蕩做事,明明白白做人,經(jīng)受住在市場經(jīng)濟條件下腐蝕與反腐蝕的考驗。四是要深入開展正反兩個方面的典型教育。開展先進典型教育,充分發(fā)揮先進典型的模范帶頭作用,弘揚正氣,鼓舞斗志;開展警示教育,以案明紀,引以為戒,促使員工干部增強道德約束力,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,自覺做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。

二、強化組織監(jiān)督

組織監(jiān)督是依托現(xiàn)有的組織系統(tǒng),依據(jù)管理原則和紀律,上級對下級,組織對所屬成員實施的監(jiān)督。實踐證明,這種監(jiān)督是最有效、最普遍、最直接、最及時的監(jiān)督,在監(jiān)督機制中起著最重要的作用,是對權(quán)力監(jiān)督的主要渠道之一。因為,沒有監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。但同樣監(jiān)督也需要權(quán)力,缺乏權(quán)力的監(jiān)督是無效的監(jiān)督。就一個部門、一個單位而言,要想改變“一個人說了算”的現(xiàn)象,就必須要加強上級領(lǐng)導(dǎo)班子對下級領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督。在實行監(jiān)督的同時,還要定期進行考核,針對考核中發(fā)現(xiàn)的問題和苗頭性傾向,及時提出整改意見。組織監(jiān)督如果運行得好,可以達到監(jiān)督關(guān)口前移目的,防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

三、強化審計監(jiān)督

審計監(jiān)督是基于經(jīng)濟監(jiān)督和干部管理監(jiān)督的需要而產(chǎn)生的。審計監(jiān)督對領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政做出評價是十分重要的。當(dāng)前,公司內(nèi)的腐敗現(xiàn)象眾多都是以權(quán)謀私、職務(wù)侵占。但不管這些交易如何隱蔽、詭秘,總會在財務(wù)帳目上留下蛛絲馬跡,通過審計,最終能把它揭露出來。因此,必須建立健全審計制度,擴大審計范圍,加大對領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位平時和離任的審計力度。通過審計,對員工干部工作做出客觀公正的評價,可有效預(yù)防相關(guān)職務(wù)犯罪。

四、強化民主監(jiān)督

各分子公司民主管理和民主監(jiān)督是對領(lǐng)導(dǎo)干部實行監(jiān)督的重要組成部分。職工對單位、部門的重大決策不但有知情權(quán),還有建議權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。在當(dāng)前,一要倡導(dǎo)互相監(jiān)督;二是建立向上反映的渠道;三是嚴格執(zhí)行后續(xù)調(diào)查工作。

推薦職務(wù)犯罪案件審理心得體會報告三

甲方: 地址: 郵碼: 電話: 法定代表人或委托代表人 職務(wù):

乙方: 性別: 年齡: 編號:

股份有限公司加工廠管理人員聘用合同

甲方:

地址: 郵碼:

電話:

法定代表人或委托代表人:

職務(wù):

乙方:

性別: 年齡:

居民身份證號碼:

簽約日期: 年月日

簽約地點:

根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和《股份有限公司管理人員招聘制度》的規(guī)定:甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、聘用合同期限

第一條:本合同為三年期合同。

本合同生效日期 年 月 日,其中試用期六個月,本合同 終止。

二、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準。具體內(nèi)容是:

三、勞動報酬

第四條執(zhí)行不定時工作制,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資,每月工資元,其中試用期間工資 元。

四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):

第五條甲方的權(quán)利。

有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;

有權(quán)對乙方違反公司規(guī)定的行為進行處罰;

如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。

第六條.甲方的義務(wù)。

為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

按本合同支付給乙方薪金。

五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù):

第七條.乙方的權(quán)利。

有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;

享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利。

第七條.乙方的義務(wù)。

遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);維護公司的聲譽、利益的義務(wù)

六、勞動合同的終止、續(xù)訂

第八條本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前 天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

七、其他約定

第九條乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元。

第十條甲方以下規(guī)章制度 作為本合同附件。

第十一條本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽字章生效。

甲方(蓋章)

代表人:

年 月 日

乙方(簽字)

居民身份證號碼:

年 月 日

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