衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié) 督導(dǎo)工作體會(8篇)

從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

對于衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié)一

認真貫徹落實黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照市區(qū)文明辦的創(chuàng)建要求和標(biāo)準(zhǔn)，突出工作重點和特色，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，強化全員參與，強化監(jiān)督檢查，以文明創(chuàng)建引領(lǐng)衛(wèi)生健康系統(tǒng)各項工作的全面建設(shè)，塑造衛(wèi)生健康系統(tǒng)品牌形象，全面提升我區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)服務(wù)能力和水平。

緊緊圍繞我市“文明城市xxxx”建設(shè)工作為切入點，加大我委文明單位創(chuàng)建力度，以宣傳教育為先導(dǎo)，以提高全系統(tǒng)干部職工文明素質(zhì)，提升衛(wèi)生健康工作人員整體形象為目標(biāo)，全力做好文明單位創(chuàng)建材料的申報、現(xiàn)場實地考察的各項準(zhǔn)備工作，確保區(qū)衛(wèi)健委在全市文明單位創(chuàng)建測評中全面達標(biāo)。

成立xx區(qū)衛(wèi)健委文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

xxxxxxxx

副組長：

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

成員：

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由xx同志兼任辦公室主任，xx同志負責(zé)具體安排、協(xié)調(diào)等工作。

（一）習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)宣傳教育

1.抓好黨員干部理論武裝。把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為黨委和政府首要政治任務(wù)，作為黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)主題主線；

2.加強面向社會的理論宣傳。加強基層理論宣講，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進企業(yè)、進農(nóng)村、進機關(guān)、進校園、進社區(qū)、進網(wǎng)站，做到學(xué)懂弄通。

（二）理想信念教育

深化中國特色社會主義和中國夢學(xué)習(xí)宣傳教育。大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。引導(dǎo)人們牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想；在全社會開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學(xué)習(xí)教育。

（三）文明培育

1.加強思想道德建設(shè)。貫徹《新時代公民道德建設(shè)實施綱要》《新時代愛國主義教育實施綱要》；

對于衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié)二

20__年是第四輪全國文明城市創(chuàng)建工作的第一年，也是我局申報市級文明單位標(biāo)兵的關(guān)鍵年，為切實加強我局精神文明建設(shè)工作，全面推進我局精神文明建設(shè)再上新臺階，特制定本年度精神文明建設(shè)實施方案。

全面貫徹黨的__大和__屆_中、_中、_中、_中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體，深入開展“學(xué)習(xí)雷鋒，弘揚‘紅飄帶’精神，創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動，積極開展群眾性文明創(chuàng)建，強化交通運輸文化和兩保兩樹建設(shè)，全面提升交通運輸管理水平和服務(wù)能力，為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)提供強大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。

二

20__年精神文明建設(shè)的總體工作目標(biāo)是：以“文明贏得尊重，同鑄美好心靈，共建美好家園”為主題，開展文明創(chuàng)建活動，按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標(biāo)準(zhǔn)提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求，著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境，確保道路運輸行業(yè)承擔(dān)的各項測評指標(biāo)全面達到a級，爭創(chuàng)市級文明單位標(biāo)兵，努力塑造交通運輸行業(yè)新形象。

一是開展窗口文明服務(wù)創(chuàng)建活動。加強窗口服務(wù)的規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)建設(shè)，依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運輸行業(yè)更精彩”為主題，在政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳窗口、駐檢測站服務(wù)窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務(wù)窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務(wù)笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運輸風(fēng)采”為主題，在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標(biāo)兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運輸新風(fēng)”為主題，在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動，發(fā)揮政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設(shè)中的示范作用。

責(zé)任部門：辦公室、綜合科、貨運科、查驗科、維修處、檢測站、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所

二是廣泛開展學(xué)雷鋒活動。以“弘揚雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題，結(jié)合局學(xué)雷鋒志愿月活動實施方案，深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，服務(wù)人民、助人為樂，干一行愛一行、專一行精一行，銳意進取、自強不息，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學(xué)雷鋒活動，采取措施推動學(xué)習(xí)活動常態(tài)化。

牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科

三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動，重點對轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進行集中整治，積極開展占路經(jīng)營整治活動，著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀，實現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實單位門前區(qū)域“三包”責(zé)任制，保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。

責(zé)任部門：公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室

四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務(wù)活動。結(jié)合“文明排隊日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導(dǎo)活動，組織干部職工在重點路段公交站點勸導(dǎo)乘客排隊乘車、文明禮讓，及時制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開展“講文明、樹新風(fēng)”志愿服務(wù)活動，組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。

牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科

五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動，研究制定四化管理工作實施方案，完善各項工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，增強各項工作管理標(biāo)準(zhǔn)的針對性和可操作性，促進全局工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平的提高，推動四化工作的深入開展。

牽頭責(zé)任部門：綜合科

六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點，以樹品牌、樹形象為努力方向，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹落實市交通運輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實施方案，統(tǒng)籌兼顧，標(biāo)本兼治，努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務(wù)體系，全面提升嶗山交通綜合管理服務(wù)能力，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。

牽頭責(zé)任部門：綜合科

七是加大客運出租行業(yè)管理力度。加大對客運出租企業(yè)的監(jiān)管力度，加強對營運車輛駕駛員進行創(chuàng)城知識專題培訓(xùn)，積極開展?fàn)巹?chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”和爭當(dāng)“紅飄帶星級駕駛員”活動，嚴查出租車欺客宰客、繞路行駛、強行甩客、拒載等違規(guī)行為，嚴厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點區(qū)域擾亂客運市場秩序的非法營運和爭搶客源的“黑車”。

責(zé)任部門：綜合科、客運科、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所

八是實施公共設(shè)施提升行動。加強公交場站建設(shè)與公交設(shè)施配套改造力度，適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強公交站點文明排隊乘車設(shè)施的維護管理，更新公交服務(wù)實施，合理分布一站多線的公交站點。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護和小修維護工作，實施進村路大中修改造。對區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問題進行普查，對危橋分批實施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作，推進土地征收拆遷，力爭早日開工建設(shè)。

責(zé)任部門：客運科、綜合科、公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科

九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴格執(zhí)行道路運輸車輛燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入制度，嚴把營業(yè)車輛市場準(zhǔn)入關(guān)，杜絕不符合燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)的車輛進入道路運輸市場。加大對營運車輛的監(jiān)督管理，對達到國家規(guī)定報廢標(biāo)準(zhǔn)或經(jīng)檢測不符合要求的車輛，嚴禁其繼續(xù)從事道路運輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點，大力開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動。

牽頭責(zé)任部門：綜合科

十是抓好安全教育和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。結(jié)合信譽資質(zhì)考核，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理考核評價制度，加大行業(yè)安全監(jiān)管力度，開展各項安全生產(chǎn)活動，強化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高應(yīng)急救援保障能力。

牽頭責(zé)任部門：綜合科

十一是完善規(guī)章制度，為創(chuàng)建工作提供保障。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，完善規(guī)章制度，規(guī)范機關(guān)管理，形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的機關(guān)運行機制。進一步完善和落實機關(guān)財務(wù)制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等機關(guān)管理制度，不斷提高機關(guān)辦事效率和依法行政水平，塑造交通部門“負責(zé)任、講法律、倡誠信、求高效”的良好形象。

牽頭責(zé)任部門：辦公室

十二是加強教育培訓(xùn)工作。緊密結(jié)合工作實際和業(yè)務(wù)特點，通過集中培訓(xùn)、崗位練兵等有效形式，開展豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科

十三是抓好交通文化建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機關(guān)活動，將精神文明創(chuàng)建融入機關(guān)文化建設(shè)。在黨員活動室及機關(guān)辦公樓走廊，以文化宣傳欄、大屏幕等，廣泛進行文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動宣傳。

牽頭責(zé)任部門：辦公室

第一階段(20__年3月)：研究制定創(chuàng)建工作方案。按照上級精神文明建設(shè)文件精神，結(jié)合我局工作實際，認真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、任務(wù)分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。

第二階段(20__年4月)：宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵動員大會，安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神，充分調(diào)動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性，提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認識，明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求，為爭創(chuàng)市級文明單位標(biāo)兵營造積極的輿論導(dǎo)向。

第三階段(20__年4-10月)：全面實施。嚴格按照市級文明單位標(biāo)兵的考核標(biāo)準(zhǔn)，堅持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導(dǎo)下，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成精神文明創(chuàng)建各項任務(wù)。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案，定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進行督導(dǎo)檢查，加強對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導(dǎo)，及時總結(jié)成績，查找不足。對存在的問題，認真整改并對整改情況進行復(fù)查，直至達到驗收標(biāo)準(zhǔn)為止。

第四階段(20__年11月)：自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計劃，及時對前段工作進行總結(jié)，并對照考核標(biāo)準(zhǔn)進行自查自糾，認真整改，做好迎接檢查的準(zhǔn)備工作。

第五階段(20__年12月)：鞏固提高。從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機制，確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?；?、持久化，堅持以創(chuàng)促改，以創(chuàng)促建，以創(chuàng)促管，創(chuàng)建結(jié)合，把加強精神文明建設(shè)作為一項基本任務(wù)長期堅持，確保我局精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺階。

(一)統(tǒng)一思想，提高認識

各部門及全體工作人員要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，增強創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵工作的責(zé)任感和緊迫感，充分認識開展文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動，是我局進一步鞏固提升工作成果的需要，是進一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。

(二)健全組織，加強領(lǐng)導(dǎo)

為加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立由李巧鳳局長任組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各部門負責(zé)人為成員的市級文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責(zé)全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。

(三)加強宣傳，營造氛圍

要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度，積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標(biāo)和任務(wù)，宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗和成功做法，強化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識，形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。

(四)加強檢查，狠抓落實

各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵作為一項重要工作來抓，分解工作責(zé)任，落實工作目標(biāo)，確保各項創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)按計劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將通過召開調(diào)度會、組織督查抽查、通報工作進展情況等方式，加大督查指導(dǎo)力度，確保創(chuàng)建工作落到實處。

(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標(biāo)兵實施方案，研究制定工作計劃，精心組織、周密部署。同時，要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項工作的關(guān)系，合理安排時間，確保創(chuàng)建活動與各項工作相互促進，取得更大實效。

(二)加強檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負責(zé)，及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作，做到文書資料及影像資料記載清晰、準(zhǔn)確無誤、規(guī)范管理，對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗及取得的成效等要認真進行總結(jié)，及時歸檔。

(三)及時報送工作信息。各部門要加強信息溝通交流，及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室，辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。

2021年衛(wèi)健委文明單位創(chuàng)建活動實施方案

為全面貫徹落實《關(guān)于在縣直機關(guān)單位開展“創(chuàng)特色、爭先進”活動的意見》的部署要求，確定緊密型醫(yī)共體建設(shè)健康促進管理工作為2020年衛(wèi)健委特色工作項目，現(xiàn)就開展“推進醫(yī)防融合打造健康共同體”活動項目制定如下實施方案。

推動健康關(guān)口前移，加強健康干預(yù)管理，強化醫(yī)防融合，規(guī)范醫(yī)?；鹗褂?，建立健全基于價值的健康促進管理和以效果為導(dǎo)向的醫(yī)保基金績效考核機制，激勵鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)方式由治病向防病轉(zhuǎn)變，推進我縣緊密型醫(yī)共體建設(shè)向縱深發(fā)展。

（一）結(jié)合健康行動計劃，及時制定《縣緊密型醫(yī)共體健康促進管理及城鄉(xiāng)居民醫(yī)保基金包干使用考核激勵辦法》，探索實施用“以獎代補”的形式鼓勵基層醫(yī)務(wù)人員創(chuàng)新健康服務(wù)模式（2020年5月底）。

（二）醫(yī)共體集團依據(jù)《縣緊密型醫(yī)共體健康促進管理及城鄉(xiāng)居民醫(yī)?；鸢墒褂每己思钷k法》，重點結(jié)合縣域內(nèi)就診率、基層就診率、慢病（高血壓、糖尿病、腦梗）發(fā)病率等健康促進指標(biāo)制定對鄉(xiāng)、村兩級醫(yī)療機構(gòu)的具體考核細則，報縣醫(yī)管辦備案后實施（2020年6月底）。

（三）縣衛(wèi)健、財政、人社、醫(yī)保等部門成立聯(lián)合考核小組，于次年初對兩個醫(yī)共體集團進行考核。在考核結(jié)束后30日內(nèi)給予兌現(xiàn)資金，考核及資金使用情況在縣政府網(wǎng)站予以公示（2021年2月底）。

（一）提高認識，強化保障措施。建立健全基于價值的健康促進管理和以效果為導(dǎo)向的醫(yī)?；鹂冃Э己藱C制，是深化醫(yī)共體改革的重要舉措，做好制度設(shè)計、資金落實是活動項目順利完成的前提保障。

（二）創(chuàng)新思維，落實改革任務(wù)。委班子成員及機關(guān)股室要結(jié)合自身工作職責(zé)，認真研究，開拓創(chuàng)新。在機關(guān)“創(chuàng)特色、爭先進”活動中主動服務(wù)，積極工作，切實推動醫(yī)共體改革任務(wù)落細落實。

（三）嚴格評估，確保活動效果。把特色項目推進情況納入衛(wèi)生健康年度考核，與單位綜合項目評先評優(yōu)掛鉤，實行“一票優(yōu)先”。

對于衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié)三

根據(jù)《縣2020年宣傳思想文化工作任務(wù)清單》要求，局黨委對全局2020年黨委意識形態(tài)領(lǐng)域工作情況進行通報如下：

一年來，局黨委認真貫徹落實《縣2020年宣傳思想文化工作任務(wù)清單》等文件精神，把加強意識形態(tài)工作作為局機關(guān)黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，列入黨建年度工作要點，與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實，一同考核，切實做好意識形態(tài)的各方面工作。

（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨委充分認識意識形態(tài)工作的極端重要性，守好意識形態(tài)工作這塊“責(zé)任田”,高度重視意識形態(tài)工作，局黨委會定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想文化領(lǐng)域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導(dǎo)。認真落實黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制，局黨委書記是意識形態(tài)工作第一責(zé)任人，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭管陣地把導(dǎo)向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務(wù)和宣傳的領(lǐng)導(dǎo)是意識形態(tài)工作直接責(zé)任人，協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，推動意識形態(tài)各項工作落實。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管口科室（單位）和聯(lián)系片基層分局（所）的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。并將意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況作為“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會對照檢查材料和年度工作述職報告的重要內(nèi)容。

（二）狠抓宣傳陣地建設(shè)。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權(quán)威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。一是深化理論武裝工作。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作，以黨委理論學(xué)習(xí)中心組為龍頭，中層干部為重點，黨支部政治學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織局黨委理論學(xué)習(xí)中心組有目的、有計劃的學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話精神和中央、省、市、縣委重要工作會議精神等理論知識，把《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》、意識形態(tài)工作和宗教工作等作為重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，共組織周一夜學(xué)、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、主題教育專題讀書會、專題黨課等各類學(xué)習(xí)教育活動50次，受教育黨員干部達300多人次。同時，搭建學(xué)習(xí)平臺，通過個人自學(xué)、專題黨課、座談交流、“學(xué)習(xí)強國”平臺等靈活多樣的方式，不斷豐富學(xué)習(xí)載體。二是抓好廉潔自律教育。抓重要時間節(jié)點的廉政教育。通過廉政知識測試、會議倡導(dǎo)、微信短信、集中學(xué)習(xí)等途徑，開展關(guān)鍵時間節(jié)點、重點崗位的提醒，抓好春節(jié)、端午、中秋、國慶等節(jié)日期間作風(fēng)建設(shè)工作，時刻繃緊廉潔自律這根弦。對班子成員和科室（單位）負責(zé)人經(jīng)常性地開展黨員干部談心提醒教育。把談心提醒作為履行主體責(zé)任的基礎(chǔ)工作，著力推進提醒教育常態(tài)化，使監(jiān)督關(guān)口前移，達到防微杜漸、防患于未然的效果。

（三）加強思想政治工作。不斷改進思想政治工作方式，結(jié)合局機構(gòu)改革、干部任用、崗位調(diào)整等活動，共開展干部職工的集中交心談心工作30多人次。發(fā)揮示范典型引領(lǐng)作用，積極做好先進黨委織和優(yōu)秀黨員的選送工作，通過選樹先進進一步營造創(chuàng)先爭優(yōu)、比學(xué)趕超濃厚氛圍，更好發(fā)揮示范典型的帶動輻射作用。加強機關(guān)精神文明建設(shè)，大力開展健康創(chuàng)建工作，注重黨員干部健康教育工作，每年定期開展健康體檢，開設(shè)健康教育宣傳欄定期更新內(nèi)容，積極組隊參加縣級各項文體活動，通過以上舉措積極營造健康向上的良好工作氛圍。

（四）堅持正確輿論導(dǎo)向。一是加強衛(wèi)健系統(tǒng)宣傳工作。發(fā)動黨員干部職工做好“之窗”、“天府通辦”、“川工之家”、“圣潔”、“建檔立卡”等新聞客戶端下載安裝工作，認真做好黨報黨刊征訂工作，全年通過報紙、網(wǎng)站、微信公眾號等各種途徑全面宣傳衛(wèi)生健康系統(tǒng)工作。全局建立3人的網(wǎng)絡(luò)文化傳播隊伍，創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)文化傳播隊伍聯(lián)絡(luò)群，今年共發(fā)現(xiàn)輿情0條，處置0條。同時，建立重大項目社會風(fēng)險穩(wěn)定評估機制，重點時期落實領(lǐng)導(dǎo)帶班，24小時值班制度，按規(guī)定要求落實維穩(wěn)信息報送，開展重大不穩(wěn)定網(wǎng)絡(luò)輿情排查，做到突發(fā)事件事前報告預(yù)警、事中應(yīng)急處置、事后跟蹤等。今年以來，衛(wèi)健系統(tǒng)未發(fā)生一起因網(wǎng)絡(luò)輿情造成的重大負面事件。

宣傳工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機微信等新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進一步探索；二是新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進一步增強；三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強；四是對外宣傳工作還需進一步加強。

今后，將進一步貫徹落實好意識形態(tài)工作責(zé)任制，對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識。

一是進一步落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。建立健全意識形態(tài)工作研判機制，堅持意識形態(tài)工作原則，把意識形態(tài)工作同全局重點工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。局黨委書記做到重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問、重大意識形態(tài)事件親自處置。

二是堅持不懈抓好理論學(xué)習(xí)。以中心組學(xué)習(xí)為重點，以習(xí)近平總書記重要講話精神為主要內(nèi)容，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，豐富理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷完善落實好理論學(xué)習(xí)活動。通過局門戶網(wǎng)站、微信公眾平臺等宣傳媒介，扎實推進全局各項活動，加大政策宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度。

三是加強宣傳思想隊伍建設(shè)。選優(yōu)配強宣傳信息員隊伍，確保宣傳思想戰(zhàn)線隊伍堅強有力，將思想政治素質(zhì)高和業(yè)務(wù)水平精湛的同志充實到宣傳隊伍中，打造一支政治更加堅定、眼界更加寬廣、業(yè)務(wù)更加精湛、紀律更加嚴明、作風(fēng)更加務(wù)實的宣傳思想工作隊伍。進一步加強專職聯(lián)絡(luò)員輿情監(jiān)管和宣傳信息工作，不斷提高輿論引導(dǎo)能力。

對于衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié)四

市衛(wèi)健局黨委按照[2019]40號文件《關(guān)于對教育活動鞏固和擴大整改成果工作以及“回頭看”情況進行檢查的通知》的要求，認真把鞏固和擴大整改成果工作及“回頭看”工作抓緊抓好，落到實處，不斷總結(jié)先進性教育活動中好的經(jīng)驗和做法，健全和完善各項制度建設(shè)，確保先進性教育活動取得更大實效，真正成為群眾滿意工程。同時，按照要求，逐一對照自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

鞏固和擴大整改成果責(zé)任在各級黨組織負責(zé)人，關(guān)鍵在落實。局黨委進一步建立了嚴格的責(zé)任制，一級抓一級，層層抓落實，真正抓出實效。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范，以身作則，投入更多的時間和精力做好整改工作，并加強具體指導(dǎo)。各支部把鞏固和擴大整改成果的工作作為一項政治任務(wù)，擺到重要位置，支部書記都切實履行直接責(zé)任人的職責(zé)，既抓好支部的整改工作，又以身作則，從自身做起，帶頭搞好“回頭看”整改工作，同時也督促本支部黨員落實整改。對于一些情況比較復(fù)雜、涉及面比較廣、一時難以解決的問題，堅持上下聯(lián)動，左右配合、齊抓共管，使鞏固擴大成果整改工作環(huán)環(huán)相扣、整體推進。截止目前，局黨委和各支部共需要整改36條，已整改13條，正在整改23條。

在“回頭看”自查中，我們注意與當(dāng)前正在深入開展的民主評議政風(fēng)行風(fēng)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動、群眾反映“看病難、看病貴”的熱點問題以及醫(yī)療衛(wèi)生工作緊密結(jié)合，注意研究新情況，解決新問題。一是進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。引導(dǎo)黨員群眾對照黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療衛(wèi)生工作做出的服務(wù)承諾，認真查擺自己在工作作風(fēng)、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面的差距和不足，并廣泛征求社會各界的意見和建議，積極主動地做好鞏固擴大整改工作。8月24日―29日，局黨委組織局黨政班子成員、衛(wèi)生系統(tǒng)行評代表深入基層醫(yī)療衛(wèi)生單位，檢查聽取各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、行風(fēng)建設(shè)、糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)不正之風(fēng)、工會等各項工作開展落實情況，同時廣泛征求基層單位在整改落實階段的建議和意見。二是堅持邊整邊改。認真組織廣大黨員干部深入開展“回頭看”自查工作，對存在的突出的問題，特別是群眾普遍關(guān)心、反映強烈的突出問題，能改的馬上改。針對群眾反映強烈的“看病難、看病貴”問題，今年，我局把控制醫(yī)藥費用增長、減輕群眾看病負擔(dān)作為今年糾風(fēng)和落實整改工作的重中之重，制定了《關(guān)于進一步開展醫(yī)療機構(gòu)控制醫(yī)藥費用增長的實施意見》，6月，市直醫(yī)療單位接受了南平市衛(wèi)健局檢查，市立醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健院每門診人次平均費用分別下降0.5%、16%、20%，出院者平均醫(yī)藥費用分別下降12.5%、49.2%、11.8%。市立醫(yī)院不斷完善落實大型儀器檢查陽性率、大金額病例、前十種藥品、前十名醫(yī)生用藥情況檢查、分析、通報制度，超過150元的門診處方必查、100元-150元處方抽查，進一步做到合理檢查、合理用藥。中醫(yī)院、市立醫(yī)院對部分常見病種實行單病種限價收費，較好地控制了醫(yī)藥費用的增長。

三、確保實效，強化制度建設(shè)。為了從長遠和根本上解決工作中存在的突出問題。黨委把鞏固擴大整改成果“回頭看”自查工作與建章立制結(jié)合起來，把整改措施制度化。通過“回頭看”自查整改工作，結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)生管理工作實際和衛(wèi)生隊伍中存在的問題，各支部認真研究制定和修改完善相關(guān)制度。一是對于以前行之有效的制度而沒有得到認真執(zhí)行的，在整改時認真進行總結(jié)，制定好落實的保證措施。如：制定了控制醫(yī)藥費用增長的實施方案，確保行之有效減輕群眾醫(yī)藥費用負擔(dān)；二是對制度本身不夠完善的，認真總結(jié)經(jīng)驗，進行完善。如：為完善黨（院）內(nèi)外監(jiān)督機制，成立黨（院）務(wù)公開、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律報告公示制等；三是對缺乏制度保證的，認真研究建立起相關(guān)制度。如：為規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為，杜絕醫(yī)療事故，減少醫(yī)療糾紛發(fā)生，我局認真制定下發(fā)系列規(guī)范性文件，如《關(guān)于下發(fā)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院(觀察病歷書寫要求)、（抗生素合理使用指導(dǎo)原則)、（醫(yī)院感染預(yù)防與控制要求)的通知》、《關(guān)于加強村級衛(wèi)生所(室)和廠礦學(xué)校醫(yī)療室管理的通知》，還制定下發(fā)《關(guān)于醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定》等相關(guān)文件，明確責(zé)任和責(zé)任追究制；四是進一步健全完善組織六項制度，即黨員學(xué)習(xí)制度、黨務(wù)公開制度、定期征求意見制度、黨代會評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度、黨員聯(lián)系群眾制度、特殊情況黨員管理制度。通過完善常抓不懈的工作機制，把規(guī)范隊伍建設(shè)和組織建設(shè)的目標(biāo)上升到“三個代表”的總體要求上來，隊伍整體素質(zhì)提高到一個新水平，鞏固黨員先進性教育的成果。

各單位黨組織不斷加強自身建設(shè)，深入開展“五個好”黨支部活動，“七一”前夕，我局黨委表彰了一批先進基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員。同時，認真做好發(fā)展黨員工作，嚴格按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，有計劃、有步驟地做好發(fā)展黨員的培養(yǎng)工作，嚴格按照發(fā)展黨員程序，把好確定入黨積極分子關(guān)和入黨積極分子培養(yǎng)關(guān)。按每年培養(yǎng)入黨積極分子發(fā)展比例確定發(fā)展黨員對象。在發(fā)展黨員工作中，對先進分子，提出變等進門為引進門，把著力點放在對他們的教育培養(yǎng)上，做到成熟一個發(fā)展一個。截止目前，已發(fā)展新黨員5名。

在鞏固和擴大整改成果的工作實踐中，局黨委以衛(wèi)生職能出發(fā)，緊密結(jié)合新形勢下黨建工作的新任務(wù)新要求，努力在總結(jié)完善、提高、創(chuàng)新上下功夫?？偨Y(jié)好的做法，提煉好的經(jīng)驗，創(chuàng)新好的活動載體，提升工作水平。檢驗是否通過教育提高了工作水平，標(biāo)準(zhǔn)是“五個看”：一是看黨員學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性是否增強了，真正提高了黨員素質(zhì)；二是看黨員的先鋒模范作用是否得到發(fā)揮，真正體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進性；三是看黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力是否得到提高，真正發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用；四是看廣大黨員群眾關(guān)心的實際問題是否得到解決，真正做到了服務(wù)人民群眾；五是看是否推動了中心工作，真正實現(xiàn)了“兩不誤”、“兩促進”。

（一）為了鞏固先進性教育成果，局黨委將監(jiān)督、檢查貫穿整個教育活動始終。在“回頭看”自查工作中采取以下形式來督促、檢查各黨支部的工作。一是利用黨委擴大會，讓各支部書記進行工作匯報、交流，以此來檢查、督促支部開展“抓好擴大整改、鞏固提高”工作；并在相互交流的基礎(chǔ)上，起到相互促進的作用。二是要求各支部將整改的任務(wù)進行分解，明確責(zé)任部門和完成時間，落實具體責(zé)任人，同時，收集群眾反映的邊整邊改的意見和建議，及時發(fā)現(xiàn)、研究、解決先進性教育活動中遇到的新情況、新問題，促進先進性教育活動順利開展。三是嚴格落實一把手責(zé)任制，切實發(fā)揮主要領(lǐng)導(dǎo)在解決全局性問題中的作用；發(fā)揮好主管領(lǐng)導(dǎo)在解決部門存在問題中的作用；發(fā)揮好局牽頭科室的作用，上下形成合力，確保問題得到有效解決。

（二）通過教育活動，尤其是各項整改措施的落實和整改成果的不斷鞏固和擴大，使各項工作都取得了一定的成效。一是廣大黨員思想素質(zhì)、黨性意識、紀律觀念進一步增強；二是使黨員職工更加牢固樹立起全心全意為人民服務(wù)的宗旨，能自覺結(jié)合單位實際和各自的工作崗位情況努力工作，服務(wù)態(tài)度進一步改善，工作效率顯著提高；三是在加強黨的組織建設(shè)上取得實效，黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強；四是在作風(fēng)轉(zhuǎn)變上取得實效，堅持邊學(xué)邊議邊整邊改，黨群、干群關(guān)系進一步密切；五是建立和完善各項制度建設(shè)，不斷規(guī)范工作程序，使各項工作逐步走上規(guī)范化、制度化、法制化；六是“兩不誤、兩促進”取得實效，實現(xiàn)了先進性教育活動與衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的雙豐收。

總之，在今后的工作中，局黨委將經(jīng)常用先進模范人物典型事跡進行正面教育，用典型案例進行警示教育，用制度規(guī)范黨員行為,不斷強化黨員意識、宗旨意識。不斷激發(fā)黨員的光榮感、責(zé)任感和使命感，構(gòu)筑牢固的思想道德防線，確保先進性教育活動結(jié)束后工作成果常駐不衰，讓群眾真正享受到先進性教育活動帶來的長久實惠。

中共市衛(wèi)健局委員會

對于衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié)五

為做好冬季清雪工作，確保城市道路交通安全和市容整潔，按照屬地管理的原則，由鐵東區(qū)、鐵西區(qū)政府（以下統(tǒng)稱“各區(qū)”）負責(zé)組織轄區(qū)清雪工作，現(xiàn)結(jié)合我市實際，制定本實施方案。

新建、擴建的道路且具備通行條件的，經(jīng)市住建局會同市財政局、市城管執(zhí)法局、各區(qū)政府組織交接后，按照屬地管理的原則，由所在區(qū)政府落實清雪責(zé)任。新建、擴建道路具備通行條件，但未組織交接的，由建設(shè)及施工單位負責(zé)清理積雪。

各區(qū)政府要嚴格落實“門前五包”責(zé)任制，逐戶簽訂清雪責(zé)任書，實行“雪中除雪、邊清邊運”的清雪機制，保證天橋、紫氣大路高架橋、東豐路高架橋、陡坡路、橋涵引道重要部位在雪停12小時內(nèi)清理完畢，主干路在雪停24小時內(nèi)清理完畢，次要街路在雪停48小時內(nèi)清理完畢。

（一）凡市區(qū)內(nèi)的機關(guān)、團體、部隊、學(xué)校、企事業(yè)單位、民營企業(yè)、個體業(yè)戶及居民按照“門前五包”要求，都有清除各自“門前五包”責(zé)任區(qū)內(nèi)冰雪的義務(wù)，自覺接受所在區(qū)政府劃分責(zé)任區(qū)的清雪任務(wù)，并服從統(tǒng)一指揮，承擔(dān)清除冰雪任務(wù)的責(zé)任部門（單位）一把手是清雪工作第一責(zé)任人。

（二）市、區(qū)兩級清雪領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要建立網(wǎng)格化管理制度，將清雪責(zé)任單位進行網(wǎng)格化劃分，明確責(zé)任路段，把清雪責(zé)任落實到具體人；調(diào)度、指揮人員也要實行網(wǎng)格化劃分，將督促、指導(dǎo)責(zé)任落實到每個人，要在雪停后1小時內(nèi)上路到崗，對各責(zé)任單位的清雪工作進展情況進行督促檢查。

（三）市清雪工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同氣象部門，建立氣象信息預(yù)警制度，在預(yù)報降雪時，氣象部門要通過手機短信、電子郵件、微信等數(shù)字化手段，向市、區(qū)兩級清雪領(lǐng)導(dǎo)小組成員發(fā)送氣象信息（包括降雪等級、降雪時間、降雪特點等），便于各級清雪領(lǐng)導(dǎo)小組提前做好清雪準(zhǔn)備工作。

（四）公安交警部門要做好交通疏導(dǎo)等保障工作。

1.公安交警部門要為清雪工作創(chuàng)造順暢和安全條件，確保道路安全暢通。進入冬季后，公安交警部門要發(fā)布配合清雪工作的交通管制公告。要求各機關(guān)、企事業(yè)單位及私家車輛，嚴格遵守城區(qū)清雪期間的交通管制規(guī)定，凡遇降雪天氣，應(yīng)自覺駛離主要清雪路段，空出道路停車泊位，便于清雪機械集中進行清雪作業(yè)，待清雪作業(yè)結(jié)束后，再正常使用道路臨時停車泊位。

2.公安交警部門要安排專人與各區(qū)環(huán)衛(wèi)部門進行對接，確保每次清雪時，都有專人配合環(huán)衛(wèi)部門在主要部位及街路，進行交通疏導(dǎo)、指揮，為環(huán)衛(wèi)部門機械清雪提供通行保障。

（五）各清雪責(zé)任單位要加強安全教育，凡是實施人工清雪的，清雪人員作業(yè)時要穿戴統(tǒng)一安全標(biāo)識服裝，佩戴爆閃燈，作業(yè)現(xiàn)場必須設(shè)置安全警示標(biāo)識，并設(shè)專人疏導(dǎo)車輛。

（六）各區(qū)清雪領(lǐng)導(dǎo)小組要科學(xué)制定機械清雪編組及行車路線，確保在降雪后，路面變白即開始實施滾刷清雪作業(yè)。

（七）全面落實人行步道及居民小區(qū)清雪責(zé)任。

1.各區(qū)城管執(zhí)法部門要嚴格落實“門前五包”責(zé)任制，與沿街機關(guān)、企事業(yè)單位、個體工商戶、居民簽定清雪責(zé)任書，明確清雪責(zé)任區(qū)域、清雪標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。

2.沿街機關(guān)、企事業(yè)單位、個體工商戶、物業(yè)企業(yè)、居民要將清雪責(zé)任區(qū)內(nèi)清除的積雪，堆放至人行步道以下距馬路邊石15公分以外位置，便于清雪機械裝載運輸作業(yè)。

3.有物業(yè)管理的小區(qū)，由物業(yè)公司負責(zé)小區(qū)內(nèi)及小區(qū)周邊無責(zé)任人區(qū)域的清雪任務(wù)，包括小區(qū)內(nèi)通道、公共場地、閑置商網(wǎng)門前、消防通道、小區(qū)出入口等部位。小區(qū)內(nèi)的積雪原則上應(yīng)堆放在小區(qū)的綠地內(nèi)，無法堆放在小區(qū)綠地內(nèi)，應(yīng)按照環(huán)衛(wèi)部門要求，由物業(yè)企業(yè)統(tǒng)一運送至指定地點堆放。物業(yè)企業(yè)在清理積雪時，要遵循先清理出入口、消防通道、閑置商網(wǎng)部位，再清理小區(qū)內(nèi)區(qū)間路、公共場地積雪的原則。

4.無物業(yè)管理小區(qū)的清雪任務(wù)由所在街道、社區(qū)組織居民進行清理，小區(qū)以外的出入口、公共場地、閑置商網(wǎng)門前、消防通道等部位的積雪，由環(huán)衛(wèi)部門進行清理。無物業(yè)管理小區(qū)內(nèi)的積雪原則上應(yīng)堆放在小區(qū)的綠地內(nèi)，無法堆放在小區(qū)綠地內(nèi)，應(yīng)與環(huán)衛(wèi)部門協(xié)商運送方式，運送至指定地點堆放。

5.有物業(yè)管理小區(qū)與無物業(yè)管理小區(qū)之間巷路的積雪，原則上由物業(yè)公司組織人員進行清理。無物業(yè)管理小區(qū)之間巷路的積雪，由屬地區(qū)政府指定責(zé)任單位進行清理。

（八）城管執(zhí)法部門要與環(huán)衛(wèi)部門做好配合工作，每次降雪都要提前通知沿街企事業(yè)單位及個體商戶做好清雪準(zhǔn)備工作；在清雪過程中要嚴格督促“門前五包”責(zé)任單位與環(huán)衛(wèi)工人同步清除門前責(zé)任區(qū)內(nèi)積雪，避免造成環(huán)衛(wèi)工人重復(fù)清、運積雪現(xiàn)象發(fā)生；對不服從管理、不及時清除積雪、不及時外運積雪的單位、個人，依據(jù)法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定進行處罰。

（九）發(fā)生特大降雪、冰凍等自然災(zāi)害天氣，由市應(yīng)急管理局組織做好防災(zāi)、救災(zāi)工作。

（十）市、區(qū)財政部門要做好清除冰雪應(yīng)急資金準(zhǔn)備工作。

（一）清除冰雪范圍。

規(guī)劃區(qū)域內(nèi)的廣場、商業(yè)步行街、主次干路、橋梁及引道、人行步道、居民區(qū)巷路、過境路連接線、高速公路連接線、街路市場、南北河濱河路等（詳見附件1）。

（二）重點清雪部位（詳見附件2）。

1.鐵東區(qū)：中央東路、南一經(jīng)街、北一經(jīng)街、南四緯路、紫氣大路和紫氣大路高架橋東段、東豐路和東豐路高架橋東段、煙廠路（包括老城公鐵立交橋）、九經(jīng)街、北河?xùn)|路、平東大路、東山大街、天橋（中心線以東）、南湖公鐵立交橋（東段）、北河水利橋橋面、六孔橋路公鐵立交橋中心線以東橋面（含東六孔橋路全程）、開發(fā)區(qū)大路、電廠門前路、游泳館路、紫昕廣場、紫氣大路東段、東盛大街、東吉大街、植物園路、開運街。

2.鐵西區(qū)：中央西路、新華大街（南至303線外環(huán)公路、北至興紅路）、英雄大路、市府路、迎賓街（南至師院北街、北至興紅路）、紫氣大路和紫氣大路高架橋西段、東豐路和東豐路高架橋西段、師院西街、西郊街、北河西路，天橋（中心線以西）、南湖公鐵立交橋（西段）、六孔橋路公鐵立交橋中心線以西橋面（含西六孔橋路全程），新華大街公鐵立交橋、北迎賓街公鐵立交橋，站前廣場外圍環(huán)道（除火車站自管停車場及通道以外）、仁興商業(yè)步行街、興紅路。

3.市住建局：英雄廣場、植物園、一江山島戰(zhàn)役紀念公園、鐵東文化廣場、正平廣場、站前廣場（綠化和保潔范圍內(nèi)）、西湖水上公園、迎賓廣場、北河公鐵立交橋。

4.市交通局：102線四平段、四葉公路、環(huán)路（由市交通局負責(zé)）；四下公路（由鐵東交通管理處負責(zé)）；四梨公路（由市交通局、鐵西交通管理處、梨樹縣交通局負責(zé)）。

（三）清除冰雪時限。

上述路段及天橋、高架橋、陡坡路、橋涵引道重要部位，要在雪停12小時內(nèi)清理完畢，街路、公鐵立交橋、隧道、交叉路口、廣場及商業(yè)步行街實行“雪中除雪、邊清邊運”的.清雪機制，確保雪停24小時內(nèi)清理完畢。各區(qū)商業(yè)步行街要及時將清除的積雪外運，防止雪堆阻礙行人正常通行。

（一）承擔(dān)清除冰雪任務(wù)的責(zé)任部門（單位），要按照清雪責(zé)任區(qū)確認書的要求，及時完成責(zé)任區(qū)內(nèi)清除冰雪任務(wù)，達到無積冰、無殘雪、露出地面的標(biāo)準(zhǔn)。在清雪過程中要注意對沿街及綠島內(nèi)樹木、馬路邊石等園林市政設(shè)施的保護，各區(qū)環(huán)衛(wèi)部門在組織機械清雪作業(yè)時，清雪機械不要緊貼馬路邊石作業(yè)，至少留出15公分的距離（采用人工清雪），防止出現(xiàn)破壞邊石和帶有融雪劑的積雪向綠島內(nèi)噴濺等現(xiàn)象，各區(qū)環(huán)衛(wèi)部門在清運積雪時，必須將綠島、樹穴內(nèi)的含有融雪劑的積雪同步清除、運走。市清雪領(lǐng)導(dǎo)小組在檢查驗收時，發(fā)現(xiàn)馬路邊石破損和綠島內(nèi)有帶融雪劑積雪現(xiàn)象，將按照邊石及綠化損毀情況要求責(zé)任單位進行維修或進行處罰，并對責(zé)任單位予以公開通報批評。

（二）街路清除的積雪要及時外運，各區(qū)要根據(jù)本區(qū)實際，自行確定堆放積雪場地，不得出現(xiàn)帶有融雪劑的積雪污染環(huán)境現(xiàn)象發(fā)生。任何單位、個人不得將院內(nèi)積雪傾倒在街路上或垃圾點內(nèi)，要將清除的積雪及時外運至指定場地。對向綠島、樹穴堆放積雪或?qū)⒃簝?nèi)積雪傾倒在街路上的單位和個人，將依據(jù)法律法規(guī)予以處罰。

（三）發(fā)生特大降雪，積雪、積冰影響交通，由市清雪工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指揮，各區(qū)要及時組織清雪力量，調(diào)配機械設(shè)備，清運冰雪。

（四）實施綠色清雪作業(yè)。要求一律使用環(huán)保型融雪劑，根據(jù)降雪量，中雪以上等級，按市里統(tǒng)一要求適量使用融雪劑，保證積雪不壓實、不粘結(jié)，積雪成粉狀。對未按要求私自使用非環(huán)保型融雪劑的單位和個人，除進行通報批評外，并責(zé)令其整改。

市清雪領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)全市清雪工作的監(jiān)督考評，定期組織由人大代表、政協(xié)委員、老干部、市民代表組成的評審團，對清運冰雪責(zé)任主體單位工作情況進行評審，并予以通報。違反清雪管理規(guī)定的，按照《吉林省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》等法規(guī)規(guī)定，由城市市容環(huán)境衛(wèi)生行政主管部門依法予以處罰。對清雪效果好的部門（單位），將根據(jù)實際情況，給予適當(dāng)?shù)那逖┙?jīng)費獎勵，用于清雪作業(yè)。

（一）加大宣傳力度。新聞單位要把冬季清雪宣傳工作作為一件大事來抓，四平日報社、四平廣播電視臺要有1名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)清雪宣傳報道工作。每次雪停后，宣傳工作要和清雪工作同步啟動。要大力宣傳清雪工作，對領(lǐng)導(dǎo)帶頭清雪、行動快、效果好的部門（單位）通報表揚；對頂著不動、行動慢、效果差的部門（單位）公開曝光。

（二）嚴肅工作紀律。按照“以雪為令、即下即清、雪停路凈、主路暢通”的要求，各級機關(guān)、團體、部隊、學(xué)校、企事業(yè)單位、個體業(yè)戶及居民將主干路各自清雪責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)積雪24小時內(nèi)全部清完，48小時內(nèi)將次干路各自清雪責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)積雪全部清完。公路清雪時限，小到中雪在2個工作日內(nèi)完成，大雪在4個工作日內(nèi)完成，暴雪在6個工作日內(nèi)完成。對雪停后沒有行動、規(guī)定時限內(nèi)沒有完成清除冰雪任務(wù)的部門（單位），依據(jù)法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定進行處罰。

（三）嚴格落實清雪責(zé)任制和“門前五包”責(zé)任制。主次街路人行步道、巷路的積雪由沿街商戶、住戶按“門前五包”要求自行清除。各區(qū)要逐單位、逐戶簽訂清雪責(zé)任區(qū)確認書，各街道辦事處、社區(qū)要認真做好轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位、個體工商戶和居民的組織、引導(dǎo)、檢查工作，確保清雪工作落實到位。未履行清雪責(zé)任及時清除責(zé)任區(qū)內(nèi)積雪的，將依據(jù)法律法規(guī)予以處罰。

（四）各清雪責(zé)任單位在清除路面積雪過程中，要精心組織，統(tǒng)籌兼顧，確保不破壞路面交通標(biāo)線和交通隔離護欄，同時將護欄下積雪徹底清除，保證不留死角死面。各區(qū)清雪領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要積極與交通管理部門聯(lián)系，合理安排清雪工作，保證道路交通秩序安全暢通。

（五）各級機關(guān)、各企事業(yè)單位要主動承擔(dān)清雪任務(wù)，帶頭清除冰雪。市工信局要配合各區(qū)做好企業(yè)清除冰雪的落實工作，市衛(wèi)健委、市市場監(jiān)管局要配合做好個體業(yè)戶清除冰雪任務(wù)的落實工作。

（六）對拒不簽訂清除冰雪責(zé)任區(qū)確認書的單位、個人，由所在區(qū)政府（管委會）下達清雪責(zé)任路段認定書，責(zé)令改正，并對該單位主要負責(zé)人進行通報批評。對每次清雪行動中頂著不動或未達到清除冰雪標(biāo)準(zhǔn)的，責(zé)令限期清除，取消各種先進單位或個人評比資格；在限期內(nèi)仍未按要求完成清除任務(wù)的，將予以通報批評。

（七）對拒絕、阻撓、辱罵、毆打工作人員及清雪人員的，由公安機關(guān)依法處罰，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（八）駐平部隊對市區(qū)清雪工作要繼續(xù)給予大力支持，除按時完成責(zé)任路段的清雪任務(wù)外，還要幫助共建單位完成清雪任務(wù)。

為做好冬季清雪工作，成立四平市清雪工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市城管執(zhí)法局，具體日常工作由市城市管理信息中心負責(zé)。

主任：

副主任：

成員：

各區(qū)要成立本區(qū)清雪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)本區(qū)清雪的組織和督促檢查工作。各部門（單位）的主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭參加清雪，按時完成本部門（單位）的清雪任務(wù)。

對于衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié)六

(一)提高站位，層層壓實責(zé)任

一是堅持書記親自抓。高度重視，充分認識到意識形態(tài)工作是黨的一項極為重要的工作。書記認真履行第一責(zé)任人職責(zé)，對意識形態(tài)工作親自抓、帶頭抓，主持召開黨委會22次，專題研究意識形態(tài)工作4次，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作,班子其他成員，嚴格落實了“一崗雙責(zé)”。

二是堅持壓實責(zé)任督促抓。將意識形態(tài)工作納入目標(biāo)管理，層層傳導(dǎo)壓力，建立工作聯(lián)系制度，每位局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系3-4個醫(yī)療衛(wèi)生單位意識形態(tài)工作。牽頭對全區(qū)15個醫(yī)療衛(wèi)生單位進行督促、指導(dǎo)64次。

三是堅持融入業(yè)務(wù)統(tǒng)籌抓。將意識形態(tài)工作與基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生和健康扶貧等中心工作緊密融合，一同制定落實了具體措施，分解細化任務(wù)，做到同部署、同落實了、同檢查、同考核，協(xié)同推進，全力推進健康xx建設(shè)。

(二)突出內(nèi)容，強化學(xué)習(xí)教育

一是突出大政方針學(xué)習(xí)。以xx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，把學(xué)習(xí)黨十九大、十九屆四中全會精神和開展“不忘初心，牢記使命”主題教育等作為重要政治任務(wù)，組織黨員干部談?wù)J識、談體會，保證xx大政方針和省市區(qū)委決策部署在全區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)落地生根。

二是突出法律法規(guī)學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《關(guān)于進一步規(guī)范黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職(任職)問題的意見》等黨紀條規(guī);學(xué)習(xí)《中醫(yī)法》、和《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》等法律法規(guī)，努力提升法紀意識和法律素養(yǎng)。

三是突出醫(yī)療業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。結(jié)合行業(yè)特點，學(xué)習(xí)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、基本公共衛(wèi)生服務(wù)、醫(yī)療核心制度、衛(wèi)生應(yīng)急救援和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法等行業(yè)知識，做到管一行，愛一行，鉆一行，懂一行。組織黨員干部談?wù)J識、談體會、抓落實了、促發(fā)展。全面提升黨員干部的政治理論水平和履職能力。

(三)提升認識，強化廉政教育

一是思想認識得到提高。全系統(tǒng)干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，切實增強“兩個維護”的思想自覺、政治自覺、行動自覺，貫徹落實了xx大政方針和省市區(qū)委決策部署更加堅定，干事創(chuàng)業(yè)、服務(wù)健康熱情有效激發(fā)。

二是狠抓廉政文化教育。開展廉政文化進醫(yī)院、進機關(guān)活動和家風(fēng)家訓(xùn)、親情寄語活動。組織全系統(tǒng)干部職工觀看《一念之誤》等警示教育片，組織局班子成員、中層干部和醫(yī)療機構(gòu)重點崗位人員共38人到xxx監(jiān)獄開展廉政教育活動。組織各醫(yī)療衛(wèi)生單位到xxx接受愛國主義、黨史黨性教育15場次，黨政主要負責(zé)人和局中層干部填報廉政檔案46份。

(四)加強宣傳，強化輿論引導(dǎo)

一是重實媒體引導(dǎo)。牢牢把握正確新聞輿論導(dǎo)向，截止12月，在《中國新聞網(wǎng)》等xx省市媒體正面宣傳報道16次，發(fā)布網(wǎng)評文章78篇。通過自貢市政府網(wǎng)站集約化平臺公開政務(wù)動態(tài)信息23條，積極引導(dǎo)正面思想輿論。

二是傳播榜樣力量。組織參與“xx醫(yī)者”“xx好醫(yī)生”“xx好司機”等評選宣傳活動，推薦評選“xx好人”2人、“道德模范”2人、“實干擔(dān)當(dāng)好干部”1人，組織開展“初心故事薈”4場次，承辦全區(qū)第四期“道德講堂”，通過大力宣傳時代楷模、身邊好人，弘揚時代精神。

三是強化輿情監(jiān)測。嚴禁在qq群、微信朋友圈發(fā)布消極言論、低俗視頻圖文信息等，積極做好重要時間節(jié)點、敏感時期、敏感事件的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管，積極引導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和處置不良信息、政治類等有害信息，維護網(wǎng)上信息安全。

一是學(xué)習(xí)形式較單一。絕大多數(shù)時候中心組學(xué)習(xí)是采用會議學(xué)習(xí)方式，專題討論時間安排緊，個人自學(xué)有安排有要求，但督促檢查比較少，外出學(xué)習(xí)考察相對較少。二是學(xué)習(xí)效果有差距。聯(lián)系實際不夠，深入思考不深，著眼全局研究謀劃不深，未能做到跳出衛(wèi)生看衛(wèi)生，用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作體現(xiàn)不充分。三是制度落實了不夠嚴。自學(xué)制度、交流制度、通報制度落實了不夠到位，沒有嚴格“打表”，有時存在一定的隨意性。

(一)重陣地，擴大意識形態(tài)工作影響力。進一步抓好黨建陣地、醫(yī)院廉政文化陣地和健康教育宣傳陣地等建設(shè)和管理。結(jié)合鄉(xiāng)村振興建設(shè)，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康站、鄉(xiāng)村健康小屋建設(shè)，充分發(fā)揮好作用，使之成為宣傳黨的方針政策、健康知識陣地，提高意識形態(tài)工作影響力。

(二)抓基層，增強意識形態(tài)工作凝聚力。把加強基層黨員教育作為執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，形成基層黨員理論教育的長效機制。提高輿論引導(dǎo)水平，更多地報道基層黨員干部在醫(yī)療服務(wù)工作中的生動實踐和新鮮經(jīng)驗。

(三)強隊伍，提高意識形態(tài)工作戰(zhàn)斗力。全面加強結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量足夠、素質(zhì)較高、適應(yīng)宣傳思想工作要求的干部隊伍建設(shè)，著重提高學(xué)習(xí)能力、服務(wù)能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力和創(chuàng)新能力，努力建設(shè)一支堅強有力的衛(wèi)計宣傳思想工作隊伍。

對于衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié)七

2021年，xx區(qū)衛(wèi)健委為做好第xx屆xx市文明單位創(chuàng)建工作，持續(xù)推進衛(wèi)生健康系統(tǒng)精神文明建設(shè)邁上新臺階，著力推進社會主義核心價值體系建設(shè)，不斷提升全系統(tǒng)廣大干部職工文明素質(zhì)，改善為人民群眾健康服務(wù)環(huán)境，攜手共建團結(jié)、文明、和諧的衛(wèi)生健康系統(tǒng)隊伍，結(jié)合我委實際，特制定文明單位創(chuàng)建活動方案如下：

認真貫徹落實黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照市區(qū)文明辦的創(chuàng)建要求和標(biāo)準(zhǔn)，突出工作重點和特色，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，強化全員參與，強化監(jiān)督檢查，以文明創(chuàng)建引領(lǐng)衛(wèi)生健康系統(tǒng)各項工作的全面建設(shè)，塑造衛(wèi)生健康系統(tǒng)品牌形象，全面提升我區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)服務(wù)能力和水平。

緊緊圍繞我市“文明城市xxxx”建設(shè)工作為切入點，加大我委文明單位創(chuàng)建力度，以宣傳教育為先導(dǎo)，以提高全系統(tǒng)干部職工文明素質(zhì)，提升衛(wèi)生健康工作人員整體形象為目標(biāo)，全力做好文明單位創(chuàng)建材料的申報、現(xiàn)場實地考察的各項準(zhǔn)備工作，確保區(qū)衛(wèi)健委在全市文明單位創(chuàng)建測評中全面達標(biāo)。

成立xx區(qū)衛(wèi)健委文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

xxxxxxxx

副組長：

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

成員：

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

xxxxxxxx

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由xx同志兼任辦公室主任，xx同志負責(zé)具體安排、協(xié)調(diào)等工作。

（一）習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)宣傳教育

1.抓好黨員干部理論武裝。把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為黨委和政府首要政治任務(wù)，作為黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)主題主線；

2.加強面向社會的理論宣傳。加強基層理論宣講，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進企業(yè)、進農(nóng)村、進機關(guān)、進校園、進社區(qū)、進網(wǎng)站，做到學(xué)懂弄通。

（二）理想信念教育

深化中國特色社會主義和中國夢學(xué)習(xí)宣傳教育。大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。引導(dǎo)人們牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想；在全社會開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學(xué)習(xí)教育。

（三）文明培育

1.加強思想道德建設(shè)。貫徹《新時代公民道德建設(shè)實施綱要》《新時代愛國主義教育實施綱要》；

對于衛(wèi)健委督導(dǎo)調(diào)研心得體會總結(jié)八

20__年是第四輪全國文明城市創(chuàng)建工作的第一年，也是我局申報市級文明單位標(biāo)兵的關(guān)鍵年，為切實加強我局精神文明建設(shè)工作，全面推進我局精神文明建設(shè)再上新臺階，特制定本年度精神文明建設(shè)實施方案。

全面貫徹黨的__大和__屆_中、_中、_中、_中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體，深入開展“學(xué)習(xí)雷鋒，弘揚‘紅飄帶’精神，創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動，積極開展群眾性文明創(chuàng)建，強化交通運輸文化和兩保兩樹建設(shè)，全面提升交通運輸管理水平和服務(wù)能力，為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)提供強大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。

二

20__年精神文明建設(shè)的總體工作目標(biāo)是：以“文明贏得尊重，同鑄美好心靈，共建美好家園”為主題，開展文明創(chuàng)建活動，按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標(biāo)準(zhǔn)提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求，著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境，確保道路運輸行業(yè)承擔(dān)的各項測評指標(biāo)全面達到a級，爭創(chuàng)市級文明單位標(biāo)兵，努力塑造交通運輸行業(yè)新形象。

一是開展窗口文明服務(wù)創(chuàng)建活動。加強窗口服務(wù)的規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)建設(shè)，依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運輸行業(yè)更精彩”為主題，在政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳窗口、駐檢測站服務(wù)窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務(wù)窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務(wù)笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運輸風(fēng)采”為主題，在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標(biāo)兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運輸新風(fēng)”為主題，在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動，發(fā)揮政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設(shè)中的示范作用。

責(zé)任部門：辦公室、綜合科、貨運科、查驗科、維修處、檢測站、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所

二是廣泛開展學(xué)雷鋒活動。以“弘揚雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題，結(jié)合局學(xué)雷鋒志愿月活動實施方案，深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，服務(wù)人民、助人為樂，干一行愛一行、專一行精一行，銳意進取、自強不息，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學(xué)雷鋒活動，采取措施推動學(xué)習(xí)活動常態(tài)化。

牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科

三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動，重點對轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進行集中整治，積極開展占路經(jīng)營整治活動，著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀，實現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實單位門前區(qū)域“三包”責(zé)任制，保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。

責(zé)任部門：公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室

四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務(wù)活動。結(jié)合“文明排隊日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導(dǎo)活動，組織干部職工在重點路段公交站點勸導(dǎo)乘客排隊乘車、文明禮讓，及時制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開展“講文明、樹新風(fēng)”志愿服務(wù)活動，組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。

牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科

五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動，研究制定四化管理工作實施方案，完善各項工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，增強各項工作管理標(biāo)準(zhǔn)的針對性和可操作性，促進全局工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平的提高，推動四化工作的深入開展。

牽頭責(zé)任部門：綜合科

六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點，以樹品牌、樹形象為努力方向，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹落實市交通運輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實施方案，統(tǒng)籌兼顧，標(biāo)本兼治，努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務(wù)體系，全面提升嶗山交通綜合管理服務(wù)能力，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。

牽頭責(zé)任部門：綜合科

七是加大客運出租行業(yè)管理力度。加大對客運出租企業(yè)的監(jiān)管力度，加強對營運車輛駕駛員進行創(chuàng)城知識專題培訓(xùn)，積極開展?fàn)巹?chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”和爭當(dāng)“紅飄帶星級駕駛員”活動，嚴查出租車欺客宰客、繞路行駛、強行甩客、拒載等違規(guī)行為，嚴厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點區(qū)域擾亂客運市場秩序的非法營運和爭搶客源的“黑車”。

責(zé)任部門：綜合科、客運科、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所

八是實施公共設(shè)施提升行動。加強公交場站建設(shè)與公交設(shè)施配套改造力度，適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強公交站點文明排隊乘車設(shè)施的維護管理，更新公交服務(wù)實施，合理分布一站多線的公交站點。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護和小修維護工作，實施進村路大中修改造。對區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問題進行普查，對危橋分批實施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作，推進土地征收拆遷，力爭早日開工建設(shè)。

責(zé)任部門：客運科、綜合科、公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科

九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴格執(zhí)行道路運輸車輛燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入制度，嚴把營業(yè)車輛市場準(zhǔn)入關(guān)，杜絕不符合燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)的車輛進入道路運輸市場。加大對營運車輛的監(jiān)督管理，對達到國家規(guī)定報廢標(biāo)準(zhǔn)或經(jīng)檢測不符合要求的車輛，嚴禁其繼續(xù)從事道路運輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點，大力開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動。

牽頭責(zé)任部門：綜合科

十是抓好安全教育和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。結(jié)合信譽資質(zhì)考核，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理考核評價制度，加大行業(yè)安全監(jiān)管力度，開展各項安全生產(chǎn)活動，強化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高應(yīng)急救援保障能力。

牽頭責(zé)任部門：綜合科

十一是完善規(guī)章制度，為創(chuàng)建工作提供保障。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，完善規(guī)章制度，規(guī)范機關(guān)管理，形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的機關(guān)運行機制。進一步完善和落實機關(guān)財務(wù)制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等機關(guān)管理制度，不斷提高機關(guān)辦事效率和依法行政水平，塑造交通部門“負責(zé)任、講法律、倡誠信、求高效”的良好形象。

牽頭責(zé)任部門：辦公室

十二是加強教育培訓(xùn)工作。緊密結(jié)合工作實際和業(yè)務(wù)特點，通過集中培訓(xùn)、崗位練兵等有效形式，開展豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科

十三是抓好交通文化建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機關(guān)活動，將精神文明創(chuàng)建融入機關(guān)文化建設(shè)。在黨員活動室及機關(guān)辦公樓走廊，以文化宣傳欄、大屏幕等，廣泛進行文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動宣傳。

牽頭責(zé)任部門：辦公室

第一階段(20__年3月)：研究制定創(chuàng)建工作方案。按照上級精神文明建設(shè)文件精神，結(jié)合我局工作實際，認真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、任務(wù)分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。

第二階段(20__年4月)：宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵動員大會，安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神，充分調(diào)動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性，提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認識，明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求，為爭創(chuàng)市級文明單位標(biāo)兵營造積極的輿論導(dǎo)向。

第三階段(20__年4-10月)：全面實施。嚴格按照市級文明單位標(biāo)兵的考核標(biāo)準(zhǔn)，堅持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導(dǎo)下，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成精神文明創(chuàng)建各項任務(wù)。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案，定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進行督導(dǎo)檢查，加強對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導(dǎo)，及時總結(jié)成績，查找不足。對存在的問題，認真整改并對整改情況進行復(fù)查，直至達到驗收標(biāo)準(zhǔn)為止。

第四階段(20__年11月)：自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計劃，及時對前段工作進行總結(jié)，并對照考核標(biāo)準(zhǔn)進行自查自糾，認真整改，做好迎接檢查的準(zhǔn)備工作。

第五階段(20__年12月)：鞏固提高。從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機制，確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?；⒊志没?，堅持以創(chuàng)促改，以創(chuàng)促建，以創(chuàng)促管，創(chuàng)建結(jié)合，把加強精神文明建設(shè)作為一項基本任務(wù)長期堅持，確保我局精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺階。

(一)統(tǒng)一思想，提高認識

各部門及全體工作人員要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，增強創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵工作的責(zé)任感和緊迫感，充分認識開展文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動，是我局進一步鞏固提升工作成果的需要，是進一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。

(二)健全組織，加強領(lǐng)導(dǎo)

為加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立由李巧鳳局長任組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各部門負責(zé)人為成員的市級文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責(zé)全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。

(三)加強宣傳，營造氛圍

要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度，積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標(biāo)和任務(wù)，宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗和成功做法，強化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識，形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。

(四)加強檢查，狠抓落實

各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵作為一項重要工作來抓，分解工作責(zé)任，落實工作目標(biāo)，確保各項創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)按計劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將通過召開調(diào)度會、組織督查抽查、通報工作進展情況等方式，加大督查指導(dǎo)力度，確保創(chuàng)建工作落到實處。

(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標(biāo)兵實施方案，研究制定工作計劃，精心組織、周密部署。同時，要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項工作的關(guān)系，合理安排時間，確保創(chuàng)建活動與各項工作相互促進，取得更大實效。

(二)加強檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負責(zé)，及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作，做到文書資料及影像資料記載清晰、準(zhǔn)確無誤、規(guī)范管理，對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗及取得的成效等要認真進行總結(jié)，及時歸檔。

(三)及時報送工作信息。各部門要加強信息溝通交流，及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室，辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。

2021年衛(wèi)健委文明單位創(chuàng)建活動實施方案

為全面貫徹落實《關(guān)于在縣直機關(guān)單位開展“創(chuàng)特色、爭先進”活動的意見》的部署要求，確定緊密型醫(yī)共體建設(shè)健康促進管理工作為2020年衛(wèi)健委特色工作項目，現(xiàn)就開展“推進醫(yī)防融合打造健康共同體”活動項目制定如下實施方案。

推動健康關(guān)口前移，加強健康干預(yù)管理，強化醫(yī)防融合，規(guī)范醫(yī)?；鹗褂?，建立健全基于價值的健康促進管理和以效果為導(dǎo)向的醫(yī)?；鹂冃Э己藱C制，激勵鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)方式由治病向防病轉(zhuǎn)變，推進我縣緊密型醫(yī)共體建設(shè)向縱深發(fā)展。

（一）結(jié)合健康行動計劃，及時制定《縣緊密型醫(yī)共體健康促進管理及城鄉(xiāng)居民醫(yī)?；鸢墒褂每己思钷k法》，探索實施用“以獎代補”的形式鼓勵基層醫(yī)務(wù)人員創(chuàng)新健康服務(wù)模式（2020年5月底）。

（二）醫(yī)共體集團依據(jù)《縣緊密型醫(yī)共體健康促進管理及城鄉(xiāng)居民醫(yī)?；鸢墒褂每己思钷k法》，重點結(jié)合縣域內(nèi)就診率、基層就診率、慢?。ǜ哐獕?、糖尿病、腦梗）發(fā)病率等健康促進指標(biāo)制定對鄉(xiāng)、村兩級醫(yī)療機構(gòu)的具體考核細則，報縣醫(yī)管辦備案后實施（2020年6月底）。

（三）縣衛(wèi)健、財政、人社、醫(yī)保等部門成立聯(lián)合考核小組，于次年初對兩個醫(yī)共體集團進行考核。在考核結(jié)束后30日內(nèi)給予兌現(xiàn)資金，考核及資金使用情況在縣政府網(wǎng)站予以公示（2021年2月底）。

（一）提高認識，強化保障措施。建立健全基于價值的健康促進管理和以效果為導(dǎo)向的醫(yī)保基金績效考核機制，是深化醫(yī)共體改革的重要舉措，做好制度設(shè)計、資金落實是活動項目順利完成的前提保障。

（二）創(chuàng)新思維，落實改革任務(wù)。委班子成員及機關(guān)股室要結(jié)合自身工作職責(zé)，認真研究，開拓創(chuàng)新。在機關(guān)“創(chuàng)特色、爭先進”活動中主動服務(wù)，積極工作，切實推動醫(yī)共體改革任務(wù)落細落實。

（三）嚴格評估，確?；顒有Ч０烟厣椖客七M情況納入衛(wèi)生健康年度考核，與單位綜合項目評先評優(yōu)掛鉤，實行“一票優(yōu)先”。