民警自學(xué)心理學(xué)心得體會和方法 民警心理輔導(dǎo)心得體會(6篇)

從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

關(guān)于民警自學(xué)心理學(xué)心得體會和方法一

20xx年xx月xx日，xxxx派出所進行了轄區(qū)行業(yè)單位年末總結(jié)，會后在xxxx德龍飯店集體會餐，期間我所收取了部分行業(yè)單位贊助的會餐費用18000元。幾天來，我所認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，深刻認識到此次行為違反了《中華人民共和國人民警察法》，《中華人民共和國公務(wù)員法》及雙遼信息港公安局考評管理制度，是一種對工作，對自己極不負責(zé)的態(tài)度，是對黨組織和上級公安機關(guān)的辜負。在此，我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

xxxxx派出所所領(lǐng)導(dǎo)班子出于讓派出所全體民警與行業(yè)單位業(yè)主進距離交流，增強社會服務(wù)、加強對轄區(qū)行業(yè)單位管理、提高執(zhí)法方面的監(jiān)督的目的，所內(nèi)會議決定并舉行了一次轄區(qū)行業(yè)單位總結(jié)。會后會餐期間，部分行業(yè)單位業(yè)主認為派出所資金緊缺，為表示一年來派出所在行業(yè)單位管理中給予的扶持幫助，xxxxx行業(yè)單位業(yè)主委員會商議決定為我所分擔(dān)此次會餐部分費用(18000元)。由于紀(jì)律意識淡薄，加之我所自身底子薄，經(jīng)費緊張，所領(lǐng)導(dǎo)班子同意收取此筆會餐費用，給公安局和局領(lǐng)導(dǎo)造成惡劣影響。

我所深刻認識到這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的，感到辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。今后我所要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和法律法規(guī)學(xué)習(xí)，要堅定的執(zhí)行黨的紀(jì)律和國家法律，促進全所民警廉潔奉公，勤政為民。

請求領(lǐng)導(dǎo)給我所多加擔(dān)子，使我所可以通過行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我局做出積極的貢獻，請領(lǐng)導(dǎo)相信，xxxx所保證今后絕不再發(fā)生次類事件，也請領(lǐng)導(dǎo)和同事時刻監(jiān)督。

xxxx

20xx年xx月xx日

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關(guān)于民警自學(xué)心理學(xué)心得體會和方法二

本季度通過調(diào)查情況來看，民警隊伍中有許多不容忽視、亟待解決的問題，需要正確認識和解決：

通過巡警大隊召開的討論會議可知，民警普遍感到任務(wù)重，心理壓力大。表現(xiàn)為以下幾點：

（一）工作任務(wù)繁重，值班周期長。一線實戰(zhàn)單位民警加班、備勤或通宵值班現(xiàn)象十分普遍。如遇重要外賓來訪和重大節(jié)日、重大活動，警衛(wèi)、保衛(wèi)工作更為緊張、辛苦。基層民警經(jīng)常是加班加點，工作量成倍增加?；鶎用窬张菰诂嵤码s物堆里不得脫身。

（二）執(zhí)法要求高、執(zhí)法難度大。隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，各種社會矛盾凸顯，基層公安民警成了基層解決各類矛盾的中堅力量，成為基層黨委政府最信賴的隊伍。但許多案件、糾紛客觀上取證難、調(diào)查難。

（三）缺乏有效的體能訓(xùn)練、身體素質(zhì)較差，民警業(yè)余文化生活單調(diào)?；鶎右痪€實戰(zhàn)單位由于警力不足，工作任務(wù)較重，事務(wù)性的工作太多，大部分民警很少能長期堅持體能鍛煉。單位和部門偶爾舉辦的一些體育運動比賽，也只有少數(shù)人參加。長期下來，民警身體素質(zhì)普遍較差。業(yè)余活動鮮少，難以滿足民警在這方面的需求。

（四）因工作對家庭照顧不周帶來的無形壓力。基層民警值班頻繁，對家庭的關(guān)愛、照顧較少,即使在有限的家居生活中，職業(yè)的“綜合疲勞癥”又表現(xiàn)得淋漓盡致，又時也難免把工作中的壓力帶回家，因此和家庭成員之間較易發(fā)生沖突。

以上幾點問題，直接影響到了民警的身心健康。日益艱巨繁重的公安保衛(wèi)任務(wù)，使民警長年超負荷工作，長期積勞成疾。隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，社會治安形勢日趨復(fù)雜，各項公安保衛(wèi)工作十分繁重艱巨，加上警力不足，民警長年處于高度緊疲憊狀態(tài)，是民警患病的一大隱患。

我隊通過調(diào)研，參考公安機關(guān)中激勵民警，從優(yōu)待警的成功例子，總結(jié)出以下幾點解決辦法

休假制度，要求民警每年初制定休假計劃，到時強制休假。休假情況與單位績效考核掛鉤，給民警一定的空間和時間緩解工作壓力。

大練兵長效機制，加強民警警務(wù)技能實戰(zhàn)訓(xùn)練，進一步提高現(xiàn)場處置水平和自我保護能力。同時，不斷加強警營文化建設(shè)，先后組織各種類型的活動比賽，豐富民警業(yè)余文化生活，引導(dǎo)民警建立積極健康的生活作風(fēng)、工作作風(fēng)。

康的基本保障。應(yīng)為民警建立個人健康檔案，同時將體檢結(jié)果反饋給民警本人，為民警做好健康保障工作提供較好的參考。

關(guān)于民警自學(xué)心理學(xué)心得體會和方法三

**，男，1971年生，中共黨員，1989年入伍，2004年轉(zhuǎn)業(yè)參加公安工作，現(xiàn)為**市公安局**分局匯通派出所民警，二級警督，主任科員。2005年至2009年，先后榮**獎、“青年崗位能手”、“全區(qū)優(yōu)秀政法先進個人”、“優(yōu)秀社區(qū)民警”、“**市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀軍轉(zhuǎn)干部”、“省會親民警察”、“市公安局科技強警先進個人”等。

**服務(wù)的留村警務(wù)區(qū)于**市**區(qū)的最南端，距離派出所3公里，轄區(qū)面積1.47平方公里，與**、**、**三區(qū)交界，京廣鐵路貫穿東西兩側(cè)，屬典型的城鄉(xiāng)結(jié)合部。警務(wù)區(qū)現(xiàn)有二層村民樓801座965戶;居民小區(qū)三個，單元樓42座3832戶，臨建房46戶，實際人口近30000人，分屬留村居委會和**居委會管轄。

在派出所服務(wù)留村的5年中，他真心為百姓著想，給百姓以真情、主動工作，創(chuàng)新工作，實實在在為百姓辦實事、解難題，維護了轄區(qū)穩(wěn)定，得到群眾認可。

在日常工作中，**發(fā)現(xiàn)居民辦事有時不方便，他就開始思索便民服務(wù)的新方法，利用業(yè)余時間查找資料，2009年2月26日他在互聯(lián)網(wǎng)上順利開通了網(wǎng)上警務(wù)室，開通了我省第一個網(wǎng)上警務(wù)室，開通了便民服務(wù)的新平臺。網(wǎng)上設(shè)有警務(wù)公開、通知通報、常用信息、民警溫馨提示，教您一招、戶籍一點通、消防天天講、法律法規(guī)、有話您說等板塊，公布了他的手機號碼、e-mail、qq等聯(lián)系方式，接受群眾報警、求助、監(jiān)督和業(yè)務(wù)預(yù)約，根據(jù)居民需求，又新增加了“社區(qū)小喇叭”、“失物招領(lǐng)”、“尋人啟示”等欄目，居民可以在任何時間、任何地點、任何一臺上網(wǎng)的電腦查詢自己申辦事情辦理的結(jié)果，避免路途奔波，節(jié)約時間，最大可能地方便群眾。他自己撰寫的一些素材被**電視臺、**廣播電臺、 365安防網(wǎng)等新聞媒體采用5篇次，收到較好的社會效益，被中央、省、市20家媒體多次報道，在互聯(lián)網(wǎng)中被多次轉(zhuǎn)載，他的網(wǎng)上警務(wù)室也被居民成為“不下班的警務(wù)室”。

2007年9月25日上午**接報**路某單元房煤氣泄漏，**到達現(xiàn)場，燃氣工作人員處理完情況后，他在房間搜索，南客廳一女子，呼吸、心跳全無，**二話沒說和同事們迅速把人抬到1樓通風(fēng)好的開闊地，他利用自己的掌握的醫(yī)療技術(shù)，不顧該女子的滿身嘔吐物，不顧老百姓遞來用于急救臟毛巾，現(xiàn)場實施人工呼吸和胸外按壓技術(shù)20分鐘，成功地完成了院前急救，使該女子重新恢復(fù)自主呼吸和心跳，挽救了一條年輕的生命，開始吵吵嚷嚷的圍觀群眾見病人恢復(fù)自主呼吸后，霎時安靜下來，接著就是一陣熱烈的掌聲，120車趕到了，病人被拉走，他平靜地拍拍身上的土，驅(qū)車返回派出所，沒有和同事在提起此事，倒是一同救援的消防官兵記錄他救人的幾個鏡頭，同事們才知道有這么一回事，那天是2007年的中秋節(jié)。

2009年11月10日晚上7時許，**遭受54年來最大的暴雪，正在佳農(nóng)茶葉市場雪災(zāi)現(xiàn)場處理案件的**，又接到“華夏果品商鋪倒塌”的報警，他馬上就往華夏果品市場跑，不顧道路多濕滑，摔倒了，爬起來，再摔倒再爬起來。很快趕到現(xiàn)場，華夏果品市場的“**果品批發(fā)”商鋪倒塌，里面一家三口被埋，孩子嚇得哇哇大哭，**和群眾一起用斧頭砸開房門、窗戶，用桌椅支開了一個小**，被壓的人從里面爬了出來，一男二女，兩大人一小孩，人員安然無恙。

家住華源新村的小丁，她和愛人就業(yè)的工廠效益不好，全家收入每月不到1000元，孩子上初中，她患有椎間盤突出癥，干不了重活，作為留村片警，**得知她的情況后，主動和她聯(lián)系，還帶去了禮品看她。為她在村里攤位問題，減免部分費用，每年過年過節(jié)呂建**帶東西看她，那年都不落。今年3月得知她家符合廉租房政策，**積極幫助她準(zhǔn)備資料、辦理房產(chǎn)證，又幫她解決一項項難題，經(jīng)過不懈努力，最終申請成功，為小丁了為表示感**對他們一家的幫助，寫了一封感謝信送到分局，被分局以“一封情真意切的感謝信”在內(nèi)網(wǎng)刊發(fā)。

住4號樓老李是**某軍隊醫(yī)院的副院長，前些年他選擇退役回到**，3個孩子都上大學(xué)，家庭狀況不好，家里沒有像樣的家具，一臺18寸的按鍵式彩電沒有接閉路電視，老李每天必看的新聞聯(lián)播由于信號不好，迷迷糊糊，**得知情況后，主動和他聯(lián)系，到家中看望他，很快協(xié)調(diào)居委會給老李接通閉路電視。老李是主治大夫，技術(shù)不錯，**就多次和他交流、和轄區(qū)的衛(wèi)生服務(wù)站交流，給他在轄區(qū)一個服務(wù)站找了一個坐診才使，老李又有了新收入。

轄區(qū)居民的戶口是一件大事，老百姓往往不懂流程跑冤枉路，**就把民警連心卡發(fā)給他們，在電話了告知要準(zhǔn)備的資料、預(yù)約時間，盡最大可能方便群眾，減少老百姓的等待時間和路途奔跑。

今年6月，村民高某的孫子被一流浪狗咬傷腿部，懷疑是同村楊某家的狗所為，由于案發(fā)時間時下午時分，在村的菜地里，無旁證材料，楊某一直不承認自家的夠咬了高某的孫子，多次找夠主人楊某交涉，索要醫(yī)療費，未果，高某找到居委會，居委會又轉(zhuǎn)到到派出所，楊某家住在村南，**幾次到楊某的到家里、菜地，當(dāng)時正是麥子收割的季節(jié)，烈日當(dāng)空，他就在太陽地里站著，開始楊某的**的到來表示極大的反感，任憑**怎么一句話：“說是我家的狗咬傷，拿出證據(jù)來，我全部負責(zé)，否則你們到法院去告我吧!”**不厭其煩在太陽地里給楊某講法律、講鄰里關(guān)系、講村民風(fēng)俗，經(jīng)過工作，兩家最終達成諒解，事完了以后，楊某在警務(wù)室“咕咚”跪了下來，一個64歲的老漢跪了下來，**的眼睛濕潤了，他知道：自己僅付出一點點微不足道的辛苦，男兒膝下有黃金呀，更何況是一位64歲的老人。

**常說，一個民事糾紛調(diào)解不好，就可能發(fā)展成治安案件、刑事案件，防患于未然。他常常搶了民調(diào)的工作。他從警5年來，經(jīng)過他調(diào)解的家庭糾紛、鄰里糾紛、宅基地糾紛不小100起，維護了轄區(qū)的穩(wěn)定，

**管理的小區(qū)屬典型的城鄉(xiāng)結(jié)合部，治安形式復(fù)雜、治安任務(wù)繁重，他在社區(qū)工作的時候，積極宣傳安全防范常識，講解防范方法，針對小區(qū)有翻爬陽臺入戶盜竊案子，他認真分析發(fā)案規(guī)律，連續(xù)10天帶領(lǐng)巡防隊員、治保會人員分組巡邏，從晚上10點到第二天早5點天亮在小區(qū)巡邏，誰家的對講門不關(guān)，為他們關(guān)閉，誰家的門窗沒關(guān)，通知他們關(guān)閉，誰家的騎車沒上鎖，通知其關(guān)閉，誰家的自行車沒說給他推到警務(wù)室保管，有的居民防范意識差，不關(guān)閉對講門、不關(guān)閉門窗，**他們就不厭其煩地一遍遍通知他們，轄區(qū)發(fā)案明顯下降，居民****。

六，樂善好施、樹立良好警察形象

2008年9月的一個傍晚大雨，一位老年婦女迷路，**出警把老人接到派出所，老人稱自己坐13路車可以回家，沒路費了，**拿出兩個1元的硬幣，另外又給了她5元紙幣，讓她2元投幣坐車，5元錢吃飯，老人又提出送她到火車站，當(dāng)老人一上車就發(fā)現(xiàn)問題了，老人智力有疾患，是精神病患者，根本說不清自己的家庭住址，只知道到在白佛車站附近。雨在嘩嘩地下，車也不敢開快，一邊走一邊問，下午5點中出所，一邊走一邊問，一邊問一邊走，憑著老人一點點依稀的記憶和路人的指點，終于遇到老人一個村的同鄉(xiāng)，晚上9點終于將這位智障的老人安全送到**老家，她已經(jīng)出走5天了，家人拉著**的手連連道謝。

2009年春節(jié)前，一位**西**來**找親戚的小伙子，他在**塔談村的親戚均已搬走，小伙子身上只剩下5元錢，他買了一瓶酒解酒消愁，出警路過塔談的**把他接到到派出所，征得他的同意后送他到救助站，途中看他1天多沒吃飯了，又在北站附近的飯館給他買了水餃，又給了他20元錢，才把他送到救助站。

**掏錢給人家路費不僅僅他一、二個人，還有有**的、**的、**的、蒙古的，也許就3元、5元、10元錢，也許就半斤餃子、一瓶礦泉水，也許就這一點點的救助給外地群眾留下樂于助人的好影響，樹立**警察在全國的形象。**常說：“勿以善下而不為。勿以惡小而為之”。

**的工作是主動的、自發(fā)的，是默默無聞的，好像一只上足勁的鐘表，一個勁的思索、探索、摸索社區(qū)警務(wù)工作，并不斷有新的收獲。有人在他的網(wǎng)站上留言：“你的網(wǎng)站和你的人一樣好，繼續(xù)努力?！币灿腥肆粞裕骸拔铱茨阃γΑ⑼π量嗟?，我想在小區(qū)門口請您吃燒烤，敘敘警民關(guān)系!”**說：“留言的人是誰，他也不知道，也沒必要知道，群眾認可了，自己再辛苦，心理也是愉快的。做，就要做的出個樣來?！?/p>

關(guān)于民警自學(xué)心理學(xué)心得體會和方法四

當(dāng)前，基層民警在工作壓力大、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高的超負荷工作狀態(tài)下，因思想狀況得不到有效緩解和疏導(dǎo)，導(dǎo)致了精神萎靡不振、心情焦慮煩躁、性格有些偏激等思想癥狀，直接影響到隊伍整體戰(zhàn)斗力和凝聚力的發(fā)揮。

當(dāng)前民警隊伍的思想狀況整體是穩(wěn)定、健康、樂觀和積極向上的，絕大多數(shù)民警對職業(yè)初衷、工作狀態(tài)以及和諧警民關(guān)系都能客觀公正地認識。一是有很強的工作意識。學(xué)習(xí)進取，思想進步，昂揚向上，兢兢業(yè)業(yè)，奮發(fā)有為是隊伍的正氣主流。二是有很強的責(zé)任意識。絕大多數(shù)民警表示，既然選擇了警察這份職業(yè)，就應(yīng)該盡責(zé)敬業(yè)，盡心竭力，任勞任怨，無私奉獻，干一行、愛一行，學(xué)一行，專一行。三是有較強的紀(jì)律觀念。廣大民警顧全大局，服從命令，聽從指揮，令行禁止，嚴(yán)于律己。四是有較強警民和諧意識。近年來民警對如何加強警民關(guān)系比較下功夫。

民警思想是否穩(wěn)定，不僅關(guān)系隊伍建設(shè)，也直接影響任務(wù)完成。雖然公安機關(guān)民警正能量是主流，是大方向、大趨勢，但是還存在著一定的問題，主要表現(xiàn)在五個方面：

(一)工作任務(wù)重。隨著市場經(jīng)濟的迅速發(fā)展，社會治安以及維穩(wěn)處突形勢日漸復(fù)雜，各項公安保衛(wèi)工作十分繁重而艱巨，而警力又相對比較緊張，民警常常吃無定時，睡不安穩(wěn)，心事重重，生活、工作基本沒有規(guī)律，特別是基層民警，承擔(dān)著破案追逃、處置突發(fā)事件、人口管理、巡邏防控、走訪民情等各項工作任務(wù)，經(jīng)常加班加點，沉重的工作壓力，使許多民警陷入精神緊張、思想疲憊的境況，長時間超負荷和高度緊張的工作狀態(tài)，無疑會加重民警的身心負擔(dān)，使他們陷入身心疲憊、精神緊張的境地，這給他們的思想造成了很大的傷害。

(二)執(zhí)法壓力大。一是在當(dāng)前錯綜復(fù)雜的執(zhí)法環(huán)境下，基層民警在執(zhí)法過程中需要面對各種各樣的突發(fā)事件，相應(yīng)的心理上承受的壓力也不斷增大。二是一些民警表示“公安工作越來越難干了”，工作中忍辱負重、委曲求全則成為常事，而一線民警更會在執(zhí)法過程中遭遇謾罵、污辱、誣告，甚至圍攻、毆打。三是社會各界對民警期望值過高使得民警過多的參與到非警務(wù)活動中，民警經(jīng)常接到非警務(wù)活動的報警及求助，使得民警無所適從，難以應(yīng)對，加之公安工作涉及面廣，任務(wù)復(fù)雜艱巨，是社會關(guān)注的焦點。四是公安執(zhí)法要求越來越嚴(yán)，而取證難、程序復(fù)雜等客觀情況又增加了辦案難度，怕辦疑難復(fù)雜案件成了民警的通病，一些民警更怕因辦了錯案、劣質(zhì)案而被處分。一些基層民警因此深感迷茫、身心疲憊、心力交瘁，民警在思想上從而產(chǎn)生畏懼心理。

(三)輿情壓力大。隨著群眾維權(quán)意識不斷增強，媒體監(jiān)督力度不斷加大，民警執(zhí)法面臨著一個空前開放、高度透明的社會環(huán)境，一線民警面前時刻放著一個自己看不見、摸不著的攝像頭、麥克風(fēng)，民警一言一行、一舉一動都有可能通過媒體、網(wǎng)絡(luò)呈現(xiàn)在社會面前，執(zhí)法稍有不當(dāng)，就可能被媒體、網(wǎng)民抓住不放，民警面對媒體輿論監(jiān)督顯得無所適從，壓力很大。

(四)職級待遇低。公安機關(guān)與銀行、移動、電網(wǎng)、國稅、地稅等其它行業(yè)相比，民警的收入偏低，付出和奉獻不成正比。

(五)身體狀況差。廣大民警始終在執(zhí)法壓力大、工作任務(wù)重的超負荷運轉(zhuǎn)狀態(tài)下工作，部分民警反映身心疲憊，有的民警積勞成疾。特別是近年來對全局民警進行年度體檢時發(fā)現(xiàn)，身體處于亞健康和存在各種疾病的比例比較大。

分析形成以上問題的原因，有主觀方面的，也有客觀方面的，既受當(dāng)前大環(huán)境的影響，也與形勢發(fā)展的需要不適應(yīng)，其主要表現(xiàn)為：一是認識上有偏差。新時期對公安民警承擔(dān)的職責(zé)任務(wù)提出了更高的要求。有的民警對使命責(zé)任認識不夠，用普通的職業(yè)眼光看待警察工作，職業(yè)自豪感不夠強，責(zé)任感、進取心不是很足，對崗位不是很珍惜，奉獻意識不夠強，從而出現(xiàn)了好攀比，不吃苦的思想意識。二是價值觀呈多元化。受不正確的權(quán)力觀以及社會上的各種不良現(xiàn)象影響，個別民警價值觀念發(fā)生了變化，個別民警不把崗位作為成就價值的重要舞臺，出現(xiàn)“門難進、臉難看、話難說、事難辦”的四難現(xiàn)象，冷、橫、硬、推、拖，導(dǎo)致隊伍管理監(jiān)督管理難度比較大。三是素質(zhì)能力不適應(yīng)。基層個別民警業(yè)務(wù)技能稍差，缺乏工作技巧和應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力和溝通能力，缺乏做群眾的工作能力和“打得過，跑得過，說得過”的基本素質(zhì)，不但未能化解矛盾，反而把自己卷入矛盾之中。個別民警沒有把學(xué)習(xí)與實踐結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)貫穿于工作之中，使一些學(xué)習(xí)走過場，水平?jīng)]有真正提高等等，造成了民警“說不過，追不上，打不贏，寫不好”，導(dǎo)致了有的民警在一定程度上認為壓力大、任務(wù)重、不適應(yīng)。

針對上述問題，既要落實好隊伍管理措施，也要完善好教育管理機制，要著眼于隊伍的可持續(xù)發(fā)展，抓好六個方面的工作：

(一)抓好民警思想教育。思想是行動的先導(dǎo)，思想是行動的靈魂，思想決定行動。為此，我們開展了“四比四爭四創(chuàng)”活動，即：比學(xué)習(xí)，爭當(dāng)改革創(chuàng)新的表率，創(chuàng)建優(yōu)秀班子;比工作，爭當(dāng)愛崗敬業(yè)的表率，創(chuàng)建優(yōu)異業(yè)績;比作風(fēng)，爭當(dāng)清正廉潔的表率，創(chuàng)建優(yōu)良形象;比奉獻，爭當(dāng)踐行宗旨的表率，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)隊伍。此項活動，逐步形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、民警參與、所隊支持的工作格局，并取得了明顯成效。

(二)抓好民警素質(zhì)提升。始終堅持向素質(zhì)要警力，向訓(xùn)練要戰(zhàn)斗力的工作理念，扎實抓好教育訓(xùn)練工作，不斷提高隊伍的執(zhí)法水平和服務(wù)能力。一是抓輪值輪訓(xùn)。抓好“戰(zhàn)訓(xùn)合一、輪訓(xùn)輪值”全員大輪訓(xùn)，按照教育培訓(xùn)工作方案和培訓(xùn)計劃，不斷充實教官，將理論知識培訓(xùn)、警務(wù)實戰(zhàn)技能、崗位業(yè)務(wù)教育有序的安排在教育訓(xùn)練計劃表中，力爭全員輪訓(xùn)時間不少于15天。二是抓骨干選送。采取“送出去、請進來”的辦法，不斷拓展民警能力素質(zhì)。選送業(yè)務(wù)骨干到省廳、市局參加培訓(xùn)。三是抓比武競賽。認真組織開展各項技能競賽比武活動，不斷增強訓(xùn)練效果。組織開展信息化應(yīng)用技能、網(wǎng)上執(zhí)法辦案、警務(wù)戰(zhàn)術(shù)技能、武器警械使用等技能考試活動，有效促進教育訓(xùn)練的深入開展。

(三)抓好民警輿情應(yīng)對能力提升。努力提高民警自身素質(zhì)，增強輿情敏感意識，學(xué)會應(yīng)對媒體。一是增強民警現(xiàn)場處置的及時性意識。一線民警接警后，都是匆匆忙忙趕往現(xiàn)場，而媒體人員有時搶在我們之前就到現(xiàn)場了。我們處警民警除了不卑不亢、有禮有節(jié)應(yīng)對媒體外，應(yīng)耐心解答我們接受采訪的程序和政策，婉言謝絕媒體的正面采訪，同時及時報告值班領(lǐng)導(dǎo)和下達指令的上級，以便使領(lǐng)導(dǎo)及時協(xié)調(diào)宣傳部門加以溝通。二是提高民警的公安業(yè)務(wù)專業(yè)化意識。面對新形勢，我們要苦練業(yè)基本功，強化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)科技，對執(zhí)法每一個環(huán)節(jié)、每一個對象都要謹慎，不講外行話，不做粗魯事。三是增強民警證據(jù)保護意識。一線民警在接處警現(xiàn)場或執(zhí)法前沿的第一時間，應(yīng)在知曉事態(tài)大致經(jīng)過情況下，及時留置證人，登記目擊者身份和聯(lián)系方式，固定、提取物證、書證等，以便準(zhǔn)確認定事實，為我們從容應(yīng)對媒體，應(yīng)答各種提問提供依據(jù),也為澄清各種炒作、駁斥各種謬論和傳聞提供強有力的支撐。四是提高民警駕馭現(xiàn)場局勢的導(dǎo)向性意識。在一線，違法當(dāng)事人或無理的一方往往蠱惑不明真相的圍觀者起哄、頂撞民警，違反行為人或肇事者散步謠言、顛倒黑白，當(dāng)他們無法逃避被查處時，又想抓住我們執(zhí)法上的瑕疵，把矛盾引到一線民警身上。我們應(yīng)利用有正義感的群眾幫我們作證，對不明事理的群眾主動去解釋，盡量把輿論導(dǎo)向引向有利于我們的方向，以正面的信息，引導(dǎo)媒體報道向有利于公安工作的方向發(fā)展。五是提高民警規(guī)范執(zhí)法意識。公安隊伍人數(shù)多、執(zhí)法戰(zhàn)線長，且結(jié)構(gòu)多元化，活動分散，要想從根本上減少涉警負面輿情，關(guān)鍵是要規(guī)范執(zhí)法行為、嚴(yán)格內(nèi)部管理，不僅要八小時以內(nèi)，而且要加強八小時之外的監(jiān)督，避免重大違法違紀(jì)事件的發(fā)生。只要執(zhí)法規(guī)范了，我們才能在各種輿情面前立于不敗。

(四)抓好先進典型宣傳。典型是一面鏡子，典型是一種導(dǎo)向，典型的力量是無窮的。倡導(dǎo)樹立各個崗位、各個層面的先進人物，通過組織典型上熒屏、上報紙等形式，大力弘揚他們的先進事跡，并讓典型政治上有地位、經(jīng)濟上有實惠，用典型帶動，靠典型激勵，形成人人“崇尚先進、爭當(dāng)先進”的濃厚氛圍。

(五)抓好從優(yōu)待警落實。一是政治上關(guān)心民警。在選撥干部、晉職晉級等方面，要嚴(yán)格按照績效考評辦法和績效考評成績，堅持公開、公平、公正原則，對想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀民警在職級、待遇、警銜等方面給予及時恰當(dāng)?shù)慕鉀Q，讓每個人都找到適合自己的發(fā)展空間和實現(xiàn)自我價值的渠道，讓每個人都擁有相適應(yīng)的位置和待遇。二是工作上愛護民警。堅持年體檢、年休假制度，建立民警健康檔案，嚴(yán)格執(zhí)行休假制度，保證民警身體健康。與醫(yī)院部門聯(lián)系協(xié)調(diào)，開辟民警因公負傷緊急救治“綠色通道”，確保民警負傷后得到最好、最快的救治。三是生活上體恤民警。堅持在思想上加以引導(dǎo)，工作上加以關(guān)懷，生活上加以體貼，推出各種從優(yōu)待警新舉措，使民警能夠感受到領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、組織關(guān)懷、同事友愛、警營溫暖和諧，為民警創(chuàng)造身心愉悅的工作環(huán)境。

(六)抓好文化育警活動。堅持以文化育警、文化塑警、文化強警為導(dǎo)向，由局班子成員和所隊室負責(zé)人牽頭，有計劃、有組織、有步驟地開展豐富多彩的文體活動。

總之，民警思想政治工作是一項長期、復(fù)雜、系統(tǒng)的基礎(chǔ)性工作，我們要跳出定勢思維、用新的觀念、新的視角去觀察事物，研究新情況，解決新問題。只有多了解和多幫助民警，才能夠?qū)崿F(xiàn)公安隊伍思想政治工作步入良性發(fā)展軌道，切實發(fā)揮思政工作在隊伍建設(shè)中起到生命線的作用。

關(guān)于民警自學(xué)心理學(xué)心得體會和方法五

為深入貫徹落實“弘揚雷鋒精神，踐行人民警察核心價值觀教育實踐活動”，確保核心價值觀教育實踐活動落到實處，按照《南陽市公安局開展人民警察核心價值觀教育實踐活動方案》要求，我圍繞保持黨的純潔性教育活動中“六查六看”的要求，以及方案中提出的“十個問題”，認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，排查在政治思想、組織紀(jì)律、業(yè)務(wù)水平、為民服務(wù)宗旨方面存在的問題，并對此進行了認真剖析，找準(zhǔn)原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

1、政治素養(yǎng)不高。不善于運用“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等黨的最新理論來武裝自己的頭腦，從政治的角度來觀察、分析問題，解決問題的能力不強。

2、為民服務(wù)宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在：對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作較多時，性子就會有些急躁，態(tài)度不夠和藹，如遇到需要重復(fù)解釋的問題，嗓門就會比平時高，顯得沒有耐心，沒有調(diào)整好自己的情緒。

3、業(yè)務(wù)知識鉆研不夠。表現(xiàn)在：對待工作不夠主動、積極，滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業(yè)

務(wù)知識的學(xué)習(xí)還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神，認為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復(fù)性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有逃避的傾向，認為“船到橋頭自然直”，坐等待辦法出現(xiàn)，而不是自己尋找對策，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

4、工作作風(fēng)不夠扎實。表現(xiàn)在：對待工作有時抱著應(yīng)付的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。

1、學(xué)習(xí)目的不夠明確，對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，是學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

2、為群眾服務(wù)意識的淡保沒有牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念;沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì);沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失衡量標(biāo)準(zhǔn)，在個人利益與集體相沖突時，往往考慮個人得失較多，而忽視了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因?！耙磺袨榱巳罕姟笔且嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?wù)，拿出百分之百的熱情接待每一位群眾，而不是對群眾使性子，群眾有事問題多，這

是相信我的體現(xiàn)，絕不能把這作為不予理睬的借口。

3、業(yè)務(wù)水平不高，不夠鉆研。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作和質(zhì)量起決定性作用，一方面，自認為是實踐經(jīng)驗積累豐富，不去鉆研，另一方面，缺乏敬業(yè)精神，在實際工作中有時得過且過，難以勝任長遠工作的需要。

通過這次核心價值觀教育實踐活動，我要找準(zhǔn)問題和產(chǎn)生問題的根源，認清今后努力方向，虛心誠懇接受大家的批評和幫助，彌補思想上和工作上的不足。

(一)加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作效益為落腳點，堅持不懈地加強學(xué)習(xí)，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實際相統(tǒng)一。

(二)進一步改進工作作風(fēng)。要破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;善于對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性;善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認識事物;善于根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去。

(三)提高自身的道德修養(yǎng)，保持良好的工作作風(fēng)。工

作上盡心盡責(zé)，求真務(wù)實，嚴(yán)格要求自己，及時改進工作中存在的不足，不斷提高自身的綜合素質(zhì);以良好的精神風(fēng)貌做好工作中的每一件事，把全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念真正落實到具體工作中去。

通過學(xué)習(xí)教育，把“忠誠、為民、公正、廉潔”的核心價值觀牢牢根植于心中，進一步堅守忠誠的政治本色、樹牢為民的宗旨理念、堅定公正的價值追求、嚴(yán)守廉潔的基本操守，切實擔(dān)負起中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)者、捍衛(wèi)者的神圣使命。

關(guān)于民警自學(xué)心理學(xué)心得體會和方法六

自從分局開展“紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”活動以來，我認真參加了此次活動，并結(jié)合自身工作實際，對自己在工作中存在的問題認真進行了自省，現(xiàn)自我剖析如下：

一、 存在的問題

1、理論知識有所欠缺，業(yè)務(wù)水準(zhǔn)不高，新形勢下警務(wù)發(fā)展觀念更新不及時。

2、 “立警為公，執(zhí)法為民”的理念堅持的不夠好。執(zhí)法理念根基不牢，有時有所松懈。。

3、對待群眾不夠耐心，有急躁情緒，解釋不夠。

4、偶爾放松了對自己的要求，對一些日常行為規(guī)范執(zhí)行的不夠好。

二、 產(chǎn)生問題的原因

1、對黨的理論和科學(xué)文化知識及公安業(yè)素知識學(xué)習(xí)不夠。在思想上對學(xué)習(xí)的重要性認識不足，認為過去對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想等理論進行過學(xué)習(xí)，一般是在集中學(xué)習(xí)時才學(xué)習(xí)，急需的時候才學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時缺乏深入思考，淺嘗輒止，不求甚解。對法律的學(xué)習(xí)不夠，理論功底不夠扎實，存在以干代學(xué)的思想。對科學(xué)技術(shù)學(xué)習(xí)不夠好，特別是電腦技術(shù)有所欠缺。

2、為人民群眾意識逐漸淡薄。隨著在崗位上工作進入

正軌，自己思想上也逐漸滋生了驕傲自滿的情緒。工作中，在堅持和實踐“全心全意為人民服務(wù)”的根本宗旨方面也產(chǎn)生了各種各樣的問題，

3、遵守紀(jì)律方面有所松懈。在嚴(yán)格遵守公安機關(guān)的各項規(guī)章制度方面，未能嚴(yán)格遵嚴(yán)。

三、存在問題的原因

1、對“全心全意為人民服務(wù)”根本宗旨的學(xué)習(xí)不夠，領(lǐng)會不深刻，是產(chǎn)生上述問題的根本原因。正是由于學(xué)習(xí)不夠，領(lǐng)會不深刻，因而未能以“全心全意為人民服務(wù)”的思想觀念改造自己的主觀世界，未能時時刻刻堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。

2、沒有從公安機關(guān)在依法治國進程中擔(dān)負的重大歷史使命的高度，充分認識“嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法”的重要意義，并在實際工作中自覺堅持“嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法”原則，是導(dǎo)致執(zhí)法工作中存在各種各樣問題的原因。公安機關(guān)是國家重要的執(zhí)法機關(guān)，能否嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法直接影響到國家實施依法治國方略的進程，涉及到黨和政府在廣大人民群眾中的形象。在實際工作中，由于沒有深刻地認識到嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法是各項公安工作的落腳點和歸宿，是公安工作的生命線，認識不到位，因此在工作中就出現(xiàn)了一些偏頗，引起了不良后果。

四、今后的努力方向

1、要加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。要深入學(xué)習(xí)關(guān)于“三個代表”重要思想的論述，學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，嚴(yán)格遵守“五條禁令”，并作為一切工作的指南，運用辯證唯物主義的世界觀和方法論，研究和分析問題，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。

2、要樹立牢固的全心全意為人民服務(wù)這一根本宗旨，堅持人民的利益高于一切，積極為人民群眾提供社會服務(wù)，要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，要加強自身的職業(yè)道德教育。使自己能成為人民滿意、信任的人民警察。

3、在工作中要嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法。依法做好維護社會政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定的各項工作，不斷提高自身的法制觀念和法制素質(zhì)，要以嚴(yán)肅的執(zhí)法態(tài)度，嚴(yán)明的執(zhí)法紀(jì)律，嚴(yán)格依法辦事，堅決抵制執(zhí)法辦案中的不良風(fēng)氣。要以對人民利益高度負責(zé)的精神，糾正執(zhí)法活動的偏差和失誤，文明執(zhí)法、熱情服務(wù)。