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心得體會
餐廳值周心得體會報告 食堂值周感受(6篇)
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我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編幫
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餐廳值周心得體會報告 食堂值周感受(6篇)
2023-01-08 16:25:37    小編:ZTFB

體會是指將學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

描寫餐廳值周心得體會報告一

一、 加強管理,強化服務(wù)質(zhì)量,突出個性化服務(wù)。在保證菜肴的品質(zhì)上強調(diào)菜品的特色。

1. 按照標(biāo)準(zhǔn)和要求去制定與完善各項服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)及流程。

2. 加強員工的培訓(xùn)。根據(jù)情況,每月做出培訓(xùn)計劃。并有效的運用到工作中。

3. 重點加強標(biāo)準(zhǔn)化,規(guī)范化的服務(wù)操作。

4. 提高員工的服務(wù)意識。除了在每日的日常工作中不斷督導(dǎo)員工強化服務(wù)意識外,還將采取一些圍繞這一主題的活動并制定相應(yīng)的激勵措施調(diào)動每位員工的積極性。

5. 突出個性化服務(wù)。有針對性的實行個性化服務(wù),采用循序漸進(jìn)的

方式進(jìn)行推廣,在推廣中結(jié)合客人的反饋加以調(diào)整。

6. 根據(jù)市場要求,不斷創(chuàng)新,推出符合客人需求的菜肴。同時加大力度收集客人對菜肴的意見加以改進(jìn),并把客人的意見作為考核領(lǐng)導(dǎo)人的一個重要依據(jù)。

7. 加強節(jié)能降耗工作。定期考察市場原材料,以降低成本??刂撇惋嬑锲贰⑽锪系南?,對所有設(shè)施設(shè)備、餐具進(jìn)行定期盤點,并責(zé)任到人。創(chuàng)建節(jié)約型團(tuán)隊,做到空出效益,管出效益。

8. 加大部門檢查的力度。將所有檢查表上墻,并采取責(zé)任到人及完善各項處罰制度,層層檢查,嚴(yán)格按照餐廳要求。發(fā)現(xiàn)問題堅決處理。

二、 鞏固成果,大膽創(chuàng)新,挖掘潛力,提高經(jīng)濟(jì)效益。

1. 對老客戶來到餐廳經(jīng)理要主動前去進(jìn)行拜訪及詢問意見,聽取客人的意見,拉近同客人的距離,突出“情”字,用“真誠、熱情、友情”留住客人。

2. 根據(jù)餐廳的地理位置和季節(jié),不斷創(chuàng)新,把握機會,以此來增加營收。在20xx年的基礎(chǔ)上進(jìn)行總結(jié),抓住每個機遇,特別是節(jié)假日及周六、周日。根據(jù)餐廳的特點做好促銷計劃。

3. 根據(jù)消費群體及客源定制出多種促銷方案,推出適合客人的菜肴及相關(guān)的配套項目,以吸引這些客人到店消費。例如情人節(jié)推出情人節(jié)套餐。

4. 加強與后廚的配合,做到信息共享,全力配合。做好餐廳的每一項工作。

5. 抓住節(jié)假日和傳統(tǒng)節(jié)日。針對這些節(jié)日制定出相應(yīng)的產(chǎn)品或優(yōu)惠活動,爭取做到最好的效果。

三、 狠抓員工隊伍建設(shè)。

在工作分配上要杜絕苦樂不均的問題,充分調(diào)動員工的工作積極性,形成有序競爭,合理分配的工作氛圍,激發(fā)員工愛店如家、愛崗敬業(yè)的勞動熱情。

四、 加大對員工的關(guān)心

1. 在20xx年領(lǐng)導(dǎo)階層在生活中,工作中,要盡量做到關(guān)注員工,關(guān)心員工,為員工盡量解決一切問題。

2. 定期與員工進(jìn)行溝通,了解員工心態(tài)。

3. 每兩個月進(jìn)行一次員工意見調(diào)查

4. 給員工充分的升值空間,對好的員工獎勵,差的員工處罰。

五、 招聘工作

1. 在有效的招聘網(wǎng)粘貼有效的招聘信息

2. 餐廳經(jīng)理或主管對新員工進(jìn)行系統(tǒng)化培訓(xùn)

20xx年是我們跨步邁向新的臺階,實現(xiàn)新的跨越、鑄造新的輝煌的一年。我們要堅信“共同富裕,實現(xiàn)夢想”的這個信念,去實現(xiàn)各項經(jīng)營指標(biāo)。

描寫餐廳值周心得體會報告二

餐廳:甜蜜情侶套餐,超值驚喜超級浪漫

“長久”酒店一直為您守候

“情”尋色香味

激情綻放 時代有愛

1、美麗的玫瑰,可口的大餐是情人節(jié)必不可少的,您是否為心愛的她準(zhǔn)備了呢?我們將為您籌備這一切的浪費情調(diào),讓你們愛的依偎中享受這浪漫的一天。

2、讓每一朵玫瑰向你訴說愛的承諾!幸福的戀人們,趕快參加我們的活動,就有機會獲得情人節(jié)禮物,在情人節(jié)當(dāng)天給他(她)一個驚喜!凡當(dāng)日到店的情侶均可免費獲得“玫瑰情話卡”一張,卡上的花語全部填對后,將副聯(lián)投入抽獎箱中就可以參加情人節(jié)的抽獎,正聯(lián)可掛在側(cè)門的“情人樹”上,讓我們一起共同見證你們永恒的愛情!(抽獎日期為2/14日15:00,中獎顧客僅限2/14當(dāng)天領(lǐng)取)2/10,2/11,2/12各限xxx張,2/13限xxx張,2/14限xx張,數(shù)量有限,送完為止。

3、情人節(jié)您是否準(zhǔn)備在這天向您傾心已久的她(他)表示炙烈感情呢7 2月1 4日情人節(jié)這天邀上您的

另一半共享燭光晚餐,在沁園餐廳或意大利餐廳享用燭光晚餐后 再到畫廊酒吧點上一杯雞尾酒,在愛人的依偎中結(jié)束這浪漫的一天!

4、浪漫情人節(jié)攜手愛人。在點點的溫馨燭光中,邊傾聽愛人的心聲。邊細(xì)細(xì)品味那份只屬于你們兩個人的浪漫晚餐。這樣的夜晚,北京金都假日飯店正等待著你!

5、你們想一起共同渡過一個浪漫的情人節(jié)嗎?你們想渡過一個特別的情人節(jié)嗎?快來看看吧!在這里我們會助你達(dá)成愿望,只要您覺得您和您的情人是郎才女貌的最佳情侶,就快來報名吧!這里有重重關(guān)卡要考驗?zāi)銈兣?!考驗分為三個部分:一,情歌對唱(請自備伴奏帶);二,心有靈犀一點通;三,愛的表白;名額有限,限報10名,在這里我們會有豐厚大獎等著您們哦!

6、參加情人節(jié)特別活動;參加活動的情侶將自己的繡球拋向代表情侶雙方幸福的同心門,門上有若干小門,這些門后藏有許多的繽紛禮物等著幸運的顧客,繡球若擊中小門并將小門撞開,即可獲得意外的情人禮物。數(shù)量有限,送完為止。

這是我收集的6個適用于酒店餐飲業(yè)的情人節(jié)廣告語,xx年的情人節(jié)馬上就到了,現(xiàn)在您餐廳和酒店找到適合的促銷活動和廣告宣傳語了嗎?我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備浪漫,您準(zhǔn)備好了嗎?

描寫餐廳值周心得體會報告三

餐廳獎懲制度

一.服務(wù)員的崗位職責(zé)與獎罰制度

1、上班必須嚴(yán)格遵守工作時間,不遲到、不早退、不曠工,不準(zhǔn)擅自離崗;服從工作安排,按時按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù),不無故拖延、拒絕或終止工作。

2、女員工:上班不準(zhǔn)濃妝艷抹,長發(fā)要盤起,短發(fā)不過肩,留海不超過眼睛,不準(zhǔn)梳過于夸張的發(fā)型;不準(zhǔn)留長指甲,不得涂有色指甲油。不準(zhǔn)用刺激性很強的香水;上班時間不準(zhǔn)戴手鐲、耳環(huán)、項鏈等飾物。

3、男員工:頭發(fā)不準(zhǔn)染發(fā),不留胡須,不留長指甲,勤修面。

4、衣服要整潔,無油漬、無皺痕。

5、大堂服務(wù)員在為客人服務(wù)過程中要掌握輕重緩急:先幫客人就座,客人入座后先送上例湯;然后到客人面前點餐,有良好的酒水推銷意識。

6、大堂服務(wù)員要面向就餐客人;不要背對客人、倚窗往外望或聊天等,要時刻注意客人就餐狀態(tài),隨時隨地為客人提供服務(wù);如有客人抽煙,及時為客人送上煙灰缸。如有客人要茶水的,及時為客人

送上茶壺、茶杯等。

7、不要忽視每一位潛在客人。不要放過來本店的每一位客人,哪怕他只要了一盤青菜或是與熟人就座,也可及時送上一個例湯,并可向他(她)推介本店特色。

8、當(dāng)上菜速度較慢、客人等了較長時間才上菜時,服務(wù)員在報完菜名后要對客人說“先生(小姐)或靚仔(靚女),對不起,讓您久等了,您的飯菜,請慢用?!?/p>

9、對突發(fā)事件和客人投訴能靈活應(yīng)變,巧妙使用語言與溝通技巧,處理不了時,及時匯報。避免人員的轉(zhuǎn)換,時間的拖延,而使投訴的性質(zhì)和發(fā)展惡劣化。

10、所有員工要做到分工不分家:該幫忙時要幫忙,該出手時要出手,協(xié)同作戰(zhàn),互相幫助。

11、不能當(dāng)著客人的面做不雅觀的動作,如抓癢、摳鼻子、挖耳朵、梳頭發(fā)、剔牙、大呵欠、喂奶、喂小孩等,打噴涕應(yīng)適當(dāng)遮掩。

12、檢查儀容,儀表應(yīng)到衛(wèi)生間或客人看不到的偏僻處。

13、凡違反以上規(guī)定一次視情節(jié)輕重扣款5元,一月內(nèi)無出現(xiàn)差錯者獎勵50元。

二.衛(wèi)生工作制度

a、 個人衛(wèi)生

1、勤洗澡、勤換衣、勤洗頭、不能有頭屑、身體不能有異味。

2、衣服要勤洗、勤換、不得有油漬、皺痕和異味。

3、大、小便后手要洗凈、擦干。

b、 區(qū)域衛(wèi)生

1、 地面無雜物、桌凳按要求擺放整齊美觀。

2、 桌面無油漬、無塵灰,餐具無破損、無油漬、無灰塵、無水滴、無茶漬,餐具必須清潔。

3、 工作臺要干凈、整齊、物品按要求擺放一致,托盤要干凈、無污漬。

4、 不準(zhǔn)亂扔果皮紙屑,不隨地吐痰。要隨手撿拾地面雜物,講究公共衛(wèi)生。

5、 門窗、玻璃、墻壁要保持光亮,無灰塵、無油漬、無蜘蛛網(wǎng)。

6、 衛(wèi)生間要保持干凈、整潔、無異味,衛(wèi)生工具擺放整齊。

7、 每天員工輪流值班,保持衛(wèi)生清潔。每天晚餐后搞一次掃除。

8、 違反以上規(guī)定者,視情節(jié)輕重罰5——10元/次。

三.勞動紀(jì)律

1、提前十分鐘到崗,換好衣服,檢查好儀容、儀表

2、上班時間站立規(guī)范,不得倚墻、靠椅,不準(zhǔn)聚一起閑談,上班按規(guī)定時間在自己區(qū)域站立規(guī)范,面帶微笑迎接客人的到來。

3、遇到客人,要主動問好點頭致意,不能視而不見。

4、客人來了要說歡迎光臨。在服務(wù)過程中請使用禮貌用語,客人買單要致謝,客人離時要送客,“請慢走,歡迎再次光臨”。

5、不準(zhǔn)與客人爭吵,要記住客人永遠(yuǎn)是對的,不準(zhǔn)向客人索取物品與小費。若因態(tài)度問題導(dǎo)致客人不買單,給餐廳造成的損失由本人承擔(dān)。

6、拾到客人物品必須上交,并盡快與客人取得聯(lián)系,不準(zhǔn)私自留藏,占為已有。

7、如遇客人較多時,不得擅自離崗。否則所造成的后果由本人承擔(dān)。

8、不準(zhǔn)在餐廳內(nèi)奔跑,不準(zhǔn)在餐廳大吼大叫、大聲說話。

9、不得罷工,或聚集鬧事,嚴(yán)禁向外界人員透露餐廳的商業(yè)機密或抵毀餐廳形象。

10、在工作中隨時服從,工作完后再提出見解,不得當(dāng)眾爭辯。

11、違反以上規(guī)定者,視情節(jié)輕重罰10——20元/次。

四.物品管理制度

1、餐廳所有設(shè)備設(shè)施,不能私拿、私用,若有拿了餐廳物品應(yīng)及時歸還。

2、不能隨意亂開電燈、電扇、電視機,客人走后應(yīng)立即關(guān)閉多余的電燈、風(fēng)扇。

3、每天必須檢查電視機、電燈、衛(wèi)生間下水道、廚房設(shè)備等工作是否正常,如有異常立即上報。

4、如已知某物品不能使用,不可強行使用,否則造成的后果由本人承擔(dān)。

5、刀手在切肉或菜時,必須認(rèn)真執(zhí)行老板的吩咐,切好切細(xì),不能浪費。

6、下班前必須檢查一切電器設(shè)備的開關(guān)是否關(guān)掉、門窗是否關(guān)好,煤氣是否關(guān)掉。廚房人員必須檢查當(dāng)天物品用量,并準(zhǔn)備明天的購物清單。

7、餐廳的所有物品不能故意損壞,特別是廚房設(shè)備、設(shè)施者,如有損壞照價賠償。

8、堅決把好食品衛(wèi)生關(guān),做到變味、變質(zhì)食品不上餐桌。

9、違反以上規(guī)定者,視情節(jié)輕重罰10——20元/次。

描寫餐廳值周心得體會報告四

甲方:

法定代表人:

乙方: 性別: 年齡:

身份證號: 聯(lián)系電話:

戶口所在地: 家庭電話:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律規(guī)定,甲方將聘乙方到餐館工作。甲乙雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議:

一、合同期限和工作崗位

1、本合同從 年 月 日起至 年 月 日止,雇傭雇傭期為 年。

2、乙方工作崗位:餐館服務(wù)員

二、職責(zé)及職權(quán):

1、服從經(jīng)理或主管的工作安排,遵守酒店的管理制度,不得擅自離崗。

2、營業(yè)時間內(nèi),保持良好的工作狀態(tài)和禮儀、儀表、服務(wù)熱情周到、正確使用服務(wù)語言。

3、按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),布置餐桌,做好開餐前的準(zhǔn)備工作。

4、做好營業(yè)前的潔凈餐具、用具的衛(wèi)生入柜工作,保證開餐時使用方便。確保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛(wèi)生、明亮、無缺口。桌布、餐巾干凈、挺括、無破損、無污跡。

5、按照服務(wù)程序迎接客人入座就席,協(xié)助客人點菜、向客人介紹特色或時令菜點。

6、勤巡臺,按程序提供各種服務(wù),及時撤離餐具,勤換煙蠱。

7、顧客用餐后,迅速做好餐桌的清潔工作。

8、熟悉餐牌和酒水牌的內(nèi)容,了解菜品的制作方法,擅于推銷菜品和酒水飲料。

9、了解結(jié)賬方式,妥善保管好訂單,以便復(fù)核。

10、做好餐后的衛(wèi)生清潔的餐廳、餐桌的布置工作。

三、工作時間和休息時間

1、鑒于餐飲工作的特殊性,雙方約定每日工作時間9:00———14:00、16:00—20:00(包兩餐時間)

2、員工每月休息4日,有總廚安排自行安排輪休。

3、根據(jù)餐館的具體情況,國家法定節(jié)假日(春節(jié)除外)不放假,有餐館按員工本人工資的雙倍發(fā)放工資。若員工將這些假期拿到其他時間休,則節(jié)假日期間的工資按照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

四、工資待遇

1、服務(wù)員月工資總額為人民幣(1200元),每月10日發(fā)放。

2、員工認(rèn)真履行本協(xié)議并遵守了餐館規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。

五、勞動保護(hù)和勞動條件

甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全,衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

六、社會保險和福利待遇

1、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險。

2、甲方在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。

七、協(xié)議的變更、解除和終止

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以依法變更協(xié)議。

2、有以下情形之一的,甲方可隨時與乙方解除本承包協(xié)議,而不用支付經(jīng)濟(jì)補償金,

(1)甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能勝任本職工作;

(2)乙方嚴(yán)重違反餐廳勞動紀(jì)律或規(guī)章制度;

(3)乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方造成利益重大損失的;

(4)乙方在其他餐廳兼職的;

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3、有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。

(1)甲方因經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重困難需裁減人員的;

(2)乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,怒能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原協(xié)議無法履行,經(jīng)甲乙協(xié)議不能變更協(xié)議的。

4、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

(1)甲方我按照協(xié)議約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;

5、協(xié)議終止,協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),協(xié)議自行終止。

八、保密條款

1、乙方應(yīng)履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅、菜品制作、可獲名單、產(chǎn)銷策略等;

2、乙方如披露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密,甲方有權(quán)追究乙方違約責(zé)任。

九、違約責(zé)任

1、甲方違約的法律責(zé)任

若甲方為按協(xié)議約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責(zé)任。

2、乙方違約的法律責(zé)任

(1)乙方違反協(xié)議約定無理提前解除協(xié)議,則應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失;

(2)乙方違反保密條款,按保密條款約定執(zhí)行;

(3)乙方在其他餐館兼職,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)立即終止本協(xié)議,賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失;

十、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生爭議后,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方可向有關(guān)管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

十一、其他

本合同一式兩份,甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

甲方簽字:

乙方簽字:

時間日期:

描寫餐廳值周心得體會報告五

尊敬的餐廳領(lǐng)導(dǎo):

您好!

能夠來到本餐廳任職我非常高興,在餐廳里我度過一段美好的時光。餐廳的工作簡單卻復(fù)雜,工作也非常輕松,愜意。沒有壓力。

沒有壓力的工作讓我感到舒服的同時也讓我感到了不安,我們工作為的是未來過的更好,年輕的時光不長,需要我們?nèi)フ湎?,現(xiàn)在清閑的工作雖然好,但是當(dāng)年紀(jì)大了,我們又沒有退休工資,并且工資水平也相對低,這讓我感到我在虛度時光,浪費自己的青春,浪費自己的時間,沒有壓力就沒有動力,沒有動力感到和混日子沒什么區(qū)別,讓我感到自己對不起父母,父母為了讓我讀書不是讓我以后享受的,我感到了我內(nèi)心的真是想法,我心把自己的想法明確的表達(dá)給領(lǐng)導(dǎo),因為我不想找其他借口來糊弄領(lǐng)導(dǎo),您是值得我們尊重和學(xué)習(xí)的,您也一直是我的榜樣,我想用最真誠的話語把內(nèi)心的真實想法表達(dá)出來,雖然領(lǐng)導(dǎo)看到一定會非常不快,但是我還是要這么說,因為您是我尊敬的人。

在餐廳工作,我困難時得到了大家的幫助,在我悲傷是大家把握排解憂愁,在餐廳工作讓我感到快樂,感到自由,然而,我現(xiàn)在正值壯年,正是我努力拼搏的時候,我現(xiàn)在不去拼搏到了年老時只會后悔,我不想讓我以后生活在后悔中,我想給養(yǎng)育了我一生的爸媽帶來好的生活,雖然在餐廳輕松但是讓我的生活緊巴巴的,沒有多余的謙讓爸媽去一次旅游,每次看到爸媽他們那從滿期望的目光,他們?yōu)榱藴p輕我的負(fù)擔(dān),總是為我考慮,我現(xiàn)在已經(jīng)是家里的支柱了也該輪到我來報答爸媽,讓他們有一個好的生活,不在讓自己一直這樣工作,給自己壓力,給自己動力,我想去闖一闖,現(xiàn)在不拼以后就沒有機會再去拼搏了,夢想就是要在年輕的時候?qū)崿F(xiàn),機會只有年輕時才能更好的抓住,我只能對大家說聲抱歉,不能陪大家一起走下去了。

同時我也感到了愧疚,有些愧對到家對我的關(guān)照,對我的幫助。但更希望能夠趁著現(xiàn)在去闖一闖,我的未來還有很長一段時間,我不想放棄,也不想就此沉默。我的選擇希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠理解,理解我的內(nèi)心的想法,我這么作并不是對餐廳工作抱怨,并不是對自己的職位不滿,知識感到這樣的工作不適合我,我想要去闖一闖,為自己,也為了我的爸媽去給他們拼出一片天下,闖出一番成果,破釜沉舟,下定決心去行動。我不后悔我做的選擇,也不會放棄我的選擇。希望領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

描寫餐廳值周心得體會報告六

甲方:_________________

法定代表人:_________________

乙方:_________________

為搞好甲方經(jīng)營管理,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:_________________

一、經(jīng)甲方股東會同意,甲方聘任乙方為甲方的餐廳經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的管理。

二、經(jīng)營目標(biāo)

乙方經(jīng)營管理,必須完成下列經(jīng)營目標(biāo):_________________

(一)總體目標(biāo)

每年實現(xiàn)利潤元,今后年度每年遞增元,利潤任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。

(二)分類目標(biāo)

1、客房部(含培訓(xùn)中心)元/年;

2、餐飲部(含茶座)元/年;

3、桑拿部元/年;

4、水電部元/年。

三、乙方報酬

乙方報酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤分紅四部分組成,計算方法為:_________________

報酬=基本工資崗位工資效益工資紅利。

基本工資每月元,崗位工資每月元,效益工資按照當(dāng)月每萬元營業(yè)利潤獎勵元計算,上述三部分當(dāng)月考核兌現(xiàn);紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤10%計算,逐月考核,年底決算后兌現(xiàn)。

四、乙方權(quán)力

總經(jīng)理對執(zhí)行董事和股東會負(fù)責(zé),享有下列權(quán)力:_________________

(一)按照合同約定及時足額獲取經(jīng)營管理報酬;

(二)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,并向執(zhí)行董事和股東會報告工作;

(三)組織實施股東會和執(zhí)行董事決議、公司年度計劃和投資方案;

(四)擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;

(五)擬訂公司的基本管理制度;

(六)制訂公司的具體規(guī)章;

(七)提請執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人;

(八)聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘以外的人員;

(九)擬定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;

(十)提議召開股東會臨時會議;

(十一)批準(zhǔn)單筆元以下費用;

(十二)執(zhí)行董事和股東會授予的其他職權(quán)。

五、乙方職責(zé)

1、對完成公司整體經(jīng)營目標(biāo)負(fù)總責(zé);

2、全面執(zhí)行股東會和執(zhí)行董事作出的各種決議;

3、擬定公司年度經(jīng)營計劃和各項內(nèi)部管理方案報股東會同意后監(jiān)督實施;

4、協(xié)調(diào)公司的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;

5、按月向執(zhí)行董事和股東會報告公司經(jīng)營情況,接受執(zhí)行董事和股東會質(zhì)詢并作出解釋;

6、接受公司執(zhí)行董事、監(jiān)事和股東會對公司經(jīng)營活動的監(jiān)督檢查;

7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;

8、做好公司法、公司章程、執(zhí)行董事和股東會確定的其他職責(zé)。

六、乙方禁止性行為

1、不得利用職位謀取私利;

2、未經(jīng)股東會同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;

3、不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動;

4、不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;

5、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個人、債務(wù)提供擔(dān)保;

6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

七、違約責(zé)任

(一)甲方違約責(zé)任:_________________乙方完成經(jīng)營目標(biāo),甲方未按約定及時足額支付報酬的,按照日萬分之三支付違約金;

(二)乙方違約責(zé)任

1、執(zhí)行股東會及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由股東會給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

2、對公司經(jīng)營目標(biāo)負(fù)總責(zé),未完成經(jīng)營目標(biāo)的,按照比例扣減應(yīng)得紅利,同時由股東會作出警告直至解聘的決定。

3、對公司安全保衛(wèi)負(fù)總責(zé),因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,由股東會給予罰款、扣薪、責(zé)令賠償損失直至解聘的處理。

4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

八、本合同聘任期限為一年,從年月日起至年月日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長一年。

九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補充,補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。

十、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

甲方:_________________(蓋章)

法定代表人:_________________(簽章)

乙方:_________________(簽章)

年?? ? ? ?月?? ? ? ???日?

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