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建設(shè)平安法治校園心得體會總結(jié) 平安校園法制講座感想(二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-02 14:48:34 頁碼:14
建設(shè)平安法治校園心得體會總結(jié) 平安校園法制講座感想(二篇)
2023-01-02 14:48:34    小編:ZTFB

體會是指將學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。

主題建設(shè)平安法治校園心得體會總結(jié)一

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神為指導(dǎo),以創(chuàng)建和諧企業(yè)為目標,抓住迎接集團公司成立30周年和公司成立10周年的有利契機,充分發(fā)揮工會組織貼近職工、組織職工的優(yōu)勢,在公司內(nèi)廣泛開展“輝煌十周年、歷史新跨越”職工文化體育系列活動,團結(jié)員工,凝聚力量,引導(dǎo)廣大員工關(guān)注、支持和參與公司企業(yè)文化建設(shè),活躍企業(yè)文化,為集團公司添彩、為__增輝,爭做企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)造者,爭當企業(yè)和諧的促進者,爭做企業(yè)又好又快發(fā)展的推動者。

二、組織機構(gòu)

成立由公司領(lǐng)導(dǎo)和公司工會系統(tǒng)有關(guān)負責(zé)人組成的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)活動的實施。

組 長:x

副組長:x

成 員:x

三、活動原則

(一)教育性、科學(xué)性、趣味性原則。堅持以人為本的宗旨,寓教于樂,寓動于樂。

(二)群眾性原則。主題活動的內(nèi)容與形式堅持豐富多彩,能夠滿足不同特長、不同興趣、不同層次員工的需求,促進員工的身體素質(zhì)、文化素養(yǎng)和審美素質(zhì)的全面提高,并在普及與提高的基礎(chǔ)上形成良性發(fā)展的局面。

(三)堅持自主自愿與積極引導(dǎo)相結(jié)合原則。在組織開展活動的過程中,充分體現(xiàn)員工自主發(fā)展意識,通過鼓勵、引導(dǎo),為員工搭建文化體育活動的平臺。

四、活動安排

“輝煌十周年、歷史新跨越” 職工文化體育活動分組織準備、組織實施和總結(jié)表彰三個階段進行,時間安排原則上從__年3月份開始至__年4月份結(jié)束。

(一)組織準備階段( __年3月~__年4月)

1、認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會公司__—__年企業(yè)文化建設(shè)三年方案的總體要求、總體思路、總體目標以及公司黨委關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的有關(guān)要求,理清思路,提高認識。

2、公司工會組織調(diào)研和座談,廣泛征求意見和建議,結(jié)合公司實際,研究制定主題活動實施方案。

3、召開公司__-__年職工文體活動建設(shè)方案研討會,調(diào)整、充實職工文體活動建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體系,明確指導(dǎo)思想、任務(wù)和要求,部署、落實全年主題系列活動。

4、進行宣傳發(fā)動,營造氛圍,動員和組織廣大職工積極參與,在公司系統(tǒng)全面啟動主題活動。

(二)組織實施階段(__年4月~__年3月)

1、開展“輝煌十周年、歷史新跨越”文化宣傳系列活動,陶冶員工情操,展示員工風(fēng)采,弘揚和諧企業(yè)文化理念和“團結(jié)、務(wù)實、勤勉、奉獻”的企業(yè)精神,教育職工樹立主人翁思想,激發(fā)和動員廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。

(1)__年春節(jié)前后,開展“歡天喜地迎新春”系列活動,舉辦有獎猜燈謎、為職工送春聯(lián)等活動。

負責(zé)部門:公司工會

配合部門:公司文藝協(xié)會書法愛好者分會、各基層工會

(2)在__年第三屆職代會期間,舉辦以展示一線員工風(fēng)采為主要內(nèi)容的__“靚麗風(fēng)采”人物攝影展。

負責(zé)部門:公司工會

配合部門:文藝協(xié)會攝影愛好者分會、各基層工會

(3)在__年“五一”前后,組織開展勞動模范、崗位標兵演講活動,宣傳勞模先進事跡,弘揚勞模精神。

負責(zé)部門:公司工會

配合部門:各基層工會

(4)在__年“七一”前后,開展以“和諧、團結(jié)、奮進”為主題的傳統(tǒng)歌曲大家唱活動,動員和組織廣大職工高唱歌頌黨、歌頌祖國的革命歌曲,慶祝黨的生日。

負責(zé)部門:公司工會

配合部門:各基層工會

(5)__年8月底組織職工開展“活力杯”氣排球比賽。

負責(zé)部門:公司工會

配合部門:各基層工會

(6)__年9月底,舉行“公司十周年慶“攝影書畫展。

負責(zé)部門:公司工會

配合部門:各基層工會、文藝協(xié)會攝影愛好者、書法愛好者分會

(7)__年10月上旬,舉行“x杯”籃球比賽,邀請x管理區(qū)各單位組隊參加比賽,擴大公司影響力。

負責(zé)部門:公司工會

配合部門:公司各部室

(8)__年12月舉辦中國象棋比賽。

負責(zé)部門:公司工會

配合部門:各基層分會

2、開展“我型我秀、展現(xiàn)風(fēng)采”女職工系列活動,發(fā)揮女職工在奉獻愛心、促進家庭和諧、企業(yè)和諧中的重要作用,激發(fā)女職工的積極性和創(chuàng)造性,為建設(shè)成為一流的資源型科技加工企業(yè)建功立業(yè)。

(1)組織開展形式豐富的“慶三八”系列活動:休閑游、趣味競技活動、才藝展示、讀書活動、運動競技活動、女性健康知識講座等等。

負責(zé)部門:女職工委員會

配合部門:各基層分工會

(2)舉辦第二屆女職工服裝秀比賽。

負責(zé)部門:女職工委員會

配合部門:各基層分工會

(3)舉辦女職工才藝作品展。

負責(zé)部門:女職工委員會

配合部門:各基層分工會

(4)舉辦“我秀我家”攝影作品展。

負責(zé)部門:女職工委員會

配合部門:各基層分工會

3、組織開展以“閃亮青春我做主”為主題的首屆青年文化節(jié)活動,展示青年職工風(fēng)采。

(1)開展“我心中的__”青年dv大賽

負責(zé)部門:公司團委

配合部門:各基層團組織

(2)組織x青年自助之旅

負責(zé)部門:團委

配合部門:各基層團組織

(3)舉辦“綠色出行、青春風(fēng)采”自行車出行活動

負責(zé)部門:團委

配合部門:各基層團組織

(4)舉辦“青年講壇”活動

負責(zé)部門:團委

配合部門:各基層團組織

(三)總結(jié)表彰階段(__年4月)

召開“輝煌十周年,歷史新跨越”職工文化體育活動表彰大會,認真總結(jié)經(jīng)驗,交流體會,表彰活動中涌現(xiàn)出的先進集體和個人。

五、活動要求

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織

公司各級工會組織和公司文體協(xié)會及所屬分會要充分認識開展“輝煌十周年,歷史新跨越”文體活動的重要意義,切實加強領(lǐng)導(dǎo)。要把活動與和諧企業(yè)建設(shè)結(jié)合起來,與精神文明創(chuàng)建活動結(jié)合起來,與各項工作結(jié)合起來,周密部署,狠抓落實。

(二)廣泛宣傳,營造氛圍

各級單位要充分運用公司報紙、網(wǎng)站、墻報、板報、宣傳欄、專題活動等多種形式和載體,做到廣泛動員,全面、及時宣傳“輝煌十周年,歷史新跨越”職工文體活動,擴大影響,形成人人皆知、人人參與的局面。在活動中要注意總結(jié)經(jīng)驗,形成特色。及時推廣好的經(jīng)驗和做法,推動主題活動的深入開展。

(三)明確職責(zé),分類組織。

在活動中,公司工會和文體協(xié)會主要組織承辦大型的文化體育活動,為廣大職工搭建文體活動“大平臺”;各基層分工會要堅持“以我為主”,主動作為,結(jié)合本單位實際,因地制宜開展小型多樣的文體活動,滿足員工精神和文化需求。

(四)整合資源,發(fā)揮陣地作用。

公司各級單位要抓住本次活動的機遇,加強職工活動中心建設(shè),根據(jù)本單位員工的喜好,設(shè)置活動功能,增加活動設(shè)施,方便員工活動;同時通過引導(dǎo)或聘請教練等形式,有意識地培養(yǎng)一批具有較高水平和一定社會影響力的文化體育骨干,提升企業(yè)形象。

(五)放開思路,拓展形式。

公司工會和公司文體協(xié)會各分會要根據(jù)本方案,提出本單位活動計劃或方案,努力拓展活動的形式和內(nèi)容。

主題建設(shè)平安法治校園心得體會總結(jié)二

xx社區(qū)地處六合城區(qū)中心,商業(yè)繁華地段。轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有米巷小區(qū),長江新苑,河濱花園,金寧廣場,永寧雅苑五個規(guī)模較大的小區(qū)組成,面積1、2平方公里。居民住宅樓48棟,住戶2530戶,常住人口7425人,流動人口662人,轄區(qū)單位12個,有志愿者隊伍10支130人。黨總支下設(shè)七個支部,共有黨員54名,離退休黨員13名,生活困難黨員3名。

今年以來,我社區(qū)將按照街道黨工委的總體部署和要求,以"五"社區(qū)創(chuàng)建工作為抓手,堅持以明確的責(zé)任分工強化組織領(lǐng)導(dǎo),加大資金投入,強化陣地建設(shè),強力推進我社區(qū)平安創(chuàng)建工作:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),完善各項綜治制度。

在街道綜治辦的指導(dǎo)下,社區(qū)成立了社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,由社區(qū)書記任組長、副主任任副組長,社區(qū)小組長、兩委委員為成員,具體負責(zé)平安創(chuàng)建的具體事項,同時,社區(qū)成立了治保會、社區(qū)人民調(diào)解委員會,整個社區(qū)劃分為4個治安小區(qū),實行社區(qū)干部包片區(qū)治安制度,每個片區(qū)有一名小組長具體負責(zé)各小區(qū)的治安工作。建立社區(qū)干部、小組長、小區(qū)治安員的三級治安防范網(wǎng)絡(luò)。

二、創(chuàng)新載體,全力做好矛盾排查和化解。

以創(chuàng)建五社區(qū)為載體,努力打造管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區(qū)。充分發(fā)揮社區(qū)綜治社工、治安志愿者、居民小組長的力量,每半月對轄區(qū)社會矛盾糾紛進行一次集中排查,對出現(xiàn)的矛盾,社區(qū)干部第一時間到達現(xiàn)場進行調(diào)解,將矛盾化解在初始階段。現(xiàn)場不能及時調(diào)解的疑難矛盾糾紛,帶回社區(qū)調(diào)解室,由社區(qū)組織調(diào)解,仍不成功再按規(guī)定移交到街道綜治中心調(diào)解。上半年,社區(qū)調(diào)解工作小組共開展矛盾糾紛排查27次,接待群眾3批14人次,受理矛盾糾紛4件,調(diào)解成功4件,調(diào)解成功率為100%。

三、強化措施,扎實開展群防群治。

由于我社區(qū)地處城中心,侵財性案件高發(fā),又被列為"市文明創(chuàng)建示范點"這也是我社區(qū)平安建設(shè)的一個重點。我們將努力做到:一是針對4個封閉式管理的住宅小區(qū),我們積極與物業(yè)管理部門共同配合、協(xié)調(diào)管理。實行24小時輪流值班,對小區(qū)的平安、機動車輛、非機動車輛進行管理和登記。二是對無物業(yè)管理的2個住宅小區(qū),由社區(qū)保安和治安志愿者佩帶袖章,按時在所負責(zé)的區(qū)域內(nèi)進行巡查,禁止收破爛人員和流動攤販進入,尤其是對流動人口、外來人員、流動商販進行詢問登記,發(fā)現(xiàn)問題及時與社區(qū)干部和片警聯(lián)系解決。保安、治安志愿者實行每周一次例會制度,匯報各小區(qū)的巡查情況和治安防范情況,對各種矛盾糾紛進行排查。三是加強對出租房屋和流動人員管理。針對我社區(qū)地處城中心,門面房較多,我們將與社區(qū)民警不定期進行檢查,建立了出租房屋和流動人口管理檔案,與出租房主簽定治安保證書,使社區(qū)管理到位,確保了其住宅區(qū)的治安防范工作,減少了治安案件的發(fā)生。四是廣泛開展治安模范小區(qū)的創(chuàng)建活動。為了認真做好"平安社區(qū)"的創(chuàng)建工作,計劃五月份對轄區(qū)的治安防范工作進行了認真的摸底調(diào)查,在各個小區(qū)開展創(chuàng)建治安模范小區(qū)活動,每個社區(qū)干部按照網(wǎng)格化分工負責(zé)1個小區(qū)的創(chuàng)建活動,與各小區(qū)的物業(yè)公司及時聯(lián)系,取得他們的支持,社區(qū)干部與社區(qū)民警配合,經(jīng)常深入到小區(qū),監(jiān)督檢查治安防范工作,使每個小區(qū)的停車棚都有專人看管、值班室24小時有人值班,做到樓房有人管、院落有人護、大門有人看,確保治安防范工作取得實效。

四、加強宣傳,提高群眾對平安創(chuàng)建的認識。

我們將在街道黨工委、辦事處的大力支持下,采用法制宣傳欄、宣傳展板、發(fā)放宣傳材料、舉辦法制培訓(xùn)班等多種形式向廣大居民宣傳防火、防盜、反邪教、崇尚科學(xué)、破除迷信等方面的知識,針對不同年齡和人群,組織他們進行法律培訓(xùn)。在5月份的綜治宣傳月中,我們將邀請街道司法所的干部為居民進行"預(yù)防青少年違法犯罪"法律知識講座,組織社區(qū)文藝隊參加平安創(chuàng)建宣傳活動,通過開展這些活動,使居民的自我平安意識、家庭法律意識、青少年自我保護意識和識別罪犯的能力有所提高。

五、切實加強刑釋解教人員的安置幫教工作。

為了做好刑釋解教人員的安置幫教工作,社區(qū)成立了刑釋解教人員幫教領(lǐng)導(dǎo)小組,切實做好刑釋解教人員的幫教工作,與他們簽定幫教協(xié)議書,每季度定期對他們進行一次回訪,及時了解他們的思想動態(tài)、生活及工作狀況,通過回訪談心消除他們思想上的顧慮、鼓勵幫助他們盡快就業(yè),對一時無法就業(yè)生活確有困難的社區(qū)積極主動地為其辦理低保使他們處處感受到政府和社會對他們的關(guān)心。目前社區(qū)7名刑釋解教人員幫教工作均已得到落實。將有效地減少和預(yù)防了刑釋解教人員的重新犯罪。

下一步我們將針對不足,把工作重點放在加強巡邏隊伍,健全群防群治組織,整改突出治安問題,化解不安定因素;把落腳點放在減少發(fā)案上,增強居民群眾平安感上。認真履行保一方平安職責(zé),全面提升平安社區(qū)創(chuàng)建水平。

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